种猪场管理制度

2024-09-28

种猪场管理制度（8篇）

1.种猪场管理制度篇一

作为育种场场长如何管理好猪场并做好现场育种，笔者认为应着重做好以下四方面工作：

近几年我国的规模化养猪场如“雨后春笋”般大量涌现，但几年下来后大家都有一个共同体会：中国养猪业现在不缺钞票、不缺产品、不缺技术、不缺思路，关键缺少猪场场长这样的全才。

目前已出现规模化养猪场“一将难求”的困局，尤其是育种场场长。现在大家都知道养猪不是像想象中的那么简单，它是一个系统工程，由于其中不可控制的因素太多，科技含量也很高，所以养猪行业是一个高科技行业，这就决定了猪场场长不仅是一个高层管理员，而且还应该是一个懂技术、会流程、做计划、敢于承担责任的人。作为育种场场长如何管理好猪场并做好现场育种，笔者认为应着重做好以下四方面工作：

一、建立良好团队，管好人

1.重视人员管理大家都说“猪养人，人养猪”。我们在千方百计地提高生产管理水平、疾病控制水平以及改善猪场环境的同时，更要重视人员的管理。一切事情都由人来完成，如果人员没有管理好，其它的事情都是空谈，所以“人”很重要。我喜欢用“盈利团队建设”来衡定人员管理标准：（1）像家庭，员工之间有感情；（2）像学校，长知识、增能力、有进步；（3）像军队，措施执行近乎完美。

2.建立育种技术团队建立一支高水平技术过硬的育种技术团队，是事业成功的基石，是进行正常生产与提高经济效益的有力保障。

3.员工的管理（1）按计划生产，实行阳光管理，考核公开、公平、公正；（2）明确具体目标和标准，实行共同参与管理。平常工作中我提倡“二合一”的管理模式。“二合”是指员工的劳务合同和工资结算合同。劳务合同在员工入场时签订，它明确规定了员工的责任与权利以及必须遵守的企业基本规章制度。工资结算合同规定其劳动收入的结算方式和方法。

“一”是指员工劳动争议手册。本文来自猪场动力网，凡在生活或生产中出现争议问题，马上召集员工开会讨论，只要不违背“二合”规定，就可以由员工自己参与进来定标准、立规矩并及时纳入工作争议手册之中。只有通过员工自主参与制定标准，问题才能得到及时、快速、公平地处理，而且无后遗症，员工工作积极性也得到提高；（3）饲养员作为弱势群体，实行体面劳动，在确保员工合理收入的同时，作为管理者改变以往的强权管理为服务性管理，尽量善待与尊重员工并提供其必要的工作条件和支持。要知道，当你把员工当作有尊严的“人”看待时，员工就会把自己当作“牛”，而当你把员工当作任劳任怨的“牛”看待时，员工就会把自己当作“人”；（4）创造一流的学习、生活、娱乐环境。

二。完善育种管理机制，明确选育方向与目标

1.完善管理制度建立高水平、高素质育种技术队伍后，必须依靠完善的制度进行有效管理，才能顺利落实育种方案，实现育种目标。

2.明确选育方向与目标选育方向与目标的确定是育种的前提与基础。种猪场所有的育种工作都围绕着如何实现育种目标而展开。只有明确各个品系选育的方向与目标，才能培育出特色、优质的品牌种猪。而其中重点是如何打造优秀的核心群体，我们首先必须拥有一支顶级水平的优秀公猪群，它代表了专门化品系选育的方向，是遗传进展的发动机。通过多年来的生产实践积累，笔者认为：基础群组建及闭锁选育过程中母系群体血缘一般要经过10次以上筛选，父系群体血缘一般要经过8次以上筛选。公猪侧重血缘和个体遗传性能的选育，母猪则强调个体性能。因此，父系种猪重点选择生长速度、料重比、体型等，不过多考虑繁殖性能的选择。母系种猪综合选育生长性能和繁殖性能，体型只是作为基本参考。

3.正确处理与定位育种与生产的关系育种场都面临两大基本任务，搞好育种的同时又要搞好生产，往往育种要求越严格，生产成绩或经济效益可能越差。为此必须定位好二者的关系，即育种场的中心工作应定位为育种，生产为育种的配套服务。有时为了育种方案的落实，会暂时影响生产或经济效益，这就需要我们有一个长远的眼光，因为我们每一步的遗传进展都将会为公司带来更多的效益。

三、本着树立“养重于防，防重于治，防治结合，饲管优先”的理念，结合生产实际情况，建立疫病综合防控技术措施

1.科学的免疫程序（1）依据5个方面进行监测，制定科学的免疫程序：检测哺乳仔猪母源抗体水平、免疫应答效果、亚临床感染、疫苗效价、猪群整体抗体水平。

（2）依据免疫程序正确的选用疫苗。选择国家正规生产厂家、有批准文号、有效期内、效价确实的疫苗。对毒力返强危险不大的病毒，优先选用弱毒苗，对有返强危险的选用灭活苗。刚发病的阳性场可选用活苗，一旦基本控制则改用灭活苗。为了保护自体可先活苗后灭活苗相有机结合。用于产生母源抗体应优先选用灭活苗。

（3）依据免疫程序，科学的把握疫苗接种的时间间隔和组合。

（4）尽量减少疫苗的使用频率，对于可打可不打的疫苗坚决不打。对于本场没有的疫病、场周围没有的疫病坚决不打。

（5）明确重点，要把PRRS（猪繁殖与呼吸综合征）、PCV2（猪圆环病毒2型）、MH（猪支原体肺炎）、CSF（猪瘟）作为头号需要控制的免疫抑制性疫病，因为它们互相抑制、互相促进，能使猪场疫情长期不断。

（6）要加强猪口蹄疫与猪传染性胃肠炎、猪流行性腹泻的综合防控。近年来许多猪场由于在这方面没有做好防控而出现了问题，损失很大，特别是2010年年底至2011年上半年的口蹄疫使许多南方猪场损失惨重。这些疫病的共同特点是一年四季均可发生，尤其在冬、春寒冷季节更易发生。生产实践表明，口蹄疫的防控可进行以下操作：生产（后备）猪群每年9月下旬普免1次（2.5ml/头），30天后加强1次；母猪跟胎免疫，产前5～7周免疫（2.5ml/头）；仔猪30日龄首免（1ml/头），体重25~30kg二免（2ml/头），体重50kg以上三免（2.5ml/头）。

猪传染性胃肠炎、猪流行性腹泻疫苗使用TGE-PED二联苗，采用后海穴注射，注射疫苗的进针深度按猪的日龄大小可为0.5—4cm;生产（后备）猪群3月和9月各普免1次（4ml/头）：

母猪跟胎免疫，产前35—42天接种1次（4ml/头）；7月份开始对断奶后1周内的仔猪进行初免（1 ml/头），3周后二免（1ml/头），但实际生产中仔猪一般不接种该疫苗。

2.科学保管、使用疫苗以确保免疫程序正确执行到位（1）低温保存，冷链运输。应严格保存规范，弱毒苗-15℃，灭活苗2—8℃，油苗不能冷冻，严禁反复冻融。

运输用冰瓶冰袋，特别是实施打苗时，做到“苗随冰行、苗完冰未化”。

（2）规范疫苗注射操作。稳妥操作，严禁打飞针，注射部位严格消毒、擦干，一猪一针头，注射部位不宜过深过浅。

正确使用稀释液，充分摇匀（油乳苗不应出现破乳、油水相分层），疫苗稀释后必须应在规定时间内用完。用苗前检查有无失效、失真空。猪群注射疫苗后尽可能避免称重、转群、换料等应激行为。由专人操作，严格消毒器具，不得随意丢弃废弃疫苗瓶。

3.建立合理的药物保健程序（1）保健药物的选取应主要看疗效而非价格，要选取有质量保证、信誉良好的大厂家的药物。

（2）根据猪只不同阶段的发病特点和季节，有针对性地灵活选择药物保健。

同时科学联合用药，注意药物配伍，按规定的有效剂量添加药物，减少成本浪费。建议保健法如下：

①生产（后备）群：保健目标是清除引种猪场和外来购种猪人员带来的疾病；防治围产期母猪MMA（乳腺炎、子宫炎、无乳综合征）；切断产房母猪疾病水平传播：妊娠期：每季度饲喂“黄金三宝”7天；引种期（后备）：饲喂“黄金三宝”7天，以后每月7天，直至配种。

“黄金三宝”组方：每吨饲料加80%枝原净125 g（有效成分：延胡索酸泰妙菌素）+ 10%盐酸多西环素1000g+康舒秘（有效成分：磺胺氯达嗪钠）

300g;围产期：“黄金三宝”一杯法。

每日2次，一次一杯（25g/杯）。组方：

80%枝原净30g+10%盐酸多西环素600g+康舒秘80g加哺乳母猪料到5kg，并混匀。或者每吨饲料添加利高44（主要成分：林可霉素、大观霉素）1kg;断奶至配种期：每吨饲料添加德尔泰（有效成分：酒石酸泰乐菌素）150g+金霉素1000g或土霉素250 g，连续7天饲喂。

②断奶仔猪：连续5天添加酸味剂、酶制剂和一定量的抗菌素（如果希望饲料没有苦味，则可选吸收性高的广谱抗菌药一利高44）。其目标是减少断奶应激，降低发生传染性疾病特别是大肠杆菌病的几率，有效防治仔猪下痢、脱水和水肿病。

③保育仔猪：连续10天饲喂“新三鲜汤”。组方：每吨饲料添加20%替米考星500 g+10%盐酸多西环素1000g+氟苯尼考600g。保健目标是控制支原体肺炎（气喘病）链球菌、胸膜肺炎放线杆菌、猪副嗜血杆菌等疾病，减少蓝耳病、圆环病毒病、伪狂犬等引起的细菌继发、混合感染。

④育肥中猪（13—15周龄）：连续10天饲喂，每吨饲料添加氟苯尼考600g+圆蓝解毒清（有效成分：荆芥、防风、桔梗、独活、前胡等）500g。

保健目标是控制支原体肺炎、增生性回肠炎、结肠炎、密螺旋体、胸膜肺炎放线杆菌、巴氏杆菌、弓形体。

⑤寄生虫控制方法：改变以往与常规疫苗防疫同步的方式，即“一年两次”改为“成熟前驱虫”。因为只有在虫体没有达到成熟，没有排出成熟虫卵之时进行驱虫，才能真正意义上的达到驱虫目的。在实施此防治计划前1.5—2个月，猪场必须全面实施1次驱虫，以便排出的虫卵不能成熟，减少再感染率。可选择将咪唑类（如阿苯哒唑、芬苯哒唑、奥芬哒唑、丙氧咪唑等）和伊维菌素等大环内酯类药物混合使用，然后利用“全进全出”的生产流程，以优化我们的防治计划：

