公务员面试题目及答案(求职动机+自我认识)

2024-09-06

公务员面试题目及答案(求职动机+自我认识)（8篇）

1.公务员面试题目及答案(求职动机+自我认识) 篇一

2012四川省省考面试：由真入手答好公务员面试求职动机与拟任职位匹配性题目

求职动机与拟任职位匹配性题考查考生的兴趣、特长、个性特点、工作态度、知识结构与工作岗位匹配的程度以及报考该职位的动机，中公教育专家通过研究公务员面试真题后发现，目前的公务员面试，对这些方面的考查，并非是要考生将个人履历再机械复述一遍，而是在于通过考生的回答来评价考生的性格、能力、经历以及意愿与用人单位的择才标准和内部文化是否相匹配，能否较快地适应新单位的工作环境。所谓言者滔滔，听者信之，回答此类题目的技巧，中公教育专家认为，考生要深刻把握一个“真”字，切忌不可脱离个人实际和用人单位的基本情况纸上谈兵，亦不能过于执着于细节而不见树林。

那么如何来把握好这个“真”？中公教育专家认为应当从以下几个方面着手：

一、真心而立

念由心生，心正则思无邪。若欲求“真”，则必须怀有正道立身的信念，以真心对待面试。考生应当坚定地相信，用适当的方式展现出真实的自我来赢取考官由衷的欣赏和认同，远比通过投机钻营蒙混过考试重要得多。虽然考生作为应考者，事实上处于被选择的状态，但由于考官在面试中会结合用人单位的实际情况来考查考生与单位的匹配程度，因此也存在一种类似“双向选择”的过程。考生通过“演戏”即使能一时过关，进入新单位也会因为与单位格格不入而给个人和单位造成双重烦恼。中公教育专家认为，无论是从单位选才工作还是从考生个人长远发展来说，考生都不能以通过面试为唯一目标，而应秉持真心，守正持重，树立积极向上、正道为人的应试观，方能从容不迫，真心而谈。

二、真情而述

从一个侧面讲，求职动机也反映了考生对自己过去经历、原单位的评价以及对自己长远发展的考虑。用人单位正是借此来评估考生是否敬业、是否愿意在新单位长远发展的一个重要指标，这就要求考生不仅要有能力的专长，还应当对工作、对单位融入感情。因此，中公教育专家建议考生在讲述自己的求职动机时，在保持稳重的前提下，应当融入自己的真实情感，以情动人。具体来说，就是应该从自己身边着眼，充分利用现实生活中的题材。事例不一定要是大事件，但一定要与考生讲述的理由相对应。通过自己讲述自己身边的人和事，将考生自己的感情、感悟融入到回答中，便能做到真情而述、情真意切。

三、真言而文

求职动机与拟任职位匹配性题目由于具有较强的针对性和特殊性，即使大结构相同，内容也因个人经历的不同而丰富多彩，故答案因人而异，不存在绝对的模板可以套用。同时，也有为数不多的需要考生展现较强个人特征的题目。这就要求考生在答题中，切不可生搬硬套他人故事虚与应付，务必是真言真事。要做到这一点，考生仍需要从自己的实际生活中挖掘素材。结合用人单位和招聘岗位的特质，从自己的家庭背景、成长经历、求学过程、工作履历等方面寻找合适的事例，用朴素真诚的语言语调表达出来即可。例如，针对涉农岗位，可以通过概述农民父母的生活，自己的支边支教、下乡调研经历等表现出自己熟悉农村农业现状、乐于吃苦等岗位需要的品质。

四、真态而形

面试作为评估个人综合素质能力的一种形式，本身就具备较强的形式性和外在性。因此，考生的仪容姿态自然是重中之重。在回答求职类题目时，由于题目与考生自身经历涉及较多，难免需要调动考生的思考和回忆，此时考生可能会出现一些潜意识的动作或反应。一般来说，只要不是过于夸张，考官也能理解。因此，中公教育专家认为，在面试过程中，考生只要能做到挺胸抬头，两手自然交叉，不抖腿抖手或抠手转笔，出现一些细小的毛病也不必在意。保持心态放松，切实做到前述三点，自然便会问心无愧，从容答题。中公教育宜宾分校电话：零捌叁壹捌贰叁陆伍零零

