校会制度

校会制度（精选10篇）

1.校会制度 篇一

尊敬的各位领导、老师，亲爱的同学们：

大家下午好！

我叫吴乔，来自文法学院，今天很荣幸站在这里竞选大连海洋大学校学生会主席。

过去的两年，我曾任文法学院学生会办公室干事，文法学院渤海校区学生会团委副书记，校自律委督导部干事和宣传中心干事，校红鹰话剧团演艺部部长。现任文法学院学生会主席和大连海洋大学红鹰话剧团团长。

“一自胡尘入汉关，十年伊洛路漫漫”。在学校和学院各类学生组织工作的这两年，我能够端正态度，努力工作。两年的工作固然辛苦，但是我的收获也是硕果累累。我曾获2011—2012大连海洋大学三好学生，优秀学生干部和优秀团员等荣誉称号。今年获得辽宁省“挑战杯”课外科技竞赛三等奖。本学期我作为2013级新生军训学生教官，与文法19连的新生吃住在一起，协助教官军训和辅导员老师做了大量工作，并在这次军训中取得了骄人的成绩，获得合唱比赛第一名，板报比赛第二名，阅兵三等奖和精神文明奖，我本人也获得了2013级优秀学生教官荣誉称号。我是文法学院11级第一名发展的学生党员，我能够时刻严格要求自己，积极向党组织靠拢。上学期在“十八大”到来之际，我改编并自导自演的话剧《雨中的树》曾在7月1日在校俱乐部上演为党献礼，受到了全校领导，老师和同学们的一致好评。

“沧海横流，方显英雄本色。”我毫不畏惧竞争并渴望优秀，现

在我站在这里，企及更高的目标，竞选新一届的校学生会主席。我认为主席是学生会的领导者和学生的核心，应该具有高度的责任心统筹全局的能力，并且能身体力行，踏实工作。而我自认为已经具备了这些素质并有以下两点突出优势。

第一，我有在学校和学院的多个学生组织工作的经历，这些经历使我能够在接到工作任务时从全局出发并以一个综合的视角去看待问题。快速理清工作思路，形成一定的工作法，并坚决执行下去。

第二，我具有使团队凝聚的能力。“没有规矩，不成方圆”一个团队必须要有一套合理并且严格的行为准则和规章制度。而且必须要有坚决的执行力。而作为领导核心，我就要在执行工作任务的时候传递给大家正能量，让大家按规矩办事并能时刻体会成员的情绪和压力，关心他们，鼓励他们。例如在为“十八大”献礼拍话剧时，我以一名二年级学弟的身份去导演三年级，四年级的学长学姐压力非常大。但是我能够以身作则。当我拿出改了十三四遍，写满所要注意的细节和应该发挥出的情绪的剧本，并每天保证第一个到，最后一个走。并督促大家遵守排练时间，认真排练。最终我的态度，我的努力，我的方法获得了大家的尊重与认可，这部戏成功上演，今年话剧团换届我也被选为新一任团长。

“海阔凭鱼跃，天高任鸟飞”。如果我有幸当选，我将围绕以下三点着手学生会工作：

1．使校学生会成为联系全校师生的纽带。校学生会是同学们的指挥站和服务站。我们将成为老师和同学排忧解难的排头兵。

2．增强团队凝聚力。作为校学生会主席，我会让每个人的才情淋漓尽致的挥洒，创造一种宽松开放的交流环境，荣辱与共的精神平台。

3．加强我校学生与校外机构的沟通与交流。学贯江海，我们要向其他优秀的机构学习，学习他们的长处和精神；德润方厚，我们要以德服友，以心交人，争取与这些优秀的机构做到缘长千里，共同进步。

“雄关漫道真如铁，而今迈步从头越。”如果我竞选成功，我将依旧怀着为学校争光，为老师同学服务的精神在这个新的起点让自己燃烧起来，在校学生会这个平台上发挥出最大的能量，在大海大这片沃土上做出最大的奉献。

谢谢大家！

2.校会联谊策划1 篇二

策划书

一、活动背景：

随着开学以来迎新晚会、学生会总结表彰大会暨第二十六届学生会成立大会、英语戏剧复赛、决赛等活动的圆满结束，第二十六届校学生会的各项工作均得以顺利进行。为对前一阶段校学生会各成员的工作进行肯定，同时进一步增加校学生会各成员之间的相互认识和了解，促进沟通与和谐，特此由校学生会办公室策划主办拟于2010年12月26日于南湖公园举办第一次校学生会内部联谊活动。

二、活动目的：

为了肯定学生会自开学以来所做的各项工作，提高学生会成员之间的沟通和交流，促进相互认识、理解和体谅，增强团队合作精神，弥补全体成员聚在一起时间少的缺陷，特此举办此次联谊活动。同时，希望此次活动能为广大同学提供了一个展示自我、结交朋友的良好平台。

三、活动主题：释放自我，促进交流

四、活动时间：2010年12月26日

五、活动地点：南湖公园

六、参加人数：广西医科大学第二十六届学生会全体成员及各二级学院学生会主席（约190人）

七、主办单位：共青团广西医科大学委员会

承办单位：广西医科大学学生会

八、活动流程：

（一）、前期准备

1、确认联谊时间、地点，参加人数，进行分组安排

2、确定主持人，游戏及所需时间

3、采点（办公室于12月20日前完成）

4、租借和购买活动物品（财务部+体育部）

5、准备活动用品：报纸、相机、题目、惩罚措施、抽签纸

6、医药箱（生活部）

（二）、当天安排

1、分组到达：由常委带其分管部门行动，于8：00在南湖公园门口集中 2、8：00-11：00：于采点制定位置开展集体活动: ①主席致开场词，表示对此次活动的祝福和期望 ②主持人组织按部门进行自我介绍

③主持人安排所有人员随机平均分为12个组（各组选出两名干事作为组长）④分发食物 ⑤开始游戏

3、活动结束，清理现场

4、返校 游戏规则：

办公室出人作为主持人和裁判。比赛型游戏按小组进行，每轮游戏的前三名均有相应奖励，最后一名要接受惩罚。(可以事先将惩罚措施写在纸条上，让受罚者抓阄。亦可现场即兴确定惩罚措施）

游戏内容：

1、协运气排球（每组10人，每次4组，约20分钟）

各组的10个人分为2小组，其中6人站在起点线，4人站在终点线。先由起点线的任意两人用额头将气排球运到终点，再由终点的任意两人将球以同样的方式运回起点，转交给剩下站在起点的任意两人，依次循环，直至最后两人将球运到终点。途中球若掉下，则将球捡起后从掉下的地方继续进行。