母猪分娩前28天进行驱虫后，进入消毒干净的分娩舍；每批次保育仔猪（50—60日龄）进行驱虫后，进入消毒干净的育肥舍；用有机磷、氯菊酯和阿维菌素溶液等定期对环境中的寄生虫进行加强“消毒”；按不同阶段采食量，在饲料中药物添加比例为仔猪、育肥猪：泌乳猪：空怀母猪、公猪=1：（1~2）：（2~3）。

（3）慎用免疫抑制性药物进行保健。

4.重视猪群的养生之道猪群的健康是“养”出来的，不是“防”出来的，更不是“治”出来的。

（1）猪群的非物质养生：采取多种措施构建生物安全体系，为猪群营造适宜生长的舒适环境，福利良好，减少环境应激。简单地讲，即要求猪舍内能冬暖夏凉，保持呼吸顺畅，无异味（氨气、硫化氢），无蚊虫与老鼠。

（2）猪群的物质养生：针对猪群不同年龄、不同阶段、不同环境季节对营养的适时需求，进行平衡调控和满足。

同时在全价饲料中常年添加霉菌毒素吸附剂来清除毒素；添加益生素、酶制剂调节微生态平衡，分解营养物质，改善消化吸收功能，增强机体抵抗力。

（3）作为猪场管理者应清醒地认识到“人的行为和观念”是搞好猪场疫病防控的第一要素。在疫病防控过程中，生产管理者不要认为只要技术员和兽医懂得就可以了。因为生猪生产是一个受到多环节、多因素影响的过程，需要每一个参与者都明确整个流程，明确自己的工作代表着什么，对后续的工作有着什么样的意义和影响，所以必须重视且加强对员工的培训。这样不仅可以提高员工做事的意愿，而且可以提高员工做事的能力，才能把管理者的意愿变成所有员工的意愿和行为。只有把猪养好了，猪群的抵抗力才会提高，抗疫病能力才会增强。

（4）兽医诊断实验室的建立十分有必要，它对疾病的确诊和血清紧急接种、自家苗制作接种等意义重大。

四、猪场场长自身的工作素质和工作责任

1要具有扎实的专业功底和全面系统的猪场管理知识，而且还要懂得猪场的经营管理，才能实现猪场效益的最大化。围绕这一管理目标，作为场长必须将“产得多，死得少，长得快，投入少，卖得好”这15字方针切实贯彻到猪场的生产、管理与经营当中去。

2.平时要注意信息的收集、分析和处理，注重猪场的基础数据统计工作，并且要养成制定计划的良好习惯。计划是一切工作的开始，尤其是对猪场这样周期性很强的工作。更多请访问http:///

2.种猪场管理制度篇二

1 哺乳仔猪精细饲养技术

1.1 喂足初乳

初乳为母猪分娩后前3天分泌的乳汁，3天后的乳汁为常乳。初乳中含有足够的免疫抗体，是仔猪获得免疫抗体抵抗疾病的唯一直接的有效途径。初乳还含有较高的营养物质，蛋白质含量是常乳的2.5倍，可以满足仔猪生长发育需要。

因此要让每头仔猪在出生后2小时内吃到足够的初乳，对于弱小仔猪可收集初乳进行人工饲喂。收集初乳应选择3～5胎次的泌乳性好、奶水充足的经产母猪，在母猪分娩的时候或者正在喂奶的时候，用手抚摸母猪的乳房，然后逐渐用力挤压母猪乳房，用干净的杯子盛装，熟练的饲养员10分钟便能从一头母猪身上收集到200mL的初乳，如果收集的初乳不立即使用可冷藏保存48小时。猪场可将收集初乳作为一种日常工作进行完成，收集到的初乳对挽救瘦小和虚弱的仔猪具有十分重要的作用。

1.2 固定奶头

初生仔猪出生后有寻找乳头的能力和固定乳头吸乳的习性，且直至断奶均不会改变所吸乳乳头。固定乳头以仔猪自选为主，人为调整为辅。仔猪群在2～3天内可自行固定乳头，但是为了使同窝仔猪生长整齐度高，提高弱小仔猪成活率，可在仔猪出生2天内人为的对弱小仔猪进行乳头调整、固定乳头。人为固定奶头的原则是将初生弱小仔猪固定于泌乳量大的前面乳头，将初生强壮的仔猪固定于后面乳头。

1.3 及时补水

仔猪生长发育较快、代谢旺盛，且母乳营养水平较高，因此仔猪需水量较多，会常感到口渴。如果仔猪饮水不足不仅会影响其生长发育，还会使仔猪喝尿液等脏水，从而引起仔猪下痢等疾病。仔猪出生后3～5天可用水槽开始人工补食清洁、新鲜的饮水，注意保持水槽的清洁，可在水中加入葡萄糖、维生素等营养剂;仔猪10日龄以后可采用自动饮水器饮水。

1.4 尽早补料

随着仔猪体重的增加，母乳可能满足不了仔猪的营养需求，为了保证仔猪的正常生长发育，必须及时合理的给仔猪补充饲料。仔猪5～7日龄开始补料较为适宜。补料时要确保教槽料的适口性、易消化性和营养全面性，确保教槽料新鲜。补料采取少量多餐的方式，日补饲6～7次为宜，尤其注意夜间补料不少于2次。

1.5 仔猪补铁

铁是血红素和肌红蛋白的重要组成成分，缺铁会造成仔猪对疾病的抵抗力减弱，死亡率提高。初生仔猪体内铁储备含量约为35mg，仔猪日需铁量为7～8mg，而母乳只能为仔猪提供需铁量的1/10，因此在仔猪饲养过程中要人为的给仔猪补铁。仔猪补铁方法较多，有补食铁剂等，最有效的方法是给仔猪肌肉注射铁制剂。仔猪3日龄肌肉注射铁制剂1mL, 10日龄再次肌注2mL铁制剂。

2 哺乳仔猪精细管理技术

2.1 防寒保暖

仔猪对环境温度极其敏感，其原因是由于仔猪调节体温机能差，且皮下脂肪少、能量储存有限，无法用以御寒。因此为使仔猪健康生长，提高其成活率，对仔猪生活环境温度的控制尤为重要。仔猪各日龄阶段的适宜温度略有不同：初生仔猪34～35℃，以后每天降1～2℃，直至保持20～22℃。

猪场可根据自身条件采取人工保温，主要有两种方式：一种是用保温箱保温，在保温箱内悬挂175W或250W的红外保温灯泡用以保温;另一种是用保温板，在保温板的上方悬挂红外灯泡或白炽灯等保温灯用以保温。两种保温方式均可以采用调节保温灯的功率、数量及悬挂高度等措施来控制温度。由于母猪和仔猪对环境适应温度要求不同(成年母猪适宜温度为19～25℃)，因此应注意母猪与保温灯的距离。

2.2 打耳号、剪牙、断尾、去势

2.2.1 打耳号：

耳号是猪只“身份证”，用以识别猪群中猪只的血统、出生日期等信息。对种猪场来说每头猪都必须有十分明确的系谱信息，因此耳号对种猪场来说必不可少，且耳号的编排剪法要清晰、易识别。在国内一般采用耳缺标识法，建议各场采用全国统一的“窝号法”作为种猪耳号编排方法。在仔猪出生24小时之内为仔猪打耳号。

2.2.2 剪牙：

在仔猪出生24小时内给仔猪剪掉犬牙。其目的是防止仔猪在争抢乳头时互相咬伤或吸乳时咬伤母猪乳头。剪牙要求牙齿断面平整，不损伤牙龈、牙床和舌头。

2.2.3 断尾：

断尾一般要求在仔猪出生3～5日进行。其目的在于防止仔猪产生咬尾恶癖。断尾要求留原尾巴的1/3(离尾根3cm为宜)，断尾后需做好止血消毒工作。

2.2.4 去势：

对于非种用小公猪应及早去势，一般在仔猪3～5日龄去势。去势要求将睾丸、附睾、精索全部去除，去势伤口不宜过大，去势后进行止血消毒处理。

猪场一般可以在打耳号的时候对仔猪进行剪牙，在仔猪断尾时进行种猪阉割，避免经常刺激小猪，影响小猪的生长。

2.3 仔猪寄养

仔猪寄养是指母猪产仔较多或母猪泌乳能力差、奶水不足无法喂养所有仔猪时，可将部分仔猪寄养给母性好、泌乳能力好、奶水充足的母猪喂养。一般应在仔猪打好耳号后才能寄养，避免血统混乱。

寄养必须在仔猪吃完初乳后进行。具体操作方法是选择迟1～2天分娩的待喂养母猪，将需寄出的仔猪身上涂抹待喂养母猪的尿液和奶水，用来干扰待喂养母猪嗅觉，防止待喂养母猪拒绝哺乳或咬伤寄养仔猪。窝分娩仔猪少时可以合并饲养，其目的是为了缩短母猪发情配种时间，从而提高母猪年产胎次。

2.4 仔猪防压

由于初生仔猪行动不灵活，母猪在产后行动也比较迟缓，常发生母猪起卧不当压死仔猪的现象。采取的措施是在母猪栏内安装护仔栏，在仔猪出生的1～3天内需有专人护理，防止发生母猪踩压死仔猪的现象。

2.5 仔猪档案记录

仔猪出生后的产仔信息记录对种猪场很重要，尤其是原种猪场。仔猪出生后应在出生卡片上详细的记录仔猪出生日期、产总仔数、产活仔数、死胎数、木乃伊数、仔猪初生个体重等详细信息。对寄养的仔猪要记录仔猪耳号、寄进时间、寄进时体重等数据。仔猪断奶时要记录仔猪断奶日期、断奶窝重和断奶个体重等数据。哺乳仔猪死亡时应记录死亡仔猪耳号、死亡时间、死亡时体重及死亡原因。

摘要：在种猪生产中, 仔猪的饲养是一个十分重要的环节, 也是猪场生产发展的基础。哺乳仔猪的饲养管理决定着仔猪成活率和仔猪断奶重, 也直接影响种猪的生产性能, 进而影响种猪种用价值和养殖场的经济效益。湘乡市伟鸿公司种猪场常年存栏能繁母猪560头, 年产仔猪万余头, 近三年来, 仔猪成活率达97.2%, 其技术关键是抓好哺乳仔猪的精细管理。

3.浅谈规模化猪场种猪饲养管理篇三

随着畜牧业结构的调整,种猪的生产已由过去的粗放式散养逐渐向集约化、规模化和现代化方向发展,养猪模式也由传统的作坊式养殖向现代养猪转变,因此,规模化猪场种猪饲养管理显得尤为重要,是猪群保持较高生产水平的保障。

1 种公猪的饲养管理

1.1 种公猪的营养要求

种公猪要保持良好的体况,以免丧失采精配种的能力。种公猪饲料的日喂量要根据其体重的大小进行适当控制,一般日喂量为2.5~3.5kg,饲料中含消化能12.5~13.0MJ/kg,可消化粗蛋白为18%,赖氨酸为0.77%~0.90%,钙0.83%,磷0.66%,各种维生素和微量元素要全面。

