宣传部三月份工作计划

宣传部三月份工作计划（19篇）

1.宣传部三月份工作计划 篇一

信息系宣传部三月份工作总结

这个月是开学来的第一个月，各个部门工作都已步入正轨。在每个成员的密切合作下，我们宣传部顺利完成了三月的工作任务。开学之初我部门出的《开学迎生》和《新年祝福》为同学们营造了一个新学期的气氛，随后我们利用一个下午的时间出了两张展板和一张海报，为了加大宣传，《温馨提示》的海报，我们出了两张。本月的工作在效率上有了很大的提高，质量方面也相对有所提高，得到了老师和同学的一致好评，这也是对我们工作的肯定和鼓励，相信在团委的带领和关心下我相信我们宣传部会做的更好。但是辩论赛的海报贴在宣传栏上只有一个晚上的时间就不见了，对于这一点我们还没查清，以后我们会在出完海报后在适合时间里将海报贴出，在一定时期累使之最大限度发挥它窗口作用。本月的通知出了将近0 10张，对于每张通知我们都按量及时贴出。在稿件的收取中，各班级的积极性都还比较强，稿件的数量和质量都有所提高，本月自收取工作两周以来我系收取广播稿达160多篇。

总的来说，三月份是我们收获比较大的一个月。在提高工作质量的同时也提高了工作效率，处次之外，我们每个成员都学会了很多，积极性也有所提高······这会使我们部门以后的工作将开展的更加顺利，更加愉快，相信我们宣传部会越办越好，力争创出信息系宣传部的工作特色，取得更好的成绩！

信息系宣传部

2010-3-27

2.宣传部三月份工作计划 篇二

一、抓服务, 进一步推进档案工作进入主战场、服务老百姓

一是主动加强涉及民生档案工作, 为“两个体系”建设打好基础。各地档案部门纷纷与相关部门配合, 加大了对社保、社区、民政、教育、医疗等领域档案的监管和指导力度。哈尔滨市已完成出生证明、妇幼保健等8种新领域民生档案的建档工作。黑河市档案局对涉及民生的信访、工商、住房公积金、房产等14个系统档案工作进行了检查指导。齐齐哈尔市县两级档案局认真开展职工丢失档案补建认定工作, 有力地维护了职工合法权益, 促进了社会稳定, 如今年齐齐哈尔市档案局为627人补建了职工档案;泰来县档案局3年来配合县社会与劳动保障局为348人补建了职工档案。各级档案馆还针对群众需求, 有的将部分涉及民生的档案接收征集进馆, 有的将馆藏档案中涉及民生的部分提前数字化、在网站公开文件目录, 方便了群众利用。

二是积极做好经济科技领域档案工作。各级档案部门通过抓点调研、培养树立典型、上门指导、免费培训、利用协会和协作组互相促进等方式, 使企业充分认识建立档案的必要性和重要性, 逐步引导民营企业走上“自我完善、自我发展”之路。齐齐哈尔市档案局形成了《民营企业档案工作情况调研报告》。鸡西市档案局与市工商联等部门联合印发了《关于加强民营企业档案工作的通知》, 并在市政协组织的民营企业工作会议上强调了民营企业档案工作的重要性。各级档案部门纷纷加大对国有企业档案工作指导力度, 引导和促进其建立与现代企业制度相适应的企业档案管理模式。伊春市、佳木斯市等档案局开展了国有企业档案登记。伊春市档案局召开了由企业、事业单位办公室主任和档案工作者参加的档案工作经验交流座谈会, 促进了企事业单位档案规范管理。各级档案部门还加强了重大项目和重点工程、旅游和自然保护区、破产企业产权变动档案处置等方面的档案工作。

三是稳步推进新农村建设档案工作。各级档案部门以乡 (镇) 村规范化建档、林权制度改革、农民合作组织和农村合作医疗、劳动力转移、养老保险、村务公开、土地承包等档案为重点, 积极做好新农村建设档案工作。齐齐哈尔市档案局开展了农村档案信息资源共享调研工作。佳木斯市档案局与市林业局共同印发了《全市集体林权制度改革档案工作检查验收通知》, 将于近期开展专项检查验收工作。伊春市档案局由领导带队深入嘉荫县、铁力市检查指导农民合作组织和农村合作医疗档案工作。同江市档案局召开了全市农村档案工作会议, 市委、市政府两办联合下发了《关于加强农村档案工作的通知》, 并确定专人协调乡镇档案工作, 目前全市10个乡镇已基本建立起多门类档案, 农村档案工作逐步走上正轨。北安市档案局在66个行政村全面开展了档案标准化建设。肇源县档案局作为县林权制度改革领导小组成员, 在林权制度改革工作之初就介入了建档工作, 有效地保障了林权制度改革档案资料的齐全完整。铁力市档案局把乡 (镇) 村的档案管理工作纳入乡镇工作目标考核范围, 村级建档率达98%以上。漠河县档案局联合各涉农部门, 从新农村建设的实际出发, 重新修订了新农村建设档案的归档范围和保管期限, 收到了较好的效果。

四是着力提升档案馆公共服务功能。各级档案部门加强了查档接待、现行文件利用、爱国主义教育基地、网站、编研等服务窗口建设, 完善服务设施, 改善服务方式, 提高服务水平。牡丹江市档案局借助网络、电视、报刊等媒介, 发布展览馆免费开放的消息, 确定每周四为“市民开放日”。佳木斯市档案局加强网站栏目建设, 明确专人负责, 及时更新信息, 方便群众及时了解与百姓利益相关的现行文件和法律法规。大庆市县区两级档案信息网站不断完善, 内容及时更新, 市档案信息网站点击人数已达4.1万人次。大庆市档案局还组织编写了市、县 (区) 两级国家综合档案馆和企业档案馆、城建档案馆馆藏简介, 并在市局网页公示。

二、谋发展, 进一步提高档案工作整体水平

1. 从加强档案法制建设入手, 提高依法行政能力。

各级档案部门结合自身实际, 制定并完善了本地区档案行政执法责任制目标, 层层分解, 目标到位, 责任到人;广泛组织开展了档案行政执法检查, 坚持档案行政执法检查与法制宣传相结合、与业务指导相结合、与调查研究相结合的方法, 基本实现档案行政执法的常态化、制度化、规范化。大庆市档案局召开了档案依法行政推进会, 下发了2010年大庆市档案行政执法责任制实施方案, 部署2010年全市档案行政执法检查;研究推进县区档案事业费纳入预算、数字档案馆建设、馆舍建设及档案安全三项重点工作, 为全年档案事业更好更快发展进一步明确了方向。

2. 从加强档案资源建设入手, 夯实档案事业基础。

各级档案部门认真贯彻国家档案局8号令, 明确各机关单位的归档范围和保管期限, 从源头上保障了进馆档案的齐全完整。同时, 在做好接收范围内档案接收工作的基础上, 进一步拓宽接收征集渠道和领域, 丰富档案馆藏。牡丹江市档案局在市体育界开展了名人档案征集工作, 并与清福小学签订了共建协议, 将建立学生成长档案工作全面铺开。大庆市档案局在调研市属机关部门二、三级机构档案资料范围的基础上, 接收、征集驻外办事处、大项目、医保、机场建设文书、让杜路工程、国有资产运营公司相关合同和《大庆魂》、《中国大庆》、《那创业年代故事》等影像资料3 297卷、266件, 光盘21张。双鸭山市档案局积极拓宽进馆范围, 新增全宗20个, 现全宗总数达到139个, 创历史新高。黑河市档案局把今年定为“档案资源建设年”, 制定了《档案资源建设规划和接收征集方案》。

3. 从加强档案信息化建设入手, 提升档案管理水平。

各级档案部门继续加大信息化建设投入力度, 加快馆藏档案数字化进程。部分地区采取外雇、设置公益性岗位、公开招考等形式, 聘用了一批具有一定计算机技能的大中专毕业生, 集中开展了馆藏档案目录录入和全文扫描工作。为了实现市、县 (区) 档案数字化共享, 大庆市档案局加大推进力度, 以市政府办公室名义下发了《关于加快县区数字化档案馆建设的通知》, 对各县 (区) 数字化档案馆建设提出明确要求, 并加以规范。目前, 各县 (区) 均已做好数字化档案馆建设五年规划, 大部分县 (区) 专项资金也已得到落实。黑河市档案局研发了《档案数据在线接收和离线备份系统》, 电子文件接收、保管应用效果良好。

