公共就业一体化平台

公共就业一体化平台（精选10篇）

1.公共就业一体化平台 篇一

浅谈基层社会保障公共就业服务平台和网络建设

基层劳动就业社会保障公共服务平台和网络是政府社会管理与公共服务体系的重要组成部分，是人力资源和社会保障政策落实和工作落实的重要载体。基层公共就业服务平台建设在促进就业再就业、协调劳动关系、建立完善的社会保障体系、维护社会稳定、服务保障民生、构建和谐社会等方面发挥了重要作用。现结合襄州区目前基层社会保障公共服务平台建设存在的现状及问题进行研究，总结如下：

1、我区基层公共就业服务平台建设现状

近年来，我区基层公共就业服务平台建设，取得了一定成效，为促进我区城乡就业、经济发展、构建和谐社会、维护社会稳定做出了积极贡献。但在统筹城乡就业、全力实施创业“富民工程”新形势下，现有的公共就业服务平台还存在一系列问题，在一定程度上制约了我区就业与创业工作的进一步发展，主要表现在以下几个方面：

1.1机构建设方面的现状

目前，全区各乡镇都已建立了劳动保障服务中心，按照规定配备了工作人员，基本达到了“六落实”的要求，基层公共就业服务平台建设发展不平衡，在全区乡镇劳动保障服务中心基本上都有机构，有专兼职工作人员。

1.2基层公共就业服务平台工作人员管理问题

目前我区所有乡镇劳动保障服务中心的工作人员，是双重身份，隶属所辖乡镇党委、政府领导，工资没有着落，他们不但要承担繁重的劳动就业和社会保障业务工作，而且还要承担当地党委政府分配的其他工作任务，不能做到专职专用，精力容易分散，对劳动就业工作任务的完成带来一定影响，也不利于基层工作人员成长进步和发展。

1.3基层公共就业服务平台经费问题

基层公共就业服务平台承担着辖区内劳动就业、社会保障等民生事业发展的重担，基层劳动保障服务中心没有工作经费，没有收费项目，也没有预算外收入，由于人员没有编制，工资没有着落，工作经费严重不足，严重影响了基层公共就业服务平台工作人员的积极性。

1.4基层就业服务平台工作人员素质问题

基层公共就业服务平台工作人员由于不固定，所从事的工作时间不长，经验不足，缺乏系统的专业培训，只能满足于上级交办的工作，对于一些需要前瞻性、开拓性、创新性的工作思考不够，把握不清，主动性、积极性有待提高，因此需要进一步加强政策业务知识培训，提高公共就业服务平台工作人员的业务水平。

1.5基层劳动就业服务平台信息网络建设问题

我区人口密度大，外出务工人员多，经济还不够发达，在短时间内还没有足够的财力、物力和人力，来完全实现“金保工作”的各项指标要求。这样，大量的工作就必须在区劳动保障局办理，造成了很多困扰。

2、加强公共就业服务平台建设的对策和建议

（一）按照统筹城乡就业发展的要求，把基层公共就业服务平台建设摆上重要位置。

一是加强政策宣传，让各级领导和相关部门认识建设基层公共就业服务平台建设的重要意义，了解政府对基层公共就业服务平台建设的规定和要求，充分认识加强基层公共就业服务平台建设特别是加强社区公共就业平台建设对于加快城乡统筹，改善民生，促进地方经济发展的重要作用。二是将基层公共就业服务平台建设作为一项重要指标纳入政府目标考核，并作为考核乡镇和提拔使用干部的一项硬性指标，促使乡镇政府和党组成员把基层公共就业服务平台建设这项工作摆上突出的位置，抓紧抓好。

（二）建议规范公益性岗位，合理配置与管理

认真落实对乡镇劳动保障服务中心，村级劳动保障协管员规定政策，真正做到机构、场地、人员、制度、经费、工作“六落实”。确保每个乡镇配备2—3名专职劳动保障工作人员、每个村配备1个公益性岗位（村级劳动保障协管员），逐步形成村镇一体、信息贯通、平台到村、联系到户、服务到人的公共就业服务体系，以村级协管员这一点带动各个自然村这个面，实现网络的全覆盖，为深入开展职业介绍、培训就业及其他劳动保障工作提供保证。

要充分发挥行政村、街道（社区）和乡镇劳动保障服务中心的平台作用，发挥村级劳动保障协管员在群众中的影响，加大劳动保障就业政策的宣传力度，让各项就业政策进村入户，深入人心。真正发挥联系群众的桥梁作用。

劳动就业和劳动保障业务政策多，涉及范围广，需要对基层工作人员及各村级协管员进行定期和不定期的政策和业务知识培训，不断提高个人的综合素质和业务能力，逐步建设成有文化、素质高的基层公共就业服务平台工作队伍，逐步以专职取代兼职，以稳定的队伍为基层公共就业平台建设发展提供人才保证。

建立《公益性岗位作风和目标考评制度》，根据制度规范工作作风、设立年终考评标准，对考评不合格的协管员矛以解聘，加强公益性岗位人员设置与管理的规范化。

（三）加大对公共就业服务平台建设资金投入

要进一步提高乡镇党委、政府对基层公共就业服务平台在维护社会稳定上的认识，在政策、资金、物质上给予支持。另一方面，建议各级政府设立专项资金，强化公共就业服务平台建设的资金投入，扩大公共就业信息的覆盖面，提高公共就业服务功能；及时拨付劳务工作经费，确保公共服务平台建设工作经费落实到位，以便正常开展工作。

（四）加快“金保工程”的推进速度

建立局域网，实现“五险合一”以及网上查询、网上传输、网上审批业务。加强基层公共就业服务信息网络建设，提高信息服务水平，实现信息全覆盖、资源共享，上通下达，充分发挥信息系统建设的整体效能，及时为群众提供所需要的周到服务；加大公共就业服务基本信息的收集、汇总和发布力度，拓展就业信息覆盖面，为社会提供更多更广的人力资源市场信息。

（五）加大培训基础建设

要加大培训基础建设，多方筹集资金建立固定的培训场所、培训教师及实训基地。不断扩大培训及鉴定科目，满足有就业愿望的劳动者能学有一技之长，提高成功就业率，并做好培训服务跟踪服务工作。要加强对企业人力资源管理部门的培训，做到持证上岗，并保持相对稳定。

基层劳动保障公共服务平台建设，关系到千家万户老百姓的利益，通过整合公共就业，社会保障、劳动关系协调、劳动争议调解和劳动保障监察等各项服务资源，基本实现劳动就业社会保障公共服务的规范化、专业化、信息化、网络化的目标，使乡镇、农村居民能够就近享受到劳动就业和社会保障公共服务。

2.公共就业一体化平台 篇二

一是人力资源市场建设进展顺利。该市加强了对市本级和县 (市、区) 公共就业服务体系和公共服务能力的建设。汤阴县、内黄县人力资源市场已经建成并投入使用, 林州市和滑县的人力资源市场年内将竣工建成, 殷都区也在积极筹建自己的人力资源市场。二是公共就业服务信息化建设成效明显。经过多年的运行和建设, 该市的公共就业服务信息化建设已经基本成型, 在促进就业工作方面发挥了非常明显的作用, 推进公共就业服务信息化建设的工作经验在全省推广, 并被作为河南省三个试点之一。三是公共就业服务能力进一步提升。在硬件建设得到巩固的基础上, 该市十分注重软件建设的跟进, 将公共就业服务精细化管理有机融入就业工作中。目前, 北关区开展公共就业服务精细化管理试点工作正在逐步深入, 该市的公共就业服务体系建设和公共服务能力将得到进一步提升。

3.公共就业一体化平台 篇三

摘 要：本文基于广西中职示范特色校项目建设中关于人才培养、就业创业及信息化建设的融合实践，总结经验并研究广西中职示范特色校人才培养就业一体化信息平台的建设必要性、可行性和发展趋势。一体化信息平台将发展为以用户需求为中心，以创新人才培养模式为内涵支撑，以市场机制创新为动力源，坚持“统一+个性”为平台双重创新基调，配备多维网络安全屏障的一体化信息平台。

关键词：中职示范特色校；人才培养；就业；一体化信息平台

中图分类号：TP393 文献标志码：B 文章编号：1673-8454（2016）17-0082-05

广西中职示范特色校信息化建设的研究逐步深入，并在项目建设实践中积累丰富经验，基本建成了较为完善的信息化硬件设施和软件管理平台，完成了信息化设施的完善和初步整合工作，极大地改善了教师的信息化教学素质和能力，减少了中职学校行政成本，提升信息传播的便捷性，师生通过网络获得信息更加丰富。伴随移动互联网的飞速发展，一些中职师范特色校信息化建设项目已经开始探索一体化信息平台的建设、整合及相关软件开发应用，打造校园版“互联网+”。

一、中职示范特色学校一体化信息平台建设的必要性

互联网技术日新月异，传统分部门、分系统独立式管理已经无法满足校企合作的深入推进和移动互联网用户获取信息的要求，因此广西中职示范特色校建设人才培养就业一体化信息平台就显得尤为必要。但随着移动互联网的飞速发展，自媒体平台的火爆让传统网站平台黯然失色。因此，中职师范特色校要率先打破传统互联网思维，建设基于用户需求、融合模块内容、工具和平台的一体化信息平台。

