平河乡2011年森林防火工作

2024-11-27

平河乡2011年森林防火工作（共10篇）

1.平河乡2011年森林防火工作篇一

2011年XXX森林防火工作落实情况

XXXXX近期的森林防火工作在XX党委、政府的领导下，在县林业主管部门和挂钩单位大力支持帮助下，在X林业站全体职工及天保站工作人员、广大村组干部的共同努力支持配合下，始终把森林防火工作列入重要议事日程，切实加强对森林防火工作的进一步落实，在气温高，火险等级居高不下，火源管理困难等不利条件下，我X的整个森林防火工作目前取得了较好成绩，现将XXXXX近期森林防火工作情况汇报如下：

一、基本情况

XXXXX辖Z、Z、Z、Z、Z、Z N个村民委员会，XXX个村民小组，XX个自然村，全X林地总面积XXX公顷，全X总人口XX人，XXX户。X党委、政府结合我X实际，高度重视森林防火工作，切实加强对森林防火工作的领导，森林防火工作取得一定成绩。

二、主要做法

我X始终把森林防火工作放在重要位臵来抓，去年底，按照上级要求，认真扎实地开展计划烧除工作，做到措施落实，经费落实，行政领导责任落实，各村、村民小组扑火队伍落实，认真研究，周密部署。

（一）加强领导，明确责任。

X党委政府高度重视森林防火工作，成立了以X长为组长，分管林业的副X长为副组长，林业、天保、相关站所为成员的森林防火工作领导组，切实加强对森林防火工作的领导。

2.平河乡2011年森林防火工作篇二

为认真做好xx森林防火工作，进一步完善和巩固近几年来**乡森林防火工作所取得的好成绩，有效地保护全乡现有森林资源和造林绿化成果，在县委、县政府的正确领导下，在上级林业主管部门及森林防火指挥部的关心、指导下，通过全乡广大干部职工和群众的共同努力，**乡xx森林防火工作取得了无森林火情、火警、无卫星热点的优异成绩，现将**乡xx森林防火工作自检自查情况汇报如下：

一、组织机构建立情况为使xx森林防火工作得到巩固、完善和提高，我乡于xx12月1日成立了由乡长任所长、分管副乡长任副所长、乡直站所负责人为成员的**乡森林防火指挥所，并于xx12月10日召开全乡森林防火工作专题会议，安排部署xx森林防火工作。

乡人民政府组建了1支由乡直机关站所职工50人组成的应急扑火队、1支由10人组成的专职扑火队，各村委会组建了1支由村组干部、民兵40-50人组成的义务扑火队，乡森林防火指挥所对各类专兼职、义务扑火队进行了为期一天的专业培训，为快速安全扑火打下良好的基础。

二、防火宣传教育情况加强宣传教育，提高全民防火意识，强化火源管理，是我乡森林防火的重点，进入森林防火期以来，全乡大力普及宣传护林防火知识和扑救技术，充分利用标语、户主责任书、戒严令等形式进行宣传，中小学校开设防火知识课程，分别召开了乡、村两级森林防火专题会议。

制定了森林防火的各项制度，层层签订责任书，形成了一级抓一级、一级带一级、一级对一级负责的责任体系，乡政府与各村委会签订了xx森林防火目标管理责任状11份，与乡中心学校签订森林防火责任状13份；与驻林区经营、施工等相关单位层层签订了森林防火责任书2份；与各林区学校教员签订森林防火责任制共13份；各村委会与各农户签订了6000份森林防火责任承诺保证书；对“五种人”和“五员”管理有登记，并落实监护责任，共签订了放牧人员责任书301份，签订了五种人监护责任书46份；对**境内240个大小**实行族长负责制。全乡共发放护林防火户主责任书6000份；张贴《**县人民政府关于加强xx森林防火工作的通告》100份，发放森林防火宣传光碟13个；书写高标准防火宣传标语10条，大字标语85条，发放《**省护林员应知应会手册》30本，《**省扑火队员应知应会手册》11本。广播宣传森林防火160余次，上街宣传30次；全乡各村委会开展宣传检查120余次，检查林护人员在岗在位90余次。乡村两级共召开森林防火专题会议30次，村社领导深入农户宣传教育1260余人次，在乡财政十分困难的情况下，还划拨了5万元作为森林防火专项经费，真正做到森林防火宣传教育深入、广泛、家喻户晓。

三、责任制落实到位我乡于xx12月10日召开森林防火工作会议时，安排部署森林防火各项工作任务，明确做好森林防火工作的具体措施责任，明确村委会总支书记、主任为森林防火工作主要责任人，林管员、护林员为直接责任人，并与各村委会签订了森林防火目标责任状，纳入村委会综合责任制考核，与林区经营单位签订森林防火责任书并收缴森林防火保证金，与林管员、护林员签订管护目标责任书和考核管理办法，真正把森林防火责任落实到人、山头、地块。

四、带值班制度情况乡党政领导轮流带值班，指挥所成员单位带车值班，实行24小时值班制度，乡森林防火指挥所做好登记记录。各村委会实行书记、主任、副书记、副主任挂牌轮流24小时值班制度。

3.曹村乡2011年工作汇报篇三

今年以来，我们在县委、县政府的正确领导下，以打造

“旅游强乡”为总体目标，坚持“旅游兴乡、三产富民”发展战略，以科学发展观为统领，认真分析全乡资源和产业优势，以加快转变经济发展方式为主线，不断创新思路，强化措施，全乡各项工作取得了阶段性成果。

一、主要经济指标

截止12月底，预计全乡国内生产总值完成90160万元，同比增长34%，规模以上工业增加值完成12100万元，同比增长36%；固定资产投资完成87000万元，同比增长101%；

农民人均纯收入完成5100元，同比增长16%；税收入库完成854万元；财政收入完成485万元。各项经济指标较历史同期均有大的突破。

二、青要山开发

乡党委政府始终以青要山开发工作为中心，全乡上下全

力投入到景区开发工作中，坚持主要领导亲自挂帅、主要力量重点倾注、主要目标确保实现的工作方针，通过抓典型、重手腕、强推进等措施全力以赴做好青要山景区开发建设工作。目前，青女峰、双龙峡等10项主体工程已全部竣工，23.8公里的景观游道、3公里的栈道全部贯通；全长4.2公里的岸上至下河道路已经通车；完成了山门——景区道路铺设任

