西安市曲江街道办事处

2025-01-05

西安市曲江街道办事处（共10篇）（共10篇）

1.西安市曲江街道办事处篇一

西安市曲江新区文化旅游发展考察报告

一、曲江新区文化旅游发展概况

曲江新区是以文化和旅游产业为主导的城市发展新区，在西安市“五区一港两基地”整体发展布局中占有重要地位。2002年以来，曲江新区实施“文化立区、旅游兴区、产业强区”战略，立足于曲江文化产业核心集聚区，坚持集团化建设和企业集聚并行的发展模式，突出盛唐文化特色，着眼国际化视野，通过大项目带动、大集团引领、大产业聚集，规划开发了大唐芙蓉园、曲江海洋公园、大唐不夜城、大明宫国家遗址公园等30多个国内知名的文化旅游项目，组建了曲江文化产业投资集团、曲江文化旅游集团、曲江会展集团、曲江影视集团、曲江演出集团、大明宫投资集团六大文化产业集团，形成了“曲江文化”、“曲江旅游”、“曲江影视”、“曲江演艺”等系列文化品牌，全面提升了曲江文化产业园区的影响力和竞争力，2007年，被文化部命名为首批国家级文化产业示范区，2009年，实现文化产业增加值20亿元，被各界誉为文化创新和城市发展的曲江模式。近年来，曲江模式加快向外辐射发展，形成了曲江文化景区、大明宫遗址保护区、法门寺文化景区、西安城墙景区、临潼国家旅游休闲度假区、楼观中国道教文化展示区等六大文化板块竞相发展的跨越式发展格局，总辐射面积达126平方公里，奠定了整个陕西省文化产业发展的空间基础，加快了西安市“文化高地、引领西部、示范全国”的文化产业战略步伐。

二、曲江模式的成功经验

通过实地学习考察，我们认为，曲江模式中最值得我市借鉴的运作模式，主要有以下五个方面的经验。

第一，整合文化旅游资源是做大做强文化产业的基础。曲江新区生存的大环境是古都西安，而西安的大部分文化遗址也都分布在曲江新区，大唐芙蓉园遗址、大雁塔、曲江池遗址、唐大慈恩寺遗址等相对分散但又相隔不远，曲江新区管委会以盛唐文化为主题，面向国际招标，高端策划创意，超前规划设计，通过文化遗产保护和产业开发两种形式，把这些分散的、有关联的文化遗产“纵横联通”，形成了一个唐文化气息浓郁的大曲江文化景区。曲江新区管委会运用城市经营理念，牵头开发与各景区配套的大型公共文化场馆、商业设施、基础设施，通过城市价值兑现反哺文化产业发展，提升了产业园区的文化品位和生态环境，使曲江迅速成为西安文化旅游的重要集散地，每年来曲江新区旅游参观考察的人数达到3000万人次，进而带动了影视业、演艺业、会展业、衍生产品运营和房地产业。此外，曲江新区还着力用文化创意激活文化遗产，将民营的“大唐芙蓉园”打造成为“全文化产业生态链”的典型代表，2009年，入园人数首次超过秦始皇兵马俑博物馆，极大地增强了曲江文化产业园区的总体竞争力、话语权及领导力。

第二，坚持民生优先是做大做强文化产业的根本出发点。为解决遗址保护开发过程中的拆迁难问题，曲江新区坚持民生至上，优先保障拆迁户利益。大明宫遗址保护工程共投入120亿元，其中仅拆迁安

置费就达90亿元，按照每人补偿15万元和置换面积30平方米的标准，以每户4人计算，每户赔偿安置金额都在100万元以上。尽管拆迁范围广，还涉及10万群众生计问题，但是得到了群众的支持，仅用半年时间就完成拆迁量148万平方米，拆迁过程平稳，不但为保护开发腾出了土地，又进一步优化环境，改善了民生。曲江新区在发展经济的同时，还注重文化惠民，最大限度地保障人民群众的基本文化权益，让人民群众共建共享文化发展成果。在曲江新区最繁华的大唐不夜城内，除了吸引国际知名商业娱乐、零售业集团进驻外，专门规划建设了西安音乐厅、西安美术馆、陕西大剧院、曲江电影城等大型公共文化场馆，定期安排曲江演出集团、西安秦腔剧院在此进行公益演出。借助一流的文化活动场馆，曲江新区举办了曲江论坛、中国诗歌节、曲江文化大讲堂、中国西部文博会等大型公共文化活动。此外，曲江新区还建成了5700亩开放式城市公共文化空间和12个市民休闲文化广场，把曲江新区从“旅游景点”提升为“文化景区”，实现了文化事业为民谋利、为民造福的价值回归和城市价值的快速提升。第三，依靠资本运作是破解文化产业资金难题的基本手段。近年，曲江新区管委会通过“文化＋旅游＋城市价值”运作方式，不依靠政府投入，挖掘土地的文化资源，实现土地的增值和利用。曲江新区开发初期，地价每亩20万元无人问津。曲江新区投资建设雁塔北广场、大唐不夜城，并引进大唐芙蓉园等重点工程，随着区域环境的优化和城市品位的提升，地价飙升至每亩50万元，解决了曲江新区初期文化基础设施建设资金缺口问题。同时，通过设立文化基金和融资基金

两大基金体系，依靠资本运作拓宽文化产业资金融资渠道。除了每年2亿元文化产业扶持资金外，还通过创新资本运作模式，积极探索银行授信融资、银企合作的有效途径，吸引了30家投融资企业落户曲江，其中曲江文化产业投资集团、曲江文化产业风险投资公司等龙头企业注册资金都在5亿元以上。我国首个城市发展基金——开元城市基金也花落曲江，每年融资超100亿元以上。曲江新区还瞄准国际前沿，相继与中国进出口银行和国家开发银行进行合作签约，以大明宫、法门寺、曲江会展产业园等重大项目为核心，双方建立了合作的对接班子和磋商机制，开展了一揽子金融打包服务，解决了全球金融危机下文化企业融资难问题。

第四，政府扶持是做大做强文化产业的可靠保证。早在产业园区成立之初，为吸引和留住优秀文化企业，曲江新区努力搭建国家级文化产业发展孵化平台，出台了 “文化资金+贷款担保+风险投资+财税补贴+房屋补贴”五大扶持政策，推出了服务文化企业的“注册登记直通车”、“信息资源直通车”、“跟踪服务直通车”、“全民创业直通车”、“重点项目直通车”、“行政指导直通车”等六大服务措施，提高了企业和重点项目的运作效率。在产业聚集过程中，曲江新区采用“大小通吃”的运营手段，一方面，吸引巨人集团、新华集团、华侨城集团、陕西广电集团等国内外行业龙头入驻曲江，形成50家大型文化集团和3个年产值超百亿元的核心企业，实现产业园区年文化主营收入300亿元。另一方面，打造中小企业文化产业孵化平台，形成快速聚集效应，曲江新区投资建设10万平方米的陕西文化大厦、曲江文