1.提升广西中职示范特色校办学效益的需要

一体化信息平台建设盘活了学校传统信息系统资源，消除多部门之间信息隔离和重叠，实现从教学环境、教育资源到教学科研活动的全部数字化；有利于突破了时空界限，深入推进了校企合作，实现人才培养与就业市场的一体化融合；有利于提高管理效益和教学质量，提高了教育教学技术水平和教育投入的人力资本效益。

2.适应移动互联网发展的需要

移动互联网用户更加追求信息的快速便捷，一体化信息平台将更加注重用户需求，密切学校与企业，以及各用户之间的联系。因为只有更多的用户关注并参与到广西中职示范特色校人才培养的队伍联盟，形成全社会的合力，职业教育的发展才会更有前景。

3.深化校企合作的需要

广西中职示范特色校在开展“校企合作、工学结合”人才培养模式的探索与实践时面临的最大难题就是缺乏有效的校企合作沟通平台。同时，校企合作人才培养模式创新实践能否凸显其整合力和长效优势，关键在于是否建立校企合作长效机制，而一体化信息平台的建设正是以搭建校企合作信息沟通平台，探索校企合作机制为出发点的合作平台。

二、中职示范校信息化建设经验及一体化信息平台建设可行性分析

广西中职示范特色校在人才培养、就业创业以及一体化信息平台融合实践方面进行了创新尝试，成果丰硕，为深入研究广西中职示范特色校人才培养就业一体化信息平台奠定了坚实的基础。

1.广西中职示范特色校信息化建设为一体化信息平台提供技术支持

数字化校园建设为广西中职示范特色校搭建了高速、共享、互联互通信息化硬件和软件技术支撑，开发了丰富的互联网教学资源，积累了丰富的用户管理经验。

（1）练就了“铁人三项”技术创新基本功

“铁人三项”包括硬件建设、软件开发和网络服务。广西中职示范特色校信息化建设依靠“铁人三项”基本功，从硬件设施建设、教育应用功能开发和完善网络服务着手，建立全面规范的信息管理系统，搭建数字化信息资源平台。通过构建一体化信息平台，构建集教务、科研、政务、后勤等多系统为一体的网络平台，实现数据集中、应用集成、设施整合，达到信息共享、数据一致、统一账号管理的智慧校园建设基本目标。

例如，广西机电工业学校搭建了“数字化信息资源共享平台”，从硬件建设、软件建设和完善网络服务等方面着手，建立了规范的电子学籍信息系统、教务信息系统和资产信息系统，实现学校内部管理的规范化、现代化和信息化。

（2）开发了丰富的网络共享资源

平台建设只是信息化建设的基础，能否长久吸引并留住用户，关键在于平台内容资源的数量和质量。一些中职示范特色校已经尝试围绕课程开发出丰富的教学资源，坚持“快速、共享、安全”的理念，使用“云服务”技术将分散的教学资源集中到共享平台，形成随时随地访问使用的“云资源”。

例如，广西机电工业学校整合了学校重点建设专业教学虚拟仿真平台、国家示范性职业学校数字化资源建设共享“精品课程资源”及以文明风采竞赛为载体的校园文化教学资源库，形成了统一的教学资源平台。

再例如，广西玉林农业学校开发数量可观的多媒体数字教学资源，覆盖学校大多数专业，实现多媒体教学“班班通”，教学资源“人人享”。教师可以突破时空界限，随时随地访问学校网络教学资源。

（3）积累了丰富的用户管理经验

俗话说，流水不腐，户枢不蠹。同样的道理，互联网共享资源犹如流动的活水，用户犹如经常转动的门轴。互联网共享资源需要不断更新，而互联网用户的管理则需要更多的交流互动，与用户做朋友。部分中职示范特色校信息化建设基本实施了统一用户管理，完成了第一阶段的统一用户账号密码登录平台内所有资源管理系统整合过程，形成了统一账号信息平台、统一身份认证，一站式用户服务的良好格局，积累了丰富的管理经验。

例如，广西玉林农业学校和广西商业学校通过统一身份认证、融合资源、融合平台，构建了一体化信息平台，为用户各业务系统提供身份认证、便捷登录和综合安全服务，让教师、学生享受一站式服务。

2.人才培养模式融合实践为一体化信息平台提供内涵支撑

人才培养作为广西中职示范特色校主要职能，人才培养模式融合实践为一体化信息平台提供了内涵式融合创新支撑。人才培养模式融合主要是指在专业建设中注重教学过程、实训基地、课程体系、师资队伍、校企合作、招生就业的交互融合，形成“你中有我，我中有你”一体化共享平台。广西中职示范特色校在人才培养模式、教学模式、课程改革等方面进行了别具特色的创新尝试，凸显了“校企合作、工学结合、实习就业”内涵式融合，真正做到内容、形式及过程一体化。

（1）校企融合

校企融合必须搭建校企合作平台，创新校企合作互利共赢机制。双方以校企合作、工学结合为切入点，不断完善“寓学于工”的人才培养模式，实现校企合作育人的深度融合。例如，广西理工职业技术学校通过市场调研，了解企业用人需求、岗位设置、岗位技能要求等内容，再结合各专业特色，制定出“学岗直通”、“双线并行、寓学于工”、“双证融合”的“三年五段递进式”、“分层项目引导，能力递进”、“岗位引领，能力分段提升”等各具专业特色的人才培养模式，充分体现了“工学结合、校企合作、顶岗实习”的办学理念。

（2）专业产业行业融合

专业产业行业的“三业融合”指专业建设、产业发展和行业企业的深度合作。广西中职示范特色校的发展必须依托实体产业发展，主动适应区域经济产业结构升级需要，紧跟自治区“14+10”产业布局，积极参与到自治区14个千亿产业计划和10个新兴产业计划的建设中去，让培养的人才适应产业发展需求。充分发挥行业协会的指导作用，积极探索“人才共育、过程共管、成果共享、责任共担”的校企合作办学体制，形成和完善校企合作、工学结合的人才培养模式。例如，广西百色农业学校根据学校实际情况和新兴生物农业发展的需要，根据产业发展需求对人才标准、专业建设标准和课程标准进行了必要的审定，实施“专业课程+企业定向”、“综合素质+技能特长”和“顶岗实习预就业”的人才培养模式创新，建立对接企业标准的人才培养机制，从而形成了双方合作育人、合作就业和合作发展的长效机制，实现了校企合作双方的共赢，增强了学校办学活力。

（3）教学模式融合

教学模式的融合是围绕校企合作深入实施的“项目引导、任务驱动、工学交替、理实一体”的目标、内容和过程的系统融合。广西部分中职示范特色校通过校企合作平台，引入企业管理专家和技能能手参与课程建设，及时掌握现代企业的最新管理理念和技术创新动态；同时将工厂引入学校，实现“教、学、做”一体化融合。例如，广西百色农业学校通过实训室模拟企业环境建设，营造相对真实的生产和工作氛围，做到教学场地模拟生产场地，教学项目即工作任务，指导教师即专业技术人员，教学内容与生产一线有机衔接，做到教学做三合一，使学生做到“做中学、学中做”，营造理实一体化的教学场景。

（4）课程与教材融合

“校企合作、工学结合”人才模式创新归根结底要体现在课程和教材上，而课程和教材是直接面对学生的知识载体；广西中职示范特色校培养符合企业需求标准的人才，必须实施课程改革及教材建设，构建与岗位职业能力对接的课程体系。并在企业专家参与和职教专家指导下，根据企业岗位能力要求和人才需求，制定了素质和能力培养目标，建构新的专业课程体系、课程标准、教学评价体系。例如，广西机械高级技工学校坚持与行业企业合作，构建以工作岗位内容和素质能力要求为依据、以项目为载体、集“标准融合、身份融合、内容融合”三重融合的教材体系，编写 “凸现工学结合”、“教学做”一体化的特色教材，实现专业教材和工作岗位的有机对接，变学科式理论知识学习情境为岗位式“知识+技能”学习情境，从而提高学生的岗位适应能力。

3.就业创业一体化平台融合实践为一体化信息平台建设注入市场活力

就业创业一体化平台作为学校窗口，肩负链接市场、服务企业和学生双重作用，为学校人才培养和教学改革提供最新市场讯息。广西中职示范特色校就业创业一体化平台融合注重融合就业服务、校企合作、实训基地和创新创业于一体，实现同一办公场所多平台有机融合。

（1）实习就业融合

广西中职示范特色校注重实习就业融合管理，尽可能让学生从实习到就业无缝对接；通过实习就业一体化探索实践，让学生零距离接触企业实际岗位。企业接收学生顶岗实习，并与学校共同制定具体岗位实习管理办法，协同学校对学生教学见习与顶岗实习的教育和管理。预毕业学生在企业见习实习，接受企业岗前培训课程学习，培训过程接受学校和企业双重管理和考核。在学生顶岗实习结束前，企业与实习合格学生正式签订聘用合同，实现学生实习、就业一体化。

（2）就业创业融合

毕业生就业创业是个系统工程，涵盖校企合作、就业服务、创业孵化、公益创新、创业沙龙等服务项目。近年中职学生就业市场和就业渠道基本稳固，但是创业认识和创业准备略显不足，创业选择面较窄，创业帮扶落实不到位，一定程度上制约着学生创业积极性。因此，一些中职示范特色校应努力搭建就业创业一体化服务平台，面向校内外提供就业创业服务。广西物资学校创新创业中心搭建多维服务平台，实现同一场地办公，一站式服务平台，全方位帮扶就业创业。提供创业孵化、校企合作、就业服务、创业交流、公益支持等多维度就业创业服务。

