工会委员会会议

工会委员会会议（精选19篇）

1.工会委员会会议 篇一

据统计, 目前浙江省各类中小企业总数已达270多万家, 占全省企业总数的99%, 中小企业成为推动浙江经济社会发展的重要力量。但是, 中小企业的劳动安全卫生形势依然严峻, 非公中小企业已成为发生职工伤亡事故和职业病危害的主要领域。各级党委、政府历来十分重视非公中小企业劳动安全卫生工作, 但由于企业量大面广, 职业病防治工作基础薄弱, 职业卫生基本制度不健全, 职工基础培训没有有效落实, 政府职业卫生监管作用不够理想。

为适应中小企业发展特点, 几年来, 浙江省总工会致力转变思维理念, 拓宽工作思路, 逐步建立以中小企业职业安全卫生联合委员会为载体, 实施以“查找隐患、平等协商、签订协议、跟踪落实、持续改进”为基本内容的企业工会参与职业病防治工作模式。

中小企业职业安全卫生联合委员会

建立中小企业职业安全卫生联合委员会, 就是通过工会组织推动, 由企业建立职业安全卫生联合委员会 (以下简称“联合委员会”) 。联合委员会建立坚持平等原则, 由代表企业方的委员 (简称“行政委员”) 和代表工人的委员 (简称“工人委员”) 组成, 其中至少有一半为工人委员。行政委员由企业主或行政选派、授权、撤换, 对企业主或行政负责;工人委员由工会选派或工人直接推选、授权、撤换, 对工会或工人负责, 工人委员中应有企业工会劳动保护监督检查委员会的委员及一线工人的代表。企业方和工人方各至少有1名首席委员, 轮流主持委员会。

联合委员会是企业职业卫生管理的协商机制和咨询机制, 是劳资双方开展职业病防治工作平等协商的平台, 是企业工会代表和组织职工参与职业卫生工作、维护职工劳动保护合法权益的载体。对于职工查找出来的重大职业危害隐患, 或企业安全卫生重大问题, 以及职工关心的劳动保护问题, 联合委员会劳资双方成员开展平等协商。协商既可一事一议, 也可一事多议, 对于协商一致的事项, 能改进的就实施改进, 不能马上改进的, 便形成书面协议。书面协议的主要形式是备忘录或会议纪要, 或者进一步修改集体合同中的职业卫生条款、签订职业卫生专项集体合同。修改集体合同条款或签订职业卫生专项集体合同的, 由联合委员会提出草案, 提交职工 (代表) 大会审议通过, 由企业主和工会主席 (代表职工) 签订。书面协议形成后, 联合委员会定期检查协议内容的执行落实情况, 进行跟踪监督, 确保条款的履行和兑现。

改善中小企业职业卫生状况

1.促进企业整改职业危害隐患, 改善职工作业条件。如, 浙江新农化工有限公司灌装车间出料口的吸滤装置很容易发生人体和物料的直接接触, 造成皮肤过敏或中毒事故发生。在组织职工查找职业危害隐患过程中, 一线职工提出改换成离心装置, 后通过联合委员会双方协商并付诸整改, 这既提高了生产效率, 又改善了工作环境。

2.推动企业建立自我约束、自我完善的职业卫生管理机制。如, 海亮集团成立了由7名职工方委员和7名公司方委员组成的职业安全卫生联合委员会, 通过针对安全卫生问题的平等协商形成协议, 经提交职工代表大会通过, 签订职业安全卫生专项集体合同, 并跟踪落实整改, 建立了有效的安全卫生自我管理机制。

3.提高了职工的安全卫生素质和民主参与积极性。如, 浙江新光控股集团职业安全卫生联合委员会, 组织职工查找身边事故隐患, 职工提出电镀、涂装等车间中接触有毒有害物质的岗位职工需要特殊保护, 经联合委员会平等商议后, 形成了按不同岗位分别给予营养补贴, 每人每天还提供2瓶牛奶的一致意见, 大大激发了职工参与企业职业卫生管理的积极性。

2.工会委员会会议 篇二

本刊讯（本刊记者邓爱华） 日前，《科技潮》杂志社在创业中心举行了第六次指导委员会会议，会议由《科技潮》杂志社社长颜镝主持。科委机关党委书记许焕岗到会并就科技潮的发展做了重要讲话。到会的指导委员会委员还有北京市科委社发处副处长郑俊、北京市科委农村处副处长张平、北京市科委软科学处副处长张星、西城区科委主任边群英、密云县科委主任吴志强、顺义区科委主任李国震、北京高技术创业服务中心主任季小兵、北京市农林科学院科技处处长郭志弘、北京市科协办公室副主任牟相军、北京市技术市场管理办公室王洪强、思想政治工作研究会崔红兵、小汤山农业科技园区党委书记、常务副主任李伶元、首都科技协作中心办公室主任刘军、首都科研院所联谊会秘书长钱霖等。

与会的指导委员会委员积极发言，大家对办好《科技潮》杂志提出了许多建设性的意见。许书记最后做了总结性发言，他说，在新的历史条件下，《科技潮》杂志社目前面临着机遇和挑战。如何应对这种挑战？积极的态度就是把这种挑战看成是一种机遇。从改革的大趋势看，《科技潮》杂志走向市场是大势所趋，不改革是没有出路的。面对杂志社体制、机制上的变化，杂志社要群策群力，做好工作，才能在市场的考验中更好地发展。同时，在改革中要坚定不移地坚持办刊的指导思想和方向，那就是始终坚持四个贴近，从而更好地为首都的科技工作服务、为读者服务。

许书记希望指导委员会要更好地发挥作用，对杂志的发展多提批评和建议，组织好所在单位的宣传报道。总之，在大家的共同努力下，把《科技潮》杂志越办越好。

3.工会委员会议制度 篇三

工会委员会会议制度

工会委员会组织原则是民主集中制，会议主要研究和决定工会重要决定，传达上级工会和医院重要会议精神，讨论和制定工会计划和总结，讨论工会经费预决算、讨论职代会筹备工作及工会组织的一些重大活动安排及决定等。会议由工会主席主持召开，原则上每季度召开一次。如有特殊情况，主席可以随时召开会议。工会委员扩大会，由工会主席及全体委员研究决定扩大范围。召开工会委员会日程确定以后，由办公室负责安排会议并提前通知到人，办公室负责会议签到和记录，重要会议应写出纪要或简报。

传达上级工会指示及院工会委员会的决定，并做出具体实施办法。制定工作计划布置下阶段工作，小结本阶段工作完成情况。落实评选先进等工作，并定期组织学习和交流活动，提高工作水平。会议由工会主席或副主席主持，各工会小组组长参加。每月召开一次。办公室负责通知到人，并做好会务、签到及记录工作。

在职代会闭幕期间遇有某些重大问题需要协商或讨论决定，由工会主席主持召开会议。会议在党政领导下开展工作，实行民主集中制。会前，应广泛征求院职工代表和院职工的意见。会后，各代表组长应将会议精神传达到院职工代表。

每季度召开1—2次。主要是工会小组长以上的工会干部参加。总结前段的工会工作，学习有关文件精神，表彰先进，年终联欢等。

会议、由工会主席主持，邀请院领导参加。

4.工会委员会会议 篇四

时 间：2015年8月31日 下午14:00 地 点：公司四楼会议室 主 持 人：崔林

与会人员：王

勇、邓文秀、向崎璋、严 兵、张 果、沈雪梅、钟 茜、崔 林、游 雷

会议议题：

1、选举成都天马工会第二届工会主席；

2、选举成都天马工会第二届女工委员会主任委员；

3、选举成都天马工会第二届经审委员会主任委员。会议内容：

1、会议应到会委员9人，实到9人，无人缺席；

2、大会采用举手表决的方式进行，拟推选严兵同志为工会主席候选人，钟茜为女工委员会主任委员候选人，沈雪梅为经审委员会主任委员候选人。

3、经举手投票表决，严兵同志以全票通过当选工会第二届工会主席；钟茜同志全票通过当选工会第二届女工委员会主任委员；沈雪梅同志全票通过当选经审委员会主任委员候选人。会议决议 ：