1.2 种公猪猪舍

设立专门的公猪舍,采用带运动栏的单栏饲养方式。公猪舍与母猪舍分开一段距离,使公猪较少接触母猪,从而使公猪对母猪的气味更加敏感。猪舍设计要充分考虑到夏季通风和降温需要。

1.3 种公猪的训练和利用

1.3.1 种公猪的训练随着人工授精技术的广泛应用,调教公猪也是一项较为重要的工作。一般来说,公猪达到220日龄时即可开始调教,最迟也不能晚于245日龄,否则调教的成功率会降低。调教员必须要有耐心,并且掌握一定的技巧,每天训练的时间不应太长,不宜超过15~20min,每周不低于4次。训练时先对性欲旺盛的公猪进行调教,将发情旺盛的母猪赶到假猪台旁边,让被训公猪爬跨,待公猪性欲旺盛时,再引诱公猪爬跨假猪台。一旦爬跨成功,要连续几天对其进行采精,以建立起牢固的条件反射。

1.3.2 种公猪的利用公猪的采精频率不能太高,12月龄以前每周只能采精1次,12月龄以上每周可采精2~3次。应用于人工采精的公猪一般不要用于自然交配。

1.4 种公猪的管理

要提高种公猪的繁殖能力就应做到合理利用,经常保持营养、运动和配种三者之间的平衡。定期对公猪的精液质量进行检查,以便调整饲粮营养水平及饲养方式。此外,要经常对公猪进行刷拭和免疫注射,定期驱虫,防止繁殖障碍性疾病和肢蹄病的发生。还要做好防暑降温以及保温工作,防止猪只应激反应。

2 种母猪的饲养管理

2.1 初繁母猪的培育

初繁母猪的饲养管理对其种用年限影响很大,初繁母猪的培育应该遵循四个原则,即:建立良好的健康储备;营养供应以母猪达到生理年龄但不超重为准;出生到初情期的生长速度以550~600g/d为宜;刺激后备母猪尽早进入正常的繁殖周期。因此,种母猪的体重从25kg时开始就要对其实施控制生长的措施,以建立良好的健康储备。饲养方式最好是让其自由采食,在营养水平上要保证骨骼的健康生长和完整性,争取在第1胎和第2胎时达到最大的骨骼重。饲料中要有较高的钙、磷、铜、锌、硒和维生素E水平及适宜的钙、磷比(1.2~1.5∶1)。后备母猪150日龄后可以采取诱导发情进入初情期,促进其性成熟。进入后备期的种母猪其饲料中的营养水平应达到消化能12.98MJ/kg,可消化粗蛋白16%~18%,赖氨酸0.85%。当后备母猪体重达到120~130kg(7~8月龄)即背膘厚达到15~18mm时,在第2个或第3个发情期可进行配种,在配种前10~14d增加喂料量(加喂日粮的25%左右)或加喂高能量饲料,以提高排卵数。配种后早期(72h)要限食。初繁母猪第1次泌乳期必须保证其充足的采食,以防止体蛋白和体脂的过度消耗,从而缩短发情间隔。另外,在此期间摄入充足的氨基酸可以防止母猪的营养耗竭。国外有资料表明,尽量控制第1次分娩前体重,有利于促进初繁母猪分娩后尽快恢复发情,一般初繁母猪断奶时体重应不低于150kg。

2.2 断奶母猪饲养管理

断奶母猪在哺乳期管理得当,无疾病,膘情适中,可在断奶后4~7d发情配种。断奶期应喂饲料2.0~3.5kg/d,以便干乳和恢复哺乳期体重损失,饲料中添加高水平的维生素可提高母猪的受胎率和产仔数。实践证明,将断奶母猪4~5头集中1栏,并与公猪相临,有利于促进母猪发情,但要注意防止相互打架咬伤。

2.3 妊娠母猪的饲养管理

在妊娠期要维持母猪膘情,以促进胎儿的生长发育。根据妊娠母猪的饲养要求和胎儿发育的特点分3个关键时期,即妊娠早期、妊娠中期和妊娠后期,并且按照不同时期的生理特点实行阶段性饲养管理。

3 配种管理制度

种猪档案要科学完整,按照科学实用的计划实施配种,及时发现发情母猪。一般来说,母猪的发情可维持2.5d左右,但母猪在发情开始后的12~36h期间即出现静立反射,此时进行输精受胎率较高,通常输精3次,每次间隔8h,每次输精量不少于60mL,精子数不少于50亿个。实践证明,3次输精母猪的产仔数比2次输精母猪的产仔数提高10%~15%。对于发情迟缓的母猪,可采取以下措施促进母猪发情排卵:①诱导发情,将发情公猪赶到母猪栏内,或收集公猪尿液放置母猪栏内,以刺激母猪。②合栏,将几头不发情的母猪集中到运动场内,让其相互咬架。③调整饲料配方,突然改变饲料配方有利于刺激母猪发情。④药物催情,注射激素类药物如PG600催情素1头份或孕马血清5mL。

4 建立科学合理的卫生防疫制度

根据猪场的实际情况和周围的疫情,建立严格的卫生防疫制度,防止疾病的发生和流行。①提高全体员工的安全、质量和防疫意识。②按防疫程序保质保量地进行疫苗注射,尤其是要做好细小病毒病、猪伪狂犬病、猪瘟、猪蓝耳病等引起的繁殖障碍和仔猪腹泻类疾病的免疫。为减少某些疫苗注射后出现不良反应,可在注射前7~10d在饲料中加喂抗应激多维。③加强兽药管理,严禁对妊娠母猪使用可导致溶胎、死胎、流产的药物,尽量减少药物应激。④当妊娠母猪出现流产症状,如不安、厌食、阴户流出黏液、不断努责等现象时,应立即注射黄体酮20mg进行保胎。

5 结论

4.猪场人员管理制度篇四

为了保证猪群的健康发展和生产的顺利进行，维护猪场的声誉，特制定如下人员管理措施：

1、凡进入猪场的人员，无论是进入生产区或生活区，一律先经过猪场大门口进行脚踏消毒池（垫）、消毒液洗手、紫外线照射５分钟后方可入内。

2、所有进入生产区的人员，必须坚持“三踩一更”的消毒制度。即：场区门前踏３％的火碱池、更衣室更衣、消毒液冼手、生产区门前消毒池及各猪舍门前消毒（盆）消毒后方可入内。条件具备时要先沐浴再更衣再消毒才能入内。

3、外来人员禁止入内，并谢绝参观。若生产或业务必需，经消毒后在接待室等候，可以借助录像了解情况。若系生产需要（如专家指导）也必须参照生产人员入场时的消毒程序消毒后入场。

4、饲养人员除工作需要外，一律不准区窜舍，工具不得互相借用。

5、任何人不准带饭入场，更不能将生肉及含肉制品的食物带入场内。场内职工和食堂均不得从市场购肉，吃肉问题由场内宰杀健康猪只供给。

6、本场送猪的人员和车辆，必须经过全面消毒后方可回场。

7、严禁场内养猫养狗，职工不得将宠物带入场内。

8、饲养员应定期进行健康检查，传染病患者不得从事养猪工作。

9、场内兽医人员不准对外诊疗猪及其他动物的疾病，猪场配种人员不准对外开展猪的配种工作。

10、每天打扫猪舍卫生，保持料槽、水槽用具干净，地面清洁。经常检查饮水设备，观察猪群健康状态。

11猪场工作人员应按时完成每日的资料记录

11．1 认真做好日常生产记录，记录内容包括引种、配种、产仔、哺乳、断奶、转群、饲料消耗等。

11．2 种猪要有来源、特征、主要生产性能记录。

11．3 做好饲料来源、配方及各种添加剂使用情况的记录。

11．4 兽医人员应做好免疫、用药、发病和治疗情况记录。

11．5 每批出场的猪应有出场猪号、销售地记录，以备查询。

5.大型猪场管理制度篇五

分娩舍工作人员奖罚制度

一、奖励

1、平均每窝断奶仔猪头数奖

（实际平均每窝断奶仔猪头数－目标每窝断奶仔猪头数）× 50元/头断奶仔猪标准：25天达到12斤的仔猪

目标每窝断奶仔猪头数 = 9头

实际平均每窝断奶仔猪头数 = 断奶仔猪头数 ÷ 实际分娩母猪头数

实际分娩母猪头数：当月实际分娩母猪头数(包括早期断奶、淘汰、死亡的母猪)

2、增加生产仔猪头数奖

（月实际断奶仔猪总头数－月目标断奶仔猪总头数）× 2元/头

月实际断奶仔猪总头数 = 当月断奶仔猪总头数

月目标断奶仔猪总头数 = 基础母猪头数 × 回转率 × 目标每窝断奶仔猪头

数 ÷ 12个月

a．

基础母猪头数 = 经产母猪头数 + 初配后备母猪头数

b．回转率 = 2.0

c．

目标每窝断奶仔猪头数 = 9头

d．

断奶仔猪标准：25天达到12斤的仔猪

二、处罚

如果没有达到90%的哺乳率，则罚款：

实际哺乳开始头数（90% －实际哺乳率）× 10元/头

实际哺乳率＝当月断奶仔猪总头数 ÷ 哺乳开始仔猪总头数 ×100%

三、奖金发放形式

每四个月结算发放一次

四、执行日期

本制度从

****年**月**日开

主场奖金管理制度

技术人员奖金制度

一、奖金

1、配种舍完成目标，则技术人员奖金是300元/月

配种舍目标：

目标生产仔猪头数 = 基础母猪头数 × 回转率 × 每窝产仔头数 ÷ 12个月

a．

基础母猪头数 = 经产母猪头数 + 初配后备母猪头数

b．

回转率 = 2.0

c．

每窝产仔头数 = 10头（体重大于2斤以上的哺乳开始头数）

2、分娩舍完成目标，则技术人员奖金是300元/月

分娩舍目标：

（1）

当月断奶仔猪头数 = 基础母猪头数 × 2.0 × 9头 ÷ 12个月

（2）

90%的哺乳率 = 哺乳开始仔猪头数 × 90%

3、保育舍完成目标，则技术人员奖金是200元/月

保育舍目标：育成率达到头97%

4、育肥舍完成目标，则技术人员奖金是200元/月

育肥舍目标：育成率达到98%

二、奖金发放形式

每四个月结算发放一次

三、执行日期

本制度从

年

月

日开始执行。

配种舍工作人员奖罚制度

一、奖励

增加生产仔猪头数奖 + 节省饲料奖

1、增加生产仔猪头数奖

（实际生产仔猪头数－目标生产仔猪头数）× 20元/头实际生产仔猪头数 = 当月生产的仔猪头数（体重大于2斤以上的哺乳开始头

数）

目标生产仔猪头数 = 基础母猪头数 × 回转率 × 每窝产仔头数 ÷ 12个月

a．

基础母猪头数 = 经产母猪头数 + 初配后备母猪头数

b．

回转率 = 2.0

c．

每窝产仔头数 = 10头（体重大于2斤以上的哺乳开始头数）

2、节省饲料奖

（目标饲喂量－实际饲喂量）× 300元/吨

目标饲喂量 = 配种舍母猪头数（包括后备母猪头数和公猪头数）× 4.3斤/天

二、处罚

1、如果没有达到目标生产仔猪头数，则比目标每少1头罚款5元

2、如果超过目标饲喂量，则比目标每超出1吨罚款100元

三、奖金发放形式

每四个月结算发放一次

四、执行日期

本制度从

年月

猪场岗位职责、生产指标及奖励方案

当今，面竞争日益激烈的养猪业，任何一个猪场想在竞争中求生存发展，都必须把猪场的日常管理作为猪场生产的主要任务来抓！在生产上都应按集约化养猪生产工艺流程和生产设计要求进行规范化生产作业，使养猪生产能有计划，按周期平衡地生产。为在管理上做到责、权、利明确，避免造成管理混乱，提高猪场经营管理效率和员工们的责任感及积极性。现根据本场实际情况进行岗位设置，明确岗位责任，特制定猪场岗

