项目技术负责人岗位责任制度(12篇)
1.项目技术负责人岗位责任制度 篇一
项目技术负责人岗位职责
1、协助项目经理指导、督促并组织实施公司质量环境职业健康安全管理体系文件及其运行,督促项目施工技术人员履行其质量职责。
2、主持编制施工组织设计及项目质保计划,负责组织编制特殊过程和专题施工方案及作业指导书,督促施工组织设计、项目质量保证计划的实施,组织分部分项工程验收。
3、在项目经理领导下对工程质量进行控制、管理和督促。
4、负责施工过程中的质量、技术问题处理。
5、组织项目有关人员参与工程的设计交底及图纸会审并负责组织整理。负责对施工员、作业队等图纸交底,如:设计意图;重点、难点部位的施工,并确保下发的交底图准确无误。
6、负责检查、指导工程测量及项目原材料的送验、试验工作及技术复核工作。
7、组织项目管理体系文件的发放、修改、换版和管理控制。
8、负责组织工程施工中一般不合格的评审、处置、制定纠正和预防措施,并实施跟踪检查。负责组织对项目统计技术工作进行管理和控制。
9、负责组织科技成果推广应用以及施工技术总结。
10、负责审批项目施工员、技术员(包括作业队技术员)的技术交底,并对所做的技术交底进行检查、监督执行。
11、负责对本工程技术资料的检查,确保与施工进度同步。
12、负责对月、旬施工进度计划及资源需用计划的审核。
13、负责及时完善技术核定单,设计变更等资料的签字盖章手续。
14、负责本部门技术员、资料员、试验员(兼计量员)的岗位职责进行检查、落实。
中建五局三公司
龙湖蓝湖郡湖西项目部
2.项目技术负责人岗位责任制度 篇二
【关键词】供电企业;财务;负责人;经济责任审计
在企业经营管理过程中,通过经济责任审计工作的开展,可以强化领导人员的监督与管理,促进领导人员履职与廉洁。而财务负责人经济责任审计是企业负责人经济责任审计的深化与延伸,在企业发展过程中起到了十分重要的作用,需要给予一定重视。
一、财务负责人概述
在我国法规中并没有对财务负责人的概念予以直接界定。在有关法规中规定,总会计师属于企业财务负责人,由此可知,在企业领导班子中,承担财务工作的人员就是财务负责人。一般认为,这是财务负责人的狭义概念,与人们的理解相差不大。
从广义概念角度来说,企业领导、总会计师、财务部门负责人均属于财务负责人。针对经济责任而言,企业领导需要承担首要责任,主要包括经营责任、管理责任、财经法纪责任、财务责任等。在企业经营管理中存在着很多的影响因素,使得企业领导无法全面承担经济责任,为此,需要进行逐层分割,逐渐形成第二责任主体,也就是总会计师与财务部门负责人。由此可知,广义角度的财务负责人属于群体概念,非个体概念。
二、财务负责人经济责任概述
因为经济责任是由逐层分割产生的,所以,“三层次”财务负责人需要承担的经济责任也是逐层递减的,也就是说,企业领导承担的经济责任是最大的,财务部门承担的经济责任是最小的。通常情况下,承担的经济责任大小主要取决于分割权利的大小。
通常而言,企业领导的财务权利主要为财务制度制定权、财务管理权、财务事项决策权等。在国家有关法规要求、管理需求、分工授权要求、工作能力及工作精力等因素的影响,需要企业领导下放部分财务权限,如次要财务事项决策权等。总而言之,财务负责人经济责任指的就是企业领导、总会计师、财务部分负责人在任期间,对其拥有财产权限相适应的经济责任。
三、供电企业财务负责人经济责任审计内容
1.对会计信息真实性的审计
在我国有关法律法规中明确指出:企业领导需要对本单位会计工作与会计资料的完整性与真实性负责。此项责任就是“领导责任”。在财务工作中,总会计师作为分管领导,财务部门负责人作为信息提供人,也需要对会计信息真实性予以负责,从而全面保证会计信息的真实性,为企业决策提供可靠依据。
2.对财务指标完成状态的审计
财务指标指的就是财务负责人根据目标责任制要求,完成净资产收益率、资产负债率等指标。财务指标的完成情况可以直接体现财务负责人的财务责任。由于企业财务指标比较多,为了便于审计,财务指标主要为涉及省企业对所属单位业绩考核的财务指标,如净资产收益率、资产负债率、流动资产周转率等。
3.对财务内部控制制度的审计
在相关规章制度与规范中,明确指出了财务内部控制制度制定是总会计师的职责。而在总会计师的领导下,财务部门负责人一定要积极参与,并且承担一定的责任。在财务内部控制制度制定过程中,企业领导需要承担领导责任。在开展审计工作的时候,其内容主要有:财务内部控制制度制定审计;财务内部控制制度执行审计;财务内部控制制度合理性的审计;等等。
4.对重大财务决策合理性与科学性的审计
重大经营决策指的就是企业领导在任期间做出的、对企业发展具有深远意义的决策,主要包括重大投资、担保、企业改制等决策行为。在重大经营决策中,和财务有关的一些重大决策属于重大财务决策。在企业发展过程中,企业领导审计内容就是判断重大财务决策的合理性与科学性。然而由于总会计师在重大财务决策中有着一定的建议权、监管权、决策权。所以,重大财务决策也是财务部门的审计工作。在开展审计工作的时候,其内容主要为:对决策程序合理性予以审计;对决策的有效性与科学性予以审计;对决策过程民主性予以审计;对决策风险控制予以审计等等。
5.对财务机构与财务人员管理的审计
对财务工作岗位人员的权限与职责进行明确的规定,保证内部控制工作全面落实,从而满足会计组织有序、高效运行的要求。在此项审计工作中,其内容主要有:会计岗位设置合理性与科学性的审计;会计人员招聘、培训、离职等充分性与合理性的审计。
6.对会计基础工作管理的审计
在有关规章制度中,明确指出企业领导需要对本单位会计基础工作负有全面的领导责任;同时,总会计师、财务部门负责人也要承担相应的责任。在此项审计工作中,其内容主要有:会计凭证审计;报表填制;账簿审计;报表编制;会计管理规范性审计;会计监督规范性审计等等。
7.对全面预算管理的审计
在企业经营管理中,预算管理是一种非常重要的技术与工具,发挥着十分重要的作用。通常而言,企业领导均要兼任预算管理部门的主任;通常将预算管理办公室设在财务部门,总会计师与财务部门负责人均要承担一定的责任。在开展审计工作的时候,其主要内容为:预算编制审计;预算执行与控制审计;预算分析审计;预算调整审计等等。
8.对财务风险防范制度建设的审计
财务风险指的就是企业财务活动中,实际财务结果和预期财务结果不相符,导致企业遭受一些经济损失的可能性。在企业财务工作中,财务风险贯穿始终,在企业财务中可以充分反映各种风险因素。通常情况下,财务风险主要为投资风险、筹资风险、利率风险、现金流量风险等。在开展审计工作的时候,其内容主要为:财务风险防范制度建设审计;财务风险识别与确认审计;企业经营目标审计等等。
9.对财务综合能力变化的审计
企业各种能力在财务方面的体现,称之为财务综合能力。一般而言,偿债能力、生产能力、盈利能力等均属于财务能力范畴。通过对财务部分负责人上任前后财务能力变化的评估,可以对财务部门负责人的职责履行状况予以客观体现,在企业财务工作中具有十分重要的作用。在开展审计工作的时候,其主要内容为:偿债能力指标审计;生产能力指标审计;盈利能力指标审计等等。
10.对内外财务关系管理的审计
财务关系指的就是财务活动中产生的各种经济利益关系。一般而言,企业财务关系主要包括以下几种:企业和投资人间的财务关系;企业和债权人间的财务关系;企业和员工间的财务关系;企业和客户间的财务关系;企业和政府间的财务关系;等等。由此可以看出,财务关系十分复杂,要想保证各种财务关系得到合理处理,就要明确财务部门负责人的职责。在开展审计工作的时候,其主要内容为:企业是否可以有效处理各种财务关系,实现各方利益人员的和谐共处,达到共同的发展目标。
除了以上审计内容之外,还要对企业遵纪守法情况、财务负责人遵纪守法情况予以审计,从而保证相关工作能够合理、合法的展开,达到预期的工作目标,为企业的健康、可持续发展奠定坚实的基础。
四、结束语
综上所述,在进行企业负责人经济责任审计工作的时候,也要重视总会计师、财务部门负责人经济责任审计工作的开展,尽可能节省审计资源,提高工作效率;对不同人员的经济责任予以全面确定,尽量削弱审计风险,增强审计工作的全面落实;加强对过程与成果的研究,为经济责任审计工作的全面落实提供参考。鉴于此项研究还处在探讨与摸索阶段,需要在实践中不断完善问题,从而全面提高审计工作水平与质量。
参考文献:
[1] 雷莉萍,卜祥磊.供电企业财务负责人经济责任审计研究[J].会计之友,2011(15):67-71.