三、广西中职示范特色校人才培养就业一体化信息平台发展趋势

广西中职示范特色校在人才培养就业一体化信息平台方面进行了积极的探索和尝试，积累了丰富的理论基础和特色做法。本文以此为基础研判中职示范特色校人才培养就业一体化平台的发展趋势。认为一体化信息平台建设将以用户需求为中心，继续强化人才培养模式创新，实现人才培养和就业创业平台融合、内容模块融合、线下与线上有机融合以及网络终端融合，并凸显平台统一集聚效应和个性特色双重基调，创新市场运行机制，形成人性化、市场化、安全化、一体化信息平台。

1.以用户需求为中心将成为平台建设的主要立足点

由于用户身份的不同，关注重点也有区别。如果根据用户兴趣关注点的不同，建立有利于用户查询的智能信息显示和推送系统，将会极大地提高信息传递针对性和信息利用率。因此一体化信息平台首先应在系统中建立基于用户需求的信息分类管理机制，允许用户自定义设置关注模块。中职学校服务对象不仅仅局限于应届初中毕业生，未来将服务更广泛的人群，满足更广泛用户的需求。广西中职示范特色校经过示范校项目建设，形成平台建设完善、人才培养模式新颖、招生就业两旺的良好局面。为此笔者根据广西中职示范特色校项目建设的实践探索过程与优秀成果展示，试图挖掘中职示范校“招生、培养及就业”全过程中涉及的直接或潜在的服务对象，并对各个可能性用户的需求进行需求分析（如表1所示），以期将用户需求作为未来一体化信息平台建设的考量指标，建成基于用户需求的一体化信息平台。

2.“校企合作、工学结合”模式创新将继续支撑平台内涵建设

人才培养模式的创新决定着一个学校的办学水平和办学特色，更是一体化信息平台建设的核心内涵所在。广西中职示范特色校广泛开展了“校企合作、工学结合”人才培养模式的内涵建设及体制机制创新，取得丰硕成果；围绕“校企合作、工学结合”将人才培养模式创新细化落实到了专业设置、教学模式、课程教材设计以及过程管理等具体环节，丰富和发展了广西中职示范特色校人才培养模式的内涵。笔者通过总结中职示范特色校人才培养一体化实践经验，进而对人才培养各环节的运行机制和逻辑关系进行梳理整合，绘制了广西中职示范特色校人才培养就业一体化逻辑关系图（如图1所示），以期为广西中职示范特色校人才培养就业一体化信息平台内涵建设提供参考。

3.“市场机制创新”将成为平台发展的动力源

若要一个平台运行良好，必须拥有好的运行机制，因此广西中职示范特色校应继续创新人才培养就业一体化信息平台的运行机制和运作方式，实现参与主体多元化。建立共同利益链驱动机制、政府政策扶持机制、企业利益保障机制、师生学习激励机制、办学质量反馈机制以及行业协会、产业园区的共同参与机制。目前，中等职业学校信息平台建设的投资主体和运营主体相对单一， 不仅造成平台建设资金和精力投入有限， 也造成了平台技术开发、服务层次和管理运行机制滞后于技术革新和行业发展的节奏， 不能最大化发挥平台作用，也不能有效维护平台发展生命力。因此，广西中职示范特色校一体化信息平台的建设、推广使用务必引入市场驱动机制，采用行业指导、校企合作方式搭建和管理平台，并借鉴一些成功媒体平台的做法和经验，才能不断增加有效用户的粘度，平台的发展才会越来越生机盎然。

4.“统一+个性”将成为平台发展的双重基调

网络具有其他媒体所不具备的快捷性和共享性，可以突破时空界限，联合多所同行业中等职业学校搭建统一平台，汇集各具特色的广西中职示范特色校一体化信息平台。统一职教平台能够整合资源，实现信息共享， 变数量优势为资源优势，能吸引更多的用户登录和访问，提升平台信息的利用率。同时， 各中职示范特色校也应该加强自身一体化信息平台的个性化建设，突出宣传本校行业和专业特色，增强平台吸引力和用户粘度，在众多中职学校同行同台竞争中脱颖而出。

5.网络信息安全将成为平台发展的主要威胁

网络技术发展日新月异，平台的发展离不开强大网络后台支撑，因此网络安全问题关乎平台的生存与发展。网络信息安全极有可能导致错误放大、平台崩溃和用户流失。因此一体化平台建设务必将网络安全建设作为以用户为中心重中之重，要求校企双方务必坚持技术创新与风险管控并举发展。如成立专门网络平台技术开发与日常维护管理队伍，开展用户安全即时反馈、定期督查，设置防火墙和安全网警，保证平台内容、资源安全备份，信息共享安全传播等，使平台在保证正常运转的同时有效规避风险。

四、结语

一体化信息平台建设研究关系到中职学校信息化建设新方向，更关系到中职人才培养模式的创新实践；广西中职示范特色校从“硬件、软件和网络服务”三方面练就了信息化平台建设的“铁人三项”基本功，开发了丰富的共享网络资源，积累了丰富的用户管理经验。而中职示范特色校人才培养就业一体化信息平台建设研究更是基于移动互联网技术创新，围绕人才培养模式的创新实践，不断提升学校的就业创业和招生服务水平，最终实现“招生、培养和就业”一体化、平台化运转；力求在广西中职示范校推行移动互联网信息革命和人才培养模式创新，为广西乃至全国中职教育教学改革和发展提供参考。

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4.公共就业服务 篇四

公共就业服务

一、就业服务的概念与功能

提到公共就业服务，首先要了解什么是就业服务。字数的相差，也导致的涵义的不同。

就业服务是为劳动者实现就业和用人单位招用劳动者提供的社会服务活动，是人力资源市场运行机制的重要组织部分。

就业服务的主要功能，是向劳动者求职就业和用人单位招聘用人提供帮助，包括政策咨询、职业介绍、职业指导、求职和招聘信息发布、劳动保障事务代理、劳务派遣等内容，以提高供求双方选择的成功率，促进人力资源的合理流动和有效配置。

二、就业服务的种类

《就业促进法》明确将就业服务活动和服务主体分为两类：

1、公共就业服务，是一种公益性服务活动，主要由政府设立的公共就业服务机构提供，也可以由政府向其他市场服务机构购买。即：公共就业服务是政府通过设立公共就业服务机构，为劳动者提供免费的就业服务，为就业困难人员提供就业援助。

政府提供公共就业服务的主要目标是弥补人力资源市场的缺陷，保障劳动者特别是就业困难人员的合法就业权益，构建更加公平有效的市场，从而促进人力资源合理流动和合理配置。

2、职业中介服务，是一种经营性服务活动，由各类职业中介机构提供。即：职业中介服务是社会上各类组织或个人通过依法成立职业中介机构，为劳动者和用人单位有偿提供就业服务的活动，职业中介服务的目标是通过提供服务获得相应的经济利益，属于经营性活动。

三、公共就业服务体系

1、公共就业服务机构

公共就业服务机构是向社会提供公共就业服务的职能机构，代表政府向全体劳动者免费提供基本的就业服务、向就业困难人员提供就业援助、向用人单位提供人员招聘等就业服务，并承担着人力资源市场信息的收集发布、劳动就业相关事务经办等项服务工作，可以有效地对市场施加积极影响，提高市场信息的透明度，同时，通过实施免费服务和就业援助，贯彻落实各项积极的就业政策，使劳动者可以免费获得基本的就业服务，使长期失业的就业困难人员得到专门的援助，有效地扩大就业、减少失业

2、公共就业服务体系

《就业促进法》规定，县级以上人民政府建立健全公共就业服务体系，设立公共就业服务机构。

《就业服务与就业管理规定》（劳动保障部第28号令）规定，县级以上劳动保障行政部门统筹管理本行政区域内的公共就业服务工作，根据政府制定的发展计划，建立健全覆盖城乡的公共就业服务体系。《陕西省就业促进条例》第二十二条规定，县级以上人民政府应当完善公共就业服务体系，规范人力资源市场中介服务，强化基层就业指导服务，鼓励社会各方面依法开展就业服务活动，建立覆盖城乡的就业服务体系。

第二十三条规定，县级以上人民政府应当建立统一规范的公共就业服务机构和场所，健全基层就业和社会保障工作机构，配备必要的工作人员和设备，推进公共就业服务信息化建设，并将所需经费纳入本级财政预算。

公共就业服务体系主要由职业介绍、就业训练和创业指导、失业保险经办，以及街道社区劳动保障等工作机构组成。自20世纪80年代起，各级政府劳动行政部门开始设立公共就业服务机构，免费开展职业介绍、职业指导等服务项目，还接受劳动保障部门委托，具体承办失业登记、就业登记、录用备案、档案管理等管理事务。2002年以来，按照中共中央、国务院的要求，公共就业服务机构向街道（乡镇）、社区延伸，普通建立了街道（乡镇）、社区劳动保障工作平台，承担公益性岗位开发，劳动力资源管理、就业政策落实和困难人员就业援助等工作。目前，我国已经初步形成了省、市、区（县）就业服务机构和街道（乡镇）、社区基层劳动保障工作平台共同组成的公共就业服务体系。

2008年，省政府《关于做好促进就业工作的意见》（陕政发[2008]26号），也明确提出，要逐步建成布局合理、功能完善、设备先进、服务规范的省、市、县三级不同类别和标准的人力资 源有形市场和覆盖乡镇社区的无形市场。

