做人做事不要走极端(精选9篇)
1.做人做事不要走极端 篇一
一个人不管有多聪明,多能干,背景条件有多好,如果不懂得如何去做人、做事,那么他最终的结局肯定是失败。做人做事是一门艺术,更是一门学问。很多人之所以一辈子都碌碌无为,那是因为他活了一辈子都没有弄明白该怎样去做人做事。
每一个人生活在现实社会中,都渴望着成功,而且很多有志之士为了心中的梦想,付出了很多,然而得到的却很少,这个问题不能不引起人们的深思:你不能说他们不够努力,不够勤劳,可为什么偏偏落得个一事无成的结局呢?这值得我们每一个人去认真思考。
从表面上看,做人做事似乎很简单,有谁不会呢?其实不然,比如说你当一名教师,你的主观愿望是当好教师,但事实上却不受学生欢迎;你去做生意,你的主观愿望是赚大钱,可偏偏就赔了本。抛开这些表层现象,去发掘问题的症结,你就会发现做人做事的确是一门很难掌握的学问。
可以这么说,做人做事是一门涉及现实生活中各个方面的学问,单从任何一个方面入手研究,都不可能窥其全貌。要掌握这门学问,抓住其本质,就必须对现实生活加以提炼总结,得出一些具有普遍意义的规律来,人们才能有章可循,而不至于迷然无绪。
2.先做人后做事 篇二
做人有做人的法则和技巧,做事有做事的规律和窍门。作为一个现代人,在商业社会里打拼,只有熟练掌握这些法则、规律、技巧和窍门,才能步入成功者的行列。
天下最难的是做人,不会做人的人,就不可能赢得人生胜局。这不是大话,而是实话。对于现代人而言,“会做人”讲的是要有好的人品,有敬业精神,有协作精神,有情义,有担当。做人的成败与做事成败密切相关。美国哈佛大学著名行为学家皮鲁克斯曾有一句名言:“做人是做事的开始,做事是做人的结果。把握不住这两点的人,永远都是边缘人!”的确,只有精通做人的道理,经受做人的历练,才能胸怀大智、心装大事,才能通过健全的心智、充沛的精力、正确的行动,求得事业的成功。
成功之道,在以德而不以术,以道而不以谋,以礼而不以权。成大事的人往往都有一颗谦虚谨慎的心,都是不把自己的真正实力暴露出来的人。做人做事不锋芒毕露,不狂妄,不骄不躁,韬光养晦,大智若愚,大巧若拙。俗话说,饭要一口一口地吃,事要一件一件地做。做人踏实本分,才能获得别人的尊重,自己也能够问心无愧。所谓成就感并非是一步登天,而是在一步一步走过后,回头再看来路时那发自内心的欣慰与愉悦之情。一步步走来,切勿急切行事,用心急 躁,急功近利的人是做不了什么大事的。你种下什么,收获的就是什么。成功者之所以成功,在于做人的成功!失败者之所以失败,在于做人的失败!
我自参加工作到现在,已有二十年的工龄,二十年的工作经历,使得自身领会了许多,感悟了许多。人的一生不管是从家庭婚姻,还是工作事业,都要历经许多的坎坎坷坷,人身的经历可以是一本教科书,她可以教会人如何做人,也可以教会人怎样做事,做人和做事两者是不可分割的。前者决定了后者的思想和行为,也决定了最终做事的结果。二十年的做人经历告诉了我许多做人的道理,当然这些道理的得来是我个人经历中酸甜苦辣的合成。在今后的人生经历中我依然坚信二十年社会经历的人生哲理,坚守先做人,后做事的道理,以优秀的本质、良好的思想、平常人的心态,踏踏实实做人,认认真真做事。
王 琳
3.做人做事做学问 篇三
2、“有人要烧壶开水,等生好火发现柴不够,他该怎么办?”有的说赶快去找,有的说去借、去买。老师说:“为什么不把壶里的水倒掉一些?”大家一听,表示佩服。
3、“古代有一人,想学立身的本领。经过反复比较,决心去学屠龙之技。他拜名师,日夜苦练,终有所成。他会怎么样呢?“同学们兴致勃勃,说他能成为英雄、明星,受世人崇拜。老师摇头:“这个人一定会潦倒一生,因为世上根本就没有龙。”
4.感恩做人敬业做事 篇四
前段时间我读了《感恩做人敬业做事》一书,虽然不算是细读此书,但书中大概的意境,我已经有所了解,同时感觉自己在心灵上又受到了一次洗礼,可谓是受益不浅呀,我想在空闲之余我还会继续品读下去的。此书主要是针对员工感恩心与敬业精神的缺失,从员工的角度出发,阐述了感恩做人、敬业做事内涵及相互关系,并结合职场实际案例,进行深入探讨与分析。主要让我们知道:感恩做人,敬业做事,永远是快速成长、踏上成功之路的法门。而作为一名教师,如何看待自己的工作,如何干好本职工作,如何使自己实现从普通到优秀的跨越呢?
