创建卫生先进单位材料

创建卫生先进单位材料（精选11篇）

1.创建卫生先进单位材料 篇一

强化创卫管理，营造和谐校园

——定边镇东园子小学创建县级卫生单位申报材料

我校始建于1965年3月，是一所村办完全小学，学校基础设施齐全，校园环境舒适整洁。近年来，在上级行政部门的正确领导下，我校认真贯彻落实爱国卫生工作方针，坚持以优化学校环境，美化校园，服务学生为主题，以县上开展创建省级卫生县城为契机，与时俱进，扎实工作，广泛深入地开展卫生先进单位创建活动。回顾所做的工作，我们在抓创卫工作中主要做了以下几个方面：

一、加强组织领导，统一思想认识

近年来，在卫生单位创建中，我们在抓好教学工作的同时，高度重视创卫工作，无论什么情况下，对创卫工作都坚持认识不变，决心不变，力度不减，积极开展创建卫生先进单位活动。为了进一步加强这一工作的领导，推进学校创卫活动的深入开展，学校成立了卫生领导小组，分工负责，齐抓共管，把卫生先进单位创建工作作为硬指标，纳入学校年度目标责任考核的重要内容。在创卫工作中，我校始终坚持从提高认识，统一思想入手，教育全体师生正确认识，端正态度，进一步激发了全体师生参与创卫工作的热情。

二、深化学习教育，夯实创卫基础

为提高教师的思想认识，增强文明卫生意识，我们在抓创卫工作中，坚持强化师生的文明卫生素质教育，以一点带动一片、一片带动全部。一是加强了爱卫、创卫教育，近年来，学校紧紧围绕“净化环境，美化校园，促进发展”这一主题，集中组织师生学习了《卫生管理暂行办法》、《卫生先进单位标准》，及时传达上级有关部门关于开展爱国卫生运动及创建县级卫生目标任务的必要性、重要性和紧迫性。二是积极开展了“无废纸校园”活动。学校结合自身特点，制定了《卫生保健制度》，开设了地方课，并把此课列入课程表，在课堂上教师组织学生学习了《食品卫生法》、《地方病防治法》等卫生知识，特别是在去年的地方病预防检查中，我校受到了上级领导的好评。从而提高了广大师生的卫生常识，培养了良好的卫生习惯。三是充分利用板报、专栏等手段大力宣传健康知识；加强写字、读书姿势的矫正；强调用眼卫生，组织卫生知识宣传讲座，培养卫生习惯；定期组织视力、牙齿的检查，根据检查结果，采用相应的治疗预防措施。四是定期和不定期进行卫生大检查，经常督促创卫工作，实行“卫生流动红旗制度”，通过日检查、周总结，奖优罚差的评比，引导全体师生学知识、讲道德、扬正气、树新风，做到创卫工作深入人心，形成创卫合力，通过广大师生的不断努力，全校师生的健康意识不断提高，卫生知识不断增加，爱卫意识不断增强，有力地促进了学校爱国卫生工作的健康发展。

三、强化创卫管理，营造良好环境

为切实抓好创卫工作，我们坚持自觉行动，积极参与，齐抓共管，从自己做起，从现在做起，从小事做起，注重创卫实效。一是加强环境绿化，美化管理，学校种花植树，购置卫生箱、垃圾桶等卫生设施，保持了学校常年干净整洁，窗明几净。二是认真搞好卫生区，教室卫生及巷道的环境卫生管理，做到了天天打扫，时时保持，每周一次大扫除，确保了校园内无垃圾、无果皮纸屑、无卫生死角、无乱堆乱放和乱涂乱贴现象。为广大师生创造了一个良好的工作、生活条件和整洁的室内外环境，培养了大家良好的卫生行为。

我们深信，在今后的工作中，我们将采取有力措施，认真加以整改落实，面对机遇与挑战，我们以这次创卫为契机，扬帆猛进，再铸辉煌，全力推进我校的爱国卫生工作再上新台阶。

定边镇东园子小学

二0一一年三月三日

2.创建卫生先进单位材料 篇二

1 强化政府责任, 高位推动初保工作

在2002年4月卫生部等七部委下发《中国农村初级卫生保健发展纲要 (2001-2010) 》之后, 江西省积极开展调研, 研究制定发展规划, 省卫生厅、发改委、财政厅、农业厅、环保局、爱卫会联合下发了《江西省农村卫生初级卫生保健发展规划 (2001-2010) 》, 明确规定江西省初保规划分3个阶段实施, 2003年为试点阶段, 各设区市选择1～2个县 (市、区) 进行试点, 年底达到规划目标, 2004—2007年为全面实施阶段, 2008—2010为评估阶段, 2009年所有的农业县 (市、区) 要达到标准, 2010年进行总结验收。卫生厅积极宣传动员、大力推进, 但到2003年底, 全省没有一个县 (市、区) 申请达标评选。面对初保工作政府不重视、卫生局不积极, 各地没有抓初保工作的压力和动力, 难以推动的严峻形势, 卫生厅在进行了大量调查研究, 冷清思考, 认真分析后, 决定以强化政府责任为突破口来推动初保工作。借鉴文化、体育、科技等先进县 (市、区) 创建活动的做法, 根据国家初保纲要中“实施农村初保是我国社会经济发展总体目标的组成部分, 是各级政府的重要职责”的要求, 以省初保规划目标为基础, 将所有的指标重新整理、归类、提升, 制定了全省农村卫生工作先进县 (市、区) 活动方案, 2004年6月, 省政府办公厅进行了转发, 进一步明确了创建活动是政府的责任和政府行为。2007年, 省政府在清理评比表彰活动中又保留了这一达标评比项目。省政府转发卫生厅的创建方案后, 各级政府对创建活动高度关注和重视, 列入重要议事日程, 各地轰轰烈烈地开展了创建活动, 创建活动成为农村卫生工作的总抓手, 有力地保证了初保工作的深入、广泛地开展, 高起点地推动初保工作。

