通讯设备科技（共19篇）
1.通讯设备科技 篇一
通讯科技公司中秋、国庆致辞
月圆人圆中秋节，千里万里共婵娟。值此家人团圆、举国欢庆之时，我谨代表山东xxxx通讯科技公司并携全体xx员工向辛勤奋战在市场最前沿的广大经销商致以崇高的敬意；向关心支持xx发展的各界朋友表示衷心的感谢，祝大家双节愉快、家庭幸福、万事如意！
回首过去的大半年，xxxx公司继续坚持一步一个脚印的优良作风，稳扎稳打，加大市场投入，加强品牌建设，各项工作有序开展，公司正向着快速、可持续发展的集团化目标不断推进。春意的三月，xx公司在北京国家会议中心上闪亮登场，并在大会上典型宣传发言；激情的四月，xx产品推介会在xx隆重召开，引领行业潮流、近千人经销商大会规模空前。火红的六月，公司全国代理加盟商突破200家。初秋的八月，xx防辐射移动电源项目经过近两个月的考察准备，正式立项、选址，目前已进入样品生产审核阶段；奋进的九月，公司投资装修全新xx通讯大楼正式交付使用，标志着xx公司实现相关产业的跨耀式发展；公司集产、供、销、一体化规模的实业型公司。产品销量快速提升，进入的销售黄金季节。xx的辉煌历史，由我们大家共同谱写；今后的发展道路，由我们大家携手同行。
海上升明月，天涯共此时。亲爱的经销商朋友，公司就是你们的坚强后盾，同时期望你们勇于开拓市场、做好xx品牌宣传，坚守并培育好xx在当地的发展土壤，做一名诚信、向上、积极进取的优秀经销商。2012年的销售旺季已经到来，希望广大经销商朋友抓住当前的有利时机，针对当地的实际情况，做好销售工作，争取更多的销量，为自己、为公司创造更多的财富。
2012年已经过去大半，尽管外部环境不容乐观，但是任何的困难都无法阻挡龙树的发展；就像我们的祖国一样，今年多灾多难，许多同胞都历经了生死磨难，但任何灾难都压不垮伟大的中国人民，伟大的中华民族将在困难中取得更大的发展。让我们团结一心，共谋发展，为自己、为社会、为国家的美丽明天努力奋斗！
再次祝愿大家节日快乐！
2.通讯设备科技 篇二
2月17日, 国务院总理李克强主持召开国务院常务会议, 听取2015年全国两会建议提案办理工作汇报, 并确定支持科技成果转移转化的政策措施, 促进科技与经济深度融合。
会议认为, 加快科技成果转移转化, 打通科技与经济结合的通道, 尽快形成新的生产力, 对实施创新驱动发展战略, 促进大众创业、万众创新, 提高发展质量和效益具有重要意义。
在此次国务院常务会议上, 李克强鼓励国家设立的研究开发机构、高等院校通过转让、许可或作价投资等方式, 向企业或其他组织转移科技成果, 并享受五大政策。
央行等八部委:着力加强金融对工业改革的支持
2月16日, 央行与发展改革委、工业和信息化部、财政部、商务部、银监会、证监会、保监会联合印发《关于金融支持工业稳增长调结构增效益的若干意见》。
文件指出, 将着力加强金融对工业供给侧结构性改革的支持;加大资本市场、保险市场对工业企业的支持力度;优化工业企业兼并重组政策环境, 扩宽工业企业兼并重组融资渠道;完善对工业企业“走出去”的支持政策, 加强对工业企业“走出去”的融资支持;允许符合条件的工业企业通过发行优先股、可转换债券等筹集兼并重组资金。
央行:商户要通过正当渠道申请和安装POS机
近期, 部分地区发生多起银行卡特约商户因与无银行卡收单业务资质的机构合作, 导致刷卡消费结算资金未到账的事件。经相关部门初步调查核实, 此类事件中, 涉案收单机构存在违规经营问题, 商户也存在缺乏银行卡受理常识、风险防范意识薄弱、未签订受理协议办理业务等突出问题。为此, 中国人民银行发布风险提示, 提醒广大商户强化风险意识, 合规开展刷卡消费结算业务, 避免自身利益受损。一要与有合法资质的银行卡收单机构直接签订银行卡受理协议;二要通过正当渠道申请和安装POS机;三出现刷卡结算资金不到账等资金风险事件后, 商户要及时向公安机关报案或向人民法院起诉, 用法律手段维护自身合法权益。
银监会:强化对加快农业现代化的金融支持
2月26日, 中国银监会发布消息称, 其已印发《关于做好2016年农村金融服务工作的通知》 (简称《通知》) , 要求银行业金融机构认真贯彻落实中央扶贫开发工作会议、中央农村工作会议和中央一号文件精神, 持续改进农村金融服务, 大力推进农业现代化。
《通知》指出, 监管部门和银行业金融机构要深刻认识农业是全面建成小康社会、实现现代化的基础, 不断加大金融支农力度, 切实补足金融服务短板, 落实创新、协调、绿色、开放、共享的发展理念, 着力强化对加快农业现代化的金融支持, 努力实现涉农信贷投放持续增长。
发改委发文鼓励探索创新信用融资方式
2月25日, 发展改革委表示, 2016年社会信用体系建设要实现提升法规建设、提升基础制度、提升信用应用、提升基础设施等四大提升, 加强顶层设计, 开展《信用法》相关调研起草工作, 推进信用产品、信用服务应用, 探索创新信用融资方式和品种, 推动创新创业, 缓解小微企业融资难题。
金融创新的一条主线, 就是让越来越多的资产尤其是动产成为金融资源。预计未来信用融资领域还将产生多样化的发展模式和创新服务类型, 从而成为我国产业结构调整和国民经济发展转型的重要推动力量。
工信部:全面启动实施“中国制造2025”
2月25日, 国务院新闻办举行了有关工业稳增长调结构的新闻发布会。工信部部长苗圩出席会议时指出, 2016年工信部将全面启动实施“中国制造2025”, 全力以赴保持工业经济平稳增长, 坚定不移地推进化解产能严重过剩、大力扶持小微企业、持续推进简政放权、放管结合、优化服务5个方面的工作。
一是正在加紧编制11个重点工程实施方案、行动计划。二是围绕国家制造业创新中心建设、智能制造、工业强基、绿色制造和高端装备创新五大领域, 推动五大工程。三是制定“中国制造2 0 2 5”和“互联网+”融合发展的指导意见, 把二者紧密结合起来。四是继续出台一批配套政策。
商务部:加快推动自贸区试点任务全面落地
2月23日, 商务部部长高虎城在新闻发布会上表示, 2016年消费增长态势将延续, 商务部将大力发展跨境电商, 实现“不出门”就可以在境外购物。
商务部数据显示, 2015年我国社会消费品零售总额达到30.1万亿元, 同比增长10.7%, 消费对社会经济增长的贡献率达到66.4%, 比2014年提高15.4个百分点。
高虎城表示, 商务部作为国务院自由贸易试验区工作部际联席会议的牵头单位, 今年将继续全力协调各部门、地方政府, 加快推动上海、天津、广东、福建四大自贸试验区各项试点任务全面落地。他指出, 中国仍保持着全国货物贸易第一大国的位置, 而且在全国货物贸易的份额有比往年更快速度的提升。
工行“融e购”澳大利亚馆上线
2月23日, 工行“融e购”澳大利亚馆正式上线。首批上线销售商品覆盖保健品、奶粉、母婴等多种品类。
“融e购”是工行精心打造的电商平台, 秉承“名商、名品、名店”的战略定位, 保证商户资质良好及商品品质优良, 努力营造良好的网络购物环境。
面对国内消费者名品消费需求旺盛, 而海淘、代购等购物渠道存在正品无保障、支付繁琐、国际配送周期长的问题, 工行依托其遍布全球42个国家和地区的服务网络, 以及丰富的海外客户资源, 已先后上线十余个“融e购”海外国家馆, 为消费者提供了良好的海外名品购物体验。
农行信用卡与“挖财”合作试水大数据
2月初, 农行总行信用卡中心与互联网金融平台挖财达成合作, 将共同探索信用卡领域基于大数据的个性化推荐。据悉, 挖财是农行2016年度首次签约的互联网金融服务公司, 此次合作是其信用卡数字化突围的一大尝试。
据介绍, 此次合作内容主要是挖财信用卡管家App将开设农行信用卡专栏, 专栏具有快速办卡等基础功能。此外, 基于农行成熟的信用卡市场和挖财多年大数据能力的互补, 在个性化推荐领域, 双方将进行进一步合作, 着力于双方共同深度分析客户潜在需求, 以便研发众多具有市场前瞻性、极具创新力度的全新信用卡产品服务项目。
中行推出个人远程开户服务
