自律委员会规章制度

自律委员会规章制度（精选12篇）

1.自律委员会规章制度 篇一

大学生自律委员会规章制度

第一章 总则

为了体现我校大学生“自我管理、自我约束、自我服务”的自律机制，发扬大学生的自律精神，提高大学生的素质，促进我校精神 文明建设的发展，特设立大学生自律委员会。

第一条 内蒙古科技大学大学生自律委员会（简称自律委员会）是由学生工作处直接指导的校级学生组织。

第二条 校自律委员会的宗旨是：通过自查自纠、自我管理，创造良好的公寓环境，使学生在日常生活、学习、争先创优、文明守纪等综合方面逐步做到自我教育、自我管理、自我服务，实现为广大师生服务的根本目的。

第三条 校自律委员会的职责是：负责对公寓、学生宿舍、食堂等进行检查，对违纪行为进行制止，对违纪者进行说服教育，积极配合学生处进行学生管理工作。

第四条 校自律委员会组织：１）主席领导下的分工负责制，实行民主集中制的组织原则。２）校自律委员会设主席一名，副主席两名，下设办公室，宣传部，饮食监察部，公寓监察部，校园文明监察部五个部门。

第五条 校自律委员会成员必须是我校正式学籍的学生，并且政治表现良好、学习优良、工作能力强，有很强的责任心、正义感，热心自律委员会工作，热心为广大同学服务。加入校自律委员会需由本人提出申请，并由校自律委员会考核录用为志愿者，经工作实际考查，由校自律委员会全体成员投票决定是否转为正式成员（即干事）。

第六条 校大学生自律委员会的权利和义务：

１）自律委员会成员在自委会内有选举权、被选举权和表决权。

２）自律委员会成员有完成各项工作、任务，参加各项活动及提出意见、建议的权利。

３）自律委员会成员有参与自律委员会评优的权利。

４）自律委员会成员必须坚持四项基本原则，以身作则、严以律己、作风正派、公正无私、模范执行党的路线方针政策及学校各项规章制度，在各方面为同学做出表率。

５）自律委员会成员有按时参加自律委员会的统一检查和临时检查的义务。

６）自律委员会成员有随时纠察违纪行为的义务。

７）自律委员会成员有按时参加主管部门或主席召开的会议及例会的义务。

８）自律委员会成员有如实向上级领导反映情况，提出合理化建议的义务。

第七条 大学生自律委员会成员要做到有“三心”：爱心，责任心，信心。

1、对他人的一片爱心；

2、对工作的一颗责任心；

3、对自己的一份信心。

第八条 社会实践分加分严格按照考勤情况：

第九条 本章程的最终解释权在校大学生自律委员会。

第二章 组织结构

大学生自律委员会下设五个部门：办公室，宣传部，饮食监察部，公寓监察部，校园文明监察部。

一 办公室：

办公室是一个高效率、积极的团队，旨在服务广大同学，建立各部之间良好的沟通体系，培养、挖掘办公室内部人员的潜能，使内部人员在办公室中培养内敛的个性，锻炼管理的才能，体验白领的风采，营造一个温馨、和谐的工作环境。工作牌制度

工作牌是校自律委员会成员的身份证明，所有成员须妥善保管，为加强工作牌的管理，特作如下规定：

（1）.新成员进入校自律委员会工作后，由办公室为其办理工作牌，如有损坏丢失立即报有关部门并尽快自费办理。

（2）凡退出校自律委员会者在接到通知后立即交回工作牌。

（3）工作牌不准转借他人或作为抵押物品。

（4）工作证佩带胸前。值班制度

为使大学生自律委员会工作能够有条理的进行，规范成员值班时举止行为，特制订值班制度如下：

（1）严格遵守值班时间，不迟到，不早退；

（2）不允许将与自律委员会无关的人员带到办公室；

（3）值班时认真负责保持安静，不准嬉笑打闹，不准吸烟喝酒，不赌博，不允许个人以任何名义从事商业活动；

（4）对来访者热情接待，并认真做好记录；

（5）文明礼貌，尊重上级，服从领导；（6）保持室内清洁，爱护公物，妥善保管钥匙，严禁转借他人或自配钥匙；

（7）如遇突发事件应及时与各部负责人或学工处有关领导联系；

（8）如有特殊情况，不能按时值班，应提前请假。

以上制度望各部严格执行，主席团将不定期进行检查，根据执行情况，对各部门做相应的奖励和处罚。考勤制度

（1）各次会议以及活动的考勤，3 次不到者除名。

（2）各部对自己部内进行考勤，3 次不到者除名。

（3）各部部长，主任以及干事因玩忽职守致使工作完成不好的，一次自律委员会内部警告批评，二次开除大学生自律委员会。

（4）所有办公室成员必须保证每周值班二次，有事提前自行协商替换。

（5）大学生自律委员会内所有成员如有违反校规校纪，有损自律委员会形象的事件，将全校通报，开除大学生自律委员会。奖惩制度 每人一学期基准分 100 分，一学期评比一次。

（1）奖励

（a）一学期无扣分者，奖 10 分。

（b）在一次大型活动中表现突出者加 5 分。

（c）在日常的巡逻中表现积极者加 3 分。

（d）在校内做有利于大学生自律委员会荣誉的事者加 2 分。

（e）获奖学金者加 5 分。

（f）在学生会获“先进个人”称号者加 5 分。

2.处分

（a）迟到或者请事假的扣 1 分。

（b）无故不到者扣 3 分。

（c）执行任务时不服从指挥者扣 2 分。

（d）平时不注意个人形象的扣 2 分。

（e）违反纪律，通报批评的扣 5~20 分。

（f）学习成绩有补考者每门扣 2 分。

备注：以上六点情况视情节严重可直接给予劝退或者开除出自律委员会。

对于奖励和处分总分情况，个人分数在 60-70 分之间的给予除名； 70-80 分之间的给予通报批评； 110-120 间评比为良； 120 分以上的为优。

二 宣传部：

宣传部由部长统一安排工作，主要负责检查工作的各项通知，活动宣传的工作，每月的宣传作品培养合格的宣传部助理。宣传部本着和谐工作，平等学习的管理制度，以“人性化管理”方式为主体，用最好的宣传服务同学，和谐的文化氛围带动部门建设。宣传部，主要承担学工处工作及自律委日常宣传工作、大型活动策划、宣传工作的一个文职部门。

三 饮食监察部：

饮食管理委员会是大学生自律委员会下设的四个部门之一。它是后勤处、饮食服务中心与同学之间的桥梁和纽带，协助饮食服务中心共同管理好有关饮食方面的工作，并为我校的饮食改革及推进社会化服务提供部分参考意见。让学生更好地监督食堂并让食堂更好地了解学生的需求，及时地把反馈意见或建议准确地反映到有关的部门，努力为同学们营造一个良好的就餐环境。

四 公寓监察部

为了进一步推动我校学生公寓建设，加强学生自我管理，在校学工部、团委、以及大学生自律委员会的领导下成立了学生公寓监察部。本部是学生自我教育、自我服务、自我管理的学生组织，是各学院学生会生活部与学工部联系的桥梁。主要进行宣传和督促全校学生搞好公寓管理，创造良好的学习环境，陶冶情操，提高自身素质。

