大学生学生会团总支副书记工作计划

大学生学生会团总支副书记工作计划（13篇）

1.大学生学生会团总支副书记工作计划 篇一

工作总结

转眼间一学期的学习生活就要结束了.从我成为团总支副书记的那刻起，我就深深地感受到团总支这个大集体团结互助的精神和优良的工作作风。我带着满腔的热情投入到工作中去，积极认真的去对待老师交代我去做的每一件事。

在老师的带领和指导下，我和学生会的兄弟姐妹们一起努力工作，从了解部门职能、工作流程到成功举办了迎新晚会、老生说校园、绑腿跑等活动，这些活动的成功开展给了我很大的鼓励和自信，也增强了我的责任感。同时在组织的各项活动中，认真总结自己在举办活动中出现的不足之处，吸取经验教训，充分发挥自己的想像能力和创新能力,不断地完善自己的工作方法，始终以广大同学的共同利益为最基本的出发点。处处从同学们的需要出发，为同学们服好务。同时，自己也严格遵守学校制定的各项工作制度，积极参加学校组织的各项活动，虚心向有经验的同学请教工作上的问题，学习他们的先进经验和知识。敢于吃苦、善于钻研，按规定的时间与程序办事.很多事情听起来简单，但是实际上并不如此。就像办一次迎新晚会活动，活动之前要做的准备工作很多。从刚开始时的活动构思，再到活动人员的安排和分配，活动过程中对活动质量和安全性的控制等等，都要提前作出周全的计划安排。这也就意味着，我必须要牺牲我的课余时间甚至是学习时间来将这一切都规划完整。虽然牺牲了很多珍贵的学习时间,但我并不为此感到后悔，我觉得那是值得的，因为我付出过、努力过，我有能力把上级组织分配的工作任务很好地完成，并从中锻炼自己，提高自己。

在团总支工作的这学期，虽然有苦有累，但是收获很多，饱含感激、艰辛、委屈、不足、窃喜、兴奋、幸福……我要感谢的人太多，想吐的苦水也太多。但是，我非常满足，“知足者常乐”，当然，我始终清醒地知道，可能我还只是“井底之蛙”，所以，不管多难，不管多忙碌，不管多委屈，我还是会继续努力的.每当看到同学们积极踊跃的参与到团活动中来，我心里的喜悦就会油然而生。人就是这样子,做事情是需要动力去推动,在工作上遇到困难的时候需要目标的支撑,只有抱着坚决面对困难的心态,就会得到成功。正是因为这样，团总支的活动一切以同学们的根本利益为出发点，获得了同学们的信任和好评，才会使我们这个大集体保持更加旺盛的生命力、更强的战斗力。

收获是喜悦的，与此同时我也播下了希望的种子。新的学期，新的征程，我会在今后的工作中发现自身的不足，找出差距，认真学习，取长补短，不断完善工作方法，更好的建设我系团总支。同时积极为团组织出谋划策，带动广大团员青年以灵活多样的形式开展丰富的团活动，增强团组织的凝聚力，以新的思路、新的举措、新的精神风貌，努力再创学生工作的新时代。

我们曾拥有过欢笑，拥有过阳光，这都已成为永远的记忆，现在加上一把锁将它封锁起来，摆在我们面前的都是新的。新的挑战正在向我们招手，经过一年的锻炼，我们都成了一个个小战士，抹去心灵的灰尘，拿上我们的武器，整装待发，向一切困难与挫折冲去！

每一个全新的起点，我们每个人都会有一种期盼：明天的我要更精彩。因此，我们一定在对美好未来的憧憬中，展现自己迎接新学期的新气象。今天的老师、同学们都把自己打理得漂漂亮亮，办公室、教室都打扫得干干净净.相信在这种新气象的感染和鼓舞下，我们一定会做得更出色！

人生是一张白纸，你可以让它绚丽多彩，也可以让它墨迹斑斑，人生往往掌握在自己手中，倘若你不好好把握，再好的机会也会白白遛走。

我相信通过不懈的努力，一步一步塌实地干着，在新的学期、新的征程中一定会迎来一个辉煌灿烂的明天！、我始终坚信这样一段话“站在新起点、迎接新挑战、创造新成绩”我相信在我的努力下2012年我们会迎来一个更加充实的大学生活。

2.大学生学生会团总支副书记工作计划 篇二

学生党总支的成立不是一蹴而就的工作, 不能楼台观灯, 需要进行大量的准备、宣传、动员和摸底工作。学生党员在进一步加强学习党的知识和内容, 特别是有关民主集中制等方面有诉求, 愿意积极响应院党委号召, 加入到主动学习、增长理论水平、提升自我修养的活动中。按照《党章》规定, 凡是有正式党员三人以上的, 都应当成立党的基层组织。党的基层组织, 根据工作需要, 党员达到50~100人的数量要求可以设立总支部委员会。因此, 在学生党员数量达到要求、支部数量增加的情形下, 可以成立高校院系级学生党总支, 并依托学生党总支开展学生党建工作和思想政治工作。

一、围绕中心、以党员意识教育为本, 大力培养坚持信念、坚守党性的大学生党员

加强和改进高校党的建设要继续坚持和贯彻好正确的指导原则, 紧紧围绕服务大局和促进高等教育事业科学发展这一主题来开展。高校大学生党员培养必须意识为先、行动践行, 知行合一的按照成为中国特色社会主义事业合格建设者和可靠接班人这一根本来推进。

(一) 围绕时代主题, 把握时事热点, 深化学习型党组织建设

学生党总支工作应始终将“旗帜教育、信念教育、先锋教育”作为工作的重心, 意识为先、重在教育, 探索思想政治教育的创新性、实效性。注重引导党员、入党积极分子和广大青年加强对政治理论的学习, 定期开展党支部支委培训、党员大会、党的理论知识宣讲班、双学小组讨论, 切实学习党的方针政策以及马克思主义中国化的最新理论成果, 着力提高党员青年的思想政治素养和辨析事务的能力。以党的各类主题教育实践活动为契机, 通过政治理论学习、座谈会、学习专栏、图片展等方式, 使广大党员能高举旗帜坚守信念, 认清方向坚定立场, 自觉抵制错误思想观念侵蚀、划清是非界限、澄清模糊认识, 积极践行社会主义核心价值观, 思想上与党中央保持高度一致。

(二) 以活动为平台, 重视载体创新, 深化服务型党组织建设

高校院系级学生党总支在院党委的指导下, 不断增设教育实践渠道, 以优化党建工作结构, 完善亮点多元化为目的, 依托“时事、政事、校事”, 适时适当的开展了“党员读书月”、“党史知识竞赛”、“我为党旗添光彩征文”、“励志成才, 我为学院添光彩”、“复兴路·中国梦”、“考研咨询”、“本硕加油站”、“党建进宿舍”等系列活动, 探索出适合学院政治理论学习、增强意识和信念教育的新途径和加强思想政治教育的新方法。在学生党员、入党积极分子中掀起了“学习党的知识、响应党的号召、贯彻党的精神、增强党员意识”的热潮, 进一步增强党员的荣誉感和责任感, 促进党员、入党积极分子以更高的标准来要求自己, 以理论为先导, 内化于心、外化于行的发挥党员在青年群体中的先锋模范作用。

(三) 筑牢传统宣传手段, 抢抓新媒体阵地, 深化点面宣传方法创新

积极利用各类媒体, 占领舆论宣传阵地, 拓宽党建工作途径。在学生党总支的指导下, 各党支部每月轮流, 积极利用学院宣传栏, 自制符合时事热点的主题展板开展的“一月一热点, 一支部一主题”活动;建立学院党建图书阅览室;给学生支部发放《党建工作简报》、《党支部工作手册》、《党建中心工作手册》;利用网站开设的党建专栏、党建之窗、党员监督栏的运用, 进一步加强了广大党员自觉投身做党的理论知识“学习能手、宣传标兵、实践先锋”的力度;积极利用学生“善用、愿用、管用”的新媒体, 开展宣传教育工作, 如建立党建工作QQ群、师生心连心牵手群、飞信群, 探索建立党建工作微博等方式, 以点及面、点面结合的拓宽宣传教育的覆盖面, 充分发挥学生党建工作的教育和引导作用。

