养老保险一季度工作总结和二季度工作安排

2024-10-15

养老保险一季度工作总结和二季度工作安排(13篇)

1.养老保险一季度工作总结和二季度工作安排 篇一

今年上半年,在街道党工委、办事处的正确指导下,在事务办各级领导的督促和带领下,和平桥街道居家养老服务中心秉着“让服务深入群众生活的各个方面”这一理念。从源头抓起,落实我们的服务工作,扎实推进中心各项服务工作的有序开展。使得中心的各项工作有了新的特色和亮点。为应对新任务,新要求,总结经验,改进不足,现将20xx年第二季度工作汇报如下:

一,服务助老,政府购买服务再扩面

尊老助老是我国传统孝道的一部分,子曰:“天地之性,人为贵,人之行,莫大于孝。”讲的即是如此。然而随着社会生活节奏的加快,不少家庭在应对生活压力的同时已无过多的精力来伺候服侍他们的父母。伴随而来的便是老人独自一人生活无人照料,子女工作繁忙无暇应对现象的增多。同时,随着上一次政府购买服务扩面工作的开展,越来越多的社区居民了解到居家养老相关服务给老人生活带来的变化。要求享受居家养老政府购买服务的呼声日趋强烈。为此,市民政局针对群众的现实要求,对居家养老政府购买服务的进行第二次扩面审批。此次扩面的服务对象为我区户口80-89周岁重度失能的老人和90周岁以上的高龄老人。目前,我街共有享受居家养老政府购买服务264人。其中90岁以上高龄老人占了大多数伴随着服务对象的增多,如何提供高效优质的服务成了中心急需解决的一个难题。目前,中心通过利用社会化资源构建服务队伍的模式,联合南通索新计算机软件科技发展有限公司(安吉通)为辖区内享受政府购买服务的老人和有特殊需求的老人提供居家式的一键呼叫服务。

目前,此项服务工作正在安装调试阶段,计划在7月底完成全部服务对象的安装工作。

二,方便服务,高龄补贴发放一卡通

从今年2季度开始,我街80周岁以上高龄补贴开始以银行卡的形式发放,免去了老人及其家属为了享受此补贴而来回于社区的烦恼。2季度,我街共计发放高龄补贴324700元,除去部分已过世的老人外,共计有1832名老人享受到此项政策带来的方便。对辖区内不方便行走的老人,社区还主动送卡上门,方便老人及时拿到高领补贴。同时针对老年人年事高,易忘事的特点,将密码贴付在卡上或告知家属,已方便老人拿钱刷卡。

三,做真做实,提升中心内涵式发展

在加强外在服务力量的同时,中心也注重规划自身的发展方向。提高自身品味,服务辖区居民。今年5月份,中心利用空余时间,调研周边群众的业余爱好情况,同时结合自己硬件上的优势和便利,成功将起凤园心桥艺术团引进到中心来开展业余的文化健身活动。

心桥艺术团是居住在起凤社区的陆如英所组建的文化类艺术社团,目前社团共有团员12人。平日里陆如英平就喜欢喜欢唱歌跳舞。余下里,和几个志同道合的好姐妹组成了一个歌唱组合。随着夏季炎热天气的.到来,中心附近的老人们都希望能有一个开放的场所提供给她们开展文化健身娱乐活动。中心得知后,对内部布局做了局部调整,提供必要的音响视频设施。使的心桥艺术团得以进驻中心,为中心的居民业余活动增色添彩。

四,谋划未来,强化中心个性化服务

从7份起,中心将在全街260多户老人家里安装和使用安吉通一键呼叫服务。为了更好的将服务落实到实处,让老人受惠。中心计划做到以下几点:

1,分门别类,划分服务需求。中心将联合安吉通对辖区内享受一键呼叫服务的用户做一前期摸底调查,针对老人的家庭情况,服务需求等因素,制定相对应的服务项目和条款供老人选择。此外,我们还会将老人的身体状况,生活习惯等纳入我们服务的考虑范围内,使我们的服务能更贴近老人的日常生活所需。

2,随叫随到,服务迅速有力。在服务的过程中,中心将全程对安吉通进行服务监控。对服务中所产生的各种各样的实际问题,中心将以区民政局相关文件精神为指导,结合实际情况,给予明确的解决。使老人的利益得到保护。同时,我们还将对服务质量的好坏做一回访,对在服务中发现不满意的现象积极进行沟通改进。使得服务的各个环节都在有序的控制范围内进行。

3,积极创新,开展新型服务。除了满足目前的服务需求外,中心还将针对目前的新的形势和老人新的需求,积极拓展新的服务项目。加强针对空巢,孤寡,独居老人在精神上的服务需求,对重度失能老人提供切实有效的看护和陪护。在老年文艺,体育,健身等方面做出尝试和创新。使我们的服务再新形势下满足社会群众的需求。

目前,居家养老服务工作正迎来一个新的发展阶段,随着我国老龄化社会进程的加剧,我们在此方面的工作将面临更大的挑战。和平桥街道居家养老服务中心将以坚定的意志来面对现实,解决问题,服务群众,做好自己的本职工作。

2.养老保险一季度工作总结和二季度工作安排 篇二

3月30日下午,郑州公交总公司党委在公交党校召开第一季度党务工作会议,党建处、宣传部等部门负责人、总公司党委直属13个基层党组织书记及政工干部参加会议。

会议中,总公司党建处处长许靖首先回顾总结了2015年第一季度工作开展情况,传达了近期郑州市国资委党建工作会议精神及安排,之后对2015年总公司党委工作要点进行重点解读。指出了今年要着重做好的五大项工作。党建处副处长李红霖就今年党建工作项目制考核细则及党员培训工作作了简要说明。宣传部副部长周存学对本年度宣传思想文化工作要点进行解读,团委副书记张蕾对2015年团委工作要点也进行了解读。

总公司党委副书记、副总经理田金雨在会上讲话指出,今年党务工作的重点一是各级党组织要深入学习贯彻党的十八大、十八届四中全会精神和习近平总书记系列重要讲话精神,充分发挥国有企业党组织的政治核心作用、战斗堡垒作用和共产党员的先锋模范作用,推进总公司党建工作新提升。二是各单位要多交流,多研究,结合各自实际,开展好创百万(千万)客流大线主题活动,提升线路运营组织能力。三是充分利用好宣传载体,加强行业宣传,进一步提升公交良好形象。四是强调团员青年是党的后备军,各级团委一定要围绕党务工作开展好团建活动。田书记最后强调各级领导干部要关心关注一线职工,切实解决职工生产、生活中的困难和问题,使公交各项工作有效推进和落实。

3.养老保险一季度工作总结和二季度工作安排 篇三

认真贯彻落实两级安全一号文精神,紧紧围绕矿安全一号文和“质量大标准、安全创水平”工作思路,我队不断采取各项措施,强化现场管理,突出重点工作、薄弱环节的管理,实现了我队2012年一季度安全生产平稳过渡并保持了良好的发展势头。

一、在安全管理方面,一是职工安全思想教育,教育职工在安全生产上要对自己负责,对家庭负责,队企业负责,牢固树立“三不生产”的原则,实施安全意识,知识、技能培训,不断提高职工生产意识和自主保安能力:二是完善各项管理制度,认真落实各级人员的安全生产责任制,通过抓跟班队长,班组长,职工安全责任的落实,营造了一个人人抓安全,人人保安全,人人管安全的良好氛围;三是以现场 管理为重点,围绕现场抓管理,围绕问题抓整改,管理干部以现场为阵地,发扬“严、细、实”的工作作风,使各项安全工作做到有目标、有安排,有措施,有奖罚。重点抓好顶板、放炮、拆棚及斜巷绞车提升等关键环节和重点工作的管理,有效的改善了作业环境。加大反“三违”力度,对在工作中违章操作的职工严惩,及时清除各种安全隐患,有效遏止了“三违”现象的发生。实现了全队安全生产。

二、我们认真执行质量标准化标准,加强现场质量管理,夯实标准化基础工作,以工序质量促工程质量严格要求各班组按质量标准作业,从架棚、卡兰、连接板,锚杆及后巷文明卫生。每道工序必须达到质量要求,从根本上消灭不合格品。同时加大动态下质量标准化达标工作力度,在个生产班组进行工程质量自检、互检、专人检查工

作,验收员对个班组进行质量验收,第二天在班前会上公开考核,对造成质量问题的责任人,按责任大小给予相应的经济处罚。由于采取了严格的质量管理,杜绝了质量验收走过场,检查留死角,考核看关系的现象,全面提高了工程质量和质量标准化管理水平,为安全生产奠定了坚实的基础。