2月25日, 中行宣布, 按照人民银行相关文件要求, 向广大客户提供多渠道、便捷、安全的账户开立服务, 将于4月1日起在网上银行、手机银行、中银易商等电子渠道全面推出个人远程开户服务。
客户持有中行合作银行 (目前包括工行、农行、建行、交行, 还会持续增加) 开立的全功能个人银行借记卡, 登录中行官方网站或下载远程开户手机App, 填写个人相关开户信息, 通过联网核查等步骤查询验证身份信息后, 足不出户便可在线实时开立账户。该账户可办理存款, 购买相应金融产品, 并可实现限定金额消费和缴费支付, 使客户不必前往中行网点, 即可享受该行提供的小额支付便利和大额资金安全管理服务。
建行甘肃省分行与兰州新区签订金融战略合作协议
2月24日, 建行甘肃省分行与兰州新区管委会正式签订了金融战略合作协议, 双方将以互利互惠为基础, 建立紧密、稳定的政银合作关系, 围绕兰州新区未来5年至10年经济社会发展战略目标, 通过探索多样化的合作模式, 共同推动兰州新区的发展。
根据协议, 建行甘肃省分行将为兰州经济社会发展提供更加全面的金融服务, 加大对兰州新区项目融资的支持和投资力度, 拟向兰州新区城市基础设施、能源、装备制造业、社会事业、高校园区、国际贸易、电力、服务业等多个建设项目提供300亿元的金融支持。
交通银行与中国贸促会签订战略合作协议
2月5日, 交行与中国贸促会在北京签订战略合作协议, 共同建设面向贸易企业的“一站式”通关、物流、退税、结算与融资等服务, 助力贸易企业发展。
此次交行与中国贸促会签约合作, 是双方贯彻落实党中央国务院关于促进外贸与支持中小微企业发展相关要求的一项重要举措。
这次双方强强联手, 跨领域合作, 将实现企业互荐、渠道互补、信息共享、服务融合, 并基于大数据技术, 推进贸易企业信息整合, 共同推动贸易企业服务模式创新, 有效提升双方共同服务贸易企业的综合能力。
民生银行助力人人贷上线资金存管
2月29日, 人人贷宣布与民生银行合作的资金存管正式上线, 人人贷用户的账户信息和资金流向都将受到民生银行的监督。
此次资金存管, 实现了用户资金与平台运营资金的全面隔离。本次合作双方的技术对接主要依托于民生银行打造的网络交易平台资金存管系统, 该系统专为互联网类的交易平台提供集实名验证、支付结算、资金存管、余额理财等多项功能为一体的综合性金融服务, 通过全程电子化的系统对接方式, 为网络交易平台及其用户提供资金存管服务, 尽可能地保护广大投资者的利益, 共同推进整个行业的规范发展。通过双方的合作为互联网金融行业乃至整个金融行业的创新探索带来真正意义上的利好。
招商银行再次荣膺“最佳本土私人银行”
2月12日在伦敦举办的颁奖盛典上, 招行再度荣获该杂志评选的“中国区最佳私人银行”大奖 (Best Private Banking in China) 。最佳私人银行奖项的评选是经由《欧洲货币》成立独立的评审团, 在众多的报名银行资料中进行重重筛选、讨论和慎重决定的结果, 并且今年的评选首次加入了机构互投的环节。
自2009年开始, 《欧洲货币》将中国大陆私人银行业纳入评选范围, 综合评价所有在华开办私人银行业务的中外资银行的综合服务能力。招行获得了2009年、2010年、2013年、2014年和2015年的“中国区最佳私人银行”。
目前, 招行已在全国28个核心城市设立了超过40家私人企业中心, 服务团队超过700人。
平安银行与药明康德启动全面战略合作
2月27日, 平安银行与全球领先的医药、生物制药以及医疗器械研发平台公司药明康德在上海签署全面战略合作协议。双方约定, 在未来5年内, 平安银行将通过各类综合金融解决方案, 与药明康德开展总额100亿元的全面战略合作。
平安银行将为药明康德未来5年的发展提供全面授信支持。同时, 平安银行将通过供应链金融、互联网金融等产品体系, 支持药明康德拓展上下游客户, 拓展国内医药企业的研发服务。平安银行还将全面支持药明康德的全球化布局, 通过跨境融资、离岸金融等产品体系支持其市场拓展。
湖北银行正式全面推出信用卡字号
2月27日, 湖北银行举办信用卡推介会, 将2015年6月上线试运行的信用卡正式全面推向市场。当天, 该行还发布了支付智能健康手表, 该手表除了基本的健康数据管理、来电提醒、短信和微信消息显示等功能外, 还可作为湖北银行信用卡副卡使用, 具备普通信用卡的所有消费功能。
湖北银行为信用卡设置了长免息期;对还款实行“差额”计息规则;对分期设置公道统一的费率;通过透支转账额度安排使客户远离套现;提供免费的交易和还款提醒服务;对溢存款取现、转账实行免费;免除客户超限费、换卡费, 让利于民。该行将持续关注民众的新兴消费信贷需求, 满足客户服务类消费、健康消费、绿色消费, 用标准化产品拓展市场、服务客户。
恒丰银行烟台分行发力科技融资
2月3日, 为把中小企业金融服务做实、做专、做强, 加快推进烟台市科技型中小企业的发展, 恒丰银行烟台分行与烟台市科技金融服务中心正式签订“科信贷”合作协议。
恒丰银行烟台分行中小企业业务管理部负责人表示, 合作协议签订后, 分行将充分利用资源优势, 与烟台市科技金融服务中心开展多层次、多领域、全方位的金融业务合作。
根据双方合作协议, 恒丰银行烟台分行将专门制定针对科技风险补偿业务的金融产品, 在符合银行信贷政策的情况下, 简化贷款手续、降低贷款门槛, 优先支持高新技术企业和获得市科技局认定的科技型中小微企业。
目前, 首笔项目正在洽谈中。
兴业银行打造集团化绿色金融产品体系
2月2日, 兴业银行在其召开的“集团绿色金融产品体系发布研讨会”上透露, 公司正发挥其集团化、多牌照经营优势, 打造集团化的绿色金融产品体系, 为企业和个人提供绿色融资、绿色租赁、绿色信托等产品和服务。
作为绿色金融债发行首批“吃螃蟹”的金融机构, 据统计, 截至2015年末, 兴业银行已为6 000多家节能环保企业和项目提供绿色融资超过8 000亿元。兴业银行环境金融部总经理方智勇介绍, 第一期绿色金融债首期发行规模100亿元, 吸引了诸多投资机构。
中信银行南京分行辖内首家小微支行正式开业
2月18日, 中信银行无锡分行天鹏食品城小微支行正式开业。中信银行无锡分行副行长刘少锋出席开业仪式。
刘少峰指出, 天鹏食品城小微支行将切实落实国家关于支持小微企业发展的政策, 深入市场、勇于探索, 开辟小微金融业务发展的新路子, 为地方经济添砖加瓦。他表示, 天鹏食品城小微支行是中信银行南京分行落实转型发展战略, 顺应小型化、智能化、多业态的网点发展趋势, 在辖内成立的首家小微支行, 不设现金柜台, 设立智能超级柜台, 挂靠无锡广瑞路支行, 它的成立将对目标区域共同形成服务网络, 为市场及周边企业和商户办理业务提供便利, 开创小微金融业务发展的新天地。
华夏银行实现网银、移动转账汇款手续费全免
2月16日, 华夏银行官方网站发布公告, 3月1日起, 华夏银行将正式进入网上、手机转账汇款全免费时代。所有个人用户通过华夏银行网上个人银行、手机银行App办理境内任何转账业务 (包括异地和跨行转账) , 均享受零费率。
为提升客户体验, 华夏银行再度优化手机银行汇款服务。这是继华夏银行借记卡每天全球跨行取款第一笔免手续费之后对消费者的又一大优惠。
在提升安全认证的同时, 华夏银行还将手机银行汇款限额由原单笔5万元, 提高至单笔最高50万元, 最大程度地满足个人用户、家庭用户及个体经营者等不同客群的资金调拨需求。
长安银行与中铁一院签订战略合作协议
2月3日, 长安银行与中铁一院签署战略合作协议, 双方谋求以丰富的项目资源和高效的金融服务为基础, 建立长期战略合作关系, 共同推进双方事业发展。
按照协议, 长安银行将为中铁一院提供全方位、综合化的金融服务。一方面积极利用其网点的优质服务及电子银行系统, 为中铁一院提供高质量、个性化的资金结算和现金管理服务;另一方面将充分依托其在信息、产品、渠道等方面的综合优势, 在符合国家政策规定的情况下, 为中铁一院在授信融资、理财顾问、资金结算、代发业务、公务卡、个人贷款等方面提供专业服务, 并将针对中铁一院的实际需求提供金融讲座等服务, 有效支持中铁一院的日常财务管理、项目拓展等。