五 校园文明监察部

校园文明监察部是校学工部直接领导下、团委具体指导下的大学生自律委员会的一个分支机构，以加强校风校纪建设为根本宗旨，以提高学生自律自治为根本任务，本着“团结、求实、开拓、创新”的精神，竭诚为我校广大师生服务的一支学生管理队伍。

第三章 大学生自律委员会各部职责

第一条 办公室职责：

1、传达学校有关部门的方针、政策和精神，组织下属各部或上级领导布置的任务。

2、负责大学生自律委员会日常的组织和工作，并及时将工作情况以书面形式汇报大学生自律委员会主。

3、负责培养下界大学生自律委员会及下属各部门干部，并对其进行综合考评、任免，在换届报请大学生自律委员会主席团。

4、主持召开大学生自律委员会例会及工作会议，并做好会议记录。

5、组织、协调、调动各学院对应部门配合大学生自律委员会开展工作，并对其工作综合考评。

6、监督大学生自律委员会下属各部门的各项规章、制度及即定工作计划的执行和实施情况。

7、及时向学工处及自律委员会主席团汇报工作情况，反映有关信息。

第二条 宣传部职责：

1、负责大学生自律委员会的宣传工作, 积极配合其它各部的活动做好宣传工作，如出海报、做宣传单等, 使大学生自律委员会的工作深入人心。

2、宣传自律，树立大学生自律委员会在学校的良好形象

3、配合学工处的工作，做好学工处活动的宣传工作。认真抓好学工处的宣传报道工作，办好各种宣传文化活动阵地，如板报，宣传栏，条幅等，围绕我校各阶段的中心工作和自律委员会的各项活动，做好宣传动员工作。

第三条 饮食监察部职责

1.每周不定期检查各食堂饭菜、卫生的状况（每周至少一次），并及时评分总结，每两周进行一次全面彻底的检查，由饮食监察部成员及其它的部门协同进行工作，并把结果以公告形式向全校师生公布，根据检查结果评出优秀食堂颁发流动红旗，并进行奖励。

2.收集学生对饮食的意见和建议，进行调查，并分类汇总，为饮食服务中心提供反馈信息。

3.调查全校学生消费水平状况，并进行系统的处理，为饮食服务中心提供该方面的资料，以利其能制定出合理的价格表。

4.维持各食堂的就餐秩序，协调食堂工作人员与学生之间的关系，以便更方便、快捷地为广大师生服务，加强食堂文明就餐建设,创造良好的就餐环境。5.为使学生更好的了解食堂，进行公开的咨询和宣传。6.为广大学生提供有关饮食文化及饮食方面的信息。7.协助大学生自律委员会其他部门开展各项工作和活动。

第四条 公寓监察部职责

1.负责检查学生公寓的卫生，开展各种关于公寓文明的活动。

2.领导各学院学生会权益部，协助公寓服务中心做好学生公寓星级达标及创建文明公寓工作。

3.负责公寓宣传队工作，利用宣传栏及时宣传好人好事及卫生检查情况。4.配合值班人员加强安全保卫工作。

5.协助公寓服务中心做好公寓各项管理制度的执行和落实工作。

6.监督学生作息时间，有权对学生在公寓的违章和越规行为进行干涉并做出处理意见。

7.负责组织以公寓为单位开展各项有意义的活动。8.负责向学院（部）通报公寓星级达标进展情况。9.完成大学生自律委员会交给的其他的工作。第五条 校园文明监察部职责

1.看护草坪，树文明形象。2.拆除商业性广告、条幅等。

3.撕除学校各部门、单位过期的宣传单。

4.对商业宣传、散发传单等商业行为进行劝阻制止。5.净化校园，为学校广大师生创造美好的校园环境。6.日常巡逻，监督制止不文明现象，维护优良的校风校纪。

7.在大学生自律委员会举办的各类活动中维持会场秩序，确保活动顺利举行。8.提高自觉性、增强防范意识，杜绝邪教组织在校园传播。

9.以促进校风校纪建设为己任，圆满完成主管部门交办的各项工作任务。10.对行为恶劣、影响严重、不配合校园文明监察部工作的行为现象进行全校通报。

第四章 成员

第一条 成员要求、各成员学生成绩不低于中等水平。、各成员要有较强的集体责任感和责任心。、每次开会要按时报到，不得无故迟到和早退，有事请假，开会时签到，无故不到计入年终总结。、工作时要严谨认真，不得做有大学生自律委员会形象的事情，否则，进行通报或开除。

5、积极、主动、热情的参与大学生自律委员会的各项活动，发挥特长，展示个人才能。、积极与大学生自律委员会各部门合作开展各项活动。

第二条：成员调整

1.大学生自律委员会干事必须由成员提名，部长推荐，经大学生自律委员会主席团考核通过，才能成为干事。

2.各部成员必须具有高度的思想道德水平，具有高度的责任心和组织纪律性，具有一定的组织能力、领导能力和表达能力。

3.本部成员从正式入会起，任期一学期，对于优秀成员，有一定的工作能力，积极肯干者将被提为干事。

第三条 权利与义务

1.各成员从入会之日起，必须服从各部部长的领导，在民主集中制的原则指导下开展工作。

2.大学生自律委员会严格执行考勤制度，各部每次开展的各项活动（包括检查、例会、任务）各成员接到通知后，必须按时到会，不得缺席，每无故缺勤三次者开除出会。

3.各成员在工作时要认真负责，不许有偏袒行为，若感情用事者，将进行严肃处理。

4.各成员自入会之日起，实行建立档案制度管理，以便今后加入本人的学生档案。

5.本部定期举行例会和举办培训班，各成员有发表自己意见和看法的权利，对于各部的自身建设和大学生自律委员会的建设有胆出建议的权利。

6.若有严重违反本章程，破坏大学生自律委员会声誉的成员，将令其退出大学生自律委员会，并通知学工处。

7.各部每学期开始要交本学期的工作计划，结束要交工作总结和检查结果。不交者，将根据情况予以批评，严重者予以除名。

内蒙古科技大学大学生自律委员会

第五章 附则

-----自律委员会工作方法须知

自律会的工作有其特殊性，在工作方式上若有处理不当，易引起同学的不满和反感不利于开展工作，因此必须注意以下几点：

１、礼貌待人，诚恳待人。“请”字在前，“谢谢，对不起、打扰了”在后。若发生误会，绝不可强词夺理狡辩争吵，应向对方诚恳道歉不要怕丢面子。

２、检查宿舍时应先敲门，进去后主动出示工作证，口气委婉地对同学说明情况，走时说声“打扰了，影响你休息”等，并替对方关好房门。

３、检查秩序时，应向当事人说：“同学，请．．．．．．”切忌不能将“喂，哥们儿”之类的社会中的称呼带入检查工作中。

４、检查中应做到有理、有据、有节。

５、检查工作中若对方无理取闹时应注意：（１）不着急、不上火，心平气和;(2)必须做到骂不还口，打不还手；（３）对方争执时，检查人员不能指手划脚，口带脏字，尽量动之以情，晓之以理，以理服人。（４）当对方无理取闹引起同学强烈反感，事态紧急时，应采取强硬手段，保护大多数同学的利益,维护校纪。

