党务公开讲话（共10篇）
1.党务公开讲话 篇一
同志们：
在县委、县政府的大力支持下，在县委办精心组织实施下，“县党务公开”网今天正式开通了，标志着我县党建工作在网络化、信息化建设上又迈出了可喜的一步。据了解，我县的党务公开网建设在全市实现了“五个率先”和体现了“五个特点”，在这么短的时间建成如此高标准、高质量的网站很不容易，得到市委、市委办公厅领导的充分肯定。借此机会，我谨代表县委，向为网站建设提供大力支持和作出积极贡献的县委工作部门、县政府及相关部门的领导和同志们表示衷心感谢！
下面，我就加强县党务公开及党务公开网建设、管理、运行等工作讲几点意见：
一、要充分认识开通党务公开网在推行党务公开工作中的必要性和重要性，切实增强做好党务公开工作的责任感和紧迫感
党务公开网的开通是加强我县党务公开工作的创新举措。随着以互联网为代表的现代网络技术的发展和普及，网络浪潮正冲击着人类社会的方方面面，给人们的生产、工作和生活带来了巨大的影响。传统的党的工作方式、管理手段越来越受到新的挑战。最近几年，我们已经在党员教育和信息交流方面作了一些努力，比如通过党建电视宣传、党建刊物等形式来推进我们的党务公开工作。但在新形势仅有这些传统的手段是不够的，如何与时俱进地适应网络时代的要求，利用互联网开辟党建工作的新领域，是摆在我们面前亟需解决的新课题。为了适应时代发展的要求，我们在市委的领导下，经过大家的共同努力，从设计方案到具体落实，我们的同志都付出了辛勤努力。现在，一个兼备宣传党建工作的阵地、交流党建经验的园地、监督干部工作的渠道、服务经济发展的通道、透视党建热点的窗口、展示先进风采的舞台等多功能为一体的“县党务公开网站”正式开通，这是我县新形势下加强和改进党建工作的又一重要举措。
党务公开网是展现我县党建工作的一个新平台。创建“县党务公开”网站，目的在于利用现代化的传媒手段，让外界及时准确了解我县党建工作的动态，及时交流新时期加强党建工作经验，促进党建工作水平的进一步提高。“县党务公开网”是反映我县党建工作的一扇窗口，是传播党的思想理论、推进党员教育、加强和改进党的建设的新载体，对进一步加强和改进新形势下我县党建工作起着积极的促进作用。今后，我们还要进一步完善网络功能、丰富网络内容、发挥网络作用，把“县党务公开网”网站建设成为县党建工作对外宣传的重要通道、展示我县党建工作新成果的重要窗口、开展党员干部教育的重要平台和我们广大党务工作者的良师益友。全县上下要充分认识推行党务公开工作的重要性，进一步消除模糊认识,克服懈怠情绪,把思想统一到中央的要求上来,统一到省委、市委、县委的部署上来,切实增强做好党务公开工作的责任感和紧迫感。
二、要加强管理，逐步健全和完善我县党务公开网工作制度，认真做好网站的运行管理工作，充分发挥党务公开网在推行党务公开主战场的作用
1．要确保公开内容质量高。公开内容的质量是党务公开的核心任务，也是网站生命活力的关键因素，更是检验真公开还是假公开的重要依据。要把抓好公开内容质量作为网站建设的首要任务。如果公开内容的质量不行，群众不关注，再好的公开形式和手段都没有意义。公开内容的质量包括内容本身价值和更新速度两个方面。我们要把群众关注度较高的热点焦点问题作为公开内容的重点，做到真心实意公开，不是遮遮掩掩。县委宣传部门每天下午6点之前要将县委领导的活动信息和图片发到信息中心，各部门的活动应在每日下午6点之前由各部门的信息员上传更新，相关文件如人事任免等须在文件发布2个工作日内上传。总之，只要不涉及党和国家的机密，都要力求全面、真实、具体地予以公开。
2．要进一步健全工作制度。县党务公开网内容涵盖了我县概况、综合信息、纪检工作等16个大栏目，涉及54个子栏目。我们要建立分工协作、责任明确、反应快速的一整套工作体制机制；要完善好党务公开网站管理的各项制度。县委各部门子网站要确定一名分管领导分工负责，并设立一名责任编辑。责任编辑负责本单位子网站信息的采集和发布，调配本部门的信息资源。责任编辑要实时掌握子站工作动态，确保运转快速高效。
3．要进一步明确职责与分工。县党务公开网群包括县委各部委网页及乡镇党委网站。党务公开网站建设管理的组织协调工作由县委办全面负责，县工信局信息中心负责网站（包括各子网站）的建设、技术支持、维护和管理工作。县委下属各部委负责各自网页栏目管理和内容保障，同时还要保障好网站其他责任栏目内容保障工作。在这里，我就有关栏目的分工再明确一下：
创先争优栏目管理和内容保障由组织部创先争优领导小组办公室负责。党建十大工程栏目中的理论武装工程、思想解放工程、舆论引导工程的管理和内容保障由县委宣传部负责；干部人才工程、基层组织建设工程（包括基层党务栏目）、民主监督工程的管理和内容保障由县委组织部负责；作风建设工程、机关效能建设工程、反腐倡廉建设工程的管理和内容保障由县纪委负责；绩效考核工程的管理和内容保障由县委办负责。
党务互动栏目中的书记信箱由县信访局负责处理；部门信箱由各个部门自己负责处理；民意征集由县工信局信息中心负责整理；在线访谈由县委宣传部和县信息中心共同负责；常委博客由各个常委秘书或所在办公室负责。
特色专题栏目中的绩效考核、争当“三化”建设标兵由县委办负责；创业服务年、作风建设年由县纪委负责；廉政警示教育由县纪委负责。
党务公开网主页面的其他栏目由县工信局信息中心负责。
4．要进一步加强网站的监督与考核。要严格遵守国家关于保密和信息上网的有关规定，制定和严格执行上网内容审批制度，要严格执行一般信息由本部门分管领导审核签发；对反映热点、难点、敏感性和倾向性问题的重要信息，报县委分管领导审阅签发；对事关全局的重大敏感性问题的信息，须报县委主要领导审阅签发。同时，要加强安全措施，制定完善的完全管理制度，增强安全技术手段，构建多层次、全方位和机制完善的整体防御安全体系，有效防御各种计算机病毒和黑客的入侵，确保网站安全运行。同时，要把党务网站的建设、管理、维护工作纳入责任目标考核和绩效考核中。要建立专项的考核通报制度，每个月对各部门的信息发布、更新情况进行排位通报，对不及时公开、不按规定内容公开、拒不实行公开或弄虚作假的，进行批评教育，限期整改；对造成严重后果的，进行严肃查处，追究有关责任人的责任。
三、以县党务公开网开通为契机，深入推进全县党务公开体系建设工作，全面提升我县党务公开工作的层次和水平
县党务公开网建成开通，为纵深推进全县党务公开工作搭建了基础平台，平台已经搭建好了，下一步我们要在此平台基础上，抓紧做好如下几方面工作，构建“党务大公开”工作格局。
一是要进一步整合县委各部门网站。原则上，县委各工作部门不再办部门网站，已有的网站要全部整合到党务公开网上来。县委各部门，均通过党务公开网中的“直通车网站”展示和公开本单位本部门工作。现在我们主页面已经建成，但直通车网站还在建设中，县委办和县工信局信息中心要加紧与制作公司协调沟通，其他部门要保质保量的提供好信息，让其尽早尽快建成。同时各乡镇各部门要认真总结推行党务公开工作的经验做法，不断改进和完善党务公开的内容、程序和方法，将我县的党务公开网建成全市一流的党务公开网。
二是要尽快推进乡镇党委党务公开网建设。今后各乡镇也要建设自己的党务公开网，县党务公开网预留了19个乡镇党务公开网站建设接口，我们可以通过试点的办法，先选择几个乡镇做为试点，先建先用，待条件成熟后在全县所有乡镇全面推开，最终建成市、县、乡一体的党务公开网络体系。
三是要积极探索党务公开其它辅助公开形式。在发挥党务公开网主阵地作用同时，我们要通过党务公开联席会议等方式，认真学习贯彻中央、省委、市委和县委关于党务公开工作的有关精神，今后我们原则上每半年至少要召开一次党务公开联席会议，加强党务公开工作的调度，积极探索触摸屏、电子屏幕、新闻发言人等辅助公开方式，构建“党务大公开”格局。
同志们，“县党务公开网”的开通是我县党建信息化发展进程中的一个里程碑，也是我县党建工作中的一件大事、喜事，具有十分重要和深远的意义。我县党务公开网建设工作一直走在全市的前列，也得到了领导的肯定，但网站的开通仅仅是一个良好开端。“县党务公开”网要真正成为我县开展党建工作的全新阵地，成为宣传党建工作的重要窗口，真正发挥党建网络的作用，需要我们各级各部门的继续支持和网站工作人员的共同努力。请各级党组织和党员领导干部要以高度的政治责任感，认真做好党务公开及网站的管理、运行等工作，使党务公开网成为我县党务公开工作的特色亮点，为提升县“三化”建设水平作出更大的贡献！
范文网
2.党务公开讲话 篇二
一、高校推进党务公开的必要性
党内民主是党的生命, 党务公开是党内民主的重要内容。党的基层组织实行党务公开, 是贯彻落实科学发展观、提高党的执政能力、保持和发展党的先进性的必然要求, 是扩大党内基层民主、保障党员民主权利、增强党的基层组织生机活力的客观需要, 是实践党的宗旨、密切联系群众、促进基层和谐稳定的有效途径, 是加强党内监督、规范权力运行、推进基层党风廉政建设的重要举措。
(一) 党务公开是推进高校党内民主建设的有效途径。
党的十七大报告明确指出, 要尊重党员主体地位, 保障党员民主权利, 推进党务公开, 营造党内民主讨论环境。高校知识分子众多, 民主氛围浓厚, 师生民主意识较强, 表现出参与民主决策、民主管理、民主监督积极性较高的特点。高校党员聚集了师生中的优秀分子, 对党内民主建设有比较深刻的理解, 推进党务公开有着自身的优势条件。高校实行党务公开, 有利于扩大党员对党内事务的知情权、参与权、选择权, 有利于扩大党内决策的民主和加强对党内事务的监督。
(二) 党务公开是落实高校党内民主监督的重要体现。
