家教简介范文

2024-11-23

家教简介范文（精选9篇）

1.家教简介范文篇一

部门简介：

上海交通大学大学家教部隶属于上海交通大学勤工助学办公室，是校方唯一认可的家教服务机构，至今已有近10余年的历史。交大家教部依托交大在校精英学子，凭借其理科及英语的优势，为社会提供专业、优质的家教服务。建部以来，我们已接收家教预约20000多份，在学生、家长中树立了良好的品牌形象，得到了社会的广泛认可。

为了秉承“饮水思源”的校训，交大家教部还特别设立“义务家教组”，无偿的为家庭贫困的学生提供家教服务。这一举措引起了在校大学生的热烈响应，并得到众多家庭的认同和赞赏。2008年3月，我们收到了颛桥中学学生家长敬赠的“扶贫家教，爱心教育”锦旗，且多次收到家长的感谢信，高度评价了交大家教部在扶贫教育方面所做的努力。2009年7月，江川路街道及闵行五中再次送来两面锦旗，高度赞扬了我们的活动。

交大家教部经过方逸洲，戴德松等一届届老部长的努力，各项规章制度以及工作流程日趋完善，已形成了一套规范、成熟、高效的运营体系。部门目前由六个小组，共三十多名部员组成，在部长蒋志鹏和副部长王浩的带领下，坚守质量承诺及责任负责的原则，一如既往的为学生和家长提供优质高效的服务。

------------------------我们的联系方式：

网站：http://jiajiao.sjtu.edu.cn 电话：021-54742384 地址：上海交通大学闵行校区铁生馆100号

主要业务：

我们的主要工作是提供各类家教信息服务，管理教员，处理、协调与解决纠纷和投诉。日常主要工作是：

1.接听家长预约电话； 2.网上填写处理预约单； 3.注册新教员；

4.给做家教的同学打催单； 5.给家长反馈； 6.安排特殊家教； 7.登记路费补贴；

8.处理投诉、纠纷和其他各类问题。

2.家教服务合同（范文）篇二

家教服务合同

一、登记表

家长姓名

学生姓名

联系电话

服务地址

邮编

用工天数

每周服务日

教师姓名

联系电话

授课内容

酬劳待遇

备注

二、双方达成协议如下：

1．家教人员需认真备课，保质保量完成教学任务。按时上课，不迟到早退，树立起教书育人典范。

2．家教人员需注意教学方法，因材施教，同时处理好与家长、学生之间的关系。

3．家长、学生不得要求家教人员做与家教无关的事情。家长不得无故拖欠家教人员工资，亦不得无故单方面解除协议。

4．家长如有正当理由需撤、换家教人员必须事先通知家教部。由家教部出面协调。

5．家教部将对家教人员的工作进行跟踪调查，及时协调家长、家教人员的关系。

6．本协议一式三份，三方各持一份，签字（盖章）即生效。

学生家长（签字）：________家教人员（签字）：_____

_________年______月_____日_________年____月____日

鉴证方（盖章）：_________

3.家教简介范文篇三

时光如流水，总在不经意间静静地流逝。不知不觉在大学已度过了半年，迎来了我上大学的第一个寒假。同学们都迫不及待地准备着回家，我理所当然也想要回家和父母亲人团聚。不过作为一名大学生有别于中学生就在于他更重视培养学生的实践能力，尤其在注重素质教育的今天，社会实践活动一直被视为高校培养德、智、体、美、劳全面发展的新世纪优秀人才的重要途径。寒假社会实践活动是学校教育向课堂外的一种延伸，也是推进素质教育进程的重要手段。它有助于当代大学生接触社会，了解社会;同时实践也是大学生学习知识，锻炼才干的有效途径，更是大学生服务社区，回报社会的一种良好形式。因此,我决定与父母商量，准备找一份工作来锻炼一下自己，终于在假期即将开始时，我找到了一份家教的工作。这是我大学假期的第一份社会实践工作。得到了一个锻炼自己的能力和实现自身价值的机会;我的寒假生活更加丰富多彩。通过家教工作让我学会了许多，体味了许多，思考了许多……