６、夜间执勤时禁止大声说话，手电不得随意乱晃，无特殊情况不能直接用手电照人面部，不得在楼内外大声争执，以免影响他人休息。

以上几条应结合具体情况灵活采用。

2.自律委员会规章制度 篇二

本刊讯2009年12月4日至5日, 中国医院协会自律维权委员会与《中国医院》杂志社联合举办北京地区院长沙龙, 对《侵权责任法》 (草案) 中医疗损害责任相关内容展开热烈讨论。全国人大法工委民法室杜涛处长、最高人民法院研究室王艳彬法官、卫生部法规司赵宁处长、中国医院协会潘学田常务副会长、维权部郑雪倩副主任、北京明正司法鉴定中心霍家润主任, 以及来自解放军总医院、北京天坛医院、北京积水潭医院、首都医科大学宣武医院、北京同仁医院、北京朝阳医院、北京大学附属第三医院、北京世纪坛医院、北京首钢医院、北京隆福医院、北京东直门医院等20余家大医院院长、书记、副院长、医务部主任齐聚一堂, 大家结合医院管理实践, 对《侵权责任法》 (草案) 中医疗损害责任相关内容展开热烈讨论, 提出修改意见和建议。贵州信邦药业张远波副总经理以及《中国医院》杂志社的同志出席研讨会。 (郝秀兰)

3.出台自律制度 规范产业秩序 篇三

中国纺织工业联合会副会长、中国长丝织造协会会长徐文英，国家信息中心首席经济师范剑平，中国纺织工业联合会副秘书长、中国纺织经济研究中心主任孙淮滨，中国长丝织造协会副会长兼秘书长王加毅，中国化纤协会首席顾问叶永茂，国家纺织产品开发中心主任李斌红，地方集群负责人、院校代表及中国长丝织造协会理事、常务理事和会员单位代表等近200人参加了本次会议。

会上，理事会成员经审议、选举，增补了17名理事及12名常务理事；确定了福建龙峰纺织科技实业有限公司施天扶、向兴（中国）集团有限公司黄再兴、厦门东纶股份有限公司蔡志彬为理事会副会长；增补福建省晋江市龙湖镇镇长陈希轩为理事会特邀副会长。

此外，为维护长丝织造行业整体利益和行业上下游企业的合法权益，保障我国长丝织造行业健康有序可持续发展，中国长丝织造协会在充分调研的基础上，颁布了《中国长丝织造行业行规行约》、《中国长丝织造行业内争议处理规则》、《中国长丝织造行业职业道德准则》、《中国长丝织造行业质量检验制度》、《中国长丝织造行业自律惩戒制度》等五个行业自律制度，为完善我国长丝织造行业自律机制和诚信体系夯实了基础。

行业将迎“破冰后的春天”

徐文英以《调整结构，加快推进长丝织造产业转型升级》为题在会上做了主题发言，对行业自身优势、存在问题及发展方向进行了深入剖析，并对行业2013年的工作重点进行了阐述。

他坦言，2012年，中国纺织面临的最大问题就是棉花价格大大高于国际市场，而棉花价格的波动连带影响到化纤长丝织物以及其他产品的价格。“对于长丝织造企业来说，这既是机遇又是挑战。”他表示，与棉纺织物相比，化纤长丝织物既有原料的优势，也有产品功能性突出、特色鲜明等优势。此外，与其他纺织分行业不同，长丝织物在国际市场的分布较为分散，对任何一个市场都不会过分依赖，其主要出口地区欧盟和阿联酋占比例也只有10%，在一定程度上分散了行业出口市场上的风险。不过徐文英也毫不避讳地道出了当下行业发展所面临的问题：“去年，我国长丝织物出口价格为1.06美元/米，而进口则为1.78美元/米，这说明我国长丝织造产品与国外相比的确存在一定差距。”他认为阻碍行业发展的因素主要有以下三点：落后产能，缺乏创新能力以及企业对绿色发展的认识仍不足。

徐文英表示，行业协会在今后将进一步引导企业加快推进结构调整，助企业练好内功，同时，也将在行业自律、规范市场秩序和贸易行为，防止恶性竞争等方面下足工夫，为行业健康发展打好先决基础。

记者在会上获悉，去年，化纤织造行业全行业产销率为96.8%，同比下降1.56个百分点；利润率为4.52%，亏损面为9.53%，亏损企业亏损额近3亿元。可以看出，产销率虽保持高位，但利润却很低，这也导致了行业运行中存在诸多压力。不过在去年全国纺织行业出口都面临严峻挑战之时，化纤长丝织物却也呈现出诸多亮点：2012年中国长丝织物产量累计达395亿米，同比增长6.76%；长丝织造行业（含长丝织物染整）主营销售1608亿元，增长7.19%；出口额99.64亿美元，同比增长5.93%。

对此王加毅表示，行业在2012年确实走过了较为艰难的历程，但从近期的调研情况来看，多数长丝织造企业已经度过了最艰难的时期，并开始向好的方向平稳过渡。他希望企业能坚定信心，攻坚克难，迎接长丝织造行业焕发新光彩的时刻到来。

让品牌在“差异化”中萌芽

众所周知，寻求产品差异化，挺进无竞争领域是中小企业实现快速崛起的重要手段，而在我国，行业企业间过度竞争、同质化及低价竞争事件仍时有发生，这导致我国是“制造大国”，却也始终是“品牌小国”。其中，企业缺乏专业化、差异化的产品研发能力表现得最为突出。

为发展一批专业性强且具有特色的长丝织造企业，并让其在行业内发挥骨干带头作用，中国长丝织造协会经企业申请，专家考评和网上公示，决定授予浙江元丰纺织股份有限公司为“中国长丝交织弹力织物精品生产基地”、淄博邑山织造有限公司为“中国化纤长丝塔夫绸面料精品生产基地”、巨诚科技集团有限公司为“中国长丝高密细旦面料精品生产基地”、嘉兴市鸣业纺织有限公司为“中国化纤长丝仿真丝面料精品生产基地”、广东四海伟业纺织科技有限公司为“中国涤纶长丝家纺面料精品生产基地”的荣誉称号。

不难看出，获得授牌的企业均在某一特定领域表现得尤为突出，而长丝织造协会对这些企业的肯定，也体现了行业协会鼓励企业做专业化、差异化产品的赞赏态度。对于产品差异化，孙淮滨也在会上分享了自己的观点：“做企业，首先要避免过度的多元化，先让企业做到专业化，再让产品差异化，而产品的差异化则要通过创新来实现。”

向兴（中国）集团有限公司董事长黄再兴就向记者表示，向兴信奉用创造力来增强企业竞争力，而他们的主要做法是用精品为买家创造价值。“我们以专业引创卓越，靠品质塑造品牌，用最先进、最完善的设备提升产品创新能力，引入行业尖端人才，确保面料产品引领国家化纤休闲面料的先端。”

恒力集团总经理助理郭昱君也对此深表赞同：“做好市场，品质的稳定是关键，产品的研发就是重点。恒力注重产品的创新研发，全年批量投放入市的新产品超7000多个，其中30%属于自主研发。而多组系列新品的入市，扩大了产品市场的影响力，打造了不一样的产品特色，不仅给恒力创造了较好的经济效益，还深得市场的青睐与追仿，成为产品流行趋势的风向标。”