中国共产党是中国工人阶级的先锋队, 同时又是中国人民和中华民族的先锋队。中国共产党的这两个先锋队性质决定了其必须落实党内民主, 也决定了党务必须公开。邓小平指出, 如果我们不受监督, 不注意扩大党和国家的民主生活, 就一定要脱离群众, 犯大错误。可见, 只有实行党务公开, 才能增加监督透明度, 使党员了解更多的党内事务, 从而更好地参与党内事务, 充分发挥其积极性和创造性, 造成既有集中又有民主, 既有纪律又有自由, 既有统一意志又有个人心情舒畅的生动活泼的政治局面。保证高校各项事业科学发展、和谐发展。
(三) 党务公开是加强党在高校执政能力建设的有效措施。
不断改革和完善党的领导方式和执政方式, 实现党员对党内事务的广泛参与和有效监督, 是加强党的执政能力建设和先进性建设的必然要求。通过党务公开, 努力在高校构建民主政治的氛围和平台, 有利于落实科学管理、民主管理和依法管理的原则;有利于提高党在高校的执政能力, 加强和改进高校党的领导;有利于提高党管人才的能力, 改善高校人才建设的体制和机制。
(四) 党务公开是加强高校党风廉政建设的具体举措。
深入推进学校反腐倡廉工作, 有效预防腐败, 关键要强化党内监督;要强化党内监督, 就必须推进党务公开。党务公开为广大师生对学校的党务实行有效的监督提供了条件。通过公开, 党内的权力运行由封闭转为公开, 由不透明转为透明, 促使各级领导干部能更好地增强抗腐防变的能力, 从源头上预防腐败现象的产生。
(五) 党务公开是高校践行科学发展观的内在要求。
贯彻落实科学发展观, 加快学校事业全面发展, 关键在于加强和改善党的领导。党务公开是落实科学发展观的具体实践, 推进党务公开, 能够扩大广大党员和教职工对学校在发展思路、目标、重点、措施等重大问题方面的知情权、参与权, 才能汇集民意、反映民意, 发挥各个方面的积极性、主动性和创造性, 共同促进学校事业的发展。
二、高校党务公开存在的主要问题
(一) 对党务公开的重要性和必要性认识不足。
对党务公开在思想认识上有障碍、有顾虑、有忌讳, 或部分党务工作者认为党务公开没有必要;或认为党务公开增加了工作压力, 是“自找麻烦”。
(二) 对党务公开的内容、程序和操作方法缺乏深入思考。
大部分高校教职工最担心党务公开“搞形式, 走过场”, 这说明高校在党务公开的相关工作上没有深入思考产生这种现象的本质原因。由于党务公开的内容、程序和操作办法存在不同程度的缺陷, 容易让部分教职工对党务工作产生不信任, 无法激发其对学校各项党务工作的关心与热情, 最终导致对学校发展的漠不关心。
(三) 对党务公开与其他公开的关系不明确。
在实际工作中, 或多或少存在以校务、政务公开“代”党务公开的情况, 或在推行校务公开、单位内部事务公开过程中, 部分涉及党务公开。这说明, 党务公开与政务公开、校务公开等相关制度相比稍显滞后。
(四) 党务公开后的民主监督进行不
彻底, 对党内外群众提出的反馈意见和建议处理不及时或不妥当。部分高校党务工作者, 在进行党务公开时, 只按一般程序告示学校教职工, 不少教职工因对学校党务工作的不信任, 疏于对党务工作的民主监督;即便有教职工对党务工作提出疑义, 党务工作当事人对群众的民主监督反馈反应不及时, 或多或少存在处理不当的现象。
三、高校党务公开的创新思路
(一) 党务公开原则力求依规依纪、真实公正、服务发展、注重实效。
一是依规依纪的原则。从党内法规的规定看, 推进党务公开是贯彻党内法规的具体措施。《中国共产党章程》规定:“党的各级组织要按规定实行党务公开, 使党员对党内事务有更多的了解和参与。”《中国共产党党内监督条例 (试行) 》第三章“监督制度”中关于“重要情况通报和报告”、“述职述廉”和“询问和质询”等规定, 都是用来保障党员的知情权和参与权的。《中国共产党党员权利保障条例》也明确规定党组织作出的决议、决定, 应按照规定及时向党员通报。在当前国际国内形势错综复杂的情况下, 党务公开不是全部公开, 也不是马上公开, 而是根据党内法规的规定和各地实际逐步公开。应处理好公开与保密的关系, 既应防止党内一切事务都必须公开、党内无秘密可言的思想, 又应避免以保密为由, 拒不公开应当公开的内容的行为;二是真实公开的原则。党务公开应保证内容的真实性, 根据具体情况特别是公开事项的性质、形势的发展以及党员群众的要求真实公正地进行公开。具体来说, 党组织的决策活动、执行决策的活动和对其监督的活动, 应从非公开状态走向公开透明;干部选举和任免的规则、过程和结果等, 应从非公开状态走向公开透明;党组织所掌握的有关重大信息应适时向党员以至社会通报, 使其知情;党员交纳的党费以及使用情况也应在一定范围内及时向党员公布。党务公开还应包括有关党的历史档案逐步适时公开。所有这些, 都应根据情况予以公开;三是注重实效原则。准确把握党务公开的共性要求和个性特点, 坚持从实际出发, 增强党务公开的针对性和实效性;结合学校实际, 突出公开重点, 既要最大限度地公开党内事务, 又要维护党的团结和统一;四是服务发展的原则。推行党务公开, 必须紧紧围绕学校改革发展大局, 把充分调动广大党员和教职员工的积极性, 努力营造科学发展、和谐发展的良好环境作为主要目标, 不断增强党组织的创造力、凝聚力和战斗力, 确保党务公开服从和服务于学校中心工作的开展及学校的发展。
(二) 公开内容力求全面细致, 但要突出重点, 抓住教职工关注的热点、难点。
只要不涉及党和国家的秘密, 就应该最大限度地进行公开。就目前高校的情况看, 公开内容应包括:一是重大决策的公开。要把党委事关学校发展大局、事关群众利益的重大问题的决策公开, 包括党和国家的路线、方针、政策和决策的贯彻执行, 学校中长期发展规划和年度总体工作计划, 党内重要规章制度和涉及全校性的规章制度的制定、修改与废除等, 广泛征求意见, 实现决策的科学化、民主化;二是政策制度的公开。要把党的政策、纪律、法规向党员、群众公开, 让大家知道哪些应该做, 哪些不应该做;三是热点问题的公开。主要是党的领导干部履行岗位职责和廉洁自律情况, 党政干部选拔任用情况, 包括干部考察结果、票选结果、任免的理由等, 这应是党务公开的重点;四是监督措施的公开。为了便于党员、群众能有效地开展监督, 应将党政领导干部的办事纪律、行为规范、监督电话、违法违纪处理办法等公开。总的来说, 党务公开的内容要看得见、摸得着, 把党员、群众最关心、最需要解决的问题实行公开, 让广大党员、群众及时知晓党的工作重点、热点, 从而把党组织及党员领导干部的工作自觉置于广大党员和群众的监督之下。
(三) 党务公开形式力求切合实际, 灵活多样, 简便及时。
党务公开的生命力关键在于形式和内容能否被群众所接受, 党内工作是否得到有效监督, 进而提高党内决策水平。适宜在党内公开的, 可主要通过召开党内会议和下发文件、定期通报以及设立党务公开栏、党员活动室和文件查阅处等形式公开。适宜对社会公开的, 可通过党务公开栏、校园网、电子显示屏、新闻发布会、广播报纸、党务公开网站、公开电话等形式公开。
(四) 党务公开程序力求有序到位。
党务公开应遵循“事前公开, 征求意见、决策和结果公开, 接受监督”的基本程序。学校要成立党务公开领导小组及其办公室, 公开的项目、范围、形式由相应工作部门提出, 经党务公开领导小组审核批准后方可公开。对党内重要决策、干部任免和涉及党员教职员工切身利益的重大问题等, 根据有关规定, 采取先党内、后党外的顺序公开, 公开期间收集、整理广大党员和教职员工的反映, 对反映的意见和要求, 明确专人负责筛选、整理并将处理和落实情况予以公开, 接受群众监督。
(五) 党务公开时限力求及时稳妥。
根据党务公开的经常性、动态性、及时性特点, 在公开时限上, 实行定期公开与不定期公开相结合。公开的时间应与公开的内容相适应。常规性工作应定期公开, 根据实际情况, 每周、每月、每季度或每年度公开一次。阶段性工作应逐段公开, 及时将阶段进展情况予以公开, 比如为师生办实事的进展情况、党委民主生活等情况。临时性工作应随时公开, 比如干部考察预告、干部任前公示等。党务公开的目的是使党员更好地了解和参与党内事务, 因此及时是党务公开的必然要求, 否则就会成为党务通知或告知, 不仅违背党务公开设立的初衷, 也起不到监督的作用。需要党务公开的工作, 特别是党内重要决策、干部任免和涉及党员、师生切身利益的重大问题等, 应及时予以公开, 让广大党员师生知道、了解和参与, 以充分听取群众意见, 接受广大党员群众监督。对于重大或复杂性的问题, 应根据公开后反馈的意见进一步完善, 必要时再次公开。如果党员群众的意见正确合理, 应及时进行整改, 整改后应及时再公开;如果决策正确无需整改, 也应公开说明理由和依据, 接受再监督。
(六) 党务公开制度建设力求完善、适用、管用、有效。
制度带有根本性、长期性和稳定性。党务公开能不能长期有效地坚持下去, 关键要看是否有一套科学的制度。当前, 根据学校情况, 一般应建立如下制度:一是党务公开责任制度。高校党组织对本单位的党务公开负全面领导责任, 党委书记是第一责任人;要明确各工作部门的职责和责任人, 并对公开的内容、形式、时限作出明确规定, 定期督查, 确保党务公开的各项工作落到实处;二是重大决策征求意见和民主议事决策制度。高校党委在重大事项安排、干部任免和大额资金使用等决策之前, 应充分发扬民主, 依托高校人才高地优势, 广泛征求办学骨干和专家意见, 确保学校决策的科学化、民主化;三是党务公开意见处理和反馈制度。党务公开组织领导机构要广泛收集党内外对开展党务公开工作的意见、建议, 认真处理, 及时改进。对重要的、集中的和署真实姓名的意见、建议和举报, 应视情况将处理结果及时告知和反馈, 保护党员和群众的积极性;四是党务公开监督制度。高校纪检监察部门是党务公开的监督机构, 要加强对党务公开工作的监督检查。党组织还应聘请监督员, 协助有关部门对党务公开各项制度的落实情况进行监督。
参考文献
[1]胡锦涛主持召开中央政治局会议, 研究部署党的基层组织党务公开工作[N].人民日报, 2010.6.21.