一

我的学生叫xx，是xx中的一名学生。第一次到他家做客，他的母亲热情地招待了我，与我在客厅里诚恳地交谈了很久。从她儿子的性格爱好谈到他的学习情况。我第一次全面了解我的学生时，是通过与他交谈篮球开始的，因为我们都比较喜欢篮球，从对方喜欢的事物谈起才能引起他的好感，才能更容易地了解对方。在交谈中，我了解到以下情况：他有很强的求知心，人很聪明，有些顽皮。但是最近一段时间来懒于学习，贪于玩乐。由于上述诸多原因，他的成绩很不尽如人意。父母对他抱以很大的期望，希望他能够考上重点高中，近而考入理想大学，靠自己创造美好的未来。而他现在的学习情况，让他的父母感到担忧。

在交谈中，我可以感受到父母心中那种望子成龙的殷切期望，感受到父母对儿子的那种期望是那样挚热的、无私的。他们看的很远，看到了儿子的未来;我被父母对子女的这种情义深深打动了，真是可怜天下父母心啊!我也同时感到肩上的担子很重。对于没有任何家教经验的我来说，毕竟是一个“挑战”。

二

家教的第一天，我发现他在学习上很随意，对自己要求不严格。我开始意识到：现在的首要任务不是讲课，而是帮助他端正学习态度。俗话说，“态度决定一切嘛!”

第二天，我给他讲了我以前同学的经历，有正面的也有反面的，给他阐明了学生的职责和学习的目的。他似乎懂得了什么，不时地点头表示同意。此后，我也经常给他聊类似的事，不时地与他交谈学习体会。他的听课状态比以前有了很大的改观。每天下午工作两个多小时，中间有一段休息的时间。因此，我在以后的讲课中，对他的要求渐渐严格起来，并经常给他讲解懒惰的害处。他虽然听得进去，但改观不大。这也是可以理解的。冰冻三尺非一日之寒，九层之台，是需要起于垒土的。

三

由于每天做家教，这就迫使我改掉了假期睡懒觉的习惯。上午我还有一部分时间用来给自己“充电”。开始的几天，他听课时，时常会走神，一副心不在焉的样子。有时，我心里会感到很恼火：自己如此卖命地讲，他却置之不理。好在我很有耐心。每当他走神时，我都会提醒他，耐着性子给他讲下去。

他做题时，喜欢看着干想，而懒于动手。听课时，也只是“洗耳恭听”，从未做笔记。这正是他学习懒惰的体现。我清楚地知道：他有时会给我带来“沉重”的打击。记得有一次，我给他讲解了，他听课时，显得有些吃力。我讲完后，问他是否还有疑问。他点头表示全听懂了。过了两天，为了检验复习的效果，我感觉自己仿佛从九霄云殿一下子跌进了无底深渊。这是我家教过程中遇到的最大的挫折。事后，我不断地反思：是自己的原因，还是他的原因?不管怎样，有一点很清楚：他根本没听懂，或者没有深刻理解。面对懒惰成性的他，我显得“束手无策”。学习成绩的好坏，往往取决于学习习惯的好坏。懒惰是学习的“大敌”。，只得不时地督促他，鞭策他，使他逐渐变得勤快起来。

四

转眼他就要开学了，我也结束了家教生活。他的学习态度比以前端正了许多，学习也知道勤奋努力了，他的父母很感激我这段时间对他的帮助。

家教生活让我想到了很多东西，得到了很多感触，城市家庭一般生活很优裕，孩子生长在如此的环境里，个别甚至不会去吃苦。上学放学有人接送，提出的种种要求都会得到满足，甚至连自己的房间都会有人整理打扫。生活如此安逸，就很容易养成懒惰的习惯。真是“生于忧患，死于安乐”啊!

