银行管理人员学习焦裕禄精神践行三严三实心得体会

银行管理人员学习焦裕禄精神践行三严三实心得体会（精选10篇）

1.银行管理人员学习焦裕禄精神践行三严三实心得体会 篇一

学习弘扬焦裕禄精神践行三严三实

心得体会

徐瑞明

按照委局开展群众路线教育实践主题活动的要求，4月18日晚上8:00，县纪委集体学习贯彻习总书记关于学习弘扬焦裕禄精神践行“三严三实”的要求。总书记在兰考县调研指导党的群众路线教育实践活动时强调，要把学习弘扬焦裕禄精神作为一条红线贯穿活动始终;要求各级领导干部严以修身、严以用权、严以律己，谋事要实、创业要实、做人要实。在开展教育实践活动中，我们要认真学习领会习总书记的这一重要讲话精神，大力弘扬焦裕禄精神，自觉践行“三严三实”的要求，确保教育实践活动取得实效。

政声人去后，民意闲谈时。历经半个世纪的岁月洗礼，焦裕禄精神历久弥新、熠熠生辉，关键就在于他时时处处严格要求自己，将公仆情怀、求实作风、奋斗精神与道德情操倾注于干事创业之中，并转化为始终把人民放在心里的自觉行动。焦裕禄同志把严与实当成了最为深厚庄重的人生底色，他所铸就的精神，核心是为民，实质是全心全意为人民服务的宗旨意识。这既与“三严三实”的要求高度统一，也与教育实践活动为民务实清廉的主题高度契合。在教育实践活动中学习焦裕禄精神，就是要把“三严”作为内在要求，把“三实”当成行为取向，不断锤炼各级领导干部的信念和价值观。

每一个榜样都是一面镜子。践行“三严三实”要求，弘扬焦裕禄精神，首先要深学，于思想深处领会，在灵魂深处体悟。通过深学，把焦裕禄精神铭记在心，须臾不敢忘记约束自身言行举止。唯其如此，方能始终管好自己、把住底线，抵挡住各种诱惑，经受住各种考验。同时，领导干部在细照为民情怀的镜子时，不妨扪心自问：是否拥有“心中装着人民唯独没有自己”的公仆情怀?是否形成“吃别人嚼过的馍没味道”的求实作风?是否具备“任何时候都不搞特殊化”的道德情操?从而在参照对比中发现思想境界、素质能力和作风形象等方面存在的差距与不足，从而正冠整衣，见贤思齐，以灵魂深处的“革命”除污去垢，缩小思想差距，弥补认识不足，解决观念问题，改正作风毛病，让为民务实清廉的要求转化为具体行动。

焦裕禄精神过去是、现在是、将来仍然是我们党的宝贵财富。践行“三严三实”要求，弘扬焦裕禄精神，还应根据实际情况，将其作为开拓进取的强大思想动力。也就是要学习他们一心为民的情怀，深怀爱民之心，时刻把人民群众的安危冷暖挂在心上;恪守为民之责，把为人民服务作为人生的最大追求，把实现最广大人民群众的根本利益作为工作的最终目的;多办利民之事，从人民群众最关心、最直接、最现实的利益问题入手，顺民意、解民忧、增民利。对领导干部自身而言，就是要充分认识到作风建设永远在路上，时时处处从严要求自己，向实处谋事着力，把“三严三实”内化于心、外化于行，善始善终、善做善成，不断取得作风建设新成效，树立新形象。

2.银行管理人员学习焦裕禄精神践行三严三实心得体会 篇二

按照第二批党的群众路线教育实践活动的要求，各级领导干部始终要把学习弘扬焦裕禄精神作为一条红线贯穿整个活动的始终，教育党员干部要深学、细照、笃行，努力做焦裕禄式的好党员、好干部，因此，在实际工作中，我们要学习弘扬焦裕禄精神，践行“三严三实”要求，扎实推进教育实践活动，努力做好当前各项工作。

一、观看体会

通过观看焦裕禄影片，使我深深地体会到焦裕禄同志的一生书写了为民、务实、清廉的一生，其精神实质就是“亲民爱民、艰苦奋斗、科学求实、迎难而上、无私奉献”，焦裕禄同志把“三严三实”当成了他的人生底色，（一）焦裕禄精神是我们党的宝贵精神财富

党的宗旨是全心全意为人民服务，永葆共产党崇高精神境界，就必须把学习焦裕禄精神贯穿于我们各项工作始终，任何时候，任何时代焦裕禄精神都是我们学习的榜样，是检验党员干部党性修身和言行举止的一把尺子，一面镜子，是我们思想的源泉。

（二）焦裕禄精神是我们各项工作学习的标杆

在工作中，我们学习焦裕禄同志“心中装着人民，唯独没有他自己”的公仆情怀，凡事探求就里，“吃别人的嚼过的馍没味道”的求实作风，“敢教日月换新天”，“革命者要在困难面前逞英雄”的奋斗精神，艰苦朴素，廉洁奉公，“任何时候都不搞特殊化”道德情操。因此，我们始终要把焦裕禄的亲民爱民、艰苦奋斗、科学求实、迎难而上、无私奉献的精神作为一切工作的指南。

（三）焦裕禄精神与“三严三实”是相辅相成有机的统一 当前，我们践行“三严三实”要求，实践上就是弘扬焦裕禄精神，两者是相辅相成有机的统一。在实践工作中，我们要

加强党性锻炼，坚定理想信念，追求高尚情操，坚持用权为民，任何时候都不要搞特权，不以权谋私，为政清廉，工作从实际出发，不好高骛远，真抓实干，敢于担当，公道正派，实实在在为百姓办实事。

二、查摆问题

对照焦裕禄精神和“三严三实”的要求，个人在“四风”方面存在以下问题：

（一）形式主义方面

1、工作存在重形式，轻实效。主要表现在：（1）以会议文件形式落实工作，把布置当落实，把开会当执行；（2）存在工作落实时应付心态，不结合实际、不考虑实效，纯粹为完成工作而工作；（3）有时为了完成上级交给的任务或让上级领导高兴，做表面文章，搞形象工程，如公路沿线村庄的穿衣戴帽工程、“一大四小”工程等；（4）汇报工作报喜不报忧，甚至虚报数字，欺骗组织；（5）工作有时按部就班，对上级精神和部署有照搬照抄现象，缺乏创新。

2、深入实际不够，脱离群众。主要表现在：（1）下乡调研只满足于到村委跟村干部座谈，没有深入到农户，深入到田间地头；（2）工作检查和落实有时走马观花，到好的地方看得多，工作落后、矛盾复杂的地方去得少；（3）访贫问苦只是按照上面的要求，每年结对1-2户困难户象征性地给予一定救助，没有真正去了解群众生活困难原因所在；（4）有些工作，在没有深入调研的情况下，不考虑群众的意见，盲听盲从，造成群众意见较大，伤害群众感情。

3、服务意识不强。主要表现在：（1）群众的一些来信来访，停留在批转或安排人员去落实，最终是否落实到位，没有去跟踪，没有去过问，更没有亲历亲为去解决；（2）一些民生工程基础设施建设，还远远不能满足群众需求，当群众有需求时，往往以困难为由，向群众解释推御责任，如观分路破烂不堪，给群众出行带来不便，由于资金的问题一直没有得到解决；

（3）对一些棘手的矛盾问题，习惯于按部就班，依赖于上级解决，怕担风险，不敢突破，造成一些工作久拖未决。如舍江村山林权属纠纷。

4、制度建设执行不力。主要表现在：（1）每年镇里制定和完善了各项制度，但由于自己没有带头执行，如公车私用，来客有时超标准接待，造成制度形同虚设，有的挂在墙上，写在纸上，没有真正发挥作用；（2）有时为了照顾面子、平衡关系，怕得罪人，存在好人主义思想，造成有的考核方案执行不到位；（3）评先评优有时碍于情面，没有严格执行制度，习惯于论资排辈，没有按成绩论英雄，存在不公正的现象。

