2010宣传思想政治工作总结(共12篇)
1.2010宣传思想政治工作总结 篇一
榆青党发“2010”51号
青城镇2010年宣传思想文化工作总结
县委宣传部:
今年来,镇党委、政府在县委、县政府的正确领导下,认真贯彻落实党的十七大、五中全会和县委十四届十一次全委(扩大)会议精神,以科学发展观为指导,以社会主义核心价值体系为根本,以建设和谐文化为统领,按照县委‚五抓五推进‛的工作思路和‚建设古镇、发展东滩‛的工作部署,夯实基础,广泛深入开展公民道德教育实践活动和群众性精神文明创建活动,扩大志愿者服务队伍,努力提高公民文明素质和社会文明程度,为促进全镇经济社会又好又快发展提供了强大的精神动力,营造了良好的社会环境。
一、理论武装
一是努力建设学习型党组织。深化学习实践科学发展观活动,坚持学习与思考相统一、学习与调研相统一、学习与实践相统一,深入开展了以‚办理一个信访案件、结交一个群众朋友、收集一些群众建议、解决一个实际问题、落实一个致富项目、撰写一篇调研报告‛为主要内容的党员干部进村入户活动,引导党员干部从群众中来、到群众中去,深入农村基层,了解社情民意,把学习理论与解决工作中的瓶颈问题、难点问题相结合,以知识更新推动工作创新,在创新实践中深化知识学习。镇党委结合实际,每周二开展党员干部集中学习,组织干部在会议上轮流发言,交流工作经验,已有23名干部在会上交流了自己的调研报告。
二是深入开展党委中心组理论学习。去年以来,在建立完善党委民主生活会制度、党委会议议事制度、党委中心组学习制度的制度、干部学习制度、会议制度、项目建设管理制度和三务公开制度的基础上,今年镇党委推行学习互动机制,成立课题调研组,每个办公室负责一项调研课题,采取‚走出去‛的方式,定期深入村社进行调查研究,撰写调研报告,为党委决策提供依据。坚持每月召开一次党委中心组理论学习会议,指定一名中心组成员结合调研课题和中心组学习内容为机关干部上一堂课,与机关干部沟通、互动,推进工作,增强学习效果。建立学习考核、责任追究机制。制定了干部学习会议签到册,严格干部学习考核制度,考核结果与干部年终评优、选拔任用情况挂钩,对学习成效较好,表现突出的成员进行表彰奖励,对学习不认真、工作实效
和基层群众反映的敏感点,理出阶段性信息工作思路,紧贴需求,紧跟重点,紧靠中心,及时挖掘、编写和报送富有我镇特色、上级领导机关需要知道和需要让上级领导机关知道的信息。认真学习和研究县委、县政府工作部署的文件和材料,深入进行学习、分析、研究,对全年工作要求和每个时期的工作侧重点做好相应规划。认真学习和研究上级部门下发的各类文件和领导讲话,了解领导机关关心的‚热点‛,明确信息报送重点。今年向《兰州日报》、《兰州晚报》、《榆中宣传》、县广电局及省市各大网络媒体报送重点项目建设、文化旅游发展、惠民政策落实、党建工作等方面的信息61条,刊发52条。
二是积极开展对外宣传工作。为促进我镇与省、市内其他区域旅游业的交流与合作,今年4月下旬在县政府、市旅游局等部门的带领下,与兴隆山国家自然保护区、石源风景区、名园会所等旅游景区的主要负责人组成了 ‚魅力榆中‛旅游推介团队,前往银川、张掖、武威、金昌进行旅游推介活动,吸引了各地旅游部门和新闻媒体的高度关注,并与各城市的旅行社代表签订了‚旅游合作互惠协议书‛,进一步加深了我镇与其他周边区域城市的相互了解和认知,提升了青城古镇旅游的知名度和整体形象,进一步把青城对外宣传工作做大、做强。
三、精神文明建设
一是农村精神文明建设“345”工程顺利推进。以改善农村生产生活环境为突破口,开展环境卫生专项整治活动,实施农村
年人思想道德建设净化社会文化环境工作领导小组,由分管副镇长具体负责开展好这项工作。加强宣传报道,引导正确舆论方向,全镇各中小学精选面向未成年人的优秀电影、电视剧、歌曲、动画片、专题节目等定期播出,充分利用各种节日和重大历史事件纪念等,集中对未成年人开展丰富多彩的思想道德主题教育。放映队积极同各学校联系,组织科技、爱国教育、家庭伦理教育等方面的影片到全镇学校轮流放映,共放映15场(次)。镇党委立足于本职工作,充分发挥自身优势,与社会大众一起,强化社会监督,做到持之以恒,常抓不懈,进一步建立健全净化社会文化环境的长效机制,探索建立新闻热线,强化群众监督,促进净化社会文化环境工作常态化和经常化,把未成年人思想道德建设工作落到实处。
四、文化工作
一是文化基础设施建设稳步推进。青城旅游资源丰富,民俗风情独特,自然风光秀丽,历史文化积淀深厚,极具开发潜力。镇党委从科学发展的高度审势度势,挖掘青城人文历史资源,抢救保护民俗文化,加大文化基础设施建设力度。完成了狄青文化广场施工图的设计,正在协调,准备建设;完成了二龙山景区规划与设计,已完成大佛殿的修建工程及文昌宫主体建设;完成了小河漂流河道治理工程,清理漂流河道,维护配套设施;启动了黄师傅梨园、学理梨园,配套完善了餐饮、休闲设施,接待游客3000人次以上;在水烟展示馆,古物家私、黄河奇石展示馆,的健身需求,而且充分展示老年风采,满足日益增长的老年群体的精神文化需求。
五、存在不足和下一步打算
(一)存在的不足:个别村干部干部的思想认识不够到位,等、靠、要思想依然存在,缺乏开拓进取精神,有待于进一步提高认识;各村发展不平衡,村级财力有限,在文明村硬件建设中资金缺口较大;少数群众认识上还存在差距,大局意识不够,还有待于进一步教育提高。
(二)下一步打算
一是进一步加强思想道德建设,继续抓好《公民道德建设实施纲要》的宣传教育和贯彻落实;二是抓好文明村的创建、巩固工作,探索有效的管理机制,进一步加强村民文明意识、卫生习惯的教育,制定有效的管理制度,形成村组联动的管理模式,加强日常管理,确保创建成果;三是结合实际开展公民教育培训工作,推进中华经典和红色经典进校园、进机关、进村社、进家庭。
2010年12月20日
主题词:宣传 思想 文化 工作总结 青城镇党委办公室 2010年12月20日印
2.2010宣传思想政治工作总结 篇二
1 新闻宣传与企业思想政治工作的联系
在企业宣传思想工作的实践中, 新闻宣传与思想政治工作二者之间既有区分又有关联。重视新闻宣传, 搞活新闻宣传, 将新闻宣传与思想政治工作有效对接, 在理论上实现突破, 在实践中得以应用, 就会使新闻宣传成为催生员工斗志, 推动企业发展的“金钥匙”, 成为思想政治工作的一个有力武器。
作为企业的管理者, 直面新的形势, 从思想上进一步明辨新闻宣传与思想政治工作之间的区别, 有利于我们更加有针对性地驾驭二者的优势, 发挥其各有的特长, 使其产生异曲同工之妙。一是按照新闻传播的规律, 紧扣经营发展这个主题, 唱响主旋律, 打好主动仗。借助企业内部报刊, 起到凝聚人心, 推崇典型, 调动大家积极性, 为企业又好又快发展营造良好舆论环境的作用。二是顺应时代潮流, 贴近职工活跃的思想脉搏, 采用正面教育和疏导的方法, 达到教育人、引导人、调动人的积极性的目的。
从企业大量的宣传思想工作实践中不难看出, 新闻宣传与思想政治工作也有相互交叉, 互为渗透的地方, 认清二者的共性, 能动的将其有效对接, 巧妙融合, 就能达到事半功倍的目的。二者都围绕企业改革、经营和发展的主题, 都具有导向性;二者都有激励士气、凝聚人心的任务。俗话说“谈心容易动心难, 不动其心也枉然”。可见做思想工作贵在情真, 只有情真才能感人, 只有感人才能动心。面对新的形势, 企业宣传思想工作者要饱含深情, 深入火热的生产、生活之中, 努力营造和谐的“大家庭气氛”, 让新闻宣传与思想政治工作兼容并蓄, 二者同唱一个调, 同使一个劲, 才能教育人、引导人、鼓舞人, 为企业经营发展提供“人和”的动力, 达到激励员工、凝聚队伍的目的;二者都是树立企业形象“活的载体”。新闻宣传植根于企业, 离不开煤矿这一块肥沃的土壤, 是吸取丰富的营养, 经过提炼后见诸于媒体的“产品”。思想政治工作引领思路, 融合人心, 催人奋进, 也必然会在见证企业文明建设成果, 树立良好公众形象的实践中得以体现。
2 加强新闻宣传, 建好企业文化
2.1 企业内部新闻宣传对员工思想的导向作用
毋庸置疑, 企业内部新闻宣传在员工思想政治工作中, 具有不可替代的导向作用。因此, 这种宣传必须以服务企业发展、服务员工活动为己任, 关注企业的改革发展, 关注企业员工的追求, 关注员工思想上的每一次“躁动”, 弘扬时代主旋律, 打好宣传主动仗, 在企业文化建设中发挥重要作用。企业内部无论何种新闻载体, 必须定位在党的“喉舌”的位置上。尤其在头版和头题位置上发表的稿件, 必须把思想性、导向性放在第一位, 把员工思想统一到企业发展的目标上来, 确保政令上下畅通, 决策执行到位。由于信息接受的非对称性, 绝大多数的基层员工, 都更加关注企业高层的言行, 并时时把接受到的有关信息, 与自身利益联系起来。作为信息传递的主要载体, 在作内部新闻宣传时, 必须坚持“有利于企业发展, 有利于员工发展, 有利于股东利益”的原则, 把高管层的思想和党的方针政策原原本本地传达下去, 达到统一思想, 增强整合力和凝聚力的作用。
2.2 新闻宣传对员工的精神激励作用
企业文化不仅注重人的因素, 更注重精神的力量。精神激励是十分重要的激励手段, 它通过满足员工的自尊、自我发展和自我实现的需要, 在较高层次上调动员工的工作积极性, 激励深度大, 效果维持时间长。荣誉反映了企业对团队和个人贡献的充分肯定和高度评价, 是满足员工自尊需要的重要激励手段。作为思想政治工作手段之一的新闻宣传, 在弘扬典型人物的先进事迹中, 为广大员工树立榜样, 有了榜样, 员工就会有努力的方向和赶超的目标, 从榜样成功的事业中得到激励。企业新闻宣传就是要运用好各种媒体平台, 通过给员工树立榜样, 激发他们的积极性和创造性, 在生产经营中发挥他们的聪明才智。
2.3 新闻宣传对企业文化的完善作用
企业新闻宣传工作对于推动和完善企业文化建设, 具有十分重要的作用。在企业思想政治工作中, 搞好企业的新闻宣传工作, 有利于增强员工信心, 鼓舞员工士气。由于企业文化是在长期的生产经营实践中积累和提炼出来的, 其形成的过程实际上就是企业的经营思想、行为规范、价值观念等建立和完善的过程, 对员工有一种潜移默化的渗透和影响。企业文化的核心是企业精神, 随着企业新闻宣传工作的不断深入和渗透, 企业文化也将得到不断的发展和完善, 员工的思想素质和精神面貌在企业文化的熏陶下不断提高和升华。公司的新闻宣传工作者, 就是在不同历史时期将企业主要领导人的思想观念记录下来, 将符合党的方针政策的因素, 不断归纳起来, 逐步形成系统的理论, 再反过来指导企业的各项工作, 从而不断丰富完善企业文化的内涵。
3 新闻宣传要服务于企业思想政治工作
企业内部创刊进行企业思想政治工作的指导与宣传, 作为企业内部媒体, 在宣传贯彻党的路线、方针、政策的同时, 必须坚持为企业服务, 为企业的员工家属服务的指导思想。这是企业内部媒体的性质决定的, 也是企业内部媒体最基本、最重要的职能。围绕这一宗旨, 我们在宣传报道工作中, 始终坚持树立牢固的政治意识、责任意识、大局意识, 准确定位, 把握正确的舆论导向, 发挥好舆论的引导和服务功能, 当好“喉舌”, 为企业两个文明建设鼓与呼, 为职工家属鼓与呼, 并通过把为企业两个文明建设服务和为职工家属服务有机的结合起来, 把为企业服务与按新闻规律办事有机的统一起来, 与时俱进、求新求活, 切实增强了新闻宣传效果, 赢得了企业领导的认可和员工家属的好评。围绕重点工作, 开展集中报道, 强化宣传效果。围绕企业生产攻坚、劳动竞赛和阶段性的中心工作, 我们采取多种形式集中宣传, 形成“舆论拳头”。例如, 在劳动竞赛中开辟报道专栏, 集中报道各单位落实公司中心工作的情况, 营造强大舆论声势, 推动工作开展, 突出了新闻宣传的实效性。积极推进深度报道, 增强新闻宣传的感染力。我们通过撰写年终专稿, 总结推广工作经验、挖掘新闻价值, 展示企业在科技创新、市场开拓、强化管理等方面取得的新成就、积累的新经验, 时刻追踪企业前进的步伐, 向读者提供有深度、有冲击力的新闻报道, 鼓舞员工士气, 传递工作经验, 推动公司工作上水平、上台阶, 促动工作更好更快的发展。
在企业经营发展的新阶段, 我们既要发扬职工思想政治工作的优良传统, 又要不断地在理论和实践中探索与企业发展相适宜的新思路、新手段, 丰富思想政治工作的内涵, 有针对性地将思想政治工作融于新闻宣传与媒介传播之中, 使其更加贴近经营、贴切基层、贴切职工, 让思想政治工作做起来顺手, 说起来动听, 看起来舒心, 凸显新闻宣传这一思想政治工作有力武器的魅力。
参考文献
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[4]张新虎.新形势下加强企业思想政治工作之我见[N].临汾日报, 2008.