1、经大会选举结果任命严兵同志为成都天马铁路轴承有限公司第二届工会主席；

2、任命钟茜同志为成都天马铁路轴承有限公司第二届女工委员会主任委员；

3、任命沈雪梅同志为成都天马铁路轴承有限公司第二届经审委员会主任委员。

以上程序符合选举法规定，结果真实有效

成都天马铁路轴承有限公司

5.工会委员会会议 篇五

各位委员、同志们：

省工会第九次代表大会的召开，是全省广大职工群众政治生活中的一件大事，对于进一步团结动员全省广大职工深入学习贯彻“三个代表”重要思想，在全面建设小康社会的历史进程中，充分发挥工人阶级主力军作用，具有十分重要的意义。市委对这次大会高度重视，在家的市委常委和有关领导同志出席了开幕式，法棠同志代表市委做了重要讲话。会议期间，选举产生了省总工会第九届委员会和第九届经审委员会。在刚刚结束的省总工会九届一次全会上又选举产生了主席、副主席和常务委员。在这里，我代表市委向新当选的省总工会新一届领导班子成员表示热烈的祝贺!并借此机会，向全省广大职工群众和工会干部表示诚挚的问候!省总工会新一届委员会任期的未来五年，是我国进一步完善社会主义市场经济体制、加速社会主义现代化建设的重要战略机遇期，也是我省深入贯彻党的十六大和十六届五中全会精神，全面振兴老工业基地、加快国有企业改革，推进各项事业发展，实现“努力快发展、全面建小康”奋斗目标的重要时期。今年9月份召开的中国工会第十四次代表大会和这次省工会第九次代表大会，进一步确立了努力开创新世纪新阶段工会工作新局面的目标和任务，工会组织面临的任务艰巨而光荣，责任重大而神圣。希望同志们进一步增强政治责任感和历史使命感，解放思想，开拓创新，锐意进取，恪尽职守，勤奋工作，真抓实干，不辜负党和人民的重托，不辜负全体代表和广大职工的期望，努力把工会建设成为坚持党的领导、实践“三个代表”、服务工作大局、切实履行职责、职工群众信赖的工人阶级群众组织。为此，我提四点希望。

一、要加强学习，坚持用“三个代表”重要思想统揽全局，全面贯彻落实党的十六大和十六届五中全会精神“三个代表”重要思想是党和国家各项工作的指导思想，也是做好工会工作的根本方针。做好新时期工会工作，必须认真学习和全面贯彻“三个代表”重要思想，工会领导干部更要带头学习、带头运用，在兴起学习贯彻“三个代表”重要思想的新高潮中做好表率，真正在理论武装、指导实践、推进工作上不断取得收获，特别要牢牢把握“三个代表”重要思想对工会工作的指导地位，在实践“三个代表”重要思想中体现新时期工会组织的新作为。当前，要结合“三个代表”重要思想的学习，认真贯彻党的十六届五中全会精神，落实中央振兴东北等老工业基地的战略决策。党的十六届五中全会通过的《中国共产党中央关于完善社会主义市场经济体制若干问题的决议》，以完善我国社会主义市场经济体制为目标，提出了一系列深化改革的重大举措，对于全面推进我国改革开放和社会主义现代化建设，把中国特色社会主义事业继续推向前进，具有重大的现实意义和深远的历史意义。振兴东北等老工业基地，是党中央从全面建设小康社会全局着眼作出的又一重大战略决策，是我省优化经济结构、提高产业层次、增强竞争力、加快经济发展的难得历史机遇，是解决我省体制性、结构性深层次矛盾的大好机会，为我省的大发展、快发展提供了难得的强有力的支持。希望大家认真学习贯彻党的十六届五中全会精神和《中国共产党中央国务院关于实施东北地区老工业基地振兴战略的若干意见》，充分认识实施东北等老工业基地振兴战略的重要性和紧迫性，教育和引导职工认清振兴老工业基地、加快国有企业改革的艰巨性、复杂性和长期性，正确对待改革过程中的利益调整，理解改革、支持改革、投身改革，充分发挥工会组织的作用，努力开创工会工作的新局面。

二、要明确目标，围绕发展这个党执政兴国的第一要务，团结广大职工在“努力快发展、全面建小康”的伟大实践中建功立业团结动员广大职工群众聚精会神搞建设，一心一意谋发展，为实现“努力快发展、全面建小康”的奋斗目标建功立业，这是新世纪新阶段我省工会组织的根本任务。市委在扎扎实实推进“两风”建设的基础上，根据党的十六大精神和全省人民的热切期盼，提出了“努力快发展，全面建小康”的奋斗目标和工作思路。各级工会组织一定要胸怀大局，树立强烈的责任意识和竞争意识，团结动员广大职工在实现宏伟目标中当先锋，打头阵，做表率。特别要组织实施好省工会九大提出的新世纪主人翁行动工程、群众性经济技术创新工程和职工素质工程，把广大职工的主人翁责任感、使命感、光荣感焕发出来，把主动性、积极性、创造性调动起来，充分发挥工人阶级主力军作用，加大我省体制创新、管理创新、技术创新的力度，提升老工业基地改造和资源型城市发展的层次和水平。要不断提高广大职工的思想道德素质和科学文化素质，加快工人阶级的知识化进程。在推进“三大工程”的实际工作中，新一届省总领导集体要采取切实可行的措施，狠抓落实，不断创新，务求实效，团结和动员全省广大职工群众为全面建设小康社会做出更大贡献。

三、要履行职责，切实维护职工群众的合法权益，发挥好党联系职工群众的桥梁纽带作用实现人民的愿望、满足人民的需要、维护人民的利益，是“三个代表”重要思想的根本出发点和落脚点。代表和维护职工群众的合法权益，是工会组织的基本职责，也是工会贯彻落实“三个代表”重要思想的根本体现。面对维权工作十分复杂和艰巨的新情况，希望你们要从维护职工群众的合法权益和巩固发展安定团结的大局出发，努力建立稳定协调的劳动关系，引导各级工会组织把维护职工政治权利和经济利益放到更加突出的位置，从加强维权工作机制建设、解决侵犯职工权益的突出问题、帮助困难职工排忧解难等方面入手，切实维护好广大职工的合法权益。要按照市委确定的“10项利民行动”、办好33件实事的要求，切实抓好实施第二轮城市“一帮一”扶贫解困工程和建好困难职工帮扶中心两件实事，抓紧落实，抓出成效。要牢固树立“群众利益无小事”的思想意识，做到心里装着群众，凡事想着群众，工作依靠群众，一切为了群众，特别是在完善社会主义市场经济体制和振兴东北等老工业基地、加快国有企业改革过程中，要时刻关心职工群众的切身利益，维护职工群众的合法权益，对职工群众生产生活中面临的各种困难，特别是下岗失业人员和困难职工群体遇到的.实际问题，一定要带着浓厚的感情帮助解决，把党和国家有关帮助困难职工脱贫解困的各项政策措施落到实处。

四、要加强自身建设，不断增强班子的凝聚力和战斗力，不负众望，不辱使命做好新形势下的工会工作，必须以改革的精神加强工会的自身建设，特别是领导班子建设。为了把省总工会新一届班子建设成为有强大凝聚力和战斗力的坚强领导集体，希望你们坚持以“三个代表”重要思想和党的十六大精神为指导，真正做到为民、务实、清廉。要强化政治意识，坚定理想信念，自觉同党中央在思想上、政治上、行动上保持高度一致，紧紧围绕党和国家工作大局以及市委、省政府的中心任务开展工作;要强化责任意识，树立强烈的事业心和敬业精神，勤于学习，刻苦钻研，不断提高理论政策水平和业务工作能力;要强化创新意识，与时俱进，开拓创新，不断深化对工会工作面临的新情况、新问题的认识和研究，积极探索适应新形势、新任务要求的工会工作思路和方法，更新思维方式和知识结构，努力推动工会工作的理论创新、体制创新、机制创新和工作方式的创新;要强化群众意识，牢记“两个务必”，发扬优良传统和作风，改进领导方式和工作方式，敢于为职工群众说真话、办实事，带头成为职工的贴心人;要强化团结意识，讲团结，讲大局，讲原则，讲事业，进一步完善领导班子议事和决策机制，开展积极的批评与自我批评，不断提高领导班子解决自身问题的能力，增强领导班子的生机活力和团结统一;要强化廉政意识，认真执行中央和市委关于领导班子和领导干部廉洁自律的各项规定，以身作则，严于律己，自觉接受监督，坚决抵御各种腐朽思想和不良风气的侵蚀，真正做到淡泊名利、乐于奉献、一身正气、两袖清风，以高尚的人格力量在职工中树立良好的形象。