务。2.34万平方米的停车场，71万方的畛湖源大坝、环保厕所、标识系统、污水处理厂等项目相继完工并投入使用；同时，集吃、住、娱为一体的50户农家乐宾馆具备接待游客能力。景区已形成了三条比较成熟的游线，日接待能力可达1万人以上。

通过努力，今年顺利实现“五一”试开园，“十一”正式开园目标。开园以来，景区累计接待游客10万余人。双龙峡旅游开发公司已进入正常运营。

三、招商引资工作

全乡依托景区上项目，围绕项目抓配套。截止目前，共引资5.8亿元，新开工500万元以上项目8个，到位资金4.8亿元。

由河南誉华旅游投资开发有限公司投资3.8亿元主要从事青要山景区漂流、滑道项目正在建设之中；投资1亿元的双龙峡旅游开发有限公司已运营；投资5000万元的新安金诚盛滤材有限公司一期工程已建成投产；由新乡禾润公司投资1.3亿元的50套度假别墅已竣工25套，酒吧一条街项目主体已成，部分商埔已投入使用；投资1000万元的青要山美食广场项目已投入使用；设计投资1亿元的唯盈高分子材料项目相关手续正在办理中。

四、环境创优

我们始终把环境创优工作作为作风建设的重要抓手和

突破口，通过加强领导、驻村帮扶、选树典型、辐射带动、奖优罚劣等措施，在全乡大力开展以村容村貌、路容路貌为主的环境整治活动，健全专职保洁队伍，形成了长效机制。鼓励实施旧宅改造、集中居住，建设新型社区。目前投资400万元的曹村社区已落成，共有4个单元，60套住宅，建筑面积为6300平方。为改善镇区环境，今年来共拨付投资环境创优专项资金50万元，对镇区街道进行绿化、亮化，配置了环卫车，建设了垃圾中转站，疏堵结合对镇区河坝、河道进行综合治理。

通过以上努力，赢得县环境创优现场会在我乡的召开。

五、林业生态建设

以建设生态曹村为目标，打造秀美山川，给力青要山开发。进一步加强能源林建设，通过工程造林高标准栽植能源林574亩，成活率达90%以上。以马尾岭、小寨岭为重点，实施低效林改造工程884亩。以岸上、城崖地、小沟村为重点，实施中幼林抚育2000亩，补植补造1344亩。以庙岭、小寨岭为中心发展林下中药材种植830亩。

采取有效措施，坚持“公开、公平、公正”和“山有主，主有权，权有责，责有利”的原则，扎实推进林权制度改革工作。今年共完成改造面积16000余亩，发放林权证5000余本。通过努力，今年9月份代表我县圆满地通过了省林业厅对林改工作的验收。

六、农业产业化工作

今年我乡紧紧围绕农民增收这个中心和“三篇文章一起做”这个主题，进一步壮大以小寨岭、庙岭为中心的烟叶种植基地建设，烟叶种植面积已突破1800亩；以石板岭为中心的特色红薯种植在去年试点成功的基础上，今年种植面积已达500亩；同时今年我们又新发展林下菊花、丹参等中药材种植3000亩、林下土鸡养殖1万只。

七、惠民实事。

1、投资100万元的曹村小学学生住宿楼和投资40万元的青要山小学已投入使用，设计投资80万元的圪塔小学目前主体结构已成型。

2、扎实做好各种惠农补贴发放工作，今年全乡累计发放粮食直补113万余元、家电下乡补贴28万余元，汽车摩托车下乡6万元，农机补贴12万元。

3、投资60万元完成下村村、城崖地村标准化村室建设。

4、完成袁山、庙岭组组通道路2公路，圪塔至青要山的道路修复19公里，完成投资500万元。

5、投资180万元修复曹村、田园、仓田、下村等村的河坝修复3000米和桥梁3座。

6、吃水工程：在马尾岭、袁山、曹村、山碧等村共打深井4眼，可解决3500口人的吃水问题。

7、S314省道三期“谷堆——仓田”段工程已进入征地

拆迁、附属物调查阶段。

八、建安求稳

深入开展扫黑除恶扫痞和“两抢一盗”专项整治、混乱村、地区排查整治，成立了专职治安巡防队，认真开展矛盾纠纷排查化解工作。完善技防设施，投入50万元对镇区监控平台进行扩容升级，在曹青路沿线村安装了视频监控体系，为有效预防犯罪和维护社会稳定提供了保证。同时，扎实开展非煤矿山治理和安全隐患排查工作，狠抓各项安全生产责任制的落实，确保安全生产不出问题。全年无集访、非访案件和安全生产事故发生，人民群众的安全感和满意度明显提高，在市历次安全感指标考核中位居全县上游。

总之，通过全乡干群的齐心努力，我乡经济社会取得了长足发展，但我们深知这和县委县政府科学发展、率先发展、福民强县的要求还有很大差距，在今后的工作中，我们一定会加倍努力，确保实现工作目标，向党和人民交上一份满意的答卷。

2012年工作安排

2012年全乡工作要深入贯彻省、市、县党代会和县委

全会精神，以打造“旅游强乡”为总体目标，坚持“旅游兴乡、三产富民”发展战略，以青要山开发统揽工作全局，团结带领全乡干群抢抓发展机遇，加快旅游开发工作步伐，助推工农业协调发展，高度重视改善民生，积极构建文明、富

裕、生态、和谐曹村。

1、旅游开发。进一步完善景区基础设施，狠抓景区管理，积极对外宣传，提高景区服务质量，不断扩大景区知名度。

2、工业发展。重点抓好洛阳山碧建材有限公司和金诚盛滤材有限公司这两大财源骨干企业的健康发展，使其扩大生产，提高效益。同时论证和规范瓷石研发，新上3个资源深加工项目，从而壮大乡域经济实力。

3、农业产业化。对目前发展较好的林下养殖、烟叶种植、特色农产品种植等项目在资金、技术、政策方面给予重点扶持，打造亮点，示范带动，形成规模，进一步扩大我乡“三区式发展”的规模。

4.乡2011年组织工作总结篇四

今年以来，我乡紧紧围绕党委中心工作，以思想解放为前提，以制度建设为保证，切实加强党的思想、组织、作风建设，为全乡政治经济文化建设提供坚强的组织保证。

一、抓纪律、严程序，认真做好乡党委换届、农村两委换届工作

一是严肃换届纪律。乡党委班子、农村两委干部认真学习中央“五个严禁”、“五个一律”、“十七个不准”等规定，营造严肃的换届纪律氛围。党委书记与班子成员、村党支部书记等进行了谈心谈话，对思想不稳定或有不稳定苗头的干部，及时做好思想工作，组织召开专题民主生活会，签订《换届纪律承诺书》，确保换届纪律工作落到实处，确保换届工作顺利推进。

