送货司机绩效考核

送货司机绩效考核（精选6篇）

1.送货司机绩效考核 篇一

安全绩效考核制度

一、考核目的

为了使公司车队司机进一步提高工作绩效，更好地为公司的经营做好服务保障工作，特制定本办法。

二、考核范围

适用于公司车队全体驾驶人员。

三、考核周期

月度考核，每月三号之前完成上一月度的绩效考核。

四、考核原则

定量管理和定性管理相结合，所占分值比例为70%和30%。其中定量管理由行驶里程与出车数量构成

五、组织机构

1、公司车队负责司机的日常管理、工作记录、数据统计及年末考核评分；

2、总裁办负责对车队的相关记录、数据和司机的工作表现进行检查和抽查，以及 车队司机绩效考核结果的备案。

3、车队队长负责对车队司机绩效考核结果进行审核。

4、公司审批确定。

六、考核程序

（一）考核周期每月1次

（二）考核内容：行驶里程、出车次数、司机油料、修理费用、安全行驶、车辆使用、工作态度和服务质量等。

（三）考核程序：

1、车队对司机进行日常管理、监督、检查和记录，并填写车辆行驶里程、油料消耗、修理费、路桥及其他费用统计表，公司各部门、项目用车表，油料消耗指标及车辆情况不定期抽查表，作为每月考核的依据。

2、每月车队根据各项数据记录和统计对司机进行考核评分。

3、考核结果经主管经理审核后，报公司领导审批，报人力资源部部备案。

七、车队相关数据：

（一）编制人数：现编制人数4人，（二）岗位工资：朱耀君调整后工资为2500元，汤吾林调整后工资2500元，潘德财调整后工资为3000；陆驰翔目前为试用期，现考虑与新增编制人员暂定同为2500元

（三）月工资总额：13000元

（四）年工资总额：156000元

（五）绩效工资分配：以岗位工资划出30%作为绩效工资，车队年绩效工资为46800元。

（六）里程数据：车队10年4-10程合计57700公里；人均月里程为2747公里，并以此计算11年里程数据，以5人满编制计算，车队11年月里程合计13735公里，年里程合计164820公里。（此数据为10年平均数据，介于量化考核为不可控因素较多，建议11年采用平均数可适当放大）

（七）出车次数：车队10年4-10月份共计出车739车次，月均出车为106车次，人均月出车42车次。并以此计算11年车队出车车次，以5人满编制计算，车队11年月出车合计210车次，年出车合计2520车次。（此数据为10年平均数据，介于量化考核为不可控因素较多，建议11年采用平均数可适当放大）

八、考核内容

（一）定性考核管理目标

硬性评分考核标准：油料、修理费用设定额，实行奖罚制（油料消耗标准，另行规定）。满分100分，7项关键事项根据重要性设置不同分值。

1、安全行驶：发生事故，造成人身或车辆伤损害的，每一成责任扣5分。违反交通法规，受到罚款等处罚的，进行相应扣分。

2、及时出车：保障各部门的业务用车，因主观原因，影响出车任务的，进 行相应扣分。

3、车辆维护：按各类车辆保养计划组织开展保养工作，保养计划按时完成 率达到100%；是否及时组织检查车辆隐患、进行车辆维修，无因此而发生重大交通事故。

4、油耗：限定各类车辆油耗，车辆购置年限每增加 1 年相应调整油耗，超 出油耗标准进行相应扣分。

5、车辆卫生：定期清扫车辆，保持车辆整洁。

6、制度遵守：未经批准，将车辆转借给他人，或公车私用的，一次扣2分，未认真填写《行车记录表》，一次扣1分，无《派车单》私自出车一次扣2分，公司内乱停、无序停车，每次扣2分，违反《车辆管理制度》其他条款，一次扣1一分。

7、服务质量：服务态度不好、质量不高，接到投诉，调查属实的，一次扣2分。个人卫生和仪表邋遢，一次扣一分。

（二）量化考核管理目标

量化考核标准：行驶里程、出车数量，该2项指标以根据2010年车队平均数值来预测2011年车队全年数值。全年车队绩效工资为46800元，以此推算出里程系数。

1、里程系数：46800/164820=0.284

九、考核计算方式

（一）月绩实际效工资：量化绩效考核工资+定性绩效考核工资。

（二）个人月里程转化绩效工资：个人当月实际里程数×里程系数。

（三）当月绩效工资：个人月出车量转化绩效工资

（四）当月量化绩效工资：量化权重70%×当月绩效工资。

（五）当月定性绩效工资：定性权重30%×当月绩效工资。

（六）定性考核绩效计算：关键项指标共占30%权重，每项指标根据重要程度设置分值不等，计算指标之和。

例1：车队某驾驶员月工资2500元，以划出30%为绩效，即不变工资为1750元，预期绩效工资为750元。当月月终数据统计该员工全月行车里程2700公里，里程系数设定为0.284；计算该员工当月绩效工资=2700×0.284=767；当月量化绩效工资为=量化权重70%×当月绩效工资=766.8×70%=537，当月该员工定性考核在7项目中有8分扣分共计得分92分，当月定性绩效工资为定性权重30%×当月绩效工资=767×92%×30%=212；月绩实际效工资：量化绩效考核工资+定性绩效考核工资=537+212=749

2.送货司机规章制度（推荐） 篇二

一、送货人员及配送司机工作流程及规章

（一）出车前车况检查

1、出车前检查汽车水箱水、汽油、机油、轮胎状况。

2、检查车辆所载商品是否完好，并保证商品在途的安全、完好、完整

（二）出车前送货单对照确认

送货人员在公司下发送货派车单后： 1.仔细查看销售出货单，必须注意： a.产品拆分、生产厂家、批号、规格、数量是否正确无误 b.货款是否已收（是否有余款要收）c.明确是部分送货还是全部送货 2.根据销售出货单，结合部门主管的安排，调配送货单的先后顺序，合理安排行程，并在销售出货单蓝单上签名，最后销售出货单蓝单存根联交给票据人员。3.到仓库后再次根据销售出货单，再次确认以下事项：详细地址、收货人是否在场等情况

（三）仓库提货

1．送货人员或配送司机凭销售出货单提货。2．提货时，要遵循“先进先出”的原则，安排好客户货物的摆放顺序，要和库管员点清货物数量，规格，并把仓管联交给库管员。3．运送产品要小心轻放，不得乱丢重摔，因工作不慎造成损坏的由违纪者负全部责任。

（四）将商品安全送至客户在销售单上所约定的地点 1．主动向客户打招呼，说明事由 2．务必请客户根据销售出货单对所送商品进行逐件验收 3．验收无误后，请客户交清货款（黄联给客户，红联给公司财务做账）不是现金客户，要求客户在销售出货单上写清楚已收货，未付款，签名﹑日期﹑（有公章的要加盖公章）4．交付完毕，友情提醒客户，是否知道我司售后电话及售后流程，对客户提出的问题，予以耐心、热情的解答

5．临别，诚挚地表达，感谢客户选用我们公司商品，如老板，好生意，我们走了。

（五）遇到客户不收货

要查明原因，协调不行的，主动联系业务员，由业务员协调，有退换货的，联系相关部门主管，同意后方可退换货，退货商品，由财务人员制作销售退货单，货物交给储运部入库。

（六）找不到客户地址 1．应先主动联系业务员（如无业务员电话，可打电话联系公司内部人员），与业务员联系处理；

2．如确实找不到客户地址或其他特殊情况，可把货物先退放在仓库寄货区,仓管签字确认，把销售出货单交到票据人员，再做处理。

（七）送货结束 1．当天送完货后，回公司要把当天已送出的单据上标明“已送”两字，并把当天收到的货款及未付款的单据交给财务部，货款及未付款的单据要和财务人员当面点清楚，双方对好后方可离开，否则出错由当事人承担； 2．因送货时间太晚，财务下班，可先与财务人员联系，视情况而定； 3．下班时，送货人员和配送司机要把摩托车、汽车等其他公司的交通工具停在指定的位置，并且要锁好大锁，锁好车门，上交钥匙交给财务人员。

（八）车辆的检修

1、车辆行前须进行安全检查，车辆行车途中应安全行驶并严格遵守交通规则，若有违规罚款，由驾驶员负担；

2、发现车辆有故障时应立即检修。不会检修的，应立即报告财务部门，并提出具体的维修意见(包括维修项目和大致需要的经费等)。未经批准，不许私自将车辆送厂维修；

（九）驾驶员规定 1．公司驾驶员必须遵守《中华人民共和国道路交通管理条例》及有关交通安全管理的规章规则，安全驾车，并应遵守本公司其他相关的规章制度； 2．驾驶人员应定期实行车辆检查及保养，确保行车安全； 3．出车回来，要检查存油量，及时加油； 4．上班时间内驾驶员未被派出车的，应随时在公司等候出车。有要事确需离开公司时，要告知部门主管去向和所需时间，经批准后方可离开；出车外出回来，应立即到财务部报到 5．驾驶员出车执行任务，遇特殊情况不能按时返回的，应及时通知财务人员，并说明原因；

