个人民主生活会材料

个人民主生活会材料（10篇）

1.个人民主生活会材料 篇一

根据地区纪委、地委组织部《关于开好2006年县以上党和国家机关党员干部民主生活会的通知》以及《xx市四家班子党员领导干部2006年民主生活会实施方案》的精神，现根据方案中的八个方面进行对照检查。欢迎同志们提出批评意见：

1、从不收受二层单位、下属企业和其他有关联的单位和个人的现金及有价证券。也从没有给任何

单位和个人赠送现金及有价证券。但吃请的现象是有的，一些单位和个人为了对他们工作等方面的支持帮助表示感谢，多次盛情邀请。不好再三推脱，就去吃了。如此也助长了请吃和吃请的歪风。在造成浪费的同时，也带来极为不良的社会影响，今后一定要加以改正，不参加或少参加宴请活动。以廉洁清政增收节支，保健身体。

2、在工作上和其他一切健身活动及社会活动中，没接受也没有任何单位和个人以及外商、私营企业主提供过资金和赞助。

3、没有接受任何单位及国内外企业邀请和资助出国，也未曾出过国境。

4、配偶和子女没有利用本人的政务之便也未人事过经商办企业活动。

5、未占有公房，没有动用公款，公物购建和装修住房。所住的房子是集资建造的。还未能享受到房改的优惠政策。

6、在车辆使用方面存在严重的问题：

自己开公车，而且没有按照领导干部开车的有关规定进行申报，违反规定开车，这种错误是严重的，必须立即予以纠正。一是要及时按规定申报领导驾车手续。二是严禁公车私用。三是下乡、出差一律不自己开车。四是在城内办事尽量不开车和少开车，有司机在家由司机开，无司机时尽可能多走路少开车，这样既能作榜样，消除影响，又能给自己宽松自在一些，利于身心健康。

然而，本人没有动用公车、公款学习驾驶技术办理驾驶证件。也未动用公车参加各种非工作性质的活动。

7、在干部的选拔上出现严重的失误。

多年来为市委培养和推荐了不少的领导干部，但在推荐当中，由于经验不足，把关不严，慎重不够，所推荐的领导干部中，有个别并非德才兼备。给市委决策造成了失误，虽然其工作上未曾出现重大的失误和恶劣的后果，但此事在党内、群众中已造成不良的、严重的影响，这一教训是深刻的，沉痛的，今后一定引以为戒，不断改进。

在干部的选拔和任用上都能任人唯贤，从未任人唯亲，工作上分工负责，相互配合，不拉帮派，不搞小山头。

8、在重大决策上讲求民主，实事求是，科学决策，果断决策，未造成过重大损失和较大的不良影响。

这次民主生活会征求意见，收到对我的批评意见有两条：一是自己开公车，我认为这个意见是客观事实的。二是讲排场，官僚主义严重。这个问题也是存在的。我一定会做到为人民的利益坚持好的，为人民的利益改正错的。

《民主生活会个人材料》

2.民主生活会个人自查材料 篇二

按照深入学习实践科学发展观活动分析检查阶段安排意见的通知要求，结合个人的思想状况、工作实际、具体职责，按照科学发展观的要求，自己通过“六查六看”，深刻剖析世界观、人生观、价值观利益观的情况，自省自警。现将情况汇报如下：

一、学习情况及体会

前一阶段，自己认真学习了《毛泽东、邓小平、江泽民论科学发展》、《科学发展观论述摘编》，对科学发展观的精神实质和科学内涵理解更全面、深刻，触动很大。发展是当代中国的主题，是我们党执政兴国的第一要务。服务发展、推动发展是新时期的一项重要工作职责。如何服务大局、推动科学发展，应该从解放思想入手，在推进学校工作的理念转变中落实科学发展观。把围绕中心、服务大局、促进发展作为学校工作的出发点和落脚点，强化学校工作不仅能出凝聚力、战斗力，而且能出生产力的新理念。这就要求我们必须把服务科学发展作为新形势下学校工作的中心任务，积极构建符合科学发展观要求的学校工作体制，进一步解放思想、锐意改革创新，狠抓工作落实，力争全体教职工满意。

二、存在问题及原因分析

在学习的基础上，自己广泛征求意见、真诚开展批评与自我批评，通过自己找、干部提、大家帮的方式，认真对照检查自身在贯彻落实科学发展观的情况，找到了在思想、工作、作风等方面存在的问题和自身在推进科学发展的症结所在。归结起来主要有以下四点：

一是进一步加强学习的意识还不够强。虽然自己一直比较重视学习，坚持充分利用网络汲取多方面的知识，坚持记写学习笔记，撰写体会文章，学习面也较宽。但由于日常业务性工作多，经常性、系统性的理论和业务学习抓得不够紧，挤时间学习的观念没有很好地落到实处，学习存在实用主义倾向，缺乏连续性和系统性，在学习过程中，只注重掌握一些基本观点，而缺乏系统深入的学习，对马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想、科学发展观的精神实质理解得不深不透，特别是对解放思想，实事求是的思想精髓把握得不准，不能很好地运用科学发展观的方法、理念去分析、判断和解决新问题和新矛盾。

二是思想解放不够，以人为本的观念树得还不牢。未能自觉地运用党的先进理论指导工作实践，分析解决实际问题，思想不够解放，手脚放不开，政策运用的不活、不准，工作不够细、不规范，进而出现这样那样的不适应。尤其对如何做好新形势下的思想政治工作研究不够，思考不多，对校各教职工在想什么、需要我们做什么，了解比较少。

三是存在老好人思想。自己能够发挥平易近人的工作特色，和下级领导干部及本部同志关系融洽，较好地促进了学校工作。但是工作中存在着表扬激励多、批评指正少的问题，尤其是对待下级领导干部和本部门干部工作中存在的问题，顾虑同志感情上接受不了，面子上过不去，直接指出和面对面批评的较少，不利于他们及时发现和改正不足。

