法律顾问年度

法律顾问年度（精选15篇）

1.法律顾问年度 篇一

开展村法律顾问年度总结

为深入贯彻落实省委办公厅、省政府办公厅《关于开展一村(社区)一法律顾问工作的意见》,四会市委、市政府高度重视，迅速研究部署工作方案，保障落实专项经费，全面推进一村(社区)一法律顾问工作，为全市156个村(社区)配备21名律师作为法律顾问，提供专业法律服务，化解基层纠纷，为进一步推动法治四会建设，维护基层和谐稳定作出重要贡献。现将有关工作情况汇报如下：

一、领导高度重视，各部门密切配合，全面推进一村(社区)一法律顾问工作。

(一)市领导高度重视。四会市市委书记袁鹏然同志、市长曾泰同志分别在8月对《全面推进一村(社区)一法律顾问工作》作出重要批示。市委副书记、政法委书记欧爱民同志亲自抓工作落实，亲自召集有关部门研究部署工作方案，并于209月20日主持召开了四会市一村(社区)一法律顾问工作动员会，明确分工，落实部门责任，为我市全面推进一村(社区)一法律顾问工作提供了坚强的领导保障。

(二)保障落实专项经费。我市严格贯彻落实上级文件精神，将一村(社区)一法律顾问工作纳入四会市十项惠民实事，确定一村(社区)一法律顾问工作补贴标准为每村每年10000元，其中省级财政负责50%，本级财政负责50%，我市156个村(社区)的经费为156万元，本级财政负责的78万元于年10月份落实到位。

(三)部门分工协作，形成合力。为顺利推进一村(社区)一法律顾问工作，市委办、市府办、市委政法委、市财政局、市司法局及其他有关部门全力协作，密切配合，全面贯彻落实省有关通知精神，确保工作如期于2014年9月底前全面铺开。全市13个镇街主要领导高度重视，将该项工作列为本年度重点工作，由分管综治领导具体负责抓工作落实，为开展工作提供了坚定的基层基础。

(四)抓检查督导，强化工作落实。市司法局前后两届主要领导莫荫云同志、梁晨同志对一村(社区)一法律顾问工作极为重视，亲自到各镇街调研摸底实际情况，听取镇街主要领导的意见，结合我市实际，有针对性的采取切实有效的举措，以日常检查督促为抓手，强化工作落实，全力推进一村(社区)一法律顾问工作取得明显成效。市司法局坚持每季度召集本市圣禾、兴会、国政、志江、君亮等五间律师事务所负责人召开座谈会，总结好的做法，研究分析薄弱环节，研究部署下一步工作;每月定期深入到各镇街、村(社区)进行检查督导，听取镇街、村(社区)及群众意见，抓好工作落实，确保在基层一线取得实效。今年三月份，市司法局对我市13个镇街156个村(社区)的一村(社区)一法律顾问工作情况进行了半年检查评估，根据评估结果发放了第一、二期村(社区)法律顾问工作补贴。

二、创新举措，多渠道服务基层。

(一)协调联动，协助基层化解矛盾纠纷。我市要求律师针对不同利益范围的案件要区别化解，对涉及普通群众个人利益的咨询可现场即时答复;对涉及村集体间利益，应先与当地村(社区)委员会工作人员沟通，听取意见后再答复;对涉及到村委之间或镇街利益的案件，应先与当地镇街、司法所工作人员沟通，全面客观了解后才发表法律意见。我市要求法律顾问按照《村(社区)法律顾问参与处理群体性案件(事件)工作指导意见》的相关要求，妥善化解矛盾纠纷。

(二)多种方式提供法律服务。一是由律师每月定时到村(社区)坐班，现场提供法律意见，解答群众提出的疑问，化解矛盾纠纷;二是制作发放宣传卡片，我市共制作发放宣传卡片2800余张，律师的宣传卡片上标记有律师姓名、所属律所、办公室地址、手机号码、电子邮箱、QQ号等内容，方便群众联系律师寻求法律建议;三是由村(社区)工作人员登记群众咨询的问题，统一交由律师提供法律意见。

(三)强化宣传，营造良好社会氛围。一是由各司法所印制“致村(居)民的一封信”，派发到每家每户，向群众宣传村(社区)法律顾问的工作职责、形式、时间等情况，派发份数超6300份。二是采取媒体宣传，205月8日通过电视台报道法律顾问日常工作，扩大村居法律顾问的影响力。三是采取平面宣传，由各镇街党制作悬挂宣传横幅不少于2条、宣传栏不少于1版。四是组织律师参与现场普法宣传，提供法律意见。

三、服务基层，工作成效明显。

我市全面开展一村(社区)一法律顾问工作，从2014年10月至年6月底，法律顾问共为群众提供法律服务1935次，其中主要包括接受咨询1391次、审查合同75宗、调解纠纷62宗、上法制课和法律培训298次，服务对象达7429人次。律师通过进入村(社区)宣传法律，提供咨询参与调解，法律培训等专业服务，积极引导群众通过合理合法的方式行使权利，理性表达利益诉求，能够及时、有效地预防和化解矛盾纠纷，对维护社会和谐稳定、促进地区经济发展具有重要作用。

(一)促进化解群体性矛盾纠纷，维护社会和谐稳定。开展村(社区)法律顾问工作以来，驻村法律顾问介入处理多宗群体性矛盾纠纷，其中涉及有外嫁女分红、征地拆迁补偿、土地承包协议纠纷等。例如，下茆镇江明村委会下辖六个村民小组将水田租给村委会，村委会又将之发包给某企业，且承包期长于与六个村小组的租期。现村小组要求拿回土地，某企业要求继续履行协议。这宗涉及群体利益与合同权益的纠纷在驻村律师龙川的介入下，最终三方达成一致意见，并签订了合同补充协议。

一宗涉及多个村小组，影响当地社会稳定的群体性案件，通过律师提供的法律意见和调解后，迅速得到化解和妥善处理，也开创了一村(社区)一法律顾问为当地党委政府出谋划策、解决基层群体案件的先例。

(二)增强群众法律意识，养成信法守法好习惯。驻村法律顾问为各村(社区)上法制课共251次，开展法律培训47次。除了日常律师自选主题的法制课外，在3·8妇女节、3·15消费者权益日、6·26禁毒日等节日举办相关主题的法制宣传活动。

各类主题法制宣传活动充分向广大群众普及了《妇女权益保障法》、《消费者权益保护法》、《广东省村务公开条例》、《广东省信访条例》等与群众自身利益密切相关的法律法规，得到了各个村委一致的`好评，各村(社区)均表示相关的普法活动，能提升村(居)民的法律知识和意识，使其用合理合法的方式行使权利，理性表达利益诉求，这对农村的法治精神文明建设起到很大的作用。

(三)规范村规民约、协议合同的制定。村(社区)法律顾问工作开展以来，法律顾问共为村(社区)及群众出具法律意见书29份、代书32份。各村(社区)在草拟各类民事协议(主要是水田、鱼塘和林地的承包协议)和制定各类村规民约的时候通常语言不够规范，或是某些条款违反现行法律法规，为日后可能产生的矛盾纠纷埋下隐患。通过驻村法律顾问出具意见书及代书的形式，规范了协议文件，杜绝了日后的法律隐患。

他们认为，我市自开展该项工作以来，大部分的挂点律师能积极参与村(社区)法律事务，为村(社区)工作出具法律意见、协助调解矛盾纠纷、大力开展法律宣传，使群众不出村即可享受到法律服务，大大减少了村(社区)的矛盾纠纷，非常受群众欢迎。

四、存在问题

(一)偏远乡镇由于壮年人口几乎都打工外流城区，乡镇长期留守的是老人、儿童居多，因此在宣传工作及法律培训的普及面、效果等都大打折扣。

(二)宣传力度还不够，很多村(社区)群众还不太了解一村(社区)一法律顾问工作。

五、下一步工作建议

(一)继续加强管理，督促律师依照法律顾问合同履行职责，做好村(社区)与律师之间的协调工作。

(二)继续坚持每月到村(社区)，听取群众意见和建议，优化完善法律顾问工作机制。

(三)继续利用各种媒体加强宣传一村(社区)法律顾问工作，使法律服务深入人心。

2.法律顾问年度 篇二

首先，劳伟杰介绍了今年新聘任的3位顾问和5位编委。中国艺术科技研究所所长王丰，中国舞台美术学会会长曹林，中国电影电视技术学会声音专业委员会主任荆甫礼被聘为顾问。中央戏剧学院舞台美术系主任孙大庆，四川美术学院影视动画学院院长周小波，中央电视台总录音师李小沛，清华大学美术学院副教授王之纲，总装备部工程设计研究总院舞台设备研发中心副主任陈威增补为编委。新增顧问、编委来自音频技术、舞台美术、视频技术、多媒体技术、舞台机械及艺术科技等多个领域，都是在本专业学科方向的知名专家和管理者。他们的加入，使杂志的顾问、编委人员知识结构更全面，覆盖行业领域更广，为杂志的进一步发展打下了良好基础。

