初任法官培训实习个人总结

初任法官培训实习个人总结（精选10篇）

1.初任法官培训实习个人总结 篇一

这次培训，学到了很多东西，受到了很多启发，主要包括以下几个方面：

第一，要相信自己，感于表现。首先，对自己的能力要有充分的信心，要充分认识到没有什么是不可能的，别人能做到自己就一 定能做到，比如这次训练中的所有游戏，每个人都是要参与的，尤其是高空项目，虽然看起来很有难度，但是当你调整好心态，相信自己一定能做好之后，你就会发现其实也不过如此。其次，对自己的意见要敢于表达出来，这次训练的目标之一就是要启发每个人的思维，所以在大家都面临一个陌生的任务时，要在游戏规则之内充分发挥自己的主观能动性，用尽各种方法来解决问题，当想到一个好办法时，一定要勇敢的说出来，比如在排雷的游戏中，也曾想到在地雷阵里做记号，在七巧板的游戏中也想到可以把做好的图形直接搬到下一组去，但是出于其他考虑而没有把这个意见说出来，但是事后证明这个想法是正确的，所以今后在工作中当想到一个好办法时一定要大胆的说出来，不要怕出错。

第二：要突破先入为主的思维模式。平时很容易对某件事有先入为主的看法，比如说这事一直都是这样，所以现在不能改变，或者说这事肯定会怎么样或肯定不会怎么样，其实这些都是先入为主的思维方式，记得在排雷游戏中，禁戒区里有没有雷游戏规则中就没有说，如果一开始就很武断的说禁戒区肯定有雷而不能过，真不知道如此说法的依据是什么，事实证明两个警戒区一个有雷一个无雷，所以这种先入为主的思维方式很容易导致错误的结果，那么在今后的工作中是要充分杜绝才是。

第三：信任他人，搞好团结。一个人的力量是有限的，在绝大多数时候是需要大家的团结才能完成任务，而团结的基础就是相互信任，比如在背摔游戏当中，如何才能刻服自己的恐惧心理，那就要对自己的队友要有充分的信任，相信大家对你是负责任的，相信自己是绝对安全的，只有这样才能进行勇敢的一摔，信任表现在平时的一言一行之中，我们平时在工作当中，要相信绝大多数人都是好人，只有这样才能搞好科室的团结，才能搞好单位内部的团结，虽然现在刚入单位不久，但是可以从自身做起，信任他人团结他人，减少内耗提高效率。

这次培训虽然时间不长，但是收获很大，不但有丰富的理论课学习，还有生动有趣的户外拓展训练，这不但使我们对当今国内国际大环境有了充分的了解，而且在游戏中也拓展了我们的思维模式，我相信这对我们今后工作的开展能起到了巨大的作用，同时在培训的过程中，也和队友之间建立了深厚的友谊，愿友谊长存。

2.初任法官培训实习个人总结 篇二

民一庭：2013年4月1日至2013年6月30日我在本院民事第一审判庭实习。实习期间，由庭长担任我的指导教师，在庭长的指导下，从庭前审查起诉材料、做好阅卷笔记、组织证据交换、制作庭审提纲，到开庭审理、裁判文书的制作、文书送达等各个民事审判的环节我都可以直接参与，并对庭审中发现的问题及自己的意见认真做好记录，及时和指导教师交流，使自己的法律适用能力和案件法理分析能力得到了很大的提高。在实习中，我特别注重向指导教师学习调解方法，增强调解意识，培养调解能力，并实际参与案件调解工作，树立起和谐司法的理念，在案件处理过程中以案结事了做为衡量自己工作成败的重要指标。

刑庭：2013年7月1日至2013年9月30日我在本院刑事审判庭实习。在刑庭实习期间，我虚心求学，以能为师，刻苦研习，一丝不苟。指导教师从庭前阅卷，做好阅卷笔记，制作庭审提纲，开庭审理及相关工作应注意的事项等办案过程中的各个环节，都对我进行认真细致地指导，传授宝贵的办案经验。在文书制作上我做到了文书逻辑清晰、说理充分、内容详实和词语规范。在刑庭实习，我真真切切的感到了我仅有的专业知识是远远不够的。在加强理论修养的同时，更需要积累实际操作的办案经验，这些，都有待以在今后的工作中继续不断努力学习和实践。