中公教育自贡分校电话：零捌壹叁伍伍零零壹零捌

中公教育内江分校电话：零捌叁贰贰叁肆零壹贰叁

2.国考公务员面试题目及答案篇二

【参考答案】首席服务官的主要职责是深入企业宣传政府惠企政策、规划和重大决策部署，为企业解决实际问题，同时主动掌握企业的发展情况，及时提出工作建议，为政府的决策提供参考。

一方面，全面推行首席服务官制度，实行“一对一”精准企业服务，有利于助推项目建设提质增效，打通服务企业“最后一公里”，是深化“放管服”改革，建设服务型政府的具体体现。同时，推行重点投资项目首席服务官制度，有利于加强对重点投资项目的协调服务，优化营商环境，推进项目顺利落地。

另一方面，在推行首席服务官制度的过程中，也会面临着多重问题。如在“一条龙”服务中，各部门责任若不明确，则无法发挥团队的价值;又如在制度实行中若缺乏奖惩与监督条例，使干部曲解政商关系原则，可能会导致不作为、慢作为的现象。

对此，我认为应从以下几个方面完善并落实投资企业首席服务官政策：

第一，以精准化、高效化的政务服务为企业排忧。首席服务官们应高质量、高密度地深入企业一线，密切掌握企业发展状态，集中指导企业解决其存在问题和困难，正面回应企业诉求，为企业搭建解决问题和困难的快速路径和长效机制。

第二，以常规化、全面化的体检服务为企业把脉。首席服务官们可以率领消防、环保、安监、住建等部门分别为全区范围内的工业企业、重点建设项目、商贸物流企业等进行体检，摸底企业生产经营状况，强调安全生产责任，排查安全风险隐患，落实规范整改措施，确保企业的安全生产和发展。

3.公务员面试模拟试题题目及答案篇三

【参考答案】

诗词大会冠军雷海为、书法快递员刘超和诗歌保安张振国几位普通人成为网红，被全国人民所熟知，我们应为其感到高兴。同时，也应看到这不仅是对普通民众兴趣爱好的一种肯定，更多地注重普通人能力的发挥;也是传统文化在民间广泛传播的体现，是传统文化的一种复苏。

这几位普通人的走红主要有以下两方面的原因：第一，他们的举动是对优秀传统文化的传承和发扬。通过他们的事迹，我们不难发现，我国博大精深的传统文化值得我们每个人不断挖掘和学习，每一个中国人也应该因为我们的优秀传统文化而更加自信。第二，他们的走红是对他们坚持不懈精神的肯定。他们三个人都有各自繁忙的工作，但是依然抽出时间不断练习，才最终成就了现在的自己。这三个人的事迹让大家看到只要坚持自己的爱好，总有机会去实现自我的价值，通过自己的实际行动，也可以真真正正地将诗词文化传承发扬到日常生活中，形成全民文化学习、全民文化传承的社会氛围和社会风气。

4.公务员面试题目及答案(求职动机+自我认识) 篇四

【参考答案】

我觉得加入公务员队伍后，是否是名牌大学毕业已经不是那么重要了。首先我会认清的是，在公务员队伍里，我只是成千上万公务员中的一员。一要服从组织，二要服从领导。分配给我一些一般性事务的工作，我还是要认真去完成。其次学校刚毕业，虽然是名牌，但是社会实践还是不多，经验还是不足。所以先处理一些一般些的事务，有利于我从中积累经验，为自己以后的高层次工作打好基础，积累经验。