6．下班后，应将车辆停在规定地点。

（十）违规与事故处理

在下列情形之一的情况下，违反交通规则或发生事故，由驾驶人负担，并予以记过或免职处分：

1．未经许可将车借予他人使用。违反交通规则，其罚款由驾驶人负担。2．各种车辆如在公务途中遇不可抗拒的事故发生，应先急救伤患人员，向附近公安机关报案，并立即通知公司。如属小事故，可进行处理后向公司报告。3．意外事故造成车辆损坏，在扣除保险金额后再视实际情况由驾驶员与公司共同负担 4．发生交通事故后，如需向受害当事人赔偿损失，经扣除保险金额后，其差额由驾驶员与公

司商议后再作处理。

（十一）停车要安全

1．停车时不能影响正常交通，下车要锁好车门 2．按时到岗，及时送货，不松懈出车 3．要严格按顺序和行车路线行驶，损坏货物，按进货价赔偿。

（十二）车体清洁

定期对车体内外完全清洁，禁止脏乱有异味，违者严正考核

二、规范服务

（一）仪表整洁 1.穿着干净整洁

2.车身干净、清洁，无污渍

（二）及时送到

1.对汕头客户送货要及时

2.途中耽误不能及时送货，要和公司取得联系，方便公司另行派车 3.保证汕头市区当日票据人员18：00点前制作的销售出货单能及时准确送达，端正服务态度，提高服务质量。

（三）礼貌服务

对顾客的抱怨要有耐心倾听，做好解释工作

三、记录工作

（一）对每天的工作行程做好记录

1、认真填写出车记录表，并交付给财务部门

2、对车辆行驶状况做好记录，及时检查，保证车辆行驶安全

（二）对顾客提出的建议做好记录

顾客对本公司提出的意见和建议做好记录，回公司后反应给相关人员

四、服从指挥

对领导的安排要服从

1、不得无故拖延送货时间或拒不送货

2、上班时间不得私自无故外出送货

3、对领导安排的工作有异议，要在工作完成后向上级汇报

五、奖惩规定

（一）奖励 1.奖励基金：对于本月工作表现优良按照《送货人员及配送司机工作流程及规章》执行的给

予记“口头表扬”，并予一定的奖励（100元）。2.绩效基金：送货人员的绩效基金按照送货人员每月所送出的货物的地区、总金额进行核算。详细核算参考如下： 3.出车补贴 a.从14年1月开始，出车到潮州或潮阳，开车时间在午餐时间或晚餐时间，并在外食用午餐或

晚餐的，以一餐10元进行餐补补贴。b.从14年3月开始，凡出车到潮阳的人员到达公司的时间为6点后，并将车开到相应地方存放，当日补贴金额为20元（包当日餐补在内）。c.从14年3月开始，出车补贴金额将逐日累计，并予工资发放日一同发出。

（二）惩罚 1.通报批评：对于日常工作表不好的不按照《送货人员及配送司机工作流程及规章》执行的给予记“口头警告”处分，不予以罚款。2.警告：对于日常工作表现差的不按照《送货人员及配送司机工作流程及规章》执行发货或本月客户投诉有不良态度行为，超过2次者将给予记“口头警告”处分，扣除奖励基金。3.小过：对于违反《送货人员及配送司机工作流程及规章》且造成公司经济利益损失者给予记“小过”处分，罚款100元。4.大过：对于严重违反《送货人员及配送司机工作流程及规章》且损害到公司很大利益的给予记“大过”处分，并作相应的罚款；数额巨大的根据公司财产损失的50%予以罚款，并提交的公安机关追究法律责任，再作处理。篇二：洁达-送货员管理规章制度

货运车辆管理规定

为了更好地完善公司的内部管理，增强企业的凝聚力，明确司机的利益与公司的效益的密切关系，提高司机的工作责任心，特定如下制度。

一、货运车辆与司机的管理制度和奖罚制度(1)车辆由公司指定人员负责管理，公司根据司机全年工作表现，从司机产值、安全行车、维修费用、服务态度、客户意见等各方面全面考虑，对表现好的司机给予奖励，对表现差的司机按公司有关制度进行处罚。(2)车辆由公司指定驾驶员专用，其它人员未经批准不得驾驶，专车司机不能将车转借他人或其他单位使用，如有违反扣罚200元，造成后果由司机本人承担。(3)车辆除执行运输任务外，未经批准不得随便驶离指定的停车场，包括不得私自开车回家和办私事，任务完成后应及时将车辆开回指定的停车场，不准起动发动机在车内睡觉和卸货，以上如发现第一次扣罚一百元并追究责任，重犯要从严处罚。(4)车辆进出码头，均要遵守码头有关纪律、制度，限速为20公里/小时，若在厂装、卸货，均要遵守厂方的有关纪律、制度或行车指示，如有违反第一次追究责任，罚款并写检讨书，重犯者从严处罚。(5)司机每天按时上班(早上8时30分)，特殊情况除外(例如当天零时后收车者)，不得无故旷工、迟到、早退。请假要事先通知管理人员，经批准后方可休息。否则，报公司从严处理。(7)司机执行运输任务时，在外遇特殊情况或不幸发生事故，不论在何时何地必须马上通知公司领导或公司管理人员。(8)司机报销过桥费等必须要做到如实反映，不得弄虚作假、虚开发票收据，如发现经核实后要从严处理。(9)司机对待货主要文明有礼，努力提高服务素质。(10)对放柜在公司停车场而不及时卸柜的司机第一次罚款100元，重犯者从严处罚。(11)对装货或卸货回来而不到理货部报到却直接卸柜的司机，第一次罚款100元，重犯者从严处罚。(12)将拖架或拖板放在厂而不及时拖回的司机第一次罚款100元，重犯者从严处罚。(13)对发现拖板或拖架爆胎等需维修的却故意不及时维修的第一次罚款100元，重犯者从严处罚。(14)在规定时间内公司管理人员要求司机对调好拖架或拖板而司机故意不及时对调好的，第一次罚款100元。重犯者从严处罚。(15)在运输途中私自携带他人上车的，第一次罚款50元，重犯者从严处罚。(16)晚上私自提前休息的每次罚款50元，重犯者从严处罚。(17)对在工作时间内穿拖鞋或不穿上衣等影响公司形象的司机第一次罚款50元，重犯者从严处罚。(18)在运输途中和码头装柜过程中有特殊情况，如车辆须维修或装柜时间过长等，却不及时反映而给公司造成不必要损失的，第一次罚款50元，重犯者从严处罚。(19)管理人员有急事呼叫司机，而司机故意不复机的每次罚款50元。(20)在目的地装卸货时不注意观察柜的破损情况，不及时要求客户签收，而给公司造成不必要损失的，第一次罚款50元，重犯者从严处罚。(21)开逢柜在厂卸货时不叫厂方装卸工盖好帆布和清洁干净柜的，每次罚款50元。(22)对公司要求过磅而不过磅的司机，每次罚款50元。(23)对故意不及时归还散货工具的每次罚款50元，对遗失随车工具的按工具购买单价赔偿。

二、安全行车制度(1)司机必须积极参加安全学习会,进一步落实各项交通安全措施,加强安全行车意识。(2)司机必须严格遵守公安、交通部门所颁发的一切条例规定，严格按机动车驾驶操作规程行车，严禁将车辆交给无驾驶证人员驾驶。(3)严格遵守交通规则，不能超速、乱抢道等违章行车。(4)司机在上班时间内不能饮酒，严禁醉酒驾驶，开车时要集中精神，不能在行车中你推我让，搞其他小动作。(5)由货物或车辆造成的违章罚款(如证件不全、车辆发生故障、货物超重、高、长宽等)，公司给予全报。(6)若司机个人造成的违章罚款，如有下列情况的公司给60%报销，其它情况不予报销。1)进入导向车道后，不按规定方向行驶。2)在禁行的时间，道路上行驶的。3)不按规定会车、倒车、掉头。4)违反交通信号指示的。5)违反交通标志，标线指示的。6)在禁止停放车辆的地方停放车辆。7)不按规定临时停车。(7)在运输作业过程中，对安全行车的司机，公司根据其全年实际表现设立安全行车奖，年终时一次性奖励给司机，以作鼓励。

奖励方法： 1)对全年没有发生任何交通事故、服务态度好、能同公司节约维修等费用、工作积极的司机给予1000元的奖励，包括对方负全责的事故和因公司办证而证件不全、货物超重、高、长、宽等造成的违章罚款。2)对全年发生一次小事故公司损失200元以下的司机奖励300元。3)对全年发生一次小事故公司损失500元以下的司机奖励100元。(8)在运输作业或在目的地装卸货过程中，由于司机不负责任，导致发生事故及货物损失，使公司造成经济损失的，公司根据其事故责任以及经济损失的程度扣罚。

扣罚方法： 1)每次事故公司损失500以下司机负次责的按经济损失的5%罚款，同等责任的按经济损失的10%罚款，主责的按经济损失的15%罚款，全责的按经济损失的20%罚款。2)每次事故公司损失3000元以下、500元以上司机负次责的罚款100元，同等责任罚款150元，主责罚款200元，全责罚款300元。3)每次事故公司损失3000元以上，5000元以下，司机负次责的罚款200元，同等责任罚款300元，主责罚款400元，全责罚款500元。4)每次事故公司损失5000元以上，50000元以下，司机负次责的罚款500元，同等责任罚款1000元，主责罚款2000元，全责罚款3000元。5)每次事故公司损失50000以上，司机负次责的罚款5000元，同等责任的罚款10000元，主要责任的罚款15000元，全责的罚款20000元。6)酒后驾驶出事故的，由司机承担所有责任。7)如有私开封志或有盗窃行为的追究刑事责任