比如我们紫阳县，80年代成立了劳动就业服务公司、劳动就业培训中心，2002年成立了乡镇劳动保障事务所，2006年又按照乡镇机构改革的需要，更名为乡镇社会保障服务站。县级也成立了职业介绍服务中心，2009年立项，投资600余万元的县级人力资源市场也在2010年年底投入使用，各乡镇无形市场也逐步建立，即将投入使用。为我县就业再就业工作的开展提供了十分坚实、完善的基础平台。

2010年3月，国家发改委又出台了《基层就业和社会保障服务设施建设规范（试行）》，将在5年内，由政府出资，建设县、乡两级公共就业（包括人力资源市场）和社会保障综合服务场所。我县2010年申报了1个县级服务中心和4个镇级服务中心，已被省发改委列为2011年建设项目，总计投资966万元，其中省级投资806万元，县级建设标准为3000平米，镇级建设标准为300平米。今年，我县又向省发改委申报了6个镇级服务中心，目前正在积极争取立项。

四、公共就业服务机构

（一）公共就业服务机构的性质

《就业促进法》对公共就业服务机构作如下规定：

1、是政府设立的机构

2、包括县级以上政府设立的、街道社区的

3、有义务为劳动者提供公益性就业服务

4、应当不断提高服务质量和效率

各级残疾人联合会所属的残疾人就业服务机构是公共就业服务机构的组成部分，负责为残疾劳动者提供相关就业服务，并经劳动保障行政部门委托，承担残疾劳动者的就业登记、失业登记工作。

（二）公共就业服务机构的主要服务内容

公共就业服务机构的服务内容分为向劳动者提供的免费就业服务和向用人单位提供的服务。

《就业促进法》第三十五条规定，县级以上人民政府建立健全公共就业服务体系，设立公共就业服务机构，为劳动者免费提供下列服务：

1、就业政策法规咨询；

提供有关劳动就业、社会保障、劳动关系等领域的政策和法律法规方面的咨询和说明。

2、职业供求信息、市场工资指导价位信息和职业培训信息发布；

提供人力资源市场供求状况信息、市场中主要职业的市场工资指导价位信息，职业培训、创业培训、就业见习等方面的信息。

3、职业指导和职业介绍；

提供有关劳动者求职和用人单位招聘用人方面的咨询和指导，传授求职方法技巧和招聘用人政策法律信息，对劳动者求职进行登记，提供岗位招聘信息，推荐劳动者求职应聘，以及通过 组织劳务输出、举办洽谈会等方式，帮助劳动者实现就业。

4、对就业困难人员实施就业援助；

按照就业援助制度要求，通过落实政策和开发公益性岗位等方式，对就业困难人员提供针对性就业服务和公益性岗位援助。

5、办理就业登记、失业登记等事务；

根据劳动行政部门委托，经办劳动者的就业登记和失业登记手续，记录劳动者的就业状况和失业状况，为就业工作宏观决策提供依据。

6、其他公共就业服务。

地方各级政府可以按照本地区就业服务需求情况，确定公共就业服务机构应向劳动者免费提供的其他公共就业服务。

同时规定，公共就业服务机构不得从事经营性活动。

《就业服务与就业管理规定》（劳动保障部第28号令）还规定，公共就业服务机构应当积极拓展服务功能，根据用人单位需求提供以下服务：

1、招聘用人指导服务；

2、代理招聘服务；

3、跨地区人员招聘服务；

4、企业人力资源管理咨询等专业性服务；

5、劳动保障事务代理服务；

6、为满足用人单位需求开发的其他就业服务项目。

（三）基层公共就业服务平台的职责和任务

1、提供就业政策和业务咨询，传递职业供求信息，协助上级就业服务机构为单位和求职者提供职业介绍服务，并做好跟踪服务。

2、进行就业失业登记初审，出具相关证明材料。

◆《陕西省就业失业登记证》由省人社厅统一印制，免费向劳动者发放。

◆《陕西省就业失业登记证》是劳动者在本省行政区域内享受公共就业服务和就业扶持政策的凭证。

3、开展人力资源状况调查，掌握辖区内各类人员就业情况，及时向上级劳动保障部门报送有关统计报表。

4、受理小额担保贷款申请，并进行初审公示。

5、受理灵活就业社会保险补贴申请，并进行初审公示，出具灵活就业证明。

6、开发就业岗位，挖掘就业潜力，多形式、多渠道帮助失业人员就业。如开发少儿、老年、便民、家政、物业、公共管理等服务型就业岗位。

7、为就业困难人员开展有针对性的就业援助和服务，协助落实各项就业援助政策。

8、推荐辖区失业人员参加职业培训和创业培训。

9、开展充分就业社区、宣传社会保险政策，协助上级劳动保障和税务部门做好社会保险扩面征缴工作，协助失业人员接续社 会保险关系。

10、开展充分就业社区、信用社区等创建活动。☆（1）充分就业社区创建

概念：充分就业社区是指社区内有法定劳动年龄内有劳动能力和就业愿望的居民，基本实现就业再就业。

◆标准：

①社区内有劳动能力和就业愿望的劳动者总体就业达到较高比例，登记失业人员和持《再就业优惠证》人员基本实现就业，就业困难人员得到有效援助，“零就业家庭”现象基本消除。

②各项再就业扶持政策得到全面落实，就业渠道畅通，自主创业的环境宽松，社区内劳动力资源得到充分开发和利用。

③失业人员基本生活有保障，有劳动能力和就业愿望的劳动者均被组织在积极的就业准备活动中。

◆评审办法：全年考核，年底评审

◆具体程序： 乡镇申报，县级劳动保障部门申报，市级审核汇总报省人社厅、省财政厅审批。

近年来，我县充分就业社区创建工作在局领导的高度重视下，取得了较好的成绩，连续3年被省厅表彰为“创建充分就业社区先进单位”，先后有毛坝镇、洄水镇、双桥镇、红椿镇被表彰为“先进基层劳动保障工作站”，环城路、会仙桥、东城门、河堤路4个社区工作站均被表彰为“充分就业先进社区”。

☆（2）信用社区创建 ◆信用社区概念：指以街道、社区劳动保障服务机构为基础，在街道辖区范围内，通过对从事个体经营的小额担保贷款申请人建立诚实守信的纪录和个人信用承诺档案、开展信用调查等方式，办理申请小额担保贷款的社区。

◆创建标准：积极参与欠款回追工作，辖区内小额担保贷款回访率100％，到期回收率达95％以上；社区各种台帐齐全、数据准确，按规定建立个人信用档案；社区劳动保障平台建设已实现机构、人员、经费、场地、制度和工作“六到位”；有专门负责小额担保款信用调查的劳动保障服务站工作人员；社区内申请人无不良信用纪录和违法行为。

◆经信用社区推荐的，可取消反担保。

我县在2009年开始创建环城路社区为先进社区，并通过市局验收授牌为“信用社区”。但在实际工作中，取消反担保与确保小额担保贷款资金的有效回收之间，还有一定的难度。

五、公共就业服务面临的机遇和挑战

（一）机遇

1、《就业促进法》的实施明确了公共就业服务体系的责任、基本制度、保障措施、具体任务和行为规范。这部法律的出台使公共就业服务和公共就业服务机构取得了法定的地位，明确了今后的发展方向。

2、公共就业服务机构在就业工作中承担重任，成为实施积极就业政策的主要工作载体。为应对日益严峻的就业形势，公共就 业服务机构利用点多面广的优势，面向高校毕业生、农民工和城镇就业困难群体，组织一系列的专项服务活动，并深入乡镇、社区，有针对性地开展服务，为稳定就业局势起到了不可替代的作用。

3、自2009年从中央到地方的人事和劳动部门的整合，各地也在逐步推行人才交流服务机构与劳动就业服务机构整合为统一的公共就业服务机构体系，为全面贯彻落实《就业促进法》，建立健全公共就业服务体系提供了很好时机。

（二）挑战

1、就业形势依然严峻，高校毕业生、农民工等就业困难群体还面临就业难。另外招工难也困扰着企业，企业需要一定技术的工人社会上满足不了。

2、进一步完善城乡统一的就业服务体系，健全乡镇、社区劳动保障工作平台。加快施行“资源共享、城乡对接、高速快捷”的服务方式。在劳动力供求信息、职业介绍、职业指导、接续社会保险、劳务管理服务及维权等方面提高服务水平。组织开展就业服务系列活动，帮助高校毕业生、下岗失业人员、农民工实现就业再就业；对就业困难对象，全力实施就业援助，继续开发公益性岗位，解决就业困难人员就业难题。建立健全失业预警预报制度，完善就业再就业绿色通道。

5.公共关系学就业前景 篇五

公司管理专业主要课程：公司管理学，经济学导论，财政与税务，国际商务，景荣保险实务，运营管理，公共关系学，公司理财等。

公司管理专业就业方向：各经济管理部门，行业管理部门，大中型工商企业经营管理，涉外公司经营管理，金融，商贸等领域的业务和管理工作。

公司管理专业工作岗位：毕业生可从事党政机关事业单位的行政协理员，办公室主任、行政主管、协调层或决策层高级助理，中外大中型企业前台秘书、行政主管、行政总兼、总经理助理等职，也适合在工商行政管理部门、涉外经济管理部门、经济监督检查等管理部门从事政策和法规研究及实际工作，学校、科研部门的教学或科研工作，大、中型企业和企业集团、公司的经营管理工作。