熊英汇报了2015年杂志工作情况。一年来杂志既有前瞻性技术文章，也有各类科技项目结题文章，既有及时海内外实地采访报道，也有图文并茂的舞美设计师作品赏析，以及演播室专题、乐器科艺专题等应用案例文章，多层次报道，力促科技成果转化，推动表演艺术与技术的交融。成立了中演艺科文化传媒有限公司，其下网络、微信、微博多媒介快速、全面地发布信息，与杂志形成多渠道并举的报道、传播格局；围绕行业热点和重大活动，如毕节舞台垮塌事件、抗战胜利70周年纪念活动等进行及时、深入报道，发挥舆论的正面引导作用。

本年度，杂志社积极探索多业态发展，还开展了技术交流、高峰论坛、信息服务等多种形式的活动。如组织“演艺科技与艺术融合高峰论坛”、“演艺科技在文化馆的应用座谈会”等，创办微书店，与中国舞美学会进行出版、宣传等合作。

新的一年，按照协会提出的总体战略，杂志社一是将致力于转型升级，以专业化、多元化、数字化为发展目标，继续保持科技期刊的优势，积极推进文化艺术与科技的深度融合。二是完善一体化多媒体平台，加强数字化建设，开发演艺科技APP，加强杂志电子版的推广。三是稳步推进多业态的发展模式，拟在中南等地区举办演艺科技与艺术高峰论坛.继续加强与企业的合作。四是策划组织好第十四届中国国际演艺科技论坛及展会相关活动。

熊英表示，媒体转型升级势在必行，杂志将继续开拓进取，努力引领行业的技术进步与发展，推动演出艺术与技术的交融。

柳得安主持了研讨环节。顾问、编委们围绕杂志的总结、计划和选题议题展开了热烈讨论，对杂志2015年的工作给予了充分肯定，普遍认为杂志2016年的工作计划和选题基本可行，并就杂志组稿方向、重点稿源、新媒体形式等方面提出了许多中肯的建议和意见。

李正本、施克孝、李小沛等建议表示，杂志在关注前沿技术、热点技术的同时，也要重视基本概念、基础知识的介绍。孙大庆、王之纲等建议，刊发的文章要从演艺需求角度来探讨技术进步，从艺术需求中反推、探究出设备研发的方向，多关注跨界艺术和技术的应用。孙天卫肯定杂志定位于演艺领域的科技应用，有助于一线舞美设计工作，建议杂志关注灯光、LED屏幕、投影与电视摄像的协调统一。段慧文、马昕、刘军等分别从不同角度建议应多刊登临时搭建的演出、演播室演出等演出及舞台安全文章。赵贵华编委建议，杂志可关注4K超高清电视制作、虚拟植入技术、虚拟现实和增强现实技术，以及媒体互动方面的技术发展。郑荃建议杂志多关注音乐比赛、活动，如今年5月将举办的小提琴比赛，还要多刊登乐器技术译文。潘云辉提出，舞台灯具可以借鉴电影灯具技术。魏增来、龚奎成、陈威等建议技术文章适当平衡，关注秀场、主题公园等舞台机械技术内容。孟子厚、陈建华等建议刊登文章要注重差异化和专业化，可结集出版不同专业门类的专刊、增刊。崔广中、魏发孔发言，希望增加更多国外标准、标准宣贯的文章。苗培如、隋春立、石慧斌、彭妙颜、穆向昕等希望多介绍多媒体融合技术、视觉艺术等文章。冯德仲、毕启亮希望多介绍国外演出设计案例、加大世界舞美大师作品的介绍比例。金长烈等建议杂志跟踪舞台灯光技术研讨，进行专题报道。

发言讨论环节后，由协会和杂志社领导为新一届顾问、编委成员颁发了聘书。

劳伟杰对顾问编委的发言进行了小结，表示杂志社将认真总结、分析顾问、编委们的建议和意见，积极改进，在2016年稳健推进各项工作，提升刊物品质，运用好新媒体平台，更好地为行业和读者服务。

劳伟杰对顾问编委们长期以来对杂志的关心、支持和厚爱表示深深的感谢。随后，他提出由于个人的原因，已递交辞呈，辞去杂志社社长和法人代表职务，建议由熊英担任上述职务，希望大家一如既往地关心、扶持杂志的发展。

最后，协会理事长朱新村发表讲话，他讲了三点意见：

一，杂志的编辑出版要坚持社会效益和经济效益统一，以社会效益为第一，作为综合性的科技期刊按专业技术门类分类，要加强内容策划，内容上聚焦行业的焦点、科技的热点、技术的难点，方法上大活动与专题讨论相结合。

二，中国演艺科技网目前尚属投入阶段，受制于人才、体制与机制，组织体系上可考虑加强合作、资源整合。

三，《演艺科技》创刊很不容易，劳伟杰同志为杂志的发展做的工作是有目共睹的，之前，协会理事长会议决议劳伟杰续任社长，他因个人原因辞职，我们深表遗憾，工作是双向选择，在此对他为杂志社所做的工作表示衷心感谢。现在，尊重他的提议，由熊英接替担任社长和法人代表，并提议劳伟杰担任杂志社的名誉社长。

会后，由协会领导为名誉社长、主编、副主编颁发了证书。

3.法律顾问服务年度报告专题 篇三

（2014）高顾报字第039号

河南 某某 有限公司：

承蒙贵公司和某某总经理的信任，2013年8月27日聘请河南高成律师事务所担任贵公司常年法律顾问，服务期限为：2013年8月28日至2014年8月27日。现顾问服务已满一年，为使贵公司对日常的法律风险有更加清晰的认识，也为梳理本律师事务所一年来为贵公司提供的法律服务事项，更为做好以后的常年法律顾问服务工作，现对于过去一年的常年法律顾问服务做如下年度报告。

第一、本年度法律顾问完成的主要法律工作及总结

（一）提供法律咨询

作为贵公司的法律顾问，我所为公司做的主要的经常性的工作是提供法律咨询。当公司遇到一些涉及法律方面的问题，都是公司负责法律事务的人员与我沟通、磋商，有时是遇到具体问题的人员直接与我电话联系，我根据相关法律法规的规定和自己的工作经验进行解答，提供法律意见。同时，在解答咨询的过程中，我会有意识培养公司人员尤其是公司负责人员逐步建立以下观念和意识。

1.告知公司人员树立风险意识和证据意识，在违约事件或者突发事件出现后，及时收集、整理、保存对公司有利的证据，即使将来出现纠纷甚至是诉讼，避免给公司造成更大的损失；同时有了对我方有利的证据，可以针对对方的违约提出索赔，维护公司合法权益。

2.针对目前中国并不完全是法治社会的国情，树立风险意识的同时，不能因噎废食，相信通过良好的事前防范，很多风险可以规避。防范的具体措施单靠完善的合同和公司制度还不行，主要是在违约事件、突发事件、索赔事件出现的时候，将主动权掌握在我方手中，这样才能最大限度避免和减少

/ 6

损失。

3.由于目前诉讼成本高，时间长，执行难度大，公司尽量避免诉讼事件，尤其是被动卷入诉讼之中。希望通过友好协商的方式解决纠纷对公司更加有利，这就要求公司不同部门人员加强沟通，公司与合作单位和客户加强沟通，及时化解有可能出现的纠纷，促进企业良好快速发展。

通过解答法律咨询，法律顾问根据自己的法律知识，提出需要注意的法律风险，为公司提供相应的法律意见和应对措施，及时有效地把问题解决在萌芽状态。培养公司负责人员树立风险意识和法治观念，促进企业合法合规经营。

（二）审核公司合同

常年法律顾问的另一经常性的工作是审核、修改公司各类合同。在过去的一年间，律师审核处理贵公司各类合同有十五份（见附件）。在审核公司合同过程中，我发现有如下几方面的突出问题。

1、违约责任不明确，很多合同条款约定了违约的具体情形，但并没有明确约定违约后的责任如何承担，或者约定对于对方的违约责任过低，不利于约束对方及时、有效履行合同，建议明确违约责任的细节。

2、在纠纷争议的解决方面约定的管辖机关不明确，既约定法院管辖又约定仲裁管辖，因与法律规定冲突而无效。由于仲裁费用较高，同时仲裁程序为一裁终裁，不利于解决问题。建议统一约定为法院管辖，纠纷管辖一律修改为约定在贵公司登记地人民法院管辖。

3、只约定合同正常履行的情况，未约定合同不能正常履行时的解决方法或者挽救措施。表现在违约事件、突发事件和索赔事件出现后如何及时、有效维护公司的合法权益，建议添加相应条款。

公司对于合同还存在重合同签订，轻合同履行期间的监督和把控的问题。建议以后重视合同签订的同时，加强合同履行的全程把控。以上这些问

/ 6

题，经过一年时间，公司人员与法律顾问的沟通和磨合，得到了较好的改观，取得了良好的效果。

（三）协助公司规范规章制度

2013年8月底在与公司签订法律顾问合同前期沟通的时候，了解到公司以前是有法律顾问。基于公司以前有过法律顾问律师同行的基础工作，公司相关规章制度和合同等已经有一定的完善，在过去的一年中，法律顾问协助公司规范规章制度的工作量相对少一些。不过，针对公司的一些具体情况，我也当面或者书面的形式向公司提出了完善方案或者救济措施，具体表现在以下这三个方面。

1.针对公司十几个注册商标不在同一公司名下，授权使用以及商标维权不便的问题，起草书面法律意见书提交公司，建议将已经注销的某某公司名下的商标，某某总名下的商标以及变更公司名称前某某名下的商标统一至某一个公司名下；同时由于“某某”和“某某”两个商标我们不是商标权利人，在使用公司名称的时候避免突出使用“某某”和“某某”的字号，以免引起商标侵权纠纷。