2 有机结合, 科学设计评审指标

江西省先进县 (市、区) 创建活动规定初保达标建设与先进县 (市、区) 评选不搞“两张皮”, 一个标准, 一套指标, 一个评选办法, 同步创建, 共同推进。根据2005年第一次评选中发现的问题和新农合快速推进的实际, 经省政府同意, 卫生厅在2007年对创建活动方案进行了进一步完善、细化等修订, 新增了新农合等指标, 使创建活动方案涵盖了整个农村卫生工作。创建活动方案从内容到指标设计, 主要是根据初保纲要设计, 评选内容包括落实农村卫生政策、健全农村卫生服务网络、完善农村卫生机构功能、提高农村卫生队伍水平、严格农村卫生监督管理5个方面30个二级指标, 与国家初保纲要8方面的主要任务和31个参考指标是一致的, 只是有的指标名称结合实际进行了细化。发展纲要参考指标1是政府支持, 国家分为把初保纳入政府工作目标和社会经济发展规划、政府对预防保健的投入两个子指标。江西省把政府支持变通为贯彻农村卫生政策, 计20分, 占总分的五分之一, 又细化为制定和落实农村卫生工作文件、政府研究农村卫生工作、增加农村卫生投入、落实农村卫生事业补助政策4个子指标。逐个子指标均进行细化, 上述第二条细化为县政府每年至少研究2次农村卫生工作, 解决农村卫生的实际问题, 如为医疗卫生机构招聘全日制医学院校大专以上毕业生并落实编制等。未解决实际问题的扣3分, 其他不符合要求酌情扣分。评选细则为表格式, 有评选内容、指标名称、分值、评分细则、实际得分六栏, 具有很强的操作性, 有利于专家客观公正的打分。

3 精心组织, 切实做好评选工作

江西省对评选实行百分制, 规定设区市按《江西省农村卫生工作先进县 (市、区) 评选细则 (修订稿) 》初评总分大于75分的, 上报省卫生厅进行复评, 合格的授予“江西省农村卫生初级卫生保健达标县 (市、区) ” 称号, 并将其中得分高的、特别优秀的报省政府审批, 由省政府授予“江西省农村卫生工作先进县 (市、区) ”称号。对已获得称号的实行动态管理, 建立跟踪检查制度, 每3年进行一次复核, 对复核不合格的, 取消其称号。为扎实推进这项工作, 卫生厅将创建活动分为宣传动员、制定方案、自查创建、考核授牌四个阶段, 要求做到“五个有”, 即有计划、有措施、有检查、有总结、有反馈。同时, 对评选年度、评选程序、指标考核方法等做了明确的要求。规定创建活动以县 (市、区) 为单位开展, 每两年评选一次, 自下而上, 逢单数年各县 (市、区) 在10月底之前完成自评, 由县级政府向所在设区市卫生行政主管部门申报, 设区市卫生行政主管部门在11月底以前完成初评, 并将合格名单和初评结果以设区市政府的名义报省卫生厅。从12月份开始, 省卫生厅组织有关专家, 按照公平、公开、公正、择优的原则, 采取听汇报、看资料、查现场的方法进行评选。

4 共同推进, 农村卫生工作整体水平明显提高

3.创建卫生先进单位材料 篇三

——创建省级卫生先进单位工作汇报

在县委、县政府的正确领导下，在县爱卫会的精心指导下，创建省级卫生先进单位工作坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想和党的十七大、十七届四中、五中全会精神为指导，以巩固市级卫生先进单位成果，创建省级卫生先进单位为目标，以卫生整治，美化环境为重点，强化管理，标本兼治，齐抓共管，进一步加大创建工作力度，扎实有效地抓好了各项工作，营造了管理有序、环境优美、生活便利、文明卫生的浓厚创建氛围，取得了明显的创建成效。现将具体工作情况汇报如下：

一、健立健全机构，加强双创领导

把创建工作当作一项重要工作来抓，采取一系列行之有效的措施，把创建工作落到实处。一是强化了创建工作组织领导，成立了创建工作领导小组，由×××任组长，×××任副组长，抽调专人负责办公。二是建立了主要领导负总责，分管领导抓落实，机关干部职工齐参入的工作机制。三是制定了创建工作《实施方案》和《工作规划》，工作稳步推进。四是将创建工作纳入机关岗位目标责任制考核，实行奖惩，有力地促进了工作的正常开展。

二、加大宣传力度，增强创建意识

为了搞好创建工作，动员机关干部职工积极参入投入创 1

建工作。一是召开领导班子会和机关干部职工大会，通过学习文件，动员部署，增强了机关干部职工创建工作的积极性、主动性和自觉性。二是组织召开创建工作培训会，邀请县双

创办领导讲课，形成了“双创”工作齐抓共管，人人参入的工作态势。三是多形式、多途径地宣传创建国家卫生县城工

作，印发《双创知识培训手册》500本，制作《双创工作公

开栏》和《卫生与健康教育专栏》4期，办黑板报11期。四

是组织全体干部职工参加“电力杯”庆五四促和谐越野赛及

卫生健康知识测试，对干部职工进行社会公德、家庭美德和

健康卫生教育，大力倡导公民基本道德规范和良好的健康行

为，争做文明市民。五是在县电视台和省市县新闻媒体宣传

报道“双创”工作开展情况。六是对公共卫生责任区的临街

住户、商户门店和家属楼送达“四自一包”宣传单和告知书，大造声势，广泛发动，全民参入。

三、突出工作重点，稳步扎实推进

为了确保创建工作质量，促进创建活动顺利开展，进一

步强化了工作措施，夯实工作责任，狠抓任务落实。

1、明确目标，夯实责任。成立了爱国卫生机构，制定

了《2011年双创工作安排意见》、《2011年爱国卫生工作安

排意见》和《创建省级卫生先进单位实施方案》，领导与干

部职工签订了《双创目标责任书》，各负其责、各司其职，做到任务明确，奖惩分明。

2、认真落实门前“四包”责任，坚持打扫责任区环境

卫生和消灭“四害”。按照县双创办和爱卫办汉创办发

[2010]16号和汉创办发[2011]3号文件要求，按时按要求彻底清扫公共卫生责任区，消灭卫生死角，机关干部坚持每天打扫“四自一包”责任区卫生，按照县双创办和爱卫会的安排，认真做好了春夏季的灭鼠灭蚊和卫生消杀工作，坚持疾病预防工作，对卫生间、楼梯间、过道、水沟、潮湿地带等蚊蝇、鼠患易发地，按时消毒喷洒药物，做到预防在先，有效地防止了传染病的发生。