3.公务员初任培训个人总结模版 篇三

一、明确了角色，提高了认识。通过在行政学院的学习培训，我深刻认识到作为一个国家公务员为人民服务并不是一件 简单的事情,不仅要有主观上的热情和干劲,还要求有扎实的业务知识和作为公务员必须具 备的能力，才能达到为人民服务的要求才不会被人民淘汰。从本质上说，公务员的行为是 国家意志的体现。在我国，中国共产党是执政党，代表着中国最广大人民的利益，因此，我国的国家意志就是广大人民意志和权益的体现，我国的公务员是实实在在的“公仆”。既然国家公务员的核心是人民公仆，要成为一名合格的公务员就必须符合一些特殊的要求。首先，顾名思义，公务员必须是人民的公仆，而不是凌驾于人民头上的“官”，这充分地 体现了公务员的人民性，我们最主要的目标就是为人民群众提供最大、最多、最好的服务。其次，公务员的人民性在中国集中体现为公务员的党性。大多数公务员是党员，即使非党 员的公务员同志也要自觉服从党的领导。这种党性不是虚无飘渺的，而是实实在在的；不 只是作用于精神层面，而是能产生出现实生产力的。一名合格的公务员不仅要学好科学发 展观，更要在实践中体现科学发展观，用科学发展观来指导我们的工作。第三，公务员队 伍必须是一个高效的团队，而这种效率来源于一种能动的服从意识。在高度的服从之下的 同时，也要具有一定的能动判断能力。高效还要求公务员精通业务知识和行政知识，具备 较强的协调能力，并且这些知识和能力也要随时代的快速发展而不断更新。所以一名合格 的公务员必须有较强的学习能力和强劲的动力。

二、增长了知识和见识，提高了能力。为了让我们尽快地掌握为履行职责所必须的基本知识，为今后的工作做好准备，本次初 任培训在十多天的时间里安排了大量的学习内容。通过学习科学发展观与构建和谐社会，我们了

解了科学发展观和构建和谐社会的内涵，这让我们明确了旗帜方向，提高了思想政 治觉悟，把握了时代发展的主旋律。通过学习“十一五”规划，我们了解了我国国家未来

五年的工作重点。通过学习公务员法，我们了解了公务员的权利和义务。通过学习公务礼 仪，我们了解了公务员还要有一个良好的个人形象。公文写作与处理是公务员的必修课，在学习过程中大家仔细聆听，格外认真，掌握了一定的公文写作方法和技巧……在学习之 余大家认真整理笔记、相互交流学习心得，巩固了学习成果。通过培训，大家丰富了知识，开拓了视野，提高了能力和素质，在短时间内最大限度地充实自己，感觉收获颇丰、受益 非浅。当然我们不能把学习的知识仅仅停留在书本上，要把所学、所知运用到工作实践当 中去，理论和实践相结合，做到知行统一，学以致用。同时在今后的工作中也要孜孜不倦 地学习、钻研业务知识、不断提高自己的知识素养，只有这样，才能更好地担负起我国改 革开放和现代化建设重任，为广大人民群众和社会提供优质高效的服务。

三、认清了形势，看到了差距。二十一世纪，人类社会进入知识经济时代，知识经济是我们面临的机遇和挑战，这对 国家公务员提出了更高的要求。但是也应该看到我们要适应知识经济来临还有一定的差距，体现在：有的公务员对知识经济的到来没有思想准备，不努力提高自身素质，得过且过，毫无一点紧迫感和危机感；认为提高素质与国家公务员关系不太大。没有认识到提高素质 的教育是终身教育，目的是使人们能适应社会的变化，并与之保持同步;认为提高素质的教 育就是智力教育，忽视了其他方面的教育，不能满足社会不同层面的需要。知识经济要求 我们应当具备

1、较高的理论素养，坚定的政治信念和坚强的党性。只有具备了较高的理论 素养，才能在当今这个多元化的政治经济格局中把握时代的脉搏，不被表面现象所迷惑。国家公务员要自觉学习科学发展观，总结历史经验，不断提高自己的理论素养。国家公务 员是党的路线、方针、政策的制定者和执行者，是代表国家行使行政职权，执行国家公务 的，其政治思想素质的高低直接影响到党和国家、人民的根本利益，关系到建设有中国特 色的社会主义现代化事业的成败。这就要求国家公务员不断提高政治思想素质，为推进有 中国特色的社会主义现代化事业的健康发展多做贡献。

2、既有深度又有广度的合理的知识 结构。国家公务员要加速更新知识，树立创新意识。现代科学技术突飞猛进的发展，特别 是信息科学和信息传播

播手段日益发展，知识量在短短的时间内发生猛增现象，有人形象地 称为“知识爆炸”。要适应知识经济的要求，国家公务员就必须加速自己知识的更新，不 断地学习现代科学文化知识。国家公务员只有具备创新奋进的精神，不因循守旧，不满足 于现状，才能及时吸收、消化新知识，适应新情况，否则有可能被甩在时代的后面。