Apple Pay正式入华
2月18日, 苹果旗下移动支付Apple Pay业务正式在华上线。首批包括农行、中行、上海银行、建行、中信银行、招商银行、民生银行、广发银行、工行、兴业银行、邮储银行等在内19家银行率先上线。
Apple Pay允许用户在需要支付的时候, 只要掏出手机, 再用Touch ID验证就能快速完成支付。整个支付流程可以没有现金, 可以不用刷卡, 甚至不需要密码, 只用一台i Phone以及手指就可以完成。
目前, 国内支付行业呈现“三足鼎立”格局, 银联商务、支付宝和财付通三分天下。Apple Pay入华后将要面对诸多困难。业内猜测, 苹果支付想要颠覆国内支付市场格局, 还有很长的路要走。
微信提现将收费微信转账免费
2月16日, 腾讯发了一则关于微信转账收费调整为提现收费的公告, 根据新的政策, 自2016年3月1日起, 微信支付调整手续费收费政策, 转账交易恢复免费, 对超额提现交易收取手续费。
具体收费方案为, 每位用户终身享受1 000元免费提现额度, 超出部分按银行费率收取手续费, 目前银行费率均为0.1%, 每笔最少收0.1元。除了微信提现收费之外, 腾讯方面还宣布, 3月1日起, 微信转账交易将免收手续费。
按照微信的说法, 一直以来, 微信都承担着微信红包和微信转账使用过程中银行卡资金转入成本, 而微信红包和微信转账已超过百亿元/天的交易量水平。
为了补贴部分支付成本, 腾讯对个人用户的微信零钱提现功能开始收取手续费。有分析称, 腾讯此举在一定程度上能引导用户把零钱留在自己的支付体系内, 借此“圈”住用户的支付习惯。
阿里承诺不做硬件
2月29日, 阿里巴巴物联网生态峰会在京召开, 阿里巴巴集团CEO张勇、阿里云事业部总裁胡晓明出席了此次会议。
阿里巴巴集团CEO张勇表示, 互联网后的下一个风口是物联网, 它会让生产制造企业发生根本性变化。“阿里不会做智能硬件”, 张勇向合作伙伴承诺, “阿里巴巴会坚持用大生态的思路推动物联网生态的繁荣, 利用电商、云计算和操作系统等强项, 向商家提供基础服务, 阿里会把工业制造和产品设计的创新机遇留给合作伙伴。”
阿里云事业群总裁胡晓明认为, 工业物联网将成为C2B的基础设施。面临物联网时代, 阿里云正在筹备垂直行业, 提供计算、存储和数据分析等基础设施, 特别是针对工业制造的云服务。此次峰会还首次披露了广受瞩目的“互联网汽车”的进展。据悉, 由Yun OS提供智能平台, 阿里与上汽集团联合打造的“互联网汽车”将在4月份登场亮相。
联迪商用移动支付实验室上榜重点实验室名单
近日, 福建省科学技术厅正式公布了2015年福建省重点实验室认定名单。在国内支付领域唯一一家移动支付实验室——福建联迪商用设备有限公司自主建立的移动支付技术研究及应用重点实验室顺利通过认定。
据了解, “重点实验室”是福建省科技创新体系的重要组成部分, 是福建省组织高水平应用基础研究、聚集和培养优秀科技人才和创新团队、开展学术交流的重要基地。
由联迪商用主导创建的“移动支付技术研究与应用实验室”旨在提供完整的Android与i OS平台的支付应用App兼容性解决方案, 以及手机音频、蓝牙、声波、扫码、NFC和Wi Fi等多种支付方式与设备通信方式的兼容性测试。实验室几乎涵盖了市面上所有的Android, i OS, Windows Phone, Windows 8操作系统的手机、平板电脑等智能设备, 总数达近千部, 并配备专用Wi Fi网络和服务器, 能快速执行各种测试的平台和自动化测试工具, 包括手机参数设置、应用推送、测试自动执行等其他功能。集成的方便性与设计的灵活性结合到一起, 极大地提高了开发人员的效率, 提升了产品质量。
实验室建立以来, 完成蓝牙、声波、扫码等多项移动支付核心技术开发, 申请专利五十余项。依托实验室, 联迪商用研发了十余款移动支付产品, 不仅在国内市场处于领先水平, 更远销美国、俄罗斯、印度、墨西哥等国, 奠定了联迪商用在移动支付领域的领导地位。
第十二届海南地区银行系统IT技术交流会顺利举办
本刊讯2月25日, 由《金融科技时代》杂志社主办的“第十二届海南地区银行系统IT技术交流会”在海口召开。中国电信股份有限公司海南分公司、北京宏正腾达科技有限公司、北京捷通机房设备工程有限公司参加了会议, 并为与会人员带来了关于银行新技术、新方案的精彩演讲。
3.通讯设备科技 篇三
附件设备的春天
移动互联网来势汹涌，改变了整个科技产业和创业环境，第三方硬件设备+智能终端App+云服务，创造出一些全新商业模式，让市场逐渐刮起一波可穿戴式设备潮。有市场机构预测，2017年，可穿戴式无线设备市场将由2011年的2077万台增长到1.695亿台。
通过集资网站Kickstarter一战成名的鹅卵石智能手表Pebble Watch，就像是将电脑戴在了手腕上，可以直接操作应用，其特殊的省电电子纸显示屏，不但可以在阳光直射下轻松读取，电力更可持续一周。与iPhone或Android手机蓝牙连接后，能更轻易地获得电子邮件、短信和提醒通知，还可以在使用者跑步或骑单车时测速计时、控制音乐播放、打高尔夫球的时候测距。
当然，由于穿戴式设备能广泛应用于个人健康和医疗管理，其出货量目前主要集中在以消费为导向的运动、健身和保健市场，对个人生活和运动进行跟踪并提供数据共享。比如：对日常跑步数据进行跟踪；判定老年人的跌倒是否造成了伤害；报告糖尿病患者的血糖水监测医院病人的心脏速率等。GE医疗和飞利浦等医疗电子公司正参与其中，国内东软熙康也推出了自己的智能腕表，还有许多新创公司以及专业领域企业也都在开发提供网络医疗应用服务的可穿戴式无线设备。美国耐克公司最近就在大力宣传自家产品“燃烧手环”（FuelBand），戴上后会自动侦测使用者在锻炼时所燃烧的热量，并与热门减肥应用＂Lose it！＂合作，将资料同步上传到该应用，方便用户随时进行体重管理。
甚者，目前已经有创业公司研究把科技整合到纺织品中：将电子零部件结合到柔软的布料上。智能服饰的主要应用范围应该会在监控医疗与锻炼上，但同时也有可能会扩大到娱乐层面：比如拍拍衣袖就可以调低扬声器的音量；随时改变身上衣服的颜色；甚至在恤衫上随时更换上面的图案或字样。已经有一家创业公司开发的Social Denim牛仔裤，可以让用户更新Facebook状态。通过装配蓝牙功能，这些牛仔裤可以与智能手机进行交流，根据位置信息更新状态；还有适合盲聋疾者手戴的Mobile Lorm Glove产品，能够将短信内容翻译为字母，让这些用户感觉到。
有消息称，谷歌正在研发智能手套，指端上有摄影机、罗盘、陀螺仪、时速表，与其它动作探知器，以及处理器、记忆储存卡和无线通讯的配备。而智能手套的应用有无限可能：操纵电脑界面、增强视觉效果、定位导航、医疗人员可远距触诊、只要动动手指就可点击虚拟键盘等；微软研究院也开发了用于跟踪手部动作改进虚拟探索的腕带式数字系统，通过将红外激光、摄像头和扩散器结合起来，制作出能探测佩戴者个人手指运动的数字手指。
市场新对决
对于科技巨头们来说，穿戴式设备未来似乎并不仅仅是被看做锦上添花的附件产品。独立科技市场研究机构Forrester Research在最新一份报告《智能人体，智能世界》中指出，下一次计算革命将来自由传感器包裹着的穿戴式设备，而非智能手机和平板电脑。
Google Glass是目前穿戴式设备最被广为讨论的例子。根据外媒公布的信息来看，Google Glass配备有双核OMAP处理器，运行Android 4.0，支持WiFi、蓝牙和GPS，但是不支持蜂窝网络。Glass配有常见的感应器，包括陀螺仪和加速器，可以追踪用户脸和头的朝向和角度。通过连接安卓系统智能设备，用户可以观看视频、使用对应的应用、导航、阅读电邮、浏览短信、查看股票实时行情，用户眼镜中看到的视像相当于3米处62英寸的大屏幕效果。总之，谷歌眼镜可以帮助你找到想去的地方、展示你收到的短信、告知天气状况、在夜空中查找星座、管理你的音乐与视频，以及其他许多功能。据悉在今年年底前就将可开放一般民众订购。
