社区居委会实习目的(8篇)
1.社区居委会实习目的 篇一
社会实践报告
这个暑假,由于假期时间时间很长,为了不让自己虚度光阴。我选择了在家附近的社区里当志愿服务者进行我的暑假社会实践。
初到社区报到时,陌生的环境和陌生的人让我很紧张。虽然在学校里也会经常的遇到这样的情况,但与此不同的是遇到的都是同龄人,而社区工作着的都是我的长辈,因此我很放不开,一直都默默的不敢说话。但是我知道面对新环境这样扭捏是不对的,克服自己心里的障碍是首要的,所以我鼓起勇气、拿出真诚的笑容向大家问好,做自我介绍,并时常虚心的请教阿姨们不懂的地方,在工作空闲的时候给阿姨们唱歌、讲笑话。随着相处的时间增长,阿姨们都很喜欢我,说我给她们的工作增添了乐趣、给她们增添了活力。
在社区,我负责的是资料的整理和输入电脑,任务虽然看似简单,但是真正做起来时真的很吃力。正值假期,社区各项工作到了总结整理的时候,繁复甬多的资料需要分类归置,有的需要输入电脑中保存。我在工作的时候发现,在学校学习的知识技能就算是在非专业的工作上也是能够发挥很大作用的,尤其是计算机的运用。在输入资料的时候懂得运用些技巧,就会使工作效率提升很多!理论应用于实际让我很有成就感,但掌握别人没有的技能并没有令我骄傲,我希望大家共同进步。于是在工作之余,我将我所掌握的电脑软件的应用方法一一交给社区工作的阿姨们,虽然阿姨们是刚刚接触电脑,但她们对新事物的学习掌握能力非常的强,很快的大家都能够顺利的运用技巧工
作,大大缩短了工作时间。
由于我是刚接手社区的工作,并且我并非学习与此相关的专业,很多东西都不明白,阿姨们总是很热心的为我排疑解难,告诉我一个事情要事先想出多种解决方法以防意外事件的发生,教给我与人交流的正确态度和有效方法等等,让我不仅在工作上获益良多,还在人生哲理上有所领悟。这让我想起我妈妈常常告诫我的话:切忌自大,虚心受教,必定获益良多。
工作中,另一个关键是细心负责。记得从小学到高中,都会常常听到老师跟我们说:细节决定成败。这句话不管对于学生还是上班族来说,永远成立。不细心复习考试,就会丢三落四,拉低分数;不细心工作校对,就会导致工作失误引起不好的影响。在我的工作中,很大一部分是需要打字输入资料。有一次,我因为没有校对好资料,输入电脑的与原始资料不符,造成了别人的工作不便,那时候很是愧疚。因此,专心工作,细心、细心、再细心,是多么的重要。
到居委会实习,也许不像其他在区政府实习的同学那样,可以接触到一些比较有才华的人物,可以向他们学习到一些领导管理的知识,可是我并不遗憾自己被分到居委会实习,我觉的很幸运。去到居委会后,见到的那些人,听到的那些话,看到的那些事。。所有的一切一切慢慢地给了我信心,让我不可小觑这个“小小”的居委。
在肖家湾社区居委会,那里的工作人员都好厉害。早上大家都到齐后,主任就有条不紊地分配工作,清楚地向其他人解释如何开展工
作。看到主任这样,我就会想主任是怎么做到的,为什么什么事都可以做得有条不紊,而我,好像什么都乱七八糟的,做事时老是幻想着我做的都很好,之后很多人夸我,我很开心,结果我很心急,好想快点做完,在所有人做完之前做完,这样别人可能就会夸我好厉害了。由于过于心急,我做得成绩很糟糕,正应了了那句“欲速则不达”。在这段时间里看着他们做事,她们也时常教导我做事不要太急,慢慢来,总会做完的,就这样跟着她们学了一个月,我学会了慢慢处理事情,不会那么心情浮躁了。
在肖家湾社区实习的这段时间里,我是负责的民政部分,刚开始的时候,我对于这个版块的工作是一窍不通,后来经过社区姐姐的讲解和带领,我知道了民政包括民间组织管理、优抚安置、救灾救济、基层政权和社区建设、行政区划、地名和边界管理、社会福利和社会事务、老龄工作等。我也开始慢慢着手帮忙处理一些社区民政的组织管理工作。
在实践的这段时间里,我通过自己的努力奋斗,体会到了工作中的酸甜苦辣,了解到了有时工作的辛苦艰辛,这时才发现自己是最幸福的。因为我还在学习的阶段,还没能真正地接触事业,接触社会,没能真正地了解到工作的难处和辛苦。与此同时,我更加的心疼我的父母,他们为我能更好的生活每天每天的奋斗着,辛苦的工作着,我工作以后一定要回报他们的恩情,好好的孝顺他们。想起来,还是觉得自己的环境现在真的很不错,能在这么好的环境下读书,为以后的工作打下基础。是这一次社会实践给了我学习的机会,同时也给了我一次记忆深刻的经历。
在实习的过程中,我认真、负责地做好每一件自己该做的事。这让我想到了学校安排假期社会实践的目的之一:实践活动提高了我们的社会实践能力,引导了我们接触、了解社会,增强我们的社会责任感和社会适应能力。我想经过了这样的锻炼的我们这一代,一定会扛起社会进步建设的重任,迎接更美好的未来!
2.社区居委会实习目的 篇二
××街道××第三社区地处××地区中心地段,管辖面积3平方公里。辖区内有住宅楼59栋,居民3054户8712人;租房户225户649人;企事业单位5个;集贸市场1个;娱乐休闲场所6个;商业街1条;商业门面208个;特种行业5个;重点防范单位4个。近年来,针对辖区出租户集中,商业网点、流
动人口多,发案率较高的特点,我们坚持以平安建设为核心,以做好维稳工作为出发点、以加强防范为重点、以宣传教育为载体,以民事调解为途径、以爱心帮教为手段,全力打造“平安社区”。先后被评为区司法行政工作“先进集体”、区平安创建工作“先进社区”。我们的主要做法是:
一、强化宣传教育,提高居民参与意识
在平安创建活动中,我们开展了以“打造平安社区,共建和谐家园”为主题的平安社区创建宣传活动,通过各种形式和途径,让平安创建的意义、内容、目标、措施等家喻户晓、人人皆知,努力提高辖区群众主动参与平安建设意识。我们通过发放宣传单、设置宣传栏、悬挂横幅,利用普法宣传、禁毒日宣传,举办“法律进社区”、“以案说法”、法制讲座、图片展览、“送法到户”等活动,广泛宣传安全防范和依法保护自身权益知识,有效增强了社区居民守法用法和维护社会治安的自觉性。通过举办社区广场文艺演出、社区“邻里节”等文化活动,引导社区群众崇尚科学,掌握科学、健康的生活方式,营造起浓厚的创建氛围,为创造和谐、安定的社区环境打下坚实的群众基础。
二、强化群防群治,构建治安防范网络
为了把创建“平安社区”的工作做好做实,我们成立了由社区、公安、物业等部门领导参加,共17人的社区社会治安综合治理工作领导小组。组建了由社区综治小组、共青团、妇代会、治保会、人民调解委员会、刑释解教安置帮教小组、议事协商委员会、警务室组成的治安联动工作机构,形成了社区民警、经警、保安、流动人口协管员、义务巡逻队员、物业保洁员六位一体的打、防、控治安联防体系,并制定了相应的制度、措施,做到组织领导有力,制度机制健全,各负其职,各尽其能,形成了工作合力。
在群防群治队伍建设上,我们加强了义务巡逻队建设,组织、动员辖区离退休老干部、老党员、有偿解除劳动合同人员参加义务巡逻队。巡逻队每天坚持巡防8小时,每月不定期集中巡逻达8次以上。巡逻队还主动承担起居民取款的护送任务,在离退休职工每月集中取工资的25、26、27日这三天分组到银行周边进行巡逻、护送,有效杜绝了盗抢案件的发生,社区居民的安全感普遍增强。社区治安巡逻队成立至今,共组织集中巡逻1500余人次,盘查人数257人,制止违法犯罪16起,抓获违法犯罪人员5人,追缴赃物21件,排除安全隐患60次,调解纠纷31次,协破案件5起,为群众挽回经济损失2000余元,社区发案率与三年前相比下降50。
三、做好矛盾调处,维护社区稳定局面
近年来,我们从维护广大居民群众的根本利益出发,加大了民事纠纷的调解力度,坚持“调防结合、以防为主、多种手段、协同作战”的方针,采取用亲情感化人、用政策帮助人、用法律援助人的工作形式全面开展民调工作,做到了耐心、细心、知心、贴心。我们依靠社区威信较高的老同志、老领导组成民事调解志愿者服务队,经常到居民家中进行走访,与居民谈心,及时发现并解决婚姻、邻里关系、民事纠纷等方面的矛盾问题,将问题解决在萌芽状态,矛盾化解在基层,社区到处呈现出家庭和睦、邻里团结、居民安居的良好局面。2005年,成功调解居民纠纷13起;今年以来,成功调解3起,调解成功率达100,无民转刑案件发生。
为了化解矛盾,预防纠纷,减少上访、诉讼案件的发生,今年3月以来,我们配合区司法局开展了法律进社区试点活动,与法官、律师、公安干警、司法助理员、人民调解员、信访干部联合组成了矛盾纠纷调解工作组,面向辖区居民,免费解答法律问题,普及法律知识,指导群众如何在纠纷和诉讼过程中维护自身合法权益,调解居民间的各种矛盾和纠纷,向居民免费发放了法律服务手册,解决了一批群众关心的热点、难点问题。活动开展以来,先后接待居民59人次,解答包括婚姻、继承、劳动争议、房屋买卖、赡养、借款、交通肇事赔偿等8个大项55个问题,取得了良好的社会效果。
四、做好帮教服务,减少不稳定因素
我们社区现有两放人员8人,劣迹青年2人。为解决劳改、劳教与社区帮教脱节和释解、释放与社区接茬教育脱节等问题,我们主动与大庆监狱联系,带领社区工作人员到监狱进行工作对接,掌握在押人员情况,对辖区即将刑满出狱的服刑人员提前介入,建立帮教合同,避免了刑释解教人员失去监控,流散于社会的现象。同时与监狱部门共同制定了长期教育感化实施方案,使社区司法监管工作脱节现象得到根本转变。在帮教工作上,我们充分发挥社区老党员、老干部的作用,主
动与解教人员结成对子,与刑释解教人员签订三年的帮教合同,每月不定期地上门了解他们的思想和工作生活情况。每逢节日,我们都对辖区内生活困难的刑释解教人员走访慰问,针对具体情况进行帮教。在政策允许的范围内,我们还积极对刑释人员进行扶助。几年来,我们先后走访刑释解教人员、在押人员家属30余次,送去米、面、油等生活用品,价值累计2000多元