三、一季度组织生产过程中,由于我队人员少,职工素质普遍较低,能够围绕月度生产人任务科学组织,合理安排,按时保质保量完成各项生产任务。

四、自从我矿实施内部市场化建设以来,我队积极的组织配合。从地面到现场,从现场到人员管理,层层把关,层层控制,层层落实考核,考核到班组,若哪个班组的材料消耗超过了规定,将进行处罚。验收员每班要及时的上好井下材料台账,并对材料进行控制,一次来推动内部市场化建设,从根源上解决材料超支的状况。领导的重视,带动的就是推动,截止到今,我队的材料一直在节约中前进。

五、存在的不足

1、在工程质量方面存在一些不足,架棚质量和棚子背设方面还抓的不细,架的棚子未能达到公司的优良评比,需要进一步提高。

2、在质量标准化奖罚方面,奖罚力度还不够大,需对制度进一步修改。

3、隐患整改不到位,管理方面需要加强。

4、责任分工还不是很精细化,需要进一步加强。

六、下一步打算

2012年第二季度具体开展好以下四项工作。

1、继续抓好全员培训工作,以质量标准化为重点,进一步树立“质量达标准,安全创水平”的思想观念,在现在的基础上上升一个台阶,使质量标准化工作稳定发展。

2、进一步完善安全管理体系和管理制度,严格落实,认真实施安全规划和措施,使安全质量标准化工作不断向更高层次发展。

3、强化安全隐患排查治理工作,防止工作流于形式避免工作不负责任和失职,保证安全生产。

4、继续坚持安全检查不断线。坚持“小题大做”抓安全,凡不符合作业规程的,坚决予以制止,坚决做到不安全不生产

4.养老保险一季度工作总结和二季度工作安排 篇四

2009年第一季度,青少年事务中心紧紧围绕共青团泉州市委的中心工作,按照“团委主导推动、中心自主运作、社会多方参与”的总体思路,围绕“控制规模、有效管理、加强教育、切实服务、减少犯罪”的工作目标,坚持“青年为本、以德为先、服务为重、发展为主题”的工作理念。加大服务范围、推进专题工作项目,进一步推动青少年事务中心的工作全面发展。

从2009年1月—3月青少年事务中心受理青少年案件9件9人次,青少年事务热线累计接听60几次,接待来访20几人次; 开展小组会议3个;参加团市委举办大型活动3个;开展社工进社区活动5个,参与人数数千人;受理志愿者报名40几人次;受理捐赠1件(学习英语124套)。一季度来,青少年事务社工为全市青少年提供了专业化、个性化、社会化的服务,有效的改变了一批青少年的生活态度和行为模式。

一、加强服务,更好的引导青少年成长成才。青少年事务中心紧紧围绕青少年的成长成才、维护青少年合法权益、预防青少年违法犯罪,充分发挥出三支专业团队的作用,坚持为青少年的成长提供各种服务。2009年2月3日接待来访杨婷婷女士的求助,她与前夫的小孩从小缺少父爱再加上杨女士再婚,导致杨女士的小孩性格大变,失去原本的天真、乖巧、好学,变得动不动就大发脾气、厌学、孤僻等症状。杨女士现在根本无法跟她沟通,希望通过我们的帮助能使她的女儿能够珍惜现在所拥有的一切,恢复原本乖巧、好学、懂事、活泼的个性。了解情况之后我们先缓解杨女士激动的心情,再把当天值班的林永乐老师的联系方式给她,让她与林老师取得联系,他能更好的帮助她女儿恢复。之后杨女士来电说她根据林老师的指导跟女儿沟通,现在女儿性格明显有所好转,她会继续按照林老师的指导去做,她相信通过我们的帮助总有一天女儿会恢复。我们中心一定会全力为青少年提供各种帮助和心理辅导,使他们健康成长。2009年1月14日接待来访人员柯国土先生的求助,他的作品《网络新星柯国土》文章标题,新浪网站未经柯国土同意直接把他的作品标题链接至“新浪财经”界面,此举意味着新浪网涉嫌侵犯柯国土名誉权,柯先生希望通过我们能为他寻得法律顾问帮他解决问题。了解情况之后立即联系维权服务团的专家刺桐律师事务所的林琛所长,把得知的情况向他说明清楚。然后再把林琛所长的联系方式提供给柯国土先生,由其自行再与林琛所长联系,通过林琛所长的帮助,柯先生的事在2009年1月20日晚8:00在泉州电视台《新闻广角》报道此事。事后柯国土来我中心向我们表示感谢,并希望我们代表他向团委领导的关心表示感谢。

二、完善机制,定期召开专题工作会议。为了明确思路,总结工作,推广中心,促进青少年事务社会工作者的专业发展,提升专业水平,09年1月,共青团泉州市委宣传部召集事务中心人员在丰泽社区青少年工作站召开工作专题会议,总结去年工作,部署09年工作任务,分配每人的工作职责,为青少年事务社会工作者工作的开展提供决策咨询,为社工工作开展提供专题辅导。09年3月17日、25日分别由团委宣传部陈勇副部长召开会议,强调事务中心近期应注意的问题,遇到苗头性(如:农村土地征用、城镇房屋拆迁、涉法涉诉、社会稳定、治安、劳动社会保障)比较强的问题应该

及时向上级反馈,并做好中心的来访登记工作。

三、着力宣传,提高青少年事务中心的社会影响力。为了更好的加强青少年事务中心的工作宣传、不断提高事务中心的社会影响力。2009年1月10日参加“110联动”活动,设立青少年事务中心咨询点,现场分发事务中心的宣传卡片。此外,青少年事务中心的社工着力为“市民文化大讲坛”、“活力机关、青春家园”、“弘扬南少林雄风、根植大泉州精神”捐植青年林、团代会等团市委一系列活动提供细致周到的服务支持。

四、拉近距离,开展 “青少年事务社会工作者进社区”系列活动。为了更好的组织、引导、服务青少年和维护青少年合法权益,2009年共青团泉州市委联合《新闻广角》组织青少年事务社会工作者进社区。2月27日进丰泽社区,3月8日进晋江陈埭鞋城,3月15日进圣湖社区,3月22日进丰泽社区。由事务中心的青少年事务社会工作者现场为广大青少年介绍事务中的工作情况、服务内容、进社区的主要目的等,并设立咨询点邀请专家现场为青少年提供兴趣爱好和素质培养专家咨询、健康成长专家咨询、心理健康专家咨询设立咨询点和社区少年儿童才艺展示、社区小卫士在行动、希望工程〃青少年应急救助、志愿泉州共建和谐社区行动,并现场分发宣传卡片。帮助青少年认识自己了解自己,释疑解难、引导和帮助青少年养成科学的生活方式,通过健康宣传、心理测试游戏、心理咨询等方式帮助困惑家长及青少年解决心理问题,走出心理困惑,让孩子从“心”步入健康、快乐、智慧、和谐之路。

第二季度工作安排

一、为了更好的组织、引导、服务泉州市三百多万青少年这个最大群体,2009年4月—6月青少年事务社会工作者将会再进12个社区。

二、为了提升青少年事务中心的知名度和社会影响力,4月份将在青少年宫正门口设立宣传广告栏,并定期在宣传栏上张贴有关法律、心理、维权、就业、创业等相关信息,也可通过宣传栏宣传青少年事务中心。

三、为了更好的发挥青少年理想信念教育、支持关心青少年成长成才,青少年事务中心将协同三支专业工作团队制作事务中心的宣传册,主要内容:青少年心理疏导、维护青少年合法权益、预防青少年违法犯罪。然后在五.四青年节分发给青少年。

5.养老保险一季度工作总结和二季度工作安排 篇五

季度工作思路

2018年是全面贯彻落实十九大精神的开局之年,也是xx社区全面推进城中村改造的实施之年。一季度,社区在街道党工委、办事处的正确领导下,把握好“城中村”改造工作主线,加快经济转型发展,积极推进各项事务工作,确保社区和谐稳定,为全年工作开好局,起好步。现将一季度主要工作情况和二季度工作思路汇报如下:

一、第一季度主要工作

(一)强势推进,城中村改造全面启动。

根据街道城中村改造安排,一季度全面启动xx区块428户农户的征收工作。

.完善好前期工作。新年伊始,社区8个大组长和22个小组长即刻进驻指挥部办公,各工作小组坚持“前期越深、工作越顺,工作做细、难事不难”的工作理念,在掌握原有情况的基础上进一步调查摸底,通过一轮又一轮的走访排摸,一方面全面掌握428户农户的户籍、房屋、家庭社会关系、思想动态等信息,完善好“一户一档”以便制定“一户一策”;另一方面了解群众呼声诉求、问题困难,分层面召开工作会议,逐一梳理分析,明确处置方向和答复口径,为后续征收打好扎实的工作基础。

2.营造好宣传舆论和氛围。一是层层发动、广泛动员,通过年终党员、居民代表大会、老干部座谈会和日常周三访谈夜活动,做好征收工作的正面宣传和舆论引导,收集好意见建议;二是围绕“声势越大、阻力越小”的工作思路,在征收区块悬挂思想动员、清退、打击黑恶势力、向征收户致敬等横幅850余条,完成7000余份清退通知和征收户告知信发放,张贴清退公告80份和感谢信50份,安装喇叭35个,每天中午、傍晚定时播放广播做好征收工作宣传,基本形成“每户一封公开信”“10米一条横幅”“10户一喇叭”的强大阵势,确保清退时间、征收流程、征收政策、发展蓝图等家家知晓、人人清楚。

3.确保好清退工作进度。自3月18日清退工作启动以来,绝大部分社区居民都能积极配合,截止3月28日,出租户清退完成54.18%,流动人口清退完成55.46%,经营户清退完成27.6%。房东购房和租房已达到80%左右,整个征收态势比较良好;针对有小部分房东因出租房屋或店铺经济收益较高、老年人租房困难等原因存在抵触情绪,社区各工作小组也进一步加强了入户政策宣传和思想动员工作,及主动协助居民租房、搬家,帮助协调家庭内部矛盾调解,坚持以真心换真情,以服务促征收。

(二)加快转型,社区经济平稳发展。

.年前完成了佰富勤工程项目的质检安装验收,6号楼的招商工作在街道经发办的牵头下,进入江干区公共资源交易中心进行了公开招标,社区在年前也召开了经联社董监两会和部分居民代表会议,通报了招商情况。

2.顺利完成经联社年终股份分红工作,同时为进一步激活社区集体经济,提升发展动力,按照街道要求,今年开始实施股社分离工作,目前社区正在开展集体资产核资清查。

3.一季度针对辖区沿街店铺、农贸市场等场所,开展了食品安全入户宣传活动;积极配合杭州市科协工作人员到社区走访入户,顺利完成群众满意度调查工作。

(三)夯实基础,贯彻落实十九大精神。

一季度,社区党委以学习贯彻党的十九大精神为重点,以固定活动日为抓手,持续开展好“两学一做”主题教育,进一步提升各网格党支部的组织力和工作水平。

.开好年终工作总结大会。向全体党员和居民代表通报XX年度社区重点工作开展情况和2018年工作谋划,号召党员、代表发挥先锋模范作用,配合做好社区城中村改造整体征收工作。

2.认真开展“两学一做”活动。制定每月党员固定活动日活动主题方案,结合“十九大”、全国“两会”,组织全体党员学习研读《政府工作报告》、《中华人民共和国宪法修正案》;以网格党支部为单位召开组织生活会,进行民主评议;结合社区整体征收工作,在征收指挥部带领支部书记、小组长学习征收政策,助推工作。

3.积极开展“百千万”调研活动。结合周三访谈夜,对接东站枢纽管委会,围绕社区征收工作专题研究“百千万”活动开展举措;活动开展以来,区、街道领导陆续到社区实地走访了部分被征收户,通过实地调研,摸实情、解困难。

(四)加强城管,提升社区综合环境面貌。

.积极开展抗雪防冻工作。1月底杭城大雪,社区积极组织130余人次,做好辖区内主要道路的积雪清扫工作,采用铺设草垫、撒盐等方式,做好路面防冻防滑,保障居民正常生活。

2.加强环境卫生管理。加强麦庙港河道、辖区公厕的日常巡查管理,督促做好征收区块的垃圾清运工作,通过增加清运频次,减少了暴露垃圾、垃圾满溢等情况的发生;排摸23位入网精神障碍人员,做好精卫走访;积极组织人员开展“月末周五大扫除”行动,清除辖区房前屋后堆积物,减少四害孽生地,并督促好消杀公司对辖区内的地下空间进行越冬蚊子的喷杀,预防登革热疫情反复。

3.推进小区垃圾分类。加强玉兰公寓、东方丽都小区和xx路的日常巡查管理,根据区治废办工作要求,积极开展了分类垃圾桶整治工作,一季度更换xx路破损分类桶16只,对小区内脏、破、标识不清的分类桶均进行了清洗、更换和更新标识;按照小区沿街设置垃圾桶撤路入巷的要求,上门做好经营户通知和宣传工作;利用寒假,结合元宵节,针对社区青少年开展了垃圾分类主题活动。

(五)深化平安,加大综治工作力度。

.抓ww强化解。一是重点针对xx公寓、佰富勤事件及征地拆迁等做好矛盾纠纷排查、稳控、化解,确保在“两会”、征收等重点时期的稳定。二是对纳入管控的重点人员做到摸清底数、定期走访,加强管控。三是加强矛盾纠纷、信访件调处,一季度共调处各类矛盾纠纷9起,调处成功率达100%;共处理信访件共计45起,处理成功率达x%;社区律师接待人员5人次。

2.抓消防强整治。一是加强消防检查整治、完善消防设备。对辖区286家九小企业排摸x余次,收缴煤气瓶7只,发现隐患22处,整改率为x%;对10家高层建筑排摸30余人次,发现隐患9处,整改8处;对佰富勤商铺充装灭火器x只,新增灭火器61只;对辖区电梯检查24部,排查出隐患1处,整改率x%。二是完善微型消防站建设,配全消防设施和消防监控室人员,成立了应急消防救援队,新增2名微型消防站人员,做到24小时值班、出勤率100%,每周拉练一次,组织辖区单位开展消防演练1次。三是防患于未然,与辖区15家企业签订好消防责任书,与200余位居民签订居住出租房消防安全责任书及消防安全整治排查记录表。

(六)民生保障,各项事务工作统筹发展。

.扎实开展人口计生服务。与辖区10家大型企业签订流动人口管理责任书,在春节期间开展了“关怀关爱流动人口”宣传活动,进行现场计生政策指导。

2.加强劳动保障退管服务。一季度新增就业人员29人,实现再就业30人,组织24名失业人员参加区、街道和社区春季招聘会;深化企退人员日常管理服务,开展市、区、街道三级企退慰问共x人,住院探望x人次,体检摸底调查x人。

3.开展帮扶救助工作。充分落实社区弱势群体的帮扶,动态管理好9户困难家庭和119位残疾居民的日常服务,慰问现役、双拥、复员退伍军人34人,社区慰问困难家庭和患重病居民x人,一季度来累计发放各类救助金x元,发放慰问金7万余元。

4.老龄、教育等工作。落实居民小组长,积极做好辖区70岁以上老年人免费乘车卡年检通知;加强教育工作,督促管理好笕四幼儿园寒假安排和一系列开学准备工作。

二、第二季度工作

(一)全面完成农户征收工作。四月初社区所有动迁工作人员全部进场,继续完善好户内资料,开展好业务政策培训,做好群众来访接待和答疑工作;抓好示范典型,要求全体动迁工作人员发扬连续作战的精神,全身心投入征收工作,发挥好带头作用,确保四月份顺利完成房屋丈量评估和拆水电腾空,五月份力争全面完成农户的签约工作、回迁编号抽取,六月份完成拆房工作。

(二)推进经济转型发展。做好佰富勤6号楼招商后续合同签订、进场装修监督管理等工作;加快集体资产核资清查工作进度,为后续“股社分离”工作能顺利实施打好基础。

(三)加强党建工作。一是以党的“十九大”精神为指引,围绕社区“城中村”改造工作重心,结合“百千万”“周三访谈夜”活动,进一步深化联系服务群众机制,筑牢群众工作基础,以助推征收工作;二是抓好网格党支部自转工作能力,规范社区“两新”党组织管理,探索好拆迁流动党员的服务管理工作。

(四)确保社区和谐稳定。一是征收后消防、安全生产监管任务艰巨,要进一步加强消防安全检查工作常态化,加强微型消防站建设和人员业务培训,提高微型消防站隐患发现、出动扑救能力;二是信访ww形势仍较严峻,因征地拆迁、经济转型、历史遗留问题等引发的各类信访问题不断出现,要继续加强矛盾纠纷排查、加强领导包案化解,确保重点时期和征收各阶段的和谐稳定。