[2]胡锦涛.高举中国特色社会主义伟大旗帜, 为夺取全面建设小康社会新胜利而奋斗[M].北京:人民出版社, 2007.
[3]邓小平文选 (第一卷) [M].北京:人民出版社, 1994.
[4]党的十七大党章修正案学习问答[Z].北京:党建读物出版社, 2007.
3.党务公开讲话 篇三
【关键词】 国有企业；党的建设；党务公开；厂务公开
一、优化基层党组织设置，扩大党组织覆盖面，为推进厂务公开民主管理工作奠定坚实的组织基础
国有企业要根据深化改革所带来的管理体制、队伍结构和产业结构不断变化的实际情况，优化企业党组织设置，扩大党组织覆盖面，整顿软弱涣散的党组织，继续坚持和实施“三同步”原则，即：不管体制怎么改变，机制怎么转换，始终坚持建立新单位与建立党组织同步考虑，单位调整与党组织调整同步进行，党务政工人员与行政管理人员同步配备，积极探索创新更加务实管用的基层党组织设置形式，进一步扩大党组织覆盖面，努力做到哪里有党员哪里就有党的组织，哪里有党组织哪里就有健全的组织生活和坚强的战斗力，充分发挥党组织推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐的作用，为推进厂务公开民主管理工作奠定坚实的组织基础。
第一，在企业主业基层单位，要坚持单独建立党支部。采取加大发展党员向生产和工作一线单位倾斜力度，选调机关和后勤优秀党员到一线任职或挂职等形式，加强和充实主业基层单位党员队伍力量，争取实现在生产和工作一线基层单位全部单独建立党支部的目标。
第二，在外闯市场单位，要创新党组织的设置方式。对于在外部市场施工，区域相对稳定的整建制单位，要及时建立正式党组织；对于打破行政建制，由几个基层单位抽调人员共同组建的项目组，要进行大胆创新，变革过去“依托型”建立党支部方式为“嵌入型”，采取“支部建在项目上”的办法及时建立党组织。
第三，继续探索改进以党员服务中心为主要载体的非在职党员教育管理服务新模式。党员服务中心是部分国有企业贯彻落实十七大会议精神和学习实践科学发展观要求，面对新时期非在职党员数量不断增多、居住比较分散等实际状况，改进非在职党员教育管理服务工作的党建工作创新之举。
二、推进党务公开，增强党组织工作的透明度，为推动厂务公开民主管理工作创造更好的制度和实践环境
党务公开是坚持立党为公、执政为民、防腐拒变理念的具体体现，也是对党员领导干部权力运作进行监督和制约的有效途径。我们要积极引导各级党组织坚持以贴近基层、贴近实际的形式推行党务公开工作，努力探索、深化党务公开民主管理工作的新方法，不断地拓宽、丰富公开的内容和形式，规范公开程序，努力增强党组织工作的透明度，使党务公开民主管理工作的覆盖面和力度不断加大，内容更加详实。
第一，要以实事求是的原则确定党务公开内容。公开内容要涵盖各级党组织的工作安排、业务指标；二、三级领导干部的基本情况、责任分工、述职述廉、重要情况通报和重大事项报告；群众关心的干部推荐、选拔、培养及任前公示，干部竞争上岗实施办法和竞聘结果，以及查处、纠正损害群众利益不正之风的情况。
第二，要以方便实用的原则选择党务公开形式。引导二、三级党委设立“党务公开栏”和党务公开意见箱，公布党务公开监督电话；探索开发建设“党务公开信息网”，对照文件规定的党务公开内容逐项落实党务公开责任部门。除以上常规党务公开形式外，在国有企业党代会闭会期间，还要根据情况，采取组织党代表对涉及企业改革发展稳定的重要工作进行调研、针对重点问题进行检查督导和询问质询、征集党代表提案、召开党委全委会或党代会年会对党的工作进行通报等形式进行党务公开。
第三，要以规范有序的原则设立党务公开程序。所有涉及公开的内容，都要先由党务公开工作领导小组办公室向有关部门、科室和基层党组织下达党务公开项目通知书，以保证公开内容的权威性。同时还要规定对党内重大决策、干部任免和涉及党员、群众切身利益的重大问题等党内事务采取适当形式进行公开，以防止任意扩大公开范围。
三、把支持厂务公开民主管理纳入党建工作整体布局，与党务公开同步推进，确保厂务公开民主管理取得实效
在实际工作中，要按照和体现科学发展观的要求谋划和部署国有企业的党建工作，把厂务公开民主管理作为加强国有企业党建工作的一项重要内容，真正做到同研究、同部署、同检查、同落实、同考核，通过加强党建工作推动厂务公开民主管理进一步取得实效，通过推进厂务公开民主管理工作不断丰富党建工作内容，使之相互促进，相得益彰。
第一，要形成党务公开与厂务公开协调并进的工作格局。充分利用当前油田厂务公开比较完善的网络，推进党务公开工作，实现基础设施配套、网络资源共享；在公开内容上，既要做到各有侧重，又要做到相互补充。要将党务公开中的重大事项在厂务公开中体现出来，既要有宏观决策的公开，又要有具体的工作措施、工作成果的公开。
第二，要形成党务公开与厂务公开协调并进的运行模式。实践表明，只有以基层公开为基点，通过上级领导部门示范带动，做好企业内部直线职能体系如厂、矿、队、班组四级公开的衔接配套、统一规范，才能真正形成两项公开分层推进、整体联动的良性循环。就是在实践中，要实行党务公开和厂务公开在各自的形式、内容、程序、时间的上下联动和统一规范，使党员干部和广大群众能够在第一时间内了解到党务、厂务各项工作的决策、运行情况。
第三，要形成党务公开与厂务公开协调并进的制度保障。一方面要建立健全考核奖惩机制。要把党务公开和厂务公开的考核分别纳入全年目标考核，量化标准，完善机制，严格追究责任。通过制度杠杆的调节，增强各级党组织推进两个公开的责任意识和主动意识。另一方面还要建立健全监督检查机制。统一组织成立专门的督查督办机构，会同相关部门对两个公开分别开展督查督办，对发现的问题及时通报，限期整改，推动党务公开和厂务公开工作的制度化、规范化。
四、借鉴厂务公开民主管理工作的经验加强和改进国有企业党建工作
厂务公开这一民主管理制度经过11年的发展完善，制度內容和具体做法都是比较成熟了。十六届四中全会决定：“逐步推进党务公开，增强党组织工作透明度，使党员更好地了解和参与党内事务”。这是我们党第一次明确把实行党务公开提上日程，党务公开制度无论是在理论的完善上，还是在实际的应用中，都还需要进一步地发展完善。
厂务公开民主管理工作的要求和加强国有企业党的建设工作的要求，有很多地方是相融相通的，厂务公开民主管理工作为加强和改进国有企业党建工作提供了许多有益的经验和启示，我们要善于总结运用厂务公开民主管理工作的做法和经验，来加强和改进企业的党建工作。
第一，学习借鉴厂务公开民主管理的理念。厂务公开民主管理的理念是民主、平等、公正、和谐，成功实施厂务公开民主管理就能够充分调动企业职工参与改革发展的积极性、主动性和创造性；
第二，学习借鉴厂务公开民主管理的运作机制。厂务公开民主管理的要求是建立健全科学有效的利益协调机制、诉求表达机制、矛盾调处机制和权益保障机制，有效推行厂务公开民主管理能够促进各方良性互动，维护各方合法权益，维护企业和社会的稳定；
4.在党务公开动员会上的讲话 篇四
尊敬的各位领导，同志们：
今天我们开个党务公开动员会。今天的会议主要任务是贯彻落实市委、市常务公开领导小组和市国资委党委关于推行党务公开的精神，部署我司党务公开工作。刚才，龚训立同志代表公司党总支宣读了《党务公开领导小组》名单和《党务公开工作实施方案》；现在，我想就下一步如何积极有效的开展好党务公开工作，提几点意见：
一、要深刻认识党务公开的意义和作用
为什么要搞党务公开，大家的认识可能还比较模糊。推行党务公开，是新形势下践行“三个代表”重要思想，诠释“立党为公、执政为民”执政理念的有益探索；是贯彻党内监督条例，加强党风廉政建设和基层民主政治建设的创新举措，也是提高党的执政能力的需要。党务公开的重要特征是增强党的工作和党内事务的开放度和透明度，扩大党员和群众的知情权、参与权，拓宽党和人民群众沟通的渠道。例如，党务公开要求对党员发展工作中入党积极分子的确定、培养对象的考察、预备党员的吸收、预备党员转正等党员群众关心的工作，在每个环节之前都实行公开，征求党员群众意见；对于党员群众关心的干部选任问题，从干部初始提名、推荐考察、任免等方面进行公开，这既是对加强和改进党的领导的有益探索，也是对政务公开的延伸和发展，有利于发扬党内民主，规范决策程序，增强为民、务实、清廉的自觉性和责任感。
我们土地整理公司是国有独资企业，我们的服务对象是人民群众，办事程序、方法，政策都要让人民群众明了，从这个角度来讲，党务公开也是促进我们公司事业健康发展的有力保障。一个党员就是一面旗帜，一个支部就是一个战斗堡垒，通过党务公开，能更好地促使党员领导干部起带头示范作用，党员起先锋模范作用，党组织带领党员发挥战斗堡垒作用，有利于鼓励和推动全体干部参与到公司事业的发展决策之中，把广大干部的力量和智慧集聚起来，凝心聚力，激发工作热情，进一步形成同心协力谋事业发展的生动局面。