为行业发展“指点江山”

“政治周期对经济转折起到重要作用，随着国家新一届领导班子的上任，新一轮的经济周期也即将开始。中国经济与世界经济高度融合，美国及一些发展中国家，对我国外贸出口影响深远，而随着外需市场的回暖，我国的外贸经济将进一步回升。此外，新型城镇化的提出也为我国经济注入了新的活力。”国家信息中心首席经济师范剑平在会上对2013中国经济走势进行了预测，他认为，今年我国的经济增长在8%～8.5%之间，明年回升至9%左右，而到2015年，将达到这一经济周期的最高点，经济增长达9%以上。

对于这样可期的经济前景，与会人员也纷纷表态，认为行业应抓住这样难得的发展良机，并直言不讳地为行业发展献策献计。

孙淮滨就谈到，当下，我国纺织行业所创造的成绩有目共睹，企业对纺织产品的革新能力也日益增强，而行业却始终存在大品牌不多的现状，这在一定程度上表现出企业对品牌宣传策略的不足。他举例称，近期，“中国第一夫人”彭丽媛穿着例外品牌服饰，让品牌迅速在国内外名声大噪，一时间人尽皆知，这种品牌营销的意识，正是很多纺织服装企业所缺乏的。

在谈到体制问题时他指出，我国的纺织企业，民营企业占绝大多数，也就是家族在企业管理中占据主导，因此，他建议家族企业多引入非家族高端管理人才，在体制建设上进行两权分离。

东华大学副校长俞建勇也向行业建言，当下，长丝织造企业仍在以如何谋求替代天然纤维为产品的研发目标，却忽略了终端市场的需求。“与国外的订单不同，国外订单是客户调研市场需求后直接发来订单，而我们却鲜有人知道订单为何而来。因此，长丝织造企业应深挖国内终端市场的需求点，以此来提升产品的竞争力。”他说。

会上，还有一些企业提出，希望行业协会能将一些调研的一手数据与企业分享；标准制定更加细化以及能够得到更专业的帮助等等。在短暂的一天内，行业企业欢聚一堂，专家学者为行业发展“指点江山”，为转型升级出谋划策，这些均道出了企业家们的所思所想。

4.学生自律委员会 篇四

学生自律委员会简介

泰安二中学生自律委员会是由学生自发倡导，学校统一组建的学生组织，以强化学生自律意识，创建良好的校园环境和秩序，促进校园精神文明建设，塑造学生自尊、自爱、自信、自强、自立形象为目标；充分了体现自我管理，自我教育，自我服务的宗旨。

泰安二中学生自律委员会章程

一.宗旨

第一条 泰安二中学生自律委员会（以下简称自律委员会）旨在强化中学生的自律意识，营造良好的校园氛围，维护校园秩序，推动校园精神文明建设，帮助学生树立自尊、自爱、自立、自强的中学生形象。为保证自律委员会各项工作的正常开展，特制定本章程。

二.组织机构设置

第二条 自律委员会是在德工处领导下的学生自我管理、自我教育、自我服务的学生社团组织。

第三条 学校学生自律委员会设主席、副主席一名，主席兼学生会纪检部部长；各级部学生自律委员会设主席、副主席各一名。

第四条 自律委员会下设各级部分会，各分会接受校自律委员会的领导，同时接受各级部党组织的工作指导。

三.成员的产生

第五条 学校自律委员会成员由各级部自律委员会主席、副主席组成。

第六条 各级部每班选出两名同学组成各级部学生自律委员会。

四.义务与权利

第七条 自律委员会负有以下义务：

1．有文明示范的义务；

2．有对各项校纪校规进行宣传的义务；

3．有监督、检查、制止和批评校内一切不文明行为的义务；

4．有及时向德工处反映学生中突发事件的义务。

第八条 自律委员会享有以下权利：

1．对行为不文明的学生，有对其进行教育和管理的权利；

2．对文明行为和突出事迹，有建议德工处给予表彰的权利。

五.活动原则与方式

第九条 自律委员会要遵循“融入、引导、带动”的原则，在活动中体现自我管理、自我教育、自我服务。

第十条 自律委员会成员在行使权利和履行义务时应态度诚恳、语言规范，且应易于同学的接受。

第十一条 自律委员会应在德工处的指导下，根据学校学生工作重点和学生关心的热点问题组织相关活动。

六.工作考核

第十二条 每学年末，自律委员会采取总结—自评—民主评议的方式，对每位成员进行考核。

第十三条 对于民主评议不合格，没有起到模范带头作用的成员将被取消自律委员会成员资格。

5.自律委员会总章程 篇五

上海出版印刷专科学校

自律委员会章程

第一章 总章程

第一条 上海出版印刷高等专科学校学生自律委员会是在学校的领导下的学生组织，以“自我管理，自我教育，自我发展”为宗旨，以创建文明、和谐校园为原则，协助学校开展以校园文明和学风建设为主要内容的各项学生管理工作，并通过服务，检查，监督的工作形式引导大学生日常文明行为，维护大学生文明形象，营造学校优良的学风和良好的生活秩序，优化大学生品格，顺利实现大学生的自我发展和自我完善。