[2] 徐韵笳.企业经济责任审计内容的探讨——基于企业财务目标的视角[J].商情,2011(39):13-13.
[3] 殷全新.企业财务负责人经济责任审计研究[J].物流工程与管理,2010,32(10):151-153.
作者姓名:
3.项目总工(技术负责人)岗位职责 篇三
7以《项目管理实施手册》为程序,以完成《项目承包合同》各项指标为目标,协助建立项目组织管理机构、建立完善项目管理制度、对外协调机制、信息沟通渠道; 根据集团与公司贯标规划,认真做好施工生产各个环节“三个体系”要素规定的各项贯标工作,指导相关部门认真做好日常相关资料的收集、整理和台帐建立等工作; 结合项目控制管理体系,参与并负责进行项目质量、安全、工期、成本目标分解、监督落实各部门相应职责; 根据合同质量目标和集团质量内控标准,负责项目质量策划与技术策划,确定项目质量标准,编制质量控制点控制计划表; 主持施工组织设计和重大技术方案的编制与修订审核,检查督促技术方案和施工组织设计主要内容的落实工作,及时解决现场出现的技术问题; 负责项目分部分项工程施工方案、特殊或关键工序专项施工方案、总进度计划、月/旬/周进度计划、竣工图、竣工资料的编制审核工作; 负责施工预算与施工图预算、组织参与成本降低技术节约措施的编制和落实,并根据实施效果进行持续改进; 负责开工前原始资料、设计资料、合同资料的熟悉、审核与交底工作,工程技术交底、施工方案交底,设计变更、技术核定单、变更单、变更完成签证单的审核、申报、签发工作;
参与项目分供方的选择、招标、合同评审及结算工作量复核审评工作;
负责组织工程开工前设计交底、图纸会审,及相关记要的整理、签发、存档工作; 负责工程开工前基准点、控制点、水准点的复核交接工作;
负责工程样品样板及“首件工作”的技术指导、质量等级评定工作;
负责测量仪器的调配、购置及校准工作并建立仪器设备管理台帐;
负责材料设备采购前技术参数审核,特殊材料设备的审评与定型,安装与调试过程中的技术指导等工作;
负责组织参与重要工序验收及上道转下道工序检查交接工作;
负责组织参与隐蔽工程、分部/分项工程验收、单位工程竣工验收及质量等级评定; 负责科研计划、工法编制,对四新技术在本工程的推广和使用进行指导落实,组织工程技术人员进行技术培训;
负责制订工程技术资料管理方案,明确填写要求、各部门责任分工、资料检查和收集整理责任人等,定期不定期检查施工过程中各类工程技术资料的填写、收集、归档、汇编情况;
组织或参与项目安全或质量事故的调查处理,并提出处理意见,报公司领导批准后执行;
对各类工程技术人员进行技术岗位培训与考核,参与员工绩效评定;
倡导团队协作意识,维护团队内部团结;
4.项目技术负责人岗位的基本职责 篇四
2、负责编制《项目实施计划》、《项目验收计划》、《施工方案》、《监测和保护方案》、《项目安全生产应急救援预案》;
3、负责组织相关人员熟悉合同文件相关条款和施工图纸,参加图纸会审和设计交底,并组织做好施工技术交底工作;
4、做好工程过程监控,保障工程进度和质量,并做好工程计量工作;
5、协助项目经理完成检测、验收及交工等工作;
6、负责组织质量事故的调查和处理;
7、负责督查工程资料的收集、整理和申报签认手续,审核测量工作的各项数据;
8、负责技术方面的内外部联系与协调工作;
9、负责做好下属人员的培养和考评工作;
5.项目技术负责人岗位责任制度 篇五
1、负责项目部认真贯彻国家和上级有关质量方针、政策、法规和指
令,在施工过程中认真执行国家的质量标准、施工规范和规程等;
2、在项目经理的领导下,具体负责组织公司进度、质量、安全、“三
标一体化”管理体系和其他事物在本项目施工过程中的持续有效
运行;
3、结合工程实际,草拟项目目标管理计划,建立技术、质量管理制度;
4、组织编制本项目的质量计划和施工组织设计(方案)等项目技术
文件,并报项目经理审核、企业总工程师审批,报公司工程技术
部门备案;
5、组织编制专项安全施工方案,报项目经理、安全生产管理处审核、企业总工程师审批,报公司工程技术部门备案;
6、负责施工现场技术处理和决策,组织新技术、新材料、新工艺的推广应用;
7、参与公司组织的事故分析,制定纠正、预防措施,验证实施效果,写出事故处理报告;
8、参与并组织各分部分项工程的验收,并进行验收自评;
9、工程完工后,组织有关人员进行自检评定,并向建设单位提交工
程验收报告;
10、完成上级领导交办的其它工作。
6.项目技术负责人岗位责任制度 篇六
关键词:企业;经责审计;对策思考
一、加强企业内部经济责任审计的意义
企业的兴盛与衰败,主要负责人的领导是关键。企业经营好坏的走向与企业负责人自身的工作能力、个人经历、现代经营管理理念、事业观、责任感和道德品行等有着十分密切的关系。因此,重视和加强对企业负责人经济责任审计明确其应承担的经济责任就显得十分必要。