6.工会委员会会议 篇六

邹基主编向编委们详细介绍了近一年来《砖瓦》杂志社的工作情况和取得的成绩。同时还向编委们通报了2011年的选题计划, 编委们围绕着选题计划提出了很多建议, 建议《砖瓦》在组稿和选题内容上要紧紧围绕国家产业政策, 加大节能减排、节能、利废新技术和新产品的报道。要求编辑不但要提高编辑专业水平, 还要敏锐地捕捉行业的新热点, 有计划地采编稿件, 力争使《砖瓦》站在墙材行业的最前沿, 及时跟踪报道行业的最新政策、新技术、新产品、新工艺, 引导行业技术水平的发展和提高。

在编委会上, 邹基主编还通报了新增编委的工作情况和个人简历。本次新增了高玲、肖恒东、孙建兴三位编委。黄新南社长表示今后还会从行业知名企业中选聘一些懂技术、懂管理并且热心承担审稿、约稿任务的编委, 为编委会注入新的活力。

编辑部主任孙国凤向编委们通报了第三届“砖瓦杯”优秀编委、优秀作者和优秀论文的初评结果。编辑部本着公开、公平、透明、量化的原则, 严格执行“优秀编委、通讯员、优秀论文评选条件和评选方法”, 对2006～2011五年来编委和作者在《砖瓦》杂志中发表的文章进行了统计, 并依据文章数量和质量初评出了优秀编委7名、优秀作者7名, 优秀论文25篇 (最终评出10篇优秀论文) 。编委们就初评结果提出了许多宝贵意见。

编委会同意了曹世璞老先生提出的退出编委会的请求, 曹世璞先生担任编委工作达20多年, 近年来虽然身体不适, 还坚持为砖瓦杂志社做了大量工作, 撰写了很多优秀的稿件, 各位编委及杂志社在此向曹世璞老先生表示衷心的感谢。

7.工会委员会会议 篇七

8月9日，中国服装设计师协会主席李当岐、副主席李超德以及来自全国55所院校的学科带头人和列席代表约80余人出席了中国服装设计师协会学术工作委员会第四届第六次全体会议。

会议选举产生了新一届学术工作委员会委员92名、执行委员62名、专家委员9名。选举吕越、肖文陵、卞向阳、钱麒儿等为第五届学术工作委员会主任委员。会议审议并通过了由主席助理、第四届学术工作委员会总干事朱少芳作的第四届学术工作委员会工作报告，并宣布聘任李菲作为第五届学术委员会总干事的决定。

8月14日，中国服装设计师协会时装艺术委员会第五届第六次全体会议暨第六届第一次全体会议在北京召开，中国服装设计师协会主席李当岐，副主席刘元风、张肇达、张庆辉、吴海燕、刘洋、苏葆燕、李超德、武学伟，以及“金顶奖”设计师、“中国十佳时装设计师”、新锐设计师等来自全国的近百位会员代表出席会议。

会议选举产生了新一届时装艺术委员会委员127名、执行委员58名、主任委员10名。当选的主任委员分别是王玉涛、武学凯、计文波、陈闻、郭培、张志峰、邹游、祁刚、曾凤飞、谢锋。会议审议并通过了由主席助理、第五届时装艺术委员会总干事杨健作的第五届时装艺术委员会工作报告，并宣布聘任孙婷作为第六届时装艺术委员会总干事的决定。（赖松）

2015中国流花国际服装节盛大启幕

8月23日，2015中国流花国际服装节在广州流花商圈盛大开幕。中国纺织工业联合会原会长杜钰洲，中国纺织工业联合会副会长杨纪朝，中国纺织工业联合会副会长、流通分会会长夏令敏，中国服装设计师协会主席李当岐，中国纺织工业联合会流通分会副会长、《纺织服装周刊》杂志社社长钱晋，广东省服装服饰行业协会会长刘岳屏，广东省服装设计师协会会长刘洋等嘉宾，以及来自意大利时尚界的嘉宾出席了开幕式。

夏令敏对流花服装商圈多年来在打造区域品牌、推动产业转型升级等方面所取得的成绩表示了充分的肯定，并对继续办好流花服装节、做强“中国流花”区域品牌提出了殷切期望。

开幕式上，中国服装设计师协会向广东国际时尚艺术研究院授予了“中国服装时尚教育交流基地”的牌匾。随后，“米兰时装秀”盛大登场，掀起全场高潮。

广州越秀区作为当代中国服装专业市场的发源地，已经连续7年成功举办“中国流花国际服装节”，有力提升了流花服装商圈的影响力。今年，流花国际服装节延续了接轨国际、展贸落地的产业特色，流花商圈及广州周边城市共30多场展演将再度呈现一个流花闪耀、精彩纷呈的时尚舞台。（罗欣桐）

舒朗荣获2015中国纺织品牌文化创新奖

近日，山东舒朗服装服饰股份有限公司在2015中国纺织十大品牌文化推介大会暨纺织品牌文化高峰论坛上，以其富有特色的品牌文化及不断创新的亮点荣获“2015中国纺织品牌文化创新奖”。

2015中国纺织十大品牌文化推介大会暨纺织品牌文化高峰论坛由中国纺织工业联合会主办、中国纺织职工思想政治工作研究会承办。本次推介大会还推出了十大品牌文化企业以及品牌文化创新奖企业、老字号品牌文传承奖企业、品牌文化建设杰出人物，涵盖了纺织行业的方方面面。

舒朗陆续推出舒朗、美之藤、GOGIRL、醉酷、珂蕾朵姆、3：3毛衫专家、风入松大衣坊等品牌，力促品牌集群发展，完善多元化品牌集群。同时，舒朗通过VIP沙龙专享传递舒朗文化。

企业一直致力于营造“阳光女性、舒朗人生”的美丽心境，依托十五年的发展历程积淀下来的舒畅明朗的企业文化，关注慈善事业也是企业发展中的重要一环。在烟台市政府召开的慈善工作会议上，舒朗董事长吴健民凭借长期热心慈善事业的实际行动和突出贡献，荣获市政府颁发的“慈善奖·最具慈善爱心捐赠个人奖”殊荣。（赖松）

多方联手搭平台力挺上海时尚产业

8月22日，由上海服装行业协会、上海国际时尚联合会、上海交通大学时尚产业研究所联合发起的“POKABOX盛大开幕风尚之夜”暨上海服装行业协会公共服务平台启动仪式在S-569服装数字化创意园举行。受上述三方共同委托，在上海良栖品牌管理有限公司创始人程伟雄牵头下，“上海交大时尚产业俱乐部”也于当晚宣布成立。

盛典上，上海服装行业协会携手铂咖实业（上海）有限公司为超过150名国际时尚领域专业人士打造了一场盛大的开幕时装秀。开幕时装秀呈现了BAMANO、Quinn & Shauye、简体、5.W和渡真五个中国设计师时装品牌的设计作品。

上海服装行业协会公共服务平台包括POKABOX中国设计师品牌创设孵化中心、高级成衣定制中心、“壹SHOW”专业秀场。其中，POKABOX中国设计师品牌创设孵化平台是上海服装协会联手铂咖实业（上海）有限公司专为扶持中国独立设计师品牌打造的一个优势平台。