3、加强健康教育，美化机关环境。印发了《2011年爱国卫生计划》和《2011年健康教育工作计划》，从治理“脏、乱、差”入手，制作标识牌，加强监督检查，有效制止了随地吐痰、乱扔果皮、杂物，乱吐瓜子皮，口香糖等不良社会行为，保持了环境的整洁干净。值班人员随时打扫清理办证室门前卫生和清除大门外墙“牛皮癣”，保持机关环境的整洁干净。加强花卉管理，改善机关面貌。机关工作人员，严格遵守机关纪律，言谈优雅、礼貌，无粗语秽言，确保机关环境“净化、绿化、美化”。印发了《2011年控烟工作计划》，在“5.31”世界无烟日活动期间,倡导机关吸烟同志开展戒烟行动，在醒目的地方张贴“禁止吸烟”标示，在办公室门上张贴“无烟办公室”标示，革除陋习，有利健康，巩固了2011年9月市爱卫会授予我会“市级无烟单位”荣誉称号。

4、认真落实家属楼楼长负责制，加强“双创”知识和健康知识宣传和教育，倡导注重文明礼仪，建设文明院落（小区）组织家属积极开展双创活动，营造了“人人关心双创，人人参入双创”的浓厚工作氛围。

四、加强监督检查，工作扎实有效

按照《工作规划》，坚持每天一小扫，每周一大扫，重大节日前集中扫，定期打扫公共责任区环境卫生，对机关干部卫生责任区每周定期地进行检查，值班人员和卫生监督员将检查结果记载，按时张榜公布，发现问题，现场提出整改意见，现场解决。努力做到地面干净、无痰迹、烟头、纸屑、杂物，门窗玻璃、墙壁、室顶无积尘、无蛛网，不留脏乱死角。注重工作资料的收集、整理、归档，为创建创建国家卫生县城打下了坚实的基础。

通过开展创建活动，在机关上下形成了一种团结拼搏，相互协作，敢于奉献，争创一流的精神，机关面貌发生了根本性的变化。

4.创建卫生先进单位材料 篇四

近年来，第二客运分公司在上级卫生部门及集团公司的关怀指导下，深入贯彻落实党的十八大、十九大及总书记系列重要讲话精神，从分公司实际出发，认真贯彻落实《安徽省爱国卫生条例》，积极争创市级卫生先进单位，在卫生基础设施建设、环境保护、卫生管理和服务及清除“四害”等方面采取有力措施，营造管理有序、环境优美、生活便利、文明卫生的浓厚创建氛围，取得了明显的创建成效。

一、加强领导，明确责任，夯实卫生创建工作基础 分公司高度重视卫生先进单位创建工作，成立了由书记、经理为组长，班子成员及各科室负责人为成员的分公司创建卫生先进单位领导小组，制定了《第二客运分公司卫生管理制度》和《第二客运分公司卫生、纪律考核办法》，进行定期检查和不定期抽查，把创卫工作与企业生产经营目标同安排、同落实、同检查、同考核、同奖惩，有效提高了全体职工争创卫生先进单位的积极性。在创建工作中，各科室分工明确，工会负责宣传、教育；办公室负责组织卫生检查、评比，并负责办公区域卫生的保洁；其余科室负责室内卫生，各科室负责人为创建责任人，定期检查，定期通报。

二、广泛宣传，加强教育，营造卫生创建浓厚氛围 为了切实做好卫生创建工作，分公司采取会议、简报、印发卫生科普资料等多种形式，对全体干部职工进行了卫生健康教育。定期在宣传栏内张贴健康教育宣传画，在所有的办公室及会议室张贴禁烟标志牌，并在健康教育宣传栏内进行“吸烟有害健康”宣传，教育干部职工讲文明、讲礼貌，注意衣着整洁，养成良好卫生习惯，做到以良好的个人形象来维护良好的单位形象。每年定期组织干部职工到市立医院体检中心进行身体健康检查，建立职工健康档案，做到早发现早预防早治疗，多年来在本单位无一例流行传染病发生及传播。

三、加强整治，改善单位环境面貌。

做好日常卫生，美化办公区域环境。分公司对科室卫生考评制订了相关的细则，包干到科室，具体到人，时时保持办公室内清洁卫生。楼道、楼梯间、会议室有保洁员负责清扫，时时做到了无杂物、痰迹、烟头，分公司每周五进行一次大扫除。办公室负责每周组织一次卫生检查，每季度开展一次重点评比检查，并将检查结果在公示栏内公布。多年来，分公司内务管理规范有序，办公区域环境清洁整齐，严格落实卫生管理制度，无脏、乱、差现象，内外环境整洁优美。

四、清除“四害”，进一步加强环境卫生工作

分公司把除四害作为预防和控制疾病的一个重要手段予以高度重视。一是积极组织开展除四害专项活动，加强卫生死角清洁清理，清除“四害”滋生地，进行科学消杀，切断细菌病毒传播途径，有效控制“四害”与人的交叉感染，基本上达到了办公区域内无老鼠、蚊子、苍蝇、蟑螂等四害活动。二是加强灭除四害知识宣传，充分利用黑板报、会议、发放资料等途径和形式广泛宣传除四害的重要性和科学防治知识，增强了干部职工除四害的积极性和防治能力。

通过卫生先进单位创建活动，分公司干部职工的健康形成率和知晓率达到了100%，单位面貌焕然一新，精神文明建设得到了进一步加强，下一步我们将继续总结经验，强化责任、提高创卫实效，为建设一个文明、整洁、舒适、优雅的工作环境而不懈努力。