(一)开展企业经济责任审计工作,有助于推进企业依法依规经营,有效保护企业资产的安全与完整。开展企业内部经济责任履行审计,通过明确领导干部责任,促进企业依法依规经营,有效维护企业、职工个人的合法权益,进一步保障企业资产的安全与完整。
(二)开展企业经济责任审计工作,能够改进企业经营管理,提高企业效益。在任期经济责任审计中,通过审计人员深入细致地调查了解和对相关材料的综合对比分析,能够及时发现企业在经营管理上存在的漏洞和问题,并相应提出可行性建设性的建议和意见,有助于企业改进经营管理现状,提高企业效益。
(三)开展企业经济责任审计工作,是考核和选拔领导干部迫切需要。开展内部经济责任审计,通过正确评价负责人的经营业绩和经营能力,对于企业考核选拔任用领导干部将起到积极作用,是考核和选拔领导干部的迫切需要。
二、企业内部经济责任审计的现状
(一)领导重视不够,认识不足,内审状况堪忧。目前,一些企业领导对内审工作重视不够,没有认识到内部经济责任审计是加强干部监督管理、正确使用干部、强化企业内部管理的重要举措。在干部管理方面没有真正把领导干部经济责任审计贯穿于干部队伍监督管理之中,单位负责人的离任审计,有些时候只是委托审计机关走走形式而已。上行下效,相习成风,致使企业领导干部离任经济责任审计工作质量不高,参考价值不大,恶性循环,内审状况堪忧。
(二)“先离任,后审计”的现象普遍,工作滞后,影响审计监督效果。在内审实践中,“先审计、后离任”的原则并没有得到有效贯彻落实,绝大部分单位负责人是先离任后审计。虽然推行了任中审计制度,但任中审计所占比重偏低;先离任后审计的做法使审计结果应用严重滞后,影响了审计监督作用的有效发挥。
(三)内部审计队伍建设不足,既带来较大审计风险,又影响了企业内部经济责任审计工作的质量和时效。由于企业主要领导者对内部经济责任审计工作的不重视,引致企业管理层会忽视对内部审计队伍建设投入,尤其是人员引进、岗位待遇、进阶培训等方面会重视不足。造成的影响就是一些经济责任审计项目开展会迟缓或不深入细致,问题得不到揭示,使得内部经责审计存在审计风险,影响到审计的质量和时效,不利于企业领导干部队伍的监督管理。
三、做好企业内部经济责任审计应采取的对策
(一)企业领导者应提高思想认识,加强对经济责任审计工作的重视和支持。坚持对领导干部实施经济责任履行情况审计,是新形势下强化干部队伍建设管理的重要举措之一,是强化领导干部管理和监督的有效措施,有利于促使领导干部增强遵纪守法意识,正确行使党和人民赋予的权利。笔者在企业工作多年,深切体会到对于某一项工作或某个部门的工作,领导者重视与不重视,对相关人员或部门产生的是“蝴蝶效应”,其影响造成的工作效率或成果是大相径庭的,因此,领导重视与否,是关乎企业经济责任履行情况审计能否有效开展的一个重要前提。实践证明,领导干部对经济责任审计非常重视和支持的企业,其企业经济责任审计工作的开展就卓有成效,同时,该企业的干部监督管理机制也就显得富有成效,企业干部队伍建设就会趋于良性循环。
(二)坚持“有离必审,先审后离”的原则,加强任中审计力度。离任审计应坚持“有离必审,先审后离”的原则。但当前好多企业鉴于自身及社会管理环境的问题,尚难以坚持做到“先审计、后离任”,折中的办法就是进一步加大任中经济责任审计的力度,将审计关口前移,注重审计实效,以此来解决经济责任审计滞后的问题。
(三)努力提高审计人员的综合能力及素养,确保企业经济责任审计质量。开展企业经济责任审计需要知识面比较广的所谓复合型审计人员,这已是不争的事实。企业领导应重视和加强审计人员后续教育,使其能够自觉学习和主动掌握相关知识,并在审计实践中积累总结经验,掌握一定审计技巧和方法,增强发现问题、分析问题、解决问题的能力。企业人事部门要加强对人员结构的动态管理,将一些政治素质较高和业务能力较强的人员充实到审计队伍中去。
(四)扩大审计成果的影响,总结推广典型经验,抓好经济责任审计结果的应用。要做好审计成果的上报、横向沟通及应用工作,使审计成果信息能够在企业监督管理部门间共享。对领导干部经济责任审计,既要重视查处问题,清除隐患,更要注重发现积极因素,总结先进经验。经济责任审计成果应作为对领导干部调任、离职后提出评价或处理意见的重要依据。
总之,随着国家经济体制改革的不断深化,企业经济责任审计愈来愈显得重要。充分发挥企业经济责任审计的作用,能够有助于提高企业经营管理水平,推动企业经济不断健康发展。
参考文献:
[1]李园建.企业内部经济责任审计发展中问题及策略[J].中国内部审计,2013(12).
[2]郑晴.中央电视台任中经济责任审计五要点[J].中国内部审计,2009(4).
[3]蔡丽萍.浅谈企业集团内部经济责任审计[J].中国内部审计,2009(4).