我的感悟主要有以下三点:
一、感恩——工作之源
生而为人,要感谢父母的恩惠,感谢师长的恩惠,感谢学校和国家的恩惠;没有父母养育,没有师长教诲,没有学校给我们创造良好的物质和精神保障,没有国家提供和平安定的生活环境,我们何能存于天地之间?所以,感恩不但是美德,而且是一个人之所以为人的基本条件!一种感恩的心态可以改变一个人的一生。如果我们每天都能怀着一颗感恩的心去面对工作,相信就会倍加珍惜我们的岗位,就会竭尽全力做好手中的工作,努力与周围的人快乐相处,结果心情自然更加愉快。带着一种从容、坦然、喜悦的感恩心情去工作吧!你会获取最大的成功。
二、敬业——工作之本
只有爱岗敬业的人,才会在自己的工作岗位上勤勤恳恳,忠于职守,尽心尽责地做好工作中的每一件小事。本学期由于工作的需要,我调到了二年组,由于常年担任高年级的英语老师,刚到二年我很不适应,但是在二年
组的班主任的配合下我很快的适应了,由于孩子年龄小,我上课时放慢语速,个别孩子的书写不好,我挨个的检查。爱岗敬业是人类社会最为普遍的奉献精神,它看似平凡,实则伟大。因为伟大出自平凡,没有平凡的爱岗敬业,就没有伟大的奉献。
三、激情——工作之魂
工作激情是一种洋溢的情绪,是一种积极向上的态度,更是一种高尚珍贵的精神,是对工作的热衷、执著和喜爱。它是一种力量,使人有能力解决最艰深的问题;它是一种推动力,推动着人们不断前进。它具有一种带动力,洋溢于表、闪亮于言、展现于行,影响和带动周围更多的人热切地投身于工作之中。我们许多人在刚刚踏入工作之初,干劲十足、热情高涨,对自己的职业前途寄予“厚望”。但用不了多长时间,工作的平淡就会磨平个别人的工作激情,他们每天想的不是怎样提高工作效率,提升自己的业绩。而是盼望着把40分钟上完就行,学生不出事情就行,能早点下班,期望着领导不要把困难的工作分配给自己。要想摆脱这种困境,跳出这一怪圈,就必须想办法找回工作激情。
5.认真做事,诚信做人 篇五
尊敬的各位领导,亲爱的同事们:
大家下午好!我是公司机关总经理办公室的雷婷婷,今天我演讲的题目是《认真做事,诚信做人》。
一年前,我走出校门,走进九冶这个大家庭,感谢各位的关怀与帮助,让我完成了从学校生活到社会生活的巨大转变。现在我跟大家分享一下我在这一年里的一些感悟。
我认为,青春就应该燃烧,发出亮光才有价值!我知道九冶没有我还会继续发展,但是,我要自己成为有意义的存在。临渊羡鱼,不如退而结网。为了我的信念,最基本的就是要做到--认真做事,诚信做人。
《现代汉语词典》对认真的解释是:严肃对待、不马虎;信以为真、当真,认为是真的。认认真真做事、清清白白做人,两者密不可分。很难设想一个做事马虎、潦草、邋遢的人,能在做人上让人信得过。认真的人做事讲规则、做人讲原则,无论对人对己、于公于私,自有一种尺度。认真的人大多比较正直,他们心中自有一杆称,是非曲直、泾渭分明。认真的人,做人做事敢于担当、敢于负责。一丝不苟的态度、精益求精的作风,使他们对工作上的事举轻若重,不推诿、不敷衍、不马虎。由于认真的个性,这种人与同岗位的人相比,付出的自然要多。可以说,凡
是认真的人,做人做事都能让人放心。所以说做事认真是一种行为习惯,是一种执着、一种品味,是一种精神、一道风骨,更是一种境界。
“做人”与“做事”看似是俩个完全不同的概念,实则彼此联系,相辅相成,成功的人之所以成功,取决于做人的成功,失败的人之所以失败,在于做人的失败。没有人愿意跟不认真不诚信的人共同做事,“己所不欲,勿施于人”,首先我们要严格要求自己做一个“认真做事”的人,其次就是“诚信做人”。
认真做事,诚信做人,是我们每一个人应当遵循的做人的基本原则,做事先做人,做人是做事的基础,做事是做人的体现,只有做好了人,才能做好事。
有这样一句话:“没有卑微的工作,只有卑微的工作态度”。做好自己的本职工作,老老实实做人,踏踏实实做事,纵使我们平淡一生,这样的平凡就是一种伟大。任前方荆棘丛生,我们都将持这以恒;纵使艰难险阻,我们也要努力前行。
6.做人做事要大气 篇六
——师德学习有感
“大气”是指人的气度和精神状态,它既有性格的因素,更多的则是体现修养、境界等后天可以形成的内容。没有刻苦修炼、百炼成钢的意志,就难有大气;没有坚韧不拔、锲而不舍的毅力,就难有大气;没有雄厚的知识底蕴和高瞻远瞩的目光,就难有大气;没有藐视困难、敢打必胜的自信,就难有大气。凡成就大事者,必有大气,能够大开大合。在人生之路上,我们需要厚德载物、宽容豁达的大气,需要戒骄戒躁、心态阳光的大气,需要面对复杂矛盾,冷静面对、从容处之的大气。