5、学习流于形式。主要表现在：（1）学习自觉性不高，往往以强调工作为重放松学习，没有想方设法挤出时间去学习；

（2）学习系统性不强，效果不佳，没有系统地学习马列主义经典著作、邓小平理论、“三个代表” 重要思想、科学发展观及十八以来习总书记系列讲话精神，学习还存在学得不深、学得不透问题；（3）学习制度坚持不好，缺乏持之以恒的学习精神，没有养成定期学习的好习惯；（4）学用结合关系没处理好，存在拿来主义，导致理论学习与实际工作脱节，学到的理论难以用来指导实践。

（二）官僚主义方面

1、工作作风不实。主要表现：（1）浮在机关应酬时间多，深入到群众、田间地头少，工作安排以开会布置的多，亲自下去督促落实少，安排其他分管领导去做的多，自己亲历亲为去解决的少；（2）工作被动应付，只求过得去，不求做得更好；

（3）有的工作不深入实际调研，凭感觉、经验或过分相信别人意见决策，造成工作失误。如2008的土地整理中，由于相信测量设计单位，造成一部分水渠排灌不便，群众意见大。

2、群众观念淡薄。主要表现在：（1）对群众的诉求有时不关心，落实不到位，甚至认为这部分群众是无理取闹；（2）为群众办实事、做好事还是停留在表面应付上，没有真心诚意、持之以恒把群众装在心里；（3）与群众交朋友的主动性不强，有时怕群众说怪话、提要求、揭短处，没有真正和群众打成一片。

3、担当意识不强。主要表现在：（1）思想不太解放，对农村许多应该创新管理的工作，有时放不开手脚；（2）求稳怕乱，不愿担风险。随着年龄增大，在考虑工作往往以稳重为主比较多，只求工作过得去，有时怕工作出问题管得很细，不太相信年青干部做的事情；（3）破解难题的主动性、积极性不高，特别是在发展农村经济上办法不多，点子不活；（4）自我保护意识有时太强，对一些必须大胆创新、突破“瓶颈”甚至踏红线的工作，有时会思前思后，考虑个人担责的事多一点，存在怕麻烦、怕担责的思想。

4、工作方法不当。主要表现在：（1）理论综合素质不高。由于平时放松学习，个人综合素质还远远不能满足当前农村改革创新工作的需要；（2）有的工作只注重形式，没有注重实效，存在做表面文章，汇假报、报假数字的现象；（3）决策与实际有时脱节，强迫群众做不愿的事情，伤害群众感情，如在发展花卉苗木产业上，违背了一部分群众意愿，致使现在还有一部分群众意见较大；（4）做群众思想工作，有时简单，态度粗暴，特别是对一些多年上访老户，总认为是“刁民”，动不动就发脾气，没有耐心细致地分析其根源，帮助其化解矛盾。

5、个人自身修养欠佳。主要表现：（1）有骄傲自满情绪，总认为自己在农村工作多年，有丰富的农村工作经验，有时听不进别人的意见，不相信别人做的事情，对一些自己看不惯的事情，有时会发牢骚、说怪话；（2）工作有时急燥冒进，当上级下达一项工作任务时，为了显摆自己的水平面和能力，不顾群众的利益，强行落实；（3）工作决策时，有时事前征求意见少、讨论少，有存在“一言堂”现象；（4）关心关爱下属不够，平时对下属要求多，谈心谈话帮助解决问题少，对工作未做好的同志责怪多，耐心教育引导少，有时会发脾气，批评人

不注意方法，不注意场合。

（三）享乐主义方面

1、吃苦耐劳精神不如以前。主要表现在：（1）有怕苦怕累的思想，遇到许多复杂的问题，有时会被动应对，尽量避开减少麻烦；（2）亲历亲为不如以前，认为自己在乡镇工作多年，随着年龄增长，该停下来歇一歇了，许多工作都安排其他班子成员去处理，自己没有深入第一线；（3）平时工作，只满足于应付上面的任务，不愿意为自己加压加担。

2、奉献精神不强。主要表现在：（1）思想有滑坡现象，有时看到社会的不公，用人的不公，总认为自己吃了亏，不知不觉有时就会放松对自己人生观、世界观、价值观的改造；（2）宗旨意识淡薄，没有把群众利益无小事时时装在心中，平时对群众一些诉求，见怪不怪，没有认真去处理解决，从而导致群众意见很大，疏远了群众的感情。（3）明明自己应该承担的一些工作职责，可有时为了减少麻烦，被动应付，甚至打折扣执行。

3、缺乏干事激情。主表现在：（1）争先创优意识不如以前，工作只求过得去，不求做得更好；（2）遇到棘手问题时，有时有畏难情绪，不愿积极主动靠前处理；（3）破解农村难题主动性不强，依靠上级解决的多。

（四）奢糜之风方面

1、出于情面过去存在接受群众农副产品现象及部分吃请。

2、在招待客人上，没有严格按标准接待，存在标准过高，甚至打烟等浪费现象。

3、有时出差没有按规定住标准间（2人一间），存在住单间现象。

4、八项规定以前，有时家庭有事存在公车私用现象。

三、存在问题的原因

针对上述在“四风”方面存在的突出问题，我进行了认真的反思和自我剖析，虽然存在客观因素，但主要是主观原因造成，主要表现在：

(一)学习不够自觉。没有把理论学习当成提高自身政治素质的基本要求，不能正确理解不断学习使人进步的道理。个人在集中学习上能够认真学，自我安排的学习计划性、系统性不强。

(二)群众观念不够强。服务群众的宗旨意识不强，特别是在安排工作时，要求多，帮助解决困难和问题不多，对同事之间谈工作多，交流关心不够。

(三)争先进位的意识不强烈。在困难面前、在差距面前，勇于开拓、锐意进取的意识不强，工作没有争到先进、进到位次，过多地强调客观原因，没有很好地从主观上查找原因。(四)缺乏工作积极性、主动性、创造性

在解放思想，更新观念，创新工作方法和手段方面有所欠缺，缺乏创造性开展工作，改革意识有待继续增强。

四、今后努力的方向

在今后的工作中，身体力行，具体做到以下“五个带头”。

（一）带头坚定理想信念。加强学习，提高理论修养，用马克思主义武装头脑。牢固树立全心全意为人民服务的思想，把群众利益放在最高位置。坚持权为民所用，情为民所系，利为民所谋，多为群众做好事、办实事。

（二）带头转变工作作风。深入基层调研，了解群众所盼、所想、所需。从群众最关心、最直接、最现实的问题入手，帮助群众解决问题。带头落实首问题责任制，提高办事效率，以最快的速度、最热情的态度为群众办事。多下基层“接地气”，和群众打成一片，密切干群关系，坚持问政于民、问计于民、问需于民。

（三）带头坚持发展为民。牢固树立一切为了群众、一切依靠群众的执政理念，牢记引进项目是为了农民增收，发展企业是为了农民致富。大力发展农村经济，引进一批带动性强、绿色环保的龙头骨干企业，促进农民增收致富。加快土地流转

速度，盘活土地资源，走规模化、集约化、专业化道路，发展现代农业。

（四）带头破解农村难题。大力引进农业产业化企业，破解农村经济发展难题；苗头早发现，矛盾早化解，破解农村维稳工作难题；大兴水利冬修、道路维修，破解农村基础设施建设难题；强化服务窗口单位职责，改进“门难进、脸难看、事难办”衙门作风，破解群众办事难题。

3.银行管理人员学习焦裕禄精神践行三严三实心得体会 篇三

一、观看《焦裕禄》体会

在参加第二批党的群众路线教育实践活动中，我认真观看了影片《焦裕禄》。焦裕禄同志深夜冒雨下基层带领干部抗洪救灾；亲自带领干部给困难群众送粮；‚我是您的儿子，是毛主席派我们来看望你的‛；为了留住人才，跑步到火车站；为了察看风沙情况，亲自到风口察看，被风吹下坡，爬起来还笑呵呵的说今天的风确实很大......，许多镜头感人深刻。焦裕禄精神内涵极为丰富，总书记将其概括为‚‘心中装着全体人民、唯独没有他自己’的公仆情怀；凡事探求就里、‘吃别人嚼过的馍没味道’的求实作风；‘敢教日月换新天’、‘革命者要在困难面前逞英雄’的奋斗精神；艰苦朴素、廉洁奉公、‘任何时候都不搞特殊化’的道德情操‛。因此，焦裕禄是党的群众路线忠实的执行者和贯彻者，是践行‚三严三实‛的典范。

