我要诗词作文范文

我要诗词作文范文（精选2篇）

1.我要诗词作文范文 篇一

我要晋升主题演讲

尊敬的各位领导，敬爱的各位嘉宾，亲爱的各位平安同仁，大家下午好！

在公司的新基本法的庇佑中，我们追求卓越，我们放飞梦想！

接下来，请允许我宣布大庆营销“我要晋升”演讲比赛正式开始。

首先，请允许我为大家介绍今天到场的领导嘉宾，他们是：李文明总，范丹丹经理

接下来，请让我为大家介绍一下今天演讲比赛的评委，他们是：12部裴晓达总监，22部何春艳经理，一部田丽焕经理，前成部孙莉莉经理 以及我们的特邀嘉宾评委 周焘经理 和潘慧主任。

介绍完评委老师，请允许我宣布一下本次比赛的评分细则：

选手按照赛前抽签决定的出场顺序依次进行主题演讲，限时10分钟。

比赛采取十分制，从仪表形象，演讲内容，语言艺术与现场随机应变能力等几个方面进行综合评分。要求演讲者主题鲜明，口齿清楚，仪态大方，感情充沛。选手演讲完毕后，由评委老师打出的分数取加权平均数，从而得出选手的最终得分。

下面让我们有请1号选手，来自，他的演讲题目是《》。

请2号选手做准备。

感谢一号选手精彩的演讲。接下来让我们用掌声欢迎，他的演讲题目为《》。请3号选手做准备。

谢谢二号选手的精彩演讲。接下来，宣布一下1号选手演讲的最终得分，他的最终得分为接下来让我们欢迎3号上台演讲，他的演讲题目为《》。

请4号选手做准备。

感谢三号选手的精彩演讲，下面宣布2号选手演讲的最终得分，他的最终得分为下面让我们欢迎4号选手，她的演讲题目是《》

请5号选手做准备。

谢谢4号选手慷慨激昂的演讲，下面宣布3号演讲的最终得分，他的最终得分为下面请5号选手为我们带来她的演讲，演讲题目为《》请6号 做好准备。

谢谢带给我们的演讲，下面宣布4号选手演讲的最终得分，她的最终得分是

下面有请6号上台演讲，她的演讲题目是《》。

请7号做准备。

感谢6号的精彩演讲。下面宣布一下的最终得分，她的最终得分为

接下来让我们欢迎7号，他的演讲题目是《》

请8号做准备

感谢7号选手的精彩演讲，下面宣布一下6号的最终得分，她的演讲最后得分为 下面请8号外语系的选手上台演讲，她的演讲题目是《》

请9号做准备。

感谢8号选手的演讲。下面宣布一下7号选手的最终得分，他的最终得分为

接下来，让我们欢迎9号，她的演讲题目为《》

请10号选手做准备。

感谢9号的精彩演讲，下面宣布一下8号的最终得分，她演讲的最终得分为

下面让我们欢迎10号，他带给我们的演讲题目为《》

请11号做准备。

10号的演讲，不知道对在座的各位是否会有所启发。下面宣布9号演讲的最终得分，她的最终得分为

接下来欢迎11号上台演讲，他的演讲题目为《》

请12号做好准备。

感谢11号带来的演讲。下面宣布10号演讲的最终得分，他的最终得分为

接下来让我们掌声欢迎12号选手人文与社会科学系的带来她的演讲《》 请13号做准备。

感谢12号同学精彩的演讲，下面宣布11号的最终得分，他的最终得分为

下面有请13号来自电力工程学院的，他的演讲题目是《》

请14号做准备。

感谢13号的演讲。下面宣布12号的演讲得分，她的演讲最终得分为

接下来掌声欢迎的为我们带来演讲《》

接下来让我们欢迎本场比赛的最后一名选手上台演讲，他是来自的，他的演讲题目为《》。掌声欢迎。

随着14号选手演讲完后，所有的选手的演讲到这里就全部结束了。先来公布一下14号选手的最终得分。他的得分为

最后的结果如何，请稍作等待，下面有请本次比赛的评委为这次比赛进行点评。

感谢的精彩点评！

好的，在评委们对选手的得分进行综合评判后，比赛的结果已经出来了。下面由我为大家宣布本次比赛结果。

获得本次比赛三等奖的是来自的请嘉宾为三等奖的获得者颁奖。

谢谢颁奖嘉宾。

获得本次比赛二等奖的是来自的请嘉宾为二等奖的获得者颁奖。

谢谢颁奖嘉宾。

接下来，就是本次比赛最激动人心的时刻。

获得本次比赛一等奖的是来自的请嘉宾为一等奖的获得者颁奖。

感谢颁奖嘉宾。

让我们用热烈的掌声再一次向他们表示祝贺！那么一等奖的得主将于

参加分公司得决赛。让我们用热烈的掌声祝福他。相信他一定会取得好成绩的。

并向为今天认真、公正工作的各位评委以及为比赛做出贡献的所有工作人员表示衷心的感谢。

好的，比赛进行到这里就全部结束了，感谢各位的参与，谢谢大家！

2.我要诗词作文范文 篇二

小时候，老师总是教育我们：过马路，左右瞧，十字路口看信号。我当时都不以为然，还经常过马路时玩闹。直到有一次，一辆车横冲过来…躺在医院的那段漫长的时间里，我深刻的体会到，健康是多么重要，安全是多么重要。我也在想，为什么老师每次提醒我，我都置诺罔闻呢？因为老师的提醒，是要我安全，而不是我自主的，我要安全。自那次教训以后，我做了3年的小学路队长，我们那个小路队从来没有出过安全问题。

如何能做到从“要我安全”到“我要安全”的转变呢？

有人说：要革新安全管理机制，采取令行禁止等手段施加影响和控制；又有人说：培养员工的主人翁意识。还有人说：要完善员工职业技能培训管理制度等等。

这些观点我都认同，但是我认为，让员工实现从“要我安全”到“我要安全”的转变，实质就是安全教育问题。把现在单纯的安全知识灌输，变为安全意识养成教育，树立员工的安全意识，培养员工的安全习惯。

如何做好安全教育，我有两点想法

第一，安全教育是一个注意力的开发过程。

有一种经济形态叫眼球经济，说的是在市场营销中，谁能吸引眼球，谁才能获得营销业绩。人们之所以愿意做某件事，是因为这件事引起了他的关注，而这一关注又是客观环境刺激的结果。现阶段很多城市自行车、行人闯红灯现象严重，屡禁不止，如果在路口处放上闯红灯造成的车祸照片或统计数字、案例，人们的注意力就会被集中到事故上来，闯红灯现象就会减少。当然，偶尔一次两次的刺激，效果是短暂的。安全教育就是要持续不断地提供新鲜刺激，时刻提醒大家，我要安全。

第二，安全教育是行为规范的培育过程。

良好的习惯不是靠一天两天，说养成就能养成的东西。行为习惯的发展过程，是多次重复的过程。并且要有好的制度，奖惩措施来实现。我一个朋友教育小孩很有一套，采用了红花奖励的办法，好的行为可以获得红花,比如收拾自己房间，拖地等等，不好的行为要扣除红花，而红花才能兑换她想要的玩具。在他成长的过程中，他的玩具都是靠自己的行为争取而来，慢慢的，好的习惯就养成了。道理是一样的，“无规矩不成方圆。”习惯性违章不能习惯性不管，只要发现违章，我们就必须予以指正。