3.关于做好思想政治宣传工作的探讨 篇三
关键词:思想;政治;宣传;工作
一、强化政治意识,放宽全局视野
1.明确新形势下国有企业思想政治宣传工作的紧迫性
国有企业体制机制改革和用工制度革新日益深化,农民工、劳务派遣人员等大量职工群体引入企业,职工队伍结构日益呈现出多元化特点,导致职工思想观念多样化。市场化的大背景下,经济文化结构的融合,必然多层次、多角度影响着人们人生观、价值观、道德观的形成与构建。思想文化呈现错综复杂、多元交织并存的结构特征,并且相互激荡。与新形势新任务的迫切要求相比,国有企业思想政治工作还存在许多薄弱环节,细节管控不够,如宣传覆盖面狭窄、工作机制不完善、流程方法简单、宣传设施保障不足、经费保障不力、队伍素质有待加强等,特别是一些地方和企业不同程度地存在着忽视、削弱思想政治工作的现象。面对目前新思想政治建设需求,迫切要求各级党组织自觉从维护改革发展稳定大局的高度,充分认识到加强和改进新形势下国有企业思想政治工作的必要性、紧迫性。
2.思想政治宣传工作人员必须具备高度的政治敏感度和政治鉴别力
宣传人员的政治素质是宏观驾驭宣传工作能力的基础。思想宣传工作本身就是一项政治性极强的工作,正确的政治方向、坚定的政治立场、敏锐的政治洞察力、扎实的理论及文学功底、强烈的宗旨意识,是对每一位从事宣传思想工作同志的基本要求。要做好这项工作,就必须要把社会主义核心价值体系贯穿于工作的各个方面,坚持不懈地开展中国特色社会主义理论体系的宣传普及活动;在错综复杂的问题面前,要是非明辨,头脑清醒,旗帜鲜明,关键时刻经得起考验;对意识形态领域的矛盾和斗争,善于从全局立场上观察企业问题,及时发现政策性、倾向性、苗头性问题,防微杜渐,坚决果断地把问题扼杀在萌芽状态,去糟粕存精华,提高全局视野下的政治宏观驾驭能力。
3.要解放思想,创新观念
思想是宣传的标的,也是宣传工作的先导。自身思想观念的革新程度往往决定着思想宣传工作的创新力度。如何从企业经营实际出发,牢牢把握舆论导向,在适应政策宣传需求的同时深入研究职工思想活动的新情况新特点,积极探索和引入新的方式方法,满足职工更多层面的精神文化需求,就成为一项十分紧迫的课题。宣传思想工作既要紧跟时代前进的步伐,在解放中统一思想,又必须在统一思想中形成团结奋进的强大力量;要充分发挥舆论先导作用,努力营造思想大解放的舆论环境,引导职工群众勇于破除思想壁垒,以思想观念的大解放推动企业大发展。
二、搭建网络式宣传平台
1.宣传手段网络式覆盖
在技术经济迅猛发展的时期,信息技术深刻而彻底地改变职工群众的生活方式和思维模式,宣传思想工作面临着挑战与机遇并存的一个特殊时期。数字化、网络化、智能化、信息化迅猛发展,不仅从物质生活层面,更对社会主义精神文明建设产生巨大的推动力。随着全国性、世界性文化市场的形成,精神和思想文化的竞争更趋激烈。企业思想政治宣传工作人员必须以时代的眼光审视企业思想政治的实践发展,以改革的思路寻求加强和改进工作的新途径新办法,特别要加快利用高新技术进行思想宣传的步伐。充分、主动的去适应大众传媒特别是互联网、手机等广泛普及的新趋势,有效利用职工群众经常接触、便于接受的宣传渠道,不仅要利用好传统纸质媒体,更要抓紧利用网络媒体、微信平台、微博平台等新兴媒体,任何宣传信息都要形成多种媒体渠道的连锁效应,才能更好地发挥大众传媒在职工思想政治宣传工作中的作用,才能掌握企业文化建设和思想建设的核心竞争力。
2.宣传内容网络式覆盖
思想宣传工作不仅要完成好政策的宣传普及任务,更要做好思想的服务工作。要认真研究社会生活、经济生活等的多样性变化,研究思想宣传工作所面对的环境、内容、任务、对象在不同时间和空间上的变化,紧密结合职工群众的思想认识和工作生活中出现的新问题,紧密结合社会精神文化生活的新趋势,努力扩大宣传内容的覆盖面。特别是当前形势下,人们的思想观念、思维方式、生活方式发生的极大变化,客观要求宣传思想工作必须拓宽视野、延伸触角到职工群众思想的方方面面,不仅从政治意识形态,更要贴近实际、贴近生活,不断丰富思想政治宣传工作的内涵外延,回应职工群众所思所想,并且准确认识职工群众的思想变化,及时采取措施,从而占领企业思想观念和意识形势领域的制高点。
3.宣传受众网络式覆盖
职工队伍结构的多元化导致了当下思想宣传必须扩大受众覆盖面,每一个职工群众都是企业精神文化的重要组成部分,思想宣传不能仅仅局限于领导干部层面,必须延伸到基层职工中去。要适应职工群众接受心理的新特点,针对在岗职工、一线职工、离退休人员等特点,广泛运用展示展览、宣讲报告、文体活动、影视记录片等职工喜闻乐见、生动活泼的宣传形式。适应职工群众主体意识、参与意识日益增强的新变化,多搭建职工群众乐于参与、便于参与的活动平台,更好的吸引职工群众广泛参与,
三、创新宣传机制
1.放宽思路,改进宣传机制
从实际出发,在继承与创新的前提下,结合形势任务的发展变化,积极吸收现代科技成果,善于运用管理学、社会学、心理学、教育学等多种学科知识和手段,注意发挥大众传媒和计算机网络的平台作用。切实将普遍需求与针对指导、理论灌输与实践活动、正面典型与反面教育、硬件建设与软件跟进、精神塑造与文化熏陶等相结合,区别不同情况,针对社会人口流动性大、價值取向多样化的新特征,有的放矢的设计宣传机制。
2.加快宣传思想工作规范化、法制化步伐
完善和健全体制建设,固化工作流程,梳理宣传步骤,使思想宣传有规可依、有制可循,提高思想政治宣传的工作效率,才能使思想政治宣传从企业经营的边角料转变成助推企业发展稳定的大引擎。
3.强化服务意识,采取机制保障
4.某镇2010年宣传思想工作要点 篇四
2010年是十一五规划实施最后一年,是一个具有特殊意义的年份。今年全镇宣传思想工作要高举中国特色社会主义的伟大旗帜,坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,全面贯彻党的十七大、十七届五中全会和镇人代会精神,深入贯彻落实科学发展观,紧紧围绕镇党委、政府中心工作和重大决策部署,紧密结
合我镇改革发展实际,坚持以社会主义核心价值体系为根本,着力加强思想道德建设,以满足全镇人民日益增长的精神文化需求为出发点,积极构建公共文化服务体系,为建设“文明**”提供强大精神动力和舆论支持。主要抓好以下四个方面工作。
一、以深入学习实践科学发展观为主线,抓好理论武装工作。
要把学习宣传中国特色社会主义理论体系、科学发展观不断引向深入。切实用科学发展观武装广大领导干部的头脑,把科学发展观贯穿于**又好又快发展的全过程。
1、以党委中心组为龙头,抓好领导干部理论学习。认真抓好学习实践科学发展观活动的宣传教育工作,将树立科学发展观列为党委中心组学习的重要内容和主要目标。坚持理论联系实际,改进学习方法,在深刻理解和全面把握科学发展观的科学内涵、精神实质、根本要求上下功夫。做到年初有计划、月月有专题、年终有总结交流,采取多形式相结合,进一步健全党委中心组学习。通过制订学习计划、提供学习资料、传递学习信息、聘请辅导老师、总结学习经验等途径,做好中心组学习服务工作。继续开展领导干部读书调研活动,鼓励党员干部利用专业刊物、报纸及网络,带头开展个人自学,带头开展调查研究,按照“学习—调研—决策—落实”四位一体的学习要求,分层次有重点地开展理论学习活动,使理论学习更好地服务发展大局,把理论学习的成效真正体现到指导实践、推动工作中去。
2、以党校为主阵地,抓好党员干部教育。以学习实践科学发展观为主要内容,认真制定党员轮训、春训方案,征订下发学习辅导材料,积极开展各级理论骨干培训,为党员教育工作全面铺开打好基础。重点抓好对(来源:公务员在线 http://)各党组织党员干部、机关、企事业单位党员和入党积极分子的培训,切实加强对非公经济组织党员和流动、外出党员的教育,扩大党员教育覆盖面和影响力。要按照打造“文明**”对党员干部的要求,办好各类教育培训班,从责任意识、法律法规、社会公德、职业道德、家庭美德、个人品德等全方位地提升人的素质。引导党员干部以新思想指导新实践,以新观念引领新发展。
3、以形势任务教育为抓手,抓好理论宣传普及。做好形势报告会的策划、选题和组织、服务与协调,继续邀请专家学者把脉国内外形势、解读上级政策、指点发展方向。不断扩大理论宣讲的覆盖面,全面提高领导干部队伍政治理论水平。用喜闻乐见的形式、通俗易懂的语言、鲜活亲切的案例,着力阐释科学发展观,使之深入人心。
二、以正确的舆论引导为重点,加强宣传工作。
紧扣镇人代会提出的目标任务,切实提高舆论引导力和对外宣传力,为经济社会发展营造良好的舆论氛围和外部环境。
1、围绕中心、服务大局,切实增强舆论引导的针对性和实效性。坚持团结稳定鼓劲、正面宣传为主,精心组织策划重大主题宣传活动。一是开展“文明**”主题宣传活动;二是开展第四届七夕情人节系列宣传;三是开展推进城乡一体进程宣传;四是开展社会民生类主题宣传。
2、积极拓展宣传平台,抓好对外宣传。采取走出去、请进来的方法,积极与各级各类新闻媒体加强联系和合作,宣传推介**,充分展示**经济社会协调发展的特色和亮点,进一步提升**的知名度和美誉度。重点围绕七夕情人节活动做好对外宣传工作,力争全镇外宣工作再上新台阶。
三、以文化强镇为目标,加强文化工作。
不断丰富群众文体生活,满足人民群众日益增长的文化生活需要,提高全镇人民的道德素质和文化素质,为全镇经济快速发展和社会全面进步提供强大的思想保障和精神动力。
1、完善综合文化站建设。充分发挥已建成的综合文化站作用,保障人民基本文化权益,丰富基层群众文化生活,使文化发展的成果最大限度地惠及城乡居民。加强对综合文化站人员的思想、业务培训,促使综合文化站人员解放思想,更新观念,提高技能,不断探索创新乡镇文化事业和文化产业的发展道路。使综合文化站成为面向广大农民群众、利用方便农民参与的文化设施和场所,开展农民喜爱的文化娱乐活动,活动既考虑老年人文化活动的特点,又照顾青少年学生校外活动的需要。把文化活动同农民的思想教育结合起来,充分发挥文化艺术在思想教育
中的作用。通过举办科普知识讲座、开展群众乐于参加的文艺体育活动、编发科技资料等形式,使农民群众自我娱乐、自我教育。发挥农民参与群众文化建设的积极性,充分利用本地非物质文化遗产优势,引导和带领四周群众继续传统,弘扬先进文化,彰显本地特色。
2、塑造**特色文化品牌。加强文化建设,培育特色文化。依托丰富的地域文化资源和长期实践中
形成的成功经验,积极探索和研究我镇文体活动特色,开拓创新,努力实现传统文化与现代文明交相辉映、本土文化与外来文化多元融合、创新产业与文化产业有机渗透。大力培育、不断丰富文化内涵,瞄准高目标,确立品牌意识,力求把潜力打造成亮点,把亮点拓展为特色,以特色带动全局,以特色促进成效,以特色开创品牌,努力培育和扶持独具特色的宣传文化品牌,发挥出其独特的社会效应,更好地服务和推进社会的进步和人的全面发展。一方面要继续保护和挖掘传统文化。一方面要不断提炼和培育各种积极向上的和谐文化,形成**特有的人文精神,建设**共有的精神家园。
3、深入开展群众文化活动。创新丰富群众文化活动。以农民文艺汇演为抓手,广泛开展群众性文化活动,促进城乡文化互动发展。举办第五届群众文化艺术节。开展节日文化、广场文化和民间文化活动。办好春节、元宵节、“五一”、“六一”、“重阳”、“七一”、国庆等节庆文化活动。继续开展“三下乡”,文艺、数字电影进村居、进社区、进企业、进校园“四进”活动。通过广场文化、文艺比赛等带动企业文化、社区文化、校园文化、乡村文化。进一步活跃丰富人们的社会文化活动。