位职责，生产指标及奖励方案。

一、猪场负责人：岗位职责：

1、对猪场人员进行调整，并有权对不服从员工进行惩罚；

2、制定场内的消毒，保健、驱虫、免疫计划、并落实执行；

3、负责全场养猪和饲料报批、种猪购销和兽医等工作；

4、登记并申请全场生产药物、工具、器械等的报批；

5、按时做好日报表、周报表和月报表的填写；

生产指标：

从配种到肥育猪出售各流程的生产均属其范围。

奖金：

由老板根据其个人工作完成情况及工作成绩，年终考核后进行发放。

二、兽医：岗位职责：

1、严格执行场内的消毒、驱虫、保健、免疫工作及公猪的去势、病猪的治

疗，死猪的处理；

2、做好片区的配套报表；

3、协助饲养员负责该区域猪群治疗与转群工作。

生产指标：

达到各流程猪只的成活率。

奖金：

按猪场负责人奖金的80%进行发放。

三、配种、怀孕舍：岗位职责：

1、认真查看母猪发情状况，利用公猪试情，对符合配种要求的母猪及时配

种，并做好已配种母猪的登记报表；

2、检查确定已配种母猪是否怀孕，是否有通情流产等现象。

3、配合兽医检查，分析并治疗未能及时配上种的母猪；

4、按本场的防疫程序，协助兽医按时给公母猪进行疫苗注射；

5、打扫卫生、清洗栏舍、料槽等，全面检查栏内各种设备，如有损坏及时

报修。

6、对赶行分娩舍的母猪进行清洗、消毒、并转栏，接受分娩舍断奶母猪

生产指标及奖金：

1、年产胎次23胎，配种受胎率85%，怀孕分娩率95%全年完成指标基础

奖500元。每超额0.1%奖20元。

2、公猪年正常淘汰率40%，残次率12%按40元每头奖励。母猪年正常淘

汰率25%，残次率6%，按20元每头奖励。

3、胎产仔数：以每胎均产仔数9头，活他数8.5头计。每超活1头活仔奖

10元；

4、饲料：按每产1头活仔给公母猪45kg计算，节约部分%奖励。

四、分娩舍：岗位职责：

1、查看饮水器、保温灯的使用情况，观察舍内气温变化，天气热进行有效

降温；

2、观察母猪采料情况；

3、对刚分娩仔猪进行接生断脐、剪毛、断尾、调整、寄养等处理；

4、做好母猪栏位、保温栏的常规卫生工作，及时清洗空栏位、保温栏的常规卫生工作，及时清洗空栏位，冲洗耳恭听排污沟并定期进行消毒；

5、断奶母猪迁入配种舍，断奶仔猪投入保育舍，并做好每窝仔猪的断奶记

录；

6、填写好本周分娩母猪产仔头数，平均产仔数，断奶仔猪数的统计表；

7、协助兽医做好小仔猪的去势，疫苗接种及病情的治疗工作；

8、接受临产母猪，并填写母卡片；

五、保育舍：岗位职责：

1、观察室内通风、换气、干燥、卫生、保温、饮水情况，并定时做好上述

工作；

2、观察小猪健康状况，对不健康小猪进行隔离治疗；

3、按要求打扫舍内卫生，清洗空位栏，冲洗排污方向，并定期进行消毒；

4、对该周将离舍的小猪，进行大小调整，协助兽医做好疫苗接种；

5、做好转栏工作，接受分娩舍断奶小猪，同时做好转出猪的工作；

6、填报本周饲料用量，小猪存栏及小猪残死表格交统计员。

六、中猪舍

岗位职责：

1、观察室内通风，换气、干燥、卫生、保温、饮水等状况；

2、观察猪状况对不健康猪进行隔离及治疗；

3、加饲料、一日最少喂三次（大猪两次）观察猪只采料有无异常；

4、冲洗猪舍（寒冷天气扫粪），一天两次，上下午各一次，保持干燥，炎

热天气要进行有效降温；

5、填写每周猪数量及饮料报表；

6、清洗消毒空栏舍及排污沟。

七、肥猪舍：

岗位职责：与中猪舍岗位职责类同。

猪场工作守则

为使我场进一步适应现代养猪业的发展，按集约化养猪生产工艺流程和操作要求进行规范化作业，充分利用生产设施和资源，进一步提升每个阶段的饲养管理水平，特制定相关的管理制度和操作守则，在实施过程中要求员工具有严格、规范、谨慎、诚信、创新的精神。总则

1.全体员工必须严格遵守作息时间，努力做好本职工作，相互配合，共同完成各项生产任务。

2.猪场每周召开一次会议，由场领导对上一周的生产情况进行总结，并听取各生产组长和员工的汇报，组织材料进行业务学习。3.员工要监督防疫员做好猪群各阶段的免疫工作。4.员工必须熟悉和掌握所在岗位的操作规程。

5.填写各种记录、档案、报表时要严谨、认真、仔细、清楚、准确，做好用料、用药、猪群变动的记录。

6.每周清洗饮水池1次，2周清洗饮水器1次，并随时检查是否阻塞，确保供应充足清洁的饮水。

7.每日上、下午各清扫粪便一次，按时消毒，保持圈舍卫生干燥和良好的空气质量，每周彻底打扫舍内外卫生1次。

8.上班时应先检查猪群是否正常，发现死猪及时清理出舍外，发现病猪及时治疗并报告场领导。

9.严格执行场定饲喂标准，控制种猪膘情，禁止浪费和饲喂变质饲料，喂料前要检查料槽和投料点是否清洁，发现剩料和酸变料要及时清理。

10.严禁粗暴待猪，如打骂、惊吓、高声喧哗等，建立和谐自然的生产氛围，减少各种应激因素。

11.生产线上有猪患病未愈，需转入下一阶段的，应相互交接清楚，以便跟踪治疗。12.种猪耳标损坏或丢失要及时补挂，转群时种猪的档案要随之转动。

13.4~9月份气温较高时，可每天冲洗猪身1~2次（雨天除外），做好防暑降温工作，其余时间看气温而定。

14.冬春季节做好猪群保温工作，保持圈舍干燥、清洁。

15.工作中发现问题不能处理时，要报告主管人员，不得擅自作主 16.对死亡的猪只要填写报损单。17.商品仔猪或后备种猪在各生长阶段换料时，两种料逐渐增减，要有三天的过渡期。18.治疗病猪时要做好记录，以便查询，治疗2天仍无效者须转入隔离圈特别护理，并报告技术管理人员。

19.全场要安全生产，防火防盗，灭鼠防害。

后备猪舍工作守则 1.遵守工作总则。

2.根据后备猪的品种和生长发育特点，抓好阶段饲养。小型猪（苏钟猪）150日龄，体重60千克以前，大型猪（大约克、杜洛克、约苏钟）150日龄体重80千克以前均自由采食，后期至配种要限制饲喂。

3.定时喂料：150日龄以前日喂三餐（中猪群），时间为8:00、14:30、18:30，150日龄以后日喂二餐（妊娠期），时间为10:00、17:00。

4.适时分群饲养：随着后备猪的不断生长，要按大小、强弱调整好饲养密度，母猪体重60千克（小型猪）-80千克（大型猪）以前4~5头为一圈，后期至配种，2~3头为一圈。公猪在表现出性欲后要单圈饲养。

5.经常观察后备猪的健康状况，出现生长发育不良，不符合种用要求者要及时报告。6.后备猪生长到一定日龄进行人畜亲和训练，为以后采精、配种、接产、哺乳打下基础。

7.对临近发情的后备猪要有意识地抚摸其敏感部位，如母猪的耳根、腹侧、乳房，公猪的乳头、腹部、包皮，刺激其性欲。

8.认真观察、记录后备猪的发情状况和次数，提供给配种员。9.对迟迟不发情的后备母猪要采取有效措施促情。10.每天定时驱赶后备猪在圈舍中适量运动。妊娠舍工作守则 1.遵守工作总则。

2.根据妊娠母猪的生理特点和胚胎发育规律，抓好各阶段的饲养管理，控制和调整好母猪膘情。

3.观察母猪妊娠情况，防止返情、流产和假妊娠。

4.转入的妊娠母猪要合理分群，将配种日期相近，膘情差异小的关入同一圈饲养，密度为：大圈4-5头，小圈2-3头。防止打架、碰撞或采食不均造成流产。5.注意对妊娠母猪的护理，细心饲养，切不可乱打乱踢，造成机械性流产。

6.用药时要科学、谨慎、禁止使用不利于妊娠、影响胎儿发育、易引起流产的药物。7.发现猪体皮肤发红要及时用全灭、虫灭、菌虫净、血虫净、乌金等药物治疗。8.妊娠至80天要转至限喂栏饲养，以便调整膘情，合理采食。9.预产期前14天，要给妊娠母猪驱虫一次。10.定时喂料，日喂2餐，时间为10:30、17:00。

11.上产床前要把猪体清洗干净，并把预产期相同或相近的临产母猪转至同一分娩舍。12.转群时正确填写黑板档案。配种舍工作守则 1.遵守工作总则。

2.按时、按质、按量完成配种计划，做好配种记录表。

3.认真学习场定《猪人工授精技术操作规程》，严格按要求操作。

4.断奶母猪转入本舍后，要整理好档案，向配种员提供发情母猪的断奶时间。5.对断奶母猪合理分群、避免大小、强弱悬殊。

6.认真观察记录母猪的发情、返情、流产等情况，及时报告配种员，对迟迟不发情的断奶母猪要采取有效方法促使其发情。

7.不漏配可配母猪（并群母猪第二个期情才配）。8.控制母猪的采食量，把膘情调整在7-8成。

9、正确判断母猪发情状况，做到适时配种，提高母猪受胎率和产仔数。10.配种员输精前要消毒清洁双手。

11.输精前用0.1%高锰酸钾溶液清洗母猪外阴、尾根及臀部周围，再用温水（夏季用自来水）清洗后用毛巾擦干。

12.经诊断妊娠的母猪30天后转至妊娠舍。

13.防止母猪因爬跨、追逐、撕咬造成的机械性损伤，做好妊娠早期的保护工作。14.定时喂料，日喂2餐，时间为10:00、17:00，配种前后30分钟不得喂料。15.协助配种员做好试情、配种工作。公猪舍工作守则 1.遵守工作总则。