对存在的以上问题，认真分析其产生的根源，既有客观的原因，又有主观方面的原因，但主要还是对科学发展观的认识不够，缺乏科学发展的理念。主要表现在：

一是学习态度有所偏向。总认为社会主义理论是务虚的离自己的工作生活太远，学不学没什么，另外，因以前也学了不少马列主义、毛泽东思想及邓小平理论，觉得自己有了一定的认识，满足于一知半解，没有必要再深入系统地学习掌

握。在学用结合上，也没能把理论运用到实践中去指导工作，指导生活，指导学习。

二是工作过于强调忙，只求完成任务，没有完全做到深入细致。深入基层开展调查研究较少，不能充分了解基层情况，以致在工作上有时缺乏针对性。在实际工作中，缺乏全面、深入细致地了解和掌握，对工作很少象“解剖麻雀”一样取得详尽资料，在知人、知事、知情上还有一定差距。

三是在工作落实方面，注重稳中求进，忽视了时效要求，注重了充分准备，忽视了猛扑猛干，注重了正面影响，忽视了负面作用。在工作安排上，强调每项工作都要有新的提高、新的发展，但在具体落实上，没有用更高的标准去要求、去衡量，人为地降低了工作标准。

三、整改措施和今后努力方向

针对存在的问题，自己决心在今后的学习和工作中认真加以改进。

一是拓宽视野，在深化学习上下功夫。科学发展观为我们开展工作指明了方向，是我们行动的纲领。今后，自己要尽量克服繁杂事务带来的影响，进一步学习科学发展观有关论述，坚持理论联系实际，在寻求理论和实践的结合点上下功夫，把学习的过程变成自我教育、自我提高的过程，变成增强党性观念，加强党性修养的过程，坚定贯彻执行党的基本路线和各项方针政策的自觉性，始终同党中央保持一致。在加强政治理论学习的同时，进一步加强法律、经济和现代科技知识的学习，不断拓展思维，开阔视野，提升境界，提高领导科学发展的本领，真正把学习作为推动各项工作快速发展的动力。

二是锐意进取，在改革创新中求突破。改革创新是学校工作的“生命线”。在今后的工作中，自己要按照学校大局来思考、来谋划学校工作，着眼于大思路、大视野、大举措来推动学校工作的大发展，努力增强加快发展的紧迫意识和危机意识，带头转变观念，带头开拓创新，克服求稳和保守思想，真正在改革创新中求突破。

三是求真务实，在求真务实上出新举措。采取得力措施，狠抓决策的落实，在求实务实上下功夫，做到亲力亲为。首先，坚持以人为本。其次在工作思路上强化发展取向，一方面要围绕发展抓好基层党建工作。坚持在围绕中心、服务大局的大前提下去思考基层党建工作，促进发展。另一方面，按照科学发展观的要求选干部、配班子、聚人才、建队伍，不断拓宽选人用人视野，打破论资排辈、平衡照顾的思维定势，坚持重学习、重实绩、重长处、重贡献、重基层、重整体的用人导向，努力建设一个结构合理、办事公道、群众拥护、廉洁奉公、团结协作的班子

3.民主生活会个人发言材料 篇三

根据公司党委的要求和创先争优活动的统一安排部署，今天我们召开2011年民主生活会，主要内容是：联系今年工作实际，按照专题民主生活会要求，围绕“加强作风建设、增强党性观念、努力创先争优”活动开展以来的体会、征求的意见、深刻查摆个人作风建设、创先争优等方面存在的突出问题，进行自我剖析发言，希望各位给我提出宝贵意见，让我在今后的工作中找准原因，明确整改方向，不断提高自身的思想理论水平和工作能力。

一、创先争优方面

一是创争活动实现了与中心任务和重点工作相结合。我们把创争活动的各项要求和标准融入到具体工作中去，以工作的实际成效检验活动开展效果，使创争活动与中心任务和重点工作实现良性互动。针对征收任务和迎国检重点工作上存在的“任务繁重、时间紧迫、压力空前”等实际困难，切实加强分类指导，广泛开展大宣讲、大教育、大培训、大推进等专项行动，发扬“特别能吃苦、特别能战斗、特别能承重、特别能打硬仗”的精神，全力确保中心任务圆满完成，力争“国检”工作实现争先进位。

二是创争活动实现了与优质服务相结合。提出了 “深化标准、发自内心、讲求实效、快捷畅通”的优质服务内涵，促进“微笑服务”的常态化，扩大微笑服务覆盖面，提高全站的综合服务水平。

二、工作情况

回顾半年来工作成绩，我深深体会到，作为一名党支部书记，首先必须要有强烈的事业心和工作责任心。我感到一种前所未有的压力。这压力一方面来自组织对我的信任，另一方面来自我自身。但是，我还是充满信心地面对工作，认真履行自己的职责。我想，具有高度的事业心和责任心，是做好一切工作的首要前提，有压力才有动力，有紧张感才有紧迫感。事实证明，半年来，在上级的正确领导下，通过全体职工的努力，取得了较好的成绩。二是领导干部必须率先垂范。半年来，我对自身、对集体的廉政建设都十分重视，能严格按上级要求和各项廉政制度办事，在重大决策问题上，都严格按决策程序和议事规则进行集体决议，增强民主决策力度，自觉接受群众监督，确保自身的清廉。

三、对照要求个人存在问题和根源剖析

半年来的工作成绩是肯定的，但工作中的问题和不足也是客观存在和不容忽视的，其中主要表现在三个方面：一是理论学习方面还没有完全做到全面系统。虽说平时比较注重学习，但平时拘于日常工作，主动学习的自觉性不高。特别是学习的内容缺乏系统性、全面性，对很多新事物、新知识学习不够透辙，掌握和运用还不够好。在学习上侧重于与本

