第三季度脱贫帮扶工作计划

第三季度脱贫帮扶工作计划（精选10篇）

1.第三季度脱贫帮扶工作计划 篇一

第二季度党建帮扶工作小结

都匀市城市管理综合执法局

党建帮扶队员、镇长助理： 杨帆

至2011年1月底，本人顺利完成了在都匀市平浪镇卡鲁村开展党建扶贫第二季度的工作。现将工作情况总结如下：

（一）严格认真履行“党建帮扶工作目标” 协议书要求

一、积极参加镇党委政府以各种形式组织的“十七届五中全会”精神学习，并写出心得体会。同时将大会关于强农惠农政策和增加农民实惠的精神及时传达到卡鲁村，向村民进行宣传。尽快熟悉和掌握党中央、国务院有关减轻农民负担、建设社会主义新农村等方面的方针、政策，增强搞好党建扶贫工作的使命感和信心。积极参加镇党委政府每星期二的组织学习和其它政治业务学习以及文体活动。

二、按照市委组织部文件精神，党员“一对一”结对帮扶卡鲁村3户困难党员，我局根据其个人及家庭情况制定具体帮扶方案进行落实。

三、严格遵守工作纪律和镇的各项管理制度，服从镇领导管理，按照“工作目标”协议书要求，认真履行自己的工作职责。

（二）积极开展党建扶贫工作和有力协助镇政府工作

一、第六次全国人口普查是一次重大国情国力的调查，也是和平时期最大的社会动员，对于促进各地区经济社会的发展，加速我国现代化建设具有重大意义。我作为一名驻平浪镇卡鲁村的党建帮扶队员和共产党员，在看到镇里人口普查工作人员少、时间紧、任务重的情况，于是充分发挥自己 的作用积极主动的帮助镇里开展这项工作。从11月1日以来，我跟随镇里的人口普查员一起，到目前共走访了平浪镇5个村，完成了1000余户家庭的普查工作。

二、积极协助镇党委认真组织卡鲁村的村组织换届选举工作，分别于12月8日、12月12日圆满完成。这次选举是以卡鲁村为试点第一次采取“公推直选”的方式选出了新一届村党组织书记、村民委员会主任，为村民们找好脱贫致富的领路人。之后我与新产生的村支两委一起做好政务公开、村务公开以及将各项规章制度继续加以巩固健全等工作，力争使该村的管理更加正规化、制度化。

三、协助镇政府开展“整脏治乱”工作，顺利通过市政府的工作检查。

四、按照市委组织部匀组通【2010】45号文件中“服务群众、促进和谐”精神，帮助镇里有效的处理和协调好群众与群众之间的和谐关系。在开展党建帮扶的工作中，就成功的解决了两起邻里纠纷，及时的避免了矛盾的升华。

五、继续帮助解决卡鲁村贫困学生求学问题。11月7日局文峰中队队长再次携工人路夜市协会业主将从爱心基金中拨出的1000元钱送到两位卡鲁村学生苏大星和苏天霞手中，用于他们下学期的日常生活必需开销。

（三）积极投入抗冰雪凝冻灾害工作

元月以来，我市再次遭遇了冰雪凝冻天气，造成平浪镇停电、停水10余天，全镇农作物大面积受灾，农业经济损

失严重。通过卡鲁村的平江公路也因凝冻造成15余公里的路面受损，但卡鲁村未出现人员伤亡和房屋倒塌。本人作为党建扶贫的工作队员在抗灾期间积极与镇党政领导及镇派出所战斗在抗凝的第一线。在协助镇里抗凝冻工作中共出动抗冻救灾突击队人力550人次、车辆89台次、清理冰冻路段30多处，就地铺垫沙石15吨、草垫100余捆、协助镇政府及派出所每天上路设卡预防过往车辆遇险，共救助受困车辆20余台、护送群众安全出行1200人次。我还与镇领导一起将发电机，通过车拖人扛送到了卡鲁村，该发电机主要用于村里凝冻期间的打米工作及照明。

同时，通过我积极与局党委联系，元月17日局领导一行七人不顾冰冻路滑为卡鲁村困难党员和村民送去慰问金1000余元和慰问品棉衣、菜油、大米、水果、生肉等。

(四)努力工作，取得成绩

元月24日，镇党委政府召开10年平浪镇工作总结暨表彰大会。本人被镇党委政府评为“优秀党建扶贫队员”。

以上是本人在二季度的工作情况小结。在下一季度工作中，我将继续发扬爱岗敬业、吃苦耐劳的精神，继续保持甘于寂寞、自觉学习的毅力，坚持严于律己，深入扶贫点体察民情、了解民意、关心民苦，坚持扶真贫、真扶贫，以扎实的工作作风做好下一阶段党建扶贫工作。

2.脱贫攻坚帮扶工作方案 篇二

2020 年是全面建成小康社会目标实现之年，是全面打赢脱贫攻坚战收官之年。市城管执法局脱贫攻坚帮扶工作坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引，认真学习贯彻习近平总书记关于扶贫工作的重要论述，贯彻落实中央、省委和市委关于脱贫攻坚工作的总体安排部署，运用好“不忘初心，牢记使命”主题教育成果，发扬连续作战的优良作风，提升脱贫攻坚帮扶质量，巩固脱贫攻坚成果，夺取脱贫攻坚全面胜利，为全面建成小康社会提供坚实保障。

一、总体要求

坚持突出重点、整体推进的原则，认真履行总揽牵头职责，督促 XX 传媒集团、国网电力 XX 分公司、驻 X 办等单位统筹做好9 个联系贫困村的脱贫帮扶工作，按照户脱贫“一超六有”、确保脱贫户脱贫不返贫，村退出“一低五有”退出标准，保持退出成效要求。大力开展脱贫攻坚挂牌督战，扎实抓好局三个联系贫困村结对帮扶工作，着力巩固提升脱贫成果。

二、联系贫困村基本情况

（一）XX 市 XX 镇 XX 村基本情况。XX 村辖 12 个村民小组，380 户，村民 1470 人，有建档立卡贫困户 86 户，231 人，2014年实现户脱贫村退出。全村共有耕地面积 1280 亩，全村以发展优质粮油为主，主要农作物良种覆盖率达到 95%以上。

（二）XX 县 XX 镇河 XX 村基本情况。河 XX 村辖 6 个村民小组，210 户，人口 730 人，有建档立卡脱贫户 39 户，116 人，2018年实现户脱贫村退出。全村共有耕地面积 830 亩（土 502 亩、田328 亩），主要产业为生猪养殖，扩大黑山羊养殖规模、引进水产养殖大户，产业带动全体村民致富奔康。