二，要认真探索如何做好党务公开工作的方法
党务公开要遵循几个原则。一是服务发展原则。不能“为公开而公开”，而是“为工作而公开”，要紧紧围绕劳动保障工作大局，充分调动广大党员群众工作创新的积极性，努力营造科学发展和加快发展的良好环境。二是依法依纪原则。凡属《党章》以及党内法规和党的方针政策要求公开的内容，凡属党员干部和群众关注的热点，只要不与保守党内秘密相冲突的，都要以适当形式在一定范围内公开。但要严格按照党务公开审批程序进行有序公开，不能随意行事。三是真实
公正原则。要尊重和保障党员群众的知情权、参与权、选择权和监督权，坚持实事求是，面向基层，面向群众，不回避矛盾，不避重就轻，做到内容真实，程序规范，形式适当，结果公正。四是注重实效原则。坚持从实际出发，准确把握党务公开的共性要求和个性特点，增强党务公开的针对性和实效性，做到形式与效果相统一，既最大限度地公开党内事务，又维护党的团结和统一。要通过党务公开，进一步增强党员干部廉洁自律意识，改善和密切党群和干群关系，调动各方面的积极性。要努力达到五个转变，即工作态势由任务向要务转变，公开内容由务虚向务实转变，干部廉洁由自律向自律与他律相结合转变，群众由怀疑观望向信任参与转变，决策由经验决策向科学决策转变。同时，要处理好党务政务公开二者之间的关系。党务公开和政务公开是有机统一、密不可分的整体，政务公开为党务公开工作打下了良好的基础，党务公开是政务公开的延伸、发展和必然要求。各支部要结合实际，突出党务公开应有的特点，积极借鉴、总结和完善政务公开的工作机制，使党务公开在高起点、高标准上运作。对政务公开中重大决策事项在党务公开中必须体现，但要注意防止党务公开大包大揽，削弱政务公开应有的作用，要将两者有机结合，达到相辅相成、相得益彰，互动推进、互为促进的效果。
一、确保党务公开工作取得实效的几点要求
一是要加强领导，精心组织。党务公开实行“局党组统一领导，支部各负其责，纪检协调监管，群众积极参与”的领导体制和工作机制。局党组成立了党务公开工作领导小组，并设立了办公室，领导小组及其办公室要真正发挥组织领导和牵头协调作用，从制定党务公开方案到安排部署阶段性工作，对每一个阶段，每一个环节，都要坚持高标准、严要求，确保应公开的事项按原则公开、按要求公开，不走过场。各支部要结合各自实际，把党务公开与当前工作有机结合起来，以党务公开进一步促进政务公开深入开展。
二是要充分发挥表率作用。党务公开工作的力度大不大，效果好不好，关健在领导。局党组成员及各单位、各支部（总支）的主要领导要带头破除不愿公开、不敢公开等思想障碍，带头执行党务公开的有关规定，对应该公开的事项，要主动进行申报、公示，发挥好表率作用。局机关党委及各支部（总支）要带头抓好本单位的党务公开工作，做到一级抓一级，层层抓落实。这就要求我们党员级领导干部要有“正人先正己”的品格和胸怀，党员要模范带头，在群众中树立好的形象；各支部（总支）要充分发挥战斗堡垒作用，自觉接受群众和社会各个方面的监督，时刻做到自重、自省、自警、自励。
三是要加强宣传，营造浓厚氛围。推行党务公开，就是为了充分发扬民主，扩大和保障群众的知情权、参与权和监
督权，只有让群众充分了解党务政务公开工作的重要意义、公开原则、公开程序和目标要求，才能赢得群众的理解、信任和支持和参与，这项工作才能取得实效。因此，局机关党委、各支部（总支）必须切实加大宣传力度，广泛宣传、发动群众，让党员群众在了解中参与，在明白中监督。局党务公开工作领导小组办公室要充分发挥职能作用，把握正确的舆论导向，做好宣传引导，为推行党务公开工作营造强大的舆论声势，对党务公开工作中好的作法和经验要认真挖掘整理，及时宣传报导，总结推广，做到以点带面，整体推动。四是要建立健全制度，强化考核责任。局机关党委、各支部（总支）要不断探索建立党务公开的长效机制，逐步建立健全各项行之有效的规章制度，从一开始就使党务公开工作向规范化、制度化方向发展。要把党务公开工作纳入领导班子和领导干部目标管理考核和党风廉政建设责任考核体系。局党务公开工作领导小组要加强对此项工作的监督检查和跟踪督查，落实党务公开责任制，明确党务工作各个环节的责任。对工作搞的好的要及时总结推广学习，对工作流于形式、应付差事、走过场的要通报批评，追究相关领导的工作责任。
同志们，党务公开工作是新形势下加强党的建设的一个新的课题，相信在市委的正确领导下，在市纪委、市直机关工委的直接指导下，我们一定能够圆满完成全市党务公开试
5.在党务公开工作动员会上的讲话 篇五
董志斌
（2011年7月28日）
同志们：
这次会议，主要是传达贯彻乡宁县委党务公开工作会议精神，安排部署我单位实行党务公开的工作。为认真贯彻落实上级《关于党的基层组织实行党务公开的意见》和有关党的基层组织党务公开工作会议精神，扩大党内基层民主，促进本单位党的基层组织党务公开工作深入开展，结合单位实际，今天召开这个党务公开工作动员大会。下面对一些具体工作进行安排部署。
去年9月份，中央办公厅印发了《关于党的基层组织实行党务公开的意见》，对推进党务公开工作提出了明确要求。最近，中央、省委和市委先后召开会议，对党务公开工作进行了安排部署，要求真正把推进基层党务公开作为一项事关全局、事关长远的重大战略任务切实抓紧抓好，确保抓出成效。我局党总支专门制定了《乡宁县教育科技局党党总支党务公开工作实施方案》，并且在会议上已经下发，希望大家认真学习领会，抓好贯彻落实。下面，根据党总支研究的意见，我就党务公开工作，讲三个方面的问题。
一、提高认识，切实增强使命感和责任感。全面实行党务公开，对于加强和改进党的建设、推动经济发展、促进社会和谐具有十分重要的意义。
第一，实行党务公开，是推动乡宁教育转型跨越发展的必然要求。今年是“十二五”开局之年，充分调动各方面积极性，落实好确定的战略目标，努力实现教育事业科学发展新跨越，是当前的紧要任务。实行党务公开，有利于扩大党员和群众在发展思路、发展目标、发展重点等重大问题上的知情权、参与权、监督权，集思广益，凝心聚力，推动乡宁教育转型跨越发展。
第二，实行党务公开，是提高党的执政能力的重大举措。扎实推进党务公开，有利于增强教育系统党的工作和党内事务的开放度和透明度，拓宽党和人民群众沟通的渠道；有利于规范决策程序，使广大党员和群众充分行使民主权利，不断巩固党的执政基础、提高党的执政能力。
第三，实行党务公开，是构建惩治和预防腐败体系的具体行动。开展反腐倡廉工作，不仅要坚决惩治腐败，更要立足于源头治理，注重加强制度建设。实行党务公开，有利于把权力运行置于广大党员和人民群众的监督之下，促进领导干部廉洁自律，从源头上遏制腐败现象的发生。因此，党务公开工作一点要纳入党风廉政建设责任制，在座的同志们，是我县教育系统的骨干和中坚力量，是全县教育系统党风廉政建设的责任主体，从局委领导班子成员、股室长到每一位
校长，既要负责好职务内的工作，又要监管好所分管的工作，严格按照“谁分管、谁监督、谁负责”的工作机制开展工作。同时要做好党务公开工作，把监督、审计工作的关口要前移，力争把问题消除在萌芽状态。
第四，实行党务公开，是检验干部素质的重要途径。将党员、群众关注的问题特别是一些敏感的内容公开出来，主动接受社会监督，这既是对领导干部自身工作和作风的检验，也是对个人品质的考验。各支部要从提高党的执政能力、保持和发展党的先进性的高度，从推动科学发展、促进社会和谐的高度，统一思想认识，切实增强责任感和自觉性，积极主动地推进党务公开工作。
二、明确任务，迅速启动公开工作。一要抓好宣传发动。要加大宣传力度，广泛发动群众，充分运用各种宣传手段，深入宣传开展党务公开的主要内容、目标要求和重大意义，帮助各级党组织和党员全面掌握党务公开的精神实质和基本要求，增强推进党务公开工作的责任感和紧迫感。要深入宣传党章赋予党员的各项民主权利和义务，引导广大党员正确行使民主权利、自觉履行党员义务，不断提高民主参与的素质和能力。要及时报道党务公开工作的进展情况，总结推广典型和经验，努力营造良好的社会氛围。二要明确公开主体和时间。要按照学习动员、组织实施、监督检查、整改提高四个阶段的要求，抓紧推进各项工作。三要把握公开内容。党务公开不是“公开什么，群众就看什么”，而是“群众关注