4. 从加强教育宣传工作入手, 扩大档案社会认知度。

各级档案部门通过举办培训班, 向报刊、网络、内部简报投稿, 开展主题活动等方式, 全方位、多层次开展档案教育宣传工作, 扩大了档案工作的社会影响, 提升了档案工作的社会地位。富锦市档案局举办了主题为“档案服务民生”的“档案馆日”活动, 发送《档案馆服务指南》、《档案馆服务承诺》等宣传材料, 播放宣传片, 现场接受档案捐赠, 进一步扩大了档案工作的社会影响。绥滨县档案局专门借用1名工作人员负责档案宣传。

三、讲学习, 进一步提升干部队伍内在素质

3.宣传部三月份工作计划 篇三

会议强调，在2011年中国科协调研宣传工作取得新成绩的基础上，党组书记处对做好调研宣传工作有了新的更高要求。围绕调研宣传如何更好地服务科协工作全局这一中心议题，与会同志结合文稿起草、宣传和国家级科技思想库建设等主要工作，认真研讨进一步改进工作的方式方法。

王春法在会议总结时指出，2012年科协调研宣传工作要准确把握稳中求进的工作基调，紧紧围绕文稿起草、科协宣传和国家级科技思想库建设三大工作领域，在稳定既有工作格局的基础上，争取各项工作迈上更高的台阶；在工作方式上，要坚持分工负责、分级负责，突出重点、兼顾一般，按制度办事、按程序办事；要保持良好工作作风，部门内部搞好团结，与机关其他部门加强协作；在工作要求上要加强追踪问效，一抓到底，务求工作实效，以优异成绩迎接党的十八大胜利召开。

（中国科协 调研宣传部）

4.宣传部六月份工作计划 篇四

一、加强活动宣传力度创新宣传：

校园内单一的常规宣传模式已经在某些程度上给大家造成了视觉疲劳，如何在宣传方式上创新，将成为决定宣传效果好坏的重要因素。因此，宣传部将开拓更多的宣传途径，或是改良传单、海报的版面来吸引同学们对于活动信息的关注，工作计划《宣传部六月份工作计划》。后期宣传：

往日的宣传工作，每每将重点放在前期宣传上，因而也就忽略了在活动举办后的后续报道。后期宣传不仅是面向大众的重要一笔，更是组织对于活动的一次总结。合作宣传：

宣传不仅是一个部门的工作，做好宣传需要每个部门的协调配合：主办部门须提前于宣传部做好相关的沟通，包括横幅、海报、传单的时间期限，制作要求，活动现场的摄影需求。

二、创新计划

5.团委宣传部十月份工作计划 篇五

随着十月黄金周的结束，我们又回到我们的学校继续我们的学习，团委宣传部十月份工作计划。我们面临了十月忙碌而快乐的学习和工作。面对学院给予我们的厚望，我们将继承和发扬我院学生会的工作优良传统，全心全意为全校师生服务。配合学校中心工作，并在此基础上进行突破和创新。对此我们制定了十月份的计划：1 认真的完成本职工作，每周一、四、五的早餐检查情况和周一一教208的值班。2 对校内的各积极向上事进行报道，拍照并制成电子文档。3积极调协部门建设，注重和团学两会和其他部门的交流以及和各二级学院的互动交流。4对九月份招进来的五名干事进行培训促进本部门相互交流认识并分配工作，让宣传部更加完善，工作计划《团委宣传部十月份工作计划》。5认真组织本部门成员积极参加学校的各类活动，提升本部的积极向上个人意识和团结一致的团体意识6.积极完善部门的规章制度，认真总结干事在工作中遇到的问题、解决问题，并对工作中不足的地方改正7加强自己本部门的纪律管理，要求全部的人团结一致、认真负责、分工合作、有严谨的做风来提高整体的工作效率。8.积极配合学校完成各个方面的宣传工作。让更多的人了解我们学校。9.积极同其他部门交流沟通，通过横向和纵向的比较，来发现和改正本部门的不足，并不断强化本部门的优势成功总是青睐有准备的人的，而我们这次准备是有规划的。相信我们宣传部会为全校师生打造一条畅通无阻的信息桥梁，为学校各类活动做好宣传工作。我们将秉承已往的作风，发挥我们的特色。加强与其他部门的联系，让院团委的明天更加美好。

6.宣传部12月份工作汇报 篇六

8、为进一步做好环境保护志愿服务工作，切实发挥好志愿服务基金会的引领作用，调动志愿服务团队特别是“及时雨”志愿服务联盟团队参与环保志愿行动活动的积极性，促进创建文明城市活动深入开展，按照县文明办[2013]52号文件精神，对我区清洁城市“牛皮癣”环保行动项目、关爱海岸线，和谐生态，促进沿海绿色经济调研项目等环保志愿行动项目征集资助活动进行了上报。

9、为吸引广大基层干部群众积极投身“中国梦·赶考行”宣传教育活动，振奋精神，凝聚力量、促进发展，按照省市县委宣传部有关通知精神，从机关中筛选出2名优秀宣讲员将参加春节前后由县委宣传部举办“中国梦·赶考行”百姓故事汇大型宣讲活动。进一步引导全县人民在新时期“赶考”实践中大力弘扬报国为民、实干奉献、开拓创新、艰苦奋斗精神，以梦促行，以行筑梦。

7.新时期计划生育宣传工作探讨 篇七

1.1 宣传计划生育基本国策的意义

根据中国国情, 20世纪70年代初以来, 我国开始大力推行计划生育, 1978年以后计划生育成为我国的一项基本国策。开展好计划生育工作, 减少人口数量, 提高人口素质, 促进人的全面发展和家庭文明幸福, 可以进一步稳定低生育水平, 为全面建设小康社会营造人口发展的良好社会舆论环境, 关系到社会可持续发展和社会主义和谐社会的构建。

1.2 当前计划生育宣传工作的成效与问题

通过对全国各典型省市计划生育宣传工作进行调研, 大部分省市的计划生育宣传工作都取得了较大的成效, 我们应总结其在宣传工作方面好的经验。

浙江省提出以人的全面发展为中心, 以家庭为主体, 探索与市场经济发展相适应的计划生育宣传教育工作服务新机制, 以少生快富工程带动新家庭计划与婚育新风进万家活动示范基地建设。其中, 宁波市提出坚持“以人为本”的理念, 开展机制、载体、内容、方法四项创新, 强调岗位意识、能力建设、网底工程、科学评估四大要素, 为群众广泛参与婚育新风进万家活动提供了良好的外部环境。

上海市提出“大人口”的计划生育宣传工作思路, 即:在宣传内容上把人口问题纳入社会经济协调发展和可持续发展的总体规划, 纳入社会主义精神文明建设的内容;纳入法制宣传和公民道德建设宣传的内容, 加大生殖健康知识和预防性病、艾滋病的宣传力度;借助社会宣传资源走大联合、大宣传、出精品之路;提升宣传教育的工作水平, 推进人口文化建设。

广东省强调在工作中把群众需求作为新时期宣传教育改革创新出发点。

河北省委宣传部和计生委作出决定, 共同推进全省“建设新型生育文化县”的活动。

山东省根据本省工作的特点, 开始思考“人口与计划生育的对外宣传工作构想”。

黑龙江省则根据各方面的实际条件, 提出运用“小教员、小阵地、小展板、小活动”的宣传教育模式, 推进该省婚育新风进万家活动。

福建、湖南等省对计划生育宣传教育面临问题开展了调查与思考, 有针对性地提出了进行宣传教育改革和创新的计划和措施。

然而, 在计划生育工作的宣传过程中, 也存在以下一些问题: (1) 宣传的内容不够精炼, 内容陈旧, 缺乏创新, 实用知识少, 没有贴近实际生活, 群众不容易接受, 所以宣传的内容没有长久的影响力和渗透力。 (2) 在宣传理念上, 无论群众是否需要, 一些计划生育宣传工作者一味地向群众灌输思想, 造成群众的抵触情绪, 从而达不到宣传的目的。 (3) 宣传的手段比较呆板。大街小巷的宣传牌、路标、指示牌上我们经常可以看到计划生育的宣传标语, 而忽视了当前迅速发展的互联网络, 没有充分利用广播、电视、网络等传播率更广的媒介平台, 宣传教育的辐射率较低。 (4) 计划生育宣传工作者的工作态度蛮横, 给群众造成不好的印象。一些宣传工作者把自己看成领导, 在宣传的过程中, 态度僵硬、古板、简单、粗暴, 使得大部分群众对计划生育工作不理解, 甚至产生敌对情绪, 更有甚者产生争执。 (5) 宣传后期的约束不力。某些计划生育宣传教育的规章制度不是十分健全, 奖优罚劣措施不得力, 致使育龄群众主动接受宣传教育的意识不强, 有部分教育对象游离于受教育的责任和义务之外。