再次，在公务员队伍里。只有工作分工的不同，但其最终目的是一样的。都是为人民服务。所以不能认为名牌大学毕业就是能做一般性的事务。

总之，公务员是为人民群众服务，怎么样能更好的服务于群众，就怎样做。如果能做到所学和所用相适应，那当然最好。

5.公务员面试题目及答案(求职动机+自我认识) 篇五

第一题：

有位孤独的老人，无儿无女，体弱多病。他决定搬到养老院去。老人宣布出售他漂亮的住宅。购买者闻讯蜂拥而至。住宅底价8万英镑，但人们很快就将它炒到了10万英镑。价钱还在不断攀升。老人深陷在沙发里，满目忧郁，要不是健康情形不行，他是不会卖掉这栋陪他度过大半生的住宅的。一个衣着朴素的青年来到老人眼前，弯下腰，低声说：“先生，我也好想买这栋住宅，可我只有1万英镑。可是，如果您把住宅卖给我，我保证会让您依旧生活在这里，和我一起喝茶，读报，散步，天天都快快乐乐的——相信我，我会用整颗心来照顾您！”老人颔首微笑，把住宅以1万英镑的价钱卖给了他。从年轻人花费一万英镑买到老人漂亮房子的故事中，你得到哪些启示？

【答题要点】

1、对青年人的行为有正确的认知。年轻人虽然钱不多，但从故事的描述中“一起喝茶、读报、散步，天天都快快乐乐的，用整颗心来照顾您”等可以看到，他给出的正是一份爱心，2、启示：完成梦想，不一定非要冷酷地厮杀和欺诈，有时，只要你拥有一颗爱人之心就可以了。

【参考答案】

通过这则故事我们可以看到人和人之间的关系其实并非像某些人所宣称的那样，只有赤裸裸的利益交换，在很多时候，爱心的力量都要远胜于物质利益，所以我们不管面对什么人，都应该对之以爱心、真心。

故事中的老人因为身体抱病才不得不卖掉房子，年轻人虽然钱不多，但从故事的描述中“一起喝茶、读报、散步，天天都快快乐乐的，用整颗心来照顾您”等可以看到，他给出的正是一份爱心，这恰恰最能打动老人，从而最终成功购得住宅。

爱心所蕴藏的巨大力量在很多事例中都能看到。1982年，以色列和巴勒斯坦在黎巴嫩发生激烈战斗，但一间前线医院中有37名弱智儿童随时面临着生命危险，特蕾莎修女通过多方努力，劝说以色列军队和巴勒斯坦游击队暂时停火，从而顺利的将37名儿童救了出来，联合国秘书长听闻此事都感叹这事连自己都做不到。是什么说服了两国的军队？不是金钱，也不是权力和地位，而是特蕾莎修女对这些儿童无私的爱。

这个故事也启发我，对于父母、亲人和朋友，除了物质上的付出，更重要的是对于他们发自内心的尊重、关爱。

而在未来的工作中，当我面对服务对象的时候，按照规定的制度进行服务只是基本，更需要以真心面对每一个人，要能够把自己对大家的爱融入到工作当中，才能真正把工作做到大家的心中，赢得大家的认可。

第二题：

一项调查显示，中国65%的家庭存在“老养小”现象，30%左右的青年基本靠父母供养，甚至出现大学毕业生“宅到饿死”的案例，你对此有什么建议？

【答题要点】

1、对于65%“老养小”现象和大学生“宅到饿死”的现象有正确的认知。啃老族已经从家庭问题演化成社会问题。

2、从大学生自身、社会、家庭、教育等方面提出合理化建议，一要具备说服力，二要具备可行性。大学生个人要以积极的心态与时俱进，应对日趋严峻的社会现实;家长在教育孩子的过程中要爱之有度;学校应加强素质教育塑造学生健全的人格等。

