图书馆管理系统详细设计报告

图书馆管理系统详细设计报告（8篇）

1.图书馆管理系统详细设计报告 篇一

软件详细设计报告文档模板

1.引言

1.1 编写目的

说明编写详细设计方案的主要目的。

说明书编制的目的是说明一个软件系统各个层次中的每个程序（每个模块或子程序）和数据库系统的设计考虑，为程序员编码提供依据。

如果一个软件系统比较简单，层次很少，本文件可以不单独编写，和概要设计说明书中不重复部分合并编写。

方案重点是模块的执行流程和数据库系统详细设计的描述。

1.2 背景

应包含以下几个方面的内容： A.待开发软件系统名称；

B.该系统基本概念，如该系统的类型、从属地位等； C.开发项目组名称。

1.3 参考资料

列出详细设计报告引用的文献或资料，资料的作者、标题、出版单位和出版日期等信息，必要时说明如何得到这些资料。

1.4 术语定义及说明

列出本文档中用到的可能会引起混淆的专门术语、定义和缩写词的原文。

2.设计概述

2.1 任务和目标

说明详细设计的任务及详细设计所要达到的目标。1.1.1 需求概述

对所开发软件的概要描述, 包括主要的业务需求、输入、输出、主要功能、性能等，尤其需要描述系统性能需求。1.1.2 运行环境概述

对本系统所依赖于运行的硬件，包括操作系统、数据库系统、中间件、接口软件、可能的性能监控与分析等软件环境的描述，及配置要求。1.1.3 条件与限制

详细描述系统所受的内部和外部条件的约束和限制说明。包括业务和技术方面的条件与限制以及进度、管理等方面的限制。1.1.4 详细设计方法和工具

简要说明详细设计所采用的方法和使用的工具。如HIPO图方法、IDEF（I2DEF）方法、E－R图，数据流程图、业务流程图、选用的CASE工具等，尽量采用标准规范和辅助工具。

3.系统详细需求分析

主要对系统级的需求进行分析。首先应对需求分析提出的企业需求进一步确认，并对由于情况变化而带来的需求变化进行较为详细的分析。

3.1 详细需求分析

包括：

 详细功能需求分析  详细性能需求分析  详细资源需求分析

 详细系统运行环境及限制条件分析

3.2 详细系统运行环境及限制条件分析接口需求分析

包括：

 系统接口需求分析

 现有硬、软件资源接口需求分析  引进硬、软件资源接口需求分析

4.总体方案确认

着重解决系统总体结构确认及界面划分问题。

4.1 系统总体结构确认

对系统组成、逻辑结构及层次进行确认，对应用系统、支撑系统及各自实现的功能进行确认，细化集成设计及系统工作流程，特别要注意因软件的引进造成的系统本身结构和公司其他系统的结构变化。包括：

 系统组成、逻辑结构及层次确认  应用系统结构确认  支撑系统结构确认  系统集成确认  系统工作流程确认

4.2

系统详细界面划分

1.1.5 应用系统与支撑系统的详细界面划分

应用系统与支撑系统之间的界面包括系统主服务器与其他服务器的服务范围及访问方式，网络及数据库对应用系统的支撑方式，全局数据的管理与存取方式等。1.1.6 系统内部详细界面划分

系统各功能之间的界面包括覆盖范围，模块间功能调用涉及到的系统模块及方法，全局数据格式，系统性能要求等。

5.系统详细设计

5.1 系统结构设计及子系统划分

对系统的组成及逻辑结构进行设计前确认。

划分系统功能模块或子系统（如果有或者有必要，特别是大型的软件系统）。

5.2 系统功能模块详细设计

按结构化设计方法，在系统功能逐层分解的基础上，对系统各功能模块或子系统进行设计。此为详细设计的主要部分之一。

用层次图描述系统的总体结构、功能分解及各个模块之间的相互调用关系和信息交互，用IPO图或其他方法描述各模块完成的功能。以上建议采用HIPO图进行功能分解与模块描述，更高的要求建议采用IDEF0方法进行功能模型设计。

详细设计应用系统的各个构成模块完成的功能及其相互之间的关系，用IPO或结构图描述各模块的组成结构、算法、模块间的接口关系，以及需求、功能和模块三者之间的交叉参照关系。

