党风廉政建设、纠风目标管理及反腐败工作自检自查报告

党风廉政建设、纠风目标管理及反腐败工作自检自查报告（10篇）

1.党风廉政建设、纠风目标管理及反腐败工作自检自查报告 篇一

个人党风廉政建设工作自检自查报告

按照局党委的统一部署，以及胡总书记在中纪委第七次全会讲话中要求各级领导干部大力倡导“八个方面”的良好风气的讲话精神，联系自己的学习、思想、工作、生活等方面的实际，我认真总结了这一年来的党风廉政建设工作情况，现简要汇报如下：

一、提高自身党风廉政建设的思想意识

作为城市监察大队的一名共产党员，我始终严格要求自己，在当前形形色色社会生活中，价值观不断充斥着人们的思想，我们的生活也有了很大的改善，但越是在这种形势下，我们就越要保持清醒的头脑，拒绝来自各方面的诱惑，时刻保持艰苦奋斗的作风。在大是大非面前，坚定不移自己做人的标准，做到不贪不占，两袖清风。对于危害国家利益、危害人民利益的行为或方式给予严厉的指正。时刻提醒自己要做个清清白白的共产党员。

二、严格遵守党员干部廉洁自律规定，规范自己的从政行为

在公务活动和社交活动中都做到了严格遵守廉洁自律的规定，做到了廉洁奉公，忠于职守，没有利用职权和职务上的影响谋取不正当利益；没有私自从事营利活动的行为；遵守公共财物管理和使用的规定。没有假公济私、化公为私的行为；奉公守法，没有利用职权和职务上的影响为亲友及 1 身边工作人员谋取利益的行为；做到了讲究艰苦奋斗，勤俭节约，不讲排场、比阔气、挥霍公款、铺张浪费；严格遵守“四大纪律八项要求”，培养和提高“三种能力”，自觉抵御各种腐朽思想的侵蚀，规范着自己的从政行为。

三、自觉律已，切实贯彻防腐倡廉精神

作为一名领导干部，做到了正确对待和行使手中的权利，淡化“官念”和权欲，用平常心看待官位，用责任心看待和运用权力，做到立党为公，执政为民，即做到了“慎权”。

二是做到了“慎欲”。从未谋取规定以外的特殊利益，不放纵自己的欲望，不贪吃喝、不贪钱财、不贪享乐、不贪图名利地位，堂堂正正地做人，明明白白地工作。不为声色犬马、灯红酒绿的生活方式所动，艰苦奋斗，俭以养德，保持了良好的品行和高尚的情操。三是做到了“慎微”。做到了时时刻刻从大处着眼，小处着手，见微知著，防微杜渐。力争做到大事不糊涂、小事不马虎，自觉增强“守一”意识，不越雷池一步，在防微杜渐上下功夫，追求党性和道德修养的高境界。四是做到了“慎独”。在廉洁自律上做到了表里如一，任何时候、任何情况下，都自觉以党性原则和道德规范衡量、约束自己，没有人一个套、人后一套，严格进行自我监督。

四、存在问题与不足

一是对反腐倡廉工作的特点及规律的研究还不够深入，还停留在认识的层面上；

二是自身的理论学习、业务工作能力、说话能力、写作 2 能力、组织协调能力都有待于提高。

五、今后工作努力的方向

在今后的工作中，我将进一步加强自身的理论学习，用马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想武装头脑，提高政治素质，提高业务素质，以适应反腐倡廉工作不断发展的需要，真正体现与时俱进的要求；进一步加强对反腐倡廉工作特点、规律的研究；长期不懈地抓好党风廉政建设工作，以重实际、办实事、求实效的工作作风，进一步完善自我。

2.党风廉政建设、纠风目标管理及反腐败工作自检自查报告 篇二

自检自查报告

县纪委：

为切实开展好农村党风廉政建设自检自查工作，会发镇党委、政府高度重视此项工作，严格按照县纪委通知要求，召开了专门的党政班子会议研究落实，并成立了以党委书记为组长，党委副书记为副组长，班子成员、财政所长、经管站长等为成员的自检自查领导小组，深入到各单位、全镇14个行政村就干部作风建设、实行“三资”委托代理服务制情况、开展便民为民服务情况、加强对领导干部的监督及各项强农惠民政策落实情况农村党风廉政制度建设进行了各项检查，现将自检自查情况报告如下：

一、农村基层干部作风建设情况

年初镇党委按照县委、县纪委有关文件和会议要求，召开了党风廉政建设工作会议，并根据我镇实际情况制定下发了《会发镇农村党风廉政建设工作方案》、《学习廉政准则的通知》、《村官“六要六不要》和我省农村基层党员干部廉洁自律《“双十条”规定》等文件，同时党委书记与班子成员分别签定了党风廉政建设责任状，分别与各村支部书记签定了党风廉政建设责任状，确定了工作思路和目标，通过自检自查，各村和名单位都能按照文件要求学习贯彻《廉政准则》、《六要六不要》《双十条》的规定 1

开展各项工作，同时作到了各项规章制度齐全，也能按时组织参加教育培训工作，“双述双评”工作在我镇已形成了制度化，每年一次，开展的也比较符合实际，也能够按照述职内容抓好落实，按照政务公开、财务公开等制度把本单位的政务和财务运行情况在公示板上进行公开，接受群众监督评议，得到群众认可。

二、实行“三资”委托代表服务制情况

全镇14个村按照省市关于推进农村集体经济组织三资委托代理服务制的总体部署和全县推行农村集体经济组织三资委托代理服务制实施方案的具体要求，我镇进一步完善推行农村集体三资委托代理服务制工作，目前我镇农村集体三资委托代理工作已完成了三个阶段的工作。一是启动宣传，制定方案阶段。全镇在制定工作方案的基础上，研究落实工作机构，建立工作流程，制定工作职责。组织召开动员大会，组织乡村干部群众学习相关政策，真正让广大村民熟知推行农村三资委托代理的目的、内容、工作程序。二是清产核资，登记造册阶段。镇工作组成员深入到村屯搞好农村集体资金、资产、资源的清产核资调查摸底工作，对具体的资产、资源要核实到户、人、地块、坐落、数量等项目。对三资清产核资做到了账款相符、帐账相符、帐物相符的标准。对形成后的调查表进行公开，镇经管工作人员对调查表进行了再核实，对无异议的表进行汇总登记造册，准备存档移交。三是三资移交，开展代理阶段。依据相关政策法规要求，我镇组织召开农村集体三资委托代理移交现场会，于7月10日前全部办理了

三资委托代表移交手续，签订了移交书和清册移交书，及档案移交，镇经管中心负责农村三资代理的日常工作，在开展农村三资代理工作中，严格执行农村集体资金、资产、资源监管工作流程，配齐工作人员，认真履行三资代理工作。

三、开展便民为民活动情况

年初以来，各基层党支部在政策落实、科技致富、矛盾化解、帮贫解困工作中，坚持把为群众办实事、办好事放在首位，帮助化解土地矛盾和家庭矛盾纠纷，困难群众解决种地资金短缺问题，饮用水问题，联系企业转移剩余劳动地等问题，得到广大群众的好评。工作中一是积极与县保险公司联系为农民上农业保险42500亩，挽回损失近百万元；二是积极配合县质量监督局开展春雷行动，村村设有工作点，确保了农民在购买农用物资等方面的质量安全。同时爱国村为20多户农民在使用水田除草药后引发药害的争议，通过村支部联系农委、推广中心和生产厂家协商最后得到圆满解决，使老百姓的合法权益得到保护；三是积极组建粮米产销合作社，共成立爱国村、永丰村、平原村、和平村、团结村、永胜村6个粮米产销合作社，签订水稻订单11万亩，切实为群众增产增收打下了良好基础。

四、加强对领导干部的监督及各项强农政策落实情况

1、加强对领导干部监督工作情况

一年来会发镇党委按照县纪委的要求和部署全面贯彻落实中央、省、市、县纪委的文件和会议精神，确定工作重点，深入

贯彻落实领导干部说法自律“双十条”和“六要六不要”的规定，从制度上规范党员干部的行为，从本质上控制和预防腐败，确保农村党风廉政建设的深入开展。

2、各项强农惠农政策落实情况

会发镇共有14个行政村68个自然屯，5389户农户，2010年共向农民发放补贴款1397.4万元，其中：

1）粮食直补146,896.2亩，每亩15元，已发放补贴款231万元。

2）综合直补146,896.2亩，每亩41.5 元，已发放补贴款6096万元。

3）优良品种补贴228,871.3亩，已发放补贴款234.9万元。

4）退耕还林补贴2,522.3亩，每亩160元，已发放补贴款40.3万元。

5）全镇共有五保户199户，217口人，已发放10.8万元。

6）全镇共有低保户714户，每季度发放283,355元，已发放85万元。

7）共发放家电、汽车、摩托车补贴85万元。

8）共发放泥草房改造252栋，100.8万元。

五、纠正损害农民群众利益等方面的情况

检查中各村党支部都能严格执行政务、村务、党务公开制度，切实提高了工作透明度，形成了便民高效的良好氛围，在村级“一事一议”政策执行中，充分发挥村务监督小组和民主理财小组作