二、查摆自身在四风方面存在的问题

对照焦裕禄精神和‚三严三实‛要求，个人在四风方面存在以下问题：

（一）形式主义方面

1、理论学习方面，有时停留于形式主义，学习的主动性、广度和深度都有待进一步加强。平时工作精力花在具体事务上的时间多，理论学习的时间相对不足，并且学习只停留在上网看新闻、报刊杂志，学的不够主动，不够深入，比较缺乏思考，学习笔记一般仅限于摘抄，很少自己主动思考、1深入研究并形成自己的想法进行记录，所以学习的广度和深度需要进一步加强。

2、调查研究不够深入，公仆意识和服务意识需要进一步增强。脱离群众，不深入基层。在办公室发指令多，下乡到村委不是很经常化，就是去也多是走马观花，问些面上的情况，探根究底的调查少。尤其是深入到村组农户家中更少，只有少数的10来户人家会经常过问，帮扶面还太窄了。在观巢工作三年多，还有村委的一两个村小组都还未去过，总认为那地方反正也比较稳定，没什么明显的矛盾纠纷，又没什么重点工程项目，缺乏那种主动靠前服务的意识。

3、工作落实有走形式的现象发生。平时开展工作比较重形式，以会议落实会议，以文件落实文件多，总认为开会了就是贯彻了，发文了就是落实了，对执行过程中的督导督促还不够，总认为有副职干部去抓好落实就行了。

4、工作总结存在虚假浮夸，不实事求是。上报上级相关数字把关不严，假数字、假指标比较普遍，比如财政总收入和农民人均纯收入上报数据与实际相差很远，存在明显的浮夸现象；平时的冬种面积的上报、水稻实际种植面积和总产量的上报、蔬菜和特种作物的种植面积汇总等等，明知道下面干部拿来上报的数据是闭门造车的估摸数据，但却没有严格要求他们去认真核查，而是敷衍一下过去。

5、对于一些上级布置的重点工作，盲目应对的多，鲜少结合实际提出不同的意见，跟形势走形式的现象多。比如高速公路两旁的穿衣带帽工程，不管群众愿不愿意，一律按上级要求保质保量完成目标任务；新欧公路两旁的美化工程，为了美观，政府出钱在群众的屋顶焊个玫红的铁皮假坡屋顶；公路两旁的绿化工程，不管群众的意愿，在多次都做不通群众工作的情况下，为了完成上级的任务，强行在道路两旁扩种树木；每次有上级领导在镇内路过视察工作，为了确保不出意外，都要安排全镇干部守路护路，为了不影响领导的视觉美观，想尽办法遮挡道路两旁的坟墓等等，现今反思，以往的种种行为都是形式主义在作怪。

（二）官僚主义方面

1、主动靠前的服务意识不够强。对群众反映的问题被动解决多，没有经常性地主动深入群众、深入企业解决困难和问题。比如村委村和村委观少村的村民建房问题，因牵涉到多个部门，关键是与保护耕地有明显冲突，考虑到解决难度巨大，平时只是偶尔过问，一直拖到现在都没法解决；再比如因花木大世界道路建设征地引起的果园场果树赔偿款村委会与承包人的分成纠纷问题，以前虽然安排了专门人员负责对接协调此事，中间也没少亲自过问过，但是却没有狠心花大力气去督促落实，期间起起落落也一直拖到现在还有待调解；还有就是村庄环境卫生和全镇垃圾托运等问题，都还没有深入下去进行认真调研并提出合适的解决方案。

2、‚办公室‛现象严重。平时坐在办公室上网看新闻，看文件，听汇报多，除必要的外出跑税收、项目招商外，很少走出去，平时深入各重点项目现场也不多。比如中心幼儿园改造项目待它招商完毕准备开园时才去了一次，建设期间从未涉足，老集镇改造项目待它竣工通车时我也只去过三四次，平时也鲜少过问，2011年实施的土地整理项目除检查验收前陪同区土管部门去看过两次，实施过程中连具体实施的老板姓啥叫啥都不知道；对镇内正在实施的高铁、高站广场、钢丝厂新厂建设、50万千伏变电站、兰花博览园、花木大世界等等重点工程项目，除非是出现了矛盾纠纷需要调解，平时基本都不太涉足，尤其是车改后，这种现象更为突出，种种这些都表现出对民生工程未引起足够的重视。

3、敢于担当的气魄日渐不足。到基层四年的时间，感觉时间就像无情的流水，磨灭了刚下乡镇那会的那股子激情和斗志，总认为做好份内的事，主抓好财税工作就行了，其他工作反正上有书记，下有副职，书记管得井井有条，我就乘机偷偷闲，过得去就行的思想在大多数时候占了上风。工

作中思前想后多，顾虑重重，外出多怕车子用油超标，走出去多怕接待费超标，平时政府方面的工作也不敢轻易拍板决策，随意表态，就怕兑现不了反而失了自己的面子。

4、争强当先意识越来越弱。有一种小成即满，小富即安的思想，与时俱进，开拓创新，更新观念，大胆工作的思想树立得不牢固，工作没有太多的新亮点。比如税收工作，第一年来就实现了增长100%多，就认为这已足以体现自己在这方面的能力，后来一方面由于大环境的经济形势的恶化，另一方面也由于激励机制的不完善和落实不到位，促成了一种慵懒心理，认为干好干坏一个样，得过且过就行，存在比较明显的不求有功，但求无过现象。

（三）享乐主义方面

1、艰苦奋斗、勤俭节约意识有待进一步加强。特别对一些细节重视不够，做得不到位，比如用水、用电、纸张等方面都比较随意，存在一定的浪费现象。

2、工作不能迎难而上，有时有为难情绪。观巢镇经济基础薄弱，刚来时负债又重，困难很多，尤其是八项规定和车改后，跑项目、引税收和招商都很难，感觉约束太紧，滋生了不少的为难情绪。

3、缺乏干事创业激情，‚守摊子‛思想严重。考虑到目前税收压力大，财力非常薄弱，财政供养人员包袱重，不敢上新项目，即使在民生工程项目建设上投入也顾虑重重，只想能保工资，保正常运转，偿还老债务。

（四）奢靡之风方面

1、有接受个别村委蔬菜和鸡蛋的现象。总认为人家送到你楼下来了不好驳面子，骨子里也认为反正一点蔬菜鸡蛋也不值几个钱，不是什么大问题，现在反思，这是八项规定、六条禁令出台后，自身观念转变不到位的表现。

2、有接待与工作无关来客的现象。比如一些兄弟县区的有关部门和兄弟乡镇的个别同僚来镇参观，总认为来者就是客，就应该安排吃饭。

3、来客接待有超标接待现象。接待来客没有严格按照八项规定要求的几菜一汤，有时会超标两三个菜，在厉行节约、反对浪费方面做得不够，总认为接待要体面，如果把盘子全部吃得精光觉得很难堪。

三、问题的成因

1、世界观改造有所放松，理论学习抓的不够紧。

一是对学习的重要性认识不足，学习理论不够深入，总认为学习是务虚的，自己下乡镇就是要多做实事，经常不自觉地放松了对思想学习的要求；二是学习知识不够全面，有时走形式主义，缺乏主动性和思考，致使理论学习缺乏广度和深度；三是理论联系实际不够紧密，特别是在创新性方面还比较欠缺。