按照运球时间的多少进行排名，第一名奖励盼盼法式小面包一袋，第二名奖励沙琪玛一袋，第三名奖励饼干一袋。

2、合力吹汽球（约20分钟）

人数：每组选出5人

道具：便条纸一本（用于主持人准备每组各5张签，上写： 嘴巴；手；屁股；脚（两张））汽球2袋，一捆绳(剪好适宜长度用来绑气球)游戏方法：

1.由参赛小组自己选出5个人来完成比赛。2.主持人请每组派出的选手进行抽签。

3.首先，抽到嘴巴的必须借着抽到手的帮助来把汽球给吹涨（抽到嘴巴的人不能用手自已吹起汽球）；然后二个抽到脚的人抬起抽到屁股的人去把汽球给坐破。

评分方法：10分钟内所破的气球数最多者为第一名，奖励阿尔卑斯硬糖一袋，第二名奖励上好佳硬糖一袋，第三名奖励棉花糖一袋。

3、猜谜语及脑筋急转弯（约10分钟）

各小组分别抽出10道题目，其中的五道为脑筋急转弯，五道谜语，规定五分钟内完成，答对的题目正确条数多的为胜者，答对一道题得1分，按分数的高低排列名。

第一名奖励2.5L饮料一瓶，第二名奖励1.5L饮料一瓶，第三名奖励1.25L饮料一瓶。

4、顶橘子（约15分钟）

每个小组派一名同学参加，将橘子顶在头上，不能用手扶，然后听主持人口令做动作，比如跨凳子，向后转，坐下起立，相互之间除了接触外也允许使用吓唬等手段，按坚持的时间长短算胜负。哪一队坚持时间最长得第一名，以此类推，得第二名，第三名，第四名。

第一名奖励苏打饼干3袋，第二名奖励苏打饼干2袋，第三名奖励苏打饼干1袋。

5、抽奖大行动（约20分钟）

先准备好“奖票”（即字条上可以写“表演节目、获得奖品等），然 后把奖票收集在抽奖箱中，接着，随机找人摸奖，奖票打开后由主持人对奖。主持人根据“奖票”的内容给抽奖人对奖。比如：宝物里写着“学猫叫三声，奖励苹果两个”那么“奖票”的主人就得按“奖票”的内容去做，然后，主持人给予相应的奖励。活动结束：清理现场，安全返校 活动预算：

1、柑橘50斤x2=100 香蕉50斤x2=100 橘子

青枣40斤x3=120 薯片36包x4=144 瓜子10斤x8=80 花生12斤x8=100 饮料24瓶x6=144 棒棒糖24包x8=192 2 苏打饼24包x3=72 夹心饼24包x3=72 火腿肠24包x8=192

2、奖品：

盼盼法式小面包1袋x10=10 沙琪玛1袋x8=8 饼干1袋x5=5 阿尔卑斯硬糖1袋x8=8 上好佳硬糖1袋x5=5 棉花糖1袋x4=4 2.5L饮料1瓶x10=10x 1.5L饮料1瓶x6=6 1.25L饮料1瓶x5=5 苏打饼干6袋x3=18 笔记本15本x1=15 笔 橡皮擦 合计：约1500元

注意事项及后期任务：

1、在来回的路上要注意安全。

2、清理好活动现场，保持好环境卫生。

3、总结经验，提高能力，方便以后继续开展活动。工作分工：

总负责人---张玉娇 活动前

1.主持人---樊红东、张琪；裁判---梁丽、韦章毅、朱雨沫、李艺钊

2.活动现场踩点、行走路线确定---叶振森+办公室2名干事

3.活动物品购买及出发时物品的携带---陶思怡+财务部、体育部干事（出发前将水果洗好）

4.气排球、秒表（各4个）的准备---何崇伟

5.奖票、题目、惩罚措施、抽签纸的准备---陈怡欣+办公室3名干事

6、准备及携带药品---覃路莹 活动过程

1.人员集合清点---各部部长

2.物品归类及分发---覃路莹+生活部干事 3.现场维持和协调及突发事件处理---覃宏贵+纪检部干事 4.拍照---郑林+宣传部干事

5.现场卫生清理---陈雯玲、肖丽兰+女生部干事+文艺部干事

3.校会政教发言稿 篇三

老师们，同学们：

大家上午好！

新的学期已经来到了，我们将面临新的机遇和挑战，今年有三百多名七年级新生加入到我这大集体当中，我们政教处将从强管理、重服务、抓落实，高扬创新精神，坚持以人为本，外塑形象，内强素质，关注师生的互动发展，使每一位同学都拥有快乐，学会创造，学会做人；让每一位老师都爱岗敬业、爱校如家、团结和谐，来实现我们学校的总目标是：“创全县一流品牌学校。”

上学期，在校领导、老师及全体同学们的共同努力下，我校的政教工作取得了一定的成绩。但是，成绩终究属于过去，在新学期，我们要有新的起点、新的目标、新的任务，新的希望。利用这个时间给大家讲一个简短的小故事：有两个年轻人都在找工作，一个是英国人，一个是犹太人。他们一起走在大街上时，发现地上有一枚硬币，英国人看也不看地走了过去，犹太人却很小心地将硬币捡了起来。英国人鄙夷地看着犹太人，说：“一枚硬币也捡，没出息。”犹太人望着英国人，失望却又不解地说：“让钱从身边失去，真没出息。”他们走进一家公司，这个公司很小，工作也很累，工资很低，属于大家都不愿意干的一种工作。英国人不屑一顾地走了，犹太人却很高兴，很珍惜地留了下来。几年后，两人在大街上不期而遇，犹太人已是赫赫有名的老板。英国人仍在忙碌地找工作，英国人气愤地说：“你这么没

出息的人，怎么就成了老板，这么有钱！”犹太人很谦虚地说：“因为我善于从小事做起，能珍惜身边的每一个硬币，而你，却愿意跨过硬币，不干微小的工作。犹太人每天都用心做好每一件小事，他一步一个脚印，脚踏实地地前行，才把自己带到最佳位置。同学们，不管你过去是好还是差，我们最关心的是你现在表现如何，你能不能把握每一个今天。你过去的光荣也好，失败也好，都已成为昨天，留给你的只应该是教训和经验；新的一学期已经开始，你最需要做的就是赶快给老师、同学留下一个美好的第一印象。虽然第一印象并不能代表一个人的全部，但做到这一点，才算是迈出可喜的一步。你们还应该勇于告别过去的不足，告别自身的缺点，更要忘掉过去的辉煌与遗憾，要不断挑战自我，完善自我，相信自我。一切从头再来，努力在老师和同学们的心中树立一个积极向上、不惧困难、刻苦勤奋的新形象，重塑一个崭新的自我。同学们，你们只要不断地解剖自我，严以律己，规范自己各方面的行为，就一定能使自己在新的一年里获得可喜的进步。在此，就学校政教工作，我向同学们提一些要求：

1、在仪表、仪容方面：要严格按照《中学生守则》、《中学生日常行为规范》和《常规管理要求》来要求自己，不化装、不染发、不佩带首饰、男生不留长发、怪发，女生不烫发、不染指甲、不穿高跟鞋，必须穿着校服入校等等。总之，不适合学生的仪表、仪容要坚决杜绝。

