长春城乡住民养老保险基本养老金调解动静

长春城乡住民养老保险基本养老金调解动静（共9篇）

1.长春城乡住民养老保险基本养老金调解动静 篇一

按照山东省人力资源和社会保障厅、财务厅《关于进步住民根基养老保险基本养老金最低尺度的关照》，自1月1日起我市住民根基养老保险基本养老金最低尺度由每人每月75元进步至85元。

此次增进的基本养老金金额不得冲抵或更换各地自行进步的基本养老金，各地要尽快将进步后的养老金实时足额发放到位。按照潍坊市人民当局《关于调解完美住民根基养老保险制度的关照》(潍政字[2014]10号)划定，各县市区、市属开拓区在最低尺度基本上上调基本养老金尺度的，须报市人社局、市财务局考核核准后执行。

为进步城乡晚年住民根基糊口保障程度，省财务日前预拨20中央和省级补贴资金71.9亿元，凭证省当局自2015年1月1日起将住民根基养老保险基本养老金尺度由每人每月不低于75元进步到85元的抉择，支持市县落实提标政策。

据悉，我省此次进步住民基本养老金尺度后，比国度划定程度跨越15元，这是我省持续第4年进步住民基本养老金尺度。此次预拨的71.9亿元资金是在年头省级预算布置30.04亿元的基本上，省财务又统筹中央补贴资金布置的。

[2015潍坊市住民基本养老金调解最新动静]

2.长春城乡住民养老保险基本养老金调解动静 篇二

克日从广西壮族自治区人力资源社会保障厅获悉，广西全面放开同一的城乡住民根基养老保险制度，制止9月尾，全区各市、县、区已经完本钱地城乡住民根基养老保险实验步伐的起草并报内地当局审批。

本年5月，广西按照国度人力资源社会保障部、财务部有关《城乡养老保险制度跟尾暂行步伐》的关照，抉择从本年7月1日起开始实验同一的城乡住民养老保险制度。7月30日，广西壮族自治区人民当局办公厅印发《广西壮族自治区城乡住民根基养老保险实验步伐》(以下简称《实验步伐》)，符号着广西在全区范畴内成立起同一的城乡住民根基养老保险制度。

该文下发后，广西各地市县区团结自身环境，拟定实验城乡住民养老保险实验步伐。制止9月尾，全区各地已经完本钱地城乡住民根基养老保险实验步伐的起草并报内地当局审批。9月10日，东兰县率先在全区出台城乡住民根基养老保险实验步伐。

《实验步伐》在制度名称、政策尺度、打点处事、信息打点体系等方面实现“四同一”，在制度模式、筹资渠道、报酬付出布局等方面与新农保和城居保保持根基同等，并在参保范畴、缴费档次、跨地域转移接续等10个方面举办优化完美。

成立同一的城乡养老保险制度后，城乡住民养老保险包办机构将为每个参保人成立终身记录的养老保险个人账户。无论参保人在那边缴费，中断性缴费，个人账户都累计记录参保人权益。新的养老保险制度中，个人缴费尺度比新型农村社会养老保险增设了7个档次，比城镇住民社会养老保险增设了2个档次。参保人自主选择档次缴费，多缴多得。同时，当局对参保人缴费给以津贴，多缴多补。

新步伐扩大了当局对坚苦群体代缴养老保险费的范畴。为城乡重度残疾人、贫穷残疾人、城镇“三无”职员、农村五保扶养工具代缴养老保险费100元r不属于上述四类群体的城乡低保工具由当局代缴养老保险费50元。缴费坚苦群体可在当局代缴基本上增进个人缴费，并享受按当局代缴金额与个人缴费合计金额对应缴费档次的当局缴费津贴。

在本自治区行政地区内，缴费时代户籍迁徙的参保职员，可在迁入地申请转移养老保险相关，一次性转移个人账户所有储存额，并按迁入地划定继承参保缴费，缴费年限累计计较。已经按划定领取城乡住民养老保险报酬的，无论户籍是否迁徙，其养老保险相关不再转移。