5.创建卫生先进单位的报告 篇五

肥东县爱卫办公室：

对照肥东县卫生局《2011年肥东县卫生系统创建卫生先进单位考评办法》，我所经过自评，积极开展创建县级卫生先进单位活动，现将我所文明创建中取得的成效汇报如下：

一、加强领导，落实责任

根据县委、县政府和县爱卫会对创建卫生单位工作的要求，作为文明创建的重要组成部分，我所高度重视创建卫生系统先进单位活动。及时成立了创建先进卫生单位活动领导小组，下设办公室，具体负责创建工作，多次召开创建会议，布置创建工作任务，要求全所干部职工统一思想、提高认识、明确责任，确保创建工作落到实处。我所制定了各项管理制度，划分了环境卫生责任区。安排专项经费聘请专人负责清扫和维护公共场所卫生，各科室实行了卫生值日制度，从所长到职工各自进行卫生值日，要求日常办公环境窗明几净、整洁有序。每月组织有关人员对创建落实情况进行检查，并将检查结果予以通报，通过一系列的措施的落实，我所内外环境整洁有序，各种宣传标志明晰，卫生保洁良好，营造了创建卫生单位的良好氛围。

二、完善设施，狠抓保洁

为了把创建工作做得更好，各办公室配备了垃圾袋装桶，各个角落配备了垃圾箱。为了美化绿化环境，办公室、会议室摆放了花卉。除每天三次清扫外，我所各个科室还推行轮流值日人员，随时对科室、办公场所捡拾清扫。使全所环境卫生得到了保洁。

三、珍视健康，加强锻炼

为了让广大干部职工能够安心工作，切实保障他们的身体健康，我所每年安排全体女职工进行一次体检，随时关注职工的健康状况，组织所有职工开展第9套广播体操等强身健体运动，把健康“隐患”消灭在萌芽状态，使他们更好地投入到本职工作中去。

四、普及知识，加强教育

为进一步加大创建卫生先进单位宣传力度，我所在全所会议上宣传创建意义，使大家充分认识到创建卫生先进单位活动是深入开展群众性精神文明创建活动的一项重要内容，是树立卫生监督所良好形象的有效形式。我所制作了“十要”、“八不”、“三管好”、“公民基本道德规范”和“八荣八耻”等宣传标牌，会议室和办公室张贴了禁烟标志，大力营造创建浓厚氛围。建立宣传栏，普及卫生知识，所有职工都能掌握基本卫生常识，普遍形成了良好的卫生习惯。

五、积极参加各项爱国卫生活动

我所坚持开展经常性的除“四害”工作，通过采用灭鼠灵、粘蟑条等药物和专业捕杀工具进行捕杀，由于采取预防措施有力，环境整洁，现在办公场所已多年不见“四害”。

六、积极开展创建卫生先进单位活动

为适应创建需要，我所根据县卫生局的要求，积极开展创建文明单位活动。08、09、10连续3年被县卫生局评为“先进卫生单位”，我所坚持主要领导亲自抓，分管领导具体抓，精心组织，扎实开展，创建工作坚持不断。加强干部职工素质教育，开展环

境卫生整治活动，按照 “八无、八有”要求狠抓落实，对创建工作实行考评督查制度，并及时通报督查情况，确保创建工作落实。通过集中整治，形成了内部环境卫生管理工作的正常化、制度化。

七、卫生监督执法创建文明县城

根据创建文明县城指挥部要求，我所积极采取措施投身到创建文明县城活动中，公共卫生监督科、食品卫生监督科深入县城大街小巷，宣传创建文明县城要求，坚决取缔“五小”单位无证经营，出动卫生执法人员次数2000多人次，开展卫生监督巡查，对餐饮、理发店、浴池、小旅店等进行指导卫生操作规范，有力保障群众日常生活安全、放心。医疗机构监督管理科卫生执法人员出动1000多人次，开展了医疗机构依法执业（包括医疗美容服务）、临床用血、传染病防治以及打击非法行医、监测医疗广告等卫生监督执法检查(监测)，有效地保障了群众就医安全。综上所述，我所创建卫生系统先进卫生单位工作领导重视，全员参与，组织严密，安排扎实，措施得力，成效明显，现特提出申报2011年卫生系统创建卫生先进单位，敬请批准！

6.创建卫生先进单位工作规划 篇六

永逸小发[2006]05号

永寿县逸夫小学

创建省级卫生先进单位规划 县爱卫会：

为创建省级卫生先进单位，创造洁净优美的卫生环境，树立我市文化窗口形象，积极推动全市创建国家级卫生城市工作的开展，特制定我局创建省级爱国卫生先进单位工作规划。

一、指导思想

以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻落实国家教委颁布的《学校卫生工作条例》和《中华人民共和国传染病防治法》，全面改善校园的环境卫生面貌，不断提高全体教职工的卫生意识和文明程度，争创省级爱国卫生先进单位。

二、创建内容

（一）提高创建意识，落实工作责任制

1、对创建省级爱国卫生先进单位工作高度重视，确立“加

强领导、提高认识、分区包干、层层负责、人人动手、消灭死角、总体推进、重点突破”的指导思想，把创建工作纳入全局的工作计划，并认真组织实施。

2、将爱国卫生工作纳入工作目标，成立永寿县逸夫小学创建省级爱国卫生先进单位工作领导小组并设立专门办公室，落实专人负责。

3、制定和完善爱国卫生各项工作规章制度，和责任到人、责任人签订工作任务责任书，制定奖惩措施。实行“统一领导、部门实施、层层负责”的创建目标管理责任制。继续实施“一把手工程”，学校主要领导和分管领导分别为“创卫”工作的第一责任人、具体责任人，一级抓一级，层层抓落实，保证高标准、高质量地完成创建工作任务。

（二）加强爱国卫生宣传教育工作

1、搞好健康知识宣传教育工作，利用多种形式的文化活动全方位宣传健康卫生知识。

2、大张旗鼓地宣传创建省级爱国卫生先进单位对推进精神文明建设和促进经济建设的作用和意义，动员教职工、学生积极参与。切实办好健康教育宣传栏，对创建省级爱国卫生先进单位活动进行舆论引导。