公司管理专业就业前景：

一，现实需求量大，潜在需求量更大。

二，随着企业宏观环境的持续优化民营经济、外资、国企将被彻底激活、企业总量将呈几何级数增加。

现在我国高层次复合型管理人才非常缺乏，而企业管理专业的学生也就成为了热门人选之一。因此，企业管理专业就业前景良好。

6.机电一体化就业分析 篇六

主要课程有:机械原理,机械设计,机械制图,液压传动,机电传动,测试技术,数控技术与编程,电工,电子,微机原理,机床电器控制.等。

该专业是目前就业最好的专业之一,当然工作环境苦一些。

机械类：就业率100％一起去留学http:///

【发布】机械及自动化专业属于人才缺口比较大的专业之一，扬州毕业的该专业学生就业率达100％。

【分析】机械行业的人才强调技术性。企业希望招聘到既有专业知识，又有理论知识，懂得思考的复合型人才。所以，希望到外企工作的学生，除了专业知识要掌握好外，管理、销售等方面的能力也不可忽视。

就业问题:机电一体化专业

培养目标：本专业培养从事机电一体化液体灌装生产线及商品包装自动化机械运行、维护、管理、技术改造等工作的机电一体化高等技术应用性专门人才。

主要课程：机械工程制图、计算机绘图、机械设计基础、设备故障诊断与排除、液体灌装生产线安装与调试、专业英语、生产线运行管理、营销与企业管理等。还参与高速液体灌装生产线（20000瓶/小时以上）及有关商品包装自动化机械的制造、安装、调试及运行、维护、管理等专门化实习。

就业方向：毕业生可以在大型啤酒、饮料、食品及商品包装生产企业从事现代化自动机与生产线的维护和管理工作，也可在相关的自动机与生产线的生产厂家或设计部门、营销单位从事技术工作。

机电一体化专业（计算机辅助设计与制造方向）

培养目标：本专业培养从事机电产品的计算机辅助设计（cad）与计算机辅助制造（cam），并熟练使用和维修数控加工设备的机电一体化高等技术应用性专门人才。

主要课程：机械工程制图、计算机绘图、机械设计基础、自动控制原理、传感器与测试技术、可编程控制器、计算机原理、计算机辅助设计与制造（cad/cam）、数控原理及系统、数控机床、数控机床编程、模具cad/cam、专业英语、营销与企业管理等，还要接受较长时间的数控编程和数控加工实际训练。

就业方向：毕业生可在模具设计也制造、机械加工、塑料、五金、电子产品、计算机生产等企业从事数控机床的加工工艺设计编程，数控机床的调试、维护及加工操作，从事生产和技术管理工作，也可以从事国内外数控设备的营销工作。

机电一体化专业(模具cad/cam方向）

培养目标：本专业培养从事利用计算机技术和数控加工技术对模具进行设计和制造等工作的机电一体化高等技术应用性专门人才。

主要课程：计算机原理、计算机绘图、机械工程制图、机械制造基础、冷冲模具、塑料模具设计、模具计算机辅助设计与制造（模具cad/cam）、数控原理及系统、数控编程、模具制造工艺、营销与企业管理等，还要接受长时间模具计算机辅助设计与制造的实际训练。就业方向：毕业生可在模具、机械、五金、塑料、家电等生产企业从事模具计算机辅助设计与制造等方面的技术工作，也可在企事业单位从事与本专业有关的经营、管理工作。机电一体化专业（机电cad技术方向）

培养目标：本专业培养在机电一体化产品、设备的设计、制造、维修、管理、技术改造

与服务过程中专门从事用电脑绘图设计、信息处理和资料管理的高等技术应用性专门人才。

主要课程：机械制图、机械设计基础、计算机应用基础、数据库技术及应用、网络技术、电工电子技术、机械制造基础、自动机与生产线、自动检测与控制、计算机辅助设计绘图、计算机几何图形学、计算机辅助电路设计、机械设计cad、机械cad/cam技术、专业英语、企业管理等。

就业方向：毕业生可在机械设计、制造与装备行业、模具制造业，轻工、家用电器、电子制造业从事设计、制造、技术改造、产品营销、设备管理与维护等工作。

从机电一体化专业所涵盖的行业就可知道其就业前景如何了。

机电一体化专业就业前景。有关研究报告显示机电一体化”一词最早是日本提出的，在上世纪80年代初，日本名古屋大学最早设置了机电一体化 专业。如今在本科，已改称为“机械电子工程”专业；在高职高专则仍延用机电一体化专业名称。机电一体化专业是精密机械——电子技术(含电力电子)——计算机技术等多门学科交叉融合的产物，属高新技术，也是当前发展最快的技术之一，它是先进制造技术的主要组成部分。它的发展推动了当前制造技术的迅速更新换代，是产品向高、精、快迅速迈进，使劳动生产率迅速提高。由于我国逐渐成为世界制造业基地加上传统企业面临大规模的技术改造与设备更新，国内急需大量先进制造技术专业人才。因此该专业毕业生就业前景很好，而且待遇也高。毕业生主要在各行政、企业、事业单位从事机械、电气工程、常用电器的维修、安装与调试以及技术管理等工作。机电一体化专业就业前景.市场调研发现机电一体化专业是一个宽口径专业，适应范围很广，学生在校期间除学习各种机械、电工电子、计算机技术、控制技术、检测传感等理论知识外，还将参加各种技能培训和国家职业资格证书考试，充分体现重视技能培养的特点。学生毕业后主要面向珠江三角洲各企业、公司，从事加工制造业，家电生产和售后服务，数控加工机床设备使用维护，物业自动化管理系统，机电产品设计、生产、改造、技术支持，以及机电设备的安装、调试、维护、销售、经营管理等等。

1、机电一体化专业就业前景主要就业岗位：机电一体化设备的安装、调试、维修、销售及管理；普通机床的数控化改装等。

2、机电一体化专业就业前景次要就业岗位：机电一体化产品的设计、生产、改造、技术服务等

7.公共就业一体化平台 篇七

作为全国发展较为落后的省份, 到贵州主政不到一年的省委书记栗战书、省长赵克志指出, 工业强省战略是贵州更好更快发展的必然选择, 因此, “十二五”时期贵州将重点实施工业强省战略和城镇化带动战略。在这样的时代背景下, 作为职业院校的一名教师, 深感机电一体化专业又迎来了发展的春天。随着现代科学技术的不断发展, 极大地推动了不同学科的交叉与渗透, 导致了工程领域的技术革命与改造。在机械工程领域, 由于微电子技术和计算机技术的迅速发展及其向机械工业的渗透所形成的机电一体化, 使机械工业的技术结构、产品机构、功能与构成、生产方式及管理体系发生了巨大变化, 使工业生产由“机械电气化”迈入了“机电一体化”为特征的发展阶段。但机电一体化专业就业前景如何, 机电一体化专业就业方向有哪些?这些问题成了很多家长和同学们想要了解的问题。

1 机电一体化技术的基本应用

机电一体化是指在机构的主功能、动力功能、信息处理功能和控制功能上引进电子技术, 将机械装置与电子化设计及软件结合起来所构成的系统的总称。其基本特征可概括为:机电一体化是从系统的观点出发, 综合运用机械技术、微电子技术、自动控制技术、计算机技术、信息技术、传感测控技术、电力电子技术、接口技术、信息变换技术以及软件编程技术等群体技术, 根据系统功能目标和优化组织目标, 合理配置与布局各功能单元, 在多功能、高质量、高可靠性、低能耗的意义上实现特定功能价值, 并使整个系统最优化的系统工程技术。由此而产生的功能系统, 则成为一个机电一体化系统或机电一体化产品。

1.1 在现代机械制造业中的应用

传统机械制造业是建立在规模经济的基础上, 靠企业规模、生产批量、产品结构和重复性来获得竞争优势的, 它强调资源的有效利用, 以低成本获得高质量和高效率, 其生产盈利是靠机器取代人力, 靠复杂的专业加工取代人的技能来获取的。先进的机械制造业是以信息为主导, 采用先进生产模式、先进制造系统、先进制造技术和先进组织管理形式的全新的机械制造业, 其特征是全球化、网络化、虚拟化、智能化以及环保协调的绿色制造。现代制造业集成了现代科学技术的发展, 充分利用电子计算机技术, 使制造技术提高到新的高度。近年来, 制造工程领域的新技术相继诞生, 如计算机数字控制、现代集成制造系统、柔性制造技术、敏捷制造、虚拟制造、并行工程等。

1.2 在饮料行业中的应用

机电一体化技术是当今发展最快、应用前景最为广泛的技术之一。机电一体化技术在食品、饮料包装机械的开发、设计和制造过程中的应用。不仅使单机的自动化程度大大提高, 而且使整条包装生产线的自动化控制水平、生产能力得到很大提高, 使其竞争能力远远超过传统的机械控制的同类设备。可以大大改善食品饮料包装生产设备产品的质量, 提高其国内、国际竞争能力。

1.3 在钢铁企业中的应用

在钢铁企业中, 机电一体化系统是以微处理机为核心, 把微机、工控机、数据通讯、显示装置、仪表等技术有机的结合起来, 采用组装合并方式, 为实现工程大系统的综合一体化创造有力条件, 增强系统控制精度、质量和可靠性。