2.针对公司人员离职后到同行公司工作或者自己注册公司经营的问题，起草《保密及竞业禁止协议书》，规范掌握公司商业秘密的人的行为，减少由于核心员工离职导致公司更大的财产损失，此项工作应该与签订书面劳动合同共同加强。

3.公司人员劳动合同和社会保险问题，公司仍旧存在部分未缴纳社保的员工未签订书面劳动合同的问题，由于劳动合同法从一定意义上讲是保护劳动者的法律，对于公司不签订劳动合同等规定了双倍工资等强制性、惩罚性条款，不与员工签订劳动合同存在很大风险，形成诉讼也容易造成连锁反应，建议公司与所有员工签订书面劳动合同。给员工缴纳社会保险，也有利于留住优秀的员工。

/ 6

（四）代理公司的案件

代理公司在商丘市中级人民法院起诉某某在商丘市某某县经营侵犯“某某”系列商标权纠纷一案。经过和公司全力配合，先到某某县工商局进行投诉，由于存在地方保护，加上该店没有营业执照，卫生许可证等手续，查处力度有限。某某也将“某某”商标改为“某某”，自认为不侵权，实际上依然是商标近似的侵权行为。

为维护公司权益，到夏邑县公证处对于某某的侵权行为予以诉讼证据保全公证，起诉至商丘市中级人民法院。经过商丘市中级人民法院依法判决，确认了某某侵权的基本事实，但是基于知识产权的判决共同的特征，判决数额不大。由于法院行政效率较低，目前申请法院执行工作并未结束，下一步将继续催促商丘市中级人民法院积极执行，维护公司合法权益。

对于类似济源市的某某加盟代理商某某，建议加强沟通和协调，尤其要加强与即将到期加盟店的沟通与协调，到加盟店多走访和调研，希望续签加盟合同，促进公司加盟店面数量和质量的进一步提高。如果加盟协商不成，同时又继续使用我们的商标，建议起诉至法院。

第二、常年法律顾问下一年度服务建议

经过以上对于过去一年法律顾问工作的梳理和总结，我们见证了贵公司人员风险意识和法律意识的提高，也总结出了贵公司在日常工作中法律风险防范的不足之处，同时也认识到我们在服务贵公司的过程中的不足，例如，工作效率需要继续提高，与公司人员需要更多时间和机会加强沟通，以及需要用更多的书面法律意见书或者风险提示书，提出公司管理以及经营方面存在的法律风险。

基于对上一年度顾问服务的总结，下一年度法律顾问服务我们将在以下方面进行加强：

（一）继续帮助企业草拟、审查、修改各类合同及有关的制度文书。因

/ 6

为疏忽或者不按相关法律规定而签订一份对自己公司不利的合同，往往会给公司造成巨大的经济损失，而这种损失在签订合同时又是非法律人士无法确定的，所以，企业委托律师提供签约服务，律师就可以在拟定或者修改合同时，严谨运用法律，签订一份对公司更为有利的合同。

（二）帮助企业完善人力资源管理制度。律师作为公司的法律顾问，应该根据企业需要和实际经营情况，协助企业规范用工行为，包括公司在招聘、签订劳动合同，用工和辞工过程中，遵循劳动法律法规的规定，并且规范企业劳动人事管理制度，使企业做到依法用工，减少和降低因违法用工产生的经营成本，同时保障企业经营秩序的稳定。

（三）帮助企业催要商业欠款，保证企业有稳定的现金流。企业经营中不可避免地会涉及债权和债务的处理，对于商业欠款，律师可以根据欠款形成的背景、债务人的现时经营情况、偿债能力以及其他因素，制定完善的催讨欠款的法律方案，更为有效地降低企业呆坏账。

（四）接受企业委托，代理商业调查服务、资信调查等帮助企业在投资过程中依法维护和实现自身权益。企业作为经营主体，为了创造经济效益，常常需要对外投资。律师作为企业法律顾问，可以受托调查被投资对象是否合法经营和存续、投资是否存在法律风险，并就对外投资涉及的交易审批等问题提供法律意见和建议，使企业在对外投资前形成准确的判断和正确的决定，进而降低不必要的投资法律风险。

（五）为企业提供各类专项法律服务。企业经营过程中，或将涉及增加注册资本、股东变更、章程修改、股权质押、股权交易、资产重组、知识产权保护等专项法律事务，律师作为法律顾问，更加了解企业的实际情况，可以为企业制定最适宜的操作方案，并进行具体操作，帮助企业实现做大做强的经营目标。

（六）帮助企业处理各类经济纠纷提供法律意见和建议。企业经营时常

/ 6

会遇到经济纠纷，在纠纷提交法院或仲裁机构处理前，帮助企业更快、更好地制定解决方案，应对和解决债权债务纠纷，赢得经济效益。同时，可以在企业面临纠纷涉及诉讼或仲裁时，接受委托处理诉讼或仲裁案件。新的服务年度里，对于公司一些加盟客户不能及时续约而继续使用“某某”和“某某’等系列商标行为及时发出律师函直至起诉至人民法院。

随着合作时间的推移，随着双方合作内涵的扩展，本律师事务所相信并期待着能够在其他法律事务及服务领域上，为贵司提供更优质、高效的法律服务。本律师事务所确信，良好的法律服务，是建立在双方互相理解、互相信任、互相认同及深入合作、广泛参与的基础上。

因此，本律师事务所希望在新的顾问年度中，继续以务实、专业的执业风格，积极参与贵公司经营管理的具体法律事务，为贵司提供更优质的法律服务。同时，也敬请贵司及时对本律师事务所工作上的不足之处提出宝贵的意见及建议，为双方的进一步合作垫定良好的基础。

上述是对一年工作的简单总结。如蒙不弃，本月我们将与贵司续签常年法律顾问合同，法律顾问费用不变。最后，本所顾问律师李恒欣由衷的感谢贵公司上下对于法律顾问工作的信任和支持，尤其向某某总经理，某某经理和某某经理等人再次表示感谢。

顺致 贵司业务蒸蒸日上

河南高成律师事务所

李恒欣 律师 2014年8月27日

附件：常年法律顾问服务工作记录一份。

4.置业顾问年度总结 篇四

为了使自己在工作上，新的一年有一个新的起点，我不断总结和学习。的3个月，我从前期的在办公室学习，参加培训。到后来加入案场接待客户，从各个方面都学到了很多东西，觉得收获颇丰。

首先在培训中我了解到了一线房企的运营方式，也学会了以数据为准线的客户划分及意向判断的第一标准。到进案场后我认真接待每组客户并详登，摒弃了在原来案场养成很多不好的习惯。默默的适应了在一线房企工作的流程。也更加适应了优胜劣汰得生存法则。希望我在新的一年能迎接一个更加强大的自己。

20xx年我将更彻底改掉自己拖沓、懒散的坏毛病，更加勤勉的吸收新的知识。我对自己20xx年的工作计划如下：

1、完成上级领导安排的工作任务。

2、冲刺派卡量后争取高转筹比。

3、开盘后全力以赴向销冠冲刺。

20xx年短短3个月的工作时间，学到了很多。我要感谢房研这个大家庭，给了我这么好的平台。在新的一年里我会更加充满激情，更加负责的在工作中提高自己，带动别人。

5.公司年度法律工作总结 篇五

近年来，公司法律事务工作在领导的关心和支持下，从企业依法治理、合同管理、纠纷处理、法律风险源分析预防等方面做了一定的工作，现将有关情况总结如下：

一、近年来的主要工作：

（一）积极调动各种资源，深入开展依法治理工作，结合公司的实际情况，公司深入开展了依法治理工作，充分调动企业内外各种资源，力求使企业在法治范围内做到规范运作，努力达到依法治企的目的。

1、分层次做好全员普法工作，加强领导干部、经营管理人员及基层员工法律知识的学习，提高运用法律管理的意识和能力。对于领导干部着重做好法律意识的加强以及法律风险的防范与控制工作，而对于具体岗位人员则偏重于专业法律知识的辅导，以法律理论知识结合公司以往典型案例评析、纠纷案件分析等资料及时组织学习，如对投资计划管理组织相关人员对合同法、物权法、公司法的学习；针对目前在公司某些岗位出现了一些与职务相关的犯罪的苗头，对各体系及驻外分公司关键岗位的人员进行了以刑法为主的普法教育，对贪污、挪用公款、职务侵占及侵犯商业秘密等罪名进行了着重讲解，以预防此类犯罪的发生。同时，公司还决定在新员工入职教育增加三个小时的法律教育时间，以增强新员工的法律意识。全员普法工作的开展，使公司上下逐渐培养起自觉学法守法用法的意识，一方面使全体员工能以法律为武器维护企业和自身的权益，推动了公司各项经营管理工作的健康发展，另一方面也使公司领导对企业法律工作 更加重视，有力的推动了法律工作的开展。

2、积极配合公司其它部门，做好法律保障工作。近年来，公司法律部门配合、销售体系、生产体系、人事部门、审计部门等进行了各种法律事务方面的咨询，提供了公司所需要的文书资料，在公司对外事务中发挥了不可替代的作用，为公司的规范运作提供了法律保障。