2、宗旨意识、服务意识还树得不够牢。

深入服务对象调研不够，主动性不强，全心全意为群众服务的意识还树得不够牢。自己一直生在农村，长在农村，自认为对农村很了解，对群众很了解，导致对现行政策下部分群众的无序上访，无理取闹等认识有偏差，没有真正做到想群众之所想、急群众之所急、解群众之所难。

3、批评与自我批评开展不够。

批评与自我批评落实上尚有不到位的地方，特别是自我检讨、自我反省、自我批评缺乏自觉性，同时主动听取群众的意见建议、接受群众的批评和监督也还不够。

4、思维局限，思想滑坡。总认为当镇长的工作只要过得去就行，稳而不乱，坚持多一事不如少一事的原则。工作不求有功，但求无过，按部就班，不给组织添乱就行。

四、整改措施

1、强化理论学习，不断增强思想政治素质。

不断加强对世界观、人生观、价值观的改造，加强政治理论学习，增强学习的主动性和自觉性，深刻领会党的群众观点、群众路线和群众立场，理论紧密联系实际，不断提升自身思想政治素质修养。

2、加强调查研究，切实提升服务水平。

一是紧紧围绕镇中心工作，自觉把全镇经济社会的发展置于全区的大局中来谋划；二是提升服务意识，深入基层、深入群众，及时掌握了解群众的困难和问题，并想尽办法帮助解决好；三是增强工作的主动性和创新性，多搞基础性调查研究，多掌握基层实际情况，不断提升服务基层、服务群众的能力和水平。

3、进一步转变作风，不断改进工作方法。

一是牢固树立全心全意为人民服务的思想，在工作中发扬克己奉公、无私奉献的精神；二是坚持群众路线，不断提高群众工作能力，‚相信群众、依靠群众、服务群众，虚心向群众学习，热心为群众服务，诚心受群众监督‛；三是脚踏实地工作，努力提高工作能力和服务水平，以工作实绩取信于民。

4、认真落实党风廉政建设，深入开展反腐败斗争。

发挥自身的示范带头作用，以‚三严三实‛为标尺，以焦裕禄同志为榜样，把‚三严三实‛和弘扬焦裕禄精神作为自己的为官之道和行为准则，自觉做到信念坚定，求真务实，廉洁自律，以实际行动为全镇广大党员干部作出表率，推动作风建设常态化、长效化。

4.银行管理人员学习焦裕禄精神践行三严三实心得体会 篇四

班子成员交流会发言稿

总书记近日在河南省兰考县调研指导党的群众路线教育实践活动时，提出要大力学习弘扬焦裕禄精神。按照“严以修身、严以用权、严以律己，谋事要实、创业要实、做人要实”的要求，密切联系群众。下面，我就学习弘扬焦裕禄精神，践行“三严三实”以及“四风”问题，谈一谈自己的体会。

一、加强学习，力求实效。

首先，应该提高自身的学习意识，形成践行“三严三实”的思想自觉。第二，要广泛听取意见，查找践行“三严三实”过程中存在的问题。坚持开门搞活动，更加广泛地听取群众意见，虚心向群众学习，汲取营养，更好地科学决策、民主决策、依法决策。再次，应该及时整改落实，力求践行“三严三实”取得实在效果。坚持动态解决问题，边学边改、立行立改。四要强化领导带头，打造践行“三严三实”的干部队伍。

“三严三实”质朴凝练、微言大义，深刻阐明了党员干部的修身之本、为政之道、成事之要，既是正心修身的思想守则，也是干事创业的行动准则。要把学习贯彻“三严三实”精神作为当前开展党的群众路线教育实践活动的重要内容，做到认真学、认真想、认真干，做到善始善终，善作善成，进一步推动****事业的发展。

在实际工作中，我们所开展的任何一项工作，都应把增进民生福祉、促进社会公平正义作为出发点和落脚点，从制度机制上解决人民群众最关心、最直接、最现实的利益问题，把各项关乎民生的社会事业和实事办好办实办到位，让百姓从改革进程中实实在在受益。

二、把自己摆进去，查找个人“四风”突出问题 在党的群众路线教育实践活动中，我时刻把学习弘扬焦裕禄精神、践行“三严三实”要求贯穿活动全过程。要以焦裕禄等先辈先进为镜，紧紧围绕“三严三实”要求，对照检查思想境界、素质能力和作风形象等方面存在的不足，找准“四风”方面的突出问题，认真开展批评和自我批评。

（一）形式主义：

1、理论学习不够。学习浅尝辄止，不求甚解，学用脱节。用理论指导实践、解决难题的能力不强。

2、调研走马观花，不细致和深入，点到为止。

（二）官僚主义：

1、执行制度不严，管理松懈。

2、同参保对象谈心谈话不够，不能深入了解参保对象的真实意愿和要求。

（三）享乐主义：

1、不愿下基层，到艰苦困难的地方更少。

2、工作方法简单，出了问题易责怪批评人。

（四）奢靡之风：

1、有超标准接待情况。

2、办公中节约意识不强，水电、纸张、办公用品有浪费现象。

三、学习焦裕禄精神、按照“三严三实”的要求为人做事

（一）坚定理想信念和政治信仰。

共产党人必须排除和纠正各种错误思想认识，永不动摇共产党人的理想信念，要讲政治、讲大局，在大是大非面前立场坚定、旗帜鲜明，坚决同各种错误思潮和言行作斗争。

（二）切实纠正个人“四风”问题。

我本人打算从以下几方面纠正“四风”中存在的问题：一要求真务实。做到察实情、出实招、办实事、求实效上。二要深入群众。树立正确的权力观，牢记权力是人民给的，我们是人民的公仆，时刻不忘我是谁、为了谁、依靠谁，联系群众、服务群众。三要情趣高尚。树立正确的幸福观、人生观，培养健康、高尚的生活情趣，讲操守，重品行。四要勤俭节约。要以身作则、率先垂范，切实营造风清气正、干事创业的良好风气。

（三）抓好民主集中制和班子建设。

5.银行管理人员学习焦裕禄精神践行三严三实心得体会 篇五

一、学习习总书记重要讲话精神

总书记３月９日在全国“两会”参加安徽代表团审议时，提出了“三严三实”，要求领导干部要“严以修身，严以用权，严以律己”“谋事要实，创业要实，做人要实”。

总书记指出：作风建设永远在路上。各级领导干部都要既严以修身、严以用权、严以律己，又谋事要实、创业要实、做人要实。严以修身，就是要加强党性修养，坚定理想信念，提升道德境界，追求高尚情操，自觉远离低级趣味，自觉抵制歪风邪气。严以用权，就是要坚持用权为民，按规则、按制度行使权力，把权力关进制度的笼子里，任何时候都不搞特权、不以权谋私。严以律己，就是要心存敬畏、手握戒尺，慎独慎微、勤于自省，遵守党纪国法，做到为政清廉。谋事要实，就是要从实际出发谋划事业和工作，使点子、政策、方案符合实际情况、符合客观规律、符合科学精神，不好高骛远，不脱离实际。创业要实，就是要脚踏实地、真抓实干，敢于担当责任，勇于直面矛盾，善于解决问题，努力创造经得起实践、人民、历史检验的实绩。做人要实，就是要对党、对组织、对人民、对同志忠诚老实，做老实人、说老实话、干老实事，襟怀坦白，公道正派。要发扬钉钉子精神，保持力度、保持韧劲，善始善终、善作善成，不断取得作风建设新成效。

今年3月，习近平在河南省兰考县调研指导党的群众路线教育实践活动时强调，要大力学习弘扬焦裕禄精神。他指出：焦裕禄同志是县委书记的榜样，也是全党的榜样，他虽然离开我们50年了，但他的事迹永远为人们传颂，他的精神同井冈山精神、延安精神、雷锋精神等革命传统和伟大精神一样，过去是、现在是、将来仍然是我们党的宝贵精神财富，我们要永远向他学习。他用自己的生命和实际行动，铸就了亲民爱民、艰苦奋斗、科学求实、迎难而上、无私奉献的焦裕禄精神。