【参考答案】

从“啃老族”到“宅到饿死”这一系列现象的发生，表明啃老族的“宅”现象已从一种“家庭现象”演化成“社会问题”，它不仅仅意味着青年人不能有效融入社会，造成人力资源的浪费，而且可能对教育、就业和养老保障等产生冲击，增加社会的不安定因素，甚至在一定程度上，影响国家的竞争力和社会的和谐程度。对此，我认为解决啃老族的“宅”之问题刻不容缓。

第一，大学生个人要以积极的心态与时俱进，应对日趋严峻的社会现实。大学生自身应树立正确的人生观、价值观，不好高骛远，不自视清高，积极面对社会压力，顺应社会大潮，先就业再择业，不断提升自身的素质和能力给自己加码，把压力转化成动力，成为有活力，有创造力，朝气蓬发的年轻一代。

第二，家长在教育孩子的过程中要爱之有度。以往家长们包办、替代孩子成长，过分的溺爱，造成孩子依赖性强，以至于孩子缺乏对社会的适应能力，所以家长要培养孩子独立的意识和艰苦奋斗的勇气，培养坚强的性格和勇于担当的责任感。

第三，学校应加强素质教育塑造学生健全的人格。开设一些心理、情感价值培养、就业指导的课程，激励自强自立，掌握处理各种社会关系的能力，能够积极看待社会的良好心态和抗压、抗挫折能力，把心理脆弱的“玻璃人”转变成坚强、自信的，真正的“天之骄子”。

第四，社会、企业在创造就业岗位、提供公平、公开的就业竞争环境等方面要做出长期、持续的努力，让尽可能多的年轻人走出校园后能够看到自力更生乃至人生独立、成功的希望，有发展的奔头。

总之，对于啃老族的“宅”现象，既需要大学生自身的“内力”，也需要我们社会的“合力”。只要社会各方面积极的努力，采取切实可行的措施，一定可以解决好这一社会问题。

第三题：

明天是星期六，你有以下几件事情需要处理：

一、一个月前答应朋友去参加他明天举行的婚礼；

二、领导明天搬家，请你去帮忙；

三、一个和你有过节的同事要你去和他整理材料。你怎么安排，为什么这样安排？

【答题要点】

1、对要处理的三件事情有正确的认知。三件事虽然发生冲撞，但是每件事都要处理好，它们考验着一个人的时间管理理念和提高工作效率的意识。

2、妥善安排工作任务发生的冲突，凸显管理理念和成熟的人际交往意识。

【参考答案】

在实际工作和生活中，我们可能会遇到几件事情“撞车”的现象。在这种情

况下，我们应合理安排好时间，妥善处理这些事情。

首先，提前打电话跟领导协调搬家事宜，并且多找几个朋友帮忙，尽量在上午帮领导把家搬完。

其次，一个月前答应参加朋友婚礼，我应当遵守这个承诺。去参加朋友婚礼，送上自己诚挚的祝福，但可坦诚向朋友讲明自己还有其他紧急的事情需要处理，只能缩短在婚礼现场时间，希望朋友谅解。

最后，同事找我帮忙，帮他整理资料，我也是不能推辞的，因此，可在在周五晚上跟这位同事要到材料，自己提前进行翻阅。参加完朋友婚礼之后，集中下午时间帮助这位同事整理材料，争取在合作共事的过程中消除与同事之间的矛盾。

6.公务员面试题目及答案(求职动机+自我认识) 篇六

2014广东公务员面试：求职动机与拟任职位匹配性

关于求职动机与拟任职位匹配性这个要素，很多人看的其实是前半句，就是求职动机--我为什么要报考这个岗位，这么理解当然是没有错的，在答题的过程中确实是要表明自己为什么愿意来自己报考的部门岗位，但同时，各位考生也要看到后半句--与拟任职位的匹配性，为什么要这么强调一下呢，是因为如果考生去报考单位的需求，和用人单位所需的要求不一致，那么你所说的东西无论有多么生动，都没有办法通过面试，因为现在公务员考试要求的是：“人岗匹配”。

