县工商局职能概括

县工商局职能概括（共10篇）

1.县工商局职能概括 篇一

工商部门作为政府主管市场监管和行政执法的部门，基本职责是监管执法，其本质是服务。工商部门要从对市场经济活动的单纯的行政监管转变成为行政监管和行政服务相结合上来，增强尊重市场主体意识，增强服务意识，实现由管理为主到以服务为主的根本性变化。

一、当前工商部门在实现服务职能中存在的问题和不足

首先，在工作意识上，受传统管

理思想的影响，部分工商行政管理机关只重视管理，不重视服务，服务于经济的意识落后，管理经济活动的意识强烈。主要表现在：一是把服务与监管、服务与执法、服务与收费割裂开来，片面认为“讲监管就无法服务，讲执法就无力服务，讲收费就无需服务”。二是用服务代替执法、代替监管、代替收费，在全面履行职能的过程中，不注重把服务与执法有机结合起来，与监管有机结合起来，与收费有机结合起来，寓执法、监管、收费于服务之中，贯穿始终。三是把服务视为可有可无的软任务，当作可抓可不抓的弹性工作，重监管轻服务，重处罚轻指导，重收费轻规范，抓服务只是为了应付上级检查，用会议落实会议，用文件落实文件，没有把履行服务职能落到实处。

其次，在实际工作中，缺乏服务的主动性和创造性，办事拖拉，推诱扯皮现象严重，一些工作人员不是积极地研究如何履行服务职能，促进经济发展，而是被动地“管理”市场。主要表现在：一是工作态度问题。少数工商干部高高在上，以管理者自居，态度生硬，言语生冷，办事架子大、口气大，效率低，存在“门难进，脸难看，事难办”的衙门作风。二是工作方法问题。少数工商行政管理人员不依法办事，执法不规范，粗暴执法，趋利执法，滥用自由裁量权。三是廉正执法问题。少数单位的个别人员索拿卡要，不给好处不办事，给了好处乱办事，在社会上造成了恶劣影响。

二、产生问题和不足的原因

一方面，工商部门实行“以收定支”的财政体制，没有实现真正意义上的“吃皇粮”。现阶段，工商部门仍然需要靠收费来弥补工资和办公经费的不足。由于经费紧张、体改遗留的债务包袱，导致工商部门的一些单位在行政执收和行政执法工作上存在趋利行为。另一方面，改革开放以来，虽然我国经济体制改革不断深入推进，但市场经济仍需不断健全、完善和发展，少数企业钻法律法规的空子，投机取巧、豪夺强取，违法经营的行为时有发生，有的甚至触及到国家和人民的生命财产安全，近几年工商部门对各类经济违章违法案件的严厉查处，“触犯”了一些企业主的切身利益，加之，工商部门目前还在履行行政收费职能，因而工商部门驱利、逐利的嫌疑在一些企业和少数领导眼里不可避免地还将在一段时期存在，这在一定程度上给工商部门的执法形象带来了负面影响，也影响了工商部门的优化经济发展环境工作。第三是部分工作人员素质不高，业务不精，缺乏服务意识和服务技能。

三、工商服务职能的特点

工商行政管理的服务职能是指工商行政管理机关为建立和维护社会主义市场经济秩序，运用行政、法律、经济等手段，对全社会不同经济成分的经济组织和个人进行的非盈利性的扶助活动。

工商行政管理的服务职能具有以下三大特点:一是扶助对象的普遍性。凡是符合市场准入制度的经济组织和个人都可成为扶助对象，尤其是自身发展能力较弱的组织和个人。凡是有利于经济发展，有利于提高人民的生活水平，有利于提高我国的综合国力的经济组织，无论是国有、民营还是外资，都应成为服务的对象。二是服务的非盈利性。这种服务是政策性扶助，是工商部门为扶持经济发展而对市场经济弱势群体的扶持性活动。服务的目的是为了更好地促进经济发展，而不是为了赢利。三是服务手段的时代性。实现服务职能的手段不再是传统意义上单纯的行政监管，而是运用多种手段，尤其是突出运用服务与教育的手段。

四、工商部门履行服务职能的途径

一是对市场、市场体系的培育和完善。市场是市场经济组织和个人活动的场所，是市场经济的基石。市场体系是各类市场互相作用互相影响的有机整体，完备的市场体系是市场机制有效运行和发挥的基础。因此，培育市场体系并促进市场体系的完善是建立和维护社会主义市场经济秩序的基础性工作，是工商行政管理部门的职责所在。

二是加速培育和扶持市场主体。建立和维护社会主义市场经济的首要任务就是培育和扶持发展市场主体，因为市场主体是市场经济的主体性要素，没有一定数量和质量的市场主体，就无法真正建立市场。对市场主体的培育，既要从市场主体多样化的层面进行，即在扶持公有制经济组织发展的同时，也要促进其他经济组织和个人的发展，例如个体经济、外资经济组织和股份经济的发展；还要从市场主体发展的长期性层面展开，立足增强各类市场主体的能力与活力，为各类市场主体提供必要和可行的各种服务。对市场主体的扶持主要有以下几个方面:①信息服务。将直接和间接反映国民经济、行业经济和区域经济发展的各类信息进行收集整理和加工。②咨询服务。工商部

2.县工商局责任机制 篇二

第一章总则

第一条为了严肃纪律，正确处理政务公开工作中的违纪违规行为，确保我局依法实施政务公开，增强工商行政管理工作的透明度，推动政府提速，建立廉洁高效政府，根据有关政务公开的法律、法规、政策规定，结合我局实际，制定本办法。

第二条本办法所称政务公开责任，是指**县工商局依法行使行政职能的工作人员在履行职责时，违反政务公开有关规定，造成不良影响或产生严重后果所应担负的责任。

第三条本办法适用于全县工商系统依法行使行政职能的工作人员。

第四条对违反政务公开有关规定的处理方式包括：口头批评、诫勉谈话、责令写出书面检查、通报批评、取消评先资格等。对工作人员违反政务公开有关规定的处理方式包括：批评教育、告诫、责令写出书面检查、通报批评、取消评先资格、调离工作岗位或停职离岗培训、责令辞去职务、免职、辞退等。

第五条政务公开责任追究实行分级负责制，监察室是政务公开责任的监督追究机构。局直各单位、工商所工作人员违反政务公开纪律的调查处理，违反政务公开纪律的调查处理。

第六条政务公开责任追究坚持实事求是、有错必纠的原则，做到惩处与教育相结合、追究责任与改进工作相结合、过错

责任与追究处理相适应。

第二章责任追究

第七条有下列情形之一的，视情节轻重，给予口头批评、诫勉谈话、责令写出书面检查等处理。

（一）对政务公开工作不重视，不组织学习、宣传政务公开精神的。

（二）对务公开工作中存在的问题，不及时研究治理防范措施，不注意从源头上预防和治理腐败的。

第八条局直各单位和工商所不认真执行政务公开的有关规定，有下列情形之一的，视情节轻重，给予通报批评、取消单位评先资格的处理；问题严重的，对相关进行整顿调整。

（一）对政务公开有关法律法规及部署要求不认真贯彻落实，工作被动应付的；

（二）因政务公开工作不力造成群众集体越级上访等不良影响的；

（三）对群众反馈的意见不认真办理，或弄虚作假、欺骗群众，造成不良影响的；

（四）经政务公开领导小组办公室检查评比，连续两年在后3名的。

第九条领导干部不认真执行政务公开工作的有关规定，有下列情形之一的，给予批评教育、效能告诫、责令写出书面检查的处理。

（一）对职责范围内的工作，不按上级的部署要求和本单位政务公开工作计划进行具体布置安排的；

（二）对政务公开工作不按规定组织检查、考核的；

（三）不按规定时间提供公开内容、上报政务公开信息、年度工作计划及总结的。

第十条不认真执行政务公开工作的有关规定，有下列情形之一的，给予通报批评、取消评先资格，情节严重的依法调离工作岗位或者作免职处理。

（一）拒不推行政务公开制度，或者不按规定的时间和程序推行政务公开的；

（二）未将政务公开工作纳入议事日程，组织领导不力，或者避重就轻，只公开一般事项，不公开重点事项，公开的内容不全面、不到位、流于形式、走过场的；

（三）政务公开工作责任不落实，承诺不兑现，敷衍应付，弄虚作假的。

第十一条相关负责人违反政务公开工作的有关规定，有下列情形之一的，依照有关规定给予纪律处分。

（一）对人民群众反映的热点、难点问题不解决或对群众举报投诉不及时处理，对有关责任人员包庇纵容，不向群众公开处理结果，引发群众越级集体上访或产生不良影响酿成严重后果的；