上海服装行业协会公共事业发展部负责人DAVIE表示：“协会将在园区内常年举办各种会议、沙龙、时装秀、流行趋势发布等，全力支持POKABOX设计师创设孵化平台，扶持更多的独立设计师品牌，使公共服务平台成为上海时尚人士的聚集地、服装业界的活动中心。”

在谈到俱乐部成立的目的时，程伟雄表示，希望俱乐部的成立能为服装企业抱团取暖提供平台，为上海服装产业转型，为上海打造时尚之都做点贡献。

（赖松 文中伟）

天猫推出虚拟试衣间“魔搭”

8月24日，在“天猫焕新”2015秋冬上新期间，旨在提升用户体验的线上“虚拟搭配试衣间”在天猫无线端上线。

基于阿里大数据的搭配算法与风格识别，“魔搭”虚拟搭配试衣间可以帮消费者量身打造自己独特的风格。目前，已经有TOPSHOP、GAP、Levi’s、速写等130多个品牌为“魔搭”商品池提供近万款商品，可以形成近百万种搭配。

在此次“天猫焕新”的品牌阵容里，国际大牌、全球快时尚、全球潮牌、韩国国民品牌、中国原创设计师品牌、线下传统品牌六大阵容格局清晰。天猫服饰总经理刘秀云表示，天猫今年更强调零售本质，更看重结构调整带来的内涵式增长。在不断引进国际大牌的同时，也积极携手传统品牌加速线上线下融合、建设全渠道。此外，还为国内具有原创设计能力的品牌提供资源和技术，进行孵化，助其发展，从而为天猫消费者带来更丰富、更具特质的商品。

本次“天猫焕新”中国原创设计力量也成为一大看点。从今年5月开始的“天猫原创设计大赛”进入第二阶段，独立设计师如张驰、吉承、罗靖、张琦等，原创设计品牌如生活在左、歌瑞尔等，在“天猫焕新”正式发布新品。（赖松）

8月20日，作为嘉兴企业品牌建设的佼佼者，华之毅时尚集团再次发力，正式启动品牌基地建设，企业转型升级迈出重要一步。

华之毅时尚集团此次奠基建设的品牌基地，将利用1～2年的时间，按三大主题打造别具一格的艺术馆，还包括中国服饰博物馆、走秀厅和设计工坊、样衣工坊、高级定制及办公区域。通过中国艺术、世界艺术的展示和研究东西方的传统文化艺术和当代艺术，让艺术驱动未来时尚产业的发展。专业的秀场可以满足各品牌新款时装展示发布的功能，也将对外建设成为嘉兴时尚活动的地标之一。同时通过打造配以屋顶景观花园，凝历史与技术的精华所在，点缀高级定制礼服的风采，为设计师们提供源源不断的灵感。

目前，浙江华之毅时尚集团拥有包括EP雅莹、GRACE LAND雅斓名店等知名品牌，通过多元化的时尚产业发展策略和零售网络的扩张，已拥有优质门店500余家。随着品牌基地工程的启动，将为企业的二次创业带来全新的发展机遇，迎来更大发展。（徐正龙）

全国首家学生装博物馆亮相

8月19日，山东威达学生装博物馆媒体见面会顺利举行。作为全国首个学生装博物馆，用汇聚古今中外的千余件学生装藏品，重新唤起社会对学生服装的认识以及对中国教育的重视。

山东威达学生装博物馆作为中国第一个学生装博物馆，也是青岛市第一个民营省级博物馆，主馆区布局如太极阴阳图，现有珍贵藏品近千件。“从远古走来主题展区”展示了孔子行师图、周大夫玄端、汉代汉博士弟子之正义深衣、宋制阑衫、明圆领阑衫、民国时期的长衫、短旗，以及新中国成立各个历史时期的学生装风貌；“国际馆”从学生装的发祥地英伦学生装开启娓娓道来；“中国馆”从华夏古老纺织设备开启，展示了少数民族学生装，直至深圳等主要区域的学生装。此外，还包括“威达走来呵护未来” 、“蓝天行天下”、“辉煌纺织城”、“穿越时空”等多个主题。

据青岛威达体育用品公司总经理张科荣介绍，博物馆还将做一个展现学生装发展的巨幅油画，增设一个现代化时尚“魔镜”，可以根据自己喜欢的款式、朝代服装进行试穿。目前学生装博物馆已经在申请“中国学生装文化学术中心”、“未成年人课外教育基地”、“青岛市科普教育基地”等，希望打造成具有世界影响力的学生装博物馆。（万晗）

广州世贸服装城举办童装精英交流会

8月20日，由广州世贸服装城（简称世贸服装城）举办的童装精英交流会暨纳尼亚顶尖宝贝形象代言大赛盛大开赛。

在童装精英交流会上，世贸服装城副总经理何晓丹表示，童装行业比成人服装行业更加有市场份额，且作为中国顶尖少儿模特大赛指定合作伙伴，世贸服装城的童装自营区将在“富一层”正式招商启动，打造一个综合性的童装批发市场。

世贸服装城童装自营区招商总经理蒯征程表示，这次童装自营区不仅得到虎门、佛山、武汉等地区童装经营商抢先进驻，同时得到周边商圈的大力支持。世贸服装的童装自营区将成为广州乃至华南区厂商最多、品牌最大的童装批发市场、童装自营区。

启动仪式后，纳尼亚宝贝形象代言大赛正式开赛，百余位国际童模献上走秀表演，获奖者将成为广州世贸服装城童装自营区的特约模特。（罗欣桐）

Free People推出全新“梦之逃离”系列

近日，美国服装品牌Free People 推出全新“梦之逃离”系列，用早秋的时尚盛宴，开启一场自由之旅。据了解，“梦之逃离”的核心概念并非逃离原本的生活，而是以梦为马。从时尚、艺术、旅行、音乐中汲取灵感，用潮流的时尚单品，为Free People 女孩带来心灵的释放和思想的远行。

无论是简洁的针织衫、利落的牛仔，还是充满女人味儿的蕾丝和刺绣，Free People都将引领你进入一段“梦之逃离”的旅程。从消费者的穿着体验出发，实现自由洒脱的态度。（黄天玉）

东方骆驼发布“轻户外”休闲新品

8月22日，东方骆驼在上海飞行家主题园发布了“轻户外”休闲系列，“英雄联盟”电子竞技职业联赛亚洲女子第一偶像战队——“龙珠小龙女”战队五大女神走下神坛，亲临现场助阵东方骆驼“轻户外”新品发布会。东方骆驼还携手策划大师叶茂中，以“轻户外”理念为五大女神定制黄金外挂级的无敌战衣，推出全球第一款电竞功能服。

东方骆驼倡导最主流的休闲生活方式，专注开发符合日常穿着需求和潮流需求且具有户外功能属性的系列服饰。轻骑服、轻防服是东方骆驼本次发布的明星产品，轻骑服专门为城市骑士们定制；轻防服具有防辐射、防雾霾、防紫外线、防晒、防脏、防黑的功能。

8.工会委员会会议 篇八

工会第八届职工代表大会经过全体代表的共同努力，已经圆满完成了各项议程。大会审议并通过了工会七届委员会报告、财务工作及经审工作报告，选举产生了公司工会新一届委员会。这次大会是一次务实、团结、奋进的大会。大会必将鼓舞全体职工积极热情地投身公司的改革与发展。

对这次代表大会，公司领导集体高度重视。大会开幕时，总经理代表公司班子向大会作了祝词，领导班子与代表座谈，并充分肯定工会组织在公司工作中发挥的重要作用。

过去的六年里，在党委的领导下，工会第七届委员会和各级工会组织，紧紧围绕公司大局开展工作，认真履行维护职工合法权益的基本职责，工会各项工作成效显著，从理论到实践都取得了突破性进展。这里，请允许我以这次代表大会的名义，向吴主席、向工会第七届委员会及各级工会干部，向所有关心支持工会工作的各级党政领导致以崇高的敬意！这次大会选举产生了工会新一届委员会和主席团，并选举我担任主席。这是全体代表和广大职工对我的信任和重托，请允许我代表八届委员会全体成员，对全体代表表示衷心的感谢!

