大众入厂安全须知

大众入厂安全须知（8篇）

1.大众入厂安全须知 篇一

来宾入厂安全须知

为加强本公司的安全管理，预防安全事故的发生，特规定外

来来宾人员的入厂须知如下：

1、凡外来人员进入厂区必须经同意后登记由接待人员带入并带好贵宾卡，严禁私自闯入；

2、公司厂区内严禁烟火，严禁私自携带易燃易爆物品进入厂区。

3、不准穿拖鞋、打赤膊、进入作业场所，不准带小孩进入厂区。

4、严禁随意开启和动用各种机械设备。

5、严禁酒后进入作业场所；

6、凡外来车辆未经允许一律不准进入厂区，允许进入的车辆严

禁偷盗，发现偷盗追究法律责任。

7、进入公司人员、车辆损坏设备、设施及其他物品照价赔偿。

8、外来来宾未经办公室允许不得在厂区内拍照。不得随意丢垃圾。

9、外来来宾进入车间参观，必须由本厂人员陪同。

10、工场区指定地点请戴上口罩或其他劳防用品。

11、请遵守各项警告标示及告示牌之注意事项。

2.员工入厂须知 篇二

1.请您真实、详细的填写您的真实资料。

2.办理入职手续，请带好本人身份证和复印件2张，2张1寸照片等。如：查出身份证是伪造的，移交公安部处置！

3.员工须遵守国家的法律法规和公司的规章制度，劳动纪律。

4.上班时间：上午07：30，下午14：00。保质保量完成生产任务可以继续上班或下班。

5.所有新进员工，前一周为试用期，试用不合格无薪辞退，试用合格后方可正式录用。计件员工试用为1个月，公司可根据新进员工的表现，适当的缩短或延长试用期。

6.公司每月15-20日为发薪日，本月发上一个月工资，如遇节假日或公司事务，则自动延后。

7.如有事请假者需书面写请假条经主管批准后方可生效，请假日期到期后员工上班到办公室销假，没有请假或请假未批准的按旷工处理，旷工第一天罚50元，第二天100元，第三天200元，连续旷工三天以上者，则为自动离职，结算工资扣发600元。

8.进入生产区域应掌握基本安全生产知识，自觉遵守安全生产规章制度，不违章冒险作业，并随时制止他人的违章作业行为。

9.不得带小孩进入工作场所，班前班中不得饮酒。一经发现饮酒后上班罚款200元。

10.不得擅自动用与自己无关的设备设施，不要轻易拆除各种电器设备，电器线路，照明灯具，标志标识牌等。

11.所有人员严禁在车间吸烟，不得携带易燃、易爆品进入厂区。发现在厂区抽烟的发现一次罚款20元。

12.严禁员工上班期间串岗，打闹，吵架斗殴，严禁员工穿着拖鞋、不过膝盖的短裤、坦胸露背上班。

13.员工辞职须提前1个月提出书面申请，经主管部门批准后方可离职。

14.下班前清理各自工作区域，废料与可用物料的区分，打扫卫生，设备做好清洁保养。如发现违规罚款50元／次，并在2小时之内完成清扫清洁任务。

15.下班时间，按时休息，下班时间处理个人私事出现问题，与本公司没有任何关系。

本人已详细了解公司各项规章制度及须知，并无条件遵守及服从公司的安排。

签名：

3.全体员工入厂须知 篇三

入厂员工首先应思想端正，爱岗敬业，听从分配、服从领导，努力完成领导所安排的工作任务，遵纪守法为公司的发展做出贡献。

一、劳动纪律

1、入厂员工应下级服从上级，对公司领导下达的工作指令生产任务、劳动安排要无条件服从，（如有异议事后提出），并对下达的指令和任务在规定时间内完成，如有顶撞领导不服从安排每次给予100元罚款。

2、作息时间与考勤制度：

1.）公司实行8小时工作制，因生产经营需要延长增加劳动时间，公司按多劳多得分配原则付给员工报酬。

本人提出解除劳动合同或辞职必须提前一个月递交辞职报告经各部门负责人签字批准后并根据批准的离厂时间离厂，否则按自动离职处理，公司将不给结算工资或按劳动合同给予处罚。

2.）公司实行打卡制度，员工必须遵守打卡制度，不准以任何方式代理打卡，因公和特殊情况没能打卡的必须向部门领导汇报，说明情况，填写人员外出通知单，由部门领导签字后交给考勤员，月底报账一起交到财务部，如有违反者一次给予50元罚款。

3.）①员工因合理原因需要本人请假处理，并按规定时间申请，经部门领导批准休假，称为事假。部门领导每月只能批准两天事假，超出两天需提前写请假条向上级领导审批。如遇突发事件，部门领导需电话通知上级领导。②公司每月有两天带薪公休，如当月公休未休而请事假的，可冲减当月的公休时间，超出四天每天按日薪的双倍扣除。计件工资除外。

③计件工资人员每月请假不超过两天者，不处罚，超过两天但不超过四天，每天扣除50元，超过四天者，超出天数，每天扣除100元。

3、员工上班时间因公事出门办事，管理人员必须持有副总或总经办签字的出门证，非管理人员必须持有主管部门负责人签字的出门证（如副总或总经办人不在厂，可电话联系通知）事后补交手续，如无证放行，分别给予当事人及传达室人员50元罚款。

4、员工机动车、摩托车、电动车、自行车、外来车辆一律按规定停放，违者给予当事人50员的罚款。

5、员工早晨提前15分钟入厂打卡，入厂后将分管的卫生区域和办公区域清扫干净，如有迟到或不打卡者按（员工考勤管理规定）处罚。

6、下班时不准提前离岗等待打卡，必须听到铃响后方可离岗打卡，如有违反者一次给予50元罚款。

7、中午下班休息时间，在办公室、车间、宿舍打牌娱乐的员工，必须提前15分钟结束，传达室严禁打牌和相关娱乐活动，如有违反一次给予50元罚款。

8、下班到餐厅就餐应有序排队，不得拥挤，概不赊账，打卡领饭必须在餐厅就餐，不准在餐厅外任何地方就餐，饭后碗筷洗刷干净，摆放整齐，自觉维护餐厅卫生，爱护餐厅设施，违者一次给予50元罚款。

9、工作时间不准饮酒，发现一次给予100元罚款，第二次停职下岗。

10、上班时间不准打牌、串岗、脱岗、睡觉，不准做与工作无关的活动，如有违反者一次给予50元的罚款，两次以上停职下岗。

11、安全生产及文明环境，生产现场要保持整洁，地面无积水、无垃圾、无死角，部门负责人必须将卫生区域负责到人下班前10分钟对作业区域进行清扫，各分管区域花坛及时进行修剪清理杂草，对不及时清扫或清扫不干净的第一次警告，第二次直接给予负责人50元罚款。

12、全体员工应共同维护卫生间卫生，爱护公共设施，严禁用脚蹬冲水开关，节约用水。不允许向洗手盆和墩布池内倒剩饭菜、茶叶、烟头等杂物，发现一次给予当事人100元罚款。

13、员工进入厂区要穿工作服，进入工作现场和上岗操作者要按规定佩戴劳动保护用品，并必须使用生产设备上的安全装置，如不按照规定穿工作服、佩戴劳动保护用品一次给予50元罚款。

14、在操作中不使用安全装置或违反操作规程的发生安全责任事故，当事人应承担相应的经济损失。对违章指挥、违章操作、对设备管理不善、致使设备损坏，对责任人按经济损失的两倍进行赔偿。

15、公司传达室人员必须按管理规定做好保卫工作，对外来车辆及时进行登记，没开出车通知单的厂内车辆和外来车辆一律不许放行，对外来客人及时打电话与总经办沟通，请示领导，经领导批准方可进入厂内，对进入停车位以里的车辆应进行严格检查，如违反规定放行的给予传达室当班人员每人50元罚款。对传达室人员制止不听的当事人一次给予100元罚款。

16、规范伙房饮食、统一饭菜标准、接待标准，提高接待水平，树立企业良好形象。保持伙房餐厅卫生整洁。门窗玻璃、桌椅、接待室及餐具及时清洁、摆放整齐。地面、桌面每天清理，确保无杂物无灰尘。保证饭菜新鲜，公司定期进行检查，如有不合格的一次给予伙房人员50元罚款。

17、会议制度。凡公司召开的一切会议，参加人员必须遵守会议制度，参会人员在会议召开前5分钟内未到视为迟到，参会人员在会议结束五分钟前离场视为早退，参会人员请假未经批准擅自未参加会议或未签会议签到表视为缺席，无正当理由迟到、早退每次给予当事人50元罚款，缺席的每次给予100元罚款。未能按时提交工作总结、工作计划的每次给予当事人100元罚款，以上考核由办公室人员监督执行。

18、劳保制度。员工入厂后一周内后正常上班公司将给其入意外伤害保险，分配当季的工作服，如干不满一年就离职公司将扣除保险费用和工作服费用。

19、仓库管理的有关规定。物资摆放整齐、标识明确，做到帐、物、卡一致，如发现帐、物、卡不符者每次给予当事人50元罚款，情节严重者停职下岗。

二、车辆及驾驶员的相关规定 1.目的

加强对驾驶员的管理，规范服务车辆的加油、投保、肇事处理及车辆报废等管理，降低车辆使用成本。2.范围

适用于公司服务车辆与驾驶员的管理。3.程序活动 3.1驾驶员管理

3.1.1加强学习、端正思想态度，严格遵守国家交通安全法则，做到安全行车、文明行车。

3.1.2搞好车辆的维修保养及内外卫生清洁工作，保证车貌整洁，驾驶员必须时刻保持着装整齐，行为规范，做到礼貌待客、文明服务。提前到达指定点等候客人。

3.1.3加强自律行为，严禁向客户、业务员及其他乘车人员索要财和物品。如发生一次不满意投诉，经确认落实后，罚该车驾驶员200元，两次以上者停职下岗。3.1.4严格遵守出车时间，无条件的服从部门领导的工作安排，严禁任何 驾驶员在未经分管领导的批准下私自驾驶他人车辆，违者罚款200元，两次以上停职下岗。

3.1.5凡是用车部门必须第一时间将行驶路线去向、往返时间及随车人数及时通知总经办，总经办将根据具体情况与外用车部门进行协调，减少不必要的派车。一经协调后，车辆驾驶员必须服从总经办的安排，如发现不服从者每次罚该驾驶员100元。

3.1.6总经办安排专人维护GPS车辆定位调度管理系统平台，实时掌控车辆具体动态信息，对车的越界绕行、私自放油、公车私用等行为进行监控，车辆驾驶员应该严格遵守相关车辆管理制度，不得擅自关闭或解除GPS装置，进行违规改线等其他行为。以保证GPS装置全天候正常运行。发现GPS装置不能正常工作驾驶员应及时向总经办报告，对有意损坏GPS装置行为，除要求恢复原状以外，对责任人视情节轻重处以300-500元罚款。多次损坏的责任驾驶员调离工作岗位。3.1.7服务车辆必须停放在公司指定的停车位，严禁任何人未经准许私自开车回家，两次以上者，停职下岗。

3.1.8驾驶员在没有出车任务的情况下，必须在各自的值班室中待命，严禁到无关部门影响他人工作，每发现一次者罚款50元，三次以上者，调离工作岗位。3.1.9严禁驾驶员酒后驾驶，每发现一次罚款200元，两次以上者停职下岗，严禁将车辆交给无证人员驾驶，每发现一次罚该驾驶员200元，当事人100元，并责令下岗。因无证人员驾驶发生的交通事故和经济损失，由该车驾驶员及当事人自行承担，公司概不负责。

3.1.10驾驶员因违章行为被罚款的一律不予报销。

3.1.11对工作认真负责的，无事故发生和经评议考核绩效 较好的驾驶员，公司将给予一定的经济奖励和表彰。3.2车辆维修审批流程

经办人-----单位领导-----总经理-----总经办

1.严格执行车辆维修申报制度，健全维修记录。当车辆有故障需维修时，驾驶员必须填写书面申请，由单位领导签字，由总经办安排验证人，并由验证人、总经办负责人签字后到指定维修厂家修理。外出车辆在途中发生故障需修理时，驾驶员必须打电话请示部门领导和总经办同意后方可在外地修理。回公司后，按规定补办手续，车辆管理负责人、总经办 必须对每一部车辆建立维修档案，做好维修记录以备检查。