2 计划生育宣传工作的成功案例

通过对各地的调查研究, 也有计划生育宣传工作做得非常好的案例, 我们可以从中借鉴经验, 完善计划生育的宣传工作[1,2,3,4]。

2.1 建立人口文化园地

深州市傅家庄村, 为了使计划生育宣传教育有一席之地, 深州市计划生育局投资3万元, 在该村建起了48平方米的“傅家庄村人口文化园地”, 该园地采用大理石和瓷砖镶嵌在墙面上, 成为永久性的宣传阵地。其内容共分三部分, 一是领导人关于计划生育工作的题词;二是计划生育光荣榜;三是傅家庄村人口发展史。把文字一律采用雕刻的方法刻制在大理石和瓷砖上, 使其成为该村一道亮丽的国策风景线, 使人们在茶余饭后就能直观的了解到该村的人口发展情况、感受到实行计划生育的光荣和党的计划生育政策, 为群众自觉实行计划生育起到了很好的作用。

2.2 善用媒介, 树立楷模

河北省衡水市在人口计划生育宣传教育工作中, 领导重视, 加大投入, 形式多样, 亮点频频, 成就非凡, 为稳定低生育水平创造了浓厚的宣传氛围。其宣传特色体现在以下几个方面: (1) “视播入户”成为品牌。阜城县计生局为了搞好计划生育的舆论宣传工作, 他们于2001年6月投资15万余元, 购置了编辑机、摄像机、字幕机等等, 并聘请了专业技术人员制作节目, 在阜城县电视台开辟了《阜城人口》栏目, 每半月免费播出一期, 积极地配合了计划生育中心工作。目前这个县共播出104期, 使群众及时了解了党和国家的人口计划生育政策、生殖健康知识、全县计划生育工作动态, 为全县计划生育工作起到了积极的推动作用。 (2) 文明生态村凸现人口文化。武邑县计生局, 在2010年抓好545个村的生育文化一条街和143个村的生育文化长廊的基础上, 2011年投资13万余元, 利用8个月的时间, 创建了26个文明生态村的生育文化建设。这26个村按照省人口计生委的文件精神, 规范了9项创建内容, 即:在村规民约中, 有实行计划生育的内容;有新型生育文化的内容;有培训计划;有计划生育图书角;有计划生育公开内容;科普专栏有计划生育的科普知识;有计划生育阅报栏;有村民自治章程。 (3) 灯箱一条街色彩斑斓。故城县计生局借助县城改造将计划生育灯箱一条街融入其中, 他们投资9万余元, 制作了直径为120公分的灯箱63个, 灯箱内容为计划生育政策、生殖健康知识、关爱女孩、规范标语等等, 白天熠熠生辉, 晚上色彩斑斓, 既美化了县城环境, 又使人们在休闲之余接受了计划生育有关政策、知识的教育, 这种直观的宣传形式, 深受人们的欢迎。 (4) 计生公益广告琳琅满目。今年以来, 衡水市下大力度狠抓了计划生育大型公益广告牌的建设工作。他们明确要求, 每个县市区必须在公共场合和沿公路的地方建设10块以上大型公益广告牌, 并将此项工作纳入宣传教育工作指标的考核内容之一。

3 新时期计划生育宣传的策略

纵观上述计划生育宣传的成功案例, 我们可以为新时期的计划生育宣传工作提出以下策略, 来推进宣传工作, 更好地服务群众, 以促进社会和谐。

3.1 宣传知识的全面

要拓展计划生育宣传服务的对象, 计划生育的宣传不应只针对育龄群众, 而要对不同年龄阶段的人群进行相关的教育, 例如对以下几类人群, 分别制定不同的计划生育宣传内容, 要包括青春期人群、婚前期人群、婚孕期人群、育儿期人群以及更年期人群, 这样就能贯穿所有年龄层。

3.2 宣传理念的主动

要改进宣传的方式、方法, 由一般性的宣传转变为有针对性的宣传, 由单向的说教式和灌输式转变为多向的互动式和参与式, 在宣传者与受教育者之间建立起新的易于沟通交流的宣传工作方式, 改变以往群众被动接受教育的情况。

3.3 宣传机制的创新

首先, 在领导机制和协调机制上实现创新。完善由各级党委宣传部门、计生委牵头, 其他相关部门共同参加的联席会制度。完善社会宣传、部门宣传、党校系统和相关科研机构协同宣传计划生育的工作机制。其次, 在考核评估机制上实现创新。各级计生委要按照因地制宜、分类指导的原则, 建立科学的考核评估机制和考核指标, 把宣传教育工作不断引向深入。最后, 在经费投入机制上实现创新。要充分利用有限的宣教事业专项经费, 利用计划生育宣教组织网络覆盖面广, 深入乡村的独特优势, 吸收用好社会各方面的赞助和捐助, 把人口与计划生育宣传精品送入城乡居民家庭。

3.4 宣传力度的加大

宣传地点要设立在社区主要路口、密集地等人口经常活动的地方, 设立固定的宣传标语、宣传画, 并对宣传标语、宣传画进行及时更新;设计生宣传栏, 方便群众阅读人口与计划生育墙报、刊物等;在宣传时间上, 充分利用3.8、5.29、7.11、12.1、12.4等重大纪念日, 组织集中性的宣传活动, 大力宣传计生政策、法律法规、生殖保健、避孕节育等有关知识。

3.5 宣传方法的多样

文字性的宣传板、宣传标语的说服性远不如真人真事, 所以应及时发现和宣传计划生育工作中涌现出的先进典型、模范人物、树立婚育新风的典型、兢兢业业为计划生育事业工作的典型等, 用真人真事来宣传群众、教育群众、组织群众, 使群众看得见, 摸得着, 具有亲切感和号召力。

在网络时代, 通过网络技术, 设立相关的网站或者通过新型交流工具如微博等来进行计划生育的宣传, 组织相关的活动, 这样传播的范围更广, 群众也更加有兴趣来接受计划生育相关的知识。

3.6 宣传经费的落实

有些地方的宣传工作没做好, 是由于经费的短缺或未进行合理安排。所以应设立计划生育宣传教育专项经费, 并做好经费的使用规划, 哪些是宣传品的制作费, 哪些是宣传设备的配置费等, 都要在计划生育事业费中明确列出来。

4 结论

在新时期, 要宣传科学、文明、进步的生育文化和婚育观念, 必须大力推进计划生育的宣传教育工作, 不断改善宣传教育的理念、内容、方法, 这样群众才能更好地接受教育, 并提高觉悟, 从而把计划生育的宣传工作提高到新的水平, 在整个社会中形成有利于计划生育的舆论氛围。

摘要：进入21世纪后, 人们的思想观念和生活方式都发生了巨大的变化, 原来的计划生育宣传内容、方式方法和手段有些已经不能适应新时期的需要, 计划生育宣传面临新情况、新问题。本文通过分析计划生育宣传工作的现状, 结合目前成功的的实际案例, 为新时期的计划生育宣传工作寻找新出路。

关键词：计划生育,宣传,媒体

参考文献

[1]王荷琴.谈基层人口与计划生育宣传教育工作的创新[J].大家健康, 2009 (1) :55.

[2]张维庆.新时期人口和计划生育工作读本[M].北京:中国人口出版社, 2009.

[3]姚序琴.基层计划生育宣传教育工作探讨[J].健康必读, 2010 (1) :56.