（二）对领导交办的政务公开事项拒不办理，或对严重违法

违纪问题隐瞒不报、压案不查的；

（三）授意、指使或怂恿下属人员影响、干扰政务公开工作，或者人为设置障碍，抵制监督检查和案件查处，以及对检举人、证明人、办案人打击报复的。

第十二条工作人员违反政务公开有关规定，有下列行为之一的，给予批评教育、效能告诫，或者责令写出书面检查。情节严重的给予通报批评、取消评先资格、调离工作岗位、停职离岗培训，或者根据有关法律规定予以辞退。

（一）工作时间脱岗、漏岗，延误正常公务，或者无正当理由拒绝办理正常公务的；

（二）对符合条件、手续齐备的事项不予受理和批准的；

（三）擅自提出额外办事条件和要求的；

（四）态度恶劣，不履行服务承诺的；

（五）拒绝、干扰、阻挠政务公开主管机关检查监督，或者编造虚假情况、隐瞒问题的。

第十三条其他违反政务公开工作的有关规定的行为，视情节轻重，给予相应的组织处理或纪律处分。

第十四条有下列情节之一的，从轻、减轻或者免予处理。

（一）责任人部分履行了职责的；

（二）主动挽回损失或者有效地阻止危害结果发生、扩大的。第十五条有下列情节之一的，从重处理。

（一）推卸、转移责任的；

（二）明知错误，仍拒不改正或不采取补救措施，使危害结果扩大的。

第三章附则

3.县工商局机关考勤制度 篇三

为切实加强机关效能建设，增强工作人员组织纪律观念，强化服务意识，改进机关工作作风，提高工作效率，树立机关良好形象，特制定本制度。

一、局全体干部职工均严格遵守上、下班制度。上班时要坚守岗位，工作时间不得无故串岗、离岗。严禁工作时间上网玩电脑游戏、上网炒股等。

二、考勤签到时间为上午8：05以前，下班12：00；下午上班2：35以前，下班6：00（时间如有变动按上级规定作相应调整）。未在规定时间签到视为迟到或早退，未签到又未事前履行请假或报告手续的视为缺勤。具体工作由局办公室和纪检监察室负责组织和监督实施。

三、原则上要求全体干部职工一律上班签到后再外出办事，如有特殊情况因公或因私外出，应经股室负责人及分管领导直至县局局长批准后报办公室备案；因公或因私外出完毕后，要及时参加考勤，未及时考勤视为缺勤。到县外出差（办私事）需延长出差时间不能及时办理出差（请事假）手续的，经局长或分管领导同意后应在上班后一日内补办，否则视同缺勤处理。对擅自外出、溜岗未参加考勤的，视同早退处理。经批准外出参加培训或学习的，视同公务，履行报告手续。县局领导班子成员外出本县出差办事须经局长批准后书面报办公室备案方可。

四、请假手续办理。

1、工作人员病假、事假、婚假、产假必须履行请假手续。一天以内由股室负责人批准，两天以内由分管领导批准，三天以上（含三天）由局长批准，并书面报办公室备案。

2、机关干部职工按以下规定享受公休假：（1）工作年限不满10年者，每年休假6天；满10年至20年，每年休假10天；满20年以上者，每年休假15天。机关干部职工休年假须本人写书面申请，股室负责人拿出安排意见，须经局长批准后，交至办公室备案。工作人员年休假应在当年内休完，不计入下年度。未休（完）年休假的，根据有关规定按天给予相应的年休假补贴，事假可抵年休假天数。（2）工作满1年的固定职工，与配偶、父母不住在一起，又不能利用工作假日团聚的（双休日不能团聚的），可享受探亲假。探望配偶：每年给一方探亲假30天；探望父母：已婚的四年一次，假期20天；未婚的一年一次，假期20天；如果因为工作需要，本单位当年不能给予假期或者职工自愿两年探亲一次的，可以两年给假一次，假期为45天；探望配偶或探望父母分别累计团聚30天和20天的，不享受当年或四年一次的探亲假；离职学习满一年的可以享受探亲假。（3）一年内病假累计超过45天，或事假累计达到或超过本人可享受的休假天数的，当年不再享受休假。（4）公休假可与婚、产、丧、探亲假等合并使用。（5）工作人员婚假假期3天，男女双方晚婚的，婚假延长到15天；双方不在同一地区工作的，可根据路程远近，另给路程假。

五、工作人员考勤情况由局办公室于次月前三个工作日内予以公布，接受监督。如有异议，自公布之日起二日内将情况反馈办公室，逾期视为认可。监察室对违反本考勤制度的行为每月进行汇总，并按县局“问责五十条”进行处理。

六、工作人员缺勤或因公外出，请假期满无正当理由逾期不归连续超过15天，或者一年内累计缺勤超过30天，依照《中华人民共和国公务员法》第八十三条规定予以辞退。

4.县工商局半年工作总结 篇四

半年来，全县工商系统认真贯彻落实省、州工商工作会议、县委十四届三次全会、全县经济工作精神，紧紧围绕服务发展、保障民生“一条主线”，积极稳妥推进工商登记制度和食品安全监管职能调整“两项改革”，努力夯实依法行政、队伍能力、工作作风“三大保障”，进一步优化市场准入、监管执法、消费维权和部门发展“四大环境”，转变工作作风，提高履职能力，各项工作稳定推进，为打造建始经济升级版作出了积极贡献。

一、以推进登记制度改革为契机，进一步优化宽松平等的市场准入环境，服务发展赢地位

全系统认真领会登记制度改革精神，更新思想观念，强化主体意识，发挥主导、引领作用，释放政策红利，降低门槛，优化服务，提高审批效率，进一步深化“市场主体增量”行动，半年来共新登记市场主体1739户，其中内资企业3户，私营企业100户、农民专业合作社25户、个体工商户1611户，新增注册资本38229.72万元。全县市场主体总数达到22545户，其中内资企业835户、私营企业724户、农民专业合作社556户、个体工商户20430户，注册资本总额达到38.37亿元。

（一）强化工作保障。3月3日新业务系统运行前，通过电视台、建始网发布公告，对登记制度改革精神进行了大力宣传，扩大覆盖面，力求家喻户晓，真正让创业主体知晓政策、享受到实惠。并通过以会代训的方式对全系统120名干部职工进行了业务培训，熟知和掌握了登记制度改革精神和实施要求，强化了服务理念和责任意识。还投入资金更新了装备设备，重新印制了相关登记表格。为登记制度改革的顺利实施提供了强有力的工作保障。