第二章 活动原则

第二条 自律委员会在学校的领导下，指导老师的指导下，积极组织并开展活动。第二条 自律委员会要遵循在活动中体现自我管理，自我教育，自我发展的积极意识。

第四条 自律委员会在开展活动中态度要诚恳，语言要规范，诚恳的接受老师、同学们的意见和建议。

第三章 机构和职员

第五条 机构名称：秘书处、文明督察部、社区部、餐饮部、资助部。第六条 机构职能：

（一）秘书处：

1.督促各部部长按时完成各项任务，监督各部门的工作，考核内部成员。2.负责各项事宜的通知。

3.对大型活动的组织方式、气氛营造、影响力及效果进行记录与总结。4.与各部门合作，设计每学年纳新计划，负责实施纳新工作、并总结，全面合理的制定各项制度。

（二）文明督察部：

1.引导学生树立自律观念，在全校学生中开展遵守公共道德和校 纪宣传教育及舆论监督。

2.维护在校大学生学习、生活、活动等场所的公共秩序，对日常 行为进行监督、检查、评比。

3.维护学生正当权益，促进学校与学生、学生与学生之间的了解，及时向有关部门反映同学意见和建议。

（三）社区部：

1.协助宿舍管理员做好宿舍卫生、安全工作。

2.督察检查各宿舍执行公寓管理制度情况，发现情况及时向楼长

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大学生自律委员会 上海出版印刷高等专科学校

或宿舍值班人员汇报。

3.制止学生在公寓内的一切违规行为。4.创造宿舍和谐氛围。

（四）餐饮部：

1.开展定期检查和抽查工作，并记录检查结果。

2.做好值班工作，对个别问题给予解决，对普遍问题及时反映后 勤部。

3.定期与后勤部饮食中心联系。

（五）资助部：

1.负责经济困难学生资助，完善助学体系。2.协助管理和评审各类奖学金、助学金。

3.关注勤工助学活动，负责全校勤工助学活动与岗位的管理考核，拓宽校内外勤工助学渠道。

第四章 成员权利与义务

第七条 成员权利：

1.各部有配合学校工作、服务校园、服务同学的义务。

2.各部有依照章程开展活动、独立行使内部管理职能的权利。

3.各部必须服从学校的领导和管理，必须在法律和校规校纪允许的范围内开展活动，对于所有的活动必须提前递交活动申请和策划书，不得违背学院宗旨进行活动。

第八条 成员义务：

1.成员享有言论自由，可以向负责人提出有效性建议、意见或反映情况、提供资料的权利。

2.参加我组织组织的各项活动的权利。3.执行组织决议、维护他人利益的义务。

第五章 附则

1.成员享有言论自由，可以向负责人提出有效性建议、意见或反映情况、提供资料的权利。

2.参加我组织组织的各项活动的权利。3.执行组织决议、维护他人利益的义务。

第九条、本章程解释权属校自律委员会全委会。第十条、本条例经全委会通过，自公布之日起施行。

校自律委员会

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6.大学生自律委员会 篇六

大学生自律委员会是现在学校中的组织结构之一，一般是在学生工作部（处）指导下的，带领广大学生，依照学校的规章制度以及大学生自律委员会章程，以“团结自律，奉献创新”为宗旨，以“自我教育、自我监督、自我管理、自我服务”为理念，加强学生日常行为管理、服务广大学生的校级大型学生组织。大学生自律委员会倡导学生“自我管理、自我约束、自我修养、自我教育、自我学习”，把“教育引导为目的，监督检查为手段”作为工作指导思想，以建设一流的校风和良好的学风、加强校园精神文明建设为己任。大学生自律委员会是带领全校学生创建“文明、高雅、健康”的学习、生活环境的先锋队和排头兵，是培养学生自我管理能力、社会工作能力和提高综合素质的重要基地。

机构设置

大学生自律委员会一般设主席团、办公室、宣传部、组织部、外联部、校园文明督察部、早操检查部、教室卫生检查部、宿舍监察部、伙食督导部10个部门。注：主席团由一名主席、三名副主席构成；各部由一名部长、两名副部长构成。

