寒假工招聘信息（精选8篇）
1.寒假工招聘信息 篇一
【2014寒假工火热招聘！！厂家直招！不收取任何费用！】
1：招聘厂商单位：南京莱斯康电子有限公司、LG化学（南京）信息电子材料有限公司、三韩电子有限公司、瑞仪光电（南京）有限公司、统宝光电（南京）有限公司、喜星电子（南京）有限公司、南京LG同创彩色显示系统有限公司、幸星（南京）数码有限公司、A.O史密斯（中国）热水器有限公司、汉成电子（南京）有限公司、LG仕达利恩（南京）有限公司、西门子科技（南京）有限公司等大型集团公司。
2：招聘岗位（兼职）：流水线操作工、产品检测员、产品包装员。
3：工作时间：（白班：8：00—20：00，实际工作时间：10.5小时）、（夜班20：00—8：00，实际工作时间10.5小时）。
4：工资待遇：100——120元/天、2800—3500元/月，过年不回家的当月工资至少能拿到4000以上。
5：吃住条件：包吃包住，宿舍6-8人/间，上下铺，空调热水器齐全（极个别宿舍没有空调的工厂会提前告知，然后你再自行决定要不要进厂），自备床褥等生活用品。6：岗位要求：必须至少能工作20天（不能达到这个要求的就不用联系了哈，这也是为了节约我们招工的成本，希望互相理解一下）；身体健康；男女都要。
7：我的祝福：希望在我这里找到这份兼职的朋友，家庭幸福，开开心心！财源滚滚！8：联系方式：***
感兴趣的发以下五项（或者七项）信息给我：姓名+手机号码+工作区间（比如1月20号至2月10号等）+性别+年龄。（如果是学生，请在年龄后注明学校名称，年级）
2.招聘暑期工 篇二
我们是由广东高校在校大学生组织的团队，在广东各大高校均有代理，专职在假期为各校学生提供暑假兼职，本团体和美的、格力、TCL、光宝、步步高等大集团企业均有合作。想做暑假工的同学赶快进行预报名了。大体情况如下：
一、工薪待遇及福利：
1、月纯收入：1500--2300元。（有的岗位每月有20元—248元的补贴）
2、包吃包住，宿舍都有空调或者风扇，伙食是两肉一菜一汤。
3、用人单位提供实习证明。
4、工作之余有各类文化活动，如体育竞技、卡拉OK比赛、才艺比拼、晚会等，各项活动均设有各项奖励。
5.实习单位为每个同学颁发实习证明，盖章签字。
二、从事工作：电玩加工与包装，电脑、手机装配，食品加工等，都是学生力所能的做岗位
三、.工作时间及环境：
一天工作时间为8—10个钟，.每周均有一天休息。全部为空调车间，冷气全天开放，以给大家一个舒适的工作环境。
四、招聘条件：一般上年满 16 周岁，有的大企要求18周岁以上
五、工作地点：一般上是广州、东莞、深圳。
注意：现在组织的只是预报名，上面的只是多数厂的大体情况，进厂前几天还要进一步确认报名，确认报名前会把具体进那间厂和更具体的待遇等一切情况跟同学生交代清楚的。为什么要先进行预报名呢？那是因为我们联系的厂比较多，而且有多间学校的学生等着安排工作，每间学校放假的时间都有差别，每间厂要求学生进厂的时间也不一样，所以现在的时段还很难确定那间学校的学生进那间厂，因此联盟只好到时候按各间学校的放假时间来凑合那间学校的学生具体进那间厂，凑合后马上把厂的所有具体情况都跟同学们交代清楚再进一步确定报名。想做暑假工的同学赶快到代理处进行预报名了！预报名只需要你给代理发个信息或者打个电话把姓名、性别、年龄、联系方式告诉代理即可，到时候我们团体的代理主动联系你向你讲述更具体的情况。这样的预报名不但对你没有任何影响，而且给你多一个找到好工作的机会。
联系电话（宋同学）
3.暑假工招聘启事 篇三
岗位职责：
能独立运营微信公众号;能够完成专题策划、编辑制作;对事物有独到评论和感受，文字功底好。
任职要求：
1.工作有条理、认真，有责任心，沟通能力强，良好的团队合作精神;
2.熟悉办公软件操作;
3.有良好沟通、协调及较强的执行力;
4.大专以上学历，有文案策划相关经验、微博微信运营经验者优先;
条件符合者请发简历至公司邮箱：xxxxxxxxxxxxxx，合则约见!