（三）XX 县 XX 镇 XX 村基本情况。XX 村辖 12 个村民小组，790 户，人口 2283 人，有建档立卡贫困户 96 户、178 人，2017年实现户脱贫村退出。全村共有耕地面积 2024 亩（其中田 718亩，土 1306 亩），以桃树产业为主，栽植面积达 1300 余亩、65000余株，2016 年 10 月被国家旅游局等十部门列入全国乡村旅游重点扶贫村。

三、巩固脱贫目标

2020 年将开展“回头看、回头帮”，巩固脱贫成果预防返贫。

（一）户脱贫：一超，巩固脱贫户家庭人均年纯收入超过5000 元，达到“两不愁，三保障”，即：不愁吃、不愁穿；义务教育、基本医疗和住房得到有效保障；有安全饮用水、有生活用电、有广播电视。

（二）村退出：“一低”，巩固贫困村脱贫成果，保持年贫困发生率为零；“五有”，有集体经济（3 万元以上）、有硬化路、有卫生室、有文化室、有通信网络。

四、主要工作措施

（一）强化宣传教育引导。加强对贫困户教育引导，把思想

扶贫融入精准扶贫中，采取召开院坝会、座谈会、板凳会、上党课等形式，大力宣传、讲解中央、省、市扶贫开发政策以及各项惠民政策，扎实开展“感恩、奋进”教育，引导贫困群众摒弃等、靠、要思想，消除“赖贫”心理，甩掉帮扶“拐杖”依赖症，提振脱贫精气神。

（二）协助抓实产业发展。协助村“两委”做强已有主导产业同时，大力培育绿色、有机、地理标准等农业产品，增强“三品一标”农产品数量，并依托“XX 鲜”品牌和四川扶贫集体商标，打响扶贫农产品品牌。优化完善农产品产、供、销网络，用好村级电商服务平台和四川扶贫销售网络，采取线上线下相结合、商家集中收购和零售采买相结合，建立多元畅通的销售渠道。采取以奖代补、提供养殖信息和技术服务等方式，引导贫困户发展鸡、鸭、鹅及猪、羊等小家禽和牲畜养殖，帮助村民扩大养殖种类和规模，帮助搞好防疫防病工作，确保稳定持续增收。

（三）加大“以购助扶”力度。深入推进消费扶贫工作，大力开展“以购助扶，以购代捐”活动，通过入村定购、以产预购、委托代购、远程网购、现场采购等形式，组织引导职工食堂、干部职工大量购买禽蛋、粮油等农副产品，广泛动员联系企业开展“订单”扶贫，积极参与以购代捐认购任务，全年“以购助扶”金额预计达到 10 万元。以此调动贫困户自力更生、勤劳致富的积极性，有效激发脱贫内生动力。

（四）深化党建结对共建。深入开展“城乡党建结对共建”行

动，组织各党支部与贫困村党组织开展“组织联建、活动联办、阵地联用、服务联动”活动，帮助联系村建好建强村“两委”班子。持续推进“爱心妈妈”关爱行动，适时开展“驰援春耕，助农抢收”、扶贫送温暖等结对帮扶活动，进一步密切党群、干群关系，有效提升贫困群众的获得感和认同感。

五、工作要求

（一）深化思想认识。当前脱贫攻坚已经到了决战决胜、全面收官的关键时期，到了攻城拔寨的冲刺阶段。全局干部职工要始终把脱贫攻坚作为重大政治责任、最大民生工程、最大发展机遇，念兹在兹，唯此唯大，坚决克服麻痹、厌战、畏难、急躁情绪，切实增强责任感、紧迫感，以严的要求、实的作风，扎实做好脱贫攻坚工作。

（二）加强组织领导。局党组要切实履行脱贫攻坚的主体责任，把扶贫工作列入重要议事日程，年内专题研究扶贫工作不少于 4 次。实施“一把手”责任制，局主要领导要亲自研究部署扶贫工作，亲自协调解决联系村困难和问题，亲自参与脱贫攻坚挂牌督战。全面推行局班子成员联系村包保负责制（包保责任分解表详见附件），班子成员要抓实包保联系村脱贫攻坚帮扶工作，认真落实“四扶”工作举措，切实做到帮在关键处，扶在节点上，落在实效上。

（三）抓实挂牌督战。局党办按照一月一督战的要求，结合市脱贫办对市直帮扶部门开展脱贫攻坚的阶段性部署要求，分月

3.年脱贫攻坚帮扶工作方案 篇三

为贯彻落实中央和省、市、县关于精准扶贫的决策部署,坚决打好精准脱贫攻坚战，全面完成挂钩帮扶村 XX 镇 XX 村 2020 脱贫攻坚工作任务,现结合县人社局、县社保局实际,制定如下帮扶工作方案。

一、指导思想

以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的十九大精神、习近平总书记关于扶贫工作的重要论述和习近平总书记视察广东重要讲话精神，认真贯彻落实中央和省市县关于打赢脱贫攻坚战的决策部署，坚持精准扶贫精准脱贫的基本方略，认真落实县委、县政府关于扶贫工作的安排部署,把扶贫工作作为本单位切实转变工作作风、密切联系群众的纽带,不断增强贫困户自身“造血”功能,确保贫困户实现“两不愁”、“三保障”、“八有”目标，为实施乡村振兴战略打好基础。

二、工作目标

（一）帮助贫困户顺利脱贫。到 2020 年，稳定实现 XX 村46 户贫困户 132 人全部实现稳定脱贫，如期完成脱贫攻坚任务。主要任务是贫困户脱贫“八有”指标全部达标，即全面解决相对贫困人口住房和饮水安全问题，切实解决义务教育学生因贫辍学问题，基本养老保险、基本医疗保险、大病保险实现相对贫困人口全覆盖，贫困户家庭用电接入农村电网，贫困家庭有电视和网

络信号覆盖，最低生活保障实现应保尽保，有劳动能力相对贫困人口人均可支配收入达到当年全省农民人均可支配收入的 60%（测算数 9061 元）。

（二）帮助扶贫村经济发展。帮助 XX 村经济社会事业稳定发展，村集体经济不断壮大，促进群众增收。帮助村委加强基础设施建设，加快补齐贫困村基础设施短板。深入推进抓党建促脱贫攻坚工作，夯实农村基层党组织，助力脱贫攻坚。

三、帮扶措施

（一）开展精神扶贫工作。做好贫困户思想教育工作,使贫困户摆脱精神贫困、意识贫困,清除“等、靠、要”的思想，激发他们自力更生、艰苦奋斗、勤劳致富的内生动力,为脱贫致富提供根本保证和持久支撑。

（二）强化落实帮扶政策。帮扶干部进村入户,和贫困户面对面讲解扶贫、就业创业优惠政策,与外出务工的贫困户电话联系沟通、不漏一人,确保有关扶贫、就业创业优惠扶持政策及时宣传、落实到位，帮助贫困户就近务工或创业增加收入。