8.兽医系统共商宣传工作 篇八

中国动物卫生与流行病学中心主任马洪超首先致辞，他对本次研讨会的召开给予了很大的支持，并对未来兽医宣传工作提出了自己的建议。农业部办公厅新闻处处长李庆海在如何提升信息传播策略和涉农突发事件舆论引导等方面向大家讲述了一些方式和方法。广西大学新闻学院副院长吴海荣作了题为《新时期的动物卫生宣传——以风险交流理论为视角》的专题讲座。吉林省动物卫生监督所所长程文军作了题为《充分借助“互联网+手机”模式，全面开拓兽医卫生宣传工作新局面》的典型发言，并现场播放了吉林卫视制作的全景三农“动监e通助推养殖业”专题节目。

本次会议由农业部兽医局综合处处长孙研主持，专家、媒体以及来自各省的兽医工作人员针对兽医局的未来宣传工作进行了讨论。会议指出，动物疫病和动物产品质量安全是社会关注的热点、敏感问题，各级兽医部门要充分认识做好兽医卫生宣传工作的重要性和紧迫性，注重舆论引导，结合实际谋划兽医宣传工作；注重深度宣传，采用多种形式帮助公众更科学地认知卫生风险、更全面地了解兽医行业；注重凝聚各方面力量，努力打造兽医行业宣传网络，及时、准确地报道动物疫病、动物产品质量安全等信息，科学、全面地解读社会关注的热点问题，为促进理性消费、保护相关产业发展营造更好的环境。

9.宣传部十月份工作总结 篇九

部门：宣传部

这是一个充满激情的月份，我们满载希望，在这美好又温馨的月份。每个人的脸上都洋溢这笑容。在这一个月里，大家热情高涨，招兵买马，扩充自己部门的实力。为学生会增添新的血液！在这个过程中，每个人必须要懂得付出。

对于我系宣传部10月的工作总结如下: 1.在工作中，我们一直在配合各部门举办各种活动做宣传，我们宣传部始终如一的，用积极的态度，对待每一快板报及相关宣传布置。本证宣传工作的及时到位，充分发挥学院的窗口作用。让我系的各项工作以更快，更好的方式展现在学院及系部师生的面前。

2.召开了本部门的内部会议，确定了纳新的工作方案以及纳新的具体要求和准备，明确了目标和任务。3.加强宣传部的内部管理，带好大一的，相交流与学习，要求各位成员注重宣传部的内部团结。

4.做好下个月学习部关于“大学生综合素质大赛”的宣传工作。

十月份已经渐行渐远，十一月即将来到。希望各位能在以后的工作中找到自身的不足，努力改正、学习、为今后的工作奠定基础。同时也尽自己最大的努力带好下一届的团学会。

部门：宣传部

10.宣传部四月份工作总结 篇十

四

月

份

工

作

总

结

学生会宣传部 2010年04月20日

宣传部四月份工作总结

春风拂柳，万物复苏。在这个春机盎然、春暖花开的季节里，学生会工作也是如火如荼的展开。为了更好的完成下一步工作及认真总结反思本月的得失，现对四月份工作总结如下：

一、我院承办的周末文化广场隆重开演。为丰富广大学生的课余生活以及给广大学生提供一个展示自己的舞台，我院每周末都会举办周末文化广场，而今年的第一场晚会就由我院承办，因此院方相当重视，学生会也不敢轻视，既而，作为宣传部，我部积极做好各种宣传工作。办宣传海报、做写真、设计幕布、布置会场，同时在各兄弟部门的积极配合下，2010年第一场周末文化广场隆重开演并最终圆满结束。

二、我校第四十三届运动会盛大开幕并获得圆满成功。作为我校一年一度的大事，校运会的来临，顿时让整个学生会忙碌起来，各部门各司其职，各项工作有条不紊地开展。发通知、做宣传板、做写真、拉条幅等一项项工作都在我部人员的紧密配合下相继出色的完成。而后协助其他各部门搭建大本营，为我院运动员创造一个温馨舒适的后勤环境。比赛期间，我部负责征集通讯稿以及摄影工作。征集通讯稿是为了将我院学子对运动员的祝愿传递到运动员耳中，摄影工作则为赛场上的运动员留下难忘的瞬间。会后又和各兄弟部门迅速做好善后工作并清扫现场，积极圆满地完成了各项工作，最终我院获得第二名的佳绩。

三、校第十二届科技文化艺术节。艺术节期间，各种活动层出不穷，我部配合其他部门积极做好宣传工作。并接受承办单位通知向我院学生开展各项工作，虽然有些工作时间紧迫，但我部人员密切配合，仍按时按质

完成了工作。

由于学生会刚招新不久，各位新干事对工作还不太熟悉，但在部长、副部的带领下仍积极努力完成工作，不过肯定会存在不足，所以还请团委老师及校学生会给予批评指导，我部人员将认真学习，努力改进，不断完善自我，尽最大的努力在以后的工作中更加出色的完成各项任务。

11.如何做好图书宣传工作 篇十一

一、确定目标市场，做好前期宣传

出版社在开发出高品质、高层次的选题之后，还要将图书信息迅速、精准、广泛地传递给读者。而读者对图书的需求是多种多样的，一般来说任何一个规模的出版社都不可能满足全部读者对图书的整体需求，因此，出版社想要在图书市场竞争中求得生存与发展，就必须将读者群分为不同的群体，针对某一类或某几类读者的需要开展出版活动。营销宣传部门在早期就应当介入图书的整体策划，根据目标读者对特定知识的需求特征，有针对性地拟定营销宣传计划。

《科学防护 理性对待——核辐射知识答疑》一书在出版前，营销宣传部门首先确立了该书的目标市场——因核辐射相关知识掌握不足而感到恐慌的读者。针对特定的读者进行市场定位，提高目标市场对该书的关注程度，从而引导读者的阅读倾向和购买行为。为了吸引读者，在出版前期通过各种渠道预告了核辐射防护题材的图书即将出版的消息，将该书的特点及优势进行了归纳总结，通过各类报纸、电台、电视台等媒体广泛宣传。这样的信息渗透让该书在出版前已经得到媒体和读者的关注。

二、结合促销活动，扩大宣传效果

对目标市场的定位只有与图书的特征相结合才能产生最大的收益，这要求宣传部门必须要根据图书的类型特点，采取不同的宣传促销方式。图书的促销环节是整个营销活动中不可或缺的一环。由于图书市场的激烈竞争，同类图书产品可能在同一时间段推向市场，读者往往无从判断哪些图书是适合自己的。当发行部门完成图书的分渠道销售后，宣传部门要做的不是被动等待读者的购买，而是主动出击，通过一系列的促销活动引导读者选购图书。出版社通过促销活动，不断与读者沟通，在图书与读者之间建立持久的联系，不仅向读者明确图书特色，也在不断积累的优秀产品中为出版社树立了形象。

《核辐射》一书在上市前就已经在市场埋下伏笔，各种媒体对图书内容的渗透已然引起读者的关注与好奇。因此，在经过该书各方面负责人多次头脑风暴之后，决定整合出版社内外各种资源，集合作者、责编、发行部以及宣传部门相关负责人员，于福岛危机爆发后一个月内，在市中心新华书店举行了大规模的新书发布会，广邀各界新闻媒体，集中发布图书相关书讯，并邀请图书作者亲临现场，为群众答疑解惑。同时，拿出百余本图书现场赠予有需要的群众，将图书信息直接传递给公众，传播正面力量，以达到社会效益与经济效益的结合。

三、跟进后期宣传，赢得图书市场

在激烈的市场竞争中，单纯的图书销售已经不足以巩固和扩大市场份额了，越来越多的出版社在通过图书的信息渗透、陈列展览、价格优惠等常规促销手段之后，后期服务也作为营销手段被运用在图书的宣传中，成为出版社在新形势下占领市场的新要素。

读者购买了图书并不意味着营销宣传工作的结束，只有与读者通过图书建立起密切的联系，才能形成读者对图书品牌的信赖，从而形成对该出版社长久的忠诚度。各类媒体上的广告宣传，虽能让目标读者接受某本图书，但时效性短且关注程度有限。只有通过有针对性的后期宣传，将目标读者联系起来，提供服务和帮助，再根据读者的需要提供相关信息，这样不仅更容易为读者所接受，且读者之间的相互交流也为出版社新书的出版形成市场雏形。后期的宣传服务为读者提供了不同形式的内容，延伸了图书的生命周期，充分满足了读者多层次的需求，无形中增加了图书的竞争力，对图书价值是一个很大的提升。