做人要大气。待人豁达大度、胸怀宽广,这是一个人具有良好修养的外在表现。古人曰:“君子要忍人所不能忍,容人所不能容,处人所不能处。”同志间,要善于沟通,珍惜缘分,心存大气之心,同事间要互相帮助,互相配合;与人相处要以诚相待,在共同目标下求合作,在相互合作中求合力,在相互信任中求发展。要宽容大度,不要小事计较;要见贤思齐,不嫉贤妒能;要团结协作,不互相拆台;要心地光明,不幸灾乐祸;要同心同德,不貌合神离。大气是一种眼光,是一种境界,是宽容,是海涵,是屈己尊人,是以德报怨,是君子的特质,是内敛的大海,是谦卑的高山,更是江海般的度量。
做事要大气。古人云:“不谋全局者,不能谋一域;不谋长远者,不能谋一时;不谋万事者,不能谋一事。”从事教育伟业,既要有育天下英才为己任的豪情壮志,又要有脚踏实地的扎实行动。要拥有四气即:视野大气:不是坐井观天,因循守旧,而是高瞻远瞩;理念大气:就是不拘一格,敢于创新,运筹帷幄;思路大气:就是超越自我,勇于探索,开拓进取;行动大气:就是不等不靠,真抓实干,一抓到底。非大气无以驾驭,非大气无以大成。视野开阔,理念创新,思路清晰,行动坚定,就能以大气人生姿态走向大气人生彼岸。对己要大气。教师应战胜小我,成熟大我。要戒骄戒躁,高调做事,低调做人;要制怠戒惰,常思责任;要宠辱不惊,淡泊从容。只有真正做到容得了非难误解,咽得下酸甜苦辣,抵得住名利诱惑,始终坚持一种平和、成熟的心态,才能经得住世事纷扰、物欲横流的考验,才能成为一名优秀的具有大气的教师。
7.做人做事感悟 篇七
在这段时间中,我的工作做的未尽人意。我认真反思,深刻自剖,在此,我谨向领导做出深刻的感悟,并将我这这段时间来的思想反思结果向领导汇报如下:
记得曾经我参加《中国魔鬼式军事化特种部队训练》的拓展课程,夺得了冠军,结合我在院的实际工作中的酸甜苦辣,和领导的深爱教导,使我感受颇深。我感悟最深的体会就是团队----只有优秀的团队,没有优秀的个人,这是我收到的最有意义,也是我最为珍惜的礼物。让我懂得怀有一颗感恩的心对待身边的每一个人,哪怕是敌人和仇人;懂得自己在工作中应该背负一定的责任;懂得怎么在现在的社会中生活的更精彩。
一、首先要学会做人:
如何做人?怎样做人?做一个什么样的人?平时经常听到“做人难,难做人”的感慨,也经常能感受“先做人,后做事”的领悟。修身养性、崇尚道德,善良、良知恒古不衰的美德。
1、小事业的成功靠机遇,中事业的成功靠能力,大事业的成功就完全靠品格、看操守。大凡成功的人,往往都是德行高尚的人。应该是讲规矩、守道义。在自己独处时,超脱自然,会管好自己的心,在与人相处的时候则为他人着想,与人为善,淡然从容,管好自己的口。
2、自己方圆做人,圆通做事,宁静致远,自我反思,则事事放心、顺心。
3、做人要正直、做事要正派,堂堂正正,公公正正,才是立身之本、处世之基。人正不怕影斜,脚正不怕鞋歪,身正心安魂梦稳。
4、品行端正,做人才有底气,做事才会硬气,心底无私天地宽,表里如一襟怀广。襟怀坦荡,光明磊落,就会赢得他人的信赖与尊敬。己不正,何以正人?正直的人不谋私,不贪利,不文过饰非,不偷奸耍滑,平等待人,公正处事。说话有根有据,有一说一,有二说二,说该说的就说,该做的就做,说的都是真话,做的都是正事。心术不正、故弄玄虚、口是心非,用心计,耍手腕,当面一套,被后一套,台上说君子言,台下行小人事,谈何主持公道,伸张正义,一定要问问自己是否正直、公道。
5、谨慎是“不糊涂”的基础。一个处事谨慎的人,必然是头脑清醒的人,必然在大是大非面前不糊涂。人生在世,有招来灾祸的言语,有招来耻辱的行为,当然要格外谨慎。
6、低调做人,虚心做事,慎而思之,勤而行之。“常在河边走,就是不湿鞋”,低下头的时候,也要学会抬头看看天。一定要问问你谨慎了没有。
7、做人要有责任感与使命感
(1)在工作中处处争先,勇于表现,敢于奋斗,才能在大潮中奋勇直前,获得成功,具有非常重大和现实的意义。
(2)事实上,只有勇于承担责任的人,才有可能被赋予更多的使命。责任让工作更赋有使命感,体现在对医院忠诚、对职业忠诚、对岗位忠诚;对从事职业的敬业精神的推崇落实。工作中勇于进取,积极努力,需要高度的责任心、责任感。任何时候自己敢于去杜绝安全质量事故和安全隐患,何谓“生命重于泰山,责任重于泰山”,只有担负起责任,才知道责任的艰巨,只有担负起责任,;只有担负起责任,才能对得起自己的良心。