联系电话：xxxxxxxxxxxxxxxx
4.暑期工招聘简章 2011 篇四
暑期招工简章
一、招工标准：
依法规定18--35周岁。身体健康,心理健康,体检合格无疾病及重大传染病。（我们提供的工作绝对保证安全不存在危险工种!）
二、工作内容：
以简单的手工操作工为主，操作简单易学（电子、玩具、组装等企业为主）
三、工作时间、地点：
50天左右或到开学、地点在福建省莆田市、厦门市
四、公司简介：
1、福建佳通轮胎有限公司（限额200名，名额有限，请速报名）
福建佳通轮胎有限公司成立于1995 年2 月，隶属于佳通轮胎（中国）投资有限公司，是全球最大的轮胎制造企业之一，总投资4 亿美元（33 亿人民币），地处福建省莆田市秀屿区，厂区面积1200 亩，生活区130亩，产品主要为半钢子午胎和全钢子午胎系列产品。佳通轮胎已与通用、克莱斯勒、马自达等60多家国际汽车生产厂家建立了稳定的配套关系，以北美和欧洲为主要海外市场，产品畅销全球100多个国家和地区，全球的营销网络，完善的服务体系，使得佳通轮胎产销量连续8 年位居中国第一，成为目前国内最大的轮胎制造与销售企业，在全球市场上享有很高的声誉。
工资待遇：做2休1（上2天白班休息1天，再上2天夜班休息1天），月工资在1600元以上，不到1600元由我公司垫补。（每月总工时不超过250个小时）
免费包吃住：提供统一食堂用餐（饭菜待遇和老员工一样）；提供公寓式宿舍，宿舍内配有洗手间、阳台、电风扇、衣柜等设施，免费供应日常居住水电费，生活区内设员工公共浴室、洗衣机房，免费娱乐活动中心（足球场、篮球场、乒乓球室、桌球室、网吧、电影录像厅、阅览室、健身房等）。
2、（厦门）宸鸿科技
宸鸿集团是著名台资企业, 旗下拥有宸鸿科技, 宸阳光电科技, 宝宸光学及瑞士达.公司从研发、制造到管理、销售及售后都拥有一批高素质的专业技术人员。公司成立于2003年，目前已有员工15,560人。公司投资总额3.98亿美元，注册资本1.27亿美元，主要从事触控显示器、触控系统、触控组件、触控屏幕、触控技术、应用软件、硬件、触控相关周边配件的研发、生产。
工资待遇：同工同酬工资待遇，基本薪资1440元（不含加班费）+0~250（月奖金）+8元/晚（夜班津贴）加班费：1.5倍：9.91元/小时；2倍：13.21元/小时；法定假日3倍：19.81元/小时；月综合工资2000元左右。
免费包吃住：提供统一食堂用餐（免费工作餐）；公司统一安排宿舍，4—10人间宿舍.住宿免费，水电费自理。
3、厦门蒙发利科技（集团）股份有限公司
集团注册资本人民币9000万元、资产总额人民币5.5亿元;2007年销售产值人民币10.7亿元;产品覆盖专业按摩椅、按摩床垫、按摩小器械、按摩床、按摩沙发、音乐休闲椅等1000多个品种；产品95%出口欧洲、北美、东南亚等30多个国家和地区，国内各大中城市均有销售和售后服务网络，在国内按摩器具行业占近15%的市场份额，位居全国目前同行业之首。
福利待遇：公司暑假工薪资采用计时制，6元/小时+补贴+提供免费住宿。月工资在1600元以上，不到1600元由我公司垫补。
免费包吃住：提供统一食堂用餐（免费工作餐）；公司统一安排宿舍，4—10人间宿舍。
为了保证我公司的暑期的岗位预订和防止人员的流失，报名时须交100元信誉保证金（可分期上交，先交50元定岗位，出发前把另50元交清），工作满一个月退还，有我公司的协议和收据并盖章为证。（希望大家理解！）
本公司郑重承诺：信息绝无虚假，若我公司在暑期工到达工作地点后未给安排同等待遇的工作岗位，我公司赔偿乙方去时路费，并返还100元信誉保证金。
报名热线：
咨询热线： ***（刘经理）
***（张经理）
***/***（刘经理）
0792—2155939
5.寒假工代理协议 篇五
甲方：_________________
乙方：_________________学校：_______________________