3、在事关公司发展的重大事务中，法律工作也起到了至关重要的作用。一是在销售网络建设工作中，今年公司的网建任务比较繁重，但是公司并没有因此而放松销售网络建设的质量。一方面公司加强了对相关工作人员的法律知识的学习，对销售网络建设中常用的法律进行了强化，以提高他们在网建工作中处理法律事务的能力，另一方面 公司很早就聘请了执业律师作为法律顾问，对公司的网络建设相关合同严格审查，确保合同符合法律的规定。二是在公司大宗物资采购实行招标时有法律工作人员的参与，对投标人进行审查，以确保招标程序合法有效。

（二）夯实基础，加大了合同管理力度合同管理是企业法律事务的基础工作，根据总公司合同管理办法，销售公司相应制定了管理办法和制度，加大了合同管理力度。按照目前公司合同是以档案室统一管理的原则，公司法律部门严格按照公司的规定，建立了合同的签约授权、合同专用章、合同招标、合同文档管理等项制度，进一步优化了工作流程和岗位职责，使合同管理更具可操作性。今年以来，在合同管理工作上所做的改进主要有：

1、夯实基础，对合同基础资料、合同专用章的管理得到加强。建立合同管理台帐，实行分类、分期管理；建立合同动态统计分析制度，定期分析合同履行情况，及时发现合同管理和企业经营管理中存在的问题，提出改进意见和建议；公司合同专用章由公司办公室刻制、启用，合同专用章由办公室专人负责保管、使用，合同的签订要严格执行“三项审查”制度，用章必须要有主管领导的签字。

2、狠抓制度的落实，避免有令不行的情况。在总公司的指导下，公司建立了比较符合现状的管理制度，但是制度如果得不到落实，那就会使现在这种合同分散管理的情况完全得不到制约。公司明确，各类合同须经审查和批准，未经审查和批准的合同，办公室不予盖章，财务部门不予结算付款，合同的订立、审查、结算等必须按规定执行。

3、除了各种经济合同之外，把员工安全生产合同、劳动合同等也纳入到公司合同管理工作的范围之内，使合同管理更加恰当的为公司服务。

（三）消除陈年旧账，搞好纠纷处理工作，公司以往经济纠纷较多，今年以来公司积极妥善的处理了部分历年转接的纠纷，挽回了企业的损失；今年则没有发生新的纠纷案件。

（四）法律风险源分析工作，我们结合全国各地市场的实际情况，对公司法律风险源进行了认真的分析，主要存在于这几个方面：

1、销售市场拓展方面所形成的法律风险，主要是商铺租赁、商铺的购置，商铺权益以及相关手续的风险；

2、特许经营合同签订与履行中的风险，主要是商标、字号许可他人使用的风险；

3、与政府职能部门相关的法律风险，主要是指由于违反行政法规强制性规范所引发的行政性罚款等（主要趋向于质检、工商等部 门）；

4、日常经营管理中的法律风险，如在产品质量管理、安全管理、人事劳资管理等违反法律强制性规范所引发的纠纷等。

二、目前法律工作中存在的主要问题：

（一）法律工作参与企业管理的深度和广度都不够作为在法治国家中的一个现代企业来讲，但是按照公司目前法律工作开展的情况来看，法律工作范围仅仅局限于在合同管理、纠纷处理及少数事务性工作；从深度来看，也仅仅是做一些简单的程序性工作，很难从实质上起到维护企业权益的目的。

（二）法律工作人员的数量和质量还需加强，根据公司销售网络的增加，抽调了法律工作人员参加，由于时间和精力实在有限，在很大程度上影响了法律工作的深入开展。

三、08年工作思路及建议：

（一）强化法治意识，在08年的工作中，要加大法律工作的力度，通过深入开展普法活动，使全体员工逐渐培养起自觉学法守法用法的意识。法律事务工作要更积极地参与到公司的日常经营管理活动中，配合各部门、各单位在合同签订与履行、投资项目等工作中严格把好法律关，完善工作的各个环节和流程，使法律工作能从实质上维护公司的合法权益。

6.法律顾问等六则 篇六

某医生、某建筑师和某律师聊天，话题扯到各自的狗身上，他们想比比谁的狗聪明。

医生的狗首先开始，它从门外衔来一些骨头在地上摆了一幅人体骨骼图。医生给了它一些饼干作为奖励。

建筑师的狗从外面衔来一些树枝在地上搭了一个艾菲尔铁塔的模型，建筑师也给了它一些饼干作为奖励。

律师的狗出场了，它与医生和建筑师的狗分别交谈了一番，那两只狗便把饼干都给了它。律师解释说：“我的狗现在是你们的两只狗的法律顾问了。”

避免偷吃

年轻的律师住在公寓里，公寓里只有一个厨房，常常要与楼内其他人员合用，所以他放在冰箱里的食物常常不翼而飞。有一次，他订了一只烧鸡，这只烧鸡本应该下星期一送来的，结果星期五便送来了。以防万一，他把烧鸡放进冰箱时附带一张纸条，纸条上写的是：“谋杀案证物，请勿触摸!!”

稍等一分钟

有一个人间上帝：“伟大的上帝，在你的眼睛里，一千年的时间意味着什么?”

上帝回答道：“只意味着一分钟罢了。”“万能的上帝呀，在你的眼睛里，一万个金币又意味着什么呢?”“仅仅意味着一个小钱罢了。”“慈悲的上帝呀，那就请你恩赐给我一个小钱吧!”“好，可怜的人，就请你稍等一分钟吧!”

紧张的病人

“您能告诉我，为什么您从手术室里跑出来?”院

长问一个万分紧张的病人。

“里面那位护士小姐说：‘勇敢点，阑尾炎手术很简单!’”“这话难道不对吗?”“您不知道，她这句话是对那个准备给我动手术的大夫说的!”

大吃一惊

自命不凡的农学院毕业生回到家乡。在果园里，他傲慢地对一位老园丁说：“你种植果树的方法很不科学。照你这样干法，从这棵树上能收获到10斤苹果就足够让我大吃一惊了。”

老园丁看看他，慢吞吞地回答说：“不光是你，连我也会很吃惊的。因为这是一棵桃树。”

为难

7.置业顾问年度工作总结 篇七

引导语：当你看到你的朋友、你的同事在写工作总结不仅速度快，而且质量高的时候，你是否曾心生羡慕?下面是的小编整理的置业顾问年度工作总结，欢迎大家前来了解!XX年的各项工作基本告一段落了，在这里我只简要的总结一下我在这一年中的工作情况。

我是XX年5月有幸被大地顾问录用，在秦皇岛进行培训。于6月正式到阳光海岸就职，至今已有七个多月的时间。

时间的步伐带走了这一年的忙碌、烦恼、郁闷、挣扎、沉淀在心底的那份执着令我依然坚守岗位。回首过去的一年，内心不禁感慨万千。记得刚来的时候对于这个行业我什么都不是很明白，在沈总和同事的耐心帮助下，我很快了解并熟悉了公司性质及房地产知识。作为销售部的一员，我深感自己的一言一行代表着公司形象。所以我我要不断提高自身素质，高标准要求自己。在高素质的基础上更要加强自己的专业知识和专业技巧。此外还要广泛了解房地产市场的动态，走在市场的前沿。经过这段时间的磨练，我已成为一名合格的销售人员，并且努力左做好自己的本质工作。

作为一个之前没有从事过这个行业的新人，领导给我了一个很好的心态，让我明白在其职谋其事，教会了我成单与否，都不必骄傲或自馁，重要的是从中吸取经验;同事给我了很大的帮助，每次我有问题大家都不会笑话我，直言不讳的告诉我，因此我收到了很好的效果，很快成单的同时也得到了领导和大家的好评和赞赏，所以请允许我向大家鞠躬，说声谢谢!我并没有为此不是成绩的成绩而满足，我希望今后的工作迈上一个新高度再一个新台阶。主要从以下方面做起：

1.对不同客户的分析，客户区域来源分析、客户咨询问题总结等。2.销售技巧的加强，如何更好的做sp、如何现场逼定等。3.国家对房地产的政策

现在项目基本正处于尾盘，正是考验我的时候，也是需要一个好的心态的时候，我一定会坚持，从中学习更多的方法，吸取更多宝贵的经验。

新的一年意味着新的起点新的机遇新的挑战，我决心再接再厉，更上一层楼，一定努力打开一个工作新局面。

编后语：以上就是由为您提供的置业顾问年度工作总结范文，希望给您带来帮助!