用，特别是国家、省、市、县的强农惠农政策的落实上，均认真执行公示制度，由于坚持公开、公正、公平和有效的监督机制，全面杜绝了我镇损害农民群众利益等方面违法违纪事件的发生。在今春对爱国村农民提出的疑似假农药事件中，村里积极协调工商、质监等部门对此事进行核实，从而维护了群众利益。

通过自检自查，发现了存在的一些问题，我们及时进行了纠正，下达了整改意见通知书，责令限期整改。与些同时，我们进一步完善了各项规章制度，用制度约束力有效地强化监督，杜决违纪违规事件发生，为我镇的经济社会又好又快发展服务。

会发镇党委

3.党风廉政建设、纠风目标管理及反腐败工作自检自查报告 篇三

工作自查报告

XXXXXX局

按照区委、区政府关于党风廉政建设和反腐败工作的部署和要求，我局对自身的党风廉政建设和反腐败工作情况进行了认真的自查。现将自查情况报告如下：

一、认真贯彻区委、区政府会议精神，扎扎实实地抓好党风廉政建设责任制的落实

区委、区政府党风廉政工作会议之后，我局即结合本局实际贯彻落实会议精神。为使这项工作长期深入地开展下去，切实发挥作用，我们分三个阶段开展工作：

一是调查研究，明确重点。首先召开全局大会，组织全体干部职工传达学习会议精神，之后又召开机关中层干部及下属单位党政一把手会议进一步学习文件，提高认识，找出本部门存在的问题及努力方向。在此基础上，局党组召开扩大会议，集中大家意见，分析研究全局党风廉政建设情况及干部职工队伍现状，明确了我局党风廉政建设和反腐败工作的重点：抓好班子，带好队伍，以领导干部自身建设为重点，以纠正行业不正之风为突破口，抓廉政促勤政，树立为基层服务的良好形象，按上级要求进一步修定和完善党风廉政建设责任制，转变机关作风，使全局上下精神面貌有较大变化，开创我区水利事业的新局面。

二是加强领导，明确职责。在调查研究，明确重点的基础上，局党组调整充实了组织机构，成立了以党组书记、局长庞金生为组长的党风廉政建设领导小组，全面负责全局党风廉政建设工作。与此同时，完善了有部分离退休老同志参加的党风廉政建设监督小组，不定期地向他们通报情况，听取他们在党风廉政建设上的意见和建议。

局党风廉政建设领导小组成员职责明确、分工明确、重点明确，计划明确，求真求实，使我局党风廉政建设工作从组织上得到保障和落实。

三是完善制度，层层落实。局党组按照区委、区政府要求，结合工作实际，进一步修订完善了党风廉政建设责任制和责任书，做到四个明确、一个突出，即：明确责任主体，本着谁主管谁负责，层次分明，责任到人；明确责任内容，按照工作职能、职责范围，标准要求承担责任；明确考核标准，按照各自的责任，坚持半年检查，年终考评；明确责任追究，对不负责任，因失察、失管致使本部门发生问题的严格追究责任。突出了一把

手是第一责任人的责任范围。全局共签订责任书157份，其中局长与副局长签订2份，局长与下属单位党政一把手签订10份，副局长与分管部门负责人签订5份，部门负责人与干部职工签订140份。并将此情况及时上报区农委。

通过签订党风廉政建设责任书，强化了领导干部的责任意识，形成了一级抓一级，一级管一级的良好格局，体现了不同的岗位具有不同的职责，不同的职责具有不同的要求的特点。

二、贯彻落实中纪委四次全会精神，认真抓好领导干部廉洁自律

上半年，局党组把贯彻落实中纪委四次全会精神作为一项重要内容，在学习领会，提高认识的基础上，结合实际，落在实处。

首先，抓好局党组中心组的学习，组织班子成员认真学习会议文件，联系自身找差距，定措施，有效地防止各种不廉问题的发生。

其次，抓好全局干部职工的学习，把会议精神灌输到每个人。结合会议精神，由一把手专题讲党课，重申了廉政建设的目的、意义，明确提出三点要求：管好自己，以身作则，率先垂范；管好配偶和子女，不以权力

为亲属谋取私利；管好干部、职工，全心全意为人民服务，做人民公仆。

同时，对领导干部礼品登记、收入申报、个人重大事项报告等制度严格落实。上半年领导干部上交的礼品有饮水机、烟、酒等，我们都认真登记，严格履行手续。

经查，我局没有领导干部的配偶、子女利用领导干部职权和职务上的影响收受礼金、有价证券和贵重物品；没有领导干部接受下属单位或地方、部门及企事业单位用公款安排私人旅游活动；没有用公款为领导干部住宅配备电脑，没有用公款为领导干部住宅电脑支付上网费用。

三、坚决执行制止奢侈浪费八项规定，确保政令畅通

我局自觉贯彻执行廉政建设的各项规定，励行节约，杜绝奢侈浪费行为，禁止各种形式的公款旅游，严格公务活动接待费用和接待标准，严格控制各种会议，可开可不开的不开，确需开会的，会议地点都在本局，从未到外面召开过任何会议。

在落实“三重一大方面”，局党组坚持集体领导的原则，重大决策、重要干部任免、重要项目安排均由集体讨论决定，认真听取班子每个成员的意见，并充分发扬

民主，自觉接受群众监督，有效地防止个人说了算，保证了决策的正确性。在大额资金使用上，坚持党组讨论决定制度。并采用会前调查研究，会上认真讨论的方式，形不成统一意见的不动，没有把握的不动，不该动的不动。

四、严格执行收支两条线，照章办事

我们认真执行收支两条线的要求，收入与支出分列账户，严格履行手续，行政执法罚没收入一律上交财政，预算外收入存到区财政指定账户，需动用时，按程序请示报告，未经批准的分文不动。我局从未截留上交款项，从未私设小金库。同时，我们落实了责任制，主管局长为第一责任人负责领导工作，除财务监督外，加强了群众监督，增强透明度，确保按政策办事，不出问题。

由于党组重视，制度完善，措施得力，有效地防止了不廉现象的发生，保证了收支两条线在我局的落实。

五、存在的问题

虽然我局在贯彻落实党风廉政建设责任制方面取得了一定的成绩，但也存在一些问题，如在对党风廉政建设的认识上不平衡，个别人对这项工作重视不够。对此我们将进一步加强教育，把全局干部职工的思想统一到“三个代表”精神上来，把“抓廉政促勤政的思想植根

于群众之中。

4.党风廉政建设、纠风目标管理及反腐败工作自检自查报告 篇四

一、统一思想、提高认识。街道党总支(支部)、各单位把学习贯彻落实中央纪委《关于加强廉政风险防控的指导意见》作为深入推进廉政风险防范管理工作的重要任务。把学习宣传《意见》与贯彻落实中央和省、昆明市委和安宁市委重要文件及会议精神紧密结合起来，强化正面宣传引导，认真抓好有针对性的岗位廉政风险教育，结合廉政风险防控工作实际，纠正和防止上一阶段工作中，部分干部思想认识上存在的走形式、走过场，不重视、不作为等问题，确保廉政风险防范管理工作的各项举措得到有效贯彻落实。

三、大胆创新、深入推进。2012年上半年街道廉政风险防范管理工作，要在去年工作取得的成效和基础上，深入推进，重点抓好了以下九个方面的工作：

1.优化职权运行流程。绘制完善权力运行流程图，进一步明确办理主体、条件、程序、期限和监督方式等;同时，对单位内部的人、财、物管理等职权进行清理、规范，明确内部职权行使的岗位、权限、程序和时限等。全街道共设定职权数174个，编制职权目录174个，绘制完善权力运行流程图174幅。

3.完善公开平台。通过政府网站、公开栏、办事指南和新闻媒体等途径，建立完善公开透明、运行高效的公开平台，依法向社会公开职权目录、权力运行流程图和裁量权基准，接受社会监督。通过单位内部网络、内部公开栏等途径，公开内部职权行使情况、廉政风险及防控措施，特别是对干部任用、行政运行机制预决算、财务报销、政府采购、工程建设、资产管理等，加大公开力度。

4.修定完善防控措施。探索完善分权、控权的有效办法，制定合理限权、规范用权的具体措施，凡涉及行政审批、行政处罚、司法、政府投资项目、公共资源交易、财政专项资金管理等领域的单位和中心，重点加强分权制约机制建设，规范权力行使;各单位各部门结合惩治和预防腐败体系建设要求，建立健全相关配套制度并抓好落实，大力开展专题党课、示范教育、警示教育、岗位廉政教育，不断增强党员干部风险防范意识，提高廉洁从政的自觉性。全街道修订完善防控措施个人504条、部门76条。其中健全三重一大决策事项的风险防控措施22个。