2、在安全与卫生方面：一定要按学校的要求做，听从老师的管理，上楼下楼、出操、课间活动都要把安全放在第一位，珍爱生命，提高自我保护意识，牢固树立“安全第一”的观念。卫生是文明的标志。我们要做好值日，教室坚持一日三打扫，早晨要开窗通风，擦干净窗台，值日生要认真地清扫教室，有担当区的班级要及时清理所辖卫生区的纸屑等杂物，及时把楼道卫生搞好，把地面墩干净，中午、晚上和早晨一样，同时要把桌椅摆放整齐，把烂纸捡掉，把垃圾倒掉。宿舍要每天通风，值日生要在早起后搞好宿舍卫生再离开，晚上就寝前也要把地面墩干净，卫生搞好。卫生死角要打扫彻底，搞好每周一次的大扫除。提倡大家养成随手捡起地面垃圾的习惯，坚决反对和杜绝随手乱扔现象。搞好个人卫生，做到“四勤”（勤洗手、勤剪指甲、勤换衣服、勤消毒）。

3、在校规校纪方面：我们要严格按照《日常行为要求》来规范自己，争做文明向上的好学生。学校是一个大集体，班级是一个小集体。在集体中，我们谁也离不开谁。班里有人干了坏事，有的同学不守纪，让班级扣了分，整个班级都会受到影响。班级里有同学得了荣誉，我们全班同学都会感到光荣。希望同学们自觉的互相监督、互相督促。政教处将严格按照《中学生违纪学生处理规定》对待每个学生，公平、公正处理每件事，让正气在校园蔚然成风。同时希望在座的每一位同学当遇到危难时，第一个想到的是学校、老师，果断的向学校反映情况，学校会妥善解决。如果涉及刑事法规，学校会向当地司法机关申请，让公安局、派出所、司法所解决处理。

4、在文明礼貌方面

在学校里，见到老师恭恭敬敬地说一句：老师好，这是尊重别人的表现。上课认真听讲，积极举手发言，学习勤奋，这是珍惜老师的劳动成果的表现。见到同学说一声：你好，这是与同学友好的表现。在公共场合，举止文明，不争不抢，这是对他人尊重和关爱的表现。诚实守信、助人为乐，主动帮助同学解决困难，这是文明的体现。在这些方面，我们学校的多数同学都会做得不错。但也有个别同学满口脏话粗话、不跟老师打招呼，拿别人的东西，在楼道里追逐打闹，大声喧哗等，这都是一种不文明的表现、是一种可耻的行为。所以本学期，要求全体同学做到：

“三个随手”（随手关灯、随手关闭水笼头、随手捡拾废纸）“四个轻”（说话轻、走路轻、关门轻、取放物品轻）

“五个不”（不趴窗台、不串班级教室、不乱涂乱画、不追逐打闹、不进网吧游戏厅）

“六个禁止”（禁止迟到、早退、旷课、私自离校；禁止吸烟、喝酒、赌博；禁止乱服用药品；禁止携带匕首、管制刀具等入校；禁止以大欺小、敲诈勒索、打架斗殴；禁止拉帮结伙与社会人员勾结）

同学们，学校里多数是小事，但又没有小事，说它小，比如：弯腰捡起校园内的一张纸屑，听到铃声教室里立刻安静下来，整理好学习用品等，事情都很小，但都关系到同学们良好行为习惯的养成问题——是大事。

我们每天都生活在细节中：穿什么样的衣服，理什么样的发型，讲什么样的话等等，无不折射出我们的修养、审美、学识。当你离开教室顺手关上电灯时，当你弯腰拣起校园内的纸屑时，当你不再随地吐痰、不再乱抛杂物时，当你遵守了那再琐细不过的日常行为规范的时候，人性中最美丽的花朵就会在我们的校园里绽放。

4.校会实践部工作总结 篇四

时光苒荏，流光飞逝，在这寒冷的冬季，我们即将要告别一段旧的时光，迎来全新的一年。回首这个学期，我的心情固然是十分复杂的。别的不谈，单就在校会实践部任职，就足以让我感触颇深。

曾经满怀激情地向往校学生会，并在学生会的几个部门中毫不犹豫地选择了实践部作为我的第一志愿，后来我也如愿以偿地加入了实践部这个大家庭。如今，半年将要过去，回头想想，感觉好快。虽然加入实践部的时间不是很长，可是我却受益匪浅。还记得当初竞选实践部干事时，我就雄心勃勃的立下誓言:一定要抓住这个机会，利用这个舞台，好好的锻炼自己，表现自己，升华自己。因为我相信这个特别具有挑战性的部门，一定能锻炼我的能力，当然也能暴露我的缺点与不足，进而可以努力改正提升自己。

一切如我所愿，进入实践部后，我认识了很多朋友，他们来自各个专业，不仅扩大了我的人脉关系，还在与他们相处的过程中学到了很多，无论是为人处事还是学习，他们都给予了我莫大的帮助。在实践部，我们全体干事和部长副部们不只是同事关系还是感情深厚的朋友关系，大家在部里相互帮助，共同学习，团结一致地完成上级分配下来的任务。在每次的例会上，我们都能深切地体会到我们部门的会议没有死板僵硬，取而代之的是大家各抒己见、生动活泼。部长

副部们除了就我们最近工作的表现提出自己的意见和看法外，还会同我们讨论今后工作的方法和打算。在自由讨论时，部长副部更是嘘寒问暖，关心我们的学习，还为我们提供备战英语四级考试的资料，这些都让我很感动。也许，不了解情况的人会说我们的会议效率低，其实，会议的内容十分丰富，我们从中学到的也绝不会少于任何所谓的严肃的会议!下面我再简单谈一谈这学期我们举办的活动：

一、谷歌杯第五届“益暖中华”中国大学生公益创意大赛报名

“益暖中华”谷歌杯中国大学生公益创意大赛是由谷歌发起，通过征集公益创意、资助获奖项目的形式，以促进社会公益事业发展、倡导大学生积极投身社会公益为目的的比赛。这次安农大的报名任务就由我们实践部负责，报名之前，部长召集干事们紧急开会，为这次展台的报名活动事宜积极准备。会上，我们大致了解了这次活动的概况和报名方法，为后来为期三天的展台值班打下基础。

那三天是非常辛苦的，主要是天气的原因，当时天特别冷，寒风吹得人瑟瑟发抖，但我们校会的干事却一直坚守在自己的“岗位”上！值班结束后，副部和我们一起把展台搬回去，虽然挺冷的，但我们乐在其中。

我作为实践部的一名干事，也征集团队参加了这次公益创意大赛，希望我们的创意能进入复赛，然后一路杀向决

赛！！吼吼。。

二、“安全活动月”策划

安全问题一直是学校最关注的问题之一。为了提高大学生的安全意识，了解并掌握遇到危险时的应急措施，校会实践部在校团委的指导下，特举办这次“安全活动月”活动。为了更好地完成这次任务，我们部门所有干事都要写一份策划书，为了写好这份策划书，我浏览了很多网页，结合以往成功的案例，写了一份策划书，让我高兴的是刘清华副部特地在例会上夸奖了我的“作品”，鄙人受宠若惊啊，呵呵。。