举一个例子：如果考官问你，你报考我们部门，你觉得自己最大的优点是什么? 假如你报考的地方是保密局，可是你在回答问题的时候回答说，“我觉得自己最大的优点就是沟通能力非常强，无论跟什么人在一起都可以侃侃而谈，”那么，你和你报考的地方就出现了很大的分歧。因为，虽然沟通能力十分重要，但是由于保密局的特殊性，他比较忌讳过于愿意交流这一点，你这么愿意说话很有可能在以后的工作中会泄露国家机密，所以这个时候就是典型的人岗不匹配，无论你说的多好，都不会被录取;而相反，如果你同样说，你的优点是沟通能力强，但是你报考的是窗口服务岗位，那么，如果你表现够好的话，你就有很大的可能会被录取，因为窗口岗位，会更多的与群众打交道，需要面临不同群众的不同问题，所以，你的能力就会被很好的应用，这个时候就是很典型的“人岗匹配”了。所以，各位考生在准备面试的时候，一定要好好思考一下，到底报考的部门需要什么特点的人才，这样才能更好的突出自己的优点，达到人岗匹配。

7.公务员面试题目及答案(求职动机+自我认识) 篇七

2018年国家公务员面试技巧：求职动机类试题这样做。职位匹配的定义中，在最后的结尾强调，“只有当求职动机与所提供的岗位的要求相一致时，考官认为其能胜任该岗位并稳定的从事该岗位的可能性较大。”在这个定义中可以看到，其中我们不仅仅是提到了胜任岗位，同时也提到了能稳定地从事该岗位。而稳定恰恰是同学们最容易忽略的，公务员面试一定会对人品有一定要求，而人品就是反映对工作是否认的关键一项，对工作的高度认可就是对于工作稳定性的最好回答。一个普通的单位中，一般不太会缺少所谓的人才，一方面，单位中人才往往都是少数，而更多的是需要一般人;另一方面，真正的人才或者高端人才都是凤毛麟角。因此面试官的任务一般都是找一个能工作的，而且能够好好的把工作做下去，不会没事想着跳槽的见异思迁之人。因此，当更多的考生都把想寄托于能否最大限度表达出自己各种水平的时候，正是在忽略作为面试最关键的一项，而能力强一般都是要建立在良好的职位稳定性上。

那么如何才能做到体现出良好的职业稳定性呢，这就要回归到“你为什么要进入这个岗位”的问题了。一般来讲，大家的任何一个较为重大的选择都是要有一定原因的。比如问道为什么要选择公安这一职位，更多的考生都是回答例如从小就有这样的想法云云，其实这种回答方法就说明理由，但是大家自己也知道这样的成功率并不高。原因是什么，就是考官觉得你答案并不可信。而造成不可信的原因就是我们的理由并没有充分的内容，其中没有什么较为有效的具体事例或者是有可信的理由。就好像是突然间就这么做了，这种结果要么就是真的没什么想法，属于良心发现;要么就是胡编乱闹而已。而一个事例能打动人更多的是谈出事例的同时，还要谈出对于事例有了什么想法、体会、认识，而这种感受最后是否影响到未来的生活等等。而能有这样的想法，就一定是对于某些问题真的发生过，而且印象深刻才会有的一种结果。所以，真情实感，就成为了能够打动考官，让考官相信你的工作稳定性的制胜法宝。