汽车是公司的重要财产，为爱护公司财产和确保安全行车，做到合理使用和保养车辆，提高办事效率，特制定本办法，本办法适用于公司所有车辆。

一、合理使用

1、车辆由综合部管理，并指派专人负责安排保养和调度。

2、每辆车由专任司机驾驶，需由他人驾驶时，代班司机须履行驾驶人责任，做到检查车辆（外表）及证件，随车工具等。出车结束后及时告知调度并做好行车记录。

3、随车证件必须妥善保管，相关资料交由综合部登记存档，并及时反馈车辆运行及规费、保费等相关情况。

4、各部门因工作需要使用车辆时，应由部门经理同调度联系并说明事由及需用车时间。

5、公司车辆为业务用车，未经同意不得运载任何与业务无关的人员或物品。

6、司机每日根据出车情况，填报“日行车记录表”，呈主管审核并核对实际里程。

7、“日行车记录表“上所载里程数应与车辆里程表相符，不符之数若无法提供正当理由，在10公里以内的应由司机负责差数里程5元/公里的油资。

8、未经调度同意和不符之数在10公里以上的用车，都将视为私自用车，后果自负，9、经审核批准的非公务用车，应负担使用里程0.6元/公里的油资（不含过境费）。

二、车辆保养

1、必须做好出车前的例行检查和实施的定期保养，保证行车安全。

2、冬季必须做到不少于5分钟的温车后再行驶，确保发动机的润滑。

3、在不影响正常用车的前提下做好每日的车辆保洁，做到雨天车内整洁，无雨车身干净。

4、车辆的定期保养严格按照厂商规定的里程数执行，在10万公里以上的车辆每5千公里做一次检查保养。

5、车辆在维修保养时，无特殊原因驾驶员必须在场学习、监督，并对修理过程负责。（更换的旧件随车带回）

6、车辆在维修保养后，驾驶员应详细登记车辆维修保养表，以此检测车辆的机械安全状态。

7、在使用车辆时如有物料应放在行李箱内，不得放在座椅上，遇有怕震的仪器或设备须放在椅子上的，应事先垫好东西。

8、为预防车辆自燃事故的发生，应做好行车后的检查，务必在停车10分钟后确认无误方才离去。

三、安全责任

1、在驾车时应特别注意安全行驶，严格遵守交通规则，若违章处罚由驾驶员负责。

2、如发生交通事故，在车辆不能使用期间，工资按天扣除。如承担事故责任还将赔偿损失（含对方）并停职接受处理。

3、车辆必须听在指定地点和有专人看管的停车场，如有违反造成损坏或失窃将承担维修及寻赏费用。

4、在市区以外的道路上行驶，司、乘（前排）人员必须戴安全带。

5、每周四上午为我公司的安全日，在册驾驶员必须准时参加安全日活动，学习交通安全知识。

四、补充规定

1、公务用车后，必须开回办公大楼附近，停靠在适当且较安全地点，并将停靠地点在“日行车记录表“备注栏中登记注明。

2、驾驶员年安全行驶记录以3万公里为基点，超过3万公里的安全行驶作为驾驶员综合考核的指标。

安全行车，礼貌驾驶。树公司形象。篇三：司机、送货员管理制度

司机、送货员管理制度

一、目的：为了提高公司司机、送货员岗位意识及整体素质。

二、内容：

例如：

1、送货到客户处，撒漏油漆在客户地上，没对客户解释清楚，也没处理就走；

2、客户指定货物摆放位置，送货员不听从，也没做相关解释，下完货就走；

3、送货员当天有退货或收不到欠单的没有如实写明原因上报送货组长；

4、客户要求减差价没打电话回公司的；

5、客户要退货而公司又允许退的物品，送货员不给退货，也没有打电话回公司；

6、客户不让送货员拿店里电话打，送货员就不给客户退货或减差价，没作解释，甚至赌气拉货回公司；

7、没如实、详细填写当日《客户信息反馈表》和《退货信息登记表》；

8、当日没送完货的《出货单》或客户下订货单没及时通知业务运作部或上报送货组长；

9、客户要求欠款的，送货员必须打电话征得业务运作部主管同意，方可欠款。（月结客户除外）注：如发现有以上情况，一次扣 分，情节严重的按公司相奖罚制度严肃处理。

批准： 审核： 制定：篇四：市内送货司机管理制度

市内送货司机管理制度

1：司机上班时间上午8:00-12:00，5月至9月下午13:40-18:00，10月至4月下午13:00-17:30，年前、年后的一个月下午提前半个小

时上班，迟到早退罚款每1分钟壹元。（备注：如当天需要加班多长

时间，第二天推迟上班时间）2：未经领导批准不得公车私用或停车办私事而影响货物运输，若有

急事用车，应向领导请示，说明出车缘由，经领导同意后，方可出车，否则一切责任自负，并处罚100元。3：严禁酒后驾车，保证安全出车。司机严禁在工作时间内(含中餐)饮酒后驾车，外出工作用餐时任何人不得饮酒，同行人员有制止司长

酒后驾车的权利和义务

4：车辆使用必须先填写〈车辆开车记录〉检查证件并签名，违者乐

捐公司20元

5：车辆使用完毕后，司机如数归还汽车锁，违者乐捐10元。6：车辆使用前，必须对车辆进行检查，确保车辆无故障，一旦发现

车辆有故障，必须上报公司，司机每星期有责任打扫清洗一次。7：车辆使用过程中，关好车门，车辆回到公司停好车位置后检查门

窗是否关好，一旦货物丢失，造成损失，轻者乐捐10元，重者负全

部经济责任。

8：装卸货物时，不允许抽烟 9：客户要求欠账的司机必须通报公司经得相关人员同意后才可以接

受客户的欠账要求

10： 在与客户办理交货时必须要求点清货物件数，并在送货单上签

字。对待非常客户非常处理，需当面点清全部货物的一定得当面点清，否则后果自负

11：司机在寄货时：点好货物数量，看清寄往地址，如出差错，轻者

罚款20元，重者赔偿经济损失。12：任何员工在仓库内吸烟。违者捐款10-200元。13：司机收回天能电池，必须检查电池外观、时间，并开收条，内容

与实物一致，如有差错，产生差价，司机负责。14：司机在收货款时，条必清点货款，看清真假钞票。收回的假钞由

司机负责。

15：车到公司，司机必须交接货车上的货物，否则造成损失，司机负

3.送货司机绩效考核 篇三

每个假期之后都是不一样的感觉，然而每次假期之后都有一篇长长的社会实践报告要装下一个假期的记忆，把所有的总结都写在这张白白的纸张上。心里也有一张满足，心里感到踏实，感到淡淡的美~~

这个暑假可以说是人生的最后一个名正言顺的暑假了，以后的假期再也没有暑假寒假了。因为很快就要到社会去永远的实践了，这样的话不知道是伤心还是开心。首先我总结一下我这三年来的一些生活感想，四个字可以表达，心满意足。为什么这样说呢?从我进入了这个小小但至今感觉温馨的学校的时候，我在这里没有出过门生活了快三年了。多多少少的开心不开心，酸甜苦辣的味道都在这里沉淀。回忆起来真是很有意思，我没有写，没有用笔记下来，但我用自己的脑袋牢牢刻下了这道深深的痕迹了。我不会忘记的。我不知道这三年是不是我这辈子最美好的时光，但却是我这一路走来最美好的风景。想起来会流泪的美好~~

这篇是我最后的一篇社会实践报告了，也可以说是最真的一篇。我想把最后最好的写到最后。我的笔就在这里画个圈，这就是重点。也因为只有这个暑假，我才真正的体会到什么事社会实践，什么事社会工作。体会非常非常深刻，因为我这个暑假认识了很多人，也是做了最底层最痛苦，想到看到都会做恶魔的工作。我是不是说的有点夸张啊，其实真的很辛苦，我说的是在这个社会上生活，每个人都一样，活的`很辛苦，但也因为有开心比辛苦更值得，所以很多人无奈接受。像我这次的暑假，我记得很清晰，时间是xx年07月14日下午五点到东莞的。我的工作是帮老板送货的~~你知道吗?到了那个公司之后给我感觉不是那么的好，因为公司很小，小到我看不到有什么东西可以满足我的眼睛。就在这个时候开始了第一天的工作，坐在一辆货车上从早上八点起床吃了早餐就开始在东莞，广州，深圳兜圈了。没想到第一次去深圳是这样的，睡着去的，到了还不知道是不是深圳。第二次去东莞，差不多这一个月的时间内把东莞都逛了一遍了。很多人说很好玩，我也觉得很好玩，但每次上到车里就一直在睡觉，而且是脱了衣服睡的，到了就工作。你会问我为什么这样，因为很累啊，因为困到不得不睡着了。

这个暑假工作的地方的东莞的虎门，听说这里怎么怎么的好。但我走过的地方，也很想我家走过的路呢。很多地方都使我想起了家，呵呵，会有这样的感觉。很开心，这里也有温馨的感觉哦。在哪里有很多事情都在预料之外发生了，每天工作的时间是超过十四个小时的，有时车还是坏的一点钟，还要在修车厂等人把车修好，我就趴在车的方向盘上睡着了。是不是很可笑。我说我这么大，这一个月的生活，是我这么大过得最贱的生活。但我想想，觉得值得，觉得很开心。因为我在那里认识了好几个朋友，在哪里工作的朋友什么年龄都有。我们什么都可以聊，像我们这些这么低level的人，干这样的活。有什么不可以说的，所以过得很自在。没有约束，我还记得我当时热，整天脱了上衣在超市里面跑。是不是很傻，我也不知到为什么会这样。可能是因为那是什么都不在乎了，只想着把工作完成，活的只在就可以了。