3、国 家公务员要不断提高决策水平和管理水平。21 世纪则将是管理人才的天下，美国把它从二 次世界大战后取得的经济大发展归功于两个因素，其中之一就是管理科学的成熟。如果说，我国的科学技术落后于各工业发达国家的话，那么在管理方面的差距就更大了。长期以来 我们忽视了对国家机关管理人员进行现代管理知识的教育和培训，由于不懂管理，盲目决 策而付出的学费和代价已经是相当多的了。对于知识经济来说，不懂管理，决策失误的代 价就不仅仅是用金钱能计算的了。为了适应四个现代化的要求，国家公务员应努力学习现 代管理理论和方法，使自己不但具有一定的科学技术的造诣，而且有相应的组织能力、协

调能力、决断能力以及经济核算能力，提高决策、管理水平。

四、学员之间增进了了解，建立了深厚的友谊。我们这些学员有的是市里的各部门、有的是镇乡街道，大家来自各个不同的单位和岗 位，这次培训是难得的沟通和交流的机会，大家一起开了一个联谊会。在这十多天的时间 里，我们互相关心，互相帮助，互相学习，大家增进了了解建立了深厚的友谊。本次初任培训虽然只有短短的十多天时间，却有着重要的意义。学习中我认识到要做一名 合格的公务员并不是一件简单的事情，要学要做的事情还很多。初任培训只是打下了一个 理论基础，今后工作中将遇到的各种问题和各种复杂情况这就要求我们：

1、要加强学习，坚持谦虚谨慎的作风。通过这几天的培训，深感自己学识的不足。在今后的工作中，我们 要不断加强政治理论的学习，加强法律知识的学习和行政管理等知识的学习，提高自己的 理论素养、知识水平和实践能力。

4.新建 公务员初任培训个人小结 篇四

（5）官员不拥有生产资料；（6）各职司人守并不享有其职，而可开革；（7）其活动皆有文档纪录。这种科层制行政机构是一种基于理性诉求的权力结构，是政治制度现代性的体现。在现代，在非学术领域，官僚制或可称为“人事制 度”。培训告诉我的是，我现在身处的这个制度——公务员制度，恰恰就是一个拥有这些特征的事物，也就是说，我自己本身就处在自己的研究对象之中，是研究对象的一个组成部分。首先，我们公务员的活动“皆有定规”，开宗明义我们遵循的是《公务员管理暂行条例》和《干部任用条例》，服从《公务员行为规 范》；其次，我们要明确职能和权限，才能做到依法行政；另外，熟悉文化系统的机构设置，各司局、各直属单位的职责、建制，了解自己在这个上下有序的组织中 的地位和任务；我们的培训最能体现官僚制度的理性精神和科学性，通过培训，我们才能实现从普通学生向一个公务员的心理和技能上的转变和飞跃；此外，作为公 务员，我们实行的是工资制，本身不占有生产资料，才能保证对社会利益群体的相对独立性，所以，公务员要求清正廉洁；而我们成为一名光荣的公务员也并不是因 为世袭，而是通过参加考试获得职位，但是并不享有其职，可以通过奖惩制度开革；最后，我们办公的主要方法和依据就是公文的运转，我们办文要讲效率、讲格 式、讲规则、讲质量甚至还要讲文采，就是因为正是文档记录着我们的工作。

而在历史上，对比我所熟悉的宋代官制——中国历史上最发达的官僚制度，亦有诸多领悟。杨树藩在其《中国文官制度史》这样评价：“宋袭唐制，元丰改制以后，其阶职分立制之运用，较唐尤佳，宋定三十七阶，除每阶附以阶称阶品外，并以‘阶’来定律额，通称‘寄禄官’。官府编制之职称，曰‘职事 官’。按职事官大小、职务性质定津贴，通称‘职钱’。同样性质之职官，支同等之职钱。阶俸则不然，视出身之高低，年资之深浅，考绩之优平而定。如此既区别 考劳之分序，又顾到同职而同酬，堪称良制。”宋代官僚制的特征大致有两点，第一点是职、官分离，也就是品位与职位的分离，官阶的存在给了文官较大的稳定安 全之感，即使职务变动也不致丧失位阶、待遇下降，所以比较简单易行。而同时阶俸又避免了同职文官品位不同、同工不同酬的现象，保证了效率和科学。可能就类 似了我们的职务工资和基础工资的差别吧。第二点是由于职官分离，宋代的官僚不易于特权的积累、身份的凝固，比较不会形成贵族化的门阀制度。形成了一种相对 于“自利取向”的“服务取向”，也即官员的来源与其传统社会的身份和阶层疏离，成为国家统一、压制反抗和动员资源的有效工具。可以避免官僚强调其自我利 益，要求摆脱政治监督、淡化职业责任，成为一个效率低下、部门膨胀的群体。（当然宋朝后期的“冗官”也成为一大社会问题，官僚制的自我膨胀是十分难于遏止 的。）这令我联系到我们公务员改革中的核心概念：“服务意识”，要克服机关的形式主义、官僚主义等不良习气，牢牢记住“服务”二字最重要。