三、益体网创意大赛报名

跟“益暖中华”活动相似，益体网创意大赛的报名也是由我们负责的，所不同的是，那是我第一次以实践部干事的身份值班，还记得当时连证件都没有呢，什么也不懂，感觉一切都很新鲜，虽闹了不少笑话，但现在回忆起来，觉得特别温暖。。

四、校会部门联谊晚会

为了增进校会内部的交流与合作，我们特地举办了这次内部联谊活动。每个部门都要单独出一个节目，我们实践部的节目是一个很搞笑的话剧，很荣幸我出演了剧中的一角。在与大家排练的过程中，我深刻感受到活动的意义和价值，不仅增进了我们的友谊，还丰富了我们的生活。期待我们的话剧和舞蹈能博得满堂彩哦。。

五、找赞助商，为活动拉赞助

今年校会实践部第一次要为拉赞助而“伤脑筋”，往年我们是不需要负责这项事务的。明年开学时我们学校就要举办“神农杯”足球赛、“学术科技月”活动和女生节等等大型活动，这些都需要花很多钱，所以我们现在就要提前准备。在部门例会上，部长吩咐我们全体干事都要去找大型赞助商，为此，我查阅了好多资料，找了一些可能和我们合作的商家，整理好后发给了我们副部。

六、学习胡涛锦同志在庆祝中国共产党建党90周年大会上的讲话

作为一名大学生、祖国的未来，更应认真地去认识党，走进党，融入党，从而激发起内心深处对党的热爱。并将这份对党的热爱化为学习的动力。在认真学习胡锦涛同志的“七一”讲话后，我对党有了更深的认识，作为一名校会实践部干事，更应该全心全意地服务校领导和同学。

当时，是马艾佳副部带我们学习理论课的，学完后，我们各抒己见，讨论对胡锦涛同志讲话的感受，犹记得，当时我评价胡锦涛的讲话一点“现实意义”都没有，都是一些套话、老生常谈，后来有好多干事集体炮轰我的观点，那个尴尬啊，我永远也忘不了，呵呵。通过那次理论学习和自由讨论，我感觉上理论课是一件非常有意义的事情。课后，当然还要写一份800字的感想，虽然大家“叫苦连天”，但我们

还是规规矩矩、认认真真地完成了任务。

。。。（注：还有一些活动，我在这里就不一一列举了）

这些工作看上去好像有点简单，可是当我们第一次做的时候，还是会遇到很多意想不到的问题，这也是我们参加活动的意义所在。虽然在这几个月里，我没能做出什么贡献，但我相信，只要努力坚持，就一定会出成绩的。我相信自己，我会把这些挫折都当做经验保存起来，当做动力来激励自己，我不会给实践部丢脸的！当然，这里我必须感谢我的部长副部以及和我一起努力的好朋友们，感谢他们对我的帮助和支持。只有通过大家的努力，我们才能顺利完成工作，才能从中学到工作方法，提高自己的工作能力!

当然，几个月的工作下来，我也发现自己有很多不足，比如：自身的综合素质和组织管理能力还有待提高，个人工作效率也不高，另外很多业务不熟等等。针对这些不足，在今后的工作中，我会为自己做一份详细的计划，合理安排自己工作，继续以最大精力投入学习工作中，并积极向学长学姐们好好学习!一路走来，阳光与风雨共存，付出也不断有了回报，我们将继续努力，不断完善自我，不断加强部门建设，把工作做得出色，为学生会作出更多的贡献！相信，在团总支老师的指导和学生会的帮助以及我们的努力下，我们

实践部下学期的工作将会更上一层楼！！

5.政教主任校会讲话稿 篇五

同学们，新的一个学期已经开始了。在刚刚过去的一个学期，在全校师生的共同努力下，我校取得了可喜的成绩，得到了上级领导及广大群众的一致好评。新学期、新挑战。同学们面临这不同的挑战，九年级马上就要参加中考，七、八年级同学同样面临着升级考试。今天，首先要感谢大家，没有同学们的共同努力，我们的校园不会像现在一样干净卫生；没有同学们的勤奋好学，我们的学校不会取得这么好的成绩。但是，我们在看到成绩的同时，还要看到我校与其他学校的差距，看到自己的不足。我想，这就是我们这一个学期需要解决的问题。下面，我给同学们提几个要求：

第一、明是非，知对错。很多同学不明是非，不知对错。“明是非、知对错”，首先要明确自己的学生身份，明确自己最主要的任务是什么。作为一名学生，在校园中，什么应该做，什么不应该做？什么时间应该做什么，什么时间不应该做什么；应该怎样做。最近今天，我会将我校的违纪处罚规定张贴出来，同学们认真的看一看。上学期，我们也印发了《中学生守则》，《中学生日常行为规范》、《房寨中学学生违纪处罚规定》等。我想，这就是同学们的行为准则。同学们都看过动画片《熊出没》，熊大经常说一句话：“熊也要有个熊样！”。那么，我们作为学生，是不是更该有个学生样呢？其次，我想说说什么样的朋友才是真正的朋友。真正的朋友，应该是诤友，应该是自己有困难或者误入歧途时能勇敢的说出来，敢于向自己提出批评的朋友。而不是一块串宿舍，做坏事，一起打架的哥们义气。同学们还要知道老师对每一位同学都是良苦用心的。同学们来到学校就是接受教育，接受批评，如果在座的哪一位同学说我不接受批评，那么，我请你现在就离开这里。在房寨中学，不允许任何人任性。人要有自知之明，不要自以为是，上学期，我很多时候都听到了有那么极个别同学在背地里对老师直呼其名，甚至是说坏话，甚至是顶撞老师。我想这样的同学就不明是非，不知好歹。不管同学们将来干什么，做什么工作，同样要明是非，知对错，不做对社会有害的事。在这里我再次重申一下我校的A类最严重违纪行为，如果那位同学视我们学校的纪律为儿戏，明知故犯，一定会得到严肃处理。

第二、要敢于承担责任。我说的责任有两种，一种是自己犯了错要勇于承担责任，另外一种是勇于承担自己对班级，对我们学校，对自己家庭的责任。很多同学不在乎几毛钱，不在乎金钱，但我们在乎自己的荣誉，在乎班集体的荣誉。不要认为我不是班长，不是体育委员，不是小组长，我有什么责任，我们每位同学都是班集体的主人，都是我们学校的主人，学校的一草一木，学校的好与坏都与我们在座的每一位息息相关。从小处说，每周的班级考核，每一位同学都有责任把自己班级的卫生打扫好，自习课上有人说话，我们都有责任让他闭嘴，而不是只是班长的责任。另一方面，犯错并不可怕，可怕的是屡教不改。“错而能改，善莫大焉。”能改错的话首先要认识到错误，敢于承担自己犯错的责任，但是我们大部分同学都会试图去掩饰自己的错误，说假话。上学期，我经常碰到这样的情况，当我抓到一些同学违犯纪律的时候，他们主动承认错误，恳求我不要扣除他们班级的分数，我想给大家说的是，只有你做出了违纪的事情，就要承担相应的后果，包括扣除班级考核的分数。对于你主动承认错误，我会记很长时间。