4.皮带机司机考核题库 篇四

皮带机司机考核题库

一、判断题

1、井下不得带电搬迁检修电气设备。（）

2、《煤矿安全规程》是煤矿一部重要的安全法规。（）

3、当井下发现电器设备着火，应先切断电源再进行灭火。（）

4、新版《煤矿安全规程》从2000年11月1日起实施。（）

5、避灾路线通常包括水灾和火灾避灾路线。（）

6、瓦斯爆炸的浓度范围是5%—16%。（）

7、工人应对本岗位的安全负责。（）

8、煤矿《作业规程》和《操作规程》均具有法律性。（）

9、冒顶事故发生前通常有预兆，这类事故可避免。（）

10、《中华人民共和国安全生产法》从2002年11月1日起实施。（）

11、酒后或精神失常者严禁入井。（）

12、瓦斯爆炸必须有足够能量的点火源。（）

13、《煤炭法》于1996年12月1日开始实施。（）

14、当瓦斯浓度达到1.5%时，工作面应停止工作。（）

15、穿化纤衣服入井会一定引起瓦斯爆炸。（）

16、井下电缆可以用铁丝吊挂。（）

17、抢险救灾的基本原则是：积极抢救、及时汇报、安全撤离、妥善避难、等待救援。（18、电器设备的接地保护能保护设备及人身安全。（）

19、井下发生水灾时，避灾的原则是人往底处走。（）20、《矿山安全法》于1993年5月1日起实施。（）

21、乘车乘罐时，一旦发出开车信号，任何人不得上下。（）

22、煤矿普遍使用的自救器为过滤式和隔离式。（）

23、矿井火灾分为内因火灾和外因火灾。（）

24、井下行走，如果看不到车辆可以走在道心。（）

25、煤矿职工安全生产有八大权利。（）

26、发现矿井火灾后，首先是撤离灾区。（）

27、“防爆”是针对沉积煤尘参与爆炸而采取的措施。（）

28、低瓦斯矿井不可能发生瓦斯爆炸。（））

29、煤矿安全生产必须坚持“以人为本”，科学管理。（）30、带式输送机巷道要有充分的照明。（）

31、井下行走不准走独头、盲巷或有警示不准进入的巷道。（）

32、所有煤层顶板均由伪顶、直接顶和老顶组成。（）

33、超前支护是防止顶板事故的一项主要措施。（）

34、井下人行车运行时，任何人不得上下。（）

35、班组长对本班的安全工作负责。（）

36、井下放探水的原则是“有疑必探、先探后掘”。（）

37、AZL—60式过滤式自救器的有效使用时间为40分钟。（）

38、“违章就是违法，隐患就是事故这是“依法制矿”的一个重要思想。（）

39、煤矿安全培

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训工作实施“教考分离”是提高职工安全生产能力的重要途径。（）

40、煤矿基层区队的安全培训领导小组一般由科（区）长、支部书记、主管技术员担任。（41、自救器是煤矿井下工人在发生灾变时保护生命的一种重要装备。（）

42、过滤式自救器是目前煤矿井下唯一使用的一种自救器。（）

43、人工呼吸一般有3种方法。（）

44、井下急救技术分别是：人工呼吸、止血包扎、骨折临时固定和搬运。（）

45、快、准、轻、牢是包扎的口决。（）

46、《煤矿安全规程》规定：井下带式输送机应使用非阻燃胶带。（）

47、《煤矿安全规程》规定，带式输送机巷每隔50米应设有防尘软管和阀门。（）

48、油类火灾可用水灭火。（）

49、司机有权拒绝任何人的违章指挥。（）50、正常情况下，输送机未拉完煤也可以停机。（）

51、特殊情况下，也可以用输送带运送设备和材料。（）

52、输送机运行时严禁任何人靠近输送机的任何转动部位。（）

53、《规程》规定，煤仓上口必需装设箅子防止大块矸石进入。（）

54、司机交接班必须在司机岗位上进行。（）

55、搞好皮带巷道的文明生产对皮带安全运行有保证作用。（）

56、主运输送机司机的合格证（IC）卡由“四级”煤矿安培中心发放。（））

57、个别托辊损坏，对皮带安全运行影响不大。（）

58、带式输送机正常运转时，司机应巡回检查。（）

59、打卡子是胶带头联结的唯一方法。（）60、普通胶带输送机严禁运送人员。（）61、接头不正是皮带跑偏的原因之一。（）62、清扫器是减少皮带故障的主要设施之一。（）63、胶带跑偏故障是可以消除的。（）64、胶带输送机一般采用3级减速。（）65、井下发生胶带着火事故首先应进行扑救。（）66、带式输送机向上运送煤炭的倾角不超过25度。（）67、带式输送机的最大优点是输送距离长。（）68、无论在什么情况下，井下煤仓都必须放空。（）

69、《规程》规定带式输送机巷道中行人跨越带式输送机处应设过桥。（）70、不持证上岗就是严重违章。（）

71、拉水煤是造成带式输送机事故的原因之一。（）72、减速箱内的齿轮油位应超过油位线。（）

73、完善的消防设施是防止胶带火灾事故的主要措施之一。（）74、井下使用非阻燃胶带是防止皮带恶性着火事故的重要条件。（）75、从事井下生产的人员必须做到人人持证上岗。（）

76、输送带在传动滚筒上的围包角大小与胶带摩擦力大小关系不大。（）77、带式输送机运转中出现故障，处理不了要及时汇报。（）78、液力偶合器的易熔塞可以临时用其它物品替代。（）79、司机运煤前要将带式输送机空运转一周。（上一页 [1] [2] [3] [4] [5] [6] [7] [8] [9] [10]...下一页 >>）

80、煤仓上口要装设栅栏。（）81、带式输送机机头、机尾15米范围内应使用不燃性支护。（）82、发现煤仓堵仓，在处理前人员可以先从煤仓下口进入观查情况 83、带式输送机司机必须经培训，考试合格持证上岗。（）84、带式输送机司机必须掌握消防器材的使用方法。（）85、可以用带式输送机运送爆炸材料。（）

86、煤仓上口检修时应封闭煤仓上口,或采取其他的安全。（）

87、处理正在运行中的皮带跑偏时，因皮带速度相对较慢，可以用身体接触胶带、托辊和滚筒。（）

88、拆卸液力偶合器的易熔塞、防爆片时，面部应躲开喷油的方向。（）

89、在拆卸液力偶合器的易熔塞、防爆片时，中间不需要停顿，直接拧下即可，这样节约时间。（）

90、检修带式输送机机或处理带式输送机故障时不需要停掉皮带机控制.91、喷雾降尘及消防设施不完好不能开皮带。（）

92、上运的带式输送机机如果装有制动器，可以不安装逆止器。（）93、皮带机的驱动滚筒和导向滚筒在结构上没有什么。（）

94、输送机起动不了或打滑时，可以采用脚蹬踩、用手推拉输送带的方法处理。（）95、带式输送机运行时，可以用铁锨把调整跑偏的输送带。（）96、输送带必须是阻燃的，滚筒上的胶面不一定要是阻燃的。（）97、职工有权制止违章作业，拒绝违章指挥。（）

98、带式输送机机头、机尾砂箱的砂量不得少于0.3立方米。（）99、带式输送机机头砂箱的砂量充足，就不需要配备消防铲。（）100、带式输送机人员经常跨越的地点应装设行人过桥。（）参考答案

1、√

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二、选择题

1、我国的法律是由（）批准通过。A 部委

B 国务院

C 中华人民共和国人大常委会

2、瓦斯爆炸的条件有（）个。A 2 B 3 C 4

3、煤矿职工的安全生产权力有（）种。A 10 B 8 C 6

4、井下（）超标可导致人员中毒。A 氧气 B二氧化碳 C一氧化碳

5、（）是煤矿井下隔爆型防爆电气的标志A Exi I

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;B Exd I C Exd II

6、煤矿的职业病有（）。A 煤肺、矽肺、煤矽肺 B 尘肺、矽肺、煤肺 C 煤肺、尘肺、煤矽肺

7、《规程》规定，井下交流电压大于（）v,应装设了 漏电保护。A 36 B 50 C 127

8、《安全生产法》实施日期为（）。A 2002年10月1日 B 2002年11月1日C 2003年1月1日

9、矿级安培中心是（）A 二级 B 三级 C四级

10、（）是煤矿安全生产的第一责任者。A 总工程师 B 矿长 C党委书记

11、煤矿目前井下使用的自救器有（）种。A 1 B 2 C 3

12、井下人力推车时，《规程》规定当坡度大于（）禁止人力推车。A 5 ‰ B 6 ‰ C 7‰

13、抢救触电伤员时首先应（）。A 使触电者脱离电源 B 立即进行人工呼吸 C 向矿调度汇报

14、人工呼吸的口对口呼吸法每分钟（）次左右。A 10 B 12 C 15

15、（）保护不属于井下三大保护之内。A 过流 B 漏电 C 过载

16、生产经营单位新建、改建、扩建工程项目的安全设施必须与（）。A 同时设计、同时施工、同时投入生产和使用 B 同时投资、同时施工、同时投入生产和使用 C 同时投资、同时验收、同时投入使用