以上这些并不仅仅是附会或是巧合，其中蕴含着政治学理论和实践的互动。理论研究既描述了现实的状况，它的分析和指导又促进着现实的进步。我 们的公务员制度就是在吸取我国传统上曾经是世界上最发达的官僚制度的严密细致，又借鉴了国外西方文官制度的公正简约，推出了适应我国国情和政治制度的人事 制度。而这一点，是我在学校坐在图书馆里所无法真正认识到的。

5.初任培训总结 篇五

十分感谢市局和税校举办了这次培训活动，他们为这次培训倾注了不少心血，培训的过程中，大到开初的入学鼓励，小到我们的衣食住行，点点滴滴都体现了他们的良苦用心。对此，我表示深深的感谢，同时前辈的工作态度也为我今后的工作榜样，不禁使我展开对自己工作的思考，也感到有一份珍贵的关怀。短短67天的培训中，通过课程的学习，对我适应新环境，转变心态，投入税收工作，人生规划及生活都有着积极的指导性意义。

一、明确角色，提升业务能力

培训之初，我通过参看《公务员法》相关规定，了解到公务员初任培训是使新录用公务员加快实现角色转变，能迅速适应岗位，更好地了解机关的运作方式和基本要求，掌握岗位必备知识、基本技能和业务知识、明确公务员应有的法律常识和行为规范。

在之后为期两个月的培训中，我们系统的学习了《基础会计》、《税收相关法律》、《税收基础知识》等理论知识，更通过税收综合数据应用平台等上机实践帮助了解并练习了一些与实际工作相关的操作。通过这次系统且详实的培训学习，为我的税收工作工作打下了坚实的理论基础，学习了岗位基本技能，让我对自身岗位职责的重要性有了更加明确的认识。这将帮助我认识自身的不足，也为我明确了努力方向。与此同时，我也深刻地认识到，要成为一名合格的公务员，不但要全方位提高自身的素质能力，还应当不断树立服务理念，在为纳税人服务的过程中迎接新时期社会发展的各种挑战。

二、廉政教育，引领前行

此次培训除了业务课程安排，还有“公务员法”、“廉政教育”等政治教育课程。作为刚刚踏入社会的新人，这些课程能提高我们的政治综合修养，为我们树立了职业生涯的引航灯。

其中，让我感触最为深刻的就是廉政教育。在公务员必须具备的八个能力里，化解风险、防腐拒变的能力便是其中的一个，因此，廉政教育是一门恒久恒新的课。在学习之中，我认识到作为一名公务人员，应时刻提醒自己知荣明耻，警钟常鸣，告诫自己常修为政之德、常思贪欲之害、常怀律己之心，做到“不为名利所惑，不为浮华所动”，始终保持清正廉洁。

要警钟长鸣，筑牢防线，从严自律，管住自己，自觉接受监督。坚持执政为民，尽自己最大能力，真心实意地帮助群众解决实际问题，努力维护好、实现好、发展好广大人民群众的根本利益。

三、团队互动，体会温暖集体

本次培训一共有180名学员参与，这是一个庞大的集体，但是这个集体却充满了真情、友谊与温暖。

参加培训的时间不长，但在这段时间中，我们一起度过了愉快的时光。丰富的课外活动，文艺汇演，在短短的时间里，我和大家从相遇到相知，建立起深情厚谊，倍感集体温暖。独具特色的的破冰活动让各位学员打破陌生，相互熟悉，趣味十足的拓展训练、模拟听证会、辩论赛等寓教于乐，在轻松欢乐的游戏气氛中，我们渐渐相互了解、相互熟悉，既学习了知识又培养起了我们的团队协作精神，良师益友的陪伴可谓是我此次我参与培训最为珍贵的收获。

6.公务员初任培训总结 篇六

如若要对这五天做一个简单的总结，只有一句话——出发时轻松松的，是心情；归来时沉甸甸的，是收获。临行前，我们充满期待，步履轻快飞扬；培训后，我们多了份思考，脚印成熟而坚定。如培训通知上所言，此行的目的在于，“使新入部公务员尽快熟悉文化部职能和机关工作的运行机制，初步掌握机关工作基本技能，加快从大学生到国家公务员角色的转变”。为此，人事司的领导为我们安排了野外拓展训练和课堂业务培训两个项目，让我们在身心上接受了新的洗礼，使我们在面对困难进行积极思考的过程中，进一步认识了自己，认识了自己所扮演的角色。

在拓展训练当中，通过背摔、飞越断桥、孤岛脱险和高墙逃生等四个项目，既培养了我们挑战并战胜自我的勇气，更发掘了我们群策群力、众志成城的团队协作精神。从中让我体会最深的是，自信与相互信任，是一只队伍在前进的道路上披荆斩棘、战无不胜的有力武器。相信自己，也要相信自己的队友，由此才能相互鼓励，不断进取。