5.优化权力结构。坚持市场优先和社会自治原则，对权力进行科学分解和配置，重点在行政审批、行政处罚、行政给付、政府投资项目、公共资源交易、财政专项资金管理使用等领域，建立健全决策权、执行权、监督权既相互制约又相互协调的权力结构和运行机制。坚持民主集中制原则，围绕重大决策、重要干部任免、重大项目安排和大额度资金的使用，健全议事规则和工作规则，规范领导班子及其主要负责人的决策权限、决策内容及决策程序，完善三重一大决策事项的风险防控措施。

6.规范行政裁量权。建立健全行政处罚、行政许可、非行政许可审批、行政强制、行政征收等领域的裁量权基准制度，综合考评法定裁量和酌定裁量因素，科学合理划分裁量阶次，完善适用规则，避免执法的随意性。重点抓好行政处罚裁量权的规范，对行政处罚权进行全面梳理，逐项提出行使条件，对处罚种类、处罚幅度、处罚实施等，制定具体裁量标准和实施细则。

7.运用科技防控。把人防和技防结合起来，充分利用电子政务设施，依托科技手段防控廉政风险。把建立完善权力网上公开运行和在线电子监察系统，作为建立完善廉政风险防范管理长效机制的一项重要任务抓紧抓实，依托现有的电子政务网络，开展风险防控的信息化基础建设。依据权力运行流程图，将风险防控的要求定制在电子办公、行政审批、业务管理等信息系统的程序中，通过系统程序规范相关制度机制的运行，使权力结构科学化配置体系、权力运行规范化监督体系固化在电子政务网络中，强化对权力运行的程序控制和痕迹管理，不断完善网上权力运行机制。探索运用信息化手段，加强单位内部人、财、物管理等方面的廉政风险防控。

8.实施预警处置。针对腐败现象易发多发的重点领域和关键环节，通过巡查、审计、干部考察、述职述廉、舆论监督、电子监察、效能监察、执法监察、纠风治理、信访举报和案件分析等，对可能引发腐败的苗头性、倾向性问题进行风险预警，综合运用风险提示、诫勉谈话、责令纠错等处置措施，做到早发现、早提醒、早纠正，及时化解廉政风险。

5.党风廉政建设、纠风目标管理及反腐败工作自检自查报告 篇五

自检自查报告

在镇委、镇政府的领导下,月湖村党总支坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真学习和贯彻党的各项路线、方针、政策，全面落实党风廉政建设责任制，继续纠正不正之风。现就今年的党风廉政建设自检自查报告如下：

一、加强领导，为推进党风廉政建设提供组织保障。党总支、村委会严格按照中央、省、市、县委有关党风廉政建设的部署和要求，建立健全了以党总支书记任组长的党风廉政建设责任制领导小组，把党风廉政建设与经济社会发展和党的建设相统一，做到一起部署、一起落实、一起检查、一起考核，切实抓好责任分解、考核、追究三个环节。

二、开展宣传教育，营造良好氛围。

充分利用乡、村、组现有的黑板进行制度宣传、知识普及、纪律要求、会议精神传达。积极开展“创建先进基层党组织、争当优秀共产党员”活动，不断巩固和拓展深入学习实践科学发展观活动成果，为党的建设树立正确的舆论导向；以党员干部违纪违法典型案例作为教育课件，深入剖析违纪违法的根源，揭露违纪行为对国家、党、集体及至个人所造成的巨大危害，加强对流动党员的网络管理，加强乡村

文化站建设，开展丰富多彩的廉政文化活动，编排群众喜闻乐见的廉政文艺作品。一年来我村共开展基层干部反腐倡廉教育培训3期，100余人次，不断增强基层党员干部的廉洁从政意识和为民服务意识。利用远程教育等形式组织全村党员干部开展警示教育活动。

三、强化考核监督，全面落实党风廉政建设责任制。为增强基层党风廉政建设的可操作性，确保基层党组织的党建工作有章可循，村党总支研究制定出和摩站村基层党风廉政建设责任制考核办法，并对责任制进行细化，形成量化考核表，做到条理清晰、任务明确、目标清楚。

四、完善制度建设，转变干部作风。

进一步坚持和完善群众事务代办制、驻村夜访制、村官论坛等三项制度，确实转变干部作风，做到解民忧、帮民富，加快基层党风廉政建设步伐。

经自检自查，月湖村党总支2011年上半年的党风廉政建设工作完成责任制的各项任务的85%。

月湖村党总支

6.党风廉政建设、纠风目标管理及反腐败工作自检自查报告 篇六

工作要点

2011年工作总体要求是：认真贯彻落实自治区纪委七届七次全会和市纪委九届六次全会精神；落实区市两级工商局党风廉政建设工作会议和市政府效能考评工作部署，按照三级工商局2011年工作会议的要求，坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针，认真执行党风廉政建设责任制，把以人为本、执政为民的理念贯彻落实到反腐倡廉工作之中，加强机关作风建设，强化监督、狠抓落实，不断开创党风廉政建设和反腐败工作的新局面。

一、严明政治纪律，确保重大决策部署的贯彻落实 要把维护党的政治纪律摆在首位，保证区、市、新市区工商局党组、区委政府、纪委决策部署的贯彻落实。严禁散布违背党的理论和路线方针政策的意见，严禁公开发表同中央精神相违背的言论，严禁编造、传播政治谣言，严禁以任何形式泄露党和国家秘密，严禁参与各种非法组织和非法活动。把思想和行动统一到中央和自治区对新疆稳定形势的分析判断和决策部署上来，在事关国家最高利益和各族人民根本利益的大是大非问题上，始终做到认识不含混、态度不暖昧、行动不动摇，自觉维护祖国统一、民族团结、社会稳定。把对政治纪律执行情况的监督作为第一位的监督，对违反党的政治纪律的，视情节轻重予以批评教育或组织处理；对造成严重后果的，依纪依法予以严惩。

二、加强领导，确保党风廉政建设工作的落实

一要抓好责任分解。根据班子及成员分工情况，认真进行责任分解和目标细化，层层签定责任状，一级抓一级，一级对一级负责，从明确责任上保证责任制的落实。二要加强监督检查和考核。做到常督促、常检查，定期考核，并要把落实党风廉政建设责任制的情况作为考核领导干部、进行业绩评定、选拔任用、奖励惩处的重要内容。三要抓好责任追究。各部门要敢抓敢管，落实责任追究，维护责任制的严肃性。对那些领导不力，甚至不抓不问不管，导致严重不正之风长期得不到治理，屡屡发生违法违纪违规问题的单位和个人，要坚决追究分管领导的责任。

三、围绕“民生建设年”，服务经济发展 要紧紧围绕实现跨越式发展和长治久安这个主题，树立公仆意识、责任意识、服务意识，做到权为民所用、情为民所系、利为民所谋，按照“民生建设年”的要求，以自治区工商局服务新疆经济发展45条和市工商局扶持发展地区经济的32条为契机，努力做好工商行政管理各项工作，努力创造廉洁高效的政务环境、公平公正的执法环境、规范守信的市场环境、和谐稳定的社会环境，自觉实现以人为本、执政为民理念，做到勤政为民、务实廉洁。

四、落实廉政准则，加强廉政教育

1、继续深入学习贯彻执行《廉政准则》，加强党性党风党纪教育，加强社会公德、职业道德、家庭美德、个人品德教育和法制教育，严禁工商干部以各种名义接受管理和服务对象以及其他与行使职权有关系的单位或个人的礼金和各种有价证券、支付凭证，严格执行公务接待管理规定，规范公务用车管理，继续治理利用职务之便接受可能影响公正

公平执法的宴请及旅游、健身、娱乐等活动安排，使《廉政准则》成为规范工商干部廉洁从政行为的准则。

2、突出重点、把握关键，有针对性的开展岗位廉政教育，紧紧抓住容易引发和滋生问题的关节点，找准各类岗位可能面临的廉政风险点，合理设臵教育内容，增强教育的针对性和有效性。今年将选择执法办案、行政审批、市场监管、消费维权、财务管理等岗位，从岗位职责、行为规范、风险点位、典型案例等方面，有重点的开展岗位廉政教育，积极探索廉政教育的新路子。

3、认真开展好第十三个党风廉政教育月活动。以示范教育、警示教育等多种形式、多途径，引导工商干部讲党性、重品行、作表率，达到“以月促年，以年促转变”的成效。

五、坚持纠建并举，提高工作效能

1、认真落实《关于进一步提高政府职能部门办事效率的通知》（乌政办„2010‟198号）文件精神，开展《学习苏州经验，打造服务工商》贯彻落实活动，加大治理“庸、懒、散、拖、贪”力度，以治庸提能力、以治懒增效率、以治散正风气，践行“工商效率”。