职工作有关的内容，强调学以致用，缺乏全面系统的知识升华。二是工作作风方面还没有完全做到深入细致。工作缺乏全面、深入细致地了解和掌握，在知人、知事、知情上还有一定差距。对同志关心不够，在工作中，安排工作多，与同志们思想交流少，坐下来谈心少，思想工作做得不够，体贴关心不够，对职工了解少，倾听职工的意见和呼声、帮助职工解决工作上和生活上的一些实际困难做得很不够。

4.民主生活会个人剖析材料 篇四

按照县委组织部关于2010年民主生活会通知精神要求，我经过认真细致地排查对照和同志们的批评帮助，认识到自己在作风建设上与党和群众的要求相比，还存在一定的差距，确实有许多方面需要认真总结，深刻反思，进行整改。

一、存在问题和不足

1、思路放不开，创新意识不强。主要表现在自己分管的人武工作，协助分管的多种经营工作，思路老一套，效率不高，事情解决慢。开拓创新意识不强。

2、工作循规蹈矩，因循守旧。自己考虑工作只从自己分工利益出发，没有考虑全盘利益。主要表现在招商引资以及计划生育方面。片面认为那是招商一条线人的事，计划生育有计划生育部门和村里过问，与自己无关。

3、工作作风浮燥，钻研意识不强。作为农村片长，对农村工作表现下村也是到村里坐一坐，找书记了解一下情况，有时就用电话联系一下，问问情况而以，根本没有掌握具体实际情况，一手资料。二是思想上总认为自己不是行伍出身，对人武工作没有深入思考研究，使得自己分管的人武工作没有特色，没有在全乡工作的上起表率作用。

二、原因剖析

一是学习态度不够端正。首先在学习上缺乏主动性，只有组织集中学习自己才跟着学，自学只自己翻一翻书，没有深入思考为什么？怎样做？没有坚持常抓不懈、没有学深学 1

透，说到底都是思想不够解放、学习之风不够扎实的表现。其次，自己认为理论水平高不高跟工作没有联系，没有深层次的思考学习对思想素质重要性，从而没有用马列主义毛泽东思想，邓小平理论，“三个”代表思想以及科学发展观来改造自己的世界观。第三，常常错误的认为学好不如干好，只要完成好自己分管工作和岗位目标工作就行，总认为领导只要看到是工作的结果，不会看你怎样学习。其实学习是为了提高自己看问题深度和广度。事实上，我在工作中暴露出来的思想解放程度不深入、领导水平不高，缺乏统揽全局能力等都与自己学习不够扎实、理论功底不深有着直接的关系。

二是大局意识比较淡化。在工作中有时出现强调部门利益，未能从大局考虑，有时会出上有政策下有对策的想法，平时没有常向党组织汇报思想，片面地认为有了经常性的工作汇报就行。在工作中与其他班子成员缺乏主动沟通和加强对党委政府中心工作、重点工作达成共识，保证工作顺利开展，按时完成，说明我大局意识还不强。

三是思想作风和党性修养不深。在思想作风建设上有群众观念有所淡化、廉洁自律抓得不很紧等问题。究其根本原因未能加强解放思想学习和党性修养学习，反映了我对加强党性锻炼和人格修养的重要性认识不足，有时自己认为对工作不必问得那么深、那么细。有时错误地认为生活小节无大碍，不必过分认真。这些都是自己党性修养不深的表现。

三、整改目标和措施

1、加强学习，提高理论水平。把集中学习和加强个人自学相结合，努力提高学习质量和效益，做到学以致用，切实端正学习态度，增强学习主动性，平时要认真研究党委政府中心工作，分管工作做超前思考。做到持之以恒，认真学习科学发展观，进一步解放思想，用所学习的理论指导今后实际工作。

2、以民为本，不断解放思想，增强服务观念。不怕跑脚、不耻下问，要经常深入村组，深入群众中去，广泛听取干群对自己意见，及时了解到群众的呼声，找到解决问题的办法，千方百计地发展经济、维护社会稳定。发扬求真务实、埋头苦干、依靠群众、发扬民主作风，坚决防止和克服官僚主义，形式主义，克服简单粗暴，强迫命令等作风。

3、加强修养，努力树好自身形象。严格要求自己，以身作则，做到防微杜渐，使自己做到自重、自省、自警、自勉。严格遵守党员的各项规章制度，加强廉洁自律学习，主动接受党内监督、群众监督和社会监督。

5.民主生活会个人剖析材料 篇五

一、思想情况：

在公司党委的正确领导下，公司有关部室的指导和分公司领导班子其他成员的帮助和支持下，认真学习党内两个“条例”，落实党风廉政建设的有关条文，努力加强自身的思想政治修养，不断完善自我，积极主动工作，认真完成了各项工作任务。

二、2011年的主要工作：

1、狠抓安全管理，认真进行配电专业整治和“4.17”事故后配电整改工作。

2、交通车辆的行驶安全是我分公司安全生产防人身事故的重点，狠抓驾驶员行驶安全教育，制定相关办法，严肃车辆管理，交通安全管理逐步加强。

3、协助班子成员，理顺分公司经营、生产管理关系，加强班站管理，有效发挥班站长的作用。

4、完成春、秋检工作，认真开展“安评”和安全大检查工作。

5、组织完成零星上网和部分业扩工程的施工。

6、尽职尽责做好农网二期工程回头看和县城电网改造设计工作。

三、个人存在的问题及改进措施：

1、个人存在“老好人”思想，工作中不想惹人，从严管理执行的时紧时松。在有些具体事务处理上存在顾虑，经营、生产管理关系尚未全部理顺。这一点今后和班子成员多沟通，对出现一些对分公司工作不利的事和人，坚决及时进行处理，确保分公司各项工作的顺利开展。