2.更换下来的旧件（灯泡、玻璃除外）必须交回仓库，由仓库出具的旧件接收单，必须注明旧件名称、规格、数量、仓库保管员和驾驶员必须在接收单上签字。

3.外出维修发票必须附带维修项目明细表，经部门领导签字后，到总经办办理手续，总经办按申请表、旧件接收单、发票附带修理清单三单核实后签字办理报销手续。

4.维修费用报销时采用发票三单齐全。财务部必须严格把关，手续不齐全不得报销。5.车辆年审、二保及保养，按公司、交通部门征费标准，报请车管负责人审批，批准后由总经办统一办理缴费手续，报销发票交总经办负责人签字、总经理签字后到财务报销。

三、车间生产工具管理办法

（一）总则

1、目的：为保证生产工具（含刀具）的正确使用及有效管理，规范各类工具的保管、领用、以旧换新、移交、报废程序、以避免工具的超标领用及人员调任造成无交接现象。

2、适用范围：各车间生产员工适用工具的领用、退库交接、报废等。

（二）工具的领用、更换及退还：

1、工具的领用条件：各生产人员首次领用必须在领用范围内须经车间主管签字同意，换领时必须以旧换新。

2、工具的领用程序：

2.1、工具在首次领用时，领用人要写申请单据，注明用途和保管责任人，交车间主管签字批准后领用，并由仓库 建立班组、个人领用工具台账（建账时必须注明工具型号或编号、生产厂家、品牌）。

2.2、原工具丢失或在最短使用期限内人为性损坏，按规定赔偿后方可重新领用。2.3、以旧（坏）换新时，由车间现场管理人员鉴定工具的好坏，属于人为造成的损坏由责任人承担（在当月工资中扣除）。

2.4、所有到仓库领用工具必须持有车间主任签字的出库单方可到仓库办理工具领用手续，任何生产员工或管理人员未经车间主任签字授权一律不得自行到仓库领用工具。生产员工或管理人员领用工具后仓库保管人员须及时登记班组、个人领用工具台账。

2.5、所有价值较高的合金刀具、钨钢刀具、数控配件等由仓库保管人员统计后并亲自保管，并做好贵重生产工具的收发记录和回收工作。

2.6、车间员工办理辞职手续须上交手中工具给仓库管理员，并由仓库管理员核对该员工工具收发情况并在辞职上签字确认，再由报告上各部门签字确认后方可到财务部办理辞职结算手续。

（三）工具的检查与赔偿：

1、工具回收时，车间现场管理人员必须认真检查，如仍可使用，请领用人继续使用，如可修复，可联系相关专业人员进行修复；如工具有旧品时（有一定损耗但不影响使用的工具）尽量请领用人使用可用的旧工具，旧工具以旧换新时须填写申请领用单。

2、车间主管或车间班组负责人必须定期对领用工具进行检查，如发现操作人员不能正确使用工具，须进行指导纠正及批评教育。

3、如发现工具有未过最短使用期限造成的损坏、遗失等影响操作的情况，应在一定时间内补齐工具，方式为自己补够或赔偿后重新领用（由车间开出罚款单交财务部从本月工资扣除）。

（四）工具的借用：

1、为方便不常用工具的借用，车间主任或者班组管理人员可向其他班组或车间办理临时借用手续；

2、工具借用必须填写借据，说明借用时间、归还时间、用途、报管员负责人等经部门主管签字后方可借用；

3、车间主管或班组管理人员负责借出工具的催还，如有丢失或者损坏，按上述赔偿规定赔偿。

4、工具归还时，车间主管或班组管理人员来确认工具的完整性并收回借据。

（五）工具的申购规定：

车间设备维修配件、维修工具、特殊生产辅助用品有车间自行申请。申购流程：车间或工具使用人填写申请单交车间主任签字确认，交由总经办签字确认后采购人员方可购买，采购人员根据申请单购买工具，仓库保管人员根据由车间主任、总经办主任签字的申请单方可入库（入库时必须登记产品的型号、编号、品牌及厂家），财务部门根据上述单据入账报销。

四、办公用品、设施的管理规定

1、目的：

规范办公用品、设施的管理规定，方便工作，节省开支。

2、范围：

2.1、办公用品：日常办公用品、办公耗材、影响用品及器材等。

2.2、办公设施：办公桌椅、档案柜等，传真机、空调、电视等设备、电脑、打印机、扫描仪等。

3、办公用品审批流程：

申请部门-----部门领导-----办公室-----总经办

3.1、办公室设立仓库，由办公室、指定库管员、仓库记账员各一名。3.2、物资计划填报：

1）价格较低易耗的办公用品，如：铅笔、胶水、涂改液、笔芯等，与仓库库管员根据库存数据、库存数量和部门月均消耗情况，批量报（物资申请计划）经办公室主任审核后，报总经办批准。

2）消耗量较少的办公用品，如：文件夹、文具盒、文件架、文件筐、纸篓、计算器、夹子及复写纸、油墨等，有使用部门提交申请，部门领导签字后（计算器必须经部门领导签字并以旧换新）仓库库管员报（物资申请计划）经办公室主任审核后，报总经办批准。

3）摄影、照相用的录像带、胶卷、电池及其他器材有具体使用人根据使用数量报（物资申请计划）经办公室主任审核后，报总经办批准。3.3、物资入库：

1）入库单内容填写要清楚、完整、不得更改、填写错误要重新填写，物资名称要同前期采购物资名称一致。

2）办公室、记账员和库管员要按物资类别建立会计账和保管帐。3.4、物资出库：

1）各部门领用物资时，必须持有物资领料单，物品领料单必须注明领用物资的名称、规格型号、数量、用途，领料单由经办人、单位领导签字，否则仓库不准出库。

2）仓库必须依据物品领料单内容付货不得随意更改，如有变动领用部门需重新开具物资用品领料单。3.5、物资管理：

1）物资存放要因地制宜、按规定分区、分类摆放，同种物资要集中摆放，要求整齐、清楚、便于清查盘点。

2）做好仓库物资的日常出入库记录和定期盘点工作，认真验收、盘点物资、坐到帐物相符。

3）库管员和记账员每月将库存物资的入库、出库、库存情况汇总报办公室，由办公室根据各部门物资的实际消耗情况对出库物资数量进行有效的控制。3.6、办公设施的申请与管理：

1）各部门申请增加或更换的办公设施，需经审批并由总经办根据实际情况确定统一规格、样式后办理。审批流程如下：

申请部门------部门领导------办公室主任------总经办 2）办公设施调动管理：

办公设施跨部门的调拨必须由使用部门填写（办公设施调拨通知单）经总经办审批后办理交接手续。

3）办公设施的维修报废管理：

办公设施的维修、报废由使用部门落实原因并填写（办公设施维修申请单）经总经办审批后办理。

4、相关记录： 1）物资采购计划、2）库存物资汇总表、3）办公设施申请、4）办公设施调拨通知单、5）办公设施维修/报废申请单、五、休息日的管理规定 1.目的

根据各单位、各部门实际情况，在公司各部门、部分工作人员范围内安排休息日。

2.范围

2.1

公司各部门、总经办、财务部、销售部、技术部、生产部、采购部、仓库、车间部分岗位。

2.2

其他按岗位界定的后勤人员（参照岗位界定的各部门后勤人员表）。3.程序活动

3.1各部门安排休息日的前提为了不增员、不减效。不影响工作。3.2每月休息日定为两天，由公司根据实际情况临时通知。

3.3各部门不得随意调换休班时间，特殊情况下，经公司部门领导批准后，可以在两天之间串休。

3.4员工按方案规定休班的前提是不耽误本职工作，因不能在规定的工作时间内完成所承担工作的员工应自行调节工作时间，不得以休班为由推脱或推迟工作。无论何种原因（包括在休息日内因公出差、学习等）应休班而未休班的时间不计出勤工日，并不得在应休班时间以外补休。

3.5遇到国家法定节假日而需要调整休班时间的根据公司临时调整通知执行。3.6休班期间，必须保持通讯畅通，确保满足临时工作需要。

3.7各单位休息日安排方案如有调整（新增、离厂、调动人员等）必须经公司分管领导批准后，通过总经办备案

六、公司值班管理规定：

为保障公司的财产安全，自2013年4月8日起公司将安排相关 人员夜间值班，相关规定如下：

（一）值班要点：

1、处理临时发生事件的处理。

2、预防自然灾害、盗窃及其他危机事项。

3、接待下班后公司来客。

4、合理有效处理下班后的突发、紧急事件。

5、认真填写值班记录。

6、完成领导交办的各项事宜。

（二）值班规定:

1、值班时间：18:00—7:00；

2、每天值班人员为两人，值班表上的第一人为当日值班负责人。

3、值班人员应遵守值班纪律，坚守岗位。值班人员应到传达室签到，不签到或者中途离岗视为旷工，每次给予50元罚款处理。

4、值班人员每晚需不定时到车间及厂区巡视（不低于3次），做好防盗、防火、防灾工作，尤其加强对重点部位的监管。

5、值班人员应按照规定时间在指定场所值班，不得中途随意外出

6、值班人员遇到突发事件时应按缓急轻重程度处理，具体如下： 6.1.值班人员能自行处理的自行处理。

6.2.处理不了的向公司相关领导汇报如：火情、自然灾害、被盗等突发事件。

7、值班人员因病和其他原因不能值班的，应先向总经办请假后在找其他人员代替，总经办应做好记录。

8、值班人员应爱护公共物品，保持值班室卫生清洁，早晨交接班前把卫生收拾干净，如检查不合格一次罚款20元。

三、值班领导工作职责

1、办公设备及车间设备电源关闭情况进行检查。

2、厂区内设备漏水、漏电等安全隐患的检查。

3、值班记录的填写；

七、宿舍管理规定：

公司为了使住宿人员有一个良好的居住环境，特制定以下管理规定：

1、住宿人员每人收取100元押金，退宿上交钥匙后退还押金。

2、住宿人员在住宿期间必须遵守公司制定的管理制度，对扰乱住宿秩序，干扰四邻正常休息的，将给予20-100元罚款，情节严重且不听劝告的取消住宿资格。

3、宿舍内严禁接纳外来人员住宿，一经发现，对该宿舍罚款50元。

4、爱护宿舍公物，如有损坏公物者，由损坏人承担赔偿，找不到损坏人的，由宿舍负责人承担，每个宿舍的第一人为宿舍负责人

5、宿舍内严禁使用电炉子，一经发现，除没收外，对当事人罚款100元。

6、保持宿舍内务整洁，每天早晨必须把地面卫生及垃圾清理干净，并且把属于本宿舍的公共卫生打扫干净。对宿舍内务杂乱者，每次罚款10元。

4.入厂安全承诺书 篇四

姓名：

所属公司名称：填表日期：年月日 请依据内容进行勾选以利建档备查，谢谢！

1.承揽商入厂时是否有观看〝杜邦新竹厂〞的安全规定倡导影片.2.承揽商入厂时是否依据公司规定进行登记、停车.3.是否清楚车辆速度限制为20公里，停车时请将车头朝外进行停放.4.是否清楚厂区划分三个区域：生产区域、无尘室区域及豁免区域.5.是否清楚人员上下楼梯时应使用扶手之规定.6.是否清楚厂内严格禁止跑步.7.是否清楚生产区严禁酗酒，酒精性饮料、嚼槟榔都是被禁止的，饮食需在豁免区域。