(五)加强城市管理。持续开展好环境卫生整治专项行动,做好征收区域管理工作,防止偷倒垃圾的现象出现,进一步加强xx公寓小区的物业管理,提升小区环境面貌;做好国卫复评迎检,按时间节点细化工作任务,明确责任人,落实工作内容,保障复评工作顺利完成。

6.养老保险一季度工作总结和二季度工作安排 篇六

IDC《全球打印外设市场季度跟踪报告》项目经理Phuong Hang表示:“市场在不断变化, 这也带来了战略和产品组合的改变。许多厂商重点关注的是移动打印、云打印以及用户如何获取打印资料。由于许多人每周总有若干时间会在家里工作或者远程办公, 他们就必须要远程访问公司的资料, 许多情况下, 还需要从不同地点应用各种设备连接打印机打印这些资料。针对上述工作方式, 为企业及用户提供简单便利的打印方式, 成为各厂商需要具备的关键能力。”

2013年第一季度, 彩色激光多功能打印机市场再次同比大幅增长, 增幅达3.2%, 黑白激光多功能打印机紧随其后, 增幅为0.9%。而彩色喷墨多功能打印机则继续作为打印外设市场的主力, 其2013年一度出货量占整体市场的50%。

技术聚焦

1. 喷墨市场, 特别是彩色喷墨多功能打印机仍然是打印外设市场的主力, 喷墨打印机全球总出货量超过1500万台, 其中1300万台为彩色喷墨多功能打印机。

2.2013年一季度黑白激光产品出货量继续位居第二 (780万台) , 而出货金额则居于首位 (55亿美元) 。黑白激光产品出货量占打印外设市场份额的30%, 而出货金额的市场份额则达到39%。

3.虽然2013年一季度彩色激光产品出货金额占整体打印外设市场份额的42%, 但出货量却仅占7%。

厂商聚焦

惠普:2013年一季度惠普出货量为1000万台, 尽管其出货量同比下滑13.4%, 但在市场排名中仍居首位, 其市场份额为38.7%。2013年一季度惠普出货量在美国市场的增长最为强劲, 同比增长接近1%。

佳能:佳能在排名前五的厂商中同比增长最为强劲 (13.7%) , 出货量为530万台, 在市场中继续位居第二。佳能的增长源于其全球各地 (不含日本) 市场的同比增长。

爱普生:尽管出货量同比下滑26.8%, 但爱普生仍以390万台的出货量在全球打印外设市场中位列前三。与惠普相同, 美国也是爱普生表现最好的市场。爱普生一些主流机型的出货量都有显著增长 (如Workforce WF和Workforce Pro) 。本季度这些产品继续执行即时返点计划, 返点最高达50~70美元。

兄弟:兄弟出货量同比增长高达10.6%, 其在市场中第四的排名得以巩固, 本季度它在五大厂商中增幅表现居于第二。该公司的市场份额为20%, 同比增加了4个百分点。除日本、中东和非洲市场外, 兄弟在全球其他市场的出货量均呈同比增长。

三星:2013年一季度三星出货量为170万台, 同比下滑2.7%, 继续在市场中位居第五。三星在美国、西欧市场出货量呈同比增长, 但在亚太区 (不含日本) 、中东和非洲则呈同比下滑。

注释

7.养老保险一季度工作总结和二季度工作安排 篇七

本人负责临汾公司“一通三防部”矿井安全监测监控工作。下面从三个方面。我简要对2013年第一季度工作进行一次客观如实的总结,并对第二季度工作作出具体安排:

一、第一季度工作回顾:

2013年第一季度,我经常深入基层,深入井下,在调查研究的基础上,高标准,严要求,扎实有效地全面推进了 安全监控现场管理工作的稳步开展,具体工作完成情况如下: 第一,进一步明确了安全监控系统质量标准化标准,强化了现场管理工作,公司所属矿井通风安全监控系统基本上达到了“装备齐全、数据准确、断电可靠、处置迅速”的管理要求,充分发挥了断电和预警作用,保证了矿井安全生产。具体做好了以下几方面的工作:

1、按照山西省煤矿“一通三防”质量标准化标准,省集团公司下发的一通三防管理“十个严禁”的规定,制定了安全监控系统质量标准化标准,各矿井按照通风部监控科要求,完成了安全监控系统自检工作,暴露了重点和难点问题。2.在各矿安全监控系统自检的基础上,通风部监控科从三月十二日至三月二十二日对公司所属矿井监控系统进行了一次专项检查,梳理了公司所属矿井安全监控系统方面存在的共性和个性问题,重点和难点问题,1并对存在问题进行了现场指导,同时按照“三定原则”进行了处理,这一举措进一步推进了各矿安全监控系统工作的稳步开展。

第二、在做好本职工作的同时,服从领导安排,及时完成了领导交办的其它工作任务:

1、审查了临汾公司和金山煤业煤矿事故应急救援综合预案。

2、元月份参加了由通风部组织的春节前安全检查,共下矿2次。

3、参加了由市公司组织的三次煤炭板块学术交流视频工作会议。

4、参加了由市公司组织的二次“一通三防”、地测防治水及技术工作列会,并负责整理了二月二十七日列会纪要。

5、参加了节后“一通三防”和地测防治水工作座谈会。

6、参加了同富新煤业公司矿井优化版设计会审和四通二矿初步设计(变更)评审会议,并提出了修改意见。

二、第二季度工作计划

1、根据矿井安全监控系统质量标准化标准,制定切实可行的矿井安全监控系统动态达标实施方案和考核办法。具体要求是生产矿井结合本矿实际逐步达标,基建矿井一步到位、一步达标。具体措施是加强安全监控系统示范矿井建设,以点带面,全面推进公司所属矿井安全监控系统质量标准化建设。

2、根据临煤销通字[2013]67号文件要求,进一步完善安全监控系统组织机构、管理制度、各种技术资料、设备机房管理,强化各种分站和传感器的井下安装使用管理,初步实现安全监控系统动态达标,要求安全监控系统井下安装使用动态达标率100℅,组织机构、管理制度、各种技术资料和设备机房管理动态达标率80℅以上。

3、积极与公司信息部和调度室联系沟通,全面推进除盛平煤业、四通煤业和东瑞煤业外公司所有矿井安全监控系统二级公司联网工作,同时建立健全管理机构、配足配齐管理人员和操作人员、建立各种管理制度和岗位责任制,确保公司矿井安全监控系统正常、可靠运行。

4、全面推进金塬达、昊锦源、金裕达、同晟达和巨开元煤业公司安全监控系统升级改造工作。

5、以求真务实的工作态度,开拓创新的工作思路,全面推进矿井安全监控系统管理人员、操作人员学习培训,不断提升其技术业务素质,进一步增强其解决实际问题的能力。

6、各矿井要采取与市公司积极联系和加强内部协调的方式,做好监控室工作人员配备和培训工作。

7、各矿井完成安全监控系统验收、年检工作。

8、各矿井针对三月份公司通风部监控科安全监控系统专项检查存在的隐患,制定隐患整改实施细则,按照“三定原则”及时整改,通风部监控科将派专人进行现场督查和指导。

9、及时完成领导安排的其它工作或任务。

三.对以后本职工作的建议和要求:

1、做人和做事,思想是关键,在以后的工作中,首先,我要继续强化“毛泽东思想”、“邓小平理论”、和“三个代表重要思想”的学习与探索,坚持科学发展观,坚持以人为本,不断提高自身政治思想素质。

2、继续强化学习通防理论知识和工作标准,尤其要学好集团公司关于安全生产“六大阶段性目标”的有关规定和一通三防“十个严禁”管理规定,不断提升自身业务水平。

2、坚持原则,乘公办事,廉洁自律,积极做好与各部门的组织协调与配合工作,确保矿井安全监控系统工作的顺利开展。

6、工作要积极主动,要有所创新,在监控科引进较为先进的管理模式,不断提升监控科工作质量和工作效率。

7、要经常 深入基层、深入井下协助各矿解决实际问题,把标准带下去,把技术带下去,不但要做好检查和督导工作,更重要的是要做好服务工作。

通风部监控科

马国平

8.养老保险一季度工作总结和二季度工作安排 篇八

工作计划

一、农办第一季度工作总结

(一)林果业

1、对果树、杏树进行全面修剪、施肥和病虫害防治,共计8000亩;

2、对已修剪完的红枣进行喷施石硫合剂、施农家肥、浇灌,共计1500亩;