4.桔家简介（范文）篇四

品牌介绍

桔家 G-HOME 是厦门金牌厨柜股份有限公司针对以年轻人为主体的这群最具有时尚气息的年轻“乐活族”定制的厨柜品牌。它将创意、自由、时尚、健康与便捷融入到厨房生活中，主张从心境的舒适出发，在创造美食的同时，享受厨房带来的“玩乐”。

品牌定位金牌厨柜公司（建潘卫厨）旗下全新子品牌“桔家G-home”，是针对年轻时尚消费群体的个性品牌；它瞄准以80后、90后为主体的微时代乐活族，是为这群最具有时尚气息的年轻“乐活族”定制的厨柜品牌。

品牌主张

“桔家G-home”品牌彰显了金牌厨柜对于“舒适厨房”的别样追求，主张“玩味厨房，乐享桔家”。它将创意、自由、时尚、健康与便捷融入到厨房生活中，主张在创造美食的同时，让人享受厨房带来的“玩乐”；在融合“玩”“乐”元素的“G-home”厨房世界里，厨房不再是烟熏火燎的难受之地，你能体验到耳目一新的生活乐趣，真正地乐在“桔家G-home”！

产品核心支持点

在乐活族的眼里，厨房是餐饮会客、休闲娱乐的魔术空间，他们绝对不会选择油烟笼罩的厨房生活，猛开着炉灶在厨房中进行油腻的烹饪工作。桔家G-home从本质上实现了这种回归生活的时尚生活方式，逐步打造出自由组合、便捷服务、功能创新和超值的四大核心特色，即使只有一个很小的的厨房，也能完成最大的创意。

企业概况

一、行业地位：

厦门金牌厨柜股份有限公司成立于1999年，拥有自主品牌“金牌厨柜（GOLDENHOME）”，为中国高端厨柜领军品牌；为全国工商联家具装饰业商会厨柜专委会执行会长单位，中国建筑装饰协会厨卫工程委员会执行会长单位，福建省厨柜业商会会长单位。

二、企业荣誉：

中国驰名商标，福建省著名商标，福建名牌产品，厦门市著名商标，厦门市优质品牌，高新技术企业，福建省林业产业化龙头企业，厦门市知识产权试点企业，中国厨柜设计金奖，中国厨柜工艺技术特别奖，客户服务满意度金奖，新浪网客户满意度第一，中国别墅首选部品金奖，中国厨柜20年最具品牌价值奖、2011、2010厦门市同安区纳税特大户、厦门市重点民营企业、厦门市重点工业企业等。

三、企业理念：

金牌厨柜自1999年起，只专注厨房。一直以来，金牌厨柜面向热爱生活、积极进取的人们，立足于从消费者利益出发，充分洞察他们的需求、在人性化产品设计的基础上，提供高品质的厨房全产品，为消费者营造舒适的厨房环境，让每一位金牌厨柜的使用者都能轻松烹饪生活滋味。金牌厨柜卖的不仅仅是厨房全产品，更是回归生活的理念，是一种生活方式。

四、资格认证：

通过中国环境标志认证产品（十环认证），通过ISO9001质量管理体系认证和ISO14001环境管理体系认证。

五、生产规模：

一期产业基地总投资1亿元，占地50亩，厂房面积40000平方米，其中生产集成车间占地20000平方米，是目前中国厨柜行业最大的单体集成车间，专业的柔性生产线行业领先；2010年9月启动的二期产业基地占地近200亩、总投资3亿元，同时追加规划100亩用地用于整合厨柜上下游供应链，建成后将成为国内最完整的厨柜产业集群，成为厦门厨卫百亿产业集群的龙头企业。

六、销售渠道：

——零售渠道

目前在全国300多个大中城市设有500多家品牌专卖店，现有厦门、北京、上海、广州、深圳、南京、苏州、杭州、沈阳、西安、福州、泉州、无锡13个直营分公司，加盟网点遍及全国主要的一、二、三线城市；在国外采取品牌加盟及工程单为主的通路模式，系业内首家以自有品牌输出欧美高端厨柜市场的厨柜企业，目前在赞比亚、印度、斯洛文尼亚、澳大利亚、马来西亚等国家和地区设立多个海外品牌专卖店，合作客户遍及美国、英国、挪威、加拿大、澳大利亚、新西兰、南非、赞比亚、新加坡、马来西亚、加勒比海、俄罗斯、意大利等国家和地区。