8.是否清楚厂区全面禁止吸烟，吸烟时请至厂外.特定区域

9.承揽商进入厂时进行工程施工、设备维护、动火与保养作业时，应事先申请工作许可并取得核准同意.10承揽商欲进入厂区时是否清楚需专人陪同，入厂时若遇任何紧急疏散通知时，应配合进行人员的疏散.11.是否清楚车辆上下货时应熄火并使用轮档，人员方可进行上下货作业.12.是否清楚承揽商进入作业区域时，应使用并穿着适当的个人防护装备.13.是否清楚进入生产区域时禁止携带与使用移动电话、呼叫器及照相机，若需使用照相机

时，应获得该区域主管同意.14.是否清楚入厂时若发生任何紧急事件皆须向陪同人员告知，并依据厂内规定通报与处理.15.是否清楚人员入厂时，如需使用电气设备，都须经过检查和维护工程师同意后方可使用，其只针对承包厂商进厂作业使用之机器(电焊机、切断机、电钻‧‧‧)。□是 □否 □是 □否是 □否□是 □否 □是 □否 □是 □否 □是 □否是 □否□是 □否 □是 □否 □是 □否 □是 □否 □是 □否 □是 □否□是 □否□□

运输安全承诺书

请依据内容浏览并签名，谢谢！

1.承揽商入厂时应依据公司规定进行登记、停车。

2.车辆速度限制为20公里，停车时请将车头朝外进行停放。

3.厂区严禁酗酒，酒精性饮料、嚼槟榔都是被禁止的。

4.厂区全面禁止吸烟，吸烟时请至厂外指定区域。

5.车辆上下货时应熄火并使用轮档，人员方可进行上下货作业。

6.入厂时若发生任何紧急事件皆须向陪同人员告知，并依据厂内规定通报与处理。

姓名：

所属公司名称：

5.新员工入厂安全培训试卷 篇五

一、选择题(每题5分)

1、我国的消防方针是：()A、安全第一，预防为主。B、预防为主，防消结合。C、预防为主、防治结合。

2、在空气不流通的狭小地方使用二氧化碳灭火器可能造成的危险是()A、中毒

B、缺氧

C、爆炸

3、根据重大事故发生的特点，应急救援的特点是:行动必须做到迅速、和有效。()A 按时 B 及时 C 准确 D 突然

4、关于重大事故的应急管理，下列说法有错误的是:()。A 重大事故的应急管理是指事故发生后的应急救援活动

B 应急管理是对重大事故的全过程管埋

C 应急管理应贯穿于事故的全过程，体现 “预防为主，常备不懈”的应急思想

D 应急管理是一个动态的过程，包括预防、准备、响应和恢复四个阶段

5、对我国安全生产监督管理的基本原则描述正确的是()。

A 坚持“有法必依、执法必严、违法必究”的原则 B 坚持政府领导的原则

C 坚持行为监察与文件监察相结合的原则 D 坚持表彰与惩罚相结合的原

6、安全生产管理是针对生产过程中的安全问题，进行有关 等活动。()A 计划、组织、控制和反馈 B 决策、计划、组织和控制

C 决策、计划、实施和改进 D 计划、实施、评价和改进

7、安全装置的作用不包括：()A 防止设备因超限运行而发生事故 B 防止人误入危险区发生的事故

C 防止因人为的误操作而引起的事故 D 防止浪费原材料

8、安全培训对哪些人员比较重要?()A 管理人员 B 工人 C 以上两类人员都同样重要

9、新工人的三级安全教育是指、车间 教育和班组教育。()

A 启蒙教育 B 厂级教育 C 礼仪教育

10、安全教育中的安全技术知识教育不包括 知识教育。()

A 生产技术

B 一般安全技术

C 专业安全技术

D 数、理、化基础

二、简答题

1、我国安全方针是什么?(25分)

3、安全事故“四不放过”指什么?(25分)新员工入厂安全培训试卷

(车间级)姓名： 分数：

1、生产经营单位从业人员的安全生产权利保障制度至少应包含哪些内容?

2、生产经营单位的生产操作人员的安全生产职责有哪些?

3、安全生产教育培训制度包含哪些方面的内容? 答 案

公司级

BBCAA BDCBD

1、安全方针：安全第一，预防为主。

2、“四不放过”原则

事故的原因查不清楚不放过，事故的责任者得不到处理不放过，广大职工群众受不到教育不放过，防范措施没有落实不放过。

车间级

1、生产经营单位从业人员的安全生产权利保障制度至少应包含哪些内容?(1)危险隐患举报制度;(2)违章冒险作业、违章指挥、违反劳动纪律举报制度;

(3)从业人员职业病预防与职业健康监护制度;

(4)劳动防护用品发放与管理制度。

2生产经营单位的生产操作人员的安全生产职责有哪些?

(1)遵守劳动纪律，执行安全规章制度和安全操作规程，听从指挥，和一切违章作业的现象做斗争。

(2)保证本岗位工作地点和设备、工具的安全、整洁，不随便拆除安全防护装置，不使用自己不该使用的机械和设备，正确使用保护用品。(3)学习安全知识，提高操作技术水平，积极开展技术革新，提合理化建议，改善作业环境和劳动条件。

(4)及时反映、处理不安全问题，积极参加事故抢救工作。

(5)有权拒绝接受违章指挥，并对上级单位和领导人忽视从业人员安全、健康的错误决定和行为提出批评或控告。

3、安全生产教育培训制度包含哪些方面的内容?

根据有关法律法规的规定，安全生产教育培训制度的内容包括：

(1)生产经营单位主要负责人和管理人员的安全生产资格培训;

(2)从业人员的“三级”教育培训;(3)特种作业人员的安全培训;(4)经常性安全生产教育培训。

从业人员安全教育培训考试卷 更新日期：2013-06-03 作者：本站 来源： 点击量：1158次

一、单选题(每题1分 计30分)

1、我国的安全生产方针是()。

A、质量第一，安全第一 B、安全责任，重于泰山

C、安全第一，预防为主 D、预防为主，综合治理

2、我国的消防工作方针是预防为主，()。A、安全第一 B、消防结合C、防治结合 D、综合治理

3、建筑施工企业的三级安全教育是()项目、班组。

A、车间、B、工区、C、公司、D、总包单位

4、安全三宝指的是安全帽、安全带和()。

A、防护罩 B、防滑鞋 C、安全网 D、绝缘服

5、“三不伤害”指的是不伤害自己、不伤害他人、()。

A、不伤害群众 B、不伤害家人 C、不被他人伤害

6、生产过程中的“三违”指的是违章指挥、违章操作、()。A、违章作业 B、违章施工 C、违章建筑 D、违反劳动纪律

7、特种作业人员持证上岗率应达到()。

A、85% B、90% C、95% D、100%

8、从业人员有依法获得安全生产保障的()。

A、工资和待遇 B、社保和医保 C、权利和义务 D、责任和权利

9、《中华人民共和国安全生产法》于2002年()经第九届全国人大常委会第二十八次会议通过。

A、6月9日 B、6月19日 C、6月29日

10、()立法的目的是为了加强安全生产监督管理，防止和减少生产安全事故，保障人民群众生命和财产安全，促进经济发展。

A、《安全生产法》 B、《矿山安全法》 C、《道路交通安全法》

11、()应持证上岗。

A、特种作业人员 B、新员工人 C、复岗工人 D、转岗员工

12、生产经营单位新建、改建、扩建工程项目的安全设施，必须与主体工程()。

A、同时设计，同时施工 B、同时设计，同时施工，同时投入生产

C、同时设计，同时施工，同时投入生产和使用

D、同时施工，同时投入生产和使用

13、国家对严重危及生产安全的工艺、设备实行()制度。

A、改建 B、淘汰 C、保留 D、限范围使用

14、()以上人民政府对安全生产监督管理中存在的重大问题应当及时予以协调、解决。

A、省级 B、市级 C、县级 D、乡级

15、为从业人员提供的劳动保护用品()，是保证从业人员安全所必需的。

A、必须齐全 B、具有防辐射功能 C、必须符合行业标准

D、必须符合国家标准

16、职业病防治工作要坚持()的方针。

A、预防为主，安全第一 B、预防为主，防治结合 C、分类管理，综合治理 D、预防为主，综合治理

17、()是每个刚进企业的新工人必须接受的首次安全生产方面的基本教育。

A、三级安全教育 B、岗前教育 C、安全常识教育工作 D、安全技能培训

18、在施工现场()是施工项目安全生产第一责任人。

A、项目经理 B、专职安全员 C、施工员 D、企业法人

19、生产经营单位的主要负责人，对本单位的安全生产工作()负责。

A、主要 B、全部 C、全面

20、《安全生产法》中所指的危险物品包括()。A、易燃、易爆物品 B、危险化学品、放射性物品

C、枪支、弹药 D、高压气瓶、手持电动工具

21、《安全生产法》规定，生产经营单位应当在较大危险因素的生产经营场所和有关设施、设备上，设置明显的()。

A、安全宣传标语 B、安全宣传挂图 C、安全警示标志

22、《安全生产法》规定，从业人员发现事故隐患或者其他不安全因素，应当()向现场安全生产管理人员或本单位负责人报告。

A、在8小时内 B、在4小时内 C、在1小时内 D、立即

23、()每天要对班组工人进行施工要求、作业环境的安全交底。

A、施工员 B、项目经理 C、班组长 D、监理工程师

24、国家对女职工和未成年工实()。

A、特殊社会保障 B、特殊劳动保护 C、特殊劳动保险

25、用人单位不得安排()从事接触职业病危害的作业。

A、妇女 B、未成年人 C身体不健康的人

26、火灾使人致命的最主要原因是()。

A、被人践踏 B、窒息 C、烧伤

27、高温场所为防止中暑，应多喝()最好。

A、矿泉水 B、汽水 C、淡盐水

28、使用灭火器时，喷射()最有效。

A、火源底部 B、火源中部 C、火源上部

29、发生火灾时应拨打()报警电话。

A、110 B、119 C、120 D122 30、搭拆脚手架时，地面应设置()，并派专人看守，严禁非操作人员入内。

A、围栏 B、围栏和警戒标志 C、警戒标志

二、多选题(第题2分 计40分)

1、生产经营单位必须执行依法制定的保障安全生产的()标准。

A、国家 B、地方 C、行业 D、合同约定的 E、主管部门

2、从业人员的义务包括()。A、对本单位安全生产工作中存在的问题提出批评。

B、正确佩戴和使用劳动防护用品。C、对单位强令冒险作业拒绝的义务。

D、了解其作业场所和工作岗位存在的危险因素、防范措施及事故应急措施。

E、发现事故隐患立即向现场安全管理人员或者本单位负责人报告。

3、不属于《安全生产法》明确赋予从业人员的权利有()。

A、建议权 B、批评权 C、拒绝权 D、报告权 E、服从管理权

4、从业人员接受安全生产教育培训的目的是()。A、提高安全生产技能 B、服从管理 C、增强事故预防能力

D、掌握安全生产知识 E、增强事故应急处理能力

5、安全生产监督检查人员应当将检查的()作出书面记录，并由检查人员和被检查单位的负责人签字。

A、时间、地点、内容 B、发现的问题及处理情况

C、现场人数 D、周边环境

6、事故隐患一般指生产过程中导致事故发生的()。

A、人的不安全行为 B、自然因素 C、物的不安全状态

D、客观原因 E 管理上的缺陷

7、安全生产管理具体包括哪几个方面的内容?()。

A、安全生产法制管理 B、行政管理 C、工艺技术管理

D、设备设施管理 E、作业环境和作业条件管理

8、建设项目安全设施的()应当对安全设施设计负责。

A、设计人 B、负责人 C、设计单位 D、施工单位 E 主管部门

9、夏季安全教育主包括()等内容。

A、安全用电知识 B、预防雷击知识 C、防坍塌安全知识

D、防物体打击知识 E、防暑、防台、防汛知识

10、从业人员应当遵守安全生产的()。

A、法律 B、法规 C、规章制度 D、操作规程

11、《建筑法》规定，建筑施工企业和作业人员在施工过程中，应当遵守有关安全生产的()，不得违章指挥或违章作业。

A、纪律 B、法律 C、法规 D、建筑行业安全规章、规程

12、安全色中，红色一般表示()的意思。

A、禁止 B、停止 C、消防 D危险

13、下面哪几项是事故处理“四不放过”中的内容?