工会第八届委员会的产生，正是公司改革与发展的关键时期。我们深感任务艰巨，责任重大。我们一定牢记广大工会干部对我们的要求，牢记广大职工群众对我们的期盼，兢兢业业、恪尽职守，奋发有为、开拓进取，切实把工会工作做好，决不辜负广大职工群众对我们的重托。

为此，工会今后几年工作的指导思想是：认真贯彻党的十六大精神及全总十四大精神，以“三个代表”的重要思想为指导，紧紧围绕公司工作的大局，突出维护职能，进一步加强民主管理和监督工作，通过各种有益的活动，使工会的桥梁纽带作用得到充分发挥，促进公司的政治文明和精神文明建设。

一深入学习贯彻党的十六大精神和全总十四大精神，以“三个代表”的重要思想为指导，推进公司民主管理工作

为适应我国经济关系，劳动关系的变化，工会工作要以十六大及全总十四大精神为指导，积极实践“三个代表”，按照《工会法》规定，维护职工合法权益，结合公司的实际，推进公司的民主管理工作,在公司党委的领导下，不断完善厂务公开制度，扩大公开的内容，并把这项工作作为一种制度，长期坚持。公司工会要积极参与与职工切身利益相关的政策和措施的调查研究，深入联系群众，及时反映群众的意见和建议，做好源头参与，提出可行的意见和建议供公司领导决策时参考，在维护公司整体利益的同时，更好地表达与反映职工群众的意见和要求。积极履行《职代会工作条例》赋予的责任，审议公司重大的改革方案和与职工利益关系密切的重大事项，继续开展对干部的民主测评工作，开展提合理化建议的活动，发动职工为公司的生存发展献计献策。

二充分发挥“桥梁、纽带”作用，积极做好两个“维护”工作

维护公司班子的整体，保持公司稳定、团结、奋进的局面；维护职工的合法权益，积极营造全心全意依靠职工的良好氛围。突出维护职能，就要加强民主建设，努力推动公司的民主政治和政治文明建设。江泽民在党的十六大报告中指出，发展社会主义民主政治，建设社会主义政治文明，是全面建设小康社会的重要目标。几年来，我公司在民主政治建设方面，已经作了一些有益的探索。我们要总结公司近几年民主建设的经验，把民主建设工作进一步规范化、制度化。把职工的知情权、参与权、监督权落到实处。在今后工作中，工会要突出维护职能，尽力维护广大职工的合法权益，做好提案的落实工作，为职工说实话，办实事，同心协力搞好工作，促进公司的民主政治建设。

三加强职工思想政治工作，开展文化体育活动，推进公司的精神文明建设

工会要积极协助党政做好职工的思想政治工作，要充分利用工会的特点和优势，通过寓教于乐、形象生动的宣传教育活动，对职工进行思想道德教育。同时，积极探讨公司组织文化的建设，积极发挥工会在公司组织文化建设中的作用，提高职工素质。积极组织开展各种文体活动，工会将利用业余时间开展形式多样的文体活动，以丰富职工的业余文化生活,增强职工凝聚力，推动公司的精神文明建设。努力争创学习型、研究型、务实型工会。

四继续加强“职工之家”的建设，为职工做实事、好事。

各级工会干部一定要转变工作作风，服务职工，牢固树立群众利益无小事的思想，密切与职工群众的联系，要从思想上、精神上关心职工，想职工之所想，急职工之所急，把职工的甘苦作为企业发展和稳定的一件大事来抓，切实为职工排忧解难，关心帮助困难职工，特别是青年职工的困难。要加强集体福利事业的建设和发展，尽量给职工创造一个宽松和谐的娱乐活动环境，保障职工的身体健康。努力为职工群众办好事、办实事，不断开创工会工作的新局面。

五进一步加强工会自身建设，提高服务质量和办事效率

加强工会自身建设，是搞好工会工作的基础上，工会全体专兼职干部，要充分利用贯彻十六大精神和《工会法》的良好契机，分析工会工作面临的新的机遇和挑战，加强理论学习，提高政治素养，理论联系实际，以良好精神状态和踏踏实实的工作作风，全力投入工会工作。把维权意识、服务意识和奉献精神作为工作的主题。要开拓进取。倾听群众意见，分层次地做好工作。要加强工会内部的岗位责任，制定相关的工作制度，进一步规范工作程序，提高工作效率，更好地体现服务意识。

工会第八届职代会闭幕后，代表们将奔赴各自的工作岗位。希望各位代表在广大工会干部中传达贯彻这次大会精神，特别是要宣传好公司的当前形势、抓好稳定工作，进一步统一思想、坚定信心，紧密结合公司改革和发展的实际，创造性地开展工作，为实现工会八届职代会提出的各项任务而努力。

各位代表、同志们，我们要在公司党委的正确领导下，从公司生产经营和改革发展的实际出发，树立工会工作的新观念，理清思路，开拓进取，把广大职工组织好、团结好，为公司的改革和发展而努力奋斗！

9.工会委员会委员分工 篇九

工会主席：

1、负责召集工会委员会会议，主持工会的正常工作。

2、接受党支部的政治领导，贯彻执行党支部的有关决议。

3、依法维护职工的民主权利，组织职工参与公司的民主管理，加强公司的民主建设；

4、关心和督促改善职工生产生活条件；

5、管好、用好工会经费。

经审委员职责：

1、制定和完善工会经费审查监督制度。

2、管理和合理使用工会的其他收入款项；

3、妥善保管现金和一切财务帐表、凭证、档案、资料。及时登记帐目，按时编制财务会计统计报表；

4、每年向工会会员通报有关经费的收支使用情况；

5、参与上级工会规定的其他审查审计工作。

女工委员职责：

1、根据工作计划，开展女工工作；

2、负责组织公司开展女职工卫生健康检查工作，维护女工的身体健康与合法权益；

3、开展有益于职工身心健康的文化娱乐活动及有关讲座；

4、对孕、产妇及有困难的同志进行送温暖活动；

5、做好会员的计划生育宣传和思想教育工作。

组织委员职责：

1、负责会员入会登记及办理审批工作；

2、负责会员登记表及有关资料档案保管；

3、加强工会组织建设，做好会员发展工作，加强对新会员的教育；

4、做好先进工作者和劳动模范的评选、表彰、培养；

5、负责组织和开展系列劳动竞赛、文化和体育活动。

宣传委员职责：

1、负责工会的宣传教育工作；

2、宣传劳动保护和安全知识；定期举办培训讲座；

3、关心工会会员生活，了解关注会员生活状况；

4、加强职工思想政治工作，创建生产经营良好氛围；

10.工会委员会会议 篇十

谭建民对气象学会2011年所做的工作给予了充分肯定，他指出，各级学会在学术交流、气象科普等方面取得了较好的成绩，特别是省气象学会受到了省科协和省人力资源社会保障厅的联合表彰，学会的工作越来越受到各级领导的重视，越来越受到社会的重视，越来越受到各部门的重视。他对学会今后的工作提出了更高的要求：一是要在新时期发挥学会工作的重要作用；二是要充分发挥学会在社会经济发展和气象现代化建设过程中不可替代的作用；三是要进一步加强学会自身建设，包括能力建设、实力建设和活力建设；四是要加强科技创新，各单位要通过学会出经验、出成绩、出人才，要充分发挥学会的桥梁、纽带、窗口作用，更好地为社会经济服务；五是要围绕防灾减灾和气候变化做好科学研究，为各级政府和有关部门的科学决策服务；六是要加大各级科普基地的投入，有“窗口”的单位要完善建设，没有“窗口”的单位要抓紧建设，切实为人民的安全福祉服务，为气象现代化建设

服务。

秘书长邱燕传达了全国气象学会秘书长会议精神和省科协第八次代表大会会议精神。会议还总结了2011年工作，并对2012年的重点工作进行了部署，各市（州）气象学会秘书长和各专业委员会秘书进行了工作交流。本次会议的召开得到了黄石市气象局、气象学会的大力支持。（刘林霞 编辑：马瑛）