（二）完善准入体系。进一步提升窗口服务质量，更新政务公开信息，完成登记许可相关制度及文件的立、改、废工作，健全完善“一个窗口”许可机制，按照“便捷高效、规范统一、宽进严管、依法有序”的原则，科学设置审批许可流程，简化登记注册程序，提高市场主体准入速度。截至6月20日，共办理企业登记业务103件，均使用新规范的登记材料和文书，同时共办理咨询服务374件。

（三）深化职能服务。继续实施“商标强企XX县”战略，新申请注册商标15件，完成了“马坡茶”申请注册地理标志证明商标的申报工作，有望年内消除建始地理标志商标注册空白县。深化“合同帮扶”工程，协助企业融资发展，扶持农民朋友增产增收。推进企业联系点制度，明确联系人、工作内容及要求，开展“一对一”、“面对面”服务，共引导13户个体工商户转型升级为公司制企业。开展“守合同重信用”企业和“文明诚信个体工商户和私营企业”创建活动，申报州级“守重”企业的15户、省级的10户、国家级的1户；确定申报州级“文明诚信私营企业”3户、“文明诚信个体工商户”6户。

（四）强化登记监管。详细采集企业信息，规范无误录入企业信息公示系统，准确把握“宽进”与“严管”原则与尺度，强化企业信用信息监管，积极构建“一处违法、处处受限”的信用约束机构，加大企业失信成本。抽调业务骨干人，积极参与和配合全县安生生产、噪声污染专项治理和“两违”专项整治、中介机构突出问题整治等工作，对各类涉事市场主体进行了大摸底、大排查，大监管，及时发现和纠正存在的问题。积极参与创建省级文明城市工作，牵头对城区小餐饮店进行了集中整治，共检查经营户232户，其中食品经营户181户，小餐饮店51户，发放整改通知书36份，现场拆除广告牌7个，规范经营12户，为提升我县文明城市创建水平作出了积极贡献。

二、以食品安全职能划转为契机，进一步优化公平竞争的监管执法环境，科学监管树权威

食品安全职能划转后，全县工商系统积极转变执法思想和理念，完善执法体系，开展专项整治，拓展监管领域，共查处各类经济违法违章案件345件，其中一般程序案件164件，简易程序案件181件，案值373.24万元，实现罚没收入114.88万元，促进了市场秩序大优化，保障了全县经济社会健康快速发展。

（一）健全完善监管执法体系。进一步完善辖区分片网格化管理机制，把监管责任、监管内容、监管目标明确到单位到个人，督促和引导各责任单位及网格监管员认真履职。实施“痕迹化”管理，做到监管无盲区，有记录，问题清、责任明，实现对重点监管节点的有效控制。健全完善“一支队伍办案”机制，加强办案机构与业务机构之间在线索移交、处理意见会商、处理结果反馈及处罚结果运用等环节的衔接配合，加强与纪委、公安、检察机关等管理部门的协作，不断拓展执法办案领域，放大职能作为。

（二）深化假冒伪劣“靶向式”整治。深入开展红盾护农“保春耕”“保夏种”“保秋播”“保冬储”行动，强化农资市场监管，查办农资案件38件，确保了农民利益、农业增产、农村稳定。深入开展市场秩序百日“亮剑”行动，对重点商品、重点市场、重点区域，加大质量监测和案件查办力度，完成家用电器、建筑材料、服装鞋帽等重要商品质量抽检83批次，对21个批次的不合格商品进行了查处，维护了良好市场秩序。

（三）深化公平竞争执法工作。开展竞争执法“公平使命”行动，以电信服务、水电气供应、医药、工程建设、教育等领域为重点，依法查处限制竞争行为、商业贿赂行为。开展执法办案“砺剑-2014”行动，突出汽车消费服务、金融保险、房地产开发、网络商品交易等领域的热点问题，严厉查处群众反映强烈、社会危害严重的大要案件。

（四）深化传销专项治理。开展打击传销“天网”行动，与公安部门加强协作，形成合力，力争在案件查处上有新突破。在政府的统一领导下，积极参与社会管理综合治理，深化“无传销”创建活动，始终保持打击传销的高压态势。

（五）拓展电子商务监管新领域。开展网络交易监管“立信”行动，全面推广应用网络交易监管系统，积极探索查处网上销售假冒伪劣商品、虚假宣传、虚假广告、商标侵权、商业诋毁等违法行为，维护网络市场秩序，查处1件利用网站冒用公司名义从事经营活动的案件。加强户外广告登记管理，及时查处虚假违法广告案件，净化广告市场，培育壮大广告行业，服务城镇化建设。

三、以贯彻实施新《消法》为契机，进一步优化安全放心的消费环境，关注民生保稳定

今年以来，全县工商系统以新《消法》的贯彻实施为节点，通过宣传引导，健全网络，完善机制，优化环境，大力提升“放心消费保护行动”。半年来，共受理消费者申诉117件，成功调解111件，调解成功率95%。受理举报23件，立案查处20件。商品质量抽查83批次，查处侵害消费者权益案件95件。为消费者挽回经济损失56.4万元。

强化消费教育引导。一是开展“新消法新权益新责任”315年主题纪念活动，联合食药、消防、农业等十个部门，邀请特色消费领域的20家企业，围绕新消法的亮点，现场解疑解惑。7000份宣传资料、305本新《消法》宣传手册，热情的现场咨询服务，受到活动参与人员青睐。二是通过在建始电视台、建始网络公司推出《周末聚焦》、《关注新消法》电视节目，营造学习新消法的良好氛围。三是结合红盾放影进社区、进校园，以及积极参与“经侦日”、“食品安全宣传周”等公开普法活动，以案说法，广泛宣传新消法。四是加强新《消法》的培训，提高干部职工的维权能力和水平。组织消费者座谈，引导群众理性合理消费、防范消费风险、提高自我保护能力。

健全消费维权网络。积极争取各方支持，抓好现有消费维权站点的巩固、规范和提高，进一步畅通网络，健全制度，完善体系，加大12315新“五进”和12315消费维权服务示范站创建力度，加强城镇社区和农村“一会两站”规范化建设，拓展12315互联网和短信受理平台，推动建立政府主导、工商主推、部门联动和社会组织、行业协会、新闻媒体、司法机关多元共治的消费维权体系，扩大消费维权网络的覆盖面和影响力。

提升消费维权效能。分级组建流动维权应急分队，提升12315指挥调度、快速反应和应急处置能力。搭建行政调解、社会组织调解、人民调解、仲裁诉讼等方式相衔接、相融合的维权平台。拓展12315维权、工商重要商品监管qq群，受理网上投诉，推广先进经验难，多渠道联通互动，紧贴民生为消费者解疑解难。定期梳理、分析申诉举报数据，找准投诉热点、难点。及时公平维权典型案例，发布消费警示和消费提示，对重大侵权行为和典型案例进行了曝光。积极探索小额消费纠纷快速处理机制，促进消费纠纷解决多元化，12315业务平台在线率、法定期限内消费者投诉办结率达到100%。以“申诉转案件”为突破口，积极调整工作思路，成立“诉转案”工作专班，及时调查处理侵害消费者权益的不法行为，共受理举报23起，立案查处20件，消费举报案件转化率达87%。

四、以民主评议政风行风为契机，进一步优化内和外顺的部门发展环境

今年，工商局被纳入全县10个参评部门之一，这是对广大工商干部政治上的关心和爱护，更是对工商工作的一次全面检验。全系统高度重视，依法行政，严格自律，强化作为，部门形象得到进一步提升。