每个模块的描述说明可参照以下格式： 模块编号： 模块名称： 输入： 处理： 算法描述： 输出：

其中处理和算法描述部分主要采用伪码或具体的程序语言完成。对详细设计更高的要求建议用IDEF0图进行各功能模块的设计。

如果对软件需进行二次开发（包括功能扩展、功能改造、用户界面改造等），则相应的设计工作应该设立子课题完成。

5.3 系统界面详细设计

系统界面说明应用系统软件的各种接口。整个系统的其他接口（如系统硬件接口、通讯接口等）在相应的部分说明。1.1.7 外部界面设计

根据系统界面划分进行系统外部界面设计，对系统的所有外部接口（包括功能和数据接口）进行设计。1.1.8 内部界面设计

设计系统内部各功能模块间的调用关系和数据接口。1.1.9 用户界面设计

规定人机界面的内容、界面风格、调用方式等，包括所谓的表单设计、报表设计和用户需要的打印输出等设计。此部分内容可能比较多。

6.数据库系统设计

此数据库设计可单独成册，尤其对大型的数据库应用系统，即有一个单独的《数据库设计说明书》。

6.1 6.1设计要求 6.2 6.2 信息模型设计

确定系统信息的类型（实体或视图），确定系统信息实体的属性、关键字及实体之间的联系，详细描述数据库和结构设计，数据元素及属性定义，数据关系模式，数据约束和限制。

6.3 数据库设计

1.1.10

设计依据

说明数据被访问的频度和流量，最大数据存储量，数据增长量，存储时间等数据库设计依据。

1.1.1

1数据库种类及特点

说明系统内应用的数据库种类、各自的特点、数量及如何实现互联，数据如何传递。1.1.1

2数据库逻辑结构

说明数据库概念模式向逻辑模式转换所采用的方法论及工具，完成数据库概念模式向逻辑模式的转换。详细列出所使用的数据结构中每个数据项、记录和文件的标识、定义、长度及它们之间的相互关系。此节内容为数据库设计的主要部分。1.1.1

3物理结构设计

列出所使用的数据结构中每个数据项的存储要求、访问方法、存取单位和存取物理关系等。建立系统程序员视图，包括：

 数据在内存中的安排，包括对索引区、缓冲区的设计；

 所使用的外存设备及外存空间的组织，包括索引区、数据块的组织与划分；  访问数据的方式方法。1.1.1

4数据库安全

说明数据的共享方式，如何保证数据的安全性及保密性。1.1.1

5数据字典

编写详细的数据字典。对数据库设计中涉及到的各种项目，如数据项、记录、系、文卷模式、子模式等一般要建立起数据字典，以说明它们的标识符、同义名及有关信息。

7.信息编码设计

7.1 代码结构设计

确认信息分类编码总体方案，进行分类代码结构设计。

7.2 代码编制

按代码结构编制信息代码

2.图书馆管理系统详细设计报告 篇二

1. 告警管理子系统概要说明

由功能需求说明书确定功能分割与公共模块的提取结构, 如图1。子系统分为基本、呈现、处理、设置、知识库五个部分。

1.1 基本部分

负责接收告警数据并将其拆分、存储。负责过载处理。

1.2 呈现部分

负责对告警数据根据要求呈现, 给出用户友好的界面使用户很方便处理。

1.3 处理部分

负责声音告警、告警确认、派发工单。

1.4 设置部分

告警复位义:对网元类型、所属厂商、告警类型等进行复位义。系统按照可能原因、网元类别、网元识别码、原告警类型、告警级别、时间类型等条件及各种条件的组合来设置。告警级别分为严重告警、主要告警、次要告警、警告告警;告警级别定义对于厂家设备不同定义不同, 以实际数据为准。告警类别分为通讯告警、环境告警、设备告警、处理错误告警、服务质量告警。

告警过滤:网元类型、告警类型的过滤, 有告警对象、告警级别、过滤模式、确认模式四种设置模式。对某一地区内同一网元类型的所有对象过滤。并可以对同一网元类型的单个或多个告警信息过滤;对同一网元类型的所有对象过滤。

相关性的定义:合成告警条件的设置 (例:单位时间产生过多、产生的时间过长 (没有处理) ) 。

告警前转定义:前转方式、前转前提条件、对脚本的维护。

声音告警:声音的响应标准 (例:先等级后次序的原则) , 等级对应的声音设定。

日志:告警日志设置。

告警显示:告警排序设置:排序条件、升降等。告警字段设置:显示字段的先后顺序。

1.5 知识库

对知识库数据的查询、增加、修改、删除、导出提供友好的界面和便捷的接口。

2. 告警数据采集模块设计

2.1 告警原始数据采集量算法:

2.1.1 网元数据

告警原始数据是本地所有网元产生的告警信息在一段时间内的总和。因为告警的产生具有很大的随机性, 所以选取一个相对极限值。按每个网元每天产生1500次告警计算。每条告警信息一般是一百多byte, 按500byte计算。比如某地区网元数达到217个, 我们以220个网元为例计算, 据此估算告警数据的存储量需求。按用户要求, 原始数据存储六个月, 汇总数据存储十二个月。