二、苦练内功、以党组织自身建设为纲, 坚持标准, 严格党员发展、教育、管理步骤程序

加强和改进高校党的建设必须围绕抓好基层打牢基础这一重要支撑来深化, 为高校改革发展稳定提供坚强保证。学生党总支应一直强化学生党建自身建设, 安下心来打基础、找准位子做奉献、放下架子抓服务, 以“强化党员管理, 增进党员队伍生机活力”为目标, 以制度建设、组织建设、文化建设为抓手, 不断总结经验, 坚持标准, 严格规范程序, 重视支部发展和党员再教育再培训, 在巩固中求提高, 于创新中求发展。

(一) 根深蒂固抓支部工作

学生党建基础在组织建设, 组织建设基础在党支部。只有把学生党建工作深扎支部, 固本强基, 才能使党的支部成为引领大学生刻苦学习、团结进步、健康成长的班级核心。按照“一年级班班有党员、二年级班班有党小组、高年级班班有党支部”的目标, 本着学生党支部设立有利于学生党员教育和管理, 有利于学生党支部开展党内活动, 有利于学生党支部作用发挥的原则, 结合实际地设置学生党支部, 并按需建立流动党支部、临时党支部和滞留毕业生党支部。选好配强有责任心、有奉献精神的教工党员、学生党员担任学生支部书记, 选拔学习优秀、组织能力强、有代表性的学生党员担任学生支部委员, 协助学生支部书记工作。

学生党总支适时的开展支委培训、支部建设讨论, 加强与党支部沟通, 发放相关培训手册, 指导和监督支部开展相关工作, 切实增强党支部工作的能力和服务水平;积极搭建各种平台, 鼓励支部参与到互评、互比、互看的活动中, 营造党支部之间“比学赶超”的良好氛围;指导支部开展“自学自查”工作, 加强政治理论学习, 不定期听取党员群众意见, 切实开展批评与自我批评;指导支部填报“党支部建设情况统计表”、“学生党员信息表”等相关表格, 按期缴纳党费, 规范党员材料归档;协助支部指导“双学小组”拟定计划开展活动等。

(二) 沐阳滴养抓制度建设

学生党建工作是一个体系工程, 必须体现原则性与规范性。强化制度建设才能滋养学生党建大树枝繁叶茂。不断重视制度的健全和完善, 设立《党员责任岗制度》、《新生教育培养考察制度》、《高年级学生党员教育管理制度》、《培养联系人制度》、《学生党员责任岗制度》、《党支部党员年度考核制度》、《优秀党支部、党员、双学小组评优制度》等一系列制度, 涵盖党员发展、教育、管理、服务全过程全阶段, 并汇编成册发放到各支部、各党小组, 宣传到每一位党员, 保障了工作的开展和实施, 明确了党支部、党员的工作规程和责任, 使学生党建工作有章可循。

(三) 生源活水抓党员队伍

党员是党的肌体的细胞, 是党的活动的主体, 更是党组织保持活力的生源活水。党员队伍建设是党的建设基础工作。按照“控制总量、优化结构、提高质量、发挥作用”的总要求, 不断提高发展党员和党员管理工作科学化水平, 完善党员发展、教育、管理、服务等各个阶段和环节。

——做好新生入党启蒙教育。本着“早选苗、选好苗”的原则, 抓住新生入学教育这一有利时机, 对新生进行入党启蒙教育。邀请党员教师、研究生、本科生为新生上党课, 介绍党的基本知识及入党程序, 鼓励提交入党申请书;选派学生党员深入到新生班级, 以自身实际, 为新生指明努力方向;辅导员、班主任通过班会和个别谈话的方式进一步了解学生个体情况, 使学生一入学就能感受到党组织的关怀和教育, 尽早地向党组织靠拢。

——做好入党积极分子教育培养考察。通过给入党积极分子、发展对象派任务, 压担子, 帮助他们逐步成熟, 进一步考察其入党动机, 了解思想、组织、行动上入党的统一性;为每一位入党积极分子选派优秀的党员作为培养联系人, 时时关注并了解学生成长动态;创新性的分层次开展教育培养考察工作, 在研究生支部中实行量化考核机制, 指标体系中, 把学业成绩、能力素质和品行等几方面作为考评重点;在本科生党支部中, 积极利用“双学小组”平台, 按照双学小组工作计划和日程, 分阶段开展理论考核、实践锻炼、学习评估、品行考核工作, 时时关注和了解入党积极分子动态, 便于帮助他们更早、更快、更好进步与提高。

——做好新党员发展工作。在学生党员发展方面, 学院严格按照“十六字”工作方针, 坚持学生党员发展公示制度和评议制度, 认真履行发展程序, 保证学生党员质量。对发展对象, 各支部都广泛听取同学们的意见, 并将情况及时地在两院公示, 接受监督。支部提交的拟发展成为预备党员的名单, 都将进入院党委会讨论, 切实完成审批程序。

——做好预备党员转正工作。预备党员转正严格按有关规定, 提前开展教育、培养、考察, 通过入党介绍人, 了解一年预备期间他们是否加强学习, 提升理论素养;是否按党员标准和条件要求自己;是否对支部会上党员和群众提出的缺点和不足认真整改;是否真正在学习、工作和生活中发挥模范作用。对表现不突出、条件不成熟的预备党员, 按要求和制度, 暂缓转正或取消预备党员资格。

三、育人为本、营造良好党建环境, 模范带动、共铸增比进位氛围

在以“育人”为本的学生党建工作理念推动下, 学生党总支定期对优秀党支部、优秀党员进行表彰, 鼓励学生党员在各种活动中增比进位, 积极发挥先锋模范作用, 凸显基层党组织的凝聚力和向心力。同时, 依托科研强院的工作思路, 鼓励广大学生党员积极参与到大量的科技活动和科研工作中, 通过参与科研实践, 在检验自身专业知识, 提升实践动手能力的同时, 也在服务社会反哺社会的社会实践工作中, 践行了模范带动、身先带头的作用。

参考文献

[1]中国共产党普通高等学校基层组织工作条例.中发[2010]15号.

[2]谢云.依托学生党总支提高党员教育管理成效[J].前沿, 2012年第17期.

3.大学生学生会团总支副书记工作计划 篇三

【关键词】高校；团总支；学生会

在高校管理工作中，涉及思想政治教育、学风建设、学生管理等，如果单单依靠高校教育工作者开展工作，工作量较大且难以取得明显的成效。而高校团总支和学生会作为由学生群体组成的管理组织，他们能够协助学校和自主进行相关教育和管理工作。然而目前很多高校团总支、学生会建设工作存在一定的问题，导致工作效率和效果均不佳，因此高校需要加强对团总支、学生会建设工作的优化。

一、当前高校团总支、学生会建设工作存在的问题

1.高校团总支、学生会制度问题。在高校团总支、学生会等学生组织中，如果主要负责人对相关制度理解不够明确，也无法实际了解到制度建设的作用，导致无法制定科学有效制度[2]。另外主要负责人或学生干部无法合理应用规章制度开展活动，导致团总支和学生会工作存在各种问题，影响工作质量和效率。另外一些高校团总支、学生会组织管理活动中，部分学生干部存在官僚现象和腐败现象，而且对部门制度、部门管理和部门工作开展均存在不仔细、不认真等情况，且存在包庇同学，没有做好工作情况汇报等，即制度执行力度严重不足，导致团总支和学生会建设工作质量事故比较严重。

2.高校团总支、学生会学生干部问题。高校作为一个小型的社会，很多高校会受到社会不良风气的影响，如官僚主义，导致学生干部在团总支和学生会中，不会为高校教育和管理作出明显的贡献，而是努力寻找如何获取私利的方法。该类学生干部存在动机不纯、心态不端正、善做表面文章等情况，违背了团总支、学生会建设工作中服务学生教育和管理的基本原则。另外很多团总支、学生会学生干部无法兼得工作和学业，如一些学生干部在处理团总支和学生会工作时得心应手，甚至会利用上课时间开展学生会工作，继而严重影响学业成绩，出现重修情况。另外还有一部分学生成绩优秀，但在团总支和学生会工作中表现一般，无法有效为学生服务。而合格的学生干部，应当品学兼优，能够从学习成绩和工作中带领学生向着更好的方向发展。

二、优化高校团总支、学生会建设工作的途径

1.加强团总支、学生会学生干部教育。为了确保学生干部以身作则，提高学生干部的思想认识，高校应当注重加强对团总支、学生会等学生干部专场教育工作，确保学生干部找到自身缺点的同时，准确认识到管理制度的作用和应用方法。学生干部必须结合自身工作缺点加强对制度的学习，提高自身工作能力，学会利用科学合理地方法开展工作，确保制度的落实。