（三）加大基础设施建设的投入

加大对文化基础设施建设的投入，把创建省级爱国卫生先

进单位工作纳入预算计划，增加投入，使爱卫活动经费和专项经费能满足工作需要，保证创建工作顺利开展。要着眼于实处，着手于实事，着力于实效，在硬件建设方面狠下功夫。多方筹措资金，搞好绿化，美化环境，完善环卫设备配套。积极搞好内外环境卫生设施，使净化、绿化、美化再上一个新高度。

（四）搞好三个文明建设，树立文化新形象

以创建省级爱国卫生先进单位为契机，认真搞好爱国卫生工作和精神文明建设，增强干部职工的爱国卫生意识。窗口单位要坚持开展“优质服务、优美环境、优良秩序”活动，提高工作人员整体素质，树立文化工作新形象，促进文化事业新发展。

三、创建措施

（一）切实加强领导。把创建省级爱国卫生先进单位工作作为一项关系全局的重要任务，摆上重要议事日程。要在全校形成领导重视，教研组长带头，人人参与创建的良好局面。实行校长负总责制度，对照创建内容和标准，制定具体方案，精心组织，周密部署，确保创建工作任务的全面完成。

（二）实行目标管理责任制。创建任务要分解到各教研组，实行目标管理责任制，做到组长负总责、定任务、定进度、定奖惩。年级组、教研组创建目标层层分解任务，学校与教师签

订责任书并按要求进行落实，在全校上下形成层层有责任，层

层有任务的工作局面。

（三）建立奖罚制度。对照创建标准，定期组织创建目标

完成情况检查评比活动，并将创建活动纳入各单位考核内容。在评比活动中要严格打分，严明奖惩。对完成创建目标任务好的教研组、年级组及教师进行通报表彰，永寿县逸夫小学

二00六年二月十九日

7.创建省级卫生先进单位工作规划 篇七

为创建省级卫生先进单位,创造洁净优美的卫生环境,确保我院卫生面貌焕然一新，积极推动全院职工创建省级卫生城市工作的开展,特制定我院创建省级卫生先进单位工作规划。

一、指导思想

以科学发展观为指导,认真贯彻落实省人民政府《关于进一步加强新时期爱国卫生工作的实施意见》（干政发【2015】37号）根据《卫生先进单位标准（2016年版）》,全面改善我院环境卫生面貌,不断提高全院干部职工的卫生意识和文明程度,争创省级卫生先进单位,为实现我院创建省级卫生先进单位做出积极的贡献。

二、创建内容

提高创建意识,落实工作责任制，我院领导班子对创建省级卫生先进单位工作高度重视,确立了“加强领导、提高认识、以保洁公司为重点，任务下达科室、层层负责、人人动手、消灭死角、总体推进、重点突破”的指导思想,并把创建工作纳入全院的工作计划,并认真组织实施、将爱国卫生工作纳入工作目标,成立临洮县中医院创建省级卫生先进单位工作领导小组并设立专门办公室,落实专人负责，并制定和完善爱国卫生各项工作规章制度和责任科室，责任人签订工作任务责任书,制定奖惩措施。实行“统一领导、科室实施、层层负责”的创建目标管理责任制。继续实施“一把手工程”,我院主要领导和分管领导分别为“创建卫生先进单位”工作的第一责任人、具体责任人,一级抓一级,层层抓落实,保证高标准、高质量地完成创建工作任务。

三、加强爱国卫生宣传教育工作

1、全院职工都有义务和责任搞好健康知识宣传教育工作,利用多种形式为广大人民全方位宣传健康卫生知识。

2、各科室大张旗鼓地宣传创建省级卫生先进单位对推进精神文明建设和促进改革发展的作用和意义,动员干部职工积极支持和参与。健康教育宣教科要切实办好健康教育宣传栏,对创建省级卫生先进单位活动进行舆论引导。

四、加大基础设施建设的投入

我院近几年加大对基础设施建设的投入,把创建省级卫生先进单位工作纳入预算计划,增加投入,满足工作需要,保证创建工作顺利开展。要着眼于实处,着手于实事,着力于实效,在硬件建设方面狠下功夫。多方筹措资金,搞好绿化、美化环境,完善环卫设备配套。积极搞好内外环境卫生设施,使净化、绿化、美化再上一个新高度。搞好三个文明建设,树立爱国卫生运动的新形象。

8.创建卫生先进单位材料 篇八

工作总结

中学是一所完全中学，国防工业系统重点中学，陕西师范大学教育教学实践基地、市环境保护绿色文明示范学校、体育传统项目学校。学校占地7.57亩，现有32个教学班，2000余名在校学生，125名教职员工，是一所教育、教学、科研三位一体的现代化明星学校。

学校在改善校园环境，强化卫生管理，养成良好的卫生习惯方面取得了显著成效。

一、健全卫生管理机制

学校成立了卫生领导小组，由学校校长为组长，副校长为副组长，设置1名卫生专职干事，负责日常具体工作；1名食堂卫生干事及兼管食堂卫生、食品安全；1名人员兼管学生宿舍的安全、纪律、卫生、公物管理。学校领导班子从关心师生健康，保持良好的学校形象处罚，每学期在制订工作计划时，都要把卫生工作列入主要工作之一，经常督促、检查工作，使学校的卫生干净整洁。

二、完善卫生管理制度

卫生工作作为学校管理的重要方面之一，学校在实行人事管理、制度管理的框架内，完善卫生管理制度，用制度管理人、教育人、约束人，从而使学校卫生工作步入了良好循环的轨道，师生养好了良好的卫生习惯。学校先后制定了《卫生管理制度》、《学生食堂卫生管理制度》等各种卫生管理制度。1

学校在卫生工作纳入了每周目标管理考核评比之中，结合“创选评”工作使文明校园，文明班集体，每天检查，每天评比。周一升国旗时结合考核结果，每周评比卫生先进班集体，颁发流动红旗。

三、努力改善校园环境

为了创建卫生先进单位，我们加大了环境建设以及相关设施建设。在今年的暑假期间，利用学校现有的条件，在教学楼南边新建了12间学生宿舍以及3间教室，并全新装修了学校的教学楼内外；增添各种体育器材，处理了学校教学楼的渗漏屋面，有力的改善了育人环境。