8.2011年度法律援助工作总结 篇八

大河乡2011年度法律援助工作总结

2011年大河法律援助工作站在红寺堡区司法局的正确领导下，经过法律援助工作人员的共同努力，以维护社会稳定，促进经济发展、保障司法公正为工作重心，坚持扶贫济困，服务社会弱势群体的根本宗旨，认真履行工作职责，积极开展法律援助工作，拓展思路，强化服务，树立了良好的对外形象，受到领导和人民群众的广泛好评，做出了较大的工作成绩。具体来说，我们重点抓好了以下几方面的工作。

一、加大宣传力度，树立法律援助为人民的良好形象。上半年我们积极加大了法律援助工作的宣传力度。现场解答群众的电话法律咨询。据不完全统计，全年年解答法律咨询50人次，得到群众的较高评价。我站开展了法律援助培训活动，该活动已开展10余场次，当场受理案件5件，现场接待群

众咨询40多人次，受到了群众的热烈欢迎。此外，我们还开展了送法下乡活动，在农村设置法律咨询台，向过往群众散发宣传资料。在残疾人维权日活动中，帮助残疾人维权，发放法律宣传单。

二、强化法律援助办案质量，办案人员责任心普遍增强。上半年我乡加强了思想教育和制度建设，让大家认识到从事法律援助工作的光荣感和使命感。并从制度上、程序上加以强化，实行登记备案制度和投诉处罚制度，使案件特别是指派社会工作人员承办的案件办理质量有所提高，办案人员责任心普遍增强，案件胜诉率稳步提高，群众满意度不断上升，促进了法律援助事业在我市健康有序深入开展。

三、积极开展法律援助，切实维护贫弱者的合法权益。2011年我法律援助工作站共计办理法律援助案件15件。共解答法律咨询45余人次，群众咨询反映的问题主要涉及工伤事故赔偿、债务纠纷、合同纠纷、承包地纠纷，伤害赔偿纠纷、婚姻家庭纠纷等方面。

二0一一年十二月十三日

主题词：法律援助 工作 总结 抄送：区司法局，乡各领导。

9.关于企业法律顾问制度探析 篇九

关键词：法律顾问；制度；分析研究

企业的法律顾问制度是规范企业经营活动，不断促进企业发展的依据，对社会注意经济的迅速发展有着非常大的帮助。本世纪初，我国相关部门就颁布了《企业法律顾问管理办法》，这为我国企业的法律顾问制度确定了政策依据。文章就对企业的法律顾问和相关制度概念实施研究，另外探讨企业法律顾问制度的重要性以及对我国社会经济发展的作用，最后就企业法律顾问制度的合理建设提供了相关建议。

1 企业法律顾问制度概述

所谓企业法律顾问制度实际上就是企业所配备的，专业服务于企业法律事务的企业工作者。而企业法律顾问规章则是有关企业专业设计的法律顾问组织或配备专业的从事自己企业法律事务法律工作者的一整套规章制度。现阶段在我国市场经济条件下，企业法律顾问的基本任务是：为本单位草拟各类规章制度、相关规章条例等法律文书同时实施审核确认，以其相关制度复合我国各种法律法规，能够复合市场经济的发展规律，最终让企业的内部控制以及内部管理可以向着法制化的方向发展；在其实制定重要经营决策开始之前，实施各种项目的讨论，为企业的发展提供对应的法律咨询服务和项目可行性分析，充分保障企业各种决策活动能够有法可依，使其最大限度的避免各种风险；为了预防单位和有关合作商出现合同纠纷，帮助企业草拟各种合同，另外需要对合同实施有关审查，同时为企业的代签各种合同，让企业的合同管理机制健全而不断完善，避免各种合同漏洞出现。

2 我国社会经济条件下的发展需要建立健全企业法律顾问制度

2.1 企业的法律顾问能够有效帮助企业在市场经营活动中规避法律风险

随着经济的不断发展与科学技术的不断进步，我国社会经济随着改革开发的发展，在市场经济发展中，市场占据主导地位，而市场多元化可观环境，其利润也愈多愈好的环境下，绝大多数的企业在激烈的市场竞争下避免要追求利益的最大化，假若利益追求和所存在的环境二者之间没有得到科学有效的平衡，在某种程度上说就一定会存在法律风险。因此为了科学有效的防范法律风险，降低损害，其企业在事前必须实施风险评估，在事情实施过程中实施风险管理，在事情结束之后实施风险处理，此类风险的处理、管理以及评估就需要企业设计专业的法律顾问机构和聘用法律顾问，这样才能最大限度的为企业提供各种法律服务。

2.2 法律顾问制度为健全现代企业制度的关键环节

作为现代化企业，一定要有产权清晰的制度，这些需要企业的法律顾问参与其中，责任与权利明确的现代企业制度需要企业法律顾问的存在，在一定程度而言即为政企分开，实际上管理合理的现代企业规章更加需要企业的法律顾问对其献计献策，不断付出努力。不可否认的是，企业法律顾问规章制度为现代化企业制度的组成形式，科学有效的企业法律顾问制度能够合理规范企业的管理，使得企业能够在防范风险的同时最大限度的降低损失。

3 现阶段企业法律顾问制度存在的主要问题

3.1 依法治企理念还不强

我国很多企业追求的是利益的最大化，其依法治企的理念严重阻碍者企业的发展，依法治企实际上为现代化制度的基础。不过，因为改革开放之前我国实施的是计划经济，在这种大背景下尽管这些年我国开始实施市场经济，同时尽力推进法制化建设，不过因为时间相对较短，各类法律法规还需要不断健全，另外加之法律的普及率在我国也并非特别高，所以在这样的大背景下，部分领导人员的法律意识还远远不够，社会对依法治企的关注还需要不断加强，有关部门则认为依法治企为企业内部事情，没有对企业依法治企实施监督管理。上述因素最终使得企业法制化的程度在不断降低，部分企业为了最大的追求利益，企业管理人员仅仅考虑企业利益问题，对法律事务没有引起足够的重视，很多企业领导者只有在本企业出现危机的情况下，才会想到法律服务。

3.2 企业法律顾问制度相关体系不健全

尽管现阶段有《企业法律顾问职业资格制度暂行规定》、《关于加强企业法律顾问工作意见》等关于企业法律顾问制度规定，不过此类规定在某种程度上说为部门规章，同时与别的规定存在冲突，此类规定缺乏覆盖社会其他种类的企业。

4 企业法律顾问制度建设对策

实际上在我国市场经济条件下，企业的法律顾问地位和责任应该要有法律明文规定。任何企业的法律顾问和普通的律师性质完全不相同，法律顾问仅仅为企业服务，不过，企业法律顾问能力不但要比一般的律师更高，同时还应该比律师更懂关于企业管理方面的问题，所以作为企业的法律顾问不但要依据规定全面负责本企业的法律事务，同时还应该对企业决策过程中可能产生的法律问题承担一定的责任，需要对本企业生产经营过程中产生的相关法律问题负责。

对于企业而言，企业法律顾问制度完善与否直接关系到企业的经营管理，企业法律顾问制度的构建不仅仅是企业内部问题，绝对不能仅仅局限在企业内部制定。由于企业法律顾问制度不但能够为本企业规避法律风险，以节省企业生产与运营成本，同时也为节约成本的重要方法，健全法律顾问制度不但以企业为纲，同时应该尽可能的将其规范化。

5 结语

10.法律顾问年度 篇十

——李凤国 2012年如白驹过隙，转瞬已经过去。作为一名专职法律工作者，在2012年度始终围绕着为社会服务这一工作要点，坚持公平、正义的信仰与追求，不断提高承办案件的质量和水平，充分展示了一个新时代法律工作者的风采，树立了当代法律工作者对人民无限忠诚，对社会甘于奉献的崭新形象，为了显现法律服务优势和特点，我提供了多方面便捷的法律服务,让有理无钱的人一样享受到社会主义法律资源，感受法律的公正，同时充分把调解优先的原则更好体现在了依法调解的法律服务工作中，更多地运用法律手段化解矛盾纠纷,正确及时适用了政策法律,真正实现了息诉的同时化解纠纷的目的。另外在接待上访人员咨询时，除耐心的讲解国家政策和法律法规外，还引导鼓励他们更多地运用法律手段维护自身合法权益，避免了矛盾的进一步升级。

在践行法律服务宗旨的同，把服务体现在执业过程中，深刻领会让人民群众切身感受到社会主义社会的公平正义的深刻内涵，坚持执业为民，在执业中体现服务，在服务中执业，以期达到为保障和改善民生服务的目的。切实增强了服务的主动性，拓宽服务领域，降低服务门槛；提升服务质量，让服务对象确实享受到了优质高效的法律服务；确实增强了服务时效，简化程序，提高效率，降低了服务对象接受服务的成本。

金无足赤，人无完人。工作虽然取得了一定成绩，同时也存在一些不足，主要是：1.工作视野不够开阔。2.工作细节考虑不周，工作方法有待提高。

3、组织、沟通能力上还有欠缺

总之，为社会、为公众服务是我们的永恒工作主题。今后要积极查找自己在执业理念、业务能力、工作作风等方面存在的差距与不足，努力实现每经办、处理一起法律事务均取得法律效果、社会效果、政治效果的有机统一。

11.法律顾问年度 篇十一

今年来，在区局、街道领导直接关心支持下，在上级业务部门和局分管领导的具体指导下，认真学习实践科学发展观，紧紧围绕区委、区政府“保增长、保民生、保稳定”这个大局，紧紧围绕局党组的年度工作中心，紧紧围绕构建“和谐吴中”这个目标，认真探索法律援助工作新模式，优化法律援助运行机制，积极改进服务方式，最大限度地满足弱势群体对法律援助和法律咨询服务的需求。为保障弱势群体的合法权益、促进司法公正、维护社会和谐稳定做出了积极的贡献