;还与民政、教育、劳动等部门协调,为1名刑满释放人员办理了城市居民最低生活保障,为刑释解教人员子女就学提供1000元的就学援助,为4名刑满释放人员在原单位重新找到了工作。
为了挽救劣迹青少年,使广大青少年能够知法、懂法、守法,我们充分利用展示板、黑板报等多种载体,以图文并茂的形式,在辖区内大力宣传公民道德规范、远离毒品、反对邪教、崇尚科学等思想、科学、法律知识。有效利用寒暑假时间,通过组织广大青少年开展知识竞赛、征文大赛、邀请政法部门退休干部上法制课、以案说法等形式,不断丰富青少年法律知识,提高他们的法律意识。对社区原有“×××”人员,我们与他们建立了教育转化帮教对子,通过耐心细致的工作,使原有的3名“×××”人员全部脱离了“×××”邪教组织。
近几年来,通过各方面不懈的努力,社区案件高发的势头得到了有效遏制,一些突出的治安问题得到了及时整治,许多矛盾纠纷得到妥善处理,群众满意率大幅度提高,初步实现了“发案少、秩序好、社会稳定、群众满意”的“平安社区”创建目标。
3.社区居委会社区建设所需材料 篇三
一、社区组织卷
1、社区建设组织机构及职责;
2、社区建设三年规划;
3、社区建设年度计划、总结(半年、全年),社区建设目标责任书;
4、社区居委会各项规章制度汇总;
5、社区居委会工作会议记录;
6、居民代表大会(会议通知、议程、到会人员名单[实名签到]、相关问题的议案及社区主任发言稿、会议记录、会议纪要[每年两次]);
7、居民联席会议(居民联席会议小组成员名单、到会人员名单[实名签到]、会议记录[每年两次]);
8、居务公开制度及内容;
9、居务公开监督机构;
10、民意测评表及测评情况汇总表;
11、社区居委会办公场所及设备登记表;
12、社区工作人员花名册;
13、社区工作人员考勤表;
14、社区概况表;
15、社区建设信息;
16、社区建设大事记;
17、社区建设图片资料。
二、社区服务卷
1、社区服务工作计划、总结;
2、社区服务场所、场地及设施登记表(包括资源共享);
3、社区志愿者组织机构、志愿者名单、年度活动计划、总结、活动记录(全年活动不少于4次);
4、社区便民利民服务项目登记表;
5、社区特困人员情况登记表,“一助一”协议、扶贫帮困活动记录,慰问活动记录;
6、社区服务业报表;
7、社区双拥工作
(1)双拥工作计划、总结(半年、全年),组织机构;
(2)春节、“八·一”慰问活动计划、小结;
(3)烈属、在乡复转军人、伤残军人、义务兵情况登记表;
(4)社区双拥活动记录。
8、社区侨务工作
(1)侨务工作计划、总结,组织机构;
(2)侨眷、侨属登记表;
(3)社区侨务活动记录。
9、社区残联工作
(1)社区残疾人工作计划、总结;
(2)社区残联信息;
(3)办事处、社区成立残协文件,组织机构,会议、活动记录,残疾人联络员名单;
(4)助残志愿者人员登记表;
(5)残疾人花名册,重度残疾人花名册,享受低保残疾人花名册,未就业残疾人登记表,残疾贫困户调查表,15岁以下残疾儿童调查表;
(6)特困残疾人生活医疗救助审批表;
(7)扶贫解困工作协议书;
(8)资金帮扶扶贫到人任务表;
(9)2005年白内障复明手术摸底调查表;
(10)残疾人基本状况统计表;
(11)残疾人求职情况登记表;
(12)助残志愿者活动登记表;
(13)残疾人就业情况登记册;
(14)残疾人文体活动登记表;
(15)走访残疾人家庭登记簿;
(16)残疾人康复状况登记簿;
(17)精神病康复明细表;精神病人登记手册、卡片,精神病康复综合明细表。
10、社区殡葬工作
(1)社区殡葬工作组织机构、计划、总结;
(2)社区殡葬工作信息;
(3)红百理事会花名册;
(4)殡葬典型材料、调查报告;
(5)死亡人口统计表;
(6)殡葬市场检查记录卡(每月最少2次);
(7)清明节宣传活动安排、小结、信息。
11、社区老龄工作
(1)社区老龄工作计划、总结;
(2)社区老龄工作信息;
(3)社区敬老月活动安排、小结、信息;
(4)社区优待证、优惠证登记本;
(5)社区老年人(60岁以上)情况登记表;
4.社区居委会领导 篇四
我叫xx,家中x口人。现住xxxx。房屋是xxxx住房。住房面积为xxx平方米。我家收入只有xxx元,家中生活困难,特申请低保。我的家庭情况是:
我本人,xxxx年生,患有xxxx病,长年有病。曾在xxx上班,于xxxx年下岗。工厂给生活费xxx元,再无其它收入。
妻子,xxx,xxxx年生,工作收入xxxxx,或无工作收入情况
儿子,xxx,xxxx年生,上学或工作情况或有病或其他共同生活家庭成员 困难情况。
请求政府根据《xxxxx镇居民最低生活保障办法》给予我最低生活保障申请人:
5.社区居委会制度汇总 篇五
一、定期报告制度。社区居委会原则上每半年向社区居民代表大会报告一次工作情况,听取建议和意见,汇报下半年工作要点。遇特殊情况,社区居委会可建议临时召开社区居民代表大会工作会议,对有关事项进行讨论。每年社区居委会要向社区居民代表大会报告两次工作情况,包括社区发展规划、工作计划及工作任务完成情况、计生指标的分配及人口管理情况、各项公益事业的工作情况、居务公开内容以及其它涉及整个社区居民利益的有关事项。同时,接受社区居民代表的审议。
二、居务公开制度。社区居委会要把有关居民切身利益的社区事务,如社区计划生育等到方面的情况,通过公开栏形式向社区居民公开。社区居委会人员在工作时间,应挂牌上岗,文明服务。
三、服务承诺制度。社区居委会为社区居民提供的各类服务项目,应明确服务标准,自觉接受社区居民的检查和监督。
四、考核评议制度。社区居委会应定期接受社区居民的考核评议。社区居民代表对社区居委会及其成员的满意率低于60%时,社区居民代表大会应督促社区居委会进行整改,并对不称职或工作有严重失误的成员,按照法定程序进行罢免或撤换。
五、居民会议的职权:
1、听取和审议居民委员会的工作报告;
2、讨论制定居民公约;
3、撤换和补选居民委员会成员;
4、讨论决定居办经济的发展规划;
5、监督居民委员会财产的管理和使用;
6、讨论决定兴办本居住地区居民的公共事务、公益事业和发展居办经济等事项;
7、改变或撤销居民委员会不适当的决定;
8、讨论决定涉及全体居民利益的其它重要事项。 社区居务公开制度
为增加居委会工作的透明度,密切党群、干群关系,促进社区“两个文明”建设,特制定本制度。
一、公开的内容:
1、居委会集体经济总收入、产值、利税完成情况,集体债权债务情况,财务收支情况;
2、各种承包租赁合同的签订和完成情况;
3、居委会各种收费的数额及用项;
4、计划生育指标安排和节育措施落实情况,对违反政策者的处罚情况;
5、烈军属、困难户、五保户、优抚金、城县低保金总数额和发放情况;
6、居委会“两委”班子任期、目标完成情况和干
部工资报酬情况;
7、其他公共事业和涉及居民利益的事项。
二、居务公开的时间和方式:
1、公开的时间要及时,并应根据内容的性质、群众关心的程度,区别不同情况,确定公开的时间。有关政策、法规、社区居民委会发展规划、社区居委会干部现任目标、社区居委干部评议情况、计生工作等半年公布一次;享受最低生活保障情况及财务公开每月公开,其它公开内容可视情况随时公开;
2、居务公开采取居务公开栏公布、发放“明白纸”、召开社区居民代表会议公布两种方式,以公开栏公布形式为主。
居委会工作制度
二、学习制度
1、每周五下午为政治学习时间,学习党的方针、政策、上级文件及法律知识。
2、各工作委员会,每周利用半天的时间学习业务知识。
3、每月组织居民小组长和居民代表学习一次,并结合具体工作进行讨论,征求意见。
三、报告制度
1、定期向街办汇报居委会的工作,自觉接受街办具体指导。
2、及时向街办反映群众意见、建议和要求,沟通政府
与群众之间的关系。
3、总结、树立各类先进典型(集体或个人),上报街办,学习推广。
4、重大事项及时上报有关部门。
四、总结评比制度
对居委会的各项工作实行季度小结,半年初评,年终总评,树立典型,表彰先进,推动各方面工作的开展。 社区居委会财务管理制度
为了加强社区居委会财务管理,规范财务行为,提高理财水平,结合社区居委会实际,制定本制度:
一、社区居委会实行“钱帐分离、日清月结、项目审批、定期审计”的财务管理制度。
二、社区居委会的所有财务活动必须遵守有关财政法规、行政法规和有关财务制度的规定。
三、严格执行资金支出的审批权限。居委会的各项开支必须坚持“一支笔” 审批制度,由居委会主任负责签字审批。
四、财务人员要严格收支手续,做到收有凭、支有据。认真填好各类报表,统一居委会的收支及经济活动情况,建立健全帐薄。
五、实行民主理财,定期审计。每月定期对财务帐目进行清理审查,并将结果张榜公布。
六、居委会干部离任时,应接受有关部门的审计,并办
理财务交接手续。 民主评议制度
为切实加强居委会班子建设,充分发挥居民代表的民主监督作用,促进居委会认真地履行职责,特制定本制度。
1、居委会全体成员为民主评议的对象,民主评议的内容主要包括:德、能、勤、绩四个方面。
2、民主评议活动每半年进行一次,按照街办安排,组织居民代表进行评议,参加评议的居民代表由每个居民小组选出2-3人参加,人数必须达到总数的五分之四以上。
3、评议活动先由班子负责人和被评议人向居民代表报告班子及个人的工作,再由居民代表采取无记名投票方式进行评议,根据综合评议结果确定出优秀、称职、不称职三个档次。