A、事故原因没有查清楚不放过 B、没有采取防范措施不放过 C、对责任人未罚款不放过 D、未停工整改不放过

14、JGJ-59标准文明施工检查表规定现场、住宿周围环境应做到()。

A、卫生 B、整洁 C、安全 D、清静 E、干净

15、搭设脚手架人员必须()。

A、戴手套 B、系安全带 C、戴安全帽 D、穿防滑鞋

16、安全检查的主要形式包括()。

A、定期安全检查 B、经常性安全检查 C、专项安全检查

D、季节性、节假日安全检查 E、三级安全检查

17、生产经营单位采用()时，必须对从业人员进行专门的安全教育。

A、新工具 B、新工艺 C新材料 D、新技术 E、新设备

18、安全检查是安全生产管理工作的一项重要内容，是()的重要手段。

A、消除事故隐患 B、改善劳动条件 C、落实整改措施

D、做好安全技术交底 E、防止事故发生

19安全技术交底的内容包括()。

A、施工工艺 B、操作方法 C、操作要求

D、安全质量要求 E、保证工程安全质量的主要措施 20施工作业过程中，()，应随时检查施工组织设计或专项施工方案的落实情况，发现问题及时整改。

A、项目经理 B、项目技术负责人 C、质检员

D、安全员 E、施工员

三、判断题(每题1分 计20分)

1、根据《安全生产法》的要求，保证企业的安全生产投入是生产经营单位负责人的安全生产职责。……………………………………… ……………….()

2、安全生产责任仅有行政责任，没有刑事责任……………………………..()

3、劳动安全法规是一种建议性的法规……………………………...…………()

4、《安全生产法》规定的行政处罚，由负责安全生产监督管理的部门决定。()

5、安全设备的设计、制造、安装、使用、检测、维修、改造和报废，应当符合国家标准或者企业标准。……………………………………………………….()

6、施工现场的办公区、生活区应当与作业区分开设置，并保持安全距离。()

7、施工现场应当根据工程特点，有针对性地设置、悬挂安全警示标志。..()

8、生产经营单位应对严重危及生产安全的工艺、设备实行定期检测。…..()

9、特种作业人员必须经专门的安全操作培训，取得特种作业许可证书方可上岗作业。……………………………………………………………………………()10生产经营单位应当在较大危险因素的生产经营场所和有关设施、设备上设置明显的安全宣传标语，…………………………………………………………()

11、未经安全教育培训的人员，不得上岗作业。……………………………()

12、劳动者在劳动过程中必须严格遵守安全操作规程。……………………()

13、市环境卫生部门对施工现场的作业环境不负监督作用。………………()

14、未成年工是指年龄未满16周岁的工人。…………………………………()

15、安装、维修或拆除临时用电工程，必须由电工完成。…………………()

16、任何电气设备在未验明无电之前，一律认为有电。…………………….()

17、新工人进单位后一定要进行安全教育培训，而老工人转岗或复工时可以不进行安全教育培训。………………………………………………………………()

18、从业人员发现直接危及人身安全的紧急情况时，应坚守岗位。…………..()

19、使用安全电压就一定不会发生触电事故。………………………………..()20、施工作业班组应配备专职安全巡查员，对本班组的作业场所进行安全监督检查。………………………………………………………………………………..()

四、简答题(1题10分)

拨打火警电话时，应讲清楚哪些内容? 2012年从业人员安全教育培训考试答题卡

姓名： 部门 得分：

一、单选题

1、()

2、()

3、()

4、()

5、()

6、()

7、()

8、()

9、()

10、()

11、()

12、()

13、()

14、()

15、()

16、()

17、()

18、()

19、()20、()

21、()

22、()

23、()

24、()

25、()

26、()

27、()

28、()

29、()30、()

二、多选题

1、()

2、()

3、()

4、()

5、()

6、()

7、()

8、()

9、()

10、()

11、()

12、()

13、()

14、()

15、()

16、()

17、()

18、()

19、()20、()

三、判断题

1、()

2、()

3、()

4、()

5、()、6、()

7、()

8、()

9、()

10、()

11、()

12、()

13、()

14、()

15、()

16、()

17、()

18、()

19、()20、()

四、简答题

从业人员安全教育培训考试卷 更新日期：2013-06-03 作者：本站 来源： 点击量：1160次

部分正确答案

一、单选题

1、C

2、B

3、C

4、C

5、C

6、D

7、D

8、C

9、C

10、A

11、A

12、C

13、B

14、C

15、D

16、B

17、A

18、A

19、C 20、A 21C

22、D

23、C

24、B

25、B

二、多选题

1、AC

2、BE

3、DE

4、ACDE

5、AB

6、ACE

7、ABCDE

8、AC

9、ABCE

10、ABCD

11、BCD

12、ABCD

13、AB

14、AC

15、BCD

16、ABCD

17、BCDE

18、ABCE

19、ABCDE 20、BCD

6.外协单位入厂安全教育考试 篇六

单位：姓名：成绩：

注：若您的考试成绩低于80分，则视为不合格，您将接受重新培训考试！

一、选择题（每题3分，共45分）：

1、工作点离地高度超过（B）时，必须使用安全带或者采取其他可靠的安全防护措施。

A、1.5m B、2m C、3m

2、我国目前通用的火警电话是（B）。A、911

B、119

c、110

3、安全带的正确挂扣方法是（）A、低挂高用 B、高挂低用 C、平挂平用

4、使用灭火器扑救火灾时要对准火焰（）喷射。A、上部 B、中部 C、根部

5、氧气瓶和乙炔瓶距离明火的安全距离是多少。（）A、5米 B、10米 C、15米

6、氧气瓶与电焊在同一工地使用时应注意的安全事项叙述正确的是（）A、不需采取任何措施 B、保持一定的安全距离 C、瓶底应垫绝缘物，防止瓶体带电

7、从事电焊/气焊作业的工人，必须（）。

A、戴护目镜或面罩 B、穿绝缘鞋，戴护目镜或面罩 C、戴焊接专用手套，穿绝缘鞋，戴护目镜或面罩

8、劳动者对管理人员违章指挥/强令冒险作业，有权（）A、责令改正 B、拒绝执行 C、予以警告

9、钢丝绳在断破前一般有（）预兆，容易检查/便于预防事故。A、表面光亮 B、生锈 C、断丝/断股

10、施工人员在现场作业中，（）将安全帽脱下，搁置一旁，或者当坐垫使用。A、不得 B、可以 C、无所谓

11、进行电焊/气焊/切割作业必须办理（）并经三农公司安环部审批。A、动火安全作业证 B、高处安全作业证 C、受限空间作业证

12、进行吊装作业必须办理（）并经三农公司设备部审批。A、吊装安全作业证 B、动土安全作业证 C、动火安全作业证

13、为了防止事故，应有哪些人参与预防工作和担当责任?(C)A、用人单位 B、工人本身 C、用人单位和工人本身两方面

14、厂内的机动车辆可以（）

A、可以载人 B、只能载物 C、可以载人也可以载物

15、在气温较高的环境下，由于身体热量不能及时散发体温失调，则容易引起（）

A、中暑 B、心脏病 C、感冒 D、高血压

二、多选题（每题5分，共15分）

1、作业人员高处作业时，必须穿戴的劳动防护用品有：（A B D）A、安全帽 B、安全带 C、硬底工作鞋 D、软底鞋

2、下列行为属于现场违章作业的是：（A B C D）A、未经三级安全教育上岗作业 B、让安全教育考核未合格者上岗作业

C、让不熟悉本岗位有关的安全操作规程者上岗作业 D、发现隐患，未排除、报告仍继续作业

3、消防安全管理中的“三会”是指：（A B C）A、会报警（火警电话119）B、会使用消防器材 C、会扑灭初期火灾 D、会判断火灾发展的趋势

三、判断题（1～10题每题2分，共20分；对的在括号中打“√”、错的打“×”）

1、未成年工可以从事高处作业。（）

2、两米以上的悬空作业必须使用安全带，安全带应低挂高用。（）

3、停用的用电设备必须拉闸断电，锁好开关箱。（）

4、电焊机使用时二次线电压为24V，小于36V安全电压，所以电不死人。（）

5、酒能刺激、麻醉人神经，导致发生事故，所以班前和工作时不能喝酒。（）

6、如有人触电，应等医务人员到来或直接送医院。（）

7、如架子拉接点或监边护栏等妨碍施工，可以立即拆除。（）

8、氧气瓶和乙炔瓶距离明火的安全距离是3米。（）

9、作业现场用电，电线必须有架高或者套管保护措施。()

10、电焊/气焊等特殊作业，必须持证上岗。（）

二、请你仔细阅读下面这段话，并在每一句话下面画上（横线），表示你已经阅读。（10分）：

本项目施工现场存在下列危险：车辆伤害、机械伤害、起重伤害、挤压、物体打击、触电和灼伤、高处坠落等。因此，当您进入施工现场作业时，必须做到如下几点：

1、必须按规定正确佩戴安全帽；

2、严禁穿高根鞋、拖鞋、赤脚进入施工现场、严禁酒后上岗作业；

3、上下楼梯时请抓好扶手、当心滑跌并保管好随身携带的工具、材料，防止坠落伤人；

4、进入工作岗位必须进行岗位安全检查；

5、行走时防止被轨料等其他物品绊倒摔伤；

6、对正在运行的机车及铺架车辆要注意避让，以免被扎伤、撞伤；

7、吊装作业时，严禁在下方站人或行走，防止因吊装物坠落被砸伤；

8、非专职电工，严禁擅动现场电器设备、临时用电线路，以免受到触电伤害；

9、对正在运行（运转）的机械设备，请注意避让，以免受到机械伤害。

10、严禁在厂内吸烟及携带火种和易燃易爆、有毒、易腐蚀物品入厂。

11、严禁未经批准的各种机动车辆进生产装置、罐区及易燃易爆区。

为了您和您家人的幸福，请珍爱生命、关注安全，自觉遵守安全规章。您的违章可能给您和他人带来人身伤害，因此，如果你违章，我们将对您采取一定的处置措施。

四、简答题（10分）

简述一下你在你的作业区域进行作业时所要注意的事项？答案：

7.大众入厂安全须知 篇七

单位姓名成绩

一、填空题：64分（每空格2分）

1、我国安全生产方针是安 全 第

一、预防为主、综合治理。

9、事故隐患是指生产经营单位在生产设施、设备以及安 全 管理 制度等方面存在的可能引发事故的各种自然或者人为因素。

10、单位的安全生产规章制度主要包括安 全 生 产 管 理 方 面的 规 章制度和安全技术方面的规章

2、加强明火管理，厂区内不 准 吸 烟；不按规定穿戴劳动保护用品，不准进入生 产 岗 位；不是自己分管的设备、工具不 准 动用。

3、“三级”安全教育是是企业安全教育的基本制度，是指入厂教育、车间教 育和 岗位（班组）教 育。

4、事故调查处理的“四不放过原则”是事 故 原 因分析 不 清 不放 过；事 故 责 任 者 和 群 众 没 有 教 育 不 放 过； 没 有 制 定 出 防 范 措 施 不 放 过；事 故 责 任 者 没 有 受 处 理 不 放 过。