一、以推进“和谐社会”建设为目标，法律援助充分发挥维权职能作用，树立良好“窗口”形象

今年来，我们坚持以执政为民、服务百姓为出发点，抓好规范化管理，提高法律援助服务水平。全面开展各项法律援助业务，使更多的社会弱势群体享有平等的法律权利，为群众提供全面更好的法律服务，切实维护当事人的合法权益。一是规范法律援助窗口接待。从坚持上下班制度、文明服务承诺入手，提高窗口的接待质量。二是苦练内功，提高办事效率。积极参加上级和局组织的以学习实践科学发展观为主题的各项政治理论学习和业务培训，工作人员的政治理论和业务水平有了明显进步。同时，加强法律援助工作的宣传，按照局领导的要求，明确任务，分解指标。今年已有在法律宣传栏内发布了4期与法律援助有关的内容。三是加强对法律援助案件的受理审查。对要求提供法律援助的申请人，司法所工作人员认真接待、耐心听取当事人陈述，不推诿、不唐塞，只要符合援助条件，绝不漏受理一件；对不符合受援条件的申请人，妥善做好法律解释和思想稳定工作，并告知其解决渠道，让申请人满意。据统计：截止年底，司法所共受理并指派法律援助5件，接待来电来访咨询32件。5件法律援助案件中，民事类5件。在32件来电来访法律咨询中，其中电话接待10件，来访接待22件。

二、探索和创新法律援助新形式、新途径，打造一个具有特色的法律援助品牌

维护社会弱势群体的法律权利是法律援助部门义不容辞的责任。对如何提高法律援助案件的办案质量一直以来是法律援助部门的困惑。今年以来，龙池司法所在局领导的指导下，认真探索，积极尝试一种全新的提高和监督法律援助办案质量的新形式、新路子。一是按照区司法局出台的有关规定。司法所在深入调查论证的基础上，依据国务院《法律援助条例》规定，结合本地实际，积极开展法律援助工作。二是认真抓好有关规定的实践运行。今年以来我们重点突出抓较为典型的民事案件，在法律援助站进行试运行。目前，法律援助工作站已受理并指派法律援助共办案件5件，已结案5件。今年以来，法律援助工作虽然取得了一些成绩，但与上级的要求还有一定的差距，工作中还存在这样或哪样的不足。为此，法律援助工作站在下年度要着重抓好以下工作：一是继续抓好法律援助工作站人员的政治和业务学习，提高办事水平和效率。二是继续做好日常来电来访的法律咨询工作，抓好法律援助案件的来访、受理、指派和监督。三是继续关注和跟踪好区局规定的实施，并搞好经验总结。四是继续配合公、检、法机关做好适合认罪轻案办理程序案件的试点，切实加强认罪轻案法律援助案件的指派、跟踪和监督工作。

龙池司法所法律援助工作站

12.法律顾问年度 篇十二

泰国制糖公司预计今年将产出1130万t糖，与去年的产量基本持平。斯利乌认为商业蔗糖的低产量是今年增长与去年持平的原因。商业蔗糖是衡量甜甘蔗中糖分含量的单位，商业蔗糖含量越高，甜度越大，产出的糖就越多。就目前来看，当前甜甘蔗的商业蔗糖含量为12.23，比2013/2014季节的12.56低一些。他接着说：“由于泰国几个地方遭遇严重干旱天气影响，导致甘蔗中的糖分流失，我们不得不承担更高的生产成本，因为需要更多的甜甘蔗，但产出的糖却不多。”

泰国政府已经指定240万t糖用于国内消费，其余的用于出口。泰国2014年糖出口达到730万t，比2013年的660万t高出不少，当年只有巴西的出口量超过了泰国。

面对糖产量减少的困境，泰国制糖公司计划开展一个研讨会，帮助促进下一季甘蔗的生产，同时提高泰国在全球市场的竞争力。研讨会将邀请澳大利亚的专家和分析人士对如何种植更多甜甘蔗，产出更多蔗糖进行指导。

（摘自泰国《星暹日报》2015-05-08）

13.法律顾问年度 篇十三

2007年度同安区中小学

进一步深入开展“法律进学校”活动的实施方案

为了全力做好学校安全工作，进一步加强校园安全管理，杜绝校园安全事故发生，促进和保障全县教育事业又好又快发展,县教育局决定，在全县各级各类学校广泛开展一次安全法律知识进校园活动。结合当前教育系统实际，特制定如下实施方案。

一、指导思想

坚持以“三个代表”重要思想和县十四届六次全委（扩大）会议精神为指导，以科学发展观和构建和谐校园为统揽，以建立健全校园安全长效机制为核心，以多层次安全法律知识宣传活动为载体，以创建平安校园为奋斗目标，坚持以人为本，发动和依靠广大师生，认真落实各项安全防范措施，努力提高师生的安全防范意识，确保校园秩序更加良好、校园周边环境更加优化、校园安全工作进一步改善、广大师生的生命和财产安全得到保障，为广大师生创造一个安全和谐的工作、学习和生活环境。

二、工作目标

通过开展安全法律知识进校园活动，促进师生安全法律知识知晓率大幅度提高，安全防范意识普遍增强，自我保护能力显著提高；学校安全保障严密，安全隐患随时全面消除，各级各类学校教育教学秩序稳定，治安状况良好；师生的工作、学习、生活环境稳定、安全、温馨、和谐。

三、主要任务

（一）开展师生安全意识教育。各学区、学校要结合实际，安排专人对师生可能遇到的各种安全隐患进行全面梳理，按照逢会必讲的原则，通过班会、晨会、团队活动、大型集会等途径，有计划、有步骤、有针对性的对师生开展教育。通过教育，要让师生认清安全形势，知道工作、学习、生活中存在的危险，懂得一些不正确的行为存在的安全隐患和可能带来的严重后果，明白应该怎样做，不应该怎样做。要搜集发生在师生周围的安全案例，贴近师生生活实际的鲜活实例，广泛开展警示教育活动，让师生在发生的不安全事故中，吸取教训，引起警觉，增强安全防范意识。

（二）开展师生交通安全教育活动。各学区、学校要积极督促班主任加强对学生的习惯养成教育，通过班团活动、观看光碟、开展讲座等多种形式，让学生知道交通法规，认识交通标志，认识违反交通规则的危害，自觉遵守交通规则，自觉避让机动车辆，自觉拒乘不合格车辆。要高度重视学生上下学的交通安全，各小学、幼儿园要继续推行路队护送制度和“小黄帽”制度，各中学要采取分年级、班级放学等错开放学时间的方式，坚决实行学生自觉排队上下学制度，坚决制止三五个一排行走的不安全行为，防止学生放学后一齐涌向公路；要充分发挥值周员的检查督促职能，要求值周员坚持在学生上下学期间，在公路上维持学生交通秩序，在长期督促中让学生养成列队行走的习惯。相关幼儿园要加强校车管理，严把司机关、车辆检修关、车辆使用关，严禁超载。各学区、学校要加强对骑车教师的监管，严禁教师带人骑车、酒后骑车和高速骑车，确保教师人身安全。严禁师生乘坐“三无”车辆。

（三）开展学校消防安全教育活动。各学区、学校要从强化宣传教育入手，全力提高师生的消防安全防范意识，积极与公安消防部门联系，全面开展一次消防安全报告会，重点学习《中华人民共和国消防法》、公安部《机关、团体、企业、事业单位消防安全管理规定》和《甘肃省实施消防法办法》等法律法规，使三年级以上学生做到“两知一会”，即知道火灾的危害性、知道如何报火警，会逃生自救。聘请消防工作人员做兼职副校长，组织师生开展火灾逃生疏散演练。活动期间，各级各类学校要开展消防演讲比赛、消防征文竞赛、消防知识辩论会、举办消防安全知识板报、消防安全图片展、开展消防安全专题教育活动和消防演练活动，不断加大对学校消防安全管理的宣传力度，努力形成“教育一个学生，带动一个家庭，辐射整个社会”的消防安全教育的良好局面。要加强消防硬件建设，按规定安装火灾事故照明灯和疏散指示标志，安装配备消火栓、灭火器等灭火设施。要高度重视冬季学生取暖安全，特别是寄宿制学校，要切实加强学生宿舍火炉取暖的管理，防止火灾事故和煤气中毒事故的发生。

（四）、开展师生法制宣传教育活动。各学校要有计划、有步骤的组织师生学习《教师法》、新《义务教育法》、《未成年人保护法》、《预防未成年犯罪法》、《教师职业道德规范》、《华亭县教师行为规范“八不准”》等法律法规，增强广大师生的法律意识，防止违法犯罪事故发生。要借助局里安排开展的思想大解放、作风大整顿活动这股东风，在本学区、学校广大教师中间，全面开展一次警示教育活动，促进教师在反面案例中吸取教训，在正面典型中树立正确的从教观、人生观和价值观，帮助教师形成高尚的道德操守。要积极倡导“学生带法回家”活动，不断探索新的法制宣传教育的方式方法，实现学校、家庭、社会的法制宣传教育活动互为推动、互为补充，力争法律教育取得最佳实效；要结合学校实际，及时发现和纠正师生的违法行为，并针对社会上存在的不良现象，积极探索德育工作的针对性、实效性，尽快提高教师的职业道德水平和学生的思想道德素质；五要完善学校法制副校长制度，力争50%以上的学校有法制副校长，为全面推进依法治校奠定基础。