七、技术优势：

以十大技术主张、全面防伪系统、二十二项实用新型技术专利、九项外观设计专利著称业内；是厨柜行业第一家高新技术企业；成为厨柜行业《家用厨房设备》国家标准的主要参编单位；与中国林科院、南京林业大学和奥地利BLUM公司合作共同组建金牌厨柜研究院和中国厨柜大规模定制工程技术研究中心；2011年11月，金牌厨柜参与主持的《国家“863计划”家居行业大规模定制课题》圆满验收，是厨柜同行业乃至家居行业中，唯一家成为“863计划”高技术课题主持单位的企业；2011年12月，被授予“福建省林业产业化龙头企业”称号，并成为第八批厦门市知识产权试点单位。2010年，金牌厨柜聘请德国专家ERWIN WACKER为首席技术顾问，全面引进国际先进的技术规范；2011年成立金牌厨柜米兰国际研发中心，聘请意大利设计师马提亚·帕雷斯基，担纲金牌厨柜首席产品设计师，加速整合国际资源，迈进国际化的坚实步伐。

产品特色

“桔家G-home”处处体现着“微时代”的厨房时尚：以现代、简欧风格为主，注重鲜活时尚的色彩表达。

从产品的特色上，与“微时代”的“微厨房”紧密相扣——采用主厨+边厨+餐吧的组合设计，你可以根据厨房的大小任意选择G-home产品，自由组合随心所欲——可以单独选择主厨、边厨和餐吧，也可以选择主厨和边厨，还能单独选择餐吧，如果你的厨房比较小，又很想把主厨、边厨和餐吧全部买回家，可以把主厨安置于厨房，边厨与餐吧放在客厅；

从产品品种上，绝不单调乏味，而是充满着变化，已推出了A、I、O三大系列，其中A系列（麻纹肌理）与I系列（亮光）为整体板产品，O系列为吸塑产品，可以根据喜好随意选择；

在色彩调配上，充分满足以80后、90后为主体的“微博控”回归自然、渴望多彩生活的需求，抹茶绿、象牙白、浅灰、中灰、暗灰、乳白、奶黄等七种鲜活色调，挑选起来随意、个性、绝不重复。

印象麻纹系列

用特殊工艺的“激光雕刻钢板”压贴制作而成，具有逼真的麻纹效果同时又统一清洁打理。

柜体和门板都为麻纹，视觉效果表里如一，时尚大帝Karl lagerfeld最偏爱的元素，永远的经典演绎。时尚的流行纹理搭配精致拉手，有限空间融合厨房和餐厅的完美结合，超值的价格优势

时尚魅影系列

亮光高分子板，不怕磕碰划痕，出众的镜面效果，让厨房更具空间感。

耳环型别致拉手犹如女士的耳环靓丽动人。拉手圆型设计非常人性化，手指勾动厨门触摸圆润冰滑，让你在厨房生活里勾勾手指头身心愉悦

戛纳情怀系列

抹茶一词来源于日本茶中翡翠，随着哈根达斯”推出了“抹茶冰淇淋”，抹茶那带有醇香气息满溢全球。“抹茶绿”-淡淡的绿，清新，心宁，温满。

门板采用自然最婴儿的颜色抹茶绿象牙白

大地的嫩绿色代表了生机，代表心生

大地的米白的代表了平和，代表宁静

不管你置身于何地

你都会闻到大地的生机并让心灵得到舒展

公司荣誉

金牌厨柜获得中国著名品牌称号

金牌厨柜获得中国厨柜设计金奖荣誉

金牌厨柜获得中国厨卫行业百强企业称号

金牌厨柜获得中国别墅首选部品金奖荣誉

金牌厨柜获得中国厨柜行业工艺技术特别奖荣誉

金牌厨柜获得中国厨柜行业最佳厨柜经典创意奖荣誉

金牌厨柜获得中国厨柜行业二十年最具品牌价值奖荣誉

金牌厨柜获得客户服务满意度金奖、新浪网客户满意度第一的荣誉2009年7月“金牌厨柜GOLDENHOME”注册成功，金牌厨柜历经十年艰辛的商标注册之路，终于划上了一个圆满的句号。