四、形成了卫生保障体系

为了强化卫生工作，学校在健全管理机制的同时，完善了各种管理制度。落实了岗位责任制，形成了学校卫生保障体系。在学校创卫领导小组的统一安排部署下，总务处由总务主任负责，卫生管理员（专职干事）具体负责日常卫生工作的实施；政教处、总务处、班主任及各班负责卫生工作的检查，家在评比等工作，学校制定了卫生清洁划分图，各班对自己的区域认真打扫、管护，并将学校整个卫生实行承包制，由承包人对学校区域内，道路、楼道、楼梯、厕所、垃圾桶、垃圾池等每天打扫，定期消毒，做到“三净六无”。师生食堂实行社会化管理，学校食堂由总务处进行管理，以卫生管理为重点，由1名兼职管理员具体负责，把好“从业人员健康关”、“食堂卫生许可证关”、“食堂进货渠道关”、“食堂存放保管关”、“食堂用品消毒关”等重要关口。为了养好良好的卫生习惯，我们在对学生进行日常行为规范教育的同时，大力宣传卫生科普知识，周周例会讲卫生，每次大会卫

生工作报告，并利用橱窗、报栏宣传卫生常识及流行性一并的预防工作，在主要场所张贴固定的禁烟图标，每学期配合上级有关部门对师生食堂进行检查，发现问题及时指出并整改，每年对全校教职工进行体检，对患有疾病和心理健康的学生及时与家长取得联系，共同防治或进行心理健康咨询。所以几年来学校从未发生过流行性病症，先后对心理有障碍的2名学生督促家长及时给予诊治。

由于校内地方有限，所以校内只允许教师及住宿生的车辆入校，并发放自行车牌统一管理，其余学生的车辆一律在厂内指定地点有序摆放。

目前，我校整体布局合理，道路硬化100%，地面平整，校园干净整洁、窗明几净、三季有花、四季常春、树绿草青、长香四溢、幽静典雅、景色宜人，为创建市级卫生先进单位、为我校教育教学质量再上新台阶做出了不懈的努力。

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9.创建卫生先进单位材料 篇九

关于创建卫生先进单位的报告

县政府：

为了推动我县爱国卫生工作深入开展，有效改善城乡环境卫生，提升我县对外开放形象，保障人民群众身体健康，促进经济发展，提高农村整体卫生水平，全面实现小康社会的奋斗目标，县爱卫会按照省、市爱卫会的要求，开展了县级卫生先进单位创建评比工作。通过对全县各单位环境卫生进行认真检查评比，拟定将县政府办、公安局、财政局、城建局、检察院、卫生局、城关一小、城关三小、天园宾馆、政府招待所、龙海宾馆、大千木业等12个单位创建为县级卫生先进单位。将哈达铺镇、城关镇、八力乡创建为县级卫生先进乡镇。将哈达铺镇金布川村、城关镇瓦舍坪村、下坝-1-

社区居委会、八力乡上八力村创建为县级卫生先进村，请县政府考核、批准、命名。

以上报告，请审核。

二OO六年七月十八日

主题词：创建报告宕昌县爱国卫生运动委员会2006年7月18日印

10.创建卫生先进单位材料 篇十

我校爱国卫生工作在市县爱卫会和有关部门的指导帮助下，在学校领导高度重视和部署安排下，经过全体师生共同努力，爱卫工作和精神文明建设取得了可喜的成绩。继一九九二年被评为县级卫生先进单位后，我们又提出了创建市级卫生先进单位的奋斗目标，并制定相应的创建规划和措施，狠抓爱国卫生活动的开展。特别是近三年，为从根本上改变学校校容校貌和学校卫生条件，学校在资金紧缺的情况下，投资、引资修建了学生公寓楼、教学办公大楼、学生食堂、教师食堂、水冲式厕所，对校园道路硬化、美化，铺垫平整了操场，整修建设了校园广场，较彻底地改善了师生工作和生活条件，为创建市级卫生先进单位创造了基本条件。对照创卫标准，自认为已初步达到市级卫生先进单位标准。现将一年来的工作情况总结汇报如下：

一、基本情况

1939年建校，我校是县办唯一一所普通高中，历史悠久。学校占地面积52余亩，现有学生3216人，共设51个教学班，有教职工192人。学校下设三处一室（政教处、教导处、总务处和校办公室）和三个年级组。有教学楼三栋，学生公寓楼一栋，第二栋学生公寓前期筹建工作已准备就绪，即将动工修建，有教师灶一所，学生灶6所。

近年来，我校先后被省委、省政府授予“创佳评差”最佳单位，被省依法治理领导小组授予基层依法治理示范单位，被市、县授予创安争优活动先进集体，被县委、县政府授予未成年人思想道德建设先进单位、“三风”建设先进单位、高考质量达标优胜单位等荣誉称号。学校以创建人民满意的学校为目标，加强管理，加快学校建设步伐，制定了学校三年发展规划和名校建设方案，学校发展正朝着规范化、科学化的方向迈进，为全县教育事业的发展做出了应有的努力和贡献。

二、方法措施

（一）加强领导，健全机制，把创卫工作列入重要的议事日程。

学校的环境卫生状况是学校精神文明建设的一项重要内容，是学校的外在形象工程，标志着师生的精神状态和风貌。学校校委会、党支部多年来一直重视此项工作，校委会曾多次研究讨论，制订了一系列制度和措施，广泛深入开展环境卫生及健康教育的专项整治工作。一是成立了校爱卫会领导小组，由校长亲自担任组长，主管文体卫生德育和总务后勤的两名副校长为副组长，组建了工作机构，明确了职责和分工；二是讨论制定了创建市级卫生先进单位的实施方案及规划，明确目标任务和具体措施，使学校卫生工作有方向、有目标，指导创建工作顺利进行；三是把卫生工作列入考核、评估，明确了责任人，坚持日检查周考核月评估，绩效与个人利益挂钩，有力促进了创建卫生先进单位活动的开展。