甲、乙双方在平等自愿的基础上，经友好协商，签订此协议，供双方遵照执行。
一、甲方在乙方代理期限内，负责宣传资料的供应和宣传方法技巧的指导。乙方按照甲方提供的信息在河南各大高校进行发布推广。
二、甲方在乙方工作人员返校后叁拾个工作日内结算代理费用给乙方，必须有甲方开的人员接收手续方为有效，乙方推荐的人员之中在岗不满贰拾伍天的人员甲方不予以结算该人员代理费用。（注：代理本人去工作者，不列为结算代理费人员名单中）
三、代理费用按照乙方正常工作人员数量计算，甲方依照规定的标准支付给乙方。乙方推荐的人员必须服从甲方统一安排，若不服从安排造成的损失由乙方负责。
四、截至结算日期，如甲方未按约定支付代理费用，甲方除必须付清代理费用外，还须支付总代理费用百分之十的滞纳金给乙方。
五、由于甲方提供的宣传内容及相关证明文件不符合法律规定，致使宣传不能发布或不能按时发布的，损失由甲方自行承担;由于甲方提供虚假的、非法的宣传内容所引起的一切法律后果，由甲方自行承担。乙方宣传时不得以甲方名义再多收、乱收任何其它费用。
六、乙方提供的人员必须切实履行招工协议书中乙方的责任与义务，如若拒绝履行，产生的不良后果，由乙方自行负责。
七、乙方不得利用甲方公司宣传资料为其他公司招人，如若发现，除依法追究其法律责任外，还将追究由其带来的名誉、经济损失，折合人民币壹万元整。
八、乙方私自利用甲公司协议及授权为其他公司招人，导致协议内容无法与实际相符，所产生后果一概与甲方无关，并且甲方将追究其法律责任。
九、协议双方对协议的变更或终止，必须以书面形式进行确认。未经双方协商一致，任何一方不得擅自变更和终止协议，否则构成违约。
十、甲方保证安排进厂，若无法安排，往返路费由甲方承担。
（进厂后乙方要协助甲方参与学生的日常管理，对于学生的问题及时向甲方反映，予以解决，带头闹事给厂里造成的损失自行负担）
十一、甲方不得以任何名义乱收乙方所招学生费用，乱扣乙方所招学生工资，甲方保证乙方学生工资由厂家直接发放给学生准确准时到账。
十二、本协议有效期自签订日期开始至贰零壹贰年叁月壹日止。
十三、如果出现人员合并，以代理费最低标准结算。
十四、本协议一式两份，具有同等的法律效力，自签字、盖章之日起生效。甲方(盖章)：________
6.酒店寒假工实践报告 篇六
作为一名大一新生，对缤纷多彩的大学生活充满了好奇。在大学的第一个寒假里，我希望能与以往有所不同。在这个时候团支布提供了参加实践活动的建议。
这是一种磨练，对于学生来讲，实践的机会真的是很难得。在中国的教育里，我们学的都是理论知识，真正用到的却不多。理论加实践才是最科学的学习方法。感谢学校给我们学生提供一个社会实践的平台。本次到酒店参加社会实践的总共有三位同学，所学专业为会计。
实践的时间是从01月20日到02月10号3为期一个月，实践的主题是进行相关的专业实践学习，主要内容有刷盘子、擦酒杯、上菜、收拾餐具等等。现将本次实践活动的有关情况报告如下：相关新闻：2011年实践归来寒假社会实践报告
(二)基本情况以及工作体会：
我是通过熟人的介绍才找到的打工的机会。第一天进去做事觉得感觉很奇怪，因为以前一直都是以消费者的身份进的酒店，这次的身份却是一个服务生。呵呵，第一个感觉就是首先要把心态调整好。酒店的老板娘我认识，平常都叫她阿姨。人很和善，第一天来什么也不懂，她就叫了一个老生来教我们。
平常在酒店吃的时候不觉得，来工作的才知道酒店的工作还真不是盖的，每个细节都要弄好。我们第一天是试工，大家都在努力的学习，虽然说有点累，但我们每个同学都很积极、很投入，都感到很乐意，因为这毕竟是我们本次社会实践的第一步嘛。所以在那一天的时间里，虽然说有一点点累，但我们却都觉得挺充实的先说说我在那里的工作情况吧：我们每天8点半上班一直到晚上9点半。我们没天的工作就是在客人来之前把房间弄干净，客人吃饭的时候，男生负责端菜而我们女生就负责上菜报菜名，帮客人倒酒、换餐盘之类的杂活。