3、完成19村义务植树60亩;

4、完成核桃定植2000亩;

5、完成采红枣接穗0.5吨;

6、补植红枣正在进行。

(二)土管

1、协调疏勒县国土资源局做好了对1村1组挖天然气管道工程,并对9户村民的耕地、树木进行了丈量;

2、完成了4村1组高速公路新增2户拆迁户的房屋丈量、树木清点以及土地丈量;

3、处理了土地纠纷3起,已解决2起;

4、做好了农办日常事务;

5、对6村1组的土地进行了丈量。

(三)农经站

1、做好了各村的村级财务公开制度、领导小组张榜公布;

2、14村、11村、1村、4村会计出纳进行了业务培训;

3、对基层组织整顿重点村14村进行了固定资产、农民往来、集体资产承包、集体收入支出、村集体债权债务、村干部工资、四四老人员补助、低保户补助、抗震安居房补助、水费等方面进行了清理。

4、8村、12村的财务正在进行审计。

(四)畜牧业

1、牲畜防疫工作

(1)完成羊痘疫苗46000只,并建立档案、填写防疫卡发放给全镇农户;

(2)完成炭疽疫苗61700头(只),并建立档案、填写防疫卡发放给全镇农户;

(3)完成牛OI型口蹄疫疫苗11300头,并建立档案、填写防疫卡发放给全镇农户;

(4)完成牛焦虫疫苗3000头,并建立档案、填写防疫卡发放给全镇农户;

(5)完成禽流感疫苗142800只(羽),并建立档案、填写防疫卡发放给全镇农户;

2、牲畜检疫工作

(1)完成屠宰检疫共畜1215头(只),其中牛160头,羊1055只;

(2)完成活畜检疫10200头(只),其中大畜8600头,羊1600只;

3、门诊治病共畜565头(只),治愈率可达92.5%;

4、黄牛冷配:485头黄牛已参加冷配,全年任务2550头,则完成全年任务的19%。

(五)抗震安居工程

1、拆除旧房屋109户(其中:1村40户、5村15户、8村20户、13村18户、20村2户、21村3户、9村11户);

2、对拆除房屋的农户发放了物资,其中水泥(1村、4村、5村、7村、8村、20村、21村、9村)900吨;

3、对1村、5村、8村、13村的抗震安居工程进行了督查工作,截止目前开工60户;

4、对2011年未开工和未竣工的抗震安居房实地走访、督促;

5、对1村庭院经济进行了平地,共计52户。

(六)农业

1、对小麦进行了施肥,浇灌;

2、对白地进行了犁地、施肥,其中犁地面积20亩、施农家肥面积14360亩;

(七)农机站

1、做好了2477台农机具检修工作,其中大型农机具378台、小型农机具2096台,并发放;

2、对农机驾驶员进行了培训;

(八)水管

1、完成小麦浇灌10045亩;

2、完成红枣浇灌1500亩;

二、第二季度工作计划

(一)林果业

1、继续完成2011年核桃定植5000亩计划;

2、继续对已成园的红枣地块进行补植;

3、继续加强果园的管理,完成红枣嫁接20万株。

(二)土管

1、继续完成对全镇该划完基地的农户划完基地;

2、继续协调县局和镇政府的日常工作。

(三)农经站

1、继续做好8村、12村的财务审计工作;

2、对1村的财务进行审计;

3、做好农户土地承包经营管理情况及土地流转规模情况的统计。

(四)畜牧业

1、做好打羊、牛OI型口蹄疫疫苗工作,并建立档案、填写防疫卡发放给全镇农户;

2、做好打羊三联疫苗工作,并建立档案、填写防疫卡发放给全镇农户;

3、对牛(200头)、羊(2000只)进行采血,并检查布病、结核病;

4、做好用识读器上网11300头牛的二位耳标工作;

5、做好对羊、山羊的夏季药浴工作。

(五)抗震安居工程

1、继续做好1村、13村、8村安居富民工程的物资拉运工作;

2、继续做好贷款发放工作。

(六)农业

1、继续对白地拉运农机肥、犁地,并播种棉花;

2、对棉花田进行浇灌、定苗、打药、中耕、除草;

3、做好小麦收割的准备工作;

(七)农机站

1、继续做好农机具发放工作;

2、做好农业安全生产工作;

(八)水管

1、继续浇灌未灌水的小麦面积20425亩;

2、做好棉花地的浇灌准备工作;

9.养老保险一季度工作总结和二季度工作安排 篇九

2014年第一季度, 质检总局继续深入推进“质检利剑”行动、“双打”专项行动和重点区域整治, 全面加强缺陷产品召回、12365系统建设, 不断提升质检部门执法打假能力和水平。

一是积极推进“质检利剑”行动。在2013年工作基础上, 按照突出重点、重拳出击的思路, 继续深入开展“质检利剑”行动。一是开展日用消费品专项行动。重点检查儿童用品、食品相关产品、手机产品等。确定4月12日至4月19日为全国食品用纸制品集中打假行动周。通过暗访, 发现食品用纸制品违法案件线索83条, 儿童用品产品违法案件线索16条。查办儿童用品案件37件, 涉案货值53万元。二是开展农资产品专项行动。重点以化肥、农药为重点产品, 开展“农资打假下乡”和执法打假行动。各地质监部门共组织暗访活动1 207次, 摸排制假企业和窝点1 216家, 进入乡村12 158个, 进入农户34 276个, 抽查样品11 800批次, 接受农民咨询93 782起, 受理农民投诉举报855起, 查办农资案件806起, 货值1922万元, 移交公安23起。三是部署开展建材产品专项行动。重点检查防水材料、墙体材料、装饰装修材料、木地板、采暖散热器等产品, 查办建材案件1 208起, 涉案货值1.4亿元。围绕国务院部署的“化解落后产能”问题, 专门研究进一步打击“地条钢”问题。四是深入开展汽车及其配件专项行动。以专用校车、制动器衬片、制动液、安全气囊等为重点, 打击无证生产、不符合强制性标准、以假充真、废旧翻新以次充好等违法行为。共查办案件143起, 涉案货值413万元。

同时, 质检系统还开展了网购产品执法打假工作, 摸排出32批次产品质量违法线索, 落实源头打假责任。

二是保持“双打”高压态势。一季度全国质检系统共查处案件4 744起, 涉案货值2.7亿元, 移送司法机关案件67起, 捣毁窝点70个。检查服装、小家电、箱包、玩具、鞋类、家具等大宗出口商品37万批次, 查获不合格大宗出口商品2 514批次, 货值1.2亿美元。起草了《国家质检总局关于依法公开侵犯知识产权和制售假冒伪劣商品行政处罚案件信息的实施意见 (征求意见稿) 》。

三是加强缺陷产品召回管理工作。2014年一季度共开展缺陷汽车产品召回45次, 涉及车辆13.4万辆。按汽车召回涉及汽车总成分类, 因发动机存在缺陷召回汽车数量最多, 共召回3次, 涉及车辆4.5万辆;其次是车身部分存在缺陷实施召回3次, 涉及车辆3.3万辆;召回数量排在第3位的是电子电器缺陷, 共实施召回7次, 涉及车辆2.4万辆。

一季度共实施儿童玩具召回9次, 涉及儿童玩具1 255件;共实施家用电器召回2次, 涉及家用电器13.2万件。

10.养老保险一季度工作总结和二季度工作安排 篇十

二O一二年三季度工作汇报

一、主要工作完成情况

(一)扩面征缴情况:截止今年9月底,全市医疗保险参保52349人,完成目标任务52394的99%,基金征收4001万元,完成目标任务5563万元的72%;工伤保险参保30471人,完成目标任务30463人的101%,基金征收250万元,完成目标任务466万元的53.6%;生育保险参保23039人,完成目标任务22677人的102%,基金征收249万元,完成目标任务269万元的92.5%。

(二)待遇支付情况。截止今年9月底,基本医疗待遇累计支付3927万元,工伤待遇累计支付281万元,生育待遇累计支付74万元。离休伤残医疗待遇累计支付465万元。

二、工作中存在的问题

(一)工作人员严重不足,办公场所过度分散。对提高工作效率,人员管理,正常业务往来增加了一定的难度。此次基本医疗保险征缴任务未完成主要体现在人员不足未能及时催缴到位。

(二)工伤基金征收完不成任务的原因是在参保人员增幅不大的情况下,2012年的工伤基金征缴任务是2011年的2.56倍,经测算,2012年工伤参保人数30463人,及时足额全部征收到位才能缴纳339万;与目标任务466万元还相差127万元。