2 机电一体化专业就业前景

有关研究报告显示“机电一体化”一词最早是日本提出的, 在上世纪80年代初, 日本名古屋大学最早设置了“机电一体化”专业。我国是从20世纪80年代初才开始在这方面研究和应用。国务院成立了机电一体化领导小组并将该技术列入“863计划”中。机电一体化专业是精密机械———电子技术 (含电力电子) ———计算机技术等多门学科交叉融合的产物, 属高新技术, 也是当前发展最快的技术之一, 它是先进制造技术的主要组成部分。它的发展推动了当前制造技术的迅速更新换代, 是产品向高、精、快迅速迈进, 使劳动生产率迅速提高。由于我国逐渐成为世界制造业基地加上传统企业面临大规模的技术改造与设备更新, 国内急需大量先进制造技术专业人才。而“十二五”时期贵州将重点实施工业强省战略, 因此我校机电一体化专业的毕业生可以立足贵州, 放眼全国, 就业前景很好, 而且往届毕业生普遍反应待遇较好。毕业生主要在各行政、企业、事业单位从事机械、电气工程、常用电器的维修、安装与调试以及技术管理等工作。具体就业方向有:

2.1 机电一体化专业

从事机电一体化液体灌装生产线及商品包装自动化机械运行、维护、管理、技术改造等工作的机电一体化高等技术应用性专门人才。可在大型啤酒、饮料、食品及商品包装生产企业从事现代化自动机与生产线的维护和管理工作, 也可在相关的自动机与生产线的生产厂家或设计部门、营销单位从事技术工作。

2.2 机电一体化专业 (计算机辅助设计与制造方向)

从事机电产品的计算机辅助设计 (CAD) 与计算机辅助制造 (CAM) , 并熟练使用和维修数控加工设备的机电一体化高等技术应用性专门人才。

可在模具设计及制造、机械加工、塑料、五金、电子产品、计算机生产等企业从事数控机床的加工工艺设计编程, 数控机床的调试、维护及加工操作, 从事生产和技术管理工作, 也可以从事国内外数控设备的营销工作。

2.3 机电一体化专业 (模具CAD/CAM方向)

从事利用计算机技术和数控加工技术对模具进行设计和制造等工作的机电一体化高等技术应用性专门人才。

可在模具、机械、五金、塑料、家电等生产企业从事模具计算机辅助设计与制造等方面的技术工作, 也可在企事业单位从事与本专业有关的经营、管理工作。

2.4 机电一体化专业 (机电CAD技术方向)

在机电一体化产品、设备的设计、制造、维修、管理、技术改造与服务过程中专门从事用电脑绘图设计、信息处理和资料管理的高等技术应用性专门人才。

可在机械设计、制造与装备行业、模具制造业, 轻工、家用电器、电子制造业从事设计、制造、技术改造、产品营销、设备管理与维护等工作。

市场调研发现机电一体化专业是一个宽口径专业, 适应范围很广。我校该专业学生在校期间除学习各种机械、电工电子、计算机技术、控制技术、检测传感等理论知识外, 还将参加各种技能培训和国家职业资格证书考试, 如维修电工, PLC程序设计师, CAD制图员等国家级职业技能鉴定考试, 学生必须考取相应的技能证书后才能取得毕业证, 充分体现重视技能培养的特点。历届学生毕业后主要面向珠江三角洲各企业、公司, 从事加工制造业, 家电生产和售后服务, 数控加工机床设备使用维护, 物业自动化管理系统, 机电产品设计、生产、改造、技术支持, 以及机电设备的安装、调试、维护、销售、经营管理等等。

参考文献

[1]李建勇.机电一体化技术[M].北京.科学出版社.2004.

[2]高钟毓.机电控制工程[M].北京.清华大学出版社.2002.

[3]刘助柏.知识创新思维方法论[M].北京.机械工业出版社.1999.

8.公共营养师就业前景 篇八

公共营养师虽说是新兴职业，但是就业前景非常非常好，目前学习公共营养师的学员就业选择性非常广，大致的就业领域有以下几处。

1、诊所营养师：通常在医院、社区健身中心或保健机构 工作，负责确诊病人的营养问题，列出保健计划，并监督饮食变化的有效性。

2、餐饮服务管理营养师：营养师加盟餐饮服务管理行业，使得不管是一 日三餐还是零食小点都能够安全、卫生、成本经济地预备和配送。

3、营养咨询师：为个人、机构、商务组织提供有关营养、食疗和餐饮服务等方面的 专家建议，这类营养师一般在专业咨询机构工作。

4、公共保健营养师：在社会公共保健领域和社会服务部门工作，负责了解大众的营养需求，确认社 区中的营养问题，提出营养教育项目和健康促进战略，并向其它公众部门、专家和公众提供讯息与咨询服务。

5、商务领域中的营养师：多为食品和制 药公司、市场协会和餐饮服务供应商服务。营养师们协助企业领导进行研究，对管理和市场提出专家性意见，促使企业生产出更好的食品和营养产品并投放市场。

6、研究性营养师：通常在大学、保健机构和企业工作，负责制定研究项目的计划并执行。这些项目能从根本上提高医疗护理水平，节约餐饮服务成本。

公共营养师的工作内容相当多元化，既要懂得中、西医营养知识，又要懂食品卫生、食品加工工艺，还要掌握营养基础知识和人体健康的卫生知识。从就业的角度来 看，公共营养师的需求领域相当广泛，机关、团体、社区、幼儿园和企事业单位都有公共营养师岗位需求。

化学工程与工艺就业前景

9.公共就业一体化平台 篇九

8月21日下午，《东阳市城乡公共交通一体化规划》论证会在华厦大酒店举行。

该规划从2008年6月开始编制到完成经过了三次修订，不断完善。规划范围包括了市域城镇体系组织范围、城市总体规划用地范围;既有近期规划又有远期规划;内容全面，包括现状调查分析、公共交通规划研究、线网规划、站场规划及站点布置、出租车发展规划等。

会上，杭州市城市规划设计研究院人员对规划方案进行了介绍，与会专家及领导结合我市城乡公交发展的实际情况，对规划方案进行了认真的讨论，大家一致认为该专项规划基础资料基本翔实，规划内容基本科学，规划目标明确，技术路线清晰，表示原则同意。同时，与会人员还提出了一些修改完善意见，以增强规划的科学性和可行

三亚推行城乡公交一体化 争取明年八成行政村通公交[提要]记者从21日召开的三亚市交通工作会议了解到，为改变乡村农民出行仅靠摩托车、三轮车现状，三亚市积极优化公交线路，打造城乡公交一体化。记者从21日召开的三亚市交通工作会议了解到，为改变乡村农民出行仅靠摩托车、三轮车现状，三亚市积极优化公交线路，打造城乡公交一体化。截至目前，由市区通往各乡镇已通公交车，并扩大覆盖面，投放24辆微型公交车开通崖城镇区域内公交线路，投放30辆公交车开通海棠湾镇区域内公交线路。接下来，三亚将进一步推行公交城乡一体化建设，争取2013年全市农村行政村通公交率80%的目标，规划“村村通”公交网络。天府新区应实现城乡公交一体化 方便老百姓出行

2012年01月10日17:25

四川新闻网成都1月9日讯(四川新闻网两会报道组记者 刘琳)随着天府新区规划与建设的实施，构建城乡公交一体化发展格局，是四川经济社会发展的必然趋势。为此，参加四川省政协十届五次会议的张廷蓉递交提案，建议实施城乡公交一体化，让老百姓出行更方便。

张廷蓉在提案中指出，与成都市中心城区(锦江区、武侯区、青羊区、成华区、金牛区)相比，天府新区规划区域内公共交通资源还相当匮乏，难以满足老百姓日益增加的出行需求，这些区域的市民也难以享受到类似中心城区那样快捷、价廉且优质的公交服务。他说，一些郊区郊县(如龙泉、双流等)公交车发车频率不高，车内设施陈旧、不能刷卡；出租车在中心城区和这些郊区县之间未能实现贯通运营，给市民乘车带来极大的不便。“推进城乡公交一体化发展，合理配置公共交通资源，不仅有利于解决城市交通拥堵问题，同时也为市民出行带来方便。”

他建议，科学规划公交线路，在天府新区内人口集中区域及时开通新的公交线路，新开通线路应注意将偏远乡镇、工业园区、市中心有机的连成一线。并且根据市民上下班时间、学生上学放学时间及市民出行习惯，在高峰时段增加发车频率。

同时，郊区与市区应实行一体化管理模式和收费标准，对近郊郊区、郊县内所有公交车实行同城同价，更换车型，全部开通公交车刷卡功能，落实市民乘车优惠政策，包括老年人免费乘车政策。

积极探索郊区与市区出租车一体化运营的管理模式。充分发挥出租车快捷方便的特点，合理制定财政预算方案，采取政府适当补贴方式，在成都市率先实现龙泉驿、双流出租车与中心城区出租车互通运营。

转发县交通局关于民和县官亭地区城乡客运公交一体化实施方案的通知各乡镇人民政府、县政府各部门：

县交通局关于《民和县官亭地区城乡客运公交一体化实施方案》已经县人民政府同意，现转发给你们，请认真贯彻执行。

二〇一一年八月十日

主题词：交通农村实施方案 通

知抄送：县委办，人大办，政协办。民和回族土族自治县人民政府办公室2011年8月10日印发

共印90份

民和县官亭地区城乡客运公交一体化实施方案

民和县交通局

（二〇一一年八月）

为促进城乡统筹发展，加快推进城市化进程，进一步规范我市公交客运市场秩序，促使公交事业健康发展，缓解官亭地区群众乘车难的状况，满足官亭人民安全出行需求，按照省、地关于优先发展公共交通事业的有关文件精神，按照县政府办《转发交通局“民和县城乡客运公交一体化实施方案”的通知》（民政办[2010]214号）精神，结合官亭地区客运市场发展实际，特制定本实施方案。

