优秀部门申报材料(精选9篇)
1.优秀部门申报材料 篇一
集团安全生产优秀部门申报材料
2011年,江西核电安全质保部严格遵守国家相关法律法规、集团公司核电部和公司的各项规章制度和要求,在集团公司核电部的正确领导和支持下,江西彭泽核电工程安全管理状况稳定,顺利实现年度彭泽核电工程安全生产目标。其中,江西核电安全质保部在安全管理工作上取得了卓有成效的成绩,为保证彭泽核电工程的安全、稳定态势,发挥了积极作用。
2011年江西核电安全质保部安全管理工作主要体现在以下七方面:
一、加强安全管理程序体系建设
江西核电致力于建立并有效实施“纵向到底、横向到边”的全面HSE
管理体系,按照PDCA循环构成,追求安全绩效的持续提高。在项目委托合同和三标一体改进要求的基础上,江西核电安全质保部规划34份安全管理程序已全部发布,其中包括《工程安全管理》、《事故与事件管理》和《安全奖惩规定》3份通用程序,经公司内审、专家外审和集团公司安全检查,满足现阶段工程建设安全管理需要。编制发布了《2011年HSE管理程序修订计划》和《2011年度SQD程序执行评价计划》,2011年新编HSE管理程序6份、开展程序执行评价18份、程序修订升版13份,确保HSE管理程序体系持续充分、适宜、有效。
二、完善应急管理体系,提升全员应急意识
以安全授权培训、观看应急管理影片等为公司应急宣传教育平台,不断宣传应急管理事故预防、避险、自救和互救知识,不断提升责任意识和应急意识。2011年组织开展了自然灾害事故应急演练等共计9项专项应急演练,并形成专项应急演练评估报告为应急预案修订、升版以
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及提升突发事件处臵能力提供良好的指导作用。
组织召开了江西核电综合应急体系评估会议,对公司近两年的应急
管理体系规划、建设及运行情况进行全面梳理,归纳了共八个方面具体24项改进建议,形成了《公司2011年综合应急管理体系总结评估报告》。
三、加强HSE监督检查、环境保护管理
依据项目委托管理合同HSE条款,以HSE管理大纲和通用程序细化
公司对项目委托管理单位安全管理要求,通过日常安全监督检查、季节性安全检查和综合安全检查等手段,督促项目委托管理单位落实合同要求、执行安全程序规定,落实安全管理职责,确保核电工程安全目标。
全年对项目委托管理单位HSE管理相关发函共33件,其中包括下
发安全检查通报2份、安全整改通知单3份、纠正措施要求(CAR)5份,共计问题60项,隐患整改关闭率达到100%。
编制发布《环境因素识别、风险评价和控制措施确定》程序,对公
司范围内的环境因素进行了识别、评价,共识别出203项环境因素,其中重要环境因素为57项,按照体系中的要求,针对每一项环境因素制定了预控措施。通过合同条款和外部安全管理程序,向各参建明确工程环境保护要求。
四、策划、组织开展安全专项活动
按照国家及相关部委和集团公司要求,结合彭泽核电工程实际,继
续深入开展“安全生产年”活动,江西核电安全质保部制定公司2011年安全生产年活动方案,编制上报《江西核电安全生产“十二五”规划》,组织开展了隐患排查治理、安全生产月、核安全日、核安全学习日、安
全网络答题、全员签名、观看安全生产警示教育片、应急演练周、消防运动会和“百日交通安全无事故”等活动,以实效为目的的专项活动,促进了彭泽核电工程的安全生产工作。
五、有效沟通合作,培育安全文化
2011年,江西核电安全质保部分两批次组织全员开展安全一般人员
授权培训,1人次参加国家电监会组织的电力安全培训,5人次参加集团公司组织的安全专职监督人员培训、工程建安安全管理培训和应急管理培训。组织开展事故案例分析全员讲座、HSE管理大纲及安全程序宣贯培训。启动公司三级安全培训,提高全员安全意识和管理水平。截止目前,136名员工通过培训考核评定,取得了安全一般人员授权,32人取得安全管理人员授权。
与项目委托管理单位各层面通力合作,加强沟通交流和会议协调机
制,通过安委会、安全专题会和月度例会共完成74项行动安排。编制HSE管理程序汇编和培训教材,为2012年安全文化培训授权工作做好准备。
六、规范职业健康、劳动保护管理
2011年,江西核电安全质保部组织214人次进行年度在职体检,组
织新员工49人次入职体检,建立公司员工健康档案库,并按年度、按部门进行分类、保存,对公司2011年在职体检情况进行分析、总结,编写《公司2011年健康体检总结报告》、《公司2011年在职体检常见病分析报告》,针对公司全员健康情况提出合理化改进建议;分两批次为公司全员开展健康知识讲座和健康咨询活动,女职工专题健康知识讲
座;升版《职业健康和劳动保护用品管理》程序,进一步规范劳保用品使用管理,为全员配备个人劳动保护用品等,完善劳保用品领用、借用管理台帐。
七、积极开展经验反馈、参与外部交流
依据《经验反馈管理》,在公司各部门设臵经验反馈协调专员,积
极建立经验反馈数据库,形成了经验反馈工作机制。及时组织学习集团公司每月《安全监察简报》和10起《安全事故快报》,并将管理要求传至项目委托管理单位;根据集团公司下发《宁夏能源铝业安全生产尽职督查情况通报》、《关于集团公司春季(防汛)安全检查互查活动总结的通报》,对照自查,进行根本原因分析,制定6项改进行动,明确责任部门和完成期限,按计划实施改进行动。
积极参加集团公司2011年核电工程建设质量安全管理经验交流会、核电厂前期工程质保体系和HSE体系标准化建设交流会、IAEA组织的核电站安全与质量管理研讨会,进行工作总结汇报,发表《基于PDCA循环的江西彭泽核电工程安全管理实践》、《江西核电工程应急管理体系的建立与浅析》2篇论文。
今后,江西核电安全质保部将继续坚持“安全第一,质量第一;持续改进,追求卓越”的方针,立足工程现场一线,深入开展安全生产管理,继续强化公司安全程序体系建设,秉承“策划、程序、修正、卓越”工作理念,不断加强业务学习,提升安全管理水平,为江西彭泽核电工程建设做出更大的贡献。