三、第四季度的工作计划

(一)通过近段准备工作,我中心发放各项社保待遇改革在10月1日起正式开始,以后凡是牵涉个人享受待遇直接对准个人发放,通过银行直接转入个人账户并通过手机短信平台告知参保人员享受待遇情况,截止目前为止已为1612人长期享受医保待遇和1533人短期享受医保待遇的参保人员建立了账户对接信息。

(二)通过前期对各定点医疗机构的数据测算,业务指导,权责划分,选择以市医院、中医院等5家医院开始实施基金总额预付制度,在许昌市医保中心和局党委主导下,通过与东软公司、市医院多方协调,决定在市医院开始试运行医保报销直补模式。

四、2013年重要工作、项目的谋划

(一)在局党委的领导下坚持加强队伍建设,提高优化服务,加大宣传力度,扩大参保覆盖面,建立健全完善各项管理制度,增强基金的抗风险能力,充分发挥本部门职能作用,堵塞不合理支出,为参保职工提供良好的医疗保障服务。

(二)规范“两定”机构服务行为,提高“两定单位”对参保人员的服务质量和水平,保障医疗保险基金正确使用,强化“两定”机构的日常监管工作,逐步完善对医患双方的监督制约机制,建立定点医疗机构“三级管理责任制”,建立“两定”机构自控制度建设,建立末位淘汰退出机制;对全市定点医疗机构全面实施基金总额预付制度并全部运行医保报销直补模式。

(三)全面贯彻落实《工伤保险条例》、维护职工合法权益,我中心将加大扩面征缴力度,对欠费企业深入企业宣传缴费政策进行逐一催缴,对未参保的企业采取再宣传并下达参保通知书,对符合工伤费率浮动的企业下达工伤费率浮动通知书。

(四)强化基础管理,继续完善各项管理制度,使我中心的工作,做到事前有计划,有安排,有措施,事后有结果,有记录,有规定可依,有据可查,使各项工作的规范化、制度化程度越来越高。

长葛市医疗工伤生育保险中心

11.养老保险一季度工作总结和二季度工作安排 篇十一

2022年,xx市商务和投资促进局在市委、市政府的正确领导下,聚焦主责主业,严格对标对表各项责任目标任务,稳步有序地开展各项工作,现就2022年一季度工作开展情况汇报如下:

一、主要工作开展情况

(一)商务方面

一季度,全市实现社会消费品零售总额xx亿元,同比增长xx%。

1.着力加强商贸物流产业规划。对照《xx市商贸物流产业高质量发展实施方案》,开展实地调研,加快编制产业发展规划。制定出台《xx市关于培育“购物+美食+旅游+休闲”一体化复合型消费链条拉动经济增长的实施方案,推进文化旅游、商贸流通、餐饮娱乐、数字消费等融合发展。制定《xx市商业体系建设项目实施方案》,不断优化县域商业网点和业态布局。

2.着力提升消费平台。

一是结合县域商业体系建设,打造便民商圈,实施湖景商业广场恒峰商业小综合体改造项目,完成投资xx万元,改造面积xx平米,布局品牌酒店和肯德基、安踏品牌店。

二是支持集贸市场发展,兑付镇河塔劳务移民市场扶持资金xx万元。

三是支持发展外向型经济,组织xx、xx等企业申报参加 2022年中国国际消费品博览会,鼓励xx公司开展xx长枣、蜂蜜、枸杞等出口食品基地申报认定工作。

四是加快项目征集申报,共征集申报2022年xx市现代物流项目xx个。

3.着力释放消费潜力。

一是推进发展电商产业,成功举办全市电商大会,为xx家企业兑现奖补资金xxx万元。

开展“约惠xx

年货大集”促消费活动,利用电商直播、网上带货等模式,挖掘本地标志好物、原创优品,累计开播xx场,实现销售额xx万元,拉动线下销售xx万元。联合市妇联举办xx市首届妇女短视频直播技能大赛(培训),支持上滩村雄越合作社综合直播间建设,打造地方特色产品电商网销品牌。

二是开展绿色智能家电惠民促销活动,采取惠民补贴券和旧机换新的方式,共组织促消费大集和进村销售xx场次,更好地满足了人民群众的生活需要。

三是培育发展限上市场主体,积极争取拟兑现2021年新纳限企业扶持资金xx万元,持续开展重点批零餐住企业摸排纳限培育工作。

四是持续做好生活必需品、重点流通和生产资料三大行业监测工作。

4.着力加强重点行业监管。扎实推进安全专项整治三年行动,强化企业安全生产主体责任落实,指导x家商超制定安全风险辨识清单,深入推进安全隐患排查治理,共检查企业xx次,排查安全隐患xx条,整改完成率xx%。统筹抓好企业疫情防控,做好重要生活必需品储备工作。目前全市商务领域安全生产和疫情防控形势持续平稳。

(二)招商引资方面

1.项目到位资金稳中有增。一季度以来,全市实施xx普道xx市危险废物安全处置、中粮xx万吨反刍饲料生产线等招商引资项目xx个,总投资xx亿元,3月份申报到位资金xx亿元,同比增长x%,实现到位资金稳中有增良好态势。其中:新建的xx艺虹环保包装智能工厂等xx个项目到位资金xx亿元;续建的xx府影视基地等xx个项目到位资金xx亿元。

2.内外联动加速项目落地。全市产业专班先后赴江浙沪、京津冀等区域考察x批xx人次,邀请对接xx、xx、xx等重点企业来xx考察xx批xx次,重点洽谈xx机械设备公司年产xx万吨金属制品等项目xx个,概算投资xx亿元;储备xx海力新能源用高性能电极箔等循环经济产业信息项目xx个,概算投资xx亿元。借助xx市一季度招商引资重点项目集中签约平台,签约xx综合利用示范基地建设等项目x个,概算总投资xx亿元。其中,华电集团风光火储氢一体化项目(总投资xx亿元)中华电永利电厂项目已开工建设;总投资x亿元的中广核xx新能源储能电站项目已取得自治区发改委项目备案手续,正在办理土地等项目前期手续。

3.优质服务激发招商活力。制定《xx市2021年招商引资工作奖励方案》已经政府常务会议研究通过,拟兑现奖励招商引资资金xx万元,有效发挥专项资金撬动带动作用,提升全市单位、企业参与招商、服务招商的积极主动性。做好全生命周期“店小二”式服务,开辟“招商引资绿色通道”,3小时内为中广核新能源(xx)、xx尚佳节能等企业办结工商注册手续,48小时内为xx、x家企业完成招商引资企业认定结果。惠企政策上门服务,发放自治区、xx市优惠政xx余份,为中航油xx分公司加快兑现五年税收奖补政策,保障企业及时享受招商引资优惠政策福利。

(三)供销社方面

深化供销合作社综合改革,按照自治区供销合作社监事会调研时提出的供销合作社机构必须独立要求,我局修改完善《xx市关于进一步深化供销合作社综合改革的实施方案》。推进现代农业社会化服务,开展春耕农资化肥储备供应工作,一季度,供销社成员社农资经营企业共计储备各类化肥xx万吨,春耕农药储备xx吨,有效的缓解了当前疫情防控形势下的肥源紧张问题。

二、亮点工作经验

1.品牌促销活动促购销两旺。着力建立促消费活动常态化运行机制,持续释放消费潜力。

一是持续组织春节期间平价商品供应活动,及时投放肉类、蔬菜等生活必需品储备,补充市场供应,全市居民直接受惠约xx万元,带动x家参与企业增加直接销售收入xx万元,促进了市场购销两旺。

二是利用电商直播、网上带货等模式,持续推进“约惠xx”促消费系列活动,开展2022年xx电商年货节,以“xx好物

喜乐新年”年货节、“云逛集

欢乐购”老市场、镇河塔市场走播、“四县市联动

共享xx年”四地联动直播等为主题,通过短视频、朋友圈、直播、及本地媒体等多种形式进行宣传促销,挖掘本地标志好物、原创优品,活跃了消费品市场。

2.以商招商激活“蓄水池”。用活以商招商“蓄水池”,聚焦产业链推行链式招商,围绕光伏产业发展引进华能、华电隆基、中环、中广核等4个企业成功竞配到770MW自治区指标。发挥蒙牛乳制品百亿产业集群引领带动作用,评审引进富扬全脂奶粉及中老年奶粉加工项目计划4月下旬开工建设,储备中粮集团肉食精深加工、食品包装材料等配套延伸意向项目;依托江浙沪纺织产业“俱乐部”资源,新增引进xx富润服装加工、xx兰博基尼织造、xx等意向项目;紧盯云耀、晨宏、众源等再生资源企业招大引强,吸引珠海格力xx万㎡高压铝箔、海力电子新能源高性能电极箔等大项目、好项目,推动尽快达成签约合作意向,扩大招商引资“葡萄串”效应。