(3)医院养育了我,给了我成长的空间,也给了我成功的机遇。对医院心怀感恩,对医院的忠诚变成了一种自觉行动,一种职业素养。无论是领导还是员工,无论是什么样岗位。如果每个人不愿意付出和牺牲或去管的话,将可能出现事故,更谈不上对单位的感恩了,倒不如说你是在看笑话你不称职。
(4)对工作要热情、主动,不要做一天和尚撞一天钟。每个人都要用积极的态度创造性的思维去工作,持之以恒的精神,需要坚韧不拔的性格和坚强的意志。古往今来,那些对事业忠诚、执着、负有责任感和使命感的人,都有着强烈的自主创造精神。
8、成事先成人,一个人无论成就多大的事业,人品永远是第一位的。而人品的第一要素就是忠诚。对于任务要全心全意地去完成。
二、做人做事,1、心胸不可太狭隘。有爱人之心,有容人之量。忍辱负重能识实相、敢担当、懂化解融通。为他人着想,是为自己铺路,考虑的是别人的自尊和承受度。善待别人,无论生活受到怎样的伤害,不必忿忿不平、耿耿于怀、怀恨在心,学会忘记,忘记是对自己的最好保护,学会感恩,感谢生活给你磨砺自己的机会,心灵充满阳光,生活自然充满灿烂。
2、踏踏实实做人,实实在在办事,多一些努力,天道酬勤,不要光耍嘴皮子,不要好逸恶劳,要勤字当头,尽心尽力、尽职尽责。
3、做人做事就得敢闯敢干,少言多行,决而不断,断而不行。从自我做起,从现在做起,从小事小节做起,从点滴细节做起。
4、做老实人,讲老实话,干老实事,这才是长久和根本。一定要问问自己是否实在。
5、有勇气能改变可以改变的事情,有胸怀能接受不可改变的事情,知道什么时候“为”,什么时候“不为”。知道你在做什么事,知道能把什么事做成什么样。
6、用自觉端正态度,用学习积累经验,用勇气放弃包袱,对弱者,要帮助;对下属,要善良;对自己的未来,要行动。
人非十全十美。人非圣贤、孰能无过,怎能无瑕疵,怎可无遗憾,要想面面俱到,全能全有,从古之今,未曾有之。但世间只有想不到的事,没有做不到的事。我是谁?我怎样如何做人做事?我做得怎样?必须时时问问自己,叮嘱我自己,给自己亮起一盏心灯,磨砺自己,这样才能把人做好,把事做好。
毛主席曾经说这样一句话:下定决心、团结起来、不怕牺牲、排除万难、坚持到底,去争取胜利!
郭沫若先生说过这样的一句话“一个人最伤心的事情无过于良心的死灭,一个社会最伤心的现象无过于正义的沦亡”而现在,难道我们已经濒临“沦亡”了吗?不!我们要找回那缺失了的良知。坚守良知,就是坚守希望,让心中常存一分热情,让素养多留一分宽容,让记忆焕发一分快乐,让岁月留驻一些感叹!
致敬!!
8.高调做事,低调做人 篇八
一、在姿态上要低调
在低调中修炼自己:低调做人无论在官场、商场还是政治军事斗争中都是一种进可攻、退可守,看似平淡,实则高深的处世谋略。
谦卑处世人常在:谦卑是一种智慧,是为人处世的黄金法则,懂得谦卑的人,必将得到人们的尊重,受到世人的敬仰。
大智若愚,实乃养晦之术:“大智若愚”,重在一个“若”字,“若”设计了巨大的假象与骗局,掩饰了真实的野心、权欲、才华、声望、感情。这种甘为愚钝、甘当弱者的低调做人术,实际上是精于算计的隐蔽,它鼓励人们不求争先、不露真相,让自己明明白白过一生。
平和待人留余地:“道有道法,行有行规”,做人也不例外,用平和的心态去对待人事事,也是符合客观要求的,因为低调做人才是跨进成功之门的钥匙。
时机未成熟时,要挺住:人非圣贤,谁都无法甩掉七情六欲,离不开柴米油盐,即使遁入空门,“跳出三界外,不在五行中”,也要“出家人以宽大为怀,善哉!善哉!”不离口。所以,要成就大业,就得分清轻重缓急,大小远近,该舍的就得忍痛割爱,该忍的就得从长计议,从而实现理想,成就大事,创建大业。
毛羽不丰时,要懂得让步:低调做人,往往是赢取对手的资助、最后不断走向强盛、伸展势力再反过来使对手屈服的一条有用的妙计。
在“愚”中等待时机:大智若愚,不仅可以将有为示无为,聪明装糊涂,而且可以若无其事,装着不置可否的样子,不表明态度,然后静待时机,把自己的过人之处一下子说出来,打对手一个措手不及。但是,大智若愚,关键是心中要有对付对方的策略。常用“糊涂”来迷惑对方耳目,宁可有为而示无为,万不可无为示有为,本来糊涂反装聪明,这样就会弄巧成拙。
主动吃亏是风度:任何时候,情分不能践踏。主动吃亏,山不转水转,也许以后还有合作的机会,又走到一起。若一个人处处不肯吃亏,则处处必想占便宜,于是,妄想日生,骄心日盛。而一个人一旦有了骄狂的态势,难免会侵害别人的利益,于是便起纷争,在四面楚歌之中,又焉有不败之理?