（二）抓健康教育，提高全体师生的文明道德素质 健康卫生知识是爱国卫生活动的重要内容，对促进师生身心健康有着重要的意义和作用。一年来，我们采取师生集会、主题班团会、办专栏、广播定期宣传等形式对全体师生进行爱国卫生、健康知识、社会公德教育，积极开展“保护环境，预防疾病”的预防机制。先后组织学习了国务院《关于加强爱国卫生的决定》，陕西省爱国卫生条例及暂行标准和市容卫生管理监督办法等文件。同时坚持每月一次的健康卫生知识学习宣传活动，广泛宣传健康知识，卫生小常识和传染病预防知识，组织师生认真学习《公民道德建设实施纲要》，树立以“为人民服务”为核心，以“五爱”为 基本要求，以“三德”（社会公德、职业道德、家庭美德）为着力点，教育师生遵守社会公共生活、职业生活、家庭生活的行为准则，创建文明、优雅、舒适的工作学习环境。通过宣传教育，使全体师生明确开展爱 国卫生活动的必要性、重要性和紧迫性，提高对开展爱卫活动与提高人民健康水平关系的认识，摆正创卫与工作学习的关系。思想认识的提高，带来了全体师生行动上的自觉。全校师生都能自觉遵守学校各项卫生管理制度，积极投身到爱卫活动中去，从小事做起，从一点一滴做起，从自身做起，使学校的卫生面貌经常保持整洁卫生、干净舒适，也为创建卫生先进单位奠定了思想基础。

（三）加强制度建设，确保创卫活动顺利开展。为了促使创卫工作的顺利进行，有章可循。今年以来，我们把建立健全和完善卫生管理制度作为一项重要内容来抓。

一是分区分块包干，落实责任。我们根据学校实际，把学校卫生分成师生灶、公寓楼、教学活动区、办公区四块四个责任区。总务副校长、总务主任负责长期包抓两灶卫生，主管政教副校长、政教主任包抓公寓楼、教学活动区卫生。主管教学的副校长和教导主任包抓办公区卫生。并将各区卫生清洁任务直接下达到各个具体工作人员之中。教学活动区按年级组班级划分责任区，年级组长、干事、班主任为责任人。全校卫生分级分层负责管理，责任落实到人，使全校师生及工作人员包抓区域责任明确，人人有职责，个个有任务，促使卫生管理工作制度化、经常化。

二是健全完善制度，严格管理。为了使学校卫生工作有章可循，学校先后制定并实施了校园卫生“五无”要求，制定实施了卫生管理制度、教师办公室卫生制度、教室及清洁区卫生制度、厕所管理制度、公寓楼卫生管理制度、两灶卫生管理制度、监督员岗位责任制、除三害（蚊、蝇、鼠）制度、全校卫生一日三扫制度、健康教育等九项制度措施，领导亲自部署分级包抓，各层管理人员身先士卒，认真督查，各责任人职责明确，照章办事，全校师生上下齐心协力，工作善始善终，保证了各项卫生目标任务落在实处。制度的健全也使全体师生在制度的约束下逐步养成了较好的卫生习惯，强化了人人讲卫生的爱国卫生意识。

三是严格检查，坚持评比。近三年来，学校始终狠抓班主任的一日三查工作和班级学生一日三扫、一周一大扫制度，坚持办公室卫生打扫轮流制和公寓楼学生灶卫生包干制，领导以身作则，一日三查卫生工作，并将卫生打扫纳入年级组、班主任、班级评估。日常检查教学活动区、公寓楼由政教处负责，两灶由总务处负责。每周五的卫生大检查由各区各块主管学校领导组织各卫生负责人逐责任区检查评比，结果纳入处室、年级组、班级的评估。对存在问题的区域通报批评，限期整改。这样以来，有力地促进了学校卫生工作，也使校园保持干净整洁卫生的环境，有力地促进了学校各项工作的开展。

（四）下硬茬全面整治校园卫生死角，在创卫活动中不留遗憾。

我校虽历史悠久，但校园极不规则，历史原因问题较多。学生人多拥挤，近一半学生住校，这给学生食宿方面也带来很大困难，学校领导一班人身感责任重大。今年后半年，面对学生灶、公寓楼管理过程中存在的问题，学校主要领导曾多次就上述两方面问题专门召开校长办公会，讨论研究整治措施，也曾先后数次召开专门管理人员会议，指出存在的问题和整治办法。总务处多次联系县防疫站依法对学生灶进行治理整顿，限期整改，并集中处内所有人员一人一灶包抓，全天督查，强化管理。政教处面对公寓楼学生存在的卫生习惯差，卫生打扫不干净、不及时等问题，发动全体年级组长、干事、班主任、政教处人员60多人牺牲晚上休息时间进公寓楼包抓指导督查，并多次联系县爱委会来校检查指导工作，寻找存在问题。经过十一月份的全面整治，学生灶卫生状况有了较大改善。学生公寓楼室内外卫生面貌大为改观，宿舍内干净整洁，物品摆放有序，宿舍外干净卫生，无乱扔乱倒垃圾现象。与此同时，学校主要领导亲自带领有关领导对校园各个角落进行了全面督查，指出存在问题，限期纠正，使校园内卫生存在的两大困难问题和卫生死角都得到了彻底解决，为全面提升校园文明、卫生品位打下了良好基础。

（五）搞好绿化美化，努力营造优美的学校育人环境。近三年以来，学校根据实际，在硬件建设方面也尽了最大努力，先后平整了操场，修建升旗广场、学生灶、教师灶，购置了果皮箱，新建了两个花园，购置了名贵花木，修建草坪两个400多平方米，硬化、美化校园道路、院子4500多平方米，栽植盆花60多盆，校园做到了四季常绿，三季有花。并给各办公室及时配置衣架、脸盆架、书柜、纸篓、拖洗工具，以及灭蚊、灭蝇、灭鼠药剂，定期投入，预防疾病。目前我校卫生管理工作正朝着有条不紊、整洁有序的方向健康发展，校园卫生、文明品位进一步得到提升。

总之，我校在精神文明建设及师生健康教育宣传、环境卫生工作中做了大量工作，取得了一定成绩，但与上级的要求还有一定的差距，我们决心继续努力，增添措施，持之一恒，力求创新，把学校精神文明建设和卫生工作推向新的高潮。