什么，就公开什么”。要细化内容，突出重点，按照党务最重要、监督最必要、党员最期待、群众最关切、公开最有效的要求，在不违反保密制度规定的前提下，突出基层民主、干部任用和廉政建设三个重点，进一步拓宽公开范围，加大公开力度。要按照实施方案规定的公开事项，及时主动公开。同时，要尊重党员意愿，对党员关心的其他热点、难点问题，除涉及党和国家秘密等依照规定不宜公开或不能公开的外，也要列入目录进行公开。四要规范公开程序。要严格遵循实施方案中规定的制定目录、实施公开、收集反馈、归档管理等程序，有序开展党务公开工作。要结合各自实际，精心制定本级及所属党组织的公开目录。要严格按照公开目录规定的范围、方式和时限搞好公开，努力做到常规性工作定期公开、阶段性工作逐段公开、临时性工作随时公开。对公开目录以外需要公开的事项，要制定工作方案，报经制定党务公开目录的党组织审核同意后进行公开。在公开过程中，要认真收集党员对党务公开情况的意见建议，及时作出处理或整改，及时将结果向党员反馈。公开结束后，要对公开的党务信息资料及时登记归档，并做好管理利用工作。五要丰富公开形式。要坚持形式服从内容，注重公开实效，把传统公开方式与现代科技手段结合起来，既要运用好文件、简报、公开栏等传统的公开形式，又要探索运用网络、电子显示屏、手机短信等现代信息手段和方法。要加强党组织与党员群众之间的双向互动，通过电话、网络等形式畅通党员意见收集
渠道，建立推行重大决策征求意见、党员群众意见收集反馈、依申请公开、党务民主听证等制度，及时回应党员群众关切的焦点，确保党务公开的实效性。
三、统筹兼顾，促进规范运行。一是注重搞好衔接。党务公开与其他各类公开既密切联系，又各有侧重，同时对其他各类公开工作具有重要推动作用。各支部要坚持统筹兼顾、系统运作，在建立完善党务公开平台的基础上，注重利用其他公开比较完善的载体，将党务公开的重要决策和主要措施体现出来，做到党务公开与其他公开同安排、同检查、同考核，实现相互补充、相互促进。二是加强制度建设。实行党务公开是一项新的实践，也是今后一项长期性的工作，必须认真总结经验，健全工作制度，确保党务公开工作规范开展。要在创新实践的基础上，不断加强制度建设，进一步健全党内情况通报、党内情况反映、重大决策征求意见、党内事务公开咨询、党员定期评议党组织领导班子成员等制度，畅通党内信息上下互通和党员意见表达渠道；进一步建立健全例行公开、依申请公开以及监督检查、考核评价等制度，不断提高党务公开工作的科学化、制度化、规范化水平。三是注重典型带动。要坚持以点带面、分类指导，通过典型的示范带动作用推进工作，同时加强面上督促指导，总结推广经验做法，推动面上工作开展。
同志们，推行党务公开工作，是党的政治生活中的一件大事，政治性、政策性强，党员关心、社会关注、敏感度高。
6.党务公开讲话 篇六
同志们：
这次全市党务公开观摩汇报会开得很成功，达到了预期目的，收到了预期效果。不论是参观的点，还是七县（区）委的汇报，都很有特点。他们的做法和经验都值得其他单位和部门学习、借鉴。另外，还有一些市直部门工作搞得也比较好，由于时间关系，不再做大会交流。
这次党务公开观摩汇报
会，可以说是我市推行党务公开工作的再宣传、再动员、再鼓劲和再安排。刚才，市委王书记对全市党务公开工作情况做了全面总结，对如何进一步搞好这项工作提出了新的更高的要求。希望大家在不断提高思想认识的基础上，进一步加大工作力度，认真抓好落实。下面，我再强调四点：
一是要领会好传达好会议精神。要深刻领会月初王书记在全市党务公开工作动员大会上的讲话以及刚才讲话的精神实质，进一步明确开展党务公开工作的重大意义、工作重点，把握好党务公开与《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》、与政务、村务、厂务“三公开”、与先进性教育活动的关系，不断探索党务公开的有效途径。各县（区）、各部门要按照这次会议的总体要求，把这项工作作为“一把手”工程来抓，扎实细致地安排部署好下一阶段的工作，工作不仅要有思路，更要有创新。
二是要突出重点。要始终把党员群众关注的热点、焦点问题，特别是有利于监督权力运作的重点环节，作为公开的重点内容。在具体抓落实过程中，要从本县（区）、本部门的实际出发，进一步扩大党务公开工作的覆盖面，严格按照“服务发展、依法依纪、真实公正、注重实效、积极稳妥”的原则确定公开内容。要明确党内公开和向社会公开的具体内容和有效载体。尤其要进一步明确党务公开和政务公开内容，真正把党员关心、群众关注的内容都有效地进行公开。县区要督促、指导好政务、村务、厂务公开，分层次抓好“三公开”。
三是要始终把制度建设作为关键环节来抓。要按照《党章》、《党内监督条例》等有关党内法规的规定，不断加强制度建设，形成一整套科学、规范、有效的党务公开工作制度。要结合各级党委工作的实际和特点，逐步建立起各级党委和党委部门的重大决策听证质询、党务工作绩效评价、重大事项新闻发布、领导信访接待以及聘请党务公开监督员、群众评议政府、党员评议组织、情况通报、定期征询党员群众意见有效进行公开等制度逐步形成党务公开制度保障机制。好范文版权所有
四是要抓基层。抓好党务公开工作，上级组织要率先垂范，但最终还是要落实在各支部、落实到街道社区、乡镇村社党组织。总之一句话，就是要落实到和党员群众零距离接触的最基层党组织。要通过坚持“三会一课”、党员查阅资料、党务公开栏等有效形式，使党员的民主权利、《党章》规定的权利和义务得到充分实现，增强基层党组织工作的开放度和透明度，最终实现提高党的执政能力和执政水平，加强社会主义民主政治建设的目的。
这次会议结束以后，市党务公开工作领导小组办公室将组织召开党务公开专题理论研讨会和政务、村务、厂务公开汇报会，开展几项重要制度的落实督查，以及突出典型的宣传，进一步从理论和实效上丰富党务公开的内涵，探讨新途径、研究新办法、提出新举措，在试点的基础上，逐步分层次全面辅开，进一步提高党务公开工作的质量和水平。
7.党务公开讲话 篇七
一、构建保障机制, 确保党务公开的顺利推进
党务公开作为党内民主建设的重要形式, 能否扎实推进、不走过场、取得实实在在的效果, 关键在于健全的体制机制作保障。
1. 构建组织体系建设, 加强对党务公开工作的领导。
明确各级党委是党务公开的主体, 党委“一把手”是党务公开的第一责任人, 党委各部门是党务公开工作的承办者, 各部门“一把手”是党务公开工作的直接责任人。按照党委的要求, 成立由“一把手”担任组长、党委委员和党委各部门负责人为成员的党务公开领导小组, 下设了组织机构, 健全了组织机制, 明确了工作任务, 形成了党委统一领导、部门分工负责、责任落实到位的工作格局。同时, 领导小组要根据工作进展的实际情况, 建立起平时督促与定期检查相结合的工作制度, 及时召开会议, 安排部署各项工作。强化督促检查, 查漏补缺, 寻找差距, 总结经验, 有针对性地提出具体改进措施, 从而形成了主管领导亲自抓、小组成员经常抓, 组织机构重点抓的工作机制, 确保党务公开工作的顺利进行。
2. 构建责任体系建设, 确保党务公开规范开展。
制定推进党务公开工作的具体方案, 对有关任务进行科学、合理的分工, 把任务分解到各级党组织及其工作部门, 落实到具体的工作岗位和人员身上。严格责任追究, 对工作不力、搞形式主义的, 要严肃批评, 限期整改;对违背公开原则、搞虚假公开, 侵犯党员民主权利并造成严重后果的, 要严肃追究其责任。集输总厂党务公开工作开展之初, 结合单位实际, 经过反复讨论、上下结合, 在组织部组织科的指导下, 制定下发了《油气集输总厂关于党务公开的实施意见》, 从目标任务、主要内容、方法步骤、主要形式和工作程序、保障措施等方面都作了详尽安排。做到了指导思想明确、公开原则明确、公开的对象明确、公开内容明确和监督责任明确。在此基础上, 还要将党务公开工作的开展情况作为基层党支部年度考核、评优评先的重要内容, 真正做到了工作有计划, 安排有落实。
3. 构建宣传体系建设, 增强党务公开的透明度。
要通过设立网上党务公开专栏, 开通网上意见反馈邮箱, 广泛征求和听取党员、群众的意见建议, 不断改进这项工作。集输总厂各级党组织按照总厂党委的统一要求, 制作了党务公开栏, 设立了《党务公开登记簿》, 聘请了党务公开监督员。并通过多种形式宣传发动, 进一步统一了思想认识, 保证了党务公开工作有条不紊地深入推进。
二、强化关键环节的主体作用, 积极规范党务公开的内容程序
党务公开的内容、形式、时限、程序等关键要素的界定和设计合理与否, 决定着党务公开的实际效果。集输总厂在充分调研、仔细论证的基础上, 探索出了符合单位实际的解决办法, 概括起来为“四化”。
1. 公开内容全面化。
按照《油气集输总厂关于党务公开的实施意见》的统一要求, 结合工作实际, 把党务公开与厂务公开相结合, 确定了公开的主要内容, 党务公开的核心在于对党务工作的开诚布公, 我们坚持做到:党员群众最想知道什么, 就公开什么。只要不涉及党内秘密, 都最大限度地公开。特别是那些事关党员群众切身利益、职工群众关注的焦点、敏感施工项目、重大决策与决议等方面的内容, 更是党务公开的重点内容。并通过公开栏对基层党支部成员、党员的基本情况、党费收缴情况及标准, 领导职责及有关的制度规定、办事程序、办事纪律等进行了公开, 确保了公开内容的落实。