为对手叫好是一种智慧:美德、智慧、修养,是我们处世的资本。为对手叫好,是一种谋略,能做到放低姿态为对手叫好的人,那他在做人做事上必定会成功。
以宽容之心度他人之过:退一步海阔天空,忍一时风平浪静。对于别人的过失,必要的指责无可厚非,但能以博大的胸怀去宽容别人,就会让世界变得更精彩。
二、在心态上要低调
功成名就更要保持平常心:高调做事是一种责任,一种气魄,一种精益求精的风格,一种执著追求的精神。所做的哪怕是细小的事、单调的事,也要代表自己的最高水平,体现自己的最好风格,并在做事中提高素质与能力。
做人不要恃才傲物:当你取得成绩时,你要感谢他人、与人分享、为人谦卑,这正好让他人吃下了一颗定心丸。如果你习惯了恃才傲物,看不起别人,那么总有一天你会独吞苦果!请记住:恃才傲物是做人一大忌。
容人之过,方显大家本色:大度睿智的低调做人,有时比横眉冷对的高高在上更有助于问题的解决。对他人的小过以大度相待,实际上也是一种低调做人的态度,这种态度会使人没齿难忘,终生感激。
做人要圆融通达,不要锋芒毕露:功成名就需要一种谦逊的态度,自觉地在名利场中做看客,开拓广阔心境。
知足者常乐:生活中如能降低一些标准,退一步想一想,就能知足常乐。人应该体会到自己本来就是无所欠缺的,这就是最大的财富了。
不要太把自己当回事:不要把自己太当回事,才不会产生自满心理,才能不断地充实、完善自己,缔造完善人生。
谦逊是终生受益的美德:一个懂得谦逊的人是一个真正懂得积蓄力量的人,谦逊能够避免给别人造成太张扬的印象,这样的印象恰好能够使一个员工在生活、工作中不断积累经验与能力,最后达到成功。
淡泊名利无私奉献:性格豪放者心胸必然豁达,壮志无边者思想必然激越,思想激越者必然容易触怒世俗和所谓的权威。所以,社会要求成大事者能够隐忍不发,高调做事,低调做人。
对待下属要宽容:作为上司,应该具有容人之量,既然把任务交代给了下属,就要充分想念下属,让其有施展才能的机会,只有这样,才能人尽其才。
简朴是低调做人的根本:在生活上简朴些、低调些,不仅有助于自身的品德修炼,而且也能赢得上下的交口称誉。
三、在行为上要低调
深藏不露,是智谋:过分的张扬自己,就会经受更多的风吹雨打,暴露在外的椽子自然要先腐烂。一个人在社会上,如果不合时宜地过分张扬、卖弄,那么不管多么优秀,都难免会遭到明枪暗箭的打击和攻击。
出头的椽子易烂:时常有人稍有名气就到处洋洋得意地自夸,喜欢被别人奉承,这些人迟早会吃亏的。所以在处于被动境地时一定要学会藏锋敛迹、装憨卖乖,千万不要把自己变成对方射击的靶子。
才大不可气粗,居功不可自傲:不可一世的年羹尧,因为在做人上的无知而落得个可悲的下场,所以,才大而不气粗,居功而不自傲,才是做人的根本。
盛名之下,其实难副:在积极求取巅峰期的时候,不妨思及颜之推倡导的人生态度,试图明了知足常乐的情趣,捕捉中庸之道的精义,稍稍使生活步调快慢均衡,才不易陷入过度偏激的生活陷阱之中。
做人不能太精明:低调做人,不耍小聪明,让自己始终处于冷静的状态,在“低调”的心态支配下,兢兢业业,才能做成大事业。
乐不可极,乐极生悲:在生活悲欢离合、喜怒哀乐的起承转合过程中,人应随时随地、恰如其分地选择适合自己的位置,起点不要太高。正如孟子所说的:“可以仕则仕,可以止则止,可以久则久,可以速则速。”
做人要懂得谦逊:谦逊能够克服骄矜之态,能够营造良好的人际关系,因为人们所尊敬的是那些谦逊的人,而决不会是那些爱慕虚荣和自夸的人。
规避风头,才能走好人生路:老子认为“兵强则灭,木强则折”、“强梁者不得其死”。老子这种与世无争的谋略思想,深刻体现了事物的内在运动规律,已为无数事实所证明,成为广泛流传的哲理名言。
低调做人,便可峰回路转:在待人处世中要低调,当自己处于不利地位,或者危险之时,不妨先退让一步,这样做,不但能避其锋芒,脱离困境,而且还可以另辟蹊径,重新占据主动。