考生要明白职位匹配题目的关键所在是要谈出来工作的稳定性，而能够体现出稳定性就一定是理由的细节部分和相关事例的具体内容。

8.公务员面试题目及答案(求职动机+自我认识) 篇八

1、情景应变

面对今天的面试，特别是刚才在即将踏入这个面试室的时候，你是一个什么样的心情，请给我们描述一下。同时，你对今天的面试有怎样的期待？

2、自我认知

你所学的专业是什么？如果拟录取后的工作与你的专业无关，你怎么办？

3、人际关系

你有一个朋友，认为这个世界没有爱、善良、不美好，感觉很孤独，缺少社会关爱，你如何帮助她？

4、言语表达

你县里各乡村人们都有乱扔垃圾的习惯，现派工作组到各乡村去举行“保持卫生，养成良好习惯”的活动，你负责其中一组，现场对各位老百姓进行一段演讲。请现场模拟。

2、1、情景应变参考答案

【试题分析】

这道题目比较新颖，较以往的考场压力题目有所不同，需要我们正面回答，转移和逃避问题是不可行的，考官期待考生真诚的、条理清楚的回答。考生需要明确，真诚不意味着想说什么就说什么，我们还是要去寻找和考官期望最契合的答案的。对“感觉”的解释中需要展现我们的职位匹配性。“对自己的期待”中包含了一个潜在的疑问，即“你今天的表现是为了更好展示自己而伪装的吗？”所以，我们的答案需要避开这样一个雷区。

【参考要点】

一、说出自己的感觉，并给予合理解释。

二、真诚地期待中满含对岗位的渴望。

【参考答案】

当进入答题室的时候，我感觉有一些兴奋，又有一些紧张。我兴奋是由于经过长时间的准备和努力，我终于来到了面试考场，离我梦想和目标更近了；紧张就是因为我非常重视这次考试，所以我更加需要把自己真实和优秀的一面展示给考官，对于我来说这次是非常重要的考试，所以我难免会紧张。

对于这次面试，我期待我能把握好这次机会，能真实的自己展示出来。从使自己能顺利的被录取。

但对于我，更加期待的是在公务员的这个舞台上施展才华，做出贡献，实现自己的人生价值。不过不论面试的结果是什么，我都会平静的接受，如果能被录取，我会

在以后的工作岗位上做好本职工作；假如不成功，我会把这次面试当做锻炼和查找

问题的过程。这次考试是我一次很好的人生经历，我会让它成为我将来学习、工作和奋斗过程中的一面镜子。

最后，我一定会在今天的面试中好好表现，用自己的实力来证明我的准备。用实力实现我的期待。3、4、2、自我认知参考答案【参考要点】

明确说明自己所学的专业，以及通过专业课的学习培养了自己哪些能力，最主要的要清楚的说明即使之后的工作与自己的专业不相关，但自己会将其看成是一个很好的学习和提升的机会；

阐述自己的进入工作单位后如何快速的融入环境以及如何快速的提高自己的工作能力，比如，对学习、多请教、虚心接受批评等。让自己尽快的成长起来，承担起重要的工作；

进一步阐述进入新的工作单位中学习的重要性，以及虚心请教，放平心态，通过工作展现自己的能力。

【参考答案】

我在大学学的是中文专业，学习内容涉及文学、语言学和写作等多方面的知识，通过专业课的学习我具备了良好的学习能力，同时也具备了较好的沟通和交际能力，这些都对我以后的发展有很大的帮助。因此，我被录取后，所做的工作多少还会涉及到专业方面的东西。如果我能够发挥所学知识，这对我来说固然很好。但是，如果工作和专业无关，我想这也是一次非常好的重新学习和提升的机会。

我刚进入单位工作，自己对单位还不熟悉，对自己的工作职责也不够明确，而单位的领导和同事对我也不了解，因此可能会让我做一些辅助性的工作来提升自己，融入单位的工作环境。如果我的工作和专业无关，我可能会面对很多的困难。对于这样的情况，我不会怀疑，更不会抱怨，而是以勤勤恳恳的作风和严谨踏实的态度投入到工作中，我会认认真真地去做好每一件事情，并且及时总结经验教训，遇到不懂的及时向老同事请教，工作时多听取领导的指示，通过不断的学习来弥补自身能力的欠缺，对于同事的意见和领导的批评，我会虚心接受，并积极反思自身的不足，争取不会犯下同样的错误。同时，我还需要了解团队的环境，融入到团队工作中，让自己真正成为单位工作的一份子，发挥自身的优势为单位的工作尽到自己的力量。工作之余，我也可以自己加班，多学习单位的规章制度、领导讲话和会议精神，利用业余时间多和同事交流，这样我才能更快地进步。