5、“三违”指的是违章指挥、违章作业、违反 劳动 纪律。

6、“三不伤害”指在生产过程中要做到不伤 害 自己、不伤害他人、不被 他 人 伤害。

7、一般安全检查的方法有经常性 检查；定期性（季 节 性）检 查 ；专 业性 检查； 综 合性 检 查。

8、伤亡事故是指员工劳动过程中发生的人 身 伤 害、急 性 中 毒。

制度。

11、“三同时”是安全设施必须与主体工程同时 设计、同时施工、同时 投 入 生产和 使 用。简答题：36分

1、安全生产教育和培训主要包括哪几个方面的内容？8分 答：（1）安全生产的方针、政策、法律、法规以及安全生产规章制

度；（2）安全操作技能；（3）安全技术知识；（4）特种作业人员的安全生产知识。

2、什么叫化学危险物品？6分

答：具有易烧、易爆、腐蚀、毒害、放射性等危险性质，并在一定条件下能引起燃烧，爆炸和导致人体中毒、灼伤、死亡等事故的化学物品及放射性物品统称为化学危险物品。

3、危险化学品分为哪八类？8分 答：危险化学品分如下八类：

①爆炸品；②压缩气体和液化气体；③易燃液体；④易燃固体、自燃物品和遇湿易燃物品；⑤氧化剂和有机过氧化物；⑥有毒品；⑦放射性物品；⑧腐蚀品

8.天能电石入厂新工安全培训资料 篇八

1.1 对违反政策法令﹑违反财经纪律，使国家和企业在经济上遭受损失的给予经济补偿外，给予行政处分。

1.2 职工违犯厂纪厂规，可视其情节和态度给予处分，情节严重者，由行政领导责令其停工﹑停职检查。在停工﹑停职期间只发生活费。

1.3 职工的行政处分分为：警告﹑记过﹑记大过﹑降级﹑撤职﹑留用察看﹑开除。1.4 各级干部必须秉公办事，不徇私情，接受群众监督，不打击报复。违者，批评教育，情节严重的给予行政处分，直至追究法律责任。2 公共财产神圣不可侵犯，每个职工都要爱护公共财产，不损坏﹑不浪费﹑不损公肥私。严禁任何单位﹑个人利用任何手段侵占﹑破坏公共财产。

2.1 凡因工作不负责任﹑损坏﹑丢失工具和劳动保护用品者，按劳动保护管理规定赔偿，节约者，按有关规定给予奖励。

2.2 因工作失职，损坏机器设备﹑浪费原材料和资源等造成经济损失的，按其情节和经济损失的大小，给予罚款﹑行政处分，直至追究刑事责任。

2.3 凡偷盗我公司一切物资者，发现后，按原价10倍罚款，并扣发当月奖金（年终不能评各项先进）。

2.4 保管﹑驾驶﹑联防及保卫人员利用工作之便,为偷盗财物的不法分子提供方便者,按原价两倍罚款.3 职工必须遵守和维护生产秩序﹑工作秩序。

3.1 不准以任何借口，任何手段扰乱生产﹑工作秩序。凡扰乱生产工作秩序的，使生产和工作受到严重影响和无法进行者，按治安条例有关规定处理，构成犯罪的报请司法机关依法处理。

3.2 职工有个人问题需要领导和有关部门解决时，应申明理由，逐级呈报有关部门和领导，凡到办公室吵闹﹑谩骂﹑冲击会议者，罚款100元；经教育不改者，给予行政处分。3.3 凡为了个人或单位利益而有意给他人或下道工序制造困难者,除按所造成的损失给予一定的赔款外,按其情节性质给予行政处分或追究责任。4

坚持安全生产、严防事故。不违章作业，严禁在厂区内吸烟和携带明火。4.1 凡发生的重大生产、设备、人身事故，使职工生命和国家财产遭受严重损失的，厂长、书记，单位领导和负主要责任的操作人员，扣除当月奖金外，按安全奖罚条例处理 4.2 职工因酒后上岗、开车、开机而造成自伤或他人伤害的，自己不能上班按事假处理，并按肇事者的经济大小进行赔偿，构成犯罪者，报请司法机关处理。4.3 职工必须严格执行安全消防制度及相关制度规定处罚。5 职工在生产、工作时间内，必须坚守工作岗位，专心致志，积极工作认真执行岗位责任制。不干私活。不消极怠工，不玩忽职守。

5.1 凡在生产和工作时间内窜岗、聊天者，第一次罚款20元；二次加倍处罚。5.2 生产过程中，违反技术操作规程和安全规程指挥造成事故，玩忽职守者，按安全生产奖罚条例有关规定处理，造成人命财产重大损失者，要追究刑事责任。5.3 凡在生产操作岗位上工作，除工作需要外，不准看书、报违者罚款10元。5.4 在生产厂区内及岗位上不准嗑瓜子及吃带壳的零食，违者罚款10元。

5.5 职工违犯本条规定，单位领导既不制止又不执行，每发现一次罚主管领导50元。6 职工必须服从工作分配，听从指挥，下级服从上级，个人服从组织，不准以任何借口无理取闹，对抗领导，要团结同志，不打架斗殴。

6.1 凡不服从分配，不按规定时间到指定岗位工作，不办理调动手续（安排临时劳动除外），按旷工处理。

6.2 凡在公共场所及上班时间无理取闹、骂人、打架斗殴者，一次罚款100-300元，情节严重的，给予行政处分。

6.3 凡打架斗殴者，根据情节和造成的经济损失按其当事人的管辖范围，由主管部门和保卫科参照有关条例处理。

6.4 职工在履行工作职责或为了维护生产、工作、治安等秩序在与违规违纪、违法分子作斗争负伤的，休息治疗期间除工资奖金照发外，并根据其表现给予表彰或物质奖励。7 职工应严格执行规定的工作时间，不准迟到、不早退、不旷工。

7.1 凡在生产和工作时间迟到、早退、中途擅离岗位，按考勤制度处罚。7.2 擅离生产工作岗位，累计满八小时，按一天旷工处理。

7.3 没有正式请假手续，无故不上班，或者请假未批准不上班的，按旷工处理。7.4 职工连续旷工时间超过15天以上，或全年累计旷工时间超过30天，厂有权解除劳动合同。

7.5 凡在开会和学习时间迟到、早退、中间擅离会场的，每次罚款10元，无故不到或以 各种借口不参会者，每次罚款20元。

7.6 职工探亲无故超假，未经批准又不按时返厂者：超假时间按旷工处理，返回后补假无效，有特殊情况须持当地证明签证后方可生效。8 职工进出厂，必须遵守门卫制度，主动出示入厂证。

8.1 无入厂证者﹑员工卡者，罚款5元。

8.2 使用假入厂证或将入厂证转借他人使用以及代人打卡者，一旦查出，证件扣留，罚款20元。

8.3 无入厂证者，不听劝告，强行进厂，一次罚款20元。情节恶劣的给予行政处分。8.4 职工在生产和工作时间内不准无故出厂，如需出厂办公或处理私事者，需持出厂手续（夜间有责任领导办理），否则门卫不予办理。

8.5 职工在生产和工作时间内不准会客，有特殊情况由门卫通知本人，在门卫室会客，不准到车间、办公室直接会客。

8.6 运输物资的大小车辆，必须在门卫处交验货单和出门证，待门卫验证无误后方可放行，凡物件不符者，门卫有权查验。

8.7 凡携带大小包，门卫有权检查，拒绝检查者，罚款20元。

8.8 凡来厂办事的外单位人员，必须持单位介绍信或证件，电话通知办事部门，登记办理进出厂手续，方可进厂。9 凡出入厂区的一切人员，携带物资出厂，须持有我公司出据的车辆出入证，并主动接受门卫检查和有关人员查询，否则门卫有权制止出入厂区。

9.1 凡不服从门卫管理，不遵守门卫制度，罚款10-15元，无理取闹，甚至伺机报复者，根据情节给予行政处分。

9.2 门卫人员要忠于职守，不徇私情，坚持门卫制度，如不坚持门卫制度者，每次罚款20元。10 进入车辆按规定线路礼貌行驶，并按指定地停放。

10.1 运输车辆，按厂规定的不同物资进厂，在厂区内必须以每小时≤5公里的速度，按规定的路线礼貌行驶，按指定地点停放，违者，每次罚款20元。10.2 来厂办事人员的车辆，一律不许进入厂内（特殊情况除外）。

10.3 所有运出厂的物资，必须由我公司核发通行证的车辆运出，在我公司必须记录（包括：车号﹑物资名称及数量），以备今后查证。11 保密义务

11.1 职员有义务保守公司的技术秘密。职员务必妥善保管所有的工艺技术文件。11.2 职员未经公司公开授权或批准，不准对外提供公司文件资料，以及其他未经公开的经营情况﹑业务数据

第二章 岗位工安全责任 认真学习和严格遵守各项规章制度，不违反劳动纪律，不违章作业，对本岗位的安全生产负直接责任； 2 遵守纪律，精心操作，严格执行工艺规程、安全技术操作规程和操作法。记录清晰、真实、整洁，并保持作业场所清洁； 3 认真执行交接班制度，接班前必须认真检查本岗位的设备和安全设施及工、器具是否齐全完好； 4 正确分析、判断和处理各种事故隐患，把事故消灭在萌牙状态，如发生事故，要正确处理，及时根据《中华人民共和国安全生产法》第五章第70条规定如实向上级报告，并保护现场； 5 6 认真维护保养设备，发现异常应妥善处理，及时上报，并认真做好记录；

上岗前必须按规定着装，正确使用、妥善保管各种劳动保护用品、器具和防护、消防器材； 7 8 积极参加安全活动、学习安全技术知识；

根据《中华人民共和国安全生产法》第三章第46条规定有权拒绝违章作业的指令，对他人违章作业加以劝阻和制止，并及时向领导报告。

第三章 劳动保护制度 2 3 4 5

接班前要穿戴好劳保用品。

上班时间不许赤脚，光身，穿拖鞋，高根鞋,禁止喝酒。接班前醉酒者，不准参加工作。

患有精神迷糊病（经医生证明）不准操作机械和从事工艺操作。

从事机械或在机械附近工作，应扎紧袖口，裤脚和衣襟，不得松散飘落，不得围围巾，长发整理好，放入帽内。6 不许在运转设备，机困，走板，栏杆上坐，卧，跑，跳，不许跨越走板，栏杆及机器等。8 9 10 11 12 工作现场由于照明不足，威胁生产与安全时，及时与电工联系，由电工处理。工作时间不准干私活和与生产无关的事，更不能打闹，争吵，斗殴。严格遵守上下班时间，不脱岗，不串岗，严格交接班制度。不许在班上睡觉，带小孩，带外人进车间。严禁在非吸烟区及库房吸烟。

消防器材必须保持良好，不得挪做他用。

第四章 生产厂区十四个不准 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 加强明火管理，厂区内不准吸烟。生产厂区，不准未成年人进入。

上班时间，不准睡觉、干私活、离岗和干与生产无关的事。在班前，班上不准喝酒。

不按规定穿戴劳动保护用品，不准进入生产岗位。不准用汽油等易燃液体擦洗设备，用具和衣物。安全装置不齐全的设备不准动用。不是自己分管的设备、工具不准使用。检修设备时安全措施不落实，不准开始检修。停机检修后的设备，未经彻底检查，不准启用。

未办高处作业证，不带安全带，脚手架、跳板不牢，不准登高作业。石棉瓦上不固定好跳板，不准作业。

未安装触电保护器的移动式电动工具，不准使用。

未取得安全作业证的职工，不准独立作业，特殊工种职工，未经取证，不准作业。

第五章 生产劳动保护应知应会 四不放过：事故原因没有查清不放过，事故责任者没有严肃处理不放过，广大职工没有受到教育不放过，防范措施没有落实不放过。

三个不准：不准无证上岗，不准冒险作业，不准蛮干。3 4 5 6 7 8 三个为主：安全生产要明确“预防为主，法制为主，重点为主。” 安全电压标准：42伏、36伏、24伏、12伏、6伏。三违：违章指挥，违章作业，违反劳动纪律。

四不伤害：我不伤害自己，我不伤害别人，我不被别人伤害，保护他人不受伤害 三级教育：厂级安全教育，车间安全教育，班组现场岗位安全教育。

三个转变：由要我安全转变为我要安全，由被动安全转变为主动安全，由事后安全转变为事前安全。我国的安全生产方针：安全第一 预防为主 综合治理。

第六章 电石生产基础知识 2 3 电石是商品名称，化学名称叫碳化钙。分子式CaC2，分子量64.1。电石的颜色：黑灰色或紫褐色的块状固体,纯电石是无色立方体结晶。

电石的气味：纯电石是无味的，但工业电石水解后生成多份气体，并含有PH3、H2S、NH3等刺激性有毒气体。4 5 6 7 8 9 电石的密度：决定于CaC2的含量，电石纯度越高，相对密度越小。电石的熔点：约1800～2200C，纯电石熔点2300℃。电石的硬度：电石质量越低，密度越大，越坚硬。