17、上一级对煤矿质量标准化检查验收每（）一次。A 月 B 季 C 半年

18、普通胶带输送机司机的上岗证由（）安培中心发放。A 二级 B 三级 C 四级

19、胶带接头不正会导致（）A 跑偏 B 不跑偏 C 有时跑偏 20、普通胶带司机的操作证有效期为（）年。A 6 B 4 C 2

21、下列物质中，适应普通皮带运送的为（）。A 矿石 B 设备 C 煤炭

22、新《规程》规定的皮带安全保护设施中，下面哪种保护不属于（）。A 防滑

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;B 防撕裂 C 速度

23、皮带机电峒室配备的防火沙箱容积不得少于（）m3。A 0.2 B 0.3 C 0.4

24、下列哪种说法是造成胶带磨擦力下降的因素()。A 缺少托滚 B 底煤未清理干净 C 传动滚筒脱胶

25、皮带巷道中部的主要防火设施有（）。A 防火水管 B 沙箱 C 灭火器

26、造成皮带洒煤的主要原因是（）。A 上带严重跑偏 B 皮带打滑 C 下带跑偏

27、胶带的围包角一般（）180度。A 小于 B 等于 C 大于

28、一般胶带输送机允许向上、向下运送煤炭的倾角分别为（）°。A 18、15 B 18、13 º C 16、13

29、起主要作用的清扫器一般安装在胶带的（）。A 机头 B 中间 C 机尾 30、每一皮带司机应熟悉所操作设备的（）。A 结构、原理、性能 B 生产厂家 C 设备的价格

31、胶带使用的托辊有（）种。A 2 B 3 C 4

32、普通胶带输送机是（）运转。A 匀速 B 变速 C 调速

33、胶带输送机巷要求每隔（）米设防尘防火软管。A 25 B 50 C 75

34、完好标准规定滚动轴承不允许超过（）度。A 65 B 75 C 85

35、关于主滚筒与改向滚筒说法正确的是（）。A.主滚筒和改向滚筒的结构是一样的 B.改向滚筒必要时也可以包胶 C.主滚筒和改向滚筒可以实现对换

36、检查减速箱内润滑油量时，油位（）属合格。A 高于规定油位线 B 低于油位线很多 C 在油位线规定区间

37、皮带机运行时发生逆转飞车现象一般是（）。A 上运 B 下运 &n

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bsp;C平运

38、（）现象不可能造成胶带跑偏。A 缺少托滚 B 皮带打滑 C 受煤不正

39、带式输送机机头、机尾检修处的安全距离不小于（）A.0.8米 B.0.7米 C.0.5米

40、带式输送机机道中非行人侧的距离不小于（）A.0.8米 B.0.7米 C.0.5米

41、带式输送机机头、机尾要设消防砂箱，砂子体积不少于（）A.0.1立方米 B.0.2立方米 C.0.5立方米

42、胶带着火后对人身最大的伤害是（）A.释放出大量的热量 B.释放出大量的有毒有害气体并随风扩散 C.氧气浓度降低

43、下列说法中能正确处理皮带机跑偏故障的是（）A.跑偏一侧的托辊向胶带的运行方向移动 B.托辊的两侧同时向胶带的运行方向移动 C.跑偏的一侧托辊向与胶带运行方向相反的方向移动

44、皮带机运行时胶带忽左忽右跑偏的原因是（）A.接头不正 B.下料点不正 C.张力不足

45、皮带上的煤量忽然比平时大了好多时最应该做的是（）A.检查电动机的温度是否过热 B.检查皮带机是否跑偏 C.检查煤质状况

46、下列有关皮带机张紧装置的说法中不正确的是（）A.保证胶带有足够的初张力 B.张力不够，皮带打滑 C.满仓保护作用

47、下列哪些地点可不安设喷雾装置或除尘器（）A.井下煤仓放煤口 B.输送机转载点和卸载点 C.皮带机联络巷（进风）

48、《煤矿安全规程》规定下列哪些地点必须安设喷雾装置或除尘器。（）A.溜煤眼放煤口 B.总回风巷 C.采区回风巷

49、水介质液力偶合器转动时外缘处甩出水线说明（）A.O型密封圈损坏 B.骨架油封损坏 C.正常现象

50、下列说法中不属于皮带司机在皮带机运行中的注意事项的是（）A.注意皮带的运转声音 B.注意有无大矸石、大煤块等挂卡皮带现象 C.检查胶带的阻燃性能

51、水介质骨架油封式液力偶合器的易熔塞的融化温度是（）A.115℃±5℃ B.120℃±5℃ C.127℃±5℃

52、带式输送机机道必须设消防管路，每隔（）米设阀门和管接头，并接有25米软管A.50 B.40 C.30

53、下列灭火器材不宜用于扑灭电气和油类火灾的是（）A.二氧化碳灭火器 B.压缩式干粉灭火器 C.泡沫灭火器

54、下列灭火器才能用于扑灭电气和油类火灾的是（）A.砂子 B.水 C.泡沫灭火器

55、下列几种保护装置中不属于《煤矿安全规程》规定的带式输送机机保护装置的是（）A.低速打滑保护 B.满仓堆煤保护 C.接地保护

56、下列关于煤仓存煤的说法，错误的是（）A.井下所有煤仓和溜煤眼都应保持一定的存煤 B.井下所有煤仓有涌水时可以放空，但放空后必须关闭放煤口的闸板，并设置引水管 C.无论什么情况，井下所有煤仓和溜煤眼都应放空

57、下列说法中不属于带式输送机司机在开机前应做的准备工作的是（）A.检查联接部位、保护装置、信号、闭锁是否可靠有效。B.检查传动系统的油质、油位是否规定 C.检查主滚筒的围包角

58、带式输送机机头、机尾前后（）米巷道用不燃性材料支护。A.15 B.20&

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nbsp;C.25

59、带式输送机机巷配备消防软管的长度为（）米。A.15 B.25 C.40 60、关于传动滚筒和它上面橡胶层的说法不正确的是（）。A.橡胶层应该阻燃 B.防止胶带打滑 C.橡胶层上的花纹是为了美观

61、处理煤仓溜煤眼堵塞时，下列说法正确的是（）。A.人员可以从下方进入 B.人员严禁从下方进入 C.制定专门的措施后，可以从下方进入

62、下列关于搬迁井下的电气设备、电缆的说法正确的是（）。A.可以带电搬迁 B.不可以带电搬迁 C.制定专门的措施后，可以带电搬迁

63、下列关于停送皮带机电源的说法正确的是（）。A.本人操作的皮带机的电源，本人可以随便停送。B.本人操作的皮带机电源，本人不可以随便送电 C.司机只操作皮带机，不需要弄懂如何停送电

64、液力偶合器的泵轮和透平轮之间出现较大的滑差时叫打滑。下列说法中属于液力偶合器打滑的原因是（）。A.液量不足 B.主电机功率小 C.皮带机空载

65、液力偶合器漏液的危害是（）A.漏液超过一定量时液力偶合器发生打滑 B.液力偶合器漏液会伤人 C.液力偶合器漏液会伤害皮带机

66、下列是关于带式输送机机电动机电流忽然增大的说法，比较全面的是（）。A.只能说明皮带机有挂卡现象 B.只能说明电动机断相 C.以上两种情况都可能

67、关于井下使用的液力偶合器，系列说法正确的是（）。A.可以使用水介质，液可以使用油介质 B.只能使用难燃液作为介质 C.只能使用油介质

68、关于井下使用的液力偶合器的防爆片和易熔塞，下列说法正确的是（）。A.可以使用别的物品代替 B.不可以使用别的物品代替 C.可以先用别的物品代替，等有合格防爆片和易熔塞后再更换。

69、下列关于减速器的说法正确的是（）A.能增大功率 B.不能提高功率但电动机的功率全部传到驱动滚筒上 C.以上说法都不对

70、下列情况下要检查带式输送机机过载的是（）A.电动机温度过高 B.皮带机跑偏 C.液力偶合器漏液

71、下列情况不会引起减速器温度过高的是（）A.缺润滑油或润滑油过多，润滑油变质或不干净。B.皮带机超负荷运行 C.煤量不大，但有水煤时

72、带式输送机运行时出现噪音时应将停机检查，检查重点是（）A.电动机、减速器 B.电动机、减速器、液力偶合器 C.电动机、减速器、液力偶合器、滚筒、托辊等 73、在液力偶合器中传递能量的是（）A.工作介质 B.防爆片 C.易熔塞

74、《煤矿安全规程》规定：机电硐室温度不能超过（）摄氏度。A.25 B.15 C.30 75、输送机的堆煤保护装置的作用是（）。A.防止跑偏 B.防止撕裂皮带 C.防止出现满仓、埋压机头