4、加强文化市场的管理。坚持繁荣与整治相结合,加强文化市场的服务管理,促进文化产业健康发展。坚持依法行政,发挥职能部门和社会各方的联动力量,加强联合执法检查力度,深入开展网吧、音像、书刊、演出和娱乐市场专项整治,积极开展“扫黄打非”专项行动,净化社会文化环境。
四、以“文明**”建设为抓手,加强精神文明和思想道德建设。
把社会主义核心价值体系贯穿于精神文明建设全过程和现代化建设各方面,不断提高广大镇民思想道德素质,更好地鼓舞斗志、凝聚力量、醇化民风,促进人的全面发展。
1、继续加强公民思想道德建设。开展乡风文明教育活动,着眼于村民文明素质的养成,继续组织开展形式多样的社会主义荣辱观宣传教育和实践活动,深入持久地进行公民基本道德规范教育。加强未成年人思想道德教育,完善学校、家庭、社会“三结合”教育网络,认真组织好暑期青少年教育活动,努力营造未成年人健康成长的良好环境。深入开展建设社会主义核心价值体系教育实践活动。坚持以科学发展为核心理念,以“两个率先”目标为共同理想,以艰苦创业、勇于创新、争先创优为主导价值取向,以“开放、融合、创新、卓越”为自觉精神追求,巩固全镇人民团结进取的共同思想基础。
2、扎实推进未成年人阳光工程。进一步整合社会资源,完善教育网络,创新工作载体、手段和机制,提升未成年人思想道德建设的实效性。一是办好实事好事,服务未成年人,营造有利于未成年人成长的社会环境。二是深化主题活动,强化道德教育,推进未成年人道德和文明行为的养成教育。三是完善运行机制,形成工作合力。进一步建立健全未成年人思想道德建设组织领导体制、队伍建设机制、德育管理机制和实践教学机制,调动社会各方面力量参与未成年人工作的积极性和主动性。
5.2010宣传思想政治工作总结 篇五
2010年上半年,我镇宣传思想工作在市委宣传部的精心指导下,紧紧围绕镇党委、政府的工作大局和中心任务,以十七大精神为指导,深入贯彻落实科学发展观,进一步解放思想、实事求是、与时俱进,进一步深入实际、调整思路、服务大局,在策划创新上求突破,在服务经济上下功夫,为我镇加快发展、科学发展、构建和谐社会提供有力的思想保证、精神动力与舆论支持。回顾上半年工作,具体抓了以下几方面:
一、加强理论学习
我镇始终坚持把理论武装工作、提升党员素质作为宣传思想工作的首要任务来抓,充分发挥党委理论中心组的带头示范作用和镇远程教育、镇党校的阵地作用。具体抓好三个层次的教育:一是抓好党委中心组的学习。领导干部轮流主讲,带头学好、贯彻好党的十七大精神以及上级文件精神、县领导讲话、最新的法规和政策动向。领导班子注重深入基层调查研究,不断提高科学决策、民主决策的水平,为全镇深化学习型机关树立良好的榜样。除人事工作以外的党政工作会议,允许中层干部列席旁听,以充分学习组织协调、政策运用、决策思路、工作方法等方面的经验。二是抓好镇村骨干干部的学习教育。除镇党委组织党校和大会进行集中学习培训外,充分发挥镇党校和各村、企业党支、支部的远程
教育平台的阵地作用,定期召开支部学习会和工作汇报研究会,还定期安排联村干部下村组织村党员干部搞好党日活动。三是以远程教育为载体,全面提升农村党员干部的政策理论水平。紧紧围绕“政策到会、理论到心、行动到人”的思路,完善远程教育制度,通过听讲座、看事例、议工作、谈体会等形式,做到集中学习和自身学习相结合,理论知识与业务能力相结合,正面宣传和反面教训相结合,坚持每月至少集中学习1次,以此增强镇村党员干部的思想政治素质和工作能力。
二、搞好舆论宣传引导、营造良好的全民创业氛围
我们坚持正确的舆论宣传导向,及时了解人民群众关注的热点,准确把握上情,宣传党的主张,弘扬社会正气,通达社情民意。
一是注重发信息网络作用。健全基层信息报告网络,及时提供有价值的信息,为舆论造势打基础。
二是开展思想作风整训,振奋干部精神。年初,组织全体机关干部、镇直各部门负责人、各村党支部书记开展思想作风整训。通过作风整训,达到了振奋精神,促进工作的目的。
三是加大招商引资宣传力度,推动经济发展。向全镇广大干部群众发出倡议,号召全民招商,全员招商,积极引导干部群众转变观念,明晰思路,确立无农不稳,无工不富的意识,鼓励全民创业。
四是深入贯彻各项惠农政策,保障农民利益。组织机关干部进村入户,正确宣传贯彻落实党在农村的各项惠农政策,不定期由纪委、财政、经管等单位人员组织工作专班,对各村落实惠农政策情况进行抽查,驻村干部定期开展自查,确保了党的各项惠农政策家喻户晓,使农民利益真正落到实处。
三、深入开展文明创建活动
为全面抓好创建工作,我镇高度统一思想,开展上下联创。一是大力宣传,营造氛围。在创建过程中,本着宣传先行的原则,在活动刚开始就利用黑板报、宣传栏、发宣传材料、挂横幅、刷写标语等形式进行广泛宣传,使创建活动的内容基本做到了家喻户晓,充分调动了人们参加创建文明、整治环境、建设新农村的积极性。二是精心组织,讲求实效。在创建活动中,要求各村企单位认真规划、大力整顿、积极动员,清理卫生死角,组建农民文化队伍和老年健身队伍,进一步充实加强了卫生保洁力量。教育部门加强了对学校卫生、公德教育的检查督促工作,使广大学生注意个人卫生和养成良好的卫生习惯,并自觉爱护农村公共绿地花木。
四、突出教育重点,切实加强未成年人思想道德建设
在学校教育中,重点在抓好学科德育渗透上下功夫,建立完善学校德育工作评价体系;在社会教育中,重点在加强
对未成年人的教育服务工作上下功夫,广泛组织学生参加社会实践活动;在家庭教育中,重点在家长与孩子的有效沟通上下功夫,进一步促进构建和谐家庭。
突出三大主题,探索未成年人教育的有效途径。针对当前部分未成年人自我中心意识膨胀、法律意识淡薄、热衷网络游戏等问题,从未成年人身心成长的特点出发,紧贴未成年人的思想、学习、生活实际,重点突出三大主题教育。一是以文明礼仪教育为基础,引导未成年人养成良好的行为规范。加强礼仪训练,对未成年人进行礼仪教育,使他们不仅明白“理”,又要学会“仪”。二是以法制纪律教育为重点,引导未成年人增强遵纪守法的观念。我镇通过大力宣传《未成年人保护法》、《预防未成年人犯罪法》等法律法规,增强了中小学生的法制意识,自觉依法规范言行和维护自身权利。三是通过多种渠道引导未成年人,使他们懂得了做人的基本道理。
2010年上半年,我镇的精神文明建设活动狠抓了责任靠实和任务落实,取得了一定的成效。但与上级领导和广大群众的要求相比还有一定差距,我们将在今后的工作中积极探索和改进,力争把全镇精神文明建设工作提升到一个更高的水平。
6.2010宣传思想政治工作总结 篇六
2010年是“十一五”规划的最后一年,面对金融危机之后我国经济呈恢复性增长的新态势和集团加快发展的新任务,集团各级党委和宣传部门以中国特色社会主义理论和党的十七届四中、五中全会精神为指导,用科学发展观统揽全局,创新宣传工作思路,加强正面宣传导向,凝聚和鼓舞职工士气,为推动集团战略发展,实现各项工作目标,提供了有力的舆论支持、思想保障和精神动力。
2010年集团宣传思想工作主要有以下特点:
一、以市长讲话为契机,推动了发展观念更新
(一)强化了市长调研讲话精神的宣传。6月2日,市长到集团调研并发表重要讲话,分析解答了集团发展所涉及的关键问题,指明了集团今后的发展方向。集团党委及时组织召开中心组扩大会议,传达黄市长的讲话精神。同时,为促进广大干部职工转变发展观念,增强责任感和使命感,集团开展了“学习黄奇帆市长调研讲话精神”的征文活动,各级领导踊跃撰稿,共收到稿件120多篇,网站和杂志采用21篇。这些稿件结合本单位实际,从不同角度阐述了贯彻黄市长讲话精神的思路和观点。《重庆能源》杂志2010年第3期,以19页篇幅浓墨重彩的对黄市长的讲话全面解读,并邀请各单位主要领导和相关部门就战略发展、投资融资、土地盘活等方面谈规划、谈打算,掀起了集团“谈体会、谋发展”的新高潮。
(二)强化了政治理论的学习思考和运用。集团各级党组织通过中心组学习、大讨论、举办讲座、撰写心得等多种方式拓宽视野,转变观念,统一认识。重点学习了十七届四中、五中全会精神,市委三届七次、八次全会精神,以及《理论热点面对面》、《五个重庆:科学发展观的重庆实践》等理论读物。同时深入开展了“后经济危机时代”的形势教育。一年来,集团土地综合利用工作努力推进,燃气抢占二环市场和上市工作步伐明显加快,贵州渝能矿业公司、集团科技公司挂牌成立,新疆重能一矿即将开工,巫山等水电项目陆续启动,珞碛储煤基地建设正在积极筹备,嘉陵等四个代管关停小矿移交工作已经启动,集团“南下、北上、西联”战略发展逐步提速,大煤炭、大电力、大物流、大运销、大电铝、大化工“六大基地”建设已经铺开,科学发展的思想在集团逐渐生根开花。
二、以企业文化为抓手,推动了集团意识整合
为推动集团文化建设,强化集团意识整合,集团先后两次开展调研,加强督促指导,企业文化建设得以强势推进。
(一)标识导入基本完成。集团积极促进各单位加速文化整合。各子(分)公司对原有的目标愿景、企业精神、核心价值观和企业标志进行了清除,并导入了集团的品牌标志和理念体系。基本做到了“五有”:醒目位置有标识,文体活动有导入,重要媒体有反映,书表单据有展示,宣传教育有声势,从而有效增强了集团意识。集团在参加新疆自治区第七届少数民族传统体育运动会、重庆市第三次运动会和“绿化长江、国企行动”捐赠、纪念抗日战争胜利周年65周年大型诗书画影展等重大活动中,鲜明地亮出了“重庆能源”标识。值得肯定的是,集团各新建单位,从一开始就重视企业文化的植入:南桐公司做到贵州新井建设与企业文化建设同步展开,永荣公司着力将新建大足洗选厂打造成全面贯彻集团文化规划的典型,新疆煤电公司抓住新员工和新建筑设施两个源头实施企业文化规划建设,顺安公司利用整体搬迁时机打造了“企业文化大通道”。
(二)阶段性工作稳步推进。各子公司根据集团《企业文化建设规划》阶段目标、《CIS手册》和《实施方案》的规定要求,积极落实阶段性工作。燃气集团开展了企业文化问卷调查,借上市之机和外脑之智谋划“十二五”企业文化建设规划;松藻、南桐、永荣等单位分别开展了企业文化调研,结合本单位实际,拟定了贯彻意见或工作方案,有计划、有步骤地推进建设任务。集团的文化整合逐步向纵深推进。(三)特色文化逐步显现。安全文化和廉洁文化继续深化的同时,一是班组管理文化特色彰显。突出把班组管理文化作为深化安全文化,提升基础管理水平的重要推手。如松藻公司的“3344”班组建设工作思路、南桐公司的班组精细化管理、永荣公司的“六.五”班组建设工作法、天府公司的“双500”工程、巨能公司实施的“三个双”工程。二是社区文化逐渐形成。社区文化节、社区自治、退休党支部的“阳光支部”竞赛正在松藻等矿区兴起,营造了邻里互助友爱和谐的氛围。三是文化载体各有特色。松藻公司以精神文明创建助推企业文化建设,南桐公司以摄制包括68个工种的规范操作示范片推进安全行为文化建设,永荣公司推出了“五个永荣”建设,中梁山公司成立了电影放映队。
三、以服务中心为原则,推动了重点工作开展