习近平强调，作风问题本质上是党性问题。抓作风建设，就要返璞归真、固本培元，重点突出坚定理想信念、践行根本宗旨、加强道德修养。他为此提出4点要求：一是正确认识和处理人际关系，做到既有人情味又按原则办，特别是当个人感情同党性原则、私人关系同人民利益相抵触时，必须毫不犹豫站稳党性立场，坚定不移维护人民利益。二是下决心减少应酬，保持健康的工作方式和生活方式，多学习充电、消化政策，多下基层调查研究、掌握第一手情况，多系统思考和解决存在的突出问题，自觉远离那些庸俗的东西。三是实实在在做人做事，做到严以修身、严以用权、严以律己，谋事要实、创业要实、做人要实，堂堂正正、光明磊落，敢于担当责任，勇于直面矛盾，善于解决问题，不搞“假大空”。四是对一切腐蚀诱惑保持高度警惕，慎独慎初慎微，做到防微杜渐。

习近平指出，教育实践活动的主题与焦裕禄精神是高度契合的，要把学习弘扬焦裕禄精神作为一条红线贯穿活动始终，做到深学、细

照、笃行。要特别学习弘扬焦裕禄同志“心中装着全体人民、唯独没有他自己”的公仆情怀，凡事探求就里、“吃别人嚼过的馍没味道”的求实作风，“敢教日月换新天”、“革命者要在困难面前逞英雄”的奋斗精神，艰苦朴素、廉洁奉公、“任何时候都不搞特殊化”的道德情操。要组织党员、干部把焦裕禄精神作为一面镜子，从里到外、从上到下反复照一照自己，深入查摆自己在思想境界、素质能力、作风形象等方面存在的问题和不足，努力向焦裕禄同志看齐，从今天做起，从眼前做起，从小事做起，像焦裕禄同志那样对待群众、对待组织、对待事业、对待同志、对待亲属、对待自己，像焦裕禄同志那样生命不息、奋斗不止，努力做焦裕禄式的好党员、好干部。

二、把自己摆进去，查找个人“四风”突出问题

在第二批教育实践活动中，要把学习弘扬焦裕禄精神、践行“三严三实”要求贯穿第二批教育实践活动全过程。要以焦裕禄等先辈先进为镜，紧紧围绕“三严三实”要求，对照检查思想境界、素质能力和作风形象等方面存在的不足，找准“四风”方面的突出问题，认真开展批评和自我批评。要坚持思想上严起来、整改上严起来、正风肃纪上严起来。从自身改起、从现在改起、从具体事改起，立说立行、即知即改。

（一）形式主义：

1、学习浅尝辄止，不求甚解，学用脱节。用理论指导实践、解决难题的能力不强。

2、以文件贯彻文件，以会议落实会议，认为开会就是抓落实，发文就是尽责任，落实效果不好。

3、调研走马观花，不细致和深入，点到为止。

（二）官僚主义：

1、担当意识不强，有老好人思想。

2、同干部谈心谈话不够，重提拔使用，轻管理教育。

3、执行制度不严，管理松懈。

（三）享乐主义：

1、不愿下基层，到艰苦困难的地方更少。

2、精神懈怠，担当不够，进取心不强。3工作方法简单，出了问题易责怪批评人。

3、办公中节约意识不强，水电、纸张、办公用品有浪费现象。

（四）奢靡之风：

1、有超标准接待情况。

2、办公室面积超标，公车顶格配。

3、办公中节约意识不强，水电、纸张、办公用品有浪费现象。

三、学习焦裕禄精神、按照“三严三实”的要求为人做事

一、坚定理想信念和政治信仰。理想信念就是共产党人精神上的“钙”，没有理想信念，理想信念不坚定，精神上就会“缺钙”，就会得“软骨病”。党员干部要想不缺“钙”、不得“软骨病”，就必须排除和纠正各种错误思想认识，永不动摇共产党人的理想信念，要讲政治、讲大局，在大是大非面前立场坚定、旗帜鲜明，坚决同各种错误思潮和言行作斗争。

二、切实纠正个人“四风”问题。个人要带头纠正“四风”。一要求真务实。做到察实情、出实招、办实事、求实效上。二要深入群众。树立正确的权力观，牢记权力是人民给的，我们是人民的公仆，时刻不忘我是谁、为了谁、依靠谁，联系群众、服务群众。三要情趣高尚。树立正确的幸福观、人生观，培养健康、高尚的生活情趣，讲

操守，重品行。四要勤俭节约。要以身作则、率先垂范，切实营造风清气正、干事创业的良好风气。

6.三严三实焦裕禄精神心得体会 篇六

总书记在兰考县调研指导党的群众路线教育实践活动时强调，要把学习弘扬焦裕禄精神作为一条红线贯穿活动始终；要求各级领导干部严以修身、严以用权、严以律己，谋事要实、创业要实、做人要实。在开展教育实践活动中，我们要认真学习领会习总书记的这一重要讲话精神，大力弘扬焦裕禄精神，自觉践行“三严三实”的要求，确保教育实践活动取得实效。

政声人去后，民意闲谈时。历经半个世纪的岁月洗礼，焦裕禄精神历久弥新、熠熠生辉，关键就在于他时时处处严格要求自己，将公仆情怀、求实作风、奋斗精神与道德情操倾注于干事创业之中，并转化为始终把人民放在心里的自觉行动。焦裕禄同志把严与实当成了最为深厚庄重的人生底色，他所铸就的精神，核心是为民，实质是全心全意为人民服务的宗旨意识。这既与“三严三实”的要求高度统一，也与教育实践活动为民务实清廉的主题高度契合。在教育实践活动中学习焦裕禄精神，就是要把“三严”作为内在要求，把“三实”当成行为取向，不断锤炼各级领导干部的信念和价值观。

每一个榜样都是一面镜子。践行“三严三实”要求，弘扬焦裕禄精神，首先要深学，于思想深处领会，在灵魂深处体悟。通过深学，把焦裕禄精神铭记在心，须臾不敢忘记约束自身言行举止。唯其如此，方能始终管好自己、把住底线，抵挡住各种诱惑，经受住各种考验。同时，领导干部在细照为民情怀的镜子时，不妨扪心自问：是否拥有“心中装着人民唯独没有自己”的公仆情怀？是否形成“吃别人嚼过的馍没味道”的求实作风？是否具备“任何时候都不搞特殊化”的道德情操？从而在参照对比中发现思想境界、素质能力和作风形象等方面存在的差距与不足，从而正冠整衣，见贤思齐，以灵魂深处的“革命”除污去垢，缩小思想差距，弥补认识不足，解决观念问题，改正作风毛病，让为民务实清廉的要求转化为具体行动。

7.银行管理人员学习焦裕禄精神践行三严三实心得体会 篇七

争做五好干部

学习三严三实心得体会：践行三严三实争做“五好干部”

“三严三实”为广大党员干部为官做人提出了新要求，树立了新标杆。只有真正地律己修身，勤勉实干，才能无愧于人民，无愧于内心，成为群众满意、同事信任、亲人放心的好干部。

一、为有源头活水来——学习好

总书记指出：学习是立身做人的永恒主题，也是报国为民的重要基础，梦想从学习开始，事业从实践起步。学习是党员干部一辈子的事情，是加强党性修养、提高思想认识、提升精神境界的一个重要途径。作为高校单位领导干部，增强服务本领，做好机关工作，抓好学习是基础和前提。我们必须要带头坚持向书本学习、向群众学习、向行家学习，使学习成为一种生活态度、一种工作责任，一种精神追求，做到博学笃行、盛德日新。

、向书本学习

书籍是智慧和经验的积累，是人类进步的阶梯。“腹有诗书气自华”，高校领导干部有着教育工作者和服务管理者的双重身份，只有不断学习、善于学习，才能不断提升思想道德境界，跟上时代发展步伐，提高服务能力和管理水平。践行“三严三实”，前提是打牢思想理论基础。要深入学习马列主义基本原理，系统掌握中国特色社会主义理论体系，认真学习贯彻总书记系列重要讲话精神，做到真学、真懂、真用。要坚持学习民族优秀传统文化和历史、哲学、管理学等方面的知识，开阔思维视野，扩大知识面；要坚持学习与工作职责紧密相关的专业知识，不断提高服务能力和管理水平，提高工作效率。