电石吸湿性：电石极易吸收空气中的水份而使断面失去光泽变成灰白色。电石导电性：电石是导电体，导电能力随电石的纯度和温度升高而升高。

电石的爆炸性危险性：电石本身不具有爆炸性和着火性，遇水以后会产生多种成份的气体，主要是乙炔气体，遇火易与空气混合物易燃易爆，会形成爆炸性强的乙炔（乙炔爆炸极限2.1～87％）空气混合物。因此应加强对电石的管理。10 11 12 电石生成的化学方程式：CaO+3C=CaC2+CO 电石与水反应方程式：CaC2+2H2O→C2H2+Ca(OH)2

电石的用途：电石被大量地用于溶解乙炔生产聚氯乙烯树脂，也被用于生产石灰氮、合成橡胶、聚乙烯醇，乙炔碳黑、炼钢脱硫剂等。

第七章 一氧化碳气体的性质及应急措施

CO是无色、无臭、无味、有毒的气体，通过呼吸进入人的血液后，能与血液中的血红蛋白相结合，其与血红蛋白相结合的能力比氧大210倍，所以就制止了氧与血红蛋白的结合，使人缺氧而中毒。人体的各个部位都需要氧，而氧气是靠血液中的血红蛋白来输送的，当空气中的一氧化碳吸入肺中以后，它跟血液中的血红蛋白紧密结合在一起，使血红蛋白很难再与氧气结合了，丧失了输送氧的能力，就会使人发生一氧化碳中毒而死亡。标准状况下气体密度为l.25g/L和空气密度(标准状况下1.293g/L相差很小，这也是容易发生煤气中毒的因素之一。它为中性气体。2 CO浓度控制在0.01％以下，都能确保人身安全，操作人员必须充分了解空气中CO气体浓度的毒性极限。当空气中CO浓度超过100ppm时会危及人身安全；当空气中CO浓度在800ppm时，人吸入2小时后会昏迷；当空气中CO浓度在1600ppm—2000ppm时，人吸入1-1.5小时后会中毒死亡，而浓度增加到5000ppm时，人吸入15分钟后即中毒死亡。3 CO的燃烧和爆炸性：CO是一种易燃易爆气体，与空气混合达到一定浓度比例后，会引起爆炸和燃烧。应特别注意：空气温度在18—19℃时（空气中含氧5%时），CO在空气中的浓度达到12.5—74.2%的范围内即爆炸，CO在650℃时，与空气接触会自动着火。因此，正常操作时，炉内应保持正压，在开、停车或热备时，必须充氮或蒸汽予以置换。4 氧气浓度在18％以下，有毒气体浓度2％以上地方，各种型号滤毒罐都不能起到防护作用，应改为供氧用具。5 一氧化碳的后遗症：中、重度中毒病人有神经衰弱、震颤麻痹、偏瘫、偏盲、失语、吞咽困难、智力障碍、中毒性精神病或去大脑强直。部分患者可发生继发性脑病。6 一氧化碳中毒特征：

6.1 轻微中毒时，中毒人员会发生头疼、恶心、呕吐等现象； 6.2 中度中毒时，人员会发生呕吐、抽搐、呼吸困难等现象； 6.3 深度中毒时，深毒人员会发生窒息乃至死亡。7 CO泄漏处理方法：

7.1 撤离现场

7.2 无关人员至上风处 7.3 进行隔离严格限制出入

7.4 戴空气呼吸器和过滤式防毒面具 7.5 切断泄漏源 7.6 合理通风加速扩散 8 CO灭火方法：

8.1 切断气源 8.2 干粉灭火器 9 CO中毒急救措施：

9.1 跑到通风处及上风向处

9.2 到空气新鲜的地方休息，必要时进行人工呼吸、胸外挤压 9.3 到医院进行治疗 10 如何使用和佩戴过滤式防毒面具和滤毒罐？

10.1 检查面具外观无破碎、磨损现象。

10.2 进行气密性测试：用手掌捂住滤毒罐，吸气会使面具轻微向内陷、摒住呼吸五秒钟以上，面具应保持内陷状态。用手常捂住面具下方的出气阀并均匀呼气，面具应会轻微鼓涨 但不会有空气逸出。

10.3 检测滤毒罐的有效性。记录本最近最后一次记录罐体总重量小于罐体上标注的重量时，滤毒罐是有效的。记录本上罐体总重量大于罐体上标注的重量时，必须停止使用做失效处理。

10.4 将罐体上、下防潮封盖打开，使用者将佩戴面具与有效的滤毒罐连接好便可使用。10.5 使用完后将罐体上、下防潮封盖打开，放置在干燥通风处，用空气进行置换，置换时间必须一小时以上，最后将罐体上、下防潮封盖盖好，收回到干燥处保存，防止受潮失效，待下次使用。

10.6 每次使用前，使用者必须记录开始使用的时间。11 如何使用和佩戴空气呼吸器？

11.1 检查面罩和气瓶的外观无破碎、磨损现象。打开瓶头阀2min后关闭瓶头阀，观察压力表的示值1min内的压力下降不超过2Mpa。

11.2 戴好全面罩（可不系带）进行深呼吸，用手堵住快速接头，检查面罩的气密性。11.3 关闭供给阀的进气阀门，佩戴好全面罩吸气，供给阀的进气阀门应自动开启。11.4 背戴好空气呼吸器，压力表放在胸前左侧位置，连接好快速接头。

11.5 打开瓶头阀，发出的短促声音，感觉舒畅，观察压力表示值，以估计使用时间。一旦听到报警声，应准备结束在危险区工作，并尽快离开危险区。11.6 使用完后，切断供给阀的进气阀门，同时摘下全面罩。11.7 关闭瓶头阀。

11.8 释放管路的剩余空气。拔开快速接头，将空气呼吸器从身体卸下。

第八章 密闭炉岗位通用安全规程 2 非工作人员禁止入内，进入密闭炉岗位严格遵守《密闭炉岗位通用安全规程》。检修设备严格执行《检修挂牌制度》和《工作牌制度》，被检修的设备必须停机断电，检修牌悬挂在被检修设备的控制箱上，悬挂、拆卸检修牌由同一人操作，他人不得代替。检修作业至少两人，不得一人独立作业。3 清扫卫生严格执行《清扫卫生的挂牌制度》，被清扫的设备必须停机。清扫卫生的警示牌悬挂在被清扫设备的控制箱上，悬挂、拆卸警示牌由同一人操作，他人不得代替。4 配电箱挂设有检修牌或清扫卫生的警示牌，任何人禁止操作设备。待工作完毕，拆除检修牌或警示牌后，岗位工方可操作。但清扫破碎线设备，挂牌、拆牌由破碎班长操作。5 转动设备试机由岗位工在本地操作。试机时，检修负责人、岗位工始终在现场，确认开动的设备周围无人及障碍物时，岗位工方可试机操作。试机过程中岗位工坚守岗位，不得离开控制箱，但破碎线设备的试机工作由破碎班长操作。6 密闭炉空间动用明火，严格《动火制度》，必须向专职安全员申请，办理动火证并采取相应的安全措施，方可动火作业。7 8 检修密闭炉二楼设备、净化系统、除尘大引风机及环形加料机，电石炉必须停电。禁止吸烟及携带火种，禁止在岗位上堆放易燃易爆物品及与生产无关的物品，保持各岗位环境的整洁和工作通道的畅通。9 各岗位应保持良好的通风条件，现场的通风风机全部打开，以防CO中毒或爆炸事故发生； 10 检修需动火，必须执行动火六大禁令

10.1 动火证未经批准，禁止动火； 10.2 不与生产系统可靠隔绝，禁止动火； 10.3 不进行清洗、置换不合格，禁止动火； 10.4 不消除周围易燃物，禁止动火； 10.5 不按时做动火分析，禁止动火； 10.6 没有消防措施，禁止动火； 11 凡进入设备或容器内，必须执行化工部“进入容器、设备的八个必须”，以确保人身安全。

11.1 必须申请、办证、并得到批准。11.2 必须进行安全隔绝。

11.3 必须切断动力电，并使用安全灯具。11.4 必须进行置换、通风。

11.5 必须按时间要求进行安全分析。11.6 必须佩带规定的防护用具。

11.7 必须有人在器外监护，并监守岗位。11.8 必须有抢救后备措施。12 紧急停电操作

12.1 CO管线及设备发生大量泄漏现象，严重危机人身安全。12.2 四楼或监控画面上突然发现电极筒内冒黑烟。12.3 电极软断、硬断、下滑危及人身和设备的电极故障。12.4 导电系统出现放电现象或发生短路。

12.5 炉内设备大量漏水，具体反映在：当氢氧分析仪显示的氢含量超过18%，而且呈跳跃式继续上涨时。12.6 料仓空仓。

12.7 炉底、炉壁严重烧穿。

12.8 出炉口大量漏水，危机安全生产时。

12.9 变压器发生故障及其油冷却系统发生大量漏油。12.10 电石炉出现大塌料或者电极电流瞬间下降超过30KA。12.11 液压系统发生大量漏油。

12.12 动力电突然跳闸导致循环水供应中断。12.13 发生火灾或其它严重事故。

12.14 净化系统氧气含量超标（O2含量突然超过2.0%），出现设备故障（粗气或净气风机故障及防爆膜爆裂）。13

降负荷停电 13.1 CO管线及设备发生泄漏现象，危机人身安全。13.2 循环水断水。13.3 料管不下料。

13.4 当环形加料机的某个料仓连续两个小时未上料。

13.5 当净化系统氢氧分析仪检测出氢含量超过15%，而且还在连续不断的上涨。13.6 电石炉变压器出现轻瓦斯报警。

13.7 在出炉过程中出炉小车突然发生脱轨、电石锅倾覆或炉眼堵不上，危机人身和设备安全。

13.8 压缩空气、氮气气路、炉气管线发生故障造成压力过低，无法维持正常生产时。14 电石炉发生电极事故，第一发现人必须立即通知配电工采取紧急停电措施，现场人员及时撤离，领导迅速赶赴现场进行统一指挥。15 出炉口大量漏水，第一发现人必须立即通知配电工采取紧急停电措施，迅速关闭相应控制阀门，同时启动卷扬机，将电石锅拉出炉口，现场人员及时撤离出炉现场，值班领导得知汇报第一时间赶赴现场统一进行指挥。16 液压系统发生大量漏油，第一发现人必须立即通知配电工采取紧急停电措施，迅速切断油路阀门，无关人员及时撤离，领导得知迅速赶赴现场进行统一指挥。如着火用干粉灭火器或干沙扑灭，禁止用水扑救。17 密闭炉入口处应设置警告标志，现场符合进入条件或检修条件，维修人员方可进入，由专人对其进行监护； 18 19 20 报警装置处于完好备用状态。

为防止气体泄漏等意外事故发生，必须备置必要的检测仪、防毒面具，急救护具。操作人员作业过程中如感到身体不舒服（如头痛、呼吸困难呕吐等），应立即通知组长或有关领导，到空气新鲜的地方休息或到医院进行治疗，禁止继续操作，以免发生事故。21 巡视检查和检修作业时，戴好安全防护用具，随身携带CO气体检测器，巡检人员和监护人员检测CO气体时距离管线、设备在1米以内。巡检人员保持与中控室的联系，以防种种原因而造成CO中毒。22

进入产生和存贮CO气体的工作场所，必须先观察CO在线检测值或使用CO检测仪进行检测，符合进入条件或检修条件，人员方可进入，其它无关人员不得进入。工作现场CO的浓度超过70PPM，工作人员劳保用品必须穿戴齐全，佩戴CO过滤式防毒面具。工作现场CO的浓度超过400PPM，工作人员停止继续作业，迅速撤离或跑到通风处及上风向处，立即通知配电工和值班领导采取停电措施，停电后再查找原因。氧气浓度在18％以下，有毒气体浓度2％以上地方，各种型号滤毒罐都不能起到防护作用。23 不得随意进入井下或沟内工作，必须做好各项安全措施及通风措施，专人监护方可作业。24 密闭炉检修安全注意事项