各部门职责

主席职责

1、传达学校有关部门的方针、政策和精神，组织各部门完成上级领导布置的任务。

2、全面负责大学生自律委员会日常工作、活动的监管和组织工作，并及时将工作情况定期汇报学生工作处。

3、主持召开大学生自律委员会干部例会及全体工作会议。

4、负责自律委员会干部的管理与培养工作，依据日常工作表现对干部进行奖惩、任免。

副主席职责

1、协助主席做好各种日常工作。

2、做好分管部门工作。

办公室

1负责自律委员会干事档案的建立、管理工作，负责有关材料的印制发送工作。

2做好办公室、活动室值班、卫生；管理自律委员会经费、办公用品和各种意见箱的信件，定期清点物品，对物品的流动做好记录。

会议的通知，整理大学生自律委员会例会记录。

4制订自律委员会办公室《工作计划》；做好大学生自律委员会的《工作总结》。

组织部

1负责日常工作、例会的考勤；做好全体成员期末考核；进行优秀学生干部、干事的评比。

2把握自律委员会学生干部的思想动态，并将存在的问题及时反映。

3加强自律委员会学生干部交流，举办自律委员会素质拓展训练等活动。

4牵头组织各类与工作有关的活动（如：深入餐厅参观活动）

宣传部

1积极配合学生处及各部门做好宣传工作，负责海报、通知、宣传栏等材料的制作，活动的美工、舞台背景设计和宣传报道工作。

2管理宣传用品，利用院报、广播、橱窗等宣传阵地，宣传自律委员会的工作，树立自律委员会的形象。

3对宿舍监察部等部门例行检查现场进行拍照。

外联部

1与其他学校大学生自律委员会进行交流、学习，为我校自律委员会的发展提供可借鉴性的经验。

2为活动的开展拉取经费；协调、联系活动参与的社会部门；加强与社会、企事业单位及媒体的联系，作好对外宣传，提高我校的知名度及自律委员会的的外部形象。

3负责联系校内外的各种自律性质的学生组织。

教室卫生检查部

1负责全校教室卫生的日常检查，并公布日常检查结果。督促同学们对教室卫生的维持。

2根据日检结果评比优秀教室、评出获奖个人。

3负责领导、老师交付的关于教室卫生的其他检查督促任务。

早操检查部

1进行日常早操检查，督促出操队伍，做好检查记录，把检查中遇到的情况及时向上反映。

2维持早操秩序，突发事件的处理与上报，保障早操顺利进行。

校园文明督察部

1引导同学树立自律观念，在全校学生中开展遵守公共道德和校纪宣传教育及舆论监督。

2协助学校保卫处做好校园保卫工作；维护在校大学生学习、生活、活动等场所的公共秩序；维护校园文明。

3维护学生正当权益，促进学校与学生、学生与学生之间的了解，及时向学校有关部门反映同学的意见和建议。

宿舍监察部

1负责公寓文化、卫生的检查评比工作。

2负责作息纪律、违章用电、晚归等宿舍文明行为的检查工作。

3在公寓设立意见箱、召开宿舍会议，收集同学们对宿舍的各种意见；及时发现宿舍中的各种问题并向有关部门反映。

伙食督导部

1设立意见反馈箱，了解伙食状况，监督伙食质量及价格，及时反映同学呼声，维护同学们的切身利益。

2召集生活工作会议，了解、掌握学生对生活、卫生等方面的意见和建议，及时向有关部门反映。

7.大学生自律委员会 篇七

晚自习检查评分细则

为推动我院示范性院校建设，规范学院制度,强化班级管理,优化育人环境,督促班级树立良好的形象。大学生自律委员会能更好的开展检查工作，特制定晚自习评分制度。

1．规定每班每晚按10分制进行评分，并且只减分不加分。

2．晚自习上课后，十分钟后开始对班级进行检查。如有班级仍末静下来，则扣班级1分。

3．晚自习期间，如班里有同学坐在座位上前、后、左、右聊天；则扣0.2分/人。

4．晚自习期间，如有同学在教室里走来走去聊天、打闹、讨论问题；则扣0.5分/人。

5．晚自习期间，如有在睡觉的情况；0.2分/人。

6．晚自习期间，如果班里有同学在教室听随身听、玩手机等并影响周围同学的学习；则扣0.2分/人。

7．晚自习期间，如有同学在教室打牌、下棋等；则扣0.5分/次。

8．晚自习无故（非正当理由）缺席；扣0.2分/人，最多扣2分。

9．晚自习请假（需有请假条）人数在5人以上；扣0.2分/3人。

10．不得在教室里抽烟，饮酒，如发现；扣0.5分/人。

11．班干部有义务配合大学生自律委员会的检查工作。如有不配合工作的，则扣1分/班。并按情节轻重上报系里，将给以相应的处分。

12．晚自习检查时，必须要有两个人以上，扣分时必须要有班长签名或其他班委签名方能有效。

13．在学期期间，根据每班的平均分统计出各二级学院平均分，每周评比一次，在校内网和宣传栏进行公示。学期末，将根据各二级学院成绩给以相应的处罚或物质奖励。

以上为大学生自律委员会“晚自习检查办法及评分标准”。大学生自律委员会检查时将参照该标准对各班进行严格的晚自习纪律量化考核。

青岛职业技术学院大学生自律委员会

教室卫生评分细则

为推动我院示范性院校建设，规范学院制度,强化班级管理,优化育人环境,督促班级树立良好的形象。大学生自律委员会能更好的开展检查工作，特制定教室卫生评分制度。

一、检查范围：空气清新无异味、地面、黑板、桌椅、门窗、墙壁、电器及其它

1．地面（25分）室内布置规范，工具摆放整齐清洁，地面干净无纸片、无水迹、无尘土、无痰迹，垃圾及时倾倒。扣分范围1-10分

2．黑板（20分）无遗留笔迹和粉笔及大量水迹；特殊情况时，须排版整齐，字迹工整，粉笔槽内的粉笔末须清理干净。发现处扣5-10分

3．讲桌（5分）无灰尘、无水迹。发现处扣2分

4．椅（15分）桌椅摆放整齐，桌面干净无污迹、水迹，无乱涂乱画、乱刻现象。发现处扣1-5分

5．门窗（10分）门窗上无脚印及杂物，无乱涂乱画现象，玻璃须擦拭干净，窗台无灰尘及杂物。发现处扣1-4分

6．四壁及天花板（5分）无灰尘、无脏迹，无蜘蛛网。发现一处扣0.5-2分

7．开关及插座（5分）保持开关清洁，无损坏。发现处扣0.5-2分

8．暖气（5分）暖气片上无杂物，无灰尘。发现处扣1-2分

9．发现因未开门而影响检查的教室给0分。（实训教室除外）

10．其它（5分）通风度，教室整体美观程度，整洁程度，室内装饰物悬挂整齐有序。

二、检查时间：每周四下午1：00开始检查。

8.学生公寓自律委员会章程 篇八

第一章

总则

桂林电子科技大学学生公寓自律委员会（以下简称自律委员会）是在校学生工作处学生公寓管理科的领导下，主要负责公寓的文明建设和日常管理的一支学生干部队伍；旨在充分发挥学生“自我管理、自我服务、自我教育”的积极性，以创建“整洁高雅的公寓环境，健康文明的生活方式，奋发向上的学习环境，团结和谐的人际关系，生动活泼的文化活动”的公寓为目标，努力让公寓成为学生的“第一社会、第二家庭、第三课堂”。

自律委员会是全校的所有在宿学生的群众组织，组织开展各学生公寓区的工作和活动，并按时有效地完成公寓辅导员和小区组长布置的各项工作，在工作期间接受各级领导、老师、学生的广泛监督。

自律委员会对全校住宿学生公寓的学生负责。全校住宿学生公寓学生有权利监督学生公寓自律委员会的工作，向学生公寓自律委员会提出意见和建议，并有权直接向学生公寓自律委员会主席团反映问题。

自律委员会受学生工作处学生公寓管理科办公室直接领导，在小区公寓辅导员和小区组长的指导下、各学院辅导员的支持下开展工作。

第二章

基本任务

一、团结和带领广大同学自觉遵守学生公寓各项规章制度，贯彻《桂林电子科技大学学生公寓管理规定》，培养良好的学习生活习惯；

二、协助学生工作处，在公寓辅导员和小区组长的指导下对学生日常行为规范、宿舍进行管理；

三、对学生思想状况进行调查研究，如实反映学生情况，为完善管理提供可靠依据；

四、监督检查校风校纪的执行情况，定期进行违章、违纪的检查；

五、努力防止各种违反校规校纪行为的发生，抵制不利于广大同学身心健康成长的言行；

六、努力为同学们创造整洁、有序、和谐、温馨的生活环境；

七、沟通学校党政与广大同学的联系，通过学校各种正常渠道，反映同学的建议、意见和要求，参与涉及学生的学校事务的民主管理，维护同学的正当权益；

八、通过媒体宣传我校关于学生管理方面的有关规定；

九、完成公寓辅导员和小区组长交办的其它工作。

第三章

组织机构

第一条：组织名称：桂林电子科技大学学生公寓自律委员会。分为校自律委员会和各小区自律委员会，机构相互对应。

第二条：组织宗旨：本组织旨在强化大学生的“自我管理、自我服务、自我教育”意识，营造良好的学生公寓氛围，维护学生公寓秩序，推动学生公寓精神文明建设，帮助青年学生树立自尊、自爱、自立、自强的大学生形象。使学生在日常生活、学习、争先创优、文明守纪等方面逐步做到“自我管理、自我服务、自我教育”，最终实现为广大学生的健康成长服务的根本目的。

第三条：自律委员会由主席团负责统一组织，其中设主席一人，专职副主席一至二人。主席统管各项工作，对全校学生公寓自律委员会负责，专职副主席明确分管各部，对主席负责。主席团的任务为管理整个自律委员会的工作和分配各部的工作并协调之间的关系，监督和管理相应的部门。

第四条：主席团下设宣传部、文体部（文化体育部）、纪检部（纪律监督、检查及安全防护）、生活服务部、外联部等五个部门，必要时可适当增加部门。五部地位相同，统一接受主席团的管理。五部各设一名部长，专职副部长1名，特殊情况下可增设副部长，并有一定数量的干事，各部部长对主席团负责，认真执行主席团布置的工作，协调部内各种关系，监督和管理相应部门并有权提交申请奖励或处罚本部成员。

第五条：每届校学生公寓自律委员会主席由学生公寓管理科全体成员共同拟定，并经全体学生公寓自律委员会大会选举通过，学生公寓自律委员会主席负责推荐各部负责人名单并组建主席团。副主席允许兼任部长一职，但各部部长不可交叉任职或兼职。各部长推荐副部长，经由学生公寓管理科批准后方可有效。各部长推荐本部干事，原则上各部干事人数不超过3人。

第六条：自律委员会干事有权提出任部长等职的申请，申请递交给主席，申请递交时间为新学年的第一个月内，以书面形式为主，经过申请后才会被考虑为各部负责人。

第七条：各区学生公寓自律委员会成员来源于各区学生公寓楼管会，校区学生公寓自律委员会主要成员均从小区自律委员会优秀成员中选拔聘任。

工作制度及奖惩：

第一条：学生公寓自律委员会全体成员实行例会制度，分为主席团会议，自律委员会主要干部会议，各部门会议。

第二条：主席团会议由校学生公寓自律委员会主席、副主席及各公寓小区自律委员会主席、副主席参加。主席团会议由主席负责组织召开，每月至少一次，对前期工作做小结并订立新工作计划。

第三条：学生公寓自律委员会主要干部会议由校、小区自律委员会主席在每月主席团会议后召开，由校、小区自律委员会主席团及各部门负责人参加，具体讨论新工作计划的实施。部门负责人包括部长、副部长。

第四条：各部门由其负责人组织召开本部门会议，会议时间不限，具体总结本部门工作情况，讨论新的工作分配及评定考核。

第五条：各公寓小区内自律委员会实行评定考核制度，包括工作成效、出勤情况、工作态度等情况，具体表格内容由相关考核人制定。

第六条：各部负责人由主席团负责考核，各部门由各部负责人进行考评，考评对象为干事。考评标准分为“优”，“良”，“中”，“差”四等，即按工作态度是否认真，是否按时完成工作，是否对工作积极主动、有创造性来确立，并设立“备注”栏注明具体原因。各部须在例会时公布考评结果，成员有权提出异议。