2. 公开形式多样化。
按照“规范、实用、明了、方便”的原则, 根据公开内容、范围的不同, 有针对性地确定公开形式。对需要在党支部内部公开的, 如重大事项报告、班子民主生活会、特定时期重点人员摸底排查、帮教工作等内容, 主要通过召开支部有关会议、定期通报、党员活动室和网上文件查阅等形式进行公开。对需要向全体职工公开的, 如涉及职工切身利益的重大问题、民主评议、职工意见反馈、党员发展等主要通过固定公开栏, 召开职工大会、设网上党务公开专栏等进行多形式全方位的公开, 最大限度地让职工群众参与了解“家情、家事、家业”。
3. 公开时限明确化。
坚持定期与不定期相结合, 公开时间与公开的内容相适应的原则, 确定了常规性工作定期公开、阶段性工作逐段公开、临时性工作随时公开的公开时限。如党费的收缴、党员月度学习考勤情况等实行每月底定期公开;对于党员群众切身利益相关的重要事项, 坚持事前、事中、事后全过程公开, 必要时根据党员群众反馈的意见, 补充完善后再次公开。
4. 公开程序规范化。
对于一般性或常规性的公开内容, 采取的程序是:公开前由支部组织委员负责整理公开事项。上报支委会讨论通过后再进行公开。公开后, 通过监督电话、班组党务公开联络员、接待日等渠道收集党员群众的意见和建议。如有不妥之处, 整改后再次公开。对公开过的内容记录到《党务公开登记簿》中, 并将公开的文字资料整理存档。而对于涉及党员群众切身利益的重大问题, 则通过集体会议研究, 采取先党内后党外的顺序逐步公开。
三、突出配套措施的支持作用, 强化党务公开监督力度
切实有效的考核、监督和责任追究措施, 是确保党务公开工作深入、持续开展, 建立长效机制的根本保障。
1. 强化制度管理措施的落实。
本着“以制度促公开, 以公开促工作”的原则, 狠抓制度建设和完善, 加大落实力度, 使党务公开工作纳入了程序化、规范化、制度化的管理轨道。结合工作实际, 要制定相关管理制度, 比如《党务公开工作责任考核制度》、《党务公开监督员工作制度》等制度。通过整章立制, 严格执行, 使各项工作做到了有章可循, 逐步迈向制度化管理的轨道, 使党务公开工作做到了有“章”可依、有“章”必依。
2. 强化民主监督措施的落实。
依据相关工作制度规定, 各单位由党员群众民主投票推选出两名威信高、责任心强的普通党员作为党务公开监督员, 执行相关权利。在日常工作中负责收集职工的建议信息, 并向党务公开监督员及时反映真实情况。党务公开领导小组每半年组织召开一次党务公开监督员、民主监督联络员工作会议, 对党务公开工作进行民主评议, 形成了自上而下完善的民主监督网络, 保证了党员群众知情权和监督权的落实。
3. 强化意见反馈措施的落实。
对党员群众围绕党务公开提出的意见和建议, 由支部组织委员负责收集整理, 按公开程序研究解决, 并将处理意见以《党务公开意见反馈单》的形式反馈给意见人, 如果意见人仍有异议将再审议再反馈, 直至意见人满意为止。
四、构建党务公开体系的成效
1. 保障了党员的民主权利。
实施党务公开, 不仅给党员群众提供了一个了解党内事务的窗口, 而且还提供了一个表达意见的平台, 特别是在生产建设和职工群众利益方面的问题被重视、被采纳之后, 党员的主体意识被有效激活, 保障了党员的知情权、参与权和监督权, 调动了党员干部职工参与生产建设事务的主观能动性。
2. 强化了职工群众对党员的监督。
推行党务公开, 将党组织的职责分工、工作目标、大事决策、工作进度、业绩表现等置于广大党员和职工群众的监督之下, 增强了党组织活动的透明度, 使党员能够更好地了解和参与党内事务, 对党内权力运行起到了有效的制约和监督作用。同时也增强了党员干部的压力感和责任感, 使其积极工作、服务职工群众的主动性有了进一步的提高。
3. 融洽了党员和职工群众之间的关系。
通过党务公开, 对职工群众关心的问题我们实行了公开, 使职工群众享有了充分的知情权, 也使职工群众的监督权得到有效的发挥, 在很大程度上维护了职工群众利益, 职工群众原有的疑虑、容易引发矛盾的问题, 通过公开得到了有效解决。同时, 我们在党务公开中了解了民情、集中了民智, 有效推进了决策的民主化和科学化, 减少了工作失误, 消除了党员和职工群众的猜疑, 促进了党群干群之间的信任和谐。
8.党务公开讲话 篇八
关键词：国有企业 党务 公开
中图分类号：D267.1 文献标识码：A 文章编号：1674-098X（2014）08（c）-0213-01
1 党务公开是厂务公开的基础，厂务公开是党务公开的深化
党务公开不仅是党内的活动，它的目标在于“由内到外”增强党组织的凝聚力，提升党员和群众参与决策的热情与活力。推进党务公开，目的是使党员通过充分行使知情权、参与权、选择权和监督权，更好地了解和参与党内事务，使企业党务工作贯穿于生产经营的全过程。
厂务公开就是把企业重大决策，生产经营管理的重要问题，涉及员工切身利益的问题以及与企业领导班子建设和党风廉政建设密切相关的问题，根据有关法规和制度，通过员工代表大会、厂务公开栏等多种形式，向全体员工公开，使员工及时了解厂情，更好地参与企业决策、管理和监督。
党务公开与厂务公开基本原则和目标都是增强员工群众谋求企业发展的强大活力，提升党员和群众参与企业各项决策的热情，更好地参与党内事务和企业事务，充分行使知情权、参与权、选择权和监督权，从而实现民主管理、科学管理。因此，党务公开是厂务公开的基础，厂务公开是党务公开的深化。试想，一个单位，如果连党务公开都无法实现，何谈厂务公开呢？
近几年来，中国铝业兰州分公司坚持围绕中心、服务大局、维护稳定、循序渐进，进一步总结经验、探索规律、完善制度、健全机制，深化党务、厂务公开、民主管理工作，实现公开形式多样化、内容规范化、工作制度化，让广大员工知厂情、议厂事、参厂政，建设“透明企业”，营造了企业共建共享、互利双赢的良好局面，有力地促进了企业各项工作健康协调发展。该公司要求各基层单位和职能部室，高度重视党务公开和厂务公开民主管理工作，切实加强组织领导。持续强化“党委统一领导、部门各负其责、党员广泛参与、一级抓一级、层层抓落实”的党务公开领导体制和工作机制，继续强化“党委统一领导、党政共同负责、有关部门齐抓共管、员工群众广泛参与”的厂务公开领导体制和工作机制，努力推动企业党务公开、厂务公开民主管理工作再上新台阶，促进企业和谐稳定健康发展。
2 在巩固和深化党务公开的基础上，持续推进厂务公开
当前，国有企业深化改革所带来的管理体制、队伍结构和产业结构不断变化的实际情况，给民主管理带来了新的问题。因此，要通过优化企业党组织设置，进一步扩大党组织的覆盖面，充分发挥党组织推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐的作用，要在巩固和深化党务公开的基础上，为推进厂务公开民主管理工作奠定坚定的组织基础。
随着经济的不断发展，市场化改革逐步深入，很多国企重经营轻党建现象突出。而与此不同的是，有相当一部分私营企业，却在不断的加强党建工作，建立党组织、招收党员员工等等，使得这些企业的思想政治工作在党组织的引领下有声有色，生产经营显示出勃勃生机，员工思想稳定、积极，凝聚力大大增强。这些现象，不得不引起我们的思考。
国有企业有完善的党组织机构，有优良的传统，更有一批经验丰富的党务工作者，但是没有很好的发挥出战斗堡垒作用，需要寻找一个合适的切入点，有效的发挥出国企的优势。因此，要把党务公开工作列入重要议事日程，通过成立党务公开工作领导小组，负责对党务公开工作的谋划、检查、督导。
中国铝业兰州分公司实行党务政工人员与行政管理人员交叉任职，一岗双责，同步配备，并定期选调机关、后勤优秀的党员到一线基层挂职等形式，加强和充实基层部门的党员队伍力量和素质，形成优秀党员间的互动，互学。不断完善企业民主管理制度和监督制约机制，深化党务结合厂务公开的新方法，增强党组织的工作的透明度，使厂务公开深入人心。
3 厂务公开与党务公开制度要与时俱进，真正实现制度上衔接、运作中融合
制度是各项工作顺利完成的保障，但制度不是一成不变的。厂务公开与党务公开要实现制度上衔接，运作中融合，就必须做到与时俱进，紧紧围绕企业在市场竞争中和深化改革过程中遇到的热点、难点问题进行制度再造，以适应企业发展和深化改革的要求。
在党务公开的基础上，不断深化创新厂务公开民主管理工作中下功夫。要使厂务公开内容更加明确，重点向员工关心的问题拓展，着力将厂务公开的重点向容易滋生腐败的重点领域和权力行使的关键环节延伸，将领导干部廉洁自律情况和各单位经营管理行为置于员工群众的监督之下。