2、继续认真落实岗位责任制、首办负责制、限时办结制、绩效考核制等。坚决纠正少数干部中存在的执法争利、执法扰民、乱摊派和滥罚款等问题严禁借年检验照之机强制收取私个协会费，严禁违反章程规定超标准收取会费。

3、采取有力措施切实加强效能建设，一方面在明察暗访和监督检查上下功夫。充分发挥纪检监察的监督作用，完善各项监督检查制度，发挥义务监督员的监督作用，对发现的问题决不姑息迁就。另一方面要在严肃追责上下功夫。对在日常监督中发现有违反效能建设相关规定的人和事，发现一起查处一起，并进行全局通报。

六、强化内部监督，有效防控风险

1、加强对领导干部的监督。坚持领导干部述职述廉制度，坚持民主集中制、严格执行党组议事规则、坚持诫勉谈话、函询等制度，确保重大决策的贯彻落实。

2、加强对党务、政务、局务公开的监督。按照“公开是原则，不公开是例外”的要求，进一步完善政务公开、局务公开，进一步充实和细化局务公开的内容和形式，将人事、财务等热点问题等干部职工关心的事项在适当范围内、用适当方式公开，促进内部政务规范管理。

3、利用信息网络深化廉政风险和监管风险防控。加大廉政风险点的防控力度，加大“网上督查”力度，实现有效预警和防范风险，从源头上最大限度地遏制与减少各类违纪违法案件和监管事故的发生，确保廉政安全和监管安全。

4、对已有的制度坚持抓好落实，并根据出现的新情况、新问题不断加以完善，使缺失的工作得到完善，模糊的规定得到明确，笼统的要求更加具体，进一步完善教育、管理、监督的长效机制，促进各项制度的全面落实。

5、加强对制度执行情况的监督检查，对有令不行、有禁不止、随意变更、恶意规避等严重破坏制度的行为，发现一起查处一起，决不姑息；发挥领导干部带头执行制度的表率作用，树立制度面前人人平等、制度面前没有特权的观念。

七、加强外部监督，提升工商形象

1、继续深化基层行政执法人员向市场主体和服务对象代表述职述廉工作，提高述职述廉工作的质量和实效。使“双述”工作成为联系群众、不断改进工作的长效机制。

2、加大政风行风评议员明察暗访力度，定期召开评议员座谈会，广泛征求社会各界的意见和建议，自觉接受社会和群众的监督。

3、高度重视报刊、电视、广播、网络等媒体上群众的监督和意见，对群众反映强烈的突出问题,要直查快办，对查证属实问题严肃处理。

4、依托12315投诉申诉举报平台，对接到12315分流的反映工商干部“吃、拿、卡、要”，为政不廉等问题，认真办理，及时反馈。

八、加大案件查办力度

重点查办利用行政审批权、行政执法权和队伍管理权牟取非法利益的案件；干部接受贿赂，充当保护伞的案件；以及严重侵害群众利益的案件。同时，认真处理群众来信来访，健全来信来访实名举报办理规定，做到做到件件有着落，件件有结果。

九、加强自身建设，提升履职能力

7.党风廉政建设、纠风目标管理及反腐败工作自检自查报告 篇七

省交通厅综合检查组：

2006年是“十一五”规划的开局之年，也是顺利完成“十一五”各项工作指标夯实基础的规划、部署之年。一年来，我院在省交通厅党组的正确领导下，在机关各处室的关心支持下，坚持以“三个代表”重要思想为指导，用科学发展观统领休养院工作的全局，全面加强党风廉政建设，努力抓好物质文明建设、精神文明建设和政治文明建设，做到党风廉政建设和反腐败斗争与休养院各项工作同步进行，协调发展。在全院干部职工的共同努力下，全面完成了与厅签定的各项责任书的目标任务，完成了党政领导班子年初制定的2006年各项工作目标。经认真对照____省交通厅2006年党风廉政责任制量化考核内容、标准进行检查和考核，党风廉政建设责任自检打分为98分。现将党风廉政建设责任制落实工作的自检自查情况报告如下：

一、休养院的基本情况

我院现有职工21xxxx，其中在职职工7xxxx，外聘员工6xxxx，离退休人员8xxxx（退休人员8xxxx，离休干部xxxx）；全院中共党员3xxxx（其中预备党员xxxx），共青团员2xxxx，大学以上学历xxxx，大专文化程度2xxxx，中专1xxxx，高中4xxxx，初中3xxxx，小学xxxx。现白鱼口基地和交通宾馆面向交通系统和社会开展了会议培训、旅游接待、矿泉水生产、职工疗休养、康体健身、温泉水疗等经营项目，提供了客房、特色餐饮、网球、保龄球、羽毛球、乒乓球、温泉游泳、美体spa等一系列服务。我们的目标是：全面落实科学的发展观，为交通休养院的和谐、繁荣而努力奋斗！

二、党风廉政建设责任制落实情况

（一）建立健全党风廉政建设责任制，纳入单位目标管理

院与厅签订《党风廉政建设责任书》后，院党总支高度重视。一是专门组织班子成员认真学习了责任书条款，对照责任书内容结合休养院实际研究制定了《____省交通休养院党风廉政建设责任书》，在院内逐级签定，做到层层落实，较好地完成了党风廉政建设的各项任务。二是把党风廉政建设责任制的检查和考核纳入了单位的目标管理之中，与单位的经济工作目标、安全工作目标、综治工作目标同检查，同考核，同评比，做到年初有计划和安排，季度有检查和评比，年终有总结和表彰。三是健全了纪检监察办公室、设立了举报电话，配备了兼职工作人员，使纪检监察工作有了组织保障。四是有效完成了本党风廉政建设的各项任务。

（二）建章立制，从源头上预防和治理腐败

在拟定党风廉政建设工作目标和工作计划的基础上，建立健全了各部门、各岗位、各职人员岗位职责和管理制度，从源头上预防和治理了腐败。一是制定了党政工作制度，明确了各级领导班子成员必须具有开拓创新精神，以身作则，经常深入实际进行调查研究，及时了解和掌握本单位的党风廉政情况。二是制定了人、财、物管理制度，制定了切实可行的安全防范措施，预防和杜绝安全隐患，加强了单位内部的管理。三是制定了单位内部审计制度和经费开支向职代会报告制度，并在年内开展了审计工作。四是制定了《员工守则》，把岗位职责、工作制度、考核办法全部融入该册子中，全院职工人手一册，并切实遵照执行。五是根据厅二○○六年七月____省交通系统推进治理商业贿赂工作会议精神及工作安排，结合休养院实际制定了《休养院治理商业贿赂工作的实施方案》，使我院的党风廉政建设工作更具体、更规范。由于实行了用制度进行管理，责任书内容成为了员工的自觉行动，一方面，使院党政领导及时了解和掌握本单位的党风廉政情况；另一方面，增加了工作的透明度，使全院职工便于对院领导实施有效监督，从源头上预防和治理了腐败，并取得了良好的效果，全院职工中未发生违法违纪案件和人员。

（三）加强领导班子建设，充分发挥班子的集体领导作用

一是狠抓领导班子建设，坚持和健全民主集中制。班子成员通过加强自身的学习和提高，形成了团结务实、协调配合、真抓实干的工作格局。二是坚持参加政治学习和坚持参加组织生活，班子成员逐渐形成了讲党性、讲原则、讲民主、讲团结、顾大体、识大局、守纪律的良好风气。三是坚持重大问题必须党政领导班子集体研究决定，凡是单位发展的规划和计划、院内改扩建工程、干部人事的任免、重大资金的使用、职工的收入分配等均通过班子集体研究，未发生扯皮现象。

（四）坚持以加强思想教育为基础，切实提高党员干部廉洁自律的自觉意识

在学习制度上，坚持和完善党总支学习制度和每月学习日制度，学习做到“四有”，即有计划、有记录、有考核、有学习心得。在学习安排上，突出抓好三个层面，第一层面是党政领导班子的学习，着重政治理论素养、宏观战略思维、党性意识及驾驭复杂问题的能力提高；第二层面是中层干部的学习，着重抓好政策业务能力和行政管理水平的提高；第三层面是全员的学习，着重办事能力、服务质量、工作效率的提高。在学习方法上，做到“三个结合”，即：集中教育与经常教育相结合、形象教育与理性教育相结合、组织教育与家庭自我教育相结合。在学习内容上，将“两个务必”、“八个坚持，八反对”、“八荣八耻”和“____省公务员八条禁令”作为学习教育的重点，根据《中共____省交通厅党组关于转发【中共____省委办公厅关于在全省党员领导干部中开展专题党风廉政教育活动的通知】的通知》精神，认真组织开展了在全体党员领导干部中进行党风廉政教育专题活动，通过对陈良宇违纪事实的剖析，使广大党员干部不断增强廉洁从政意识和自觉接受监督的意识，树立正确的世界观、人生观、价值观和权力观。