（三）帮助贫困村发展产业。鼓励种养殖贫困户扩大种养殖规模,同时帮助贫困户申请产业补助。对具备劳动力、有种养殖意愿的贫困户，帮扶其发展生产。

（四）帮助村委加强基础设施建设。根据实际情况，对 XX村给予一定的资金扶持，促进 XX 村完善基础设施建设。

（六）帮扶村委加强组织建设。按照县加强党的基层组织建设三年行动方案部署，积极与挂钩村党组织开展“结对帮扶共建”活动，由局党支部协助抓好村级两委的组织建设，强化村党组织的领导力和组织力，深入推进抓党建促脱贫攻坚和乡村振兴。

（七）发挥驻村工作队员作用。加强对我局派出的驻村工作队员的管理,敦促其更好发挥出脱贫攻坚生力军作用,同时带领我局全体帮扶干部打好攻坚战，充分发挥单位自身优势,帮助 XX村解决脱贫攻坚面临的突出问题和困难。

（八）做好结对帮扶工作。派出帮扶 XX 村的干部 46 人,共帮扶 46 户 132 人,每月至少一次到村入户了解情况,用心用力对贫困户进行帮扶,切实解决他们生产、生活中的具体问题和困难,带领他们脱贫致富,贫困户不脱贫帮扶干部不撤退。

四、工作要求

一是把 0 2020 年脱贫攻坚工作放在突出重要的 位置。与业务工作同部署同安排,单位主要领导今年到村调研和落实帮扶措施不少于 4 次,单位帮扶干部每月至少入户走访不少于 1 次。

4.第三季度脱贫帮扶工作计划 篇四

2019脱贫攻坚“五个一”帮扶工作计划

为深入扎实开展精准扶贫帮扶工作，帮助跑马镇菲地村贫困群众脱贫致富，改善农村环境面貌，加快推进菲地村乡村振兴战略实施和新农村建设，结合XX和菲地村的实际，制定2019脱贫攻坚帮扶工作计划如下。

一、指导思想

以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面落实党的十九大及十九届二中、三中全会重大决策部署和中央扶贫开发会议、省州县委全会及省州县委脱贫攻坚会议精神，大力开展精准脱贫帮扶工作。以促进菲地村集体经济发展和农民增收为重点，以帮助解决实际问题为突破口，以改善该村面貌、基础设施建设、贫困户实现“两不愁、三保障、四个好”为目标任务，进一步理清发展思路，寻找脱贫致富项目，调整产业结构，增加农民收入，改善群众的生产生活条件，积极开展好脱贫帮扶工作。

二、工作目标

帮助菲地村搞好两委班子建设，提高基层民主管理水平；帮助理清发展思路，加快完善落实产业发展规划；帮助开辟致富门路，推进产业化经营；帮助搞好基础设施建设，进一步改善生产生活条件；帮助解决实际困难，尤其是贫困户家庭存在的生产生活困难问题；帮助寻找致富门路，努力提高增收致富的能力。通过帮扶使该村贫困户达到“两不愁、三保障、四个好”的要求，2019年计划完成对菲地村二组、四组通组路面硬化，村集体经济项目建设扎实推进，确保本菲地村各项脱贫任务全面完成。

三、重点工作及帮扶措施

（一）加强组织领导，强化帮扶力量。

成立由县司法局党组书记、局长任组长，县烟草公司总经理陈乐平为副组长为副组长，两个单位其他班子成员为成员的扶贫帮扶工作领导小组。司法局副局长杨永刚、烟草公司副经理段冈红联系对接脱贫攻坚工作，司法局公共法律服务中心主任彭志芳、烟草公司综合科科长负责具体日常工作。形成主要领导负总责、分管领导主要抓、具体人员负责抓的工作格局。

（二）加强联系指导，组织结对帮扶。

要按照县脱贫攻坚和两个帮扶单位党组工作部署，及时调整更新干部职工结对帮扶台账，每个季度至少组织1次全局帮扶干部到村走访帮扶活动；全局帮扶干部要帮助贫困户制定落实一户一策帮扶措施，每个月与帮扶对象电话沟通联系1次，认真做好结对帮扶图片资料和文字记录，如实填写《帮扶手册》。

（三）加强组织建设，提高工作水平。

组织开展讲党课、宣政策、办夜校等活动，协助菲地村切实解决在组织设置、领导班子、队伍素质、组织制度、发展经费和场所保障等方面存在的问题。强化制度建设和民主监督，完善村两委的决策机制和办事机制，充分发挥村两委班子总揽全局、指导协调能力，努力提高村级班子的凝聚力、战斗力和创造力。协助做好村党支部建设，充分发挥脱贫攻坚战斗堡垒作用。

（四）加强项目建设，增加村民收入。

通过联系协调县级相关部门争取项目、村民自筹、帮扶单位扶持等多种方式，全面加强菲地村的基础设施建设，切实改善村民的生产生活条件。一是帮助实施菲地村二组、四组通组硬化路的硬化。积极协调相关部门，按照标准和要求完成菲地村二组、四组通组硬化路路面硬化。二是帮助完成村级民俗文化坝子改建。组织协调县卫生健康局，帮助跑马镇菲地村改建村级民俗文化坝子。三是帮助发展集体经济。继续因地制宜发展特色产业，向菲地村村民宣传烤烟、青花椒、秋苦荞等产业市场前景等内容，增强村民特别是贫困户加入种植项目的积极性和信心，加快秋苦荞合作社建设。四是帮助发展村级劳务公司。帮助菲地村尽快完成村级劳务公司注册，向村民宣传劳务用工政策，力争帮助留守劳动力就近就业增收。

（五）加强慰问走访，解决民生困难。

一是开展好帮扶慰问活动。利用“春节”“七一”“国家扶贫日”等传统节日，组织机关党员干部对特困党员和特困户开展“一对一”的帮扶慰问活动，为他们提供化肥、种子、资金、技术等，帮助其发展生产增加收入。二是为贫困学生开展送书籍、慰问金活动，确保贫困户子女完成义务教育阶段的学业，对考上普通高中、大中专院校的贫困家庭子女积极争取贫困学生救助项目。三是积极帮助贫困户解决大病救助、新农合报账、各种证件办理中的实际困难。四是积极动员生产经营者、企业主和社会爱心人士等开展“为贫困家庭献爱心”活动，帮助解决贫困户家庭生活困难和增加收入中遇到的困难等问题，帮助他们寻找致富门路，提高致富技能。

（六）加强致富培训，提高致富能力。

协助邀请农业科技人员、农技员、经商成功人士等到村开展致富讲课，本开展8次以上农村适用技术科技（主要是烤烟、青花椒、秋苦荞及家畜种养殖技术）培训和宣传培训，努力增强其科学发展、安全发展和增收致富的能力。

