基层乡镇公务员2016年个人述职报告

2024-08-12

基层乡镇公务员2016年个人述职报告(精选10篇)

1.基层乡镇公务员2016年个人述职报告 篇一

2016年广东省录用公务员考试

《申论》真题及参考答案(乡镇)

一、注意事项

1.申论考试是对应考者阅读理解能力、综合分析能力、提出和解决问题能力、文字表达能力的测试。

2.参考时限:阅读资料30分钟,参考作答90分钟。满分:100分。

3.仔细阅读给定资料,按照后面给出的“作答要求”作答。

二、给定材料

资料1

农村贫困人口脱贫,是全面建成小康社会最突出的短板。为补充这块短板,党的十八届五中全会提出,实施精准扶贫、精准脱贫,到2020年,我国现行标准下农村贫困人口实现脱贫,贫困县全部摘帽,解决区域性整体贫困。

广东改革开放30多年来,经济社会的快速发展和坚持不懈的扶贫开发促使农村绝对贫困基本消除,而农村相对贫困是一个长期存在的问题。在新形势下全面了解和掌握当前广东相对贫困的现状,对更加有效地开展农村扶贫开发,形成长效的脱贫机制,促进当前和今后广东农村经济社会健康稳定发展具有重大的现实意义。

中共中央政治局委员、广东省委书记胡春华在中共广东省委第十一届五次全会上强调,全面建成小康社会核心在于“全面”,广东省需要补齐的短板有三块,其中之一便是扶贫开发的短板,胡春华书记强调,要补齐扶贫开发的短板,按照精准扶贫、精准脱贫要求,实施扶贫攻坚行动计划,坚持开发性扶贫,接力实施扶贫“双到”工程,打赢扶贫开发攻坚战,确保“十三五”末我省贫困人口全部脱贫。

资料2

2009年以来,广东省在扶贫开发工作中形成了独具特色的“双到”模式(规划到户、责任到人),各帮扶单位与贫困村结对帮扶,并选派优秀党员干部驻村工作。小张是珠三角某市直单位的一名干部,被单位选派到粤东某县A镇B村开展驻村帮扶,下面是他初到B村开展帮扶工作的一部分日记。

5月13日,星期一,小雨。

我带着行李在镇扶贫办林主任的陪同下前往B村报到,开始我为期两年的扶贫驻村工作。一路上,车辆沿着狭窄的盘山公路蜿蜒前行,两旁尽是光秃秃的山头。路上车辆和行人很少,偶尔能看到运石子的货车迎面开过来。面包车从镇里出发,走了1个小时左右,坐在前排的林主任跟司机说:“小李,前面岔路口转右”。车子转入一条泥路,路不宽,沿途散落着低矮破旧的泥房,听林主任说,村里大多数人都住这样的房子,阴冷潮湿蚊虫多。因为刚下过雨,路面坑坑洼洼,面包车颠簸着走了20多分钟才到达B村村委会。村委会坐落在山腰旁,是一排有5间房间的泥砖房,可能是建设时间较早,显得有点破旧。看着眼前的景象,我为当地贫困深感震撼,也坚定了我驻村帮扶的决心。

5月14日,星期二,多云。

今天,召开村两委干部会议,讨论研究脱贫工作。据村党支部陈书记介绍,B村位于A镇东北部,离镇政府驻地33公里,村辖区总面积约5650亩,其中耕地仅有350亩,其余都是山地,是A镇山地最多的村。全村1600多人,村民主要靠种植花果苗木、外出打工和手工制作等维持生活,收入普遍不高。

当我问到村集体经济发展情况时,陈书记说:“我村集体经济基本上是一张白纸,没有村办企业,村集体唯一的收入是出租100亩山地给一个老板开办果苗场,每年只有5万元。由于集体没有钱,村里也没有能力改善道路、水电等基础设施,希望工作队能给我们出出点子,想想办法。”

村里现有贫困户48户,201人,其中大多数是扶贫工作难啃的硬骨头:有20户家里劳动力只有一个,而家庭成员中至少有一个是残疾的或者得重病的;也有5户贫困家庭是因为家里发生重大变故,变成单亲家庭,而子女又比较小,需要长期帮扶的;还有10户家庭收入不高,是因为子女考上高中或者大学,无力承担高额教育费用而导致的。

6月6日,星期四,晴。

早上跟村支委老彭到贫困户刘叔家走访。刘叔一家四口,有一个正在读高中的女儿和一个读初中的儿子,老婆芳姨是个传统的农村妇女,在家照顾刘叔和打理自家的一亩承包地。刘叔原来在一家运输公司当长途司机,月收入有5000多元,2013年10月开车出了车祸导致双腿截肢,基本丧失劳动能力,生活不能自理。需要芳姨照顾日常起居,家庭主要经济支柱一下子倒了。刘叔一家生活陷入了困境。2014年6月,刘叔向村委会申请纳入贫困户帮扶范围,村委会按照上级制定的贫困户标准对刘叔的申请进行了审核、民主评议、公示、上报审批等,从2014年8月起纳入贫困户帮扶范围。

下午,梅婶到村委会为其准备入读大学的儿子办理贫困户证明,以便申请贫困户子女教育补贴。梅婶是我比较关注的贫困户,老公前几年得癌症去世了,她独自抚养两个小孩,大儿子今年考上大学,光学杂费就要六千多元;小儿子还在县上读高中,每个月光伙食费就得500块。现在梅婶在镇上的一家制衣厂当车间包装员,月收入仅1000多元,无法承担两个儿子高额的教育费用,生活拮据。

8月16日,星期二,阴天。

跟村干部到果苗场了解村民就业情况。据果苗场郭老板介绍,他承包的果苗场需要3个技术人员和15个工人,因为村民普遍文化素质较低,也没有果苗培育专业技能,他不得不高价从县里雇用技术人员。本来也想帮忙安置一些贫困户,帮助他们增加收入,但他们不是嫌劳动强度大,就是嫌工资低不肯来,现在场里只有2名贫困户,而其他工人都是从隔壁村雇来的。

9月13日,星期五,晴。

晚上,村里老党员老杜过来我宿舍串门。老杜今年63岁,党龄有41年,曾经担任过村党支部书记,在村民中有很高的威信。我热情地招呼老杜坐下,给他泡了―杯茶。原来,老杜是过来跟我探讨扶贫脱贫工作的。老杜对我说:“小张,关于村里脱贫工作,最近有一些不良思想倾向。比如说,上个星期召开的党员会议上,有干部就提出,要积极向上级和帮扶单位要政策、要项目、要资金、要贫困户指标,这样村里的工作就好开展了,只要把项目和帮扶资金落实好,村里就天下太平了,可以年年享受国家的优惠政策,就算把贫困村的帽子多戴几年也值了。另外,我隔壁家的小林跟我反映,村头的杨家新增了两个劳动力,按道理应该要脱贫了,但是杨家千方百计找理由强调困难,就是不肯摘帽。对于这些思想倾向,我是坚决反对,也希望你能多做做村干部和贫困户的思想工作,这种观念真是不能要的。”

资料3

C镇位于粤赣边界,下辖21个村(居)委会。总人口31591人,其中贫困户1192人,贫困人口4648人。全镇总面积243.2平方公里,其中可开发耕地面积仅为29200亩,自然条件较差,经济发展水平落后,是我省重点帮扶的贫困地区。

自省扶贫开发“双到”工作启动以来,先后有多个对口支援单位驻村帮扶。通过六年两轮帮扶,C镇被帮扶贫困户生活状况大为改善,被帮扶村村容村貌焕然一新,C镇经济社会内生动力明显增强、发展速度显著提高。截至2015年底,全镇贫困户人均纯收入已由2009年的2320元提高到9371元,扶贫成效显著。

为了更真实、准确的了解该镇的贫困人口状况,进一步推动在更高层次上的精准扶贫,镇扶贫办组成工作队深入走访了部分贫困村。

塘西村党支部段书记正在给贫困户发放种鸡。段书记说:“这是今年村里向对口帮扶单位积极争取来的,贫困户每户15只。我们希望全村贫困户都能通过养鸡早日脱贫致富。”按照发放名册,前来领取种鸡的贫困户有的是病人,有的是残疾人,有的是行动不便的老年人,也有壮年劳动力。

刚领完种鸡的林斌是个三十岁出头的小伙,家里虽然贫困,但是他黝黑的脸上透露出希望摆脱贫穷的强烈愿望:“还是挺无奈的,村里发放扶贫种鸡,不管你能不能养,平均分发下去,他们任务就算完成了。但有些贫困户年纪大、身体差,根本搞不了养殖,往年分发给他们的种鸡也只能拿去卖钱或者等鸡大点了再吃掉,年年如此,生活并没有什么改善。我可不想再过穷日子了,我想成批量的养殖,可才发了15只,根本成不了规模啊。”

当工作队走到村尾时,看到镇里几年前大张旗鼓设立的“苗木科技示范园”,如今已大门紧闭,一点也看不出往日的影子。村民们抱怨道:“当时办这个示范园,征了村里的地,说是按照日后租金回报给村集体,开始的时候轰轰烈烈,县里、镇里派专人管理,各级领导都来参观,可风光了!可是仅仅开了不到半年,示范园就因为没有后续资金而关门了,干部和技术人员也撤走了,留下空荡荡的园区,长满了野草。如此扶贫项目别说示范作用,连正常效益都没有,你说建它干嘛?还不如不建呢。”“就是,当时说这里是县长挂点扶贫点,县长一发话,县属企业跟着就来投资了,可现在县长一调走,企业立马撤资,你说这到底是为我们村民谋福利还是给领导脸上贴金呢?”

来到田东村时,贫困户普遍向工作队反映,现在农村的扶贫项目及资金,包括吃低保,都是村干部私下商定后就悄悄上报了。从没有开过村民大会或者搞过公示,镇里有什么优惠政策他们都不知道。贫困户丁大哥说:“就以前几天村里发放的扶贫种茶款为例,我们田东有8家人领到扶贫款。在我们村,大家都知道的栽有茶树的4个贫困户,没领到一分钱的补助,倒是好几个家庭条件较好且一棵茶树未栽的人家,凭借与村干部的关系各领了2000元的补助。至于低保人员,村里就更是一本糊涂账了。”

在山脚村,贫困户李叔听说工作队来了,赶紧来诉苦:“帮扶确实年年都有,但帮扶单位和帮扶项目换来换去,到头来我连一个项目都没有搞好。”李叔一脸沮丧地说:“最早扶贫单位给我们带来了技术人员,指导我们种辣椒,但是才种了两年,就因为市场价格暴跌,项目根本赚不到钱而中止了。后来又来了扶贫队让我们种番薯,虽然当年番薯大丰收,却由于村内道路破旧,运输货车无法进入,番薯根本运不出去,最后只能眼睁睁的看着番薯烂在地里。”李叔没能力跟上帮扶单位的“快节奏”,项目基本上都半途而废。

说起项目来,贫固户张婶也是满肚子苦水:“以前扶贫单位帮我们把水塘挖起来了,说是养鱼成本低,脱贫见效快,于是我们几家贫困户在镇里惠农补助外又东拼西凑了差不多两万元,买了3000尾鱼苗放下去养。不知道是咋回事,不到三个月鱼苗就死了上千尾,剩下的鱼长成了,我们也不知道拿去哪里卖,后来寒潮来了好多鱼都冻死了,我们几户钱没赚到,本都赔了进去,不但没有脱贫反而欠下了一屁股的债,像这样的帮扶,没有一点保障,你让我们哪里还有信心啊!”