第七条：各部工作由该部门负责人负责。每学期结束时各部门交一次工作总结和新学期的工作思路。

第八条：学生公寓自律委员会每年换届一次，换届时间为新年开学后的一个月内，具体换届人数由各公寓区按实际情况确定。新成员必须经过半个月至一个月的考察后才正式加入，对每次换届的结果张榜公布。

第九条：以考核表为依据，设立以下奖惩细则。

1．对于参加校、小区学生自律委员会工作的优秀同学给予学生自律委员会聘任书及奖励。

2．学期工作综合考核结果由各级别负责人综合日常考评评定，评定结果由各公寓小区提交学生公寓管理科，择优推评“优秀学生干部”。

3．对工作出色的同学，各区自律委员会推荐参加校区自律委员会评优。4．工作中三次以上差者将提出警告并可以经部门负责人申请，主席团审核同意后免职。活动、宣传与经费： 第一条：小区学生公寓自律委员会有组织小区公寓内学生活动的义务，并要求各部门在主席团的领导下分工合作，提高效率，发挥想象力和创造力，努力使每一次活动都获得较好的效果。

第二条：上级下达的工作，由主席团负责召集相应部门的负责人讨论工作方式，时间安排和各部分工。各部门负责人有提出合理的修改活动计划的权利，并必须负责本部工作不影响总进程。

第三条：工作计划确立后，由主席团经会议讨论通过后实施，并统一协调宣传、经费等各方面问题。

工作职责：

第一条：主席职责

（一）负责自律委员会的全面工作，熟悉和了解各部工作情况；

（二）传达领导的决议和指示，贯彻自律委员会的决议，完成学校及学生公寓管理科下达的有关任务，协调学校有关部门与自律委员会各部的工作；

（三）定期主持召开主席团及全体成员会议，研究学生工作，制定工作计划，检查各部工作情况，及时反映学生要求；

（四）决定自律委员会重大事务事项 ；

（五）及时向上级请示、汇报工作。第二条：副主席职责

（一）协助主席抓好自律委员会的全面工作，认真完成上级交给的各项任务工作；

（二）提议自律委员会重大事务事项，及时向主席汇报工作；

（三）做好分管各部的组织工作；

（四）主席不在场时，执行主席委托的部分职权。第三条：部长职责

（一）制定本部的工作计划；

（二）完成上级交给的各项工作；

（三）定期召开本部会议，商讨本部工作；

（四）领导部内成员开展各项工作；

（五）及时向分管主席汇报本部工作。第四条：各部职责 宣传部：

1、负责本公寓区内学生群体的思想教育，营造良好舆论氛围；

2、负责本公寓内先进人物事件典型的宣传报道，以及本区学生活动的宣传报道；

3、加强与公寓区内外其他宣传媒介的沟通联系，经常进行学习，加大公寓自律委员会的宣传力度，设法提升公寓自律委员会的知名度、美誉度；

4、完成上级赋予的其他任务，积极配合其他各部工作。生活服务部：

1、做好学生的生活，宿舍卫生工作 ；

2、负责组织开展公寓学生生活会议，了解或征求同学们在生活中的实际困难、问题和意见，研究解决办法；

3、组织公寓卫生评比，为广大同学提供生活服务；

4、积极配合其他各部工作。文体部：

1、负责组织策划有利于学习、生活的各种活动，引导同学生活好、学习好、德育好，培养同学严谨求实的学习生活态度；

2、积极组织同学开展各式各样的文娱活动，活跃同学的课余生活；

3、积极组织公寓区内各楼栋同学参加各项文艺会演、文艺竞赛、歌唱比赛等活动；

4、积极配合自律委员会开展其他活动；

5、积极配合其他各部工作。纪检部：

1、组织策划小区内公寓环境卫生的检查评比状况，及时通报，并做好督促改进工作；

2、负责监督管理本公寓区内同学的违规违纪行为，并及时记录及向上级通报；

3、积极配合其他各部工作。外联部：

1、负责公寓自律委员会的外事活动；

2、加强各区公寓自律委员会及其它各学生组织的联系和合作；

3、负责自律委员会组办的大型活动的礼仪接待工作；

4、为自律委员会的各种大型活动、竞赛筹集资金，并负责活动的对外联系；

5、积极配合其他部门完成上级布置的工作。

第四章

附则

第一条：自律委员会委员必须严格遵守本章程，凡自律委员会委员有违规行为者，必将予以严肃处理。

第二条：本章程可以根据实际情况，由主席提议，经全体委员会议通过，并报上级批准后，对本章程进行修改。

第三条：每届学生公寓自律委员会会任期一年。

9.学生自律委员会工作总结 篇九

㈠ 自律委员会内部的工作

㈡ 配合院里的工作

㈠自律委员会内部的工作

1、我们的日常工作包括查早起、晚归以及其他活动的纪律维持等。在早起方面我们每天两位自律委员会成员检查早自习，在晚归方面我们也采取了不定期进行检查，具体时间刚开始由部长带领，后来由于部长有意提高成员的能力就由部员自行去检查，并把检查结果交由部长。

2、为了配合系上的平时上课的检查工作，我们自律委员会积极配合工作，每天都安排了干事和学生会的部长检查平时的上课情况，迟到旷课等，为系上老师平时的教学工作的正常开展和正常进行提供了有力的帮助，也对同学们平时的上课等提供了有力的监督，起到了良好的监督作用。

3、为了促进校风、学风的形成，加强我校学生精神文明建设，增强同学自律意识，杜绝学生、卫生及各种不良现象和违纪事件的发生，为同学营造一个良好的学习、生活环境，提高同学们的综合素质，配合文明校园建设，我们自律委员会增大了纪律的检查力度，平时安排检查的人员方面也有所增加，对晚自习采取了到点检查的方案，并随时抽查。同时加大了对晚上查寝的力度。

4、为了配合生活部的工作，我们自律委员会还积极帮助生活部检查寝室卫生，并且对大一的寝室做到晚上随机抽查，确保了新生能在和谐干净的环境中度过自己的大学生活，并且也践行了学校安全卫生和谐寝室的理念

㈡配合院里的工作

1、配合学习部组织的导游风采大赛，在这一活动中的初赛，我部积极维持现场秩序，组织观众有序观看以及会场纪律的维持，以保证导游风采大赛的初赛的顺利进行。并在帮助学习部搬运道具，打扫会场。在决赛中，配合学习部完成最后的工作，帮助统计分数，并维持现场秩序。

2、配合体育部的篮球赛总决赛的工作，我们的任务是保证大家做一个文明的观众，以及让大家站在安全线以外等现场秩序的维持，从而保证来球赛的顺利进行，并且帮助体育部做了一名好观众。

3、配合生活部的平时卫生检查，帮助他们检查男生寝室，并随时抽查寝室，做到寝室的干净整洁。

4、参加了信息工程学院的金牌导游的讲座活动，在这次活动中我们主要安排组织相关人员的入座以及会场纪录的维持，并且整理布置会场，及最后会场的收拾。

5、参加并组织了系上安全知识竞赛活动人员的选拔工作，开展了系上代表队人员最终选拔的主题活动，同样在这次活动中我们担任会场纪律的维持，同时临时统计各班同学的签到，以保证交流会的顺利举行，并且匹配组织部选出了最终的代表队。