四、工作要求

(一)提高认识，加强领导。

坚持定期到村走访联系和深入开展结对帮扶。两个帮扶单位主要领导至少每季度召集驻村工作组、第一书记和农技员及村“两委”研究1次脱贫攻坚；帮扶单位党组至少每两月研究1次联系贫困村脱贫攻坚工作，听取驻村第一书记和帮扶干部工作汇报，研究解决帮扶过程中发现和群众反映的问题；

（二)明确任务，狠抓落实。

全局帮扶干部要明确帮扶工作任务，细化帮扶措施,确保帮扶效果。第一书记要按照要求，原则上每月在村上工作不少于2/3工作日，切实履行驻村职责。

（三）加强引导，营造氛围。

全面做好帮扶工作的宣传工作，激发贫困农户脱贫致富的主动性和创造性。及时总结帮扶工作的好经验，大力宣传脱贫致富的好典型，教育引导贫困群众克服“等、靠、要”的依赖思想，进一步增强主人翁意识，发扬自力更生、艰苦奋斗的精神。

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5.脱贫人口就业帮扶工作总结 篇五

一、基本情况

截止目前，全县脱贫人员实现就业45027人，其中省外务工13040人，县外省内务工18668人，县内务工13319人，落实脱贫户、边缘户跨省外出务工一次性交通补贴12960人259。2万元。开展脱贫人员免费技能培训949人;县内企业吸纳脱贫人员就业272人，发放企业吸纳就业补贴54。4万元;审核认定扶贫车间130个，吸纳脱贫人员就业1709人;扶持脱贫人员开办农家乐12个，吸纳44名脱贫人员就业，发放补贴资金18。8万元;开乡村级发公益性岗位4957个，其中扶贫公岗六大员2497个，光伏扶贫公岗2460个，兜底安置解决贫困人员4957人就业，发放公岗补贴资金3726。75万元。

二、工作措施

(一)强化组织领导，压实工作责任。为巩固拓展脱贫攻坚成果，县人社部门结合自身职能，始终把促进就业作为脱贫人口稳定增收的重要举措，加强领导、压实责任，坚持“四个不摘”总体要求，保持队伍不散、力度不减、政策不变，原就业扶贫队伍就地转化为乡村振兴队伍，不断巩固脱贫攻坚成果，全力保障脱贫人口稳就业。

(二)强化就业服务，促进转移就业。一是充分发挥“公共就业服务+市场服务+基层农村劳务经纪人”三级服务体系。抓好劳务经纪人队伍建设，为农村劳动力尤其是脱贫人员做好政策宣传、职业介绍、职业指导等服务，促进脱贫劳动力转移就业。二是充分发挥基层就业服务平台作用。以县乡村三级就业服务平台为依托，在全县每个乡镇村制定就业信息服务宣传栏，实现了全县每村全覆盖，实时将就业政策、培训信息、用工信息透过乡镇节点直达村部。今年来镇村服务站发布各类就业信息3000余条，服务农村劳动力11万余人。三是开展线上线下招聘活动。通过开展“春风行动”、“就业援助月”等线上线下招聘活动，助力企业用工，为企业和脱贫人员搭建供需平台，为脱贫人员送政策、送岗位、送信息，促进人岗有效对接。今年以来，我们联合县扶贫办、团县委、县共青团、县总工会、县妇联、县残联、县退役军人事务局等部门在新城镇、宣化店镇、河口镇、高店乡和县城区共举办7场线下现场招聘会，县内外74家企业参与招聘，提供就业岗位5000余个，现场求职人员4700余人次，达成就业意向628人，其中脱贫人员106人。

(三)强化政策落实，促进稳定就业。一是继续落实好就业补贴政策。鼓励县内企业吸纳脱贫人员就业，对吸纳脱贫人员就业的县内企业按政策给予吸纳就业补贴。今年以来，我县企业吸纳脱贫人员就业272人，落实吸纳就业补贴54。4万元。二是继续落实脱贫人员、边缘户外出务工交通补贴。对跨省外出务工的脱贫人员、边缘户按政策给予一次性交通补贴，根据县扶贫办全国防返贫监测信息系统提供的数据，我县跨省外出务工的脱贫户、边缘户12960人(脱贫户12721人、边缘户239人)，落实脱贫户、边缘户跨省外出务工一次性交通补贴12960人259。2万元。

(四)强化就业援助，促进就地就近就业。一是开发公益性岗位托底安置。巩固原有公益性岗位安置建档立卡贫困人口成果，统筹用好乡村公益性岗位，结合乡村振兴实际需求，合理开发一批乡村级公益性岗位，托底安置无力外出的脱贫人员就地就近就业。截止目前，开乡村级发公益性岗位4957个，其中扶贫公岗六大员2497，光伏扶贫公岗2460个，兜底安置解决脱贫人员4957人就业，发放公岗补贴资金3726。75万元。公益性岗位规模保持总体稳定。二是加强扶贫车间管理。巩固原有扶贫车间建设发展成果，继续加大扶贫车间扶持力度，鼓励扶持能人志士回村建立扶贫车间，积极引导县、乡企业到村建立扶贫车间，优先吸纳脱贫人员就近就业。对符合条件的扶贫车间继续落实就业补贴、水电费补贴，确保脱贫人员稳定就业。目前全县审核认定扶贫车间130家，扶贫车间覆盖全县每个乡镇，共吸纳就业3410人，其中脱贫人员1709人，落实扶贫车间水电费补贴32家43。12万元。

(五)强化创业扶持，促进创业带动就业。扶持有能力有创业意愿的脱贫劳动力自主创业。对有创业资金需求且符合条件的脱贫劳动力，给予创业担保贷款扶持;对有创业意愿的脱贫劳动力开展创业培训，增强脱贫人员的创业能力和创业信心，积极落实创业扶持政策。今年扶持脱贫人员开办农家乐12个，吸纳44名脱贫人员就业，发放补贴资金18。8万元。

6.第三季度脱贫帮扶工作计划 篇六

XXXX协会

一年来，在政府的领导下，我协会认真贯彻落实扶贫帮困各项政策，坚持以党的十八大精神为指导，坚持科学发展观，密切联系贫困户，因户识策，科学识别，进一步解放思想，改进作风，完成的脱贫攻坚工作任务总结如下：

一、主要做法

（一）思想高度重视。严格按照上级领导重要讲话精神和有关文件要求，落实各项工作责任。从贫困户的“两不愁、三保障”方面入手，按照每月入户不少于2次的工作要求，努力克服路程遥远，工作开展难度大等困难，入户调查研究，掌握情况，为贫困户送技能培训、送温暖，帮助他们树立脱贫致富的生活信心和勇气。