《核辐射》一书在新书发布之后已获得了一定的媒体关注度与市场份额，但作为应急类书籍，这类书往往带有一定时效性，生命周期较短。为了解决这一问题，第四军医大学出版社借助省图书馆、电台等各种途径，邀请了该书作者对相关内容及衍伸内容，如电磁辐射等知识开办了讲座，并在多家电台同时进行相关的访谈节目，让受众的范围和受众所接受的知识范围进一步扩大，一定程度上延续了该书的影响时期，既带来了经济效益，也带来了良好的社会效益。

总之，把握宣传时机、制定宣传策略、选择适当媒体、紧抓后期服务，是一套完整的营销宣传体系，也是各种资源的一种集合。做好图书宣传工作，不仅对图书销售带来很好的多米诺骨牌效应，同时也有利于出版社品牌形象的形成。

12.开创宣传思想工作新局面 篇十二

习近平总书记强调, “经济建设是我们党的中心工作, 意识形态工作是党的一项极端重要的工作”。深入学习领会讲话, 主要从三个层面理解。一是从社会发展规律的角度。任何一个民族, 任何一个国家要进步必须是物质文明和精神文明两个方面, 缺一不可;二是从国家社会主义建设的角度。意识形态工作起着一个引领方向的作用;三是从实现民族复兴的角度来考虑。没有精神支柱就没有精神家园, 物质文明再发达也不能说是先进文明。

习近平总书记指出, 宣传思想部门承担着十分重要的职责, 必须守土有责、守土负责、守土尽责。因此, 进一步开展宣传思想工作, 要在做深、做精、做实上下功夫。

通过学习《让人信自己先得信》评论员文章, 感触很深。文章指出:现在的老百姓成了“老不信”, 干部表态还没张嘴, 群众就觉得要说慌;干部做事还没有开始, 百姓就认定想作秀。

诚然, 今天的时代条件、舆论环境乃至大众心理, 都与过去不可同日而语, 利益多元、思想多变, 确实让宣传思想工作难度系数增大, “说服”与“认同”的阻力加大。但“老不信”也与我们的无可奈何的宣传导向有莫大干系。当前, 企业根据形势变化对相关业务发展规划做相应调整, 我们应该如何给基层干部员工宣讲, 应该发挥怎样的思想引领作用, 需要深入思考, 下大功夫。

从总体上, 宣传思想工作存在的问题主要有:理论和实践反差较大, 存在脱节现象;宣传手段单一, 过于重视说教和正面教育;宣传思想战线的综合能力不足。要扭转这种现状, 需要党政工团齐抓共管, 形成合力, 开拓创新。

习近平总书记强调, 宣传思想工作创新, 重点要抓好理念创新、手段创新、基层工作创新, 努力以思想认识新飞跃打开工作新局面。

在宣传理念创新方面:一要切实转变意识形态工作的理念。首先是树立意识形态安全的理念。信息时代, 意识形态安全、文化安全已上升为国家安全的层面。二要树立大宣传的理念。过去经常认为宣传工作就是宣传部门的事情, 跟其他没有关系, 要认识到意识形态出了问题不是宣传系统的问题, 而是整个国家、整个民族、整个党的问题。三要树立以人民为中心的理念。现在是信息爆炸时代, 一定要考虑群众需要什么, 创作什么, 要把教育、引导人民和为老百姓服务相结合。四要树立正面宣传的理念。要多宣传正面的, 鼓劲、团结, 要尊重客观规律, 分层施教, 各取所需, 掌握尺度、效果, 增强吸引力和感染力。

在宣传手段创新方面:要在具体化、社会化、生活化方面下功夫。具体化就是对不同人要有不同办法;社会化就是要根据思想教育对象的变化而采取不同的措施;在生活化上下功夫, 就要与老百姓的生活联系起来。

在基层工作创新方面:要充实基层工作力量, 解决“有人办事”问题;保证资金投入, 解决“有钱办事”问题;强化基础设施, 解决“有地办事”问题。

13.宣传部三月份工作计划 篇十三

新的学期，新的打算。不知不觉间在团总支已经度过了一年的快乐时光，相信新一学期的团总支将会给大家带来新的惊喜、新的希望。新学期的第一项工作，就是给团总支注入新的血液：纳新。相信新鲜血液的注入，会给团总支带来一个更加辉煌的明天。九月份工作计划如下：

活动一：做纳新宣传展板

活动时间：2010年9月1日~2010年9月5日

活动地点：机电工程系团总支办公室

活动人员：团总支宣传部所有学生干部

活动内容：团总支所有学生干部集合起来为此次纳新活动出谋划策，并提出新颖、创新别具

一格的观点来做出于与往年不同的宣传海报。

活动目的：此次活动就是能够让团总支各部门尽显其能，突出特点，吸引大一新生的眼球，同时也能真正的给团总支纳入一批优质的人才，为团总支以后的顺利发展打下坚实的基础。

活动二：机电工程系团总支纳新面试

活动时间：2010年9月10日~2010年9月20日

活动地点：待定

活动人员：团总支所有学生干部与报名新生

活动内容：该活动由全体团总支老干部参加，分别有面试人员、登记人员以及面试纪律管理

等分工。

活动目的：此次活动分两次面试，即初试和复试。所有报名者都可参加初试，初试通过者再

进行复试，这样经过层层筛选，优胜劣汰，最终选出适合进入团总支工作的优秀学生干部。

活动三：防火防震演习

活动时间：待定

活动地点：西京学院聚贤广场

活动人员：机电工程系所有学生

活动内容：该项活动由全体学生干部参加，实行分工合作制，每层宿舍楼安排一名疏导人员，并在聚贤广场安排人员统计数据和维持纪律，并将统计数据报给上级部门。活动目的：该项活动主要是训练并教会同学们在遇到地震火灾等突发事件时沉着冷静，能够

有序安全的撤离，确保人员生命安全。

机电工程系团总支宣传部

14.水文宣传工作方法创新 篇十四

1 水文宣传工作存在的滞后性

1.1没有对水文宣传工作予以正确的认识

水文工作的专业技术含量较高, 往往工作人员专注于自身的工作而没有意识到宣传工作的重要性, 甚至对宣传工作会产生偏见, 认为这是不务实的做法。由于多数的水文工作人员没有树立宣传意识, 因此而不愿意参与其中, 导致水文工作人员的周围的人群都不知道水文工作都做些什么。

1.2水文宣传工作缺乏时效性

虽然目前的水文宣传工作正逐渐展开, 但往往会作为工作任务来执行。空谈现象较为严重, 注重宣传形式而不考虑宣传的效果。宣传工作缺乏目的性和计划性, 处于被动工作状态, 宣传工作开展的过程中具有较大的随意性。由于水文宣传工作没有从水文工作实质的角度展开, 就会导致宣传工作内容难以与管理工作紧密结合, 使得宣传工作与管理工作脱节。

1.3缺少专业的宣传人才

要使水文宣传工作发挥效果, 就要做到宣传特色化, 能够与水文工作实际相符合, 且能够确保社会对水文工作的充分了解。这就需要专业性强、具有文学素养的人才投入到宣传工作当中。目前水文宣传工作虽然得到领导的重视, 但是这种以业务为主的职业, 更为重视专业技术工作, 而水文宣传工作往往由兼职人员担任。即使有一些与宣传相关的专业人才充实到水文队伍中, 但所掌握的水文知识有限, 使得宣传工作与水文工作难以融合, 导致水文宣传工作质量不高, 且宣传的形式局限于新闻报道。单一的水文宣传工作形式很难扩展宣传领域, 更无法获得全方位的宣传效果。

2 创新水文宣传工作方法

2.1以网站和内刊为载体注重典型事件的宣传

内刊和网站是水文宣传工作的主要载体。为了提高水文宣传质量, 就要对内刊和网站实施创新, 以提高人气指数。内刊的创新, 不仅要使采编内容更为新颖, 所编排的内容还要切合水文工作实际。在内刊版面的策划上, 要做到不断更新, 以避免读者出现审美疲劳。版面策划要保证刊物具有可读性, 并提升文化层次。网站要由单一的宣传网站提升为规范化管理的综合性站网。要求网站的栏目设置要全面, 具有丰富的稿源, 特别要注重宣传水文工作中的典型事件。对于水文工作中的热点问题、工程建设情况等等, 都要重点宣传, 以使水文宣传的内容起到示范作用, 发挥舆论导向作用, 提高水文工作的内聚力量。

