黑龙江五大连池市四项措施促进毕业生就业

黑龙江五大连池市四项措施促进毕业生就业（精选2篇）

1.黑龙江五大连池市四项措施促进毕业生就业 篇一

黑龙江“创造性”落实促进高校毕业生就业政策

记者从黑龙江省人力资源和社会保障厅了解到，针对高校毕业生就业难题，这个省“创造性”地落实促进高校毕业生就业的各项政策。

国务院为促进毕业生就业出台一系列政策，黑龙江省根据省情，在一些方面进行拓展创新：

提高“三支一扶”“村村大学生”等项目的毕业生的`生活补贴标准；在基层服务期满后三年内参加公务员考录和事业单位招聘的，笔试成绩给予适当加分。

经认定生产经营困难并积极吸纳毕业生的国有大中型企业，可在规定时限内缓缴养老、医疗、失业、工伤和生育五项社会保险费，阶段性降低除养老保险外的四项社会保险费率，使用失业保险基金为稳定岗位支付社会保险补贴和岗位补贴，使用就业专项资金开展职工在岗培训。

降低毕业生自主创业门槛，放宽市场准入条件，创办企业首次出资额允许为零；毕业两年以内的毕业生从事个体经营的，三年内免收管理费、登记费和证照类等行政事业性收费；对毕业生从事个体经营或创办企业实行税收优惠政策，扩大小额贷款规模等。

据了解，黑龙江省2008年前累计有12．7万名高校毕业生未就业，加上今年19万名毕业生，共有近32万名毕业生需要就业，就业任务艰巨。

2.黑龙江五大连池市四项措施促进毕业生就业 篇二

为了让今年毕业的5万名大学生充分就业，同时引进急需紧缺的人才，广州市除了通过现场和网上举办多场招聘会，以及继续完善“高校毕业生就业管理系统”外，还将对重点工程、重点项目、重点地区接收毕业生的大户实施“专员”机制，即有关部门指定专人为企业提供“热线”式的“贴身”服务；同时为民营、私营和外资企业等非国有单位提供包括需求信息、推荐优秀生、直接申报接收、代办招工手续、就业政策咨询等直接有效的服务。

此外，为了减轻毕业生的就业负担和后顾之忧，广州市还将继续推行免费为高校毕业生保管、转接和整理人事档案，就业指导和未就业登记、就业推荐等政策。对于为高校毕业生提供公共服务的机构将实施“政府购买服务”措施给予补贴。（张碧霞）