（一）高度重视、统一思想。年初，召开了全县工商行政管理作风整训会议，对全系统普遍存在的共性问题进行了及时纠正，特别是搭车收取会费、中餐饮酒、公车私用等划了红线。5月29日，XX县工商局召开中层干部会议，对新一轮行风评议工作进行再动员再部署，号召系统上下齐心协力，确保今年行评工作进入优秀单位行列。通过再动员再部署，全县工商系统充分认识到今年行评工作新特点、新动向以及行评工作的重要性。其次是层层签订行评责任书，让全县工商系统每一位干部都要担一分责，并将其作为年终绩效考核、评先评优的首要依据。

（二）载体丰富、实效明显。结合党的群众路线教育实践“整改落实年”活动，深入开展了“我为经营者办实事”、“我为消费者解忧愁”、“我为基层解难题”的“三为”主题实践活动，在全系统组织开展“怎样是好干部”、“怎样做好干部”和“假如我是投资者、经营者、消费者”的全员大讨论活动。全县工商干部共撰写理论文章18篇，用换位思考的理念谋管理，促发展。结合新《消法》的贯彻实施，认真开展案件大回访活动，全系统共回访12315申投诉侵权案件、经济违法违章案件109起，收到征对工商部门在办事效率、服务态度以及廉洁自律等方面的意见和建议24条，进村入店开展问卷调查420户，提供消费咨询服务76人次。活动改变了过去理论文章网上下载、案件回访闭门造车的现象；结合工商向服务对象述职述廉活动的开展，不断提高全系统干部队伍的公正廉洁、依法行政的意识。全系统按照年初的工作安排，在积极争取地方党委政府的支持下，认真组织向服务对象述职述廉活动。对群众提出了突出问题进行了认真整改，营造了政风行风“评”、“议”氛围。

（三）直面改革、警小慎为。一是坚持把作风纪律建设贯穿到改革和履职的全过程，凝聚改革发展正能量，积极稳妥推进食品安全职能划转，全面完成了职能及人员划转工作，划转人员19人，进食药局班子3人，稽查大队安排1人，5名女同志全部安排在局机关、股室，保留原职级不变安排1人，提拔安排2人，2名事业编制人员全都安排在稽查大队。另外10名男同志分别安排在10个乡镇，5人有望任所长。二是坚持作风建设高标准，严格执行中央“八项规定”和省委“六条意见”以及县委“七条禁令”，紧紧抓住“四风”不放，已经整改的防反弹，承诺解决的及时兑现，顽疾性问题敢触及，新出现的问题不放过，严格执行《党政机关厉行节约反对浪费条例》，强化“三公”经费管理，以规范履职和严明纪律为重点，开展高频次、全覆盖的暗访督察，严格追责问责，查找和解决不作为、乱作为、慢作为等问题，促进作风的根本性好转和有效落实。三是进一步建立健全内部管理制度，对《考勤管理规定》、《车辆管理制度》、《公务接待制度》等制度进行了修改和完善，用制度管事、用制度管钱，从源头防范享乐主义、奢糜之风等不良现象的发生。四是狠抓着装纪律，局领导率先垂范，亲自抓，对上班不按规定着装的行为进行诫勉谈话、通报批评。

（四）依法行政、巩固成果。坚持依法行政，进一步巩固法治工商建设成果。一是加强法制宣传教育，继续开展“六五”普法，大力宣传普及工商法律法规，营造良好执法环境；开展案件评查，加强内部监督检查，提高依法行政水平。二是创新执法机制，推动监管方式向事前防范转移。深化行政指导，推广行政调解，加强内部业务协作。三是强化执法监督，在完善案件核审、集体讨论等内部行政执法监督机制的基础上，加强对执法行为的检查、评议、督促、纠正等监督检查工作，确保依法履职不缺位、不越位、不错位；进一步规范行政处罚程序，强化对行政强制措施、自由裁量权行使、涉案财物管理等重点环节的监督制约。同时，积极做好行政复议和行政诉讼应诉工作。

（五）拒腐防变、警钟长鸣。一是进一步落实党风廉政建设责任制“一岗双责”、“一案双查”，做到反腐倡廉常抓不懈、拒腐防变警钟长鸣。二是开展廉洁从政思想教育、法纪学习宣传和廉政文化建设，筑牢干部拒腐防变的思想基础。三是运用教育、制度、监督、惩处、纠风、改革等手段和途径，加强惩防体系建设。四是严格规范“三重一大”决策行为，加强权力运行的监督和制约。自觉遵守廉政准则，严格执行重大事项报告制度。四是进一步加强财务制度建设和机关事务管理，防微杜渐。五是进一步完善“述职述廉”制度，强化群众监督。六是进一步巩固和提升文明创建水平，推进全系统精神文明建设工作。

上半年，XX县工商局在县委、县政府和州工商局的正确领导下，直面改革，科学谋划，顽强拼搏，开拓创新，锐意进取，各项工作成效明显。但仍然不同程度地存在着作风纪律不严、执法监管缺位、服务意识不强等问题，个别单位和个人违反六项禁令和廉政建设规定的行为仍有发生，影响了队伍形象。

5.县工商局局长述职报告 篇五

在过去的一年中，我在上级的正确领导下，团结带领局领导班子和全体干部职工，以实践“三个代表”重要思想、服务“两个率先”中心工作为己任，积极开展市场监管和行政执法，主动服务区域经济健康发展，认真履行了工作职责。现根据市局党组和行政的指示，我就任职的主要情况，负责地向上级和全体干部作如下述职报

告，请予批评指正。

一、加强学习，不断提高组织领导和科学决策能力。

一年来，我作为局党政的第一负责人，既处在承上启下的重要位置，又处在上任之初的关键时刻，充分意识到自己的历史责任。要适应新环境，迎接新考验，完成新任务，必须认真学习，不断提高领导水平和工作能力。人非生而知之，不知就要学习，学而后知足。修养由学而成，道德由学而进，才能由学而得。只要勤奋学习，才能跟上时代发展的步伐，承担历史赋予我们的重任，更好地为实现、维护、发展党和人发的利益而不懈努力，不辜负上级组织和全局同志们的期望。我注意做到：

一是加强学习，提高素质。作为领导干部，学习既是一种修养，更是一种责任。在学习中，首先是学好“三个代表”的重要思想和“两个务必”的谆谆教导，以及党的十六大、十六届三中全会的主要精神。通过集体学习和业余自学，正确地理解党的指导思想和方针政策，紧紧抓住立党为公、执政为民这个本质，学会运用马克思主义的立场、观点、方法指导工作，提高辩证思维的能力，全面认识和把握领导工作中的矛盾和问题，科学地制定工作计划和措施，防止产生教条主义、本本主义和经验主义。在搞好政治学习的同时，本着“学以致用、搞好工作”的目的，今年在中共中央党校研究生函授学习中，坚持选修了宏观经济管理理论、现代管理学、西方经济学、西方管理理论、经济法专题研究、会计学原理、当代文化和艺术研究等课程，加强了经济、法律、管理、文化、技能等方面知识的学习，进一步开阔自己的知识面，适应现代市场经济管理工作的需要。

二是解放思想，科学决策。学习的目的全在于应用。我努力把学习和思考结合起来，做到学思并重，力求真学、深思、活用，达到学以致用、用有所成的目的。在学习实践中，坚持党的解放思想、实事求是、与时俱进的思想路线，不仅从书本上学，更注重从实践中学，想问题，做工作，作决策不拘泥于老办法，老经验，注重理论联系实际，结合新形势、新任务、新特点，集中大家的智慧和力量，因地制宜、创造性地落实上级指示，完成工作任务，从而把握住了工作的方向和龙头，赋予了工作新的内涵，工作落实到了实处，收到了事半功倍的效果。如今年我局提出的“扎实工作、勇于创新、科学管理、全面进步”十六字总要求，以及“学文件、转体制、调结构、明重点，重管理，促发展，强素质、创特色”的八方面具体工作等，通过全局上下一年来的艰苦努力，局各项工作取得了明显成绩，形成了创新的特色，各项建设上了一个新的台阶。