一、指导思想

以“十七大”精神为指导，坚持科学发展观，培育安全、健康、有序的运输市场，构建和谐交通。按照国务院、省政府关于加快城乡客运公交一体化进程的有关政策，努力实现“城乡贯通、站场齐全、安全管理、优质服务、便民利民”的交通运输体系，有效促进地方经济可持续发展。

二、基本目标以“人便于行”为目标，以“服务社会”为发展核心，以“关注民生”为发展动力。在官亭地区逐步推行城乡客运公交一体化运行模式，大力规范该地区客运市场，满足群众出行要求，改善落后的城乡交通运输条件。

三、组织机构

为确保官亭地区城乡客运公交一体化运营工作顺利实施，达到预期目标和效果，决定成立官亭地区客运市场管理工作领导小组。

组长：孙瑞平县委常委、县政府副县长

副组长：张挺雄 县公安局政委

王晓明 县交通局局长

成员单位：官亭镇人民政府、中川乡人民政府、杏儿乡人民政府、甘沟乡人民政府、满坪镇人民政府、前河乡人民政府、县交警大队、运管所。

领导小组下设办公室，办公室设在县交通局，马吉仁同志兼任办公室主任，党志强同志兼任办公室副主任。负责研究、组织、指导官亭地区农村客运公交一体化工作。

四、运行模式

1、按照“综合评价、优先发展”原则，由民和伊运城乡公交有限公司按公车公营模式经营官亭地区城乡公交。

2、由该公司以官亭镇为中心向周边的杏儿乡、中川乡、甘沟乡、满坪镇、积石峡电站等按城乡客运一体化模式开通1路、2路、3路公交车，力争在年底前上线运营。

3、该公司按客运量需求，全额出资先购置8辆新型双燃料环保型公交车辆在官亭地区城乡公交1路、2路、3路上线试点，再根据运力实际逐年递增。争取2014年底投放城乡公交车30辆。

五、运营管理

官亭地区城乡公交车辆实行“四定”、“六统一”管理。“四定”，即定线、定车、定点、定时。“六统一”，即统一车型、统一生产调度、统一核算、统一服务规范及标志、统一安全技术管理、统一车辆保险。

六、站点及运力投放

1路：官亭镇经积石峡、大河家至杏儿，全长23公里。两端设为起终点站，按运力逐年递增共投放运力10辆，起止点中间设若干个停靠站点，上下车以站点为中心左右错位停靠，并在各站点设立标志牌。

2路：官亭镇经中川、峡口、民主至前河乡，全长38公里。两端设为起终点站，按运力逐年递增共投放运力10辆，起止点中间设若干个停靠站点，上下车以站点为中心左右错位停靠，并在各站点设立标志牌。

3路：官亭镇经甘沟、满坪至马营镇，全长38公里。两端设为起终点站，按运力逐年递增共投放运力10辆，起止点中间设若干个停靠站点，上下车以站点为中心左右错位停靠，并在各站点设立标志牌。

七、票价管理

官亭地区城乡公交按线路里程执行客运运价10公里以内票价每人次按1元标准执行。

我县出台城乡公交一体化实施方案

cxnews.zjol.com.cn 2004年11月03日 17:05:52 长兴新闻网

为方便老百姓出行，实现县内“村村通公交”的目标，我县结合本县城乡道路客运发展实际，制定了城乡公交一体化实施方案。

方案规定，对现有运输市场按三级客运网络进行规划建设。对县建城区公交网（第一层次公交线网）根据城市发展规划延伸、拓展到城区边缘，合理调整公交线路走向和站点衔接便于换乘。对衔接县建城区至各乡镇的城乡客运网络（第二层次公交线网）分片合理安排设置。根据乡村康庄工程建设进程，合理构建镇（乡）与村、镇乡之间、村与村的客运网络（第三层次公交线网）。

方案还规定了线网布局规划、站场建设、票价等方面的内容。

线网布局规划中，其一为统一公交车辆标识，设置乡镇村区域数字代号，对二、三层次公交线路全部采用数字编制代号。其二为合理投放车辆车型、客位，第二层次公交线网以车型为豪华双空调公交车为主，并配置少量小、中型公交车。第三层次公交线网以小、中型公交车为主，并根据路况条件适当投放豪华空调公交车。

站场建设。其一，通过三年左右时间，对县建城区公交站点进行统一规划改建、统一建设标准和外观设计，使之成为城市景观。其二，加快完善以准四级农村客运站、港湾式停靠站、招呼站为主的农村客运站场网络现状。计划二年内通过政府补助、民间集资的方式，新建单个造价７０万左右的农村准四级客运站６个，新建单个造价２万元左右的港湾式停靠站候车亭２０１个，回头站４３个。

票价调整。运价调整后总体票价下降在１０％—２５％之间。第一层次公交车票价维持不变。第二层次的基本运价空调车由０．１８元／人公里调整为０．１６元／人公里，普通车由０．１６元／人公里调整为０．１４元／人公里，同时取消旅客站务费。

据了解，方案规定，实施城乡公交一体化，坚持有利于打破城乡二元结构，加快城乡一体化进程；有利于农民出行，减轻农民负担；有利于提高客运安全运输，促进服务质量提高；有利于提高城市公交品位，树立城市“文明窗口”形象的原则。

方案还规定，今年年底前完成长兴至水口线和长兴至丁甲桥线改造，第三层次客运网络运作进行试点。在２００５年底前，全县实现村村通公交目标。

天府新区城乡公交一体化发展

2012年01月11日04:28

政协委员建议：

本报讯 随着天府新区规划与建设的实施，规划区域内公共交通资源与成都市中心城区(锦江区、武侯区、青羊区、成华区、金牛区)相比，显得十分匮乏，难以满足老百姓日益增加的出行需求。

省政协委员、四川师范大学教授张廷蓉建议应在区域内构建城乡公交一体化发展格局，方便群众，助推新区建设。

张廷蓉建议，通过科学规划公交线路，在天府新区内人口集中区域及时开通新的公交线路，新开通线路应注意将偏远乡镇、工业园区、市中心有机连成一线。收费方面，郊区与市区应实行一体化管理模式和收费标准，对近郊区、郊县内所有公交车实行同城同价，更换车型并全部开通公交车刷卡功能，落实市民乘车优惠政策，包括老年人免费乘车政策。此外，希望能积极探索郊区与市区出租车一体化运营的管理模式，充分发挥出租车快捷方便的特点，合理制定财政预算方案，采取政府适当补贴方式，在成都市率先实现龙泉驿区、双流县出租车与中心城区出租车互通运营。（本报记者 蒋静）

目前，三亚的公交线路增加到了31条，公交线路总长达到809.2公里，投入运营的公交车达到529辆。但目前三亚绝大部分都集中在市区解放路、榆亚大道、河东路、新风路等繁华路段。为加快推进统筹城乡公交一体化建设步伐，三亚提出城乡公交一体化规划方案，扩大城乡公交覆盖面。

武威加快推进城乡公交一体化进程

来源：火车网 时间:2011-12-27

武威市运管局立足服务保民生，着力构建城市、城际、城乡、镇村四级公交网络，采取有效措施加快推进城乡公交一体化进程。目前，全市共有城市公交企业4家，公交线路24条，公交车346辆；城乡公交客运企业5家，公交线路62条，公交车450辆；乡镇通公交车率达97.5%，行政村通公交车率达85%。

2011年，武威市运管局争取省上批准立项21个乡镇汽车站、金大通道沿线150个候车亭以及道路运输应急保障中心、武威综合客运枢纽中心、民勤综合客运中心、古浪县客运综合服务中心等项目，共争取到位项目资金2830多万元。截至目前，全市已建成乡镇汽车站87个、行政村候车亭619个，进一步夯实了城乡公交一体化发展的基础。

城区公交在原来一家经营的基础上，引入竞争机制，许可另外两家经营主体参与经营，使城市公交线路和运营车辆大大增加，更好地解决了居民就近乘坐公交车出行的问题。按照“路、站、运”一体化建设的思路和要求，对凉州区23条农村客运线路进行了公交化改造，统一投放高标准客车378辆，按公交班次循环运营，统一到市区公交换乘站停靠和上下乘客，实现了“零距离换乘、无缝隙链接”的目标。

10.“公共平台”迈入新阶 篇十

11月15日, 交通运输部在杭州举行的全国交通运输物流公共信息平台 (以下简称“公共平台”) 建设推进会上公布了新出台的三大文件, 具体分别是《交通运输物流公共信息平台建设纲要》、《交通运输物流公共信息平台国家级行业管理系统建设方案》及《交通运输物流公共信息平台区域交换节点建设指南》。三个文件基本明确了“公共平台”的建设方案, 开启了“公共平台”全面推进的新局面, 对于全国交通物流业的发展具有里程碑式的意义。

“公共平台”全面推进

在建设推进会上, 相关负责人总结认为, “公共平台”建设从2007年初浙江省启动探索, 到2009年部省共建的试点示范项目, 再到2012年全国平台建设的启动, 在探索中不断成熟, 已经取得良好成效。