76、关于直接搭接输送机间的联锁装置说法正确的是（）A.可以不用安装 B.必须安装 C.可以装也可以不用安装

77、当液力偶合器几次保护装置起作用而打滑。下列说法正确的是（）A.应停机检查，分析原因 B.加入工作介质继续工作 C.把保护装置换成木塞

78、带式输送机司机发现长物料时应该（）A.不管不问 B.停机将其处理掉 C.明知不对，还将长物料放在皮带上拉走

79、为了方便操作，可以将127V的电铃随意移动到方便的地方（）A.以上说法不正确 B.以上说法不正确 C.虽然不正确，但可以这样做

80、带式输送机打滑保护装置的安装位置（）A.主滚筒上 B.改向滚筒

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C.任何位置都可以

81、一定宽度的胶带与驱动滚筒之间的摩擦力和下列（）无太大关系。A．张紧力 B．围包角 C．带速

82、关于减速器的说法错误的是（）A．减速器内的润滑油越多越好说明:煤矿安全操作规程之输送机司机.B．减速器异常发热说明有故障C．减速器内有杂音说明齿轮啮合或轴承有故障

83、滚动轴承转动发出 “沙沙”声表明该轴承（）A．砂架损坏 B．轴承滚珠、内外套出现断裂 C．跑外圈

84、输送带跑偏的允许量为（）A．胶带不刮磨机架 B．胶带边缘超出托辊20mmC．胶带边缘与托辊平齐

85、直径在630mm以下的导向滚筒加油的周期为（）A．6个月 B．3个月 C．12个月 86、减速器齿轮断齿的原因（）A．齿轮侧间隙过小B．齿轮侧间隙过大C．轴承跑内圆 87、液力偶合器转动时震动大、上下跳动说明（）减速器的快轴轴承有问题 B．减速器的慢轴轴承有问题C．液力偶合器的外壳螺丝松动

88、带式输送机司机发现大煤块卡住出料口时应该（）A．不管不问B．停机将出料口疏通，并将大煤块打碎，用皮带拉走C．停机将出料口疏通，并将大煤块不经任何处理放在皮带机上带走。

89、矿内空气的主要成分是（）A．氧气、氮气和二氧化碳 B.氧气、一氧化碳和二氧化碳 C.氮气、氧气和水汽

90、电压的单位是（）A.欧姆 B.伏特 C.安培

91、锂基润滑脂适用于（）条件A.低温低速 B.中温中速 C.高温高速 92、一般带式输送机向上输送原煤最大的倾角是（）。A.15° B.18°C.20° 93、液力偶合器注液时，最多只能注入总容积的（）。A.70％ B.80％ C.90％ 94、螺栓的螺纹应露出螺母的（）。A.1～3 B.2～4 C.3～6 95、减速器在额定负荷运行时，其最大噪音值不许超过（）。A.65db B.80db C.90db 96、清扫器的刮板与胶带接触的长度不得小于（）。A.60％ B.75％ C.85％ 97、胶带与滚筒接触的角度叫（）。A.围包角 B.驱动角 C.打滑角 98、一般运送原煤的皮带机，下运时最大的倾角是（）A.12° B.16°C.20° 99、减速器油面应超过最小一对齿轮的大齿轮直径的（）A.1/2 B.1/3 C.1/4 100、清扫器的作用是清除胶带表面（）A.粘着物 B.胶面层 C.带芯 101、使用阻燃胶带的目的是（）。A.标准化 B.防止火灾 C.美观

102、井下皮带巷道中的消防管路的作用是（）。A.注浆方便 B.接风管路方便 C.防尘和消防

103、与皮带机减速器连接的滚筒是（）。A.驱动滚筒 B.改向滚筒 C.张紧滚筒 104、输送机的驱动方式有单滚筒驱动和（）A.多滚筒驱动 B.双滚筒驱动 C.三滚筒驱动 105、电动机与减速器布置方式有平行布置和（）A.倾斜布置 B.交叉布置 C.垂直布置 106、单电机驱动的有点是（）A.驱动力矩大 B.结构简单，便于维护 C.围包角增大 107、带式输送机（除钢丝绳牵引输送带外）胶带的作用是承载和（）。A.连接机架 B.固定托辊 C.牵引作用

108、胶带的带体中含有钢丝绳的胶带是（）A.夹层胶带 B.整芯胶带 C.钢丝绳芯胶带 109、整芯胶带的优点是（）A.弹性小 B.成槽性好 C.厚度小且耐冲击性好

110、《煤矿安全规程》规定：煤矿井下带式输送机胶带必须使用（）A.普通胶带 B.钢丝绳芯胶带 C.阻燃胶带

111、带式输送机的传动滚筒与胶带摩擦力 上一页 [1] [2] [3] [4] [5] [6] [7] [8] [9] [10]...下一页 >>

不够，就会造成（）A.皮带打滑 B.输送机逆转 C.输送机超速

112、胶带的搭接方式有硫化方式和（）两种方式。A.机械订扣 B.粘结方式 C.更换胶带 113、胶带的带边磨损的主要原因是（）。A.皮带打滑 B.皮带跑偏 C.皮带打滑 114、带式输送机司机的文化程度应在（）。A.高中 B.初中及以上 C.小学 115、带式输送机司机应做到管好、用好和（）。A.学好 B.看好 C.修好

116、带式输送机必须经过培训考试取得（）方可上岗。A.操作资格证 B.入井许可证 C.培训结业证

117、新工人下井前，应进行不少于（）小时的安全的安全教育。A.24 B.36 C.72 118、煤矿新工人进入工作岗位前必须经过矿、车间和（）的三级安全教育。A.家庭 B.支部 C.班组

119、新带式输送机司机由老工人带领工作至少（）个月，考核合格后方可独立上岗。A.3 B.4 C.6 120、井下使用的润滑油、棉纱和布头等，必须存放在（）里。A.纸箱 B.密闭的铁桶 C.砂箱

121、胶带在机架某一段总是出现跑偏说明（）。A.胶带接头不正 B.胶带内应力不均匀 C.此处机架不正

122、胶带空载时居中运行，加载后胶带跑偏且跑偏量在装载点处说明（）A.胶带接头不正 B.装载点位置不正 C.此处机架不正

123、胶带长距离跑偏，且跑偏量在接头处最大说明（）。A.胶带接头不正 B.胶带内应力不均匀 C.此处机架不正

124、以下是造成带式输送机打滑的原因的是（）。A.减速器缺油 B.机巷内煤尘多 C.胶带张力不足

125、以下是带式输送机打滑危害的是（）A.加剧胶带磨损 B.皮带洒煤 C.胶带跑偏 126、输送带打滑的预防措施正确的是（）A.及时为减速器加入润滑油 B.紧固电动机地脚螺栓 C.及时张紧输送带

127、以下属于输送带打滑现象的是（）。A.输送带跑偏 B.电动机温度急剧升高 C.输送带与滚筒运行不同步并伴有烟雾产生

128、关于驱动滚筒上的花纹胶面说法正确的是（）。A.美观好看 B.防止输送机倒转 C.增大摩擦系数

129、当大块的物料或铁料卡住输送带，可能会造成（）A.液力偶合器漏液 B.撕裂输送带 C.电动机地脚螺栓松动

130、带式输送机的滚筒轴承注油时，润滑脂应占油腔的（）A.全部 B.2/3 C.1/3 131、如果减速器的轴端漏油说明（）。A.减速器缺油 B.轴承损坏 C.轴端密封件失效 132、当听到减速器有周期性异常声音时，说明（）。A.减速器齿轮的牙齿变形造成间隙增大或夹杂有金属异物 B.轴承架或珠粒损坏 C.地脚螺栓松动

133、当在减速器轴承处听到频繁不规测的异常声音，说明（）。A.减速器齿轮的牙齿变形造成间隙增大或夹杂有金属异物 B.轴承架或珠粒损坏 C.地脚螺栓松动

134、带式输送机装设逆止器的目的是为了（）。A.防止输送机超速 B.防止输送带跑偏 C.防止输送机发生逆转

135、关于能否用未设计运送人员的带式输送机，下列说法正确的是（）。A.可以运送人员 B.严禁运送人员 C.和司机联系后，可以运送人员。

136、带式输送机机头砂箱的砂量不得少于（）立方米。A.1 B.2 C.0.2 137、带式输送机机头应配备不少于（）只的合格灭火器。A.1 B.2 C.3 138、下列关于带式输送机司机交接班说法正确的是（）。A.必须现场交接班 B.不用现场交接班 C.没有问题时，可以不现场交接班。

139、面对上级的违章指挥，司机（）违章指挥。A.无权 B.有权 C.先执行，后汇报 140、输送机司机经过培训考核合格，取得证书后，下列说法正确的是（）。A.无需持证上岗。B.当班没带，下不为例。C.必须持证上岗

141、关于输送机起动前，下列说法正确的是（）。A.发出开车信号后，就可以直接起动了。B.到了开车时间，无需发出开车信号。C.开车前发出开车信号，收到正确信号，方可点动输送机，准备连续运转。

142、当带式输送机司机发现设备故障时，下列说法正确的是（）。A.立即停机处理或汇报 B.继续开车 C.与自己无关，视而不见

143、上运带式输送机应安装（）。A.制动器 B.防逆转装置 C.制动器和防逆转装置 144、下运带式输送机应安装（）。A.制动器 B.防逆转装置 C.制动器和防逆转装置 145、下列不属于逆转飞车原

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因的是（）。A.超负荷运转 B.制动器制动力矩不够 C.减速器缺油