2.健全管理制度，提高执行力。在任何组织和群体活动中，均需要一定的制度，才能够保证活动的顺利开展。高校团总支和学生会建设工作对于高校和院系的发展具有重要的作用，因此必须利用严谨的管理制度，并注重制度的落实。

3.选择优秀的学生干部班底。由于团总支、学生会等组织学生干部需要管理学生和引导学生，因此其自身比较具有较高的素质。高校在进行学生干部选拔时，首先要考核学生的学习能力和态度，并注重学生工作能力的考察，继而选择合格、合适的学生干部。一般学生干部必须具有思想觉悟高、具有奉献精神，确保在后期工作开展中为学生服务。

在进行团总支、学生会等学生干部选拔时，必须坚持公正、公平、公开的原则，确保学生干部能够符合同学的要求，继而便于学生干部工作的开展。

4.提升学生干部整体素质。团总支、学生会等组织学生干部虽然需要在日常活动中管理同学和加强学风建设，但其主要身份是学生，其需要在保证自己学习成绩不会受到影响的情况下，开展工作。另外由于学生干部兼顾学习和工作，因此学生干部不仅要注重学科知识的学习，还需要注重提升动手实践能力、社会交际能力等，即可以通过加强社会实践，提升自身整体素质。

5.利用激励机制管理学生干部。学生干部在某些方面还承担着整体学生的门面，即他们的一言一行和工作态度均会影响其他同学，因此为了确保学生干部具有高素质、高水准，高校必须对学生干部实施激励机制，采用考核和评优等方式，针对优秀的学生干部给予一定的奖励，如评优、入党等，对于工作疏散的学生给予鞭策。

结束语

综上所述，高校团总支和学生会组织作为高校学风建设和政治教育工作的重要组织，加强对该组织的建设，能够进一步推动高校的发展。高校应当从学生干部选拔、组织制度完善等方面开展团总支和学生会组织建设工作，确保提高学生干部的整体素质。

【参考文献】

[1]马彥博，杨敖霜.高校团总支学生会建设工作优化途径探究[J].现代商贸工业，2016，03：175.

[2]李代洪.关于我系如何培养高素质团总支、学生会学生干部的思考[J].价值工程，2012，08：169-170.

[3]王言锋.“生本理念”下高校学生会、团总支大部制构建与作用发挥研究[J].湖北函授大学学报，2014，16：46-47.

4.大学团总支副书记工作总结 篇四

在2012——2013学年上学期工作中，化学学院学院团总支在校团委和院党总支的直接领导和关怀下，以“三个代表”重要思想和我党十八大的召开为指导，借助党员先进性教育的有利契机，提高团员素质，增强团组织凝聚力，卓有成效地开展了一系列工作，并取得了一定的成绩。转眼间，本学期又将步入尾声，在此，有必要对本学期的团总支工作做一些工作上的总结，进行一次深刻的自省，自查，和自我完善，以便继续发扬团总支一贯的优良作风以及改进团总支工作中尚存在的不足之处，从而把团总支工作推向前进。

上学期我院加强和完善团的组织建设，改进团员青年的思想政治工作，深入开展党团的理论知识学习，开展以引领团员、团结团员、教育团员为宗旨的增强共青团员意识主题团日活动，用科学理论武装广大团员青年的头脑，构筑强大的精神支柱。在校团委和院党总支的领导下，指导院学生分会开展各项工作，共举办了——新生入学教育、2012级新生家长座谈会、新生安全知识讲座、新生入学宣讲活动、招新动员大会、干部招新面试、专业职业教育讲座、观看大型电视文献片《旗帜》、爱国教育观摩活动、五四青年节立志短信征集活动、“庆祝建团九十周年”征文活动、“勿忘9.18”知识竞赛、“学理论党团情”党团知识竞赛、化学魔术比赛、微电影大赛、十八大征文活动、学习贯彻党的十八大精神专题讲座、化学学院奖助学金发放仪式、“与信仰对话——聚焦十八大”形势政策教育宣讲比赛、化学学院经典授课大赛等等。对于日常工作我将分为四个部分进行总结。

一、形势政策笔记批改总结：

为进一步加强团组织建设，激发团组织工作活力，加强学生思想 政治教育方面的主渠道作用，增强团组织的凝聚力和战斗力，不断创 新主题团日活动的形式和内容，提高我校学生参与实事政事的积极性 和主动性，引导学生增强团员意识，服务团员青年成长成才，校团委 特要求各学生撰写形势政策笔记。

因为各团支部不断地规范和加强思想政治教育活动的组织工作，所以各团员都具备极高的政治觉悟与思想，每一次上交笔记都积极主动，而且其内容也是积极向上、丰富多彩，做到了有主题内容、有思想、有体会。但也不免会有些团员不能够真正理解书写笔记的意义，不能好好把握主题内容而随意书写，造成不和谐之意。团支部应及时督促团员撰写并检查其内容是否符合主题思想。

形势政策笔记的批改，整体的工作进展很顺利。在大多数团员在书写笔记的时，都能够提升自身思想内涵，突出创新。并在此基础上，努力探索青年工作、学习的新方法、建立自己学习的新载体。从而就达到了我们书写笔记的目的。

二、读书笔记总结：

为进一步丰富校园文化生活，努力营造积极向上、健康文明的校园文化氛围，全面提高学生的语文素养，培养综合实践能力，激发学生课外读书的兴趣，养成良好的阅读习惯，在校园内形成热爱读书的良好风气，促进学生的前面发展，我化学学院一直坚持着让同学们写读书笔记的传统。作为一个理科生，我们也应该加强对于人文素养的提高。结合我院系的情况，在指导学生读书的工作中主要做了以下几点工作：

1、给每位同学在每一个学期，布置了7-8篇读书笔记，以此来促进同学的阅读热情

2、开展读书笔记的评比活动，并对优秀的读书笔记进行评比，并进行促进同学们的读书热情，充分发挥评价的激励作用和导向功能。

3、学院利用阅报栏、黑板报等，营造良好的课外阅读氛围。学院也定期开展各类读书竞赛活动，如阅读考级、读书郎竞赛等。为同学们的未来打好坚实的基础。

4、抓好经典诵读。中华民族源远流长、博大精深的传统文化给子孙后代留下了宝贵的精神遗产，其中那些积淀着智慧的结晶、映射着理性光辉的经典著作，那些浓缩着丰富情感、蕴涵着优美意象的诗词曲赋，就像灿烂的星河，熠熠生辉。这些古诗文经典，对于我们大学生治学修身、陶冶性灵、引导价值判断、提升审美品位以及培养语文能力等方面具有极高的作用 通过开展读书笔记活动，在学生中形成了爱读书、读好书的浓厚氛围。学生的阅读能力有了很大的提高，写作能力、口语交际能力得到极大改善，学生的思想得到了净化，形成了积极向上的学风。

三、团日活动总结：

为了响应团中央、内蒙古团委关于在基层团组织、青年团员中开展创新争优活动的精神，我化学学院团总支在本学年开展了多姿多彩的团日活动。虽然我们总体工作做得不错，但还是存在一些问题，比如: 1.团日活动材料准备不是很充分；

2.没有很好的考虑到在活动过程中的突发情况； 3.没有使更多的同学参与到团日活动的策划中去；

4.与学生会的个部门之间没有很好的沟通，尽管这些问题都不是很大，但细节决定成败，我们会见团日活动中改进。

对于这些情况进行分析后，下一个学年，我们会加强以下几点： 1.加强与老师的沟通，更充分的考虑活动策划中老师们提出的宝贵意见;2.加强各部门对活动策划的参与程度，尽量使得团队的每个人都能在决策时发表自己的观点，使得决策过程更加民主； 3.加强各部门的默契程度，使得活动举办起来更加顺利；

4.活动后积极收集同学们对我们所举办的活动的看法，并听取吸收其中有建设性的意见。

总而言之，在我们和班级同学共同策划的主题团日活动中，虽然遇到不少主观与客观的阻碍，但我们最后能按照计划进行活动，并且取得一定的成效，所以此次的团日活动是成功的。在今后的活动中，我们会以经验教训为铺垫，更加全面细致地去策划每一个活动，有的放矢，争取更加圆满完成。

四、团费收缴 团员登记总结：

本学期已经过了大半了，团费收缴，团员登记都已经告一段落了。本次工作在院、系领导的监督和各班级团支书的配合下顺利完成。这次工作的具体情况如下：

一、团费收缴及团员登记情况

我化学学院共有人691人，有644共青团员，缴费人数共644 人，缴费经费共3921.6元。具体过程：有团总支奖团费收缴，以及团员登记的工作任务通过工作例会传达给各班级团支书，在有团支书想班级内的团员下达通知上交团费及团员证，再由团总支组织部收缴、总结、团员证的注册和补注册。