2.2重视开展水文宣传文化工作

水文宣传工作要打破单一的宣传形式, 而是要以多种形式展开, 以将宣传打造为企业文化中的一部分。所有从事水文宣传工作的人都需要参加宣传业务培训, 经过考核合格后才可以参与到水文宣传文化工作当中。比如, 某省水文局从本省的水文管理办法出发, 在报纸、互联网、广播、电视上发表水文事业的宣报道, 还组织专题宣传活动, 诸如“节水系列”、“我的家风”等等, 使得水文工作逐渐受到社会关注。省水文局还从水资源管理、防汛抗洪等角度出发, 将水文建设成就以及各种先进事迹通过各种媒体宣传, 以将水文行业品牌树立起来[1]。在水文宣传内容中, 及时地刊播水文行业的运行以及水文工作情况, 水文人的生活状态等等, 更能够提高宣传内容的吸引力, 以获得良好的宣传效果。

2.3将水文通讯员的示范带头作用充分地发挥出来

在水文宣传工作中, 水文通讯员是骨干力量。虽然水文局注重媒体宣传效应, 但是, 由于稿件质量不高而使得媒体宣传缺乏震撼力。为了提高水文宣传质量, 就要适时地在宣传队伍中充实务骨干力量。这些骨干不仅具有敏锐的观察能力, 较强写作能力, 而且对宣传工作非常感兴趣, 能够将情感融入到工作当中, 从兴趣的角度出发开展工作。针对高端媒体水文宣传稿件不多的现象, 就需要这些骨干发挥作用, 以其对宣传工作的激情, 对生活的热情, 加之勤于观察的工作态度, 写出精彩的文章以在高端媒体上发表, 在水文宣传工作中起到示范带头作用。水文通讯员具有较高的综合职业能力, 不仅能够保证稿件及时发布, 而且还可以通过深度报道而使得社会对水文工作充分了解, 随着各种典型事件的社会定位, 水文宣传工作的作用就会凸显出来。

3 结论

水文宣传工作对水文工作的有效展开具有积极的意义。针对目前水文宣传工作中所存在的问题进行分析, 从创新的角度开展水文宣传工作, 以提高宣传的吸引力和社会感染力, 塑造良好的水文发展环境。

参考文献

15.积极加强司法宣传工作 篇十五

关键词：司法；宣传

高基庙司法所是广大群众和社会各界了解关注司法工作的“窗口”，是社会主义法制宣传阵地的前沿。积极适应新形势发展，回应社会关切，传播司法正能量，唱响主旋律，打好主动仗，全面及时、准确客观地向社会传递人民司法公正司法、为民司法的工作举措和工作成果，充分发挥司法宣传工作鼓舞士气、激励斗志、凝聚力量的作用，全面提升司法公信，维护司法权威，树立良好形象，对于促进辖区平安建设、维护社会和谐稳定，具有积极而现实的意义。结合本县司法实践，笔者认为，切实抓好基层司法宣传工作具有十分重要的意义。

司法所面向广大人民群众开展基层司法行政各项业务工作。去年12月，建起了镇区中心街道司法行政文化一条街，总长度两公里，在77根电线杆上挂起了154块宣传牌，内容涵盖了司法行政的四大职能。通过各种途径的法律宣传，切实提高了基层广大干部及人民群众的法律素质，为法治社会的有效建立打下了深厚的基础。发挥司法所贴近基层，服务便捷的优势，为广大基层组织和弱势人群维护合法权益提供法律帮助。今年上半年，共办理法律援助案件7件，涉案金额达117.8万元，切实维护了受援人的合法权益。社区矫正安置帮教工作做到了制度化、经常化，近几年来无一例重新犯罪。特别是人民调解工作成绩斐然。在抓人民调解工作时，狠抓人民调解队伍的培训。做到了网络全覆盖，镇、村、组、户均建有调解组织和信息员，每月全镇组织一次矛盾纠纷排查、一次调解主任例会已形成惯例。发现矛盾纠纷及时化解，做到了“小纠纷不出组，大纠纷不出村，疑难复杂纠纷不出镇”的工作格局，充分发挥“大调解”工作机制。近三年来，我镇无一例未调结的纠纷。在“人民调解文化社区行”工作中，通过各种途径广泛进行宣传。通过宣传栏、漫画、人民调解文化一条街等形式，宣传人民调解文化的氛围。每年并印制人民调解文化纸巾两万份，分发到全镇各中小酒店、宾馆及各种娱乐休闲场所，让过往的消费人群体会到人民調解文化的氛围。今年，我所已办理人民调解案件12件，并建有纸质卷和电子卷各一份。下面将重点介绍二方面司法宣传工作的经验。

一、坚持“群众利益无小事”的思想积极发挥司法所工作效能

高基庙司法所在石首市司法局党组及高基庙镇委、政府的正确领导下，始终坚持“群众利益无小事”的思想，努力实现党委、政府满意，人民群众信任为已任的工作目标。该所认真贯彻石首市司法局党组提出的“以数字司法为总览，以打造三大工程为主线，以构建五大平台为载体”的工作理念，充分发挥司法行政职能，认真做好“四篇借势文章”。在普法依法治理、人民调解、法律援助、社区矫正安置帮教等工作中，制定了具体工作目标，完善了各项工作制度，改进工作作风，扎实推进各项工作有序开展，取得了明显的成效。为创建平安石首、法治石首，服务人民群众、维护公民合法权益作出了积极贡献。

二、认真总结，深入分析，正确把握司法行政宣传工作取得的主要成绩和经验

近年来，高基庙市司法行政系统各级党委和宣传部门全面、准确、及时地向社会宣传高基庙司法行政工作自身改革发展和服务经济社会的情况，深入推进社会矛盾化解、社会管理创新、公正廉洁执法等方面采取的重要举措和取得的突出成效，增进了社会各界和广大民众对司法行政工作职能、作用的理解和认同。在人民调解工作中，以大调解中心为载体，狠抓组织网络及队伍建设。全镇共建规范化人民调解委员会27个，村民调解小组201个，聘请调解信息员932人，做到了人民调解网络遍布城乡。近两年来司法所共调处各类矛盾纠纷207件，调解成功率100%。其中最具影响力的疑难重大纠纷23件，赔偿标的达351.3万元。实现了小纠纷不出组、大纠纷不出村、疑难复杂纠纷不出镇、矛盾不上交的工作格局，最大限度地把矛盾纠纷处理在基层，化解在萌芽状态。今年3至5月间，高基庙镇某企业连续发生3起人身损害赔偿纠纷，高基庙司法所闻讯后，主动请战，积极组织调解，将3起可能引起群众性事件的纠纷得以圆满化解。其中有一件受损方当事人系湖南省华容县人，最终领到7.2万元赔偿金时，感慨万分，对司法所工作人员说：“外乡人的权利同样可以受到法律保护啊！”近年来，随着农村城镇化建设进程的加快，高速公路建设、铁路建设、公路扩建、招商引资项目等迅猛发展，征地拆迁无疑增多，由此带来的矛盾纠纷日趋增加。在司法所人员本身不多的情况下，只得不分白天黑夜，无法定的双休节假日，每天穿梭于田间地头、村组农户进行走访调查，摸排矛盾纠纷隐患，及时调处化解。在调解过程中，晓之以理，动之以情，让一桩桩难事得以化解，让一对对紧皱的眉头漏出了笑脸。

参考文献：

[1]包美霞.提升司法公信力的对策分析[J].学习与探索，2015，（3）：81-85.