资料4

粤西山区D镇位于县城西南部,距县城37公里,下辖28个行政村、1个社区,118个自然村,总人口8903户、40398人,面积204.67平方公里。现有建档立卡贫困村16个,贫困户1597户,贫困人口7632人。

2009年以来,D镇紧紧抓住省市加大扶贫工作力度和扶贫资金投入的机遇,主动对接帮扶单位,多管齐下,扶贫攻坚取得较好成效:解决了大多数贫困村行路难的问题;修建小型饮水工程43处,让村民喝上干净卫生的自来水;建设村文化小广场5处,经常开展文化下乡活动,丰富村民文化生活;贫困户住房条件得到较大改善。但是,D镇贫困村大多位于山区,基础设施建设速度跟不上群众的需求,群众生产生活条件还不完善,缺乏长期稳定的增收致富渠道。贫困面广、贫困程度深、扶贫攻坚难度大等问题依然挡住D镇发展的脚步。

为加快贫困村脱贫步伐,D镇针对本地森林资源丰富的实际,鼓励贫困村通过发展旅游早日脱贫,对举办乡村旅游点的贫困户一次性给予2万元补助。樟宜村是一个贫困村,靠近森林公园,依靠独特的自然景观,加上政府扶持,这几年乡村旅游点如雨后春笋般涌现,很多贫困户靠着补助,摆起几张桌椅办起了小饭馆,收入明显提高。可惜好景不长,看到商机的村民们东一家,西一家的都办起了小饭馆,但这些饭馆、茶馆基本上吃的、喝的都一样,互相之间形成了恶性竞争,不断压价抢客,哄骗游客现象也时有发生,去年以来游客明显减少。

与优美自然风光形成鲜明对比的是樟宜村落后的村镇建设,下面是某机关驻村帮扶队长刘科长与村民之间就该村村道建设的一段对话。

刘:“你们这是在修什么呢?”

村民:“在修村道呢。”

刘:“这村道是通到哪?”

村民:“去临浦村。”

刘:“临浦村不是在北面吗?你们怎么往东西方向修啊?”

村民:“你刚来没多久吧?这你就不知道了。村书记家在东边,我们想可能是考虑他们家出行方便吧,所以得绕一段路。”

刘:“那绕一段得多花多少冤枉钱啊?”

村民:“钱?我们修到现在村里还没给过钱呢,找村干部要钱,村干部一个月也不来看一次工地,不是忙着照看自己的铺子,就是去打牌,很少有人关心过修路的事情,你还和我提钱!”

刘:“那你们怎么不找村书记?”

村民:“找他能有什么用,当时修路他要走他家这边,因为绕远了路,肯定要花多些钱,其他村干部不同意,他撂下狠话,如果不按他意思办就谁都别想修这条路,硬是把路改过来了。其他村干部心里不满,就在修路的事上不用心,出工不出力,处处使绊,上级拨下来的修路款也被村会计扣着,硬是不给我们。”

谢忠民是D镇路桥村人,多年来一直都是以种植甘蔗为生。近几年其他镇引进的“高糖、高产”型甘蔗品种全面占据了市场,县糖厂把普通甘蔗的收购价格压得很低,甚至不愿意收购。谢忠民急得直跺脚,多次跑去镇扶贫办找法子,“你看看,其他镇既引进了新品种,又大力推广机械化,生产、收割效率比我们高多少!我也不能眼睁睁看着自己的甘蔗卖不出去啊。”

谢忠民急的不仅仅是自己的甘蔗没对方的甜、没对方的高产好卖,更让他无奈的是明明可以引进好的甘蔗品种和农机生产,却苦于没钱而拿不出办法。

“我也想过用贷款来引进品种,扩大种植,但我一个普通农民,要砖房没砖房,要拖拉机没拖拉机的,拿什么抵押给银行?银行怎么会贷款给我呢?听说商业贷款还要交好多利息,我要是借了银行的贷款搞砸了,拿什么还钱啊?”

果山村是D镇的龙眼种植大村,全村龙眼种植面积超过1500亩。今年气候好,满山都结满了龙眼。这里出产的龙眼个大、核小,味道很是鲜美,可眼看就到成熟上市的季节了,却鲜有果商上门来收购,村民们都很心急。

长久以来,由于边远闭塞,村民们也不懂上网,能掌握的市场信息非常有限,一般是等果商上门收购,如果遇到果商压价,村民们也毫无办法。因此,即使龙眼质量很好,依然很难卖到好价钱。除此之外,龙眼树绝收的情形也越来越多,给种植户带来了较大的损失。龙眼树一旦染上了病,就会大面积枯死,造成绝收。经了解,临近的几条村都存在这样的问题。

“镇里也曾组织过一些农民培训项目,但是效果始终不好。”扶贫办的干部对此显得有些无奈。然而村民们却是另外一种说法,李大伯家种植龙眼已经八年了,也经历过一次较为严重的病虫害,谈起这个他感到十分无助:“镇里组织我们去培训,但是专家只是往主席台一坐,就照着书本开始念起来,下课后就匆匆赶回了市里,没到现场看过我们的病树,更别说能给我们什么具体指导了。上课的内容我们大都不懂得操作,镇里的干部也只会拍照和让我们签名,这样子的培训,对我们来说一点儿用都没有!”

村里待业青年小杨对镇里举办的培训也有自己的想法:“村里跟我年纪差不多的待业青年有十几个,我们想学汽车驾驶、摩托车修理或者烹饪,学会之后就有一技之长,可以到外面打工或者创业,家里也就能脱贫了。但是,这么多年过去了,镇里只是举办过农业种植培训,而我们年轻人需要的技能培训却从来没有搞过。”

三、作答要求

(一)请根据资料1中驻村干部小张的工作日记,简要分析导致B村贫困的主要原因。

(30分)

要求:分析全面、透彻,条理清晰,表达准确。篇幅不超过300字。

(二)假设你是C镇扶贫工作队队员,请根据资料2分析指出该镇扶贫工作存在的主要问题。

(30分)

要求:分析全面、透彻,条理清晰,表达准确。篇幅不超过300字。

(三)通过两轮扶贫开发“双到”工作,D镇扶贫工作取得了一定成效,但还存在一些亟待解决的问题。

请根据资料3,就D镇进一步做好精准扶贫工作提出对策建议。(40分)

要求:建议合理、有针对性,条理清晰,表达准确。篇幅不超过500字。

参考答案与解析

(一)【参考答案】

一、地域发展的客观局限性:①耕地资源匮乏,山地多。

②劳动力匮乏。③基础设施建设落后,交通条件差。④产业结构失衡,没有村办企业和集体经济。⑤村集体财政收入来源单一,收入少,资金紧张。村民主要靠种植花果苗木、外出打工和手工制作等维持生活。

二、村民的发展观念落后:①村干部存在不良思想倾向,等靠要思想严重。

②村民文化素质低,缺少专业技能。③村民思想落后,好高骛远,缺乏吃苦耐劳的精神。

三、社会保障制度不完善。

①医疗保障制度不够完善。因病致贫、因病返贫。②社会救济缺位。家庭变故,年幼儿童家庭变成单亲家庭,家庭主要劳动力遭受意外事故,③教育保障不到位。高中、大学教育费用过高。(280字)

(二)【参考答案】

一、贫困人口多,自然条件差,可耕种土地少,经济发展水平落后。

二、对口帮扶单位不主动,村干部应付了事,扶贫项目单一,脱离实际,平均分配不科学,难以规模养殖,难以形成致富产业、提升致富能力,贫困户积极性低。

三、政绩观错位,搞面子工程,扶贫项目缺乏长效机制和科学调研,走形式、走过场,政策缺乏连续性,劳民伤财。

四、扶贫项目、资金、低保落实缺少规范管理,宣传不足,民主、公开、阳光操作不足,存在拉关系冒领现象,扶贫资金发放不精确。

五、扶贫单位和项目不稳定,项目缺少系统性和长远性规划,项目不可持续发展,项目缺少市场竞争力,养殖项目缺少技术指导与市场对接平台,导致返贫致贫。

(277字)

(三)【参考答案】

D镇需要在完善基础设施建设,满足群众需求;改善群众生产生活条件,提供长期稳定的增收致富渠道等方面进一步完善精准扶贫工作:

一、因地制宜,科学规划,发展个性化、差异化的旅游经济。

结合D镇特色,引导农户发展符合当地实际的旅游项目,完善配套的旅游服务设施。

二、加强对旅游市场的监管。

重点整顿恶性竞争,压价抢客,哄骗游客等现象,出台相应的行业规范,保护消费者权益,规范旅游市场秩序。

三、完善村镇基础设施建设,监督修路款等资金动向,提供专项和有效的资金保证。

四、加强扶贫项目监管。

惩处公权私用、管理不当、出工不出力等问题,健全村民自治机制,发挥村民自治组织的作用。

五、拓展扶贫资金来源渠道。

设立政府扶贫专项资金;适当降低银行贷款利息,发挥新型农村金融机构作用;盘活农村已有资源,积极探索法律允许的农村土地抵押贷款业务。

六、拓宽农产品营销渠道。

及时提供市场信息,帮助农民及时掌握市场动向;实施互联网营销战略,打造农产品优质品牌,提高农产品知名度。

七、提高培训的针对性,实用性和可操作性。

重点培训互联网技术、市场信息和生产技术等内容,满足生产与市场需求,尊重年轻人的培训意愿;确保培训内容理论与实践相结合。(489字)

2.基层乡镇公务员2016年个人述职报告 篇二

尊敬的领导、同志们:

20xx,本人在各级领导的关心和指导下,在各位同事的支持和帮助下,注重学习,扎实工作,履职尽责,较好地完成了各项工作和任务,能力素质得到了一定的提高。

一、立足本职,认真工作

一是完成办件工作。内办理餐饮服务许可36件,食品生产许可171件、食品生产委托加工备案30件、保健食品经营许可86件、GSp和食品生产许可收费136家。组织完成所有保健食品经营许可现场审查,参加部分食品生产企业现场审查工作。

二是完成科室各类材料。主要有:

36个审批项目标准化文本编制、行政审批权力清单和行政权力运行责任清单编制、“对标赶超和亲切服务“提升活动方案制定、行政审批会议材料、工作总结以及科室上报的其它各类材料等。

三是做好各类检查抽检工作。完成省政府对市政务服务中心标准化考核、省局依法行政案卷抽查、市政府法制办依法行政案卷检查、市效能办审批卷宗抽查以及各类参观和中心日常检查工作。