二是严格换届程序。为确保换届工作依法有序开展，乡党委制定了党委、农村党支部与村民委员会换届选举工作的实施方案，明确换届工作指导思想、时间安排、代表名额等相关要求。认真学习相关的法律法规，对机关工作人员与农村党员干部进行集中培训，严格按照法律程序，组织换届选举工作。

三是认真履行民主评议与资格审查程序。在农村两委换届过程中，全村党员与群众代表要对两委干部进行民主评议，评议不合格者取消竞选资格。参加换届选举的竞选人要通过乡计生办、综治办、派出所、乡纪检委、乡党办五个部门的审查，审查通过后才能竞选。保证了选举工作的严密性。

二、抓队伍、强基础，加强村干部队伍建设

我乡不断探索村干部管理工作新思路，规范村干部管理，充分调动村干部的积极性、主动性，激励村干部干事创业，为加快新农村建设步伐提供了强有力的保证。

一是健全教育培训机制。采取教师授课与学习讨论相结合的方式，在村党支部书记、村主任培训时，邀请专家分别就如何开展好“三会一课”、村“两委”班子如何搞好团结、农村工作中的难点和问题等开展专题讨论，通过互动交流和总结点评，活跃课堂气氛，增长干部见识。

二是健全考核奖惩机制。通过工作述职、民主测评、个别谈话、座谈会等方式对村干部尤其是大学生村干部德、能、勤、绩、廉进行考核，加强对村干部工作的监督和管理，激发村干部工作原动力。由考核结果和群众满意率测评情况，评出优秀村干部并给予表彰。

三是健全监督约束机制。每年年初各村制定的“两定”工作目标，明确了各村干部的工作任务，年终村干部就“两定”完成情况向党员群众进行述职，接受党员群众测评。乡党委对村干部工作的完成情况进行考核，强化奖惩，针对工作业绩突出的村干部给予一定奖励，对完不成工作目标任务的及时进行诫勉谈话，对工作懒散懈怠、农民群众反映较大的村干部坚决予以撤换。

三、抓培养、保质量，强化党员队伍建设

一是抓好集中培训，增强教育的实效性。为进一步提高入党积极分子的思想政治素质，乡党委建立了入党积极分子集中培训制度，为增强学习效果，重点抓好两个方面。一方面联系思想实际，按需培训。培训前，深入了解他们对党的认识和现实思想状况，有针对性的确定培训计划和培训内容。另一方面改进培训方式，力求实效。邀请市委党校老师前来授课，将课堂学习与实地参观相结合，对入党积极分子进行生动形象的教育，收到了良好效果。

二是抓好结对联系，提高教育的针对性。建立支部委员与入党积极分子结对联系责任制，支部委员每人至少联系一名入党积极分子，经常交流思想，灌输党的知识，宣传方针政策，提高思想觉悟和政治素质。

三是坚持原则，严格入党手续。严把党员质量关，遵循“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的方针，注重发展35岁以下，高中文化程度以上，农村种植、养殖等致富能手和优秀青年加入党组织。今年共培养积极分子36名，确定发展对象20名。

虽然我乡组织工作取得了一定的成效，但仍存在一些突出问题有待解决：部分村集体经济薄弱，难以开展工作；党员老龄化情况较为严重；部分村干部文化程度较低，工作中思路不宽阔、措施不具体。

在今后的工作中，我们将重点做好以下几项工作：

1、进一步加快推进新农村建设步伐，完善村级党组织阵地建设。

2、加大对大学生村官的管理和使用，培养创业典型。

3、加强基层民主政治建设，不断加大对乡、村两级干部的监督力度。坚持政务公开、财务公开、党务公开、村务公开制度，实行民主议事、民主决策，增强工作透明度。

4、加大基层文化建设，不断丰富群众的娱乐生活，提高群众的科技文化水平，营造健康、向上的文化氛围，为各村的发展提供精神保证。

5.2011年石塘乡统战工作规划篇五

2011年，我乡统战工作的总体思路和主要任务是：坚持以科学发展观为指导，以社会主义核心价值体系为引领，深入贯彻党的十七届五中全会精神，以加强党的执政能力建设和构建社会主义和谐社会为重点，切实履行统战工作职能，为我乡政治稳定、经济发展和社会进步服务。

一、落实会议精神，确保工作实效

坚持把学习贯彻“三个代表”重要思想、党的十七大及十七届五中全会和县统战工作会议精神作为加强统一战线思想建设主题，以学习实践科学发展观为主线，着力强化统战理论和政策宣传，着力提高统一战线广大成员的思想认识，坚定正确的政治方向。按照乡党委、政府对统战工作的要求，结合本乡实际，通过多层面的学习宣传和组织引导，把统一战线广大成员的智慧和力量集中到乡党委、政府的决策部署上来，落实到我乡经济建设和社会发展的具体行动中，为实现“五创两确保”的发展目标做出积极贡献。

二、服务经济发展，发挥纽带作用

1.引导民营企业开展民企联村活动。引导农产品加工企业按照“公司+基地+农户”的模式，扩大村企对接面，建基地、保原料、促增收；加强与外地优势企业联系，发展农业生态休闲旅游业；开展村企“党建互助、人才对接”，进一步加强非公经济党建工作，为滨湖示范区提供劳力人才支撑。

2.引导和促进民营企业的健康发展。非公有制经济已经成为我乡经济的重要支柱，是推动经济社会发展的重要力量。加强对兴业化工、新时光科技等企业的团结、帮助、引导、教育，努力搞好各村工商联组织建设、成员发展和党建 1

工作，帮助他们协调和解决实际问题。加强对企业负责人的培养，引导他们更加紧密的团结在党和政府的周围，为石塘乡经济建设和社会和谐发展作出更大的贡献。

三、建设规范制度，夯实组织基础

制定《统战工作学习教育制度》、《统战工作领导联系制度》、《统战工作信息报送制度》、《统战工作信访制度》、《统战干部岗位责任制》，以确保统战工作顺利进行并加强督促工作，进一步夯实统战干部队伍建设。