4、评议结束后,评议结果上报街办。
5、居民代表评议居委会班子及成员要坚持客观公正、实事求是的原则,不得故意歪曲事实,挟嫌报复。
6、被评议人对居民代表提出的正确意见要虚心接受和改正,对提出建议和意见的居民代表不得进行报复,否则依法严肃处理。 居委会干部守则
一、认真学习贯彻党的路线、方针、政策,自觉同党中央保持一致。坚决执行上级党委、政府的决议、决定,自觉参加上级党委、政府召开的会议和组织的各项活动。
二、认真学习邓小平理论、“三个代表”重要思想和市场经济理论,牢牢把握经济建设中心,学习本职业务,学习实用技术,掌握为民服务的本领。
三、坚持原则,公道正派,工作中公开办事程序和办事结果,自觉接受群众监督。
四、勤俭节约、克已奉公、廉洁自律、严格遵守财务制度,不借支、挪用公款。
五、坚持民主集中制原则,维护集体领导,重大问题在广泛听取党内外群众意见的基础上,集体研究决定,自觉维护班子的团结。
六、关心群众生产生活,密切党群干群关系。为群众搞好服务,排忧解难,及时解决群众普遍关心的问题。
七、工作尽职尽责、忠于职守,认真负责,不推诿扯皮,不上交矛盾。立场坚定,是非分明,敢于同坏人坏事和不良倾向作斗争。
八、带头树立社会主义道德新风尚,尊老爱幼,婚丧嫁娶不大操大办,不酗酒闹事,不搞赌博和封建迷信活动。作风正派,遵守社会公德,带头破除一切陈规陋习。
九、自觉发挥先锋模范作用。带头完成各项工作任务。带头执行国家法律法规、党纪政纪和居民公约。 社区居民委员会职责
社区居民委员会是社区成员代表大会的执行机构。行使对社区事务的具体管理。其主要职责是:
1、向居民宣传党的路线、方针、政策和国家的法律、法规,教育居民遵纪守法,履行法定义务。
2、召集和主持社区居民代表会议(或居民会议),向会议负责并报告工作,执行会议的决定、决议,监督执行居民公约或自治章程。
3、加强本居住区居民的社会主义精神文明建设,开展多种形式的理想道德、科学教育和健康向上的文体活动,教育居民尊老爱幼、扶困助残、拥军优属、团结互助、移风易俗,养成文明、健康、高尚的生活方式。
4、发展居办经济,管理本社区居委会的财产,办理本居住区的公共事务和公益事业,根据自愿原则筹集本社区公共事务和公益事业所需经费。
5、组织社区居民开展便民利民的服务活动(包括志愿者服务、网点服务、家政服务、保洁服务、医疗服务、信息服务),为居民排忧解难。
6、协助公安、司法等部门做好辖区内社会治安综合治理和普法工作。协助公安部门管理社区人口(包括流动人口),组建一支群防群治队伍。做好社区内的流动人口及出租房屋管理、民间纠纷调解、刑释解教人员安臵帮教等工作。开展经常性的法制宣传教育,提高广大居民群众维护社会治安的自觉性。
7、协助城管、环卫、环保部门管理本辖区公共卫生、县容县貌、预防和治理环境污染等工作,绿化美化社区环境。
配合卫生、计生部门对社区居民和成员进行康复、初级医疗保健和计划生育管理与服务。
8、协助劳动、人武部门做好招工、就业、征兵等工作。
9、配合民政、残联、劳动和社会保障部门做好居民社会保障工作。落实最低生活保障制度,帮助下岗职工、失业人员再就业,为社区内的残疾人、老年人、优抚对象和失业职工、低收入家庭等社会困难群体提供社会保障服务。
10、协助房产管理部门做好房屋出租、装修、危房监护等房产管理工作。
11、协助工商、税务部门对社区内个体经营网点进行监督管理,依法协税护税。
12、行使辖区内的属地管理权。辖区居民在办理最低生活保障、就业、入学、参军、工商注册、迁入迁出及出生、死亡、流动人口暂住证明等方面的手续,应由居委会签署意见,有关部门方可办理。
13、协助县政府和街道办事处做好与居民利益相关的公共卫生、计划生育、青少年教育和优抚救济等工作。
14、维护居民的合法权益,向街道办事处反映居民的意见、要求和提出建议,代表社区成员对政府各职能部门的执法情况、对各公用事业单位的服务工作、对物业公司的服务活动进行监督。 社区居委会主任职责
社区居委会主任是社区居委会日常工作的主持者,在社
区党支部的领导下,按照《中华人民共和国城县居民委员会组织法》的规定开展工作。其主要职责:
一、负责党和国家的各项方针政策在社区居委会的贯彻实施;
二、在街道办事处的指导和社区党支部的领导下,团结、组织、领导社区认真履行社区居委会职责,密切与辖区内各单位的联系,对社区成员代表大会负责,自觉接受社区成员和居民的监督;
三、以身作则,模范遵守社区各项规定和社区成员代表会议的各项决议、决定,完成各项工作任务,管理好社区的各项事务,并接受社区成员代表大会和党支部的建议和监督;
四、全面负责本居委会工作并督促检查其他成员的工作,帮助解决工作中遇到的问题,协调各工作委员会处理好日常事务;
五、协调副主任、委员之间的关系,充分调动和发挥各工作委员会成员和居民小组长的作用,积极完成各项任务;
六、管理社区居委会的固定资产及财务账目,定期向社区成员代表大会报告财务收支情况;
七、经常组织社区居委会成员开展政策和业务学习,熟练掌握社区工作知识,提高居委会成员的整体素质。
文化体育工作委员会职责
一、宣传贯彻党和国家关于文化、体育、教育工作的有关法律、法规和政策;
二、利用社区内各类文化、体育资源,广泛开展内容健康、形式多样的群众性文化、体育活动;
三、挖掘社区教育资源,加强对社区居民进行社会公德、家庭美德、集体主义、爱国主义教育,树立文明向上的社区精神风貌;
四、组织社区居民学习科学文化知识,配合学校、家长抓好中、小学生的校外教育;
五、组织社区居民开展文明社区、文明楼院、文明家庭、文明县民的创建评比活动,不断提高社区文明程度;
六、向有关部门反映社区居民对文教体育工作的意见和要求,提出改进工作的建议。 环保卫生工作委员会职责
一、宣传贯彻党和国家关于环保、卫生工作的有关法律、法规和政策;
二、组织社区居民开展爱国卫生和除“四害”活动、创建洁、净、美社区;
三、督促社区居民和单位搞好社区环境卫生,建立社区卫生评比制度,监督检查社区内门前“三包”和垃圾袋装化规定落实情况,保持社区楼院内外的环境整洁;
四、负责社区公厕的养护和管理;
五、组织社区居民开展环境保护志愿者活动,治理环境污染,认养保护社区绿地、花草,绿化、美化社区环境;
六、组织社区居民开展防病、防疫活动,协调利用社区内的各类医疗资源,为社区居民提供医疗保健服务,做到小病不出社区;
七、搞好社区内公益性设施的维护,保持其清洁美观,并协助有关部门整洁环境,及时举报违章建筑和市场扰民等问题;
八、向有关部门反映社区居民对环保卫生工作的意见和要求,提出改进工作的建议。 社保民政工作委员会职责
一、宣传贯彻党和国家有关民政和社会保障工作的法律、法规和政策;
二、了解掌握社区内民政工作对象、社保工作对象的情况,建立健全相关档案资料;
三、组织社区居民开展邻里互助活动,走访慰问和帮扶贫困户、优抚对象、残疾人、老年人等特殊群体,大力兴办社区社会福利事业;
四、根据社区居民的实际需求,广泛开展便民利民的社区服务活动,积极兴办社区服务项目,为社区居民提供方便、快捷的服务;
五、教育群众发扬奉献精神,不断发展壮大社区志愿者
队伍,通过组织活动为社区居民排忧解难,培养社区“人人为我,我为人人”、互帮互助和扶贫济困的社会风气;
六、做好城县居民最低生活保障对象的调查、公示、申报及初级档案管理工作,配合民政部门做好低保金的发放工作;
七、对社区居民进行国防宣传教育,组织社区居民和单位广泛开展拥军优属活动及“爱心献功臣”活动;
八、大力倡导移风易俗,反对封建迷信活动,提倡婚事新办、丧事简办;
九、协助民政部门做好社区内各类民办非企业单位和社会团体的登记及日常管理监督工作;
十、协助劳动和社会保障部门做好失业人员、劳动力资源的调查、登记工作,积极为失业人员提供再就业服务。
十一、及时向政府及有关部门反映居民有关民政福利和社会保障方面的意见和建议。 治保民调工作委员会职责
一、加强对社区居民的法律宣传和法制教育,提高社区居民的法律意识和法制观念;对社区居民进行防盗、防火、防治安灾害事故的教育,提高社区居民的治安防范意识;
二、定期排查社区内各类治安隐患和矛盾纠纷,并提出改进的措施和意见;
三、组织居民开展群防群治,建立健全社区治安巡逻队伍,形成专群结合的防控网络;
四、向居民宣传户籍管理政策和有关规定,及时掌握和了解居民家中外来人员的情况。配合社区治安人口协管员建立健全社区常住人口和流动人口的户籍档案;
五、督促社区居民和单位落实技防措施,加强小区大门、楼栋单元门、车库、住宅门的防盗设施建设;
六、协助有关部门对被管制、假释、缓刑、监外执行和被剥夺政治权利的罪犯以及监视居住、取保候审的被告人进行监视、考察并适时做好教育转化和安臵工作;
七、配合公安部门对社区内出租房屋、公共停车场进行管理;
八、教育居民协助政府检举揭发坏人坏事和各种违法犯罪活动,劝阻和制止违反治安管理法规的行为;
九、做好重点人员的教育疏导工作,预防恶性事件发生;
十、加大对辖区内不安定因素的监控力度,发现案情妥善保护现场,迅速报案,并积极协助公安机关做好案件的侦破工作;
十一、及时发现并解决好社区内邻里之间、居民之间、居民与社区单位之间、社区单位之间容易引发矛盾和纠纷的问题,做好前期工作,将矛盾纠纷消化在萌芽状态;
十二、认真贯彻“调防结合、以防为主”的方针,坚持以事实为依据,以法律为准绳,通过强有力的思想政治工作,及时调解民间纠纷,防止矛盾激化。坚决杜绝因调解工作不及时而造成民转刑案件的发生;
十三、充分发挥社区党员、居民代表、居民小组长和楼栋长的作用,建立健全社区民调组织,落实民调人员,完善调解工作制度,确保各类纠纷及时调处;