中国铝业兰州分公司为加强对各级干部的约束，坚持厂务公开制度落实，建立健全了公司、分厂、作业区、班组四级厂务公开网络和四级考评制度，凡属公开的重大事项，包括评先评模、奖金分配等都做到了公开、公平、公正。同时，量化、细化了经济责任制考核办法，公司、分厂经济责任制考评领导小组还吸收了基层2名员工代表参与监督，特别是在奖金分配方面，要求作业区、班组制定了量化、非量化的翔实的考评办法，按考核内容细化分值，按分值所得总分分配奖金，分值越高，奖金越多。
党务公开与厂务公开的形式要更趋多样，由职代会、公开栏等普通公开形式向网上公开等形式发展。通过厂务公开栏公布涉及员工切身利益的内容，建立员工群众来访接待日制度，分头抓好厂务公开相关问题的整改落实，利用现代媒体随时进行公开和利用企业内部媒体进行公布。
要不断完善党务公开、厂务公开考核机制，由一般化公开向规范化、制度化转变。从完善制度入手，建立内部考核、监督保证制约机制，通过落实党务、厂务公开责任制、坚持员工评价制度、实行责任追究制和严格奖惩、加强日常监督考核等途径，对公开工作每月一检查一通报，每季召开一次会议，总结厂务公开工作，分析研究党务、厂务公开工作中存在的问题，提出整改意见，落实奖惩措施，促进党务、厂务公开工作有序开展。
9.党务公开讲话 篇九
刚才，省市领导对党务、政务公开工作做了安排部署，提出了明确要求，有关省直单位和兄弟单位作了经验交流。我们要深刻学习认真贯彻落实和领会这次电视电话会议的精神，按照省市要求，推进我县党务政务公开工作取得实效。下面就我县的党务政务公开贯彻讲三点意见：
一、要充分认识开展党务、政务公开工作的重要意义 开展党务、政务公开，是规范权力行使、强化权力监督、从源头上防治腐败的重要举措，对于进一步密切党群干群关系，巩固党的执政地位、完成党的执政使命，意义重大，影响深远。因此，各乡镇、县直各单位的主要领导要进一步提高思想认识，充分认识到党务政务公开的重要意义，从讲政治、讲党性、讲大局的高度出发，切实负起责任，积极主动、认真负责地抓好本乡镇、本单位的公开工作，要通过党务政务公开工作的深入开展，使我县的体制建设进一步健全、制度建设进一步加强、公开内容进一步拓展、公开形式进一步丰富，强化对行政权力的监督，促进政府职能转变和管理创新。
二、要正确认识我县党务、政务公开工作的形势
XXXX年我县被XXX政务公开领导小组评为“XXX政务公开示范单位、先进单位”。在党务政务公开工作中取得了一些成绩，但也要清醒地认识到我县在党务政务公开工作中存在的不足：一2-
党务政务公开氛围，提高党和政府的公信力。
三是要分工合作。纪检监察机关要指导好与党风廉政建设相关内容的公开工作，要加强对党务政务公开工作的监督检查，查处党务政务公开工作中搞形式主义、弄虚作假、打击报复、侵犯党员群众民主权利等问题；组织部门要指导好与领导班子建设、干部队伍建设和基层党组织建设等相关内容的公开工作；宣传部门要加强舆论宣传和舆论监督，充分发挥新闻媒体的独特作用。四要及时收集各类信息。县党务政务领导小组办公室要及时收集基层各类工作信息，全面掌握工作进展情况，一方面给为县委、县政府当好高参，积极建言献策，提供第一手资料。同时，及时向县委、县政府报告工作进展情况，把上级精神和县委、县政府的工作要求落实到各相关部门和人员，确保各项任务落到实处，抓出实效。
五要加强监督。县党务政务公开工作领导小组要加强对全县党务政务公开工作的监督检查，重点检查各级党组织领导体制和工作机制是否健全、党务公开内容是否全面、形式是否适当、程序是否规范、时限是否恰当、处理是否及时、反馈是否到位、效果是否明显。
六要严格考评。要健全考核机制，完善考核办法，根据党务政务工作的开展情况，量化各项工作目标，确保考核标准的科学性、规范性、可持续性。县党务政务公开领导小组要负责对全县-3-的党务政务工作考核，考核结果要纳入全县工作考核中，要实实在在做到奖优罚劣。
10.党务公开讲话 篇十
在全县党务公开工作会议上的讲话
汪 娟
2011年6月22日
同志们：
党务公开是加强新时期党建工作的一项重要内容，也是党的先进性的具体体现。近年来，从中央到省市县各级党组织对这项工作越来越重视，党的十六届四中全会、十七大、十七届四中全会都明确提出要推进党务公开，2009年中央专门成立了党务公开工作领导小组，确定了党务公开先从党的基层组织抓起，自下而上、循序渐进、稳步实施的基本思路；去年底和今年初，中央和省里又相继召开了全国、全省党的基层组织党务公开工作电视电话会议，对此项工作进行了全面部署，并印发了相关实施意见。4月20日，市委召开了全市党务公开工作动员部署会，下发了《长沙市党的基层组织实行党务公开实施方案》。会后，县委对此进行了专题研究，成立了县党务公开工作领导小组，召开了相关成员单位联席会议。今天，县委组织召开全县党务公开工作动员会，主要目的就是传达省市精神，安排部署我县党务公开工作，动员全县各级党组织统一思想，提高认识，确保这项工作扎实推进，取得实效。
刚才，尹英龙书记宣读了我县《党的基层组织实行党务公开实施方案》，请大家按照方案要求，紧密结合工作实际，认真抓好贯彻落实。根据会议安排，我就抓好当前和今后一段时期我县党务公开工作讲三点意见。等下佳惠书记还要做重要讲话，请大家认真学习贯彻。
一、把握形势，统一思想，深刻认识党务公开工作的紧迫性
实行基层党务公开，是党中央着眼于新形势新任务，特别是加强党内民主建设的实际需要，作出的重大决策部署。全县各级各部门党组织要从全局和战略的高度，充分认识党的基层组织实行党务公开的重要意义，把思想和行动统一到上级党委的决策部署上，以高度的政治责任感和紧迫感切实抓紧抓好抓到位。
1．实行基层党务公开，是顺应形势发展，加强民主政治建设的根本要求。党内民主是党的生命，党务公开是党内民主的重要内容。当前，我们正处于改革发展的攻坚期、经济增长的转型期、社会矛盾的多发期和各类问题的凸显期，对我们推进党内民主、加强党的自身建设提出了新的、更高的要求。特别是随着经济社会加快发展，广大党员群众的民主意识、权利意识不断增强，政治参与的积极性不断提高，对党内事务关心关注尤为强烈。适应新的形势需要，推行党的基层组织党务公开，就是要让党员群众更好地参与和了解党内事务，落实和保障广大党员的民主权利，增强党内民主，推进社会主义民主政治建设，从而最广泛最充分地调动党员群众的积极性、创造性，不断夯实党的执政基础，提高党的执政能力。
2．实行基层党务公开，是强化基层组织建设，不断增强凝聚力和战斗力的重要举措。党的基层组织是我们党全部工作和战斗力的基础，是落实党的路线方针政策和各项工作任务的战斗堡垒。实践证明，一个党的基层组织民主氛围越浓厚，实现党员群众的民主权利越充分，党员群众的意愿和主张越得到尊重，这样的组织就越具有生机和活力、越具有凝聚力和战斗力。党的基层组织实行党务公开，有利于扩大党内基层民主，丰富党内民主实现形式，营造党内民主讨论环境，落实和保障广大党员的知情权、参与权、表达权和监督权，促进党员意愿、主张的充分表达和积极性、创造性的充分发挥；有利于密切党的基层组织与党员的关系，使党员更好地了解和参与党内事务，激发广大党员的责任心和积极性，增强党组织的凝聚力、战斗力；有利于密切党的基层组织与其他基层组织的关系，完善党组织领导体制和工作机制，切实发展领导核心和政治核心作用，形成具有坚强战斗堡垒作用的基层组织。
3．实行基层党务公开，是加强党内监督，推进党风廉政建设的有效途径。阳光是最好的防腐剂，公开是最好的监督方式。腐败现象的产生与权力运行不公开、不透明、缺乏监督制约密切相关。实行基层党务公开，可以进一步提高党内事务的透明度，把权力运行置于广大党员和人民群众的监督之下，防止党员群众“知情权”的缺失和“监督权”的虚化，从而有效防止权力滥用、减少权力寻租现象，从源头上预防和治理腐败；可以进一步拓宽党内监督的渠道，调动广大党员参与监督的积极性，促进各级领导干部严格自律，自觉转变工作作风，自觉接受党组织和党员群众的监督，自觉为人民掌好权、用好权，营造风清气正的良好氛围。
4．实行基层党务公开，是提高决策水平，推动科学发展的客观需要。实行科学决策、民主决策，提高决策水平是改进党的领导方式、推动科学发展的根本前提。决策要科学化、民主化，党的决策机构和决策者就不能自我封闭，必须要有广大人民群众沟通和交流的各种渠道。不了解民情、不把握民意，对党员群众的所思所想、所盼所望不管不顾，凭个人臆想和自我陶醉作出的决策，不可能是科学决策、民主决策。实行基层党务公开，将本地区本部门经济社会发展的重大决策，涉及群众利益、群众普遍关心的改革措施和重大事项向广大党员群众公开，广泛听取和征求各方面的意见，可以更好地集中广大党员群众的智慧和力量，充分发挥其积极性、创造性，提高决策的民主性与科学性，有力推动本地区科学发展。同时，也可以更好地凝聚党心民心、使基层党组织和广大党员群众执行上级决策和完成各项任务时更加积极主动，提高决策的执行力，推动经济社会又好又快发展。