陇 县 中 学

二OO五年十一月二十日

陇中字（2005）第35号

陇县中学关于呈报《创建市级卫生先进

单位工作总结》的报告

县爱卫会：

我校自年初申请创建市级卫生先进单位以来，进一步加大卫生整治力度，不断提高学校卫生工作水平。现就近年来爱国卫生活动开展情况予以总结上报，请审查。

附：《陇县中学创建市级卫生先进单位工作总结》

陇 县 中 学

二OO五年十二月六日

主题词：呈报 卫生 总结 报告

11.创建卫生先进单位工作总结 篇十一

多年来，我所一直把爱国卫生工作融入到精神文明建设工作和创建文明单位活动之中，把爱国卫生工作提高到公民道德建设这个高度进行宣传教育，每年都把爱国卫生工作列入重要议事日程，坚持以“三个代表”重要思想为指导，以创造整洁、优美、文明、卫生的工作生活环境为总抓手，大力发扬“求真务实、团结协作、攻坚克难”的精神，我所在爱国卫生工作中取得了较好的成绩，近几年在乡党委和镇政府的卫生检查评比中，多次受到好评。现将主要工作总结如下。

一、统一思想，提高认识

近几年来，我所一直把爱国卫生工作列入重要议事日程，把爱国卫生工作融入到精神文明建设工作和创建文明单位活动之中，成立了由所长担任组长，班子其他成员组成创建小组，制定计划，明确责任，分解任务，落实到人，并配备工作扎实、任劳任怨、责任心强的同志为兼职人员，负责抓好具体工作。建立健全卫生制度，对全处的卫生工作进行了细化、量化，做到“八落实”，即：“规划、计划、总结、制度、实施方案、目标管理、责任和检查评比”。定期召开爱国卫生工作会议，研究部署工作，解决群众反映比较大的、比较关心的热点难点问题，开展爱国卫生检查评比活动，进一步提高了职工的整体素质，统一了大家的思想。大家一致表示，有一个好的办公环境和卫生环境，是做好各项工作的保障，单位为我们创造了这么好的工作生活环境，我们一定加倍努力工作，为金丁镇快速发展贡献出我们的力量。

二、加强健康卫生教育，努力提高干部职工素质

近几年来，为优化生存和发展环境，不断提高职工健康水平，进一步推动我所爱国卫生事业的发展，全体职工积极采取多种形式，对职工进行社会公德、家庭美德、健康卫生教育，大力倡导“明礼诚信、勤俭自强、健康卫生”的公民基本道德规范，设立了专门的宣传栏、板报、标语，并采取集中学习、专题辅导等形式，开展多种内容的健康卫生教育，使职工掌握了比较全面的卫生常识和有关的卫生防护、劳动保护知识，形成了良好的卫生习惯和健康行为，自觉维护、保持公共卫生，开展控制吸烟活动，定期评选文明卫生家庭，在职工中掀起了一股讲文明、树新风、建设卫生家园的热潮。同时，教育职工把文明卫生的良好习惯同爱岗敬业结合起来，大力倡导“求真务实、团结协作、攻坚克难”的精神，树立起职工的良好形象。

三、加强基础设施建设，机关面貌焕然一新

我所办公室原来是租赁居民平房办公，十几个人挤在一个办公室里办公，办公条件很差。2007年现任领导班子上任后，审时度势，新建起一座800余平方米的三层办公楼，从根本上解决了办公拥挤的现象。并对院落进行了翻新改造，重修了院墙和大门，硬化了路面，建造了一座高标准的水冲式厕所，对院落布局合理规划，栽植了三叶草、云杉、等观赏植物，绿化覆盖率达30%，达到花园式单位标准，单位面貌焕然一新。

四、加大工作力度，努力营造整洁优美的环境

为进一步营造整洁、优美的环境，我们积极采取有力措施，加大卫生清洁工作力度，确保办公区域清洁、卫生，使职工工作、学习、生活舒心舒畅。一是实行卫生清洁责任制。合理划分卫生区，在卫生区显著位置设立标志，制定了详细的卫生清洁制度，明确专人负责每天打扫，保持办公场所清洁卫生。二是保持办公室卫生整洁。努力做到办公物品摆放整齐，楼梯、走廊、门窗、墙壁确定专人打扫，确保整洁干净。三是饮用水和自备水源符合《生活饮用水卫生标准》要求。我们购买了饮水机和桶装纯净水。四是保持单位食堂卫生清洁，健全食堂卫生设施，定期对食堂从业人员进行体检、培训和卫生清洁教育，要求饭、菜每天现购现用，确保食品新鲜，做到食品生熟分开，餐具一用一消毒，确保食品卫生达到《食品卫生法》要求。定期对食堂进行大扫除，清除卫生死角，做到防蝇防尘，确保安全卫生。五是保持厕所卫生干净。公用厕所全部为水冲式，安排专人打扫，保持设施完善良好，定期消毒，确保无蝇蛆，无异味。六是开展经常性的灭蚊、蝇、鼠、蟑螂活动。严格按照市爱委会要求，把除害防病作为头等大事来抓，购置了专门的药物和消毒杀菌器械，定期对办公场所、宿舍区进行消毒，对生活垃圾做到日产日清，储运密闭，定期对垃圾箱进行打扫和消毒，清除卫生死角，彻底消灭蚊、蝇、鼠、蟑螂的生存空间。七是坚持为职工进行体检。每年为职工进行一次常规体检。八是认真执行《传染病防治法》。高度重视职工子女的健康，“四苗”及新生儿乙肝疫苗接种率达100%。坚持经常性地进行慢性传染病、职业病防治教育，几年来全所没有发生一起职业病及其他中毒事故，有效地控制了传染病的传播感染。九是积极响应当地政府号召，每年都积极组织人力物力积极参加爱国卫生运动。定期对单位门前的街道清理打扫，积极协助有关部门清理垃圾池和卫生死角，定期进行消毒，为爱国卫生运动做出了积极贡献，多次受到当地政府和群众的高度赞扬。