第三、要养成良好的生活学习习惯。很多文章中，都有关于习惯的内容，大部分都是说，只要大家明天养成良好的习惯，你的人生一定会很出色。我想，人的智商差距只是微乎其微，可以忽略不计，就看你有没有良好的习惯，和持之以恒，坚持不懈的决心。比方说明天就上早操，要早起，上早操之前要把自己的内务整理好，长期的坚持下来，就是一种非常良好的习惯。这种习惯还会影响到你生活的方方面面，甚至是影响到你的一生。当然，这个学期时间比较短，我们的任务还比较艰巨。学习习惯是对大家来说很重要的习惯，寒窗苦读是我们大家改变自己命运的最为重要的途径。我的空间里，有好几位老师都转载了这样的帖子。帖子的大概意思是：父母让你们学习，并不是让你们和什么人做比较，而是为了让你们自己能够明天主动的把握自己的命运，让自己将来生活的更加快乐。

第四、安全方面：安全对于同学们的重要性我不必再多说。我们的安全是我们学习的保障，生命都没有了，何谈学习？我这里在网上搜集了一些2014年发生的校园安全事故，同学们看了会感觉触目惊心。所以，为了保障自身的安全，希望大家遵守安全规则，学习安全知识，保障自身安全。

最后用习近平主席的话送给同学们。“人这一辈子，难免做错事，尽量避免做傻事，坚决不能做坏事。”祝愿同学们在新的学期里健康快乐的成长，书写属于你自己的精彩人生！

6.校会生活部年度工作计划 篇六

在新的一年里，生活部将继续坚持“服务同学”的宗旨，进一步明确“服务同学”的宗旨，以“服务”为中心开展工作和进行活动的策划。同时，传承部门优秀的精神文化，完善部门工作制度，体现生活系统作为同学和学校饮食服务中心、饭堂之间的桥梁作用。并积极响应今年校学生会的倡导，建设学习型部门，把学习的理念渗透在工作细节中。

生活部应名符其实地成为能够在同学们生活上帮忙的一个部门。目前主要体现在架起同学与饭堂之间的桥梁及丰富同学的课余生活上。生活部是同学们生活上的一个服务者，当同学反映问题，即使不在我们的工作范围之内，我们也有义务联系其他的社团、部门，解决同学的问题。

新学年新气象，校学生会生活部在新的部长层领导下应继往开来，在继承和发扬过往务实肯干的作风做好常规工作的同时，更应针对存在的问题及弊病探讨解决办法，并应鼓励创新，给常规工作注入新鲜的血液，把工作安排得更好。

工作计划如下:

一、招新:

第一步:对确定下来留任的人员进行分工，根据职位需要、成员的个人情况进行职位安排和调换，使得人尽其才，以便在往后的工作中充分发挥本部门成员的能力;第二步:在新生军训期间，做好部门宣传工作，让新生接触生活部、认识生活部。在新生军训后，生活部将在学生会统一的招新活动中招募合适人选加入。

招新前期主要的宣传有:

① “迎新日大学生之家”活动

② 学四、学五膳委会特色活动

③ “大学生之家”示范周

④ 开放日

二、干培

招新活动结束后，除配合校学生会统一的干部培训外，生活部将进行独立的干部培训。以部长层每人带几名的方式长期关注干事的情况。

上学期的工作主要以部长层带干事的形式完成，主要让干事熟悉生活部的运作，并提高干事的工作能力。生活部内部会以任务的形式锻炼干事的团队协作，文秘，交流等能力。通过各种具有针对性的培训，务求使得新成员能通过培训掌握基本的外事能力、工作处理能力等。同时也可促进新旧成员的交流，使部门成员得到必要的磨合。

下学期工作以干事自行设工作小组完成，部长层辅助的方式为主，锻炼干事自行的判断力及策划能力。并开始物色重点对象，培养发展下一任部长层。除工作外，部长层还应积极与干事沟通，希望能做干事工作上的导师，生活上的朋友。

三、部门内部建设

本年度，生活部在继承与发展方面将作出更大努力。首先是继承前几任生活部原有架构，加强生活部的特色机构学四膳委会、学五膳委会以及外围机构《饮食天地》杂志社的交流与合作。强化各机构对生活部的归属感。发展方面是在内部进行改革，精简机构。改善生活部部门大难管理的弊端，加强各同事之间的交流。干事层精简为“1+5”，分为秘书组、网络组和外事组，明确各组职能。膳委会采取“2+6”模式，同样保留秘书组、外事组及宣传组。将继续完善部门博客并及时更新，鼓励生活部成员在博客里留下成长足迹，加强互相的交流。

7.寒假校会上的发言稿 篇七

校会后，我们将进入寒假假期，在此我也代表学校给老师和同学们一些建议：

1、时刻维护学校形象。我们在场的每一位师生在社会上都有双重身份，一是公民，二是学校的教师和学生。我们在家的一言一行不仅代表着个人的素质，同时也影响着学校的形象。因此，我们在家时要时刻提醒自己我们是遥墙中学老师，是学生，说话办事前先斟酌一下是否会影响自己的声誉和学校形象。校兴我荣、校衰我耻，我想大家都明白！

2、安全工作警钟长鸣。虽然我们经历过不计其数的安全教育，虽然我们刚刚召开了假期安全专题班会，虽然我们已经印发了假期安全协议书，但是，此时此地我还是对假期中有关安全工作给老师们、同学们说一下：交通安全高度重视，防火、防盗、防煤气中毒刻不容缓，溜冰、燃放烟花爆竹危害大，封建迷信、非法集会要不得。提倡科学，倡导文明，绿色上网要牢记。

3、努力学习不能忘记。我们开学的时间是2月11日，我们初三参加学考的日子是6月12日，总计是120天的时间。其中去除32个双休日，清明、端午节，五一节等假期9天，理化生考试1天，体育测试1天，微机考试1天，我们春节后真正学习的时间为76天。76天转瞬即逝，我不希望任何一个老师和同学在76天后留下遗憾，更不希望任何一名同学76天后沮丧、懊恼。同学们，请珍惜春节一个月的假期，利用好一个月的假期，系统制定好自己的复习计划和学习计划，别让光阴虚度，别让时间流逝。学习是一件苦差事，但是没有这一个月的苦，同学们可能会品尝很长时间的苦，甚至是一生的苦。

8.政教处校会讲话稿[推荐] 篇八

大家上午好！

短暂而又愉快的暑假生活已告结束。我们再一次相聚在我们熟悉的校园。伴着夏天的气息，我们迎来了新的学期，开始了紧张而又快乐的校园生活；在雄壮的国歌声中，我们又拉开了新学期的学习、工作的序幕。本学期我们迎来了160多名高一学生。在此，让我们以热烈的掌声欢迎他们，成为我们新的伙伴！