11.工会委员会会议 篇十一

会上由建筑门窗配套件委员会主任刘旭琼代表委员会向大会做了《建筑门窗配套件委员会第三届工作总结及下一届工作计划》的报告。她对本届委员会工作、行业发展进行了全面的总结:经过全体会员单位的共同努力, 配套件行业已形成了企业热心参与行业组织与活动, 行业引导企业做大、做强, 共同推动了行业的健康发展的氛围;企业的规模、实力, 行业的技术实力、规范状况、影响力与发展初期均展的工作思路:1.不间断地做好标准和规范的制定、提升等基础技术工作、并推动实施, 继续夯实行业技术基础工作;2.做好企业转型升级、自主创新、提高产业核心竞争力的推动工作;3.推进行业品牌建设, 加强国内外的合作交流, 实现行业的可持续发展。

会上通过了修改后的《建筑门窗配套件委员会工作条例》 (试行稿) 、《第四届建筑门窗配套件委员会副主任委员、委员名单》 (名单附后) 。对上一年度推荐产品、定点企业等工作进行了总结、通报, 代表们共同分析和探讨了配套件行业所面临的形势和问题以及应对办法。

会议讨论通过了将于今年九月在上海举办“建筑门窗配套件应用技术和转型发展高峰论坛”的决议。

12.工会委员会职责 篇十二

一、在学校党委和上级工会的领导下，围绕学校的总体工作目标及中心任务，开展各种活动。

二、代表和维护教职工的合法利益和民主权利，动员教职工参与学校的改革、建设，代表和组织教职工参与学校的民主管理和民主监督，推进学校的民主政治建设。

三、维护学校利益的同时，维护广大教职工的权益，及时向学校及有关部门反映教职工的意见和建议，参与学校行政关于学校规划和有关涉及教职工利益的政策和规定，并就涉及教职工利益的重大问题与学校领导进行协商、研究解决。

四、筹备召开工会会员代表大会和教职工代表大会，并组织贯彻执行大会的决定，行使会员大会工作机构和教代会工作机构的职能，做好日常工作。

五、制定工会工作计划，组织指导部门工会工作，做好工作总结。加强工会各级组织建设，健全民主管理制度和民主生活制度。

六、做好会员组织关系接转工作，做好新会员的发展工作，管理会员会籍档案。坚持创建“职工之家”和“职工小家”活动。有计划地培训工会专兼干部，提高工会干部素质和工作水平。

七、组织好群众性的、有益教职工身心健康的文化、体育活动，丰富教职工的文体活动，不断提高教职工的健康水平，为教学、科研服务。

八、努力为教职工做好事、办实事、解难事，大力开展“送温暖”活动，积极开展重大节日、假日庆祝活动，组织慰问伤病、特困的教职工，关心和帮助有困难的教职工。

九、领导和加强女教职工委员会的工作，组织女教职工参与学校民主管理。依法维护女教职工的合法权益。开展各种有益于身心健康的文体活动，鼓励女教职工做自尊、自信、自立、自强的新女性。

十、依法收、管、用好工会经费和财产。办好教职工集体福利事业，做好会员和教职工福利工作。

十一、加强教工活动阵地建设，办好教工活动中心。做好文书档案和信访接待工作，加强工作宣传信息工作，办好校工会网页。

13.工会委员会选举办法 篇十三

（草案）

一、根据《中国工会章程》，工会第一届委员会由工会（职工）代表大会选举产生。选举工作由中心党总支领导，工会筹备组组织。

二、工会第一届委员会组成人员7 名。按委员实行差额选举的要求，提名委员候选人8 名，差额人数为1名。

三、工会第一届委员会委员候选人建议名单，由各科室推荐和自荐，经同级党组织和上级工会审查同意，提交大会进行选举。

四、本次选举，由工会（职工）代表第三次代表大会采用无记名投票方式进行。候选人名单按姓氏笔画为序排列。

五、大会选举时，参加选举的代表人数必须超过应到会 代表的三分之二，方可进行选举；收回的选票等于或少于发出的选票，选举有效；收回的选票多于发出的选票，选举无效，必须重新进行选举。

六、代表对选票上的候选人，可表示同意、不同意或弃 权。同意的，在该候选人名字上方的符号空格内画“√”；不同意的，在该候选人名字上方的符号空格内画“×”；弃权的，对候选人不画任何符号。不同意的，可另选他人；弃权的不能另选他人，如另选他人，则该另选人无效；如另选他人，在选票上的姓名空格内写上另选人姓名，在该候选人名字上方的符号空格内画“√”。另选人的姓名要按规范汉字书写，字迹辨认不清的，不作统计。

每张选票所选举的人数（含另选他人）要等于或少于应选人数为有效票，超过应选人数的为废票。对选票上的同一候选人，如果既画不同意标记，又画了弃权标记，将按不同意票统计。

七、选举时，候选人得到的同意票超过应到会代表的半 数方能当选。如果得到的同意票超过应到会代表半数的候选人多于应选名额，按同意票多少依次取足应选名额；如果得到的同意票超过应到会代表半数的候选人少于应选名额时，由工会筹备组提请大会同意，不足名额可以暂时空缺；如果最后两人或两人以上得同意票相等时，以不同意票少的当选；不同意票相等时，经中心党总支和筹备组研究，提出增加或减少委员名额的意见，提请大会表决。

八、大会选举设监票人1名，监票人人选由工会筹备组 从会员（代表）中提出，经党总支审议，提交大会通过，已提名作为委员候选人的，不得担任监票人。监票人在工会筹备组的领导下，对发票、投票、验票、计票工作进行监督。选举会场共设1个票箱，不得委托他人投票。

九、投票前，由监票人打开票箱，请代表当场验证； 投票结束后，当场打开票箱，取出选票，监票人将实际投票张数向大会报告。

十、计票完毕，由监票人向大会书面报告计票结果和当 选结果。宣布计票结果和当选结果时，名单按姓氏笔画为序排列。

十一、本选举办法的未尽事宜，授权工会筹备组研究处 理。

14.工会委员会会议 篇十四

本刊讯2010年1 1月2 5日，四川铁通工会召开了二届三次职代会联席会议，1 9名职工代表集中听取了铁通四川分公司“三不让”承诺方案说明，并审议通过了“三不让”承诺实施细则及三个办法。

根据铁通公司党委《关于实施“三不让”承诺的指导意见》，四川铁通工会起草了公司《“三不让”承诺实施细则》和《职工大病医疗互助保障实施办法》、《困难职工救助实施办法》、《困难职工子女助学实施办法》，参会代表通过讨论一致认为：实施“三不让”承诺，有利于建立一个可持续发展的、维护公司弱势群体利益的长效机制，是公司贯彻科学发展观、体现以人为本理念、构建和谐企业的具体行动。

15.工会委员会会议 篇十五

会议首先听取了全国科技名词委专职副主任刘青同志关于“全国科学技术名词审定委员会2013年工作总结和2014年工作计划要点”的汇报。

一 2013年工作总结

1.科技名词审定公布工作。2013年，全国科技名词委新成立或换届哲学、天文学、化工等9个分委员会，组织开展了48个学科的名词审定公布工作，公布出版了建筑学、中医药学等15种学科名词。积极研究完善科技名词公布程序，积极创新工作模式，发布试用科技新词。细颗粒物（PM2.5）和超大数词（1012）等中文定名工作，产生了良好的社会效应。

2.宣传推广工作。2013年，全国科技名词委充分重视发挥新闻媒体和相关单位的重要作用。中央电视台等各大媒体报道细颗粒物（PM2.5）中文定名研讨，《光明日报》讨论超大数词的定名问题。科技名词规范被国家新闻出版广电总局纳入编辑资格考试试题，并组织起草相关科技名词规范的国家标准。举办3期全国出版物规范应用科技名词培训班。《国家科学技术大辞典》列入国家辞书出版规划。此外，还针对名词工作开展了科技名词社会认知度问卷调查。

3.两岸科技名词交流对照统一工作。2013年，全国科技名词委所属的教育、物理、医学、机械、大气、音乐等10多个学科分委员会分别在两岸召开多次交流对照研讨会。全国科技名词委承担的《中华科学与技术大词典》与《两岸科学技术常用词典》编纂工作也取得了很大的进展。