2、工作中对自己要求不严，偶有酗酒的现象，甚至存在在开会时迟到和打瞌睡的行为。

3、主动学习太少。不管是政治学习还是业务学习，自己都有所放松，造成自己对工作思考较少。个人工作中存在惰性，认为只要完成上级安排和布置的工作就可以了，缺乏主动思考和主动干事的积极性。

4、关心职工做的不够，与班站职工交流少。

5、全分公司培训工作抓得不够得力。个别青工技术水平、思想素质不高，不能胜任本职工作。

改进措施：

1、今后严格要求自己，不给自己找借口，做到“慎微”，经常反省自己的言行。加强自身的学习，首先加强个人管理知识的学习和积累，多思多想，遇事三思而行，寻找最佳解决问题的切入点；多做自己和职工的思想政治工作，做到任何事情防患于未然；凡事从全分公司的整体出发，从全公司的利益考虑。其次努力学习专业技术知识，提高自己的业务水平。

2、坚持从严、从细管理，摒弃“老好人”的错误思想。在每一项具体工作中，坚持做到严格要求；在工作现场，毫不犹豫地和违章行为作斗争。安全生产工作始终要抱着“如临深渊，如履薄冰”的思想，抓安全生产工作必须要持之以恒，来不得半点松懈和马虎。

3、加强对上、对下的有效沟通，及时解决工作中存在的问题。

4、本着对职工负责和带好队伍的态度，实实在在抓好员工的培训工作。

四、对班子成员的意见和建议：

1、珍惜分公司现在来之不易的团结局面，领导班子始终如一作表率，加强对分公司管理人员、班站长的引导和管理。

2、相互提醒，在一些牵扯职工利益和职工生活的具体问题上，尽全力做好服务。

6.民主生活会个人剖析材料 篇六

2019民主生活会个人剖析材料<一>

根据县纪委、县委组织部召开好以“转作风、抓落实、促发展”为主题的民主生活会的要求，切实增强干事创业的作风意识、落实意识、发展意识，深入学习贯彻科学发展观和党的十八大、十八届三中全会精神，圆满完成今年的各项工作任务，让人民群众满意，让县委、政府放心。此次民主生活会前，我们进行了广泛的意见征求，经梳理汇总，自己找出问题9条，基层群众提出问题3条，班子成员帮助找出问题3条，分管领导点出问题2 条。现综合进行剖析，不妥、不足之处，敬请大家批评指正。

一、认真查找问题，正视自身不足

1、作风方面。一是政治学习不够。平时只满足于读书、看报，参加单位集中组织的学习少，对十八大及习总书记讲话精神没有深刻地领会，钻研不够，联系实际不够，使自己对理论知识的理解与实际脱钩，没有发挥理论的指导作用。二是深入基层不够。自认为在农村工作了40年，农村工作很熟悉，对深入群众调查研究有所放松，主动到群众中去寻问题找答案的时候少，离群众的需求还有差距。三是领导艺术欠缺。工作中过于追求完美，有时达不到自己的要求就发脾气，有时说话随便，导致“说者无意、听者有意”造成了一些误会，批评同志们没有注意场合，一定程度上挫伤了同志们的自尊心和工作积极性。四是求真务实不够。在工作中抓实、抓细、抓具体和一竿子插到底的实干精神还不够，抓落实的力度不大，使一些工作落得不实，存在某些工作布置了没有回音，安排工作没有落实到位的现象。五是创新精神缺乏。坚持科学发展的意识不太强，对在工作中产生的新问题缺乏有效的解决办法，不能很好地运用新的观点和新的思路解决问题，致使有些问题处理的还不是很圆满。

2、廉洁自律方面。自己作为振兴新区党委书记，深知廉洁从政的重要性以及自己的样板作用。因此认真学习党风廉政方面的文件精神，严格按照中央反对“四风”、市委“十条禁令”的规定，以及八小时工作以外的行为规范约束自己，慎重处理自己生活与社交圈问题。但有时不够严谨，还偶尔存在公款吃喝、公车私用现象，对推进农村基层党风廉政建设研究不够。

3、安全生产方面。虽然具有强烈的责任意识，但不能每时每刻保持强烈的忧患意识，不善于从他人的事故中吸取教训，不能时刻保持清醒头脑，做到居安思危，警钟长鸣。在对待安全的态度上，对安全工作的长期性、反复性、复杂性认识不足。虽然经常告诫自己重看问题，轻看成绩，但安全长期稳定，也会自觉不自觉地出现松懈，认为关键环节控制好了，可以松口气，不能从安全工作的实际出发，随时反省，检讨自身的工作，对安全生产没有时刻保持一种高度的敏感性和深入的洞察力。

4、社会稳定方面。一是在一定程度上认为抓维稳太牵扯精力，影响抓经济建设这个中心;认为维稳工作是派出所的事，由派出所处理就行了，思想上认识不到位。二是工作中制订的个别政策，对可能出现的情况预见不够、准备不足。三是对群众反映的问题，个别问题处理的不及时、不到位。四是由于深入群众少，未能及时掌握第一手的影响社会稳定的信息和资料。

5、其他工作方面。一是对干部职工的培养和教育上还抓得不够。主要突出表现在个别干部职工出现问题，不严肃处理，总是心慈手软。二是在民生事项方面，认为解决了群众的衣、食、住、行就行了，忽视了群众的思想政治教育，没有真正了解群众的所想、所需。对精神文明建设重视不够，对弱势群体的疾苦关心不够，调动各方面的积极性创造性的机制不活。三是在经济发展方面，协调争取上级支持的机遇意识、项目意识还不强，力度也还不够大，发展不够平衡。注重结构调整不够，新兴产业还处在探索和发展中，尚未形成应有的规模和效应，产业发展的压力较大。四是在今年目标任务完成方面，会议上讲得多，落实上抓得不够，宣传的力度不大，干劲不足，分析存在问题不够深入、彻底，重量轻质。