24.1 检修CO管线及设备的安全注意事项

24.1.1 工作现场保持通风良好，有必要时现场安装通风设施。

24.1.2 工作现场必须有专人监护，禁止一人独立工作，监护人员必须坚守岗位，不得擅自离开，随时使用检测仪检测CO的浓度。

24.1.3 严格执行《进入容器、设备内部作业安全管理制度》、《动火制度》和《工作票制度》。

24.1.4 检修前的安全措施

24.1.4.1 首先挂牌作好标志，切断气体来源，在所有与容器相连的管道、阀门上加盲板进行隔绝，必要时应拆掉一段管道与系统彻底。水封内必须将水注满，冬季做好防冻措施。电动设备需挂牌，切除电源。

24.1.4.2 接着使用氮气对容器内的有毒有害物质进行清洗、置换。

24.1.4.3 然后在需要检修的管线、设备和容器内进行取样分析，动火指标符合: 乙炔(C2H2)<0.23%(体积)，氢气(H2)<0.4%(体积比)，一氧化碳（CO）<0.01%(体积比)，进入容器指标规定：检验容器内含氧量在18-21%，乙炔(C2H2)<0.23%(体积比)；一氧化碳（CO）<0.01%(体积比)，氢气(H2)<0.4%(体积比)。

24.1.4.4 进入容器前做燃烧爆炸实验,合格后方可进入进入容器内作业。24.1.5 检修时的安全注意事项

24.1.5.1 在容器内检修，打开排放阀及顶盖，禁止打开氮气阀。24.1.5.2 检修压力容器严禁在承压状态下敲打和维修。

24.1.5.3 进入容器内作业人员必须按规定穿戴好安全防护用品，容器内不得随意解下安全用具。高空作业系好安全带，安全带的另一端要固定在容器外的设施上，当容器内有毒物质超标时，作业人员立即撤离容器，待查明原因消除隐患方可再进入容器作业。24.1.6 加堵和拆除盲板的安全注意事项

24.1.6.1 设备必须停止运行，切断气体的来源。

24.1.6.2 加堵、拆除盲板时操作人员佩戴好长管呼吸器或空气呼吸器。

24.1.6.3 加堵和拆除盲板作业时，现场必须有专人监护作业人员的人身安全，随时检测CO的浓度。

24.1.6.4 现场通风良好，人员站在上风向处。

24.1.6.5 作业人员在装设盲板时先安装进口，再安装出口，拆盲板时，先拆出口，再拆进口。

24.1.6.6 禁止在同一管道上同时进行两处及两处以上安装和抽堵盲板作业。24.1.6.7 检修时，禁止任意挪动、移动管道上的盲板。24.1.6.8 盲板必须密封严实，无裂纹、无孔洞现象。24.2 进入电石炉内维修时的注意事项

24.2.1 电石炉停炉，直排打开，净化系统置换合格。

24.2.2 现场必须有专人监护维修人员的人身安全，随时检测CO的浓度。24.2.3 维修人员进入炉内戴防护眼镜。

24.2.4 人进入电石炉内必须站在踏板上，禁止脚踩踏料面。

24.2.5 进入炉内时必须有专人监护，监护人注意炉内的温度，防止人员中暑。24.2.6 电极周围作隔热措施，防止人员烫伤。24.3 检修环形加料机的安全注意事项 24.3.1 检修环形加料机，电石炉必须停电。24.3.2 工作现场保持通风良好。

24.3.3 现场必须有专人监护，随时检测CO的浓度。24.3.4 工具使用铜质的，禁止使用铁质工具敲打； 25 设备运行时的安全注意事项

25.1 设备禁止带病作业。

25.2 禁止在运转设备周围及机架、走板、栏杆上坐，卧，跑，跳，禁止跨越走板，栏杆及机器等。

25.3 设备运行时禁止身体触及转动部位，以防发生意外。25.4 设备运行时禁止将身体或工具探入转动部位进行作业。25.5 设备运行中，不能把手伸进转动部件或进料口取杂物，发现问题必须停车处理。25.6 设备运行时禁止将工具伸入皮带内侧和皮带机滚轮内侧，防止手卷入皮带机内。25.7 传动设备未停前，禁止用手、脚接触或强制停止。

25.8 设备运行时出现卡涩、卡料、於料、皮带机打滑等异常现象，立即采取停机处理。25.9 设备突然停电时，视为设备带电，禁止接触设备，以防突然送电。25.10 皮带机运行时禁止往皮带机抛扔物料或杂物。25.11 无穿行通道的设备禁止穿行。25.12 严禁在转动设备及附近追逐打闹。

25.13 操作工操作时，禁止他人影响其注意力（不得惊吓操作工）。

25.14 操作或巡回检查时，提防脚下滑到或踩空，劳保用品必须穿戴整齐，防止衣裤等被带入转动部位。26 设备检修后的安全注意事项

26.1 设备检修完毕，其安全防护装置（包括新装、改装的设备及设备周边的防护装置）必须配备齐全、恢复完好后，方可使用。

26.2 工作结束后要清点工具，避免掉入设备中，造成事故的发生。

26.3 工作完毕时将现场清理干净并进行防火检查，经检查无误后方可离开现场 27 吊装时的安全注意事项

27.1 严格遵守《吊葫芦的安全注意事项》。27.2 电极糊不能超载或超出料斗。

27.3 吊物必须吊到位方可打开防护栏的门，其它时间禁止打开防护栏的门，防护栏的门必须关好上锁。

27.4 吊物时吊装口禁止站人。

27.5 吊物时禁止进入或身体探入吊装口内。27.6 防护栏内禁止堆放杂物。28 电器安全注意事项

28.1 电器故障及接线必须由专业电工处理，非专业电工禁止作业。28.2 禁止用手和金属触及电源，预防触电。28.3 电器设备、线路的绝缘良好，不得承受张力。28.4 移动设备安装漏电保护器。28.5 电源线禁止触及、缠绕和搭接在人体和导体上，避免发生触电。

28.6 电气设备要保持干燥、通风、不准进水，蒸汽禁止喷洒在电器设备上以防事故。28.7 电器设备安装接地装置。

28.8 易燃易爆场所，电器设备及照明灯具必须具备防爆性能，而且密封处理严实。28.9 换灯时必须断电，并有人扶好梯子，防止触电及高空坠落。

28.10 移动照明灯具使用安全电压，绝缘完好无损，使用完后将电源线收起、挂好。28.11 移动设备电源线、临时电源线不得拖地，需进行悬挂处理，不得影响人员作业和行走。

28.12 配电箱的门关好，配电箱内、外禁止放置任何物品。28.13 任何电气设备上的标示牌，非有关人员不得移动。29 其它安全注意事项

29.1 转动设备的防护罩必须完好，转动部位的防护装置固定牢固，不得随意拆除。29.2 吊装口、预留口、观察口、料仓口、检修孔的盖板必须防护牢固。

29.3 禁止人员踩踏转动设备的盖板、检修孔、观察口和料仓口，防止人员受伤。29.4 开动转动设备时，事先要进行检查和联系，确认所开动的设备周围无人及障碍物时，再行起动。

29.5 高空作业配置防坠楼用具与登高用具，安全带系在登高人员胸部的上方，现场专人监护。禁止从2米以上的高空抛、扔工具、零件、材料、其它物件及积灰。

29.6 在清扫场地、设备时，应先处理高处，然后清扫地面，防止高处停滞的石块或杂物滚落击伤。

29.7 氧气瓶、乙炔瓶必须安装瓶帽。

29.8 禁止人为损坏、破坏、随意拆除安全防护装置和消防装置。29.9 防护装置需配置警示牌，安全标语正确，字迹清晰。

29.10 配备足够数量的灭火器材，操作人员应熟悉掌握使用方法。电器火灾应先切断电源，用干粉灭火器扑救，电石着火时用干沙或干粉灭火器扑救，禁止用水扑救。消防沙储备充足，沙内无油污、易燃易爆物品，且备有消防锹。

29.11 劳保用品穿戴齐全，防止石灰粉末灼伤皮肤，如石灰粉末飞入眼内，不得用手揉擦，少量时可立即翻开眼皮用流动清水冲洗，大量时应先采用油脂拭擦粉末，再用流动清水进行清洗。29.12 电石粉落入眼内，不得用手揉擦，少量时应立即翻开眼皮用流动清水冲洗，大量时应首先用石蜡油等油类物质粘擦眼内电石粉，然后再用流动清水冲洗。29.13 电石在贮存、装运、保管、运输过程中必须防水、防潮、防火，预防事故。29.14 严禁踩踏除尘灰，以防除尘灰灼伤。

29.15 保持通道的畅通，出入口、走道处严禁摆放任何物品。29.16 上、下楼梯时人员扶好楼梯扶手，防止滑落。29.17 车未停稳时，人员必须远离车辆，以免造成事故。29.18 人员禁止站在车辆的前面、后面。

第九章 动火管理制度

1.动火作业包括:动用气割、气焊、电焊、电炉、火炉、喷灯、明火熬炼、机械切割、机械磨削、机械撞击、塑料焊以及非防爆型电动工具(电钻,电锤)的作业和其它各能产生明火、火花、高温表面的作业 2.火区范围

2.1.凡属电石区域范围的除固定动火区以外一律为禁火区

2.2.根据我厂（公司）火灾危险程度及生产、维修建设等工作需要设立固定动火区,固定动火区的确定,由车间(科室)提出申请,经安全管理部批准 2.3.固定动火区应符合下列条件：

2.3.1.距易燃易爆厂房、设备、储罐区、阴井、水封井及排水沟等不应少于30米。2.3.2.生产正常放空或发生事故时，固定动火区内禁止动火。

2.3.3.室内固定动火区应以实体防火墙与危险源隔开、门窗要向外开，道路要通畅。2.3.4.固定动火区内不准堆放易燃、可燃物及其他杂物，并配备一定量的消防器材。2.3.5.应设置在易燃、易爆区域主导风向的上风向。3.动火主要级别划分

3.1.禁火区内动火根据危险程度划分为三级

3.2.一级动火：指在运行或储存状态的易燃易爆物生产装置和罐区等重要部位的特殊危险的动火作业：直接在CO气体主体管线及设备、成品仓内进行动火作业等。

3.3.二级动火：易燃易爆车间工段岗位的设备、管道装置及其周围三米以内的动火作业：CO气体管线及设备周围、成品仓周围、电石炉三楼半、阴井、成品斗提机、电缆桥架 3.4.三级动火：在禁火区内，除了固定动火点及一级动火和二级动火范围外的其余地域：电缆桥架周围1米以内、密闭炉2至4楼、皮带机、质检中控室、高低压配电室内等。3.5.固定动火点：除了一级、二级、三级区域以外的区域：机修车间、出炉岗位、冷却棚维修区域、原料维修区域、公用工程工房内等。4.本厂（公司）规定的动火指标: 乙炔(C2H2)< 0.23%(体积)、一氧化碳（CO）< 0.01%(体积、氢气（H2）< 0.4%(体积)。5.动火许可证有效期限

5.1.一级动火许可证有效期限2小时；.5.2.二级动火证有效期限为4小时； 5.3.三级动火证有效期限为一天；

5.4.生产现场出现异常时或环境发生变化时，动火期限终止

第十章 工作票制度 填写第一种工作票的工作为：

1.1 在全部或部分停电的配电设备上的工作。（所谓全部停电，系指供给该配电设备上的所有电源线路均已全部断开者）1.2 高压电力电缆停电的工作。2 填写第二种工作票的工作为: 2.1 在带电线路或设备上工作。

2.2 在与生产有直接影响的设备上工作。如除尘引风机、破碎机、斗提机、振动筛、烘干窑窑体、公用工程循环水泵、环形加料机、搅笼、刮板机、链板机、更换皮带（包括粘皮带）等。3 填写第三种工作票的工作为：