7.项目技术负责人安全生产责任制 篇七
项目技术负责人安全生产责任制
1、对项目工程生产经营中的安全生产负技术责任。
2、贯彻、落实安全生产方针、政策,严格执行安全技术规程、规范、标准,结合项目工程特点,主持项目工程的安全技术交底。
3、参加或组织编制施工组织设计,编制、审查施工方案时,要制定、审查安全技术措施,保证其可行与针对性,并随时检查、监督、落实。
4、主持制定技术措施计划和季节性施工方案的同时,制定相应的安全技术措施并监督执行。及时解决执行中出现的问题。
5、项目工程应用新材料、新技术、新工艺,要及时上报,经批准后方可实施,同时要组织上岗人员的安全技术培训、教育。认真执行相应的安全技术措施与安全操作工艺、要求,预防施工中因化学物品引起的火灾、中毒或其新工艺实施中可能造成的事故。
6、主持安全防护设施和设备的验收。发现设备、设施的不正常情况应及时采取措施。严格控制不合标准要求的防护设备、设施投入使用。
7、参加安全生产检查,对施工中存在的不安全因素,从技术方面提出整改意见和办法予以消除。
8.项目技术负责人岗位责任制度 篇八
2.主持编制项目质量计划及创优计划并监督实施;负责指定分包专项质量计划的审核;
3.编制项目施工组织设计、各类施工技术方案和工序设计方案。
4.审核项目编制的施工总平面图的布置规划,召集各部门会审。
5.负责工程施工样板的审查和确定。
6.负责质量缺陷与质量事故的检查鉴定及处理方案确定。
7.审批重要部位安全技术方案,组织重大安全事故的调查处理,审批整改技术方案。
9.项目技术负责人岗位责任制度 篇九
1)随着科学技术的发展,企业项目经营管理工作的要求也越来越高,使用计算机对项目进行管理,是提高工作效率和管理水平,实现现代化的途径,在生产经营中推广应用计算机管理,对增加项目的经济效益将起积极的促进作用。
2)项目所有计算机实行归口管理,管理单位为技术部,主管工程师,负责指定使用,保管、维修。
3)凡与计算机有关的业务联系,由技术部负责人接洽。对于联网的计算机,任何人在未经批准的情况下,不得向计算机网络拷入软件或文档,
4)任何微机需安装软件时,由相关专业负责人提出书面报告,经经理同意,由技术部负责安装。
5)所有微机不得安装游戏软件。凡私自安装和使用未经许可的软件(含游戏),发现一次,罚款200-500元。
6)数据的备份由相关专业负责人管理,备份用的软盘由使用人提出书面申请,经经理批准,到财务部签领。
7)所有软盘在使用前,必须确保无病毒。
8)使用人在离开前应退出系统并关机。如发现离开微机却未退出系统或关机者,一次罚款50-100元。
9)任何人未经保管人同意,不得使用他人的电脑,更不能随意拆卸电脑设备。
10.项目负责人岗位职责 篇十
材料员的考核兑现,负连带责任。施工中注重材料节约,严格落实限额领料制度,对材料亏损承担责任。在施工过程中严格落实施工方案、技术交底和质量通病防治措施,在技术交底中签字负责交底。组织相关人员对阶段性验收、竣工验收等进行准备工作,保证符合验收条件 组织相关管理人员及作业队召开碰头会,总结布置工作,协调各作业队间关系,确保工程在预定目标下顺利施工。施工日志按时填写,且记录齐全、详细,能真实反映施工现场情况,有可追溯性。按时落实子公司及上级主管部门检查留下的质量、安全、现场文明等问题的现场整改。配合项目经理搞好与甲方、监理及其它外协单位的关系,确保工程的顺利施工。按时到岗,不迟到,不早退,能搞好本工地管理人员的团结,协调各岗工作,调动所有管理人员的积极性,参与施工管理。积极学习、熟悉掌握各种施工质量验收规范。每日如实填写考勤日记,并于每月25日提交,做到书写认真,内容齐全。积极贯彻执行项目部节约措施,从自身做起,杜绝浪费。竣工验收后,验收部门评价施工现场安全目标最终完成情况施工中甲方与监理的评价积极参与各种集体活动认真完成领导交办的其他任务
备注:
1、严格控制工程成本,如遇阶段考核所负责工程出现亏损,经查属管理原因,该阶段内考核均为零分。
11.项目负责人岗位职责 篇十一
1、配合设计单位向施工、监理单位作设计交底,组织参与图纸会审,施工过程中发现图纸中存在的问题,及时与设计人员进行联系,对技术联系单进行及时确认;
2、监督施工单位严格按施工图及操作规程、合同要求进行施工,发现问题及时处理或向部门负责人反映请示解决,定期(每月一次)不定期进行贯彻质量检查,对进场的原材料质量进行检查,督促施工单位做好原材料质量的检测工作,组织参与工程试打桩、隐蔽工程、基础、中间结构、竣工验收,会议结束后及时完成会议纪要的审核、编写,对验收中提出的问题督促施工单位及时整改,做好关键工序的技术复核;
3、审核施工单位上报的工程量月报表,如实填写实际工程形象进度,认真编制项目周、月计划和工程月报,并及时上报;
4、严格审查各种工程变更联系单和签证,按公司规定报各级审批后及时予以签证并下发;
5、认真如实填写施工日记,收集、整理各种技术资料,及时提交部门存档;
6、严格按国家、公司的要求督促施工单位做好安全礼貌施工,督促施工单位合理安排劳动力,充实施工技术力量,提高机械利用率,随时按批准的施工进度计划检查施工单位的实际进度,及使签发整改通知书,按合同条款对施工单位提出奖罚意见;
7、针对工程中存在的问题,组织召开专题会议,协调解决分管工程中各工种的技术配合问题;
8、协助部门负责人做好项目进度计划管理,协助编制项目总进度计划和其它分项工程施工计划,负责各项目的PM软件的推广与使用,根据项目实际进度及时调整进度计划,定期编制检讨及调整计划,提出阶段控制节点目标;
9、参与主要材料、设备的品牌、规格、型号、价格等选取和确定工作,参与分包工程施工单位的洽谈与考察、招标文件的编制、合同文本的制定等工作并及时报批;
12.项目技术负责人岗位责任制度 篇十二
1、认真贯彻执行国家有关安全生产,劳动保护的方针、政策法令和本公司的各项安全生产规章制度。]
2、认真贯彻“安全第一,预防为主”的方针,按规定搞好安全防范措施,把安全生产落到讲效益必须讲安全,抓生产必须抓安全。
3、严格安全管理,认真组织落实施工组织设计和各分项施工方案中的施工安全技术措施,建立统一规格的五牌一图,施工现场有安全标志,色标、警示牌、宣传栏等,做到文明施工。
4、认真开展每周一次安全检查活动,经常检查施工现场的安全情况,认真查处事故隐患,制定相应的安全措施,确保施工全过程的安全生产。
5、组织班组学习安全操作规程,并检查执行情况,对新工人必须进行安全教育,督促工人遵章守纪和正确使用安全防护设施和防护用品,督促班组严格按工艺规程和安全技术操作,制止违章指挥和冒险作业。
6、对施工现场搭设的塔吊、脚手架、电器设备等安全防护装置,必须有技术交底和验收手续方能使用。
7、对施工现场(工地)的安全隐患以及上级有关部门、公司或分公司所发出的隐患通知,应按通知期限整改。
8、发生重大伤亡事故和重大未遂事故,要保护现场并立即报告参加事故调查处理,落实整改措施,对伤亡事故不得隐瞒不报虚报或有忌拖延报告,更不能擅自处理。