四、加强民族宗教，维护社会稳定

深入学习贯彻全省宗教工作座谈会精神和国务院《宗教事务条例》，协助宗教部门依法加强对宗教事务的管理，坚决抵制境处敌对势力利用宗教进行政治和思想渗透，坚决打击基督教利用宗教进行违法活动，维护全乡稳定的社会局面。

五、促进内外合作，营造和谐氛围

一是认真学习贯彻《中共中央关于进一步加强中国共产党领导的多党合作和政治协商制度建设的意见》，结合我乡实际制定相应的制度和配套措施，支持民主党派、党外人士努力适应时代发展的要求，切实加强自身建设，努力提高他们的政治素养、参政议政意识和能力。二是认真做好党外干部培养、选拔工作。注重培养教育，努力创造条件，让党外干部受锻炼，切实提高他们的政治和业务素质。

六、加强自身建设，提高履职水平

6.2011年三甲乡科普工作总结篇六

工作总结

2011，我乡科普工作在市科协及乡党委、政府的大力关心和指导下，按照市科协《2011年乡镇办事处科协工作目标管理考核实施细则》等文件精神，围绕科技创新，积极推进“科教兴涟”，以人才强乡，开拓创新，积极进取，紧跟乡党委、政府的工作思路，努力打造三甲后花园，取得了一定成效。现汇报如下：

一、健全科普机制，增大科普保障措施

我乡党委、政府对科技工作的开展高度重视。在去年的基础上，专门成立了以乡长为组长、分管农业科技的乡纪委书记梁奇华为副组长的三甲乡科技工作领导小组，配备了一名科技专干，并在乡办公楼四楼设置了专用办公室。今年的特点还明确了各村、组的主要负责人兼管科普工作，在抓好发展农业生产的同时抓好农村环境卫生，人口优生优育，农家书屋等科普工作。乡党委、政府要求科普工作年初有计划，年终有总结，规定于每个季度的最后一个月向乡党委、政府汇报一次工作，乡财政在去年安排2万元专项经费的基础上今年又增加5000元用于科普推广、培训，为科普示范基地及水稻双季稻示范片无偿提供良种折合人民币288000元。正是由于我乡党委、政府对科普工作的高度重视，发现问题及时协调解决到位，才使我乡的科普工作能健康、积极、有序发展。

二、加大培训力度，培养现代新型农民乡科协充分利用广播、科技墙报、会议等多阵地、多形式宣传“科学技术是第一生产力”的重要思想，树立依靠科技创新实现经济社会快速发展的典型，倡导尊重劳动、尊重知识、尊重人才、尊重创新、尊重科技的氛围，努力提高全民科学素养，提高劳动者素质。我乡的科技培训始终以农业增效、农民增收为工作重点，狠抓落实，截至到目前，2011自办农业知识培训班5期，累计培训456人次，全年招收农函大学员260人；由农技站编印、发放农业科普资料25300份；接待农民技术咨询1000余次，组织宣传车送科技下乡2次；引进推广新技术、新品种26个。组织农业线部门下乡实地巡回指导经常化。传递信息、牵线搭桥、排忧解难、狠抓优质高产栽培技术指导。切实加强产前、产中、产后服务，强化关键措施的检查、督促力度。

三、培养示范典型，推进农业产业化发展

乡科协在抓好科技普及的同时，突出抓好扶植科技示范户、龙头企业公司的协调服务，通过他们以点带面搞好推广工作，持续发展我乡农业产业化。全年共发展种粮大户12户，其中双季稻示范大户4户，150亩以上的一户，新增养殖大户6户，发展注册龙头企业公司4家，农业专业合作社3家。

四、搞好农技推广，加速我乡农业持续发展

按照乡党委、政府提出的建设新三甲，打造“后花园”的思路在农业方面重点抓好粮食生产的同时，发展小水果、蔬菜、旅游农业等项目。2011年粮食生产重点开展了2400亩双季稻示范片工作，通过全乡广大干群的共同努力全年粮食生产取得了较好的收成，我乡粮食生产被娄底市、涟源市人民政府授予粮食生产先进乡镇。其次，开展一村一品的小水果生产。三甲乡玉峰村以发展葡萄为主的专业村，全村种植葡萄的有196户，占全村户数的55%，其中年产值达10万以上的有6户。秀峰村、硐下村、长江村以发展柑桔为主的特种小水果专业村，年产值达10万以上的有4户。实竹村以农业综合开发、集旅游、观光为一体的现代农业开发示范村，今年新扩10000头养猪场项目。建立了以湄水村、尖山村、实竹村为蔬菜生产基地的示范村。以长江村、落马江村、墨溪村为金银花生产基地。为发展我乡粮食生产，搞好一村一品，乡科协向乡党委、政府提出了两次切实可行的书面意见，为其牵线搭桥，解决实际问题。

五、推进企业科普，提高企业整体素质

在重视抓好农业科技工作的同时，努力抓好企业的科技普及工作，今年分管农业兼乡科协主席的乡纪委书记梁奇华组织进驻企业进行2次安全生产、技术革新的培训。进一步营造“尊重劳动、尊重知识、尊重人才、尊重创造”和“创业、创新、创优、创造”，人人争当学科学用科学标兵的浓厚氛围，不断推进乡属企业科技创新能力建设。

六、开展科技试验示范工作

今年乡科协在上级有关主管部门的关心支持下，组织乡镇府相关部门开展了以下试验示范项目：

1、在全乡14个村开展了2400亩双季稻高产示范创建项目。

2、开展了万亩腐杆剂稻草还田示范项目。

3、开展了8000亩水稻病虫害统防统治示范项目。4．开展了全国农业技术推广与改革示范县项目，其中农民科技示范联系户90户，30亩新品种示范基地1个。

5、在秀峰村开展测土配方施肥项目。

6、申报尖山村、湄水村、实竹村为涟源市蔬菜生产基地。

7、娄底市万头牲猪养殖基地落户实竹村。

通过一年来的努力，取得了一定的成绩，获得了各级领导的好评，但还存在一些问题，在以后的工作中，我们将查找不足，剖析问题，开拓创新，努力进取。一是进一步加强对科协工作的领导，增加投入。二是采取“请进来，带出去” 的办法，把适应我乡发展需要的专家请到我乡来指导技术培训，同时把本乡有关行政领导和能人带出去学习培训，充分利用和发挥我乡的人才资源、地域优势，为加快我乡经济发展做出努力。