很多人认为，Google Glass实际上被打造成了一部新型的独立电话，而基于Google Glass所带来的颠覆性的交互体验，很多人也乐意把Google Glass视做谷歌定义下一代电子设备的核心产品，尽管其在数据连接、用户生活习惯上依然面临着种种挑战——毕竟，科技必须社交化，不能让用户脱离现实世界。让这些穿戴式智能设备融入日常生活习惯里，可能比克服技术上的困难还有挑战性。
少数人知道，其实国内也有类似Google Glass的设备，比如中国兵器集团旗下的北方奥雷德研发的可穿戴式电脑“EYETOP掌控者”。EYETOP实现了高清播放、看电子书、上网冲浪、QQ聊天等功能，能清晰辨别最小6号大小的字体，还可以根据眼睛的近视远视情况进行适应、针对脸型提供瞳孔距的调节。
Google Glass方兴未艾，苹果也没闲着。今年年初市场陆续传出苹果正与英特尔合作，计划于今年推出拥有1.5屏幕的iWatch。iWatch能通过蓝牙与iPhone或iPad互通。上月25日，美国专利商标办公室公布了苹果去年提出的一项专利申请，这项专利显示具有弹性屏幕的双稳定弹簧将被应用在可穿戴装置上。苹果还描述了可利用内置电池和该配件上的太阳能板来供应电力。该专利涉及弹性屏幕，是苹果iWatch的必备技术。看起来，苹果iWatch已呼之欲出。
当然，软件对于穿戴式设备也同样重要。它是帮助用户理解他们自身产生的数据的关键渠道，并且能够协助用户改进自己的生活方式。不过，目前还没有第三方应用在Google Glass上运行，也没有任何本地应用，完全基于云端和专为其开发的Mirror API。业内人士表示，苹果、谷歌和微软都开始相信穿戴式计算将成为未来发展趋势（正如PC让位于移动设备），而且将力争成为穿戴式设备时代最有力的支持平台。
移动大变局
那么，穿戴式设备未来究竟能否取代智能手机和平板电脑，成为人们生活中的主流电子设备呢？
这个问题，我们或许能从凯文·凯利《科技想要什么》一书中寻找到部分答案。
对于绝大多数人来说，一个传统的观点是：科技是作为外在与人存在的，是生命创造的产物，科技是一种工具，人能够而且应当驾驭它。
凯文·凯利在《科技想要什么》中试图颠覆这种偏见：他把技术看作伴随生命演化数十亿年的元素，看做除开人类定义的植物、动物、原生生物、真菌、原细菌和真细菌六种生命体外的第七种生命体，拥有自己的进化能力，与生物界和人类交织缠绕共生演化。
我们可以用这样的逻辑去理解这种观点：生命的定义本质都不在于DNA、集体组织或肉体这样的物质，而在于看不见的能量分配和物质形式中包含的信息。在宇宙中可能存在不以DNA方式存在的信息和生命。也就是说，信息成为连接技术和生命的纽带。
那么，科技发展的未来是什么？是拥抱生命，是进化、秩序和充满生机活力。
新浪科技主编甘利最近在一篇文章里称：也许十年后，苹果手表或者谷歌眼镜将成为人体的一部分，就像皮肤、手臂一样，不用时刻惦记它，它与你如影随行。在更远的未来，手机可能只需向人体植入芯片，而Siri将能直接通过对话帮你打电话，帮你订餐馆，了解你的一切隐私，跟你的亲密程度甚至超过你的家人可能谷歌眼镜和苹果手表都不再是植入人体的芯片了，他们已经成为人体基因的一部分，可以参与人类的繁衍和进化。
换言之，生命长入了机器，机器长入了生命。如果DNA可以制作成为正在运行的计算机、计算机可以像DNA那样进化，那么人工制品和自然生命之间存在某种对等关系，科技生命具备共同基本属性，技术元素成为生命的延伸。而且，技术元素和生命界这种彼此交织、缠绕、融合、潜入的历程，在人们感受技术元素创造活力的同时，超越对与错、好与坏、善与恶等道德上的二分对垒。
这些描述如果要真的实现离现在还比较久远，但是，如果以这个趋势来判断，那么和人更为亲密的穿戴式设备将会是科技发展一条必然经过的途径。
当然，如果把这作为未来十年移动大变局的演进方向，那么还有一个不容忽视、与之相关的趋势，则是操作系统的进化。《互联网周刊》坚持的观点是：苹果和谷歌所代表的现有移动互联网秩序将被打破，操作系统、中间件、客户端乃至平台这些“水库的大坝”被HTML5炸掉，下一代的Web APP成为主流，并形成一个去中心的、自下而上建立的全新网络结构。这个网络结构把WEB、移动、定位等等联系在一起，符合大数据的标准，是异构数据的聚合。虽然水库的大坝被毁掉，但由于Html5在技术层面之上把应用P2P化，WEB应用自己与自己产生联系，就象终端不走服务器一样，因而将来移动互联网上的应用，可以象口碑传播那样，彼此之间发生感应，根据需求精准对撞、快聚快散，形成自组织自协调的社会网络计算。
穿戴式设备的本意，是探索人和科技全新的交互方式，为每个人提供专属的、个性化的服务，而设备的计算方式无疑要以本地化计算为主——只有这样才能准确去定位和感知每个用户的个性化、非结构化数据，形成每个人随身移动设备上独一无二的专属数据计算结果，并以此找准直达用户内心真正有意义的需求，最终通过与中心计算的触动规则来展开各种具体的针对性服务。
4.北京吉通信达通讯科技有限公司 篇四
吉通信达与北京电信、北京联通、教育网、科技网密切合作。在北京城区覆盖有地下光纤城域网，大范围内都已解决了光纤路由问题。已覆盖高中档写字楼达几十座，每大节点均有百兆以上带宽与CHINANET互联。同时，公司凭借其它IDC无法比拟的电信资源的强大优势，凭借电信级高品质机房，优越的带宽资源，强有力的专业技术支持和完善周全的服务。
作为IT服务商我们有全面的技术背景和项目咨询及实施经验、有能力为企业用户提供硬件、软件、局域网、数据安全、互联网、数据库、网站建设、域名邮箱的管理、系统应用程序、办公自动化软件、咨询、维护、维修、开发等全面的技术服务。
作为解决方案供应商，吉通信达与国内外产品厂商合运营商一直保持良好的合作关系。包括IBM、Cisco电信、联通、华为、Avaya、阿尔卡特等，公司的业务开展得到了各厂商的大力支持。
吉通信达发展目标是根据客户不同特点与特殊需求，以广博的专业知识、丰富的项目实施经验及与众多厂商的良好合作支撑，秉承并致力于为用户打造入住一体化的办公服务平台而不懈努力，以自身竭诚优质的服务，专业敬业的从业精神，博取了用户的长期信任和良好的市场形象。
地址：北京市海淀区中关村南大街鼎好电子商城一期4171室电话：010-52375558传真：
010-52375558邮箱：jtxd_sincerity@163.com
吉通信达专业从事综合布线,弱电工程,机房建设,IT外包,系统集成,网络维护,监控系统全面的解决方案服
5.通讯设备科技 篇五
列”讲座
本学期我院将开展一系列学术科技创新活动，力图通过“教师讲座引导、学生动手实践、团队协作攻关”的方式全面提升学生实践能力和创新意识。2011年3月8日晚，我院刘泓滨教授以学术科技活动为背景，进行了一次全面详细的辅导讲座。
首先，刘泓滨教授对举办此类活动的背景作了全面客观的分析，他从创新培养场所缺乏，创业计划项目单一，专业知识应用缺乏载体，动手实践条件有限等方面入手，阐述了此类活动的必要性。随后，刘教授从面上对学术科技活动的概念意识进行了辅导培训，在资源的再利用、结构重组，新产品开发，延长使用寿命等方面给出了一些切实可行的引导与分析，并就不同的项目类型进行了讲解说明。此外，他还强调了此类活动所要达到的目标，并提出了相应的意见和建议。在讲座临近尾声时，刘教授鼓励同学们要敢于发现问题、提出问题、解决问题，并热情解答了同学们的疑问。
6.科技文化节之家庭护理急救通讯稿 篇六
十一月十三日下午两点，护理学院家庭护理急救社在大学生活动中心217室举行第十六届大学生科技文化节之“我学我用生命我行”活动。活动由社长主持，急救社全体成员，以及护理学院10届部分同学及其他学院部分同学参加此次活动。