9、建立安全岗位责任制,督促有关人员做好施工安全各项技术内业资料。
七、施工员(专业工长)的安全生产责任制:
1、认真贯彻执行国家有关安全生产、劳动保护的方针、政策、法令和本公司的安全生产规章制度。
2、实施安全生产技术措施,加强施工现场管理,搞好文明施工。
3、组织班组开展安全活动,正确处理安全与生产的关系,不违章指挥。
4、每周进行一次安全检查,认真消除事故隐患,并及时填写检查记录。
5、对施工现场的脚手架、井架及电气、机械设备等安全防护装置组织验收。
6、工伤事故职工的抢救,事故的上报及现场保护,以及参与调查处理。
八、工地专职安全员的安全生产责任制:
1、协助项目经理、施工员和班组长对工人进行经常性的安全宣传教育,做好每天的安全日记。
2、检查督促班组工人遵守安全操作规程和各项安全生产规章制度,对任何违章作业和违章指挥者,有权提出批评制止。
3、经常检查安全防护措施,督促施工现场安全技术措施的实施,督促工人正确使用安全设施和防护用品。
4、发现不安全因素及时发出事故隐患整改通知书,并报告有关领导,配合施工员及时消除事故隐患并检查验收。
5、经常向有关领导反映安全生产情况,提出加强安全生产改善劳动条件的建议,每月一次书面报告所管辖范围的安全生产工作情况。
6、认真执行伤亡事故报告规程,参与伤亡事故调查,做好安全事故的统计报告。
7、认真总结、推广班组安全生产,劳动保护工作的先进经验,积极建议领导表彰和奖励安全生产先进集体和个人。
九、班组长的安全生产责任制:
1、认真组织本班组开展各项安全活动,遵守各项安全生产规章制度。
2、严格执行安全技术交底及工种安全操作规程,有权拒绝违章指挥。
3、经常向本班组工人进行安全教育,督促其严格执行各项安全生产规章制度,负责对新工人进行安全操作规程的安全教育,并指定专人带领施工。
4、结合安排任务认真进行安全生产技术交底,并根据作业环境和职工的思想、体质、技术状态合理分配任务。
5、做好班前后安全检查工作,发现问题立即采取整改措施或报告施工及时整改。
6、支持安全员开展日常工作,并接受其监督。
7、发生工伤事故,立即组织抢救,保护现场,并向施工员、安全员报告。
十、操作工人的安全生产责任制:
1、认真学习自觉遵守劳动纪律和安全生产规章制度,严格搪行安全操作规程,不违章作业,拒绝违章指挥。
2、牢记“安全生产,人人有责”的原则,树立“安全第一”的思想,积极参加活动接受安全教育,努力提高安全生产知识和技术水平,使自我保护能力有一定的保障。
3、爱护和正确使用安全防护设施和劳动保护用品。
4、坚守岗位,履行岗位职责,随时检查工作岗位的环境和使用的工具、材料、电气、机械设备等,做到文明施工。
5、发生工伤事故,及时抢救并及时如实向上级汇报。
十一、现场电工和机械管理员的安全生产责任制:
1、认真贯彻实施上级颁发的关于机、电安全和劳动保护的方针、政策和法令,严格执行各项安全生产规章制度和安全技术操作规程。
2、深入工地掌握每台工地机械电源的动态,做好机电设备日维修记录,保证做好不漏电,及时排除隐患保证安全生产。
3、对违章作业和违章指挥者,有权提出批评并加以制止,教育工人或开机人员正确使用安全设施和防护用品。
4、参加机电引起的重大伤亡事故的调查处理和报告。
江苏大汉建设实业集团有限责任公司 建筑工程项目经理部成员岗位职责
项目经理岗位职责
1、在授权范围内对项目经理部进行全面管理,是项目经营、施工和管理的第一责任人,对项目工期、质量、安全、进度、成本、机械、材料、分包、文明施工和贯标等负有直接责任。
2、负责与公司总经理签定《项目目标管理责任制协议书》,严格执行协议书的有关规定,认真履行与业主签订的工程承包合同,确保各项指标的顺利实现。
3、负责提出项目部门设置和人员配备建议,经上级主管部门批准后实施,负责明确部门和岗位职责,建立健全项目规章制度,确保项目经理部的正常运转。
4、指挥项目经理部人员,办理施工前的各种手续,作好施工前的各项准备工作,包括临建搭设、现场准备,配备办公设备、交通设备等工作。
5、负责组织对物资分供商的评审和选择工作,经公司批准后,负责主持项目材料采购工作,并根据权限对外签定《采购合同》。
6、负责领导项目有关人员编制项目质量计划、施工组织设计、工程创优策划、项目CI策划方案、工程总结等项目文件,并按照权限划分进行审批。
7、参与公司施工管理部组织的劳务分包商和工程分包商评审和选择工作,与公司选定的分包商签定相应分包合同。
8、参与上级主管部门组织召开的项目制造成本测算会议,根据公司下达的制造成本,领导编制并保证项目制造成本计划的实施。
9、搞好与业主、监理、设计、其他施工单位,以及政府和社会各部门的关系,确保工程的顺利进行。
10、在公司项目管理部协助下,负责组织工程项目基础、主体结构与竣工验收工作。
11、负责工程预付款、进度款和工程结算款的收款工作,负责与业主签定《工程保修合同》。
12、接受公司领导和各部门的检查、监督和指导,并对检查出来问题的纠正和整改承担第一责任。
13、组织本部门员工进行岗位技能培训,按照人力资源部培训计划,编制部门培训计划和培训指导书,负责具体组织实施,并对培训效果进行评估和记录。
项目现场经理岗位职责
1、在项目经理的领导下,负责主持现场安全施工生产工作,是施工现场全面安全生产管理工作的组织者和指挥者。
2、负责组织编制各类工程进度计划,并对计划的执行情况进行监督与检查,对施工工期负直接领导责任。
3、领导、落实施工过程质量控制,负责工程质量缺陷(隐患)的处理工作,参与工程质量事故的调查,并提出处理意见,对施工质量负直接领导责任。
4、落实安全生产方针、政策,严格执行安全技术规程、规范、标准,负责领导施工现场的安全生产及文明施工工作,编写《职业健康安全管理计划》,对项目安全工作负直接领导责任。
5、办理施工前的各种手续,作好施工前的各项准备工作,包括临建搭设、现场准备,配备办公设备、交通设备等工作。
6、负责参与策划,并领导项目质量计划、施工组织设计、施工方案、工程创优方案、项目CI方案等的具体实施工作,负责参与编制项目经理月报。
7、接受公司领导和各部门的检查、监督和指导,并对检查出来问题的纠正和整改负责。
8、坚持执行工程质量检验评定标准、质量管理标准及质量责任制,建立健全质量保证体系、质量管理网络,掌握本工程质量情况,加强工程质量检查,有效控制工程质量。对发生的重大质量问题要及时解决,重点部位要有重点措施。
9、主持安全防护设施和设备的验收。发现设备、设施的不正常情况应及时采取措施。
10、参与因工伤亡事故以及重大未遂事故的调查,对工伤(未遂)事故作技术分析,提出防范措施。
11、负责监督材料进场验证,严格控制不符合标准要求的材料、设备、设施投入使用,保证质量目标的实现。组织实施创优质工程、名牌工程的措施,抓好阶段控制,及时解决出现的问题。组织做好分包工程的质量管理,严格要求并及时解决问题。
12、保证生产形象进度指标的落实和指导绘制形象进度图。