7.赵营乡2011年党建工作总结篇七

活动总结

赵营乡党委在县委、县政府的正确领导下，按照建设“五好”乡镇党委的目标，以“围绕经济抓党建，抓好党建促发展”为指针，认真贯彻落实中央、省、市、县委关于加强基层组织建设的指导方针和工作要求，以党建工作“三级联创”为载体，从思想上、组织上、作风上全面加强党的基层组织建设，使各村党支部在经济和社会各项事业的发展中有效地发挥了作用，为圆满完成各项工作任务打下了坚实的组织基础。现将有关情况汇报如下：

一、将党委自身建设放在首位，提高班子战斗力要推动各项工作，抓好街道党委自身建设是关键。为此，乡党委从班子现状出发，着力加强自身建设：

（一）打造锐意进取的学习型组织

通过组织学习邓小平理论、“三个代表”重要思想，科学发展观等，努力提高领导班子政治素质；通过学习党的各项方针政策，不断增强贯彻执行党的路线、方针、政策的自觉性和坚定性；通过学习法律法规和市场经济知识，提高领导班子的执政水平。坚持党委班子学习制度。无论工作任务多么繁重，党委始终坚持中心组学习制度，每次学习都有计划、有内容、有重点，确保学习活动收到实效。通过学习，使大家牢固树立了大局意识，确保政令畅通，做到了令行禁止。班子成员之间自觉做到团结协作、互谅互让，班子的凝聚力和战斗力有了进一步增强。

（二）打造协调规范的服务型机关

党委以建设服务型机关为目标，增强服务意识，完善服务体制,改进服务方式,规范服务行为,创新服务载体,优化发展环境,建立运转协调、行为规范的新型机关。切实转变工作作风，以身作则，率先垂范。带着感情、带着责任深入基层，深入群众，踏踏实实地为基层办实事。建立完善机关干部包社区联系制度和领导班子成员深入基层调查研究制度等,在深入基层中宣传党的路线方针政策,了解群众疾苦，密切党群干群关系。完成了东乱革、付乱革、朱寨、蔡营的农排电网项目建设；投资2000多万元的土地平整项目已全部竣工，使东新庄、西新庄、中新庄、田庄、杨庄、大王庄、赵营七个行政村近2.8万亩耕地有了丰收的保证；自来水入户率达到45%，从而改变了我乡人民喝苦水、咸水的历史。

（二）打造团结务实的效率型团队

一是严格执行民主集中制，按照“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”的要求，健全领导班子内部议事规则和决策制度，坚持和完善民主生活会制度，积极开展批评与自我批评，坚持上级党委成员参加指导下级领导班子民主生活会制度，提高民主生活会质量。二是注重提高领导干部自身素质。为防止和克服官僚主义、形式主义，我们以制度建设为保证，加强对领导干部的教育管理，树立真抓实干、求真务实的良好风气。我们坚持领导干部调查研究制度、督办落实制度、干部实绩考核制度、领导信访日接待制度，实行领导干部包社区责任制、结对扶贫帮困责任制、重大项目跟踪服务责任制。

二、大力加强基层组织建设，促进各项事业协调发展我们坚持“围绕经济抓党建，抓好党建促发展”的党建工作思路，进一步深化三级联创的各项创建活动。

(一)加强后备干部培养，做好培养工作

坚持备用结合，切实抓好后备干部的培养、教育和管理使用工作。注重把科技示范户、经济能人中的优秀分子发展成党员，注重把党员培养成富裕户、示范户，注重把党员致富能手培养成社区主干。两年来保持一定的后备干部数量，各行政村后备干部均保持2名以上。

（二）重视非公经济党建工作

党建工作积极围绕发展经济工作这个中心，注重发挥非公有制经济组织中党员的先锋模范作用，对辖区所有非公经济组织进行调查摸底，在加强乡经济联合支部建设的同时，对不具备成立党组织的非公经济组织，普遍成立工会组织，进一步扩大了党在非公有制经济中的影响。

（三）后进支部整顿取得成效全面加强对后进支部的整顿工作。针对西单寨、刘庄村党支部，存在着经济发展落后、班子软弱涣散等问题，开展针对性的整顿，提高支部的战斗力，帮助后进村筹措资金改善了办公条件，争取项目资金增加村集体收入。帮助群众办实事好事，积极处理群众反映的热点难点问题，改善党群干群关系，全面提高以党支部为核心的村组织战斗力，有效促进后进支部转化工作，使后进支部的各项工作得到提高。

三、进一步规范村务公开民主管理工作

强化居务公开民主管理规范化建设工作.建立健全以财务公开为重点的居务民主管理制度和民主监督机制。坚持抓好公开内容、公开形式、公开时间、公开程序的规范工作，加大公开的广度和深度。我乡26个行政村始终坚持有效开展村务公开工作，公开的内容广泛，有财务、计生、公民道德评议等等，并接受群众监督。

四、加强党员队伍建设，提升党员队伍整体素质

（一）党员队伍的基本情况

赵营乡党委下辖34个党支部，其中村党支部26个，经济联合党支部1个，机关支部1个，乡党校支部1人，教育支部4个，卫生支部1个。截止目前，共有党员1463名。

（二）抓好党员发展工作

党员是党的肌体的细胞，提高党员队伍的整体素质必须从党员发展工作这个源头和基础抓起。为切实保证新发展党员的质量，党委十分重视做好入党积极分子的培训工作。一年来共培训入党积极分子106人。今年，乡党委按照成熟一个、发展一个的原则，新发展党员43名，其中，女党员9人；35岁以下年青党员31人；高中以上学历29人。

（三）不断提高干党员素质

我们本着以人为本，从严管理，增强为基层、为群众服务的宗旨意识。充分利用基层党校、远程教育站点等阵地，认真组织党员干部系统学习邓小平理论、“三个代表”重要思想和十六大精神，同时狠抓理论学习，普遍提高了党员干部的党性修养，进一步增强了党员干部的为民意识。乡党校共举办培训班12期，对每位农村党员干部都进行了培训，党员干部参学率达到100%。

（四）强化制度管理，实行目标责任

围绕县委、县政府年初下达的目标任务，乡党委严格实行目标责任制度，合理细化量化考评工作任务，今年，我乡制定出台了《赵营乡机关干部管理办法》和《赵营乡村干部考核办法》，通过各种激励办法、处罚措施和督查机制，定期组织人员考核，使全体乡村两级党员干部个个心中有目标，人人肩上有担子，增强了工作责任心和紧迫感。