2、向群众学习

我们党自成立之日起，之所以能够牢固确立起全心全意为人民服务的宗旨，始终贯彻一切为了群众、一切依靠群众、从群众中来、到群众中去的群众路线，正是我党充分认识到人民群众是历史的创造者和推动历史发展的决定力量。人类文明的发展，社会的全面进步，离不开广大人民群众的生产生活实践，离不开人民群众的创新创造。随着经济社会的发展、高等教育改革的全面深化、学校建设事业的不断推进，需要我们深入了解人民群众对高等教育的新期待、广大师生员工对学校领导干部服务和管理工作的新要求，需要我们不断学习和总结广大群众在实践过程中创造的新做法新经验，创新工作思路，推动工作发展。

3、向行家学习

所谓闻道有先后，术业有专攻，机关工作人员既要树立活到老学到老的学习理念，坚持向书本、向群众学习，还要注重向从事高校管理与服务工作的行家里手学习。从事与我们工作智能、领域相同或相近工作的前辈、行家，他们有深厚的专业知识储备、丰富的实践经验积累，虚心向行家请教学习借鉴他们好的经验、方法，可以丰富我们的知识、启迪我们的思维，让我们在实际工作中少花不必要的时间、少走不必要的弯路，以更好的精神状态、扎实的工作作风和过硬的服务本领有效推进各项工作。

二、常有春风扑面来——服务好

我们党最大的优势就是密切联系群众，最大的危险就是脱离群众。对于党员领导干部来说，要深刻明白手中权力于人民，牢记全心全意为人民服务的宗旨，要时刻以人民利益为重。把“三严三实”作为自己服务群众的一面镜子，时刻警醒自己要带头为民履职，做践行群众路线的表率，做老实人、说老实话、干老实事，襟怀坦白，公道正派，践行权为民所用、情为民所系、利为民所谋的要求。

、态度好

党员干部心中把群众放在多高位置，决定了一个干部怎样为群众做事、能为群众做多少事。作为高校的领导干部，首先要端正服务态度，把学生、教职工满意作为自己一切工作的根本标准和出发点。坚决不能认为自己当了领导就高高在上、不接地气、不顾基层，把权力服务于人民的本质给忘了。为学生、基层办事不能推诿扯皮、效率低下，不能让师生感受到脸难看、门难进、事难办。“三严三实”要求党的领导干部始终牢记手中权力于群众，坚持全心全意为群众服。领导干部要做到虚心听取群众意见，时刻关心群众冷暖，主动接受群众监督，从群众的意见中不断改进自己的工作方法，提高服务质量，切切实实为群众多做事、做好事。

2、守规矩

“三严三实”要求领导干部要心系群众、用权为民，按制度、按规则行使权力，不搞权力特殊化、私有化。各部门建立“权力清单”，要让权力在制度的笼子里运行，在阳光下接受监督。领导干部既要增强规矩意识、纪律意识，严守党的政治纪律和组织纪律，又要守住法律底线，知晓为官做事的尺度，特别是要懂得有权不可任性的道理。人在社会上无论是做人还是做事都需要原则，作为领导更是要明辨是非，大事要讲原则，要养成按法律与规章说话办事的习惯，决不能把权力异化为谋取私利的工具。比如有关系户来求办事，领导干部就要按原则按规定办，不能因为是亲朋好友而立场不坚定，该拒绝时就拒绝，这是一种觉悟，更是一种境界。要树立正确的权力观，恪守权力的界限，自觉接受社会舆论和人民群众的监督，从源头上处理好“为谁掌权”这一根本问题。

3、重效果

作为领导干部，要自觉把“三严三实”的要求贯彻到修身做人、为官用权、干事创业的各个方面，坚持把“实”作为着力点和落脚点，努力在深化“四风”整治、巩固和拓展党的群众路线教育实践活动上见实效，在守纪律讲规矩、营造良好作风建设上见实效，在深化高校改革、推动高校发展上见实效。作为高校的领导干部，要立足本职，脚踏实地，扎实工作，切切实实为学生服务，勤勤恳恳为学校办实事。只有时时从“严”上要求，事事向“实”处用力，才能真正将“三严三实”落到实处，扎实高效推进学校全面发展。

三、众人拾柴火焰高——团结好

团结体现党性，体现能力，体现作风，体现心力，是“三严三实”的题中之义。领导干部讲团结，树立“一盘棋”意识，是一个单位保持生气活力、积极向上的重要体现，是完成单位工作任务、推动高校发展的重要保障。在工作中讲团结，不是要搞小团伙，不是要做老好人、和稀泥，而是要形成相互支持、相互配合，相互尊重的融洽关系。团结好单位上下成员，在工作中做到尊敬领导、关爱下属、尊重不同意见的人，增强单位成员之间的理解信任，让大家心往一处想，劲往一处使，人人敢说敢干，集中智慧力量共建美好湘大。

、尊敬领导

在工作上始终定准自己的角色，摆正位置，谋事不谋权、帮忙不添乱、到位不越位。领导制定的决策要认真落实，领导布置的任务要尽力完成，领导提出的要求要尽力做到。尊敬领导，不是溜须拍马，不能阳奉阴违，而要真诚相待，团结一致，敢于对领导的工作提出中肯的意见和建议，对领导的不良生活作风进行规劝和监督。

2、关爱下属

领导干部以身作则、以上率下，大力倡导交往交流交融的风气。对下属同志要平等相待、坦诚相见、足够信任，在政治原则上进行引导，在具体工作上给予肯定支持，在日常生活上懂得关心照顾，使单位上下形成和谐融洽的工作关系和同志关系，不利于团结的话不说，不利于团结的事不做，让下属同事之间有全身谋事之心，而无侧身谋人之虞。

3、尊重异己

领导干部在工作中要有求同存异的胸怀，要有集思广益的智慧，要有包容宽容的气度。“君子和而不同”，作为领导干部，要对部门人员多一些理解，虚心接受大家的建议。工作外可以有个人认知偏见，但不能带到工作中，不能影响工作的开展，一切行为和行动要服从工作任务的完成。“团结才能出效益”，让工作有方向、有章法、有成效。处处牢记自己是单位的领头人，要做好表率，勇于担担子，相互沟通，互相补位。做到心往一处想，劲往一处使。

四、泰山顶上一青松——自身好

古人云：修身齐家治国平天下。只有提高自身修养，才能管理好家庭，治理好国家，抚天下百姓苍生。我们共产党人有着古代圣贤不可比肩的伟大理想，更要强调自身修养和能力水平。践行“三严三实”，就要深刻领会总书记的系列讲话精神，始终绷紧廉洁自律这根弦，常修为人之德，常练为政之才，常怀律己之心，坚守为官做人的政治底线、道德底线、法纪底线，任何时候任何情况下都要与以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。

、重修养

领导干部要以坚定理想信念为根本，以“三严三实”为标尺，始终做中国特色社会主义共同理想的坚定信仰者。坚持以加强党性修养为核心，始终对党忠诚老实，与党同心同德，自觉远离低级趣味，自觉抵制歪风邪气。坚持以提升道德境界为基础，深入学习道德模范的崇高精神，自觉培养高尚情操。“做官先做人，做人先立德”，“不患无位而患德之不修”，“不患位之不尊而患德之不崇”，党员干部要带头践行社会主义核心价值观，争当社会主义道德风尚的引领者。

2、有能力

于领导干部而言，党性修养和理想信念是经受各种考验的精神支柱，能力强和本领过硬则是谋事创业做出业绩的有力杠杆。“打铁还需自身硬”，领导干部要具备真才实干的能力，既要有把握大局的科学决策能力，也要有创新务实的业务能力，还要有迎接挑战解决困难的应对能力。“三严三实”是新时期党对党员干部提出的更高要求，不仅要加强党性修养和作风建设，而且也要增强真抓实干的能力建设，时刻保持对自己高标准、严要求的状态，加强学习，保持警醒，不断提升自己的专业能力、领导能力，做到谋事实、创业实，践行为民、务实、清廉的作风，用实在的成绩赢得群众的广泛支持。