2.先进集体申报材料[文化部门] 篇二
先进集体申报材料[文化部门]
近几年来,XX充分发挥侨台优势和海交文化优势,大力弘扬XX精神,通过依靠民营经济、发展产业集群、政企互动协作,闯出了一条以市场经济、外向型经济、股份合作制为主、多种经济成分兼收并蓄的经济共同发展道路。在经济快速发展的同时,文化体育事业也取得了全
面发展,先后荣获“全国文化先进县”、“全国体育先进市”、“全国现代民间绘画之乡”、“全国武术之乡”、“中国民间特色艺术(书法)之乡”等称号。2003年,XX市被文化部命名为“中国民间戏剧之乡”,XX市文化馆被中宣部文化部联合表彰为“全国服务农民服务基层先进单位”;2004年6月,XX市文化馆被文化部评为一级馆,XX市图书馆通过“第三次全国县级以上公共图书馆评估定级工作”一级馆的检查核评;9月,XX市顺利通过省文化厅组织的“全国文化先进县”的复查验收;12月,XX市又被文化部、国家文物局评为“全国文物工作先进县”。目前,正在加快办理“中国灯谜艺术之乡”的申报手续。
文化建设与经济建设、政治建设齐头并进,精神文明与物质文明、政治文明协调发展,带动了晋江城市竞争力的不断提升。在具体工作实践中,XX市文体局真正发挥了指挥部和参谋部的作用,促进文化工作的可持续发展:
一、文化工作得到市委市政府的高度重视和支持
XX市历届党委和政府对文化建设高度重视,为文化事业发展构建了良好的基础。从提高全民素质的高度全力以赴加以推动文化工作的进一步发展,并在领导、机构、制度、设施、经费、活动、管理、产业等几个方面予以重点保证和扶持。
在实际工作中,我们能够切实解决制约文化事业发展的关键问题,着重抓好文化阵地、文化队伍、文化经费三个重点。2003、2004年市财政对文化事业的投入经费分别为810万元、925万元;人均文化经费分别为7.94元、9.07元。
两年来,市政府投入文化设施建设的经费有:海丝两个考察点的整治和建设工程2100万元、新的图书馆大楼工程4500万元、可满足大型文化活动需要的祖昌体育馆工程5300万元、体育场工程4200万元、晋江大剧院停车场建设及立面改造工程550万元、文化馆新址装修工程59万元、施琅将军故居修缮及史迹景观建设工程1000万元以上,合计17709万元。
文化事业经费的增长大于当年财政收入的增长率,人均文化事业费高于福建省平均水平。同时采取市、镇、村和国家、集体、个人三结合的办法,拓宽文化资金筹集渠道,利用社会资金举办文化活动,如在2004年的6—7月份举办了XX市首届企业文化节,走上了一条由政府牵头、社会及企业支撑和投入的新路子。切实保证逐年文化经费投入都有所递增,建立良好的文化工作机制和部门协调机制,文化事业发展走在福建省前列。
另外在市委、市政府的支持下,一些国内外高水平的文体盛事连续登录XX舞台,如2004—2005中国男篮甲A联赛(CBA)于11月14日在我市XX体育馆举行的CBA十周年开幕式和XXXX篮球俱乐部的首场比赛,开幕式及首场比赛被CCTV—5及国内外重要媒体直播或转播,引起巨大轰动。XX篮球俱乐部在XX祖昌体育馆承接甲A联赛2004年11月14日至2005年2月25日的第一阶段19场主场比赛。
文体局还利用建成的一批大型设施的优势,先后承办中国羽毛球队全队及乒乓球队女队的封闭训练、“中日女排对抗赛”、“中澳男篮对抗赛”、“国际男篮四强赛”、“中国女篮表演赛”、“激情XX”、“东南劲爆”、“XX市中国梦舟明星男篮邀请赛”、“‘同一首歌’走进品牌之都——XX大型文艺晚会”等一大批在国际、国内属于顶尖水平的赛事及文艺晚会,为市民提供高水平赛事及演出的欣赏机会,在娱乐休闲中陶冶并提高市民的文明素质。
二、以精品生产为龙头,努力推动艺术繁荣,不断满足人民群众的精神文化需求。
(1)我市广大文艺工作者坚持“二为”方向和“双百”方针,以精品创作为龙头,注重民间传统文化的整理,XX“嗦罗连”被列为2004年中华民族民间文化保护工程试点项目,整理出版了民间故事、谚语、歌谣、灯谜、南音指谱等一批文艺精品。各种形式的文艺作品多次获得各级各类竞赛或评比的大奖。《XX文化丛书》第一、二辑已由XX文化出版公司和XX文艺出版社、XX大学出版社出版,第三辑已完成编撰,将于2005年出版。有50多部专著或合集相继问世,其中尤以诗歌称盛,达30余部之多,并因此被省市乃至全国的评论界冠以“XX诗群”之誉。
(2)素有闽南“戏窝子”之称的XXX拥有行当齐全、阵容较强的高甲戏剧团、木偶戏剧团、轻音乐团等专业表演团体30多团,每年演出场次均在200场以上,且大部分是在当地演出。除此之外还有泉州市及周边兄弟县、市的几十个职业表演团体
常年在晋江演出。他们长年累月在农村演出,服务农村、服务基层,是活跃农村文化生活、繁荣民间戏剧艺术的生力军。
戏剧创作更是好戏连台。XX高甲戏剧团一举夺取福建省职业剧团会演“六连冠”,继高甲戏《XXX》获第八届“文华新剧目奖”、“中国曹禺戏剧文学奖”之后,木偶戏《XXXX》又荣获第九届“文华新节目奖”,木偶剧《XXXX》
获“金狮奖”银奖,并于2004年再获福建省第四届百花文艺奖。2004年11月,市掌中木偶剧团XXX先生被中国木偶皮影学会授予“终身成就奖”。市木偶剧团配合XX市先后为全国组织部长会议等演出30多场,并做好传统教学的整理,拍摄成VCD的传统剧目10个和李伯芬艺术教学方法一套。在中国文联主办的“第十届全国推新人奖戏剧比赛”中,XX市高甲剧团的XXX荣获金奖(全国十佳演员)、XXX荣获银奖(全国十优演员);2004年9月,我市组队参加在浙江举行的第七届中国艺术节的现代民间绘画展示活动,及福建省第四届少年儿童音乐、舞蹈、服饰大赛暨全国第十三届群星奖福建选拔赛和福建省第六届少年儿童美术、书法、摄影、手工艺作品大赛暨全国第十三届群星奖福建选拔赛中均获得优异的成绩。
这些优秀作品的相继涌现,促进了戏剧、舞蹈、音乐、美术、书法、摄影、灯谜等艺术门类的创新与发展,实现了以精品生产为龙头,促进优秀文艺作品全面占领城乡文化活动阵地,全方位、多层次地满足人民群众的精神文化需要。