十四、对因人民内部矛盾激化,可能引发的严重危害治安后果的情况要及时向有关部门反映,同时做好教育疏导工作,预防恶性事件的发生;
十五、向政府和有关部门及时反映居民对治安、普法和调解工作的有关情况,并提出意见和建议。 妇女计生工作委员会职责
一、宣传贯彻党和国家关于妇女和计划生育工作的法律、法规和政策,提高社区居民对妇女和计生工作的认识;
二、协助计生部门搞好调查摸底,准确掌握社区内常住和暂住育龄妇女的有关情况,建立健全相关档案资料;
三、指导社区内的育龄夫妇选择科学的避孕措施,提高社区居民生殖健康水平,杜绝计划外生育;
四、引导广大妇女正确处理婚姻家庭问题,大力提倡尊老爱幼、夫妻和睦、遵纪守法、勤俭持家和邻里团结的文明新风;
五、组织广大妇女开展“巾帼建功”活动,鼓励妇女提高自身素质,做自尊、自信、自立、自强的新时代女性;
六、代表妇女参加民主管理和民主监督,向党和政府反映广大妇女的意见、建议和要求;
七、发动和组织社区内待业女青年、闲散女劳动力、下
岗女职工和离退休妇女,积极兴办各种生产、生活服务事业,因地制宜,广开门路,努力解除失业、待业妇女的后顾之忧;
八、配合有关部门搞好计划生育政策和妇幼保健知识的宣传,教育引导妇女树立科学、文明、进步的婚育观念,自觉实行晚婚晚育、计划生育,并做到优生、优育、优教;
九、认真落实计生工作各项任务,实现控制人口数量,提高人口质量的目标,协助计生部门做好社区居民和流动人口的计划生育管理及服务工作;
十、维护妇女儿童的合法权益,动员教育居民同一切歧视妇女儿童的现象和违法犯罪行为做坚决的斗争。 社区捐助工作站职责
一、组织、宣传、发动、协调辖区内居民以及党政机关、企事业单位、学校和社会团体的经常性捐助活动;
二、协调辖区内驻地单位和志愿者,为经常性捐助工作搞好义务宣传、仓储、运输和其它服务;
三、对接受的捐助物品按规定进行消毒、分类包装和管理;
四、统计、汇总和及时组织上缴所接收的捐助款物;
五、实现捐赠人的捐赠遗愿;
六、对所有的款物当时清点入库,及时向捐助中心汇报情况。
居民小组长岗位职责
一、坚持四项基本原则,努力学习和认真贯彻落实党和
国家的各项方针政策,热爱社区工作;
二、根据社区居委会的决定进行工作,定期向社区居委会汇报工作;
三、加强团结,同心同德,积极热情地搞好社区居民小组工作;
四、遵纪守法,不循私情,秉公办事,自觉抵制不正之风;
五、按照居民自治的原则,组织本小组居民进行自我教育、自我服务、自我监督,为推动社区两个文明的发展而努力;
六、密切联系群众,坚持群众路线,关心居民疾苦,为居民谋福利,办实事,全心全意为居民服务;
七、及时向居委会反映居民的意见、要求和建议。 社区党支部工作制度 社区党支部职责
社区党支部是社区各类组织和各项工作的领导核心,承担着社区党的建设、社区建设、民主政治建设、精神文明建设等方面的重要工作任务。其主要职责是:
一、宣传贯彻党的路线、方针、政策和国家的法律法规,执行上级党组织的决议,领导本社区的建设、管理和服务等工作。
二、认真贯彻民主集中制原则,讨论决定本社区党建、服务、教育、卫生、文化、治安、保障等方面的重大事项,并对决议执行情况进行检查和督促。
三、领导社区居民委员会和工、青、妇等群众组织,支持和保证社区居民委员会依法自治,履行职责,支持群众组织依照法律和章程行使职权;协调社区居民委员会、物业管理委员会等相互之间的关系。
四、协调、组织社区内单位党组织和在职党员参与社区建设和社区服务工作,协助有关单位(本文权属文秘之音所有,更多文章请登陆查看)党组织对在职党员进行监督。
五、密切联系群众,倾听群众呼声,反映群众的意见和要求。加强社区精神文明建设,做好思想政治工作。用社区的共同目标凝聚居民,发动社区内各单位参与社区建设工作。
六、加强社区党组织的自身建设,搞好党员教育、管理和监督,督促党员履行义务,严格执行党的纪律,保障党员的民主权利,做好入党积极分子教育、培养、发展工作和预备党员的转正工作。
社区居委会工作制度
一、定期报告制度。社区居委会原则上要每季度向社区议事协商委员会报告一次履行职责和财务收支情况,主动听取并征求议事会意见,接受社区议事协商委员会的咨询监督,汇报下一季度工作要点。每年社区居委会要向社区成员代表大会报告一次工作情况,接受社区代表的审议。
二、居务公开制度。社区居委会财务收支状况、成员职责分工和办公时间以及联系电话等项内容,通过联系卡、揭示板等形式向社区成员公开,随时为社区居民提供服务。社区居委会成员在工作时间内须挂牌上岗、文明服务。
三、服务承诺制度。社区居委会为社区成员提供各类服务项目,应明确服务标准,自觉接受社区成员检查和监督。
四、考核评议制度。社区居委会应定期接受社区成员及社区议事协商委员会的考核评议。社区成员对社区居委会满意率低于60%,应由社区议事协商委员会建议召开社区成员代表大会进行重新调整。对不称职或工作严重失误的社区居委会组成成员由社区议事协商委员会建议召开社区成员代表大会,按照法定程序进行罢免或撤换。
社区居委会委员工作职责
一、广泛宣传计划生育政策、法规,教育居民树立科学、文明、进步婚姻观,自觉实行计划生育。认真落实生育各项工作任务,实现控制人口数量,提高人口素质的目标。
二、准确掌握常住和暂住育龄妇女的生育信息变更情况,及时做好帐、卡、册登记和信息反馈工作。加强对流动人口计划生育证明发放,查验及管理工作并为其提供必要的服务。
三、指导育龄夫妇知情选择适合避孕节育措施,提高生殖健康水平,杜绝计划外生育。充分发挥计划生育协会的“三自”作用,大力开展好“三生”服务,做好计生药具的发放和管理工作,负责做好社区内的计划生育属地化管理、服务和协调工作。
四、按照社区妇代会的职责,抓好妇女工作。社区妇代会的职责为:
1.教育妇女提高自身素质,做好自尊、自信、自立、自强的新女性。组织妇女同志开展巾帼建功,文明家庭创建和拥军优属活动。提倡尊老爱幼、男女平等、夫妻和睦、勤俭持家、邻里团结传统风尚,弘扬社区公德、职务道德和家庭美满。
2.动员组织妇女因地制宜,发展便民利民服务和社区服务。促进家务劳动社会化。配合有关部门做好下岗女工的再就业工作。配合有关部门落实男女平等、计划生育、环境保护,普及妇幼保健知识。配合学校和家庭做好青少年教育工作。
3.普及维护妇女儿童合法权益的法律和法规知识,向一切歧视妇女的现象和违法犯罪行为做斗争。代表妇女在基层政
权建设中参与民主管理和民主监督并发挥其作用。
五、宣传爱国卫生工作的方针政策,教育社区成员自觉遵守有关法律法规。组织并协助社区保洁队搞好社区环境卫生。做到生活垃圾日产日清。无卫生死角,保持楼院内外无乱堆、乱放、乱贴、乱画的整洁环境。
六、组织居民开展绿地(树)认养活动,带领居民种草种花,绿化美化社区环境。提高居民的环境意识,减少环境污染。及时举报违章建筑和市场扰民问题。建立社区医疗站对居民实行免疫医疗服务。保护好社区内永久性公益性卫生设施,保持其清洁美观。
社区民主监督制度
一、监督内容:党和政府有关政策、法规和指示的落实情况;社区居委会工作计划的完成情况;居民申请城市最低生活保障的办理发放情况;社区成员代表会议决议、决定的落实情况;社区服务项目和居民普遍关心的问题。
二、对社区成员代表意见较大或不赞成的事项,社区居委会应建议召集社区成员代表会议,讨论审议后予以纠正。
三、社区成员代表会议定期听取社区居委会的工作报告。社区成员代表对社区居委会的工作可以提出质询。社区居委会对社区成员代表的质询,应给予实事求是的解答。
四、实行评议社区居委会干部制度,按照优秀、称职和不称职三个等次,对社区居委会成员每年年终进行一次评
议,对优秀者给予表彰,对不称职者要求其限期改正或提交社区成员代表大会予以罢免。
社区居民委员会居务公开制度
为扩大基层民主,维护和保障居民群众合法权益,实现居民的“自我管理、自我教育、自我服务、自我监督”,根据《中华人民共和国城市居民委员会组织法》的规定,结合社区实际,制定社区居委会居务公开制度。
一、居务公开内容:社区居民委员会办事程序公开;财务公开;计划生育工作公开;城市居民最低生活保障工作公开;社区委员会干部责任目标和生活补贴公开;社区成员代表会议对社区干部的评议情况公开;社区服务、求助热线公开;社区建设重大事项公开;居民群众关注的热点、难点事项公开。
二、居务公开程序:广泛听取和征集社区成员代表、居民的意见,列出公开项目;社区居委会确定公开的内容;提交社区成员代表会议审议通过;社区居委会指定专人张榜公布,公开内容存档备查;接受群众的咨询和监督并认真整改。
三、居务公开时间:社区居委会各项收支情况,每半年向社区成员代表会议报告一次,接受社区成员代表的监督。社区各单位捐资兴办公共事业,适时向社区成员代表会议和
集资单位报告资金使用情况。享受最低生活保障情况及财务收支情况每月公布一次,其他内容视情况适时公布。
四、公开形式:设立社区居务公开栏;召开有关会议;设立居务公开监督信箱和监督电话,接受社区成员投诉,确定社区居民委员会公开日,接受社区单位、社区成员咨询。其中,以公开栏公布为主要形式。
五、居务公开的管理:建立和完善民主决策制度,凡属居务管理的重大事项以及群众关注的热点、难点问题的处理,都应提交社区成员代表会议讨论,广泛征求群众意见,实行民主决策。社区居委会的工作,每年都要向社区成员代表会议报告,并接受民主评议或民主测评。
社区居民委员会委员联系群众制度
一、社区居民委员会除了通过社区成员代表会议和社区居民小组组长会议等形式沟通与居民的联系外,社区居民委员会委员应分工联系居民群众,热心为居民群众服务。
