尊重少数民族宗教信仰的相关制度和具体措施

尊重少数民族宗教信仰的相关制度和具体措施（共3篇）

1.尊重少数民族宗教信仰的相关制度和具体措施 篇一

尊重民族习惯和宗教信仰的相关制度

尊重民族的风俗习惯和宗教信仰是贯彻民族政策和宗教政策的一项重要内容，为了在医疗活动中，更好地落实相关政策，确保医疗诊治的顺利开展和患者的身心健康，结合我院实际，特制订本制度。

一、范围 本制度适用在我院诊疗期间的少数民族患者及不同宗教信仰患者。

二、措施

（一）医院重视宗教信仰和民族风俗知识的宣教工作，通过医院网站、公共授课等形式宣传少数民族风俗习惯和宗教信仰知识。

（二）入院接待时通过入院介绍使少数民族患者尽快熟悉和了解医院、病区、病房环境、设备、工作人员、医院的规章制度等医院的文化环境。根据患者的文化背景及需求，尽量安排语言沟通较好的导诊人员负责接待少数民族患者。在沟通中要尊重患者的民族风俗习惯及宗教信仰，从语言、饮食、治疗方式、生活习惯等各方面给予充分尊重。

（三）医护人员接待少数民族患者的礼仪要求讲究语言技巧，接待患者时，态度平和，语调亲切；对重危、创伤患者，不能有厌恶的表情；对不治之症的患者，给予同情。医护人员在诊疗过程中，应主动了解其在生活和饮食方面的禁忌，询问患者的需求，并在病历中做好相应记录，并设法帮助患者安排好每一项检查、治疗及生活细节如就餐等。

（四）医护人员在诊疗过程中，应做好交接工作，对患者提出的关于民族风俗习惯和宗教信仰的要求，在客观条件允许和不影响治疗的前提下，应充分配合，尽量满足。如：伊斯兰教在睡前、饭前都要跪在毡垫上做祷告，毡垫不允许用脚踩及跨越，护士应允许他们默经诵佛及做祷告，在祷告期间避免安排治疗与护理。护理过程中应了解不同文化背景下各自的禁忌，基督教病人忌讳星期五和十三，因此在安排特殊治疗或手术日时，应加以考虑。

（五）患者在院期间进行的宗教和民族活动，凡属国家法律允许的，医务人员要尊重和保护，在条件许可时，应主动提供相应的服务，不得嘲笑、歧视和在公共场所议论。

（六）当患者的宗教和民族活动已经影响医院工作秩序和其他患者的就医环境时，医务人员应做好劝导工作，劝导过程注意方式方法，避免粗暴干涉。

（七）医院定期开展检查活动，对发现的问题进行整改。

2.尊重少数民族宗教信仰的相关制度和具体措施 篇二

为了正确认识民族与宗教问题的区别与联系正确理解宗教信仰与风俗习惯的关系正确贯彻执行党的民族宗教政策维护民族团结保持社会稳定关于尊重患者民族风俗习惯及宗教信仰我科制定以下措施

1、对待患者不分民族、职业、外貌、地位、财产状况、都应一视同仁认真履行告知义务充分尊重患者或家属的知情权、选择权、监督权实施医疗行为应以尊重患者的人格为前提。

2、患者有宗教信仰的自由医务人员应尊重患者的宗教信仰。

3、医务人员应尊重患者的民族风俗习惯。

4、当有少数民族患者入院时责任护士应向患者了解饮食方面的习惯和要求并通知医院食堂根据患者的需求为患者准备相应的饮食。

5、医院定期进行相关内容培训请专业人员讲课作为职工岗前培训的一项内容。

3.尊重少数民族宗教信仰的相关制度和具体措施 篇三

士谈话制度

全面正确地贯彻落实党的宗教信仰自由政策，依法加强对宗教事务的管理，积极引导宗教与社会主义社会相适应，保护合法的宗教活动，制止和取缔非法宗教活动，根据喀什地委统战部、行署民宗委有关文件精神，制定了少数民族领导干部与宗教活动点联系和宗教人士谈话制度。

领导干部确定一个活动点作为自己的联系点。公司党委副书记塔依尔·吾布利联系 一区宗教活动点；

公司副经理吐尔洪·吾守尔 联系二区宗教活动点；

人事部副主任赛买提·莫明 联系石化区宗教活动点；

工会副主席买买提依力 负责五区宗教活动点。任务和责任：

1、领导干部与统战科的积极协助下做好宗教活动点和宗教人士谈话工作。

2、负责联系的领导干部要经常督促检查自己所联系活动点的各项管理制度的执行情况。

3、领导干部要积极推动所联系活动点的“五好宗教人士”、“五好宗教活动点”活动的开展。

4、领导干部定期与宗教人士、信教群众了解宗教活动情况，发现问题及时解决。

5、领导干部与宗教人士定期进行谈话，谈话至少一个月一次进行。

6、领导干部与宗教人士谈话要有记录，以便督促检查有依据。

党群工作部统战科