三、文化设施建设步伐加快,基层文化网络逐步完善,城乡文化工作成绩突出。
近几年来,我市十分重视文化设施的建设,把改善文化基础设施放在首要位置,切实把它作为先导性、全面性、基础性的工作来抓。在地方财政十分紧张的情况下,仍坚持不断加大文化基础设施建设的力度,还积极动员社会、集体、个人和华侨、港澳同胞等社会力量,运用各种形式投资、捐资文化建设、兴办文化事业。确保了基础建设的建设经费。建成了XX文化中心、XX文化中心、XX文化活动中心等一大批城乡文化设施。
大型文化标志性工程——XX文化广场(包括图书馆、博物馆、固定展厅和绿化广场),其规划用地86亩,计划总投资达12000万元以上,其中投资5300万元、建筑面积17000平方米的博物馆,于2002年底投入使用;市文化馆业务用房面积2035平方米,在2004年首次群艺馆文化馆评估定级中被确定为国家一级馆;这些设施为晋江树立了良好的侨乡文化形象,为人们提供了健康、文明、高雅的文化活动场所,也为晋江文化事业的进一步发展奠定了坚实的基础。
在基础设施建设扎实推进的同时,各文化站的人员编制、活动经费也得到切实的解决,全市镇(街道)文化站(社会事务办)均按照有关规定配备了一至二名的专职文化工作人员,制定了较完善的岗位职责和各项规章制度,每年举办不少于3次的全镇性群众活动。80以上的行政村建立了文化室和文化活动中心,活动面积均在30平方米以上,不少文化室还颇具规模,活动面积在1000平方米以上。
在群众文化方面,按照“抓活动、促繁荣”的原则,在市场经济新形势下努力探索发展群众文化的新路子,坚持以节庆活动为契机,通过政府、民间多种渠道,促进了群众性文化活动的蓬勃开展。我市现有103个民间文化社团,他们在每年的“元旦”、“春节”、“元宵”三节期间及其他重大节庆活动期间,都在文化主管部门的组织下开展丰富多采的系列文化活动。如每年都举办戏剧展演节、南音会唱、灯谜会猜、广场艺术表演,还适时举办诗词吟颂、书画展览、摄影展览、文学笔会、文艺晚会等群众喜闻乐见的活动,陶冶了群众的情操。还有2003年、2004年XX市第一、二届文化艺术节的成功举办,特别是首届企业文化节的成功举办,为我市的企业文化建设积累了宝贵的经验。首届企业文化节包括企业广场文艺调演、“四海一家”企业文艺大游园、“品牌之都”灯谜夜市、企业女子拔河大比拼、企业男子篮球赛、企业风采书画摄影展览、“腾飞的XX企业”主题征文暨演讲比赛、企业之声歌咏晚会等八项活动,历时近一个月,共有130多家国有、民营企业的近2万名员工直接参加了活动,观众达几十万人次。本届企业文化节,既是我市企业文化建设的一个新开端,也是我市企业文化建设的一次大检阅、大比兵,达到了繁荣企业文化、展示企业风采、打造品牌的预期目的。
四、图书事业一路领先,率先实现自动化管理。
XX市图书馆现有业务用房4700多平方米,藏书20.2万册,年购书经费25万元。此外投资4500万元,建设面积达18000多平方米的图书馆大楼2004年4月底动工,2005年将建成投入使用。该馆在两度被评为全国一级馆,四届省文明单位的情况下,进一步坚持“读者至上、服务第一”的宗旨,不断强化服务,每年开馆315天(节假日正常对外开放),每天开馆9.5小时,周开放57小时,各服务窗口设有“咨询卡”、“图书预约卡”做到“为读者找书,为项目找书。”率先在泉州市范围内引进ILAS管理系统,在采访、编目、流通等部分设置电脑管理,实现了采编、流通自动化管理。开辟了电子阅览部,并于2003年设立了文化信息网点,努力在现有条件下增辟服务窗口,积极营造清新优雅的环境。同时加强地方文献的征集、研究和开发利用,共收藏地方族谱120多部,为港、澳、台同胞及海内外侨胞寻根访祖提供咨询服务,积累了宝贵的经验。
五、坚持繁荣与管理并重,推动文化市场健康有序的发展。
市文化主管部门以“总量调控、结构管理、布局均衡、突出效益”为原则,不断加强文化市场的宏观调控力度,注意做到净化与繁荣并重,治标与治本并重,日常管理与突击检查并重,努力构建结构优化、形式多样、繁荣有序的文化娱乐市场体系。目前已形成以市区为中心,以镇区为主线不断向农村辐射的多门类、多层次、多形式的文化市场网络。通过几年来的努力,我市在民间职业剧团管理中总结出来的“两定、三查”经验得到上级文化主管部门的肯定与赞赏,并在《中国文化报》等报刊上进行经验介绍。
我市现有歌舞娱乐场所140家、网吧60家、民间职业剧团30家、音像制品零售店268家、投影厅45家、电子游戏室76家、书报刊店125家、印刷业248家及体育休闲场所48家等文体经营单位。我市在文化市场管理中,坚持力促繁荣、规范管理、依法行政、健康发展的思路,先后举办各经营项目的法人、负责人法规培训班,提高经营者依法经营水平。并在强化日常监管的基础上,做好专项整治工作。2004年根据上级对网吧专项整治部署,普查出黑吧345家,在7—8月份集中整治中,检查网吧273家,取缔128家,没收电脑设备2020套,查处了一批违法违章的经营单位和经营者,严厉打击文化侵权和非法出版活动,坚决禁止制造和传播不良文化的行为,大力扫除文化娱乐市场中的“黄、赌、毒”等丑恶现象,促进我市文化娱乐消费向高品位发展,推动我市文化市场经营和管理步入法制化、规范化的轨道。
六、以“五纳入”为中心,进一步健全文物保护管理网络。
两年来,我市文物工作本着“五纳入”的原则,积极贯彻“有效保护、合理利用”的方针,立足管理、努力开创文博工作新局面。我市现有国家级文物保护单位2处,省级文物保护单位8处,县(市)级文物保护单位86位。市博物馆有藏品6000多件,其中一、二、三级文物达1200多件。我们始终把文物工作纳入经济社会发展计划,纳入城乡建设规划,纳入财政预算,纳入体制改革,纳入领导责任制的“五纳入”原则,并在抓好专业文物管理队伍建设的同时,进一步加强群众性文物管理队伍建设。建立文物管理员培训基地,每年举办文物管理员培训班,由政府发放管理员年度工作补贴。目前全市的各级文物保护单位都有原始材料档案,配置管理员,有明确的保护范围和醒目的保护牌,“四有率”达100。