二、社区居民委员会委员联系群众的主要任务是,联系孤寡老人、军烈属、特困家庭,帮助他们解决实际困难;联系居民中的积极分子,了解居民群众的物质、文化生活需求;宣传上级组织的指导性工作意见和社区居民委员会的工作安排,听取居民群众对社区建设和社区居民委员会的意见和建议。
三、社区居民委员会定期召开社区居民、社区成员单位代表座谈会,做好居民来访接待工作,设臵居民意见箱,及时收集居民群众的意见和建议。
四、社区居民委员会委员应将联系居民群众的重要情况,及时向社区党支部书记、社区居民委员会主任报告。
社区文化体育活动站管理制度
一、社区文化体育活动站接受上级主管部门及街道办事处的指导。
二、社区文化体育活动站以“为居民服务,为社区服务”为宗旨,积极开展有益于提高居民思想道德水平和科学文化素质的活动,促进社区文化健康发展。
三、运用各种有效形式和方法,进行爱国主义、集体主义、社会主义教育及党的基本路线教育,社会公德教育,家庭伦理道德教育,卫生健康教育,计划生育、优生优育教育,法制教育等。
四、充分发挥社区各类人才的作用,组织开展丰富多采的群众喜闻乐见的文体活动。社区治安管理制度
社会治安综合治理工作制度
一、社区居民委员会可以通过设立人民调解委员会、治安保卫委员会、治安联防队、治安巡逻队、帮教小组,负责社区治安综合治理工作。
二、做好人民调解工作,及时处理民间纠纷,化解社会矛盾,防止群体性事件的发生。
三、大力开展普法教育,利用各种形式进行法制宣传,教育居民遵纪守法,遵守社会公德,学会运用法律维护自身合法权益,同违法犯罪行为作斗争。
四、治安联防队和治安巡逻队是维护社区治安的重要力量,在社区治安保卫委员会领导下开展工作,业务活动接受公安派出所指导。治安联防队和治安巡逻队队员应当努力学习,不断提高自身素质,增强法律意识,做到遵纪守法,文明执勤。
五、应在社区建立报警点,公布报警电话,与公安派出所及时通报情况。
六、加强对劳改劳教释放人员、监外执行人员、劣迹人员的管理、帮教和安臵就业工作,使其成为社会有用之人。
七、加强对外来人口的管理。建立登记簿册,随时掌握外来人口的变动情况,并有针对性地做好教育和管理工作。
八、加强私房出租管理。出租户应按规定与暂住人口签订租赁合同,出租人应对承租人负责教育,督促他们遵纪守法。
社区业主委员会工作制度
一、社区业主委员会是社区居民对物业部门实行监督的自治组织。社区可根据驻社区内物业公司的数量或主管部门相应地建立社区业主委员会。
二、社区业主委员会的组成,由社区居民推选产生,原则上以住宅楼为单位,每栋楼推选产生1名有社会地位、有影响、愿意为居民服务的代表,业主委员会主任由代表推选产生。
三、业主委员会每年至少召开两次会议研究楼区管理和小区建设,也可根据物业管理和小区建设中遇到或存在的问题,尤其是居民群众反应强烈的问题,确定议题,随时召开会议研究解决办法。
四、业主委员会每次召开会议,邀请物业部门的主要领导或主管领导参加。
为增强社区专职工作者的责任感,提高办事效率,促进社区居委会工作协调有序的开展,特制定本制度:
(一)社区居委会主任的岗位职责
1、主持居民委员会的全面工作。
2、主持召开社区居民代表会议。
3、负责向社区居民代表会议报告工作。
4、监督检查居委会其他成员的计划及贯彻执行情况。
5、向镇党委政府反映社区居民的意见、要求和提出的建议。
6、做好本社区居委会发展规划和工作计划。
(二)社区居委会副主任的岗位职责
1、当好主任参谋助手,主任不在岗位期间代行主任职责。
2、向社区居委会主任提出工作建议并汇报自己分管工作的情况和处理意见。
3、除做好分管工作外,协助主任布臵、检查和总结工作。
(三)社区居委会委员的岗位职责
各委员需认真做好分管的各项工作及任务,并向主任、副主任汇报自己分管工作的情况和处理意见。
1、宣传宪法、法律、法规和国家政策,维护居民的合法权益,教育居民履行法律规定的义务。
2、协助镇政府相关部门做好与居民利益有关的民事调解、公共卫生、社会治安、计划生育、优抚社救、青少年教育等项工作,确保政府各项工作在社区的顺利开展。
3、办理本社区居民的公共事务、公益事业。
4、广泛开展便民利民社区服务,发展社区服务项目,拓宽社区服务领域,办好社区服务站。
5、发展社区文化教育,普及科技知识,广泛开展内容健康、形式多样的群众性文体活动,不断提高居民的素质。
社区专职工作者考勤制度
为提高社区专职工作者的工作效率,树立良好的工作作风,特制定本制度:
(一)社区居委会工作时间同镇机关同步。
(二)社区专职工作者必须按时上下班,不得迟到和早退,做到有事请假。
(三)病(事)假的请假要求:
1、社区居委会主任请假,需分别报镇社区服务中心和民政科批准。
2、社区居委会副主任请假二天以内,由主任批准,三天以上报镇社区服务中心和镇民政科批准。
3、社区居委会成员请假,三天以内由主任批准,三天以上报镇社区服务中心批准。
4、如遇特殊情况,当时无法请假可事后补假,需在请假条上说明原因。
5、年末如事假、病假累计一个月以上,则扣除一定比例的年终奖金。
(四)婚、丧、产、公假的规定,按照国家有关政策执行。
(五)社区居委会由副主任填写考勤簿,考勤簿于每月10日前,经主任审核签字后报镇社区服务中心、民政科。
(六)社区专职工作者休假,要如实的在考勤记录簿上填写并按照有关规定执行。
(七)社区居委会干部因特殊情况加班者,由主任适当安排倒休,但倒休情况要如实记入考勤簿。
(八)考勤要实事求是,不得弄虚作假。发现弄虚作假者,对其要进行批评教育,并取消年终评选先进的资格。
社区居委会居务公开制度
根据《中华人民共和国城市居民委员会组织法》的规定,以扩大基层民主为目标,维护和保障居民群众的各项权益,实现居民的自我管理、自我教育、自我服务、自我监督,结合本社区实际,特制定本制度。
(一)社区居委会要将工作职责、成员分工、办公时间、便民热线电话、服务项目、服务地点、办事程序、重大事项、财务收支、经费管理等,通过橱窗、图板、宣传栏、社区居民会议等形式向居民公开,便于为居民服务并接受监督。
(二)建立社区听证制度和公示制度。凡涉及社区的重大事项须组织居民代表进行听证,并将决定事项进行公示。
(三)居民群众对社区建设、居委会工作建议以及反馈情况要适时公开,自觉接受居民的咨询和监督。
社区专职工作者学习制度
(一)严格执行市、区民政局及市、区人事局有关规定,每年至少组织一次社区专职工作者岗位培训及职业培训。
(二)每周社区居委会组织一次社区专职工作者政治业务学习,加强党的路线、方针、政策、法律、法规及业务知识
等方面的学习,不断提高社区专职工作者的政治素质和业务能力。
(三)每月组织社区居民小组长进行一次时事政治的学习,并结合本社区实际情况提出意见和建议,协助社区居委会开展工作。
(四)根据社区管理工作的需要,社区专职工作者要结合自身实际安排自学时间。社区居委会每季度安排一次交流会,相互交流学习体会,取长补短,共同提高。
社区居委会例会制度
(一)每周召开一次居委会办公会议,总结上周情况,研究布臵本周工作。
(二)每年至少召开两次社区居民代表会议,审议居委会工作报告和工作计划,讨论决定社区建设的重大事项,评议社区居委会班子成员履职情况。
(三)每半年至少召开一次民主生活会,发扬民主,开展批评与自我批评。
(四)各种会议均要做会议记录。
社区居委会财务管理制度
(一)出纳预支现金购买办公用品时一律凭本人签字借据,主任审核签字后方可支取。
(二)出纳现金库存不得超过500元,不准公款私存,不准任意拆借集体资金。
(三)报销单据要有经手人、证明人,并注明用途,有清单的必须附清单。帐目要日清月结,按上级主管部门要求上报财务收支报表。
(四)建立健全社区财务账目档案,档案实行专人专柜管理,年终须按文种、类别、性质进行收集、整理、归档。
(五)财务手续必须齐全,有下列情况之一的,财务人员有权拒绝支付入帐:
1、经办人、证明人、审批人不全;
2、发票字迹不清或涂改的;
3、其他违反财务制度的。
(六)严格执行资金支出的审批权限。社区居委会的各项开支必须坚持“一支笔”审批制度,由社区居委会主任一人负责签字审批。
(七)实行定期审计。每半年对财务帐目进行清理审查,同时督促社区居委会自行纠正违纪、违规项目。
(八)财务人员离任时,应接受有关部门的审计,并向继任办理财务交接手续。
(九)社区居委会每年要对固定财产清理登记,新添或报废的财产要有记载。
社区居委会档案管理制度
(一)社区居委会各种档案,由社区居委会指定专人统一管理,做到一事一档,分类清楚,存放有序,查询方便。
(二)资料一般按分类归档,各个档案卷中均附有案卷目录。
(三)原始记录材料坚持做到随时发生、随时记录、随时整理归档,因特殊原因一时漏记的要及时补记。
(四)根据气候变化,做好档案资料的防火、防潮和防虫蚀 等,确保档案资料的完好无损。
(五)档案管理人员变动时,必须办理交接手续,严格核实交接的档案。
(六)社区居委会要设兼职档案管理人员,负责档案的日常收集、整理、鉴定、归档、保管和利用工作。
(七)建立健全档案收集、保管、利用、保密等制度,做到档案借阅有登记,移交有手续。
社区居委会勤政廉政制度
(一)遵纪守法,遵守社会主义道德规范,牢记为人民服务宗旨,发扬无私奉献精神。
(二)作风正派,办事公道,尽职尽责,密切联系居民,关心解决居民群众的热点、难点问题,多为居民办实事,办好事,积极为群众排忧解难,不得故意刁难群众。
(三)正确处理好与居民、社会单位的关系,不向居民和社会单位提出不合理要求,不得以权谋私、假公济私。