二、收缴团费工作的不足

1、各班的上交时间参差不齐

2、部分团员的团员证有部分的损害

3、团员证的补办名单上交不及时，导致有部分人员的二次补办

三、工作中的总结

团费收缴和团员登记是一项基本性的团务工作，是密切的加强团组织与团员间联系的有效措施，是增强团员意识的重要手段。团费收缴，团员登记工作实行的好坏，直接反应出干部对于团工作的关切程度。在新的学年中我团总支准备加强对于团工作的重视，吸取工作经验，努力将化学学院的团工作干得更好。

总而言之，我院团总支将正确指导学生开展工作，开展批评与自我批评，更好地履行“全心全意为同学服务”的宗旨。对学生干部严格把关，充分发扬民主集中制，积极吸取优秀的新生进入团总支，并进行适时培训，力争使每一位学生干部能够胜任本职工作。搞好学生会的文化建设，努力创建学习型、创新型、高效型、团结型的团总支。请校团委在工作中监督、指导我们。

5.团总支副书记工作计划（精选） 篇五

2012年新的一年，对于刚上任副书记职位的我来说，是一个充满挑战、机遇与压力并存的一年，作为新一届团总支学生干部，我们对自己的未来布满着美好的憧憬，同时肩膀上的责任也比我们以前想的要大。我们将沿袭上届团总支学生干部的优良传统，并在此基础上进行突破和创新，这对我们不仅是一种压力，更是一种动力。总结过去、展望未来，第十二届学生会将以“全心全意为同学服务”为宗旨，以“打造有战斗力、有凝聚力的集体”为目标，围绕“创新、合作、责任、奉献”的口号，制定如下工作计划。

1、完善团总支日常管理工作。制定相关考核制度，对部门成员严格要求，学生干部一定要起到带头作用，监督、协调团总支各部门内部成员以及部门与部门之间的联系，做到多学习、多沟通。

2、建立团支书例会制度，每双周召开一次例会，要求系10、11级各班团支书准时参加，并定期在会上总结本班活动开展情况，以交流相关经验。认真做好各种会议的筹备工作做好相关会议材料的起草、打印和装订工作，安排好会场、做好会议记录

3、监督指导各班团支部团日活动的开展，要求各班团支书以书面形式把本班每次团组织活动的开展情况做一次总结，并交到系办公室肖老师处，期末将对总结进行评比，作为优秀团支部、十佳团支书的评比依据。

4、进一步加强自身的理论学习，要处理好学习与工作之间的矛盾，及时发现，解决存在的问题和工作矛盾，加强团总支的凝聚力，以利于工作的顺利且有效地开展。

5、按时征收团费、党费，整理团员、党员档案，做好推优入党和党员发展工作。将青年党校学习与推优入党相结合，党员发展做到严格把关、规范程序。实现工作的制度化、规范化。

6、每月定期开展各项检查评比活动，如黑板报、团支书工作记录、团日活动的开展等检查评比，定期及时与书记联系，进行工作汇报、请示。

7、充分利用校广播台、橱窗、黑板报、系网页等多种渠道，做好宣传工作。

6.系团总支副书记工作总结 篇六

本学期我有幸担任了我们法律系的团总支副书记一职，在懵懂与摸索中一个学期的时光已经逝去。这一学期我们第十四届法律系团学干部从上任时的兵荒马乱成长到认清自己的工作与职务，到后来的各部门合作配合、主办活动，真的有了让我们自己都吃惊的成长。

有时候我常会回想我的大学生活。在我上大学以前我一直没有过闪光的经历，一直都只是集体中的基数组成部分。而到了大学能成为干部从而拥有了一种新的视角、新的历练一直让我感觉十分幸运。这一年多我的成长速度真的使我自己感到惊讶，同时也有一种欣慰与成就感。

在大一的时候我们都处在一个更懵懂的时期，我感谢一年在团委的历练，感谢它让我对“干部”这一不同视角有了一个认知。但那还是远远不足以让我胜任法律系团总支副书记一职的，所以定职时我的心情依然是非常忐忑。

在尝试和摸索中我度过了作为团总支副书记的这一个学期，在摸索中也有了一些体会。大一时我感到了做干部和做普通同学视角的不同，而本学期我发现做办公室主任和做副书记的角度又是不同的。做办公室时我的工作是一些琐碎的、辅助性的工作，帮助老师和副书记通知些事情、归纳总结之类的。而真正自己做副书记之后角度就不仅仅是看到这些工作了，除了辅助老师之外我更有了凝聚和协调团总支各部门的任务，这要求我在看工作时角度必须更加宏观、更加完整。而且我还发现在校团委和在系团总支的角度也是不同的。在东校团委时更多的是一种学校内部整体运作，做的也大多是上传下达的工作、组织大型的活动，没有太多的接触到“同学”这个概念。但在系里，工作全部围绕着本系的运作，接触到的也全都是最熟悉的、身边的同学。工作的主体和内容没有原来那么宏观，感觉更加具体也更亲近。

通过这一学期的摸索我也意识到集体的重要性，在这个职位上我的任务有一项就是合理优化，这要求我需要有一个大局观，我必须在老师问我各项工作进程的时候能够给老师一个让他放心回复，我必须保证正在运作的活动能够正常顺利的运作下去，我必须知道我们系现在正在进行着多少个活动、它们都进行得如何了、有什么问题需要解决，这才是一个副书记应该做到的。

另一方面对于我们自己，抛开工作，祁老师曾经在入学教育时就告诉了我们一套理论——人身上有不同的标签。在我被贴上法律系团总支副书记这个标签的时候我的一言一行就多了一重意义，在外人面前我代表的是法律系，在同学面前我代表的是系里的干部。我常跟宿舍里开玩笑说我就是法律系的脸，除去笑闹的成分我确实有这样的意识——我是法律系的脸，就算别人不这么想，我自己也要提醒自己，做什么事前我都必须想一想，我是法律系的脸。

可能因为当干部参与到更深层次的系里各项活动运作的关系，总感觉对法律系有比普通同学更深的归属感和主人翁意识。总希望看着法律系越走越高，看到一个活动的圆满落幕会有发自内心的喜悦，听到别人对法律系的夸奖会由衷的自豪，会有种法律系和我们一同成长的感觉。当然我更希望我所说的感受正是每一个法律系同学的想法，就让这种对法律系的爱与期待、归属与自豪托起法律系，让法律系一步一步走得更高更远。

7.大学生学生会团总支副书记工作计划 篇七

1.1 工作主动性缺乏

高职院校的团总支干部, 是学生中表现突出的佼佼者, 但是由于高职院校与本科院校不同, 管理上更严格一些, 所以团总支干部所要承担的工作就显得更加细致与繁琐。而现在基本所有在校高职学生都是90后, 思想更具多样性, 对管理的抵触情绪也更大, 作为团总支干部, 在日复一日的日常工作中, 会遇到很多困难, 付出很多努力, 很多团总支干部慢慢失去了最初工作的激情, 变得缺乏主动性。团总支干部工作主动性的缺乏, 会对协助老师进行的共青团工作造成负面的影响。

1.2 工作中功利心重

很多同学在团总支中工作, 刚开始时任劳任怨, 工作态度好, 工作积极, 以成为部长为目标, 但是在进入大二时, 没有实现自己的目标, 很多同学就因此而失去积极性, 甚至产生退出部室的念头。部分同学在工作中斤斤计较, 把日常的工作与入党、评奖处处联系起来, 工作态度不端正。还有部分同学会利用职务之便, 在工作中偏向自己的班级, 造成不公平的现象。

1.3 学习态度不端正

作为高职院校的团总支干部, 用于工作中的时间很多, 使得很多同学牺牲部分学习时间工作, 久而久之, 很多学生干部本身对学习的态度就产生了偏差, 变得不重视学习。而很多学生干部由于在工作上的表现突出, 即使学习成绩不是那么优异, 在评奖的时候, 老师还是会稍微偏向他们一些, 更加重了他们对学习的不重视, 团总支学生干部是学生干部的一部分, 自然也有部分团总支学生干部产生了这样的想法。而学生干部作为普通学生的榜样和模范, 起到重要的带头作用, 所以他们的行为和态度在普通学生中会造成很大的影响, 长此以往, 会在同学们中间造成不良的学习氛围。