（二）坚持深入实际。深入开展调查研究工作，是做好贫困户脱贫的重要基础性工作。全面掌握贫困户的家庭情况，存在困难和帮扶需求，为贫困户建立贫困户档案。

（三）因户施策帮扶。通过大量的走访调研和了解，大部份贫困户家，因缺技术导致家庭贫困。针对此情况，给出的帮扶对策是：

1、技能培训扶持上：（1）定期组织参加家政服务员技能培训，提高贫困户技能素质。（2）在XXXXXX地区为他们免费提供工作岗位。例如，家政服务员、养老护理员、护工等。

培训地点： 培训人次： 就业人数：

二、存在的问题

以上几方面就是我协会脱贫攻坚工作当中的主要做法，虽然经过努力，贫困户的生产生活有所改善，但在工作开展当中，我也发现了许多不足。

（一）政策把握不全面。在向贫困户宣传一些政策时，有些惠民政策已经发生了变化，自己却仍然宣传旧政策，违背了政策传达的时效性和准确性。

（二）工作开展不认真。偶尔有因工作耽误的入户培训。上述二方面问题，是我今后改进脱贫攻坚工作方法的主要努力方向。跨入新年，我将综合上述各方面问题，努力找差距，补短板，认真分析贫困户家庭情况，制订新年贫困户帮扶计划，保证贫困户在脱贫致富的阳光大道上越走越宽敞。

一年来的工作，虽然通过各种形式的努力，贫困户的生活有所好转，但是离走向脱贫致富道路还很遥远。还需要我付出更多艰辛的努力，想出更多办法，拿出更多措施。我相信，在党的光辉政策的照耀之下，在各级政府的共同努力之下，贫困户尽快脱贫致富日子不会是遥远的梦想。

7.第三季度脱贫帮扶工作计划 篇七

一、指导思想

以总书记系列重要讲话精神以及中央扶贫开发会议和省、市、县脱贫攻坚会议精神,认真落实县委、县政府关于决战决胜全省率先脱贫的安排布署,把扶贫工作作为本单位切实转变工作作风、密切联系群众的纽带,不断增强贫困户脱贫致富内生动力,真正把送政策体现在八个一批的政策落实上；送技术体现在开展农业技术培训、农业技术下乡、提高产业扶贫的水平上；“扶”，扶精神、扶志气，努力实现扶贫对象稳定脱贫的工作目标

二、工作目标

努力帮助促进农村经济发展。与帮扶村“两委”共同研究、理清发展思路,积极为党员群众提供服务,尽力帮助解决贫困户在就医、就学、就业中存在的实际困难,促进群众增收。实现帮扶朴鲁村脱贫24户98人。继续加大支持帮扶力度，重点抓好脱贫户巩固提升和产业项目规划及“乡村”创建，积极协助朴鲁联系村全面完成脱贫攻坚巩固任务,确保已脱贫对象可持续发展和长期稳定增收。

三、工作措施

（一）抓好结对共建。坚持经常深入朴鲁村，抓好大队与村“两委”结对共建,共商共议,建言献策，确保包扶工作正常开展。

（二）搞好结对帮扶。根据“单位包村”、“干部包户”工作要求，我单位有帮扶干部11人，结对帮扶24户96人，采取保姆式帮扶的方式，每月至少四次上门走访，深入包扶户，走访贫困户，认真做好走访记录，掌握贫困状况，制定脱贫规划，用心用力对贫困户进行帮扶。

（三）宣传脱贫相关政策。广泛宣传县委、县政府惠农和脱贫政策，引导贫困群众转变观念，增强贫困户脱贫致富的信心和决心。

（四）研究制定帮扶措施。根据走访了解的情况，各包扶同志要协同村委会制定贫困户脱贫发展规划，落实各项帮扶措施，推动帮扶项目落地。要及时调整完善帮扶措施，因地制宜研究解决群众生产、生活中的具体问题和困难，确保帮扶工作见实效。

四、工作要求

1、提高认识，加强领导。大队成立以赵培宏大队长为组长，支部书记王学义为副组长、各帮扶同志为成员的帮扶工作领导小组，把结对帮扶工作作为一项政治任务来完成。严格落实县委县政府要求，积极开展入户核查走访；大队每月至少召开一次专题会议，认真总结结对帮扶的进展情况，研究部署下步阶段工作安排，确保结对帮扶工作落到实处。

2、强化责任，增进感情。认真贯彻落实县委、县政府结对帮扶工作精神，立足黑池镇党委、政府中心工作，全心全意地为困难群众和农村经济发展服务。

3、明确任务，狠抓落实。要积极协调，善于思考，找出脱贫致富的好办法。要深入调研，认真落实帮扶措施，扎实开展帮扶工作，建立健全结对帮扶工作长效机制，积极支持引导村民早日脱贫致富。

4、开展督促检查活动。县大队脱贫攻坚领导小组要采取不定期检查的方式，通过查阅资料、实地查看等，督促检查各包扶干部职工的帮扶工作落实情况，主要是责任落实、计划制定、项目实施和帮扶效果等方面。

5、年度考核。大队将干部、职工的脱贫攻坚工作成效纳入综合考核内容进行考核，考核结果作为全年评先评优的重要依据。

8.第三季度脱贫帮扶工作计划 篇八

2016年 1月初，我受天水市公安局麦积分局委派，作为天水市公安局麦积分局精淮扶贫、精准脱贫帮扶麦积区三岔镇新岔村驻村帮扶工作队的队长兼第一书记，我有幸与同时帮扶新岔村的天水市公安局麦积分局禁毒大队教导员曹德军、天水市公安局麦积分局三岔派出所民警白俊峰及三岔镇政府驻村干部汪琪昌，让我们这群中、青两代人组成了驻村帮扶工作队，在镇党委和镇政府的正确领导下，我时刻牢记责任和使命，克服生活食宿等诸多不便，以满腔的热情积极投身到农村基层工作中去，积极配合新岔村村委会开展工作，这也让我更多地体验到基层的艰辛与不易，更深地了解到农村的发展与现状，同时也深深的感受到各级领导、帮扶部门对农村工作、农业发展和农民生活的关心重视与倾情支持。多半年来，我通过坚持走村路、访村户、窜村组、摸村情，概括了解了村容村貌、初步掌握了村情民意，也正是这一学习、工作、思考的过程让我受益匪浅、感受颇深。让我这位今生从事人民警察的公安人，能又一次投入到农村精准扶贫攻坚主战场，倍感荣幸，更深感使命光荣，责任重大。

一、村情及帮扶工作措施和成效

新岔村位于麦积区三岔镇的西 北部，渭河北岸，距离镇政府13公里，全村全村气候干旱，年平均降雨量650mm,平均气温6.3℃，无霜期170天，海拔1100m,耕地面积1650亩，绝大部分为山地。全村共有3个村民小组，共148户625人，全村人均收入4274元，2013年底建档立卡贫困人口65户261人，贫困人口人均收入2674元，2015年贫困发生率为41.8%，2015年底脱贫了12户52人。