四是完成资料归档。利用工作和周未时间,将本人承办的各类许可资料制作成卷宗共134份,做好省局考核准备工作。

五是搞好日常保障工作。及时做好窗口日常办公办件、人员就餐和交通等保障工作。

六是参加各类活动。积极参加中心举办的标准化服务、礼仪培训、趣味运动会等活动,加强窗口及人员之间的沟通交流。

二、加强学习,提高素质

一是认真学习“十九大“精神和中央、省、市关于反腐倡廉等各项规定,从小处严起,牢固树立清正廉洁就是对自己、对家庭高度负责的意识,拒腐防变的思想防线更加牢固。

二是积极参加中心和支部党的群众路线教育实践活动,学习中做好笔记,工作中积极践行,宗旨意识、服务意识、形象意识得到了进一步强化。被市政务服务中心党组评为20xx“优秀共产党员“。

三是学习相关业务知识,先后参加了省局举办的食品生产许可审查员换证培训、注册培训和保健食品广告审查培训,自学了食品生产许可和食品委托加工备案等相关法律法规和规章等,并虚心向他人请教,业务工作能力得到了进一步提高。

三、遵规守纪,树好形象

一是执行廉政纪律。坚持依法依规办事,强化追责意识,杜绝“吃拿卡要“等现象,做到廉洁自律。

二是落实工作制度;工作中,严格落实“六公开“、“一次性告知“、“首问负责制“、知情评价、延时服务、微笑服务和文明用语等各项工作制度,窗口形象和群众满意度不断得到了提升。

三是遵守管理规定。平时,能够认真遵守考勤、外出请假、现场审查总台备案、计算机管理、着装和办公秩序等各项管理规定,在日常检查中没有出现过被通报批评现象。

存在不足:

一是学习的主动性有待进一步加强;

二是工作的精细程度有待进一步提高;

三是大局意识和服从意识有待进一步强化。

2019年乡镇公务员个人述职报告(五)

尊敬的领导、同志们:

在这一年多的公务员工作中,我兢兢业业,在领导、同事们的悉心关怀和指导下,我在各方面都有了长足的进步。这一年,在这个团结和谐、奋发进取的集体里,在这个人生道路上的新起点上,我学到了许多,为做好今后的工作积累了知识,打下了基础。在一年试用期结束的时候,特将这一年的工作总结如下。

一、学习理论,提高觉悟,统一思想

作为踏入社会不久的年轻人,个人思想素质是做好每一项工作的基础。乡党组非常重视干部队伍的思想政治素质建设,经常对全乡同志进行政治理论教育,这也使我在思想政治方面取得了长足的进步。20xx年12月份,我在泗洪党校参加了由泗洪县人力资源和社会保障局主办的初任公务员培训班,通过为期14天的学习,增强了贯彻实践邓--理论、“三个代表”、“和谐社会”“八荣八耻”等重要思想的自觉性。对国家行政机关管理运作状况,机关管理的基本环节,以及政府机关工作所需的依法行政、行政管理能力等,有了一定程度的了解。培训期满后我顺利通过考核,在后来的工作当中,我认真按照这些行为规范来做,不断以国家公务员的各项规定要求自己。

二、边学边做,踏实做事,认真负责

面对国内外经济日新月异的形势,只有加强学习才能做好工作。刚踏上新的工作岗位时,对领导分配的工作缺乏实践经验,但是,在领导及同志们的传、帮、带下,在自己边做边学后,逐渐理清了工作思路,明晰了工作流程。在一年多的时间里,我积极主动地学习了我所在科室的各项业务知识,谦虚谨慎,严格要求自己,遵守各项规章制度,认真完成领导交办的各项工作,并协助其他同志做好工作。在领导和同志的帮助下,我逐渐明白了,作为一名公务员,就是要敢于吃苦,甘于奉献,踏踏实实做好本职工作,认真负责地完成各项任务。

三、严于律己,遵规守纪,团结友爱

在乡镇府这个大家庭里,到处都是我们年轻人学习的榜样,我始终以他们作为心中的坐标,严于律己,遵规守纪,时刻要求自己注意公务员形象。积极参与乡团委举办的各种学习和各项活动,和其他年轻同志一起看望孤寡老人,祭奠革命烈士,参加讲座、培训等,不断收获着知识、友谊、温暖和信念。四、加强学习,虚心求教,不断提高。

在这一年的时间,我虽然在思想和工作上都有了新的进步,但与其他同事相比还存在着很大差距,因此,我在今后的工作中,不但要发扬自己的优点,还要客观地面对自己的不足之处,逐渐改掉急躁、考虑事情不周全的缺点,注重锻炼自己的应变能力、协调能力、组织能力以及创造能力,不断在工作中学习、进取、完善自己。总之,在今后的工作中,我要继续努力,克服自己的缺点,弥补不足,加强政治理论知识和业务知识方面的学习,力争成为学习型、创新型、实干型兼备的新世纪人才,在自己的岗位上实践“立党为公,执政为民。

3.乡镇基层干部个人述职述廉报告 篇三

近几年来,我国进行干部体制改革,实行了岗位责任制和干部聘任制。受聘的干部或由选举出任的干部,在一定时期内,要向有关部门报告其在任期内的工作成绩,这就是述职报告产生的历史原因。下面就由小编为大家带来乡镇基层干部个人述职述廉报告,欢迎大家参考阅读,希望对大家有所帮助!

乡镇基层干部个人述职述廉报告

一年来,我在镇领导的关怀下,不断加强业务知识学习,认真配合有关部门做好我镇新农保工作,得到了领导及群众的好评,下面是我一年来的述廉述职报告。

时刻以一名优秀党员干部的标准严格要求自己,注重学习,提高素质。

一是注重理论学习。积极参加单位组织的政策性理论学习活动,在政治上坚持学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论,着重学习了xx届五中全会精神,使我的政治思想有了更新的提高。

二是注重业务知识学习。利用业余时间认真学习新农保、统计、妇联方面的知识,及时了解新知识、新政策,努力使自己成为既有理论素养又有实践能力的复合型人才。

三是注重向实践学习。认真开展“创先争优”主题实践活动,深入基层,深入群众搞调研,认真从实践中汲取真知,增长才干,不断提高工作水平。

在日常工作中,我积极主动,认真负责,时刻保持极大的工作热情,通过自己的勤奋工作,取得了较好的工作成绩。

一是新农保工作方面。首先,积极做好新参保与到龄人员的缴费工作,其次是认真仔细清点存折领取人员,并全部按时,准确发放到参保人手中,三是认真做好信息的录入工作,完成信息录入8000多人,并做好到龄人员的交费录入工作。四是及时了解各村各村到龄及未到龄人员的死亡情况,为下月退费奠定坚实基础。其次大力宣传新农保是一项惠民政策,充分调动广大农民参保积极性;落实政策,努力提高参保率和缴费标准;我镇农保共收缴82万多元,由原来的16-59周岁的92%上升到%,60周岁由原来97%上升到%。办理1-2级残疾人员20人,城镇保共收缴1万元多,参保率为%

二是镇统计工作方面。一方面严谨细致,准确完成了每一次的月报、季报、半年报工作,做到数出有据,不漏报、不瞒报,不拒报,不错报,不迟报,做到民上报及时,准确无误。通过大家的努力,一年来未出现过一次差错,圆满完成了上级部门安排的各项统计工作任务,另一方面对我镇各产业的规模生产、经营状况进行了详细的了解,为我镇完成各项经济指标打下坚实的基础。并在今年下半年受到市、县领导的一致好评。

三是妇联工作方面。组织我镇妇女积极参加各项活动,通过学习不断提高妇女素质。

一是在各村举行“巾帼纪念”评选活动,并推选出“巾帼纪念者”。一至二名,充分活跃了农村妇女的生活。

二是在六.一国际儿童,协助县妇联在信誉楼前举行并开展了“春雷计划”爱心捐肋活动,三是统计我镇“单亲贫困母亲”状况调查并为她们申请生活补贴。

4.基层乡镇公务员2016年个人述职报告 篇四

个人工作计划(一)

(一)打造两大特色产业,促进农民增收

一是做大做强特色农业。大力推进万亩砂糖橘建设,围绕平安、都满、福隆、平洞,以砂糖桔为主打品种,打造我镇水果生态、休闲、观光为一体的农业示范园区。以都满福都果业为平台,推进农产品深加工。以米粉协会为依托,规范米粉、大米生产流程及完善相关证件,努力把将马上米粉、格兰大米打造成城厢品牌。

二是打造独特的休闲旅游品牌。以凤凰山森林公园为中心,辐射带动定谷葡萄园--二沟水库观光区--蓬莱洲度假村--金牛岭农庄--万韵生态农庄休闲观光生态旅游带。发展壮大一批由外出务工返乡人员创办的休闲旅游项目,如定谷村的百亩葡萄休闲园、定谷村的250亩茂柑园、老背岭村的塘角鱼垂钓园、新背岭村的花卉种植园等。

(二)突出三项重点工作,加快工业化城镇化进程

一是抓好脱贫攻坚工作。以“三个落实”(即:落实帮扶对象、落实帮扶责任人、落实帮扶项目)和“四个到位”(即:工作到村、帮扶到户、责任到人、措施到位)为抓手,有效整合各方资源,形成扶贫攻坚合力,全力推进全镇扶贫攻坚。

二是开展工业发展攻坚年活动,因势利导强工业。充分发挥我镇地处城区、城郊的区位优势,认真实施“抓大壮小扶微”工程,201x年计划招商引资1.5亿元,培育发展2家以上的规上企业。

三是加快城镇化基础设施建设。积极向上级有关部门争取支持,想方设法争取更多的资金和项目落户我镇,想方设法补齐我镇基础设施仍然薄弱这块短板。

(三)落实好四项民生工程,不断提高群众生活水平

一是加快“宜居城厢”步伐。进一步巩固“生态乡村”及铁路沿线村屯综合整治活动成果;统筹推进“宜居乡村”建设,建立生态乡村长效管理机制,使农村生态环境明显改善,生态效益显著提升。

二是落实好“一事一议”财政奖补项目。全力抓好以平安、平洞、五香三个贫困村为重点的村屯巷道等基础设施建设,争取201x年年底90%自然屯巷道硬化率得到提高。

三是推进食品药品安全。加大宣传力度,推进全民健康工程,加大对食品药监行业的监管,加强对非法食品加工的取缔,营造安全健康的食品药品管理环境。

四是全面推进困难户圆安居梦工作。坚持把农村危房改造与新农村建设相结合,不折不扣地依法依规依程完成好危房改造工作,坚决杜绝任何吃、拿、卡、要行为的发生。

(四)统筹发展五项社会事业,努力构建和谐社会

一是深入推进卫生计生体制改革。落实国家全面二孩政策,强化计划生育优质服务,推进免费孕前优生健康检查项目,推动人口计生工作由控制人口增长向促进人口均衡发展转变。

二是实施教育大会战工作。全力推进义务教育均衡发展,全面加强控辍保学工作,确保义务教育阶段儿童、少年入学率。

三是进一步加强文化体育设施的建设。深入开展群众性文体活动,丰富群众文体生活,努力实现群众文化体育工作的可持续发展,把我镇精神文明建设推上新台阶。

四是进一步建立健全社会保障体系。加大宣传力度,推进全民保障工程,确保全镇新农合参合率稳定在100%以上、新型农村社会养老保险参保率达到71%以上。五是全力建设平安和谐城厢。坚持依法治镇,加强社会治安综合治理,加大对违法犯罪行为的打击力度,净化和改善农村治安环境;继续完善信访机制,坚持领导干部包案“下访”,主动上门了解情况,从源头排查化解矛盾纠纷。落实安全生产责任,加强隐患排查,坚决遏制重特大安全事故发生,全面提升全镇社会公众安全感。