在国家级重点文物保护单位——草庵,专门成立草庵文管所,投入250万元对草庵的道路交通和周边环境进行综合整治和开发,使闻名遐迩的摩尼教遗址得到了有效保护,面貌焕然一新,成为我市的重点浏览地。又斥巨资2100万元对海丝的两个考察点——草庵、金交椅山古窑址进行整治和建设,投入1000多万元专款对施琅将军故居进行修缮和史迹景观建设。还对有旅游潜力的省级文物保护单位南天寺、西资岩、俞大猷陵墓、古檗山庄等进行规划开发。
两年来,我们还复制了《XX市文物分布图》,编辑《XX市志》的文物专辑《XX文物志》,拍摄《XX文物巡礼》电视专题片,举办文物知识竞赛,出版《XX揽胜》、《XX文博·XX文物专辑》等学术专著。每年均召开一次全市文物工作会议,使文物保护意识深入人心。
七、努力开拓电影市场,大力开展宣传活动。
我市电影公司努力开拓市场,大力开展宣传活动。重视为旋律影片、大片、巨片的发行放映,电影队常年坚持下乡,保证农民看电影的需求。同时,因地制宜,采取灵活多样的收费办法,即通过预收、从公益金中提取、由乡村企业支持、个人包场等多种形式,有效地解决了收费问题,取得了一定的经济效益。电影队还利用放映时机向群众宣传法律知识、科普知识等内容,对农村的精神文明建设产生了积极的作用。
八、以提高“两个效益”为目的,坚持文化机制改革。
随着社会主义市场经济体制的确立和完善,必然对现行文化体制产生强烈冲击,文化事业发展的根本出路在于改革,就是要进一步解放思想、转变观念,大胆采用新思维,建立一套与社会主义市场经济接轨的运行机制。晋江市委、市政府顺应社会主义市场经济潮流,支持文化部门进行文化体制改革,增强了文化事业的活力和生机,取得了经济效益和社会效益双丰收。
首先积极稳妥地推进高甲剧团内部管理机制改革。对剧团男性干部年满55周岁、女性干部年满50周岁、职工年满45周岁者(共11人),实行内部离岗,待达到法定退休年龄时,才给予办理退休手续;对原剧团其余的23名演职人员继续留用,又组织剧团、文体局、宣传部、监察局、人事局等有关部门对40名1999年毕业的,与剧团签订《聘用合同书》的新演职员进行综合素质和专业艺术考核,并根据考核结果聘任27位新演职人员,其他即予解聘,解聘人员的档案由市人才交流中心保管的办法;及实行档案工资与实际工资相分离的工资管理办法,重新制定内部工资等级和分配办法,建立由固定工资和浮动工资组成的新的工资分配形式,并确立剧团集体积累资金制度,以剧团完成演出任务的所获纯收入的20作为剧团集体积累,用于培养艺术人才、继承研究传统艺术、更新必要设备、排练新剧目和办公费用。与此同时,市财政对内部离岗老演员及在编内的人员的社会保险、医疗保险等全额保证,解除改革中的后顾之忧。改革后的高甲剧团热情高涨、队伍稳定、艺术提高、发展态势良好,市场前景光明,取得了社会效益和经济效益的双丰收。
在高甲剧团内部管理机制改革取得初步成效的同时,我们正考虑下一步对杂技团、木偶剧团等单位实行改革。
两年来,我市文化事业取得了阶段性的成绩,这将是一个良好的开端。但我们也清醒地看到,各级、各文化门类的设施建设尚须加快步伐,镇级的文化设施建设还不平衡,文化队伍青黄不接的现象还得从根本上解决,这是今后几年我们将要突破的“瓶颈”。我们将从社会主义事业兴旺发达和民族振兴的高度,充分认识文化建设的重要性和紧迫性,加大对文化事业的投入,努力建设先进文化,为构建和谐社会提供强大的精神之支撑。
3.申报材料:优秀班组申报材料 篇三
一、爱岗敬业,树立良好的道德品质
作为广西分公司飞行队伍中的一面旗帜,“金鹰组”全体组员从自身实际出发,自觉、认真地学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观,坚定理想信念,树立正确的人生观、世界观和价值观。在工作中,他们爱岗敬业,以强烈的事业心和责任感服务于飞行事业,自觉践行“八荣八耻”和飞行人员职业道德规范;在困难中,他们乐于奉献,不计较个人得失,积极承担飞行任务;在团队中,他们关心集体,团结同志,团队意识强,积极维护公司和飞行队伍的良好形象。
“金鹰组”还通过一系列实践活动,加强对组员的思想教育。通过参加“CSAIR”企业文化核心理念培训,让全体组员明确公司定位,领会“顾客至上、尊重人才、追求卓越、持续创新、爱心回报”五个核心价值观,以及公司“成为顾客首选、员工喜爱的航空公司”的愿景使命。通过组织观看爱国主义电影、参观烈士纪念碑等活动开展形式多样的爱国主义教育,使全体组员进一步接受党的教育,深刻牢记党的宗旨,更加坚定自己的信念,并肩负起更多的责任和义务。
二、保证安全,创优质服务品牌
飞行队伍是飞行安全的最后一道防线,飞行机组又是安全的最后一道关口,肩负的安全使命重大。保证旅客的生命财产安全,是飞行员的天职,因此,从安全角度出发,保证安全,提供优质服务,继而树立良好的服务品牌,维护公司的形象,也是每一个飞行员的职责。
为此,全体组员认真学习专业知识,刻苦钻研飞行技能,熟练掌握基础理论以及机上设备的结构、性能、操作规程和方法,不断提高飞行技术和操作技能,用扎实的理论基础、过硬的飞行技能、全面的航空知识素养以及特殊情况下沉着冷静、果断正确的处理能力,高标准、高质量地完成各种飞行训练任务。
执行航班任务时,“金鹰组”牢固树立“安全第一”的思想,严格执行“八该一反对”,落实各项安全措施。飞行前,他们认真、缜密、全面地进行预先准备;飞行中,他们专心致志、精心操作,严格按照规章程序办事,做到时时想安全,事事为安全,确保不发生任何不安全事件;飞行后,他们认真总结,积极学习,通过不断的努力进一步提升自己的飞行技术。
正是凭借着优秀的专业素质,“金鹰组”获得了大家的肯定,并多次被公司委派执行重要的航班任务:东盟包机、台湾包机、首航任务、救灾人员和物资的运输、两会代表运输„„全体组员用一次次安全飞行为公司的服务提供了基本的支持,也为公司树立优质的服务品牌注入了强有力的力量。