2.按场定《猪人工授精技术操作规程》，严格按要求操作及管理。3.定时喂料，日喂2餐，时间为10:00、17:00。

4.采精前要用0.1%的高锰酸钾溶液清洗公猪包皮及腹部，再用清水（冬天用温水）清洗一遍后用毛巾擦干。

5.根据需要每天采精1-2次，早晚各1次，采精应安排在凉爽的时候进行。6.采精完毕后要尽快稀释，缩短原精的放置时间，减少降温对精子的刺激。7.固定每头公猪的采精频率，青年公猪每周采1次，成年公猪每周2次，最多不能超过3次。

8.每天检查公猪精液品质1次，以保证公猪的配种效果，提高受胎率和产仔数。9.经常观察公猪的健康状况，控制膘情，使其终年保持肌肉结实、精力充沛、性欲旺盛、强壮威猛，注意防止公猪自淫。

10.对待公猪要有信心、耐心、细心，态度温和，切不可粗暴。

11.定时驱赶公猪作适量运动，每头每天运动量不少于1千米，热天常用刷子刷洗猪身。

12.每天上、下午各试情1次，并做好试情记录。13.每半年给公猪驱虫1次，防治好皮肤病。分娩舍工作守则 1.遵守工作总则。

2.进猪前要仔细清洗产床、严格消毒。

3.检查待产母猪的健康状况，发现问题应报告有关人员并向妊娠舍饲养员询问。4.待产母猪进入产床后，在气温高时(中午)把猪身清洗干净，并用安全浓度消毒剂给猪体和产床消毒。

5.对刚上产床的待产母猪，饮水投药1~2天，净化肠道内的大肠杆菌。

6.母猪出现临产预兆时，应准备好接产用品、器具、仔猪口服药及消毒药剂。清洁保温箱，准备消毒垫子，检查红外灯是否正常。用0.1%~0.3%的高锰酸钾水彻底清洗母猪的乳房及外阴部，并擦干。

7.仔猪出生后，首先清除口腔黏液，再除去身上黏膜，用抹布或纸巾擦干后放入保温箱内烘干（温度为33℃~35℃）。发现假死仔猪要及时抢救。

8.断脐时应将脐带中血液挤入仔猪体内，然后，在离脐部3~5cm处掐断，并用碘酒消毒。

9.剪去犬齿的1/3~1/2，必要时断尾，并用碘酒消毒断端。10.给仔猪灌服2ml低浓度的抗菌素。

11.30分钟内要尽快让仔猪吃上初乳。原则上自由选择乳头，弱小者应将其固定在前3对乳头，并在2小时内固定好。

12.新生仔猪吸吮的初乳至少不能低于50ml，对体弱者应尽快帮其找到乳头，护理其吃足初乳。

13.吃足初乳后要把仔猪关入保温箱内（时间不能超过2小时），以便母猪静休和恢复体力。

14.接产时要防止仔猪舔食污血和污水，避免病原菌对仔猪感染。15.母猪产后3天内要注射抗菌素，4天后喂服产后康、母子安等药品。

16.仔猪3日龄内每次吃饱乳汁后都要关入保温箱内（每次不能超过2小时），尽快驯养成“吃、屙、睡”三点定位的习惯，同时还要做好防压护仔工作。

17.仔猪3日龄补铁，奶水较好的母猪断奶后须对仔猪迓行第二次补铁，每次肌注有效铁剂1ml。

18.仔猪7日龄时开始诱食补料，将乳猪前期料拌湿后强行喂食，开始少量，然后逐渐增加，每天至少3次，连喂7天，14日龄后让其自由采食。吃剩的料扫去喂母猪，投料点或料槽要保持干净卫生。

19.待产母猪和哺乳母猪要定时喂料，时间为8:00、11:30、17:30。

20.发现仔猪黄、白痢时要及时治疗，先用复方硫酸粘杆菌素灌服，2天后未见效者应由技术人员指导用药。

21.对腹泻严重的仔猪，应用口服补液盐补液。

22.初生仔猪应防止“贼风”，注意保温工作，室内温度不得低于20℃，湿度75-80%，保温箱内温度33℃，以后每天降1℃，到26℃时保持衡温。原则上看猪施温，节约用电，合理开关门窗。

23.对于需要寄养的仔猪，应在吃足初乳6小时后方能寄养，寄养出去的仔猪应是同窝中个体较大的，且应安排在晚上进行（个别母猪对仔猪体味十分敏感，寄养时可在寄养和被寄养的仔猪身上涂些酒精，再在母猪鼻端也涂些酒精）。

24.分娩母猪当天不喂或少喂料，3天后逐渐增加饲喂量，以达到自由采食。25.向配种舍饲养员提供母猪的断奶时间。

26.对于产仔少的母猪，待哺乳一天后，仔猪全部寄养，5天后母猪转下产床，以利早日发情，并告知配种员在第二个情期才能配种。

27.对四肢有病、体况较差的母猪要提早断奶或寄养，以利母猪早日恢复和治疗。28.出现难产母猪和其它疑难问题，要及时向主管人员汇报不得拖延。29.经常检查母猪乳房有无红肿硬块，如有要及早治疗。

30.断奶期间要给母猪注射三次（每日一次）抗菌素，以减少发生乳房炎，并在黑板上注明断奶时间。

31.20日龄内个体差异悬殊的仔猪要合理并群饲养，20日龄后则不能擅自并群，必要时须报告管理人员。

32.及时处理胎衣、死胎，不得在舍内长时间放置。

33.根据气温变化，合理调整保温和通风的关系，适时开关门窗，做好防寒防暑工作。34.仔猪转走后要及时用高压清洗机冲洗产床并严格消毒，准备迎接下一批待产母猪。保育舍工作守则 1.遵守工作总则。

2.根据不同阶段的仔猪饲喂不同的饲料，换料时（40~45日龄）前后料混合过渡饲喂，逐渐减少前料增加后料（每天增减1/4），换料过程需要4天。

3.喂料时要遵循“少量多次”的原则（或自由采食）每天不得低于5次，避免因采食过量肠道不适发生的营养性下痢，喂料时间为8:30、11:30、16:00、18:30、22:30。4.随着仔猪的生长，要逐渐增加每次的饲喂量。

5.检查和调整好圈舍温度，刚转入的仔猪调至24~26℃为宜，以后可逐渐降低，但不得低于20℃，同时还要防止“贼风”，保持75~80%的空气湿度。

6.转入的断奶仔猪须同窝饲养，第2次转群时按个体大小强弱分开，对选留的种猪要按品种、公母分开，专圈饲养，以便统计、管理。

7.28日龄时阉割商品仔母猪（公猪10日龄），同时给淘汰、漏阉的小公猪去势。8.对饲养过程中出现的弱猪要及时分群饲养，特别护理。

9.仔猪销售或转群后，要根据大小、强弱及时调整饲养密度，确保生产线的通畅。10.晴天16:00以前冲洗圈舍1次，阴雨天则不必冲圈，刮去粪便即可，冲洗时尽量避免淋湿较小仔猪。

11.转群、阉割、免疫前后都要投喂电解多维，以减少应激。

12.适时把临近出售的2~3批仔猪的重量、数量、预报给办公室，以便安排销售。

13、出现咬尾现象要及时采取有效的预防和治疗措施。14.喂料、铲粪、消毒时应从健康猪圈再到病猪圈。

15.根据气温变化，合理协调通风与保温的关系，适时开关门窗（小心开关，以免损坏），做好防寒防暑工作，冬季气温较低不能一次全部打开，要分次逐渐开启。育成舍工作守则 1.遵守工作总则。

2.猪只进舍时按大小、强弱、品种、公母分开饲养，使猪群保持均匀一致，并做好猪只调教工作，使其“吃、拉、睡”三点定位。3.饲养过程中要适时分群，保持合适的饲养密度。

4.日喂量随着育成猪的生长而逐渐增加，每日分2~3餐饲喂，日喂2餐的猪群（体重在50kg以上）分别在10:00、17:00喂料，日喂3餐的猪群（体重在50 kg以下）分别在10:00、16:00、22:00喂料。5.肥猪出栏后要及时冲洗和消毒圈舍。

6.发现咬尾和皮肤病要及时治疗，以免影响出栏。7.铲粪、喂料、消毒圈舍时应从健康猪舍再到病猪舍。场长工作守则

1.按猪场的发展思路，制定出每月的生产计划。

2.扎实稳健，勤于学习，富于创新，用先进的理念和技术服务猪场。

3.负责员工管理和工作安排，熟悉生产流程，有效地组织生产，确保生产线畅通。4.安排处理猪场的日常事务。

5.严格执行猪场的规章制度，严于律己，带领员工较好地完成生产任务。6.建立合理的猪群结构，保持高效、均衡的生产。

7.制定合理的免疫程序与消毒、驱虫计划，抓好预防工作。

8.经常与员工进行思想交流，协调好员工之间的关系，激励其工作积极性。9.每天10:00、17:00对各个岗位的工作情况进行全面检查，发现问题及时纠正。必须坚持夜间轮流值班，时间为0:00—7:30。

10.直接对公司总经理负责，做好情况汇报和上传下达工作。11.定期检查所有基础种猪的生产性能，作出相关分析，优留劣汰。12.定期组织检查圈舍及环境卫生。

13.查看员工每天的记事录，并根据情况采取相应措施。

14.详细检查每天的配种、分娩、免疫、转群、驱虫等各项工作。15.每周定期召开会议，带领员工进行总结和学习。16.每月底按时将猪场各种报表交到公司。17.每季度向公司交一份工作总结。防疫员工作守则

1.根据疫苗的贮藏要求，妥善保管各种生物药品，先进先用，失效不用。所需生物药品必须提前10天申报。

2.尽量减少贮藏柜的开关次数，遇停电时则不要打开。

3.仔猪出生后要及时整理免疫计划，严格执行场定各阶段种猪和仔猪的免疫程序。4.接种前要了解受疫猪的健康状况（患病猪推后接种），并通知饲养员让其做好准备工作。

5.稀释疫苗前统计受免猪只，按需用量稀释，减少浪费。看清药名，不取错药，仔细阅读说明书，准确达配稀释液体疫苗，按要求操作以免造成不良后果。发现过期药品报场办处理。

6.稀释后的疫苗必须在90分钟内用完，在使用过程中附以冰块降温。

7.接种疫苗应安排在早、晚进行，精确、足量注射，并根据猪的大小，选择型号合适的针头。

8.注意防止交叉感染，一头猪一颗针头（仔猪每窝可用2~3颗针）。9.当受免猪出现过敏反应时，用肾上腺素、地咪等药物进行脱敏治疗。

10.为提高生物药品的利用率可把免疫时间相近、疫苗相同几头种猪或几窝仔猪集中在同一时间来接种、但不能提前或拖后太多时间，以免影响效果。11.正确填写免疫档案和疫苗使用登记表，负责健全种猪的免疫档案。12.负责转猪通道的消毒和卫生。青料生产人员工作守则