三、存在的问题

(一)商务方面:

1.县域商业体系建设滞后。城市核心商圈仍以餐饮、商贸等传统服务业为主导,商业环境缺乏代表性、历史文化实物宣传标识、网红IP标识,新物种店、旗舰店、体验店等首店经济发展较缓慢。农村消费人群减少,农村商业“有场无市”现象加剧,商业建设项目布局困难。

2.限上企业培育工作难度大。

3.农产品缺乏市场竞争力。农业品牌优势发挥不明显,订单生产、冷链配送、定向销售的产销衔接渠道亟待拓宽。

(二)招商引资方面:

1.外出招商进度较慢。近期疫情多点爆发形势严峻,考察调研、节会推介活动等暂时推迟延后,我市对外招商频率明显降低,出现了获取项目信息渠道还不够宽等不利局面。

2.招商方式有待创新。云签约云招商、大数据招商平台等新形式、新方法运用的还不够广泛。

四、下一步工作计划

(一)商务方面

一是深入开展“约惠xx”促消费系列活动,组织好“约惠xx

春风行动”促消费活动,发展直播电商,进一步激发居民消费活力。

二是以恒峰商业小综合体改造项目为带动,积极发展新业态,推进消费扩容升级。

三是推进县域商业建设行动,认真谋划梳理县域商业建设项目,加强项目对接调研,加快县域商业建设项目编制申报。

四是积极培育限上市场主体,扩大统计范围,做到应统尽统,确保符合入库条件的批发零售住宿餐饮企业及时入库。

五是切实履行行业监管职责,加强行业安全生产(消防安全)和疫情防控工作,确保商务领域居民持续平稳。

(二)招商引资方面

一是形成全面招商大气候。

小分队招商,发挥x个产业招商专班作用,主动开展小分队招商、专题招商考察对接活动。三级联动招商,积极对接自治区商务厅、博览局和xx市局,强化区市县联动招商措施,做好xx-沪粤闽企业家招商引资视频对接交流会招商引资推介宣传工作,在xx市二季度招商引资项目集中签约活动中力争签约一批重点产业项目。节会活动招商,适时力争在区外举办现代纺织、新材料等专题推介会x场次,力争招商储备对接项目xx个以上,签约项目xx个以上。社会市场化招商,重视中粮、新澳等链主“生态圈”资源,探索招商顾问形式引荐奶产业、新材料、现代纺织等产业链相关项目,支持引导恒业、瑞银等公司开展增资扩股、引进战略投资方等招商新模式。

二是紧抓项目建设不放松。

建立常态化项目督查机制,针对x个新签约项目、xx个全年计划实施项目,协调督促对应职能部门下企业深入项目现场,切实推动解决供地、能评、审批等瓶颈问题。督促各单位紧盯政府下达2022年招商引资指导性目标任务,加大到位资金统计和报送力度,确保上半年完成到位资金目标任务xx亿元。

(三)供销社方面

12.养老保险一季度工作总结和二季度工作安排 篇十二

计划

企业三季度工作总结和四季度工作计划

“熟悉公司各种制度、熟悉市场、独立开展业务、增强自己的谈判技能”,这是我在2010年个人成长目标中给自己在三季度的成长目标,三季度随着7、8、9这三个月结束而走进尾声,总的来看,三季度的工作开展还是相比较二季度来讲有很大的进步,但是成长的脚步还是过于缓慢,相比较同起步的同事而言,我还相差甚远,那么我将从以下几个方面来认真总结自己在三季度的工作:

一、市场信息的搜集、整理、整合

三个月结束了,回看自己的目标达成情况来看,还有很远的间隔,我的目

标销售是22万,而我实际销售只有10万,完成率40%,一半都没有达到,我想这个结果与我在前一个季度所做的工作是息息相关的,首先是,由于所分配的市场中,没有公司的老客户,必须需要我全力的开发新客户资源,其中南昌市区、宜春市这两个地方还是开发的不错的,但是在抚州和鹰潭两个地方没有进展,市场的信息搜集这一块,不具体、不正确、不到位,在4-5月,我的精力是全部放在了市场地毯式的搜集上面,其中,抚州和鹰潭的楼盘明年和往年年底交盘甚多,其中抚州市场相对来说比较成熟,而且我们在这个市场也开拓了一个新客户,但是由于是二级市场,我的精力和能力还不到位,没有很好的往利用这个市场的上风资源,我初步的估算是约3000户的成交量,其中“水岸明珠、湖滨世纪城、凤凰城、铂金水岸、星河丹提、宜和”这6个地方是我下半年的重点,往年年底交房的有3个地方,而且这几个地方也有所一定的突破,但

是我没有用太多的精力往做,主要是找到负责人,出了方案,其他没有大的进展,下一步还是我的重点跟进项目,鹰潭市场,我只到过一次,那个地方回来后,我也做了信息的整合,主要由于市场的认知度和成熟性还远远不够,特别是很难突破他们的需求,这个我想很大的原因,是我的宣传和能力欠缺,所以在3季度,我没有花精力往到这个市场了,而宜春通过前面的努力,现在我已在宜春这个地方取得了一个市中心阶段楼盘的工程实例和一个别墅区的标识订单,在宜春“宜人华府、江墨水乡“这两个地方也有所突破,预计都是在年底交盘,但是这个地方的竞争较大,市场较为成熟,所以我们要特别的谨慎,而南昌,也拿到几个订单,但是价格都很低,第一个是由于我的谈判技巧不够,还有就是南昌市场的价格恶性竞争所导致,总的来说,在三季度,在市场的信息搜集过后,在整理、回类、整合、实施上面没有做好,在获得有效信息后,没有

制定一个具体的计划行程表来做,那一段时间往造访那个客户,那一段时间哪一个订单要取得一定的突破,什么程度等,总结三季度新客户开拓和待开拓共计6个,“众森、南氏、新亚北苑、湖滨世纪城、凤凰城、水岸明珠”。

二、销售的几个把握、客户的造访、回访、重点把握关键人

在三季度里,我的客户也随之增加,新客户变为我的老客户,在新客户的造访中,有一定的进步,主要在时间、预约、谈话内容上面有所上进,不足的是,我的谈话技巧、气氛、被动与主动把握的不好,在客户回访这一块,主要是利用了中秋派送月饼的时机进行回访,但是在回访的过程中,客户还是有很大的不满,都是在细节的处理上面,比如说我们的信报箱周边板轻易生锈、交期一直达不到、标识褪色。这些题目都需要我们及时到现场进行处理,作为回访一个目的,也是处理客户的题目,维护客户关系,这个我与售后沟通、与客户沟通还是比较到位的,三季度基本上做到让客户满足,然后再回访的同时可以让客户进行转先容,这一块,在南昌和抚州客户在转先容之后,成功率增加,但是在回访的时候,忘记与客户进行满足度调查,没有找到客户真正的需求或是下一步工作中我们呢可以超出客户的期看值,这个我没有做好,在造访的过程,我们始终都是与客户方一个负责人进行接触的,但是没有深进的了解客户方的组织架构,这样的话,导致我们的留意力过于专一,很多情况,客户方换人、移交等,我们都还没把握,所以下一步,我要对客户方其他的职员了解熟知,特别是领导。、竞争技巧

竞争对手的把握

南昌和下面的二级市场的市场发展和成熟度越来越高的时候,竞争压力也日益增巨,特别是南昌由原来的2/3家道现在5/6家,特别在大的投标项目,南昌的佳音一直是我们的最大竞争之一,作为本土公司,他们的上风主要是本钱低、当地的人脉资源丰厚、产品跟我们是大同小异,但是他们公司的规模、职员素质、信价比、产品等等方面还远远不能和我们相比较,天利来的定位是高中档楼盘,但是对于均较小的楼盘而言,我们价格往往没有太大上风,而这个时候,佳音、亨达等厂家就可以钻空子,我想,在目前形势下,我们了解到了竞争对手,那么在三季度,下面的二级市场,上饶、宜春等地还是我们占有上风,不管大的还是小的楼盘,由于真正实力是比不下往的,价格战不是真正取胜的筹码,客户关系维护和产品是重要的。