(一)突出了战略发展的宣传。专题策划了集团战略发展、贵州黔北五矿新井建设、燃气纵横行、电力发展、“十一五盘点、十二五展望”等宣传专题,充分展示了集团近年来在组织结构改革、企业文化整合、经济快速发展、发展结构调整等方面取得的巨大成绩。各单位充分利用有线电视、报刊杂志、新闻网、展板橱窗等媒体广泛宣传企业发展动态和先进典型,用强大的舆论力量支持了集团发展。燃气集团加强了天然气外环管网及区域中心城市输气干线工程项目的宣传报道;松藻开展了以发展为主题的大讨论;南桐、永荣、天府开辟了“聚焦重点工程,彰显时代先锋”等专题栏目。
(二)突出了安全生产的宣传。各单位以年首“开门红”、年中“双过半”和年末保平安为阶段性宣传重点,同时以安全生产月“关爱生命、安全发展”为主题,以贯彻落实国务院《关于进一步加强企业安全生产工作的通知》等为重点,大力宣传国务院、集团公司和本单位的有关安全生产要求。通过报刊电视常设专题栏目、撰写安全家书、举行巡回演讲、制作安全展板、开展平安创建等宣教形式,有效普及了安全法规,增强了全员安全意识,助推了企业安全生产。
(三)突出了“创先争优”的宣传。组织“八大公司”统一制作“创先争优”展板37块,在各单位巡回展出。展示了各单位在“创先争优”方面的主要做法、工作经验和先进典型。《重庆能源》杂志针对“创先争优”工作应如何开展作了专题策划,采撷了部分单位党委书记、党支部书记和党员的观点。集团网站对各单位“创先争优”方面的做法、特点、亮点给予了重点关注和报道,编发稿件100多篇。各单位也通过不同的宣传方式,营造了浓厚的“创争”氛围,推动了“创先争优”活动有声有色、深入有效地开展。
(四)突出了基层班组的宣传。为认真贯彻全国和集团公司“班组建设工作会议”精神,各级宣传部门主动配合,在报刊、电视上开辟了“基层班组建设”、“说说咱们的班组长”等专栏,编发了专题简报,跟踪报道各单位班组建设的主要做法、管理方法、特点亮点,对提高班组建设认识、推动基层班组建设、促进安全局面好转起到积极作用。
(五)突出了农民工转户的宣传。集团在杂志和网上分别开辟了专栏,起草了宣传方案,刊发专题稿件100余篇,各单位发放宣传资料16000余份,同时全面利用内部媒体,加强正面引导,确保了集团农民工转户工作有力有序推进。
(六)突出了棚户区改造的宣传。集团240万平方米棚改涉到松藻、南桐、永荣、天府50000余户职工家属,为促进各级领导把这一惠民政策办实办好,按照集团要求,各单位制定了宣传方案,统一口径,正面引导,化解矛盾,有力地促进了职工群众支持和参与棚户区改造。
四、以文明创建为平台,推动了集团协调发展
和谐建设方面,各级宣传部门围绕棚户区改造、沉陷区治理、扶贫帮困机制建设、下访接待职工群众等和谐建设的重点、职工关心的热点、涉及民生的焦点开展宣传报道,围绕集团党委确定的“七件民生大事”开展宣传报道,促进了各单位认真贯彻集团《和谐企业建设规划》,使和谐建设的工作责任制得到较好落实。松藻、天府公司领导人员坚持现场办公接待基层职工群众,较好地营造了和谐氛围。
文明创建方面,燃气集团做到了与外单位学习交流和加强内部创建指导并重;松藻公司瞄准建设“绿化矿区、文化矿区、生态矿区、宜居矿区”功能性目标,扎实抓好闭路电视数字化传输、休闲娱乐广场、文化广场建设和公路的绿化、亮化;南桐公司着力把职工“两堂一舍”打造成文明创建和民生工程的亮点;永荣公司重视已创建成功单位的复查巩固工作,把创建文明社区纳入重要议事日程。各单位通过开展形式多样的创建活动,改善了企业形象,提升了文明层次。全年,集团申报的1个市标兵级、2个市级、2个委级文明单位已顺利通过验收。
五、以人本思想为主导,推动了内聚力量增强
从促进民生改善出发,贯彻以人为本思想,增强思想政治工作的实效性。各单位围绕打造本质安全型矿井、基层职工万元增收、困难群体帮扶、生产生活环境改善等2012年底前必须实现的“七件民生大事”加强宣传,促进民生工作做实。集团董事长还接受了人民网、市内主要媒体“民生建设、国企责任”专题采访,民生工作受到前所未有的关注。同时,集团党委对“八大公司”进行深入调研,积极加强和改进思想政治工作。一年来,各单位注重制度约束的同时,更加注重人文关怀,做到了“四个突出”,即突出心理疏导、突出民生问题、突出民主管理、突出信访沟通。通过接访座谈、举报箱、热线电话、QQ邮件、信息员等方式收集职工群众的意见和建议。集团坚持每季度一次的职工思想动态分析制度和不稳定信息排查制度,广泛开展“大下访、大走访、大接访”活动,有效化解了职工思想矛盾。思想政治工作逐步实现了由单向“说教灌输”向“互动互推”和“体验式”教育模式转变,天府公司率先编印了《职工思想政治工作教育行为读本》,举办了体验式思想教育培训班。一年来,各单位还坚持以主题实践等活动凝聚职工思想,以“唱读讲传”活动提升职工精气神,收到较好效果。
六、以新闻竞赛为载体,推动了企业形象展示 通过进一步规范重庆能源新闻竞赛办法,鼓励企业主动为报社提供新闻线索,坚持季度通报评比竞赛结果,编辑主动下基层作业务指导,加强新闻纪律约束和以会代训交流等措施,促进了外宣工作取得较好成绩。2010年在《工人日报》、《中国煤炭报》、《重庆日报》、《重庆商报》全国及市级竞赛的主流媒体上发表新闻稿件5700多篇,同比增加700多篇稿件。按字数统计的粗略计算,一年的稿件相当于在两家省级日报的一个整版上连续刊载一年的广告量。“重庆能源”的“社会名片”得到广泛传播,新闻宣传的塑形、聚力和广告作用得到充分发挥。
七、以创新发展为动力,推动了宣传媒体优化
网刊质量有新提高。集团紧紧依托“一刊一网一报(手机报)”,力求提高质量、办出精品。《重庆能源》杂志做到紧跟当前形势,每期提前策划和组织稿件,新推出了“本期特稿”、“论点采撷”、“新闻评说”、“经验之窗”等特色栏目;集团网站增加了“新人新作”、“最新要闻”等固定栏目,加快了网页内容新更速度,提高了网页的点击率;集团手机报几次改版,优化画面,抓住大事,突出了“精”、“准”、“快”的特点。这些做法深受广大通讯员和各级领导的好评。《重庆能源》被新闻出版局评为优秀连续性内部资料。
载体建设有新突破。南桐、燃气、松藻相继开通手机报,增强了信息传播的及时性;松藻、南桐加强了综合信息管理系统的信息发布工作,完善了网站新闻视频点播系统和矿工报的电子网络版;永荣、天府努力办好“一报一台一刊一网”;各单位在多媒体建设、LED使用等方面继续加强;橱窗、标语更加注重质量和环境美化。
八、以素质提升为根基,推动了政工队伍建设
举办了首期新闻业务专修班。为培养造就一批新闻宣传工作带头人,集团与重庆工商大学文学与新闻学院联手,开办了为期三个月的首期新闻业务专修班,邀请专家教授、资深编辑为100多名骨干通讯员授课。课程内容包括《新闻采访与写作》、《新闻编辑与评论》、《新闻摄影与摄像》、《新闻报道的策划与组织》,以及新闻业务实训课等等,学员普遍反映受益匪浅。松藻确立了“1112”的新通讯员培养目标,永荣推行了见习编辑制度。一批会撰稿、能上稿的新通讯员正在逐步成长和扩大。
举办了首期政工干部培训班。为适应社会和集团快速发展形势,进一步提升政工人员思想和业务素质,集团党委在巴南区委党校举办了至集团整合以来的首期大规模政工干部培训班,200多名来自政工各专业的人员参加了培训。此次培训既有市委党校知名教授讲述理论知识,也有集团党群口负责人讲述专业体会。这次培训,对于搭建政工干部提升素质的学习的平台、营造重视政工作的氛围、培养一批政工尖子、提升工作服务水平必将起到有效的促进作用。
九、存在的主要不足
一是宣传思想工作服务基层的意识需进一步树立。在强化领导民生意识,促进工作落实,宣传基层典型等方面要加大力度。
二是思想政治工作针对性、实效性需进一步增强。要着力解决教育方式不活、与新形势不相适应的问题。
三是宣传思想工作的理论研究和队伍建设需加强。
四是新闻宣传工作发展不平稳,纪律约束不够,个别抄袭稿件、有偿新闻和内部横向跨界写稿仍然存在。
五是集团文化体系尚未得到全面贯彻落实,极少数单位还存在一定差距。
附件2:
集团党委2011年宣传思想工作要点
2011年,是贯彻落实党的十七届五中全会精神和国家“十二五”规划的开局起步之年,同时也是中国共产党建党90周年的喜庆之年,集团发展面临着新的形势和新的任务。各级党组织要充分利用这一契机,在新一年展示新作为,通过全力有效地组织和实施好新一年宣传思想工作,凝聚和统一广大干部职工思想认识,坚定推进新一轮战略发展的信心,维护企业稳定良好的生产生活工作秩序,促进集团顺利实现全年各项目标。
一、指导思想
高举旗帜:高举中国特色社会主义理论伟大旗帜,认真贯彻党的十七届四中、五中全会精神;
服务中心:服务企业经济建设中心,服务安全生产与和谐稳定工作;
紧扣主题:紧扣庆祝建党90周年,助推集团科学发展主题,坚持以人为本,促进民生改善,为集团安全发展、和谐发展、开放发展、跨越发展加油鼓劲;
求取实效:求取宣传思想实效,促进加强群众工作,为实现集团建设和发展目标提供舆论支持和思想保障。
二、工作目标
(一)在创建文明单位数量和质量上有新突破:确保集团本部成功创建为重庆市级文明单位,经集团审核上报的其他申报单位一次性创建成功。
(二)在打造思想政治工作环境和机制上有新突破:制定具有较强操作性和指导性的《关于进一步加强和改进职工思想政治工作的意见》,维护和保持集团总体稳定,稳定工作主要指标不发生大的波动。
(三)在深化企业文化建设和整合上有新突破:集团各单位全面按照集团制定的《企业文化建设五年规划》和《实施意见》,将阶段性任务落实到位。
(四)在推动和谐建设和创建成果上有新突破:促进集团成功创建一个“全国劳动和谐关系企业”。
(五)在打造集团品牌和提升企业形象上有新突破:加大对外宣传力度,强化集团形象宣传和典型报道,提升《重庆能源》杂志质量,扩展网站功能。全年在新闻竞赛指定刊物的上稿数量和积分高于2010年水平,全方位展示企业形象,为集团战略发展、安全生产、党的建设和形象展示注入强大推动力量。
三、工作要点
(一)抓好“四个重点”
1.重点学习宣传五中全会精神。党的十七届五中全会是承前启后的一次十分重要的会议,全会通过了国家“十二五”规划《建议》,这对于巩固和扩大应对国际金融危机冲击成果、促进经济长期平稳较快发展意义重大。各级党组织要通过中心组学习、组织生活、撰写心得、编写材料、组织宣讲团等多种方式宣讲会议精神,要突出宣讲“十二五”科学发展这一主题,加快转变经济发展方式这一主线,借势谋势,以新的发展目标任务,把广大党员干部和职工群众的思想行动统一到集团公司“十二五”工作目标上来。
2.重点宣讲经济社会发展形势。新一年,全球经济继续温和复苏,投资增长、内需拉动、结构调整、消费水平、通胀压力都将面临新的变化,各级宣传部门要以中央经济工作会议精神为指导,根据全球后金融危机时代和中国转型发展的新形势、新要求,切实结合企业实际,加强思想引导,做好任务宣讲,用积极正确的声音导向,凝聚和统一干部职工思想,维护和推动企业稳健发展。
3.重点开展建党90周年活动。为隆重庆祝中国共产党成立90周年,切实营造知党爱党和创先争优献厚礼的浓厚氛围,集团党委将以此为契机,按照“争当四强四优先锋,促进集团科学发展”的活动主题,精心策划好迎接建党90周年系列活动。各级党组织也要结合自身实际,认真制定活动方案,大力培养和树立先进典型,在今年“七一”期间隆重表彰。要充分发挥宣传专栏、内部网络、报刊、电视的作用,大力宣传通过创先争优活动推动科学发展的情况、促进企业和谐的情况、服务职工群众的情况、加强基层组织建设的情况。通过座谈表彰会、知识竞赛、演讲比赛、宣誓活动、英模事迹报告会、接受革命传统教育、文化艺术周等多种方式,掀起新一轮“开展创先争优活动,向建党90周年献礼”的热潮,激发广大党员的责任感、使命感、光荣感,促进全体党员争当安全生产的标兵和敬业奉献的表率,进一步增强党组织的创造力、凝聚力和战斗力。