三是民主集中，团结协调。增强领导班子的凝聚力和战斗力，是做好一级组织工作的重要前题和保证。作为第一责任人，我摆正个人和集体的位置，增强民主意识，当“班长”不当“家长”，有“主见”个不“主观”，带头贯彻民主集中制的组织原则，把民主决策贯穿于党组决策的全过程，坚持做到民主集中、集体领导，不搞个人说了算“一言堂”，努力在加强班子团结，发挥班子成员作用上，做好工作。在重大问题的决策上，做到集体领导，民主集中，个别酝酿，会议决定，严格按照议事规则和程序办事，我与其他领导成员之间做到互相信任，互相支持，互相补充，互相谅解。遇到意见分岐，大家能够坦诚相见，及时沟通。明确分工后，充分尊重和依靠分管领导，让大家能各司其职，有职有权地处理好工作。一年多来，领导班子工作融洽，相互团结、互相信任，各自发挥了积极作用，我的工作也得到了大家的积极支持和配合。

二、努力工作，正确履行监管执法和促进经济职责

工商行政管理部门是国家履行经济管理职能的重要部门之一，承担着市场监管和行政执法的重要职责。作为一级基层工商局，必须正确履行职责，保证所辖区域公共经济秩序的安全健康，把好市场主体的准入关，当好市场运行的裁判员，做好市场经济的坚强卫士。我努力做到以下几点：

一是明晰工作思路和要求。当前基层工作中事实上出现了许多新问题情况、新问题，需要我们各级干部作出回应：

1、在注册登记方面，既要改革探索、服务经济，又要坚持原则，严格把关；

2、在监督管理方面，既要管主体经营、商广合同，又要管客体质量，安全稳定；

3、在行政执法方面，既要打击有力、处罚到位，又要阳光操作、宽严适度；

4、在队伍建设方面，既要令行禁止、作风优良；又要专业过硬、素质全面；

6.县工商局安全工作总结 篇六

XX年度安全工作总结今年，我局安全工作在县委、县政府和重庆市工商局的正确领导下，在县安监局具体指导下，坚持“安全第一、预防为主”的方针，充分发挥工商行政管理职能作用，积极开展各类市场安全整治，加强内部安全管理，切实抓好“三到位、三落实”，取得较好成绩。

一、认识到位，机构落实，强化安全工作组织领导今年以来，我局高度重视安全工作，将全年安全工作与业务工作同安排、同部署、同落实。年初成立了安全领导小组，由党组书记、局长任组长，副局长为副组长，各科室、工商所负责人为成员。

二、管理到位，措施落实，营造安全的工作生活环境为切实加强全系统安全工作，规范安全工作行为，保证安全的工作生活环境，今年来采取了一系列措施：一是县局与各工商所、科室签订安全责任书，将安全责任落实到科所，明确科所长为本单位安全第一责任人，加强科所长安全工作责任意识，确保安全工作落到实处。二是加强机关内部保卫工作，重新修订细化了保安工作职责，实行24小时保安值班服务和护楼守楼，把重点放在防火、防盗和安全用电上。

同时对巫峡工商所办公综合楼和新城工商所宿舍楼63家住户安装了电子防盗门，解决了职工的.后顾之忧。三是加强车辆使用安全管理，建立了车辆管理制度，制定《工商局公务车辆使用管理规定》，坚持驾驶员每月安全学习制度、用车登记制度，今年还重新审查了驾驶员资格，对具备条件的以文件形式进行确定，保证了用车安全。

四是做好网络安全防范，今年开展了微机操作人员的培训，提高对网络安全的认识，制定了《计算机使用管理规定》，做到专人专机专用，严禁用上内网的微机上外网，严禁将内部资料擅自在外网上发布，同时安装了硬件防火墙、瑞星杀毒软件，保证了网络安全、畅通。

三、职能到位、责任落实，维护安全的消费秩序今年以来，我局切实发挥工商行政管理职能作用，把安全工作贯穿于整顿和规范市场经济秩序之中，集中开展了食品、化学危险品经营、煤矿生产企业和集贸市场专项整治，切实维护安全的消费环境和生产经营秩序。

(一)加强食品市场安全整治，全面清查食品生产、加工、销售企业。今年，我局对全县经营所有的奶粉进行了拉网式检查，经抽样送检，查封、扣押“飞鹿幼儿奶粉”、“婴儿健胃奶粉”、“迦得中老年奶粉”等品牌劣质奶粉1694袋，对4户经销劣质奶粉的经营户立案查处;对保健品进行了全面检查，查处“港豪”、“金利福”等劣质营养保健品150盒;对婴幼儿食品开展专项整顿，查处各类劣质儿童食品、饮料18000多袋(瓶);通过对啤酒市场的检查，查获非B瓶啤酒5000件，处罚款5000元;针对群众反映强烈的面粉、面条掺假问题，对全县较大的批发经营户、加工厂、面食店抽样送检，经检验全部合格;端掉制造冒牌牛肉干和劣质粉皮的黑窝点，查封了所有机械设备，处罚款2万元。

查处假冒“国泰味精”60公斤，劣质火锅底料220包。在食品市场安全专项整治中共立案查处32件，处罚款8万元。

(二)加强危险化学品经营专项整治。今年9—10月，根据县委、县政府和市工商局的统一部署，我局与县贸发局、公安局等部门开展了全县危险化学物品经营单位专项检查，检查液化汽充装站2户，液化汽零售门市44户，成品油批发企业1户，加油站44户，对不具备经营条件的责令停止经营活动，限期整改，对无照经营行为进行了立案查处。

切实保护人民生命财产安全。

(三)加强集贸市场安全整治。我局联合公安、消防等部门，对全县集贸市场进行安全联合大检查，共检查集贸市场6家，对不符合安全要求的，提出了整改意见，限期整改到位。

对消防安全隐患特别突出的神女市场，作为重点整改对象，由我局副局长亲自带队，蹲点整改，每天工作到深夜，直至整改达到要求。

(四)加强煤矿生产企业专项整治。今年与国土局、电煤局一道对全县煤矿生产企业进行集中整治。

一是开展了煤矿生产企业拉网式检查，督促企业及时办理或变更相应的登记手续，取缔关闭非法煤矿。二是加强与相关部门信息沟通和协调配合，严格审查登记文件。

手续齐备的热情服务，随到随办营业执照，严格把好登记关。保证全县煤矿生产市场规范、安全、有序。

7.县工商局纪检组长述职报告 篇七

尊敬的各位领导、同志们: 2000年3月提任***特区工商局副局长以来，在地区工商局党组和特区党委、政府的正确领导下,先后在该局协助党组书记局长陈华、董明、陈建华、徐世毅四届班子工作，根据局党组分工，我认真做好自己分管的工作，2006年7月26日，地局调任沿河县工商局纪检组长、党组成员，协助党组书记、局长王毅同志抓纪检监察、人事教育，联系城关和平工商所、车船管理所。始终坚持以邓小平理理论和‘三个代表’重要思想为指导，全面落实科学发展观，围绕服务地方经济工作重心和省、地工商局、县委、政府的决策部署，紧扣‘学党章、知荣辱、永葆先进性’，做了应做的工作，使纪检监察、人事教育、行风建设、法制建设、精神文明建设以及基层规范化管理工作和基层支部建设、个私经济发展等项工作都有新的突破性进展，圆满完成了工作目标。现报告如下：