2 如何进行高职团总支学生干部的教育与管理

通过上面的现存主要问题分析, 可以发现, 团总支学生干部中现存的问题还是很多的, 而且这些问题所造成的影响也不容忽视。那么, 应该如何进行高职团总支学生干部的教育与管理工作, 才能起到改善现状, 引导学生干部更好更有效的投入到工作和学习中去的作用呢, 下面就这个问题谈几点笔者的想法。

2.1 加强思想教育, 关心团总支学生干部的思想情况

共青团作为学生工作的重要协助者, 是先进青年的组织, 也是同学们思想上的引导者。所以, 团总支学生干部的思想情况在共青团工作中的作用不可小觑。要开展好共青团的工作, 首先要做好团总支学生干部的思想教育。

团总支的学生干部平日除了学习, 还有部室的工作要做, 负担的工作比较多, 难免产生畏难的情绪或思想上的退缩。作为老师, 要引导他们, 时刻关心他们的思想情况, 对于他们遇到的工作和学习上的问题及时给出建议或帮助, 引导他们变得坚强, 敢于直面困难, 得到思想上的进步。同时, 要让他们认识到学生干部的岗位就是为学校为同学奉献与服务的, 培养他们的奉献精神, 在思想上得到升华。

现在是网络时代, 学生深受网络的影响, 网络上的内容可谓是良莠不齐, 而学生们对这些信息的好坏缺乏正确判断的能力, 有时候难免受到误导, 学生干部们也不例外。但网络是个双刃剑, 我们也可以借助网络这个工具, 了解并关心团总支学生干部的思想情况。比如, 可以建立团总支学生干部QQ群, 在群里了解学生干部们的思想状况, 并及时进行交流疏导。

2.2 提倡团结协作, 培养团总支学生干部的协作精神

团总支学生干部作为共青团工作的中坚力量, 是老师与同学们之间重要的沟通者, 是日常学习和工作中的“带头人”。很多时候, 团总支要执行的工作是繁琐而复杂的。只有团总支的学生干部互相团结, 积极努力才能够圆满的完成工作。而许多团总支学生干部个人英雄主义比较强, 总认为自己才是对的, 这件事情只有自己能够做好, 而倾向于独立完成工作, 效果当然是差强人意的。还有些学生干部不擅长与其他同学交流沟通, 遇到问题只会自己面对, 或采取生硬的态度与方式来完成工作, 结果造成同学们的不满, 也影响了工作的正常进行。所以, 作为团总支的学生干部, 团结协作精神是必不可少的, 因此培养团总支学生干部的团结协作精神也十分重要。

培养协作精神, 可以从日常的简单工作入手, 先培养部室内部学生干部之间的相互协作精神, 达到了一定的效果之后, 再培养部室之间的学生干部相互协作精神。一步一步循序渐进, 慢慢达到理想的目标。

2.3 完善任免制度, 实现部室负责人的及时提拔与淘汰

团总支的部室中部长和副部长都是通过本人申请、公开选拔以及大一期间的工作表现而选拔出来的。这个选拔制度在公平公正的环境下, 认可了在工作中付出努力、表现优异的团总支学生干事, 具有公平性与激励的作用。但有部分同学, 在大一期间工作积极认真, 但是大二时, 由于表现优秀的同学很多, 他也因为种种原因而没有当上部室负责人, 因此变得消极, 得过且过, 不再热心参加团总支的工作, 工作缺乏主动性。还有部分同学, 在一番努力之后终于如愿以偿, 当上了部室负责人, 认为反正目标已经达到, 再努力工作也没有动力和新的目标了, 也变得没有工作的动力。

面对这种情况, 可以对部室负责人的任命制度进行完善, 采取部室负责人的提拔或淘汰制度。即对工作中态度不端正, 并且不听教诲, 态度很不端正的部室负责人免职, 并提拔之前没有当上部室负责人, 但工作态度一直端正, 工作积极努力的其他团总支学生干事来担任部室负责人, 保证团总支一直保持积极向上的精神面貌。只有部室负责人的思想端正, 部室才能够良性发展, 团总支才能团结向上, 共青团才能有一个积极进取的氛围。

3 小结

本文指出了高职团总支学生干部现存的主要问题, 并对如何进行高职团总支学生干部的教育与管理谈了几点浅见, 提出了加强学生干部思想教育、培养团结协作精神、完善部室负责人任免制度等方案。只有做好了团总支学生干部的思想教育与管理工作, 共青团才能得到更好的发展。

摘要：高职院校中, 共青团是先进青年的组织, 而团总支的学生干部作为共青团工作的主要协作者, 是共青团的骨干力量。因此, 团总支学生干部的教育与管理工作十分重要, 如果做好了团总支学生干部的教育与管理工作, 团总支的氛围就会积极向上, 努力进取, 对团总支的工作有着重要的作用。在本文中, 笔者就自己的工作经验, 谈一谈关于高职团总支学生干部的教育与管理的一点看法。

关键词：高职,团总支,学生干部,管理

参考文献

[1]祖一康, 周继国, 徐妙婧.浅谈如何做好高职院校共青团工作[J].民营科技, 2012 (11) .

[2]王松林.高职院校院系团总支干部队伍建设创新探析[J].高效管理.

[3]樊永生.论高职院校共青团干部队伍建设[J].广西教育, 2009年8月.

8.大学生学生会团总支副书记工作计划 篇八

大家晚上好！我是动漫系2010级动漫设计班的赵跃，现担任动漫系团总支副书记一职，今天我受共青团动漫系第一届团总支委员会的委派向大会述职，请大家给予指正。

自2011年9月份开学以来，在学院党委的正确领导下，在系党总支的关心支持下，我系成立了第一届团总支，我们团总支以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，在三元育人理念的指导下，“本着服务同学、增长才干”这一宗旨，学习落实科学发展观。“团结、务实、创新、奉献”的口号指引下，“围绕中心，服务大局，发挥优势开拓创新”。

第一部分动漫系团总支介绍

现我们团总支由一名书记，三名副书记，三名宣传委员，三名组织委员共同组成。一．团总支书记的工作：

（一）负责召集团总支委员会和班团支部会，结合本系的具体情况，认真传达党组织和院团委的决议和指示，研究安排本系团总支的工作。

（二）了解掌握团员的思想工作和学习情况，发现问题及时解决，做经常性的思想政治工作。

（三）及时检查本系团总支的工作计划、决议的执行情况，按时向团委汇报工作，做好系团总支的反馈环节，使系团支工作有序、工作有备、工作有成。

（四）同学院其他部门和兄弟团组织保持密切联系，交流工作情况，互相支持，互相学习，互相了解。积累经验，开拓创新，促进团的工作。

（五）指导团支部、学生会成员及各班学生干部开展工作。

（六）定期向党总支、院团委汇报和请示工作，及时传达指示精神，并保证贯彻落实。

（七）认真做好推荐优秀团员入党的工作，为党输送优秀青年。

（八）完成上级党团组织交办的其它工作。

二．团总支副书记的工作：

（一）全面协助团总支书记做好各项工作，关心团员青年的思想、学习、工作、生活，听取团员意见。

（二）参与团总支学期工作计划的制定、重大活动的组织决策、总结工作。

（三）针对团员青年的思想实际，组织各支部开展政治学习及各种形式的教育活动。

（四）协助做好青年志愿者及社会实践工作，经常性开展活动，督促和指导各团支部的活动，并做好活动计划和总结，定期向团总支汇报活动情况。

（五）协助团总支书记做好党组织和上级团委的指示、决议、通知的传达工作，协调好各委员工作。

（六）做好各团支委年度考核工作及优秀团干、优秀团员的评比工作。

（七）作好团内各类学习、会议的协调工作，作好团支书例会的通知以及签到、记录工作。

（八）协调各部之间以及各部与决策层的关系。

（九）做好团总支委员档案管理，以及各类团内文件、工作手册、表格的发放、收回、登记、归档工作。

三.组织委员的工作:

（一）根据团员要求，结合本系实际，对每学期团总支的宣传工作提出具体的意见和建议。

（二）定期召开团支部宣传委员会议，研究布置工作，掌握情况，总结交流经验。

（三）督促指导团支部抓好团员的政治学习。

（四）了解团内外青年的思想、学习、工作和生活情况，提出解决问题的意见和办法，及时向有关部门反映情况。

（五）联系本系实际和同学特点，开展多种形式富有教育意义的活动。

（六）负责团总支的宣传报道工作，抓好宣传队伍建设，组织好各种稿件，办好系团总支的宣传海报，做好本系团总支宣传工作。

（七）负责团总支会议记录，完成上级领导交办的其他工作。

四．组织委员的工作：

（一）根据团委的要求，结合本系实际，对每学期团总支的组织工作提出具体的意见和建议。

（二）定期召开团支部组织委员会议，研究布置工作，总结交流经验。

（三）了解团支部组织建设情况，督促指导团支部过好组织生活，及时向团总支书记汇报本职工作情况。

（四）了解团支部培养青年积极分子情况，做好新团员的发展教育工作。

（五）抓好团支部班子建设，做好团干部的考核和团干部的档案管理工作。

（六）负责团总支团费收缴工作，每学期列出团费收支情况表。

（七）完成上级领导交办的其他工作。

第二部分本学期工作汇报

在团总支工作中，我们时刻把建立良好的团风作为工作的重要目标，为了更好的让广大团员青年充分认识中国工产主义青年团的纲领﹑性质和组织原则，全面了解团的历史和发展历程，弘扬中华民主传统，传承民主精神。在本学期末经研究并报系党支部批准，我们动漫系团总支组织了“青年学生重温入团誓词”活动

回顾一学期以来的工作，我们团总支在共同努力取得成绩的同时，也感觉到仍存在许多不足，具体表现为：

1、在工作计划的制定上，缺乏自主组织能力，缺乏大胆创新与中长远规划，这需要今后认真思考，科学制定。

2﹑在工作的开展中，缺乏主动沟通，协助合作，大胆进取，积极配合，这需要今后理性认识，积极开展。

3、工作中偶尔存在急燥情绪，不但与事无补，而且影响工作自信心，这需要在以后不断的提高个人修养。

3﹑个人方面，在这一学期里自身认识不够，没有合理安排好院系之间的工作，缺乏独立自主思考，合作沟通，在新的一年中，团总支将在取得的成绩的基础上，会一如既往地开展做好各项工作，计划如下：

1﹑广泛开展主题教育切实提高团员青年思想政治素质 2﹑积极参与到社会实践中

3、主动认真做好团的工作，进一步加强团风

4、配合院﹑系搞好各项活动

5、调动同学的入党积极性，及时宣传，实践党的最新理论，思想。

尊敬的各位老师，亲爱的各位同学，今后我们团总支工作的发展与建设离不开广大团学干部的努力，更重要的是离不开你们和广大团员的支持与鼓励，也离不开学校团委与学院党组织的关心与支持！我相信我系团总支在上级领导的关心、支持下，在广大青年团员的配合下，百尺竿头，会更进一步。

述职完毕，谢谢大家

2011

9.团总支副书记职责 篇九

团总支副书记是团总支的领导核心，全面主持团总支工作；领导和评定团总支各部门的工作；关心全体成员的思想和学习情况，听取广大同学的要求；

1、团总支副书记是团总支书记的助手，是团总支部领导核心的主要成员之一，除了要完成一般所承担的工作外，还要协助书记搞好工作。

2、团总支书记在时，副书记是书记的主要参谋和助手，除了要完成团总支委员所承担的工作外，还要对团总支有关委员的工作进行协调和指导；团总支书记不在时，团总支副书记要代替书记抓好全面工作，保证总支及各班级团支部工作的正常进行。

3、做好上传下达工作，并好组织团总支各项工作，监督、协调团总支各部门运作，起统筹作用。

4、指导和帮助学生会工作，负责召开团总支全体会议，掌握各部门的运作情况，并作相应的协调工作。监督、指导各班级团支部工作落实情况。

5、明确各部门的职责和任务分工。

6、对内与系学生会保持密切的联系，对外宣传社会发展学系，并带领各委员等开设专门性讲座，以此促进团总支的完善和发展。

7、及时发现，解决存在的问题和工作矛盾，加强团总支的凝聚力，以利于工作的顺利且有效地开展。

8、定期及时与书记联系，进行工作汇报、请示。

班干部竞选稿

今天，很荣幸走上讲台，和那么多乐意为班级作贡献的同学一道，竞选班干部职务。我想，我将用旺盛的精力、清醒的头脑来做好班干部工作，来发挥我的长处帮助同学和x班集体共同努力进步

我从小学到现在班干部一年没拉下，但我一身干净，没有“官相官态”，“官腔官气”；少的是畏首畏尾的私虑，多的是敢做敢为的闯劲。

我想我该当个实干家，不需要那些美丽的词汇来修饰。工作锻炼了我，生活造就了我。戴尔卡耐基说过“不要怕推销自己，只要你认为自己有才华，你就应该认为自己有资格提任这个或那个职务”。

我相信，凭着我新锐不俗的“官念”，凭着我的勇气和才干，凭着我与大家同舟共济的深厚友情，这次竞选演讲给我带来的必定是下次的就职演说。我会在任何时候，任何情况下，都首先是“想同学们之所想，急同学们之所急。” 我决不信奉“无过就是功”的信条，恰恰相反，我认为一个班干部“无功就是过”。因为本人平时与大家相处融洽，人际关系较好，这样在客观上就减少了工作的阻力。我将与风华正茂的同学们在一起，指点江山，发出我们青春的呼喊。当师生之间发生矛盾时，我一定明辨是非，敢于坚持原则。特别是当教师的说法或做法不尽正确时，我将敢于积极为同学们谋求正当的权益如果同学们对我不信任，随时可以提出“不信任案”，对我进行弹劾。你们放心，弹劾我不会像弹劾克林顿那样麻烦，我更不会死赖不走。

既然是花，我就要开放；既然是树，我就要长成栋梁；既然是石头，我就要去铺出大路；既然是班干部，我就要成为一名出色的领航员！

流星的光辉来自天体的摩擦，珍珠的璀璨来自贝壳的眼泪，而一个班级的优秀来自班干部的领导和全体同学的共同努力。

我自信在同学们的帮助下，我能胜任这项工作，正由于这种内驱力，当我走向这个讲台的时候，我感到信心百倍。

10.团总支副书记竞选稿 篇十

首先我先谈一下我对团总支副书记这一职位的认识。团总支副书记的职责主要是关心共青团员的思想学习工作生活，听取团员意见，针对大家的实际需要组织各支部开展各类文体活动，丰富大家的课余生活。定期去向团总支汇报工作，认真完成党总支所派任务。做好团支部考核工作和团员档案管理工作。

以上是我对团总支副书记的认识，那么有人会问你竞选这个职务有什么优势吗？我想我有以下几点可以说服你们。第一，我对这个职务的热爱。只有对这一职务有真正的热爱才是做好这一工作的前提。我认为这项工作不仅仅能够锻炼自己的综合素质，更好重要的是给了我一次为大家服务的机会。第二，我刚才也说过我现任班级团支部书记，对团方面有比较清楚的认识。在任职班级团支部书记期间，带领我支部连续两年获得“五四红旗团支部”荣誉称号，并获得院级“百团风采展示一等奖”。同时，我也多次获得“优秀学员”、“模范团干”等荣誉称号。以上的工作经验可以为以后的工作打下了坚实的基础。第三，我是一个双重性格的人，与大部分同学有着广泛的交往，因此这能够使我尽快的融入工作中去，进而更好地为大家服务。第四，我在平时工作中严格要求自己。做到对每一件事严谨、仔细认真。

通过对这一职务的了解，认为主要有两方面需要改进，那就是活动与学习。首先我认为每个团支部应该举办符合大家实际情况的有意义的活动，在院团委的基本要求下有所创新。这样不仅能够提高大家的积极性，更能促进团支部的团结。活动不在多，而在精，大力发展精品活动。其次是对班级学习氛围的改善。不管是在学习还是在生活中，最起码应该保证不能无故迟到或不到。比如保证上课的出勤率，上课的学习风气等等。坚持上晚自习，因为学生的天职就是学习。学习好是办好其他活动的基本前提。最后是活动与学习的关系。做到在不影响学习的情况下举办相应活动。有时候为了活动而影响了学习，这样的做法绝对是错误的，必须杜绝此类事情的发生。我想以上问题在团支部的共同努力下，一定会有所改进。