该村由于受自然条件制约，加之村民居住分散，不同程度居住分布坐落在台阶式的半山腰和沿公路及隔河相望的山跟下，全村农村产业发展以种植为主，全村148户人，其中通过调查摸底贫困户就高达65户，有因病、因残致贫的，有因学、缺技术返贫的，更多的是受山区自然条件制约，群众思想观念滞后，受教育程度低，靠天吃饭，靠几亩薄田维持生活，扶贫攻坚任务相当艰巨。

自双联行动和精准扶贫、精准脱贫工作全面启动以来，新岔村在省、市、县三级帮扶工作队的积极努力工作下，贫困户产业发展、村级基础设施项目建设取得了显著成效，精准扶贫、精准脱贫工作进展步伐良好。一是协助村委会确定了全村65户261人为精准扶贫对象。从程序上严把了关口，确保了精准扶贫户的准确性。二是深入精准扶贫户进行了入户核查，全面详细的掌握了贫困户的基础信息及家庭收入和支出情况，并反复核对，力保数据的准确性，为精准帮扶工作奠定了基础。三是深入贫困户家庭进行了大数据信息采集，并完成系统录入工作。四是对贫困户落实了具体的帮扶责任人，在反复入户调研的基础上，按照贫困户减贫标准，制定了切实可行的帮扶措施。五是帮助扶贫户产业发展资金的扶持，完成了国家精准扶贫财政贴息贷款。六是为了加快贫困户脱贫致富的步伐，工作队员协助村委会确定了全村产业富民的具体思路，大力加快了村级基础设施建设和扩大农村贫困户的产业发展规模。目前大多数农户的花椒园处于新旧交替换茬的时期，我们驻村帮扶工作队和村委组织动员农户进一步扩大了花椒种植规模，新增花椒园200亩。为了改善群众的生产生活条件，推动加快脱贫步伐，在三组核桃湾新栽植核桃苗树60亩，确保贫困户依靠产业实现稳步脱贫。对果园路道路进行了整修补砂，改善果农的生产条件。精准扶贫，争取资金，为新岔村新建村卫生室一处，方便群众就医。七是积极同县扶贫办、人社局取得联系，对该村扶贫户80人进行了技能培训工作，使劳务输出成为贫困人口增收致富的重要渠道。更重要的是帮扶部门给予了贫困村贫困户项目、资金、技术等各方面的倾情支持，在上级部门和镇政府的大力支持下，为新岔村村文化建设帮扶了体育和健身器材，争取项目资金5万元，另外再配套资金3.8万元为村文化广场安装活动健身器材和帮助村上修建村文化广场，目前项目资金已定敲定，即将付之实施。麦积公安分局联村联户的干部定期和不定期的会用大车拉着农药化肥以及米面油等物资来帮扶和慰问贫困农户，想群众之所想，解群众之所难，一起为精准扶贫脱贫攻坚贡献自己的智慧和力量。

二、驻村帮扶工作受到的启发

“精准扶贫”就是要在“精准”两字上找准符合乡情村情经济社会发展的路子，做到真扶贫，扶真贫。找准贫困“症疾”是关键，着力找准脱贫路子，强化“输血”功能是基础，着力加快基础设施建设，抓好产业发展是根本，增强自身造血功能。一是驻村帮扶让我增强了感恩之心。在驻村帮扶工作期间，我接触的对象就是农民。我时时刻刻牢记我也曾是农民的后代，农民群众就是我的衣食父母。在开展工作中，要时刻站在农民群众的立场上，心系群众，增加沟通和了解，或许很多不理解就能变成相互理解，很多疑难问题就不会那么难以解决。要真正扎根到群众中去，切实贯彻执行党在农村的各项方针政策。驻村帮扶工作队的职责就是带领农民群众致富，让他们真正的脱贫致富奔小康，必须与群众打成一片、抱成一团。一定要做到有“三心”，即爱心、诚心、耐心。在农村特别是低保户、五保户、孤寡老人、孤儿等贫困弱势群体比较多，要想方设法帮助发展生产，积极开展贫困生、贫困户结对帮扶等工作，让他们体会到党和政府的关怀与温暖，作为一名驻村帮扶工作队队长兼第一书记更要怀有爱民之心，想群众之所想，解群众之所难。所以在工作中，要争做百姓的贴心人，做农民群众的好朋友，把他们当成自己的亲人、朋友，做到以诚相待，以心交心。

三是驻村帮扶增强了工作信心。村干部长期从事基层工作，对农村的情况比较了解，有非常丰富的农村工作经验，我充分抓住这次驻村帮扶机会，虚心向包村乡镇干部和村干部请教，驻村后，为吃透情况，理清工作思路，扑下身子和群众打成一片，认真搞好摸底调查，严格按照驻村要求，坚持吃住在村，不扰民，决不给群众增加任何负担，真正按驻村工作队纪律要求，住得下，从而做到了心入、身入、深入群众。通过走访群众，深入田间地头，访贫问苦了解情况，与农民面对面沟通思想，交流感情，真正了解群众所急、所盼、所想的难点、热点问题，寻找问题，分晰问题的根源，研究解决问题的办法，共商脱贫致富的大计。根据村自然资源、地理位置，寻找技术优势。我坚持实事求是的原则，帮助村内确立调整农作物种植结构，大力发展果产业、养殖业的基本思路。进一步充实开展农村工作的信心和决心。

四是驻村精准扶贫增加了我人生的阅历。驻村精准扶贫虽则条件艰苦，远离县城、远离工作单位，寂寞、孤独和生活的单调枯燥，但正是这种工作环境，将在我人生中是一份沉甸甸的积累、一份宝贵的资源。而且能同国家、省市部门帮扶工作队的领导一块工作，让我增添了工作本领，学到了没有学到的东西，让我在驻村帮扶工作期间，坚守信仰、守住清贫，激励我在日后工作中爱岗敬业，增添服务人民的资本。在驻村帮扶工作的日子里，我们积极宣传党和国家各项强农惠农政策，积极了解掌握群众思想动态，积极帮助群众转变观念、增强发展意识，积极组织动员群众加快发展，脱贫致富。帮助村委会建立帮扶台帐，确保精准扶贫。通过调查研究，及时找准和发现问题，收集民意和掌握干部群众发展意见，建立帮扶工作台帐；协助村委会对贫困人口进行精准识别和做好贫困农户建档立卡工作。指导村干部立足当地实际，分析致贫原因，摸清帮扶需求，理清发展思路，明确帮扶责任，落实帮扶措施；按照“规划到村、帮扶到户”原则，帮助村“两委”科学制订并组织实施扶贫规划和工作计划。四是帮助村委会协调衔接落实项目。在积极动员群众自力更生、艰苦奋斗的同时，必须根据贫困村的实际和需要，积极协调有关部门落实发展资金，争取帮扶项目，并动员和引导群众参与规划制订、项目实施和工程监管，积极增加农户收入，壮大集体经济，如期实现脱贫目标。同时加强技能培训，提高致富能力。积极组织动员贫困群众参与技能培训，拓宽就业渠道，开展劳务输出。因地制宜助推驻点村特色产业发展，提高贫困农户经济效益，帮助培育致富带头人。在发展产业的同盟时，不断加强服务型党组织建设，提升服务水平。协助上级党委、政府选好配强村“两委”班子，指导村“两委”不断改进工作方法，提升服务效能，提高村级民主管理的科学化、制度化、规范化水平；协助村“两委”抓好农村社会管理，及时化解矛盾，维护农村社会和谐稳定，增强村“两委”凝聚力和战斗力。进一步了解了当前新形势下精准扶贫工作所面临的历史机遇和挑战；明确了新时期精准扶贫、精准脱贫工作的目标任务和总体要求；找到了做好新时期精准扶贫工作的着力点和切入点；掌握了做好新时期精准扶贫工作的相关实用技巧与方法。