活动分为四个环节，第一环节便是包扎。看着大屏幕上的介绍，听着主持人的讲解，放知道包扎在生活中是多么重要。包扎一共分为九种，因为时间和设备的关系，所以向同学们展示了四种包扎法。十二位身着蓝衣的天使向我们展示了头部三角巾包扎，六位天使听着广播里放出的一道道包扎口令，双手娴熟地为搭档包扎，在讲究实用的同时亦讲究美观，赢来了同学们阵阵掌声。接她们之后，培训部部长向同学们完美展示了双眼三角巾包扎，肘膝关节三角巾包扎，手足部三角巾包扎三种包扎法。通过PPT同学们了解了其他六中包扎法。第二环节是心肺复苏，总所周知这是急救中非常重要的一项，能决定人的生死。一开始，主持人播放了一段视屏，视屏中对心肺复苏进行了系统的讲解，继而组织部部长做了真实示范。
第三环节是现场互动，主持人请台下有意愿上台同学上台演示所学到的，两位男同学演示了头部包扎，两位女同学演示了心肺复苏，都获得了精美礼物一份。
第四环节是讲述秋冬养生之道。主持人从六个方面位同学们讲解：一，4种秋冬常见病（流感，鼻炎，哮喘，支气管炎）需防范;二，防秋寒，不能着凉；三，补身秋冬为佳；四，秋冬季节饮食调理总原则；五，养身应调肺去秋燥；六，秋冬养生之八宜。
第五环节是急救小常识，这是活动最后也是活动高潮，从本打算采用的有奖问答形式因现场氛围带动演变成为抢答形式，同学们积极参与其中，踊跃作答，一个问题几个人站起来抢答，场面好不热闹，欢声笑语飘逸场中。
7.通讯设备科技 篇七
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本刊及时报道种植业最新研究成果, 尤其是种子方面的新品种、新技术。侧重大田, 兼顾园艺, 是种植业者首选刊物。
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8.可穿戴电子设备秀出科技感 篇八
随着移动互联网的发展、技术进步和高性能低功耗处理芯片的推出，可穿戴式电子设备正从幻想走进现实，开始改变现代人的生活方式，并已引爆医疗器械、运动健身和智能移动终端三大领域。
医疗器械领域
其实，可穿戴式电子设备早在100多年前就已经出现了，最早的可穿戴式电子设备正是出现在医疗器械领域，它就是助听器。时下流行的谷歌眼镜正是以眼镜式助听器为模板设计的。在谷歌眼镜上，我们仍能看到不少眼镜式助听器的痕迹。
智能移动终端领域
2012年4月，谷歌公司发布了一款“拓展现实”眼镜，它可以通过声音控制拍照、视频通话等操作，并实现上网冲浪、处理文字信息和发送电子邮件等多种功能，这就是如今广为人知的“谷歌眼镜”。江苏省常州市的一名城管就自费购买了一款“谷歌眼镜”，成为执法时的“取证神器”。
谷歌眼镜的神奇之处还在于它的显示模式：利用光学反射投影原理，实现“一级放大”，在使用者眼前形成一个巨幅虚拟屏幕，这种效果相当于在3米外观看62英寸的大屏幕。
运动健身领域
说起运动健身，或许大家首先联想到的是跑步机、拉力器、哑铃这些笨重的东西。其实，可穿戴式电子设备也可以在运动健身领域“施展拳脚”，比如那个叫计步器的小玩意。
电子计步器的性能显然更加优良。如华为、小米智能手环，凭借先进的惯性传感器、3D运动传感器，以及完善的软件系统和精确的监测流程，电子计步器能够大量减少误报，提供更精准的数据。华为荣耀畅玩手环拥有许多实用的功能，比如时间、跑步步数记录、电话来电以及睡眠功能。
9.通讯设备科技 篇九
昆山三智达自动化设备科技有限公司是一家专业从事自动化机械设备研发的企业，由几位对自动化有深厚兴趣，并且在该行业有多年实践经验的工程师所创立，位于昆山玉山镇城北富宏路8号。我们专注于为客户量身设计和定制自动化，并提供良好的现场调试和售后服务。我们以高品质、高效率、优方案、低成本及完善的售后服务得到客户的一致好评。
我公司目前主要从事连接器(connector)和汽车零部件行业的组装治具、自动组装设备、测试设备，以及高精度CCD影像检测设备等一系列自动化设备的研发与制造。我公司拥有一支专业的技术队伍，各工程师均有电脑连接器行业、电子行业、汽车零部件行业多年的工作经验。所以我公司可根据客户的实际要求量身定做各种非标的设备以及对现有设备的改良。还可以协助客户进行连接器类新产品的开发以及制程改善，确保产品制程的合理性。
凭借多年积累的宝贵经验，三智达自动化能够帮助您的企业实现成功。我们以最佳工程实践为基础，加上我们丰富的的行业经验和专业技术以及应用实例，可以帮助您的企业部署各种自动化及信息技术，以提高整个工厂的水平。无论是单独应用还是整套生产流程，三智达都能够为您提供所需的解决方案来最大程度提高工厂生产效率。
如何提高生产效率、采购外包、降低成本、缩小规模，这些您所面对的制造业的挑战对任何企业而言都是一种考验。我们的解决方案将助您：在不断降低运营成本的同时，以更快的速度将产品推向市场；在充分发挥您工厂生产潜力的同时，最大限度地降低能耗、精简人力、提高工厂正常运行时间、满足安全和监管规范、将制造风险降至最低。
只要关系到自动化，您的任何要求都是特别的。我们聆听您的要求，利用我们的资源制定出高性价比、着眼于结果的解决方案。我们的解决方案可能只是一个功能强大的组件，也可能是一个制程困扰的解决方案，或者还可能是一个整套自动化生产线。无论您的自动化要求是什么，您都会在与我们的合作中找到满意的答案。
10.通讯设备科技 篇十
——动科青协开展感恩节系列活动感恩是一种文明，感恩是一种品德。11月25日感恩节到来之际，动物科技学院青年志愿者协会在周山校区开展了“放飞希望 感恩祝福”的系列活动。
当天，志愿者热情饱满，早早布置活动现场，各项活动有条不紊地进行着。活动分工明确，有些志愿者到学校餐厅、老师办公室等地打扫卫生，有些志愿者在活动现场表演手语操“感恩的心”。随后的“心语心愿墙”、“邮寄感恩”祝福条等环节将活动推向高潮，“同学，今天是感恩节，来写几句你的祝福吧”、“亲朋好友，为你的朋友亲人祈福吧……”受到志愿者的热情邀请，同学们也踊跃地加入到活动中来，纷纷把自己的心愿写在纸片上，贴到许愿板上，一片纸虽然很小，却包含了我们沉甸甸的爱。
宣扬感恩精神，使感恩理念深入人心，通过感恩教育使学生“知恩”，让学生学会“图报”，正如歌中所唱“感恩的心，感恩有你，伴我一身，让我有勇气做我自己，感恩的心，感谢命运，花开花落我一样会珍惜……”。
11.通讯设备科技 篇十一
目前，国内广告制作行业许多走在技术革新前列的先锋型商业广告制作企业，如上海康达喷画、上海柏连艾广告等公司近年来都添置了许多新型的数字喷墨印刷设备，近期又完善了印前数字流程及印后的高速数字切割设备，如UV工业平板打印设备、超宽幅UV卷对卷打印设备、Latex卷对卷环保型打印设备、ESKO高速数字切割设备、Caldera色彩及打印流程管理软件等等，以期以完整的自动化工艺流程为中国商业广告用户提供更加优质的产品和服务。而整个行业也正在如火如荼地朝着工厂化、自动化、规范化、流程化、品质化、环保化以及输出多样化的方向发展。
目前在全球市场上领先的数字化印后加工技术公司ESKO，拥有从设计、异形排版、成本计算到印后切割的完整流程解决方案，带来前所未有的生产效率和完美的跨平台管理模式。ESKO公司的高速数字切割设备Kongsberg（康斯博）是最受欢迎的数字切割机之一，号称工业数字切割设备中的“劳斯莱斯”，是展示架及展板制作生产线的主力军，也是ESKO最为畅销的印后加工系统。它可以提供不同于其他设备的切割材料的广泛适用性，同时智能易用的软件系统保证其生产的自动化、高效率以及精确度。它集合了高速、稳定、精确的切割制作特性，特别适用于那些“24/7”生产型商业广告制作的公司。其每分钟100米的线型切割速度使其成为市场上同类产品中的领先者，从而满足那些批量灵活、快速生产型企业的需要。
Kongsberg系列切割机领先于其他同类型设备的特点在于其高效率、自动化以及广泛的切割材料适用性。同时，与切割机配置的其他工具、如压力控制、高精确度的V切工具，针对瓦楞纸和泡沫的往复式震动刀具，针对固体材料的静态切刀，以及针对包装材料的压痕工具等，也是非常受客户欢迎而实用的工具。这也是针对商业广告和标识道具制作的完美补充，实现了全数字化生产流程的POP展示及短版包装的全套自动化作业。