金牌厨柜获国家“十环认证”

金牌厨柜获国家“863计划”高技术课题主持单位

5.内科简介（范文模版）篇五

内科简介

我科为综合性内科，现有医护人员24人，其中主治医师4人，住院医师5人，副主任护师1人，主管护师3人，护士11人，开放床位56张，下设心血管、呼吸、内分泌内科及神经、消化、肾内科两个专业组，现有中心供氧及吸引、心电监护仪、十二导联心电图机、肺功能检测仪、电子胃镜、输尿泵等设备，承担各系统常见疾病的预防、诊断、治疗机护理工作、并积累了丰富的疑难病例诊断与治疗经验。病房环境优美、舒适、整洁，医护人员技术过硬、态度和蔼、语言亲切，全体医务人员秉承“救死扶伤”的服务宗旨，热诚为您提供全程、优质、高效、温馨的服务。

6.郭明义事迹简介范文篇六

创新

郭明义事迹简介

郭明义，男，1958年12月生，本科学历。1977年1月参军，1980年6月在部队入党，并于当年被评为“全师学雷锋标兵”。1982年复员到鞍钢集团矿业公司齐大山铁矿工作。先后荣获全国优秀共产党员、全国五一劳动奖章、第三届全国道德模范、全国无偿献血奉献奖金奖、全国红十字志愿者之星，中央企业优秀共产党员，辽宁省道德模范，鞍山市特等劳动模范，鞍钢劳动模范等荣誉称号。当选2010感动中国人物和首届中华儿女人物。

入党30年来，他时时处处发挥先锋模范作用，在先后任职的7个工作岗位上，都取得了突出业绩。1996年开始担任齐矿生产技术室采场公路管理员以来，他每天都提前2个小时上班，16年来，累计献工15000多小时，相当于多干了5年的工作量。他主修的高标准采场公路，为企业降耗增效3000多万元。

不管时代风云怎样变幻，不管价值追求怎样多元，他始终以雷锋为榜样，把扶危济困、播撒爱心当成毕生天职，积极参与社会公益事业，被人民群众亲切的誉为“爱心使者”、“雷锋传人”。他先后捐款20万元，资助了300多名贫困孩子;无偿献血6万多毫升，相当于自身全部血量的10倍;第一批加入鞍山市造血干细胞捐献和遗体(器官)捐献志愿者行列。无论是身边工友、同事，还是社会上素不相识的群众遇到困难，他都毫不犹豫伸手相帮，有什么送什么。而自己的家却几乎一贫如洗。一家3口至今还住在鞍山市郊，一个80年代中期所建的、不到40平方米的单室里，水泥地、白灰墙，没有任何装修。最值钱的电视机，还是团市委听说他捐献了3台电视机后，专门送给他的。22岁的女儿至今住在只有4平方米的门厅里。

为了发动更多的人参加社会公益活动，他发起成立了下设希望工程爱心联队、无偿献血志愿者应急服务大队、造血干细胞捐献志愿者俱乐部、遗体(器官)捐献志愿者俱乐部、红十字志愿者急救队、红十字志愿者服务队和慈善义工大队等7个大队的郭明义爱心团队。目前，全国各地成立的郭明义爱心团队的分队、大队、小队已达170余支，6万多人加入其中。累计捐款200多万元，在新疆、重庆援建希望小学各1所，资助困难学生2900多名。无偿献血130多万毫升。捐献造血干细胞血液样本5000多例，其中1人成功完成了捐献。800多人成为遗体(器官)捐献志愿者。

免费

创新

2010年8月1日，胡锦涛总书记对郭明义同志的先进事迹作出重要批示：“郭明义同志是助人为乐的道德模范，是新时期学习实践雷锋精神的优秀代表。要大力宣传和弘扬郭明义同志的先进事迹和崇高品德，为构建社会主义和谐社会提供强大精神力量。”