13、每周定期组织主持召开项目生产会议,协调各职能部门与分包单位的关系,及时解决和处理施工生产中的重大问题,科学组织人力、材料、机械设备、运输工具的供应和落实施工组织设计、工序程序文件。
14、每周组织各分包单位的安全、场容、消防、文明施工等内容的检查、评比,抓好施工现场管理。对施工中存在的不安全因素,提出整改意见和办法。
15、组织作好竣工收尾工程、交工工程的回修、返修的质量管理,保证工程竣工质量,做好各施工工程的竣工收尾消项、工程交工及交工后的维修保修工作,达到完成竣工交工指标,负责组织竣工后的施工总结工作。
16、负责处理好与业主、设计、监理和其他单位的关系,负责项目周边环境的协调工作,确保工程的顺利进行,负责作好施工过程中的工程服务工作。
项目总工岗位职责
1、在项目经理的领导下,负责主持项目经理部技术工作,并按照权限规定,编制、审批《施工组织设计》、施工技术方案、专业施工技术方案,临时设施施工技术方案和做法等。
2、组织好施工工程的图纸会审,对图纸中存在的问题要早期发现、及时与监理联系、及时解决施工中的各项技术问题。组织好新技术、新工艺、新材料、新设备的推广及技术革新、技术改造工作,组织做好分包工程的技术文件、技术措施的审批及技术问题的处理,避免因任何技术问题影响工期。
3、组织质量管理措施、技术措施、安全技术措施、架子搭设方案、文明施工措施、环保卫生措施、节约材料措施、季节性施工措施、消防保卫措施、大中型机械进场装拆措施的编制实施,并审定备案。
4、结合项目工程特点,主持项目工程的单分项安全技术交底和开工前对项目工程技术人员、安全人员、分包负责人、施工人员进行技术、安全等方面全面交底及签字手续。
5、主持工程重要部位摄像和拍照,督促做好施工技术资料工程技术资料、文明安全施工资料的收集、整理、传递,及时归档,不得拖延或补作。保证技术文件、资料、图纸、原始记录等清楚、真实、齐全,各种图纸、表格、文字、音像资料交工备查。加强指导和管理试验室的技术管理及各种原材料的取样送验及各种材质证明管理。
6、负责组织工程材料、设备的选型、报批及材质控制工作,负责领导施工详图设计、项目检验和试验,测量、计量设备管理,领导推广新技术、新材料、新工艺工作,对分包分供合同有技术否决权。
7、参与单位工程质量等级评定,处理施工过程中的技术问题,参与重大质量事故和安全事故的处理,并提出技术处理意见。
8、参与项目基础、主体结构和竣工验收工作,负责组织竣工图的整理和编制工作,组织技术总结工作。
9、主持项目质量体系和环保体系的正常运行,按照总公司要求编写项目《质量管理计划》、《环境管理计划》、指导工长对作业工人的安全技术交底及规章制度的学习。
10、负责与业主、设计及监理建立良好的联系与协调关系,确保设计工作能满足连续施工的要求。
11、直接领导现场签证工作的进行,确保签证工作及时、不漏项。
12、负责参与项目经理月报的编制。
项目商务经理岗位职责
1、在项目经理的领导下,领导项目合同管理工作,组织对项目管理人员进行工程承包合同交底,确保合同条款得到充分理解和领会;
2、认真熟悉并掌握贯彻执行国家及上级有关预算编制的各项规定,编制项目工程施工图预算。参加图纸会审,做到对设计文件、图纸、资料、规范、标准透彻了解,问题清楚。
3、施工图预算的编制无差错、无漏项,施工图以外项目签订预算无漏项,各项取费及价差签回符合规定无遗漏,及时完成工程竣工结算和结算,及时、准确地提供月、季、预算资料。
4、签订内外分包施工合同,并严格履行合同。协助、指导、督促现场施工人员办理预算签证。
5、搞好商务工作的组织和领导工作。根据项目经理意见,结合本项目工作实际制定工作计划及进度要求,随时检查工作,发现问题及时处理,提出意见、改进方法和措施。
6、做好预算的签发审核工作。努力配合有关现场施工人员办理好预算外工程项目的签证工作。协助领导签订内外分包施工合同,并严格控制费用标准,履行合同搞好上下之间、各业务之间的协调配合工作。
7、负责贯彻执行劳动定额。监督、指导分包单位正确执行劳动定额,定期或不定期地组织自查、互查。掌握定额标准,汇总分析定额实际完成水平,发现问题随时汇报反映,并积极主动地去解决。
8、对于没有统一劳动定额的工作及时报批,结合工程情况,到基层去组织补充定额的测定,提供测定结果,及时在合同中应用。
9、参加每周综合检查。对分包单位施工质量、文明施工、材料节约、环境卫生的标准化检查、评分、评定、报表真实。
10、参加因工伤亡及重大未遂事故的调查,从设备方面认真分析事故原因,提出处理意见,制定防范措施。
11、组织做好材料、机械设备、工具、能源等物资的进场使用供应、调配、管理,执行各项物资消耗定额,严格管理标准,减少浪费损失,使各项物资消耗不断降低。
12、根据施工生产计划,结合项目指标编制成本预控计划和资金收支计划,经项目经理审核批准后执行。编制分包单位考核指标计划及管理费用控制计划。负责编制项目月报,经项目经理审核后上报分公司。
13、主持编制、审批材料计划(周、月材料计划,做到供料有计划。按工期需要编制材料进度供应台帐);做好施工机械的租赁、使用和管理。
14、真实填写商务工作日报。
15、负责参与现场签证工作,对现场签证进行把关,并负责所有签证的追踪工作。负责领导对分包单位完成工程量的审核与确认,负责完成对分包单位的结算工作。
16、重点负责和审计单位的对接。
项目安全员岗位职责
1、努力学习安全技术知识,熟悉各种安全技术措施、规章制度、标准、规定。
2、坚决制止违章指挥和违章作业,大胆管理,按章办事,不徇私情,遇险情要立即果断处理,情况报项目经理,隐瞒不报或未发现隐患,发生工伤事故本人负失职责任。
3、做好安全达标和文明安全管理,填写“一图九表”工作内容,做到措施资料齐全。
4、组织每周一次文明安全综合值班检查和不定期安全检查。做好检查日志记录,保证检查记录有检查部位、检查人、整改措施、整改人和整改时间,做好资料消耗反馈。
5、严明奖罚,对不安全状态和不安全行为经教育不改按规定罚款,坚持用制度管人。
6、检查人员肩负管理和检查监督两个职能,宣传和执行国家及上级主管部门有关安全生产、劳动保护法规和规定,协助领导做好安全生产管理工作。
7、坚持原则,做好系统安全职责范围内的工作,做到腿勤、手勤、嘴勤。
8、按照规定的安全检查表,进行遂项检查、评分,进行定量、定性分析进行动态管理。
9、检查出的隐患和问题除口头通知有关人员外,必须发书面整改通知,规定完成整改时间,督促有关人员及时整改,做到消项反馈。
10、按照规定,认真做好安全生产中规定资料的记录、收集、整理和保管。
11、加强分包单位管理。对分包单位施工资质、技术素质进行审查。在签订分包劳务合同时,要有安全质量指标和保证工程安全质量的经济制约措施,千方百计保证目标的实现。
12、按职权范围和标准对违反安全操作规程和违章指挥人员进行处罚,对安全工作有成绩的提出奖励意见。
13、汇总月、季、工伤事故统计表,汇总月、季、未遂事故、查违章次数、隐患次数、罚款统计、安全教育人数、特殊工程变动统计、安全检查次数等。