ESKO的ArtiosCAD（雅图）及i-cut套件，极大地提高了整个流程——从设计到印前、再到数字印刷以及数字化印后加工的自动化。即便是印刷公司收到的文档丢失重要信息甚至是出现错误，软件也可以自动地帮助纠正，从而实现有效的版面布局设计以及数字化印刷和印后加工，有利于缩短一些不完整文件的处理时间和减少材料的浪费。i-cut套件包括三个主要模块，i-cut预飞检查PDF文档的正确性，或者在加工之前发现并解决问题，i-cut版面设计和排版保证了加工材料的最大化使用效率，同时减少印刷次数，全面提高生产率。i-cutVisionpro保证切割与印刷图像的轮廓的完美拼合。
12.通讯设备科技 篇十二
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13.通讯设备科技 篇十三
（二）中国通信三大运营商竞争下的4G网络发展
三大运营商数据分析
根据前瞻产业研究院《2014-2018年中国通信及呼叫服务行业市场前瞻与投资规划分析报告》数据显示，电信拥有1.8亿用户;联通有2.9亿多用户。中国电信公布了2014年5月的运营数据，当月移动用户再度流失95万，总数降至1.8122亿用户。电信通过绑定网络带来的移动通信用户又在4G的冲击下流失。据工信部近日披露的数据表明，2G时代作为移动通信领域赚钱主力的短信及彩信业务分别出现18.4%、30.6%的下降。
移动运营商正在内部争斗的时候，微信的出现让移动通信领域赚钱主力的短信及彩信业务大大减少。
现状分析
2014年国内运营商总计将计划销售近1.9亿部4G手机，占比国内智能手机销量约40%。虽然目前三大运营商都已经申请FDD牌照，在4G牌照发布之初，工信部明确表态“进一步推动三家运营企业开展共建共享的相关工作，鼓励和引导相关企业通过租建结合的方式组建4G网络，避免重复建设和资源浪费。”
14.科技征文：科技创新 篇十四
……
公元205月12日14时27分，天气晴朗，万物尽情沐浴在明媚的阳光中，人们享受着幸福的时光：孩子上学，大人上班，老人休闲……一切都是那么的幸福和谐。
北京时间14点28分。大地突然剧烈摇晃，巴蜀大地顿时山崩地裂，在短短的几分钟时间里，无数生命被废墟掩埋，数十万同胞离我们远去，数百万同胞经受着精神和肉体的折磨。地震，震裂了房屋，震碎了人心。
灾难已经过去，但伤痛仍在继续。难道我们就只能仍灾难摆布吗?
2058年……
整整50年过去了，岁月的沧桑仍然抹不去50年前那伤痛的记忆。
如今的绵阳已是国际一流的大都市，整个城市分为三块：海，陆，空。搞科研的住在海上，无时无刻不沐浴着阳光。搞军事的住在空中城市，时时刻刻尽享新鲜空气。在普通岗位上的则住在陆地上，过着繁忙而充实的日子。
我所工作的“地震超前探测仪”研究所就坐落在海上城市，被安排在一个极其秘密的地方。在我的带领下，经过科研工作者们夜以继日，坚持不懈地努力，经过899次试验后，“地震超前探测仪”终于研制成功。只要在地球上的地震，就算是一级，也会被“地震超前探测仪”在几分钟内搜集到，如果是三级以上地震，会被“地震超前探测仪”在震前几天搜索到，并提醒广大身处震区的人们注意安全。
2108年……
又是一个50年过去了，此时，我已是111岁高龄。曾经和我一起研制“地震超前探测仪”的战友们相继在幸福中逝去。我们研制的“地震超前探测仪”为人来带来了无限生机。据统计，仅2108年一年发生5级以上的地震达千万次，可伤亡却是0……
15.通讯设备科技 篇十五
经国家新闻出版广电总局批准,2015年《林业实用技术》刊名恢复为《林业科技通讯》。更名后,在原来的基础上,增加研究类及综述类论文篇幅。该刊收录于《中国核心期刊(遴选)数据库》、《中文期刊全文数据库》、《中文核心期刊要目总览》以及万方、维普、台湾华艺数据库。从1992年至2010年为中文核心期刊。入选科技期刊方阵“双效”期刊,荣获第三届梁希林业图书期刊奖。
该刊主要刊登树木育种、造林经营、森林经理,园林园艺、森林保护、生态与环境、珍稀植物与动物、森林采运、木材加工、林产化学、非木制林产品、森林认证、森林价值评估、知识产权保护、林权改革、计算机应用等方面的文章。稿件形式:论文、简报、实验报告、综述等。凡属国家、省级重点及各类基金项目论文及创新成果优先录用。
该刊为月刊,大16开,64页。国内外公开发行。国内统一刊号:CN10—1258/S;国内邮发代号:2—604,国外发行代号:M227。单价:8.50元(本部不受理订刊业务)。电话/传真:010-62889740,投稿网址:www.lysyjs.com.cn,电子信箱:lysyjs9740@sina.com
16.通讯设备科技 篇十六
与药品电子监管制度的实施同步成长起来的麒锐科技小盒赋码技术，发轫于药监码赋码市场，但已不局限于该市场，而是适用于包装盒及服装吊牌、门票、证卡、促销卡等多种产品赋码。
麒锐科技小盒赋码技术主打短版印刷市场，在低碳经济的大环境中，以“高效率，低能耗”、“高质量，低成本”、“高度灵活，更少浪费”的特点在市场上广受欢迎，其成本优势和生产的灵活性更是任何大张赋码设备无法比拟的。
麒锐科技最新推出的HQR500数字喷码机延用了其小盒走纸平台的设计理念，但通过改进设计，其承受震动的能力更高，平台运行速度达150m/min，打印速度可稳定在80m/min以上，可打印的盒片最大为460mm×360mm，最小为宽120mm、拉规直边大于30mm；走纸单元采用无动力滚筒配合纠正轮，使纸张在输送过程中自动纠偏，从而定位于最佳直线位置，确保盒片输纸定位准确，减小误差；选用国际知名品牌的压电式UV数字喷墨头，结合自主开发的防重码打印系统，可连续喷印可变数字、可变条码和可变二维码等图形，条码最小打印宽度达14mm；安装喷头处配有标尺和线性滑轨，可以准确、快速地调节赋码位置，换单时间短，生产效率高；采用节能环保的LED-UV固化技术，固化速度快，无刺激性气味，同时可以解决传统UV喷墨导致的印品温度上升、尺寸抽涨问题；在线吸风除尘装置可有效去除印刷喷粉和模切纸毛，显著提高喷码质量并降低喷头堵塞几率；利用位置可调的连线等离子局部表面处理装置，解决了喷码在各类印品表面附着牢度的问题，赋码品相卓越，耐刮蹭、耐高温；标配光电检测头，通过在线实时检测，及时发现空码、重码、错码和不识读码，同时采用气动剔废装置直接剔除废张，减少人工干预，提高检品效率，保障交货周期；收纸单元可根据盒型尺寸调节压轮，使收纸有序；整机占地面积小，电耗低，仅为11kW，不仅投资风险低、运行成本低，而且符合绿色环保的趋势。
目前，麒锐科技的数字喷墨赋码技术和热转印赋码技术已形成优势互补的多元化产品阵列，能够满足不同的市场需求。
今后，麒锐科技仍将不断进取，为印刷包装企业提供更多的赋码技术解决方案和优质、全面的技术支持与服务，使印刷包装企业能够以更低的投资风险和更加灵活的应对能力，迎接不断变化和安全性要求日益严格的市场考验，最终实现产业链上的共赢。
17.通讯设备科技 篇十七
第一章 总则
第一条 目的
为加强公司考勤管理，严肃工作纪律，规范员工考勤与请休假程序，根据国家相关法律法规，并结合北京酷人通讯科技有限公司（以下简称“酷人公司”）的实际情况，制定本规定。
第二条 适用范围
本规定适用于酷人公司及其下属机构（或外派驻各省）所有员工。第三条 管理责任
一、总部：
1、总部各部门负责人：对本部门人员的考勤有监管责任；
2、总部人力行政部考勤负责人
（1）制定本管理规定，确保规定施行的有效性和可操作性；（2）对所有员工的考勤有监察、抽查责任；
（3）分析考勤统计信息，改善不良考勤状况或形成人力资源建议。
二、下属机构（或外派驻省人员）：
1、下属机构（或外派驻省人员）负责人：对机构（或所属人员）的考勤有监管责任；
2、下属机构人力行政部门考勤负责人：对本机构所有员工的考勤有监察、抽查责任。