三、技术攻关,服务飞行队伍
“金鹰组”的目标是“以技术保安全、以安全创服务”,为了能更好地实现这个目标,使其上升到一个更高、更广的层次,他们将服务范畴从小组织扩大到整个飞行队伍,并致力于提高队伍的整体专业素质和飞行技能。为此,“金鹰组”齐聚合力,内外兼顾,在技术攻关上尽最大可能的发挥着最大作用。
对外,全体组员积极研究课题参加股份公司飞行管理部的业务研讨,编写飞行学术论文,参与飞行手册编写工作,参加各类劳动竞赛活动„„在一系列专业活动中,组员们成绩突出,得到了股份公司的肯定。通过活动,也使他们与兄弟单位交流了经验,不仅将自身的优点进行传播、推广,使更多人受益,同时也将别人好的方法进行吸收、创新,应用于自己的实际中,使队伍得到了进一步提升。
对内,“金鹰组”肩负着组织公司飞行员进行技术研讨和业务理论培训的任务,他们广泛收集国内、国际航空专业信息,根据季节、航线特点以及各个时期国内外航空安全形势,分析本单位飞行品质监控数据,有针对性地组织飞行员进行研讨和培训;开展岗位练兵,提高机组协作能力;制作、分发《飞行日志》;搜集、整理、打印《B737NG机型理论题集》;组织编写《B737NG模拟机训练提要》;编写各类专业课件二十余篇。“金鹰组”通过开展一系列的活动,把对飞行技术人才的培养落到实处,提高了飞行员的理论和业务水平,也增强大家的团队协作能力,为公司打造一支团结拼搏、积极进取的团队,进而提升了持续安全水平,更好地保证飞行安全。
技术是飞行员的血液,“金鹰组”通过自己的努力,通过一次又一次技术攻关,为全体组员、为整个飞行队伍输入了更新鲜、更健康的血液,使之更为强壮。
四、奉献爱心,树立青年榜样
“金鹰组”不仅在技术上是飞行部青年人中的主力军,在奉献爱心上,也树立了良好的榜样。大家始终把团结互助,扶持困难群众,回馈社会,奉献爱心作为传统美德:部分组员长期资助希望小学学生,使他们顺利完成从小学到中学的学业;在社会需要帮助的时候,他们积极捐钱,奉献爱心;春节前夕,去敬老院开展送温暖活动,为孤寡老人送去了电热毯、糖果、生活用品等,并与老人一起包饺子、聊天、唱歌;积极响应公司号召,参加青年志愿者活动;新学期开学之际,前往阳朔县希望小学进行捐资助学活动,并为孩子们带去书籍、篮球等文体用品;重阳节,为乡镇五保户老人送去米、油等生活用品„„
爱心的奉献是永无止境的,他们表达的一份爱心、一份心意,为“青年文明号”注入了更多的内涵,也为构建和谐社会尽了自己的一份力。
“金鹰组”创建一年来,在飞行部党组织的领导下,全体组员通过自己的努力,取得了显著成绩,多名组员在各级评比中表现优秀,今年四月“金鹰组”被股份公司授予“南航青年文明号”称号。
这不是他们的终点,而是他们新的起点,所有的成绩和肯定是他们的动力,也是他们建设未来的基石,他们将以更加扎实的技术,更加努力的态度建设“金鹰组”。青年文明号已成为各行各业的旗帜,随着创建活动的深入开展,在这些旗帜的带领下,将有更多的青年立足岗位,面向社会,用自身的实际行动充分展现青年的风采。作为创建青年文明号的一员,他们深知肩上的重任和使命,将一如既往地展现当代青年的精神风貌,塑造飞行队伍的良好形象,为民航事业奉献自己的力量,为推动经济和社会协调发展做出更大的贡献。
4.优秀部门申报材料 篇四
文章摘要:同样也获得了非常好的成绩.老师和同学们都曾这样评价过我:谢嘉诚同学真是一个爱好广泛、全面发展的好少年.p class=p0 nothing_style=“margin-top: 0pt;margin-bottom: 0pt”…… 瞧!我多稳重!
我叫谢嘉诚,今年七岁了,是实验小学一年级七班的学生.我是一个活泼、开朗的小男孩.三岁时我跟随爸爸妈妈离开家乡温州,来到美丽的淮阳.在实验小学老师的精心教导和培育下,我从一个不识字的孩子成长为一名小学一年级的优秀学生,成为一名光荣的少先队员.我深知作为一名学生的义务是什么,所以,我勤奋好学,遵章守纪,尊敬老师,团结同学.上学期期末通知书上,张老师夸我是品学兼优,德才兼备,会成为国家栋梁之才的“巨人”.今年,我多次被选参加学校组织的“两级蛙跳”、“数学之星”及美术方面的比赛,并为班级贡献了一份不小的力量.特别是在“数学之星”的比赛中,我以全年级并列第一的优异成绩获得了“数学之星”一等奖.我待人真诚、爱好广泛,尤其喜欢书法、美术、音乐.老师说:要成为新时代的建设者和接班人,就必须全面发展,单单成绩不行.所以节假日期间我根据自己的兴趣和爱好,参加了特长班;接受老师的建议,阅读了许多有益的课外书籍,加宽了知识面.另外,我在校外参加珠心算及绘画等发面的比赛,同样也获得了非常好的成绩.老师和同学们都曾这样评价过我:谢嘉诚同学真是一个爱好广泛、全面发展的好少年.我是班里了语文小组长,我每天到校的第一件事情就是帮助老师查收作业.以前我有一个“坏朋友粗心”,他老是让我与100 分失之交臂.经过一年的工作、学习,我不仅仅能独立把自己的任务完成,还能帮助其他同学.而且我交上了“好朋友细心”,现在,我学会了细心观察,学会了……而且可以帮老师检查语文作业,让出现错误的同学及时纠正.每次老师表扬我们组的作业,我心里都美滋滋的.同学们都说:我们组多次被评为班里的“优秀小组”,我的功劳最大.我很自豪,但同时,我也感觉到:自己是小组中的楷模,自己的一举一动都被其他小朋友看在眼里,记在心里.所以,我处处都以身作则,发挥模范带头作用.爸爸妈妈要忙着工作,爷爷奶奶又年龄大了,所以,我就是家里的“顶梁柱”.在家里,我体贴工作忙碌的父母,主动扫地、倒垃圾、整理房间等,还常给爷爷奶奶做按摩,讲笑话给他们听,逗得一家人乐呵呵的,是家里的“开心果”.非常高兴能参加这次的“十佳少年”评选,老师和同学推荐我参加评选,说明我平时的努力被老师和同学们看到了;我的行为被他们肯定了.无论评选的结果如何,我都会欣然接受.今后,我会更加努力,不辜负父母,学校及老师对我的谆谆教诲和辛勤培育.最后,再次向我最敬爱的老师们致以崇高的敬意,老师,您辛苦了!