3、常自省

严以律己，核心是要自重、自警、自省，坚持慎权、慎微、慎独。要常自省，所谓“与人不求备，检身若不及”，要经常反思自己的言行，多想想自己还有什么缺点不足，有针对性地改进和完善。领导干部要以高出常人的标准来要求自己，通过不断地学习来完善自己，要经常开展批评与自我批评，检查自己的言行，做到防微杜渐、警钟长鸣、洁身自好。要常怀敬畏之心，严守底线，保持健康的工作方式和生活方式。领导干部要模范遵守党的政治纪律和组织纪律，自觉拿起规矩这把尺子，量一量自己的言行，拿起纪律的“铁扫把”，扫一扫身上的“尘土”，常怀律己之心，常思贪欲之害，做到一身正气、清正廉洁。

五、俯首甘为孺子牛——示范好

“三实”是习近平同志对“空谈误国、实干兴邦”的进一步阐释和丰富，要求党员干部以求真务实的工作态度、踏实肯干的韧劲、敢于担当的魄力，创造经得起实践、人民、历史检验的实绩。毛泽东同志在《整顿党的作风》一文中讲：我们应该老老实实地办事，在世界上要办成几件事，没有老实态度是根本不行的。“唯实”历来是共产党人执政做事的重要准则。党员干部要以身作则，踏实苦干，不唯利只唯“实”，敢于担当，做好表率和示范。

、能吃苦

常言道：“与其坐而论道，不如起而行之。”党员干部要做名副其实的实干家，就要从实际出发谋划事业和工作，具备钉钉子精神。要以踏石留印的狠劲、水滴石穿的韧劲，下足实功，成就实效。焦裕禄跑遍兰考1600个沙丘，探求治沙之法；孔繁森在茫茫雪域跋涉8万多公里，苦学发展之策，这些服务群众、踏实肯干的感人事迹，都是值得我们学习的典范。作为高校的领导干部，要学会扑下身子，埋头苦干，一步一个脚印，将好事干好，将实事干实；要深入基层、深入学生当中，多做调查、多做研究，讲实话、办实事、抓落实、求实效，为基层解决实际问题，把师生之所想、师生之所需、师生之所难作为我们谋事之基、成事之道。

2、讲大局

要树立“功成不必在我”的理念，不追求短期利益，不贪图个人名利，以长远的眼光把握好大局，坚持以党和人民的事业为重，这是“三严三实”对党员领导干部的基本要求。我们党进行的事业是伟大的事业，这个事业不可能一蹴而就，不可能在一年、一个任期内完成，这就要求我们树立正确的历史观、全局观、政绩观。高校的改革与发展同样也是长期而艰巨的事业，每个部门的领导干部必须从实际出发，多干打基础之事、多谋利长远项目，在自己的岗位上、在自己任期中做出最大的贡献，达到为事业而忘我、为“大我”而弃“小我”的崇高境界，不图虚名，不务虚功，不搞“小山头”“小圈子”，始终在大局下想问题、干实事。

3、敢担当

当前我们正处于全面深化改革的攻坚时期，面临许多前所未有的新情况、新问题、新挑战，对干部的能力和素质也提出了新的更高要求和期待。领导干部必须把“创业要实”的要求贯穿各项工作始终，对照责任清单脚踏实地、真抓实干，在大事难事中显担当，在逆境困境中见襟怀。要敢于担当责任，以对党和人民高度负责的精神大胆干事，在大是大非和关键时刻不犹豫、不退缩、不推诿；要勇于直面矛盾，在改革进程中错综复杂的矛盾面前不回避，下大决心、花大力气想办法、找措施，努力化解矛盾；要善于解决问题，敢于创新、锐意进取，不断开拓事业发展新局面。

8.银行管理人员学习焦裕禄精神践行三严三实心得体会 篇八

“三严三实”是作风建设的标杆、领导干部的标尺，对领导干部作风建设又提出了新的要求。从以前扎紧制度藩篱、严格实行他律，到现在自我约束成为习惯、变成自律自觉。可以看出，作风建设不是百米冲刺，而是一场没有终点的马拉松赛跑。习总书记提出的“三严三实”让作风建设步入一个新的阶段：强调自律，更强调他律；强调制度约束，更强调价值引领，领导干部要主动加强自我修为，从“要我做”变成“我要做”，积极的去追求修身的更高境界。“要我做”，是以外在的方式给人的一种规定，缺乏主动性，人的懒惰本性就会激发出来。一年以来关于加强作风建设的禁令频出，成为在公务员头上的一道道紧箍咒，除“四风”树新风之效捷报频传。然而，制度再密集，不去执行就是一纸空文，执行不力或者执行走样，其效果就会大打折扣。如果一个政党的每个人都处于这种“要我做”的状态，作风建设不仅永远在路上，有时还会走退路。他律是低境界，只是不违反制度规定和相关约束；自律是较高境界，会清醒地认识到不可为之事，不突破底线，不闯红线；自觉是高境界，能在自律的同时自觉接受各方面监督，并自觉律他。“严以修身、严以用权、严以律己”就是强调自我约束、自我提高，彻底抛弃“要我做”的心态和状态。

“我要做”，是内心的一种自我服从，是实现自我选择、自我管理的一种成就感、荣誉感，是跟自己感受、愿望、利益等密切相关的事情。领导干部要清醒的认识到，作风建设“要我做”，不如“我要做”，要自觉的照镜子、正衣冠、洗洗澡，自我修炼，自我完善，把

9.银行管理人员学习焦裕禄精神践行三严三实心得体会 篇九

（2015年7月10日）

十八大以来，总书记先后强调，各级领导干部都要树立和发扬好的作风，既严以修身、严以用权、严以律己，又谋事要实、创业要实、做人要实；努力做焦裕禄式的好党员、好干部。焦裕禄身上体现的共产党人始终不渝的为民情怀、“严”与“实”的修身做事要求，与建国前老党员集体体现的那种“牢记宗旨、心系群众、艰苦创业、勤俭节约、清心律己” 的本色精神是一脉相承的。按照工委安排，我就如何弘扬本色精神，践行“三严三实”谈一点个人的学习体会，有不当之处请领导批评指正。

一、对“本色精神”的理解

建国前老党员大多在战争年代就参加革命，出生入死；新中国成立后，他们响应党的号召，回到条件艰苦的农村，几十年坚守信念，默默无闻，力所能及地为党的事业奉献，始终保持着宁静朴实的生活。他们身上集中体现了以下几种精神特质。

一是心系群众、牢记宗旨的亲民爱民精神。老党员们大多出身基层，他们年轻时不怕辛苦，不怕牺牲，为革命的胜利付出汗血，如今他们年老，仍然不忘自己是作为一名党员的责任感，不忘组织赋予他们的光荣使命。真正“从群众中来，到群众中去”，直接与群众交流、沟通、提供服务，为国家的富强贡献力量。

二是勤俭节约、艰苦创业的艰苦奋斗精神。老党员们面对土地贫瘠、灾害不断、生产力水平落后的家乡,找准防止灾害、发展生产的突破口,带领家乡人民战天斗地、不畏艰险、奋力拼搏、自强不息,用“敢叫日月换新天”的大无畏精神改变了家乡的面貌。而他自己穿的、戴的都是补了又补的旧衣帽,坐的、用的都是老旧不堪的座椅和工具,他用自己的言行为勤俭节约、艰苦奋斗做出了生动诠释。

三是不怕困难、不惧风险的迎难而上精神。老党员们面对艰苦的条件，没有被困难吓倒,他们义无反顾地投身到建设当中。他们凭着一双脚走遍家乡，深入的调查研究,掌握了治理灾害、改善环境、发展生产的规律和途径,他们用一双手，战天斗地、披荆斩棘,践行了他们的入党誓词。