纪检监察方面：为有效开展纪检监察工作，努力取得党风廉政建设和反腐败工作的新成果，近一年来，纪检组紧紧围绕“一个中心、二个重点、三个到位”（以干部队伍建设为中心、以制度建设、阳光作业为重点、具体指标安排到位、完成任务督促落实到位、监管对象服务到位），高扬“执政为民”的主旋律，千方百计地转变行政职能，拓宽服务领域，优化服务方式，打造服务型工商，坚持教育、监督、查办三管齐下，抓教育、抓治理、抓效能、抓制度、抓制约、抓责任“六抓并举”，切实解决那些社会反映强烈、损害群众利益的热点难点问题，消除负面影响。

一是抓教育，筑牢思想防线。解决损害群众利益问题，关键在提高党员干部的思想觉悟，筑牢思想防线。推出正面典型，开展形象教育；用近几年来全国各地查处的违法违纪案件，以及全省工商系统近两年来的暗访资料开展警示教育。在加强正反两方面典型教育的同时，结合沿河县委、县政府部署的“双进双献”活动，我积极以“体察群众疾苦” 为主题开展“艰苦奋斗、廉洁从政”教育。组织局机关全体工作人员分赴建权等村开展帮扶活动，从而使广大党员干部的理想信念更加坚定，马克思主义世界观、人生观和价值观树立更加牢固了。同时也较好地解决了为谁掌权、为谁服务的问题，把我们的工作定位在为人民群众服务、为经济发展服务上。

二是抓治理，解决“乱”的问题。下决心解决群众反映强烈的问题。针对群众反映集中的热点，把治理“三乱”和搭车收费作为突破口，规范执法人员的行为。认真对每一项收费、每一个案件进行清理，规范收费罚款行为。坚决治理搭车收费、摊派书报刊等不正之风。在今年的企业登记注册、年检和验照贴花工作中，我们按照黔工商明电[2007]1号关于再次重申办证、办照、办事纪律的紧急通知，为便民、利民、为民服务，严禁任何单位和个人搭车收取各类会员费、征订任何种类的书报刊，并一律不收取公告费。严格推进‘阳光收费’工程，如有违反，将给予党政纪处分，并追究主要负责人员的责任。仅此一项，就为企业和个体工商户减轻负担13多万元，让广大经营者切实感受到了我们工商部门治“乱”的决心。

三是抓效能，解决工作不到位的问题。不断创新监管理念，提高监管效能和水平。一是进一步完善了机关、基层工商所首办责任大厅服务，继续深化首办责任制。在过去实行政务公开的基础上，我们严格按照《行政许可法》的要求，全面实行了一个窗口对外办公的“一站式”首办责任制。把企业注册登记、商标、广告等审批职能，全部集中在一个大厅内办理，实行阳光作业。大厅窗口人员为首办责任人，热情接待企业办事人员，一次性交待清楚办事程序、一次性讲清所需材料，按省局要求的‘三通’原则，对申请材料齐全，符合法定形式的一次办结。二是健全效能考评机制（新世纪范本网http://，原创范本免费提供下载基地。）和激励机制。全面推行预约办事制、跟踪服务制、联系点制、企业联络员制和现时办结制。简化办事程序，简化办事手续， 做到“集中受理，阳光作业，全程服务，限时办结”。三是处理安于现状，因循守旧，不思进取、作风懒散、效率低下、办事拖拉、推诿、自己不谋事、不干事、干不成事者，并对1人予以通报批评，4人限期改正。

四是抓制度，规范执法行为。继续坚持并不断完善，经过实践证明行之有效的制度规定，如绩效考评、行风评议、社会服务承诺、政务公开等制度。对问题多发的部位和环节，分门别类地出台文件，建立健全规章制度，规范各项行政执法行为。

1、是健全执法责任制。按照依法定责、依责定标、依绩奖惩的原则，制定可操作的激励考核机制，推进市场监管和执法职能的到位。

2、是完善经济户口管理制。严把初审登记关，落实工商登记初审程序，使工商所通过初审和注册登记，进一步健全“经济户口”。

3、是落实市场巡查责任制，建立健全包括巡查内容、巡查办法、巡查制度、巡查纪律等机制，全面实行动态跟踪监管。

4、是认真落实国家工商总局依法行政、文明执法《六项禁令》，抓好基层工商所建设，努力营造工作与生活和谐的环境。

5、是切实加强党的基层组织建设、思想政治建设、法制建设和内部管理制度建设，以制度管理促进基层工作的规范，促进人员素质的提高，把工商局努力建设成为硬件过硬、装备精良、管理规范的执法阵地。坚持把队伍教育与党风廉政建设结合起来、与充分履行职责、推动社会主义新农村建设构建和谐社会结来、与开展‘永葆先进、廉洁执法’、‘廉政文化建设’、‘工商所长代表工商所述职述廉’主题实践活动结合起来，全面推行‘一月一法测试、一月一案点评、一月工作小结’和一季一督查、一月一人一案的绩效新举措。

五是抓制约，完善监督机制。预防腐败，最有效的办法就是强化权力监督机制。为此，我们进一步完善党内监督、行政监督、民主监督等各项监督制度，教育和督促党员干部树立公仆意识，正确行使人民赋予的权力，自觉接受群众和社会的监督。我局大力推进办事公开高效，全面推行“阳光作业”。为进一步强化社会监督，提高行政效率，推进依 法办事、依法行政，把“一切为了让人民群众满意”作为各项工作的出发点和落脚点，切实解决群众普遍反映和关心的热点、难点问题。

六是抓责任，实行齐抓共管。①是抓好领导班子和领导干部的廉洁自律工作。坚决贯彻落实党风廉政建设责任制和现任追究制，坚持党组统一领导，一把手负总责，纪检组长直接负责，监察室具体协调，各基层各负其责，依靠全系统广大干部职工积极支持和参与的工作体制和机制。把党风廉政建设责任制纳入领导班子、领导干部目标管理，分级签订责任状，把反腐倡廉与本职业务、行风建设和其他工作紧密结合，一起部署、一起落实、一起检查、一起考核。认真落实领导干部廉洁从政的各项规定，对《党政领导干部选拔任用工作条例》的贯彻落实情况加强检查和监督。②是指导和督促各股室特别是基层工商所，建立科学严密的责任目标管理体系，按照“谁主管，谁负责”的原则，加大对本系统干部职工特别是执法执纪人员的教育管理，守好阵地，把好关口，严防不正之风和腐败现象的发生。③是充分发挥纪检监察的组织协调作用，按照党风廉政建设责任制的要求，督促各股室特别是基层工商所抓好工作范围的党风廉政建设和反腐败工作。④是进一步细化了责任考核和责任追究制度，把“软”要求变成“硬”约束。

行风建设与精神文明建设方面：继续从“一切为了让人民群众满意”入手，创新工作思路，创新监管理念，狠抓乡镇消协分会和农村消费者投诉站及12315联络站建设。全面完成了全县22个乡镇、432个村委会、18个居委会（社区）、建立消协“一会两站”42个，并举办培训班8期，培训工作人员300余人，现已全面启动。这一举措不仅受农民群众的好评，而且在县民主评议行风工作测评中得了好的肯定，单位涌现了受地委、行署表彰2次，受县委、政府表彰11次，个人分别2人、7人，确保2005、2006年连续二年被地局评为工商行政管理工作第一名的好成绩。