三、对精准扶贫工作的思考

随着短暂的多半年驻村帮扶工作，通过我身体力行的驻村工作体会和思考，结合三岔镇新岔村精准扶贫工作所面临的诸多问题，就精准扶贫工作存在的“两少一多”即扶贫资金少、工作人员少、工作任务多这一客观工作实际，我就如何做好该村精准扶贫工作提出如下我个人浅薄的思考。

(一)、在争取领导重视和提高基层干部群众认识上下功夫，努力消除对精准扶贫、精准脱贫工作的认识误区。如何消除认识误区，我认为要从两个层面下功夫： 1.对上要多向领导汇报农村当前贫困现状、农村扶贫面临的形势和农民群众对扶贫工作的认识，积极争取领导的高度重视，取得上级领导的大力支持，让人们都知道精准扶贫工作不是当前经济社会发展的一项业务工作而是一项艰巨的政治任务。

2.对下要多向基层干部和群众宣传扶贫开发的政策、目的、要求及措施，让他们消除施舍即可论和低保养活论这些认识误区。通过对上、对下两个层次，汇报和宣传两种形式，让全社会认识到精准扶贫、消除贫困，实现共同富裕是社会主义的本质要求，是共产党人为之奋斗的梦想，是巩固执政党地位，维护国家长治久安的政治要求，是一面旗帜、一项事业、一种责任、一个挑战、一种荣耀。

(二)、要在关键环节上花气力，增强精准扶贫的目的性和精准性。当前，精准扶贫工作的难点主要表现为以下“五难”，即：对象识别难、缩小差距难、规划落实难、产业培育难、资源整合难。如何解决精准扶贫工作中的五难问题，就需要我们找准精准扶贫工作的目的性和精准性。我认为可以从以下途径加以探索：

1.找准扶贫对象，明确扶贫靶向，做到有的放矢。针对农村贫困地区扶贫工作力量薄弱造成对象难以找准的问题，可以与低保核查进行有机结合，利用基层工作人员和力量，在进行核查时来解决扶贫对象找不准、靶向不明的问题。同时将扶贫信息系统进一步做实、做强、精淮。

2.全面落实“六个精准”要求，集中有限资源和优势兵力，将以往“大水漫灌”或“撒胡椒面”的粗放式扶贫向精准扶贫转变，按照“规划到村、帮扶到户、责任到人”的思路，全面落实范围精准、对象精准、任务精准、目标精准、措施精准和责任精准的“六个精准”要求，集中有限资源和优势兵力，实施定向“喷灌”、定点“滴灌”，帮助贫困群众“换脑、增智、造血、夯基、融资”，做到不脱贫不脱钩，不致富不罢休。通过改“大水漫灌”的方式为“精确滴灌”的方式，抓好开发到村、扶贫到户工作，将有限的扶贫资金用到刀刃上、针尖上，切实起到引导和示范带头作用。

3.针对精准扶贫过程中项目分开、资金分割、部门分权、领导分心的工作现状，要充分利用双联办、精准扶贫领导小组的领导协调能力，最大限度地整合各部门、各行业的扶贫帮困资金、资源，重点投入到贫困的乡镇、村、社，消除精准扶贫工作中“扶强不扶弱”的现象，减少贫困人口“被富裕”的情况。

(三)、在产业扶贫上做文章，提升能力的同时增强贫困人口的“造血”功能。产业扶贫是精准扶贫工作的重点也是难点。在进行产业扶贫时要遵循规模化、工业化、市场化、特色化的特性，同时结合村、社特色支柱产业，找准产业扶贫的着力点和项目支撑点，进行重点扶持。就我局帮扶的新岔村而言，建议从以下特色产业进行精准扶贫：

1.发展养殖产业。对此，可以在村里对有一定技术的农户发展养殖，通过以家庭养殖的方式，做出自己的特色。

2.发展种植全膜玉米。根据该村山地面积大的实际，每年要利用全区大力推广全膜双垄沟播技术的契机，鼓励群众大力种植全膜玉米，为65户贫困农民带来直观的经济效益。

3.大力发展花椒产业。利用该村3个自然村已有的花椒园规模，采取花椒大户带贫困户的方式，引导和带动贫困户进行花椒栽植、果园管理和花椒销售，为贫困户打开脱贫致富之门。

精准扶贫、精准脱贫攻坚战和大决战号角在陇原大地已吹响。精准扶贫、精准脱贫，让我这名交通人有幸成为一名驻村帮扶工作队队长，今生无悔。

派出单位：天水市公安局麦积分局

任职村及职务：三岔镇新岔村驻村帮扶工作队队长、第一书记 冯志德

9.第三季度脱贫帮扶工作计划 篇九

2017年度脱贫攻坚工作，虽然顺利实现既定的工作目标；但如何使贫困户持续稳定脱贫，走上致富道路，防范返贫现象发生；到2020年迈上全面小康之路，是我们2018年奋斗的目标。2018年是实施“十三五脱贫规划”的关键之年，省农行驻段家村工作队以党的十九大精神为指导，与村两委会及各支驻村力量共同研究制定如下工作计划。

一、工作目标

全面贯彻落实中央和省、地区脱贫攻坚工作要求，按照精准扶贫、精准脱贫方略，进一步健全工作机制，巩固提升，加大“七个一批”实施力度，举包村单位、驻村工作队和村两委三方合力，力争2018年度全村脱贫，村级基础设施建设和公共服务建设有序推进；确保预脱贫56户年人均收入稳中有升；9户未脱贫人口因特殊原因不能脱贫的，纳入兜底保障。

二、主要内容

1、行政村巩固提升：村集体经济没有可靠的产业支撑，基础设施建设尚存在许多待完善的工作，贫困户预脱贫质量不高，防范返贫工作仍然艰巨，2018年度各项工作均有很大上升空间，将联合各支力量抓好做实。