(四)廉洁自律,不得接受与工作有关的馈赠及宴请,工作时间不得饮酒,不贿赂他人,不私分、挪用、截留各种资金。
社区专职工作者挂牌上岗制度
(一)胸卡是社区居委会成员在社区内开展工作展示身份的重要标志,要求社区居委会成员需佩戴胸卡上岗。
(二)社区居委会成员胸卡要统一编号、统一制作、统一发放。
(三)胸卡不得随意涂改和印制,不慎丢失胸卡者,由上级主管部门予以补发。因辞职或被罢免居委会干部的,胸卡要及时收回。
社区居委会印章管理制度
(一)社区居委会要建立印章使用审批、登记、备案制度。
(二)社区居委会印章设专人保管、固定存放、不得借出。
(三)社区居委会印章丢失应及时向梨园镇人民政府报告,启用新章、废止旧章应由梨园镇人民政府以适当方式向社会公告。
(四)社区居委会换届选举工作结束后,上一届社区居委会应在10日内向新一届社区居委会移交印章,确保新一届社区居委会正常开展工作。
社区居委会民主评议考核制度
(一)镇考核领导小组指导各社区成立由社区居民代表参加的考评委员会,每年年终对社区专职工作者进行考核。
(二)考核内容。考核的内容包括德、能、勤、绩、廉五个方面。德:主要考核政治素质、政策水平、思想和职业道德表现以及工作作风。能:主要考核业务水平、管理协调能力。勤:主要考核工作态度、团结协作、爱岗敬业精神和遵守工作纪律。绩:主要考核履行工作职责、完成工作的数量、质量、效率及取得的成效。廉:主要考核能否一心为民,清正廉洁,树立社会主义荣辱观,弘扬“廉荣腐耻”,营造社区良好氛围。
(三)评议考核等次。评议等次分为满意、基本满意、不满意;考核等次分为优秀、合格、不合格。
(四)考核结果的运用。确定考核结果,要以社区专职工作者的社区居民满意率和工作任务完成情况为主要 依据。镇党委、政府根据考核结果,对社区专职工作者实施奖惩。对于考核不合格的社区专职工作者,扣减岗位工资和奖金。
社区居委会联系群众制度
(一)社区居委会要密切联系群众,坚持群众路线,关心社区居民的疾苦,为社区居民谋福利、办实事,全心全意为社区居民服务。
(二)社区居委会要密切联系社区单位,动员社区单位向社会开放内部服务资源,为居民提供服务,实现共驻、共建、共享,增强社区凝聚力和社区成员对社区的归属感、认同感。
(三)社区居委会成员按照责任分工,密切联系责任区域的社区成员代表及居民组长,掌握社区居民情况,实行动态管理。
(四)社区居委会要经常听取居民对社区工作的意见、建议和要求,及时与有关部门沟通信息,解决居民群众反映的焦点、难点问题。
节假日及重大活动期间值班制度
为了能及时了解社区的情况,处理社区发生的各种问题,做到发现问题及时处理,及时上报,特制定本规定。
(一)社区专职工作者节假日及重大活动期间的值班工作,由社区主任负总责,值班表于节假日及重大活动开始前报镇社区服务中心和民政科备案。
(二)社区居委会设立值班记录本,认真做好值班记录。
(三)值班时间由各社区自行安排。
(四)值班人员要按时到岗接班,严格交接班手续,值班时要认真负责,不得擅自离开岗位。
(五)值班人员对社区内发生的各种突发性事件,要采取有力措施,及时妥善处理,并向上级主管部门报告。
信访制度
一、认真处理来信,热情接待来访,倾听居民群众意见、建议和要求、自觉接受群众监督、努力为人民服务。
二、信访工作人员办理信访事项要格尽职守。秉公办事,查明事实、分清是非与责任。耐心细致、正确疏导。及时、恰当、正确、处理。
三、信访工作人员与信访事项或信访人有直接利害关系的要回避。
四、工作人员在办理信访事项中,不得将检举、揭发、控告材料及有关情况透露或转送给被检举、揭发、控告的人员和单位。不得压制、打击报复、迫害信访人。
五、对来信来访事项,30日内办理完毕,并视情况将办理结果答复信访人,情况复杂的适当延长时限。如遇到重大或疑难问题的信访事件,报请街道信访办协作处理。
六、信访人要如实反应情况、不得捏造、歪曲事实、诬告、陷害他人。如有诬告、陷害行为,轻则行政处分,已构成犯罪的,追究其法律责任。
七、信访人员要遵守信访秩序,不得影响国家机关部门的工作秩序,不得损害接待场所的公私财物,不得纠缠、侮辱、威胁、殴打工作人员,不得携带危险品、爆炸品以及管制器械进入接待场所。如有妨碍信访秩序的,轻则批评教育,重则给予行政处分;违反治安管理条例的,由公安机关予以处罚;构成犯罪的,依法追究刑事责任。
学习制度
学习为了进一步统一思想,提高认识,增强社区干部学习的自觉性,特建立社区干部学习制度:
一、学习时间:
社区干部的学习原则上每月一次,时间不少于半天。
二、参加对象:
社区党(总)支部成员、社区居委会成员和全体社区工作者。
三、学习要求:
1、全体干部必须重视学习,善于学习。自觉学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论及江泽民的“三个代表”重要思想,不断提高政治敏锐和鉴别力。
2、关心政治和国家大事,自觉读书。正确处理工作个学习关系,增强学习的责任感和自觉性,刻苦专研,学而不厌,学以致用,提高理论水平和工作能力。
3、积极参加社区组织的每次集中学习,自觉遵守学习纪律。不开小会,不交头接耳,认真学习。
4、注重学习方法和效率,认真做好读书笔记,积极撰写学习体会文章,每个干部每年须写1—2篇体会文章,认真对待每次学习机会。
5、理论学习时间原则上为每周三下午,学习时妥善安排好其他工作,无特殊情况一律参加,实行请销假和点名制度。
为增强社区专职工作者的责任感,提高办事效率,促进社区居委会工作协调有序的开展,特制定本制度:
(一)社区居委会主任的岗位职责
1、主持居民委员会的全面工作。
2、主持召开社区居民代表会议。
3、负责向社区居民代表会议报告工作。
4、监督检查居委会其他成员的计划及贯彻执行情况。
5、向镇党委政府反映社区居民的意见、要求和提出的建议。
6、做好本社区居委会发展规划和工作计划。
(二)社区居委会副主任的岗位职责
1、当好主任参谋助手,主任不在岗位期间代行主任职责。
2、向社区居委会主任提出工作建议并汇报自己分管工作的情况和处理意见。
3、除做好分管工作外,协助主任布臵、检查和总结工作。
(三)社区居委会委员的岗位职责
各委员需认真做好分管的各项工作及任务,并向主任、副主任汇报自己分管工作的情况和处理意见。
1、宣传宪法、法律、法规和国家政策,维护居民的合法权益,教育居民履行法律规定的义务。
2、协助镇政府相关部门做好与居民利益有关的民事调解、公共卫生、社会治安、计划生育、优抚社救、青少年教育等项工作,确保政府各项工作在社区的顺利开展。
3、办理本社区居民的公共事务、公益事业。
4、广泛开展便民利民社区服务,发展社区服务项目,拓宽社区服务领域,办好社区服务站。
5、发展社区文化教育,普及科技知识,广泛开展内容健康、形式多样的群众性文体活动,不断提高居民的素质。
社区专职工作者考勤制度
为提高社区专职工作者的工作效率,树立良好的工作作风,特制定本制度:
(一)社区居委会工作时间同镇机关同步。
(二)社区专职工作者必须按时上下班,不得迟到和早退,做到有事请假。
(三)病(事)假的请假要求:
1、社区居委会主任请假,需分别报镇社区服务中心和民政科批准。
2、社区居委会副主任请假二天以内,由主任批准,三天以上报镇社区服务中心和镇民政科批准。
3、社区居委会成员请假,三天以内由主任批准,三天以上报镇社区服务中心批准。
4、如遇特殊情况,当时无法请假可事后补假,需在请 假条上说明原因。
5、年末如事假、病假累计一个月以上,则扣除一定比例的年终奖金。
(四)婚、丧、产、公假的规定,按照国家有关政策执行。
(五)社区居委会由副主任填写考勤簿,考勤簿于每月10日前,经主任审核签字后报镇社区服务中心、民政科。
(六)社区专职工作者休假,要如实的在考勤记录簿上填写并按照有关规定执行。
(七)社区居委会干部因特殊情况加班者,由主任适当安排倒休,但倒休情况要如实记入考勤簿。
(八)考勤要实事求是,不得弄虚作假。发现弄虚作假者,对其要进行批评教育,并取消年终评选先进的资格。
社区居委会居务公开制度
根据《中华人民共和国城市居民委员会组织法》的规定,以扩大基层民主为目标,维护和保障居民群众的各项权益,实现居民的自我管理、自我教育、自我服务、自我监督,结合本社区实际,特制定本制度。
(一)社区居委会要将工作职责、成员分工、办公时间、便民热线电话、服务项目、服务地点、办事程序、重大事项、财务收支、经费管理等,通过橱窗、图板、宣传栏、社区居民会议等形式向居民公开,便于为居民服务并接受监督。
(二)建立社区听证制度和公示制度。凡涉及社区的重大事项须组织居民代表进行听证,并将决定事项进行公示。
(三)居民群众对社区建设、居委会工作建议以及反馈情况要适时公开,自觉接受居民的咨询和监督。
社区专职工作者学习制度
(一)严格执行市、区民政局及市、区人事局有关规定,每年至少组织一次社区专职工作者岗位培训及职业培训。
(二)每周社区居委会组织一次社区专职工作者政治业务学习,加强党的路线、方针、政策、法律、法规及业务知识等方面的学习,不断提高社区专职工作者的政治素质和业务能力。
(三)每月组织社区居民小组长进行一次时事政治的学习,并结合本社区实际情况提出意见和建议,协助社区居委会开展工作。
(四)根据社区管理工作的需要,社区专职工作者要结合自身实际安排自学时间。社区居委会每季度安排一次交流会,相互交流学习体会,取长补短,共同提高。
社区居委会例会制度
(一)每周召开一次居委会办公会议,总结上周情况,研究布臵本周工作。