截至9月尾，全区城乡住民社会养老保险参保人数到达1706.33万人，完玉成年使命的100.35%，9月份60周岁以上按月领取养老金的城乡晚年人达529.9万人。全区企业退休职员根基养老金到达月人均1868.98元，养老金100%定时足额发放。另外，9月末，广西全区城镇企业职工根基养老保险、赋闲保险、城镇根基医疗保险、工伤保险、生养保险参保人数别离到达551.53万人、258.46万人、1045.87万人、336.11万人、277.99万人，五项社会保险基金征缴收入323.64亿元。

3.长春城乡住民养老保险基本养老金调解动静 篇三

近期，我市出台了城乡住民根基养老保险实验步伐。该实验步伐在全市同一成立了城乡住民养老保险丧葬费补贴金、基本养老金梯次增添和长缴多得机制，在原有11个缴费档次的基本上增设了2000元的缴费档次，并进步了500元以上缴费档次的财务津贴尺度。与原有的城乡住民养老保险政策对比，新的实验步伐让介入养老保险的宽大城乡群众享受到了更多、更大的实惠。

彰显大家划一。新出台的养老保险政策增进了报酬领取职员衰亡后一次性发放800元丧葬费补贴金制度，使城乡住民养老保险与其他养老保险在制度上实现了同一，让平凡的城乡住民与干部职工一样，在养老保险眼前大家划一。

进步报酬程度。城乡住民根基养老保险养老金首要由基本养老金和个人账户养老金两部门构成，个中基本养老金报酬尺度实施年数梯次增添机制，今朝，已参保年满60―69周岁的城乡住民每月领取基本养老金尺度为65元，70―79周岁的为每月75元，80―89周岁的为每月85元，90―99周岁的为每月95元，100周岁以上的老人每月领取基本养老金尺度为105元。将养老保险报酬向高龄人群倾斜，年数越大、养老金报酬越高，充实浮现了养老保险随年数增添的报酬不同。

浮现多缴多得。新政谋划定，缴费尺度共12个档次，参保人可以自主选择档次缴费。按个人账户养老金计较要领：个人账户所有储存额除以139(与现行城镇职工根基养老保险个人账户计发系数沟通)就形成了个人账户月计发尺度。从表内的津贴环境比拟可以清晰浮现出缴得多、补得多，补得越多、个人账户蕴蓄越多，年满60周岁后，从个人账户领取的养老金也就越多。同时，新政策还划定，对持续缴费高出15年的，每多缴1年，基本养老金每月增进2元。

加大津贴力度。在原有11个缴费档次的基本上增设了2000元的缴费档次，并进步了500元以上缴费档次的财务补贴尺度，缴费档次越高，缴费津贴越高，最高缴费津贴到达200元，比原有缴费津贴增添250%。同时明晰了各级当局财务对城乡住民参保津贴资金的分管比例，中省市县四级当局财务层层津贴。

优化包办措施。新的实验步伐划定了齐集缴费期，同一了包办尺度与要求，夯实了养老保险包办机构各部分的职能职责，还对跨统筹区、跨险种转移养老保险相关及相干的法令责任作了明晰划定。对各级包办机构提出了更高要求，要求各级包办机构要类型营业档案打点，完美信息打点体系，推进信息专网和金融处事向村(社区)延长。

4.长春城乡住民养老保险基本养老金调解动静 篇四

报酬领取资格认证事变圆满完成

为进一步类型攀枝花市城乡住民养老保险报酬付出打点，确保社保基金安详。攀枝花市于本年5月起，在全市范畴内开展了城乡住民养老保险领取报酬年度资格认证事变。

据悉，此次城乡住民养老保险领取报酬年度资格认证事变从5月20日开始，至8月20日竣事，历时3个月，涉及全市5个县(区)的74625名城乡居保报酬领取职员。资格认证事变详细落实到各州里(街道)劳动保障所及村(社区)居委会，通过现场齐集认证、进村入户认证和异地帮忙认证三种方法举办，认证功效由各村(社区)举办公示。截至10月20日，资格认证事变圆满完成。全市通过认证64911人，未通过认证的9714人。对未通过认证的职员，已从月起停发其养老金。