市场规范化管理方面也得到了好评，特别是市场巡查责任制和行政执法责任追究制得 到了有效落实。为响应党委、政府号召，坚定不移地推进移民搬迁工作，党组每位成员，带队蹲点，深入基层第一线，协助政府及有关部门调研市场规划，帮助洪渡镇、思渠镇、和平镇、淇滩镇的移民搬迁、安置，做好个体、企业搬迁如何防汛期，避免生命受威、财产受损的思想工作，受到当地各级政府的肯定，认真开展了农资市场，食品、饮品市场，汽车配件市场、成品油市场、粮食市场、文化市场、旅游商品市场等各类专项整治，有力地打击了违法经营活动，末出现安全事故，有效地维护了广大人民群众的利益。

来到沿河县局，对于自己，是一个认识、学习、接受的过程，班子成员、干部、职工有许多优秀的地方，许多执政基础理念氛围浓厚较深，值得执着追求的地方，值得学习。学习是提高水平的基础，我将用事业不断激励自己加强学习，提高工作能力和水平。保持谦虚谨慎、戒骄戒躁的工作作风，按照机关作风整顿“五风”的要求,克服缺点和不足,加强自已的世界观、人生观、价值观改造，与沿河工商干部一道，共同努力，当好经济卫士，把工商事业的发展推向前进，作出贡献。

谢谢大家。

8.县工商局局长先进事迹材料 篇八

1994年7月**同志离开**县水堡镇党委书记的岗位就任县工商局长。虽然离开了百姓父母官的岗位，但他始终心系百姓，用对党事业的无限忠诚身体力行“三个代表”，充分发挥工商职能，热情为百姓服务，关注三农工作，大力支持农村各项事业的发展，为发展民营经济，为农业结构调整，为农村普九教育，为农

民脱贫致富教育做出了突出的贡献，与农民兄弟结下了深厚的情谊。

一、勤于思考开拓创新

**同志担任县工商局长后，面对债台高筑、千头万绪的工作局面，首先理清了工作思路，找准了打开局面的突破口。为尽快适应市场经济发展要求，他带领党组一班人努力解放思想，转变观念，积极探索，牢牢抓住依法行政、繁荣经济、促进发展的主线大胆改革监管方式，创造性地开展工作，很快实现了**县工商局作风转变、重塑形象、财务增收三大突破。

***认为**县应借助与山西交界的有利地势，深挖潜力，充分搞活市场经济。1995年他通过深入调研，反复论证撰写了8000多字的调查报告，上书县委、县政府，提出了“黑白交换”的新思路（即大力发展米、面与煤炭交换），被采纳后迅速形成了在华北地区占有相当大的市场份额的煤炭集散地——**煤炭交易市场。

从**县情出发经过科学论证，他又提出了对县城**商业大街进行封闭式管理的合理化建议，也得到县委、县政府的充分肯定，并采纳推广，实现了对聚源商业街、**煤炭市场和**市场的封闭式管理。同时，为加强监管，把一直延续的驻场制监管模式转变为市场巡查制，使市场经济秩序发生了根本好转。这一建议富了一方百姓，搞活了一方经济。

**同志是从一名普通工人一步步成长为一名领导干部的，他经常说：“喊破嗓子，不如做出样子”，他当班长不当家长，理解爱护他的下属，充分调动下属的积极性，在他的领导和带动下，**县工商局成为一个充满凝聚力和战斗力的集体。

二、心系百姓身体力行

共产党的干部都是人民的公仆，都是为百姓办事的。工商职能更是与百姓生活密切相关，“帮助农民摆脱贫困，为农村消费者依法维权”，始终是他的奋斗目标。多年来，他一直用自己的行动诠释着“三个代表”的内涵。

调任工商局长之初，**就对全县市场和民营经济的发展现状进行了深入调查和思考，积极寻找培育新的经济增长点，大力支持矿业和旅游业的发展，积极开展招商引资活动。在政策允许的范围内，优化投资环境提高服务意识，鼓励民营经济发展。2002年度，在**县横云湖旅游开发项目和**钢铁公司招商引资项目上，他积极跑动，带领登记人员现场办公，为企业提供最优质的服务，使两个项目顺利上马。2005年度，在省工商局倡导的民营企业赴贫困山区开展扶贫开发活动中，经反复调研确立了片麻岩、闪长岩开采加工、腐植酸复合肥厂、石棉尾矿综合利用三个项目，他正在积极运作中。这些项目带动了地方经济的发展，吸纳了大量劳动力，让百姓得到了实惠。**的个体私营经济也得到了长足发展，个体工商户由90年代初期的900户发展到如今的4000多户，私营企业发展到600余户注册资金达73852万元。

农村交通不便信息不畅，因此成为维权的死角。农民购买的种子、化肥、农药等农业生产资料出现质量问题，投诉无门造成了不少的损失，他看在眼里、痛在心上。为方便农民投诉，2004年初省局提出了在农村建立“一会两站”。一直苦于无法解决农民投诉的问题他终于找到了解决问题的方法，立即投资10多万元，在当地政府的支持配合下，在全县285个行政村建成12315申诉举报站、消费者联络站300个，并对“一会两站“加强指导和培训，充分发挥其维权作用，截止2005年11月依托“一会两站”受理投诉215起，为农村消费者挽回经济损失30多万元，死角问题得到解决。

关系人民群众身体健康和生命安全的食品、药品问题事关重大。他始终保持政治上的敏感性，将商品质量“关口前移”、食品质量监测、非典禽流感防控等工作，切实抓紧抓好，对民负责。

三、扶贫助教与民结亲

在乡镇工作的经历让他更多地了解了农民的需求，“没有百姓的衣衫褴褛，哪有干部的西装革履”，**一直这样教育他周围的人。贫困无助的失学儿童、因贫困经受伤病之痛的农民永远牵挂着他的心。多年来，扶贫助教，支持公益事业一直是***工作中重要的一部分。

他热心助教，工商局先后出资15万元，为黄土岭、玉皇庵、玉皇沟等贫困村改善办学条件，帮助马惠等十几名失学儿童重返校园。由**个人资助的5名特困学生也分别完成了初、高中学业。

9.工商部门的职能定位 篇九

国务院办公厅《国家工商行政管理总局主要职责内设机构和人员编制规定》在对国家工商总局职责调整中规定：“加强流通环节食品安全监督管理，服务经济社会发展与保护经营者、消费者合法权益，监测、预警和信息引导的职责；加强和完善工商行政执法，构建市场监督管理长效机制。”在国家工商总局的15项主要职责中，涉及服务和指导的有7项，涉及监督管理的有10项，涉及查处和保护的有10项。这意味着在工商部门传统的注册登记、商标广告管理等职责之外，国家新赋予了工商部门反垄断执法职责，着重加强的是服务、监管、执法的职责。

加强服务职责。政府行政管理的基本手段是管理和服务，服务是政府的基本工作任务，也是工商部门的基本职责之一。工商部门在加强对市场主体服务的同时，更要注重站在经济社会发展的层面上，加强对产业发展的整体引导。一是加强行政指导，发挥产业发展“引路人”作用。二是加强信息分析，发挥为政府提供信息的“参谋部”作用。三是加强帮扶引导，发挥企业发展“助推器”作用。