（五）创新党建载体，积极组织党员开展活动增强党组织的凝聚力和向心力。乡党委以“服务党员、服务群众、服务发展”为切入点，结合各党支部的工作性质及经济能力，结合创先争优活动，组织党员志愿者开展义务劳动、帮扶困难党员、召开党员民主生活会和评选表彰先进党支部、优秀共产党员、优秀党务工作者等内容丰富的党内活动，进一步增强党员的荣誉感和责任感，激发党员的工作热情，同时也通过党内生活，强化党员管理，疏通党员出口，纯洁党员队伍。党员志愿者服务队成立以来，党员志愿者人数达500多人，志愿服务活动内容不断增加。通过党员志愿者的党员服务活动，充分体现了党员的先进性，党员志愿者服务队通过经常化、长期化、制度化的开展义诊、青少年法制教育、治安义务巡逻、义务劳动等志愿活动，在促进乡村文明与进步的同时，也感化了全体群众的服务友善、关爱、互助意识，改善了党群干群关系，深受群众的欢迎与好评。

四、取得的成效

（一）农业经济稳步攀升

优质强筋小麦种植面积稳定在7万亩，大蒜和尖椒种植面积稳定在2.5万亩以上，建成高效农业百亩园1个、日光温室62栋；建成养殖专业村4个，畜类饲养量达到3.8万头，禽类45万只。截止2011年底，我乡农业生产总值已经达到2.8亿元，农民人均纯收入达到了5100元。

（二）工业经济快速增长

我乡工业发展呈现出快速增长的态势，门厂、预制厂、木板加工厂、涂料厂、腐竹厂等纷纷开业投产，部分企业进一步做大做强。2010年，全乡工业总产值完成2.3亿元。国税、地税、财政收入超额完成全乡目票任务。

（三）非公经济发展迅速

随着近几年市场经济的发展，以及我乡小城镇建设的初具规模，非公经济也随之出现了高度繁荣，个体工商户以平均每年100个的数量在高速递增。目前我们已经拥有非公经济单位1065个，完成增加值9140万元，年均增长率20％。

（四）招商引资成效显著

一年来，新增招商项目11个，重点项目8个，意向总投资达到2.2亿元，实际固定投资到位资金3900万元。投资1.2亿元的永达孵化厂和投资6000万元的河南永航食品有限公司均已落户我乡，显示了我乡的发展后劲。

（五）劳务经济再创新高

我乡外出务工人员达到10000余人，创收8000余万元；外出包地户平均每年900多户，承包面积稳定在13万多亩，年实现创收5800万元，包地地点由原来的河北、天津一带，逐步发展到新疆、内蒙、北京、山东、山西、黑龙江、吉林、甘肃等10多个省市。

（六）小城镇和新农村建设开创新局面

目前已初步形成四横三纵总面积近2平方公里的集镇框架，初步形成了一个集商贸、休闲、宜居为一体的功能齐全的新型小城镇。2011年新建商住店铺5880平方米；硬化道路1.6公里；投资20万元，种植绿化树木500余棵，修排水管道6800米；投资28万元安装路灯60盏；投次24万元的综合文化健身中心已竣工；投资35万元对乡敬老院进行改造。

新农村建设方面，乡主要领导亲自抓，大员上阵，亲自布置，亲自安排。要求各村两委干部，运用“四议两公开”工作法，动员全乡广大干部群众，积极投入到村庄规划建设工作中来。全乡建成了文化广场5个和农家书屋15个，全乡五分之二的村庄已进行了绿化亮化。

（七）维护社会稳定打造新环境

在辖区内的26个行政村全部安装并使用了平安互助网及监控设施，最大限度地减少了案件的发生。努力推行平安建设工作，充分发挥乡村巡逻队的作用，切实做到了夜间巡逻，堵塞漏洞，减少不安定事件的发生。发挥司法调解员的作用，及时化解矛盾和问题，做到了小事不出村，大事不出乡，把问题解决在基层，解决在萌芽状态。为维护社会稳定，推动全乡经济发展，创造了良好的治安环境。2011年，全乡共投资60万元，安装视频监控摄像头194个，做到了全乡覆盖。

（八）群众信访工作方面

8.平河乡2011年森林防火工作篇八

一年来，我乡党委、政府在县委、县政府的正确领导下，按照“农村工业化、农民居民化、农业特色化”的战略目标，紧紧围绕县委的中心工作，以项目建设为载体，以改善民生为落脚点，以党的建设为保障，全力推进全乡各项工作，圆满完成县委、县政府下达的各项工作任务。一、二○一一年工作总结

(一)、以工业经济为支撑，增强农民创收新动力

为了切实转变长期靠天吃饭的被动局面，我乡党委、政府主动走出去招商引资，积极引进外资大力发展乡镇企业，以增加农民收入。2009年在麻庄村投资的皮毛加工厂和黄芪深加工厂现已建成，可容纳1000人的餐厅和1000人的宿舍已完工。皮毛加工厂投产运营，黄芪深加工厂正在等国家药监局“健字号、食字号”的批准文号，批下后马上投入生产，同时可吸纳剩余劳动力200多人，解决农民就业问题。

（二）、以优化产业结构为手段，打造农业经济新亮点

今年我们主要依托村民自发成立的农业专业合作社，着力调整养殖业、种植业、林业内部产业结构。一是建设完善两个养殖园区。2008年投资新建的龙首山畜牧养殖园区，现已上规模、上档次，上特色。注册并开发了北岳青山羊、黄芪山甲

羊。今年11月中旬园区投资人乔江民、李秋芳夫妇参加了北京农博会，现做的羊肉得到了全国各界人士的赞誉和亲睐。投资300多万元的麻庄村肉羊养殖园区，已建羊舍2000平方米，养羊730余只。二是大力发展规模种植业。藏经庄村大学生村官、党支部书记兼村委会主任程莉通过成立浑源县下韩村乡藏经庄村黑木耳种植专业合作社，组织本乡3名大学生村官和本村17名村民共同发展投资少、风险小的黑木耳种植产业，共种植黑木耳10余亩，每亩产值可达800多斤，每亩纯利润800多元。明年我们将加大种植规模，除种植黑木耳外，发展其他食用菌产品的种植，充分发挥农业废弃物的作用，为村民们增加收入。三是实施万亩干果林基地建设工程。改造下韩、花疃、麻庄、藏经庄、西辛坊五个村的万亩旱坡地，建设以食用大杏为主的万亩干果林基地，现已栽植8300多亩，明年全部完成。