在我看来最辛苦的，就是每次客人吃饭的时候你必须站在外面等候，一天下来腿跟腰都很痛，刚开始的时候真的有点受不了。虽然说顾客就是上帝，但有的时候难免会遇到些难缠的客人。相关新闻：社区服务活动寒假社会实践报告范文
要么是过于挑剔，要么就是素质不是很高。记得有一次，老板娘说那天下午的一桌客人看起来都挺乡下的，叫我们看着别让他们把毛巾给带走了。
我刚开始一挺就觉得挺别扭的，乡下人又怎么了，怎么可以这样瞧不起人家呢?但是我到了那个房间，我刚给他们倒好茶，就那么一转身的功夫，桌上所有的毛巾都不见了，都到他们的口袋里去了。做为酒店也不好说什么。
所以服务生的工作看似简单，但操作起来还是挺麻烦的。
因为这个原因，刚开始工作的时候感到有一点紧张，但越是紧张我就越必须鼓起勇气，因此慢慢的我就习惯了。后来证明，我还是很幸运的，因为这给了我一个独立锻炼、独立挑战的机会。
(三)实践感悟以及心得体会
我以“善用专业知识，增加社会经验，提高实践能力，丰富暑假生活”为宗旨，利用假期参加这次有意义的社会实践活动，接触社会，了解社会，从社会实践中检验自我。这次的社会实践收获不少。现在举例如下：
一.在社会上要善于与别人沟通。经过一段时间的实践工作让我认识很多的人。如何与别人沟通好，这门技术是需要长期的练习的。
7.寒假工管理协议书 篇七
甲方：乙方：乙方身份证号码
为了给大学生提供勤工俭学就业实习的机会，和乙方学生协商一致，达成以下协议
一 甲乙双方的权力和义务
1、甲方应预先向乙方提供企业招聘实习生的真实信息，并在到达72小时内将合格的乙方学生安排到企业工作，如超时乙方学生由此产生的费用由甲方承担。
2、如乙方组织的学生在工作中出现工伤事故，按规定由用工单定处理。乙方在校所参加保险未给予赔偿的医疗费、每月在（企业）公司规定的统一时间发放工资，如果乙方工资在规定时间内无法结清，由此所造成的损失有甲方负责维权追偿。其符合国家工伤管理规定的执行。
3、乙方学生在按照甲方所安置的公司的规章制度实习期间，甲方保证用工单位给予乙方学生综合薪资在人民币____________ 元如果甲方的保证无法实现，由甲方按照保证对乙方进行追偿。
4、乙方向甲方提供真实的在校学生身份及合法有效的身份证件。
5、若乙方无法保证实习期满 30 天以上，由此造成的后果由学生自己完全负责。
6、乙方向甲方提供真实资料，保证本人真实有效身份证和户籍证明，保证自己年龄在16周岁以上，身体健康。如因身份证或年龄虚假所引发的一切法律责任与甲方无关。乙方预交50元给甲方作为车费的一部分，后期车费再一并补齐，这样作为一个凭证。
二待遇说明：
1、公司为实习生提供宿舍、工作餐、路费自理；
2、工资的发放形式：统一打到学生的银行卡里，每月固定日期发放工资。
乙方相关组织人员须向甲方交纳身份证复印件、照片等相当证件.本协议一式两份，甲乙双方各执一份，协议自双方签订日期起生效，具有同等法律效力。
甲方签字：乙方签字：
8.寒假工 篇八
【寒假工】100人男女不限 现在报名 现在安排
一、招聘岗位要求（生产线工人）
身份证原件及复印件2张（A4纸，正反两面）、彩色登记照2张（1寸）
1、性别不限，女士优先，年龄17—40周岁；
2、专业不限，光学、机械、机电及机电一体化、电子及电子装配等专业优先；
3、身高153cm以上，矫正视力0.8以上；
4、肯吃苦耐劳，有事业进取心，有团队精神，符合岗位作业需求。
二、薪酬：
（1）每天工作8—10小时，月综合收入1800—2500元；
（2）公司工作场所为全封闭空调恒温恒湿洁净工作职场。
三、福利：
1、公司提供三餐，三餐一起只收五元；
2、公司免费提供住宿，宿舍配有空调、热水、储物柜等基本生活设施；
四、地址：
光谷附近，大学园路，近华夏学院，交通很方便；
二、武汉市知名食品有限公司
招聘寒假工50人（男女都要）（现在报名，现在就可安排）
工作内容：操作员 物流员 工作比较简单
工作地点：东西湖区
福利待遇：每天工作8—10小时，综合月薪1800—2200元左右