3、未设立常驻机构的外派驻省人员接受所在集团内其它经营单位常驻机构考勤人员的考勤监察和抽查。
第二章 工作时间与考勤管理
第四条 工作时间
一、公司的制度考勤日每周五天。
二、标准工作时间：
1、上午08时30分至12时；下午13时30分至17时30分。
2、各下属机构或外派驻省人员因业务性质、特殊地理条件、季节变化等原因调整工作时间的，须报总部人力行政审核、总经理或其授权人批准，并进行公布。第五条 考勤周期
按公历自然月份统计，以每月21.75个工作日计算。第六条 打卡规定
一、打卡权限及特殊情况处理
1、在总部上班人员（含总监级人员）实行考勤打卡，长期驻异地办公人员可在办公地点考勤打卡。
2、因经常出差或其它原因无法正常考勤打卡的人员，经总部相关领导批准后可免打卡或调整打卡时间，对免打卡或调整打卡时间人员人力部门有权对其进行监督。
3、免打卡或调整打卡时间审批流程：部门负责人提出——人力部门负责人审核——人力部门主管领导终审。
二、考勤次数
1、总部员工实行上、下班各打卡（或签到）一次的制度，每日共打卡或签到3次：早上8：30以前、中午12：00-13：30之间及下午17：30后为正常打卡时间；公休、节假日值班人员仍须执行正常打卡规定。
2、下属机构或外派驻省人员因业务原因，员工可视实际情况执行每日3次的打卡（或签到）制度，或早晚各打卡（或签到）一次、每日共打卡（或签到）2次的制度，即早上8：30以前、下午17：30以后（或其它经公司批准的考勤时间）；归属考勤经营单位或机构人事行政人员须以电话等形式确认外派/外埠区域人员的实际出勤情况。
三、打卡记录只能作为正常出勤凭证使用，不能单独作为加班的有效凭证，加班须按流程经事先审批核准方可。
四、违规打卡处罚
员工不得代打卡或签到，一经发现将分别给予代打卡者与被代打卡者予以警告处分及给予每次200元的罚款处罚，罚款直接在工资中体现，不再另行通知本人。内代打卡或签到次数累计三次(含)以上者属于严重反劳动纪律，将予以开除处理。第七条 考勤异常
一、迟到早退
1、晚于公司规定的标准上班时间上班的视为迟到；早于公司规定的标准下班时间离岗的视为早退。
2、迟到、早退半小时以内处罚：
当月迟到和早退累计在三次以内（含三次），可不计罚款。累计三次以上的给予处罚，第一次处罚30元，每增加一次，依次累加罚款10元。
3、迟到早退或无故离岗一次超过半小时至两小时的，每次按旷工半天计算；超过两小时以上的，每次按旷工一天计算。
二、漏打卡
凡上下班时间实际有到工作岗位而没有打卡记录者，称为漏打卡。员工每月漏打卡3次（含）以内罚款5元，超过部分每次扣罚50元。
三、外出办事管理
员工原则上要求先到公司打卡或签到后，方能外出办理各项业务，但必须提前半小时经直接上级批准，方视为正常出勤，未经批准者，按旷工处理。
工作时间确需因公外出出现考勤异常的情况，必须1周内在人力系统中完成异常签卡，且异常签卡必须写明外出时间、地点、事由；否则按无效异常签卡，并按旷工半天处理。
四、出差管理
1、员工出差前按照审批流程及权限提交《出差申请单》，该申请单中提交的出差时间作为人力部门结算考勤和财务部门报销出差发票的依据。未提交《出差申请单》的出差视为旷工，财务部门不予报销出差票据。
2、如实际出差时间长于申请的出差时间，员工回公司后应在报销前补交超出天数的《出差申请单》，未补交《出差申请单》的出差视为旷工，财务部门不予报销出差票据。
五、因公外出培训
经批准因公外出培训（培训时间在1天及以上）而无法正常考勤的员工，在外出培训前，必须按审批流程及权限提交《出差申请单》（该出差视为市内出差），该申请单中的出差时间只作为人力部门考勤的依据。未提交《出差申请单》的外出培训按旷工处理。
六、考勤疑义申诉
员工如对当月打卡考勤数据有疑义，可在人力系统提交《考勤申诉》申请；如未提出任何申诉，将视为员工认可本人当月出勤数据。第八条 旷工
一、除各条款明确定义视为旷工行为外，以下情况也一律视为旷工：
1、员工请假期满未续假或续假未批准而不到岗者，除确因病（但需提供医院证明）或临时发生意外等不可抗力事件外（但需提供有关部门证明），否则按旷工论处。
2、如发现员工请休假有虚假情况者，除以旷工论处外，并依情节轻重予以行政处分。
二、旷工处罚
1、所有旷工按旷工时间的3倍全额工资的标准予以处罚，并同时给予警告的行政处分。半年内（按自然年计算）旷工超过8小时以上者，将给予记过的行政处分。
2、一次性连续旷工超过三个工作日（含）或1年内累计旷工3天及以上者属严重违反劳动纪律，公司有权予以开除。截止恢复工作日或正式通知离职日期间视为旷工，最长计15个工作日。第九条 下属机构或外派驻省人员考勤程序
一、下属机构人事行政人员根据当月员工的考勤原始凭据，必须于规定时间内在HRMS中填制《月考勤数据提报》，并对特殊事项及当月入、离职人员的实际入、离职日期进行备注，作为薪资计发的重要依据。
二、《月考勤数据提报》必须保证准确、完整、详细、清楚，经下属机构人事部门负责人复核、下属机构负责人审核确认后方能生效。下属机构负责人对考勤数据的真实性负有完全责任。
三、考勤原始凭据由人力考勤负责人保管，且必须保存至少一年以做备查。一年后可进行封存或销毁。如进行销毁，需报批总部人力行政部审核备案。未经所属机构及总部人力行政部负责人同意，各种考勤原始凭据不得随意复印或借出。
四、外派驻省人员接受所在经营单位相关机构人事考勤人员和的考勤管理，总部人力行政部考勤人员与所在地人事考勤人员会按照上述考勤程序进行外派驻省人员考勤管理。
第三章 加班管理
第十条 原则
一、公司原则上不提倡加班，要求员工在有效工作时间内完成工作任务并合理休息。特殊情况每月安排员工加班累计时间不得超过36小时。
二、怀孕5个月以上或哺乳未满一周岁婴儿的女员工，不得安排其加班。第十一条 适用范围
因工作需要、经有效批准必须安排员工在标准工作时间以外继续工作的视为加班；但符合以下情形之一的，不属于加班：
1、下属机构以绩效奖金形式补偿加班待遇的岗位；
2、实行轮休/排班制度的休息日工作的岗位；
3、未按流程获得批准的。第十二条 加班申请程序
一、员工加班前必须自行到HRMS的考勤管理模块中填写并提交《加班申请单》，经部门或机构负责人审批后报人力资源部批准方可生效。《加班申请单》必须详尽说明加班理由及加班时间安排，为保证员工的合理休息时间，加班原则上通过调休的方式予以补偿。
二、经过批准的加班申请和对应时间的有效出勤记录（原则上为打卡记录）同作为记录加班的凭证。
第四章 假期规定
第十三条 公休、节假日 员工可享受以下休假
一、公休日（例行安排的轮休日）；
二、法定节假日；
三、其他经公司决定的休假日。第十四条 事假
一、员工因处理个人事务可请无薪事假。员工请休事假须提前申请，部门负责人根据实际情况进行审批；有效的调休假者，必须先以调休假1：1与事假相抵，超出天数有条件享受年休假者，再以年休假替代事假，如仍有超出天数，才按照事假计算。
二、原则上，不得连续请事假超过15个工作日，如预期未归者按旷工处理。第十五条 病假
一、员工每次请病假的，必须向人力部门提供医院相关证明原件，否则先按调休假和年休假处理，然后再按事假处理；
二、员工每月可享受1个工作日全薪病假，但全年累计全薪病假不超过5个工作日且不能累计使用；
三、员工如因传染性疾病请休病假，在病愈返岗前，须按公司规定到指定医院进行身体检查（费用自理），经人力部门核查结果并批准后，方可返岗工。
四、员工请休病假，先与三个月内的有效调休假以1：1比例相抵，超出天数按病假计算。下属机构员工休病假超过10个工作日以上须经所在经营单位总部人力资源部核准。第十六条 婚假
一、婚假天数
员工结婚可享受有薪婚假3天，员工及配偶方同时达到国家规定晚婚年龄（男年满25周岁，女满23周岁）且为初婚者，可再增加10天。
二、申请婚假的管理规定
1、员工申请婚假时，须向人力部门提交结婚证复印件，如员工需回异地办理结婚而无法于休假前提供，则须于返岗后第一个工作日内将证件复印件交人事部门；