1.负责在场区内空隙地带种上青料。2.负责青料地的翻土、锄草工作。

3.青料收割后用污水泵抽取沉淀池的肥水浇苗。

4.每天10:00、16:00以前负责把所需的青料收割后送到清洗池。5.收捡和清洗好使用工具，不得乱丢乱放。6.在做好本职工作后，参与维护生产工具。统计员工作守则

1.收集和整理猪场的各种数据、资料。2.给断奶仔猪称重（35日龄）。3.统计每天饲料的使用情况。4.月底对饲料、药品

进行盘点，并形成报表，时间不得超过次月2日。5.负责种猪档案的记录、整理和保管。6.月底对全场的存栏猪清点一遍。7.月底对全场的收支情况进行统计。8.负责销售猪的称重和开单。

9.负责员工季度生产指标考核的统计结算。

10.所有资料、报表、记录、档案、单据要装订好，分类保管。

11.填写各种档案、记录、报表时要求格式规范，字迹清晰、工整，数据准确。12.遵守职业道德，不向他人谈论和透露猪场机密。食堂工作守则

1.炊事员必须身体健康，无传染病，并持有健康证。2.炊事员应无不良生活习惯，讲究卫生、勤于收捡。

3.按时就餐，开餐时间为7:00-7:50，12:00-13:00，18:30-19:20。4.员工用餐完毕后立即清洗和消毒餐具，并妥善摆放，防止污染。

5.炉台、桌面、凳子、冰箱、消毒柜、炊具、货柜等要经常擦洗，保持清洁。6.每周对厨房及周围彻底打扫1次，不留死角。7.加工食品的过程中要细心不可把异物带入。

8.妥善贮藏食品防止受到污染，不得加工变质和有毒食品。

9.隔天外出1次采购食品，可报单程车费，如实向管理人员报销当日支出。10.采购时要坚持：①不买未经场办允许的肉类。②不买病、死的畜产品。③不买未经检验来历不明的肉食品。④不把生肉带回场。⑤不买变质食品。⑥不虚报开支。⑦精打细算，节约开支。

11.食品要生熟分开贮藏，加工凉菜时要把砧板刮洗干净（最好生熟、荤素分砧）。12.小心使用炊具和餐具，避免损坏。13.剩饭剩菜不可乱倒，要统一收集处理。14.下班后，人走断电熄火。15.炊事员兼打扫大环境的卫生。

猪场劳动管理制度

总则

1.为了建立猪场的科学化运行体制，严肃工作纪律，规范员工行为，特制定本管理制度。2.本场员工必须遵守“猪场管理制度”，若有违反将根据有关条例作出相应的处罚。3.本场员工务必熟知本制度的一切内容，任何人不得以未知悉为由逃避责任。4.本管理制度由全体员工监督执行，如有未尽之处将随时修订。

考勤制度

1.员工按时上下班，不迟到或早退。正常工作时间为：8:00-12:00，14:30-18:30。2.实行自行签到制，托人签到及代签到者均视为迟到。不签到则视为旷工。3.上班时间，不得从事个人事务活动，如洗脸、吃早餐、洗衣服等。4.迟到超过15分钟者，扣工资5元，当月累计达10次者予以辞退。

5.迟到超过30分钟视为旷工。扣除当天工资，当月累计旷工达3天者予以辞退。

6.员工有病或有事须向场长请假，场长则向总经理请假，每天只准假1人。员工请假应提交书面报告，特殊情况可用其它方式先请示批准，假后补交书面报告。未经批准或假期已满未获准续假而不回场上班，视为旷工。

7.员工每月请病事假3天内不扣工资，超过3天则按月工资比例扣除所超时间的工资。8.因工作需要离开猪场，视为公出。公出者应向猪场管理人员说明事由、地点，回程时间等情况，事情紧急未及请示而出行，返回后应补充说明情况，否则视为旷工，一切费用自理。

9.未经批准不参加场办组织的学习、会议则按旷工处理。

10.每周允许利用休息时间外出1次，24:00时前必须回场，外出第二次须经总经理批准，每次外出员工不能超过2人。员工职责

1.遵守猪场的各项规章制度，严格按规定程序工作。

2.服从管理，听从安排，积极完成本职工作及管理人员交办的各项事务，严禁推诿、搪塞、消积、拖延。

3.本场员工在职期内，不得再与他方有雇佣关系，并不得从事与公司有关的个人业务。4.文明用语，严禁使用粗话、脏话辱骂他人或打架斗殴。

5.员工之间应和睦相处，互相尊重，严禁拉帮结伙，散布谣言、制造是非、挑起事端。6.员工应积极、主动地提出促进生产的各种建议。7.对待顾客礼貌热情，主动介绍，耐心解答。

8.爱护猪场及他人财物，严禁以任何形式占用或盗窃。损坏应予赔偿。

9.加强道德修养，诚实做事，严禁投机取巧、不负责任、敷衍了事。不做有损于公司利益和形象的事情。

10.养成良好的生活习惯，爱护公共卫生，不乱扔垃圾，不随地吐痰，不随地大小便，入厕后冲洗干净。

11.按时用餐，提倡使用公勺、公筷。

12.节约用水、用电。水、电、气使用后即时关闭，并仔细检查后方能离开。

13.工作时间不能离开岗位，不得无故回宿舍休息，每次通私人电话不得超过5分钟。14.办公用品、医疗器械、修理工具使用完毕后应立即放回原处，不可乱丢乱放。15.员工借阅资料、书刊，须要办理手续，未经登记不得带离办公室，借出后要妥善保管不得损坏。

16.员工因岗位调整或辞职须把使用工具、设备、饲养的猪只交接清楚；辞职须提前15天向总经理报告，并把借阅的书刊、资料和钥匙归还清楚。17.员工要热爱学习、钻研业务，不断提高自我综合素质。

18.如实、认真、准确地填写各种报表、档案，要求格式正确、字迹工整。19.每天娱乐活动不得超过23:30时。20.遵守国家法律，禁止一切违法犯罪活动。防疫制度

1.树立预防为主，防重于治的指导思想。

2.严格执行消毒制度，严格执行本场的猪群免疫程序，建立有效的预防体系。3.禁止在场区饲养其它动物。定期对猪场环境、猪舍做好消毒、杀虫、灭鼠工作。4.加强饲养管理、保证饲料的质量和饮水的清洁卫生，增强猪的抵抗力。5.严格遵守疫苗的使用程序：①防疫员预通知接种时间；②饲养员提前一天统计受免猪的数量，并投喂2天电解多维；③饲养员领取疫苗。④防疫员如实接种；⑤饲养员监督实施。6.健全后备种猪、基础种猪的免疫档案。

7.上班时必须穿工作服，禁止穿着工作服和鞋外出。

8.猪场以自繁自养为主，引种时要了解对方当地疫情及种猪免疫情况。引进种猪后，并在隔离舍观察45天，补免有关疫苗，经确定为健康猪方能转入生产区。9.发现病因不明的患猪要及时隔离治疗或淘汰，死猪要及时清理出场烧毁或深埋，并对停放猪尸的圈舍及场地用高效消毒剂消毒，尽快消除病源和阻断传染途径。10.定期给猪投喂预防性药物，但免疫期间不能投药（患猪除外）。

11.员工未经安排不得擅自离场，走村窜户接触周围农户的牲畜，不得将外人带入猪场。12.出入随手关门，禁止外来人员随便进入猪场。

13.任何人不可将生肉及其制品带入场内。

14.员工不得相互窜岗，各舍设备和工具不得窜用，严禁借给场外人员使用。消毒制度

1.常规消毒为：后备舍、公猪舍、配种舍、妊娠舍、育肥舍隔两天一次，产房和保育舍隔天一次。消毒剂要交替使用，每周更换1种。

2.场区和圈舍内走道每周用3%的烧碱溶液消毒1次。

3.消毒池用3%烧碱作消毒液，4天更换1次。

4.调出的空圈和产床首先用3%烧碱溶液消毒后，再用其它常规消毒剂消毒。5.水井或大水池3~5天用氯制剂消毒一次，大水池15天洗1次。

6.每栋猪圈的脚踏消毒池和猪场小门消毒池用3%的烧碱做消毒液，隔天更换一次。7.员工进入猪场和圈舍，必须双脚踩踏消毒池。

8.员工每次外出回来必须用消毒液洗手，用紫外线照射15分钟，更衣、换鞋、洗澡后才可上班。

9.种青料的员工每次进入猪场都要用消毒液洗手和踩踏消毒池，并要换鞋子；炊事员购物回场时除采取相同的消毒措施外，还必须更换衣服才能继续上班（换下的衣物用紫外线照射30分钟）。

10.外来物品（含食堂采购食品）必须用紫外线照射15分钟方可进入场区，行李、箱包等大件物品则需打开照射30分钟以上。11.饲料袋收好放入消毒室用紫外线消毒。

12.采精室的接精杯、分装瓶、输精器（管）等清洗后再用蒸馏水冲洗干净放入干燥消毒箱消毒，温度计、玻棒用70%酒精浸泡消毒，使用时必须用蒸馏水冲洗干净。

13.采精或输精前必须用0.1%的高锰酸钾溶液清洗双手、公猪的腹部及包皮、母猪的外阴及周围，再用清水洗净，用卫生毛巾擦干后方可操作。14.待产母猪上产床前2小时要用火焰枪对产床、保温箱、料槽、防护栏进行彻底消毒（小心使用，注意烧坏电线、灯头等）。

15.接产用的纸巾、垫子须用紫外线消毒后方可使用。

16.接产前必须用0.1%的高锰酸钾溶液清洗母猪外阴和乳房并擦干。17.断脐、断尾时必须用碘酒消毒断端。

18.切除猪体溃脓组织时需用双氧水清洗创口创面。

19.被病、死猪污染的地方，首先用3%烧碱全方位消毒，再用其它消毒剂消毒。20.注射器、针头、止血钳、手术剪煮沸消毒，时间不少于15分钟。21.注射常规药品用碘酒消毒，接种疫苗用70%酒精消毒。22.特殊情况下，车辆需要进入场区必须全方位消毒。