（五）、开展食品卫生安全教育活动。要大力开展食品安全监管进课堂、进团队活动，坚持课内与课外相结合、学校行政与团队活动相结合、食品安全法规宣传与知识传授相结合、正面教育与事故警示相结合的原则，通过健康教育课、安全教育课，利用国旗下讲话等途径，充分发挥共青团、少先队、学生会组织的带动作用，教育引导学生不买街头无照（证）商贩出售的食品，不食用来历不明的可疑食物，强化对学生食品卫生的知识传授，确保学生养成良好的卫生和饮食习惯，提高学生防范食品安全事故的能力，增强食品安全意识。要严格按照《食品卫生法》的规定，加强对学校食堂的管理，严把学校食堂从业人员聘用关、食品采购关、食品加工关、食品储藏关、食品销售关和食品卫生关。对学校食堂从业人员进行定期体检，推行学校食品定点采购和采购登记制度，规范食品储藏方法，确保各种食品安全卫生。聘请疾控中心人员开展流行病、传染病防治方法讲座，让学生掌握基本的防治方法，在流行病、传染病暴发时能采取有效预防措施，提高预防能力。

（六）、开展师生心理健康教育活动。各学区、学校要积极开展心理健康咨询活动,面向师生开展经常性的心理健康指导与服务，通过开设心理健康教育课程、建立心理健康咨询室、开展心理健康教育宣传活动等措施，着力帮助师生了解心理健康的基本知识，树立心理健康意识，优化个性心理品质，增强心理调控和适应社会生活的能力。对已经明确诊断为抑郁障碍的患者，要提供及时有效的心理援助和帮助。积极贯彻落实中共中央、国务院《关于进一步加强和改进未成年人思想道德建设的若干意见》文件精神，建立“行为不良”学生帮教机制，通过建立帮教档案、实行“多帮一”、“导师制”、帮教效果跟踪等多种方法途径，做好“行为不良”学生的转化工作。加强与特殊学生家庭的联系，特别要关注单亲家庭子女、经济困难家庭子女等特殊学生群体的学习、生活、心理，有针对性的开展心理教育和辅导，提高他们抵抗挫折、克服困难、明辨是非的能力，并创造条件，为他们提供生活上的资助和学习上的帮助。

（七）、开展重大突发公共事件应急演练活动。各学区、学校要遵循“预防为主，常备不懈”的方针，制定处置重大突发事件的预案和应急体系，对群体性中毒事件、意外伤亡事件、风沙等恶劣气候事件和不可预测的事件等，制订应急预案，并根据情况的不断变化及时修订完善。要根据制定的应急预案，定期组织师生进行演练，提高师生应对公共突发事件的能力。各学校在活动开展期间必须至少开展1次突发公共事件应急演练活动，并将演练方案、演练总结及时上报教育局办公室，对不组织师生演练的学校要在全县范围内通报批评。

四、方法步骤和时间安排

（一）部署动员阶段（2007年10月10日—2007年10月14日）。教育局制定开展安全法律知识进校园活动的实施方案，于10月12日召开校长会议，对活动做出全面安排部署。各学区、学校根据实施方案提出本校的实施方案、工作计划和行事历，广泛宣传发动，确定工作重点，抓好启动工作。2007年10月13日至14日，教育局统一组织，举办安全法律知识专题讲座，邀请安监、交警、消防等部门人员，对各学区主任、学校校长、教育局全体干部进行相关知识的培训。

（二）宣传教育阶段（2007年10月15日—2007年11月15日）。各学区、学校按照既定方案、计划和行事历，全面开展安全法律知识进校园宣传教育活动。邀请交警、消防、司法、卫生等相关部门专业人员，召开法律安全知识报告会，对广大师生的安全法律常识进行培训，活动期间，各学区、学校至少开展2次报告会。充分发挥课堂教育的主阵地、主渠道作用，将安全教育纳入教学内容，充分利用班会课、思想政治课，对师生广泛开展交通安全、防火安全、食品卫生安全、法律知识宣传、心理健康教育和挫折教育等安全法律知识教育活动，确保每周对师生进行至少1次安全专题教育。在10月下旬至11月上旬，各学区、学校要组织师生开展1次重大安全事故应急演练活动。

（三）隐患排查整改阶段（2007年10月16日—2007年12月15日）。按照“谁排查、谁负责、谁主管”和“边学习边整改”的原则，对学校的重点部位进行拉网式检查，重点要落实“六查”：一查安全责任制的制定与落实情况；二查学生宿舍消防疏散通道、安全出口的设置和畅通情况；三查学校教学、生活设备、设施是否符合安全、卫生标准；四查学校向学生提供的食品、饮用水、教学用具是否符合安全、卫生标准；五查日常管理和学校教育、教学活动或组织学生参加社会实践活动的安全保护措施是否落实；六查应急预案的制定和演练情况。对存在的安全隐患造册登记，建立学校重大安全隐患整改台帐，制定整改方案，确立整改重点，有针对性的开展专项或集中整改活动，坚持做到“四不放过”，即问题原因不查清不放过、问题责任不明确不放过、问题处理无结果不放过、整改措施不落实不放过，切实消除隐患，确保师生安全。

（四）检查验收阶段（2007年12月16日—2007年12月31日）。教育局组织人员，对各学区、学校活动的开展情况及取得的效果在每月督查的基础上，进行一次全面督查检查，对活动中好的经验和做法要在教育系统进行全面推广，对无举措、无效果，支差应付，图形式、走过场的学区、学校要进行通报批评，责成整改，对工作不负责任的相关人员，要采取组织措施。

五、工作要求

1、提高认识，高度重视。安全第一，预防为主，教育为先。各学区主任、学校校长要充分认识本次活动在办人民满意教育、促进教育事业和谐发展中的重大意义，把安全法律知识进校园宣传教育活动作为实践“三个代表”重要思想、确保学校稳定和发展的重要基础性建设工作，高度重视，精心组织，统一部署，积极行动，坚决克服麻痹大意、疏于管理、不闻不问的思想。

2、加强领导，精心组织。各学区、学校要成立安全法律知识进校园活动领导小组，下设办公室，按照实施方案，结合各学区、学校实际，层层落实工作责任制，各负其责，各司其职，密切配合，狠抓落实，务求实效。各校校长是本次活动的第一责任人，要严格落实领导职责，加强督查工作，适时了解和掌握情况，及时查漏纠偏。严格实行学校安全“一岗双责”和“一票否决”制，对不重视本次活动，在规定时间内没有达到有关要求的，或者再次出现安全事故的学校，要严肃追究有关领导和直接责任人的责任。

3、大力宣传，营造氛围。要广泛宣传发动，充分利用报刊、电视、电台、网站和墙报、板报等各种宣传阵地，并通过报告会、座谈会等形式，大张旗鼓地宣传安全法律知识进校园活动的重大意义，宣传活动的有效做法、成功经验和涌现出来的先进典型,做到家喻户晓、人人皆知，增强全体师生的安全意识，共同营造长期和谐稳定的校园环境。

4、多措并举，务求实效。各学区、学校要严格按照实施方案，在继续采用传统教育方式的基础上，进一步创新载体，拓宽形式，通过举办图片展、安全知识竞赛、模拟法庭、安全案例解析等丰富多彩的活动，搜集发生在学生身边，贴近学生生活实际的鲜活实例对学生进行安全知识教育。要充分调动家庭、社会的积极因素，促进学校、家庭、社会教育形成合力，确保本次活动取得实效。

5、加强督查，全面推进。各学区主任、学校校长要对安全法律知识进校园活动亲自上手，带头抓落实，亲自抓督查，不断强化措施，想方设法，狠抓不同阶段活动内容的落实，全力推动本次活动深入开展，力戒形式主义，克服校长给教导主任安排、教导主任给班主任安排、班主任再给学生安排的不良现象，确保师生受到较好的安全教育，具备应有的安全常识，增强防范意识，提高自我保护能力，杜绝安全事故发生。

14.法律单位年度工作总结 篇十四

广东开野律师事务所很荣幸受贵司聘请，于1月4日成为贵司法律顾问，为贵司提供法律顾问服务。在此期间，在贵司领导的大力支持下，我们与贵司密切配合，竭力按贵司所需，提供高效优质的法律服务。现我们将法律顾问工作进行总结，并将主要工作报告如下，以供贵公司审查：

一、审查修改合同及其他法律文件

本年度内，我们通过电子邮件、传真为贵司审查修改的合同及其他法律文件,我们均在认真审查、仔细研究的基础上做出修改。我们始终站在贵司的立场上，做到最大限度为贵司利益考量，并将合同所涉相关法律风险、法律意见及时反馈于贵司，供贵司在做出最后决策时参考。

二、法律咨询

作为贵司的常年法律顾问，在过去的一年里，我们与贵司领导、相关工作人员通过面谈、电话、电邮等各种形式的沟通，多次解答了贵司在经营管理过程中出现的各类问题。本年度内，我们为贵司提供法律咨询数十次，部分列示如下：