城乡住民养老保险领取报酬年度资格认证事变的开展进一步类型了攀枝花市城乡居调养老金发放打点，防备和杜绝冒领、骗领、错发、漏发、重发养老金等环境产生，有用维护了社保基金的安详和完备。

5.长春城乡住民养老保险基本养老金调解动静 篇五

2月9日，记者从兰州市当局相识到，日前兰州市当局下发《兰州市城乡住民根基养老保险实验步伐》划定，年满16周岁(不含在校门生)非国度构造和奇迹单元事恋职员以及不属于职工根基养老保险制度包围范畴的城乡住民，可以在户籍地介入城乡住民根基养老保险;参保职员选择差异缴费尺度，省、市、县三级财务将给与差异的津贴;另外，介入城乡住民根基养老保险的职员在缴费时代户籍迁徙的可跨省市区转移养老保险相关。该步伐自1月1日起实验，有用期五年。个中选择500元及以上个人缴费的省级当局津贴从1月1日起执行。

《步伐》解读

缴费尺度：个人缴费共分12档

切合参保前提的城乡住民该当按划定缴纳养老保险费。缴费尺度设为每年100元、200元、300元、400元、500元、600元、700元、800元、900元、1000元、1500元、元12个档次。参保人自主选择档次缴费，多缴多得，长缴多得。

另外，按照划定，年满16周岁、切合参保前提的城乡住民该当按年缴费。对距报酬领取年数高出(含15年)的，该当逐年缴费，累计缴费不少于15年;对距报酬领取年数不敷15年的，该当逐年缴费，也应承补缴至15年。对个人缴费呈现间断的，该当补缴间断年度的用度，补缴的个人缴费不享受当局津贴。

当局津贴：差异档次津贴各有尺度

省、市、县(区)级财务同一凭证现实参保缴费人数，对参保人缴费给以津贴。

选择100元400元档次缴费的，省级财务每人每年津贴30元，市级财务每人每年津贴15元。城关区、七里河区、平定区、西固区财务别离凭证档次每人每年津贴10元、20元、30元、40元，红古区、榆中县、永登县、皋兰县财务每人每年津贴5元、10元、15元、20元。

选择500元及以上档次缴费的，省级、市级、县(区)级财务别离给以津贴。

个中，选择500元-1000元档次的，省级财务每人每年津贴60元。市级财务每人每年津贴30元。城关区、七里河区、平定区、西固区财务每人每年津贴50元，红古区、榆中县、永登县、皋兰县财务每人每年津贴25元;

选择1500元档次的，省级财务每人每年津贴60元。市级财务每人每年津贴30元。城关区、七里河区、平定区、西固区财务每人每年津贴60元，红古区、榆中县、永登县、皋兰县财务每人每年津贴30元;

选择2000元档次的，省级财务每人每年津贴60元。市级财务每人每年津贴30元。城关区、七里河区、平定区、西固区财务每人每年津贴70元，红古区、榆中县、永登县、皋兰县财务每人每年津贴40元。

相关转移：缴费时代随户籍可跨省市区转移

介入城乡住民根基养老保险的职员在缴费时代户籍迁徙、必要跨省市区转移养老保险相关的，可在迁入地申请转移养老保险相关，一次性转移个人账户所有储存额，并按迁入地划定继承参保缴费，缴费年限累计计较;本省内转移的，可随户籍转移养老保险相关。已经按划定领取城乡住民根基养老保险报酬的，无论户籍是否迁徙，其养老保险相关不转移。