23.本场工具如在外使用必须消毒后方可收回。

24.配制消毒液时要严格按要求浓度稀释，先把清水加到一定量，再加适量的消毒剂，摇匀后再使用。

25.参观人员必须严格遵守本场消毒制度，离场后，立即用强消毒剂对其所经过的路面进行消毒。药房管理制度

1.使用药品必须仔细阅读说明书，根据病情对症下药。2.正确配伍，注意配伍禁忌。3.领取药品必须如实登记。

4.正确计算药物使用剂量，不欠量或超大剂量用药。5.严禁对妊娠母猪使用有“孕畜禁用”标识的药品。6.激素和剧药要由技术人员指导使用。

7.配制药品必须在药房内完成，不得在其它地方存放或恣意浪费。8.医疗器械用好后立即放回原处，严禁在药房外闲置。9.煮沸医疗器械时要有人守候，以防烧毁。

10.装卸和使用金属注射器时要正确操作，小心用力，避免损坏零部件。11.小心使用天平和玻璃器皿。

12.用凉开水稀释新生仔猪口服药物。

13.药品均按性状、种类、用途归类整齐摆放，用完一盒再开启另一盒并放回原位，不得乱拿乱放。

14.工作时要集中精力，避免取错药品造成不良后果。

15.保护好医疗器械的消毒效果，取用后随即盖好，以防细菌污染，禁止将整盒注射器或针头带入圈舍。

16.疫苗专用注射器和常用注射器分开摆放，不可混用。

17.爱护室内卫生，药盒、空瓶、废针、包装带不得随便丢弃，要放入垃圾箱统一处理。料房管理制度

1.根据饲养之猪群及头数，按饲喂标准称取相应的饲料量。2.如实记录所称饲料及品种。

3.每次按用量取料，不得在料房以外的地方存留。4.爱护饲料、不得随便泼洒、恣意浪费。

5.发现变质或受污染的饲料要捡出并及时报告管理人员。6.不得把料袋弄湿，严重破损者应捡出。

7.料房每天清扫一次，空料袋收集整齐，并放入消毒室消毒，大料房由女员工收拾（每人执行一周），小料房由保育组自行安排收拾。

8.饲料运到后所有男员工都要参与搬卸，按饲料品种分开整齐堆放，不可混淆。10.中午和晚上要关闭好门窗，防止老鼠进入。处罚规则

1.违反“防疫制度”罚款20~50元。2.违反“消毒制度”罚款10~100元。3.违反“工作守则”罚款10~100元。4.违反“员工职责”，罚款10~100元。

5.违反“药房管理制度”或“料房管理制度”罚款10~20元。6.连续二次违反同一条管理制度给予辞退。7.严重违反管理制度给予辞退。

8.工作失误造成较大经济损失给予辞退。

6.猪场安全生产管理制度篇六

1.1 为加强生产工作的劳动保护，合理维护财产免遭不必要的损失，保护员工在生产过程中的安全与健康，促进工作全面顺利地向前推进，根据国家的有关法律法规，结合猪场的实际情况特制定本制度。

1.2 猪场的安全生产必须贯彻“安全第一、预防为主”的方针，贯彻执行经理负责制，各级管理者要坚持“管生产必须管安全”的原则，生产要服从安全的需要，实现安全生产和文明生产。

1.3 对在安全生产方面有突出贡献的部门和员工要给予奖励，对违反安全生产制度和操作规程造成事故的责任者，要严肃处理，情节特严重者，触犯国家刑法、法律、法规的，交国家执法机关论处。

1.4 猪场安全生产包括两方面内容，一方面：指锅炉、污水处理厂、配电间以及用电、使用电力设备机械、高空作业、施工等类安全生产、作业；另一方面：指食物安全、牲猪出口安全、行车安全、防疫安全、雷击等类工作。

1.5 安全生产实行一票否决制，在安全生产上：任何人提出异议，猪场领导、各部门主任、主管要引起相当重视，采取防范措施。机构与职责

2.1 猪场成立安全生产委员会（以下简称安委会），安委会组长：分公司经理，副组长：猪场副经理或经理助理，成员：办公室主任、生产技术部主任以及各部门主任、场长。其主要职责：全面负责分公司安全生产管理工作，研究制订安全生产技术措施和劳动保护计划，实施安全生产检查和监督，调查处理事故等工作。2.2 各部门主任、主管负责本部门员工进行安全生产教育，制订安全生产实施细则和操作规程。实施安全生产监督检查，贯彻执行安委会的各项安全指令，确保生产安全。

2.3 安全生产责任人的划分：第一责任人为：经理，主管经理；第二责任人为各部门主任、主管；第三责任人即直接责任人为当事人。第一责任人负有领导责任，第二责任人负有管理责任，当事人负有直接责任。根据事件的具体情况来划分三级责任人的主要责任和次要责任。

2.4 猪场各部门主任、主管职责

2.4.1 对上级的指示和基层的情况上传下达，做好信息反馈工作。

2.4.2 总结和推广安全生产的先进经验，协助搞好安全生产的宣传教育和专业培训。2.4.3 组织开展安全生产大检查。深入现场指导生产中的劳动保护工作，遇有特殊紧急的不安全情况时，有权指令停止作业，并立即报告领导研究处理。

2.4.4 各部门对于特殊工种、场所、物件要严于管理和制定特殊工种的安全制度，并有专人负责。如柴油、锅炉、配电间、污水处理厂、手扶拖拉机等。

2.4.5 各部门要经常督促、检查本部门员工是否遵守安全生产制度和操作规程，做好设备、工具等安全检查，保养工作，及时向上级报告本部门的安全生产情况，做好原始资料的登记和保管工作。

2.5 员工在生产、工作中要认真贯彻和执行安全技术操作规程，遵守各项规章制度。爱护生产设备和安全防护装置，设施及劳动保护用品。发现不安全的情况，及时报告领导，迅速予以排除。教育与培训

3.1 对新进员工、临时工、民工、实习人员必须先进行安全生产的二级教育（部门、操作岗位）才准进入操作岗位。对改变工种的员工，必须重新进行安全教育才能上岗。

3.2 安全生产教育内容分为：思想、法规、安全技术教育三种内容：

3.2.1 思想教育，主要是正面宣传安全生产的重要性，选取典型事故进行分析，从事故的政治影响、经济损失、个人受害后果几个方面进行教育。3.2.2 法规教育，主要指国家有关法律、法规已有明确规定的。

3.2.3 安全技术教育包括：生产技术、一般安全技术教育和专业安全技术训练，其内容主要是猪场安全技术知识，特殊工种知识，消防、防疫、卫生知识。专业安全技术训练，如锅炉等受压容器、电焊接、易燃易爆（如：沼气）、化学药品、有毒有害物品、车辆等特殊工种进行专门安全知识和技能训练，且须具备国家有关部门严格考核并取得合格操作证（执照）后，才准其独立操作，否则发生任何意外事故，分公司概不负责。设备、工程建设、劳动场所。

4.1 各种设备和仪器不得超负荷和带病运行，并要做到正确使用，经常维护，定期检修，不符合安全要求的陈旧设备，应有计划地更新和改造。

4.2 电气设备应有熔保险和漏电保护，绝缘必须良好，特别是移动式电气设备，必须经常检查，发现破裂，一定要请专业维修人员修护好才能使用。

4.3 凡新建、改建、扩建、迁建生产场地以及技术改造工程，都必需安排劳动保护设施的建设，并要与主体工程同时设计、同时施工、同时投产（简称三同时）。4.4 生产用房、建筑物必须坚固、安全；通道平坦、畅顺，要有足够的光线；为生产所设的坑、壕、池、走台、升降口等有危险的处所，必需有安全设施和明显的安全标志。

4.5 有高温、低温、潮湿、雷电、静电等危险的劳动场所，必须采取相应的有效防护措施。易燃、易爆物品

5.1 易燃、易爆物品的运输、贮存、使用、废品处理等，必须设有防火、防爆设施，严格执行安全操作守则和定员定量定品种的安全规定。

5.2 易燃、易爆物品的使用地和贮存点，要严禁烟火，要严格消除可能发生火种的一切隐患。检查设备需要动用明火时，必须采取妥善的防护措施，并经有关领导批准，在专人监护下进行。锅炉

6.1 每天在使用锅炉前，一定要检查锅炉的三大安全附件是否符合规程要求，灵敏可靠，司炉工人在值班时，必须履行其职责，遵守劳动纪律，严格按照操作规程操作锅炉。

6.2 司炉是特种技术工种，司炉工人须经考试合格取得司炉操作证才准操作锅炉。严禁将不符合司炉工人基本条件的人员调入锅炉房从事司炉工作。

6.3 司炉工使用锅炉时，必须做好锅炉设备的维修保养工作，保证锅炉本体和安全保护装置等处于完好状态。锅炉设备运行中发现有严重隐患危及安全时，应立即停止运行。检查和整改

7.1 坚持定期或不定期的安全生产检查制度。猪场安委会组织全分公司的检查，每年不少于二次，各部门每季至少自检一次，特殊工种和设备的操作者应每天进行检查。

7.2 发现不安全隐患，必须及时整改，如本部门不能进行整改的要立即报告安委会统一安排整改。奖励与处罚

8.1 猪场的安全生产工作至少每年总结一次，在总结的基础上，由安委会组织评选安全生产先进部门和先进员工。8.2 安全生产先进部门的基本条件：

8.2.1 认真贯彻“安全第一，预防为主”的方针，执行安委会的有关制度，落实经理负责制，加强安全生产管理。

8.2.2 安全生产措施得力，能有效地开展工作。

8.2.3 严格执行各项安全生产规章制度，开展经常性的安全教育活动，不断增强员工的安全意识和提高员工的自我保护能力。8.2.4 加强安全生产检查，及时整改事故隐患。8.3 安全生产先进员工条件：

8.3.1 遵守安全生产各项规章制度，遵守各项操作规程，遵守劳动纪律。8.3.2 积极学习安全生产知识，不断提高安全意识和自我保护能力。

8.3.3 坚决反对违反安全生产规定的行为，纠正和制止违章生产、违章指挥。8.4 对事故责任人视情况给予批评教育、经济处罚、行政处分，触及到法律者交法政机关依法论处。

8.5 对部门扣发业绩工资总额的处罚，最高不超过10％，对员工个人的处罚，最高不超过月业绩工资总额，可并给予行政处分，甚至开除。8.6 发生事故的部门必须按照事故处理程序进行事故处理：

8.6.1 部门责任人必须到现场了解情况，防止事故扩大，并做好详细记录和签名。

8.6.2 立即向领导汇报，并递交记录和事故处理意见。

8.6.3 开展事故调查，分析事故原因。事故发生后，须在15天内完成事故调查分析报告交领导。

8.6.4 制定整改防范措施。

8.6.5 以事故有责任的人做出适当的处理。

8.6.6 以事故通报或事故分析会等形式教育全体员工。

8.7 对机动车辆严格按照国家的有关法律法规执行，严禁开“带病车”或将车辆交给无证人员，或未经办公室批准交给其它人驾驶，每发现一次扣一个月业绩工资。8.8 猪场领导，各部门主任、主管在其职责范围内，不履行或不正确履行自己应尽的职责，有如下行为之一造成事故的，按玩忽职守论处： 8.8.1 不执行有关规章制度、通知、规程的或自行其事的。8.8.2 对可能造成事故的险情和隐患，不采取措施或措施不力的。