2、全村未脱贫人口65户263人，2018年计划通过产业、C级危房改造、异地搬迁、就业扶贫、低保两线合一、健康扶贫、社会扶贫等措施，除了帮扶46户脱贫以外，还要在提高其余贫困户收入，改善他们的生活质量上做文章，使家庭生活步入良性发展的快车道

三、主要工作

（一）、当前产业发展滞后，规模偏小、项目单一，难以持续稳定。2018年将以产业化扶贫为突破口，发展规模化花椒种植等措施，在增加贫困群众收入的同时，以整村推进为主体，通过专项扶贫资金加强基础设施建设，并壮大村集体经济。

（二）、2018年将继续推进实施“半夏贷”扶贫小额贷款，为本村有种植半夏意愿的贫困户提供资金支持，发展产业。同时调整产业结构，在良种引进、推广先进技术、培训技术人员、扶持行业协会等方面做好工作。

（三）、贫困户因病、因残、缺技术等因素致贫较多，素质相对也较低，这给我们工作带来很大的难度，一些脱贫的发展措施很难在其身上发挥作用，仅仅依靠政策兜底很难保证其永久性脱贫，为此2018年将加大政策扶持，按照“一 村一策、一户一法”的思路，加强惠农政策的扶持，采取项目扶持、能人包扶、党员干部包扶等形式实施帮扶；通过危房改造、低保兜底、转移就业等措施，带动发展，最终实现共同富裕的目标。

（四）、“一人就业，全家脱贫”，就业是快速高效的致富之路；2018年进一步加大科技扶贫、智力扶贫力度。加大贫困劳动力转移就业培训力度，努力提高贫困地劳动力就业能力、竞争能力和创业能力。

（五）、村里经济基础相对薄弱，集体经济收入少。村里没有像样的集体经济给村里带来长期稳定的收入，加大项目资金争取力度势在必行，想要争取更多的项目资金。需要主动出击，积极争取上级支持，争取更多的项目资金投入到我村，加快贫困群众致富奔小康的步伐，促进社会经济各项事业的蓬勃发展。

（六）、继续加快基础设施和公共服务设施建设步伐，2018年计划建设完成：

1.村内小巷道硬化5000平方米，学校操场硬化1000平方米； 2.立项完成段家村以堤代路项目，高标准农田建设项目；

3.扩大花椒栽植面积200亩，为村内半夏种植户提供“半夏贷”支持 4.依托段家地理优势，争取乡村旅游示范点建设； 5 帮助农户协调办理合作医疗卡和大病合作医疗报销。

积极谋划申报，并发动、联合各方面力量，力争在2018年底前全部完成，大大改善村民居家、生活、出行环境，从而促进段家村各项事业又好又快向前发展。

省农行驻段家村帮扶工作队

10.脱贫人口就业帮扶工作总结 篇十

一、主要措施及工作成效

一是加大贫困人口安置就业力度。通过创设就业扶贫专岗，盘活公益性岗位，我镇20xx年新开发68个公益性岗位，共计安排137名贫困户从事公路养护、保洁、护林防护、治安巡防、矛盾纠纷调解等岗位就业，其中镇聘保洁员22名，镇林管站安置贫困户生态护林员30人，利用县就业局公益性岗位资金安置治安巡防员、纠纷调解员、图书管理员等其它各种扶贫专岗85人，同时因村施策，合理分配名额，确保公益性岗位扶贫专岗每个贫困村至少8名贫困户，每个非贫困村至少5名贫困户。

二是着力促进贫困劳动力转移输出就业。积极对接园区企业，通过举办现场招聘会、专车送工入企的方式，引导未就业贫困劳动力入经开区园区企业就业，新招入企18人，引导返岗17人。同时，疫情期间，进一步强化就业扶贫帮扶措施，实行交通补贴政策，为有效应对新冠疫情，对疫情期间就业的贫困人员全额报销其外出务工的车票费用并发放伙食补贴，对在县内外新就业的贫困劳动力给予1000元的一次性就业补贴，降低贫困劳动力外出务工成本。目前，全镇已申报交通补贴贫困劳动力累计达327人，申报交通补贴14。57万元，申报疫情期间车票、伙食补贴480人，补贴金额4。92万元，申报一次性就业补贴37人，补贴金额3。7万元。

三是大力推进扶贫车间建设。我镇把扶贫车间作为推进就业扶贫的主抓手，20xx年在全县率先创办了乡镇就业扶贫福利厂-xx镇就业扶贫福利厂，建筑面积650，总投资20余万元，目前已安排7名贫困户就业，月收入达1000元。同时，因地制宜在盘石村、龙秀村及五一村创建了包村就业脱贫车间，共吸纳贫困劳动力31人，月收入可达300多元;引导优质企业金山木业集成板厂申请认定了企业扶贫车间，车间吸纳贫困劳动力7人，月收入可达2300元。截止至今，以上认定的5个就业脱贫车间已稳定运行一年以上，共吸纳贫困劳动力就业45人，同时，我镇按月及时对就业扶贫车间吸纳的贫困人员进行申报岗位补贴(150元/月，疫情期间提高至250元/月)，20xx年度，全镇累计已累计申报拨付扶贫车间岗位补贴394人次9。45万元。

四是积极开展职业技能培训。针对贫困劳动力积极开展职业技能培训，并按规定给予培训补贴，使贫困劳动力掌握一技之长，提升其自我发展能力。为加强就业培训针对性，我镇在前期摸清贫困劳动力培训需求以及科学把关培训主题，选择男女老少皆宜、符合农村实情的基础上组织培训，于6月3日至6月12日，召开了一期贫困人员就业技能(家政服务员)培训班，参加的贫困劳动力培训人数14人，共发放培训补贴1.12万元。在培训期间对就业扶贫培训对象实行严格考勤，培训课堂当中做好视频监控和记录，杜绝缺课迟到、冒名顶替、虚假培训等情况。培训结束后开展回访工作，掌握培训实效，提高培训对象满意度，并为下一次培训提供改进参照。

二、下一年度工作思路

一是加强对就业培训的宣传引导工作。高度重视贫困劳动力就业技能培训工作，不仅要完成培训数量，更要保证培训质量，广泛宣传，集中各方力量，加大对就业技能培训的宣传引导和组织力度，使广大贫困人员，转变观念，认识到技能培训的重要性，树立“培训一次，就业一人，脱贫一户”的就业意识，积极参加就业技能培训。

二是加强对公益性岗位的日常监管工作。对公益性岗位开发、聘任、退出、补贴等实行全过程规范管理，建立贫困劳动力公益性岗位台账，签订合同，明确公益性岗位各岗位工作职责、包干区域、出勤天数等，并每月进行考勤登记。