化大厦、智慧大厦、文化产业孵化中心，以非常优厚的税费提供给中小文化企业，形成了曲江创意文化产业聚集区。

第五，体制机制创新是发展文化产业的强大动力。2003年，西安市成为全国第一批文化体制改革试点城市，赋予曲江新区市级经济管理权限，为曲江新区跨越式发展提供了更加灵活自主的发展空间。曲江新区率先打破政府包揽文化资源开发的格局，实行管办分离，将文化、广电、旅游、文物、出版等部门掌握的行业资源聚集起来，吸纳民营资本，组建股份制的曲江文化产业投资集团，其构成和投资运营已基本涵盖文化产业各个重要领域，成为西部最大、位居全国前列的超大型文化企业集团，注册资本达43亿元。2009年，曲江文投出资11.4亿元控股运营陕西省文化产业投资公司，赢得了在陕西省范围内整合文化旅游资源的发展先机。该集团作为曲江文化产业发展投融资运营的大平台，还带动了一批相关产业链条的文化企业和项目快速发展。2012年末，集团旗下已有西安曲江文化旅游（集团）有限公司、西安曲江建设集团有限公司等11个全资子公司和西安曲江国际会长投资控股有限公司、西安曲江大秦帝国文化传播有限公司等6个控股企业，总资产由成立时的600万元增长到目前的400亿元，被中国企业联合会评为中国服务业500强。此外，曲江还实施“国有民营”运行模式，将西安音乐厅、西安美术馆、曲江电影城三大文化场馆交给运营能力强的文化产业公司管理，最大限度地发挥了公共文化设施的作用，并产生了显著的经济效益。

三，几点启示

1树立现代城市发展理念。现代城市是宜居宜业宜游的花园城市、和谐城市、幸福城市。文化旅游业是现代城市发展的基本动力。实践证明，城市发展新区当先，新区发展文化旅游优先。城市即旅游，旅游即城市。历史文化遗产公园化景区化，景区城市化、商业化。

2开启产业发展新思路。一是借鉴曲江经验，文化、旅游、城市一体经营、一体开发。二是实行特区管理模式。三是实行特殊政策。跨地区跨部门跨行业整合文化旅游资源，做大做强产业集团。实行财政金融税收优惠政策。

3开辟资本运作新途径。全方位立体化运作城市资本。一是运作历史文化资本，二是运作城市土地资本，三是运作商业房产资本，四是运作文化旅游产业存量资本，五是运作城市品牌资本。

2.西安市曲江街道办事处篇二

□沙口村党总支

曲江街道沙口村位于城乡结合部，辖区内工商业发达。三年来，沙口村谨遵中央三个“一号文件”精神，以“建立以工促农、以城带乡长效机制,形成城乡经济社会发展一体化新格局”的十七大精神为指引，将“以人为本、科学发展”的上级指示精神与“提升沙口形象、紧抓沙口利益、惠及沙口百姓”的本村工作目标切实相连，立足沙口实际，走出了一条彰显沙口特色、造福沙口百姓的城中村发展之路。

一、全面抓好产业结构调整，积极促进经济发展，全面落实“以工促农”发展战略

本着“无工不富、无商不活”的理论指导，沙口村两委会将工商业经济的稳步发展，视为保障沙口村建设社会主义新农村的产业基础和根本动力。2010年1-7月份，完成工业产值万元，占全年计划的 %，较2006年同期增长 %；完成销售万元，占全年计划的 %，较2006年同期增长 %；完成利税总额万元，占全年计划的 %，较2006年同期增长 %；完成三产营成总额万元，占全年计划的 %，较2006年同期增长 %。

我们深知促进规模工业的稳步发展，不但有助于扩大我村经济发展、民生就业的有利空间，确保“沙口利益”；而且有助于夯实我村经济繁荣、和谐稳定的社会基础，彰显“沙口形象”：

（一）我们利用原中瑞制衣厂的闲臵厂房于2008年引进了九天服饰有限公司，并迅速投入生产、形成规模，去年全年生产总值已达650万元；

（二）2009年培植扬州苏中塑料科技有限公司为规模工业，并且申报成功，该企业主要生产汽车塑料配件，今年年销售额达1200万元；

（三）我村为扬州市路通电子有限公司研制开发曲线锯调速模块提供服务，该公司产品主要用于高精度电动机械控制系统，年产值达800万元；

（四）扬州市邗源公司2008年5月入住东城国际，我村撮合其与法国客商共同出资成立一家进口贸易公司，拟定注册资金200万美元。

二、狠抓班子建设，不断增强两委会班子成员的凝聚力和战斗力，充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用

经过几年的努力，沙口村党总支在执政能力和先进性建设方面总的情况还是好的、是值得信赖的，但与十七届四中全会提出的把农村基层组织建设成为“推动科学发展、服务农民群众、维护农村稳定、促进社会和谐”的坚强领导核心要求相比，还存在着一定差距：

（一）两委会班子对后危机时代、城中村改造等新形势的整体适应能力不足，需要加强认识，争取以最快速度适应农村工作重点的转移和工作职能的转变；

（二）沙口村部分存在着体内循环和青黄不接现象，我村农民党员的发展速度有待提高，村级组织“有堡垒缺士兵、有士兵缺作用”的问题有待于逐步解决；

（三）部分沙口村干部被本职工作束缚，没有把带领群众致富、壮大集体经济放到首要位臵。这些矛盾直接影响着党的执政作用的发挥和党员先锋模范作用的体现，影响着沙口村民对党的认识和先进性的评价。我们深刻地认识到只有不断加强沙口村基层组织建设，才能从根本上解决这些问题，使沙口村得到广大沙口村民的支持和拥护：

（一）组织党员提高理论水平。工作的先进，首在学习的先进。近三年来，从“八荣八耻”到学习实践科学发展观再到基层党员党组织创先争优等，沙口村对于党的最新理论成就的学习从不懈怠。今年建党节，我村党总支召开创先争优动员大会，由于时间最早、内容丰富，因此大会受到了曲江街道领导的高度评价。沙口村及时完成街道下派的党报党刊征订工作，保障党员干部及时阅读党报、在第一时间接触来自上级党组织的最新鲜资讯。同时定期开展村干部“述、询、评”民主测评工作，向村民做出思想汇报，并对村民提出的实际问题进行讨论，适时给予公示解决。

（二）做好青年党员干部的使用工作。沙口村是曲江街道的“大学生村官摇篮”，曾在我村任职的08级省聘大学生村官张晶晶受到了两委会干部的悉心照顾、重点培养和积极扶持。如今获得“扬州市十佳大学生村官”殊荣的张晶晶已经走上了更加重要的工作岗位，沙口村作为张晶晶“人生第一站”所展现出的孕育作用，不但帮助她飞速成长而且为我村将来继续培养大学生村官提供了宝贵经验。沙口村对于青年干部的重视不止于大学生村官，年初我们选派了3名本村青年农民参加街道组织的入党积极分子培训班，同时选派三名年轻干部参加街道青年沙龙开学典礼。

（三）关怀老党员老干部的晚年生活。三年来我村结合每年一度的“重阳敬老”传统风俗，召开老干部座谈会，畅谈改革开放以来沙口村的发展变化，并发放慰问金。同时开展丰富多彩的外出旅游考察活动，参观了无锡的灵山大佛和梵宫大殿等历史文化名胜。通过参观学习，老同志们不但进一步开阔了眼界、愉悦了身心，而且丰富了晚年生活，为他们继续发挥余热促进沙口村又好又快发展提供了精神动力。

三、落实工作责任，强化督促检查和项目整合，筹措实施经费，积极为民办实事

沙口村为民办实事的工作方略是有章法可依、有制度可循的。三年来在街道领导的关心爱护和全村村民的拥护支持下，我村形成了“主要领导亲自抓，分管领导全面抓，工作人员具体抓”的工作格局，以确保实事任务的顺利完成。我们明白，为民办实事是党在任何时候都绝不敢松懈的历史课题。作为农村基层党组织，沙口村的为民办实事工作不但彰显了基层党组织的基本使命，而且优化了全村的干群关系，对于促进沙口村的全面和谐与发展繁荣意义重大：

（一）切实解决村民的生活难题。今年我村花费33万元解决翟庄片自来水多年老化问题，保障了三百多户村民的生活用水。同时大力开展路灯亮化工程，在翟庄片安装了34张路灯，杨庄片安装了18张路灯，姜庄片安装了21张路灯。积极将翟庄片和姜庄片的公用厕所改造成水冲式，改善了庄台环境卫生状况。