7.人事代理简介（范文）篇七

一、什么是人事代理

人事代理是毕业生择业过程中，由用人单位或毕业生本人委托各级人才流动服务机构对其人事关系实行社会化管理的一种人事管理方式。人事代理可以高效、公正、负责地为各类毕业生解决在择业、就业中遇到的人事方面的有关问题，并提供以档案管理为基础的社会化人事管理与服务。

二、具有人事代理权的机构有哪些

目前具有人事代理权的机构主要为各级人才服务中心，省级人才服务中心如山东省人才服务中心，市级人才服务中心如滨州市人才服务中心、泰安人才交流服务中心，县级人才服务中心如文登市人才交流服务中心、邹平县人才服务中心等等。

三、哪些毕业生需要办理人事代理．凡通过双向选择，择业期内已同外资企业、股份制企业、私营企业等非国有单位（没有直接档案接收权的单位）和实行聘用制的国有企、事业单位签订就业协议书的毕业生或在以上单位工作但尚未签订就业协议书的毕业生；．择业期内暂未落实就业单位、准备复习考研、自费出国留学、自主创业、自主择业等各类毕业生。

四、哪些毕业生不宜办理人事代理

报名参加“三支一扶”计划、选聘到村任职、大学生志愿服务西部计划等基层就业项目的毕业生不宜办理人事代理；参加选调生、事业单位及各级公务员考试的毕业生不宜办理人事代理。

五、人事代理的服务项目和益处

1．档案转递和落实户口

一方面，妥善解决了档案及户口托管问题，实现了用人单位对聘用毕业生和管理人事关系的分离，有利于单位实现用人自主权；另一方面，对毕业生个人来说，有利于促进人才流动，实现自主择业。

2．保障自身各项权益

可以享受到与国有单位工作人员相同的人事待遇，一旦毕业生正式进入国有单位，可享受转正定级、干部身份的保留、工龄的计算、档案工资调整、职称资格评定等待遇。对毕业生的资历认定、提高待遇和核定工资等具有重要意义，不会出现断档情况。

3．方便改签和办理人事调动手续

在择业期内，委托代理机构为改签的毕业生办理户口迁移和档案提取手续；超过择业期涉及工作调动的，委托代理机构凭毕业生所持正式手续，协助为其办理户口迁移和档案提取手续。

4．出具相关证明

涉及考研升学、结婚生育、参加养老保险、党组织关系的毕业生，依据有关规定，委托代理机构可为其出具以档案材料为依据的相关人事证明等，并协助为其办理相关手续。

六、毕业生档案代理和求职注意事项

1．毕业生在办理档案代理时，应注意办理单位是否为国家主管部门正式批准成立的代理机构，防止非法中介或非正常渠道办理人事代理手续，给自己造成不必要的麻烦，甚至上当受骗。

2．毕业生应在择业期内（毕业后两年之内）及时落实档案及户口。若在毕业几个月或一年后才办理人事代理，国家认可的“参加工作时间”就会滞后，工龄就会受到影响，进而影响其此后的转正定级和职称晋升等。

3．毕业生在择业期内没有及时落实户口、人事关系、在超过择业期后，将会给落实户口、档案迁转、相关证明出具等工作造成不必要的困难。

4．毕业生同用人单位签订《就业协议书》或《劳动合同》，要注意招聘单位的真实性和招聘信息的可靠性，以免给自身和用人单位造成不必要的损失，给后期人事档案代理带来不必要的麻烦。