16.宣传部三月份工作计划 篇十六

在本月，宣传部将坚持一贯的原则，尽职尽责搞好宣传工作，全心全意为同学们服务。我们要发扬部员的的团结合作精神，提高工作效率和质量。鉴于过去的一些经验和教训，我们将在以后的工作中作出如下改进：

首先，在稳固常规宣传阵地的同时尝试新思路，开辟新阵地，扩大宣传影响；更加积极地与其他部门合作，增进沟通，把协同工作时的不契合降低到最低限度。

第二、在保证我系海报、展板、通讯数量的基础上，还要努力提高质量，作出我们体育系的特色。尝试以宣传部为主导举办一些活动，增强自主地位。

第三、加强所有干事的合作交流，团结内部力量，发挥集体优势，加强责任感和纪律性，提高进行大型活动宣传时的工作效率，每位成员都要学会在生活中汲取灵感，时刻保持新思维，不断开拓新路子。

第四、制定规范宣传工作的有关规定，与其他部门加强配合，共同顺利开展宣传工作。

第五、坚持每周一次例会的制度，加强团队思想交流。

宣传部在辅助系内兄弟部门及院内宣传工作外，每学期我们都将定期内保质保量完成校团委宣传部下达的任务，包括对各种活动、纪念日等宣传，这也是我们宣传任务的重点之一，此外，我们还要及时传达学校的各种指示、报道各种动态。

虽然在十一月的工作中存在很多问题，但我部将会尽心尽力，力求作到更好，尽职尽责，搞好宣传，竭诚为广大同学服务。

体育系宣传部

17.3月份宣传部工作总结 篇十七

阳春三月，万物复苏，我部为丰富同学们的生活，为搞好3月——雷锋月我部在本月举办了两个活动:1中英文书法绘画比赛2书法讲座，我部成员通力合作成功举办了中英文书法绘画比赛在活动中涌现出一些有才华的同学，紧接着我部邀请中国书法协会会员彭金琳老师为我院同学进行书法讲座，并对参赛作品相应讲评。

在我部常规工作方面：

1.我部积极改善宣传模式，（1）对我院宣传栏进行整理，规范宣传工作。（2）积极和总院交流与学校思政网，校报保持密切联系大力宣传我院工作。

2.在板报通知海报方面，切实做到及时准时让同学们及时的了解学院动态

3.在本月为使我部通讯工作更发的展开我部对通讯小组进行整改，我部选出两名小组长，并发放聘书。总的说我疗在完成本部门的常规工作之余配合其他部门的工作，我部将在不断的学习中，不断进行改进，务必将我院宣传，在原有基础升到一个新的台阶。

电子信息工程学院分团委·学生会

宣传部

3月29日

宣传部4月份工作计划

一． 工作目标

1.积极配合各部门的工作，加强宣传部内部的联系把宣传部建设成一个团结的大家庭.2.加大我部在学校的影响力扩大知名度。宣传和发扬荆理工学院，崇学尚德，求实创新的风貌，3.充分利用好展板和宣传栏，做好学院各项活动总结

和宣传工作积极主动的行使宣传职能，为我院宣传工作增添新的亮点.4.充分挖掘我部每个人的才能，让每个人的才华得以发挥得以，得到有效的锻炼，同时培养大家的合作精神

二.工作计划

1.强化本院白板宣传栏海报等本职工作我院单一的常规宣传模式已经在某种程度上给大家造成一种视觉疲劳，因此我疗将开拓更的宣传途径，或改良海报，展板的版面来吸引同学们对于活动信息的关注.2.作为本院宣传就力部门，我部将寻求更适合于自己的工作方式为搞好我院对外宣传部工作我部将积极和学校思政网校报保持联系.3.本月我部将计划举行“商务礼仪讲座”，使同学懂得商务方面的礼仪事项。以上为我部4月份工作目标和工作计划我部将认真执行.电子信息工程学院分团委·学生会

宣传部

18.加强政策宣传 改进工作方法 篇十八

一、人力资源工作现状

在人力资源工作中, 经常会遇到这样一些问题:有些职工只注意埋头工作, 忽视了自身职业发展通道选择, 当别人按照规则顺利晋升时, 自己却因为所选择通道不适应继续发展, 而不得不调整岗位, 使职业生涯发展走了许多弯路。有些职工表现出对薪酬待遇的强烈关注, 即使知道自己的薪酬水平, 但经过怎样的努力和工作成效才能达到什么样的薪酬水平也不甚了了。职工与单位的劳动关系, 虽然有一纸《劳动合同书》约定了双方的权利和义务关系, 但涉及《劳动法》《劳动合同法》《社会保障法》等更详细的权力义务关系, 职工的知识也很有限。一些人力资源从业者, 由于不了解或不按政策办事, 只凭感觉想当然去开展工作, 妨碍了员工利益。

人力资源部门的日常工作往往仅限于按照法律法规把该由单位的工作做对即可, 没有把该告知员工的一些规则告诉对方。政策、法规等条款, 变成了人力资源管理部门单方面遵循的规则, 员工一方不知情或知之甚少。人力资源政策的宣传教育与日益发展的人力资源工作不相匹配。日常工作与政策宣传一条腿一长条腿短, 存在着相当程度的畸形发展。

从以上暴露出的问题可以看出, 政策宣传上的缺位既有人力资源部门内部政策执行不到位的问题, 又有对职工宣传教育不够的问题。所以要改变目前的畸形发展现状, 必须从内外两方面进行政策宣传教育, 才能逐步走向健康发展的道路。

二、以政策为统领, 努力提高人力资源管理队伍水平

人力资源部门内部政策学习与应用一定要扎实、准确, 这样才能正确地开展工作。这就要求每个分管业务岗位的人员要熟练掌握与自己业务相关的法规, 这样在贯彻落实政策时才会得心应手, 才不至于妨碍职工利益。尤其是人力资源政策的一些概念界限必须清楚, 诸如事实劳动关系与劳动合同关系的区别与联系、在职人员后续学历经历工龄计算问题、办理退休手续人员当月的工资发放问题、停薪留职人员社保缴费基数核定问题等等。已经形成事实劳动关系的, 就要充分意识到劳资双方的权利义务关系, 以规避不必要的法律纠纷风险, 劳动合同关系不是唯一的法律劳资关系, 要特别重视事实劳动关系的存在。在职人员的职业经历, 包括在职以后的学习经历, 都应计算连续工龄, 而不是带薪上学算工龄, 不带薪上学就不算工龄, 除非他 (她) 触犯了刑律或主动失业, 否则在职人员的职业经历工龄连续计算。办理退休人员当月的工资在用人单位发放这也是毫无疑问的。这些问题虽小但关系重大, 处理不好轻则影响劳资关系和谐, 重则引起法律纠纷。因此人力资源从业人员要加强相关政策法规的学习, 要明确地认识到, 人力资源工作的业务流程就是政策法律的执行过程。

在政策法规的知晓程度方面, 人力资源部门处于强势, 员工处于弱势。人力资源部门是矛盾的主要方面, 因此要求人力资源从业人员要熟练掌握政策。如前所述, 一个员工的职业生涯、晋升通道虽然每个员工本人会很关心, 但他 (她) 处于相对被动的地位, 负责员工职业生涯规划的人员, 要善于知人善任, 在充分发挥每个人特长的同时, 还要考虑每个人的职业发展通道, 必要时给予必要的提醒与指导。一个人不适应或在某个岗位没有发展前途时就要及时提醒他 (她) , 并与之充分沟通, 告诉他 (她) 怎样做、做到什么程度就可以晋升, 使之在薪酬、职称、职务晋升方面, 不走弯路, 并使之心服口服。

三、加大员工政策宣传力度

人力资源部门熟练掌握了相关政策之后, 往往会满足于执行政策不出错, 比较容易忽视对员工的政策宣传教育。员工所熟悉与熟练的是自己的专业岗位, 对人力资源的政策是陌生的, 但是人力资源政策又与每个员工的利益密不可分。员工的工作是人改造客观世界的过程, 人力资源管理则直接关系员工个人利益与发展, 关系员工个人的终极目的。因此, 人力资源从业者既要执行好政策还要宣传好政策, 涉及员工利益的相关政策条有这样一款要宣传到位。个案例, 参加医!疗保险的员工, 因为没人告知其哪些是不用自选的定点医疗机构, 致使其把必须自选而没有选择的医疗机构, 理所当然地当做了不用自选也能享受医疗报销的医疗机构了, 结果是一大堆医药费用不能报销。这虽然是一件小事, 但暴露出的问题却很典型。如果人力资源部门负责社保的从业人员政策熟悉, 并及时让员工了解政策, 这样的低级错误完全可以避免。

因此, 人力资源管理部门应积极探索建立各类政策培训制度、政策宣传制度, 探索形式多样方法灵活的政策学习方式, 加大对员工的政策宣传力度。具体来说, 应做到以下几点。

1. 建立常态化政策培训制度

新入职人员第一年要参加政策培训, 培训内容可选择《劳动法》《劳动合同法》《社会保险法》及本单位相关制度法规。这样, 员工通过培训就能建立起基本的劳动权力义务意识, 养成知法、守法、依法维权的良好素质。