四、学习贯彻党的十九大精神落实到具体工作中的计划和措施美好蓝图已绘就,撸起袖子加油干。下一步将把学习宣传贯彻落实党的十九大精神作为当前头等政治任务来抓,根据镇情、村情,利用“四个结合”,掀起贯彻落实十九大精神的浪潮。

一是与脱贫攻坚相结合,用心用力帮扶助困。组织镇、村干部深入贫困户家中,开展“五个一”活动,即每月进联系户家中一回,促膝谈心一次,同劳动一天,共吃一餐饭,解决一个问题,深度摸清情况,找清致贫根源,谋划脱贫方案,做好工作日志。

二是与改进作风相结合,用情为民办好事实事。引导镇、村干部把解决群众所急、所需、所盼之事作为落实党的十九大精神为根本出发点和落脚点。通过开展扶贫服务月、“双高”攻坚和群众安全感提升晋位活动,从树立城厢形象,办好城厢事情,讲好城厢故事入手,用实际行动解决人民群众生产生活中遇到的困难和问题。

三是与维护社会稳定相结合,有效提升群众安全感和满意度。结合宣传十九大精神,开展问安于民,创安于民,还安于民“三安活动”,从打击、防范和服务上下功夫,标本兼治。抽调国土、林业、水利等镇直相关单位人员充实壮大处纠队伍,化解矛盾纠纷,维护社会稳定。

四是与加强基层党建相结合,全面提升基层党组织凝聚力和战斗力。组织镇、村党员干部多途径重温党的十九大开幕式,开展十九大专题学习研讨,引导党员干部自觉把思想和行动统一到党的十九大精神上来,聚精会神抓落实,一心一意谋发展,巩固提升党组织的战斗力和凝聚力。

个人工作计划(二)

一、稳步巩固脱贫攻坚工作

按计划我镇在201x年全面实现脱贫,201x年我镇对贫困户帮扶政策、帮扶力度不变。一是继续通过产业扶贫、金融扶贫、光伏扶贫、合作社扶贫等方式稳固脱贫成果。二是继续完善基础设施。贫困村在脱贫期间实施大量基础实施项目,但农田水利设施方面资金投入较少,导致水陂、水渠损毁因资金不足无法维修,使农田得不到有效灌溉,影响生产使农民收入减少,下一步我镇将加大对农田水利设施投入,保障灌溉,提高农民农作物产量。三是经常性回访,通过回访形式,了解退出贫困户生产生活情况,及时掌握生活动态,对发生的困难予以及时解决,确保不出现返贫现象。

二、埋头苦干美环境

(一)多管齐下狠抓环境保护。认真执行新《xx环境保护法》,充分发挥镇村两级环保信息员的作用,联合县环保局深入开展河流域环境综合整治行动,全面落实“河长制”、“山长制”“路长制”。加强农业污染防治。持续抓好农村清洁工程,完成张坊、大株垃圾中转站及枧坑垃圾填埋场建设,提高垃圾终端无害化处理水平。提升农村环境卫生管理水平,推动农村进村公路管护与环境卫生整治相结合,努力实现街道整洁、路面干净、河流清澈目标。

(二)多措并举狠抓生态建设。积极争取上级环境保护奖补资金,支持有条件的村参与生态村创建。继续实施好封山育林工作,充分发挥林业综合执法队伍作用,对乱砍滥伐现象进行严厉打击。调动护林员工作积极性,加大森林防火宣传,杜绝森林火灾发生。有效保护好森林资源,切实守住山头、管住斧头、把好源头。

(三)多方联动狠抓节能减排。深入推进公共机构节能工作,大力营造浓厚的节能气氛,扎实开展好节能宣传周活动,不断增强公共机构工作人员节约能源资源的自觉性和主动性。积极在有条件的地方推广使用太阳能节能灯,全年力争我镇在用水、用电、用油等节能方面有新的突破。努力达到行政运行成本进一步降低,倡导节约型机关。

三、狠抓项目促民生

加快基础设施建设。一是在交通道路方面:要打破道路瓶颈,打通交通要塞。二是在农田水利方面:积极争取更多的农田水利项目,提升巩固农业发展基础,完善全镇安全饮水工程,实施自来水主管道改造升级。争取实施、大株集镇污水处理工程等。三是在民生事业方面:完成幼儿园建设,完成卫生院周转房建设、启动卫生院周转房建设,争取启动农贸市场扩容改建。

个人工作计划(三)

一、以精准扶贫工作为重点,扎实开展脱贫攻坚

以“五个一批”工作为重心,认真实施“五大脱贫工程”,按照“精准施策、精准发力”要求,坚决落实扶贫政策。“一对一,点对点”精细化实施,真正因人因地施策,确保201x年实现按现行标准下贫困人口的全部脱贫,贫困村板凳垭村“摘帽”。

二、拓展产业规模,推进产业发展

一是以县委、政府发展百里充国香桃产业带为契机,在201x年全面完成我乡1、2、3、10、11五个村近2000亩香桃的标准化栽培,大力培育种果大户,加强园区管护,力争尽快见效投产。

二是以板凳垭村星科农业发展公司为依托,全力抓好有机山羊养殖加工示范区建设,培育壮大畜禽山羊养殖两大特色产业。招引西充归巢回乡创业园投资发展壮大,带动我乡板凳垭、石头垭、柏林山村附近村民养殖业发展。

三是在西古路沿线几个村通过业主招引、土地流转等方式发展城郊型果蔬种植业,解决农民就近务工。

四是继续关心支持原有专业合作社、家庭农场发展壮大,积极协调县级相关部门扶持政策,促进业主良性发展。

五是加强台湾创业园建设,培育壮大果蔬特色产业。建立健全产品质量体系、检测体系和服务体系,创建一批全国知名、具有地域特色的有机品牌。力争有机农业覆盖面达到50%,培育国省级农业产业化龙头企业2户以上。六是围绕建设“中国西部最美乡村”目标,在西古路招引企业发展健康养老、体育休闲产业,全力推进省级卫生村建设,打造最美乡村旅游休闲区。

三、突出工作重点,统筹推进各项社会事业

一是扎实做好计划生育、社会治安综合治理、安全生产工作。要拓宽工作思路,创新工作举措,确保争先进位。

二是认真做好防汛抗旱工作,做到有备无患。

三是抓好文化体育工作。加强学校的教育管理,丰富村民文化生活,扎实开展全民健身运动。四是做好农保、民政、新农合工作,让广大农民群众充分享受改革发展成果。五是妥善做好政策性农业保险工作,保障农业生产利益。六是扎实做好征兵工作,为输送优质兵源。七守心重视共青团、妇联、关工委、统计、宗教、档案、地方志等工作。

四、抓好基层组织建设

一是深入开展党风廉政建设和反腐败工作。以落实惩治和预防腐败体系为重点加强反腐倡廉建设,重点开展对基层党员干部违纪违法行为进行大排查大整治,督促完善农村集体“三资”、扶贫救济惠农补贴等方面的管理制度,维护农民群众利益、推动农村基层治理、维护我乡社会和谐稳定。

二是抓队伍,提高党员干部的素质。积极开展“两学一做”工作,争做“四讲四有”合格党员;按照“坚持标准,保证质量,改善结构、慎重发展”的方针,认真做好发展党员工作;抓好村级党组织后备干部培养工作。

三是继续开展好领导干部直接联系群众工作。各驻村干部深入基层密切联系群众,包村蹲点听民情、解民忧,对留守老人和病残弱家庭开展生产帮扶,及时调处水源、土地和农资纠纷,确保各项工作有序开展。

个人工作计划(四)

(一)坚决打好精准脱贫攻坚战

将脱贫攻坚作为头等大事和第一民生工程,统揽经济社会发展全局。大力实施精准脱贫“十项工程”,因地、因户、因人施策,切实做到精准帮扶,特别是抓好发展生产脱贫、易地搬迁脱贫、教育培训脱贫和保基本兜底工作。一是加快发展特色产业,帮助贫困群众“改穷业”。坚持因地制宜原则发展现代农业,在通板、木里、建塘、岩板井、黄沙坪、新桃、长潭岗沿线、国道沿线,依托现有资源优势,鼓励采取“公司+建档立卡户”、“合作社+建档立卡户”等产业开发模式,加快建设5个2千亩以上产业园,年内建成5个500亩以上产业示范园。引导贫困户依法采取出租、参股等形式流转土地,年内土地流转2千亩。

加大农技服务,所有贫困村的产业园必须确保有一名技术人员联系指导,提高贫困群众的种养水平。鼓励创建本地农产品知名品牌,支持成熟农村专业合作社建设仓储物流,支持“互联网+农产品”扶贫模式,为本地农副产品打开市场。探索旅游扶贫,引导贫困群众以旅游资源、扶贫资金等入股参与旅游开发,支持贫困户联合建设乡村客栈、农家乐等旅游接待服务设施,优先安排贫困人口参与旅游服务就业,提高贫困群众在发展乡村旅游中的参与度与受益度,让更多贫困人口共享旅游开发成果。

二是扎实推进易地搬迁和危房改造,帮助贫困群众“挪穷窝”

抓好易地扶贫搬迁和危房改造政策宣传,不能让贫困户因为不了解政策而错过时机。按照群众自愿的原则,有针对性对“一方水土养不活一方人”、地质灾害点等区域的贫困群众进行搬迁,用足国家易地扶贫搬迁和危房改造补助政策,决不让建档立卡贫困户因搬迁和危房改造而更加贫困,201x年10月前贫困户全面完成,危房改造该兜底的部分政府坚决兜底。抓好集中安置点建设。

三是高度重视教育培训,帮助贫困群众“拔穷根”

加快推进千工坪学校、木里学校、幼儿园等学校建设,加大公办幼儿园等学前教育发展力度,让全镇学生享有公平均等教育条件。201x年底全面完成乡镇公办幼儿园建设。实施能力素质提升工程,加快人力资源开发,加强职业教育与劳动力转移就业培训。从今年起,帮助每个建档立卡贫困家庭至少免费培训1名有专业技能的青壮年劳动力,让“两后生”均能接受适应就业需求的技能培训,不断增强贫困群众脱贫致富能力。年内实现新增城镇就业2700人;新增农村劳动力转移就业3000人。

四是切实加强社会保障,编织民生保障“兜底网”