4.中国术语学建设。全国科技名词委非常重视推进中国术语学建设工作。2013年，我国第一部较全面介绍汉语术语学理论的《中国术语学概论》书稿基本完成。2013年10月在解放军外国语学院召开了“第五届中国术语学建设研讨会”。

5.加强网络新技术开发应用。2013年，积极开发数据库功能，新增海峡两岸科技名词数据对照和蒙藏维哈四种民族语言及部分外语字段。加快网站升级改造，新增学科导航、跨库检索和基于后台数据库的动态管理。探索建立规范词与同义非规范词的比对数据库，便于研发纠错软件。

6.国内外交流合作。2013年，科技名词项目纳入中哈（哈萨克斯坦）政府间科技合作项目；全国科技名词委增选为国际术语组织Infoterm的理事单位，积极参加国际电工术语标准化组织等相关会议。与国家语委、中文译写部际联席会议、中国辞书学会、全国术语标准化技术委员会等共同开展工作。

7.《中国科技术语》期刊工作。2013年，刊物共出版了6期，刊登文章约110篇，60万字。加强选题策划组稿，遴选优质稿件。培育“术语学研究”重点栏目。关注社会热点词，组织刊载学术讨论文章。进一步强化稿源与栏目建设，增强刊物的学术性、可读性。

8.支持民族地区科技名词规范化工作。根据国家语言文字政策和民族地区开发工作重点，支持西藏、新疆等地区民族语言科技名词工作，提供经济、技术、业务和数据库方面的支持，取得实效。

9.科学文化与人才队伍建设。事务中心认真梳理人才工作思路，积极开展员工培训，并针对当前人才工作的新形势，制定和实施相关人力资源开发计划。

二 2014年工作计划要点

2014年，全国科技名词委将继续坚持实施创新驱动发展战略，突出体制机制创新，紧密围绕国家总体形势，突出审定重点，加强咨询服务，关注科技发展前沿，及时做好科技新词审定与发布试用，着重开展好重点领域的科技名词应用推广工作。

1. 进一步完善科技名词体系。计划组建（或换届）10个学科分委员会，筹建8个学科分委员会，组织近60个学科分委员会开展审定工作，完成10个左右学科审定工作任务，公布 15种左右的科技名词。继续扩大学科领域，开展科技新词的发布试用。实现科技名词公布渠道的多元性、公布方法的科学性。

2.积极开展宣传推广工作。充分发挥新闻媒体和网络作用，引导公众参与科技名词审定和研讨工作，提高工作社会化程度；继续开办各类型培训班，普及推广规范科技名词。

3.推进海峡两岸及港澳地区科技名词交流对照统一工作。继续开展数学、物理学、管理科学、教育学、心理学等学科的科技名词交流对照统一工作。出版《两岸科学技术常用词典》，完成《中华科学与技术大词典》的收词和编订工作。

4.加强网络化建设、推进科学数据共享进程。进一步完善术语数据库，实现更加广泛的科技名词数据资源共享。研究将服务和应用相结合，云计算技术与术语管理一体化。

5.进一步健全体制机制，加强协调工作。继续增强各相关部门、各常委单位间的沟通协调，加强全国科技名词委内部各学科领域之间，各相关工作部门之间，以及各项工作任务之间的协调合作机制。建立健全学术研究、内外合作的项目管理机制。

6.继续开展术语学研究、学术交流与合作活动。完善我国术语学学科成长机制。继续组织《中国术语学建设书系》著作撰写和出版工作，推进术语学教育和培训计划。积极组织开展国内外学术交流合作活动。

7.继续支持民族语言科技名词工作。在汉语与民族语言科技名词对照、业务交流、数据库建设、人才培养和民族地区科技名词工作协调合作等方面开展工作，积极提供资源和技术支持。

8.继续做好科学文化建设和工作队伍建设工作。加强分委员会建设，充分发挥相关机构和专家的积极性和创造性，弘扬科学民主、严谨求实、开放创新、敬业奉献的科技名词工作文化。积极开展专职队伍创新建设，全面提高专职队伍的整体素质和专业化水平。

全国科技名词委常委会认真审议并通过了工作报告，对2013年工作给予充分肯定，并就2014年计划要点提出了若干建议，包括完善制度规范和公布程序、强化科技新词研究与发布、充分利用网络信息化条件开展工作、重视吸收借鉴国外相关经验等。

路甬祥主任在听取汇报和会议代表的审议意见后发表了重要讲话。他指出，全国科技名词委2013年的工作呈现出多方面重视科技名词工作的良好局面，服务科技创新的宗旨更加突出，服务经济社会发展的作用更加明显。当前，党和国家关于全面深化改革和创新驱动发展战略，给科技名词工作注入了新的动力。全国科技名词委要认真贯彻落实党的十八大和十八届三中全会精神，要进一步提高认识，增强责任感和使命感，准确把握科技名词工作的服务方向；要坚持统筹兼顾，全面发展，在全面深化改革的重点领域更有作为，为全面深化改革提供基础性支持和保障；要坚持改革创新，不断进取，以科技名词工作的新成绩、服务改革创新的新成果，为实现中华民族伟大复兴的中国梦做出新的实实在在的贡献。

16.工会委员会工作细则 篇十六

中国工会的主要社会职能是：维权、参与、建设、教育，即维护职工的合法利益和民主权利；动员和组织职工积极参加建设和改革，完成经济和社会发展任务；代表和组织职工参与国家和社会事务管理，参与企业、事业和机关的民主管理；教育职工不断提高思想道德素质和科学文化素质，建设有理想、有道德、有文化、有纪律的职工队伍。

一、工会主席职责：

1.主持工会日常工作，定期召开工会委员会会议，检查落实工会委员会执行工会的决议或上级的决定的情况，督促工会委员执行工会委员会的决议和制度。

2.负责具体组织工会的筹备工作，并向工会报告工会工作，代表工会向党支部请示汇报工作，支持行政抓好企业管理等行政工作。

3.抓好工会的自身建设，注重发挥工会委员会的团队作用，充分调动副主席、女工委主任和工会小组长的工作积极性，全面履行工会的职责，组织会员为企业改革发展献计献策、建功立业，努力推进企业的民主建设和改革发展。

4.关心群众生活，带领工会干部为教职工做好事、办实事，如：工会委员会工作细则 看望病人、慰问困难职工、红白喜事慰问等。

5.负责工会经费的开支审批，协调工会与各部门的工作关系。6.反映职工的意见和建议，在企业各种会议上反映职工的心声，维护职工的正当合法权益。

7.做好会员的思想政治工作。组织会员开展各项比赛，促进企业的精神文明建设。

二、工会副主席职责：

1.协助主席做好工会日常工作，负责起草修改工会各类工作计划、总结。

2.抓好工会统计报表、文件、档案的整理工作、管理文书档案材料。

3.做好工会各种会议记录。

4.协助主席组织实施工会各项工作的落实，组织制定工会的工作计划、召开工会委员会会议，做到有布置、有检查、有落实、有总结，帮助解决工作中存在的问题，总结、交流工作经验，推动工会工作。

5.组织好工会委员的分工协作及领导工会所属部门工作，发扬民主，搞好团结，同心协力，搞好工作。

6.协助主席组织召开会员代表大会和职工代表大会，检查大会决议、提案执行和落实情况，并做好职工代表大会闭会期间的日常工作。

7.完成上级交办的其它工作。

三、工会财务委员职责：

1.负责编制企业工会财务预算表。2.筹措互助互济金和教工大病保险工作。

3.民主理财，定期接受工会经审会的审计，每年公布一次帐目。4.遵守财务纪律，执行财务制度，管好、用好工会经费。5.督促上级工会及时足额拨交经费。6.完成工会布置的其他工作。