2. 建立临时性政策培训制度

近年来, 国家大力建立健全劳动关系和社会保障方面的政策法规, 新法律、条例、规定不断出台。如2010年出台了《城镇企业职工基本养老保险关系转移接续暂行办法》, 2011年出台了《新工伤保险条例》《社会保险法》, 2012年又出台了《女职工劳动保护特别规定》。这些新政策法规出台后, 人力资源从业人员要及时进行学习和了解, 并不定期组织大家认真学习, 使员工对政策都有所了解。

3. 采取灵活多样的政策宣传形式

对员工的政策教育不宜采取一刀切的单一培训形式, 可以根据工作需要采取各种各样有效的形式。 (1) 利用卡证发放时机进行政策讲解宣传。例如, 在发放社保卡和医保个人账户存折、住房公积金联名卡和存折时, 人力资源从业人员不但要讲清楚卡证如何使用, 还要讲清国家设立这个项目和发放卡证的目的和意义。建立个人账户是国家对企业员工在医疗、住房、养老等问题上实行的依法强制保护政策, 是维护职工根本利益的。IC卡的应用是社会保障体系信息化、现代化的技术手段。 (2) 对有业务办理要求的员工进行个别指导。如办理社保关系转移接续、提取住房公积金等业务, 是根据职工自愿申请才办理的。职工对相关政策了解不多, 这时就可以在为其办理业务时, 对其进行政策指导。这种谁申请办理业务, 就对谁进行个别指导, 边实践边学习政策的方法往往比正规的培训效果还好。

总之, 不但要把人力资源管理过程变成法律、法规、政策的执行过程, 还要把这一过程变成人力资源管理工作者与职工的互动过程, 让职工了解我们的工作是怎么做的、为什么这么做, 彼此之间的权力义务是什么, 双方怎么开展工作才有利于企业的发展, 同时也有利于职工自身的成长和发展。这种工作方法应该成为目前人力资源工作的奋斗目标。

19.论创新企业新闻宣传工作 篇十九

一、用“三个代表”重要思想统领企业新闻宣传工作是创新的前提

用“三个代表”重要思想统领企业新闻宣传工作，是做好工作的根本保证。党的十六大把“三个代表”重要思想同马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论一道确立为党必须长期坚持的指导思想，实现了我们党指导思想上的又一次与时俱进。新形势下，企业新闻宣传工作必须继续高举“三个代表”重要思想的伟大旗帜，全面贯彻十六大精神，坚持把“三个代表”重要思想作为我们工作的根本指针。

用“三个代表”重要思想统领新闻宣传工作，是大力推进企业新闻宣传工作创新的前提。应该看到，进入新的时期，我国经济基础、体制环境、社会条件和传播手段的深刻变化，使得新闻宣传工作的环境、任务、内容、渠道和对象都发生了很大变化，我们的工作在体制、机制、思想观念和方法手段上还不能适应时代条件变化的要求。只有坚持用“三个代表”重要思想为指导，准确把握新形势下新闻宣传工作的特点和规律，才能形成新思路、探索新办法、开辟新渠道、占领新阵地，才能更好地体现时代性、把握规律性、富于创造性，不断开创新局面。

把“三个代表”重要思想不断引向深入，是大力推进企业新闻宣传工作创新的根本任务。随着我国的社会经济成分、组织形式、就业方式、利益关系和分配方式进一步多样化，思想文化领域发生了深刻变化，精神文化需求迅速增长，呈现出多方面、深层次、高要求的特点。这些都迫切需要我们深入研究回答现实生活中人民群众关心的一系列重大理论和实际问题。把体现党的主张和反映人民的心声统一起来的最好方式和载体，就是把学习贯彻十六大精神的热潮引向深入，不断兴起学习贯彻“三个代表”重要思想新高潮，增强新闻工作的针对性和实效性。

二、用“三贴近”不断提高企业新闻宣传工作水平是创新的基本要求

做到“三贴近”是全面贯彻“三个代表”重要思想的具体体现。做到“三贴近”，就要在深入人心上下工夫、在开拓创新上下工夫、在力求实效上下工夫,这正是不断创新的重要切入点。

在贴近实际中创新。贴近实际的过程实际上就是创新的过程，只有贴近实际，才能从客观实际出发，从广大群众关心的、现实生活中遇到的实际问题出发，把“三个代表”重要思想和党的十六大提出的重要观点、重要论断、重要政策、重要部署说充分说清楚，把十六大精神化为全党和全国人民的自觉行动；才能让“三个代表”重要思想和十六大精神进社区、进学校、进企业、进工地，家喻户晓、人人明白；才能不断研究新情况、解决新问题、总结新经验，推动理论创新、制度创新、科技创新、文化创新以及其他各方面的创新。

在贴近群众中创新。就是始终坚持党的群众路线，牢固树立群众观点，把群众的呼声作为第一信号，诚心诚意为人民群众服务。新闻舆论工作，必须始终把坚持正确导向放在第一位，高度重视反映人民群众的心声，把体现党的意志同反映人民群众的心声统一起来，把我们想要说的与群众想要看的、听的结合起来，多运用群众的语言，多联系群众身边的事例，多采取群众喜闻乐见的形式，多报道有实在内容、有新闻价值的事情。

在贴近生活中创新。始终坚持深入到火热的现实生活中去，及时总结党和人民在实践中创造的新鲜经验和获得的新认识，不断从人民群众的生产和生活实践中汲取营养。只有贴近生活，深入火热的社会生活，真实反映时代精神，虚心向群众学习，满足群众需求，宣传工作才能深入人心，更好地宣传动员群众、引导教育群众、帮助服务群众；思想道德教育才能以情感人、以心动人、以事实服人；从人民群众创造历史的奋发精神中，激发创作灵感，写出真情实感，才能落实到发展社会主义先进文化的要求上来。

三、用“三个改进”适应形势的发展变化是新闻宣传工作创新的着力点

在创新中做好企业新闻宣传工作，必须改变一些落后的思维定式和工作模式，把新闻宣传工作置于改革开放和全面建设小康社会的大环境中，充分发挥其职能作用。

在内容上加以改进。坚持以经济建设为中心，大力宣传集团公司和油田重大的决策和重要部署，宣传改革建设的重大成就，营造加快发展的良好环境。企业新闻宣传工作者不仅要深刻领会“三个代表”重要思想的精神实质，还要学习把握社会主义市场经济的发展规律，全面了解国际政治经济形势和中石化、中石油、中海油三大国家石油公司的发展趋势，从国际看国内，从政治看经济，从宏观看微观，深入学习研究党的路线方针政策和中央、省委、集团公司党组及局党委、勘探局、分公司的重大决策，学习先进的石油地质科技知识和管理知识，学习业务知识。

在形式上加以改进。改进报道风格，感染受众。要打破老一套，报道的风格要贴近“大多数人”。符合“大多数人”的欣赏习惯，具备既通俗易懂，又“阳春白雪”的报道“风格”，才能赢得受众。改进报道语言，走近受众。报道语言要“大众化”，要符合人物个性，要有地方色彩。要多用群众喜闻乐见的语言，少用官话、套话；多用鲜活生动的事实，少用抽象的概念、口号；多用朴实、易懂、简练的语言，少用空洞、复杂、冷僻的语言。

在制度上加以改进。一要建立新闻宣传奖励和责任追究制度。建立健全精神和物质双重激励措施，形成“拴心留人”的机制，着力培养一批有志于从事新闻宣传工作的优秀人才。二要对新闻采编人员进行马克思主义新闻观教育。学习、贯彻、落实中宣部、国家新闻出版总署、国家广电总局制定出台的《关于新闻采编从业管理的规定(试行)》，《关于重申有关新闻宣传纪律的通知》等，教育新闻采编人员自觉遵守“敬业奉献、诚实公正、清正廉洁、团结协作、严守法纪”的新闻职业道德和行业准则。三要对新闻宣传队伍进行检查、培训、考核、评比。通过有效管理保证新闻宣传队伍的业务素质保持在一定水平上。要通过多种渠道做好业务学习和交流工作，培养具有采、编、播等各方面技能的复合人才，保证新闻宣传的质量。

（作者单位：中国石化河南石油勘探局）