（二）在拆迁过程中保障失地农民利益。我村根据市政府城市改造工作要求，积极配合街道拆迁工作小组，做好曲江公园西侧和杨庄小区的拆迁事宜。为切实解决曲江公园拆迁后续事宜，今年我们将东庄、西庄、谢庄、杨庄、新桥五个组的庄台附作物补偿款全部发放到村民手中，使他们的利益得到保障，从而维护了社会稳定。

（三）从思想上关怀青少年健康成长。2009年8月份，为丰富我村小朋友的暑期生活，培养他们的爱国主义意识，我村组织了外来务工子女近40人前去淮安周总理故乡参观学习。通过理论与实践的教育，加强了青少年为祖国作贡献的责任意识。

四、积极扶助弱势群体，想村民之所想、急村民之所急，确保全村村民共享沙口发展成果

早在2002年3月5日召开的九届全国人大五次会议上，国务院总理朱镕基在政府工作报告中第一次使用了“弱势群体”这个新名词，强调对弱势群体给予特殊社会援助，表达了党和政府对弱势群体的关注和扶助。2007-2009年，我们坚持以人为本，切实关注民生，重视民生，坚持为弱势群体排忧解难。

（一）关注智障青年。翟庄组智障青年兰志强，不定时地出现精神失常，无法正常生活。为了促使他能够安心自己的生活，既保障个人生活的安居乐业又不增加亲戚邻居不必要的负担，我村积极与本地民政部门联系和协调，为他办理了重残救助手续，从而维护了兰志强的个人利益和人格尊严，消除了一项社会不稳定因素。

（二）扶助空巢老人。村党总支尊重并且维护沙口村“老吾老以及人之老、幼吾幼以及人之幼”的传统民风，积极扶助辖区内的空巢老人，令他们颐养天年、安康幸福。孤寡老人翟安凤无儿无女，空巢多年，由于年龄偏高苦于无人照料，经沙口村两委会决议，我村积极与湾头养老院联系，安排翟老人入住，并组织人员定期前去看望，送去日常生活用品，让她感受到来自基层党员干部的温暖。

（三）帮助残疾人士。三年来，每年的5.19助残日，村党组织都主动牵头在全村企业和生产组内发动募捐活动。2010年共募得资金3000余元，为帮助本村残疾人提升生活质量起到了一定的效果。为了促成助残工作的长效化、制度化，我村积极配合民政部门为70多名残疾人建立电子档案，让他们充分享受到政府帮扶残疾人士的阳光政策。

（四）接济困难家庭。2009年4月份，我村主动与民政部门协调，帮助困难户周桂云申请到一台电视机，让她的家人足不出户就能了解到国家大政和地方新闻。除了物质上的接济，精神上的帮扶也是必不可少的。2010年6月份我村组织3名困难家庭子女参加爱心活动，到何园，个园去领略自然风光，令他们领略到“精致扬州”的魅力，增强了“我是扬州人”的荣誉感和自豪感。

五、扎实推进农村各项工作，力求夯实基础，确保建设社会主义新农村的各项政策有序推进和全面落实

建设社会主义新农村，是我们党从社会发展的全局出发确定的一项重大历史任务。对于沙口村党总支而言，建设社会主义新农村，就是积极完成扬州市城中村改造的各项指标、就是实践广陵区“为发展打拼、为荣誉而战”的铮铮誓言、就是贯彻曲江街道“民生党建进农村”的活动要求。“不积跬步无以至千里、不聚细流无以成江河”，因此作为基层党组织的沙口村党总支在建设社会主义新农村的征途上，就更要在点滴积累、平时奉献和日常工作中下力气、见成效，唯其如此才能聚沙成塔、积流成河，为建设实力宜居和谐的新沙口努力奋斗！

（一）积极做好村务公开工作。为进一步提升村务公开民主管理的整体水平，按照村务工作制度化、民主管理规范化的要求，坚持抓制度建设，依法实行村务公开民主管理：

1、强化工作基础。2007年初，我村调整充实了村务公开、监督小组和民主理财小组成员，将村务公开栏分三大类，共公开16类内容，资料及时归档，以便备查。

2、完善管理制度。2008年以来，修订完善了17服务制度，同时进一步落实了管理措施，推动村务公开民主管理工作正常、有序、有步骤地深入开展。

3、理财民主化。坚持实行按季理财制度。如次月的10日前，组织民主理财小组对上个季度的财务进行全面理财，对发现的问题，明确相关责任人及时解决，做到件件有落实。

4、公示程序规范化。即：公开的内容规范、公开的形式规范、公开的时间规范、公开的程序规范、公开的资料管理规范。

5、民主监督经常化。监督小组按照工作程序认真审查，对村务公开和民主管理工作中存在的问题及时向村委会提出建议和意见。

（二）落实计划生育工作要求。3年来，我村计划生育工作在上级计生部门的指导下，坚持以稳定低生育水平为目标，以“依法管理、村民自治、优质服务、政策推动、综合治理”的计生工作新机制为主线，围绕“七个到位”的目标，建立完善计生群众生育、生产、生活服务机制。

1、坚持“四上门”服务即上门随访孕、产、育，发放营养品；上门发放宣传资料；上门送药具；上门询问用药具情况。

2、关心计生弱势群体，定期上门慰问独生子女弱势家庭，如9月份为特困户徐萍子女办理一份生育保险；10月份为独生子女户办理保险10份，给他们送去了党组织的关心和慰问。

3、继续落实独生子女优抚金奖励政策，截止今年我村共有近11户独生子女家庭已享受到政府的优惠政策。通过各项服务和优惠政策的落实，我村的计生工作水平得到进一步提高，今年计划生育率达100%，期内落实率达100%，晚婚率达90%，节育率达到97%，无大月份引产，无计划外生育。

（三）保障综合治理工作到位。3年来，我村综合治理工作紧紧围绕改革发展稳定的大局和“富民强村”为目标，采取各项措施，强化管理，抓好落实。

1、充分利用村部和大桥市场的宣传栏，深入开展以“平安沙口”为主题的创安宣传活动。

2、开展以“远离邪教，崇尚科学”为主要内容的活动，发放“远离邪教，崇尚科学”——致村民的一封公开信800份。

3、2008年4月初，我村与曲江派出所、沙北社区共同成立了警务理事会，我村民兵配合治安巡逻大队参与巡逻。

4、我村以成人学校为阵地，举办了七期普法骨干培训班，专题学习了《新宪法》《江苏省法制宣传条例》等。

回顾过去的3年工作历程，成绩来之不易，奋斗异常艰辛，体会也颇为深刻。坚持培育新型农民、稳步提升农民生活和积极保障农民实惠，这既是2007年～2010年中央三个“一号文件”的重点内容，也是曲江街道沙口村三年来持之以恒的奋斗方向。总结起来主要有以下三点：

一、用发展的眼光培育新型农民。2007年1月《中共中央国务院关于积极发展现代农业扎实推进社会主义新农村建设的若干意见》公布，提出用现代发展理念培养新型农民。诚然培育新型农民需要广大基层干部投入时间和精力，但首先要有物质基础作为支撑，因此对于新型农民的锻造培养还有赖于发展观念和发展实践的强力支撑。落实科学发展观的前提首先是发展。对于我村而言，加快发展仍然是第一要务。我村清醒地认识到：大发展、小困难，小发展、大困难，不发展、最困难，所有发展前进中的困难与矛盾，只有通过发展才能加以解决。在全村广大干群的共同努力下，实现财政收入万元，实现了“保稳定、促发展”的可喜局面。同样，我村的工业企业也围绕“加快发展，做大做强”的目标，不断加大技改投入，实现新的增长。