5.优秀学子申报材料 篇五
1******2012 年“优秀学子”推荐表
附件
2逆境坚持
——医学一系09级临床医学专业***同学先进事迹
进入大学的自己是意气风发的,我期待自己能够在大学里创造属于自己的辉煌,但在几年下来的大学生活中,我逐渐意识到了,想要成就辉煌,就必须付出努力和汗水,甚至是常人无法理解的辛劳。
大一时,我便担任班长一职。班长在大学里是一项工作繁杂、极其费心的职务:沟通同学,联系辅导员,处理班级各种大小事务,为集体争取荣誉,同时不能放松对自己的要求,做好榜样带头作用。回首这近三年来的班长职务,虽然有苦和累,但我做得尽心尽职,班级发展有声有色。
2010年四月,为了支持系部的五四青年节晚会,我带领班委共同编写舞台剧剧本《青年之歌》,全班同学共同参与演出。我带领班委开会讨论,连续三个晚上把剧情选择好;又自学剧本编写知识,三晚熬夜将剧本赶制出来;排练同样是辛苦的,召集所有班级同学,在排练中不断修改剧本的漏洞;条件简陋没有喇叭,只能靠嗓子喊话,嗓子哑了就喝口水润润继续排练;同学有情绪,我也要去找他们谈话,劝解他们解开心结。我用了一个多月的时间不断思考如何修改场景、抽出课余时间组织集体彩排。最终,我们班级舞台剧《青年之歌》登上了晚会舞台,获得了全校师生的好评。在这样一个长耗时、大工作量的活动中,我学会了如何才能获得别人的肯定与支持,提高了全班级的凝聚力。在接下来的大学生活中,母亲节、青年志愿者月等,每个能够创先争优的活动我带领班级从不缺席。两年来,我们班级获得了优秀青年志愿者集体、“五四红旗”团支部等多项荣誉。
除了班级建设,我个人还参加各种团学活动:皖医暑假三下乡社会实践服务队获先进个人,连续三年参加系部风采大赛组织与导演分别获得二、三等奖,参加校职业规划大赛、安徽省大学生科普创新创意大赛、芜湖市形象大使选拔赛均获得一定成绩。2010年12月,我参加了第四届“益暖中华”全国大学生公益创意大赛,共历时五个月的比赛赛程,从项目构思,到团队创建,再到复赛网络投票,写了接近两万字的创意策划,最终获得了全国总决赛的资格。每一次活动,中途都会遇到困难和挫折,但是我坚持下来了,就是战胜自我的成功。
大三时,父亲失业,家中的经济来源仅靠母亲在饭店做后勤工作来维持。为了给家庭减轻负担,生活史我不但更加勤俭节约,还凭借自己掌握的计算机知识,在万达计算机培训学校担任起助教老师的兼职。每周二到周五晚上代课三小时,白天还要面对医学生庞大的课业。由于平时兼职花费大量时间,还要兼顾班级和系部的各种工作,时间立刻就变得拮据起来。这些,都给了我巨大的压力,可是我没有后退。身边的同学劝我说:“何苦让自己这么累?”我笑着摇摇头,生活总是有困难,与其倾诉自己的悲伤,思考生命的不公,倒不如自己努力去改变现状。整个学期,我没有再向家里索要生活费,所有的花销都靠自己的兼职挣取。
领略了生活的艰辛后,更让我懂得“知识改变命运”的内涵,所以无论走到哪里,求知永远是我不变的第一信念!在沉重的经济压力和奔波的劳累生活下,我奔波于教室、校外、宿舍之间,很多时候都在小跑,因为我要多挤一点时间出来学习。我只能利用别人在聊天、看电视、约会的时间来学习,来补上那些被兼职所消耗去的时间,也真正体会到鲁迅先生的“时间是靠挤出来”的涵义。我努力地调整紧张的日程,把时间精确到分钟来计划并利用,抓紧同学忽略的细节时间去学习。两年多来,我刻苦学习,各门功课成绩优秀,大二全年综合成绩名列年级第六,获得了国家励志奖学金和三好学生荣誉称号。
我很好地生活到现在,除了我自己的努力与坚强之外,还有很多好心的人的帮助与鼓励。我舅舅、表哥时常悄悄给我塞生活费、国家的励志奖学金、还有万达计算机培训机构为我提供兼职的机会等,还有辅导员因为我要做兼职而特意将开会时间与我做兼职的时间错开。这一切都让我感受到身边人的关爱与温暖。在我困难的时候,国家、社会帮助了我,我必努力学习,争取日后做个有用的人来回报社会!
“天行健,君子以自强不息。”不管生活有多么困难,我都默默坚持,永不言弃。
金兴魏简介
个人简介:***,男,汉族,1991年11月,中共党员,现任医学一系2009级21班班长。
6.优秀班组申报材料 篇六
一、夯实管理基础,扎实推进“五型”班组建设
在长期的优秀班组创建实践中,始终注重班组的基础管理工作,始终把建设“五型”班组,培养综合高素质员工作为创建活动的重要内容,全方位提高员工在安全、管理、效率、创新、和谐等方面的综合素养,提高班组整体实力,正因为全班人员的共同努力,在20xx年二季度的“五型”班组考核中,燃运一班一举夺得“管理”型、“创新”型和“和谐”型三个第一名。班组是企业的“细胞”,是企业最基本的组织。企业的一切工作最终都要通过班组来落实,企业管理的成败离不开班组的穿针引线,因此,搞好班组管理十分重要,他们班组在管理方面的做法主要有:
1、在组织建设方面,班组内成立了班委会,每月召开一次班委会议,对班组内部的事务进行研讨、分析、总结,在接下来的工作中加以落实改进,同时班组也设立了五大员,即安全员、技术培训员、政治宣传员、考勤员、材料员,根据班组内部实际,明确每人的职责,发挥他们在班组管理中的积极作用。
2、在规章制度方面,依据岗位设置情况明确各岗位的工作职责,建立健全符合班组实际的安全管理、生产管理、节能管理、民主管理、5S-TPM等各项规章制度,另外依据公司经济考核办法,建立班组奖金分配制度,严格执行考勤制度,加强劳动纪律。
3、在基础资料方面,班组内设立了工作日志、全活动记录、教育培训记录、考核管理制度;完备生产运行规程、图纸、资料、原始记录。
4、在生产管理方面,设备责任到人,要求班组员工认真履行设备定期巡检、维护、试验等制度,确保设备处于良好的工作状态;坚持做好班前班后会和交接班制度,交接班以文字记录为主,以口头交接为辅,交接班做到六清,即:运行系统清、设备变动清、安全措施清、运行参数清、设备存在异常和缺陷清、各种资料、记录、工器具清。坚持设备运行分析,每月对班组所辖设备进行分析,做到以数据分析为主,并用分析结果指导设备生产。建立工器具管理制度,并由专人负责和维护。严格执行设备缺陷管理制度,设备缺陷记录完整,及时发现,及时联系检修处理。
二、强化执行力,全面完成年度任务