（五）抓党风、促廉政，全面搞好党建工作

2006年认真落实厅纪检监察工作会议精神，严格执行党和国家有关领导干部廉洁自律的若干规定，按时召开党政民主生活会，结合工作实际做到标本兼治，综合治理，强化责任，抓好落实，不断推进党风廉政建设和反腐败工作深入。

一是建立了由院一把手任组长的党风廉政建设责任制领导小组，并明确了各级领导干部的党风廉政建设工作职责，指导督促检查落实工作。二是加强学习宣传教育，经常敲响警钟，予以警示，做到防微杜渐。三是加强监督检查。成立了行政监督检查小组，每年针对一些情况进行专项检查，并将检查结果以简报形式发至全院。一年来全院党员干部廉洁自律情况基本是好的，没有发现腐败现象。四是组织召开了领导班子民主生活会。会前广泛组织征求意见5xxxx条，为民主生活会统一思想、解决问题、制

定措施提供了依据，为开好民主生活会创造了条件。五是在贯彻厅对院领导班子述职述廉工作的基础上，认真抓好院内部门负责人的述职述廉工作，加强对中层干部廉政勤政情况的监督．并形成制度。六是建立了院党总支书记、委员及纪检负责人同院中层党政主要负责人谈话制度、坚持定期和不定期地进行谈话，针对思想上、工作上出现的问题，及时谈话，及时解决。

（六）严格执行《党政领导干部选拔任用工作条例》，按程序选拔任用干部

按干部“四化方针”和“德、才”兼备原则推荐选拔，一年来，由于管理工作需要，聘任了中层干部xxxx。在推荐过程中，严格按照组织推荐，党总支考察，在全院职工中公示，反复征求意见，由党总支签发任职通知。由于严格执行了《党政领导干部选拔任用工作条例》，使新任干部真正成为政治上可靠、思想上廉洁、作风上务实、职工们信任的好干部。

（七）充分发挥纪检、监察、审计、财务的监督职能作用，做好报表、各类材料的上报工作

一是院内改扩建项目及经营项目的承包，严格按照基本建设程序进行招投标，签订了经济承包和廉政双合同。我院现正在进行的改建项目与承包方(大至单位、小至承包分部、分项工程的包工头)都签订了廉政合同，做到群防群治，互相监督，杜绝腐败。

二是餐厅完善了原材料的采购制度，严格执行验收、入库、领料制度，层层把关，共同监督，既预防了贪污腐败的出现，又有效地节约了成本。

三是营销部外疗接待制度。通过多方严格比较接待方的质量、价格和请疗养员填写〈意见反馈单〉等措施，同样达到预防贪污腐败、节约成本、提高服务质量的目标。

四是制定加强现金收取管理制度和奖惩制度。院内规定，除财务以外，只有总服务台能够收取现金，通过各部门详细的工作日报、周报、月报，又对总服务台形成有力监督。

五是加强情况汇报工作，及时向厅报送各类报表和总结等各类材料，做到准确、及时，不拖延。

一年来，休养院在厅党组的正确领导下，进一步解放思想、与时俱进、开拓创新，坚定信心、团结拼搏，圆满完成了各项任务目标。我们有决心和信心在厅党组的领导下，克服困难和问题，全面落实科学的发展观，努力为休养院的可持续性发展而努力奋斗！

附件：《____省交通厅2006年党风廉政责任制量化考核评分表》

特此报告

中共____省交通休养院党总支委员会

8.党风廉政建设、纠风目标管理及反腐败工作自检自查报告 篇八

各党支部：

2012年全区卫生系统党风廉政建设和反腐纠风工作的总体要求是：以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，认真贯彻落实党的十七届六中全会和中纪委十七届七次全会精神，按照区委、区政府、区纪委和省、市卫生部门的总体部署，围绕“卫生强区”的总体目标，坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针，按照“谁主管谁负责”和“管行业必须管行风”的原则，强化责任，狠抓落实，为深化医药卫生体制改革，促进我区卫生事业科学发展提供政治纪律保证。

一、明确职责分工，强化党风廉政责任制建设

各单位要认真学习贯彻中共中央《关于党风廉政建设责任制规定》、《卫生部关于进一步加强和完善卫生纠风工作责任制的意见》，严格落实“谁主管谁负责”和“管行业必须管行风”的原则，按照“一岗双责”的规定。明确班子成员抓廉政建设和纠风工作的责任，认真履责，健全“三书两报告制度”，各单位“一把手”年中向局党委汇报上半年落实党风廉政建设责任制情况，局党委年终就主要领导和分管领导的“履责”情况要全面检查。要严肃纪律，对违反有关规定或者未能正确履行职责，导致职责范围内发生违纪违法问题或不良影响等问题，要严肃责任追究。加强监督检查和考核，纪检监察机构要发挥组织协调功能，协助党委搞好责任分解和检查考核。

二、强化监督检查力度，推进各项工作落实

区卫生局将监督检查中央、省、市、区政府大政方针和重大决策部署的执行情况，确保政令畅通。重点是对落实医药卫生体制改革政策措施的监督检查，包括涉及医改的资金、项目、任务、政策规定等落实和执行情况，严肃查处违背科学发展观、损害群众利益、妨碍医药卫生体制改革的问题。

要加大对区委区政府重大部署决策落实情况的监督，突出公共卫生服务行为的监督，保质保量按时完成区委区政府交给的任务。

强化对权力运行情况的监督，规范卫生执法程序，严格落实自由裁量规定。加强卫生审批许可监督，清理行政审批事项，规范公开办事流程，创新审批服务方式，严格资金使用审批、拨付等程序，确保资金安全。要围绕中心工作开展监督检查，重点是推进两项改革：公立医院改革和基层医疗卫生机构综合改革；加快卫生强区、卫生应急、高血压防治等创建；要实行项目建设（五个工程建设项目）目标责任制，明确进度，分解任务，加强督查，严肃查处有令不行、推诿扯皮、效率低下、隐瞒不报等行为，确保今年各项任务的完成。

三、加强制度建设，规范权力运行

深化岗位廉政风险防范机制建设，要编制行政权力运行流程图和服务流程图，针对重要权力节点，制定风险防控措施，发挥防控机制的预警和防治腐败作用。要扩大医疗卫生单位廉政风险防范覆盖面，要加强对医疗卫生单位领导干部议事决策行为的规范以及药品、医用耗材、医疗器械的遴选权、处方权等权力运行的监督制约。

加强对领导干部监督，完善“三重一大”实行集体研究决定制度，规范领导班子议事规则，增强民主决策的意识，实行党政主要领导末位发言制（票决制）。加强对领导干部尤其是主要领导的监督，坚持一把手“四不直接管”制度，即一把手不直接分管财务、人事、物资采购及工程项目。

强化对《干部选拔任用工作条例》等规定执行情况的监督，认真执行干部选拔任用前征求同级纪检监察机构意见的制度。加大干部轮岗交流力度，要研究制定医疗卫生单位人事、财务、基建、采购、药剂等综合后勤职能科室负责人的轮岗制度。

坚决实行党风廉政“一票否决制”，各单位要严格执行党风廉政责任制一票否决制，在对班子总体评价和干部业绩评定、奖励惩处、选拔任用时作为重要依据，对该实行而不表决、不执行的，是失职行为，要严肃追责。

严格各类资金的管理规定，要把对工程建设、政府采购等重大项目的监督和资金的监管结合起来。要加强对公共卫生、社区卫生、农村卫生等资金的适用情况进行监督。

四、加强反腐倡廉教育，营造廉洁新风尚

各单位要重视廉政教育和医德医风教育。把反腐倡廉教育和医德医风教育融入实际工作中，领导干部要带头贯彻《廉政准则》的规定，加强医疗服务中的人文关爱和沟通艺术培训，开展正反两方面教育，及时发掘本单位的先进事迹，增强卫生系统干部职工的勤政、廉政和服务意识。要继续把卫生厅的《警示录》作为医务人员的典型教材，深入组织学习，提高廉洁意识。为使廉洁行医意识深入每个医务人员，各医疗机构每年都要开展廉洁行医三级承诺活动。要结合“五型机关”创建，努力提高卫生工作人员的责任心、事业心和工作效率。建立谈心谈话制度，纪检监察机构建立谈话制度，通过信访谈话、任职谈话、诫勉谈话、相互谈话，教育干部职工提高廉洁意识，从“小事情”抓起，从“小毛病”问起，从“小意思”防起，防微杜渐，警钟“常”鸣。