二、用务实的态度提升农民生活。2008年1月《中共中央国务院关于切实加强农业基础建设进一步促进农业发展农民增收的若干意见》公布，提出建立城乡经济社会发展一体化新格局保障农民生活水平的持续提升。处于扬州城市化改造前沿的沙口村是典型的城中村，背负着统筹城乡发展的历史使命。面对“两个率先”的艰巨任务，来不得半点的安逸和浮躁，全村各级干部以发展经济、善待百姓为己任，把心思花在干事业上，把精力投在求发展上，把权力用在为民谋利上，努力使广大群众从加快发展中得到更多的实惠。3年来，全村上下把“道路硬化、夜间亮化、环境美化”作为践行科学发展观的重要举措，多头多路筹资金，千方百计抓实施，共计投入万元取得了明显的效果。

三、用人本的理念保障农民实惠。2009年2月《关于2009年促进农业稳定发展农民持续增收的若干意见》公布，强调将农民得实惠作为各级党组织的重点工作来抓。贯彻党的十七届四中全会精神，落实科学发展观，关键在体现以人为本，构建和谐社会，实现人与资源、人与环境、人与社会、人与人的良性互动和可持续发展。我村坚持全面协调发展社会事业，突出科教文卫等惠及广大群众的实事兴办。积极推进依法治村，维护社会稳定，群众安居乐业。加强生态环保工作，大力实施庄台绿化工程，促进可持续发展。继续推进新农村建设，提升村民生活品位，营造美好人居环境。

3.街道街道办事处值班工作制度篇三

一、严格遵守值班制度，按时交接班，遇接班人未准时到岗，必须等到接班人来认真填写交接班登记，说明当天情况才可以离开。如接班人员迟到20分钟以内，每分钟扣除勤奖1元，20分钟以上扣40元，1小时以上按脱岗处理。

二、如遇特殊情况需要调班，需向分管副领导请示；副科调班需向书记、主任请示。如当日值班人员遇特殊情况又未进行及时调班，当日必须向分管领导及时请示，领导批准后由他人代岗。

三、值班期间绝不允许出现脱岗、漏岗现象。如发现值班人员脱岗、漏岗现象，由督查室负责调查核实情况，如情况属实，在例会上进行通报批评，按旷工处理，第一次扣除半月出勤奖；第二次扣除全月出勤奖；三次以上扣除全年目标管理奖的10%；屡教不改者扣除全年目标管理奖。保证人不离岗。

四、值班人员不得找他人代替值班，如出现他人代替现象，第一次罚款100元，第二次罚款200元，第三次罚款400元，依次类推。

五、值班人员在节假日期间必须坚守岗位，不得出现脱岗、离岗等现象。

六、值班人员值班期间必须在一楼值班室值班，严禁值班期间喝酒，如出现上述现象，按《干部管理制度》进行严肃处理。

七、值班人员要严格遵守保密制度，严禁带外人进入值班室，不允许把朋友、亲戚带到值班室留宿；

八、做好防盗、防火工作，遇有突发情况，立即报告领导及时处理；不得错报、漏报和瞒报，一经发现严肃处理；

九、值班期间如发生盗窃案件，由当日值班人员负全责。

4.华龙街道办事处篇四

关于“两基”工作自查报告

为做好2011年迎接国家对四川省“两基”工作进行全面督导检查工作，根据《四川省人民政府办公厅关于印发四川省“两基”工作迎接国家督导检查工作方案的通知》（川办函„2010‟123号）精神和华蓥市市委办公室、华蓥市人民政府办公室《华蓥市“两基”工作迎接国家督导检查工作方案》要求，我街道对“两基”工作进行了认真自查。现将自查情况汇报如下：

一、领导职责

教育管理体制得以落实。华龙街道办事处依法承担起统筹发展区域内教育事业的职责，切实落实了管理体制，制定了教育事业发展规划和实施计划，统筹管理区域内各级各类教育，形成了“一把”手负总责，分管领导具体负责，各相关部门协调配合的工作机制，把抓好教育工作作为考核镇级有关部门和学校的一项重要内容，年终逗硬考核奖惩。

从2001年起，全市逐渐按学校教职工编制和学生人数，统一核定各学校办公经费和公用经费，并在开学前全额拨付到校，工资按月划入银行教师个人工资帐户。市政府每年给学校安排资金数百万元，用于中小学危房改造。按照农村义务教育经费保障机制采取有力措施，确保了各项配套经费的足额到位。

认真落实农村义务教育教师队伍管理体制。市教育局依法行使对全市中小学校长的选拔、任用、培训、考核和交流的管理权限，实行任前公示，每年开展民主评议，公布评议结果，并作为干部考核的重要依据。

二、确立了教育优先发展的战略地位

1、确立了“科教兴镇”战略。办事处党工委、政府把教育工作列入重要议事日程，建立了定期研究教育改革与发展的制度，每年专题研究、审议教育重大事项、听取教育工作汇报。把发展教育作为华蓥市经济社会发展的一项基础性、先导性和全局性的战略任务来抓，成立了华蓥市教育工作领导小组，由办事处主任任组长，分管教育的领导任副组长，相关部门和学校一把手为成员，及时研究解决影响教育改革与发展的重大问题，先后就等重难点问题进行了研究落实，并明确了各项工作的顺利实施。

2、确立了优先发展教育机制。把教育事业纳入全镇经济和社会事业发展“十一五”和“十二五”规划、农村建设规划、小城镇建设规划中，摆在优先发展的重要位置，制定了优先发展教育的措施。

3、营造了尊师重教的氛围。我镇每年都召开了教师节庆祝大会或座谈会、教育工作会议及教育座谈会，表彰了教育系统先进集体和先进个人、慰问了贫困和优秀教育工作者等，逐步营造了全社会关心和支持教育的良好氛围。同时，还将禁止乱检查、乱收费、乱罚款作为对部门行政执法责任考核的重要内容。多年来，未发生侮辱、殴打教师事件以及各部门对学校乱检查、乱收费、乱摊派和乱罚款行为。

三、落实了目标责任制

建立了教育工作目标责任制。办事处不仅将教育工作纳入经济和社会事业发展总体目标，还将教育工作专门纳入政府工作目标管理，严格考核。建立了领导和部门联系学校制度，在每年的教育专题会议上，由办事处主任、分管教育的领导与部门主要负责人签定了教育工作目标责任书，明确了教育工作职责。为确保目标责任落实到实处，每年对完成教育目标任务情况进行了专项督查，形成了各级主要领导亲自抓，分管领导具体抓，一级抓一级，层层抓落实的良好工作格局。

四、促进了教育的改革和发展

1、积极推进义务教育均衡发展，各类教育协调发展。办事处把推进区域内义务教育均衡发展作为教育改革和发展的重大课题，制定了大力推进义务教育均衡发展的意见，明确了推进义务教育均衡发展的目标任务、实施步骤和政策措施。采取整合教育资源、调整校点布局、优秀教师下村支教、建立农村中小学校舍维修改造长效机制等措施，逐步推进义务教育均衡发展。辖区内校点逐年减少，现有初级中学 1 所，中心小学 1 所，村小3所。

2、“两基”工作顺利通过市复查。办事处把实现“两基”达标作为搞好新时期教育工作的起点，坚持不懈地把“两基”工作作为教育工作的“重中之重”，高水平、高质量地巩固“两基”成果。2009-2010年，小学适龄儿童入学率为100%，初中阶段入学率为99.06%；小学在校生辍学率为0，初中辍学率为0.94%；