2、婚假的请休假时间期限为办理结婚证后半年内（以结婚登记时间为准），逾期做自动放弃处理，不予补偿，婚假必须一次性连续使用。在加入公司前已领取结婚证者，不享有婚假待遇。
3、婚假包括法定节假日、公休日在内。第十七条 产假/看护假
一、产假/看护假天数
1、公司已婚女员工可申请有薪产假，但应当提前在怀孕的四个月内向人力部门申请备案。正常情况下产假休假时间为90天，含产前假期15天。如难产增加产假30天；多胞胎生育的，每多生育一个婴儿，增加产假15天。已婚女员工怀孕流产的，根据医院开具的证明给予15天产假。哺乳期内可酌情给予哺乳假。
2、公司已婚男员工，如配偶生育，可享受看护假10天。
3、员工请休产假/看护假须提交相关医院证明及其婴儿出生证明，违反国家计划生育规定者不享受此假期。产假、看护假包括法定节假日、公休日在内。第十八条 丧假
员工的直系亲属（父母、配偶、子女）及配偶的父母去世，给予3个工作日有薪假期。第十九条 年休假
一、年假天数计算方式
对于服务不满一个自然的员工，入职次年第一年年休假核定方法为：当年可休假天数= 5 * [（12-入职月份）/12]（四舍五入），且不能跨自然休假。下一按满一自然5天的标准休假，每在公司服务多一自然年增加1天，最多不超过15天。
二、年休假休假规定
1、为了保障员工的身体健康，使员工有充沛的精力投入到工作中去，公司要求每12月底前各部门负责人与下属员工沟通后，必须在人力系统考勤管理模块的“年假安排”中，对本部门员工做出下一年休假的休假安排。
2、部门负责人及以上的年假安排由其上级主管领导负责安排。
3、如因特殊情况未能在安排时间内休假者，可对已做安排的年休假向前做出调整，但原则上不能推迟休假。
4、年休假须在当年分次休完，一般每次休假不超过5天。假期必须避开工作繁忙季节，且假期中间不能夹有法定节假日、婚假、看护假及周六、日。
三、员工有下列情形之一的，不享受当年的年休假。
1、当年请各种带薪假期超过2个月以上者；
2、当年已休带薪年休假，事后发生如上情形的，原来已享受的假期带薪工资应扣回。第二十条 路程假
一、享受路程假的条件
1、婚 假：双方户籍不在一地者；
2、看护假：其配偶在外地生育；
3、丧 假：丧亡者不在其工作城市。
二、请婚假、丧假、看护假的员工可享受有薪往返路程假，往返路程假合计为：省内1天，省外1500公里以内为2天，1500公里以上为3天。第二十一条 工伤假
员工因工伤或患职业病而必须进行治疗或休养者，按国家及地方劳动行政部门的规定处理。参加工伤保险的，依据相关条例执行。
第五章 假期管理规定
第二十二条 请假规定
一、员工请休假前必须在HRMS中提报《员工请假单》，获批准后方可休假。
二、因特殊情况，无法事先请休假的，必须以电话、邮件等形式于上班后1小时内请示其直接上级主管并获得批准，且经人力部门查证属实，于上班后一个工作日内补办请假手续。
三、请假理由不充分或有妨碍工作时，审批人可不予批假，或酌情缩短假期、延期请假。
四、除突发事件和不可预知的事件，所有假期均要有足够的提前时间来安排，以便个人承担的正常工作不受影响，基本要求：
1、产假至少要在休假前提前60天申请；
2、超过5天的假期，至少需要提前10个工作日申请；
3、超过3天的假期，至少需要提前5个工作日申请；机构负责人和部门经理及以上层级员工休假，原则上都要提前5个工作日申请。
五、各类请休假如未按以上规定办理，按旷工处理。
六、在请休各类假时必须保证通讯设备的畅通。如有不接电话或不及时回电话的不予报销当月话费。
第二十三条 销假规定
员工在假期结束返岗时，如未休完假期或超出原请假天数的，必须到HRMS的考勤模块提报单据进行销假，如因未销假而导致的任何后果，由员工本人承担责任。第二十四条 调休假
经有效批准的加班换休，允许按照与加班时间1：1的比例相抵调休；调休假的期限为事后三个月，过期自动作废。第二十五条 审批流程
审批流程可见附件《北京酷人通讯科技有限公司人力行政审批事项、流程、权限》 第二十六条 假期薪资
一、事假：扣除相应天数的全额薪资；
二、病假：
1、当月1个工作日内（含）的，为全薪病假，超过1个工作日以外的病假只发放相应的基本工资及岗位津贴；
2、员工每年享受的全薪病假不超过5个工作日。
三、婚假：享受除餐补以外的全额工资；
四、丧假：享受除餐补以外的全额工资；
五、产假：
1、公司按规定为员工缴纳了生育保险费且员工能正常享受所在城市社会保障部门提供的生育生活津贴的员工，根据政府规定员工产假期间的工资由当地生育保险基金统一支付，公司不再另行支付其产假工资。若当地生育保险基金支付给员工的产假生活津贴低于其月工资收入的，差额部分由公司在员工休完产假后返岗的第一个月工资中补足。
2、员工所在城市的社会保障部门不能为提供生育生活津贴的，员工享受除餐补以外的全额工资。
六、看护假：享受除餐补以外的全额工资；
七、年休假：视为全勤；
八、路程假：根据申请路程假条件，同婚假、丧假、看护假计发；
九、工伤假：按国家及地方劳动行政部门的规定处理。已参加工伤保险的地区，依据相关条例执行。
第二十七条 其他事项
一、员工在试用期内事假累计不得超过5个工作日，否则予以终止试用（特殊情况经总经理或其授权人批准除外）。
二、员工一旦提出辞职，不得请休假或换休假。
三、员工因患病或非因工负伤在医疗期内的长期病假参照《员工医疗期管理规定》执行。
第六章 附 则
第二十八条 本规定自2009年1月1日起执行。第二十九条 本规定所有解释权归总部人力行政部。第三十条 附件。
《北京酷人通讯科技有限公司人力行政审批事项、流程、权限》
18.通讯设备科技 篇十八
2011年度“中国广播电视设备工业协会科技创新奖”评选活动日前正式启动。该评选活动已成功举办四届。期间, 参选企业数目不断增加, 评选规模不断扩大, 吸引了科技部国家科技奖励工作办公室、工业和信息化部、国家广播电影电视总局、中国广播电视设备工业协会、中国电子学会、国家广播电影电视总局广播科学研究院高科技中心诸多领导的高度重视, 以及知名企业、业内专家、学者的热情参与。每年“中国广播电视科技创新奖”在调动企业科技创新的积极性和创造性, 增强企业的自主创新能力, 推动形成以企业为主体的技术创新体系, 促进广电行业的技术进步, 增强我国广播电视设备行业的竞争能力等方面, 都发挥着重要作用。
2011年中国广播电视科技创新奖将设置三大类奖项, 即广播电视科技创新产品奖、广播电视科技创新企业奖、广播电视科技创新个人奖。欢迎积极报名参与!
19.通讯设备科技 篇十九
科技部開展的科技服务业创新发展行业试点工作，是为了深入贯彻《国务院关于加快科技服务业发展的若干意见》（国发〔2014〕49号）文件精神，以“开展科技服务业区域和行业试点示范，打造一批特色鲜明、功能完善、布局合理的科技服务业集聚区，形成一批具有国际竞争力的科技服务业集群”的分工要求，充分发挥科技服务业在支撑科技创新、推动战略性新兴产业发展、促进传统产业升级等方面的作用，培育新的经济增长点，推动中国经济转型发展。
2015年10月开始，协会按照《科技部高新司关于开展第二批科技服务业行业试点工作的通知》要求，积极筹备，以《面向演艺设备行业的科技服务业试点》为主题申报第二批科技服务业行业试点。经过专业领域和省级科技部门推荐、方案初评、评审答辩等诸多环节的考验，成功入选国家第二批科技服务业行业试点单位。协会成功入选国家第二批科技服务业行业试点单位后，将投入更大力量，围绕培育演艺科技服务业态与促进演艺设备产业快速发展两条主线，把握创新力转化为现实生产力的主攻方向，以新一代高新技术为手段，以功能性平台建设为支撑，注重技术集成与服务集成，探索演艺科技服务业发展的新模式，打造面向演艺设备行业的科技服务生态系统，推动演艺设备行业创新能力大幅提高，新技术、新标准、新业态、新商业运营模式不断涌现，产业国际竞争力明显增强，为将演艺设备行业做大做强、将文化产业打造成支柱性产业做出应有贡献。