4.重点营造企业发展舆论氛围。一要突出战略发展的宣传。新一年,集团“南下、北上、西联”战略和“六大基地”建设将加速推进,投资融资、对外合作将积极展开,这必将掀起新一轮开放发展、跨越发展热潮。各单位要以多种方式,加大对集团及本单位战略目标的宣传,重点工程项目进展情况的宣传,新建项目投产效果的宣传,对外合作和投资融资情况的宣传,科技创新提升核心竞争力的宣传。集团将开设专栏,在一季度邀请主要单位的领导“谈规划,谈打算”,同时组织力量对集团部分重点项目进行专题采访、专题策划、专题组稿、专题报道。积极营造创业发展的思想环境。二要突出安全发展的宣传。大力宣传集团安全管理制度的贯彻情况,宣传领导带班下井的落实情况,宣传安全管理创新情况,宣传科技进步保障安全生产的情况,宣传瓦斯治理、隐患排查、事故控制等方面的典型案例、成功经验和模范人物,宣传质量标准化和本质安全型企业建设情况,宣传加强班组建设的做法及效果情况。要把握好年末岁首和“安全生产月”等重点时段,为实现再创安全年目标起到舆论监督和舆论助推作用。三要突出和谐发展的宣传。围绕集团党委“七件民生大事”在本单位的贯彻落实情况加以宣传督促,宣传和谐企业建设情况,宣传棚户区改造工程建设情况,宣传民生举措落实情况,宣传企业人文关怀情况,宣传扶贫帮困和“干部结穷亲”、金秋助学等情况。
(二)推进“四个建设”
1.推进企业文化建设。企业文化建设的根本目标是让全体职工在思想观念上达成高度共识,培育凝聚力和创新力,从而增强企业核心竞争力。集团整合扩张过程中,新体制的建立和高效运行有赖于共同价值观和行为准则的建立。新一年,要继续贯彻落实好《五年规划》和《实施意见》,“软硬”兼施推动集团文化建设。各级领导要争做集团文化的推广大使,起好模范带头作用。“硬”的方面,在公共场所、大型建筑、办公用品、工作名片、企业产品、内部媒体、大型活动等方面必须导入使用集团形象识别系统(CIS)和核心理念;“软”的方面,通过座谈会、报告会、征文活动、知识测试、唱读讲传等多种方式将集团文化理念全面融入,潜移默化地植入职工内心世界。
2.推进和谐文明建设。进一步贯彻集团党委制定的《构建和谐企业工作规划》,推动物质文明、精神文明、政治文明协调发展,推动各级组织办好“七件民生大事”;要把文明单位的创建工作进一步做细做实,在创建质量和工作达标上下功夫,在和谐环境的建设与和谐心态的培育上下功夫,扎实做好文明单位的申报、升级和巩固验收工作,引导职工共创共建共享。促进集团本部建成重庆市级文明单位,经集团审核上报的各申报单位一次性创建成功,并在集团内部成功创建一个“全国劳动和谐关系企业”。
3.推进宣传载体建设。一是完善和调整《重庆能源》杂志办刊思路。做到每期提前策划、突出当前重点、做好约稿组稿。二是改版和扩大集团新闻网功能。使网站的培训、中转、公开、直播、交流、传播等功能逐步得到挖掘和利用,促进资源共享。三是办好手机报。适应集团发展和信息化趋势的要求,进一步理顺信息报送渠道,及时掌握重大信息,精心设计画面内容,力求充分体现手机报内容精、文字短、报道实、传播快的特点。各单位也要加强内部报刊和其他多媒体建设,特别要加强新闻网的建设和管理,做好网络热点和突出事件的应急处置。集团将在适当时候组织开展优秀刊物和网站的评比交流。
4.推进宣传队伍建设。新一年,要办好通讯员培训班、报刊编辑人员培训班、电视采编人员培训班“三个班”,邀请专业人员授课,邀请优秀通讯员代表交流经验。各单位领导要努力为宣传工作者创造参加培训的条件,写稿送稿的条件,组织采访的条件,改进工作的条件,成长成才的条件;通过内部培训、以会代训、外送学习、见习编辑、评比考核等多种方式提高宣传工作者的综合素质,打造一支反映敏捷、素质过硬、作风优良、力量强大,与集团发展战略相适应的优秀专兼职宣传队伍。
(三)探索“四个创新”
1.改进思想政治工作方法。思想政治工作是经济工作和其他一切工作的生命线,是推动企业发展的精神动力,是构建和谐企业的重要法宝。去年,集团对“八大公司”的职工思想政治工作进行了调研,发现部分单位在思想认识、工作方法、队伍建设等方面还存在着明显的、与形势不相适应的问题,需要及时加以改进。各级党组织要充分认识到新形势下思想多元化的挑战、网络信息化的挑战、职工素质差异化的挑战,以及遗留问题、社会职能和改革发展带来的挑战,进一步强化思想政治工作,增强适应性,提高控制力。集团党委拟在一季度深入基层开展一次全面调研,针对招工难、稳定难的原因、采取的措施、收到的效果、如何加强和改进、当前职工群众最关心和关注的是什么,等等,广泛收集意见和建议。集团党委将组织召开一次思想政治工作经验交流会,发掘和推广先进典型。各单位要提前做好准备,“八大公司”要推荐1-2个典型。在此基础上,集团将制定出台《关于进一步加强和改进职工思想政治工作的意见》,打造良好的思想政治工作环境和机制。
2.转变外宣工作思路。在对外宣传报道方面,力求实现“三个转变”:由“单一写稿投稿”向“积极提供线索”转变,以便更多地引起新闻媒体的关注;由“四面出击”向“突出重点”转变,把重庆的主流媒体作为抢占的重点;由“单打独斗”向“系统策划”转变,对重点、重大、突发事件,有组织、有计划、有步骤地进行宣传报道,从而形成强大的声音和舆论的力量。
3.优化新闻竞赛方式。新一年,重庆能源新闻竞赛上,一要调整部分组别。把一些新成立的子公司纳入竞赛范围,做到竞赛单位全覆盖。二要调整计分标准。为鼓励各单位加强与各新闻媒体的沟通和交流,积极提供新闻线索,支持通讯员多上稿,上好稿,凡是在规定竞赛媒体上正面反映本单位新闻事实的稿件,无论作者是通讯员还是记者,均纳入记分范畴。三要调整计分时段。改以往的每年年底1次统计评比为每季统计、通报计分,每年年底综合评比、交叉检查。各单位党委要结合本单位实际制定完善竞赛办法和激励措施,发动广大通讯员积极参与竞赛活动,使“重庆能源”的名片传播更加广泛。同时要强化正面宣传导向,恪守新闻纪律和职业道德,杜绝虚假失实报道,杜绝抄袭剽窃,杜绝恶意竞争,一旦发现问题要严肃处理。
7.2010宣传思想政治工作总结 篇七
关键词:企业思想政治宣传,必要性,具体措施
一、思想政治宣传工作的内涵与特点
思想政治宣传工作是为了达到既定的政治宣传目的, 宣传主体所采用的各种思想方法和工作方法的总称, 是实现政治宣传目标、任务的重要手段和保证。思想政治宣传工作是有一定指向性的, 服从服务于企业中心工作和重大战略部署。
同时, 企业思想政治宣传工作具有时代性。不同社会制度、不同历史时期, 企业宣传工作的定位应有不同。随着企业改革发展的进一步深入, 宣传思想工作的任务越来越重, 如何正确发挥“新闻也是生产力”作用, 做好新形势下企业宣传思想工作, 改变思宣传工作的内容与形式, 聚心鼓气, 虚功实做, 切实肩负起企业改革发展稳定的重任, 是企业宣传思想工作者面临的一项重要课题。企业宣传工作“定位”的调整既是矛盾特殊性的客观要求, 也是企业科学可持续发展的必然要求。
二、企业宣传工作“虚功实做”的必要性
近几年, 企业的建设与运营发展很快, 人们在肯定经济创效的同时, 也对道德重塑、价值追求、人文修养等方面的不适应格外担心, 甚至忧心忡忡。如果一方面企业快速发展, 一方面却是道德失范、价值迷失、人际失信、精神失落, 那么员工的幸福指数就会减少, 企业就不可能有真正的稳定与和谐, 发展也不可能持续。运营线路里程和客流再次翻倍;随着运营事业进入快速发展的鼎盛时期, 既要发展, 更要和谐, 企业内部的思想政治宣传工作显得尤为重要。
然而, 企业在寻求科学可持续的发展之路的同时, 又面临着投融资体制改革的运作和金融危机的双重挑战。企业实施体制改革拟筹划上市, 体制改革涉及运营部门多、人员多等一系列问题。同时, 随着市场经济的飞快发展, 社会生活方式多样化、社会组织形势多样化、就业岗位和就业形势多样化将日趋明显, 员工的思想观念和思维方式由静态、狭隘、封闭逐步转向动态、系统、开放, 眼界变得更加宽广, 思维变得更加活跃, 思想变得更加复杂。面对这些挑战, 企业思想政治宣传工作必须做大, 做好, 做实。
三、企业思想政治宣传工作的“虚功实做”的具体措施
(一) 服务大局, 当好畅响主旋律的“先头兵”
把握当前重点, 增强指导性。坚持“围绕中心, 服务大局”的意识不动摇。着力引导广大员工增强“迎亚运·保开通·促改革”的紧迫感和责任感, 增强稳定压倒一切、维护安定团结的思想意识;坚持“鼓劲造势, 服务生产”的势头不松懈。致力于“腿勤、嘴勤、手勤”, 反应迅速抓新闻, 新意新法推广亮点与经验;坚持“模范引导, 服务党员”的目标不折腾, 始终将先进典型、道德模范、红色堡垒的宣传报道作为宣传工作的重中之重。
员工“政策台”, 推出人力资源政策新视窗, 传递信息、解释答精打细算抓住宣传要点, 增强有效性。秉持“站在企业管宣传, 站在全员看宣传”的宣传工作理念以“敏锐、跟进、前移”意识, 牢牢掌握宣传工作的主动权。始终保持头脑清醒, 加强信息收集及反馈, 为领导决策提供优质服务。提前策划、主动工作, 一改“等靠要”作风, 每到重要时节、敏感时期, 正确及时做好各种政策信息的宣传贯彻, 内强团结, 外塑形象, 真正发挥引领思想、营造舆论、弘扬正气、凝聚人心的重要作用, 形成宣传、教育、团结、鼓舞广大员工的强大舆论声势。
贴近企业员工, 增强服务性。坚持“关注一线, 服务员工”的宗旨不松劲。深入一线、深入基层单位、深入家庭, 创作更多反映群众主体地位和现实生活、群众喜闻乐见的优秀作品, 让大家在多姿多彩的文化活动中享受美好生活。
(二) 讲大道理, 说贴心话, 探索宣传工作新思路
企业宣传思想工作要理直气壮地讲大道理, 但要避免讲大道理虚实脱节的现象。关键是把大道理讲实, 引导人们树立正确的理想信念, 解决好世界观、人生观和价值观的问题;通过小道理“拾遗补漏”, 利用小道理亲和性、灵活性、群众性、时效性、渗透性、点拨性和启发性的特点, 把触角延伸到社会的各个角落, 做细、做深、做活。要以引导员工为根本, 大力宣讲社会公德、职业道德、家庭美德等道德规范, 突出抓好职业道德教育、素质补差教育、文明上网教育和法纪教育, 开展各种道德规范实践活动, 常年法纪教育不断线, 职业道德常普及。
搭建成长平台, 激活员工内在潜力。新形势下的宣传工作不能只停留在办公室“闭门造车”, 要通过搭建平台开展活动, 激活员工内在潜力, 并转化为企业的生产力。如与相关部门共同举办“讲述员工的故事”、“十大感动”人物评选、十大新闻事件评选等, 持续挖掘“平凡中的感动”、“感动中的震撼”, 策划走在企业前列的“百名闪光螺丝钉”等, 总结先进经验, 推广有效做法, 树立表彰一批标杆;开展以“工人先锋号”、“青年文明岗”、“卓越型班组”为主题的建功立业活动, 主动适应企业发展需要, 争当生产建设、技术创新、节能减排、建设和谐文化的先锋。
(三) 打铁还需自身硬, 宣传员素质补强势在必行
根据现代企业宣传思想工作职能的要求, 思想政治宣传工作人员必须是具备政治强、业务精、作风正、修养好的高素质的综合性人才, 这样才能适应现代企业宣传思想工作的需要。作为宣传工作者, 必须时常察言观色、及时反馈、及时做出调适, 能根据所处的实际情景, 采取最有效的方法。