告警原始数据总和=500B*1500*220*180=29.7G

注:500byte为每条告警信息占用量;

1500次告警为每网元每天告警次数;

220为全省网元数;

180天为六个月。

告警汇总数据总和=29.7/6*0.2*12=11.88G

注:29.7/6为每月的告警原始数据;

0.2为汇总数据与原始数据的压缩比;

12为12个月。

综上所述, 网管系统的存储介质采用RAID 0+1技术的冗余备份方式, 并预留一部分临时空间作为临时表存储, 数据库管理的加乘系数为1.8, 则该地区网管系统需要的硬盘存储量至少为:

2.1.2 网管中心与网元之间传输故障数据带宽计算:

每个网元每天发生告警数为随机数, 每个告警数据大约是几百字节, 在出现大规模告警的峰值情况, 因为告警信息要求实时传送, 所以FM数据对数据传输带宽的影响也很大。如上节计算, 每条告警数据约为500byte, 在某些严重告警出现时, 会发生很多与之相关的关联告警, 以出现100个关联告警为例, 如需要在30秒内传送出去, 则网络带宽需要为500*8*100/30»15kbps, 在链路中传输的数据加入传输开销比特, 网络带宽需为20kbps。

2.2 告警数据采集模块的详细设计

告警数据采集模块流程如图2:

下面主要从方式、接口及原始数据存储方式三个方面进行说明。

2.2.1 采集方式

我省网管系统对具备厂家操作维护中心 (OMC) 的地区, 通过操作维护中心 (OMC) 采集数据, 对没有操作维护中心的地区, 可采用直联网元的方式采集数据。对现有设备升级为智能网设备的网元或具有GPRS功能的网元通过原有设备所属OMC采集数据, 新增的智能网设备通过智能网功能管理域采集数据。

在现有条件下, 数据的采集可以有多种方式, 可能的方法包括:从GSM厂商的OMC数据库中采集数据;从GSM厂商的OMC文件中采集数据;从CMIP代理获取数据;从GSM厂商的MSC或BSC上采集数据;从一定功能管理域采集数据。

新增的SSP、SCP、SCE、SMP、SMAP、充值中心等智能网设备统一纳入智能网管理域, 由其提供数据接口到省网管系统。

其他方式:对于不能自动采集的数据, 可以通过手工输入来完成, 力保数据的全面性、准确性。

2.2.2 接口要求

根据集团公司的规范, 接口将采用Q3或CORBA接口, 但由于集团公司接口模型尚未确定, 因此Q3及CORBA接口暂时不能实现。一旦集团公司接口模型确定, 网管开发商及厂家均要实现Q3接口或CORBA接口。

对于现状, 各厂家根据自己的实际情况充分提供接口, 开放数据库和文件, 供采集层采集数据。对于文件型的数据, 必需提供FTP协议或相关协议, 以及文件说明, 字段说明。

对于数据库中的数据, 必需提供TCP/IP协议, 以便用ODBC连接数据库或其它相关协议, 同时对数据库中的表及关联关系和字段加以说明。

对于实时告警, 各厂家均要提供解决措施, 采取相关接口, 使实时告警能够前转到省网管系统。

2.2.3 原始数据存储方式

根据规范, 采集来的原始数据要统一保存在省网管的原始数据库中, 对于从OMC或网元采集来的数据库格式的表, 保存在省网管原始数据库时, 要求表的名称及字段名及类型仍保留原型, 对于采集上来的数据文件, 采集程序能够将其中的数据转换为数据库的表形式, 统一保存在省网管的原始数据库中。

辽宁移动网管系统在2002年3月15日开始在全省试, 采集到的数据在数据处理模块能得到及时地处理, 不会造成数据的堆积, 保证了系统的实时性。在功能上说, 目前的移动网络管理系统主要实现了对GSM900/1800网中网元 (MSC GMSC/HLR/BSC/BTS) 的管理功能。总体上说, 这样的网络管理系统只是实现了真正网管意义上的一些初级功能, 在现在移动业飞速发展的今天, 它面临着诸多问题和挑战。

摘要：本文对移动网管中的告警管理子系统要完成的功能进行简要说明, 按照层次式的思想对告警数据的采集层进行了分析, 并对数据采集模块给出了详细设计方案。

关键词：移动通信,告警管理,数据采集层

参考文献

[1]孙青卉, 王钧铭.移动通信技术[M].北京:机械工业出版社, 2009:7-38.