竞争技巧和凸现上风

在上饶的“九州奥城”这个单来讲,我们的最大上风,就是我们前后的工作做得到位,服务做得好,而且这个地方也是比较大的,这个单最好拿下来花了很大精力,主要是上饶市场还不是很成

熟,客户很看重价格,最后,我们的价格较低,也是考虑到上饶的市场长期发展和后期合作,客户一开始比较认同我司,实力较大,中间亨达与我们的样品基本上一样,但是他们样品细节处理上面,比如说规格逼我司要小,还有就是他们没有像我们一样多次与客户面对面的交谈、交流,传达我们的公司实力和合作诚意,前期工作做得周到,还有就是客户之间的感情交流,这个是很重要的,终极我司与客户方同等价格获得订单,在上饶,还是就是我司有工程实例,这个是很有说服力的。这个也是我们的上风,不足的是我司没有凸显品牌的核心价值,导致价格过于低,对以后发展不利。

谈判技巧

客户的预算

在价格谈判上面我们首先清楚的了解到客户的真正预算和需求,这个时候我们就找到本钱预算部,比如说在“众森”上面,我们之前就是了解到客户在别

墅信报箱这一块的定位约在500元左右,所以我们的报价也是根据客户的一个预算来的,这样的话,在价格谈判这一块就有上风,把握客户的核心定位,那么在价格上面我们就是一定的主动地位了。

进退把握、牵着客户鼻子走

这个我是深有体会,这主要是在客户在认同我司并要求及时供货的时候,只是价格谈不拢或是付款方式不妥的时候,我们可以跟客户说不做,这样就刺激了客户,让客户有种失落感,然后再在恰当的时机给客户一种希看,让客户让步,这也是一种心里战术,这一块我还需要学习。、服务于承诺

时间观念加强,在三季度这块,我远远不够,主要是计划性不够,还有就是轻易的承诺客户,比如说“南氏”的交期题目,就轻易的答应了客户,这样的话,没有根据工厂的一个实际情况,盲目的答应,导致最后交期不到,失往了

信任。

三、主动出击、超出期看值

在三季度里,我的回款不是很到位,主要是绿地的保修款,特别是保修款这一块,一直没有做好跟进,每一个月的任务总是提到此款-绿地的保修款,主要是力度和时间没有把握好,还是就是收款的前期工作,对账、售后等工作没有做好,也导致收款的拖延,最后就是夏中说的那句“客户一句话救可以打发走”,我是太信任客户说的话,所以一直没有主动,过于被动的收款和销售,那么今后这个是我努力的方向,销售也是一样,在7月,我的销售为零,这个主要是我处于被动,等着手上的单,但是后来没有什么大的进展,就没有在期间没有主动寻求其他订单跟进,导致最后工作安排混乱,时间不公道,“城头水岸官邸、华尔街”这两个地方,是随着随着最后客户没有消息了,没有积极移到客户,而且我的工作没有超出客户的期看值,还有就是城头的一次失误,主要

就是在客户那边一个领导摸索我们,而我们也在电话里报了价,导致客户钻牛角尖,我司找不到退步的方法,我们的工作进度没有超出客户的一个期看值,第二次造访,我们应该主动拿往方案,这个也是我做的不太到位的地方。

后勤工作

下单、工作及时沟通、售后服务这些方面三季度有所提升,但是还是有很多细节方面出差,报销出错、下单审批出错等等,这些是我必须要改正的。

四、素质提升、学习加强

有的时候,自己在生活中养成的细小的以为是无关紧要的题目实在也会影响我们,比如说是低着头说话,坐的姿势太随意,打断讲话者的话等等,这些习惯会带到我们与客户交谈中,这个是我以后需要留意的题目,还有利用我们在客户那里的人脉,比如说是前台小姐,旁边的工作职员,还有其他项目的业务员,我们可以资源共享,比如说有一次我往客户那里刚还碰到专门做水泵的业

务员,客户不在,而那位朋友有这个公司负责人的电话,并透露一些情况给到我,我们互相留了电话,以后可以对信息和业务的开展来说取得互利和知识的汲取交流。拓展自己的业务网络渠道。

以上是我三月的一个整体总结,也许总结的不到位,还请领导细心的指导与指正,在以后的工作里,我要更加努力,完成目标,热爱并把这份工作当作自己的事业一样往做,接下来的三个季度里,是我该拿出数据说话的时候了,我要不断总结,也请各位同事监视和帮助,我要多多学习,更快的拿出成绩,给公司创造价值。不拿白纸说话。那一世范文网

四季度工作计划

四季度是关键的,很多人在抓回款的同时,我必须捉住销售,主要是由于我的销售还有1/2的没有完成,而收款的压力不是很大,所以我要极力的完成销售,同时回款也要做好,后面的三个月,我的压力很大,订单信息未几的情况下,就需要我在二级市场寻找目标,作为最后的三个月,我要加倍努力,缩减差距,我做一下计划:

一、目标明确

首先要做好四季度的工作,就要有一个具体的数字作为四季度的目标。

13.养老保险一季度工作总结和二季度工作安排 篇十三

根据全区工作统一安排部署,现将我局2021年第一季度工作开展和第二季度工作计划情况报告如下:

一、第一季度工作开展情况

一季度以来,我局紧紧围绕生态环境保护和打好打赢污染防治攻坚战决策部署,精心组织安排,各项工作有序开展。

1、谋划保护规划。根据区委主要领导批示指示,我局已聘请XX省环境科学研究院着手编制《XX区生态环境保护“十四五”规划》,目前该规划编制所需资料已全部收集整理完成,正在抓紧编制中,顶计3月底可完成规划编制初稿,待广泛征求区直相关部门意见后提请区政府统一印发实施。

2、提请工作调度。3月3日,我局提请区政府组织召开了区生态环境保护委员会2021年第1次全体成员会议,会上对去年生态环境保护和污染防治攻坚战工作进行了全面总结并对下步工作进行了精心部署,提出了工作具体要求和落实举措,同时分别提请区委常委会和区政府常务会研究了《关于贯彻落实省环保督察“回头看”反馈问题整改实施方案》,为全区切实抓好下步生态环境保护和打好打赢污染防治攻坚战工作提供了坚强保障。

3、筹备迎接大考。根据区环委会2021年第1次全体会议安排,我局正在积极筹备接下来的迎接中央第二轮环保督察和迎接省市污染防治攻坚战终期考核2场大考准备工作,已制定下发了《关于切实开展已完成生态环境突出问题整改工作通知》《关于转发做好迎接省市对我区污染防治攻坚战终期考核准备工作的通知》,3月底将组织召开迎检专题工作布置会,进一步压实各相关部门工作职责。

4、严格执法监管。我局始终坚持环境零容忍工作态度,一季度以来,先后3次深入中央环保督察反馈问题和交办信访件问题整改现场进行督查,督促指导问题整改落实;先后10多次深入工业园区开展环保突出问题排查整治,指导10多家企业进行问题整改,对3家企业违法行为启动严格依法处理;先后多次深入乡镇6个涉危险废物堆放点开展处置指导,联合司法办案,依法依规进行案件查办,有效维护了全区生态环境质量安全。

5、统筹兼顾工作。一季度以来,我局在做好中心工作的同时,统筹兼顾好其它日常工作,主要是完成好上级业务部门交待业务和区委区政府交办相关工作,联合区河长办组织开展了北港河流城突出污染问题排查,梳理了问题清单,为下步北港河水质改善提升综合整治打牢基础。

二、第二季度工作安排

在下步工作中,我局将继续保持奋进姿态,聚焦环境保护突出问题和污染防治攻坚战问题,对标抓好工作落实。

1、顺利迎接大考。在下步工作中,我局将重点聚焦迎接中央第二轮环保督察和污染防治攻坚战终期考核目标,全力加强工作协调督促,跟踪督促问题整改,提示提醒迎检注意工作事项,以攻坚举措顺利完成中央、省、市对我区工作督察考核。

2、坚决执行部署。在下步工作中,我局将进一步提高政治站位,坚决贯彻执行省市和区委区政府生态环境保护以及污染防治攻坚战决策部署,切实抓好中央巡视反馈问题和省委巡视反馈问题整改,统筹协调推进环委会日常工作和生态环境保护各项工作。

3、深入推进学习。在下步工作中,我局将紧密围绕学党史教育活动工作要求,在全局上下迅速掀起学习热潮,不断创新学习举措和方式,有效推动学党史活动走深走细。

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