不过，比起拓展训练来，我觉得，此次培训的重点，更应是在业务培训部分，因为，某种程度上，拓展训练只不过是一种体验，而业务培训，则可以理解为认识上的一个提升，一个改变，一个飞跃。因此，我想用更多的笔墨来就课堂学习部分谈谈自己的心得和体会。

业务培训总结

（1）关于“公务员意识”的认识

在“开学典礼”当日，孟晓驷副部长在简述了“公务员”的定义之后，便开门见山，向我们这群新人提出了“四点希望”，希望我们尽早树立四个意识，即，公仆意识、法纪意识、责任意识和学习意识。之后，第一堂课上，人事部付兴国副司长更是直截了当地要求我们克服学生时代的四种不良心理：依赖心理、畏缩心理、自傲心理和浮躁心理，改变学生时代单纯幼稚的眼光，从成熟的公务员的角度来观察社会，捕捉信息，并在政治上、法律上、服务意识上、工作上、调研上、心理上等多个方面，培养自身能力，联手打造一个“英才政府”。

“英才政府”，多么令人振奋的四个字！

有幸能成为国家公务员队伍中的一员，我由衷地感到自豪，同时，在自豪的背后，我也感到了沉重的压力。作为政府组织中新的细胞之一，如何保持自己的正常运作，如何做才能让“英才”二字无愧于心，我想，首先应当从意识上对自己有一个清醒而清晰的认识：自己已经不再是个做事无须负责任的学生，而是一名言必信行必果、肩负着国家未来的公务员了。

7.公务员初任培训总结 篇七

由于所在单位参公，我参加了为期八天的公务员初任培训。现就此次培训作简要总结。

公务员是依法履行公职、纳入国家行政编制、由国家财政负担工资福利的工作人员。虽然是因为单位参公而加入公务员队伍，已经有了一定的工作经验，但身份的转变，意味着今后肩上担负了更大的责任，工作上有了更高的要求。因此，我非常重视这次以提高适应职位要求、胜任本职工作能力为主要目的的公务员初任培训，珍惜这样难得的培训机会，以认真、专注的态度听取各位讲课老师的知识介绍和经验传授，同时，各位老师结合实际、旁征博引的精彩讲课也深深吸引了我，虽然只有短短数天，但确实有了很大的收获，概括起来主要是得到了三个提升：

一是提升了政治理论素养。与单位组织学习和自学不同，由理论功底深厚、工作经验丰富、工作内容各不相同的老师们，通过课堂授课的方式，来解读科学发展观、依法行政、廉政建设等理论知识，分享他们的心得经历和深刻体会，学习的深度和广度，以及理论与实际的结合程度都更加到位，尽管听课时间有限，但感觉自己的政治理论水平确实得到了较为明显的提高。

二是提升了对当前我市经济社会发展现状的认识。平

时，由于部门工作的局限性，难以对我市经济社会发展现状有较为全面的了解。此次培训中有关科学发展、环境保护、信访等课，通过不同角度的解读，使我对我市发展现状有了更为立体的了解、更加科学的认识，对所从事的劳动保障工作的重要性和艰巨性有了更加深刻的认识，同时，对立足本职、敬业奉献有了更加坚定的信心和决心。

三是提升了对学习重要性的认识。通过这些天课堂式的学习，我深深体会到，要做一名合格的公务员并不是简单的事情。现在的我，与合格公务员的标准、人民群众的期盼，以及本职工作的要求相比，还存在许多不足，与授课的老公务员们相比，更是差距巨大。这次公务员初任培训班的学习，使我进一步开阔了视野、拓展了思路，同时，也认识到加强学习，是与时俱进、创新思维的需要，是进一步提高工作能力的需要，是做一名合格公务员的需要，只是遗憾要学的东西太多而培训的时间有限。

8.公务员初任培训总结 篇八

第一、明确责任，提高认识。

通过培训，我认识到作为一名公务员我肩上的担子很重，究其原因无外乎如下几点。首先，公务员日常的公务活动不仅代表着个人，更是代表了政府甚至是国家的形象。从本质上说，公务员的行为是国家意志的体现。为此在日常的公务活动甚至是八小时外我们都有义务维护公务员这支队伍的良好形象。其次，我国的公务员是人民的公仆。过去很多人错误地把公务员与历朝历代的官员相比，通过培训我认识到这是个谬误。在我国，公务员的本质目标是为群众提供尽可能多的、优质的公共服务从而更好地服务于人民，并且还要时时刻刻接受人民群众的监督，这就要求我们在日常的工作中急百姓所急，想百姓所想，从群众中来，到群众中去。最后，公务员职业的特殊性对公务员本身提出了越来越高的要求。由公务员的绩效考评标准德、能、勤、绩、廉这五个字说起，一名合格的公务员不仅要政治立场坚定，更要具备扎实的业务知识。面对日新月异的当代中国，我们要不断学习，完善自己的“弹药库”以更好地完成自己的职责。