如果今天能够竞选上，我将以我最大的热情，尽我最大的努力做好每一件事，真正为大家服务。同时我也会虚心接受大家对我的建议，虚心改正自己的缺点。

我的演讲完毕，请记住：我明天的行动是你今天正确的选择。请大家支持我。谢谢大家。

11.团总支副书记竞职演讲(女) 篇十一

尊敬的各位领导、老师、亲爱的同学们：

大家上午好！首先请允许我作个简单的自我介绍，我是来自XX班XX，我一个认真负责，积极进取的阳光女孩，一直不断地寻求锻炼自己的机会，所以今天，我选择站在这里，竞选团总支副书记一职，虽然我知道想成为团总支副书记并不容易，但我有足够的自信来胜任这个职务。

第一、我认为我拥有良好的思想政治素质和个人素养。想要成为一名学生干部，要有信心、责任心、恒心,遵章守纪,争做表率,这些基本品质必不可缺,我认为自己具备了这样的良好品质。

第二、我具备一定的组织、协调、管理能力。在大一期间，我参加了团总支学生会举办的众多活动，如在党团知识竞赛、“通达杯”大专辩论赛土木系选拔赛中担任主持人，进一步提高了自已的应变能力和组织能力，与此同时我还在团总支的带领下，接触到了诸多有关于党、团方面的事务，这使我充分了解了团总支日常事务，每一环节都需要仔细，谨慎，不允许有任何地方出错，深刻体会到了团总支副书记的责任重大。

第三、我相信自己可以妥善处理好学习与工作的关系。我深刻知道，学生的第一要务是学习，只有自身学习成绩好，才能在学生中起模范带头作用。为此，经过大一这一年我努力学习专业知识，有幸获以下荣誉：荣获国家励志奖学金一次，院一等奖学金一次以及院二等奖学金一次，获得院运动会400米栏第一、4×400米接力第一，以及400米第二的好成绩，被评为院“优秀团员”、“三好学生“，被选为第31期入党积极分子等等，然而我知道这些荣誉只是对一个人过去努力的肯定，但并不能代表今后个人发展方向。

如果我能够荣幸的当选团总支副书记，第一、我将积极协助老师做好各项工作，连结学生党员与上级党组织桥梁纽带关系，及时把上级党组织布置的各种任务传达至每位学生党员。

第二、我将做好各类团内文件、通知的发放、签收、归档工作，以及资料的收集与整理。

第三、为了便于开展工作，在工作方面应加强与各班团支书的交流与合作，合理利用资源，如党员、入党积极分子，共青团员积极参与到团支部活动中来，带动我系学生的精神文明建设。

第四、开展批评与自我批评，在每次工作例会有必要进行各自的批评与自我批评，这便于及时发现问题，解决问题保证把工作协调有序的开展。

我相信世事洞明皆学问，人情练达即文章。我有信心，有决心搞好工作。最后我想说：希望是自信的动力，自信是成功的源泉，我坚信，通过今天的洗礼，明天的我必将受益匪浅。青春无几，时我不待，我衷心地希望各位领导老师能给我一次证明自己的机会，我也必将珍惜这次机会，全力以赴把今后的工作做的更完美！

12.团总支副书记总结发言稿 篇十二

大家晚上好！

我是第二届团总支副书记„..。时光如梭，光阴似箭，转眼间，又走过了一年，这一年，是努力探索经验的一年，是孜孜追求卓越的一年，是不平凡的一年，年轻的我们用年轻的心完成了组织赋予我们的任务，用我们青春的热情燃起希望的火炬。多少次严寒，多少次风雪，我们不曾有过丝毫的懈怠，也许我们的结果不是最好的，但我们付出的过程是努力的、是上进的。今天，我们在这里召开系学生干部换届选举大会，下面，请允许我向本次学生干部换届选举大会做上一年团总支的工作报告： 一、一年工作的回顾

在2009年至2010年这一学年里，我系团总支积极响应院团委的号召，按照相关文件和指示，认真领会和传达院团委下达的工作精神和团务要求。我们的努力受到了领导和同学的肯定，增强了系部活动的影响力和感染力，使我系团总支工作在这一年里取得了丰硕的成果。组织结构建设

办公室：本学期的工作量挺大的，从招新结束后就安排了办公室的值班人员，每天都有办公室成员值班，以协助老师的工作，在一些全院性活动中负责出简报，对学院开展的活动起到了很好的宣传，对一些活动出了一些展板，影响力也不小，除此之外，还协助各部门的工作，使各部门开展的活动开展的更加顺利。

宣传部：本学期工作量较大，能够做好本部基本工作，在重大节日之前能够提前做好宣传工作，及时绘制张贴各部活动的宣传海报，该部制定了一套对部员的管理与培训方案，效果很好。配合完成举行大型活动的会场布置工作如建党九十周年和西藏和平解放六十周年的文化墙，以及禁烟禁酒的活动宣传等一些大型宣传，充分提高了我系的宣传和推广力度，成绩突出，这些工作都得到了老师们的认可，这是值得可庆的。

以上两个部门是我负责的，对于他们的总体工作，有可以值得表扬的，也有一些值得提出的建议。虽然开展的活动挺圆满的，但从中也有一些不足，就是感觉每次的活动都是由部长全全负责，有时可以看见部长一个人很忙，但却看不见那些成员，我不知道这是部长的原因还是干事没有做好，既然已经纳新了，部长就要充分发挥好各成员的特长，使成员的能力不断增强，这也是我们最终的目的。

新学期开始不久就安排组织了全院各班级的团员注册、转接团员关系、收缴团会等，认真做好了全院各班级的团员信息统计工作。

（3）团员推优，本学期10月份组织了全院所有的班级进行团员推优活动，由团总支进行审核，推选本季度的优秀团员作为入党积极分子。

2.宣传部：（1）完成院校活动前期的宣传活动，利用横幅、宣传板等方式进行宣传，为每次活动的成功开展做好了准备。（2）在本学期的春季运动会上，为整个活动的开展作出了大力宣传，促使我院的全体同学积极的参加了本届运动会，并取得圆满成功。

（3）在本学期我院的各项活动开展中，对全校的学生进行了大力宣传，成功完成了各个院系的活动宣传工作，为本次活动取得的圆满成功奠定了基础。

（4）在院系活动的开展中，大力进行思想、学习等各方面的宣传学习工作，定期对每次主题班会和主题团会的开展进行宣传。

（二）思想教育建设

为加强同学们的思想教育，我系团总支在院团委的要求下，各班级都开展了主题团课教育，为对此活动我们都做了大量的宣传。各班团支部都做的很好，如*******班曾获学院团课第二等奖。

（三）通过学习，努力提高干部自身素质。

在理论上，我院团总支在院团委的号召下积极参加学院的讲座，如：参加学院的一些讲座社会体系诚信、廉政知识讲座等。通过学习，我们的思想觉悟有了进一步的提高，工作能力、工作方法、工作积极性均得到了一定的增强。在实际工作中，及时总结工作方法，相互交流工作心得。干部、干事虚心学习，认真负责，工作能力也有较大提高。各支部团干能积极配合总支的工作，以干部身份约束自己，在工作中发挥带头作用，及时总结不足之处，予以改进。二、一年工作的启示

这一年来，由于我院团干、团员的团结协作，努力奋斗，使我院团工作成绩较为明显，算是丰收的一年。但同时，我们也看到我们的不足，如：

（一）制度建设有待加强。有些部门制度不够规范、不够完善，干部之间缺乏沟通。

（二）对新的形势、新的情况、新的问题估计不够、研究不够。团的干部队伍建设，作风要进一步转变，还要进一步深入基层。

（三）部分团干经验不足。由于以前没有相应工作的经验，活动时出现许多问题，主要表现为细节问题考虑不周到等。

对于以上存在的不足，我对新一届团总支干部提几点希望：

短的几个月的磨练中，经过一些大大小小的活动开展与组织，我收获了很多，但是也有许多值得反省深思改进的地方。在接下来的工作里。我希望我们的能做到以下几点：1.工作方面与团总支领导保持密切联系，认真负责的协助团总支书记做好我院各项团务工作，协助团总支书记做好党组织和团委传达的各项工作任务，积极安排和协调好各委员之间的工作关系，积极参与和配合团总支领导对新学期的工作计划安排，认真负责的完成上级领导下达的所有工作任务2与团内各部门保持紧密联系，积极传达和安排各部门的具体任务工作，使团内活动有条不紊的进行；3让各个部门各尽其责，做好团内各项工作。4.学习方面与群众保持紧密联系，深入群众中去学习，为自己打下坚实的群众基础，关心青年团员的思想、学习、生活、工作，虚心听取新老团员的宝贵意见，积极改进自我，同时也会加强专业知识水平的提高。5.开动思考，实事求是，积极进取，不断创新，开创未来。