1、205月22日，我所指派王艳律师就贵司劳动合同进行审查后提出相关法律意见及法律风险提示。

2、年5月25日，王艳律师对贵司公司制度进行梳理，并就其存在的法律问题做出解答。

3、2014年5月31日，受贵司委托，我所王艳律师代理书写律师函并发函给对方。

4、2014年6月2日，贵司同壹家便利店发生纠纷，我所王艳律师对其纠纷提出相关法律意见，为更好解决纠纷，建议让其与当事人回深圳约谈处理纠纷。

5、2014年6月5日，提供授权委托书两份，律师函一份给贵司。

6、2014年6月29日，贵司的淘宝网店同淘宝网站管理处发生纠纷，我所指派王艳律师对此问题进行深入了解，并出具律师函给对方。

7、2014年7月3日，淘宝网管理处针对贵司委托我所出具的律师函进行回复。

8、2014年7月22日，受贵司委托，我所王艳律师就壹家便利店纠纷事宜出具律师函给对方。R67深圳律师-深圳律师事务所-深律网

9、2014年8月30日，我所指派王艳律师就贵司出现的商标代理复审问题及与代理公司问题进行深入了解并提出法律意见。

10、2014年9月21日，我所指派王艳律师、蔡伟律师就香港人成为内地公司股东及租赁问题提出法律意见和解决对策。

11、2014年12月1日，贵司委托我所审查国际货物运输合同。

12、2014年12月18日，我所指派蔡怀庆律师代为贵司书写代理销售协议书。

13、2014年1月7日，贵司委托我所审查EROS品牌产品代理协议书。

14、2014年1月27日，基于DDS快递公司倒闭对社会影响颇大，我所就此事宜可能会给公司带来的法律风险作出法律风险提示书提供给贵司参考。

15、2014年2月9日，贵司委托我所审查代理协议书。

16、2014年4月2日，就垫资注册公司事宜咨询我所律师，并为此提供相关的法律意见供贵司参考。

除了上述比较典型的法律咨询之外，我们还为贵司解答了其它大量的业务问题，为贵司经营提供了有力的法律保障。

三、其他法律事务

作为贵司的常年法律顾问，我们除及时为贵司处理上述法律事务外，还针对贵司的实际需要做了许多其他方面的法律工作。

综上，贵司经营中所涉及的法律事务包括民法、商法、经济法、合同法等多个法律领域，问题多且知识面大，单凭单个律师难以处理完善，均需依靠整体团队律师的经验积累，通过严谨、细致的法律查询、研究工作，为贵司尽责处理。在贵司的法律问题处理上，我们始终抱以积极的态度，始终以捍卫贵司权益为目标，尽职尽责做好法律顾问工作。在贵司交办的法律事项中，我们均严格按照贵司的工作要求和时间要求完成。在特殊紧急情况下，我们还加班加点办理贵司委托的法律事务，并在第一时间内送达贵司。对于需要运用到社会资源的事务，我们举团队之力尽心尽职。

立足于，国家经济形势好转，贵司经营规模越来越大，同时面临的法律风险更趋繁杂。我们真诚地希望继续与贵司通力合作，切实的参与贵司的经营管理，我们有信心、有能力把贵司的法律服务工作做得更好，使贵司能够取得更好的社会效益和经济效益。通过过去一年的合作和了解，我们针对贵司存在的法律问题和实际情况，在即将继续合作的下一年度里我们对顾问工作作了详细规划，并指派蔡怀庆律师和李响为我所与贵司日常事务处理联系人。同时也欢迎贵司对我们的工作不足之处提出批评指正。

深圳律师

顺颂商祺!

广东XX律师事务所

15.法律顾问在公司发展中的作用 篇十五

摘 要：在深化改革开放的过程中，社会主义市场经济逐步完善，现代公司制度的建立是其完善过程中的重要组成部分。社会主义市场经济即法治经济，而法律顾问又是精通法律专业的人士，能为公司在社会主义市场经济竞争中提供的智力支持和方向指导。因此，公司要想在社会主义市场经济中健康、稳步发展，必须重视法律顾问在公司发展中发挥的重要作用。

关键词：法律顾问；公司；作用

0引言

党的十八届三中全会提出“普遍建立法律顾问制度”，可见，法律顾问在依法治国的过程中具有不可忽视的重要作用。作为社会主义市场经济中重要参与者，公司在参与经济活动的过程中不可避免的遇到各类复杂的法律问题和经济纠纷，而法律顾问凭借其专业知识和实务经验为公司及时解决问题，降低公司经营风险，保护公司的合法权益。因此，公司只有重视法律顾问在其参与经济活动中的重要价值，才能在激烈的市场竞争中不断发展壮大，甚至成为国家经济发展的重要引领者。

1法律顾问释义

法律顾问，有广义和狭义之分。从广义上讲，指具有法律专业知识，接受公民、法人或其他组织的委托，为其提供法律服务的人员；而从狭义上说，仅指接受公民、法人或其他组织的委托，为其提供法律服务的执业律师。[1]根据《中华人民共和国律师法》的第二十八条规定，“接受公民、法人和其他组织的委托，担任法律顾问”是执业律师的主要业务之一。本论文的法律顾问，主要是指接受法人或其他组织的委托，为其提供法律服务的执业律师。

2法律顾问在公司发展过程中的作用

在社会主义初级阶段的现实国情下，在过去权利本位意识的影响下，人们的法律意识淡薄，法治观念不强，法律顾问制度未完全建立。为此，党的十八届三中全会提出“普遍建立法律顾问制度”，这是要求法人或其他组织树立法律意识，增强法治观念，高度重视法律顾问在公司发展中发挥的积极作用。通过实的调查、参照文献和归纳总结，我认为法律顾问在公司的发展过程中主要发挥以下六点作用。

第一，预防公司存在的问题，防患于未然[1]。法律顾问可以帮助公司依据法律法规建立和完善公司内部规章制度，对公司员工、管理层和决策层进行法律法规培训教育，增强法治观念，提高法律意识，及时解决经营、管理中存在的问题和漏洞，避免引起经济纠纷，以致造成财产损失。同时，在公司参与经济活动的过程中，可以依据法律法规为公司提供合法合理的法律意见，出具法律意见书，保障公司能够依法参与经济活动，促进公司健康、稳定、有序的发展。此作用应当作为法律顾问主要工作，才能保证公司在社会主义市场经济中实现公平地、有序地、稳定地、持续地和健康地竞争。

第二，处理公司已经存在的问题。[1]由于公司法律知识的有限性及经济事务的复杂性，决定了公司在处理经济事务的过程中不可避免的产生一些问题。法律顾问可以依据法律法规帮助公司处理已经产生的问题，并以此为基础建立相应问题解决机制，切实维护公司的合法权益，促进公司提高经济纠纷的处理水平和防范纠纷的意识，为公司后续避免和处理此类纠纷提供借鉴意义。公司只有高度重视此作用，才能在既成问题的解决中最大程度地维护自己的合法权益。

第三，促进公司管理工作的规范化。[1]作为法律顾问，依据相关法律法规，利用自身的专业优势，通过对公司制定的规章制度，做出合法合理的解释，尽量避免规章制度执行的主观性，保障规章制度执行的客观有效性，使规章制度流程更加合法合规且具有顺畅性、高效性、便捷性和可执行性，便于公司管理工作做到遵规循章，从而提高公司的管理运作效率。此作用对公司内外部事务处理程序的建设具有重要意义。通过发挥法律顾问在公司管理工作的规范化梳理，可以提高公司处理内外部事务的效率，缩短劳动时间，使人力、物力和财力得到有效配置，从而使公司在激烈的竞争中占据成本优势，取得更大的利润。

第四，节约公司经营费用。[1]首先，法律顾问通过参与公司重大经济谈判、把关经济合同、对公司重大决策提出法律意见书、制定公司规章等方式，为公司预防风险、避免纠纷、高效运行等以预防损害发生造成公司的财产损失发挥重要的作用；其次，法律顾问，作为公司外部聘用人员，较内部法律顾问，在一般的情况下节省一定费用；最后，法律顾问在外部观察公司的运作流程，结合自己的工作经验优势，较内部法律顾问，对公司问题的看法更具有客观性，有利于帮助公司解决运行问题，提高工作效率，使公司机构高效运行，降低公司运行成本。公司成立的目的就是赢得利润，营利是其本质特征，因此法律顾问在节约公司经營成本方面的不可忽视。

第五，公司管理决策的重要法律参谋。在社会主义市场经济的竞争过程中，公司应该在充分研究市场形势和国家法律政策前提下，对其公司的发展必须有明确的方向，否则就会误入歧途，导致失败。在研究市场形势和国家法律政策方面，法律顾问自身具有专业优势。作为法律顾问的执业律师，熟悉国家在公司发展方面的法律法规政策，能够准确把握公司在产业行业的优劣势，使公司在符合国家法律法规政策的要求下，做出有利于公司发展的决策，从而保证公司在“守法、用法”的前提下健康前行、稳步发展。

3结语

如果社会主义市场经济是浩瀚的大海，公司则是在其之上航行的一艘艘巨轮，法律顾问则是为巨轮在大海上安全航行的导航仪和避险器。在“经济新常态”和“依法治国”的大环境下，国家要求公司必须依据国家法律法规参与社会主义市场经济的活动。而法律顾问，作为具有法律知识的专业人员，能够满足公司发展所需要的法律需求，为公司健康、稳定发展具有不可或缺的重要作用。法律顾问与公司之间是互利共赢的合作关系，只有在平等、诚信的基础上合作对话，坦诚相待，才能在经济发展的浪潮中成为成功者。只有在法律顾问为公司提供法律支持和指导，而公司利用并遵循法律顾问提供的法律支持和指导进行经济活动，才能使自己在经济博弈中健康稳定发展，从而为国家经济良性发展贡献力量。因此，作为经济发展的主体，公司必须重视法律顾问在其发展过程中保驾护航的作用。

参考文献：