8.8.3 不接受安委会的管理和监督，不听取合理意见，主观武断，不顾公司利益，强令其它员工违章生产、作业的。

7.种猪饲养管理篇七

1后备母猪管理

1.1后备母猪生长阶段培育期、诱情期、适配期四个阶段。

1.1.1生长期 (0~70 kg) 目的是使小母猪的身体得到充分的发育。此期的饲养方式为让猪自由采食。

1.1.2培育期 (70~100 kg) 目的是使后备母猪具有良好的体况, 背膘厚达12~14 mm。此期饲喂方式为限饲, 切勿把后备母猪做育肥猪饲养。

1.1.3诱情期 (100 kg~第一次发情) 目的是诱导初情, 减少后备母猪因不发情而被淘汰。此期喂养方式为限饲。诱情一般为15 min, 每天2次。

1.1.4适配期 (配种前2周) 实行催情优饲, 增加饲料的喂量, 此期母猪体重一般为120~130 kg, 达7月龄以上。

1.2后备母猪管理要点

1.2.1隔离检疫引种要进行隔离检疫, 隔离时间为20d, 隔离期满, 无异常的转为适应期。

适应期为25~30 d, 适应期第一周将原场健康猪的粪便撒到引进种猪圈内, 2~3 d撒一次, 并观察4周, 无异常的可与原场种猪混群饲养。

1.2.2免疫接种根据猪场实际情况和引种猪场的免疫情况, 结合猪只的抗体水平制订合理的免疫计划。

1.2.3净化引进的后备母猪配种前要进行保健, 可选用广谱、高效、安全、不易产生耐药性的保健药物对后备母猪进行保健。保健的同时应对后备母猪进行驱虫, 常用驱虫药有伊维菌素、阿维菌素等。

1.2.4猪群同化后备母猪接种疫苗2周后与淘汰的健康母猪混养1周, 使后备猪适应环境, 并获得抗体。

1.2.5抗体监测后备母猪经隔离、净化、免疫后应抽血检测抗体, 合格者方可配种。

1.2.6禁喂发霉饲料禁喂后备母猪发霉饲料, 特别是赤霉烯酮含量较高的原料, 如发霉的玉米、豆粕等。

1.2.7加强运动加强后备母猪的运动, 防止蹄病发生, 并促进发情、提高利用率。

1.2.8适时配种日龄达210 d、体重达120~130 kg、背膘厚达16~18 mm的猪最好是在第二次和第三次发情时配种。母猪一般用药物加公猪诱情。

2妊娠母猪管理

2.1母猪妊娠期的三个阶段

2.1.1妊娠前期 (0~30 d) 主要目的是保胎, 饲喂方式为限饲, 特别是配种后7 d。此期母猪怕高温、高湿、高能量, 最需要维生素。

2.1.2妊娠中期 (30~85 d) 主要目的是调整母猪膘情, 妊娠中期不能过量饲喂, 过肥母猪的产乳量下降。

2.1.3妊娠后期 (85~110 d) 目的是使胎儿达到标准的初生体重和使母猪有良好的泌乳性能。饲喂以攻胎为主, 在饲喂过程中应避免限饲减食太过而导致母猪发生胃溃疡和便秘。

2.2妊娠母猪管理要点

2.2.1查情母猪配种后18~24 d进行第一次查情, 配种后38~44 d进行二次查情。

2.2.2防应激母猪妊娠早期胚胎尚未附植, 此期母猪最怕应激, 打、踢、发霉料、高温等均可导致其妊娠终止, 为防应激发生可在料中适量添加VC、VE。

2.2.3免疫接种免疫可使母猪初乳中含有较高水平的抗体, 仔猪可通过含抗体水平较高的初乳而获得免疫力。

2.2.4预防裂蹄栏面光滑和粗糙, 营养不平衡, 锌元素和维生素不足, 运动场暗藏硬物等均可导致裂蹄, 对此应加以预防。

2.2.5驱虫及杀虫可用伊维菌素、阿维菌素等对母猪进行驱虫, 全场常年灭鼠。

3空怀母猪管理

目的是恢复断奶母猪体况, 缩短空怀天数, 提高母猪繁殖力, 提高受胎率和产仔数。

3.1短期优饲断乳前2 d减料, 断奶当餐不喂或少喂, 第2 d增加喂料量, 尽快恢复母猪体况, 一旦配种立即减料。

3.2淘汰淘汰不合格的母猪, 保持母猪群结构合理, 正常淘汰率为30%。母猪存栏比例为:0~2胎为30%, 3~6胎为60%, 7胎以上为10%。

4哺乳母猪管理

目的是增加产奶量, 提高母猪以后的繁殖性能, 提高仔猪的生长速度, 减少仔猪死亡率。

此期应提高母猪产前产后一周的采食量, 做好母猪产前产后的保健工作。

5种公猪管理

5.1营养保证种公猪获得充足的粗蛋白、消化能、维生素等。

5.2环境种公猪最适生长温度为19~21℃, 温度高于30℃会对种公猪造成危害, 气温过高时, 有条件的猪场可使用空调或水帘降温, 无条件的可采用喷水加吊扇来降温。另外可修一个小水池, 天热的时候让猪卧在池中, 使其睾丸浸泡在水中。

5.3光照保持每天10h光照, 光照强度50LUX。

5.4使用频率种公猪的使用频率应适当。人工授精:8~10月龄, 1次/周;10~12月龄, 1.5次/周;12月龄以上, 2次/周。

自然交配:8~10月龄, 2~3次/周;10~12月龄, 3~4次/周;12月龄以上, 5次/周。

8.猪场消毒管理及其方案的制定篇八

关键词：猪场消毒；药物选择；消毒方案；消毒管理

一、消毒药物的选择

（一）药物选择注意事项

1.依据猪场的常见疫病种类、流行情况和消毒对象、消毒设备、猪场条件等，选择适合自身实际情况的两种或两种以上不同性质的消毒药物。同时考虑药物生效快、稳定性好、渗透性强、毒性低、刺激性和腐蚀性小等特点及价格因素。

2.充分考虑本地区的猪群疫病流行情况和疫病可能的发展趋势，选择储备和使用两种或两种以上不同性质的消毒药物。

3.创造条件，定期开展消毒药物的消毒效果监测，依据实际的消毒效果来选择较为理想的消毒药物。

（二）猪场常用的消毒剂及消毒剂种类

1.碘制剂，主要有威力碘、百菌消-30、速效碘等。

2.强碱类，主要指2%或3%烧碱溶液、石灰粉或石粉乳。烧

碱可用于空舍、场区、外环境的消毒。石灰粉既消毒又防潮，适用于产房、仔猪培育舍，也可撒在场区周围形成一条隔离带。

3.季铵盐类，如安力2000、百毒杀等。此类消毒药主要适用于新建猪场。

4.醛类，甲醛又称福尔马林，根据浓度不同可用于手术消毒、环境熏蒸消毒，也可做防腐剂。

5.过氧化物类，如过氧乙酸，分为A、B二瓶装，使用时先将A、B液混合24-48小时后使用，有效浓度为18%左右，喷雾消毒的浓度为0.2%-0.5%，现用现配。

6.氯制剂，如漂白粉、消毒威、99消毒王等，消毒威使用的浓度为400-500倍溶液喷雾消毒。

7.酚类，如菌毒灭，使用浓度为1∶100-1∶300。

8.弱酸类如灭毒净，使用浓度为1∶500-1∶800。

二、猪场消毒方案

（一）常规消毒方案

1.进入猪场的所有人员，须经“踩，洗，照，换”四步消毒程序（踩火碱消毒垫，散射紫外线照射5分钟～10分钟，消毒药液洗手，更换场区工作服和胶靴），经过专用的消毒通道进入场区。

2.场区入口处的车辆消毒池长度应为大于进场车轮周长两倍，宽度与整个入口相同，池内药液高度为15公分～20公分，同时，配置低压消毒器械，对进场的生产车辆实施喷雾消毒。

3.进入场区的所有物品，必须根據物品特点选择使用多种消毒形式（如紫外灯照射30分钟～60分钟，消毒药液喷雾、浸泡或擦拭等）

中的一种或组合进行综合消毒处理。

（二）终末消毒方案

1.清扫和器具整理。空舍或空栏后，及时清除舍内的垃圾，清洗墙面、顶棚、通风口、门口、水管等处的尘埃及料槽内的残料，并整理各种器具。如果是疫病平息后，则要将清除的粪便和污染物进行深埋、焚烧或其他无害化处理。

2.栏舍、设备和用具的清洗。首先对空舍内的所有表面进行低压喷洒并确保其充分湿润，必要时进行多次的连续喷洒以增加浸泡强度。喷洒范围包括墙面、料槽、地面或床面、猪栏、通风口及各种用具等，尤其是料槽，有效浸泡时间不低于30分钟。其次使用冲洗机高压彻底冲洗墙面、料槽、地面或床面、饮水器、猪栏、通风口、各种用具及粪沟等，直至上述区域做到尽可能的干净清洁为止。最后使用冲洗机自上而下喷洒墙面、料槽、猪栏、饮水器、通风口、各种用具及床面或地面等。

3.栏舍、设备和用具的消毒。视消毒对象不同可选用消毒威、菌毒灭、速灭5号、烧碱、过氧乙酸等消毒剂。空舍消毒可以用1：2000的速灭5号或0.3%-0.5%的过氧乙酸进行空气喷洒消毒，每平方米用500毫升配好的消毒剂药液，间隔2天1次，共进行2次。喷洒时特别要注意那些容易残留污物的地方，如角落、裂隙、接缝和易渗透的表面，喷洒时先猪舍顶棚，沿墙壁到地面。

4.恢复舍内的布置。在空舍干燥期间对舍内的设备、用具等进行必要的检查和维修，重点是料槽、饮水器等，堵塞舍内鼠洞，做好舍内药物灭鼠工作，充分做好入猪前的准备工作。

5.入猪前1天再次对空舍进行喷雾消毒。

（三）带猪消毒方案

1.消毒前，先清洁卫生，尽可能消除影响消毒效果的不利因素，如粪尿和生产垃圾等。

2.消毒间隔时间，根据猪场具体情况而定，平时预防为主5-7天消毒一次，发生疫情时每天消毒一次。

3.猪舍内带猪消毒常用0.1%过氧乙酸溶液、0.5%强力消毒灵溶液或0.015%百毒杀溶液喷雾消毒。药液用量以舍内地面面积考虑，一般控制在0.3l/m2～0.5l/m2。

4。消毒药液必须现用现配，混合均匀，避免边加水边消毒等现象。

三、日常消毒管理方案

（一）在场区入口和生产区入口设置合理分布的紫外线灯，最好保持24小时不间断亮灯，紫外线灯管一般要每45天更换1次。

（二）使用消毒脚盆的，药液深度至少超过脚踝部位，踏脚盆前应保持胶靴的清洁。

（三）重点防疫期内，可适当增加带猪消毒时的消毒次数和药液用量。当猪群出现死亡增高或存栏密度较大时，有必要适当提高带猪消毒时的药液用量和药液浓度。

（四）对于无法空舍的妊娠舍和配种舍等，应至少每半年彻底清理一次舍内整体的环境卫生，包括屋顶灰尘、门窗等平时不易清扫的地方。