（三）、以便民惠民为目标，建设社会和谐新农村

从老百姓最直接、最迫切、最现实的事情做起，立足于整治脏、乱、差的落后现状。一是大力整治村容村貌，营造优美人居环境。完成韩镇路（石庄——麻庄）两旁的绿化；韩后路（中韩段）两旁的绿化；麻庄村到工业园区道路两旁的绿化，更新从韩镇路到麻庄村内的路段两旁的树木，共栽植柳树7000余株、油松、云杉4000余株。二是解决农民社会保障问题，由黄芪加工厂和皮毛加工厂分别出资30万元和20万元，为65周岁以上村民每人每月发放生活补助200元，为全体村民缴纳新型农村合作医疗费，还为每位村民每年缴纳新型养老保险100元，“两节”期间，为每户居民发放面粉一袋。

（四）、新建全县廉政教育基地

今年县纪委在我乡麻庄村投资370万元新建建筑面积1400平方米的全县第一个廉政教育基地，7月份开工建设，现已初具规模。

（五）、扎实开展换届选举工作

今年是换届年，我乡超前谋划，精心组织，依法依规，有序开展换届选举工作。按照县委部署，4、5月份完成了乡党委、政府、人大换届选举。换届的圆满成功，为干部干事创业赢得了信心和民心。现正在进行村级组织换届选举工作，我乡及时召开会议安排部署换届选举工作，成立了由乡党委书记任组长，乡人大副主席、副书记、纪委书记任副组长，其他班子成员及民政、司法、派出所负责人等为成员的换届选举工作领导小组，制定了《实施意见》，各村召开了村民代表会议，产生了村民选举委员会，制定了《选举办法》，现在各村正在选民登记及张榜公布。预计我乡各村“两委”换届选举工作今年年底将全部完成。

（六）社会各项事业全面发展

民政工作成绩显著，弱势群体的农村最低生活保障、大病

救助等工作，做到公开、公正、公平，使最需要救助的人员得到党和政府的关爱。卫生医疗工作得到加强。98%的农户加入了新型农村合作医疗，农民就医难、治病难的问题和因病返贫的问题得到解决。文化教育事业蓬勃发展。新建的乡文化站现已投入使用，为村民日益增长的精神和文化需求提供了服务平台。计划生育工作扎实开展。全乡的人口出生率、计划生育率、自然增长率都控制在规定的范围内。社会治安持续稳定。我乡在年初就出台了一系列维稳工作方案，全盘谋划了社会综合治理工作。截至目前我乡未发生一起严重安全生产事故，校园、医院、农村的和谐平安建设成效明显，全乡人心舒畅、治安良好、干群关系和谐，呈现出良好、健康的社会发展态势。

此外，创先争优活动、优化发展环境活动正在按照规定的程序进行，并已收到良好的效果。

一年来，我们做了大量的工作，但也有不尽人意之处，在今后的工作中我们将继续采取有效措施，逐步加以解决。二、二○一二年工作思路

二○一二年我乡将紧扣“十二五规划”，团结协作，真抓实干，围绕“一线两点三区”战略目标，通过农村工业化，提高农民收入；通过农村居民化，改变农村面貌；通过农业特色化，促进农业增效。主要做好园区建设、招商引资、现代农业等相关工作：

“一线”就是在下韩村北部建设一条林业观光线，把它打造成精品工程，迎接明年全省林业促进会在大同召开。

“两点”就是打造两个亮点。一是实行土地流转，把麻庄村村民的耕地集中流转到村集体，由村集体进行统一经营，统一种植。准备种植上千亩的万寿菊，以解决麻庄村万吨万寿菊加工厂开工不足的问题。二是完成万亩经济林带建设，在前几年栽植8300多亩经济林的基础上，明年预计再栽植经济林2000亩，完成万亩经济林带建设的全部任务。同时完善水利基础设施建设，配套管道，实行滴灌，以解决万亩经济林带因天旱缺水问题。

“三区”就是一是麻庄中小工业园区，年内完成园区的基础设施建设，并继续引入销售收入上亿元的工业企业5家；二是下韩村的手工加工园区，年内初步完成园区的基础设施建设，计划入驻扫帚加工户10家，年产值达到3000万把。并在其中开辟高岭土加工产业，发展高端、环保、无污染的高岭土加工产品。初步计划入园3家。三是在麻庄村未利用地建设500套占地5000平方米的多层居民住宅小区，使麻庄村成为一个产业支撑强劲，基础设施齐全，人口数量众多，经济效益、社会效益、生态效益共赢的转型跨越发展典型村，成为全市乃至全省的新农村样板村。

9.乡2011年环境保护工作总结篇九

2011年，**乡人民政府在县人民政府的领导下，在县环保局和有关部门的大力支持下，环保工作有序开展，促进了兴华经济的发展。现将我乡2011年环保工作执行情况报告如下：

一、基本情况

**水族乡地处榕江县南部的月亮山区，都柳江畔，距县城53公里，全乡幅员面积177.49平方公里，辖9个行政村；全乡总人口11263人，其中水族、苗族等少数民族占98%以上，是一个典型的边远、贫困的少数民族乡镇。

全乡有较为丰富的锑矿资源，2011年末全乡共有锑矿洞56个，有矿洞近100个，锑矿冶炼厂1个，锑矿复选厂9个，锑矿开采、加工业占全乡工业90%以上，工业环保也是我乡环保工作的重点。

二、工作主要做法

我乡在县人民政府的领导下，在县环保局的大力支持下，认真贯彻我国有关环保方面的法律、法规和政策，加大宣传力度，利用赶场天开展“法制宣传日”和在政府各种会议，宣传我国有关方面的法律、法规，开展环保知识进中小学课堂，提高广大群众的环保意识。同时加大对工矿企业的管理，明确一名分管领导专抓环保工作，定期或不定期地带队深入

到全乡所有的厂矿企业中去，进行环保方面的法律、法规的宣传，使业主全面掌握我关方面的知识，在2011就年内共开展环保知识宣传两次，发放宣传资料1050份，提了我乡民众的环保意识。

二是充分发挥政府和民众对环保工作的监督作用。由于我乡的工矿企业分布较散，并且交通非常不便，根据这一实际，我们充分调动广大人民群众和所在村村民委员会的积极性，让群众参与到对工矿企业环保方面的监督。乡政府设有举报电话，同时乡政府不定期对全乡的工矿企业进行检查，发现有环保隐患，及时督促业主进行整改，发现有造成污染的，及时报告县环保局进行查处。