“海纳百川，有容乃大”。我只有不断的学习，完善自己各方面的能力，才能达到工作的要求。正所谓“不积跬步，无以至千里”，我需要沉下身子，放平心态，通过自己出色的工作展示出自己的能力，赢得大家的信任。5、6、3、人际关系参考答案【试题分析】

本题属于典型的人际关系题，考察方式与前几年比较单

一、保守的考察方式有着明显的差异。本题考察的主体是朋友，考察的核心在提问中已经展现无遗，所以在作答中就需要展现我们如何能够帮助朋友认识到爱与善良，体会到美好和真诚。所以可以从思想引导和自身行动的感染出发，体现解决实际问题的能力。

【参考要点】

一、朋友感到孤独，缺少爱，是与外界缺乏沟通和交流的体现，我们应该积极帮助朋友树立阳光心态；

二、劝解朋友参与社会活动，向朋友展现当代的仁爱之心、善良之人、美好之物；

三、给朋友一些具体建议；

【参考答案】

朋友遭遇人生低谷，我有责任、有义务帮助朋友重新树立健康、阳光、积极的心态。第一，我会主动拜访这位朋友，在一个轻松的氛围下，耐心倾听朋友的心事。找到问题的症结所在，进而耐心地开导她，引导朋友换个立场思考问题，用发展的眼光看待问题，笑对人生。

第二，面对朋友对世界的看法，我会开导她，很多时候我们所了解到的，尤其是通过网络、电视等媒体所了解到的负面消息，并不是世界的全部。媒体负有舆论监督的责任，所以报道中负面信息居多，实际上，我们社会上还有许许多多的美好事物、许许多多的善良好人。就像我们身边的“最美妈妈”、“最美老师”、“最美司机”等等。我们平时不仅要多多关注这些正面的信息，也可以身体力行，参与一些公益活动，感受爱的传递、体会美好事物、品味善良人生。

第三，朋友平时工作忙，留给自己的时间很少。我会建议她平时多参加聚会，或是外出旅游，全面放松自己，才能保持阳光的心情感受世界的美好。

爱是相互传递的，善良是相互温暖的，美好是相互欣赏的，亲朋好友是孤独的杀手。以后我在保持阳光心态的同时，更要多关心、关爱朋友。只要人人都献出一份爱，这个世界就会变成美好的人间，相信朋友一定会振作起来，改变对世界的看法。

7、4、言语表达参考答案

【参考要点】

赞美一下村里的变化、村民生活水平的提高；

讲现实的忧虑：经济发展了，条件提高了，环境却大不如从前了，心里很难过也很遗憾；

帮助大家将共同的生活环境妆点起来，跟乡亲们说说县政府为此的工作安排；最后总结，展望未来。

【参考答案】

乡亲们：大家好！

很高兴又一次来到咱们村。还记得三年前来咱们村的时候，青山绿水的，走的还是泥巴路，住的也是平房，这个时候大家还在田里插秧呢！

这次来，看到咱们村真是大变样了，楼房盖起来了，公路修到了家门口，路上到处跑着汽车，田里也是机械化生产了。我这心里啊，也高兴着！这说明咱们富裕了，生活好起来了。看到这样的变化，我也是打心眼儿里高兴！

可我这一路走来啊，高兴之余也有些感慨，三年前贯穿咱村的那河可清澈了，我还记得王大爷家的小宝那时候天天下水游泳来着，甚至我们傍晚忙完田里的农活谁不是第一时间先去河里洗把脸啊！现在，看到河两边到处堆着垃圾，苍蝇到处飞还散发着阵阵恶臭，我这心里特别不是滋味儿。