14、贯彻执行国家及省市有关消防保卫的法规、规定、组织制定和审查施工现场的保卫、消防方案和措施。每月对职工进行一次治安、防火的宣传、教育,每季度召开一次治保会,落实各级治保责任制。
15、加强对外地民工的管理,掌握思想动态,因势利导,把事故消灭在萌芽状态。建立保卫、消防资料档案,组织义务消防队,每周不少于一次情况检查。
16、每天用日检表反映安全问题,必须真实,对日检表查出的隐患,必须发整改通知,超过整改时间未整改,必须按规定罚款及签发强令整改通知,发强令整改通知后仍不整改,必须发停工通知,情况报上一级领导处理。
17、对进场分包队伍进行安全施工交底和现场环境保护交底,初次作业前组织召开现场安全生产交底会。
项目质检员岗位职责
1、努力学习质量技术知识,熟悉各种质量检查技术标准、规章制度、规范、规定。
2、坚决制止违章指挥和违章作业,大胆管理,按章办事,不徇私情,遇施工质量问题要立即果断处理,情况报技术经理。隐瞒不报或未发现施工过程中的质量问题,发生质量事故本人负失职责任。
3、参加值班经理组织的每周一次文明施工综合检查和不定期质量检查,以及质量联查,做好检查中的具体实测实量,做好检查记录,保证检查记录有检查部位、整改措施、整改人和整改时间,做好资料消项反馈到位。
4、严格贯彻执行工程施工及验收规范、工程质量检验评定标准、质量管理制度,按质量管理工作计划进行总结评比,达到严格检查标准,严格管理,工程质量稳步提高。协助编制《项目质量管理计划》。
5、执行项目的方针目标管理,掌握方针目标执行情况,主要问题、重点问题、关键问题等情况清楚,提出解决问题的措施,积极解决问题,争取实现各期目标。在执行过程中掌握资料,整理材料,原始记录齐全。每月有方针目标执行情况的分析总结。
6、掌握和督促检查质量责任制在各分包单位的落实情况,对于责任制落实不好的分包单位要及时纠正和反映,提出改进措施。
7、经常了解和督促质量管理标准和规定在施工现场的执行情况,做到认真执行和落实,组织对职工进行全面质量管理的教育培训,职工全面质量培训面达到90%以上,合格率达到95%以上,质量专业人员持证上岗率达到95%以上。
8、参加QC小组整理、发表成果资料工作,推广先进经验,总结好方法以利于扩大成果,提高水平。
9、参加每周综合检查,对分包单位施工质量、文明施工、材料节约、环境卫生的标准化检查、评分、评定,报表真实。
10、每天用“日检表”反映质量问题,必须真实,对“日检表”查出的隐患,必须发整改通知。负责与主管领导联系处理较大的质量技术问题,超过整改时间未整改(同时无整改计划或整改计划不落实),必须按规定罚款及签发强令整改通知。
11、发出强令整改通知后仍不整改,必须发局部停工通知,情况报上一级领导处理。发现重大事故隐患应立即停止施工,并及时报告有关领导处理。对不听劝阻,强行施工的单位和个人有权停工并罚款。
12、根据质量管理目标,制定项目创奖质量工作计划和检查措施,组织质检人员学习和贯彻执行质量管理目标、规程、标准和上级质量管理制度。督促质检人员严格按规范、标准和施工图进行检查,及时核定分部分项工程质量等级。
13、按规定和标准健全质量台帐,评定单位工程质量,向项目经理提供质量动态管理情况。坚持原则,认真执行质量奖罚标准。
14、参加新工艺、新技术、新材料、新设备的质量鉴定,参加图纸会审和施工组织设计的编制,参加质量事故调查,对发生质量事故的人员进行处理,对失职的检查人员、工长、分包队长及有关人员进行处罚,按规定上报,做到通报批评教育到位。
15、安排检查部位,贯彻实施“三检制”,不发生漏检,严把工序质量关,认真按质量管理规定和检验程序对工程进行检查,不合格不准进行下道工序施工。
16、参加分部分项工程的质量等级核定,对负责检查的分部分项工程质量等级负责,做到验收前自检不合格不请甲方检验、签字。
17、参加隐蔽工程的核查验收,做到不合格的不得在隐蔽资料记录后补填。作好各工号的会签、检查、记录,发生问题及时解决,并如实报告。发生违章指挥,违章操作,必须立即制止并予以纠正。
18、资料中无非法定计量单位,真实填写每日质量工作日记。
项目资料员岗位职责
1、认真学习总公司贯标要求,学习当地质检站对施工资料的规定,按照要求标准、规范的进行施工技术资料编制。
2、参加工程例会,做好记录,会后及时整理出会议纪要。
3、负责施工技术资料的搜集、整理、装订、审查、收发文,抄写复制文件无差错,字迹清楚,无非法计量单位,资料收发及保管整齐、齐全,分类存放有登记,收发借阅手续齐全。
4、认真做好图纸会审准备工作,开工前必须认真进行图纸会审,使可能出现的各种缺陷最大限度在图纸上消除,会审要做好记录,会后及时整理纪要。
5、根据业务部门的需要,及时、准确地提供有关数字及资料。
6、及时购买及领发标准图集,满足生产规定的要求,不影响施工生产。
7、指导试验工作,及时、正确提供各类建筑材料、试件的试验资料,努力提高试验、检测水平。
8、做好一般技术项目革新的审查,收集汇总降低成本技术措施资料。
9、应该存档的报表、资料等及时搜集、整理、填列、补充,做到全面准确,符合标准,归档及时。
10、积极收集竣工资料,对照设计变更对施工图纸进行修改标注,必须不漏项。
项目预算工程师岗位职责
1、必须熟悉施工图,精通预算定额和有关文件规定,参加图纸会审和技术交底,了解现场实际情况,按照完成施工图预算。
2、必须经常到现场调研,结合工程实际编制高质量的预算合同。
3、合理套用定额必须无错项、漏项。编制补充定额、编制设计变更补充预算。完成结算和竣工结算。
4、必须为其他相关部门及时提供预结算资料。
5、编制签订分包合同应严守项目内定的标准,并严格履行合同无差错。
6、深入工地现场,配合施工人员办理预算外施工项目的签证工作(包括价差),配合公司及其他业务部门为投标提供预算资料。
7、做好分管工程的分包、结算、审查工作,监督、指导分包单位,定期或不定期地组织自查、互查。
8、掌握定额标准,汇总分析定额实际完成水平,发现问题随时汇报反映,并积极主动地解决。
9、负责项目分包招投标文件和标书的编制。
10、办理各种合同的成本分析和合同评审等手续及费用签证、结算。
11、每天到现场一次调研劳动用工情况,及时解决劳动力均衡,满足施工进度。
12、检查分包单位“三证”与花名册相符。
13、严格执行市场价预算,研究预算用工价差确保成本效益。
14、各种签证手续齐全及时签证。
15、负责办理请消假手续。
16、编制劳动力使用计划和劳动生产力计划。
17、编制工资奖金计划(年、季、月计划)。
18、贯彻执行劳动纪律规定,办理工人违纪的处理,出勤率和作业率达到规定。
19、对分包单位的新工人协助工程部经理组织人场教育和资格审查,保证提供的人员具有一定的安全生产素质。
材料主管岗位职责
1、努力学习掌握材料技术知识,熟悉各种安全、技术管理措施及有关规章制度、标准、规定。