3.1 凡是在易燃易爆管道装置、罐区、设备上或及其周围3米以内作业 4 填写第四种工作票的工作为：

4.1 除了执行第一种工作票、第二种工作票、第三种工作票以外的检修作业。5 第一、第二、第三种工作票设置专职监护人

第十一章 检修工作的监护管理规定 为加强检修工作的安全管理，工作负责人（监护人）在检修现场正确安全的组织工作，严防事故的发生。现将检修各种设备时现场检修负责人（监护人）的具体管理规定如下： 1 吊装重物的重量大于等于500kg小于等于2吨时的吊装作业，安全员在现场监护；吊装重物的重量大于等于2吨小于等于10吨时的吊装作业，设备所在部门和检修设备部门的车间主任在现场负责；吊装重物的重量大于10吨小于等于50吨时的吊装作业，设备所在部门和检修设备部门的分厂厂长、安全管理部安全员、设备部设备员在现场负责；吊装重物的重量大于50吨时的吊装作业时，厂主管安全和生产领导、设备所在部门和检修设备部门的分厂厂长、安全管理部部长、设备部主任和调度主任在现场负责。2 作业高度在2米至5米时高处作业，车间安全员在现场负责，作业高度在5米至10米时高处作业，车间主任在现场负责，作业高度在10米至25米时高处作业，分厂厂长或安全管理部安全员在现场负责，作业高度在25米以上时高处作业，厂主管安全和生产领导、分厂厂长、安全管理部部长、生技部主任和调度主任在现场负责。3 检修原料分厂和电石炉车间除尘引风机、破碎机、振动筛内部、斗提机、环形加料机、烘干窑窑体、公用工程冷却塔风机、搅笼、刮板机、链板机、和全厂的高压设备高压、CO管线及设备，设备所在部门和检修设备部门的车间主任在现场负责。4 检修电石炉和堵眼困难、电石躺轨、小车掉道、清理轨道大量电石时，其所属车间主任在现场负责。5 进入容器内作业（过滤器、环形加料机）、设备所在部门和检修设备部门的分厂厂长或安全管理部安全员在现场负责。6 检修内部成品仓，设备所在部门和检修设备部门的分厂厂长、车间主任、安全管理部安全员、设备部设备员和调度在现场负责。7 检修CO管线及设备、电极硬断1米以上电石炉所属分厂厂长、车间主任、安全管理部安全员、设备部设备员、生技部工艺员和调度在现场负责。8 电厂故障严重影响电石炉生产、电石炉漏糊、电石炉放炮造成电石炉停电时，厂主管安全和生产领导、设备所在部门和检修设备部门的分厂厂长、车间主任、安全管理部部长、设备部部长、生技部主任和调度主任在现场负责。9

加堵、拆除盲板需车间主任在现场监护，作业前监护人员不得离开作业现场，生产调度、检修负责人、安全员、岗位工必须在场。10 凡是执行工作票及动火证需取样的作业，工作票的许可人（调度）、工作票负责人、车间主任、安全员、岗位工必须在现场，质检员方可取样，并对化验员作业进行监护。除了以上检修设备以外，其它设备的检修车间安全员在现场负责监督检查。备注：

1、分厂厂长因工作不能在现场，由分厂书记或分厂副厂长负责，车间主任因工作不能在现场，由副主任或车间值班领导负责。

2、中夜班由当值调度负责通知各部门领导，各部门领导接到通知后及时赶到工作现场。

第十二章 停机挂牌制度

1.清扫卫生时的挂牌安全规程

1.1.清扫卫生前挂牌安全规程 1.1.1.被清扫的设备处于停运状态；

1.1.2.岗位值班班长在中控室挂设“正在清扫卫生，禁止合闸”的标识牌； 1.1.3.配电工在检修盒上挂设“正在清扫卫生，禁止合闸”的检修牌； 1.1.4.配电工在检修盒上挂设所清扫设备的小纸牌；

1.1.5.岗位值班班长将被清扫设备的控制开关由“远程”打到“本地”状态； 1.1.6.岗位值班班长在被清扫设备的控制箱上挂设“正在清扫卫生，禁止合闸”的标识牌。

备注：小纸牌需注明清扫开始时间、清扫设备的名称、值班班长。1.2.清扫卫生后拆牌安全规程

1.3.岗位值班班长将被清扫设备的控制开关由“本地”打到“远程”状态。

1.4.岗位值班班长拆除所清扫设备控制箱上 “正在清扫卫生，禁止合闸”的标识牌； 1.5.岗位值班班长拆除中控室被清扫设备的“正在清扫卫生，禁止合闸” 标识牌； 1.6.配电工在检修盒上拆除被清扫设备的小纸牌；

1.7.配电工将检修盒上所有清扫设备的小纸牌拆除完毕后，再拆除检修盒上 “正在清扫卫生，禁止合闸”的标识牌； 2.配电工的挂牌安全规程 2.1.检修前的挂牌安全规程 2.1.1.确认被检修的设备处于停运状态。

2.1.2.维修负责人在中控室挂设被检修设备“正在检修，禁止合闸”的检修牌； 2.1.3.配电工在检修盒上挂设被检修设备 “正在检修，禁止合闸”的检修牌； 2.1.4.配电工在检修盒上挂设被检修设备的小纸牌；

备注：①一个检修内容挂设一个小纸牌。

②小纸牌注明开始检修时间、检修设备的名称、检修的内容、检修负责人

2.2.检修后的拆牌安全规程

2.2.1.维修负责人在中控室先拆除所检修设备的“正在检修，禁止合闸”检修牌； 2.2.2.配电工在检修盒上拆除相对应所检修设备的小纸牌；

2.2.3.配电工将检修盒所有小纸牌拆除后，再拆除检修盒上 “正在检修，禁止合闸”的检修牌； 3.维修工检修设备的挂牌安全规程

3.1.检修前的挂牌安全规程

3.1.1.确认被检修的设备处于停运状态。

3.1.2.检修负责人在中控室挂设被检修设备的“正在检修，禁止合闸”的检修牌； 3.1.3.检修负责人在控制箱将被检修设备的控制开关 由“远程”状态打到“本地”状态； 3.1.4.检修负责人在被检修设备的控制箱上挂设“正在检修，禁止合闸”的检修牌。

备注：一个检修内容挂设一个小纸牌。3.2.检修完毕后的拆牌安全规程

3.2.1.试机完毕后，维修工在控制箱将被检修设备的控制开关 由“本地”状态打到“远程”状态；

3.2.2.检修负责人拆除被检修设备控制箱上 “正在检修，禁止合闸”的检修牌； 3.2.3.检修负责人拆除中控室被检修设备“正在检修，禁止合闸”的检修牌； 4.电工检修设备的挂牌安全规程

4.1.检修前电工挂牌安全规程

4.1.1.确认被检修的设备处于停运状态。

4.1.2.电工检修负责人在中控室挂设被检修设备“正在检修，禁止合闸”的检修牌； 4.1.3.电工检修负责人在配电室切断被检修设备的电源，在配电室被检修设备的开关上挂设“正在检修，禁止合闸”的检修牌； 4.1.4.电工检修负责人将检修设备的控制开关由“远程”状态打到“本地”状态； 4.1.5.电工检修负责人在被检修设备的本地控制箱上挂设“正在检修，禁止合闸”的检修牌。

4.2.检修完毕后电工拆牌安全规程

4.2.1.电工检修负责人将被检修设备的控制开关由“本地”状态打到“远程”状态； 4.2.2.电工检修负责人在被检修设备的本地控制箱上拆除 “正在检修，禁止合闸”的检修牌；

4.2.3.电工检修负责人在配电室拆除被检修设备开关上的“正在检修，禁止合闸”的检修牌，合上所检修设备的电源；

4.2.4.电工检修负责人拆除中控室被检修设备“正在检修，禁止合闸”的检修牌。

第十三章 盲板挂牌、拆牌的安全规程

1.盲板挂牌的安全规程

1.1.加堵盲板经生产调度审批后，工作负责人在中控室挂设检修牌； 1.2.盲板加堵完毕后，工作负责人在盲板的手柄处挂设盲板牌； 2.盲板拆牌的安全规程

2.1.检修完毕后经生产调度同意，工作负责人在盲板的手柄处拆除盲板牌； 2.2.工作负责人在中控室拆除检修牌。

备注：原则上谁装的盲板由谁拆除，如加盲板人员不能及时拆除盲板时，必须详细记录，并向接班人员交待清楚。

第十四章 高处作业安全规程

1.高处作业 ：凡距坠落高度基准面2米及其以上，有可能坠落的高处进行的作业，称为高处作业。

第十五章 相关的考核制度

1.安全档案未按要求建立，罚款安全员50元/项，安全档案不规范不符合要求，罚款安全员10元/项。

2.未按期组织车间自检查，罚款车间主任、安全员各50元/次.人，车间领导（包括安全 员）未参加车间自检，罚款50元/次.人。

3.安全隐患（包括三违行为）未按期按质整改或重复性发生安全隐患，罚款第一主管领导、安全员各20元/次。

4.部门下发的安全隐患通知单、安全生产违规、违制通知单未按期按质整改完毕，罚款第一主管领导、安全员各50元/次。

5.未按劳保要求穿戴，劳保用品穿戴不齐全者，每处罚款50元/次、人。未按规定穿戴棉质衣物者罚款20元/次，未按规定佩戴防尘口罩，处罚50元//次、人。衣扣、衣领、袖口未扣好、帽带未放者每处罚款10元/次、人。

6.车床作业、缝焊机作业未配佩戴防护眼镜、焊接作业未配戴防护面罩、氧焊作业未佩戴防护眼镜、砂轮机和磨光机作业未佩戴防护眼镜、钻床作业戴手套操作，处罚50元/次、人。

7.电石炉运行时进入料面操作区内和出炉时进入出炉警戒区（警示标示线为界限）不放面罩、出炉时上出炉平台不放面罩者罚款50元/次.人。8.违章指挥没有造成事故者罚款100－200元/次。

9.员工违章操作没有造成事故者一次罚款50-100元、人，管理人员负有连带责任罚款20－100元/次；管理人员违章没有造成事故者按员工违章的2倍罚款，管理人员不制止不纠正违章违纪不安全行为，罚款100元/次。10.配电箱门未关，罚款20元/次。

11.电石的贮存、装运、保管、运输过程中没有防水、防潮、防火，罚款200-500元/处、次。

12.电器设备上没有防水、防潮、防火，违者考核100-200元/处、次。13.随意拆卸、未恢复或破坏、损坏防护装置、安全装置罚款50元//处、次。14.随意拆卸、破坏、损坏消防器材罚款20-200元/处、次。

15.事故发生后24小时之内没有上报工厂的按瞒报处理，免除车间主任、安全员当月奖金各50%。事故发生后半小时之内没有上报工厂的按迟报处理，免除车间主任、安全员当月奖金200元。

16.违反工作票制度、挂牌制度、动火制度、高空作业、吹氧制度、检修监护制度的不安全行为,违者处于下岗学习，经三级安全培训教育合格后方可上岗，严重者辞退。管理人员负有连带责任罚款100－200元/次。17.设备运行时违章作业，违章人员下岗学习，经三级安全培训教育合格后方可上岗，严重者辞退。管理人员负有连带责任罚款100－200元/次。

18.料仓捅料作业违章操作和现场无人监护、处理蓬料现象违章操作和现场无人监护，违章人员下岗学习，经三级安全培训教育合格后方可上岗，严重者辞退。管理人员负有连带责任罚款100－200元/次。

19.属于紧急停电范围内的操作没有采取紧急停电措施，属于降负荷停电范围内的操作没有采取降负荷停电措施，违规人员下岗学习，经三级安全培训教育合格后方可上岗，严重者转岗、降职或辞退。管理人员负有连带责任罚款200－500元/次。

20.安全检查中违章人员对自己的违章行为拒不承认，掩盖事实态度恶劣，按违章3-5倍的处理，严重者辞退。

21.安全员连续三个月安全考核不及格，处于免职。

22.被考核单位连续三个月安全考核不及格，车间主任降职或免职。