要想先做事,必须先做人:要想先做事,必须先做人。做好了人,才能做事。做人要低调谦虚,做事要高调有信心,事情做好了,低调做人水平就又上了一个台阶。
功成身退,天之道:懂得功成身退的人,是识时务的,他知道何时保全自己,何时成就别人,以儒雅之风度来笑对人生。
四、在言辞上要低调
不要揭人伤疤:不能拿朋友的缺点开玩笑。不要以为你很熟悉对方,就随意取笑对方的缺点,揭人伤疤。那样就会伤及对方的人格、尊严,违背开玩笑的初衷。
放低说话的姿态:面对别人的赞许恭贺,应谦和有礼、虚心,这样才能显示出自己的君子风度,淡化别人对你的嫉妒心理,维持和谐良好的人际关系。
说话时不可伤害他人自尊:讲话要有分寸,不要伤害他人。礼让不是人际关系上的怯懦,而是把无谓的攻击降到零。
得意而不要忘形:得意时要少说话,而且态度要更加谦卑,这样才会赢得朋友们的尊敬。
祸从口出,没必要自惹麻烦:要想在办公室中保持心情舒畅的工作,并与领导关系融洽,那就多注意你的言行。对于姿态上低调、工作上踏实的人,上司们更愿意起用他们。如果你幸运的话,还很可能被上司意外地委以重任。
莫逞一时口头之快:凡事三思而行,说话也不例外,在开口说话之前也要思考,确定不会伤害他人再说出口,才能起到一言九鼎的作用,你也才能受到别人的尊重和认可。
口出狂言者祸必至:是不是因为物欲文明的催生所致,如今社会上各类职业当中都有动辄口出狂言的人。
耻笑讥讽来不得:言为心声,语言受思想的支配,反应一个人的品德。不负责任,胡说八道,造谣中伤,搬弄是非等等,都是不道德的。
不要总是报怨原单位:跳槽属于人才流动,是当今社会很正常的一种现象,并不为奇,而且跳槽者屡屡能在新的团队里找到适合自己的位置,创造更佳的业绩。如果这一步还没有达到,你就急急忙忙地大耍“嘴功”,以贬低老团队的手段来抬高自己在新团队的人缘和地位的话,那你就大错特错了!
说话不可太露骨:别以为如实相告,别人就会感激涕零。要知道,我们永远不能率性而为、无所顾忌,话语出口前,考虑一下别人的感受,是一种成熟的人处世方法。
沉默是金:沉默,并不是让大家永不说话,该说的时候还是要说的。就像佛祖那样境界的人,也还是会与人说话,传授佛法,适度的语言本身也是一种沉默。
五、在思想上要高调
给自己一个希望:不论你遇到了多揪心的挫折,都应当以坚持不懈的信心和毅力,感动自己,感动他人,把自己锤炼成一个做大事的人。
保持向上的激情:我们需要激情,需要开拓,让我们从现在做起,兢兢业业,开拓创新,扎扎实实做好本职工作,在平凡的工作中燃烧激情。
自信是高调做事的秘诀:信心对于做事成功者具有重要意义,成功的欲望是创造和拥有财富的源泉。人一旦有了这种欲望,并经由自我暗示和潜意识的激发后形成一种自信心,这种信心就会转化成一种“积极的感情”,它能帮助人们释放出无穷的热情、智慧和精力,进而帮助人们获得财富与事业上的巨大成就。
别让借口“吃掉”你的希望:无论什么时候,我们都不要为自己寻找借口,只有尽职尽责,勇往直前,不找借口,才能实现理想,创造辉煌人生。
丑小鸭也能变成白天鹅:一个人有希望,再加上坚忍不拔的决心,就会产生创造的能力;一个人有希望,再加上持之以恒的努力,就会达到目的。
点燃希望之火:一颗充满希望的心灵,具有极大的创造力,这种创造力会激发人的潜能,实现人的理想。
成功需要付出代价:从古到今,凡成事者,成大事者,莫不受尽磨难,在磨难中完成自我教育,如此也水到渠成地成就了事业。
主动去做应该做的事:只有气服懒惰,积极进取的人,才能不断成功,不断取得好成绩。
不要轻言放弃,坚持就能成功:抱定任何都不放弃的信念,即使在一片懊悔或叹息、宽容或指责的氛围中也要坚持。是的,任何时候都不要放弃,无论条件多么的困难,只要能坚持到底,成功就一定属于你。
学会自己鼓励自己:能自己鼓励自己的人就算不是一个成功者,但绝对不会是一个失败者,你还是趁早练练这“功夫”吧!