(二)每年至少召开两次社区居民代表会议,审议居委会工作报告和工作计划,讨论决定社区建设的重大事项,评议社区居委会班子成员履职情况。
(三)每半年至少召开一次民主生活会,发扬民主,开展批评与自我批评。
(四)各种会议均要做会议记录。
社区居委会报告工作制度
根据《中华人民共和国城市居民委员会组织法》关于社区居委会接受社区居民代表大会和社区居民的民主监督规定,制定本制度:
(一)社区居委会每季度向社区协商议事组织报告履行职责情况,主动听取并征求意见,汇报下季度工作要点。
(二)社区居委会每半年向社区居民代表会议报告工作计划及完成任务情况、各项公益事业情况、需要经过讨论的居务公开内容以及其它涉及居民利益的有关事项,接受社区居民代表的审议。
(三)遇特殊情况或重大事项,社区居委会可临时召开社区居民代表大会或社区协商议事组织报告工作。
社区居委会财务管理制度
(一)出纳预支现金购买办公用品时一律凭本人签字借据,主任审核签字后方可支取。
(二)出纳现金库存不得超过500元,不准公款私存,不准任意拆借集体资金。
(三)报销单据要有经手人、证明人,并注明用途,有清单的必须附清单。帐目要日清月结,按上级主管部门要求上报财务收支报表。
(四)建立健全社区财务账目档案,档案实行专人专柜管理,年终须按文种、类别、性质进行收集、整理、归档。
(五)财务手续必须齐全,有下列情况之一的,财务人员有权拒绝支付入帐:
1、经办人、证明人、审批人不全;
2、发票字迹不清或涂改的;
3、其他违反财务制度的。
(六)严格执行资金支出的审批权限。社区居委会的各项开支必须坚持“一支笔”审批制度,由社区居委会主任一人负责签字审批。
(七)实行定期审计。每半年对财务帐目进行清理审查,同时督促社区居委会自行纠正违纪、违规项目。
(八)财务人员离任时,应接受有关部门的审计,并向继任办理财务交接手续。
(九)社区居委会每年要对固定财产清理登记,新添或报废的财产要有记载。
社区居委会档案管理制度
(一)社区居委会各种档案,由社区居委会指定专人统一管理,做到一事一档,分类清楚,存放有序,查询方便。
(二)资料一般按分类归档,各个档案卷中均附有案卷目录。
(三)原始记录材料坚持做到随时发生、随时记录、随时整理归档,因特殊原因一时漏记的要及时补记。
(四)根据气候变化,做好档案资料的防火、防潮和防虫蚀 等,确保档案资料的完好无损。
(五)档案管理人员变动时,必须办理交接手续,严格核实交接的档案。
(六)社区居委会要设兼职档案管理人员,负责档案的日常收集、整理、鉴定、归档、保管和利用工作。
(七)建立健全档案收集、保管、利用、保密等制度,做到档案借阅有登记,移交有手续。
社区居委会勤政廉政制度
(一)遵纪守法,遵守社会主义道德规范,牢记为人民服务宗旨,发扬无私奉献精神。
(二)作风正派,办事公道,尽职尽责,密切联系居民,关心解决居民群众的热点、难点问题,多为居民办实事,办好事,积极为群众排忧解难,不得故意刁难群众。
(三)正确处理好与居民、社会单位的关系,不向居民和社会单位提出不合理要求,不得以权谋私、假公济私。
(四)廉洁自律,不得接受与工作有关的馈赠及宴请,工作时间不得饮酒,不贿赂他人,不私分、挪用、截留各种资金。
社区专职工作者挂牌上岗制度
(一)胸卡是社区居委会成员在社区内开展工作展示身份的重要标志,要求社区居委会成员需佩戴胸卡上岗。
(二)社区居委会成员胸卡要统一编号、统一制作、统一发放。
(三)胸卡不得随意涂改和印制,不慎丢失胸卡者,由上级主管部门予以补发。因辞职或被罢免居委会干部的,胸卡要及时收回。
社区居委会印章管理制度
(一)社区居委会要建立印章使用审批、登记、备案制度。
(二)社区居委会印章设专人保管、固定存放、不得借出。
(三)社区居委会印章丢失应及时向梨园镇人民政府报告,启用新章、废止旧章应由梨园镇人民政府以适当方式向社会公告。
(四)社区居委会换届选举工作结束后,上一届社区居委会应在10日内向新一届社区居委会移交印章,确保新一届社区居委会正常开展工作。
社区居委会民主评议考核制度
(一)镇考核领导小组指导各社区成立由社区居民代表参加的考评委员会,每年年终对社区专职工作者进行考核。
(二)考核内容。考核的内容包括德、能、勤、绩、廉五个方面。德:主要考核政治素质、政策水平、思想和职业道德表现以及工作作风。能:主要考核业务水平、管理协调能力。勤:主要考核工作态度、团结协作、爱岗敬业精神和遵守工作纪律。绩:主要考核履行工作职责、完成工作的数量、质量、效率及取得的成效。廉:主要考核能否一心为民,清正廉洁,树立社会主义荣辱观,弘扬“廉荣腐耻”,营造社区良好氛围。
(三)评议考核等次。评议等次分为满意、基本满意、不满意;考核等次分为优秀、合格、不合格。
(四)考核结果的运用。确定考核结果,要以社区专职工作者的社区居民满意率和工作任务完成情况为主要 依据。镇党委、政府根据考核结果,对社区专职工作者实施奖惩。对于考核不合格的社区专职工作者,扣减岗位工资和奖金。
社区居委会联系群众制度
(一)社区居委会要密切联系群众,坚持群众路线,关心社区居民的疾苦,为社区居民谋福利、办实事,全心全意为社区居民服务。
(二)社区居委会要密切联系社区单位,动员社区单位向社会开放内部服务资源,为居民提供服务,实现共驻、共建、共享,增强社区凝聚力和社区成员对社区的归属感、认同感。
(三)社区居委会成员按照责任分工,密切联系责任区域的社区成员代表及居民组长,掌握社区居民情况,实行动态管理。
6.社区居委会自治章程 篇六
(草
案)
第一章 总 则
第一条:根据《中华人民共和国城市居民委员会组织法》和江宁街道社区建设工作的有关要求,结合本社区实际,制定本章程。
第二条:本社区居委会坚持党的领导,坚持民主自治,严格按照国家法律法规和有关政策进行社区建设,充分发挥社区成员代表大会决策、议事和监督作用,由社区居委会具体组织实施对本社区内各项社会事务的管理。
第三条:社区成员包括社区居民、驻社区的企事业单位、机关和团体。
第四条:本社区居委会组织机构为:社区成员代表大会,社区居民委员会。
第五条:社区成员代表大会和社区居民委员会在党的领导下实行民主自治。社区成员代表大会与社区居民委员会实行决策权、议事权和执行权分离的原则。
第二章 社区成员代表大会
第六条:社区成员代表大会是社区居委会内实施决策、民主评议、民主监督的权利机构,是全体社区成员切身利益的忠实代表。
第七条:社区成员代表大会的职权是:
1、制定和修改社区居民委员会自治章程。
会议。
第十三条:社区成员代表大会须有三分之二以上的代表出席方能召开,其决议须经到会代表二分之一以上表决通过方能生效。
第十四条:社区成员代表大会在选举期间由社区选举委员会负责召集,闭会期间由社区居民委员会召集、主持会议,并负责与社区成员代表的联络。
第十五条:社区成员代表大会形成的决议,应当符合法律、法规和政策规定,在本社区内具有权威和效力性,任何社区组织和成员无权更改,全体社区成员应当自觉遵守和贯彻执行。
第三章 社区居民委员会
第十六条:社区居委会是在社区成员代表大会监督下的群众性自治的社区工作机构。
第十七条:社区居委会有以下职能:
1、服务职能。为社区居民提供便民、利民服务,为社区单位提供各类服务,开展以劳动力就业为重点的社会事务性服务,为社区特殊群体提供社会福利性服务。
2、管理职能。组织社区成员进行自治管理,协助政府有关部门,搞好社区环境卫生、物业、计生、流动人口和治安等管理,完成社区成员代表大会制定的社区规划目标。
3、教育职能。组织引导社区成员开展法制教育、公德教育、青少年教育、职业培训等;组织社区成员开展各种文化娱乐和体育活动;评选“文明院落”、“文明楼幢”、“五好家庭”、“文明市民”,进
由社区成员代表大会按照法定程序进行撤换或罢免。
第四章 附 则
第二十一条:本章程由社区成员代表大会负责解释。第二十二条:本章程经 年 月 日江宁街道 社区成员代表大会第一次会议通过。
7.社区居委会实习目的 篇七
东和社发[2004]7号
关于社区党组织、社区居委会成员职责分工调整的意见
为适应新形势下群众工作的规律,提高社区工作效率和水平,保证社区居委会成员更好地履行职责,推动和谐社区建设,现提出社区党组织和社区居委会成员职责分工调整意见。
一、社区党组织和社区居委会的组织构成社区党组织书记兼社区居委会主任的,设专职副书记1名,常务副主任1名。社区党组织书记和社区居委会主任分设的,社区党组织书记兼社区居委会副主任,另设常务副主任1名。根据北京市《关于居民委员会换届选举工作的意见》中“居民委员会组成”的要求,结合实际情况设社区居委会委员若干名。
二、社区党组织和社区居委会成员职责分工
(一)社区党组织书记兼社区居委会主任的:领导社区全面工作,兼社区共建和协调发展委员会主任。另设专职副书记,协助社区党组织书记负责社区党建(包括工青妇)工作,分管社区文化教育科普和体育委员会的工作。
(二)社区党组织书记和社区居委会主任分设的:社区党组织书记(兼社区居委会副主任),负责社区党建(包括工青妇)工作,分管社区文化教育科普和体育委员会的工作。社区居委会主任领导社区居委会的全面工作,兼社区共建和协调发展委员会主任。
(三)社区居委会常务副主任:主管社区居民事务办理站,兼社区环
1境和物业管理委员会主任。协助社区居委会主任分管社区服务和社会福利、社区民事调解、社区治安、社区医疗和计划生育等工作。
(四)社区服务和社会福利主任:负责社区居民事务办理站的工作以及社区服务和社会福利委员会的工作。主要包括对社区成员的社会救助服务、福利服务、便民利民服务、就业服务、社会保障社会化服务等工作。