围绕“病有所医、学有所助、住有所居、老有所养”,提高政府托底保障民生水平。加快乡村医疗卫生服务网络。对建档立卡贫困人口实行大病保险报销制度和先诊疗后付费工作机制,确保国家规定可报销范围的住院费报销比例达80%。关怀计划生育特殊困难家庭,强化计划生育常态化管理。全面落实助学体系全覆盖,从今年秋季新学年起,对建档立卡贫困家庭和低保户就读子女帮扶,决不让一个贫困户子女因交不起学费而失学,阻断贫困代际传递。抓好住房保障,年内完成农村危房改造200多户以上,确保城乡贫困家庭有安全房居住。抓好养老保障,城乡居民社会养老保险覆盖率达100%;进一步完善敬老院设施,提升社会集中供养能力;提高五保户分散供养标准,确保老有所依、老有所养。

五是严格精准脱贫“十项工程”实施要求

扎实推进基础设施、特色产业、旅游扶贫、转移就业、生态补偿、发展教育、医疗救助、社会兜底、公共服务等“十项工程”。认真抓紧精准识别“回头看”,对建档立卡贫困村、贫困户和贫困人口定期进行全面核查,确保彻底弄清真正的贫困底子,把贫困程度、致贫原因摸清楚,并实行数字化动态管理,做到应退尽退、应进则进、应扶必扶。严格做到情况要摸清、目的要明确、任务要具体、责任要落实、资金要保障、人员要精干、措施要有力、考核要严格。加强过程随机抽查,实行季度预安销号,严格扶贫资金管理,强化督查督办和考核问责,真正践行以人民为中心的发展思想,确保201x年全部脱贫,坚决杜绝“数字脱贫”。

(二)强力推进美丽千工坪建设

按照城镇化建设要求,统筹城市扩容与产业发展,把千工坪镇建设凤凰的后花园。

一是着力推进镇区集聚发展,年内完成镇政府自来水厂改造和政府老宿舍维修建设,逐步实施排水、街道硬化亮化工程,推进农村人口向中心乡镇集聚。

二实着力推进乡镇公路建设,加快推进环城路绕城线、千云公路等农村骨干公路建设,实现通村公路硬化全覆盖,打造通达通畅的乡村路网。

三是着力推进农村水利建设,年内完成19个村人饮安全工程,建设农田水利设施,抓好病险水库除险加固,完成水库灌区配套工程。

四是着力推进农村电力建设,201x年底前全面完成农网安全隐患排查,年底完成4个扶贫村电网线路排查隐患升级改造工程。

五是抓好生态改善。完成乡镇自然生态保护系统建设,实施石漠化综合治理工程、退耕还林工程、农村环境综合治理、千里生态建设工程,示范推进黄沙坪等10个村环境绿化、山体绿化,打造绿色生态乡村。

六是抓好农村社会治理。完成村级区划调整改革工作,抓好合并村村委会班子建设和后续服务工作,确保边远村撤并后不被边缘化。认真抓好查非纠违、同建同治、安全生产、信访等重要工作,依法打击乱占乱建、乱砍乱伐、污染环境等违法违规行为。进一步完善农村网格化治理体系,严格落实村干部轮流坐班制度,并逐步提高误工补贴,建设一支懂政策、懂农村、懂群众的乡村管理服务人才队伍,引领农村加快发展、协调发展。

(三)着力抓好项目建设要素大保障

201x年全镇项目建设任务十分艰巨,必须强化要素保障,确保各项工作部署落实落地。一是强化规划保障。加快与规划局对接,年内完成千工坪镇“多规合一”规划编制,为全镇经济社会发展奠定坚实的基础。抓好香炉山传统村落保护发展规划编制。加快长河潭岗沿河的旅游产业规划。积极与交通部门对接,力争把直升机场项目落在千工坪。二是强化资金保障。

用好用活优惠政策,抓好上项争资,年内争取上级各种专项资金。争取易地搬迁脱贫、棚户区改造,牢固树立合作共赢的理念,鼓励支持社会资本以独资、合资等多种方式进行投资建设。三是强化人才保障。进一步完善人才和智力引进管理模式,大胆引进智库、专业院校和研究机构,做大做强政府“外脑”;要引进专业团队、专项合作公司,探索职业化管理模式,来发展千工坪;注重引进和培养本土人才,高度重视人才本土化,培育壮大一批“土专家”、本地能人;建立干部干事创业激励机制,在机制上杜绝干与不干一个样、干好干坏一个样等现象。

(四)全面加强政府自身建设

坚持党的领导,贯彻以人民为中心的发展理念,切实增强政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识,全力抓好“环境创优年”活动,努力建设千工坪镇人民信得过、靠得住的满意政府。

一是坚持法治为本,规范政府行为。坚持“法定职责必须为、法无授权不可为”,把依法行政贯穿于政府决策、执行和监督的全过程,坚持集体决策,对涉及经济社会发展大局和群众切身利益的重大事项,决策前充分酝酿,征求人大、政协及广大群众意见,推进行政决策科学化、民主化。加强行政执法监督,严厉查处行政执法中的不作为、乱作为问题。

二是坚持实干为先,提升政府效能。深入贯彻落实十八届六中全会和总书记系列讲话精神,努力营造保护干部成长的良好环境,建立健全“容错纠错”机制:“要把在推进改革中因缺乏经验、先行先试出现的失误和错误,同明知故错的违法违纪区分开来;把上级尚无明确限制的探索性试验中的失误和错误,同上级明令禁止后依然我行我素的违法违纪行为区分开来;把为推动发展的无意过失,同谋取私利的违法违纪行为区分开来,保护那些作风正派又敢作敢为、锐意进取的干部。”绝不让工作上的“领头羊”因失误变成犯错的“替罪羊”,绝不让工作上冲锋陷阵的“勇士”,成为部分居心叵测的人“开黑”“放冷箭”的“靶子”,一定要让敢抓敢闯、能抓能闯的干部抓工作挺直腰杆、甩开膀子、迈开步子,在改革发展路上披荆斩棘、一路向前。

三是坚持担当为首,强化政府作为。总书记教育我们要“担当起该担当的责任”。凡是有利于经济发展、促进社会和谐、彰显公平正义的事,顶着压力也要干到底、干成功,决不回避矛盾、躲避危险。在社会治理上,大力整治“黄赌毒”,严厉打击涉黑涉恶涉和“两抢一盗”等违法犯罪行为,确保社会大局稳定。在“查非纠违”上,严格落实“查非纠违”乡镇目标管理绩效考核制度,促进土地巡查常态化,强化建房申报审批意识,管住千工坪每一寸土地。在安全生产上,着力抓好森林防火、道路交通、建筑施工、地质灾害、危险化学品、烟花爆竹、食品药品、校园周边场所、人员密集场所等重点行业、重点领域的安全隐患排查整治,深入开展“打非治违”,坚决取缔黑店、黑车等无证经营行为,严防各类安全事故发生,保护人民群众生命财产安全和家庭幸福。四是坚持廉洁为重,改善政府形象。

严格践行中央“三严三实”要求,突出抓好“两学一做”教育活动,着力调动党员干部干事创业激情,大力提倡勤政为民、廉洁干事的良好作风,把全部心思放在干事业、谋发展上,把全部精力用在办实事、求实效上。强化勤俭节约工作,严肃财经纪律,规范津补贴发放,严禁设立“小金库”,严格控制行政经费等一般性支出,精简、规范节会和各类表彰活动,坚决刹住铺张浪费之风。推进反腐倡廉重心下移,突出解决发生在群众身边的“雁过拔毛”、“小官大贪”、优亲厚友、宗族黑恶势力横行霸道等违纪违法问题,集中整治和查处挤占挪用、层层截留、虚报冒领、挥霍浪费惠民资金等职务犯罪问题,确保干部清正、政府清廉、政治清明。

个人工作计划(五)

参加工作这几个月以来,在领导的关心指导下,在各位同仁的帮助下,我以服务基层,服务群众为目标,团结同志,扎实工作,较好的完成了领导交办的各项任务,新的一年,为了使自己的工作有更加明确的方向,结合自身实际,特制定此工作计划:

一、准确定位,明确自己的职责

乡镇是最基层的机关,不仅起着上传下达的作用,还是很多政策的具体实施者,在实际工作中与群众接触的机会也最多,所以我们必须准确的定位自身,明白我们的职责是为群众服务,是维护人民群众的根本利益。只有在这种思想的指导下,我们才能在实际工作中牢固树立把人民群众当作主人翁的意识,才能切切实实的维护群众的利益,为群众办好事,办实事。

二、进一步完善学习机制,不断提升自身素质。在下步工作中,我们将加大学习力度,不断提高自己的知识储备。不仅要在工作中学习业务知识,工作之余也要通过读书看报,了解国家的大政方针政策,提高自己的政策理论水平。要通过学习,进一步地提升自身的整体素质和工作能力,增强为民服务意识。多向别人请教、学习,虚心接受

别人的批评,努力改正工作中存在的小毛病、小问题,为更好的开展工作打下坚实基础。

三、做好办公室日常工作,为全镇群众提供更优质的服务

要明确办公室工作的重要性,要继续在办文、办会、办事上下功夫。及时准确的把上级通知和工作要求上报镇各党政领导成员,做到处理及时,准确。认真做好各种会议的会议通知、会场布置、会议材料等各项准备工作以及其他保障,为会议顺利召开创造条件。对办事人员要热情招待、服务周到。同时,自己也要做到在工作中要善于总结,有益的工作经验要总结,犯的错误更应该总结,并对其详细的剖析,努力做到下次不再犯。

四、做好包村工作,促进所包村组的发展

具体措施如下:每周到所包村一次,与村干部、党员、村民或被帮扶户见面谈话,进行实地调查、了解发展状况。定期走访贫困户、专业户,鼓励专业户发展优势产业,发挥好带动作用,引导周边群众勤劳致富。深入了解部分特困户贫困原因,帮助其从根本上脱贫。加强矛盾纠纷的排查和调解工作,认真对待矛盾纠纷,做到能协调处理就及时协调处理,尽量杜绝产生遗留问题;不能处理的即联合有关部门协调处理或上报镇党委政府共同解决。做好基层工作记录,对每次走访的对象、发现的问题以及处理的情况做好登激作。

5.XX年基层乡镇镇长述职述廉报告 篇五

尊敬的各位领导、同志们:

在县委、县政府的正确领导下,在各位同志们的关心支持下,在工作中认真制定镇政府各项工作计划,发展总体规划和年度目标管理,并组织实施,围绕中心工作,狠抓工作落实,刻苦学习,严以律己,恪尽职守,较好的完成了年初工作会议制定的各项目标。现将本年度个人工作述职述廉述德报告如下:

一、以德为先,全面提升自身综合素质。

任职以来,个人始终坚持以德为先,把以政治品德、职业道德、家庭美德、社会公德为内容的“四德”建设放在首位,不断强化自律意识,锤炼党性修养。一是讲政治、顾全大局,同党中央保持高度一致。讲政治最重要的是坚决贯彻执行党的路线方针政策,同党保持在思想上、政治上的高度一致。我个人始终坚持从学习入手,立足于思想认识上的提高,着眼于实际问题的解决,把贯彻党的路线方针政策作为自己神圣的政治职责,始终不渝地坚持党的基本路线,同党保持一致,使党的决策部署真正落到实处,把党的方针政策真正变成群众自觉的实际行动。讲大局,顾大局,谋大局,正确处理全局和局部的关系,自觉地服从服务于大局,一切行动做到了以大局为重。二是强化理论学习,加强党性修养。坚定政治信念是修身之策、做事之基。担任镇长后,我自感肩上的担子重了、压力大了、知识匮乏,急需学习充电。树立了“形势逼人,不进则退;任务逼人,不学则退”的紧迫感,紧跟时代步伐,尽管政府工作十分繁杂、具体,我始终坚持以提高执政能力和执政水平为中心,在干中学、在学中干。在学习理论的同时,还注重向实践学习,取他人之长,补自己之短。积极参加了市委党校的乡镇长学习班,认真向老领导请教,虚心向广大干部和群众学习,积极参加党委中心组学习,提高政治洞察力、敏感性和总揽全局的能力,提升了经济驾驭能力,提高了政策法律的理解和执行能力。通过学习,提高自身素质,掌握工作的主动权。

二、摆正位置,维护班子的整体团结。

在工作上我能够摆正位置,选准角度,以“加强团结增活力,凝聚民心创业绩”为指导思想,像珍惜生命一样珍惜团结。镇长是乡党委书记的助手,政府的职责是执行落实党委的决策,我谨记这一责任,始终如一地做到工作到位不越位,用好权但不越权。执行乡党委决策方面,我带领班子坚决与乡党委保持高度一致,坚决贯彻执行党的路线、方针、政策,带头执行乡党委的各项决策,贯彻民主集中制,在政府班子中树立了党委的权威。落实工作责任方面,工作中实行目标管理责任制,将工作和权力逐项分解到班子成员手中,放手、放心、放权地让各位分管领导抓好本职工作,提升工作能力,充分发挥班子的整体效能。工作协调配合方面,我敢于去担当他们工作中的责任,关心干部职工工作和生活,尽力解决他们生活中的困难,让他们感受到了班子的温暖。参政议政方面,我带头并鼓励班子成员献计献策,为党委提供一些可行性的建议,以便党委在决策时能更科学合理可行。工作中,乡党政班子关系融洽、互相尊重、互相支持、团结共事。

三、认真履职,推动工作不断向前发展。

任职以来,我始终坚持发展为第一要务,迎难而上,扎实工作,积极协调处理好各部门关系,充分调动和发挥各方面的积极因素,在工作中始终坚定不移地以经济建设为中心,为大桥经济社会发展,农民增收,认真做好了以下几项工作。

(一)狠抓了农业和重点产业建设。大桥是典型的农业乡,为保证粮食和重点产业的发展,在遇到严重干旱的情况下,认真抓好大春生产和重点产业。一是认真抓好大春生产,全乡共完成大春栽种面积万亩,通过狠抓科技,使全乡的粮食产量和质量有了明显的提高;二是以打造“环山经济带”为目标,完成核桃样板种植10000亩,完成马铃薯高产创建示范样板种植XX0亩、中草药样板种植XX亩。三是加快畜禽养殖业发展步伐,拓宽农民增收渠道。新建猪人工受精站一个,改良品种;建规模养殖小区三个,畜牧业总产值达5594万元。

(二)努力抓好财政工作,保证各项工作正常运转。这两年来,我乡的财政状况不是很理想,但通过多方努力,还是基本保证了各项工作的正常运转,XX年1至10月完成地方一般预算收入106万元,完成县下达的50万元的200%。加强对财税工作的领导,加强财税管理,努力增收节支,力争达到收支平衡。合理安排支出,管好用好财政资金,树立勤俭节约的思想,提倡力行节约过紧日子,把节约开支落实到每一项具体工作。

(三)坚定信心,攻坚克难,狠抓综治维稳工作。一是成立强有力维稳班子。做到主要领导亲自抓,分管领导具体抓。二是采取强有力工作措施。加大矛盾排查化解力度,加大了对重点管理对象的稳控力度,明确了乡村责任人,务必保证无上 访 现象。三是确保维稳工作所需的经费。一来我乡保证了各项信访维稳经费近10万元。通过采取以上一系列行之有效的措施,近年来社会大局稳定,没有出现安全生产事故,确保了无越级上 访 现象。

(四)抓好项目的争取和实施工作。一是积极主动做好项目的上报、衔接工作,多联系、多反映我乡的困难,准确、全面、实事求是地向上级反映存在的问题;二是继续抢抓机遇,及时捕捉信息,详细论证,组织项目申报,积极跑曲靖、上昆明,确保基础设施建设投资持续稳步增长。

四、强化廉洁奉公,努力保持良好的工作作风。

工作上做到求真务实,工作中始终坚持真抓实干。一年来,为了全面完成年初制订的目标和上级交纳的各项工作任务,思想上从未放松,行动上从未怠慢,时间上从未耽误。一是原则上做到恪尽职守。时时处处处严于律己,不向群众索拿卡要,不以权谋私,不大吃大喝,不伸手,时刻牢记“做官一时,为人一世”,不把权力是当交易,不拿感情当筹码,力求掌权一身正气,用权两袖清风。二是生活上,艰苦朴素,不奢侈。坚持生活向低标准看齐,不搞铺张浪费,花小钱办大事,不进高档消费娱乐场所。从不搞拉帮结派,阳奉阴为。三是切实关心同志的工作、学习和生活,不断创造条件,改善机关干部、职工的生活条件,注意处理好同事间关系,不搞小圈子,不分亲疏,批评同志尽量迂回婉转,充分发扬民主,提高了班子的战斗力。四是热情接待并妥善处理好每一位来访群众,深入村组,搞好调研,工作不搞花架子,大部分时间在村里与村干部、群众打交道,做到权为民所用,利为民所谋,情为民所系,积极为群众排忧解难,想群众之所想,急群众之所急,及时掌握和了解干部动态,群众呼声,树立了良好的政府形象和威望,确保了工作顺民意、得民心。

五、存在不足及今后努力方向。

任职以来,虽然自己取得了一定的成绩,但对共 产党员先进性的要求和标准,自身还存在着一些差距和不足。一是理论学习不够;二是深入农村调查研究少,密切联系群众还不够广泛;三是在解放思想、创新工作思路和工作方法等方面有待改进。针对存在问题和不足,我决心在上级领导的指导和帮助下,认真改正在工作中存在的问题,加强学习,加强党性修养,进一步提高自身素质,努力做一名党组织放心,人民群众满意、时刻保持党员先进性的领导干部。一是不断加强学习,提高自身素质。二是坚持党委的领导,自觉坚持党的民主集中制。三是牢记宗旨观念,转变工作作风。四是严于律己,保持清正廉洁。

6.基层乡镇公务员2016年个人述职报告 篇六

自查报告

2012年,是中央确定的“基层党组织建设年”,按照县委、县政府关于“做好基层组织整改提高晋位升级工作”的目标要求,在县委、县政府的正确领导下,在县委组织部的精心指导下,结合我镇实际,全面深入地开展了基层组织建设整改提高活动,制定整改方案措施,认真抓好基层党组织整改提高、晋位升级工作,现就工作情况自查总结如下:

一、基本情况

乡镇总面积***平方公里,下辖 **个行政村和1个社区居委会。全镇有**个党支部,其中农村党支部11个,机关党支部10个,共有党员760名(新发展党员25名),占全镇人口的 3.6%。其中农民党员562名,女党116名。

二、主要做法及成效

(一)以组织领导为抓手,夯实基层组织基础

1、抓落实,强化党委工作责任制。镇党委、政府认真贯彻执行党的路线、方针、政策和县委、政府的决定、决议、命令,做到令行禁止,把加强党的建设作为党委的主要职责,列入重要议事日程,落实了党委书记为基层党建工作“第一 责任人”的职责,并作为考核党委班子成员的主要依据。各支部也根据镇党委的工作要求,也建立了支部书记负总责的党 建工作领导小组,制定本村、本单位党建工作计划,实施公开承诺制,细化任务,量化目标,在全镇形成了一级抓一级,层层抓落实,齐抓共管党建工作的氛围。

2、建立联系点制度。坚持包村与联户制度,建立了镇 党委委员和党员干部基层党建工作联系点,每个党委委员 和党员干部联系一个党支部,联系1-2个农户,不定期进行指导,总结经验。

(二)以能力建设为重点,打造强有力的领导班子队伍

加强领导班子的思想作风建设和党风廉政建设,进 一步完善党委会议议事规则,严格制定各下属机关单位的党 风廉政建设规定,建立健全了信访值班制度,倾听群众呼声,自觉接受群众监督,形成了一个公正廉洁、团结干事、科学决策、战斗力强的好班子。

(三)抓党员队伍建设,完善制度与阵地建设

1、严格标准,认真做好党员发展工作。按照《中共乡镇委员会 2012 年发展党员计划》,我们极力改善农村党员结构,注重从回乡青年、退伍军人、致富能人中做好发展党员工作。每村都保持 2-5名入党积极分子,并按一定比例发展党员。各党支部在保持稳步发展党员的基础上,对入党积极分子加强教育培训,坚定信念。同时,党支部确定的拟发展对象,向党内外群众公示,严把党员质量关,着力解决发展党员方面存在的问题。2012 年发展新党员25名,确定入 党积极分子 32人。

2、不断完善各项规章制度,村级工作、学习、考评、监督和议事等制度建立健全,并能够严格执行,认真落实 “三 会一课”制度,推行政务公开、党务公开制度,并依托现有的现代远程教育资源,开展农村党员干部集中教育,让他们能学习新知识,了解新政策。

3、推行村级民主政治建设“四议两公开一监督”工作法,制定和完善工作流程图,并用于实际工作中,全面推行 党务、政务、村务和事物公开工作,“一事一议一公开” 实行。

4、健全村级活动场所档案,加大村级活动场所管理,加强配套设施建设。室内设施实现了“四有”(有办公桌椅、有村级档案资料、有学习宣传栏、有电教设备),并建有党务公开栏。

5、加强了农村党员现代远程教育工作。一年来,在县委组织部远程办的指导下,我镇农村党员干部现代远程教 育服务站紧紧围绕“让干部经常受教育,使农民群众长期 得实惠”的服务宗旨,积极探索开展农村党员干部现代远程教育的有效途径。一是领导重视、组织健全、人员精干。镇党委高度重视,健全了组织,并设立了农村党员干部现代远程教育巡查队,队各站点进行一对一的巡查指导。二是紧紧围绕解决农业、农村、农民问题这个中心和服务农村改革发展稳定这个大局,切实发挥好远程教育优势,提高农村党员干 部素质、加强农村基层组织建设、促进农民增收致富。远程教育站点建设是基础,规范管理是关键,组织教学是手段,提高素质增 强实用性是目的。为此,镇党委把那些思想素质好、年富力强、有热情、熟悉设备管理维护、能够做好站点教学组织和信息收集反馈的人员组织起来,进行专门的培训学习,使其成为远教站点管理员的骨干力量。