二、严格要求自己，努力查找根源

通过存在问题的深刻反思，认为产生的原因和根源是：

一是对理论学习的重要性和必要性认识不够。俗话说，“学习如逆水行舟，不进则退”，时代在前进，社会在发展，现在是知识经济的时代，知识更新日益加快，各种新政策、新知识、新理论、新业务日新月异，不读书、不学习就会言之无物，素质就提不高，工作起来就缺少朝气、缺少灵气，工作就没有思路，就不可能适应社会发展的要求，就可能成为时代的落伍者。由于自己在工作中，忙于事务性工作，有时把理论学习当成软任务，轻视理论学习，学习缺少自觉性、主动性，对理论和业务理论知识的学习不够深入，不系统，没有准确掌握党的最新理论的精神实质和精髓，遇到问题缺乏理性思考与分析，在一定程度上影响了工作的深入开展。

7.民主生活会个人发言材料 篇七

一、加强学习，不断提高政策理论水平

我 通过不断自学和参与集中学习的方式，加强了对邓小平理论和“三个代表”重要思想的学习，认真研读，深刻领会精神实质。通过学习提高了理论修养，增强了实践“三个代表”重要思想的自觉性和主动性;巩固了立党为公、执政为民的思想意识;增强了为党努力工作的信心和决心，坚定了信念;增强了组织纪律、工作和群众纪律意识;同时注重学用结合，把理论和实践相结合，解决工作中遇到问题，用理论指导自己的实际工作。

二、真抓实干，推动各项工作的进展

(一)、以治理商业贿赂为主线，抓好党风廉政建设

按照市局的统一布置，我局在5月11日就制定下发了治理商业贿赂领导小组及专项治理实施办法，并认真落实。根据治理时间安排，先后组织各股室、公司按照“四查四对照”的原则开展“自查自纠”，并在分局领导、各股室负责人及全体机关人员发放自查自纠登记表。为征求社会各界及干部职工对我局开展治理商业贿赂专项工作的意见和建议，以利于长效机制的建立，专门到基层召开了座谈会，向社会发放专项治理调查问卷和商业贿赂行为表现形式调查表，并根据反馈结果讨论制定了施工企业资质管理办法。为让全局干部职工了解治理商业贿赂的重大意义，还先后请县反贪局长和县纪委副书记作了两场专题报告，并出了两期专项治理的墙报。

(二)、以整治路容路貌为契机，促进公路养护工作

截止8月30日，我局平均好路率90%，其中干线好路率91.73%，养护综合值77。清理坍方16480m3/23处，植树7374棵，五小工程创产值17350元。完成水毁挡土墙716立方，回填路基缺口250余立方，抢修涵洞3道，完成镇盖扳涵322米，修铜线安保工程现已经完成了2320余米。做到了确保路况稳定，路面畅通，路容整洁。

1、建立和完善了养护竞争激励机制，养路队长实行竞聘上岗，养护人员实行重组，同时将队务、财务公开。

2、开展了以路面整治、水沟、路肩、边坡、示警设施、路树修剪、桥涵、道班建设为重点的路容路貌整治。

3、强化了以路肩植草，因地制宜种植各种植物美化公路为主要内容的生态养护，定期使用割草机，保持路肩草不高于15cm。

4、完善了桥梁养护各项管理，专人负责，每月进行一次检查，每两个月填写一次桥梁经常性检查表，发现问题及时上报。

5、完善了公路养护检查制度，月度检查由过去养护自己检查，改为由相关股室共同参与，各打其分的综合检查制度，并严格奖罚兑现。

(三)、以文明路建设为重点，加强公路路政管理

路政工作紧紧围绕市局下达的文明路建设目标，共清除堆积物27处，拆除违章建筑3处，处理赔偿案件23起,搭接4处，广告牌7块，结案率90%。路政赔偿收入每星期清缴一次，对收取的路政赔偿费46600余元，专户储存，全部做到收支两条线，专款专用。完善内业管理制度，完善内业档案库和登记台账，规范路政执法文书，做好路产、路权登记。路政人员坚持每星期不少于一次对法律法规的学习，做到挂牌上岗，规范执法行为，坚持每月不少于20天的上路巡查。

(四)、以提升实力为主要内容，加强工程机务工作建设：

1、工程方面：我局的在建工程主要是线公路改善工程桥涵工程;目前涵洞施工基本完成，桥梁已全部开工的，其中已完工3座。8月经市局与县政府共同验收，已接养8.381公里路基，砼路面工程也在9月12日正式开工。为保证工程的进度，也为培养和锻炼队伍，我们精心做好施工前的准备工作，挑选精干人员充实到生产第一线，严格控制原材料质量。规定技术人员必须到各施工点驻点，指导并监督施工进度和质量。同时建立和完善质量管理体系，加强施工过程中的务个环节管理，严格按照技术规范操作，规范操作规程，提升了工程技术人员的管理水平。

2、机务方面：一是大力开展机械设备租赁业务，提高机械设备的完好率、使用率，增加经济收入;二是继续完善机械设备停放库，上半年投入10万元资金购置安装了一个5吨的行吊，并与外单位合作，组建了新的维修企业，增强了机务保障能力。三是加强机械设备管理，将机械设备的完好率、使用率及产生的效益同机械操作手的收入挂勾，实行奖优罚劣。

(五)、财务工作重点从盘活资产，多创效益入手，加强了财务管理，深化会计电算化，巩固会计基础规范。

1、组织财会人员参加县财政局举办后续教育培训班，每月定期与不定期相结合的业务学习，提高财会人员业务素质和从业资格等级。按市局要求成立了分局国债项目管理部,对国债项目严格按有关规定控制开支。实行预算管理，努力创收节余，确保财务收支平衡，制定了一系列非生产性管理办法。按照年初就编制的本年度经费使用计划，将各项经费使用严格控制在预算内。