初级中等完成率为99.61%；15周岁文盲率为0；全镇残疾儿童入学率为100%。建立了“三残生”随班就读支持保障体系和关爱留守学生体系。

3、建立进城农民工子女和“留守儿童少年”的管理体制和工作机制，保障了进城务工农民子女和“留守儿童少年”接受义务教育的权利。对农民工子女和“留守学生”，做到了按照工作方案统筹安排，与其他学生一视同仁进行管理和收费，妥善解决了农民工子女和“留守学生”就读难的问题。办事处领导经常深入学校检查指导工作，签定了《关爱结对协议书》并作为“代理家长”，承担了对学生物质支持和教育的职责。

4、学前教育规范有序。我镇研究制定了学前教育发展意见，坚持以民办幼儿园为主体，充分调动社会力量办学的积极性。辖区内现有各级各类幼儿园 2 所，其中民办幼儿园 2 所。

五、教育教学改革成效显著

1、全面贯彻教育方针，全面实施素质教育。我市按照华蓥市制定的《关于贯彻落实<中共中央国务院关于进一步加强和改进未成年人思想道德建设的若干意见>的实施意见》，成立了教育工作领导小组，加强了学校未成年人思想道德建设，学校建立了完善的德育工作制度，德育工作措施有力。通过开展“八荣八耻”演讲、“远离毒品，珍爱生命”学生签名、各类运动会、“艺术节”、书画展等系列活动，有力保障学生的身心健康，促进了学生的全面发展。

2、积极推进基础教育课程改革。按照市政府出台的《关于基

础教育改革与发展的意见》，从课程改革的组织、培训、经费等一系列有关政策措施进行保障。三年来学校按国家规定标准开齐课程，开足课时，并对学生素质进行综合评价，推进中小学评价与考试制度改革，取消了下达升学指标，实行划片招生。按照教育局出台的《华蓥市常常规管理细则》，加强了以教育教学为主的常规管理。为深化课改新理念，强化新课程培训，先后派教师 100余人次参加课改通识培训、各级观摩课、示范课和报告会。申请课题3个（其中市级课题2个、校级课题 1个），已结题 1个。

3、努力促进各类教育协调发展。利用普通中学和成人学校充分发挥其办学优势，积极整合教育资源，有效推进“三教统筹”。通过利用远程资源、请专家等方式，开展农村劳动力培训、科技当家人培训和实用技术培训，有力地促进了区域经济的发展。

六、经费投入与管理保障有力

1、依法落实了教育经费的“三个增长”，健全了教师工资保障机制。中小学教师工资全额纳入财政预算，严格执行工资专门管理和财政直发制度，每月足额发放到教师个人的银行帐户，没有出现工资拖欠现象。生活补贴、医保、社保、失业保险、住房公积金单位负担部分纳入了财政预算，对在特别艰苦和边远的村小教师实行每月150元的津贴，并且落实了骨干教师每月定额津贴，并且及时、足额拨付到位，确保了学校正常运转。

2、建立了中小学危房改造长效机制。将维护、改造和建设农村中小学校舍纳入社会事业发展和基础设施建设规划。三年内，改造中小学危房1000余平方米。

3、切实做好“两免一补”工作。建立了贫困资助制度，坚持在全镇开展了经常性助学活动，设立了贫困生和留守学生资助资金。2010年资助贫困学生9余名，解决资金1800元，食宿生生活补贴83人，解决资金5.1万元，切实保障了弱势群体接受义务教育的权利。

4、各学校编制了规范的农村中小学经费预算，确保了教育经费的专款专用，无截留、平调、克扣、挪用现象，教育经费使用规范，学校按照规定的范围和标准使用教育经费，无重大违纪现象。教育收费行为规范，各学校实行收费公示，将收费项目、标准、批准文号向社会公布，执行“一证一据一卡”制度，从源头上杜绝了乱收费现象的发生。

七、切实解决好了办学条件

1、学校布局科学合理。初中和小学高年级以中心校为主。实现了学校布局结构合理、学校规模容量和班额基本符合有关规定。

2、义务教育学校办学条件基本均衡。通过班子调整、经费投入、合并、对口支援、教师支教、送教下村和定点帮扶等形式，使全街道比较薄弱学校的办学条件、教育教学质量得到改善，逐步缩小了校际间的差距。

3、建立了校舍改造工作制度，制定了中小学校舍改造规划，定期勘查、鉴定和改造工作制度。利用开学检查，将危房作烽重要检查内容，建立了专门危房改造档案，还组织专业队伍进行拉

网式排查隐患，使校舍得到及时的鉴定和改造，杜绝因危房垮塌而伤人事件的发生。2008-2009年改建教室2610平方米，改建食堂150平方米，改建厕所150平方米，共投入资金260万元。

4、全街道中小学生生均占面积基本符合要求，小学生均校舍建筑面积8.06平方米、初中生均校舍建筑面积6.16平方米。

5、全街道中小学生均图书基本达到目的省定标准。中小学生图书按不同类型学校标准基本配齐，图书管理制度健全，借阅率和流通率较高。投入1.3万余元添置了近0.6万册图书资料。

6、中小学设施设备基本达到省定标准。投入5万元购置设施设备，中小学实施器材和音、体、美、卫、劳动器材配置按不同类型学校标准要求基本配齐，管理规范，制度健全，使用好，从未发生任何事故。

7、积极推进学校信息化建设。我市争取中小学现代远程教育项目、学校自筹资金配置等形式，推进学校信息化建设。先后投入20万元，建成微机室2个、卫星教学收视点 3 个，装备多媒体教室2个。

8、中小学学生宿舍、食堂、厕所、饮用水设施管理规范、符合规定，基本能满足全镇中小学生活需要。学生宿舍可容纳400人，学生食堂可满足700人同时就餐。

八、教师队伍建设

1、教师队伍结构编制合理。中小学教师学历达标率达到省上规定标准。全街道小学教师78人，专任教师74人，学历达标率100%，专科学历57人，本科学历8人；中学教师64人，专任教

师64人，学历达标率100，其中本科学历33人。教师职务结构合理，加强了教师的编制的核实与管理。机关、事业单位无占用教师编制的现象。同时鼓励超编学校的教师和新聘教师的缺编村小支教任教。

2、全面实施教师资格制度和聘任制度。中小学推行教职工聘任制，进行了事业人事制度改革，并针对学校实际，建立和完善了教师资格认定、职务评聘制度等，依法保障教师合法权益，依法管理教师队伍，全街道教师队伍无重大违法违纪事件发生。

3、合理配置教师资源，建立教师到村小定期支教制度和结对帮扶制度，以及学校内教师定期交流轮换制度，加深了校际之间、教师之间的交流和合作，学校差距得到缩小。

4、全面推行校长负责制，学校均实行校长聘任制和校长负责制，开展了“名校长、名教师、名学校”创评工作。学校的正副校长由教育局聘任。校长岗位培训达100%，提高培训率达50%。

5、继续教育规范有序。按照中小学教师继续教育的法律法规和政策，建立和完善了教师继续教育考核和成绩登记管理制度，有计划有步骤的组织教师参加各级培训，以及学校校长培训活动，凡不参加培训检测的教师不得晋职、晋级、评优，不能评聘骨干教师和学科带头人；并作为新教师转正、定级、聘用的必要条件之一；进入新课程实验的教师必须先培训后上岗，不培训不上岗，培训不合格不上岗。

九、强化了学校教育管理和安全教育，大力整治学校周边环境。

1、依法治教，规范办学。我镇认真贯彻落实《义务教育法》和四川省教育厅关于实施素质教育双八条规定，通过行风评议、干部作风整顿建设，召开各界人士及家长座谈会，设立举报电话、举报信箱等形式，为教育改革和发展营造了和谐的氛围。区域内义务教育阶段公办学校无一所违规改制或举办重点校、重点班的状况，中小学无一所乱招生、乱办班的现象发生。