要组织学习《卫生部关于卫生系统领导干部防止利益冲突的若干规定》，对照规定开展清理，领导干部要主动报告利益冲突情况，自觉纠正问题。

五、加大查处案件力度，严惩违纪违规行为

要加大查办案件工作力度，重点查办收受“红包、回扣“和以权谋私、权钱交易以及因工作不负责任发生严重医疗安全事故的行风案件，认真贯彻执行《违规发放津贴补贴行为适用〈中国共产党纪律处分条例〉若干问题的解释》的通知精神。重视查办违反政治纪律、财经纪律、组织人事纪律的案件。

严格按照《医疗机构从业人员违规违纪问题调查处理暂行规定》，对全区医疗机构从业人员违反党纪、政纪和医疗卫生行业规章、纪律以及本单位内部有关制度、规定的问题予以认真、客观调查处理。

要加强行政效能监察，严禁违反“四条禁令”和酒后驾车，对卫生工作人员履职尽责情况进行明察暗访，对慵、懒、散、推诿扯皮、失职渎职的人和事严格追究责任。

六、加强纪检队伍建设，提供纪律保障

一有专人负责，有条件的医疗卫生单位和区级医院要设立行风监察室。二有管理制度。三有业务培训，每年至少要培训一次。四有联合协作机制，提高联合执纪水平。五有查处案件能力，各个单位每年至少要查处一起以上医德医风、行风违纪案件。

七、创新纠风载体，加强行风建设

继续按照“一年见成效、两年发展提高、三年上一大台阶”的活动思路，深入开展“创先争优”和“三好一满意”活动，打造“情系百姓，满意卫生”服务品牌，以“创三无、促三好、提三率”活动为载体，努力实现“医疗服务更方便，医疗质量更放心，医患关系更和谐”。

（一）创三无，塑形象

积极开展“创三无”活动，既：创建“无红包医院”活动，严肃查处收受红包行为，加大先进典型宣传力度；创建“无大方医院”，抵制“回扣”，认真落实《浙江省卫生系统医疗服务阳光用药工程实施方案的通知》的规定，继续深化医药回扣专项工作，严格执行处方管理办法，认真落实处方点评制度，加强监控，加大惩处力度，促进合理诊疗，降低医疗费用；创建“无长队医院”，简化流程，优化服务，缩短排队时间。

（二）促三好，正医风

医德好，树榜样。紧跟全市开展“百名医德模范”、“健康卫士”等评选活动，树立一批先进典型，使医务人员学有榜样、赶有目标。继续抓好医德医风考评制度的落实，进一步细化工作指标和考核标准，进一步发挥考评结果的运用。

质量好，严标准。加强年轻医务人员的培养，职业技能比武，组织评选“医林新秀”，加强医院内部管理和基础医疗质量管理，健全质量管理与控制体系；严格落实核心医疗制度，规范诊疗服务行为。

服务好，讲真情。开展 “服务之星”评选活动，进一步强化卫生工作者服务意识。深入开展对口支援、下乡义诊和志愿者服务，提高基层医疗机构服务量，为提供群众优质的基本医疗卫生服务。

（三）“提三率”，出绩效

提高患者对一线医务人员满意率。对出院病人、门急诊患者开展满意度调查，完善回访制度。

提高医务人员对医院领导和后勤行政科室满意率；建立职工考评领导班子和一线医务人员考评后勤行政科室的机制，医院领导和后勤行政科室考评结果与其考核及绩效工资挂钩。

提高市民对医疗卫生服务满意率。结合卫生行业特点，提升医疗卫生服务质量，使市民对医疗卫生服务的整体满意度不断提高。

9.党风廉政建设、纠风目标管理及反腐败工作自检自查报告 篇九

2004年建设环保行政执法局党委在区委、区政府的正确领导下，在区人大、政协、纪委的监督指导下、以邓小平理论，“三个代表”的重要思想，十六届四中全会精神为指导，以“正行风，促发展”民主评议行风活动为契机，紧紧围绕振兴老工业基地和改善环境年，招商引资年这个中心工作，将加快城市开发，城市建设做为一项利民活动纳入

全区长远规划中，正确履行职能，切实转变工作作风，提高行政管理水平、办公效率和办事透明度，用良好的党风、政风和行业作风，艰苦奋斗，无私奉献，圆满的完成了2004年各项工作目标。

一、认真抓好党建工作，努力提高党员的思想政治素质

1、党委和各支部都能利用理论学习时间，组织党员、干部、职工认真学习邓小平理论、“三个代表”的重要思想、十六届四中全会精神、《中华人民共和国人口与计划生育法》、《黑龙江省人口与计划生育条例》、《中国共产党党内监督条例》、《中国共产党纪律处分条例》、《十六大党章学习问答》、《中华人民共和国建筑法》、《招投标法》和区委随时安排的学习内容等，学习总次数为89次，通过学习提高了广大党员、干部、职工的政治素质和业务能力，使队伍形象、服务意识、奉献精神方面都有了显著的变化。

2、坚持“三会一课”制度和党日活动制度，党委和各支部都能做到每月一至二次，同时在“迎绿博会”期间，开展了有益的党日活动，局领导班子以身做则，亲自挂帅，带领着全系统在职党员、干部和入党积极分子放弃“双休日”和“五一”长假休息日，起早贪晚延长工作时间多次到主要街路铲除杂草50余吨，清除垃圾100余吨，清除白色污染塑料袋1000余个。

3、2004年发展新党员4名，办理预备党员转正6名

二、加强党风和工作作风建设，制定制约机制，做到自觉接受群众监督。

1、各窗口单位普遍实行了每天上岗签到制度

2、制定了《正行风、促发展民主评议行风活动方案》、《六项优化服务环境制度》、《六条优惠政策》、《工作秩序制度》、《五条禁令》、《“四承诺”、“三树立”、“四禁止”》等，同时建设环保行政执法局局长就城市建设、文明执法、热情服务方面向全区人民进行公开承诺。

3、继续实行挂牌服务和公开化办事制度，把各项法律法规、工作目标，承诺制度等公诸于众，使群众一目了然，做到自觉接受法律监督，群众监督和舆论监督。

三、加强了精神文明建设1、2004年先后荣获全市小城镇竞赛活动先进单位，市城区绿化先进区、市环卫作业先进单位、全市住宅小区治理改造工作先进单位，市房产管理工作先进单位，区庆祝建国五十五周年“祖国更美好”大型歌咏比赛二等奖，区环卫作业先进单位、区绿化先进单位，区综合治理先进单位、区城镇巾帼建功竞赛活动文明示范岗，三八红旗集体等光荣称号。

2、积极参加了区工会组织的排球赛和区委宣传部组织的庆祝建国“五十五周年”祖国更美好，大型歌咏比赛。

3、全系统扶贫捐款6000余元。

四、认真抓了计划生育、社会治安综合治理，普法等项工作。

1、认真抓了人口与计划生育综合治理管理工作，与外埠来我区搞建设施工单位签订了计划生育责任状，做到了跟踪服务，同时，按照齐昂政办发[2004]14号《文件帮抚城市计划生育独女家庭致富活动方案的通知》要求，我们与家住机电委68栋2号，第一小学五年二班学生任路结成了帮抚对子，局计划生育领导小组先后两次到任路家资助资金和上学用品共计500元。

2、我们对综治工作，做到年初有工作方案，有工作计划、平时有检查、有记录、年终有总结，把问题解决在基层。

3、重点加强了系统内《建筑法》、《房产法》、《森林法》等10余部法律法规的学习，使全年未出现一件违法违纪现象。

五、认真完成城市建设各项工作

1、工程建设

①政府广场建设工程，该工程总面积25000平方米，完成周边步道板1750平方米，安装音乐喷泉一个，完成花岗岩火烧板面层6350平方米，完成健身器材场地彩砖800平方米，平整绿地10000平方米，安装广场灯7盏。

②国税分局办公楼建设工程，该工程总面积2300平方米。

③北疆农贸市场改造、住宅小区建设，北疆农贸市场和住宅小区建设工程，区政府已经向市政府提交了安居工程建设的申请，因市政府未批复，此项工程尚未落实。

④榆树屯镇春雨广场建设，该工程已经进入竣工备案阶段，目前，需要完善的项目有小区供热、供水、供电及污水排放处理事项，预计年末之前可投入使用。

⑤文化小区二期工程建设，该工程经过近两年的开发建设，已经完成4#楼的主体工程建设，1#楼主体已经完成90，因投资额大，回笼资金受限，投资方资金不到位，该工程于今年十月末暂停施工，目前该公司已派人驻在工地负责解答购房者提出的问题。待资金筹集到位后，预计可在2005年四月