2、严格执行财经纪律，强化会计监督与分析，规定所有工程财务全部纳入了分局财务统一管理，强化了工程招投标财务管理，规定工程从材料采购招标筹备、开标、合同签订整个过程都要有财务人员参加，做到定额公开，计量付款，增加了工程财务管理的透明度。往来票据及事业性收款收据由财务统一购买、统一管理，健全了票据领用手续。还配合工程将修铜线工程开始及扬宜线、铜大线的国债项目财务账目进行了整理，对招投标资料及工程施工承包合同进行了完善。

(六)、安全方面的工作：

1、认真落实了安全生产责任制，完善安全管理规章制度。调整充实分局安全领导机构，完善各种安全生产规章制度，把安全目标层层分解，签订了安全生产责任状。

2、广泛开展多种形式的安全宣传活动，增强职工的安全意识和自我保护意识，认真开展了全国第五个安全月活动。

3、抓好广大职工的安全培训，提高安全意识。除安排我局安全员参加了市安监局安全培训班外，6月在全局举办了一期安全培训班。

4、坚持每月预防性安全监督检查制度。重点检查公路、桥梁、急弯、陡坡、危险路段、路基缺口、施工路段、油库、道班安全及安全学习情况;有关规章制度的落实;安全隐患整改;车辆、工程机械技术状况。

(七)、工会工作：

1、2月20日召开了第一届三次职工代表和会员代表大会，审议并通过了公路分局《行政工作报告》和《工会工作报告》。

2、抓好维权工作，对于同职工利益相关的事情，积极的给予关注，杜绝了侵害职工利益的事情发生，保持了职工队伍的稳定。

3、为全局职工办理雇主责任险、团体补充医疗保险和金锁家庭财产综合保险，解除了职工的后顾之忧;

4、提供优惠条件，引导和支持发展第三产业，鼓励职工各显神通，目前全局三产创收合计56000余元，有效的增加了职工的收入。

5、以营造“环境优美，设施配套，管理规范，温磬舒适”的标准为目标，按照逐步落实的原则，优化道班环境。今年局里共投入自筹资金26万余元对东浒、大段、带溪养路队道班房及生产、生活设施进行全面整修，对环境进行了美化，并统一配置了各种生活用品，设立了职工活动室;在大段队还建成我局第一个门球场;

6、组织干部职工参加县委举办的迎“七一”大型文艺晚会、参加县直机关工委举办的机关运动会。

(八)、采取了多种宣传形式，加大宣传

重新设计更新了宣传栏，更换了宣传版面及政务公开栏;与县电视台合作，加大了工作中涌现出来的先进事迹和先进个人的报道力度;加大对新闻单位的投稿，宣传我局的公路建设的成就、工作方法等。目前我局在地级以上新闻单位、县级新闻单位和内部刊物用稿37篇，县级电视台新闻播放共5条。

(九)、加强了对计划生育、教育、、综合治理、、法制教育、团支部工作，成立了相应的领导小组开展工作。

三、坚持党性原则，加强自身修养和提高素质

1、在政治上我严格要求自己、锤炼自己，在工作上我坚持党的民主集中制，坚持党性原则。既做到顾全大局、维护班子的团结，又不搞一团和气，在党内生活中有表扬、有批评、有监督，也有警示。工作中遇到重大事项坚持班子共同研究决定，对不能确定的问题，坚持向市局汇报，请示决定后，按照集体决策认真贯彻落实，不折不扣地完成自己所承担的工作。

2、我始终牢记共产党为人民服务的宗旨，在长期的工作实践中，养成了良好的工作作风和严格遵守党纪、政纪的自觉性。严格按照有关廉政建设的制度要求自己，廉洁自律，对照检查，找差距、添措施，自觉接受组织和群众的监督。

3、坚决拥护和执行提出的树立新时期社会主义荣辱观，践行“八荣”、杜绝“八耻”，对亲属及身边的工作人员严格管理、严格要求。个人在干部管理使用、用车、通讯工具使用、经费的报销等方面都符合规定，没有特殊。坚持了个人重大事项报告制度，按时向市纪委上交廉洁自律自查自纠季报表。

四、存在的主要问题和差距及今后工作努力的方向

经过我认真的总结和反思，感到过去的工作，虽然取得了一定的成效，但离组织的要求还有一定距离，还存在一些不足。主要表现在：

1、理想信念不够坚定，主要是对政治理论缺乏浓厚兴趣，担任局长以来，日常满足于看报纸、文件，没有系统的学习政治理论;再就是政治敏锐感不够强，工作预见性不够。在以后的工作中要进一步增强学习的自觉性，努力提高自己的政治理论修养

2、工作作风还不够扎实：一是抓干部管理责任落实不够严，对落实岗位责任制和逐级负责制会议强调多，抓落实考核不够严，管理责任不到位。二是工作不够深入，依赖于副职分管，指导不够，存在布置要求多，具体检查督促少，对生产一线深层次的问题掌握不够。在以后的工作中我首先会努力转变工作作风，大力弘扬实事求是、真抓实干的优良作风，每月坚持1/3时间深入现场，注重调查研究。

3、密切联系群众不够，虽然帮职工解决了一些实际问题，但距离“三个代表”重要思想和职工群众的要求还有差距，主要是深入现场少，与职工群众家访谈心少;再就是对职工群众的愿望、要求等情况了解不多、关心不够，没有很好的做到密切党群关系、干群关系。这都是在日后的工作中在改进的方面，切实做到密切联系群众，增强自己的宗旨意识和工作责任心;养成严谨、细致的工作作风，深入现场，提高工作的针对性和有效性。