二、结合实际，突出重点，努力确保党务公开工作的实效性
我县各级党组织近年在党务公开工作领域进行了一些积极探索，2007年，县委组织部下发了《关于建立健全村级党务公开等三项村级管理制度的通知》，去年又转发了《长沙市基层党组织党务公开实施办法（试行）》（望组通〔2010〕13号），并在全县村级组织大力推行“四议两公开”工作法，为我县推行党务公开工作打下了良好的基础。同时，我们也要看到当前的党务公开与以往的党务公开具有不同的形势背景和工作要求，全县各级党组织要在坚持好的做法的基础上，按照《实施方案》的要求，紧密结合工作实际，推进党务公开深入开展。
1．要紧扣形势，突出重点。实行基层党务公开，要坚持以社会普遍关注的、党员群众急切想知道的、利于消除群众疑虑的内容为公开重点，防止公开的内容与党员群众需求相脱节的形式主义。当前和今后一个时期，要重点抓好三个方面情况的公开。一是经济社会发展的重大决策。各级各部门党组织要及时公开贯彻落实中央、省、市及县委重要工作会议情况，以及经济建设和社会发展的重大决策部署，广泛征求党员群众意见，不断完善工作思路、办法和举措。二是党员群众关心关注的热点难点。要及时公开加强改进新形势下群众工作的新举措新成效，围绕创业富民、文明城市创建、创新社会管理等群众关心关注的热点来公开，围绕征地拆迁、社会保障、教育公平、医疗卫生、食品安全、环境保护、安全生产、社会稳定、抗灾救灾等涉及民生的突出问题来公开，推进社会公平正义。三是基层党建工作情况。要及时将基层党建工作的重要情况向党员和群众公开，包括领导班子职责分工、领导班子述职述廉、党员干部年度考核奖惩及党务工作经费管理和使用等情况。今年特别要结合地方党委和村“两委”换届的实际，及时公开领导班子调整和干部选拔任用等情况，接受社会监督，让党员群众满意。
2．要规范运作，依法推进。党务公开政策性强，政治要求高，必须严格依纪依法依程序办事。一是要准确把握公开内容。要按照“群众关注什么，就公开什么”的原则，主动了解收集党员群众的意见和要求，除涉密内容外，要最大程度的公开。公开的内容由职能部门或所涉及的个人提供，先征求领导班子成员意见，经主要领导审阅把关后，予以公开。二是要据实确定公开形式。对公开的项目、范围和形式，应事先由各级各部门各单位提出，党务公开领导小组批准后予以公开。要根据“规范、实用、明了、方便”的原则，针对不同内容确定公开形式。适宜在党内公开的，可通过党内有关会议、下发文件、定期通报、党委活动栏、党员活动室等形式进行公开。适宜对全社会公开的，采取党务公开栏、电子屏幕、触摸屏、有线电视等形式进行公开。对于党内重大决策、重要干部任免和涉及党员群众切身利益的重大问题，根据相关规定，采取先党内后党外的原则，以适当方式向人民群众和社会公开，主动接受社会监督。各乡镇、村（社区）、县直各单位可根据实际选择创新行之有效的公开形式。三是要明确界定公开时限。常规性工作要定期公开，阶段性工作要逐段公开，临时性工作要随时公开。总之，要充分体现公开的经常性、动态性、及时性。四是要分步组织实施。按县委的统一安排，党务公开工作从5月份开始，7月上旬全县全面推行，分为四个阶段进行。每一阶段的工作任务和目标要求，在党务公开工作实施方案中已有详细明确的规定，请大家务必对照这项工作的实施步骤，会后立即着手开展实施，做到早安排，早行动，早见效。
3．要因地制宜，求真务实。基层党务公开切忌脱离实际，照搬照套，必须因地制宜，注重实效。一是要与政务公开工作相结合。党务公开与政务公开是有机统一的，党务公开是政务公开的延伸、发展和必然要求。开展党务公开不能大包大揽，削弱政务公开的功能和作用。而应该通过党务公开，进一步规范和深化政务公开，巩固和提高政务公开的成效，最终实现二者的相互促进，相得益彰。二是要与规范党务相结合。各级基层组织要通过党务公开来规范党务工作，建立健全党务工作服务制度，依托政务服务大厅窗口，将党务部门有关服务职能进行整合，为党员群众和基层党组织提供便捷服务，在提供服务过程中推动党务公开，促进党务公开工作的制度化和科学化。三是要与党组织实际相结合。不同的组织层次，担负着不同的职责任务。各级党组织要根据不同的职责要求，区别对待，各有侧重，实行分层次规范和分层次指导，切实增强党务公开的可操作性。在这里要强调的是，我县党组织设置有党委、党组、党工委等不同类别，针对“党组、党工委不是一级基层党组织”的规定，市委对此作出了明确要求，党组、党工委参照党的基层组织一并列入这次党务公开范围。因此，各单位党组、党工委要强化领导、大胆工作，确保基层党务公开不留空白。各乡镇、各部门、各级党组织要结合各自实际，制定出具有单位特色、切实可行的党务公开实施细则，把市委、县委的意见和要求进一步具体化，参照县党务公开目录提出各自党务公开内容、形式、程序、时间、范围、责任和要求，使党务公开工作做到实事求是。
三、加强领导，健全制度，全面提升党务公开工作的执行力
基层党务公开是党的一项阳光工程、民心工程，同时也是一项系统工程，要求高、时间紧、任务重。按照县委的部署，在7月上旬，我县乡镇、村（社区）、县直机关、非公企业、学校都将全面实行党务公开，现在已经是6月下旬，时间很紧，各级党组织必须迅速行动，抢时间、赶进度，切实加强组织领导，建立健全相关制度，确保党务公开工作落到实处。1．加强组织领导，形成工作合力。为确保这项工作扎实有序推进，县委成立了由我任组长，尹英龙书记和易冒部长任副组长的党务公开工作领导小组，并在县纪委设立了领导小组办公室。领导小组办公室要认真履行职责，全面指导好全县党务公开工作。各成员单位在抓好本部门党务公开工作的同时，要密切配合，通力合作，充分发挥职能作用，尽快形成党委统一领导、部门各负其责、纪委加强监督、党员积极参与、一级抓一级、层层抓落实的工作格局。各乡镇、村（社区）、县直各部门也要建立相应的领导体制和工作机制，成立相应的领导小组和工作机构，明确专人领导、提供专项办公经费、配备精干工作力量，扎实推进党务公开工作的开展。为发挥示范引领作用，县委决定实行联点制度，明确格塘镇、高塘岭镇、县财政局、县城乡规划局、县职业中专和天龙制药有限公司为我县党务公开工作领导联系点，领导小组办公室要在联点领导指导下，抓好联系点建设，有针对性地进行重点指导，以点带面，发挥示范作用。
2．加大宣传力度，营造舆论氛围。做好基层党务公开工作，必须加强宣传教育，切实转变观念。各级党委（党组）特别是宣传部门和新闻媒体，要紧跟形势发展变化，加大宣传力度，要充分利用广播、电视、报刊、内部通报、新闻简报等多种宣传手段，大力宣传开展党务公开的重大意义、主要内容、目标要求、方式方法，努力营造良好的舆论氛围，调动和发挥广大党员和人民群众的积极性。特别是要把宣传工作做到基层，做到党员干部群众中去，广泛宣传、发动群众，让党员群众在了解中参与，在明白中监督。同时要及时报道党务公开工作的进展情况，挖掘推广典型和经验，通过典型宣传，以点带面，带动和促进全县党务公开工作深入开展。县党务公开工作领导小组办公室要主动收集并及时总结好的做法和经验，加强与各新闻单位的沟通联系，及时推广介绍，营造有利于推进基层党务公开工作的良好氛围。
3．重视载体建设，创新公开形式。党务公开的内容，最终都要通过一定的载体来反映。以前公开的载体主要是公开栏、会议、文件等，从目前我县的实际情况来看，应该说公开栏是最实用、最有效的公开形式，有利于党员干部群众监督且被广大群众所接受。各级各部门各单位党组织要将公开栏作为载体建设的重点，在此基础上，有条件的单位还要通过互联网、局域网、电子屏等现代化载体进行公开。同时要充分运用好望城公众信息网和党建网平台，及时发布全县党务公开工作动态信息，让群众及时全面地了解公开内容，真正意义上做到党务工作向全社会公开。
4．严格纪律要求，加强责任考核。党务公开既是党风廉政建设的重要制度，也是党的建设的一项经常性的工作。各级、各部门、各单位要把党务公开工作作为对单位党政领导班子、领导干部考核和党风廉政建设责任制考核的重要内容，抓好考核检查，将考核标准明确化、考核环节具体化、责任追究严格化。各级党组织主要负责人要对党务公开工作负总责；领导小组办公室要对公开内容的全面性、真实性认真审查，及时向领导小组提出公开方案，报告公开情况，同时负责对公开的形式、内容及实施进行督查。党委各工作部门对职责范围内事项的公开负责。考核结果要与领导干部的评先、创优、奖惩挂钩。对公开不及时、内容不准确、群众反映意见答复不及时的，要严肃追究有关人员的责任；对推行党务公开工作不力、应当公开拒不公开，严重侵犯党员民主权利，不及时、不认真解决党员群众反映的问题的，该批评的要批评，该诫勉谈话的要诫勉谈话，情节严重的要追究纪律责任；对搞形式主义、走过场、不及时推行党务公开或在党务公开工作中弄虚作假、欺上瞒下的，要严肃追究纪律责任，切实维护党的形象，取信于民。