份继续施工。

⑥铁南街中段改造工程，铁南商服2#楼由齐市中北房地产开发公司来我区建设，建筑面积3700平方米。

⑦榆树屯明德小学教学楼工程。该工程由台商投资40万元，在我区榆树屯兴建，工程建筑面积999.98平方米，目前该工程已通过质量验收，学生已入户使用。

2、道路改造工程

铁南街南段改造工程，按照区政府的工作安排，我局积极组织技术人员对铁南街道路及排水工程进行测量、设计及工程预算，现准备工作已全部完成，道路工程款已到位30万元，还差30万元未到位。建伟路西段道路改造工程，该工程资金正在协调运作之中，目前，以上工程已列入2005年道路工程建设计划。同时，年初对全区翻浆路段进行及时处理，清除翻浆基础，进行重新回填，维修翻浆路1500平方米。

3、组建12319建设指挥热线

建设指挥热线是一条便民的服务热线，担负着全区范围内的供水、排水、供热、市政、市容、环卫、城市交通、园林绿化、风景名胜、物业管理、房屋安全监督、房屋产权、动迁安置等各方面出现问题的协调、妥善处理和解决。按照国家和省、市的要求，我局将在近期全面启动12319建设热线，建设指挥热线开通后，将会减轻政府工作压力，将人民群众反映的问题及时解决在基层。我局筹措资金，购置了微机、办公桌椅等设施，落实了人员和专用热线电话，并对全体工作人员进行了业务培训，使各岗位人员熟练掌握工作程序，达到了标准化、规范化。建设热线本着上为政府分忧，下为百姓解愁，于8月26日进入试运行阶段，截止目前受理市民投诉386件，办结377件，办结率为97.65。并创办《12319热线快讯》，发行5期。

4、城乡基础设施建设与管理工作

①在市容环境卫生方面。我们按照高效能管理的工作要求，对城市经营秩序、环境卫生进行了专项整治，使市容环境管理取得了显著的成效。截止到目前，共清除垃圾污物52619吨，清掏厕所38座，对90余个破损的垃圾桶，进行了修补。并对摆放在街路两侧的垃圾桶进行了全部洗刷。按照消除乱贴乱画的要求，清除广告150余处，清理各类占道经营1000余处。随着城管工作的不断深入，城市管理工作由城乡结合部向各乡镇延伸，城管队员先后在水师、榆树屯、三间房镇开展了镇容镇貌整治工作。

②市政基础设施又有新进展。完成区府路、兴盛路、建委路等雨水口的清掏工作。为丰富全区人民的文化生活，元旦春节期间在资金非常紧张的情况下，路灯所工作人员对全区路灯进行了一次全面的维修工作。维修高杆灯两座，40盏水晶灯，以及高压钠灯、高压汞灯等共计2600余盏。近期又对三处游园中老年人活动场地的路灯进行亮度加强改造，方便了群众业余生活，深受市民的好评。今年六月份，雨季来临之前我局积极筹措资金，完成了居民历年来反映强烈的地质街、沿江街排水建设工程，铺设水泥管线60米，解决了居民排水难的问题。恢复新荣路、民安路、民顺路、永平胡同、喇叭胡同及北疆市场西侧路灯56盏，并对全区道路进行了维护。好范文版权所有

③绿化建设。为进一步美化、绿化城区环境，今年市政府下达我区植树任务为4万株，我局积极组织区机关、事业单位、各中学等在腾家岗、环湖绿地、嫩江南堤等处植杨、柳树共4万株，较好地完成了市政府下达的工作任务。苗圃育苗，市下达我区育苗任务18.5万株，实际完成20万株，超额完成计划8。温室育苗10万株；烈士陵园植树500株；栽花种草1741平方米。长兴街改造树种1822株，并对长兴街、区府路等六条街路补植2510株。齐昂公路(北出城口)栽植丁香树1500株。古树名木保护工作，我区古榆树是我市最多的地区，有57株已做红牌标记，8株做蓝牌标记。这些古树在2002年建档，我区园林处今年对这些建档古做定期检查，发现问题及时上报处理，做到保护措施得利。

④房地产工作方面。房产工作是一项和千家万户紧密相连的工作，一年来，从产权产籍管理、动迁交易、物业管理、测绘认证、房改的深入项项工作都有新突破，注重服务工作，拓展服务内容。一年来，办理房屋交易313户40100平方米，村镇换证1276户，初始登记及变更登记1680户，并对文化委、立新委部分地段进行拆迁，总户数70户，总面积5134平方米。年底前完成全区所有城区和村镇房屋图形数据库，做到以图管房，达到产权登记图形化管理模式。

⑤村镇建设又有新进展。一年来，村镇住房共建290户，面积23200平方米，节能房达到80以上。植行道树、果树409470株，特别是水师营满族镇在树种的选择和植物的配置上，又有了新的尝试。栽植了云杉、垂榆、丁香、桃红等观赏性较强的树种，改变了以往以杨、柳为主的单一结构。全区村镇共清运垃圾、污物750吨，治理侵蚀沟42条，拆除垃圾站51个，取缔未经批准的街路两侧摊床21个，使镇容镇貌有了明显改观。

⑥建筑工程管理工作。我局组织召开了全区所有工地项目经理、工长、安全员监理单位参加的工作会议，传达了省、市有关安全方面的会议精神，并对二十五中工地、春雨广场工地等检查二十余次。对施工现场无标牌、物料堆放杂乱、塔吊证照不全提出了整改意见。把安全隐患消灭在萌芽中，工地都能达到安全生产管理要求。全年建筑施工安全指数为零。并对各工程项目严格审批程序，规范业主招标行为，全年共办理招标审批手续5项，其中公开招标1项，邀请招标4项，做到工程应招标率、应监理率、公开率均达100。今年我局严格审批程序，杜绝违章建筑发生。同时，对2003年六个违章建筑积极协调市局补办手续。

⑦人防工程建设工作不断完善。今年义务工费收缴采取了全办人员人人肩上扛指标、人人有目标单位、人人有责任区，在全办人员的共同努力下，完成市办下达的各项目标，收缴人防结建费4万元。

10.党风廉政建设、纠风目标管理及反腐败工作自检自查报告 篇十

自检自查情况报告

县纪委党风廉政建设室：

2011年，乡的党风廉政建设工作在县委、县人民政府和县纪委的正确领导下，坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真学习贯彻相关文件、会议精神，深入贯彻落实科学发展观，按照胡锦涛同志提出的“为民、务实、清廉”的要求，紧紧围绕经济建设，突出重点、立足教育、加强协调、健全制度、强化监督，认真落实党风廉政建设责任制，切实转变工作作风，狠抓各项工作任务和工作措施的落实。现就我乡贯彻执行党风廉政建设责任制的自检自查情况报告如下：

一、党政领导班子及其成员履行“一岗双责”，保证科学发展观贯彻落实的情况

乡党委高度重视党风廉政建设工作，认真贯彻落实县委《贯彻落实<建立健全惩治和预防腐败体系2008—2012年工作规划>实施办法》，结合我乡实际，加强教育、完善制度、强化监督、推进改革、从严纠风、坚决惩治，整体推进反腐倡廉建设工作。根据县委和县纪委关于反腐倡廉建设的部署和要求，党政领导班子结合实际专题分析研究我乡的反腐倡廉工作，提出了工作意见，进行任务分解，逐级签订党风廉政建设责任书；按时向上级党委和纪委报送责任制工作总结及有关材料； 乡每个站所和村级党组织都设置了纪检委员，为反腐倡廉工作提供必要的人力物力；党政主要领导带头参加责任制考核。

领导班子成员分工明确，认真抓好职责范围内的党风廉政建设。党政主要领导对本乡的党风廉政建设负总责，定期向上级组织报告党风廉政建设工作情况，专题听取下级组织汇报党风廉政建设工作，研究解决工作中的困难和问题，加强对班子其他成员的监督管理；班子其他成员对分管部门的党风廉政建设负直接领导责任，认真履行“一岗双责”，与分管部门研究党风廉政建设工作，开展廉政谈话，督促落实反腐倡廉各项工作任务。

乡党委、政府把反腐倡廉教育列入干部教育内容，抓好新任部门、站所负责人反腐倡廉教育培训。充分利用党员培训、各种会议开展党风廉政教育。全年开展党纪政纪条规教育 场次，警示教育 次，受教育 人；开展农村党员培训 场次，培训党员 人次；开展电化教育，播放影片 部 场次，收看人数 人。党政主要领导带头讲廉政党课，有针对性地开展宣传教育，深入推进廉政文化“进机关、进学校、进企业、进农村、进家庭”活动，加强信息宣传及报送工作。

党政主要领导带头执行民主集中制，坚持重大决策、重大投资项目、人事任免和大额度资金的使用等重大问题集体讨论决定，确保了民主决策和科学决策。认真学习实践科学发展观，坚持科学发展，贯彻落实中央加强宏观调控、扩大内需政策措 施，并对下级执行情况进行检查，坚决纠正为了局部利益污染环境、浪费资源以及搞劳民伤财的“形象工程”和脱离实际的“政绩工程”等违背科学发展的行为。