6、带领系上队伍参加了院上安全知识大赛的决赛。

10.自律委员会的工作总结 篇十

坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想为指导，贯彻落实党的xx大精神，坚持落实科学发展观，切实加强院自律委员会全体学生干部的政治修养，求真务实、与时俱进、开拓创新，引导广大同学树立正确的世界观、人生观、价值观。

二、组织建设

为了加强和完善律委组织建设，提高律委工作质量和效率，加强学生干部队伍素质建设，在10月份，院自律委员会面向全院新生进行招新、面试等一系列的选拔，经过学生自愿报名、面试、评审小组筛选等程序，在“公平、公正、公开”原则下，产生了第七届院自律委员会实习干事，并实行为期一个月的实习期。在实习期中，为了加强新成员对组织工作的了解，培养成员的工作能力，增进干事之间，干事与部长、主席团之间的沟通交流。我们组织了部门培训、素质扩展、观看视频、讲座、新老干部交流会等一系列活动，加强了新律委干部对组织的了解，端正工作态度，提高服务意识和自律能力，以学生干部的标准严格自己，使得学生干部的素质得到了很大的提高，加强了成员之间的合作能力，为常规工作的顺利展开打下基础。最终通过一个月的实习考察期，最终选拔出70多名新成员，为律委注入了新鲜的血液，带来了活力。

在宣传方面，建立和不断完善qq群、博客的前提下，成为全院第一个开通微博的组织，通过在微博上发表温馨的说说，让学生们更加深刻的感受到律委的知心，提高了律委的知名度及影响力，同时，也为同学们提供了更多的提建议或意见渠道。

三、校园文化建设

促进校园文化建设，监督及校园秩序维护，创建节约型和谐校园，院自律委

员会分别在宿舍、饭堂、教室等方面的文明建设积极开展工作，并进一步使工作向制度化、规范化，项目化方面的发展和完善。

1、纪检部：每天定时进行检查，并开创课间值守的工作方法，引导同学们不要带早餐进教学楼，倡导一个干净卫生整洁的学习环境。除此以外，还和各系学生会共同检查大一晚修早退情况，提高同学们的自律能力。

2、膳食部：实行无人值守制度，加强宣传方面工作，由膳食部定期到饭堂去于同学交流，收集同学们的意见，并做好记录，定期总结意见，并与有关部门进行联系。

3、宿管部：每个月对宿舍进行检查评比工作，加强对宿舍禁止使用大功率电器的宣传以及应急预案的的学习和落实，共同营造一个安全干净舒适的宿舍环境。

四、律委内部建设

1、换届大会

在11月21日，院自律委员会举行第七届换届大会，经过了一个多月的筹备工作，在全体律委干部的努力下，换届大会圆满地结束了，本次换届大会以“温馨传承”为主题，整个换届大会充满了温馨和感动，受到了来自各位老师及各组织、各系团总支学生会的衷心祝福，最后新一届律委干部歌唱把整个大会引向高潮。大会的圆满举行，离不开每一个律委干部的付出和努力。

2、自律委员会内部建设月

为了使律委工作进一步制度化、规范化，项目化，使律委工作在各个方面有一个质的飞跃和提高，院自律委员会在12月举行律委内部建设活动月。活动月分别从加强律委制度建设，加强对律委考勤的管理，加强部门常规工作的管理，加强各部门之间的横向交流，加强律委协办活动的能力，加强律委学生干部的心理素质和抗压能力，加强对应急预案的落实、学习和认知，完善自律委员会人事制度、考评机制等方面为主题，开展培训、讲座、辩论赛、座谈会等多种形式的活动，提高干部的整体素质和工作积极性，理解和清楚学生干部的定义和义务、责任，找准个人的定位，增加集体荣誉感和历史使命感，把律委推向一个新的高度。

本学期，我们圆满的完成了工作，总结过去，我们还有很多的不足，需要我们在接下来的工作中改正和完善：

1、提高律委干部的政治修养和服务意识，时刻牢记组织使命，落实工作责任制，增加集体荣誉感和历史使命感，提高组织凝聚力。

2、提高干部的心理素质和抗压能力，从学习，工作和生活等各方面，了解干部的需要，倾听他们的心声，遇到困难及时对他们提供帮助和进行心理干预。

3、高度贯彻落实律委的各项规章制度，严格按照各项规章制度开展工作。

4、加强部门之间的沟通，通过协办活动、各部门之间的联谊，加强各部门之间的交流，提高横行交流和纵向交流的效率，减少因沟通问题所造成的误解。

5.宣传工作我们一直在不断地提高和完善，力度也在不断地加强，但宣传的质量和力度还远达不到应有的效果，各部门干事对自身工作的宣传力度也有待加强。

11.大学生自律委员会检查标准 篇十一

仪表：

1、学生不允许染彩发，男生不允许留怪发。

2、学生不允许纹身、化浓妆、染彩甲。

3、学生不允许戴夸张的首饰（不超过耳垂），男生不允许戴耳钉。着装：

1、校服日，每位同学应全员、全身、全天的着装校服。

2、学生不允许穿拖鞋进入校园（宿舍区除外），女生不允许穿吊带，不允许穿超短裤、超短裙。

行为举止：

1、不允许在教学区吃东西。

2、校园内不允许有赌博、吸烟、喝酒行为。

3、校园内男女生交往应得体。

4、上课和早晚自习应保持正常的学习秩序。

5、爱护公物，自觉保持公共环境卫生.6、主动问好，请使用文明用语。

12.自律委员会工作总结 篇十二

学生公寓自律委员会

工

作

总

结

二Ｏ一三年十二月

个人工作总结

时光飞逝，日月如梭。眨眼间，紧张而又忙碌的一学期即将结束。这一学期，我在自律委员会这个大家庭中成长着，发展着，探索者，真的是有所进步，有所收获。有过成功的喜悦，也有过失败的颓废。现在将本学期的工作总结如下：

一． 日常工作

１． 每周分两次定期或不定期对致明楼四楼楼层各宿舍

进行纪律及卫生的检查。

２． 不定期进行自律会内部例会，综合讨论上期工作中的不足以及计划下期工作的目标。

３． 一如既往地配合并做好学院举办的各项先进活动。

二． 本期开展的重点活动

１． 开展寝室文化节中继续文明寝室，优秀寝室的评选。２． 青海大学昆仑学院“校纪校规”知识竞赛。

三． 工作发现

１． 个别宿舍不服从学校规定，宿舍内脏﹑乱﹑差。２． 对于自律委员会成员的批评警告不予理会。

（对致明楼405，408，414提出严重警告）

四． 工作心得

一个学期的结束，意味着一个新的开始。这学

期来，我在摸索中成长，在特色活动中，我有过失误，有过矛盾。但最终也顺的地完成了任务。一个学期看似漫长，实际却是那么的短暂。从开始的茫然，到现在的自信，从对部门的陌生，到如今熟悉和了解。这一步步进展的都是那样的超乎想象。将失误留在昨天，把成功推向明天！

至此，向信任我的王海鹏老师，将我领进门的马丰请学姐，彭登荣学长，给予我无限帮助的张小禹学姐，以及我最近的同伴白秉毅同学致以深深的敬意！鞠躬！