截至目前, 使用“公共平台”物流管理软件的企业已有1万余家, “公共平台”连接数达到15万家企业, 互联中、日、韩三国的港口17个, 节约行业信息化投入约5亿元。“公共平台”单个交换节点日数据交换能力达300万条, 企业通过“公共平台”实现交换数据量累计超过5.5亿条, 实际日交换量高达200万条。通过服务企业间信息交换和信息共享, “公共平台”年均服务1000亿元的物流货值。

据交通运输部相关人士介绍, “公共平台”管理中心放在浙江省, 代交通运输部承担“公共平台”国家级管理服务系统的建设、运维和日常管理工作, 主要基于三方面的考虑:一是从技术角度来说, 国家级管理服务系统的功能作用与地理位置无关;二是平台建设是交通运输部与浙江省开展部省共建的重要内容, 具有良好的合作基础, 多年来, 浙江省在推进平台建设中开展了大量卓有成效的实践, 积累了丰富的经验;三是浙江省物流业发展基础条件成熟, 信息化需求旺盛, 为平台的健康发展提供了良好的市场环境和实验田。

此外, 会议还进一步明确了“公共平台”建设在全国推进的突破口, 具体而言分别为物流园区、铁水联运和甩挂运输。物流园区方面, 以物流园区为载体, 通过改造园区信息系统, 并配套信息化相关设施建设, 实现园区和园区间、园区和入住业户间、园区和公共服务平台、园区和管理部门间的信息共享和业务协同;铁水联运方面, 重点推进以港口为枢纽节点的铁水联运信息系统建设、以港航电子数据交换中心为核心的全国交通电子口岸信息系统建设, 确立与“公共平台”互联互通的运作模式;甩挂运输方面, 利用试点企业的覆盖范围和影响力, 以促进道路货运业信息互联共享为主要内容, 以推进甩挂运输企业向联盟型、网络型发展为导向, 加大“公共平台”的推介力度, 分别从网络型、联盟型甩挂运输、甩挂运输智能调度、甩挂运输运行监测等四个方面开展与“公共平台”对接的试点工作。

明确“1+32+n X”布局

记者了解到, 此次会议出台的三个文件对“公共平台”的基本定位、功能以及建设运营保障和具体实施方案都给出了明确的方向, 并正式确定了“1+3 2+n X”的总体布局。其中, “1”代表国家级管理服务系统, 由交通运输部组织建设, 主要建设交换管理系统和铁路、公路、水路、民航、邮政等国家交换节点;“32”则泛指省级区域交换节点, 负责区域物流信息交换, 由地方交通运输主管部门主导建设;“n X”是指“公共平台”拓展和衔接的信息服务体系, 如道路运政、水道运政等行业内信息管理系统, 公安、商务、质检等行业外信息系统, 运输、仓储、商贸等企业信息系统等, 这些独立系统依托“公共平台”开展各类互联应用。

与此同时, 会议还给出了平台建设的时间表, 明确最晚至2015年, “公共平台”基础交换网络基本建成, 包括建设完成平台管理服务系统、物流数据交换标准体系建设等重要内容。2015年以后, “公共平台”服务体系将逐步形成。

众所周知, 全国共有3 2个省 (直辖市、自治区) 。目前, 为配合“公共平台”的全面推进, 由各地方交通运输主管部门主导建设的地方平台纷纷上线并启动推广。据云南省交通运输厅消息, “云南智慧交通物流公共信息平台”已于11月10日正式上线, 该平台的建设以公路网、航道网、道路运政、水路运政、路政、道路与水运物流平台、对外服务热线等多种交通信息数据为基础, 实现与“公共平台”对接及跨区域、跨行业的物流信息的交换与共享, 并通过现代流通联盟服务方式, 为政府、企业及个人提供全方位的业务功能。

“云南智慧交通物流公共信息平台”承担着云南省的物流信息交通功能, 并提供符合地方特色需求的区域性物流信息应用服务, 将企业、车辆、货源、加油站、物流仓储园区、驾驶员等与交通物流相关的信息进行整合展示。该平台由外部数据交换接口、云南交通物流数据信息资源中心、云南智慧交通物流公共信息平台门户网站、各业务应用平台、“公共平台”云南区域交换节点等几部分组成。目前, 该平台的跨境物流实施监控、电子货单等平台相关业务系统开发已初步成型, 平台域名申请、备案、门户网站开通与相关业务系统已基本完成。

而在此之前不久, “湖南交通物流信息共享平台”应用推介会也于10月30日在岳阳市举行, 该平台同样是对接“公共平台”的区域平台之一。据湖南省交通运输厅有关负责人介绍, “湖南交通物流信息共享平台”可为湖南全省物流企业提供信息共享, 对优化物流产业环境, 整合物流资源, 降低物流成本, 提高物流效率具有十分重要的作用。

让企业受益

作为“公共平台”的起步点和全国管理中心, 浙江在应用方面先行先试, 如今已在物流上游各行业的零售生产商以及港口、物流园区、物流企业等运输环节实现广泛对接与应用。从浙江的一批国内知名企业对接“公共平台”后的发展轨迹, 以及中小企业物流信息标准化服务推广的成果来看, “公共平台”的应用正在改变着物流发展格局。

“公共平台”作为交通运输部与浙江省政府共建的物流信息化推动工程, 可为企业提供信息交换、信用共享、物流跟踪、物流行业监测、物流资源等服务。“试点参与‘公共平台’既帮我们提高了效率, 又满足了各种各样的信息需求, 大大提升了各个物流园区的管理和服务水平。”义乌市交通发展有限责任公司分管物流的副总经理赵晓介绍, 参与该试点项目切实为公司带来了实际经济效益, 其中仅开发费用就节省了3 0 0万元。同时, “公共平台”提供的信息化管理咨询、软件应用维护巡检及个性化功能升级等服务, 在实际运行后帮助公司节省园区管理人员近2 0人。除了节省开支, 在使用依据“公共平台”标准统一发放的车辆卡后, 车辆进出园区的效率整体提高了32%。”

赵晓还表示, 他们企业的四个物流园区在应用软件的基础上, 通过“公共平台”实现了业务联动。与此同时, 依托“公共平台”N E A L-N E T项目, 公司打通了海关、港口、船公司等多个国际物流的重要节点, 提升园区作业效率, 企业信息孤岛问题迎刃而解。此外, 还实现了服务增值, 入驻经营户可以通过“公共平台”应用中心享受到货运物流资源、驾驶员信用考核及货物全程跟踪等众多服务。

除了物流园区之外, “公共平台”让各类企业受益的例子不枚胜举。以宁波港为例, 宁波港集团信通公司总经理任海东介绍说, 目前“公共平台”NEAL-NET网络系统为宁波港区动态船期数据共享、集装箱转台跟踪等提供了相应的软硬件支撑平台和网络系统。其中动态船期共享接口已有宁波航交所、宁波北仑集运基地、宁波船货网等6家企业到公司试点使用, 并与浙江电子口岸、宁波九龙无叶等企业进行了技术对接, 日均访问量达到1300多次;集装箱状态跟踪接口已有宁波世贸通外贸平台、宁波简达国际货代等8家单位试点应用和技术对接, 日均访问量达到1 5 0 0多次。“以前我们也提供这样的信息查询服务, 但是现在的信息更清楚、更全面, 比如进门状态、出门状态等每个节点都很清晰。有了‘公共平台’集中展示和整合后, 比如原来只能查到港口区域的信息, 现在也能查到陆陆运输信息, 对于物流企业来说方便了很多。”他表示。

阿里物流是阿里巴巴旗下的在线物流服务, 自2012年11月阿里物流与“公共平台”达成战略合作以来, 双方在系统对接、数据共享以及信用建设等多个领域展开了深入合作。以“公共平台”为依托, 阿里物流平台实现了与已经通过严格信用考核的物流企业的系统互联, 阿里上的B2B会员在物流环节也有了更多的选择。而这样的系统互联也使身在其中的物流企业成为直接受益者, “原来物流单子是靠人工下的, 要先进到阿里巴巴物流平台上下, 不能一步到位。现在阿里下的物流单子可以实时进入我们内部的ERP系统内, 我们也可以实时把接单的信息反映给阿里, 仅中间环节的人力和时间就节约了20%。”中通快递的一位相关负责人透露。此外, 得益于数据互通, 阿里物流平台上货物跟踪数据的集聚能力和对接速度也有了较大提升。

此外, “公共平台”的接入使得药品生产、流通企业与物流承运商之间实现互联, 实现了药品在物流过程中的“实时跟踪”。华东医药股份有限公司 (以下简称“华东医药”) 与“公共平台”的成功互联就是其中一个典型案例。目前, 华东医药通过“公共平台”发送的货物价值达到2500万元/天, 其90%的物流业务通过“公共平台”进行流转, “公共平台”在提升运作效率和节约开发成本等方面都为企业带来了巨大的效益。“公共平台”与华东医药供应链管理公司2011年10月开始落实了具体互联方案, 并进行系统改造, 于2013年1月正式上线运行。据华东医药供应链管理公司相关负责人介绍, 在此之前华东医药缺少高效的物流信息传递渠道, “我们对于客户关注的货物的流向和到达情况也无法给出及时反馈。”他介绍说, 因将原来的手工录入单据的方式转为系统自动生成, 录入总体差错率从5%降低到0.05%;在单据处理上, 由原来的3个小时缩短到平均5分钟可发送一张托运单。华东医药的前后各项数据对比表明, 企业与“公共平台”的对接推动了供应链上下游互联, 实现了商贸制造企业与物流企业的业务数据交换, 提高了企业间的业务协同效率。