8.创新石油企业宣传思想工作 篇八
营造良好的企业思想文化氛围
首先,要继续加强马克思主义理论的教育和普及。坚持用科学的理论武装干部职工的头脑。通过对干部职工进行系统的马克思主义世界观、方法论以及科学发展观的学习、教育和培训,不断增强干部职工自觉运用科学理论认识事物、辨别是非的能力,使他们真正从思想上筑起防御其他思想领域和社会意识形态侵蚀的牢固大堤。其次,要用健康向上的企业文化占领职工群众的精神文化生活领域。通过组织开展弘扬中国石油“爱国、创业、求实、奉献”的企业精神、展示企业风采、体现职工群众自我价值的形式多样、寓教于乐、职工群众喜闻乐见的企业文化活动,丰富和活跃职工群众的精神文化生活。再次,要通过选树代表尤其是基层一线井站的代表和体现石油企业形象的先进典型,宣传、倡导、培养和打造既适应市场经济发展需要,又具有现代内涵和特质的集体意识和团队精神,以创建和营造团结和谐、积极向上的企业思想文化氛围。
创新宣传思想工作的内容和方式
要牢固树立以人为本的科学理念,不断满足和丰富人的物质精神需要,以保障和促进人的全面自由发展作为宣传思想政治工作的基本内容和根本保证。始终把职工群众满意不满意、赞成不赞成、高兴不高兴作为衡量和检验宣传思想工作准则和尺度。要把传统的宣传教育方式与现代多种形式的教育手段与职工群众进行平等互动式的研讨交流结合起来, 把企业的生存发展与职工群众的切身利益结合起来。当前,尤其要重视解决好作业区机构调整和井站优化简化中干部职工思想上、精神上、心理上遇到的各种矛盾、问题与困难, 在做好宣传引导的同时,注重做好一人一事的耐心细致的思想政治工作,从而不断增强宣传思想工作的目的性、针对性、实效性,以实现宣传思想政治工作适应新情况、新任务、新形势的要求和需要。
建立绩效考核和责任追究机制
要根据宣传思想政治工作的基本要求, 结合石油行业特点和岗位实际,探索和建立既能反映职工群众思想教育现状和实际,又能反映宣传思想工作绩效和作用,符合群众意愿,并与奖惩分配和干部任免挂钩的定期考核评价体系。探索和建立符合石油企业实际的宣传思想工作责任追究制,按照建立和谐、稳定社会的精神要求和有关规定,根据石油企业和基层干部职工思想实际,建立和制定确保企业和谐稳定的宣传思想工作责任追究制度,明确责任目标,落实逐级负责,严格措施标准,实行刚性考核。对因责任未落实而发生的涉及企业和谐稳定的不良因素、不良行为以及各种矛盾,并造成一定影响的应严格追究责任,从制度机制上为石油企业宣传思想工作责任的落实提供根本保证,以增强宣传思想工作的责任感和使命感。
构建宣传思想工作保障体系
要构建全方位的石油企业宣传思想政治工作保障体系应大力宣传思想工作在企业中的地位、特点和作用, 以增加干部职工对宣传思想工作的认识、理解和配合,为宣传思想工作营造良好氛围。要进一步明确、落实石油企业宣传思想工作的责任、权力,从待遇上和人员经费上为宣传思想工作提供强有力的支持和保障,以调动和发挥石油企业宣传思想工作者的主动性、积极性和创造性。积极探索和构建以人为本、融企业生产经营管理与宣传思想工作为一体的行政干部与政工干部共同负责、相互负责的企业宣传思想工作制度,把宣传思想工作的内容要求、目标措施与安全生产、具体业务一同捆绑、量化考核,并纳入业绩考核和干部岗位职责,与业绩奖金分配和干部选拔使用挂钩,从而使宣传思想工作成为企业各部门和广大干部的共同责任。
着力提高宣传思想工作队伍素质
加强宣传思想队伍能力建设,注重打造和培养学习型政工组织,逐步建设一支理论功底扎实、政治思想敏锐、业务素质过硬,既尊重客观规律、善于做宣传思想工作、具有现代工作理念,又勤奋务实、乐于奉献、勇于创新的石油企业宣传思想干部队伍。要严格宣传思想工作者的使用和选拔,配齐配强宣传思想工作队伍,确保队伍整体素质。
(作者系西南油气田重庆气矿地质研究所党总支书记、工会主席)
9.2010宣传思想政治工作总结 篇九
今年以来,在镇党委、政府的正确领导下,在县委宣传部的具体指导下,我镇坚持以“三个代表”重要思想、科学发展观为指导,狠抓宣传思想工作的重点工作,努力开创我镇宣传思想工作新局面。现将今年1—4月份工作汇报如下:
一、坚持理论学习,思想政治建设不断加强。始终把理论学习作为新时期加强干部队伍建设的重要载体来抓,搞好中心组学习,制订学习计划、健全学习制度、创新学习载体,狠抓学习落实,使理论学习走上制度化、规范化。党政领导带头做学习笔记、带头写学习心得体会和调研文章。主要领导带头撰写理论文章,向上级党报党刊投稿。搞好党员冬训,创新冬训模式,通过邀请县委宣传部领导吕津副部长为广大党员干部作科学发展观报告,请致富能人现身说法,为党员群众授课等有效形式,使更多党员干部开阔发展思维,增强发展信心。通过镇党校、远程教育等阵地,加强全镇农村党员干部和机关干部思想政治学习教育和业务知识培训,收到良好效果。
二、坚持舆论导向,内外宣传力度不断加大。坚持以经济建设为中心,突出重点,强化宣传。宣传我镇贵强招商引资工业项目、薛团新农村建设、大棚辣椒产业及陈栈村争创省级环境整治示范村、农民工返乡创业等亮点,在《苍梧晚报〃东海版》《连云港日报》等市级以上报
刊上稿20多篇,在县两台和《今日东海》上稿30多篇,在省市县各大网站、内参发表信息、新闻近100篇。通过外宣工作,展示了我镇对外形象,广大了知名度和美誉度,鼓舞了我镇干部群众科学发展、跨越发展的信心和干劲。
三、坚持以人为本,精神文明建设不断深入。切实加强公民道德、社会公德、家庭美德教育宣传,大力开展群众性精神文明建设活动。今年1—4月份,送戏、送电影、送科技下乡6场,开展元旦文艺汇演、春节农民文体活动、三八妇女节文艺汇演,丰富了群众文化体育生活。在全镇积极开展“四城同创”活动,融入全县大局,引导广大群众自觉支持、主动参与,营造全民参与省文明城市、卫生城市、园林城市及国家生态县的浓厚氛围。在全镇范围内开展了村庄环境综合整治“春雨行动”,在陈栈村开展“创省级村庄环境整治示范村”活动,使全镇环境大为改观。完善利用好农家书屋,积极争取上级支持,新增加图书1600册,使农家书屋成为农民致富的加油站和休闲的乐园。积极完成了党报党刊征订任务,使党报党刊成为全镇干部群众学习提高的重要载体。
四、今年以后重点工作谋划:
一、继续抓好理论学习教育,着力提高干部理论素养,创建“学习型机关”。
二、服务工作大局为中心,切实抓好内外宣工作力争多
上稿,上好稿,更好地宣传我镇,增加知名度,树立良好对外形象。
三、结合庆祝建国61周年、元旦、春节等重大节日,搞好宣传教育和文化娱乐活动。开展中小学庆祝建国61周年文艺会演、征文比赛等系列爱国主义教育活动。
四、大力推进精神文明建设。争创文明乡镇、更多的文明村、文明单位,评选好媳妇、好婆婆、十星级文明户。继续深入开展“四城同创”活动。加强未成年人思想道德教育,为留守儿童群体办好事,推进“党员妈妈”关爱留守儿童工作。
五、继续深入开展三下乡等活动,丰富群众文化生活。
六、挖掘民间力量,培育文化产业,繁荣地方文化和经济。
10.2010宣传思想政治工作总结 篇十
2010年宣传思想文化工作总结
2010年是宣传思想文化工作“提升年”。在“提升年”里,我们以“七抓七创七提升”(①抓学习型党组织建设,创新新型农村读书中心,提升理论武装工作的实效;②抓宣传策划,创新外宣传工作,提升思南的知名度和美誉度;③抓规范管理,创新体制机制,提升舆论引导工作水平;④抓“三创”建设工作,创新精神文明建设,提升城乡文明程度;⑤抓“六进村”活动的深入开展,创新思想道德建设,提升农村思想政治工作水平;⑥抓繁荣发展,创新文化产业,提升我县文化软实力;⑦抓绩效管理,创新干部队伍建设,提升干部队伍素质和宣传思想工作的实效)为主线,紧紧围绕“六个坚定不移”发展战略,着力在服务全县经济社会跨越发展大局上作出新贡献;在推进学习型机关建设,提高党员干部思想政治理论水平上取得新成效;在加强思想道德建设,进一步凝聚全县发展精神力量上开创新局面;在推进文化体制改革和发展文化产业上实现有新突破;在提高舆论引导能力营造稳定发展环境上迈出新步伐;在加大对外宣传和文化交流提升我县对外知名度和美誉度上取得新进展,为把思南打造成乌江中下游区域性经济文化中心提供坚强的思想保证、舆论支持和文化条件。
一、抓学习型党组织建设,创新新型农村读书中心,提升理论武装工作的实效
等学习读物共计1000多册。二是以支部为单位,组织党员干部集中学,重点学习了党的十七届五中全会和省委十届十次全会精神,并结合单位业务工作实际开展了学习讨论,全县党员干部撰写读书笔记218600篇,学习心得156556篇。三是机关支部与农村支部结对互动学,全县268个机关支部与168个农村党支部开展了互帮互学活动,促进了机关党员与农村党员共同进步共同提高,全年来,为农村办理实事3986件,投入各类项目资金9876万元,推动了经济社会的发展,促进了农村的和谐稳定。
3、创建新型农村读书中心,探索新形势下农村政策理论学习的新途径。搭建村民学习的平台,提升村民的素质。2010年,我们立足整合新农村建设、农民文化家园、农家书屋、农村远程教育等资源,在鹦鹉溪石阶水和思唐镇云山村、凉水井镇息乐溪村创建了三个新型农村读书中心试点。试点村的村民,以此为平台,有986名村民通过到读书中心学习,学到了一技之长,成了带动一方的致富能人;有32名村民到读书中心学习法律法规,主动化解了矛盾纠纷,促进了农村的和谐稳定。
4、开展理论宣讲,凝聚人心促发展。一年来,我们围绕科学发展观主题,开展了全县经济社会发展重大战略宣讲活动。从5月17日起县委挑选了10名工作时间长,经验丰富、理论水平较高、长期在一线工作的科级干部组成5个宣讲组,深入45个机关单位和27个乡镇举行180场宣讲,把县委政府的推动全县经济社会发展重大战略送到基层干部群众之
耕文化及其表现形式》、《盐油古道助推乌江文人文学繁荣》、《乌江流域土家族地区民间经济组织及其民俗特征》等调研文章在省内外刊物发表,促进了土家文化理论调研的深入开展。思南学者从事的“乌江盐油古道”考察调研形成的成果,已汇集《乌江盐油古集》论文集出版,并有我县田永红参与申报的省长基金重点课题支持,已于9月批准实施。到目前为止,我县在各种刊物上发表的理论调研文章有118篇,其它理论调研文章95篇。
二、抓宣传策划,创新外宣传工作,提升思南的知名度和美誉度
1、抓新闻策划,围绕县委、政府的重大决策进行系列新闻报道。春节期间,邀请铜仁电视台记者,策划报道了《思南年味浓浓.欢乐迎新春》,在贵州电视台春节特别节目播出,对思南的民风民俗起到了很好的推介。策划了我县抗旱救灾保春耕系列报道,人民网、新华网、贵州电视台、贵州广播电台等十多家主流媒体对我县旱灾旱情、抗旱救灾进行了宣传报道,为全县上下进一步坚定信心抗旱救灾提供了良好的舆论氛围。策划报道了我县“构建乌江特色产业带经济.实现思南经济社会新跨越”。3月30日,县委书记、县长做客新华网天翼高端访谈栏目,就思南围绕地委、行署“两带两圈”战略,构建乌江特色产业带经济〃实现思南经济社会新跨越接受了新华网记者采访,并回答了很多网友的提问,节目直播观看人数高达万余人,对县委、政府坚持“六个坚定不移、实现六个新突破、推进经济社会跨越发展”起到了很好的宣