146、带式输送机在平均倾角大于（）度的巷道向上运输时，应安装制动装置。A.5 B.4 C.3 147、带式输送机的电气开关及设备应由（）打开检查。A.输送机司机 B.具有电气维修资格证书的专业电工 C.班组长

148、接地线应用截面不小于（）mm2的铜线。A.16 B.25 C.35 149、《煤矿安全规程》规定每位入井人员必须携带（）。A.工具 B.自救器 C.瓦斯检测仪 150、矿灯在井下连续使用时间不得小于（）小时。A.11 B.15 C.16 151、带式输送机司机在输送机运行时，收到不明信号时，应（）。A.置之不理 B.立即停机查明原因 C.汇报调度室，听候指挥

152、带式输送机使用的缓冲托辊表面的胶层磨损量不得超过原来厚度的（）。A.1/2 B.1/3 C.1/4 153、带式输送机完好标准规定：输送带无破损，横向裂口不得超过带宽的（）。A.2％ B.5％ C.10％

154、带式输送机完好标准规定胶带保护层脱皮不得超过（）。A.0.3M B.0.2M C.0.1M 155、带式输送机完好标准规定：输送带的中间纤维层破损面宽度不超过带宽的（）。A.2％ B.5% C.10％

156、带式输送机的张紧装置的调节余量不小于调节行程的（）。A.1/4 B.1/5 C.1/10 157、给煤机和溜煤眼下方的托辊应采用（）。A.普通托辊 B.调偏托辊 C.缓冲托辊 158、带式输送机制动闸制动时，闸瓦与闸轮的有效接触面积不小于（）。A.50％ B.60％ C.70％

159、带式输送机制动闸松闸时，闸瓦间隙不得大于（）mm。A.1 B.2 C.3 160、带式输送机运行时，（）用铁锹和其他工具拨正跑偏的输送带。A.允许 B.依照情况，见机行事 C.严禁

161、带式输送机在开机时，应坚持（）开机。A.顺煤流方向 B.逆煤流方向 C.无所谓 162、带式输送机停机时，应坚持（）停机。A.顺煤流方向 B.逆煤流方向 C.无所谓 163、下列不属于软启动装置作用的是（）。A.减少启动电流对电网的冲击 B.减轻启动动力矩对负载带来的机械振动 C.提高电动机功率

164、下列不属于张紧装置作用的是（）。A.防止输送带逆转 B.保证输送带具有足够的张力 C.限制输送带在各托辊间的悬垂度

165、带式输送机托辊的作用是（）。A.改善电动机的启动性能 B.支承输送带，减少运行阻力 C.防止输送带逆转

166、在带式输送机的机架上书写编号，是为了（）。A.防盗 B.便于维护 C.美观 167、带式输送机托辊的使用寿命一般要求达到（）。A.20000小时 B.15000小时 C.10000小时

168、如果托辊由滚动摩擦变为滑动摩擦，运行阻力将增大（）左右。A.2倍 B.5倍 C.10倍 169、下列不是带式输送机优点的是（）。A.运输能力大 B.运行阻力小 C.占用空间少 170、带式输送机张紧装置的钢丝绳在同一捻距不得超过原绳的（），否则必须更换。A.5% B.10% C.15% 171、井下照明电路的电压是（）。A.127V B.220V C.380V 172、当带式输送机的电动机转动但输送带不转时，可能的原因是（）。A.液力偶合器内无工作介质 B.减速器油量过多 C.电动机地脚螺栓松动

173、减速器出现过热现象，有可能是由于（）造成的。A.输送带打滑 B.电动机过热 C.减速器油量过多或过少

174、关于带式输送机卸载点喷雾装置使用说法正确的是（）。A.无论输送机开停都应该打开喷雾 B.根据输送带上煤的干湿程度及时调节喷雾大小 C.节约用水应尽量不用喷雾 175、人员在上下井乘罐时，必须遵守乘罐制度，听从（）指挥。A.班长 B.把钩工 C.科长 176、井下工作人员必须熟悉灭火器材的（），并熟悉本职工作区域内灭火器材的存放地点。A.使用方法 B.指示器 C.数量

177、当工作地点出现险情时，职工有权立即停止作业，撤到安全地点；当险情没有得到处理不能保证人身安全时，有权拒绝（）。A.指挥 B.作业 C.汇报

178、井下防爆电气设备的运行、维护和修理，必须符合（）的各项技术要求。防爆性能遭受破坏的电气设备，必须立即处理或更换，严禁继续使用。A.防水 B.防爆性能 C.防热 179、煤仓、溜煤（矸）眼必须有防止（）、物料坠入和煤、矸堵塞的设施。A.工具 B.杂物 C.人员 180、带式输送机

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司机在操作中发现的问题应按有关规定及时处理，处理不了的要及时（）。A.记录 B.汇报 C.停机

181、带式输送机司机有权拒绝违章指挥，有权（）无证人员操作。A.允许 B.申请 C.拒绝 182、带式输送机司机在班中不得脱岗、串岗和（）。A.巡回检查 B.观察设备情况 C.睡觉 183、概括带式输送机司机岗位责任制，其中的三勤快是指维护保养勤快；处理跑偏勤快；（）勤快。A.清理机头、机尾。B.汇报问题 C.查看设备

184、交接班时，不属于交接班人员共同检查内容的是（）。A.清理范围的文明生产 B.设备运行状况 C.胶带的阻燃性能

185、用输送机运送物料时，下列说法正确的是（）。A.随时可以运送 B.和司机联系好后，就可以运送 C.提前制定专门的措施后，方可运送

186、两台及以上的带式输送机串接运输时，应装设（）。A.调偏装置 B.连锁装置 C.集控装置

187、制定《煤矿安全规程》目的是为了保障煤矿安全生产和职工（），防止煤矿事故。A.财产安全 B.生命安全 C.就业机会

188、带式输送机运行时，减速器振动较大，可能是以下那种原因造成的（）。A.地脚螺栓松动 A.输送机过载 C.电动机转速快

189、带式输送机的液力偶合器传递能量的是（）。A.连接螺栓 B.工作介质 C.涡轮的叶片 190、扑灭电气火灾时，应首先（）。A.打开水源 B.切断电源 C.打开灭火器

191、减速器可以将电动机的高速低扭矩转化为（）的动力。A.低速低扭矩 B.高速高扭矩 C.低速高扭矩

192、减速器发生折齿现象，主要是因为（）。A.减速器缺油 B.电动机转速过快 C.齿轮侧间隙过大

193、连续长度达到（）M、厚度超过2mm的煤尘，称为煤尘堆积。A.3 B.5 C.10 194、带式输送机机巷定期冲洗巷道目的是为了（）。A.养护巷道 B.清除煤尘 C.美观 195、灭火人员在用灭火时一定要站在火源的（），并保持正常的通风。A.上风侧 B.下风侧 C.无所谓

196、当输送带上的煤量（）时，应检查输送机是否过载。A.突然变小 B.均匀无变化 C.突然变大

197、当输送机因故障停机后，需要重新开机时（）。A.直接起动即可 B.重新联系开车 C.无所谓

198、煤矿企业必须建立（）制度和出入井人员清点制度。A.入井人员签名 B.入井检身 C.矿灯登记

199、带式输送机司机必须经过安全技术培训，未经过培训的（）上岗作业。A.可以 B.不得 C.可以临时

200、严禁使用矿灯人员()、敲打、撞击矿灯。A.撞击 B.打开 C.丢弃 参考答案

1、C2、B3、A4、C5、B6、A7、C8、B9、C10、B11、B12、C13、A14、A15、C16、A

5.司机管理规定及考核办法 篇五

为规范车辆管理和驾驶员岗位工作纪律，提高车辆使用率和工作效率，现规定如下：

一、严格执行《办公用车管理制度》，服从领导安排，按时出车，遵守劳动纪律，为领导和各部门用车提供优质服务；

二、驾驶员要认真落实五项标准，即：安全正点、服务热情、职业道德端正、车容整洁、修旧利废；

三、遵守交通规则，服从交警指挥，不违章行驶；因违章造成的罚款或责任事故，由驾驶员个人承担；发生交通事故，驾驶员承担实际损失的20%，并给予警告；

四、严格遵守保密规定，回避领导招待用餐，严禁外传或议论领导及各部门的工作内容；

五、严禁酒后驾车和未经许可私自用车，必须参加交通安全学习，违章扣除岗位津贴；

六、上班不执行公务时，应在司机班休息，随时等候安排；

七、每次出车返回后应及时清洁车厢内外，检修、保养车辆；每周检修及擦洗车辆至少2次，雨后随时清洗；

八、驾驶员要做好“清洁、检查、紧固、调整、润滑”为主要内容的例行保养。

十、用车规定

1、坚持公车公用的原则，所有用车由行政人事部统一安排；

2、未经公司批准，严禁借车给他人使用。

十一、工作规定

1、按时上班，对工作安排应无条件服从，不借故拖延、推诿或拒不出车；对工作安排有意见的，应先出车事后向上级领导反映，否则按规定处罚;

2、严格执行考勤制度，无故缺勤一律按旷工处理，司机不听从安排，耽误公事，情节严重者给与开除处理。节假日值班或特殊情况需加班时，须接受行政人事部安排;

3、接送来宾，应具备基本礼貌礼仪。需保持良好的个人形象，保持服装的整洁、卫生，注意个人的言行，礼貌待人，严守公司秘密，树立良好的职业道德;