加强监管职责。《国家工商行政管理总局主要职责内设机构和人员编制规定》主要职责第三项规定：工商部门“承担依法规范和维护各类市场经营秩序的责任，负责监督管理市场交易行为和网络商品交易及有关服务的行为”。市场监管，就是依法对市场主体及其行为进行监督和管理，维护公平竞争的市场秩序。完善行政执法、行业自律、舆论监督、群众参与的市场监管体系，依法打击制假售假、商业欺诈等违法行为。建立健全社会信用体系，实行信用监督和失信惩戒制度。加强监管，就是要按照平等的国民待遇和公开、公平、公正的原则，对各类市场主体行为进行监督管理，从而达到监管社会主义统一大市场的根本目标。加强监管，必须实现监管领域由低端向高端延伸，监管方式由粗放向精细转变，监管方法由突击性治理向日常规范监管转变，监管手段由传统向现代化转变。实现在经济全球化的条件下，保护我国企业的合法权益，维护健康的市场经济秩序。

加强执法职责。执法是工商行政管理的重要职责，是实现科学管理、有序管理社会主义统一大市场的保证。从内涵上讲，“四化”建设是对执法工作的基本要求；从外延上讲，就是要拓展执法领域，凝聚执法力量，推行联合执法，形成执法合力。具体来讲，就是要形成区域性联合执法机制，从而达到规范市场经营秩序，营造安全放心消费环境的目的。

□岳希忠

（一）贯彻执行国家、本省关于工商行政管理的方针、政策和法律、法规；研究拟定我市工商行政管理的政策、法规、规章和有关制度。

（二）依法管理各类企业（包括外商投资企业）和从事经营活动的组织、个人的登记注册，核定注册名称，核准、颁发有关证照并实施监督管理。

（三）依法监督市场竞争行为，查处垄断、不正当竞争、走私贩私、传销和变相传销等违法行为。

（四）依法监督市场交易行为，监督流通领域商品质量，查处假冒伪劣等违法行为，保护经营者、消费者合法权益。

（五）依法对各类市场经营秩序实施规范管理与监督；组织实施对各类市场的登记、统计。

（六）依法监管经纪人河经济组织。

（七）依法实施合同行政监管，管理动产抵押物登记，监管拍卖行为，查处合同欺诈等违法行为。

（八）依法监督商标注册行为，组织实施商标管理工作，组织查处商标违法行为，加强驰、著名商标的认定和保护，指导企业商标管理，指导商标代理。

（九）依法对广告进行监督管理，查处广告违法行为。

（十）依法组织监管全市个体工商户、个人合伙和私营企业的经营行为。

（十一）管理全市工商系统业务、行政、人事、财务、纪检监察及精神文明建设等工作。

10.县工商局红盾护农行动汇报 篇十

-----夏县工商局红盾护农行动汇报

根据国家工商总局和省市工商局关于“2005红盾护农”行动方案的部署安排，我们夏县工商局把开展农资市场打假，确保春耕生产安全，维护广大农民的合法权益，作为自己义不容辞的职责，充分发挥职能作用，完善六项机制，采取六点措施，落实六个到位，全方位高效率地开展了农资市场整治工作。现将具体工作情况汇报如下：

一、完善六项机制

（一）完善领导机制。

我局成立“红盾护农行动”领导组，明确一把手潘京宜局长负总责，分管局长抓落实，各有关股室所负责人具体干的领导机制。领导组下设办公室（在市场股），负责日常工作，并在广泛调研的基础上，制发了“夏县2005红盾护农行动实施方案”。

（二）完善责任机制。为明确责任、县局、工商所和基层管理人员，层层签定责任书，从上到下建立责任制，实现一级抓一级，层层抓落实，以完善责任机制促进并形成政令畅通的良好局面。

（三）完善巡查机制。为确保农资市场监管工作到位，我局积极探索市场监管有效途径。认真落实《夏县工商局市场巡查规定》，对全县农资市场逐片、逐户进行巡查。一是要调整平时市场巡查方法，增加巡查频率和次数。在农资市场整治的重点时段，不仅要深入农资经营户巡查，还要走访农户调查了解农资商品有关情况；二是明确巡查任务，巡查人员要对各农资经营户的证、照，商品质量等实行逐批次、逐品种检查；三是完善巡查监督机制，建立健全市场巡查记录制度。

（四）完善信用机制。坚持公开透明的原则，建立对农资经营者的信用分类监管，划分为A.B.C等级。按照省局关于对企业实行信用分类监管的意见和有关通知要求，将企业信用分类监管与企业“经济户口”结合起来，实行信息披露制度，公开企业身份记录，公开违法行为记录，曝光典型违法农资企业。特别加强对失信、严重失信企业的监管力度。

（五）完善监管机制。红盾护农行动采取“2+1”监管模式，即县局市管股、经检大队和基层工商所整合力量同步实施整治。经检大队负责查办大案，攻克难缠户，拔掉钉子户。市管股负责辖区内农资市场全面整治，掌握农资市场整治工作动态。基层工商所按照守土有责的原则，一要加强宣传，做好基础性工作，确保上级机关的各项措施落实到位。二是加大检查力度，查处违法违规经营案件。三是配合县局市管股、经检大队抓好整治工作。

（六）完善监督机制。为端正执法人员的职业道德水准，我局紧密结合当前正在开展的保持共产党员先进性教育，完善监督约束机制：一是权力制约机制。严防在农资市场整治中发生的“吃、拿、卡、要”行为。二是建立涉案说情登记制，市、县（区）局建立红盾护农涉案说情登记簿，以制止办人情案问题。三是要建立社会监督机制。向社会公布监察部门举报电话，接受群众监督；邀请人大代表，政协委员和新闻记者参加农资市场整治，扩大红盾护农行动的政治效应。

二、落实六个到位

（一）领导包片到位。县局每个党组成员包1-2个工商所，特别潘局长包水头工商所，多次亲临第一线，有力地促进和确保红盾护农行动全面推进，扎实有效。

（二）舆论宣传到位。在整个红盾护农行动中，做到电台上有声音、报（刊）上有文章、电视上有图像，确保红盾护农行动在全县广大农村家喻户晓。特别是案件的宣传，如我局查处假硫酸钾肥料一案在运城报.夏县电视台进行了刊登和报道，我们在电视台和夏县报上发出消费警示

（三）农资备案到位。，我局对农资产品实行备案制，制定了《农资商品备案规定》，从备案的程序和备案须提交的材料上作出明确的规定，对要求备案的种子规定了索样品种、数量及样品的索取与存放方法。备样统一粘贴有我局印制的封条，注明样品名称、编号、封存时间并由经营者签名或盖章，由工商部门备样留存。目前已设立了样品库，从而解决了不合格农资商品后期取证的困难。目前，已对３０余种种子进行取样封为1年，此举既警示了农资经营户，又为日后解决农民农资质量纠纷保全了证据，一旦发生农资商品投诉或纠纷，便于迅速追溯源头，及时采取有效保护措施保护农民利益，最大限度地减少农民朋友的经济损失。

（四）信用档案到位。我局对农资企业信用档案独立建档，单独存放。在红盾护农行动期间，对每个农资企业的回访进行了3次，以确保农资生产经营企业的生产、经营行为对社会负责，对农民负责。

（五）检查、督察到位。，县局对基层所检查每月不得少于2次，每次检查、督察要在市场巡查登记簿中有明确记录。

（六）案件查处到位。凡是涉农案件均要经过案件专管员、市管股、法制股和分管局长审核，确保把每个涉农案件都办成铁案，并且按照“五不放过”的原则，即案情没有搞清的不放过，假冒伪劣商品的源头和流向没有查明的不放过，制假售假责任者没有依法处理的不放过，该移送司法机关没有移送的不放过，包庇、纵容、参与制假售假的国家机关工作人员没有受到追究的不放过，追根溯源，一查到底。