法务专员岗位工作标准(精选3篇)
1.法务专员岗位工作标准 篇一
1、搜集、分析、整理公司经营各环节可能存在的风险因素,开展风险检查,形成阶段性和年度风险管理评估报告;
2、参与公司日常经营活动、商务谈判、风险事项及相关事务并提出专项风险防控意见,协助相关部门并给与法律支持。
3、负责公司各类业务合同、档案、文书、函件等的法律审核、修订,出具法律意见,及时筛查排除可能存在的法律风险。
4、负责公司的知识产权事物,包括但不限于协助申请商标、专利以及维护公司知识产权。
5、处理公司仲裁、诉讼等法律事务。
6、结合公司业务开展进行相关法律政策与规章跟踪与研究;
7、制订年度法律培训计划并有效实施,开展各类专项法律培训,普及各类日常及专业法律知识。
2.法务专员岗位的工作职责说明 篇二
1、负责各类对内对外签订合同的制定、审核、修改,建立合同管理规范
2、识别各类合同潜在风险,并形成书面文件告知
3、根据省分要求,参与商务谈判,规避风险
4、处理各类诉讼、应诉案件,与地方司法机构做好工作协调与衔接,根据各类诉讼、仲裁结果,申请执行
5、落实执行诉讼(仲裁)管理制度,提升省分公司的诉讼(仲裁)规范性和高效性,逐步建立诉讼案件数据库,通过事后数据分析完善前端风控筛选和业务准入
6、协助处理省分各类纠纷事件,避免或降低因违法违规行为导致的法律责任、经济损失、公司声誉等,落实执行突发事件应急处理机制,完成省分公司突发事件处理的法务工作
7、提供日常法律咨询,开展日常的普法教育,定期对门店人员开展法律培训,避免或降低不必要的法律责任和经济损失
岗位要求:
1、学历:本科及以上(法律相关专业)
2、扎实的法务知识,熟悉市场车贷相关业务知识、互联网金融相关知识
3、良好的人际沟通、谈判能力、分析和解决问题的能力,较强的风险意识、责任心
3.法务专员岗位职责 篇三
1、协助经理室参与经营决策,为公司经营决策意向进行法律调研和法律审核,提供选择方案和相应的法律依据,保障公司经营决策的安全性和合法性;
2、负责公司合同类、协议类等的起草、审核工作;
3、协助保障部起草或组织审查公司的重要规章制度;
4、负责处理公司内部的劳务纠纷、物业费催收纠纷及项目管理中的法律纠纷;
5、负责公司物业管理责任险、财险等保险案件的跟踪与处理;
6、负责公司管理人员相关法律知识的培训;
7、参与体系文件的推行;
8、负责公司营业执照等相关手续的办理;
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