2、按照教育局制订的《关于加强学校常规管理实施细则》，各校依法修订了学校办学章程，学校管理制度规范健全，民主意识、责任意识、法律意识、科学管理水平有了明显提高。

3、华蓥市成立了校园周边环境社会治安综合治理小组，开展了校园周边环境综合整治活动，大力整治学校周边环境，强化录相厅、茶楼、网吧等娱乐场所的管理，形成了学校周边环境齐抓共管的格局，确保了校园及周边环境安全稳定。近几年来，没有发生重大安全责任事故，教育呈现出稳定、健康发展的良好局面。

4、制定了社区教育工作的实施方案。镇、村、社区高度重视校园周边环境的治安与学校安全，建立了维护学校治安、安全和正常教学的有关工作制度。

5、高度重视中小学安全工作，实行“一把手”负总责、分管领导具体负责，建立了专门机构，落实了专门人员负责，教职工全员参与。并且签订了安全工作目标责任书，并纳入目标考核。加强了学校安全工作和学生安全教育，建立了安全工作制度和安全工作预案，在教学管理工作中，落实了安全教育工作要求，加强了对师生的安全教育，措施有力，事故隐患处理及时，学校

和师生生命财产安全得到充分保障，近年内无重特大安全事故发生。加强了警校共育工作。

2008-2010年，我街道教育教学工作呈现出快速、健康、和谐发展的良好局面，取得了显著的成绩。学校先后获得“精神文明单位”“爱国卫生先进单位”“目标考核达标单位”“教育艺术先进单位”“校务公开先进单位”“教育宣传先进集体”等荣誉称号。

回顾过去，我们虽然做了许多富有成效的工作，但我们清醒地看到存在的困难，也清醒地认识到存在的问题。如：办学条件还需进一步改善，硬件设施设备还存在较大差距，学校环境还需大力改善；学校资金紧张，制约了各项活动的开展和教师的培训；教育资源还需要进一步整合，使之发挥更大效益。

我们将以“两基”迎国检为契机，认真贯彻质量兴教、管理强教、项目和教、改革促教的“十六字”方针，为办好党和人民满意的教育不懈努力，再上新台阶，再创新辉煌。

华蓥市华龙街道办事处

5.西安市曲江街道办事处篇五

__街道是我县城区建设“南拓东进”的重点规划区域，是由原__社区和原明安社区整建制划分而来，下辖新安、经山、明安和铁东4个社区，共有11742户、22396人。近年来，__街道坚持把深化社区治理工作作为推动社区治理体系和治理能力现代化、创建幸福社区的重点工作来抓，通过发挥党组织领导核心作用，健全社区管理和服务机制，推行网格化管理和服务，发挥群团组织、社会组织作用等手段，初步形成了共建部门密切配合、社会力量广泛参与、居民自治良性互动的社区治理工作格局。

一、主要工作情况

(一)加强党组织领导，凝心聚力

一是层层落实责任。始终强化街道党工委是社区治理中的领导核心，按照党工委书记负总责、分管领导抓落实、专兼职人员具体干的工作模式，班子成员下片包保社区，围绕基层治理工作存在的热点难点问题开展工作。二是加强基层党组织战斗堡垒作用。抓好小微企业联合会和社会组织联合会建设、全面推行“五长制”，加强网格化管理，实行定区域、定人员、定职责。街道党工委书记担任街长，负责辖区内所有街道;各社区党委书记任路长，负责社区内所有路段;网格长由社区“两委”成员担任，由辖区在职、退休党员和居民担任楼栋长和单元长。截止目前，__街道共设有32个网格长，154个楼栋长，695个单元长。二是建设党群服务中心和党群服务站，目前__街道共设由2个党群服务中心和2个党群服务站。

(二)发挥街道主导作用，健全治理体系。

一是加强党建联盟，实施“四项清单制”。以街道党工委为组织引领，全面统筹整合辖区行业、居民群众的可供资源、所需服务等信息进行梳理、汇总、对接，形成党建和服务需求清单、党建和服务资源清单、党建和服务项目清单、党建和服务责任清单“四项清单”。__街道自成立以来，紧密结合县级党政领导进社区、在职党员“双岗双责”、“红领岗”等工作，开展结对帮扶、化解矛盾、组织志愿服务等活动。加强城市基层党建联盟把街道党工委和各成员单位党组织工作力量拧成了“一股绳”，工作资源形成了“一盘棋”，携手共建、共同努力，开展共驻共建活动14次，党员群众参与联盟活动500余人次，共解决难办实事10次，推进社区建设及党建工作上台阶、上水平。二是提升社区队伍建设。借助街道社区改制的契机，共补选“两委”成员44人，增强服务功能。组织开展系统培训，采取挂职的方式，将一批年轻的社区干部选调到街道各办公室进行挂职锻炼，提升业务能力。结合各社区实际，实行绩效管理，最大限度调动社区工作者工作积极性。积极鼓励社区工作者考取社工师职业资格，提高社区工作者专业素质，提升服务能力。

(三)发挥基层作用，协同发展。

一是固本培元，强化基层党组织规范化建设。严格按照党章要求，规范党组织建设，严格落实“三会一课”。抓实党风廉政建设，及时通报违纪违法行为，定期开展谈心谈话活动。抓好“红领岗”建设，每周定期组织“红领岗”人员，走访企业，了解非公党建情况。将“解放思想再深入、全面振兴新突破”教育实践活动与街道社区各项工作深度融合。二是依托百站建设，服务辖区群众。根据辖区群众的不同需求将百站划分为“爱心类”、“医疗类”、“学习类”、“就业类”、“助老类”等十大类，在每个类别下设若干个服务站点，一个服务站点发展数名志愿者。在“百站”建设的同时，将代表分配到一些服务站点担任“站长”职务，充分发挥代表的职业优势和个人所长，使“百站”建设更好地服务辖区群众。三是积极打造社区“123”服务。“1”开展“个十百千万”积分行动，其中“个”是“个十百千万”积分行动，打造服务民生的党建工作品牌;“十”是建立壮大十个社区组织;“百”是号召百名在职党员干部在社区组织中任职;“千”是发展千名社区志愿者;“万”是服务万名群众。“2”是搭建在职党员履职服务平台和居民自治平台两个平台，拓展联系服务群众新领域。“3”是构建三个“志愿者+”服务体系，切实解决民生实事。四是街道党组织引导和规范物业管理，推动“红色物业”全覆盖。加强对现有物业公司党支部的党建引领作用，做好物业公司和百姓之间的沟通，共同解决服务难题。

二、工作中存在的问题

(一)社区“两委委员”素质亟待提高

街道改制后，新社区“两委”委员，面对新时代社区治理的问题，不能完全独挡一面，此外干部交流培训的机会少。

(二)社区治理工作缺少足够的设施支持

由于街道改制，新组建社区的办公场所无法完全保障，依靠街道难以解决。

三、对策建议

6.强化街道办事处职能篇六

朝阳区市容环卫局（行政执法局）各街镇办事处：

为巩固卫生城成果，打造人民满意洁净城区科学管理水平，根据属地管理原则制定本管理办法：

一、辖区执法大队人员编制和机构设立由朝阳区市容环卫

局（行政执法局）管理，大队长的任免办事处有一票否决权；

二、日常工作的管理。以办事处和市容环卫局（行政执法局）

共同领导，但以办事处日常管理工作为主，大队长参加办事处工作会议，接受办事处履行职能工作的调度；

三、经济保障。辖区大队的办公经费由区财政列为预算给予

保障；

四、对辖区大队的综合考评。每由市容环卫局和办事处

联合举行两次考评，半年一次，测试内容为辖区内对市容环境卫生的管理水平、大队队伍建设、执法质量三部分组成，考评以办事处为主，局内考评以业务科室月考评为主要依据。考评结果分为优秀、称职、基本称职、不称职四个档次。