永远保持好心情:突破困境的方法,首先在于要肃清胸中快乐和成功的仇敌,其次要集中思想,坚定意识。只有运用正确的思想,并抱定坚定的精神,才能从逆境中突围。
激发自己的潜能:倘若你和一般失败者面谈,你就会发现:他们之所以失败,是因为他们从来不曾走进足以激发人、鼓励人的环境中,是因为他们的潜能从来不曾被激发,是因为他们没有力量从不良的环境中振作。
不要畏惧贫穷和困苦:行走于人生丛林中的每个人都应该记住,如果你正在遭受困苦,这并不是完全是件坏事,“天将大任于斯人也,必先苦其心志,劳其筋骨,饿其体肤,空乏其身,行拂乱其所为”。因为老天要把重任交给你,必先磨炼和考验你!
发掘出自身的强项:当巨大的压力、非常的变故和重大责任压在一个人身上时,隐伏在他生命最深处的种种能力,才会突然涌现出来,使他成就大业。
坚定生活的信念:困境可以检验一个人的品质。如果一个人敢于直面困境,积极主动寻求解决问题的办法,能在任何不利的环境中始终充满热情,坚定对生活的信念,那么他迟早会成功。
把挫折当成垫脚石:在生活中,有的人被挫折打倒,有的人却把挫折当成垫脚石,不断前进。只要我们正视坎坷,永不放弃自己的追求,生活的艰辛将被我们踩在脚下,生命将会永放光芒!
对生活充满热情:有了热情,就能把额外的工作视作机遇,就能把陌生人变成朋友,就能真诚地宽容别人。有了热情,就能充分利用余暇时间来完成自己的兴趣爱好。有了热情,就会抛弃怨恨,变得心胸宽广。有了热情,就会战胜困难,取得成功。
六、在细节上要高调
注重细节,从小事做起:看不到细节,或者不把细节当回事的人,对工作缺乏认真的态度,对事情只能是敷衍了事。而注重细节的人,不仅认真地对待工作,将小事做细,并且能在做细的过程中找到机会,从而使自己走上成功之路。
工作中没有小事:点石成金,滴水成河,只有认真对待自己所做的一切事情,才能克服万难,取得成功。
认真对待每一次训练:那些在平时训练和准备过程中认真对待的人则相反,由于一直接受了高强度的模拟训练,他们更容易在关键的比赛中表现出镇定的心态,因为在他们心目中,这无异于平时的一场简单的比赛和训练。
悄悄地为他人做点好事;试着去真心真意地帮助别人,当这一切完全发自你的意愿时,你将会感觉到这是件多么快乐的事,你的心灵就会得到回报—一种和平、安静、温暖的感觉。
敬业精神+脚踏实地=成功:敬业,不仅仅是事业成功的保障,更是实现人生价值的手段,有的人在生活中,总是不满意目前的职业,希望改变自己的处境。但世界上绝对没有不劳而获的事情,人们的成功无一不是按部就班、脚踏实地努力的结果。
相信自己,正视开端:任何大的成功,都是从小事一点一滴累积而来的。没有做不到的事,只有不肯做的人。想想你曾经历过的失败,当时的你真的用尽全力试过各种办法了吗?困难不会是成功的障碍,只有你自己才可能是一个最大的绊脚石。
扎实的基础是成功的法宝:如果一味地追求过高远的目标,丧失了眼前可以成功的机会,就会成为高远目标的牺牲品。许多年轻人不满意现在的工作,羡慕那些大款或高级白领人员,不安心本职工作,总是想跳槽。其实,没有十分的本领,就不应有些妄想。我们还是多向成功之人学习,脚踏实地,做好基础工作,一步一个脚印地走上成功之途。
实干才能脱颖而出:那些充满乐观精神、积极向上的人,总有一股使不完的劲,神情专注,心情愉快,并且主动找事做,在实干中实现自己的理想。
不为薪水而工作:想要获得成功,实现人生目标,就不要为薪水而工作。当一个人积极进取,尽心尽力时,他就能实现更高的人生价值。
要征服世界,先战胜自己:要想成功,就要战胜自己的感情,培养自己控制命运的能力。
用心做事,尽职尽责:以积极主动的心态对待你的工作、你的公司,你就会充满活力与创造性的完成工作,你就会成为一个值得信赖的人,一个老板乐于雇用的人,一个拥有自己事业的人。
9.诚信做人,诚实做事 篇九
“以诚实守信为荣,以见利忘义为耻”。这是社会主义荣辱观的精要,诚实守信是做人立身之根本,是中华民族的传统美德。比如说,荀子的“君子养心莫善于诚”、程颐的 “以诚感人者,人亦以诚而应;以术驭人者,人亦以术而待”、龚自珍的“鄙夫较量智愚间,何如一意求精诚”、顾炎武的“生来一诺比黄金,那肯风尘负此心”等等,这些都是古人对诚信的坚持,可见古人对诚信是很重视的。但不知什么时候,诚信这种稀缺的资源,成为了一件司空见惯的事情,拥有五千年历史的礼仪之邦教育了一代又一代的华夏子孙,然而在现代备受先辈们推崇的诚信正面临着一场严重的危机。
近年来,社会诚信缺失,单靠建立信用制度已经很难解决存在的诸多问题,小到日常生活,大到前一段时间影响全国的红心鸭蛋、毒牛奶事件,其中有如此之多的人遭遇了诚信缺失所带来的损失,这些诚信缺失事件在让人触目惊心的同时,还让社会、企业、个人对诚信产生了猜疑,严重阻碍了社会的发展和进步。
对于个人来讲,诚信是最平实、最容易实现的道德底线,但同时它也是一个企业发展的灵魂。中国家用电器的领头军海尔集团的核心价值观是:责任、诚信、高效、创新、合作、感恩。诚然,无论是企业还是个人,无诚信则不立,当全球的金融出现危机时,受这一局势的影响,国内各大企业的发展可谓是举步维艰,而海尔集团却用自己的诚信,取得了全世界广大消费者的信任,迎难而上,使海尔集团不断成为万众瞩目的焦点和亮点,也使海尔集团走出国门,走向世界前列!