厚待津贴：高龄晚年人糊口津贴共分三档

按照划定，对城乡住民中一、二级重度残疾人、五保户缴费特困群体，由县、区当局凭证最低缴费档次100元为其代缴所有养老保险费;对城乡住民中打算生养“两户”家庭(独生后世领证户和二女节育户)，由县、区当局凭证最低缴费档次100元为其代缴30元养老保险费。

另外，将高龄晚年人糊口津贴纳入城乡住民根基养老保险报酬发放范畴，归并发放。高龄晚年人糊口津贴发放尺度为：100周岁以上每人每月160元，省级财务包袱100元，不敷部门由市、县(区)财务各包袱50%;90-99周岁每人每月100元，省级财务包袱60元，不敷部门由市、县(区)财务各包袱50%;80-89周岁每人每月50元，由市、县(区)财务各包袱50%。

参保职员衰亡，个人账户资金余额可以依法担任。已经领取报酬的，从次月起遏制付出养老金。成立报酬领取职员丧葬补贴金制度，补贴尺度为中央和省级12个月基本养老金之和，所需资金由省级财务包袱。

6.江苏企业退休职工养老金调解动静 篇六

江苏省人力资源和社会保障厅克日发出关照，2015年1月1日起，凡在市、县介入企业职工养老保险的部省属企业职工退休审批下放其属地治理。

凭证今朝的退休治理措施，部省属企业职工退休必需报经省人社厅审批，并由省人社厅按划定发给《职工退休证》。为了增强企业职工养老保险退休审批打点与参保打点的跟尾，利便企业服务，来岁起，部省属企业职工达到法定退休年数或领取根基养老金前提的，除从事非凡工种、因病或非因工整残完全损失劳下手段的职工退休审批由省辖市人力资源社会保障行政部分担理外，其他职工的退休审批均由参保地人力资源社会保障行政部分担理。

据悉，即便统一个省市，差异人群的退休人为上涨额度也差异。退休职员的人为上涨额度与工人的工龄、职称、年数等也痛痒相干。

尽量每个省市的退休人为涨幅都有差异，不外大大都退休职员都暗示对这次退休人为的上涨额度照旧很满足的。他们暗示，物价上涨一点，人为也上涨一点，糊口质量不至于低落。

调解最低人为尺度是进步劳动者出格是低收入劳动者劳动酬金的重要本领。据悉，我国《最低人为划定》明晰，各地域的最低人为尺度每两年至少要调解一次。而国务院宣布的《国度人权动作打算(-2015年)》也提出，成立人为正常增添机制，稳步进步最低人为尺度，最低人为尺度年均增添13% 以上。

许多老人都暗示退休后固然耗费会在必然水平上镌汰，不外收入更是大幅缩减。固然我国今朝养老金缺额较量大，可是晚年人的糊口质量如故要只管保障，以是此次退休涨人为划定异常迎合民意。已退休的职员，在已往的日子里都奉献了许多，理应拥有一个柔美安宁的暮年。

江苏省人力资源社会保障厅 江苏省财务厅

关于2015年调解企业退休职员根基养老金的关照

各市、县(市、区)人民当局，省牢狱打点局、省农垦团体公司：

按照人力资源社会保障部、财务部《关于2015年调解企业退休职员根基养老金的关照》(人社部发〔2015〕6号)精力，经省当局赞成并报两部核准，现就2015年全省企业退休职员根基养老金调解事件关照如下：