1.基本称职以下的，调整大队班子岗位，大队长由正科调整按副科安排，班子成员副科的按队员安排，大队所有人员千分制奖金减半。

2.考评结果虽然为称职以上的，但办事处明确意见须要调整大队班子的，大队长由正科调整为副科，班子成员副科调整为队员。

五、交流制度：大队长实行交流制，原则为两年一周期。

7.街道办事处实习总结篇七

专业实习心得体会

——鱼洞街道办事处

2012年9月10日，学校为了加强我们对所学理论知识的理解和掌握，在大四第一学期第1周安排了我们去巴南区统计局进行专业实习。基于学校安排，在xx 老师和xx老师的指导下，我被分配到鱼洞街道办事处。

转眼间，从2012年9月10日参加鱼洞街道办事处专业实习工作至今已有半个多月，经过这半个月的努力工作和不断学习，虽然时间很简短,但我获益良多。如今,回顾这个月来的点点滴滴,我感触很深,正所谓：回顾走过的路可以更好的看清前面的路，实践的一个月很快就过去了，回忆实践旅程，总结如下：作为一名即将毕业的大四学生，尽管有四年的专业基础知识学习，但是实践的东西接触的少，对许多现场问题不了解。虽然我曾经兼职做过很多工作,应付过很多应急场面,然而,像鱼洞街道办事处这样的政府部门的工作，我是第一次接触。面对很多陌生情况，我必须依靠自己认真地学习，促成自身知识结构的完善和知识体系的健全，让自己尽早、尽快的熟悉工作环境情况，少走弯路。在接触到新的陌生的领域时，缺少经验，对于业务知识需要一个重新洗牌的过程，自己在同事的帮助下，逐渐融入到崭新的工作生活中。

在工作初期,慢慢完成了学生角色的转变，逐步进入工作状态，努力开展工作。记得初来鱼洞街道办事处参加工作，完全陌生的环境和生活状态，从早上9点开始上班,到12点才能休息,中午和一群陌生的同事一起吃饭,下午2点上班,6点下班才能回校,一天的忙碌下来,挺累的,我工作的部门是经济发展科,后来就一直待在那里整理资料、录文件。虽然工作量相对来讲比较多,但那里的指导老师很照顾我,并没有给我太多的压力,一路下来工作得很顺利;在人际交往方面也曾经很担心不知该怎么与办事处的基干共处，该如何做好工作。但是办事处宽松融洽的工作氛围、良好的学习发展机遇以及在各位领导和同事的关心和帮助下，让我完成了从学生到工作人员的转变。通过近半个月的体验已经逐渐适应了这边的工作状况，对于领导们的关心和关怀，我感到了很大的动力和压力，争取在以后的工作生活中以更加努力的优秀成绩来回报。不仅能够弥补自己耽误的工作学习

而且能够有所成就。

在这半个月里感觉有得也有失，我所得到的是学到了各种实践能力,包括一些基本的技术、人与人之间的交际技巧、基本的办事能力等。另外,在不停地工作过程中,我有很多好的和值得表扬的方面,也有过很多不好的地方,也有过失误,经过领导的指点,我认真总结,发扬好的地方改进不足的地方。在领导和同事的帮助下，我已经有了很大的进步。我也深知，在业务知识上，与自己本职工作要求还存在有一定的差距。要按单位领导的要求：年轻人就要努力学习理论知识，真钻研业务。在今后的工作和学习中，自己要更进一步严格要求自己，加强思想美德、业务知识方面的学习，认真总结经验教训，克服不足，要始终保持一种积极向上的心态，努力做好自己的本职工作。

8.街道办事处年终总结篇八

一、严部署、细安排，上半年工作卓有成效。

以构建“五星公园”服务体系为契机，以各项工作为抓手，团结协作、勇于争先，谱写美丽公园新篇章。

(一)抓服务水平，当好“老黄牛”，增强民生保障能力。

一是抓指标追进度，街域经济稳步推进。20上半年共完成投资66593万元;6家规上工业增加值增速同比增长7.5%;11家限上商贸服务业完成销售额32068万元。完成了全国第四次经济普查工作，对1368个法人和产业单位进行了普查录入，对483个抽查的个体进行了录入;核实新增法人、产业156家。

二是抓民政惠民生，居民生活得幸福。上半年，共完成城镇新增就业1163人，下岗失业人员再就业387人，帮助困难人员就业143人，联系提供就业岗位20个，登记失业率为3.0%;此外，认真做好辖区内退役军人和其他优抚对象常规工作，截至目前，共3204人完成信息采集;春节期间，共慰问退转军人1284人，发放慰问金128400元;办理发放优待证2951人，发放光荣牌1110块。

三是抓住建强审核，惠民政策落地实。今年以来，对廉租房7个小区，525户家庭进行入户调查，截至目前，已入户200余个;按照住房补贴标准，审核1户享受补贴;烟草小区成立业主委员会，现正审批中。通过严把审核关，公租房有892户通过年审，通过率达到93.5%。在干群的共同努力下，顺利完成河西北街1476户回迁工作。

四是抓食安保健康，保障百姓吃得安。严格把关《小摊点备案卡》登记，截止目前，我处共办理小摊点备案卡199个。对辖区内校外托管机构(小饭桌)进行了摸底排查，共排查出托管机构(小饭桌)28家;开展“保健”市场乱象百日行动，检查人员密集场所102个，重点场所74个，检查“保健”类店铺82个;落实食品三小业态巡查，巡查已完成56.16%。加强食品安全宣传工作，开展活动23次，发放打击传销明白纸1745张。

五是抓活动有情怀，文化氛围再提升。今年以来，依托重要时间节点，社区开展丰富多彩的文化活动，社区网络春晚凸显文化和精神，增进居民的归属感和认同感;读书日活动彰显文化需求，用经典滋润人心;创城活动常态化开展，环境卫生常维护;祭奠烈士扬精神，重温誓词志气昂;关爱未成年人成长，健康讲座助力心理疏导;乒乓球比赛展风采，文娱活动暖心间。截止目前，共开展活动50余次，获得群众点赞。

六是抓信息提水平，公园经验广宣传。为进一步规范和提升信息宣传报道工作的整体水平，制定了《信息宣传报道工作管理暂行规定》，对各类信息进行分类汇总，同时给各社区信息员进行专业培训，截止目前，共在沧州日报、晚报刊登消息30余处。同时为加大外宣力度，美丽公园微信公众号围绕办事处重点工作、重要活动、社区特色活动、精神文化建设等方面进行刊登，今年以来，共刊登信息20余条，及时有效的将工作的先进经验做法宣传出去。

七是抓环保治霾污，市容市貌焕新颜。建立健全大气污染防治网格化管理体系，划分三级管理责任单元网格59个，提升环境监管效能，营造全民治污格局。为有效控制扬尘，对辖区内小街小巷进行全天侯洒水降尘，同时对部分坑塘进行维护工作，截止目前，共清理垃圾220方，铺设黑网6000余平方米。为112户居民安装了油烟净化设备。配合环保局做好“小散乱污”企业取缔及提升改造工作，截止目前我处已督促4家门店完成提升改造工作，取缔6家“小散乱污”企业。加强煤改电用户的安全使用工作，对辖区内1518户煤改电居民进行入户走访，发放取暖设备安全使用宣传页余份。