6、做好困难党员的帮扶慰问工作。每年“七一”和春节前后,开展“三访三问”特殊群体党员活动。今年 “七一”前夕,镇党委成员分别赴5个村开展慰问,共慰问困难党员及离任村干部22人,并向他们发放了慰问金及慰问品。

(四)强化后进村整顿帮扶责任,确保整顿工作取得实效

1、镇党委按照培养一支队伍,找准一条路子,建立一套制度,解决一些问题的目标要求。通过进一步强化对后进村集中整顿转化工作的领导和指导,坚持把后进村整顿转化工作作为扎实推进“三级联创”的主要抓手,摆上重要议事日程,定期召开会议,通报情况,研究工作,协调力量,及时会诊和解决整顿转化中出现的重要问题,确保整顿提升工作取得扎扎实实的成效。

2、强化领导包村,建立了镇领导联系后进村制度,组织包点干部,每月到村调研指导工作不少于1次,每年为村解决实际问题不少于 4 个。积极调动村两委班子凝聚力和 工作主动性、责任心,深入扎实地抓好后进村班子整顿转化,以工作班子建设、发展经济、建章立制为关键,着力解决无人领路、无钱办事、无章理事的问题,切实改善了后进面貌,全面提升了农村基层组织建设水平,达到了“五好”目标,为建设社会主义新农村提供了坚强的组织保证。

(六)以创先争优活动为契机,争当务实型组织,永做群众贴心人

开展基层党组织和党员实行公开承诺制。镇党委把 开展创先争优活动与巩固扩大学习实践科学发展观活动成 果结合,与推动经济社会和谐发展结合起来,与落实基层党 建的各项重点任务结合起来,与健全长效机制结合起来,与 调动党员干部在各自岗位上建功立业结合,努力使创先争优 活动的各项要求落到实处。

三、存在问题

今年以来,我镇基层党建工作虽然取得了一定成绩,但 也存在着许多问题和困难。

(一)村级集体经济薄弱,缺少发展后劲和可行的增收 思路,党支部带富能力需进一步增强。全镇11个村中集体经济没有收入。没钱办事,不能解决群众最关心的现实问题,直接导致村级党组织难以发挥作用。

(二)党建经费投入不足,影响了党建工作的整体水平和效果。

(三)党员老龄化和党员干部素质不高问题还没能得到根本解决,在今后的工作中将进一步改进。

(四)流动党员管理难度加大。

五、对今后党建工作的打算

(一)加强领导,强化督查。继续开展“创先争优”活动,责任到人,一级抓一级,层层抓落实;把活动的开展落实情况纳入党建工作责任制进行考核,狠抓落实。

(二)加强干部队伍建设。以转变机关作风为切入点,继续完善机关工作制度和各项服务承诺制,紧紧围绕人民群众关心的热点、难点和问题,以服务为人民群众为宗旨,以提 高广大干部职工的服务水平为目标,创建“服务型”机关,努力建设一支高素质的干部队伍。要通过组织专题培训,安排外出考察,开展各种主题教育等形式提高干部队伍的 素质。

(三)创新党员教育管理方式。加强政治理论的学习,加强党对支部书记的业务培训,不断提高思想政治素质的和文化业务素质。不断完善党员队伍的吸纳更新机制,着力解决改善党员队伍的年龄、知识和能力结构问题。加强对广大党员的教育、管理、监督、服务工作,继续完善“三会一课”、流动党员管理等制度,改进党员教育方式,丰富党员教育内容。按照“坚持标准、改善结构,注重质量、慎重发展”的工作方针,认真做好党员发展工作,注意在生产一线,工作一 线、新经济组织中发展年轻党员,使党建工作得到有效拓展,不断创新党员管理的新模式,提高党员管理的规范化水平。

(四)积极推进基层组织党建工作的新方式,以为民服 务中心为依拖,不断扩大党的工作覆盖面。及时总结经验,宣传优秀典型,通过引导,带动其他党员踊跃参与到为新农 村建设活动中来。

7.基层乡镇公务员2016年个人述职报告 篇七

2020年XX乡(镇)党委在上级组织部门的坚强领导下,认真贯彻落实上级党委基层党建重点任务各项部署要求,充分发挥党组织引领作用,全面落实从严治党要求,锤炼过硬作风,坚持问题导向,多管齐下、统筹兼顾,扎实推进XX乡(镇)党建工作。对照《XX市2020年基层党建工作重点任务项目清单要点》,现将XX乡(镇)党委2020年基层党建工作推进情况报告如下。

一、2020年基层党建重点任务落实情况

(一)加强理论武装,党员培训全面覆盖。XX乡(镇)党委精心组织培训,丰富培训内容,创新培训方式,依托XX乡(镇)党校教学点、教育实训基地及云岭先锋APP平台等阵地,结合“三会一课”、“4+N主题党日”等形式,学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大、十九届四中全会精神、党章、宗教治理等内容,强化了广大党员及干部理想信念、党性观念、宗旨意识,在XX乡(镇)营造了抓学习、促发展的良好氛围,党员及干部作风有了很大的提高。2020年以来共组织开展党组织书记培训X期X人次,轮训党组织书记覆盖率达X%;开展“万名党员进党校”培训X期X人次,培训学时达X天X学时,培训党员覆盖率达X%。

(二)牢固基层基础,抓实党的基层组织体系建设。一是认真贯彻落实好《中国共产党支部工作条例(试行)》等七个条例的学习,2020年组织XX乡(镇)X名党员运用云岭先锋手机APP进行条例学习并全部测试及格;二是持续开展党支部规范化建设达标创建,XX乡(镇)共有党总支X个,党支部X个,2020年规范化建设达标X个,已全部完成规范化建设达标;三是推进党建带群团建设。把群团组织的“职工之家”“妇女之家”“青年之家”建到村、村民小组和党群活动服务中心,做到资源共享、场所共用,充分利用“线上(云岭先锋APP)+线下(党群活动中心)”平台相结合,引领XX乡(镇)干部职工、青年、妇女学习自觉习近平新时代中国特色社会主义思想,带动引导群众听党话、跟党走、感党恩;进一步发挥群团组织联系群众广泛的优势,推动群团组织在做好美丽乡村建设、人居环境整治、扫黑除恶专项斗争、乡村治理、移风易俗、推广普通话、关爱弱势群体等工作中,积极发挥作用。

(三)发挥党建引领,提升乡村治理水平。一是把握村两委换届工作节点,层层推进。2020年X月完成对X个村“两委”、监督委员会班子及成员的实地考察和分析研判;XX乡(镇)共审计村组干部X人(其中村(居)委会干部X人,村民小组干部X人),审计资金总额 X万元,无违纪情况,所有村组均无债权、债务。二是按照“五个基本”“双整百千”四级联创要求,对照十二有标准推进党支部规范化建设,2020年完成XX乡(镇)党组织全部实现建设达标。三是建立乡镇青年人才党支部,不断充实村级后备力量,通过开展优秀农村人才回引工作,成功回引X名外出务工优秀人才进行培养。

(四)强化机关党建,助推中心工作。XX乡(镇)党委、政府坚持把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神作为首要政治任务,坚定不移用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作。2020年XX乡(镇)专题《习谈治国理政》(第三卷)《中国共产党支部工作条例(试行)》《中国共产党党员教育管理工作条例》《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》等共计X次,利用周一政治学习会、党支部“三会一课”等,第一时间传达学习贯彻落实习总书记关于脱贫攻坚、生态环保、乡村振兴、改革开放等重要指示批示以及党中央国务院、省委省政府、市委市政府和乡(镇)党委的决策部署,推动机关党的建设与各项中心业务工作深度融合,做到党建与业务同安排同部署同落实,确保党的路线方针政策和党中央重大决策部署在XX乡(镇)落地生根、开花结果。

(五)抓好党员管理,提升队伍素质。一是严把党员发展程序,按时按质做好发展党员工作,2020年共发展X名党员。二是做好发展党员违规违纪问题排查工作。XX乡(镇)重点排查了2012年以来新发展党员及转入的2012年以来入党的X名党员情况,通过进一步核实党员资料信息等相关档案,有X人存在违反入党程序的情况,并对相关党组织负责人及领导进行了处置。三是加强党员日常管理。认真落实“主题党日活动”、“三会一课”制度为基础,每月开展不同主题的主题党日,推行党员积分管理,调动党员参与党建工作和经营管理的积极性;严格做好党组织关系转接工作,落实流动党员使用流动党员电子活动证,管理工作做到不遗漏任何一名党员。

二、存在的困难和问题

(一)“智慧党建”全面推广困难。少部分基层党组织书记思想意识还停留在传统观念上,对新时代“网络+党建”接受能力弱,还存在不会用“智慧党建”平台开展工作等情况。

(二)村集体经济持续增收困难。XX乡(镇)地处山区,区位优势不明显,再加上后山常年缺水,受地域和自然条件影响,除了现有的村集体经济项目,很难再发展新项目,实现村集体经济持续增收。

(三)党员管理存在一定难度。因部分党总支外出打工党员较多,且外出人员不主动与党组织交代去向,支部开展政治生活较困难,尤其是人数较少的支部。

三、下一步工作打算

(一)召开XX乡(镇)2020年党建工作汇报会暨2021年度党建工作筹划会。听取各村党建工作情况汇报,分析研判各村党建工作存在的问题,对2021年党建重点工作任务进行再安排再部署再督促。

(二)召开基层党组织书记和党务工作者业务培训会。着重培训发展党员、“智慧党建”平台的运用等。强化机关党员联系指导支部作用,确保“智慧党建”各项考核指标较好完成。加大对发展党员违规违纪问题的核查和整改力度,确保X年X月份整改完成。

8.基层乡镇公务员2016年个人述职报告 篇八

撰写人:___________

期:___________

2021年乡镇扶贫工作个人总结报告

这一年来,在镇委、镇政府的正确领导下,在上级业务主管部门的精心指导下,在镇属部门及各村广大党员干部群众的共同努力下,我们抓住全面贯彻落实中央“一__文件”精神的重大机遇,抓住国家加大___开发力度的有力时机,以稳定解决贫困人口的温饱和贫困群众的收入为目标,着力推进世行扶贫、___开发重点村建设、___开发劳动力转移技能培训“三大项目”,为新阶段我镇的___开发工作奠定了坚实的基矗。

一、切实加强世行项目后续管理,加大贷款回收力度

(一)我镇世行贷款项目顺利通过世行检查团验收

今年是世行检查团对我区秦巴世行贷款项目的终审评估验收年,在区世行办的精心指导下,我们从年初开始准备世行迎验工作,完善、整理、归档世行项目、财务资料14卷,印发世行迎验明白纸,完善各项规章制度,召开镇村干部世行迎验培训会一次,群众培训__余人次,做好了汇报等各项准备工作,顺利通过世行评估团验收。