四是勤政为民、廉洁奉公的无私奉献精神。老党员们慎独慎微,从不利用手中权力为自己儿女、亲属谋取任何好处。而他们对群众、对工作,却是不怕苦、不怕死。他们拖着病体深入田间地头,冒着大雨查看洪水流势,顶着烈日奋斗在建设工地，这一巨大反差展现了老党员们的高尚情操,在群众心中树起了高大形象。

二、新时期党员干部怎样弘扬“本色精神”

一是对党忠诚、信念坚定。对党绝对忠诚、坚定共产主义信念，是马克思主义政党的高贵政治品格，更是县委书记站稳政治立场的决定性因素。当年，广大苏区军 民秉持优良品格，对党忠诚、坚定信念，才有效开辟了苏区、扩大了苏区、保卫了苏区。中共兴国县委第一任书记胡灿，带领游击队在山区坚持斗争。敌人恼羞成 怒，一面悬赏捉拿他，一面纵火烧掉了他的房子。胡灿得知后说：“房子烧了不要紧，只求人在值千金；共产主义要实现，阶级仇恨永记心。”没有坚定的共产主义 理想和革命必胜的信念，就没有这份从容与大气。作为革命老区的县委书记，要向胡灿 1 同志学习，严以修身，锤炼党性，传承“红色基因”，始终站稳政治立场、永 葆共产党人信念坚定的政治品格，在政治上、思想上、行动上与党中央保持高度一致。

二是敢于担当、敢于突破。总书记指出：“在我们党的组织结构和国家政权结构中，县一级处在承上启下的关键环节，是发展经济、保障民生、维护稳定、促进国家长治久安的重要基 础。”在推进“四个全面”战略的新形势新任务下，革命老区既面临难得的发展机遇，也难免会遇到诸多挑战，作为县委书记更要积极作为，迎难而上，坚持谋事要 实、创业要实，努力创造经得起实践、人民、历史检验的实绩。要敢于较真碰硬，敢为人先，破除唯条件论，把矛盾很大的事协调好，把困难很大的事解决好，把风 险很大的事完成好。要树立正确的事业观、政绩观，视人民利益重如山、视个人名利淡如水。要扑下身子、脚踏实地、苦干实干。要尽心付出，把工作当事业、把事 业当追求，把自己全部的精力和心血都投入到工作中来，在拼搏奉献中实现人生价值，带领群众一起立下愚公志、打好攻坚战，确保如期实现“脱贫摘帽”目标，真 正做到为官一任，造福一方。

三是心系百姓、勤政为民。践行“三严三实”的最终落脚点就是全心全意为人民服 务。当年，苏区干部始终把群众生产、生活问题放在心上，赢得了广大苏区群众的爱戴，与群众结成了坚不可摧的铜墙铁壁，创造了全苏区的“第一等”工作。当 前，作为县一级的“最高指挥官”，更应自觉践行党的宗旨，做到权为民所用、情为民所系、利为民所谋。就是要摆正与群众的关系，解决好“为了谁、依靠谁、我是谁”的问题，打牢执政为民的思想 基础。就是要践行群众路线，以“三送”工作为抓手，深入实施“连心、强基、模范”三大工程，巩固联系服务群众常态化机制，想群众之所想，急群众之所急，切 实维护群众利益，凝聚党心民心。就是要加大民生投入力度，切实解决好群众最关心、最直接、最现实的利益问题，扎实推进兴国中学、红军子弟学校、公办幼儿园、人民医院、民政项目园、体育公园等重点民生工程建设，让改革发展成果更多更好惠及广大群众。

10.弘扬焦裕禄精神 践行三严三实 篇十

践行“三严三实”

近期，总书记就作风建设提出了“三严三实”的重要论述，即“严以修身、严以用权、严以律己，谋事要实、创业要实、做人要实”，而焦裕禄同志可以说是“三严三实”的典范。在艰苦的环境中，他始终不忘共产党人的远大理想，体现了共产党人精神和党的宗旨。因此，作为一名党员干部，要学习和弘扬焦裕禄精神，就必须要做到以下几点：

第一，弘扬焦裕禄同志牢记宗旨、心系群众的公仆精神。全心全意为人民服务是我们党的根本宗旨，也是焦裕禄精神的本质所在。焦裕禄同志到兰考，不是为了做官，而是去为人民谋利益。他之所以被誉为县委书记的好榜样、共产党员的光辉典范，之所以深受人民群众爱戴，根本原因就在于他始终与老百姓心相连、情相依，同呼吸、共命运，在于他视人民群众为衣食父母、诚心诚意当人民公仆。在风雪铺天盖地的时候，他带领干部访贫问苦，登门为群众送救济粮款，充分体现了党和人民的鱼水深情。他这种为民爱民亲民的作风，充分反映了共产党人和党的干部对人民群众的深厚情感和公仆情怀。

第二，弘扬焦裕禄同志勤俭节约、艰苦创业的奋斗精神。艰苦奋斗是中华民族的光荣传统，是我们党的立业之本、取胜之道、传家之宝，也是焦裕禄精神的精髓。面对兰考自然灾害的肆虐和贫困落后的实际，焦裕禄同志不等不靠，带领全县人民自力更生、艰苦奋斗，奋力拼搏、自强不息。他带领广大干部群众大力治理风沙、内涝、盐碱 “三害”，以满腔热情和实际行动谱写了一曲曲改天换地的英雄壮歌。他坚持生活简朴、勤俭办事，坚持吃苦在前、享受在后。他的衣、帽、鞋、袜都是补了又补、缝了又缝。焦裕禄同志以他的一言一行对艰苦奋斗做了生动的诠释，这也正是他赢得群众拥护和爱戴的重要原因。

第三，弘扬焦裕禄同志实事求是、调查研究的求实精神。实事求是是党的思想路线的核心内容，也是焦裕禄精神的灵魂。在焦裕禄同志看来，实事求是、求真务实既是一种科学精神，也是一种工作作风，还是一种人生态度。为了改变兰考的落后面貌，他从兰考的县情出发，尊重客观规律，坚持把战胜灾害、改善生产条件、提高人民群众生活水平作为压倒一切的中心任务，大力调整农业结构，为兰考长远发展打下了良好基础。他通过深入的调查研究，基本掌握了水、沙、碱发生发展的规律，作出了正确的治理决策。他在兰考的470天中，对全县各生产大队进行了走访和蹲点调研。在焦裕禄同志身上，充分体现了共产党人脚踏实地干事业的求实精神和尊重客观规律的科学态度。

第四，弘扬焦裕禄同志不怕困难、不惧风险的大无畏精神。焦裕禄同志到兰考上任前，党组织与他谈话时明确提出，兰考是一个最穷的县，一个最困难的县，要他在思想上有经受最严峻考验的准备。焦裕禄同志坚定地说：感谢党把我派到最困难的地方，越是困难的地方，越能锻炼人。不改变兰考的面貌，我决不离开这里。这就体现了他不怕困难、知难而进的革命精神。

第五，弘扬焦裕禄同志廉洁奉公、勤政为民的奉献精神，大兴敬业奉献之风。清正廉洁、无私奉献，是共产党人先进性的重要体现，也是焦裕禄精神的鲜明特点。焦裕禄同志不怕苦、不怕死，不为名、不为利，完全彻底地为人民服务。他抱着病痛的身体，忍着肝病的折磨，常年奔波在农舍、田地，置身于群众之中。每当风沙最大的时候，就是他带头下去查风口、探流沙的时候；每当雨下得最大的时候，就是他带头下去冒雨涉水、观看洪水流势和变化的时候。他严守党纪党规，从不利用手中权力为自己和子女、亲属谋取任何好处，规定任何干部在任何时候都不能搞特殊化。焦裕禄同志以勤政为民、廉洁奉公的实际行动，展现了共产党人的高尚情操，在人民群众心目中树立了崇高的形象。