在我国传统美德中,学生诚信被视为“立人之本”、“育人之本”,孔子的“民无信不立”,更是把诚信提高到关系国家兴亡的重要地位。诚信是做人的基本准则,也是公民道德的一个基本规定。然而当今社会,诚信问题却成了相当值得关注的问题,同时也是现代大学生比较突出的问题。比如考试作弊,作业抄袭,旷课,迟到,早退,欺骗老师等不良现象时有发生,这些已使校园这一片净土一度出现了“诚信”危机。由于市场经济的残酷性,部分大学生变得日益“现实”,这使他们的学习动机,择业动机,入党动机都蒙上了功力主义色彩。因此,作为当代大学生的我们,更应该明确的认识何为诚信,了解它的重要性。
大学阶段是走入社会前的实践阶段,大学是社会的摇篮,而实践的目的却还是为了将来我们以绝对的优势的迈入社会。而当我们就业求职的时候,诚信也是用人单位要求职员必须具备的品质。诚信对于一个人来讲很重要,对于一个国家则更为重要。一个不讲诚信的个人是社会的危险品,而一个不讲诚信的民族是莫大的悲哀.因此,我们当代大学生作为崛起的新一代,更应身体力行,从我做起,从点滴做起,把诚信装在心里,这样才能担负起建设祖国的重任。
诚信是立身之本,无信则不立。作为精神道德层面的东西,讲诚信,要靠自觉,要树立诚信的为人形象。大学阶段,要想加强大学生诚信教育必须坚持从现实出发,有针对有重点的进行。德育工作者要树立学生是学校诚信道德建设主体的观念,深化诚信道德体验教育,形成诚信道德的舆论宣传。同时还应当建立相应的道德约束惩罚机制,以诚信人格魅力影响学生。学校也要加强对学生的诚信教育,加强教学管理,紧抓学风建设,培养大学生的诚信品格。而我们大学生,应该把诚实守信作为为人处世的第一准则,从基本的道德要求做起,从小事着手,自觉培养的道德情感和道德意志,把诚实守信贯穿到学习、生活、工作等各个方面,做到知、情、意、行的统一,言行一致,表里如一,不能只讲动机而不计效果,也不能只根据效果去判断其善恶;要注重道德认知,处理好知与行的关系,要树立远大的理想,提高行动的自觉性,应注意实际行为的锻炼,在实践中增强道德情感、意志力,自觉遵守行为规范、服从纪律,使学生成为有理想、有道德的一代新人。
诚信是事业成功基础,是人类不可缺少的品质,是为人处世的行为准则,是真善美的具体表现。诚信就是人之本,民之基,国之根。诚信价值抵千金,是否诚信,不仅反映了一个人的思想品德和道德觉悟,还反映了一个团体的信用程度,更重要的是它影响到一个人的前途和发展。承诺便应守诺。无论对任何事许诺的时候,都必须慎重地考虑!无论对什么人都是这样,对任何许诺也都是如此。“勿以恶小而为之,勿以善小而不为”,诚信几乎渗透于我们日常生活的方方面面。有时候,“诚信”虽然不是什么大事,但是却能培养我们的良好品德,陶冶我们的情操。作为新时期的大学生,我们能够享受国家的阳光政策,是我们的荣幸,但是我们要时刻牢记党和国家对我们的关怀,对我们的帮助,在获得国家的各种资助后,我们更应该懂得感恩,使自己变得自立自强。当代大学生只有树立诚信为本,操守为重的信用意识和道德观念,努力培养诚实守信的优良品质,加强自身建设,提高自我意识和自身素质,奠定立足现代社会的道德基石,才能成为高素质的人才,承担起社会责任和历史使命。只有诚实守信,才会永远立于不败之地。
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