4、出车前严禁饮酒，行驶中注意力高度集中，严禁在行车时与随行人员谈笑；

5、遵守交通规则，文明行车，不危险驾车（强行超速、争道等）；

6、随时确保车身外观清洁干净，车内应保持整洁；

7、经常检查车辆状况，发现问题及早处理，确保行车安全，车辆操控若发觉异常应立即检查，并尽快通知行政人事部进行维修；

8、按实际需求认真填写《车辆维修审批单》，并将车开至公司指定维修点维休保养，维修完后将审批单存根交于行政人事部；

9、如在公务途中遇不可抗拒之车祸发生，应先急救伤患人员，向警察机关报案，并立即上报行政人事部进行处理；

10、所有驾驶员必须遵守《中华人民共和国道路交通管理条例》及有关交通安全管理的规章制度，安全驾车。

十二、考核办法

根据安全行驶、服务态度、工作纪律三个方面情况进行综合考核评分

（一）评分细则

1、安全行驶情况

（1）违反交通规则的，按交通部门罚单每一起扣1分；（2）违章停车的，按交通、城管等部门罚单每一起扣1分；（3）因违章所产生的罚款及扣分由驾驶员全部承担；（4）若发生安全事故，按其承担的责任而定。无责任的不扣分，负次要责任的扣1分，负同等责任的扣2分，负主要责任的扣3分，负全部责任的扣5分，情节严重的另行处理；

（5）发生安全事故后，驾驶员应积极配合交通等有关部门处理后续工作。不配合的扣2分，情节严重的另行处理。

2、服务态度情况

⑴因服务态度问题受到投诉，并经查证属实的，一次扣1分，情节严重的另行处理；

⑵ 对于被投诉的驾驶员应积极整改对拒不整改的，另行处理。

3、工作纪律执行情况

（1）按时接送员工，因自身原因延误接送的，一次扣1分；（2）驾驶员应服从统一调度，不服从的，一次扣2分；（3）未经批准擅自驾车外出或擅自将车辆借与他人使用的，一次扣5分；

（4）酒后驾驶，不论情节轻重，扣发全年绩效工资;出现责任事故的，个人承担全部经济损失，并予以辞退。

四、考核的方式及程序

1、绩效考核已年终总评的方式进行；

2、行政人事部及车辆使用部门相关人员、分管领导共同填写《驾驶员绩效考核评分表》并附依据和说明材料；

3、考核坚持公开透明，并对考核结果进行公示；

6.塔吊司机专项安全考核及奖罚办法 篇六

一、塔吊安全操作规程 ㈠

塔吊司机作业的一般要求

1、塔式起重机的管理使用、保养、维修，必须严格遵守说明书和操作规

程的规定。

2、塔式起重机的司机必须身体健康，体检合格，经过专业培训，做到“四

懂、三会、一牢记”，“即：懂性能、懂构造、懂原理、懂用途；会操

作、会保养、会排除故障；牢记安全操作规程”，并经考试合格，取

得有效安全操作证。

3、塔吊司机必须按规定对起重机做好保养和检查工作，认真进行清洁、润滑、紧固、调整和防腐工作。

4、必须认真按时填写机械设备运转记录的各项数据。

5、严禁酒后或患有疾病时上岗作业。

6、项目部提供住宿，要求所有塔吊司机、信号工住在工地，如不住工地，上下班途中出现任何意外与公司和本项目无关。

㈡

塔吊司机作业前必检内容

1、检查基础状况，有无沉陷，以确保起重机基础安全。

2、检查现场环境，要确保安全作业距离及各种安全条件。

3、检查塔架构件有无焊接、裂缝等。

4、检查各传动部分、结构部分的安全和润滑情况。

5、检查各限位装置、保险安全装置是否灵活可靠。

6、检查塔吊主钢丝绳、小车绳、料斗、料盆、吊材料缆绳的磨损情

况，有无损伤、毛刺、断丝、断股，是否需要更换。

7、上机开始操作时，先鸣笛发出警示，提醒注意。

㈢

作业中塔吊司机应注意的安全事项

1、塔吊司机必须严格按照说明书中规定的操作，不得超载。

2、塔吊司机工作中必须严格按照信号工发出的信号、旗语、手势进行

操作；操作前必须鸣铃示意；如发现信号不清或指挥错误将引发事故

时，司机有权拒绝执行并采取措施防止事故的发生。

3、塔吊司机严禁利用起重吊钩升降人员。

4、操纵控制器时，应从止点零位开始推到第一档，然后依次逐级推到其

它档位，严禁越档操作，在传动装置运转中变换方向时，先将控制器

拨回到零位、待传动停止后，再行逆向运转，严禁直接变换运转方向，操作时力求平稳，严禁急升急停。

5、吊钩上升高度与起重臂相距不能小于1米。

6、重物平移时，其高度距离所跨越物应在50厘米以上。

7、塔吊旋转不得超过360度。

8、塔吊回转半径必须严格执行说明书的规定。

9、塔吊在停工、休息或中途停电时，应放松抱闸，将重物放下至地面，松钩，不得使重物悬在空中。

10、操作室冬季取暖必须采取安全措施，防止火灾、触电事故的发生。

11、工作时间操作室内塔吊司机禁止吸烟；应专心操作不得与他人闲谈、玩手机；在工作时间严格按照项目部作息时间规定，不得擅自脱离

岗位。

12、起重吊装中要坚持十不吊规定：（1）指挥信号不明不准吊；（2）斜牵斜挂不准吊；

（3）吊物重量不明或超负荷不准吊；（4）散物捆扎不牢或物料装放过满不准吊；（5）吊物上有人不准吊；（6）埋在地下物不准吊；

（7）机械安全装置失灵或带病时不准吊；（8）现场光线阴暗看不清吊物起落点不准吊；（9）棱刃物与钢丝绳直接接触无保护措施不准吊；（10）六级以上大风不准吊。

13、多塔作业时应保证安全作业距离，吊钩上悬挂重物之间的安全距离

不得小于5米，高位起重机钩底与低位起重机之间在任何情况下，其

垂直距离不得小于2米。若两机塔臂交错时，高位起重机的吊钩应退

到两机回转半径交叉范围以外或吊钩升到高处，以防止相撞的恶性事

故发生。

14、起重臂与起吊物必须与高低压架空输电线路保持安全距：（1）距离低

压供电线路水平距离不小于3米；（2）距离高压供电线路水平距离不 小于6米。

15、严禁重物自由下落，重物距离就位地点1至2米处要缓慢下降就位。

16、在构件、重物起吊或落吊时，在吊件重物下方，不得有人停留和行走。

17、起重机在运行中严禁修理、调整和保养作业，除必要情况外不准带电

检查。

18、塔吊司机必须由扶梯上下，上下扶梯时不准携带笨重物品。

19、未设专人看守作业区时，禁止由塔机上向下抛掷任何物品。

20、塔吊吊物运行线路下方严禁从事任何作业，如必须吊运紧急物件时，下方作业人员必须撤离。

21、根据工地塔吊运行路线重叠的特点，两台塔吊同时作业时必须相互通

气统一指挥，避免发生碰撞。

二、关于塔吊司机安全奖罚的考核细则

㈠

关于违反劳动纪律的处罚

1、塔吊司机应严格遵守项目部规定的作息时间, 塔吊司机在作息时间内的10分钟内未到位的，处50元罚款。

2、塔吊司机必须服从项目部管理。认真服从工地的各项规 章制度，必须

维护工地利益。

3、塔吊司机进场后应尊重领导、团结同事，必须与各工种协调一致，不做

违法乱纪之事，随叫随到，司机本人必须具备塔吊驾驶专业知识和对塔

吊的一般性维护工作。

4、如因司机违规操做所造成的损失，由操作人员及塔吊租赁单位承担。

5、司机人员必须服从工地作息时间，不早退迟到无故矿工，必须配合工程

施工进度进行加班。因司机原因造成项目工程损失由司机本人承担相应

费用。

6、严禁塔司私自调动限位安全装置，一经发现处以200元一次的处罚。

7、塔司、信号工严禁利用工作之便向班组索取卡要等，一经发现处以200 元一次的处罚。

8、上班时间严禁玩手机、闲聊，一经发现处以100元一次的处罚。

㈡

关于违章作业、违章指挥的处罚

1、有下列行为之一者，罚款50~100元。

（1）塔吊司机进入施工现场未正确配戴安全帽的；（2）未按“十不吊”规定进行吊装作业的；（3）塔吊司机在起吊前未鸣铃示警的；

2、有下列行为之一者，罚款100~500元。（1）塔吊司机未按信号工指令执行的；

（2）塔吊设备安全保护装置失灵（损坏）继续使用的；（3）破坏安全防护设施的；（4）违章操作的；

（5）吊装物在转臂运输途中，塔吊司机未鸣铃、信号工未提醒吊物下作业

人员避让的。凡是由于操作发生轻微碰伤或造成一般及事故的由

考核小组成员，成立调查分析小组，分清事故责任，按照伤情及机械

隐患程度确立承担责任比例进行处罚与赔偿，并形成书面资料通报所

在单位与本人。处罚从本人工资或合同履约租金中扣除。凡发生重大

伤亡事故的，根据责任大小，由塔吊司机所在单位及个人负责赔付处

理。

广东建粤工程有限公司

淮安弘辉首馥豪园二期工程项目部