一、调解工具和时刻

介入我省企业职工根基养老保险并在12月31日前治理了退休、退职或领取按期糊口费手续的职员，从2015年1月1日起调解根基养老金。

二、调解步伐

(一)广泛调解

1.退休、退职或领取按期糊口费职员每人每月增进60元。

2.按本人缴费年限(含视同缴费年限，不含折算缴费年限。尾数不敷1 年的，按1年计较。下同)，每满1 年每月增进3元;月增进额不敷45元的，按45元增进。

3.按本人本次调解前的月根基养老金(糊口费)乘以3.5%计较增进额，计较额见分进角。

(二)恰当倾斜

1. 年12月31日前年满70周岁(年数以治理退休手续时确定的出生年代为准。下同)不敷75周岁、年满75周岁不敷80周岁以及年满80周岁以上的退休职员，每人每月别离增发40元、60元和80元;2014年12月31日前年满70周岁不敷75周岁、年满75周岁不敷80周岁以及年满80周岁以上的退职及领取按期糊口费职员，每人每月别离增发30元、50元和70元。

2.对根基养老金偏低的企业退休军转干部，按照国度2015年调解企业退休职员根基养老金的同一陈设，我省继承凭证中办发〔〕29号文件和苏办发电〔2003〕144号文件的有关划定执行，所需资金由原渠道列支。

三、资金来历

此次调解企业退休职员根基养老金所需资金，在各地根基养老保险基金中列支。根基养老保险基金不敷的市、县(市)，由内地当局筹集办理。

四、其他事项

2015年1月1日至6月30日时代治理退休、退职手续的职员，从2015年7月1日起，参照本关照相干划定调解根基养老金。在此时代到达70、75、80周岁的高龄职员，从2015年7月1日起，比照本关照对高龄职员恰当倾斜的相干划定增发根基养老金(不再另行发文)。

五、组织实验

各地要严酷凭证本关照执行，不得自行进步调解程度、打破调解政策和增进倾斜工具。各县(市、区)贯彻落实环境请于5月10日前报市人力资源社会保障局、市财务局，各市贯彻落实汇总环境请于5月20日前报省人力资源社会保障厅、省财务厅。对自行进步调解程度、打破调解政策和增进倾斜工具的地域，将予以传递品评，并响应扣减企业职工根基养老保险省级调度补贴资金。

江苏省人力资源和社会保障厅 江苏省财务厅

2015年3月26日

7.长春城乡住民养老保险基本养老金调解动静 篇七

(一)内地实验新农保和城居保制度时，已年满60周岁，未享受职工根基养老保险报酬的，不消缴费，可以按月领取基本养老金。

(二)介入了原新农保或城居保的参保人，凭证其原介入制度的划定年限缴费，年满60周岁后，可以按月领取养老金。

(三)参保人缴费累计到达，年满60周岁的，可以按月领取养老金。

(四)参保人年满60周岁但累计缴费年限没有到达划定缴费年限的，可继承逐年缴费，并享受响应的当局缴费津贴。逐年缴费至65周岁如故没有到达划定缴费年限的，可以一次性补缴养老保险费至划定的缴费年限后，按月领取养老金，但一次性缴费不享受当局的缴费津贴。

(五)参保人年满60周岁、累计缴费年限没有到达划定缴费年限的，如不继承逐年缴费或补缴至划定的缴费年限的，不发基本养老金，可以申请按月领取个人账户养老金，发完为止。

8.长春城乡住民养老保险基本养老金调解动静 篇八

本年缴费时刻延至8月尾

本市户籍，年满16周岁(不含在校门生)，非国度构造和奇迹单元事恋职员，没有介入职工根基养老保险的城乡住民，均可以在户籍地社(村)居委介入城乡住民根基养老保险。治理参保挂号手续时，需携带本人户口簿、身份证原件和复印件;非凡人群参保，还应提供相干证件。

按照最新调解的政策，合肥市城乡居保年缴费尺度共分100元、200元、300元、400元、500元、600元、700元、800元、900元、1000元、1500元、元、3000元13个档次。昔时选定后，第二年也可以申请改观缴费档次。

参保职员还可享受缴费津贴。缴费津贴是指当局按照参保缴费职员所选择的缴费档次给以的响应津贴，原则是多缴多补。详细尺度为：缴100元补30元、缴200元补35元、缴300元补40元、缴400元补50元、缴500元补60元、缴600元补70元、缴700元补80元、缴800元补90元、缴900元和1000元补100元、缴1500元和2000元补150元、缴3000元补200元。