上个学期，我们学校在各方面都取得了显著的成绩，同学们的纪律意识加强了，良好的行为习惯逐渐养成。主要表现在：校园环境整洁了，见到老师问好的现象多了，违反纪律的同学少了，各班的团结力和凝聚力加强了，班风学风也逐步好转了。在肯定成绩的同时，我们更要清醒地认识到，我们还所存在的问题：如乱扔垃圾问题，狂奔乱跑现象，语言不文明问题，在走廊大声喧哗现象，追逐打闹现象等。新学期新起点，在这里，我代表学校政教处给同学们提几点希望和要求：

首先是礼仪，我们一定要养成很好的礼仪习惯

1.必须尊重长辈，必须听从老师、父母教导，绝不能顶嘴，讲话态度诚恳； 2.接受长辈物品时要起立双手来接，受到赞扬时要说声“谢谢”； 3.上学或外出回家见到父母、长辈有礼貌地问候，外出时向父母（或监护人、在家带你的人）说声道别，说明你的去向；

4.在校要文明就餐，打饭必须排队、不插队、不拥挤、不说话，到指定的餐桌就餐，就餐完了保持餐桌干净整洁，剩菜剩饭倒到指定地点；

5.有客人来访，接待热情、周到，要使用“欢迎光临”、“再见”、“下次再来”等礼貌用语；

6.见到老师要礼貌地问好，进出校门、上下楼梯遇见老师让老师先行； 7.上课回答问题先举手，跟老师说话要起立，进办公室前喊“报告”； 8.同学要互助，不以强欺弱，不叫同学绰号；

9.参加升旗、集会，要迅速、整齐、肃静、严肃、庄重、衣着整洁。什么。学生统一着装有利于培养大家的集体荣誉感和责任心，遏制学生在穿着上的攀比风气。既能防止一部分学生的优越感，也能消除另一部分学生的自卑心理。这对于学生的成长是有利的。学生统一着装，有利于全社会对学生进行监督和保护。学生通常还没有自己的独立思想，他们容易受到周围环境的影响，特别是周围同学的影响。如果让他们自由着装的话，一方面容易在同学之间造成衣着的差距，令贫穷的学生在心理上形成一种自卑的想法；另一方面也容易在学校形成攀比之风。校服体现的是团队，要求统一，不是展示个性的文化衫。对乱涂乱写、自行改造校服的学生，我们将限期要求其洗净、改正，否则另作处理。其实你们穿上校服你们的家长就会感到骄傲。还有不穿校服的学生，以为自己帅或漂亮、引人注意，其实是臭美加无能的表现。学校是教书育人的场所，校园服饰作为校园风气的折射，应反映新时期学生良好的精神风貌和社会渗透力。而中学生首先应尊重自己的学生身份，培养健康的审美观点。穿出一身的青春活力，穿出一身的轻松自如。

其实是学生已养成的一种不良行为习惯，请你们必须改正，这个学期我们在班级管理和班主任工作考核中都有条款来管理的。

学校明确表态：校园拒绝手机。学生玩手机弊多利少：一则影响自己思想学业的进步；二则打乱正常教学秩序。很难设想一个热衷于接打手机发短信的学生能安心于学习，再说有些短信内容并不都是那么健康向上。中学生不比大学生要边学习边打工，临毕业还要联系工作。中学生要联系的无非是同学老师家长，都近在咫尺。真要动用通讯工具，在家有固定电话，在校有磁卡电话。中学生用手机作用不大，而弊端却不少。毕竟中学生交际面不大，当前应该以学习为主。我谈三个方面的不利弊端。一是学生之间会形成一种炫耀、攀比的心理。一些学生羡慕其他同学有手机，不管其家庭经济条件是否允许，缠着家长要求买一部手机。还有些学生看见别的同学用的手机比自己的更先进、更漂亮，心里不平衡，要求家长换新的。家长一味满足他的要求，不利于学生的成长。二是会影响学习，破坏课堂纪律。学生用手机玩游戏、发短信和聊天，分散了精力，肯定会影响正常的学习，心里总想着拨弄手机，哪有心思放在学业上。课堂上时不时被手机铃声打断，影响正常的教学。还有就是现在手机可以上网，一些违法网站、不健康短信，影响中学生的身心健康。中学生长期接触黄色的不良信息，很容易形成一种心理上不健康的阅读习惯，黄色短信给青少年所带来的危害也很让我们担忧。而且手机上网短信隐蔽性强，不易被察觉。三是学生的天职是以勤奋学习来获取全面的知识。一旦手机在手，就难免有别人给你打进电话，父母的问寒问暖，朋友的关心或聊天，你自己还不时要与别人通通电话，这些都得花费时间，耗去精力。一学期只有100多天，一天的有效时间也只有10多小时，通话要耗去多少光阴？再说通话的内容五花八门，遇到不高兴的事又必将影响其情绪，情绪不好又将影响其学习。

无声的晚自习时，有的同学却在叽叽喳喳，甚至高声喧哗；在庄严肃穆的升旗仪式上，有的同学却左顾右盼，窃窃私语。还有些同学受一些不良习气的影响，满嘴讲粗话，脏话、庸俗话，争吵，打架，搞不团结；纹身彩绘、染头发，留碎发，留长指甲，染彩色指甲，男生长头发；没有正确的走姿、坐姿和站相；考试作弊；男女生交往不得体，在校园里勾肩搭背，过于亲昵；还有的同学上网不文明，在网上说脏话，乱发电子邮件；在校园内抽烟；在校外饮酒；破坏学校公物等等……

9.校会制度 篇九

话说一九八八年，是一个值得纪念的年份。这一年实行了工资制度改革，如同千年冰山一般的行政事业单位人员的工资终于出现松动，涨工资啦!而对教师来说，更是重要，因为工资和职称挂钩，职称高便可以拿高工资。

这一年的九月初，某县师范学校召开了一次校会。学校领导冯副校长、王副校长、张主任等在主席台坐定，会议开始。主持学校工作的冯副校长对上学年工作做了总结，安排传达了新学期的工作任务，然后由张主任宣读了本年度学校新评选上的高级、中级教师名单(初级自动认证，不用评)。可巧的是冯副校长与分管后勤的王副校长都参加了这次的高级教师评选，但由于王副校长最高学历是中师(益都师范)，又长期担任学校领导，脱离一线时间长——王副校长刚到师范时就宣言“中国的学校什么样的我都办过了，小初高中办过，大学也办过(指在电大干过)，今天又来办中师了!”——结果落选了，而冯副校长初始学历是大专，且在县一所乡镇普通高中教数学时，高考成绩进线率超过重点中学，业务能力强，又加在一线时间长，业绩突出，因而评上了。

众所周知，允许陌生人升职，不许身边人发迹。对于这次评选结果，王副校长心里好比打翻了醋坛子，羨慕嫉妒恨兼而有之吧，所以在接下来的议程由王副校长发言时，他开口便是“别觉着评上了高级教师有什么了不起，我不聘你，和那臭狗屎一样”。“我不聘你?”“臭狗屎?”会场一片惊谔，与会师生半天没回过神来。不明就里的老师和学生都叽叽喳喳地问“这是怎么了?”“出什么事了?”而现场的一干高级教师则登时脸色由红而紫而黑。会议一结束，师生中威望较高的语文高级教师高老师愤愤地说“学校这样文明的场所竟让这种人混了进来，还把持了领导大权，真是可悲啊!”