第二、增长知识，提升能力。

此次公务员出任培训的执教老师大多都身居一线，不仅有着深厚的学术功底，更是有着丰富的实践经验。他们的一言一行让我认识到学习是一个长期的过程，绝非一朝一夕之功。培训的重点不在于学会了多少业务知识，而在于领悟学习的途径，通过多种途径提高自身能力。()如向书本求知，在阅读中提高人生智慧；向同事求帮，在沟通中提高协调能力；向领导求教，在观察中提高自己分析问题的能力；想群众求真，在互动中提高调查研究能力。当然，学习的途径远远不止上述的这些，我要在日后的工作中做一个有心人，在不断的学习过程中提高自己，完善自己。

第三、廉洁自律，一心为民。

这句话放在这里似乎有一些不合时宜，但是事实上在这次培训中廉政教育贯穿于课堂教学之中。每年因个人问题下马的官员比比皆是，在众多的实例中我发现了一个问题。许多公务员并非一开始就决定走上这条不归路，然而在外界的种种诱惑面前他们最终迷失了自我，而究其原因还是因为自身信仰不够坚定。一名合格的公务员不仅要有过硬的业务素质，更要有高尚的情操，要牢固树立“立党为公，执政为民”的理念。公务员的权力来自于人民，只有去除我们自身的优越感，树立公仆意识，才能真正抵制外界的一切诱惑。

9.初任公务员个人年终总结 篇九

2016年已过去，新的一年已到来。应该总结一下今年一年的收获，下面是小编搜集整理的初任公务员个人年终总结，欢迎阅读，供大家参考。

初任公务员个人年终总结一

作为一名初初任公务员，我于20xx年8月荣幸地来到某某街道综治司法信访联动中心工作。一年来，在各位领导的关心、支持、鼓励和各位同事的热情帮助下，我的思想认识和行政工作能力有了很大的进步，顺利地完成了从一名学生到一名公务员的角色转变。

一、学习大量的政治理论知识。

由于以前在学校学的是初等教育专业，因此对政治理论的学习相对较少，而现在作为一名公务员，具备良好的政治理论修养是必须的。某某街道有着浓厚的政治理论学习氛围，在这一年中，我在街道领导的带领下学习了三个代表重要思想，党的十六大、十六届四中全会精神，同时自学了《马克思主义哲学》、《毛泽东思想》。经过学习，我的政治理论修养有了很大的进步。

二、积极学习业务知识，理论联系实际。

由于以前没有从事过综治、司法和信访之类的工作，自身对法律、政策的了解还停留在比较表面的阶段，因此我努力学习相关法律、政策方面的东西，并报了市委党校的法律专业本科班。在工作中有不懂的地方虚心地向领导和同事请教，刚开始工作时还有点生疏，对于工作的一些程序并不了解，但在他们的帮助下使我对工作程序开始慢慢熟悉。去年10月份，在某某市委党校参加了为期一个月的初任公务员培训，使自已进一步了解公务员这一职业的特殊性，具备从事公务员这一职务所需的基本知识和基本技能。为更好地从事这一职业打下良好基矗今年初在某某法院民庭学习一周，通过旁听开庭，学会了做笔录的基本格式和方法。

三、踏踏实实作好本职工作。

本人在综治司法信访联动中心工作已将近一年，目前主要在受理室从事群众来访登记、市长电话交办、调解案卷归档、统计、有时参与一些矛盾纠纷的调解等工作。在工作中虽然一些来访者会蛮不讲理，但能够做到对每一位来访者都耐心接待，如果有自已不懂的地方及时向领导和同事反映。由于联动中心各种矛盾纠纷较多，因为做好归档、统计工作是非常重要的，在联动中心领导和同事的帮助下，规范了纠纷受理登记，调解申请书、传送单、笔录、调解协议书等与调解有关资料及时归档，每月对各类来信、来访、纠纷进行一次统计。市长电话是我新接手的工作，在刚开始时还不熟悉，但在领导和以前做市长电话交办工作的同事的帮助下，很快进入角色，2005年至今已处理了242起市长电话交办单，做到件件交办单对来电人都有答复。通过在一些纠纷调解中做笔录，了解了纠纷调解的程序、方法和技巧。

经过一年的学习和实践，在领导和同事们的帮助下，本人在工作和思想上都取得了很大的进步，这与领导和同事的关心是分不开的。今后，我将进一步提高自已的思想政治素质和行政业务水平，做好自已的本职工作，融洽同事关系，彻底把自已煅炼成一名人民满意的公务员。