三是协助县环保局做好企业污染的处罚整顿工作，在2011年内共查处污染企业4个，同时深入一线进行调查研究，做好各方面的工作，该赔的让企业一定赔，不是污染引起的损失做好群众的工作，年内共理赔农民近10万元，既维护了企业的利益，也维护了农民的利益。

四是加大对生活垃圾的处理力度，建有生活垃圾填埋场3个，定点处理生活垃圾，减少生活垃圾对环境的污染。

五是在农村推广环保清洁能源，建沼气池，实施“猪--沼--果”一体化，分别在摆贝、八蒙、兴华建成民族风情旅游公厕，对摆贝、高旧、八蒙推广改灶、改厨、改厕等寨改工程，极大改变了村容寨貌。

六是加大各村组寨道硬化工程，全乡20户以上自然寨至2011年底已基本完成串户路的硬化建设。

通过加强农村基础设施建设，调整农业产业结构，实施天然林保护工作和实施新农村建设，我乡人居环境逐渐得到改善，广大人民的环保意识也在逐渐增强。

三、存在问题

当前我乡环保工作存在的问题：一是我乡污染源主要是锑矿的开采、加工企业，而这些企业的审批全部由上级有关部门负责，不需我乡政府任何意见，上级审批部门在审批的过程又没有深入实际调查研究，单凭业主所述就批了，以致大部份企业没有任何环保设施，或者是设施非常简陋，矿洞直接往沟里倒石头、矿渣，山洪暴发，就冲到下游稻田里，使稻田无法恢复，造成部份农民无地耕种或减少耕地，给群众生活带来很大的困难，矛盾纠纷隐患多。所有的复选厂都是在都柳江边或在其支流筑一简单的坝就成为排污处理设施了，在生产过程中，废水常往外流，洪水季节就直接往河里排，给都柳江造成污染，群众反映强烈。

二是对环保工作的执行力度不够，当前环保工作管理权限属于环保部门，乡政府只有监督权，乡政府检查出现的问题，要求整改时，企业很少执行，加上厂矿分布较散，有的交通非常不便，给管理造成了很大的难度。

三是农村生活垃圾处理不够理想。由于乡财政困难，缺

乏资金投入到农村垃圾处理设施建设中去，生活垃圾没有得到较好的处理，给环境造成了一定的污染。

四、下步工作打算

针对我乡环保工作存在的问题，我们尽力多渠道建议有关部门从以下几个方面来抓：一是加强对现有企业的管理。协同有关部门对全乡所有的矿石开采、加工企业进行全面的检查、整顿，凡环保设施达不到要求的，一律关停，同时整合资源，在乡内上一个或建立一个环保设施标准高的锑矿加工企业，以便加强管理，杜绝污染事件的发生。

二是建议有关部门转变对新建企业的审批方式，提高环保设施的标准。批准新建项目必须实地考查，征求基层乡、村意见，是否具备排污条件，是否方便管理等，杜绝新污染源的产生。

三是加大协助环保部门对污染事件的处罚力度和赔偿力度，发生污染事件后，没有理陪的企业一律责令停产，直至理陪完毕为止。

四、是建议成立乡镇环保工作站，明确工作权限，强化环保工作职责。

五是乡政府多渠道争取资金，加大对生活垃圾处理力度，尽量减少对环境的污染，积极争取上级各有关部门的支持，抓好我乡的环保工作，为建设和谐社会作出贡献。

10.福临乡2011年双拥工作计划篇十

为进一步巩固和发展军政军民“同呼吸、共命运、心连心”的大好局势，为配合仪陇创建全省双拥模范县步伐，全面提高我乡双拥工作，根据县双拥工作领导小组办公室总体部署和要求，结合我乡实际，现制定我乡2011年双拥工作计划如下：

一、认真学习、贯彻党的十七大、十七届五中全会精神，广泛开展双拥工作宣传，提升双拥工作水平。

双拥工作是一项政治性很强的工作，对巩固党对军队的领导地位，紧密军政军民关系，巩固国防，维护社会稳定，增进经济发展具有十分重要的意义。为此，我们要认真学习党的十七大精神和“三个代表”重要思想，大力弘扬拥军优属，拥政爱民的光荣传统，增强做好双拥工作的紧迫感和责任感，充足利用报刊、广播、电视、宣传栏等多种形式，大力宣传做好新时期双拥工作的重要意义，宣传双拥创建活动的经验和成果，以及先进典型人物和事件，指引广大军民进一步增强国防观点和双拥意识，结合实际，认真研究，制定双拥工作计划，进一步明确任务和目标，全面推进我镇双拥工作的发展。

二、进一步强化双拥工作领导，加大双拥工作力度。

为争创“双拥合格乡镇”，全乡各村、各部门、各单位要共同参与创建工作，建立双拥工作小组，认真履行双拥工作职责。要将创建工作列入议事日程，主要领导亲自过问，分管领导具体督查。要正确处理双拥工作与经济建设之间关系，在抓经济建设和中心工作的同时，决不能放松双拥工作。积极采取有效措施，切实推进我乡双拥工作在今年有明显起色。

三、切实做好优抚对象优待工作，提高优抚对象保障水平。

优待是双拥工作的一项重要内容，乡党委和政府的重要职责。近年来，我乡把筹措资金放在重要地位，达到了县规定标准。管理做到“三统一”，即：统一归

口民政部门负责，统一专户管理，统一发放准则。进一步明确立功受奖的官兵奖励政策，在县民政局奖励基础上，每位官兵再实行奖励。

四、日程安排

第一季度主要工作：

1、制定下一个双拥工作规划，制定安排当年双拥工作计划、要点。

2、做好重点优抚对象春节期间的各种慰问活动。

3、对各村、各单位落实有关拥军优属职责进行检查，进一步完善规范拥军优属责任体系，营造政府引导、社会广泛参与的拥军优属氛围。

第二季度主要工作：

1、召开双拥领导组会议，研究、部署2011双拥工作。

2、开展国防教育活动，乡人武部牵头，学校、村组织开展国防教育，“清明节”到烈士陵园送花圈开展国防教育活动。

3、建立双拥宣传栏开展双拥宣传活动，进一步营造浓厚的双拥氛围。