很快地，师范里的高级教师是“臭狗屎”的“名言”在全县各行政部门和学校中传扬开来，而师范也一下“出名”了。

作者：高云德

10.校会新学期发言稿 篇十

今天会议的主要任务，通报暑期工作，研究部署新学期的工作。下面，我讲三个问题。

一、暑期工作通报

近两个月以来，院领导班子以身作则、率先垂范，带领相关部门、单位干部职工，克服酷暑高温、交通不便等困难，自觉坚守岗位、辛勤工作，较好地完成了暑期各项工作任务。

一是认真开展学习教育。组织全体院处级干部，先后开展了5次集中学习教育活动。前往霍山县xx红色区域中心纪念园进行革命传统教育，到巢湖监狱开展警示教育，赴颍泉区伍明镇王寨村“一对一”结对帮扶，举办了庆祝建党96周年暨“讲重作”专题教育党课报告会和“讲重作”专题警示教育学习研讨会。按照省委开展“讲重作”专题警示教育部署，组织召开了院处两级领导班子专题民主生活会和党总支(党支部)组织生活会。

二是扎实做好迎评工作。主动汇报，积极争取支持，省政府第116次常务会议专题研究了学院工作。李国英省长对学院工作给予充分肯定，就做好下一步工作作出重要指示，强调要坚持学院“姓党”原则，聚焦主业加快发展。并就学院请示的有关事宜提出明确要求。学院迎评办和迎评领导小组成员单位坚持一周一回顾、半月一调度，在做好台账资料收集、整理、完善和汇编的基础上，开展了预评估工作，形成了学院自评报告，并上报国家行政学院。

三是顺利完成招生录取。面对高考人数减少、分类考试招生政策变化等严峻形势，加大招生宣传力度，开辟宣传线路20条，深入200所中学。同时，创新招生宣传模式，通过“薅羊毛、奖励住宿费”网上宣传、依托淮北民盟个性化宣传等方式，取得良好效果。在全省70%高职专科院校未完成招生计划的大背景下，学院顺利完成1617人的高招录取工作。今年总录取人数为2605人(包括上半年自主招生录取988人)，较去年的2366人提高了9个百分点，完成今年年初确定的目标任务。

四是大力实施维修改造。继续推进西校区学生公寓B楼建设项目和中校区学生公寓改造工程配套设施设备项目。总投入2500多万元，实施了中校区智慧教室、一教附二楼干训报告厅及应急实训室、综合楼六楼报告厅、读者书吧、移动图书馆、特色资源库、影像课件制作中心、机关党委党员活动中心、西校区实训室、校园监控系统、体育设施设备等重点装修改造工程项目;完成了中校区道路升级改造、学生食堂改造、东校区教职工宿舍屋面防水改造及外墙粉刷、学生宿舍卫生间防水改造及外墙粉刷、西校区教学B楼维修改造、家具更换维修等三校区暑期维修工程。

五是协调推进其他工作。完成有关人才选聘、教育培训等工作。细化20**年财政预算，汇编上报了省财政2018年学院预算草案。组织了有关课题申报、立项、调研和办刊相关工作。修订和制定有关制度30个。开展了学生资助工作“百千万”走访活动、“酒桌办公”等专项检查、中校区门面房清理等工作。还有干部培训、学历教育有关班次计划、教学计划、课程设置、教材征订、就业率统计、新生入学安排等开学前准备工作和党委中心组学习、基层党组织标准化建设、效能建设、安全保卫、综合值班等常规工作。

整个暑期，从院领导班子成员到相关处室、系部负责人，从干部培训、学历教育、科研咨询到基建、后勤、保卫、人财物等服务保障部门，战高温、斗酷暑，加班加点，做了大量扎实的工作，院领导班子成员和有关部门、单位同志几乎没有休息，体现了高度负责的政治品质、乐于奉献的敬业精神和严谨务实的工作作风。应该说，各项工作卓有成效。

二、新学期工作安排

今天上午，举行了20**年秋季学期开学典礼，学历教育在校生也已开学上课。当前，还要做好新生入学、庆祝第33个教师节等有关工作，请相关部门统筹安排、精心组织实施。下半年，要进一步抓好以下七个方面的重点工作：

(一)全力以赴抓好迎评工作。一是积极协助省政府办公厅，安排好评估组在皖期间的接待工作，邀请省领导分别出席评估工作汇报会和评估组反馈意见会。二是进一步完善迎评材料，即“五个一”：一个工作手册(包括日程安排、学院简介、实地考察内容、联络人员等)，一个汇报材料(含PPT或专题片)，一个自评报告，一份材料清单，一套档案材料。三是全力做好接待工作，包括：“三会”(评估工作汇报会、评估组内部会议、反馈意见会)，“两看”(实地考察、查看台账资料)。所有工作都要严而又严、细之又细，必须责任到人、落实到位。

(二)坚持不懈抓好理论武装。一是认真做好党的十九学习宣传贯彻工作，积极举办学习会、报告会、研讨会等活动，全面加强学习研究，讲好“十九”，深入谋划“三进”工作。二是抓好“讲重作”专题警示教育整改工作，主要针对院处两级领导班子及其成员查摆出来的问题，制定整改任务书，逐一整改落实。三是继续开展“讲重作”专题教育，按照学院实施方案，举办先进事迹报告会、观看专题警示教育片等活动，将其融入学院日常工作，确保取得实效。四是深入推进“两学一做”学习教育常态化制度化，坚持把思想政治建设摆在首位，注重发挥优势、突出特色，持续在“学”上深化、在“做”中见效。

(三)围绕中心抓好干部培训。一是紧紧围绕省委省政府中心工作，办好秋季学期调训班次，积极拓展委托班次，全面完成年度目标任务，推进规模、层次、质量、效益协调发展。二是围绕学科建设规划目标任务，继续加强重点学科教学团队建设，大力推进新课开发、精品课程建设、教材编写等工作，大量运用研讨式、案例式、情景模拟式、互动式教学，切实增强教学培训效果。三是坚持“请进来”与“走出去”相结合，加强国际国内交流合作，深入开展现场教学和异地教学活动，充分利用院内外各种优质培训资源，突出彰显行政学院开放办学的优势和特色。四是加强专职班主任队伍建设，健全完善全过程制度体系和全方位管理体系，不断提高学员管理工作科学化水平。

(四)突出重点抓好学历教育。一是认真做好普高迎新报到工作，提高报到率和巩固率;超前谋划2018年度自主招生宣传、测试、录取相关工作。二是创新教学方式方法，严格教学考核管理，不断提高教育教学质量和水平。持续推进教学“质量工程”项目建设，强化建设成果转化运用。三是加强大学生社会责任教育，加强院系实习实训基地建设，着力提升学生综合素质、“双创”能力和服务社会水平。四是加强辅导员、班主任和学工队伍建设，扎实做好大学生思想政治工作，促进管理服务制度化规范化。