(二)世行贷款回收进展顺利

今年区政府下达我镇的贷款回收任务为___元。镇委、镇政府高度重视此项工作,把收贷工作作为全镇的中心工作任务来抓,将全镇干部分为___个工作组,全力以赴清收世行贷款,多次召开会议安排部署清收工作,在全镇干部的共同努力下,止目前共回收贷款___余万元,归还区世行办___万元,占目标任务___%,位于全区第___名。

二、张四营扶贫重点村进展顺利

张四营扶贫重点村建设是我镇启动的第一个扶贫重点村,该项目__年项目启动后,从项目的规划到实施,我们坚持高标准、搞起点。首先,坚持科学规划,注重社会效益、经济效益、生态效益协调发展,第二,项目资金坚持专款专用,强化资金管理,注重资金使用效益,本着节约的原则,把资金用在群众一家一户解决不了的公益性基础建设项目上。第三,广泛发动群众积极参与项目建设,召开村党员干部会议___余次,群众会议___人次,通过和党员干部群众交流、座谈等形式,了解群众议意愿,让群众真正成为扶贫重点村建设的主人,调动群众的积极性。止目前,已新修村组公路两条共计___公里;修建村小学一座四间___平方米;修建桥梁两座;修建人畜饮水水塔一座,解决___人的人畜饮水问题;农户“五改”___户;新修优质桑园___亩;拦河坝和引水渠正在建设中,各项工程的顺利建成,有力的促进了全村的脱贫致富和社会经济发展。

三、劳动力转移技能培训初显成效。

今年我镇共培训输出贫困户劳动力___人,通过输出前技能培训,输出后跟踪监测,我镇培训输出的人员都有了稳定的收入,实现了“输出一人,脱贫一户”的目标。

四、贫困户建档立卡工作圆满完成。

根据盛市、区的文件精神,要求对人均纯收入在___元以下的贫困户建档立卡,此项任务时间短、任务重,我们及时召开村文书会议,安排落实建档立卡工作,通过加班加点工作,摸清了全镇贫困户的底子,在一周时间内圆满完成此项工作,全镇确定贫困户___户、___人全部建档立卡,为全镇的___开发奠定了基矗

五、确定申报了__年扶贫项目。

__年市全镇扶贫工作的关键年,根据我镇的实际情况,申报了桥头村为我镇__年___开发重点村,申报__年迁移式扶贫___户、___人,已将项目申报计划和实施方案报区___办。

总结一年来的工作,虽然取得了一定的成绩,但与镇委、镇政府的要求和群众的期望仍有差距,主要体现在世行贷款回收缓慢,扶贫培训宣传力度孝进度慢,扶贫重点村,全镇重点村建设进度慢(全镇共设计到__年完成___个村,正在建设重一个村)等,在今后的工作中,我们认真实践“___”,振奋精神,塌实苦干,加快沈坝脱贫致富,为建设___新农村奠定基矗。

范文仅供参考

9.基层乡镇公务员2016年个人述职报告 篇九

某某镇严格按照省市、县委组织部《关于结合“四项排查”要求对基层组织建设年整改提高晋位升级工作开展“回头看”的通知》文件要求,围绕“排查突出信访问题、排查有风险预警的项目、排查安全事故隐患、排查基层组织工作薄弱环节”等4项内容,由某某镇组织、纪检、安监等部门牵头开展了“回头看”工作。

一、突出信访问题回头看

1、受理信访案件“回头看”。认真排查上半年未了结的信访案件,对尚未结案的,用时间倒逼进度,确保信访案件如期办结。

2、办结信访案件“回头看”。认真清查已办结的信访案件,组织力量对信访人进行回访、座谈,总结成功经验,提升办信水平和质量。

3、疑难信访问题“回头看”。认真梳理信访老户和疑难信访问题,对未彻底解决的疑难信访案件,采取领导包案、一包到底,尽责息信息访。

4、信访形势“回头看”。认真分析上半年的信访形势,针对复杂性、苗头性、倾向性的信访信息,充分发挥纪检监察的职能优势,关口前移,强势推进,确保社会和谐稳定.5、信访工作目标“回头看”。认真对照目标管理考核细则,进行自查自纠,查找信访工作与目标管理的差距,对未达到要求的进行拾遗补缺,确保高质量完成信访目标管理任务。

二、安全隐患问题回头看

针对最近暴露出的问题和薄弱环节,为确保群众生命财产安全不收损害,镇安监所、工商分局等部门对全镇范围内的危险物料管线、危险化学用品、交通运输等方面的安全隐患整改情况进行了“回头看”。一是完善整改机制。针对隐患整改的长期性、必要性和重复性,督促镇安监部门、各有关部门完善整改方案和计划,并严格按照方案推进隐患整改工作。同时为便于了解隐患整改进度,要求安监部门定期做好统计汇报工作。二是强化整改力度。继续加大整改力度,对前期整改完成的隐患,注重进行跟踪检查,坚决遏制出现死灰复燃现象。对那些改头换面又重新经营的单位,坚决进行彻底整改,深化长效管理机制。三是加强协调推进。针对需要多个部门协调解决的问题,积极发挥综合协调作用,联合安监、派出所、建管所、工商分局等多个职能部门的力量,通过拆除违建、行政强制等多种手段,从源头上遏制各类涉及公共安全非法经营活动,推进整治工作的顺利进行。

三、基层基础工作薄弱环节回头看

坚持自查与抽查相结合。根据省市、县委组织部具体要求,在各基层组织当中开展广泛深入的自查活动,实行各党组织自查周报制度,每周三下午下班前各党组织上报一份自查报告表至组织办公室备案。同时,在自查基础上进行抽查,认真做好督查记录,并且对整改后出现的新情况、新问题给予指导解决。

通过前期排查,某某镇排查出的主要基础薄弱环节是:某某村党支部;存在的薄弱环节:党支部凝聚力不足,工作效率低,任务完成率低,无法充分发挥战斗堡垒作用,同时村集体债务较多;主要原因:某某村是个合并村,历史遗留问题多,资源整合不到位,村党支部书记威望不足;主要整改措施:结合“三联工程”村村联帮活动,由先进村某某村帮扶某某村进行产业结构调整,根据某某村地理位臵,土壤质量等因素进行农业结构调整,大力推进草莓大棚种植,畜禽养殖,带动村民创业致富积极性。同时村两委班子调优配强,加大村两委成员培训力度,提高整体素质,确保村两委班子成员能够发挥带头示范作用。

10.基层乡镇公务员2016年个人述职报告 篇十

一、加强学习,努力增强政治修养和业务素质

认真学习党的xx届三中、四中全会精神,积极参加科学发展观学习教育,精心研读一系列文献,撰写心得体会和调查报告,增强学习的自觉性、主动性和实效性,利用雉水在线平台学习政治、经济等课程,学习开展工作必备的业务知识,打牢从事工作的业务基础,不断拓宽知识面,理性思维能力有了一定程度的提高。平时坚持读书读报,关心时事政治,始终坚持正确的政治方向,保持清醒的政治头脑,思想上、行动上与党组织保持高度一致,时刻做到政治合格。参加党委组织的干部作风建设教育整训,活动中能够静下心来,诚恳接受教育,通过学习教育,思想认识得到进一步提高,工作热情得到进一步提升,廉洁自律反腐防变的本领得到进一步增强。

二、干好主事,切实在工作中体现成效

一是武装工作争先创优。关注民兵预备役建设的发展动向,跟踪民兵预备工作前沿动态,无论是兵役登记还是征兵,无论是民兵整组还是军事训练,都能结合所赋予的工作任务,努力拓宽思路和办法,敏于发现,研究对策,坚持高标准、严要求,工作创新创优。在征集76名新兵中,高中以上文化兵达88.6,大专以上文化兵达29.8,切实为部队输送了高素质兵员;在民兵整组点验中,参加点验民兵280人,全都齐装满员,受到南通军分区和我市领导的充分肯定;在民兵训练和学生军训中,严密组织、科学施训,确保训练效果,全年共组训2850人;在组织和发动民兵参加“三个文明”建设中,谋求国防效益与社会效益的协调统一,组织民兵500人次参与卫生城市创建和攻坚,组织民兵200余人次参与国庆期间军警民联防,组织民兵100多人次参加方庄、新民境内铁道抢修,发动百名民兵骨干帮扶百名家庭。工作中善于及时发现并挖出典型,全年在省、南通和如皋市电台电视台和报社用稿18篇。

二是园区建设进一步推进。负责东部工业区拆迁和土地整理,在服务企业的过程中,能够按照政府的要求,对照相关的政策规定,积极协调大殷、新民社区,认真过细地做好当地群众工作,尤其是在拆迁和清理土地工作中,面对棘手问题和大量的群众矛盾,自己坚持与群众面对面,坚持工作在一线,从不回避,从不绕道,晓之以理,动之以情,讲清政策,讲明道理,化解矛盾,争取更多群众的理解和支持。全年为九鼎聚乳酸、九鼎风电产业、天南电力搬迁和力威海洋工程项目用地,组织拆迁52户。拆迁中做到政策宣传到边,思想工作到家,实现了被拆迁户快速拆迁、和谐搬迁。组织协调做好九鼎、昌昇等7家企业用地内的迁坟和附属物的清理,共清理土地300多亩,确保了进区企业快落户、快开工。

三是积极完成党委政府交办的其他工作。利用熟人或朋友关系参与招商引资。动员吉安福公司增资,年内到帐18万美金;通过以企引企,引进日本一家农机企业落户,先期投资50万美金,目前正在按照协议落实和办理相关手续。组织协调新民社区做好创卫工作。按照卫生村标准,实行全方位、拉网式创建,社区投入90多万元,主要用于建路修路、河道整治、改厕和垃圾清理等。认真做好信访和维稳控稳工作。无论是信访接待日值班,还是平时接待来访,都能过细了解情况、直面处理,全年处理各类来访10多起,做到件件有落实,没有发生一起越级上访和群访事件。强势组织推进软件园奠基用地清理和沿海绿色通道凌青路段的植树。协助做好社保扩面工作,分工联系的两家企业100完成任务。

三、遵纪守法,真诚为人干净为官尽力为事

一是严于律已。个人坚持把“干事业、淡名利、讲党性、守纪律”作为自律原则,以严格的党性要求自己,以肩负的责任鞭策自己,自觉弘扬正气,做谦虚谨慎、团结同志、服从领导、正派为人、正直处事的实践者,不断加强思想道德修养,树立正确的权力观、价值观,把为企业为群众做事视为自己应尽的责任,不独断专行,不以权谋事,从不向服务对象伸手,从不到任何单位报支费用,遵守廉政制度和廉政纪律,自觉执行禁令,坚持廉洁奉公,维护集体利益,树好个人和团队形象。

二是学法用法。注重把学习法律知识与依法办事结合起来,与服务和管理工作结合起来,与解决群众关心的热点问题结合起来,不断提高依法行政、规范行政和准确行政的能力。

存在问题:

1、工作主动性不够,停留于应急性事务干得较多;

上一篇:怎样培养创新意识下一篇:学校领导年度述职报告