八是抓卫计促健康，巧用阵地强保障。为加大辖区居民健康工作，我处建立青春健康教育基地及亲情关爱基地，重点对未成年人和青少年制定青春健康教育活动，为青少年提供心理健康方面的咨询。同时发挥志愿作用，与计生特殊家庭洁城帮扶对子，定期开展“五个一”帮扶工作并记录档案。截止目前，已为辖区内29户失独家庭、11户病残家庭创建了亲情关爱帮扶档案。

(二)抓管理格局、当好“千里马”，营造社会平安环境。

一是抓安全促生产，整治排查不停歇。把日常检查与安全生产大排查大整治紧密结合，全面进行拉网式排査。今年以来共排查生产经营单位1650多家(次)，对相关隐患问题能现场整改的已全部整改到位。通过公布举报电话，张贴、发放宣传单等方式做好烟花爆竹“打非”工作。发放禁燃禁放宣传材料5000份，悬挂条幅40条，确保辖区安全实效;同时组织10多次消防演练，培训人员400余人次，奠定了辖区安全基础。

二是抓社区建设提规格，为民服务上水平。以“一居一品一特色”为动力，打造独具特色的社区建设，使社区硬件建设与软件建设有进一步的提高，今年以来，福安社区、北环桥社区、世纪家园社区等多个社区完成提升改造，团结小区社区、光明街社区正紧锣密鼓地改善办公环境，社区建设的不断提升极大地鼓舞社区工作者干劲，提升为民服务水平上一个新台阶。截止到5月份，为老年人申请辖区老年人尊老金943人，居家养老901人，用实际行动践行老有所依。

三是抓城管理市容，城市治理成效显。为维护城市环境，下大力度对店外经营现象和部分路段的违章建筑进行综合整治，共计清理规范游商闪商800余个，规范店外经营460余处，累计清理棚亭、旱伞160多个，违章广告牌、条幅装饰性树挂150余处，各类灯箱、牌匾200余个。开展运河沿线拆违专项行动，拆除违章建筑 23间，违章广告牌29处，清理垃圾480余方。硬化8200余平方米，绿化3200余平方米，加大力度开展双违工作，通过社区+城管“双模式”，构建全广角“大视觉”，有效杜绝违建的发生，截止目前，辖区无一起新增违建。

四是抓综治定和谐，社会稳定安民心。以“清仓归零”为目标，集中整理信访案件18件，截止目前已处理办结并息诉案件4件。建立20个群众举报站，及时受理群众关于扫黑除恶的举报线索。配合派出所完善人像信息采集，目前已采集基础信息40000户。完善公共法律服务体系，今年以来，共接收人员6名，解除人员7名，在册人员21名。加强日常巡查，共清理反宣品1600余条。同时，对辖区阿文标识乱用情况进行排查和清理，正稳步推进中。

(三)抓自身建设、当好“领头雁”，全面践行从严治党。

一是抓学习强党建，组织建设有力量。为加强党员的学习教育，注重补足党员精神上的“钙”，细化学习计划，强化教育培训，组织党员干部认真学习和领会党的十九大精神和习近平总书记系列重要讲话精神等国家政策法规18次;组织辖区党员参加党的理论政策培训3次、开展学习座谈2次，使工作人员的党性得以提升;组织社区党总支书记5人参加第四期省级“万人示范培训”，前往武汉百步亭社区(基地)进行学习调研。认真落实“三会一课”、组织生活会、谈心谈话、民主评议党员等制度。27个党支部全部召开支部组织生活会并开展民主评议党员，评选优秀党员421名、合格1065名。

二是抓纪检肃风气，驰而不息纠“四风”。上半年，共承接上级交办案件2件，均及时进行了调查回复，做到事事有回音，件件有落实。街道纪工委先后组织机关效能情况检查8次，提醒谈话教育5人，下发通报建议书1次，有效提升了街道干部的工作作风。对刚刚进行两委换届的代家园村两委班子进行了任前廉政谈话。共开展学习培训2次，工作例会2次。

二、勇创新、敢开拓，工作实效奔前沿。

一是打造特色党建，夯党建工作根基。根据各党总支区域特点，街道党委以党建为中心点和突破点，精心谋划，重点打造，达到以党建促服务，以党建聚民心的目标。隆华社区党总支重点打造社区智慧党建;朝东社区党总支打造社区大党建，把社区党建、两新组织、楼宇商圈结合起来，开创党建新模式;丽景社区党总支发动老党员组建“五老”队伍，颂扬时代新风尚，被纳入河北省“365故事汇”;幞园社区党总支“一十百千”以党建为统领，凝聚民心;北环桥社区党总支以“谢清洁爱心基地”为依托，开展区域化党建融合;光明街社区党总支的党员“传帮带”，以老带新谱新篇，真正实现党员带头，群众参与，使党群一条心。

二是志愿活动常态化，拓宽创城宣传维度。整合辖区所有志愿服务队，常态化开展活动，不断巩固创城成果，提高知晓率与参与度。一是践行雷锋精神，小善融汇成大爱。开展“爱心接力雷锋月”活动以来，共提供志愿服务10次，共慰问困难家庭14户，清扫庭院20余处，发动群众及学生100余人。二是红马甲再集结，垃圾死角集中治理。每周五组织机关服务队、社区志愿服务队、辖区企业、公安民警、驻区单位等队伍，走进街头、小区、楼栋等，就小广告、烟头、白色垃圾等进行清理。截止目前，共清理小广告10000余张，白色垃圾50余方。三是“60+”增强全民环保意识。通过开展“地球一小时创城进行时”活动，增强全民环保意识，让环保行为超越60分钟。活动共发动志愿者100余人，发放传单1000张，发放宣传品150余份，清理垃圾、小广告100余处。

三是人大活动智能化，群众代表共同便利。重点打造“公园办事处人大代表之家”与“苑淑梅人大代表工作室”两个活动阵地，实行《公园街道人大代表履职积分制管理办法》。同时，为代表实时积分制，每季度进行积分排名通报，年终按照得分排名评选优秀人大代表，并由街道人大工委进行公开表彰。为了充分激发代表履职热情，“苑淑梅人大代表工作室”创新实行“一十百千工作法”。截止目前，人大代表之家共组织3次活动，“苑淑梅人大代表工作室”组织人大专题活动10余次，以实际践行“人民选我当代表，我当代表为人民”。

9.街道办事处信息公开篇九

1、在今年和谐社区达标评级的基础上，按照区委区政府《关于加快推进和谐社区建设的意见》，继续抓好和谐社区建设工作，不断满足人民群众日益增长的物质文化需求和公共服务需求。以完善社区一站式服务为重点，充分发挥一站式窗口的便民服务功能，借此为契机积极打造民政服务品牌。

2、依托街道中心敬老院，继续完善街道老年人日托中心建设。在今年试点的基础上，逐步规范各项管理制度，满足老年人在生活照料、医疗保健和精神文化等方面的需求，为政府减轻压力，使老年人切身受益，为养老事业搭建新的平台，努力构建和谐社会。

3、做好社区居委会换届选举工作的调研、培训等工作，努力确保社区换届选举工作程序合法、公正。

4、根据街道研究的意见，今年我们对全街道的救助资源进行了全面整合，并于年初出台了意见、拿出专项资金，加大了对街道的层面、不同困难群体看的救助工作。通过今年工作开展情况，这项工作尚存在需要一些完善的地方，明年，我们将针对今年工作中存在的不足，继续完善社会救助体系，加大救助资源的整合力度，简化工作程序、扩大救助覆盖面。

5、开展解民忧、送温暖系列活动。

6、探讨居家养老服务人员的培训模式，提高服务人员水平，拓宽服务领域;加大街道、社区对居家养老服务工作的监管力度，使这项工作尽快走上规范化、制度化的轨道，提高老人满意率。