纠正损害群众利益的不正之风，严肃查处在医疗服务、教育收费、安全生产和农民减负等方面发生的违规违法问题。健全完善并执行好挂村包组、谈心谈话、接访下访、领导包案、任前廉政谈话等各项管理制度，从源头上防治了腐败。

认真贯彻执行《党政领导干部选拔任用工作条例》等有关规定，建立科学规范的党政领导干部选拔任用制度，形成富有生机与活力、有利于优秀人才脱颖而出的选人用人机制，推进干部队伍的革命化、年轻化、知识化、专业化，建设一支高举马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论伟大旗帜，认真实践“三个代表”重要思想的高素质的党政领导干部队伍，保证党的基本路线的全面贯彻执行。（此项内容总分

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二、党政领导班子及其成员贯彻落实中央和省州县党委政府反腐倡廉重点工作的情况

严明党的纪律特别是政治纪律，严禁公开发表或散布同中央的决定和党的路线方针政策相违背的言论。加强对领导班子和领导干部执行政治纪律情况的监督检查，严肃查处违反政治纪律的行为，坚决维护党的集中统一。反对自由主义，继续整治极少数党员、干部乱猜测、乱议论、乱告状等不良风气。切实加强领导机关和领导干部作风建设，以思想教育、完善制度、集中整顿、严肃纪律为抓手，加大对党政机关和领导干部作风方面突出问题的整治力度，健全促进科学发展的领导班子和领导干部考核评价机制，加强对作风建设情况的监督检查，加大治懒治庸力度。及时发现和纠正领导干部社会交往、休闲娱乐、生活作风方面存在的问题。把作风建设情况和领导干部抓项目工作情况纳入党风廉政建设责任制考核范围，考核结果作为选拔任用干部的重要依据。严格遵守和执行中央纪委、省州县党委关于党政领导干部廉洁自律的各项规定。认真执行《领导干部作风建设三十条标准》，着力解决领导干部思想作风、学风、工作作风、领导作风和生活作风方面存在的突出问题。加强对机关、站所干部职工、村干部作风状况的监督检查；以党员干部问责为“抓手”，深入推进责任政府四项制度的贯彻落实，结合实际，落实服务承诺、首问首办、限时办结责任，着重治理散漫慵懒、吃拿卡要、推拉拖滑，不作为、慢作为，强化实施“问责”，促进机关作风的明显转变。

按照建设“效能政府”的要求，认真落实行政绩效管理、行政成本控制、行政行为监督、行政能力提升等“四项制度”，进一步转变工作作风，提高工作效率；领导干部认真负责地抓好项目建设工作，认真落实《领导干部问责办法（试行）》，改进问责方法，突出问责重点，强化问责结果运用。

纠正损害群众利益的不正之风，严肃查处在医药购销、医 疗服务、教育收费、环境保护、征地拆迁、安全生产和农民减负、企业减负等方面发生的违规违法问题。针对容易滋生腐败的重点领域和关键环节，结合实际，进一步深化制度改革和创新，科学分析健全完善反腐倡廉制度，解决好制度执行难的问题；加强对国有资产、资金、资源的监管，从源头上防治腐败。

认真整改落实学习实践科学发展观活动中干部群众提出的影响本地区深化改革、扩大开放、科学发展的问题，促进经济社会又好又快发展。进一步巩固和深化清查“小金库”工作成果，认真开展治理工作“回头看”，全面落实杜绝“小金库”问题的长效机制。

认真执行《中华人民共和国人民政府信息公开条件》等有关规定，深化党务、政务、厂务、村务公开和公共事业单位办事公开。

认真贯彻落实县委、县政府《关于加强农村基层党风廉政建设的实施意见》，充分发挥联席会议制度的作用，抓好任务分解和落实；扎实推进农村惩防体系建设；进一步完善村、组集体资金、资产、资源委托乡代管工作，健全配套制度；加强村级工程建设管理和村干部经济责任审计工作；整合村民理财小组、村务公开监督小组、廉勤监督员职能，在村级全面推行“廉勤监督委员会”制度，加强对农村“三公开”、“三资代管”、村委会决策、基层干部作风和勤政廉政情况的监督；开展村干部述职述廉评议工作；充分发挥村党(总)支部纪检委员作用，实 现党内监督和社会监督的有机结合；加强公用事业单位党风廉政建设，积极探索非公有制经济组织和新社会组织开展党风廉政建设和反腐败工作力度；认真开展村“两委”换届选举工作的监督；加强对中央和省州县关于推进农村改革发展重大原则、各项制度和救灾、救济、扶贫、优抚、社保基金、“两免一补”等强农惠农政策贯彻落实情况的监督检查，保证党的农村政策落到实处。

严格执行厉行节约各项规定：开展制止公款出国（境）旅游专项工作；加强公务用车使用管理，积极稳妥推进公务用车制度改革；认真执行公务接待和差旅费管理有关规定；严禁违反规定购建、装修办公用房；大力整治文风会风，精简会议和文件，严格控制会议数量、经费、规模和各种检查考核评比达标表彰活动。实现公务购车用车经费、会议经费、公务接待费用和出国经费支出四个零增长。（此项内容总分 分，自评分

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三、党政领导班子、领导干部遵守执行廉洁自律规定的情况

遵守和执行好中央纪委、省州县党委关于党政领导干部廉洁自律的各项规定。认真落实《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》有关规定，严格执行“八个禁止”。即：禁止党员领导干部利用职权和职务上的影响谋取不正当利益；禁止党员领导干部私自从事营利性活动；禁止党员领导干部违反公共 财务管理和使用的规定，假公济私、化公为私；禁止党员领导干部利用职权和职务影响为亲属及身边工作人员谋取利益；禁止党员领导干部违反规定选拔任用干部；禁止讲排场、比阔气、挥霍公款、铺张浪费；禁止违反规定干预和插手市场经济活动，谋取私利；禁止脱离实际，弄虚作假，损害群众利益和党群干群关系。党政领导干部及其成员做到管好本人，管好配偶、子女及身边工作人员，认真落实党员领导干部廉洁从政各项要求。严格执行公务接待、公务用车、公款出国、党政机关修建楼堂馆所、严禁大操大办客事等有关管理规定，建立健全监管措施，全乡无违规违纪行为。

坚决维护党的政治纪律，狠刹自由主义、好人主义、个人主义等歪风，维护班子团结，全乡风清气正。认真执行党员领导干部报告个人有关事项等制制度；把领导干部落实党风廉政建设责任制、遵守廉洁自律规定等情况列入民主生活会内容，写入述职述廉报告。（此项内容总分

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四、党政领导班子、领导干部加强对查办案件工作领导的情况

贯彻落实县委关于做好新时期群众工作意见，认真组织开展领导干部“接访、下访”活动，及时解决社会关注和群众反映强烈的问题，切实维护社会稳定。党政主要领导支持案件查办工作，做到重大问题亲自接访，重要案件亲自督办处理。认真办理上级交办、转办的信访举报件，并按规定时限查清、处 理，做到事事有交待、件件有着落。

严肃查处利用职权和职务上的影响为本人或者特定关系人谋取不正当利益的问题；严肃查处违反规定为配偶、子女及其他特定关系人在就业、投资入股、经商办企业等方面谋取不正当利益的问题；严肃查处大操大办婚丧喜庆事宜或借机敛财的问题；严肃查处违反规定收送礼金、有价证券、支付凭证的问题；严肃查处用公款或接受与其行使职权有关系的单位和个人邀请进行高消费娱乐、健身活动的问题。发现案件线索，在纪检监察机关立案查处前，主动向纪检监察机关报告。对领导班子及本部门发生的违纪违法问题，不护短、不掩盖，积极支持纪检监察机关执纪办案。2011年全乡无违反党纪、政纪案件发生。（此项内容总分

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五、党政领导班子和领导干部执行责任追究规定的情况 严格执行党风廉政建设责任制责任追究的规定，重视党风廉政建设责任制考核结果的运用，对本乡内部在执行党风廉政建设责任制方面、违反服务承诺、首问首办、限时办结制度的，严格落实责任追究。年内单位乡科级领导干部没有被县委、县政府问责。（此项内容总分

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六、民主测评

（此项内容总分10分，自评分

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综上所述，我乡2011年的党风廉政建设工作，已严格按照《关于加强农村基层党风廉政建设的实施意见》的各项要求，逐一加以落实，工作初见成效。通过自检自查我乡党风廉政建设自评分为 分。在今后的工作中，我乡将一如继往地严格按照上级要求，以“三个代表”重要思想和十七大精神为指导，与时俱进，开拓创新，强化职责，坚定不移地把党风廉政建设作为一项经常性的工作，摆到重要议事日程上来，采取有力措施切实抓紧、抓好、抓落实、抓出成效，以此带动和促进我乡各项工作的全面进步。

中共

委员会

人民政府

2011年

月