2、坚决制止违章指挥和违章作业,大胆管理,按章办事,不徇私情,及时反映当天存在的材料问题并果断处理,情况报商务经理。隐瞒不报或未发现材料质量有问题,发生材料不合格本人负失职责任。
3、加强文明施工管理,做好管区内的技术达标工作。每月对分包单位使用材料、机具进行科学考核,填写“一图九表”工作内容,做到措施资料齐全。
4、参加每周一次文明安全综合值班检查和不定期安全检查。做好检查日志记录,保证检查记录有检查部位、检查人、整改措施、整改人和整改时间,做好资料消项反馈。
5、检查新购进材料、设备等 是否有出厂合格证及完整的技术资料,使用前要制定安全操作规程;租赁设备要建立安全管理制度,确定租赁设备完好,安全可靠。
6、参加因工伤亡及重大未遂事故的调查,从设备方面认真分析事故原因,提出处理意见,制定防范措施。
7、机械设备安装必须有安装资质证明及设备安装方案。
8、负责组织经业务部门批准的部分材料、工具的供应工作,并坚持“三比”(比质量、比价格、比运距)的原则。
9、负责各项管理制度的贯彻执行,组织人员搞好机械设备的管理,参与解决业务技术方面的难题。负责机械设备各项费用的安排和使用,及时收取各项费用。
10、支出费用从严控制,按月、季、及时进行经济活动分析。
11、负责新技术、新设备的推广应用,负责机械事故的调查处理,负责向有关领导提供机械设备管理工作情况。按标准规定督促检查各队机械设备管理工作。
12、负责钢材、木材、水泥、地材及其他建材的供应和周转工具的租赁。建立材料质量证明收、发台账。做好材料成本分析表,按计划核算指标,限额供料。按供料合同要求,及时办理材料价差签证。严格控制流动资金占用时间。建立材料进出台账,积极办助管理积压物资。认真进行市场调查,掌握市场信息。
13、贯彻上级有关物资统计工作要求,按期报出各种报表。积累统计资料,分类管理,绘制图表,分析统计数据,并及时填写。指导做好材料统计工作,对统计资料按期装订、归档,妥善保存。建立物资消耗台账和限额领料台账。
14、参与施工组织设计(方案)的编制工作,及时提供供料方法、资源情况、运输条件及现场管理要求,使之合理规划现场存料场地、仓库及其他运输道路的位置。
15、根据有关部门提供的原始资料,负责汇总编制主要材料一次性用料计划、构配件加工订货计划、市场采购计划、周转料具租用计划及材料节约计划等,并报上级主管领导。
16、搞好材料定额管理,抓好材料节约。负责现场料具管理,规划存放标准,做到使用合理,维修保养得当,组织废旧物资、包装容器的回收、修理和再利用,负责竣工后各项材料清理工作,保持现场文明。
17、组织做好各施工现场的电、水、汽、油等能源的使用、管理,做到各现场无跑、冒、滴、漏现象,即满足生产需要,又节约使用。
18、及时做好周转工具的调度和补充申请。检查周转工具在使用过程中的管理,及时办理退租、回收。汇报周转工具、配备定额、损耗定额和收费标准在实施中存在的问题。组织周转工具清点,以及维修保养工作。建立周转工具进出台账,完成各种报表。
19、及时掌握工程进度与材料核算情况,及时总结分析有关材料技术经济指标。20、及时搜集、整理、填报、补充存档资料,做到全面准确,符合标准,归档及时,各种报表、资料(数据无非法定计量单位)真实,填写工作日报。
21、负责和业主计划材料部门对接,及时上报项目甲供材使用计划。
项目专业(水电)责任师岗位职责
1、努力学习技术知识,熟悉各种安全、技术管理措施、规章制度、标准、规定。
2、坚决制止违章指挥和违章作业,大胆管理,按章办事,不徇私情,及时反映当天存在的技术问题并立即果断处理,情况报总工程师。隐瞒不报或未发现隐患,发生技术性问题本人负失职责任。
3、做好管区内的技术管理达标和文明施工管理,填写工作内容,做到措施资料齐全。
4、参加每周一次文明安全综合值班检查和不定期安全检查。做好检查日志记录,保证检查记录有检查部位、检查人、整改人和整改时间,做好资料消耗反馈。
5、参加并主持本专业图纸会审,为材料、财务提供会审资料。组织编制本专业施工组织设计,审核本专业分包单位工程施工方案,编制季节性的施工方案和措施并组织实施。编制重要质量和安全技术措施,并密切结合施工现场处理技术问题。做好重点工程和关键部位的技术交底。
6、负责和现场结构施工的协调,每天工地解决问题,发现重大问题及时上报处理。
7、编制降低成本计划措施,搜集汇总并按时上报,经批准后组织实施。
8、做好图纸、技术文件、技术变更、上报技术报告等的收发,登记清楚,管理有条理。
9、负责临建水(电)规划设计,严格控制规模和标准,达到临建费有节作。及时传达上级的技术文件,及处理资料、设计、通知等。协助或参加分包单位、施工现场有关的业务工作,提供所需数据、资料图纸、表格等,服务于生产需要。所有资料及时、齐全、真实、整洁、装订完善。
10、及时搜集、推广使用“四新”技术成果的技术总结资料,及时存档、入档。
11、严格贯彻执行企业的技术标准、管理标准和工业标准,业务范围内各项工作执行标准面达100%,促进工程质量和管理水平的提高。
12、参加每周一次的工作例会,总结分析上周工作,安排布置下周任务。处理解决施工技术问题,做到及时迅速。组织本专业图纸会审做到会审及时,图纸及设计文件中的问题,施工要遇到的问题等详尽列出,取得设计院、监理的解答和签证。
13、开工前编制施工组织设计必须全面、科学、先进、经济、内容完整,能够指导施工。审阅分包单位工程的施工方案,做到审阅及时,方案内容全面,督促现场落实。
14、分管技术服务工作认真务实,抓好试验取样、计量、测量、技术管理。试验资料审检及时、准确、无误,组织做好资料的收发;工程施工技术总结及资料归档等工作,做到调配及时,满足施工现场需要。对重点测量技术资料严格审核,无差错;管理好测量技术资料和仪器设备。
15、技术创新必须与QC活动相结合,工序程序管理与微机网络资料管理相结合,与施工实践相结合,经常与甲方联系处理技术问题,全面实施标准化管理。
16、按规定内容在规定时间内及时完成上级委托的有关技术工作及本工程的技术服务工作;协助或参加各分包工程有关的业务工作,提供所需要的数据、资料、图表等,搞好计量、测量技术的管理。运用网络技术,开展项目施工现代化管理,努力创造条件实现工序程序管理。
17、开展新工艺、新技术、新材料、新设备、仪表等技术鉴定,对作业工人进行岗前培训。同时应编制安全技术操作规程并组织作业工人学习。
18、经常深入现场检查落实安全技术措施及其他措施,办理技术洽商,图纸会审,设计变更,新技术、新材料文件资料发放落实。
19、监督收集工程原材料质量证明及复试报告、试验报告、施工记录、预检记录、竣工图、影像资料、录像资料。
20、认真学习、贯彻执行国家和上级有关安全技术及安全操作规程规定,保障施工生产中的安全技术措施的制定与实施,在编制施工组织设计和专业性方案的过程中,要在每个环节中贯穿安全技术措施,对确定后的方案,若有变更,应及时组织修定。
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