位;进一步完善了《通讯员管理办法》和《新闻奖励办法》,同时将外宣传工作纳入了各乡镇、部门、单位年度目标考核,形成了各级各部门齐抓共管的新局面。新闻中心整合后,为提高通讯员的写作水平和制作新闻的质量,在7月中旬,我们邀请贵州电视台资深编辑、高级记者刁泽新对我县的新闻工作者进行了为期三天的集中培训。同时,邀请贵州日报、铜仁日报社的资深记者对我县160多通讯员进行了二次专题培训,通过一系列培训,进一步提升了我县通讯员队伍的整体素质和新闻写作水平。兑现了2009年度新闻外宣双稿酬33.6万元,极大地提高了新闻工作者的写作热情。创作性开展了骨干通讯员与乡镇、部门(单位)通讯员联系帮扶活动,制定了帮扶方案、明确了目标责任,并将次项工作与新闻双稿酬挂钩,真正形成了媒体、骨干通讯员、通讯员的良性互动。
3、加大记者请进来力度,不断提高主流媒体新闻稿件采用量。一年来,我县共邀请中央电视台、人民日报、新华网、《贵州日报》、贵州电视台、贵州人民广播电台等地级也上主流媒体记者320人次赴思南深入采访,全年在地级以上主流媒体刊播新闻稿件2341篇(条),其中《人民日报》1篇,中央电视台4条,中央人民广播电台8条,《贵州日报》168篇,贵州电视台21条,贵州人民广播电台180条,《当代贵州》27篇,《铜仁日报》1098篇,铜仁电视台195条,地区广播电台260条,地区行署网站刊载242条,另外还邀请了《国际日报》记者赴思采访,向欧美地区的华人宣传思南,推介
春节文化活动,多彩贵州踏春行活动,《旷继勋起义》开机仪式暨中国〃思南第二届花灯艺术节等活动期间设立专刊、专版、专栏营造活动气氛,同时针对全县交通、水利、教育、旅游、双拥、计划生育、民生等工作重点设立专刊、专版、专栏为我县经济社会跨越发展提供舆论支持。
四、抓“三创”建设工作,创新精神文明建设,提升城乡文明程度
一年来,我们以“公民道德建设”、“整脏治乱”、“净化文化环境”为抓手,推进精神文明建设,提升城乡的文明水平。
1、全面推进公民道德建设,大力开展道德主题实践活动。印发了《关于开展第九个“公民道德宣传月”活动的通知》。紧扣“学习身边好人,推荐道德模范”主题,根据第二届全省道德模范评选标准,制定评选方案,广泛开展道德模范评选候选人推荐工作;在第100个“三八”国际劳动妇女节期间,协助妇联组织开展了一系列庆祝活动,制作巾帼风采成果展,举办“爱卫健身杯”国际标准舞大赛,在全县发起、实施“家庭低碳计划十五件事”。以“3〃5”雷锋日、“3〃12”植树节为契机,广泛动员全县各部门的青年志愿者、学校师生,大力弘扬志愿精神,切实增强植绿护绿的责任意识,积极服务县委提出的“生态立县、特色兴县、旅游富县、建设乌江中下游山水旅游大县”发展战略。在第27个国际消费者权益日,深入开展了“消费与服务”年主题活动,切实维护消费者权益。一是强化宣传发动,增强维权意识,二是强化
励学生参加“祭先烈网上征文活动”,拓宽了祭扫活动的空间。
2、以“整脏治乱”专项行动为抓手,省级“文明卫生县城”的创建活动取得新成效。为了扎实推进我县“整脏治乱”和省级“文明卫生县城”的创建工作,今年,我县采取了三项措施:一是把“整脏治乱”工作与开展全民爱国卫生运动有机结合起来,把每月的第一个星期和第三个星期的星期五下午确定为环境卫生大扫除活动日;二是结合“满意在思南”主题活动和省级“文明县城”创建的开展,进一步推动“整脏治乱”进社区、进机关、进企业、进学校、进农家“五进”宣传教育活动;三是继续在县政府网站、有线电视台和《思南新闻》开辟专栏,设立“脏”“乱”曝光台、《整脏治乱树新风》栏目和监督举报电话。为推进“卫生文明县城”的创建力度,6月13日,召开了思南县创建省级文明卫生县城动员大会,地委宣传部副部长、文明办主任任坚强到会指导并作重要讲话;11月2日,在师范大礼堂召开了1000人的创建省级文明卫生县城的工作大会,对创建省级文明卫生县城工作进行了再动员和再部署。截止目前,各类新闻媒体刊登有关“整脏治乱”工作稿件80余篇,播报图像新闻30多条。一年来,共投入基础设施建设经费4000多万元,完善城区基础设施建设。一是污水处理厂、垃圾填埋场的建设;二是加快乌江二桥、三桥建设;三是维修改造陈旧市政设施。针对“整脏治乱”工作中的重点、难点和群众关心的热点问题,一是进一步加强了集贸市场整治;二是扎实开展了“野广告”专项整治行动;三是经常性开展交通秩序专项整治;四是认
14、加强信息报送,提高我县对外影响力和知名度。全年上报省地信息570余条,其中中央文明网刊载我县信息28条,省精神文明网258条,地区精神文明简报刊载45条。
五、抓“六进村”活动的深入开展,创新思想道德建设,提升农村思想政治工作水平
自7月21日我县开展以“话惠民.感党恩”为主题的农村思想建设“六进村”活动动员会以来,我县的“六进村”活动在县委、政府的领导下,各乡镇、县直有关单位以“政策宣讲进村、法律服务进村、科技普及进村、卫生计生服务进村、小戏小品进村、电影放映进村”为载体,扎实推进农村思想建设“六进村”活动,把党的惠农、支农政策贯彻落实到群众中去,从机关到农村、从农家小院到田间地头,处处呈现党员干部讲政策、重教育、送服务、抓发展,干群关系亲如鱼水、齐心协力共建和谐家园的生动景象。
1、宣传群众,政策宣讲聚民心。我们始终把“六进村”与践行“干部一线工作法”相结合,充分利用远程教育资源等优势,以“田间课堂”、“农家院落课堂”、“空中课堂”为平台,干部进村入户面对面地向农民群众宣传党的强农惠民政策,挑选了10名科级以上干部组成5个宣讲组到思唐镇等10个县级示范村寨举行了40多场宣讲报告,编写了《党的惠民政策资料摘编》15000册发到农民群众手中。通过干部讲政策、摆道理,坚定了农民群众跟党走,建设美好家园的信心。截止目前,各类新闻媒体刊载有关“六进村”活动稿件240余篇,登载图片150多幅。
3动的支撑,紧紧围绕“六个坚定不移”的战略目标,着力打造“乌江特色产业经济带”,以“一库两点三线”建设生态茶产业带,在23个乡镇建设烤烟产业带,沿乌江和龙底江两岸建设经果林产业带,以县城为中心辐射周边乡镇建设无公害蔬菜产业带。整合县农口部门项目,加强农村基础设施建设,目前已开发整治土地12400余亩,新增耕地近11000亩,新修“三小”2万余件,蓄水量140万立方米;投资1000多万元新修产业点公路120多条,里程1000余公里;实施农业综合开发项目2个;建成沼气池3000口。加快土地流转,瓮溪镇鑫园农产品开发公司流转土地5000亩发展辣椒产业,并与贵阳老干妈风味食品有限公司签订了收购合同。全县共流转土地面积64979亩,涉及农户2.4万户。县四大班子领导均建立了1个示范点,与108个县直部门负责人一道帮助群众修公路、建水池,为农民增收致富找出路。在15个乡镇建设优质冬桃、纽荷尔脐橙等主要品牌经果林基地26000亩;在张家寨等乡镇示范种植高淀粉红薯6000亩,发展了5000亩大棚蔬菜基地;建立名优烟叶生产基地4.25万亩;投入3500多万元建成了以许家坝为中心的草地生态畜牧业示范带;发展了4.2万亩生态茶产业带。元至十月,全县完成生产总值30.48亿元,同比增长13.8%;固定资产投资完成31.09亿元,同比增长50.51%;农民现金收入人均2200元,比上年增加300.6元,增长14.58%;财政总收入完成1.99亿元,同比增长31.98%。这些成绩,从一个侧面体现了农村思想建设“六进村”活动在推进我县经济社会发展中起到了凝聚人心,促进发展的作用。
六、抓繁荣发展,创新文化产业,提升我县文化软实力
5艺品、旅游纪念品暨家居用品交易会”,其作品获得2010年“金凤凰”创新产品设计大奖赛三等奖,《反弹琵琶琴双喜》、《十二喜鹊闹梅双喜》两幅作品被中国剪纸博物馆收藏。在第十一届中国工艺美术大师作品暨国际艺术精品博览会上,其创的作品《笙笛和鸣双喜》获得2010年“天工艺苑〃百花杯”中国工艺美术精品奖银奖,也是贵州所有参赛作品中获奖最高的一个。为加大书画领域的交流与发展,提升本地书画水平,与县书协一道联系省书画协会知名艺术家来思南采风,交流书画艺术。
4、繁荣文化产业,推动文化产业工作取得了新的进展。一是抓好了“诗词之乡”创建申报工作,配合县诗词楹联学会创办的诗报《乌江风》。二是积极发展文化产业企业,目前正在运作将思南刻纸艺术企业化,注册商标已申报完成,2010年完成刻纸艺术工商登记,计划2011年将刻纸艺术作为旅游商品推向市场。三是抓好民族民间艺术推广,成功推出了思南的刻纸艺术,刻纸艺术在外影响较大,反映较好。四是文化产业统计工作得顺利实施,根据地委、行署工作今年我们对全县文化产业工作进行了较祥实的统计,为县委、政府的决策提供了可靠的依据。五是协助八一电影制片厂完成了电影《旷继勋起义》在思南期间的拍摄任务。
5、积极探索公共文化服务、文化体制改革向前发展路子。为进一步巩固文化体制改革成果,从加强服务入手,从年初开始,对电视台、思南信息中心等新闻进行资源重组,成立“思南新闻中心”,解决内部管理中遇到的实际困难和问题,7员到杨家坳乡水口寺村挂任支部副书记职务,认真指导该村支部抓好党的基层组织建设,积极帮助该村谋划新的经济发展思路,兴办了200余亩的烤烟示范点,同时,我部实施党建帮扶项目3个,落实党建帮扶资金3.5万元。为丰富当地的群众文化生活,我部还向该村赠送了2台彩色电视机和300本图书及各类文艺用品等,在支部联建活动期间,我部向该村困难群众和老党员送去了六床毛毯和3000元慰问金。
4、切实抓好舆情信息调研和收集分析上报工作。针对群众关心的热点问题,我部认真组织收集,并安排专门调研活动,年内向上级宣传部们报送舆情信息及调研材料100余条,上报思南宣传信息160余条,其中全年被地委宣传部采用36条。
总之,我县2010的宣传思想工作,在地委宣传部的有力 指导下,在县委、政府的正确领导下,紧紧围绕我县的“六个坚定不移”发展战略,以宣传思想工作“提升年”为主题,以“七抓七创七提升”为抓手,加大工作力度,着力创新求变,为促进全县的改革、发展和稳定创造了良好的思想舆论环境和强大的精神动力。
11.2010宣传思想政治工作总结 篇十一
深入学习宣传贯彻党的十八大精神是当前和今后一个时期宣传思想文化战线的首要政治任务,必须采取有效措施,不断向深度和广度推进,全面准确深入地宣传党的十八大精神,大力宣传高举中国特色社会主义伟大旗帜,坚持中国特色社会主义道路和中国特色社会主义理论体系的重大意义和深刻内涵。
企业要跟上时代的发展,关键在人的思想,通过宣传思想工作做好人的工作,讲究方式方法,融入到各项工作中去,形成风正气顺的和谐氛围和浓厚的企业文化底蕴,才是科学发展、和谐发展的根本保证。时代在不断发展,推动时代发展的是不断前进的生产力,是不断变化的生产关系,关键在人,在人的思想。特别是人的思想意识能否统一到企业的方针政策上来,关系到企业的主观能动性和执行力建设。我们在工作中关注人的思想,就是要通过思想政治宣传工作做好人的工作,统一思想、凝聚人心、形成合力,从而推动企业科学发展、和谐发展。坚持以人为本,注重引导人、鼓舞人、理解人、关心人的理念,也体现了思想政治工作与时俱进的创新性,必将有力地促进企业思想政治工作的有效推进。
一、宣传思想政治工作是时代精神的烙印