七、毕业生办理人事代理的基本程序和原则

1．已签订就业协议，但协议单位无法接收档案和户口关系需办理人事代理手续的，可由用人单位或者毕业生个人到人才流动服务机构办理。

2．择业期内暂未落实就业单位、准备复习考研、自费出国留学、自主创业、自主择业等各类毕业生，可自行到人才流动服务机构办理人事代理手续。

3．办完人事代理后，将协议书递交学校就业指导中心，据此办理报到证，档案、组织关系等随转。

4．选择办理人事代理的人才流动服务机构的原则是：就近原则，哪方便在哪办理，一般是各地市的人才交流服务中心，服务项目和收费差别不大。

八、人事代理重要问题解答

1．人事代理毕业生见习一年期满后，转正定级如何办理？

答：委托人事代理的应届毕业生见习一年期满后，存档人员按国家规定可申请办理转正定级。转正定级虽然对在非国有单位工作意义不大，但是转正定级后

意味着干部身份的正式确定，如果变动工作调入国有单位，转正定级将作为享受有关待遇的主要依据。

2．人事代理毕业生可以初定职称吗？

答：可以。国家规定，全日制普通院校毕业生，见习一年期满后，经考核合格，即可在转正定级之后，申请办理初定专业技术职务手续（个别职称系列除外）。人事代理毕业生可于见习期满的当年10 月，向人才交流中心申请办理相应职称（职务）初定手续。如果毕业生在择业期内不办理人事代理，将影响其有关资历的认定、待遇的提高和就业的机会。

3．人事代理毕业生可以调整档案工资吗？

答：根据国家规定，国家机关、事业单位调整工资时，凡是在人才交流中心管理人事档案并保留干部身份的人员，本人符合国家规定的升级条件，可按照国家规定的调资政策核定其增资额，记入本人档案。行政机关、事业单位招录人员核定工资，是以档案工资为依据。

4．人事代理毕业生党组织关系怎么办？

答：人事代理毕业生中的中共党员，其组织关系可以转到其所在工作单位或社区，也可以随档案转到人才交流中心，并编入所属党支部参加党员活动。毕业生在校期间入党后未转正的，可在转正期满前1 个月向所在党组织提出转正申请。

5．人事代理毕业生的工龄如何计算？

答：毕业生凭《就业报到证》到人才交流中心报到后，从报到之日起开始计算工龄。工龄是毕业生入国有单位享受工资晋升、职务升迁、退休、保险等待

遇的依据之一。

如果在毕业几个月或一年以后才办理人事代理，国家认可的“参加工作时间”就会滞后，工龄就会受到影响，进而会影响其此后的转正定级和职称晋升等。因此办理人事代理手续越早越好。

6．人事代理毕业生怎样参加社会保险？

答：接收单位统一参保的，可通过单位办理新增投保手续；接收单位未办社会保险或暂无接收单位的，本人可持身份证、人事代理相关手续到人才交流中心，由其代为办理开户和代收代缴手续，按社会保险机构核定的标准缴费。

7．人事代理毕业生可以考研吗？

答：可以。在研究生招生报名阶段，人才交流中心可以为其出具同意报考及档案所在地证明；录取阶段，凭招生学校调档函可在人才交流中心办理录取的政审（政审通不过的不能录取），凭录取通知书人才交流中心可办理人事关系、工资关系、党员组织关系的转移手续。

8.学习部简介（范文）篇八

亲爱的学弟学妹：

欢迎进入丰富多彩的大学生活！

大学是一个展示自我风采的大舞台，除了学习，还应该在实践中有所见长。而在哪儿有实践的机会呢？校学生会学习部为大家提供了这样的一个平台。校学生会学习部坚持以“团结进取、开拓创新、服务海大人”为工作宗旨，以“求真、务实、开拓、创新”为工作准则，在日常工作中主要负责:辩论赛主席队伍的选拔和培训；“学风监督小组”的组建和管理；组织辩论赛、演讲比赛、举办学术讲座；开展学风建设宣传调查活动，营造学校优良学风；参与学生会所需相关物品的制作，协调校学生会各兄弟部门工作的开展；与学校教务部门保持经常性的联系，及时反映同学们在学习方面的愿望和要求；积极与相关社团合作，共同为同学们营造浓厚的学习气氛和良好的学习环境。

如果你是一个热情而且富有责任心的人，如果你想在实践中锻炼自己，如果你想有一个充实的大学生活，如果你想有一份真挚的友谊，加入校学生会学习部一定是一个最好的选择。除了锻炼，你还会体会到家的温暖——一种真诚以待，相濡以沫。