初任公务员个人年终总结二

时光荏苒、日月如梭，不知不觉间，猴年已逝、鸡年降临，真是时不我待!20xx年，是我走出大学校院、踏入社会的第一年，也是注定要在我人生中留下浓重一笔的一年;正是这一年，我从一个充满抱负的学生成长为了一名努力把抱负变为现实的国家公务员，正是这一年，我感受到了真真 正正的成长。回首一年来的风风雨雨，内心感慨颇多，现简单总结如下：

一、努力改造思想，搞好角色转换 经过十年寒窗的洗礼，虽然付出了艰辛，但也增长了学识、炼就了坚毅的秉性，同时也为以后的人生种植了希望;然而，数十载两耳不闻窗外事，一心只读圣贤书的象牙塔内生活，是以社会经验的巨大缺失为代价的，它造就了自己凡事过于理想化的书生气，形成了崇尚自由、不喜束缚的特立独行之个性。如今，我已经走上了工作岗位、成为了一名国家公务员，作为人民公仆，我再也不能像学生时代那样无忧无虑、养尊处优了，这是不利于自己以后的工作的，也是初入社会的我应该加以改造和克服的，以后的工作中要努力树立为人民服务的思想，真正做到情为民所系、权为民所用、利 为民所谋。一年的工作经历使我感受到：搞好角色转换，正是我参加工作后的第一要务。

二、认真学习理论知识，提升思想境界 革命的理论指导革命的行动，为了更好地指导今后的工作行为，我更加注重了理论知识的学习，在重新巩固学校书本上学习的马列主义、毛泽东思想、邓小平理论的基础上，又认真学习了重大时事*理论，重点学习了江泽民三个代表重要思想;党的十六届四中全会《中共中央关于加强党的执政能力建设的决定》出台后，在支部和同志们的帮助下，我又对其进行了系统的学习，并及时撰写学习心得体会与同志们交流，通过学习，丰富了自己的*理论，提高了思想认识，不断在学习中 丰富自己、充实自己、巩固自己、提高自己。

一直以来，我就有一个美好的愿望，那就是有朝一日能加入中国*党。大学时代，我就努力争取，但是限于学生党员名额有限，自己没能如愿以偿，但我并没有因此而放弃，仍然在努力争取着;因此，上班不久，我就向组织递交了入党申请书，并在实际行动中积极向党组织靠拢，由于表现较好，顺利被确定为党的培养对象，紧接着又被所在支部确定为入党积极分子，离自己的愿望仅一步之遥，我一定会继续努力，争取 早日夙愿得偿!

三、刻苦钻研业务，提高工作能力 为了使自己学习到的理论知识迅速和实践结合起来，不断提高用马克思主义的立场、观点、方法解决实际问题的能力，我很注意对自己所从事工作实际特点的研究和学习，以便找到理论和实践的最佳结合点，从而为解决实际问题寻找一个切入点，以利于问题的实际解决。

在教育局上班的一年内，根据实际需要，我共在人事科、监察室和职成高教科三个科室工作过，针对不同工作的不同特点，我学习的侧重和采取的工作方法也有所不同：

(一)在人事科，我侧重学习了干部调动、人事任免和教师工资、档案方面的知识，并参与了对一些任免对象的考察，撰写了多篇考察报告。

(二)在监察室工作期间，针对其原则性、理论性强的特点，我重点学习了《中国*党党内监督条例(试行)》、《中国*党纪律处分条例》等相关知识，加强自己的党性修养，并接听、收到、接待了多次投诉教育乱收费 电话、信件和上访人员，配合纠风办参与了多起教育乱收费案件的查处工作。

(三)4月份，到职成高教科后，我的工作岗位基本稳定，协助参与我市民办教育工作管理的工作职责也得到了明确，因此，我就系统、认真地学习了《中华人民共和国民办教育促进法》、《民办教育促进法实施条例》等相关的法律法规，并对我市民办教育的现状进行了两次调查研究，撰写了《###市教育局关于民 办教育的调研报告》，并报市政府及省教育厅，为其制定出台政策提供了依据。

为确保民办教育的稳定、规范发展，起草下发了《##市教育局关于切实做好全市民办教育机构安全卫生工作的紧急通知》(濮教〔20xx〕112号)、《市教育局关于对全市民办教育机构进行清理整顿的通知》、《市教育局关于开展20xx年度民办教育机构年检工作的通知》(濮教〔20xx〕247号)等文件，并和科室其他同志一起对我市市城区各界各类民办教育机构进行了四次拉网式排查，取缔了近20所无证办学机构，规范了民办学校的办学行为，促进了民办教育的健康发展;年内，参与审批了20多所民办教育机构，使我市民办教育力量进一步壮大，民办教育工作又上新台阶。