已参保职员可以持卡直接到营业银行续缴费。合肥市城乡居保齐集缴费时刻一样平常为每年的1～6月，的缴费时刻延迟到8月尾。

申请补发报酬年底截至

从本月起，基本养老金尺度进步到每人每月110元。合肥市人社局事恋职员先容，年满60周岁，未领取国度划定的根基养老保障报酬的已参保城乡住民，可以按月领取养老金。距领取年数不敷的，应按年缴费，也应承补缴，累计缴费年限不高出15年;距领取年数15年以上的，应按年缴费，累计缴费年限不少于15年。

有市民咨询：合肥市城乡居保制度实验时，已满60周岁及以上职员，至今仍未领取国度划定的根基养老保障报酬的，能补发相干报酬吗?合肥市人社局复原，这种环境是可以申请补发的。“20已满60周岁及以上职员，不消缴费，须到户籍地址地社(村)居委治理参保挂号和报酬领取申请手续，次月起可以按月领取城乡居保基本养老金，而且补发自202月起至今的城乡居保基本养老金。”合肥市人社局事恋职员先容，治理补发基本养老金申请的截至时刻为本年年底。

缴费时代相关可跨地域转移

合肥市人社局事恋职员先容，重度(二级以上)残疾人、独生后世衰亡或伤残(三级以上)后未再生养伉俪(女方年满49周岁)、节育手术并发症职员(三级以上)等缴费坚苦群体，由各县(市)、区凭证200元缴费尺度为其代缴养老保险费，同时享受响应档次的财务津贴。

参保人衰亡后，个人账户余额可以所有被担任。而且，当局一次性付出丧葬补贴金，补贴金尺度为昔时8个月的基本养老金。

介入城乡住民养老保险的职员，在缴费时代户籍迁徙、必要跨地域转移相关的，可在迁入地申请转移养老保险相关，并按迁入地划定继承参保缴费，缴费年限累计计较。但必要留意的是，已领取城乡居保报酬职员的养老相关是不行以转移的。

9.荆州城乡住民基本养老金上调 篇九

调解工具为城乡住民养老保险报酬领取职员。客岁6月尾前，已治理领取养老金手续职员自客岁7月起补发;7月1日往后治理的，领取养老金之月起补发。客岁7月1日往后领取报酬衰亡和出国定居职员，发放给其担任人或其他方法。所需资金由中央财务给以全额补贴，估量荆州将有70万晚年人受益。

据悉，荆州自年启动新农保试点，基本养老金最低尺度为每人每月55元。20，城镇住民养老保险试点启动，新农保和城居保并轨。制止今朝，荆州已有230万人介入城乡住民根基养老保险，综合参保率到达99.7%。

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尚有四成人未换二代卡本年起将凭新卡缴纳社保

从荆州市人社局信息中心获悉，上月尾，市本级退休职员和机动就业职员二代社保卡银行预约换领竣事。至上月尾，荆州共发放188万张二代卡，约占参保总人数60%。个中，市本级共发放约23万张，尚有五六万张卡未发放，首要是退休职员和机动就业职员，但愿他们能尽快换卡。

假如参保职员不实时改换第二代社保卡，也许面对在职职员不能缴费，退休职员不能顺遂领养老金。市人社信息中心社保卡打点科事恋职员提示，本年起，荆州参保职员需持第二代社保卡缴纳养老保险费、医疗保险费，不然不能缴纳;本年起退休的职员，其养老金打算通过第二代社保卡发放。本年前已退休职员，其养老金也将慢慢通过第二代社保卡发放;本年开始，旧卡将慢慢遏制行使。

客岁7月起，荆州启动二代社保卡换领事变。市本级退休职员和机动就业职员可在建树银行、湖北银行预约换卡。至上月尾，预约换卡事变所有竣事，两家银行共发放8万多张二代卡。