在班组的工作过程中,燃运一班始终要求每位员工都要以主人翁的态度来对待工作,并把“勇于负责,马上行动,绝对服从,没有借口,说到做到”作为班训,并在推行中其成效越来越明显,班级内部透露出一种积极身上、不畏困难、团结敬业的工作作风,特别是多次突击任务时,他们始终凭着过硬的素质,在公司广大员工中树立了“一支能打硬仗的队伍”的良好形象。夏季,持续高温炙烤着蚌埠地区,为确保整个生化公司的安全用电用汽,面对繁重的运行任务,燃运一班全体员工没有一个胆怯退缩,而是迎难而上,战高温斗酷暑,为了圆满的完成工作任务,他们在岗位上一站就是八个小时,尽管部分岗位的环境温度高达50°,尽管汗水和煤灰已模糊了他们的双眼,尽管在他们脸上和身上留下一道道黑漆漆的印记,然而就是这样的一张张脸,却依然能绽放出劳动者最美的笑容。流淌着他们对工作热情负责的辛勤汗水。就凭着对工作负责的敬业精神,他们完美的完成了迎峰度夏的各项生产任务,并且未发生一起安全责任事故。每年的梅雨季节,蚌埠地区经常会出现连阴雨天气,致使公司来煤潮湿,对循环流化床锅炉的正常运行十分不利,容易造成落煤管严重堵塞甚至降负荷运行,对公司的经济效益影响严重,在这万难之际,一班成员迅速组织讨论,群策群力想办法、出主意,面对恶劣的煤炭形势,如何依靠技术解决实际问题是对燃运一班的考验和挑战,在无干煤可取的情况下,通过调整细碎机间隙,在满足机组要求的十毫米颗粒度的情况下,尽最大努力粗化入炉煤颗粒,并在适烧煤种中取用块状煤,避免粘性较大的泥煤入炉。通过全班成员的共同努力,把握每一个工作细节,在一班的全部工作周期中,未出现一例因煤质原因造成的堵落煤管现象,他们探索出了一条艰难但可取的方法,为其他运行班指出了方向,最大限度的保证了机组安全稳定运行,为公司减亏控亏工作做出了突出贡献
三、关注小指标,安全环保不放松
燃运一班面对电厂及车间小指标考核时,他们认真分析研究,深入探讨总结,具体做法主要做法有:
1、通过对标管理,运用科学的思想、组织、方法和手段,对生产中的各个环节不断的分析和监控,提出问题,解决问题,逐步优化运行方式,进而达到节能降耗的目的。
2、认真组织开展班组内部经济核算及节能活动,提高班组员工的节约意识;另外,在适当的时候让全班人员聚在一起学习降耗知识,交流节能心得,取长补短,共同进步,从而为班组践行节约提供智力保障。
3、班组开展合理化建议活动,让全班人员对生产及管理等方面存在的各种缺陷与各种不足提建议、出主意,不断提升班组设备运营与管理水平。在安全方面,他们始终把安全放在第一位,在班内开展“安全无事故”活动。每周组织班员学习《安全事故快报》、《安规》等安全知识,讨论安全感想,交流安全心得,通过长期的坚持不懈的努力,燃运一班没有发生过一起人身设备安全事故;在多年的工作中,曾无数次的发现各种设备安全隐患,如电机振动过大、液力耦合器漏油、行车抓斗松脱、给煤机异物卡塞……每每遇到这样的问题,他们总能第一时间采取措施,防止事态扩大,燃运一班的员工从未向部门申报过一次奖励,因为他们知道:所有的成绩其实都是他们的本分,是他们作为一名合格员工应尽的职责,只有企业的发展才有员工的荣耀,只有企业的兴旺才有员工的成就;环保方面他们注重工作生活中的每一个细节,如在电除尘的运行过程,他们会对从烟囱中飘落至地面的成点团状的灰尘进行分析,识别出可能可能的原因,进而做出运行方式的调整,保证粉尘的达标排放。
四、勇于创新,认真推进5S-TPM工作
企业要保持良好的发展态势,创新是必不可少的,燃运一班员工早已意识到,创新不只是专家技术人员的专利,只要我们立足岗位,认真对待自己所管辖范围及工作对象,细心观察,认真分析,勇于提出观点,哪怕是一个小小的有助于生产的变动也是创新,改进操作方式是创新,提高工作效率是创新,改善服务质量同样是创新,同时伴随着公司5S-TPM不断的深入与推进,班组的此项工作也开展的有声有色,班组每月上报车间至少四个改善提案,这些提案中有很多已在公司提案考核中获得奖项,如对电除尘仓泵进料密封阀的改造、一期3#尾部冲洗泵进水阀的改造、一期2#渣皮带检修梯的改造以及对气源管道压力变送器加护套等等,这些提案的实施节约了公司的费用支出,方便了操作,提高了员工工作时的安全保障。
7.优秀党员申报材料 篇七
注重学习强理论
作为一名共产党员,他十分注重政治理论学习,不断加强党性锤炼,坚定理想信念。尤其是担任党支部书记后,带头学理论,积极参加了全镇全院的“三个代表”重要思想学教活动、党员先进性教育活动、科学发展观学习活动及“机关党员干部作风建设”中的理论学习活动。作为院理论学习中心组组长,亲自制定学习制度和计划,带头领学讲学,认真记学习笔记,撰写心得体会。在他的办公室的书架上,或是家里面茶几床头上,随处都可看到理论书籍报刊。在加强政治理论学习的同时,他也非常注重专业理论的同步提高。在参加工作的二十几年里,他先后6年参加2次函授学习,取得专、本科学历,争取两年时间两次到县级、省级医院外科进修学习,被省级医院评为十佳进修医生。由于持之以恒地“充电”学习,他成为该院外科近的学科带头人,率先开展各种新业务新技术32项,引领外科成为该院发展的龙头科室。他也从一名普通医生逐步成长为科主任、副院长、院长。
科学管理谋发展
“作为一名共产党员,面对困难要敢于冲到最前面。”,该院发展处于低谷时期,医务人员流失严重,各项业务无法开展,工资经费难以保障。临危受命的他,经过认真调研后提出发“文化立院、质量建院、科技兴院、人才强院、勤俭办院”的发展思路。及时与武汉大学中南医院建立医疗协作关系,先后投资近200万元,选送了80余人次到省级医院进修。每年聘请近100人次的专家来院指导讲课,常年聘请省级退休专家在院指导内科业务,培训人才。同时积极开展电视教学,通过报告会、病例讨论会、知识竞赛,设立论文奖、院内技术创新奖,提高医院全员素质。自筹资金近600万元,添置了全身ct机、进口彩色b超、数字影像仪(cr)、电子胃镜、全自动生化分析仪等一大批先进设备。投资近700万元,新建了7800平米的业务综合楼、职工住宅楼,改造装修了平米的旧业务楼。制定了医疗安全制度,设立了文明服务监督栏,确立了“三转一干”服务模式,即领导围绕职工转,后勤围绕临床转,临床围绕病人转,全院围着病人干。进一步推行了医德医风奖惩制、“十项承诺”服务制,诚信服务广大患者。通过三大举措,该院一步一步稳健发展,先后被省卫生厅授予“以病人为中心,文明优质服务”示范医院,多次被评为市、县级文明单位、先进单位、优秀基础党组织。
服务病人重医德