4、对党风廉政建设认识还不够，担任分局局长也已经三年了，自己在廉洁自律方面还是比较注意的，没有发生违反党风廉政建设的问题，但是作为一名行政领导干部，对干部队伍建设、学习抓得不够紧，没有及时抓好落实。对党风廉政建设相关规定系统学习不够，领会不深，抓党风廉政建设责任制落实不够严，廉洁自律的自觉性还不够高。在以后的工作中自己要认真学习党风廉政建设的相关规定，加强对党风廉政建设的认识，增强自尊、自重、自警、自律意识，切实做到廉洁自律。积极开展批评和自我批评，自觉接受职工群众的监督，防微杜渐。在重大问题决策上，充分听取意见，做到民主决策。

8.党内民主生活会个人剖析材料 篇八

今年以来，本人在局党总支部的统一领导下，立足本职，求真务实，努力做好主管工作；尽职尽责，廉洁自律，全面落实党政廉洁从政的有关规定。一年中，认真学习实践科学发展观活动不断提高自己的政治素质和思想水平，进一步解放思想、提高自己的理论和工作实践能力，通过认真参加业务学习培训，使自己的业务能力和综合素质不断提高，为更好的完成卫生监督任务打下了坚实的基础。为了更好的做好今后的工作，作为一名党员，在今天的组织生活会上，我就自己过去一年的工作中存在的不足和问题进行反思，不妥之处请批评指正。

一、认真抓好县卫生监督所的党务工作，为全所各项工作目标的完成提供政治保证，在党务工作方面，本人认真履行党支书记的职责，认真贯彻民主集中制原则，坚持集体领导和分工负责相结合，进一步完善落实党建工作制度、党风廉政责任制度、民主生活制度等党的有关制度；坚持党管干部、党管人才的原则；充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，认真做好发展新党员、党员教育管理工作；积极保持新形势下卫生监督机构思想政治工作，不断提高干部、职工政治思想素质，为建立一支高效、廉洁、服务型的卫生监督执法队伍提供了政治保障。二认真抓好本所业务工作，突出工作重点，切实履行公共卫生领域的各项监管职责。进一步加强餐饮、消毒产品、学校卫

生、职业卫生、公共场所卫生监督检查力度，一年来共开展食品安全、地沟油整治等专项检查20余项。切实保障人民群众的身体健康。

三、认真组织开展打击非法行医专项活动、规范医疗服务市场秩序。我所今年共监督检查医疗机构、药店200余户次，立案查处药店无证行医案件2起，查处非法个体诊所1所，罚款8000元。

四、组织做好重大活动的卫生监督保障。组织人员圆满完成了“环湖赛”、高考中考等重大活动期间的食品、住宿卫生安全等重大活动的卫生监督保障任务以及端午、中秋节等中国传统节日期间的食品卫生监督工作。

9.民主生活会个人对照检查材料 篇九

武威市荣达工贸有限责任公司 2017年专题民主生活会个人对照检查材料

张金玺

（2017年12月9日）

各位领导，各位同事，大家好！

根据公司的安排部署，通过学习党的十九大精神，作为荣达工贸有限责任公司的一员，领会到了立足本职工作，联系企业实际，把激发干事，创业激情作为落脚点，不断强化担当尽责的责任意识，直面矛盾，始终保持务实重行的作风，努力做好公司分配的任务，为公司的发展添砖加瓦是我深刻的体会。通过这次学习对照，进行深刻反思和自我剖析，重点查找了自己存在的问题和不足，以及下一步的改正措施，现将具体情况汇报如下，不妥之处请领导，同事们批评指正：

一、存在的问题

1、业务学习方面：学习劲头不够足，自己习惯用什么学什么，今天学点这，明天学点那，结果什么都懂点，什么也学不精，学到的知识，不系统，不透彻。对学习的重要性和自觉性落实不到行动上，对学一行，精一行的恒心和毅力不够。结合实际，昌农公司从玉米制种行业转型到酿酒葡萄的种植上，对我来说是一个陌生的行业，通过这一年来的实际管理，深刻体会到基地管理方面的知识欠缺，从葡萄树体的培养、施肥、病害的防治方面还有很多要学习的知识。

2、工作方面，对待工作不够主动，积极，只满足于完成公司交给的任务，在工作中遇到难题，不善于思考，动脑筋，常常等待领导的指示，说一步，走一步，缺乏一种敬业精神，认为自己已有的一些业务知识可以适应目前的工作了，缺乏向上攀登的勇气和刻苦钻研，持之以恒的精神态度，对葡萄基地的进一步拓展，没有成熟的思路向公司建言献策。

3、工作作风方面：工作作风不够扎实，没有做到脚踏实地，做事情只安于表面，处理方法比较简单，没有创新精神，有时除了自己必须完成的以外，可以不做的就不做，却没有注意到工作方法的完善会给自己的工作带来动力。心中想的多，行动中实践的少，工作中总习惯从坏处着想，缺乏敢于打破常规，大胆开拓的勇气和魄力，放松了对自己的要求和标准。

4、执行能力方面：对所做工作的执行能力存在欠缺，特别是在工作中遇到繁琐、复杂的事情，抱有能拖就拖的心态，今天不行，就等明天再说，对问题采取逃避的方法，不是自己力求寻找解决，而是等待办法出现。在工作中存在看到、听到、想到但还没做到的情况，还需要进一步增强事业和责任感。