(五)集聚力量抓好科研咨询。一是对照年初制定的目标任务，加大立项课题研究力度，扎实做好有关检查、结项、验收等工作，增加优秀成果数和成果应用影响力。二是认真贯彻国家和省有关政策精神，健全完善科研咨询激励约束机制、开放合作机制和成果转化机制，推动学院科研咨询工作向中高水平的质量提升转型。三是继续加强科研咨询团队建设，充分发挥“xx省公共政策研究评估中心”平台作用，扎实开展第三方评估等工作。四是坚持“质量为本、品牌至上”，强化品牌意识，坚持走开放办刊之路，继续办好《华东经济管理》、《xx行政学院学报》、《经济管理》专刊(网刊)、《皖政参阅》送阅件和《学员建言》，多出精品力作。

(六)从严从实抓好作风效能。一是坚持重大决策事项事前调研、专家论证、学院法律顾问合法性审查和风险评估工作机制，强化制度执行力和刚性约束，对制度执行不到位的进行督查问责。二是坚持从实履责、从严问责，继续开展好“效能建设加强年”活动，圆满完成各项工作任务。加大督查力度，一旦发现苗头性、倾向性问题，及时督促整改。三是结合年度综合考核，做好“效能建设加强年”活动总结，严格考核考评，加强考核成果运用。对违反作风效能建设规定的行为和省直效能办明察暗访发现的问题，一经查实，严格责任追究。将党委中心组理论学习、效能建设明察暗访、值班情况等纳入各部门(单位)年度综合考核。

(七)持续深入抓好基础保障。一是加强人才队伍建设，继续做好人才引进、干部交流轮岗、干部教师挂职锻炼等相关工作,实施好专业技术和工勤技能岗位晋级工作，实施名师建设工程(组织人事处牵头拿出方案)，统筹建设高素质教学科研队伍、行政管理和后勤服务保障队伍。二是加强基础设施建设，完成西校区学生公寓B楼建设及设施设备配套工程，启动西校区新建学生公寓8号楼建设，推进实训室、校园网络、多媒体设施、图书馆、阅览室、监控系统等建设，提升校园数字化、信息化水平。三是加强精神文明建设，围绕创建省文明单位，着力打造特色校园文化。发挥工青妇等群团组织作用，推进“三会一团”和学生社团建设。完善人防技防措施，严格内部管理，健全防范体系，创建平安校园。四是坚守学院“姓党”原则，制定关于进一步以姓党原则统领学院各项工作的意见，制定加强学院政治文化建设的意见。加强基层党组织建设，压紧压实管党治党“两个责任”。进一步加强院处两级领导班子和干部队伍建设，按期完成基层党组织标准化建设考核验收、“单位包村、干部包户”结对帮扶等工作。

各部门、各单位在抓好重点工作的同时，更要注重统筹结合、科学安排，坚持以“效能建设加强年”活动为主要载体，以基层党组织标准化建设为重要抓手，以推进“两学一做”学习教育常态化制度化为有力保障，打“组合拳”、出“聚合力”，确保全面完成年初确定的各项目标任务。

三、做好工作的几点要求

下半年，我们要对照学院年初确定的目标任务，继续前进、砥砺奋进，更加谦虚谨慎、更加精诚团结、更加奋发有为，旗帜鲜明讲政治，聚精会神抓党建，一心一意谋发展。

一要旗帜鲜明讲政治。要加强政治。总书记系列重要讲话是中国特色社会主义理论体系最新成果。要深入学习贯彻总书记系列重要讲话精神和治国理政新理念新思想新战略，认真学习贯彻总书记“7·26”重要讲话和视察xx重要讲话精神，用以武装头脑、指导实践、推动工作。要提高政治素养。“四个意识”是检验党员政治素养的“试金石”。要牢固树立“四个意识”，坚持把“四个意识”作为政治信念坚守、作为政治底色保持，以政治纪律为“顶梁柱”，以“五个纯粹”为“定标尺”，把讲政治贯穿于日常工作和生活全过程，贯穿于党性锻炼全过程。要坚定政治方向。学院“姓党”，是学院工作的根本原则，也是做好学院工作的`根本遵循。要认真按照李国英省长在省政府常务会议听取学院工作汇报时提出的明确要求，始终坚定政治方向，坚持用党性原则统领学院一切教学活动、一切科研活动、一切办学活动。

二要聚精会神抓党建。要严守党规党纪。坚持从严治院，始终把党的纪律挺在前面，牢记“四个服从”的组织原则，时刻在党章党规党纪下想问题、作决策、办事情。认真贯彻执行中央八项规定精神和省“三十条”要求，坚持“学术研究无禁区、课堂讲坛有纪律”，做到从严治教、从严治学、从严管理。要严肃政治生活。自觉用《关于新形势下党内政治生活的若干准则》对照自己的思想和行动，严格执行民主集中制，带头开展批评和自我批评，加强和规范“三会一课”、民主生活会和组织生活会、民主评议党员、谈心谈话等制度，从严规范管理、从严考核考评，不断增强党内政治生活的政治性、时代性、原则性、战斗性。要让批评和自我批评在全院上下蔚然成风。要严格党内监督。严格执行《中国共产党党内监督条例》，全力配合省纪委派驻纪检组工作，强化监督意识、加大监督力度，做到敢于接受监督、乐于接受监督、自觉接受监督，养成在“聚光灯”“放大镜”下工作的习惯，不断增强自我净化、自我完善、自我革新、自我提高的能力。要优化政治生态，这是改革发展稳定的政治环境。净化优化政治生态，人人有责，共同营造和培厚良好政治生态的土壤。

三要一心一意谋发展。要强化发展意识。发展是学院的最强音，学院发展人人有责，人人都是学院环境，事事关系学院形象，决不允许有损害甚至于诋毁学院形象言行存在。要深入践行五大发展理念，以创新发展激发办学活力，以协调发展优化办学结构，以绿色发展引领办学风尚，以开放发展拓展办学资源，以共享发展促进人的全面成长。要强化担当责任。坚持按本色做人、按角色办事，坚持对上负责与对下负责的一致性，以极端负责的态度抓班子带队伍，以严的要求、实的作风抓督查促落实，以绝对忠诚的品质抓工作谋发展。层层落实责任，层层传导压力，带领干部职工把心思用在真干事上，把本领用在多干事上，把精力用在快干事上，以一流的工作标准创造一流的工作业绩。要强化风险防控。严格按原则办事、按规矩办事、按制度办事、按程序办事，正确处理公与私、义与利、苦与乐、亲与清的关系，自觉净化朋友圈生活圈社交圈。要格外注重家庭家教家风，对亲属和身边工作人员严格教育、严格管理、严格监督，从最近身的地方构筑廉洁从政的坚强防护网，始终做到以信仰、实干、人格立身。