四、团结同志、虚心请教，营造和谐工作氛围 因为刚参加工作，对业务还不是很熟悉，难免会遇到这样那样的困惑和不解，每当这时，我就会主动向工作经验丰富的同事或领导请教;对同志们提出的意见、建议甚至批评，我都会虚心接受、认真反思;被人误解时，我也会会心一笑：有则改之，无则加勉!无论在哪个科室，都能与同事们和睦相处、团结协作，争取获得一个好的人际关系，从而能够拥有一个和谐的工作氛围，工作起来也会更加舒心、更加起劲儿;因为自己年轻，争取每天提前上班，主动打扫卫生区和办公室卫生，积极参加每周五下午的义务劳动，自觉承担一些较重的体力活。

虽然，自己在工作中付出了努力，取得了一定的成绩和收获，也得到了领导和同志们的一致肯定，想一想，心中甚感欣慰;但是，毕竟自己年纪轻，又是参加工作的第一年，缺乏工作经验，也暴露出了许多缺点和不足，比如：考虑问题不够全面，做事过于草率;有时候不注意讲究工作方法;在一些工作细节上不够细心，犯一些不该犯的错误;工作不够沉稳，易浮躁等等，这些都有待在以后的工作中加以克服，对此，我 充满信心，相信自己以后一定会做得更好!

总之，我的20xx年可以用一句话来概括：在学习中成长，在成长中学习。

10.初任培训班培训总结 篇十

培训总结

首先,非常感谢领导精心我们这批新员工安排了一个自我提升、自我充实的机会！三天的培训学习，部长为我们讲解了职能及机构设置、工作规则等，使我们充分的了解了历史，吃水不忘挖井人，正是前辈们不辞辛劳的耕耘，成就了光辉，更加激励我们时刻努力奋斗；同时，肖教授洋生动的讲解外事礼仪；作为综合部的一名职员，老师的讲授和辅导下，开阔了我的视野，丰富了我的头脑，增强了我的安全意识，为今后更好的工作奠定了基础，通过培训使我受益匪浅，感触颇深。总结为一下几方面：

一、广泛学习，在修养方面求突破

歌德曾说过人不光是生来就拥有一切，而是靠他从学习中得到的一切来造就自己。作为综合部的一员，不但要掌握相关的专业知识，还要熟悉相关政策;不但要掌握工作流程，还要掌握工作技巧，只有广泛学习，不断的充电，提升学习能力、提高自身修养，才能胜任本职工作。否则即使是一个知识渊博的人，如果停留在原有的水平上，很快就会被时代淘汰;即使是一个工作上尽心尽力的人，如果不接受新的知识，也难以胜任新形势、新情况下的岗位。

学习要立足于工作进步和修养提高，广泛学习一切有益知识。既学习与自己业务有关的专业知识，提高履行岗位职责能力，也要广泛涉猎政治、经济、法律、科技、文化、历史等基本知识，并把这些方面的学习同自身的工作实际紧密结合起来，做到专与博相结合，求知与修身共进步，使知识结构更加合理，个人修养全面提高。

二、自我加压，在工作方面求突破

人生需要懂得自我加压，过分的安逸会使人变得懈怠，变得弱不禁风，经不起生活的击打，只有不断地自我加压，勇敢地挑起生活的重担，人生的步履才会迈得更坚实、更稳健、更有力。结合自身的工作情况，我深刻认识到肩负的责任重，我要把压力变为动力，把学习的收获化为谋划工作的思路，促进工作的措施，开展工作的本领。

1、克服消积情绪。物竞天择，适者生存。要生存、要发展、要成功，学历、资力、某个阶段的能力早已不是决定性的因素，起决定作用的是不断修炼自己、勇攀高峰的意识，有了这种意识，我们才能跟上时代的步伐。

2、明确奋斗目标。没有明确的工作目标，就没有工作压力，也就很难产生工作动力，没有动力很难取得工作实效，只有自我加压，才会创造无穷动力。在今后的工作中，我要给自己树立明确的工作目标，定下标杆，向着目标努力。

3、坚定理想信念。只要思想不滑坡，办法总比困难多。自我加压、自强不息是一种工作的方法，更是一种对待工作的态度。做好工作离不开自我加压、自强不息的精神。态度端正了办法自然会多，路子自然会顺。事实证明，只要坚定理想信念，一切行动都从大局出发，从局中心工作出发，积极开动脑筋，一切困难都能迎刃而解。

三、勤于思考，在创新方面求突破

恩格斯说，人类思维是地球上最美的花朵。而创新思维更璀璨。当前各项工作的争先恐后，实际上就是创新的争先恐后，这是形势发展的必然要求。为不断提升本职工作水平，圆满完成各项工作任务，要正视工作中遇到的各种困难和问题，要以饱满的热情和昂扬的斗志积极投身到创新工作中去，积极培育创新思维。

作为一名工作人员，我们做的很多事情也是与国家发展息息相关，胸怀祖国，奉献贸促，笃行担当，追求卓越！

中国国际商会 王祖微