人的思想天马行空、不可揣摩,但总归脱离不了时代和社会发展的现状,通过对职工进行社会主义、爱国主义、集体主义、先进思想、先进文化的教育,以及企业在不同时期的改革和各项政策等方面的宣传教育,以提高职工的思想政治素质、改革意识和心理承受能力。强化思想文化宣传工作,首先要造就一支人责任心、政治觉悟高、思想素质强的宣传干部队伍,以加强宣传队伍素质建设为重心,大力提高企业党团建设系统宣传干部队伍的整体素质,是增强宣传工作能力,提高宣传工作质量,更好地发挥宣传工作职能的重要保证。因此,必须着眼长远,科学培养,努力造就一支业务精通、作风优良的宣传工作队伍,才能保证和促进规划建设宣传工作全面、协调和可持续发展。同时要求我们的宣传各种人员要站的高、看得远,观察事物不是浅尝辄止,停留在表面的感性认识阶段,而是善于思考,善于追求,力求下功夫由表及里地找出现象后面的本质东西,捕捉事物内部规律,从而有所发现、发明和创新,以科学的独具的慧眼观察总结,以达到更好的宣传报道效果和目的。作为煤电企业思想政治工作者,首先找准宣传思想工作与发展的结合点,在工作思路创新上下功夫。宣传工作作为公司的喉舌和窗口,要把宣传思想工作放到整个工作大局中去谋划,做到指导思想不偏离、工作原则不错位,使宣传思想工作置身于公司经济发展的大局下,找准切入点和结合点,实现了宣传思想工作由虚到实、由无形到有形的转变,使宣传工作得到了进一步加强,为公司平安矿区建设营造了良好的舆论氛围。其二找准宣传思想工作与具体工作的结合点在提高宣传策划创新能力上下功夫。宣传水平高不高,关键看策划水平高不高。宣传思想工作就要在吃透精神、领会意图上找好工作切入点,确定宣传主题。其三找准个人发展、公司发展的结合点,在提高队伍素质上下功夫。为了使宣传思想工作能够保持旺盛不衰的创新活力,要坚持以人为本,以提高思想宣传队伍综合素质为重点,以实现个人进步、公司发展的协调统一和相互促进为目标,积极组织开展了创建“学习型组织”等活动,营造了浓厚的“工作学习化,学习工作化”环境氛围。强化培训打造“学习型”队伍,通过开展学习培训、技术比武等丰富多彩的主题实践活动,激励宣传队伍团结拼搏、奋发向上,让宣传思想文化工作在实践过程中得到渗透和升华。
二、宣传要以思想政治工作为主线奏响舆论导向的主旋律
作为一个思想政治工作者,要用怎样的思想转变跟上时代的步伐,怎样做才能统一思想意志、夯实意识基础进而推动政治思想工作科学发展、和谐发展,思想政治宣传工作是为了达到既定的政治宣传目的,宣传工作者必须明晰宣传思想工作的内涵,深刻领会宣传思想工作的重要意义,加大宣传的纵深横线力度及广度,有效促进企业与员工共同发展,实现企业和员工的自我价值才是宣传工作的主旋律。宣传思想工作者利用口述、文字、视听等多种形式把党的路线方针政策传播给广大干部群众并使之转化思想、提高觉悟的过程,这就要不折不扣的落实好宣传思想工作。加强宣传思想队伍能力建设,注重打造和培养学习型政工组织,逐步建设一支理论功底扎实,政治思想敏锐,业务素质过硬,既尊重客观规律,善于做宣传思想工作,具有现代工作理念,又勤奋务实,乐于奉献,勇于创新的思想干部队伍,要严格宣传思想工作者的使用和选拔,配齐配强宣传思想工作队伍,确保队伍整体素质。对宣传思想工作人员,要政治上关心、工作上支持,努力创造良好的工作环境,充分激发宣传思想和文化工作者的创作热情和艺术灵感,鼓励他们多创精品、多出力作。同时还要严格考核奖惩,进一步建立完善考核激励机制,把思想文化宣传工作和文化建设纳入综合考核体系,严格兑现奖惩,充分激发和调动各级抓好宣传思想工作和文化建设的自觉性和主动性,扎实推动各项工作深入开展。把握形势提高认识,创新思路,全力推动思想文化宣传工作再上新台阶。
三、思想政治宣传工作是企业管理的重要环节和有效途径
宣传工作是提高企业执行力的有力保障、特别是我们煤炭企业,宣传思想工作有着不可替代的重要作用,在某种程度上可以说是企业生产经营的生命线。善于总结思想和领会宣传工作,是宣传工作中必须重视的问题,不仅仅是能力问题还是工作态度问题,更能从侧面体现出一个领导干部的管理水平和工作能力,企业决策中的领悟能力和执行能力、执行水平,往往直接或间接的影响着其实现的速度、质量、时间、效果等,不能单纯的责怪基层对政策的“层层截留”,因为这是传达政策的每个人对政策的理解力不同,认知层次不同造成的。要提高对工作的宣传意识,能不能提高思想政治工作和管理水平,关键看宣传是否到位、思想是否统一,现在在企业经常谈到以人为本,以人为本,就是要重视员工需求,重视企业的发展中,人是第一要素。员工的需求,分为物质需求和精神需求,没有一个精神上的目标,人就可能缺乏工作的积极性、进取心和责任感,就可能认识不到工作责任的重要和对企业产生的影响。宣传思想工作,就是要解决人的精神需求问题,要主动参与到企业的生产经营中去,融入各个环节,进入第一线,成为企业生产经营的重要组成部分。对应一个工作任务,就要做好一个工作宣传和思想工作。积极开展宣传思想工作,政治思想是对员工正向引导的手段和载体,宣传思想工作是进行正向引导的关键,是发展健康企业文化的必然要求和有效途径。其根本目的是为了提高员工的工作积极性和主动性,从而为企业全体员工带来更大的利益。
12.扎实做好高校宣传思想工作 篇十二
做好高校意识形态工作意义重大而深远
《意见》指出, 加强高校意识形态工作, 做好高校宣传阵地建设, 是一项固本工程、铸魂工程和战略工程, 事关高校能否按照社会主义的方向前进, 事关高校的马克思主义指导思想能否得到坚持, 事关中国特色社会主义现代化建设的接班人能否得到有效培养, 对于巩固中国特色社会主义制度, 巩固全国人民大团结的局面, 意义重大而深远。
青年是国家和民族的未来和希望, 青年的价值取向决定了未来整个社会的价值取向。高等院校作为知识密集、人才汇聚的高地, 肩负着为社会主义事业培养合格建设者和可靠接班人的光荣使命。在高校不断加深和扩大对外合作交流的过程中, 西方加紧对我国高校大学生的价值观渗透和在意识形态领域对青年师生的争夺, 高校已成为思想文化交流交锋的最前沿, 成为抵御和防范敌对势力思想渗透的重要阵地, 成为加强网络舆论引导和斗争的重要战场。在这场没有硝烟的战争中, 高校意识形态领域的斗争和较量, 具有根本性和战略性意义。高校只有及时主动地占领宣传思想工作的制高点, 凝心聚力, 塑造强大的民族精神, 引导大学生树立正确的政治立场和价值方向, 扣好人生的第一粒扣子, 才能牢牢掌握意识形态领域主动权、话语权、控制权和领导权。
高校宣传思想工作面临的挑战
一直以来, 高校绝大部分师生是拥护社会主义制度的, 对实现中华民族伟大复兴的中国梦充满信心。当前, 高校意识形态工作卓有成效, 但是仍存在一些隐患, 需要我们未雨绸缪, 防患于未然。
1. 意识形态领域暗流涌动
目前, 世界上多种文化价值观交锋激烈, 某些西方国家试图将自己的价值观向全世界推广, 视中国特色社会主义为异己, 对我们国家的意识形态领域渗透非常频繁, 尤其是思想文化领域的高校, 更是西方渗透的一个重点。国内一些所谓的知识分子以学术为借口, 放松了警惕, 在高校肆无忌惮地传播宣扬西方的文化价值观, 稀释主流文化。
2. 多元化价值观的社会正在形成
新时期, 思想领域的差异性、选择性、多变性和独立性已经不能与往日同日而语, 以主流价值观统一人们的思想会更加困难。主要反映在三个方面:市场经济和社会转型发展让人们在择业时有了更多的选择, 同时也面临着很大的竞争压力;高校社会化办学程度的加大和社会组织的多样化使学生不再仅仅作为高校的个体而存在, 也作为某个社会组织的成员参与各种活动, 这对高校传统的学生管理模式和方式提出了挑战;当代大学生体现出了更加鲜明的特征, 他们个性强、能力突出、特点鲜明、开拓进取劲头足, 但是, 缺乏配合意识, 部分大学生存在着浮躁和急功近利的思想。因此, 作为高校教师, 不仅要发展好当代大学生的优点, 也要对其不良倾向加以管理和正确引导, 指引他们走在正确的道路上。
3.新媒体环境复杂
当前, 在网络上争夺主动权、唱响主旋律是做好高校意识形态工作的一个重要任务。网络对青年学生的渗透力极强, 已经成为青年学生生活的一部分。尤其是近年微信、微博等新媒体的应用, 使得青年学生对网络的依赖性更强, 高校的宣传思想工作如何应对新媒体, 是对我们的一个不小的挑战。一些别有用心的人利用网络有意地将话题引到社会热点和政治上去, 对一些具体问题进行价值解读, 给高校的稳定带来了很多隐患。例如, 过去校园内发生的一些问题经过有关管理部分的处理就能很快地平息, 但是, 经过网络的传播, 就容易变成群体性事件。因此, 网络舆论引导任务十分繁重, 高校宣传思想工作面临严峻挑战。
做好高校宣传思想工作的对策
贯彻落实好《意见》提出的各项任务, 系统地做好高校的宣传思想工作, 需要解决好以下几个问题, 统筹推进各方面工作。
1.必须占领社会主义的主阵地
高校要有计划地、系统地组织青年学生学习习近平总书记系列讲话精神, 增强青年学生对中国特色社会主义的政治认同感, 耐心细致地解答当前的一些热点问题, 增强青年学生对于错误思想和价值观的免疫能力。要加强中国特色社会主义和中国梦入脑、入心工作, 把主流价值观贯穿到教书育人的实践中, 强化政治理论课程改革, 突出效果, 在学校弘扬高尚的师德师风, 创新教育教学的方式方法使社会主义理论成为当代大学生的政治信仰, 让这种信仰能够内化于心, 外化于行。
2. 牢牢把握高校意识形态工作的领导权和话语权
高校意识形态工作是整个意识形态工作的一个极其重要的组成部分, 守住高校的意识形态阵地是宣传思想工作的战略。高校党委要确实履行好守土有责的责任。党委书记要亲自抓, 在当前的形势下, 尤其要有忧患意识、主动意识和一盘棋的意识, 在政治方面要始终保持头脑清醒, 切实担负起责任。要把依法治校和意识形态工作结合起来, 做到踏石留印, 抓铁有痕, 把意识形态工作融入教书育人的实践之中。要坚持完善和落实意识形态研判机制, 及时准确地把握师生的思想动态, 决不允许各种攻击诽谤党的领导、抹黑社会主义的言论在大学课堂出现, 决不允许各种违反宪法和法律的言论在大学课堂上蔓延, 决不允许教师在课堂上发牢骚、泄怨气, 把各种不良情绪传导给学生。严肃课堂纪律, 加强高校的课堂管理, 完善教学管理体系。严格高校学术交流活动的审批, 加强对研讨会、论坛、报告会、讲座等宣传阵地管理, 不给错误言论以传播渠道。
3. 大力弘扬高尚师德师风
立德树人是高校教师的任务, 教师是高等教育事业的主体。因此, 必须大力弘扬高尚师德师风, 让“学为人师, 行为世范”成为每一个高校教师的职业标准, 既要做到专业知识扎实, 又要对学生关爱有加, 做学生爱戴的教师;要让教师自觉投身做好高校宣传思想工作中去, 让教师意识到自己也是做好高校宣传思想工作的一个组成部分;对于师德师风败坏的教师要严肃处理, 在职称评聘、职务晋升上一票否决;要教育教师守住政治底线、法律底线、道德底线, 带头学法遵法、守法用法, 弘扬社会主义法治理念, 维护宪法、法律的尊严和权威, 带头做负责任的合格公民, 针对社会热点问题发出理性声音, 激发和传递正能量。
4. 进一步加强网络舆论引导
要加强高校网络舆论的引导, 构建合理的高校信息监控机制, 让网络成为唱响主旋律的阵地。要建设一支以青年教师和学生为主的舆论引导员队伍, 打造主流价值观宣传阵地的品牌, 推进辅导员和思政课教师的微博、微信等网络新媒体建设。
5. 必须落实主体责任, 完善高校宣传思想工作机制
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