（一）规范部门制度，对部门成员严格要求，团干一定要起到带头作用。加强各部门内部成员以及部门与部门之间的联系，做到多学习、多沟通。

（二）多开展活动，在实践中积累经验，每次活动要做到有计划、有总结。

（三）进一步加强自身的理论学习，要处理好学习与工作之间的矛盾，争做一名优秀的学生干部。

以上这些就是我几个月来的工作总结，我很清楚的知道还有很多地方存在不足，在接下来的新学期里，我希望大家立足于起点，眺望着前方，我知道肩上的担子还很重，但是希望大家会时刻提醒自己：“路漫漫其修远兮，吾将上下而求索 ”，以后你们会更优秀的！

13.大学生学生会团总支副书记工作计划 篇十三

一、指导思想

在校团委的领导下，结合我学院本学年的工作中心与发展方向，从实际出发，切实开展我学院共青团的工作。以加强团员队伍建设、增强团员意识、调动团干部积极性、增加团组织凝聚力、全面提高团员青年素质为工作目标，树立优秀的示范群体为重心，促进团组织自身建设，更好地发挥共青团组织的作用，为我学院的发展和学生的进步创造良好的空间。

二、工作职责

1、根据校团委和学院党支部的工作部署和要求，制定学院共青团的工作计划；协助团总支书记召开团总支例会，传达上级指示精神，指导部署有关工作及活动，对阶段性的工作进行指导、组织、安排和实施。

2、积极发挥团组织作为党的助手和先锋模范作用，积极开展多形式的团的思想教育工作，团结、教育和引导广大团员青年在实践中树立共产主义理想和正确的世界观、人生观和价值观，提高思想政治素质。

3、发挥团组织代表青年利益的作用，指导学院相关学生事务的民主管理，成为学校、学院党政部门密切联系学生的桥梁纽带。

4、抓好团的组织建设，严格团的组织生活秩序，不断制定和完善团组织工作活动的条例和制度文件，建立、健全团组织的各项工作制度。

5、抓好团员教育管理、团干部培训和“推优”工作，协助党委和学院做好团干部的管理和考核。

6、组织做好团各项宣传工作，结合学校宣讲团建设，努力创新并发挥学院宣讲团的宣传阵地的作用，大力开展“争先创优”活动，同时负责组织落实学校精神文明建设工作，督促、检查工作落实、制度执行情况。

7、指导和支持学院学生会、社团联合会开展各项工作及活动，帮助和培养学生骨干，丰富学生课余生活，组织学生开展丰富多彩、健康有益的勤工助学、社会实践等第二课堂活动，促进优秀学风建设。

8、负责我院团员的团费收缴和经费使用，做好团组织关系接转、新团员发展、超龄离团等工作。严格执行团纪律，对违反校纪团纪的团员按有关规定和组织程序给予处理。

9、按照有关规定，做好与其他兄弟学院团总支的联络和接待工作；完成校团委、学院党支部交办的其他工作。

10、配合学院学生工作做好学生思想教育、管理、评优、毕业生等有关工作。

11、做好团总支有关文件、材料的立卷、归档和资产的登记、管理工作。

三、工作思路

1.做好团总支书记的助手，争创“五四优秀团总支”，以为广大青年服务为中心，抓好团员的行为规范要求。通过各项活动的开展，增强团员的政治意识、组织意识和模范意识。

2.坚持以青少年思想教育为核心，加强团组织的思想指导及育人功能。利用学院的宣传阵地加强对青年学生的引导，创造良好的舆论氛围和导向，帮助同学们树立正确的世界观、人生观和价值观。

3.加强团组织自身建设，认真实行评比考核制度，严格管理，向管理要质量。加强学生干部培训班的培训，使他们提高思想认识和工作能力，发挥榜样作用。同时规范学生会工作，加强指导，使其在学生中真正起到自我管理作用。

4.加强青年志愿服务、心理健康教育的形式、内容的创新及活动的开展。

四、具体工作内容

（一）基层组织建设方面

1.不断加强、完善作风严谨、工作踏实的团总支班子建设，规范基层团组织建设，制定、完善各部门、各项工作工作制度及要求。坚持任人唯能、民主决策，各部门、各项工作分工明确。

2.配合学校学生干部培训工作，做好向校学生会推荐优秀学生干部的工作。配合学院老师积极组织学院学生干部培训活动的开展。科

学管理学生干部，不断提高学生干部队伍的素质，提高团员干部的管理能力、协调能力、创新能力等。

3.做好对各团支部书记、宣传委员、组织委员、团小组组长、心理委员、心情联络员的工作培训及任务分配工作，做好个人信息登记、更新。

4.认真组织填写《团支部工作手册》和《团小组工作手册》，做到月月有检查，平时有抽查。

5.在任期即将结束时，辅助学生工作教师做好下一届团总支班子学生干部领导队伍的组织、建设。

(二)团员管理方面

1.强化团员的管理和各支部的评比制度，充分激发各支部自我管理、自我创造和自我发展能力。做好团员档案的整理和团员发展工作。

2.团员管理方面。做好各年纪党、团员信息档案整理工作，并不定期进行检查。及时进行党团关系档案转接，对档案丢失登记情况进行记录。特别是对2013届毕业生的党团档案的转接管理工作要格外关注，亲自负责。

3.团费管理方面。对学院自留团费做好费用收支记录，保证账目准确，花销有凭据。

（三）思想教育方面

1.以团总支为中心，各团支部、团小组为基础，在新的形势政策下开展各种形式的政治思想理论学习研讨。努力开拓学生思想政治教育新局面，塑造同学们爱党爱国思想新氛围，开拓勤学奋进新道路!

2.政治理论学习方面。下一学期我院预计开展28次政治理论学习活动。学习主题根据校团委下发文件及党和国家时事政策、社会热点、同学们思想动态相结合，据实而定。

3.宣讲团方面。要继续加强宣讲团组织建设，积极吸纳有志参加宣讲团的众多具有优秀素质的同学。配合校宣讲团，积极参加宣讲团培训活动。积极开展主题宣讲活动。以确实做到为加强我院同学对党的思想方针路线、国家时事政策、大学生思想教育的了解与学习，扩大政策理论知识宣传力度的作用。

4.学院网络信息建设方面。加强对宣传部及时上报本学院团学社工作信息的要求。不断通过校园网、学院网站等开放形式向学校广大

师生，全面介绍我院发展情况。同时，加强对团总支及各班团支部的网络微博的管理，严格遵照学院微博管理办法及量化考核评定制度进行管理。用更开放、灵活、贴近青年团员生活的方式媒介开展思想教育活动。

（四）学院活动方面

1、学院活动：监督、指导、支持团学生各部门、各社团活动的开展。促进学院特色活动的开展，鼓励形式广泛的青年志愿者服务活动，为同学们提供内容精彩纷呈、形式新颖多样的学院特色活动，让其成为培养学生兴趣爱好、繁荣校园文化生活的第二课堂，成为我院学生参与院校活动、延伸求职领域、扩大社交范围的一种重要方式。

2、提前做好2012年暑期社会实践活动安排，广泛联系、积极准备学院社会实践直属队时间地点。以便到期按照校团委下发文件具体安排暑期社会实践工作。

五、工作畅想

2013年，新的学期，我将继续努力，协助学院领导及团总支书记老师，团结团学社各部门学生干部，紧紧围绕校团委的中心工作，坚持贴近工作目标、贴近学院实际、贴近同学，按照坚持贯穿大学生团员思想引领这“一条主线”；强力推进团的基层基础工作和同学就业创业工作“两项重点”；加快推进“在服务青年方面强化育人职能，使青少年思想道德建设与我校和社会的要求相适应；在资源整合方面把握市场规律，使共青团活动的运作方式与当代社会的运行机制相适应；在基层组织建设方面加大网络覆盖，使团的自身建设与经济社会结构的变化相适应”的工作布局和思路，努力达到用团的组织覆盖全体大学生，增强共青团组织的吸引力和凝聚力，全面提高组织青年、引导青年、服务青年、维护青少年合法权益的能力和水平，不断开创我学院共青团事业新局面。

旧岁已酬千里志，新年再跃万座山。我坚信，在校团委、学院党总支的坚强领导下，有着广大师生的大力支持，有着全体学生干部的辛勤努力，我院共青团必将以更加开拓的精神、更加宽阔的视野、更

加创新的思路，抢抓机遇，应对挑战，创新发展，为奋力实现我学院发展谱写更加辉煌的青春篇章！

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