(五)社区民事调解主任:负责社区民事调解工作。主要包括调解处理民事纠纷、社区矫正和对刑释解教人员的安置帮教等工作。
(六)社区治安主任:负责社区治安工作。主要包括社会治安防范、交通、消防等工作。
(七)社区文化教育科普主任:负责社区文化教育科普和体育委员会的工作。主要包括思想教育、文化、体育、科普等宣传工作,学习型组织的建立以及精神文明建设等工作。
(八)社区医疗和计划生育主任:负责社区医疗和计划生育委员会的工作。主要包括疾病预防、医疗、保健、康复、健康教育、计划生育和红十字会等社区卫生服务工作。
三、改进社区居委会工作方式
(一)社区居委会实行开放式办公,亮牌服务,将承担的职责任务在社区公示,增强社区工作透明度。
(二)社区居委会成员实行业务分工和分片包户相结合的工作方式。社区居委会每名成员要以楼门院为基本单元,进行分片包户。定期深入包户对象家中,了解居民情况,反映居民诉求,开展宣传教育,化解矛盾纠纷,提供需求服务。
主题词:和谐社区职责分工意见
8.社区居委会组建工作方案 篇八
社区居委会组建工作方案
社区居委会组建工作方案
组建金坑坝社区居委会是进一步加强对金坑坝新区管理的需要,是加快金坑坝新区建设步伐的需要,是促进金坑坝居民进行自我管理、自我教育、自我服务的需要。根据县人民政府关于批准成立金坑坝社区居委会的文件精神,遵循“居住社区化,资产股份化,务工非农化,福利社保化,同时注意保持计生等有关政策的延续性”的基本原则,结合该地区实际,特制定本实施方案。
一、基本情况
金坑坝社区位于松潘县城东北角,居住于此的居民主要为我县实施松州古城恢复建设工程以来因城镇建设拆迁而安置 的进安镇和进安乡的拆迁户,分别来至进安镇的岷山一村、岷山二村、中江一村、中江二村、南街村以及进安乡的顺江一村、顺江二村、东裕村、外城村,现有居民199户,总人口710人。现有居民中,100%的家庭有绝大部分成员或全部成员通过“农转非”而成为城镇居民,城镇居民人数占总人口的97%左右。由于实施退耕还林工程和城镇建设征用土地,现有居民的人均耕地已不足亩,90%的居民已不从事农业劳动,不以农业收入作为主要生活来源。因此,在该地区组建“社区居委会”,加快城镇化进程的条件已经具备。为此,进安镇人民政府于3月报请县人民政府批准成立金坑坝社区居委会,同年6月,县人民政府以《关于同意》文件批准同意成立金坑坝社区居委会。3月29日,金坑坝社区居委会党支部正式成立。
二、指导思想
以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,以建立和完善与社会主义市场
相适应的城市基层管理体制和运行机制为目标,按照“小政府,大社会”,“小社区,大服务”的改革思路和加强城市基层社会主义民主的要求,理顺城乡居民、村民关系,理顺社区管理关系,加强和规范基层社区组织建设,发展社区服务,增强社区自我管理、自我教育、自我服务能力,不断提高居民综合素质、生活质量和社区文化程度,促进社会主义物质文明和精神文明的协调发展,创造良好的社会环境。
三、工作原则
1、居住地登记原则。凡是在金坑坝有固定住所的居民,原则上纳入金坑坝社区的管理范围,以家庭为单位登记为社区的居民。
2、尊重历史,兼顾现实原则。居民纳入金坑坝社区管理后,自身在原村享有的农业生产资料和拥有对村集体资产的分配权一律不变。
3、因地制宜原则。按照“居住社区化,资产股份化,务工非农化,福利社会化
和确保政策延续性”的要求,坚持从实际出发,根据金坑坝社区实际,制定社区居民从农村转入城镇社区后的医疗卫生、劳动就业、子女入学等相关政策。
4、依法办事原则。金坑坝社区居委会组建工作,必须依照《中华人民共和国村民委员会组织法》、《中华人民共和国城市居民委员会组织法》等法律、法规和政策规定进行。
5、坚持国家、集体和个人三者利益相一致的原则。坚持党委、政府倡导,充分调动各相关村和社区居民的积极性,依法保护居民的合法权益,促进集体经济和社区经济的发展,确保集体资产不流失。
四、工作步骤 ㈠前期准备阶段
在全面启动金坑坝社区居委会选举工作前,必须完成相关准备工作。
1、建立选举工作领导机构。及时成立以分管县领导为组长,进安镇、进安乡及民政、公安、财政、农业、林业、国
土等相关单位负责人为成员的选举工作领导小组,全面负责金坑坝社区居委会的选举工作。
2、民意调查工作。派出工作组深入居民家中,调查了解居民对组建社区居委会的态度,征求建议和意见,为制定切实可行的选举工作措施打下基础。
3、制定选举工作实施方案。根据掌握的民意,依据相关法律法规,结合金坑坝社区的实际情况,制定社区选举工作实施方案,并报有关县领导和县民政局审定。
4、出台居民身份转变的相关政策。一是社区居民从原所在村脱离后,对原村集体资产分配权的确认。二是每户家庭现有农业生产资料的确权。三是转变为社区居民后如何享受社保福利政策。㈡宣传动员阶段 召开群众大会,组织全体居民深入学习《选举法》、《城市居民委员会组织法》、《土地管理法》、《土地管理法实施细则》、《退耕还林条例》等法律法规,重
点宣传县政府制定出台的相关政策。通过会议、板报、宣传栏、标语、横幅等多种方式和途径,讲清组建金坑坝社区居委会的目的、意义,广泛宣传选举工作的方针政策和程序步骤,动员广大居民积极参加社区居民委员会选举,营造良好的选举氛围。引导广大干部充分尊重居民群众的民主权利,坚决做到依法办事,教育广大居民正确行使民主权利,依法履行公民义务,不得非法干扰和破坏选举工作。重点宣传居民委员会成员推选程序、居民委员会成员候选人条件、提名方式、正式候选人确定办法以及具体投票程序,教育居民正确行使法律赋予的权利,按照自己的真实意愿投票,真正把那些政治素质高,公道正派,能依法办事,热心为居民群众服务的人选进居民委员会。
㈢选举工作准备阶段
1、建立社区居委会选举工作机构。为做好这次选举工作,进安镇成立由镇党委书记为组长,镇长和镇党委副书记为
副组长,镇党委、镇政府相关人员及金坑坝社区党支部负责人为成员的镇选举工作领导小组,形成党委领导、人大监督、政府实施,各负其责、密切配合的工作机制。领导小组下设办公室,办公室设在镇党委办,负责处理日常工作。
2、确定投票选举日。投票选举日初步定在7月18日。
3、加强调研,掌握情况,确定对策。认真开展深入细致的调查研究,充分掌握本社区存在的矛盾和突出的重点、难点问题,并针对可能出现的问题提出相应的对策,制定出应急预案,防患于未然。要详细了解社区居民群众对社区居民委员会选举的反映,有针对性的做好思想政治工作,及时纠正不良倾向。㈣全面实施阶段
1、推选产生居民代表。按照划定的社区居民小组,分小组推荐居民代表,每个小组推荐的居民代表人数为2人。同时完成居民小组长的选举工作。
2、依法推选产生社区居民选举委员会。
由社区选举委员会召集和主持召开第一次社区居民代表会议。会议内容:推选居民选举委员会;决定选举日;发布张贴居民公告。社区居民选举委员会在镇选举工作领导小组的指导下,主持社区居委会选举的日常工作。
3、做好选民登记工作。在镇选举工作领导小组的领导下,社区选举委员会认真组织进行选民登记并发布公告。内容:根据镇政府部署确定并公告登记日期、地点、选民资格条件等。同时,根据划分的居民小组进行入户登记。选民登记完成后,在选举投票日前20日以社区选举委员会的名义发布公告,并报镇选举工作领导小组备案。选民登记要严格按照《选举法》、《城市居民委员会组织法》、《选举办法》等法律法规的规定条件进行。选民年龄计算以镇确定选举日为截止日期。凡在选举日以前年满18周岁的选民均有选举权和被选举权。选民登记要做到不错登、不重登、不漏登。选民资格的审定由社区选举委员会依照有关
法律规定进行,保证广大居民都能依法行使自己的选举权利。
4、依法提名候选人。在镇选举工作领导小组的领导下,社区选举委员会组织召开居民会议。内容:明确候选人条件;确定候选人提名方式;农民户口人员是否参选;确定选举方式;决定选举时间;推选监计票及工作人员;通过投票办法等。会议决定后,以社区选举委员会的名义发布公告。同时,在社区选举委员会的领导下,组织提名确定正式候选人。由本社区居民会议决定的方式以无记名投票的办法,按照应选名额直接提名居委会主任、副主任和委员,依得票多少采取简单多数的办法确定候选人。选委会决定介绍候选人的形式、时间、地点、内容,介绍候选人。发布正式候选人公告。并向镇选举工作领导小组上报正式候选人报告单。要求:做好引导工作,真正把有文化、有能力,公正廉洁,作风正派,真心实意为居民服务,受到广大居民拥护的人提名为侯选人。
5、召开选举大会,做好选举日的投票工作。在社区选举大会召开前,做好选举日的投票准备工作:制作选票、票箱;办理委托投票;培训选举工作人员;布置选举会场等。由社区选举委员会主持,召开选举大会,先由被确认候选人资格的候选人,按照规定的时间发表演说,再采取一次性投票进行正式选举。居委会主任、副主任和委员,都由本社区决定的选举方式以无记名投票的办法直接选举产生。投票前,由社区选举委员会提名推荐计票、监票及工作人员,并在选举大会上以举手表决的形式通过。要积极动员、组织选民或居民代表亲自投票,对因故无法亲自投票的选民或居民代表要指导他们依法办理委托投票手续,保证他们的投票权。要在投票现场设立秘密写票间和代写处,实行无记名投票、公开计票、当场公布选举结果,颁发当选证书,并发布张贴选举结果公告,填写选举结果报告单上报镇政府。同时,推选社区理财小组组成人员,社
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