工作二十几年,不论在何职位上,他总是时刻替病人着想,对待病人不是亲人胜亲人,不论寒暑、不分昼夜、也不讲节假日,只要病人有需要随叫随到。碰到病人有困难他捐钱资助,抢救危重病人更是废寝忘食、争分夺秒、连续手术,饿了吃口方便面,困了躺在手术室睡个囫囵觉,起来后继续下一台手术……正月初九晚九时,他接到金墩村一个求救电话,得知一村民因病出现休克,生命垂危,他顾不上雨夹雪的天寒地冻,急急忙忙带领3名医生,乘救护车赶到患者家中对病人实行紧急抢救,及时为患者输液抗休克、导尿,细心观察病情变化,并根据患者临床表现及有限检查,初步作出宫外孕破裂,失血性休克的诊断。但因患者正在休克中,不能转到医院治疗,只能就地输血抗休克,他又毫不犹豫地安排救护车回院,接来检验科医生携带血型鉴定、交叉仪器、试剂和库存的a、b、o三个型号血液,及时为患者查验血型、交叉配血。通过检查后,因患者是ab血型,一边抢输仅有的o型血,一边立即与县人民医院联系ab型血,为挽救患者生命赢得了宝贵的时间。待患者病情得以控制后及时转院救治,而他回到医院时已是凌晨两点多。
清正廉洁树形象
8.优秀社团干事申报材料 篇八
工作方面:
工作时,我虚心好学,积极进取,不怕苦不怕累,简单的说就是有一股做事的傻劲儿。同时,我也是也是一个责任感很强的人。
在外联部工作期间,开始由于不是很懂拉赞助,于是时刻保持与部长的联系,不懂的就像她学习,汲取经验。拉赞助要的是有足够的耐心及毅力,一次两次不成功,就去三次四次,为了能够在商家提问时可以回答问题,必须得很了解策划书的内容。有时即使是下雨天,也要出去赞助。
我也十分注重加强自身的修养,严于律已,宽以待人,特别是在班内及学院间开展的一些活动中,处处以身作则,事事起带头作用。在学院组织的一些活动中,除积极参加外,并动员同学参加集体组织的活动。并参与组织举办了社团班级的多项活动:社团生日会,班级春游,机器人竞赛,校运动会等等。
学习方面:
首先是我端正了学习态度,特别注意自学能力的培养,学会独立地支配学习时间。我的学习成绩良好,我一直严格要求自己,努力学习,不断进步。认真完成老师布置的作业。以后我会更加努力,争取更大的进步。
生活方面:
在生活上,我基本上都可以和室友和睦共处,互帮互爱,自己的事情自己做,形成独立自理自立的良好品德。我每三天清理一下自己的小课桌,让生活井然有序,这样做起事来也会事半功倍。
我有积极向上的生活态度和广泛的兴趣爱好。我喜欢运动,听歌,手工制作等等,平时就会每天跑步,累了就听歌愉悦心情。
在班级里,我能够处理好与同学之间的关系,而且尽力帮助他人,只要自己能做到的,我都会尽力而为.生活上从不乱花一分钱,并且自己节假日曾去做一些兼职。常喜欢自我反思和剖析,在各方面能更完善自己。让自己的生活充实而又丰富。
思想方面:
由于学习马克思概论,使我的思想道德水平得到了一定的提升。通过一学期的学习,我认识到了国家严峻的安全形势以及个人前途与民族命运的密切联系,使我深化、升华自己对于祖国和学习的认识,坚定了我对党和人民的信心。
9.申报优秀学生材料 篇九
XXX,是一名XXX学院,XX班的学生。
在思想上,他积极进取,在政治立场上坚定,而且在学习上刻苦努力,班级上名列前茅;但是他深知现在的知识水平还有待提高,更加努力学习专业知识,拓展他的专业技能,全面增强他的素养。
在别人的印象中,他总是静静地来,轻轻地笑,淡淡地看。但相处得越发的久了,他就能看到这是一个很幽默,很乐观的人,让人感觉的他总是像长不大的小孩。闲闲的却从不空虚,静静的却从不死寂,淡淡的却从不消极,能看出他笃定的信念和坚毅的内心。他是一个富有气质的男孩,这种气质并非来自外表,它是一种内在的力量、一种对自我的充分肯定、对自我的价值期待,以及为了这种期待愿意撇下一切次要价值而去拼力一搏的人生立场。这种强烈的期待会激发人最大的潜力,让生命焕发最灿烂的光华。我很欣赏他的自我期待,并且,我愿意为之守望。直到有一天,有更多的人需要对他仰望。
他是一个聪明的孩子,一个有思想的孩子,一个热爱生活的孩子,一个不服输的孩子,一个能够正确认识自己优势和劣势的孩子,一个富有艺术气质的孩子。一个有思想的孩子,一个很有灵性的孩子。一个心地朴实善良纯真的孩子,一个愿意为他人默默作出牺牲的孩子。永远不会去攻击和伤害他人,笑容如秋阳般温暖,安静平和得像一棵橡树。
短暂得弥足珍贵的暑期,本该在家与亲友共聚,一面是半年未见的家人,一面是要参加补考的同学。但他却选择了校园里的同学,早早地来到学校,为的是能帮助同学顺利通过补考他是个很懂事又很孝顺的男孩。他有爱心,只是从不轻易外露,他有主见,却又从不显得偏执。他默默追求自己的理想,追求一种沸点人生,然而外表又是一副不问世事的宁静与超然。这个热情却不张扬的男孩,这个温和却不柔弱的男孩,甜甜的笑容展示着他对生活正面积极的领悟,他一直向前走,因为他知道他的目标就在前方等着,所以他目不斜视心无旁骛。他安静,他埋头,他行动,他等待,他用一颗诗心解读他的旅程,他以苦为乐,不抱怨,不气馁,即使跌倒也不允许自己一蹶不振。他做了她自己的船长,做了他自己的观众,他坚定地把握自己的方向,他努力地演出她的精彩。
还记得那会儿开学后不久,他经过面试进入了我们计算机学院的团学联,他总是说:部长的自信与大方让他非常钦佩。他希望自己在这大学生活中,也可以锻炼得这么出色。他说,每周到办公室值班,为老师做一些力所能及的事,让他感到非常高兴。做班团例会、部长例会的会议记录,是另一件让他能够看到自己的价值的工作。每次他都仔细地整理好的会议记录,做成word文档,发送到学院团学联公共邮箱。这些虽然都是些小事,但依然在他内心激起了一阵阵愉悦。他就一直鼓励这样自己,能为学校、老师和同学做点什么,那就应该努力地去做,并且应该努力做得更好,这个男孩让我们都很感动。
他在生活上,生活俭朴,业余时间他会找一些兼职和参加学校的勤工助学。同时,他团结同学,在学习和生活中总是爱帮助其他学生,尤其是他经常帮助同学辅导功课,由于辅导的明显,同学们亲切称他为“小老师”。在校他积极参加志愿者和有意义的活动,积极参加学校组织的无偿献血。在创新方面,他积极参加全国和上海市以及校级举办的一些竞赛,不断提高他的动手与创新能力,他不仅收获一些奖项,最重要的是收获了珍贵的经验和感受到了团队合作的精神。
但是,人的一生中谁没有痛苦和不平,但是我相信,只要他有着坚强的意志和向往美好明天的愿望,他就一定会克服不幸,以自己的努力换来灿烂的明天,相信自己,一定会成功。总有一方天空会为他的未来炫彩,总有一些目光会成为他的舞台。
计算机与信息学院
申报人:XXXX
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