四、工会安全委员职责：

1.贯彻、执行安全法律、法规、制度和标准，协助工会主席组织、推动本企业管理工作。

2．组织制定、修订、审查安全技术规程、安全鉴定，并监督执行；

3．完成工会布置的其他工作。

五、女工委员职责：

1.负责女工委的全面工作。根据工会工作计划起草女工委员会的工作计划及总结，组织开展女工工作。

2.维护女职工的合法权益，同歧视、摧残、迫害女职工的现象作斗争。

3.组织开展有益于女工身心健康的文化娱乐活动及有关讲座，开展女工卫生健康检查，维护女职工的身体健康与合法权益。4.对孕、产妇及有困难的同志进行送温暖活动。做好年度“好媳妇”的评选和表彰工作。

5.做好会员的计划生育宣传和思想教育工作。

6.组织女职工积极参加工会组织的各项活动，经常听取女教职工的意见，及时向有关部门反映她们的心声。7.完成工会布置的其它工作。

六、组织委员职责：

1.健全企业工会组织，指导工会小组的组织建设工作。做好工会小组工作量化考核及先进工会小组的评选、表彰工作。2.审核接受新会员，管理会员会籍，办理会员证和会员转退手续。3.组织培训工会干部和积极分子，抓好工会干部的自身建设。4.深入调查研究，总结典型，开展先进工作者和劳动模范的评选、表彰、培养和管理工作。

5.完成主席交办的各项工作，协调工会各部门工作。

七、工会宣传委员兼文体委员职责：

1.负责按工会的计划和要求，制订小组计划与总结，组织本小组人员进行学习、活动和搞好其它事宜。

2.主动了解、掌握本小组人员的思想、工作、生活等情况，协助本处室领导做本职工作。

3.组织本小组会员搞好文体活动，参加各层次的竞赛活动。4.负责本小组会员各种福利品的领取和发放。5.完成工会交办的其他工作。

工会会员的权利和义务 工会会员享有以下权利：

(一)选举权、被选举权和表决权。

(二)批评工会的任何组织和任何工作人员，要求撤换或罢免工会工作人员，对工会工作进行监督。

(三)对国家和社会生活问题提出批评与建议，要求工会组织向有关方面如实反映。

(四)在合法权益受到侵犯时，要求工会给予保护。

(五)享受工会举办的文化、教育、体育、旅游、疗休养事业等的优惠待遇；享受工会给予的各种奖励。

(六)在工会会议和工会报刊上，参加关于工会工作和职工关心问题的讨论。工会会员履行下列义务：

(一)学习政治、经济、文化、科学、技术，学习工会基本知识。(二)积极参加民主管理，努力完成生产和工作任务。(三)遵守宪法和法律、维护社会公德和职业道德，遵守劳动纪律。

(四)正确处理国家、集体、个人三者利益关系，向危害国家、社会利益的行为作斗争。

(五)维护工人阶级内部的团结和统一，发扬阶级友爱，搞好互助互济。

(六)遵守工会章程，执行工会决议，参加工会活动，按月交纳会费。

珠海市一品生物科技有限公司工会委员会

17.工会委员会会议 篇十七

各位代表、同志们：市中心医院第届工会委员会在上级工会和党委的关心下，今天隆重开幕了！这是我院广大职工和工会会员政治生活中的一件大事，出席这次职代会的正式代表共有名，代表了我院各科室各专业的职工和工会会员，名列席代表是我院各职能科室、业务科室和工会小组的负责人，名特邀代表是为我院业务技术建设做出贡献的老专家和热心工会工作的离退休干部。在此，我谨代表大会主席团，向莅临大会的领导和特邀代表、列席代表表示热烈的欢迎！向各位职工代表，并通过你们向全院职工特别是在临床第一线的职工致以崇高的敬意和亲切的问候！医院的职工，是推动医院建设和发展的基本力量，工会是党联系群众的桥梁和纽带。几年来，我院业务技术水平和社会效益、经济效益取得令人瞩目的快速发展和进步，职工的生活福利也有明显的改善和提高，这些成绩，离不开全院职工的努力，也离不开各个工会小组同志们的艰苦创业和无私奉献。实践证明，工会是党团结职工、教育职工的重要阵地。过去的五年，在党委和上级工会的领导下，第届工会委员会坚持贯彻党的基本路线和基本纲领，落实党依靠工人阶级的根本指导方针，认真实践了三个代表的重要思想，全面履行工会的社会职能，依法独立自主地开展工会的工作，推动了医院的建设和发展，促进了医院的深化改革。经过不懈的努力，在上几届工会委员会打下的良好基础上，建成了全市医院第一家模范职工之家，获得上级工会的好评。这里，我代表第届工会委员会，向上级领导和关心支持工会工作的职工群众表示衷心的感谢！本次大会，我们将在回顾总结过去五年工作的基础上，认真探讨医院建设和发展的经验与教训，积极参与医院的民主管理和民主监督，研究确定未来五年我院工作的指导思想、奋斗目标和工作任务。为实现医院效益再上新台阶，并在未来五年内保持医院强劲的发展势头，实现医院跨越式发展出谋献策。这次职代会还有一项重要的议程，就是进行工会的换届选举，全体职工代表将投票产生新一届的工会领导班子。这里，我作为院长，向将由选举产生的工会新一届领导班子提出几点希望：这次会议后，你们将作为工会委员和经审委员，走上为职工服务的工会工作岗位，党组织和职工代表信任你们，给你们创造了一个能够施展才华和为职工服务的舞台，希望你们能珍惜这个机会，这不仅仅是荣誉和权力，更重要的是责任和义务。工会的工作是一项政策性很强的服务工作，如何规范地依法履行工会的职能，代表党组织团结职工、关心职工，维护广大职工的合法权益；如何充分发挥和调动广大职工的积极性和创造力，对你们来说，是新课题，是挑战也是机遇。相信，在党委和上级工会的关心支持下，你们一定能不负重托，以创新的精神和求实的态度，推动工会工作的发展和进步，创造新的业绩，再谱新的篇章。各位代表、各位领导，第届工会委员会在全院职工的关注和期待中胜利召开。我们相信，在党委和上级工会的关心领导下，在医院各部门的热情支持下，各位代表一定不会辜负全院职工的重托，认真完成预定的各项任务，把职代会开成一个民主团结、求真务实、开拓奋进的大会。预祝大会圆满成功

【

您可以访问（）

18.工会委员会会议 篇十八

石油工业安全专业标准化技术委员会换届会议于2008年9月8日在大连举行。会上, “油标委”秘书长杨果宣读了“关于石油工业安全专业标准化技术委员会换届方案的批复”, 并向新一届委员颁发了聘书。

会议听取了徐钢主任委员《依法立标, 求真务实, 为石油工业安全生产保驾护航》的主题报告;会议审议并通过了《安标委秘书处2007年以来工作汇报和下一步工作建议》;对2008年已进行专家审查的11项行业标准的投票表决;复审了2003年版行业标准12项, 其中4项标准继续有效, 8项标准需要修订;会议学习了GB/T 1.1-2000《标准的结构和编写规则》。

杨果秘书长在会上充分肯定了安标委成立以来所作的工作和成绩, 他结合目前所面临的形势, 对新一届“安标委”今后的工作提出了具体要求。

19.工会委员会会议 篇十九

本次会议的主要内容是对《泌尿外科学名词》《放射医学与防护名词》《全科医学与社区卫生名词》《物理医学与康复名词》进行审议。会议由罗玲副秘书长主持。

刘青副主任首先讲话，指出医学名词审定工作受到中华医学会和广大医学专家的高度重视。特别是本届委员会，陈竺副委员长亲自担任主任委员，中华医学会和医学科学院、军事医学科学院、中国疾病预防控制中心的领导、专家亲身参与这一工作。现在已启动了50多个分支学科的工作，其中已有20多个学科基本完成工作任务，正在组织编辑出版工作。

饶克勤副主任总结了医学名词审定委员会一年多的工作进展。指出学会开展的医学科技名词审定工作，是全国科学技术名词审定委员会授权，代表国家行使医学科学技术名词审定职能的科学技术基础性工作。同时，也是学会学科建设的基础性工作。这批准备公布的名词，又是学会新一轮名词审定的一个缩影，体现和反映了学会本轮名词审定情况。