二、存在问题的原因剖析 反省以上自身存在的问题，不管是被动适应还是随波逐流，都是主观上出了问题，主要是以下三个方面：

1、对学习抓的不够紧，自己不能集中学习，在遇到困难的地方总是浅尝辄止，一知半解，导致工作满足于现状，缺少应有的创新进取精神，从而产生了这样那样的问题。

2、工作方法简单，只安于表面，认为把自己份内的事做好就可以了，处理事情方法比较简单，工作作风还不够扎实，对问题的分析思考不够。

3、工作中有依赖思想，根源在于考虑个人比较多，履行好职责，职能的自觉性不够强，在思想深处没有解决好“为公司，依靠公司”的问题，以为按照公司要求处理好平常事务就万事大吉，不知不觉产生了不求有功，但求无过的“老好人”思想。

三、今后努力方向和主要整改措施

通过对照检查，自我剖析，使我认识到自身存在的问题和产生这些问题的根源，在今后的工作中将从以下几个方面改进和提高。

1、加强自身学习，提高工作水平。在葡萄种植管理方面加强学习，交流，积极参加各类培训学习，立足本职，做实实在在的事情，提高自己的专业水平，增强做好本职工作的本领，加强自己的事业心和责任感，提高驾驭工作的能力，提高自身综合素质，切实做好本职工作。

2、强化责任，提高效率。明白责任在工作中的重要性，责任决定着工作的态度，责任决定着工作的质量、成败。在思想上严于律己，对自己的工作多用心用脑，对领导交办的事及自己份内的事做好计划，使其有序，有时，有步骤地完成。树立强烈的时间观、效率观、质量观。注意日常学习工作和生活的一点一滴，规范自己的一言一行，努力干好本职工作，积极促进自己能力的不断提高。

3、切实改变工作作风。在实际工作中，及时发现问题，及时总结，努力做到克服消极思想，模糊认识对各项工作所造成的各种束缚，要更加积极主动的向领导请教遇到的问题，并多与同事们进行沟通，学习他们处理实际问题的方法及工作经验，通过多学、多问、多想来不断提高自己的实际工作能力。

10.民主生活会个人剖析材料 篇十

按照此次召开民主生活会的相关要求，我认真学习了党的十八大、省第十次党代会、XX市第七次党代会和XX市第十三次党代会精神，通过广泛征求党员、干部和群众的意见和建议，并对征求到的意见和建议进行细致梳理，我对自己的思想、工作、作风进行了系统总结、深刻反思，现将剖析情况汇报如下：

一、认真查找存在的主要问题

（一）、在思想作风上：

１、理论学习不够深入。

主要表现在缺乏学习的自觉性、积极性和主动性，存在实用主义，要用什么才去学什么，与工作关系密切的才学，与工作关系不大的少学或干脆不学，还有学习不刻苦、学用脱节等问题。虽然自己深知学习的重要性，但是没有真正沉下去，认认真真地学习，深钻细研，而是浮于事务性工作，浮于迎来送往的应酬性工作；没有系统地学习相关知识，而是上级要求学就学一点，不要求学就放一边，要求学哪个内

容就学哪个内容，没有要求就很少主动地去学习；在理论联系实际上研究的不深不透，特别是在运用所学知识指导工作上做的还不够好，往往是学也学了，记也记了，但用在实际工作中就感到有些生搬硬套的滋味，没有很好地结合起来，存在学用脱节、学用两张皮的现象；学习专题不突出，针对性不强，不分层次，一般通读多，重点精读少；对理论的钻研不深入，缺乏“挤”劲和“钻”劲，对理论学习浅尝辄止，不求甚解。

２、在理想信念、宗旨意识方面存在“两多两少”现象。一是学的多，理解的少。作为一名党员领导干部，我始终能够坚持不断加强对理想信念和宗旨意识的学习，无论是中心组学习，还是自学，都能认真记笔记，撰写心得体会，但离真正意义上的“搞懂”还有一定距离。二是说的多，具体工作体现少。无论是在加强党员干部思想教育过程中，还是平时工作安排中，都把理想信念和宗旨意识时常挂在嘴边，说的比较多，而在具体工作中体现的不够。主要表现在对解决群众实际问题不够到位。

（二）在工作作风上

1、工作缺乏创新。仍然满足于上传下达的陈旧工作

方法和思路，缺乏创新精神。工作中缺乏努力开拓的勇气，不敢过深地研究和探索，总是怕搞偏了，总是看看上边怎么要求的，其他地方是怎么做的，在一定程度上束缚了思想，影响了工作的深入开展。

2、存在工作作风不扎实、工作不深入的问题。主要表

现在以下两个方面：一是浮在上层时间多，沉入社区基层时间少。二是布置工作任务多，搞好工作结合少。上级有了指示要求，立即布置下去，并要求限时完成，没有根据社区的实际情况，很好结合，使社区工作出现忙乱，往往过多注重对上负责，而忽略对下负责，过多重视完成任务，而轻视工作实效。

二、问题剖析

认真分析自身建设上所存在的问题，总结原因：一是理论学习重视程度不够，没有处理好工作与学习的关系，在坚持理论联系实际的学风上下的功夫不深，存在重实践轻理论倾向。二是工作上缺乏创新，没能真正深入到基层群众当中，了解群众所需、所想，工作开展不够扎实、不够深入。三是思想解放程度不够，在全局性和敏感性问题上唯上思想较重，属缺乏开拓创新精神的表现。

三、整改措施

针对存在的问题我将在今后的工作和生活中认真加以

整改。

一是加强自身学习，提高政治理论水平和工作能力。在今后的工作中认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想，学习建设有中国特色社会主义理论，践行科学发展观，深入学习党的十八大精神和新党章，学习领导学概论，不断提升自己的政治理论水平和工作能力。

二是转变工作作风，狠抓工作落实。自己要抽出时间，沉下身子，深入基层调查研究，掌握民情，了解民意，坚持以人为本，制定出符合雒城镇发展的工作思路，切实为群众办实事、办好事，把好事办实，把实事办好，真正做到权为民所用，利为民所谋，情为民所系，从而增强改革创新的信心和决心。