[2]孟洛明, 亓峰.现代网络管理技术[M].北京:北京邮电大学出版社, 2010:2-29.

[3]陈建亚.现代通信网监控与管理[M].北京:北京邮电大学出版社, 2010:2-48.

[4]陈德荣, 林家儒.数字移动通信系统[M].北京:北京邮电大学出版社, 2010:62-75.

[5]孟洛明.通信网网管系统建设中的基本问题、现状和发展[J].通信世界:电信网管专题, 2010 (7) :2-4.

3.企业人事管理系统详细设计 篇三

人事管理系统模块设计:用户登录模块:模块功能包括录入,修改,删除登录用户信息。用户权限管理模块:模块功能包括为每个系统功能设置一个权限代码,为每个用户设置其能够拥有的权限,从而保证用户根据自己权限访问系统,确保系统保密信息的安全性。人员基本信息管理模块:模块功能包括企业人员信息录入,修改,删除,部门设置,照片上传及工作岗位分配等,对人员基本信息进行详细描述,以便在以后的系统运行过程中进行调用查询。人员工作管理模块:模块功能包括工作分配查询、工作情况查询(又包括工作正常查询和额外查询)等查询工作。统计查询模块:模块功能包括根据部门、学历、专业职务、合同类型、政治面貌、毕业院校、工作岗位、户口所在地、婚姻状况、籍贯、家庭住址、参加工作时间、民族、入职时间、入党时间、专业等进行综合查询;同时可以对查询结果到出成Excel格式进行二次编辑打印。系统维护模块:模块功能包括部门管理,学历管理、专业职务管理、合同类型管理、政治面貌管理;系统字体进行管理;不同合同类型人员显示颜色设置;合同到期人员提前提醒设置;数据库备份,数据库联接维护等。

1.1 系统的任务

企业人事管理系统主要负责管理用户的人事活动信息和人事活动日志。一个完善的企业人事管理系统的任务主要包括以下几项：

（1）人事活动管理，主要提供快速的目录查询和人事活动提醒服务，并记录人事活动日志。

（2）联系人管理，负责管理群组信息和联系人信息，设置优先级，并提供目录查询和打印功能。

（3）统计分析，负责对联系人信息、人事活动提醒和人事活动日志进行统计。

（4）系统管理，主要负责管理用户信息、权限设置、用户登录以及系统初始化。

1.2 系统的目标

企业人事管理系统是通过计算机方式集中管理人事活动信息和人事活动服务的系统，有以下几个目标：

（1）更好地保存用户的联系方式，提供目录查询和打印服务。

（2）提供人事活动提醒服务，通知用户所需进行的人事活动。

（3）详细记录用户的人事活动日志，提供日志查询分析功能。

（4）根据用户权限来设置人事活动服务，提供信息的安全性。

1.3 系统开发方法

本系统开发采用的是结构化系统开发方法，结构化系统开发方法就是结构化开发方法，工程化的系统开发方法和生命周期方法的结合。其基本思想是：用系统工程的思想和工程化的方法，按用户至上的原则、结构化、模块化、自顶向下地对系统进行分析与设计，自底向上地进行实施。结构化系统开发方法的特点：

（1）系统观点。

（2）严格区分工作阶段，每个阶段都有明确的任务和应得的成果。

（3）自顶向下的分析与设计和自底向上的系统实施。

（4）工作成果文档化，文档资料规范化、标准化。

此系统之所以采用这种开发方法是因为结构系统开发方法的整体思路清楚，能够从全局出发步步为营，减少返工，有利于开发质量；设计工作中阶段性强，每一阶段均有工作成果出现；每一阶段的工作成果是下一级工作的依据，工作进度比较容易把握，有利于系统开发的总体管理和控制。另外，由于该方法强调从整体来分析和设计整个系统，因此在系统分析时，可以诊断出原系统中存在的问题和结构上的缺陷，这一点是其他方法难以做到的。

1.4 可行性分析

可行性是指组织内外当前的具体条件下，进行某项目的必要性和可能性。若系统开发是必要的，则进一步从技术、经济、管理上分析其可行性。

1）经济可行性

利用计算机对企业人员进行合理优化地管理，可以提高员工的工作热情，同时还可以为领导们做出正确的决策提供参考，这些都有利于公司的业务发展和效益的提高。

2）技术可行性

在技术难度方面，Visual Basic 开发工具与SQL Server 2000 适合开发一些中小型的系统，在指导教师的帮助和参考网上一些相关资料，使得开发这样一套企业人事管理系统软件成为一种切实可行的方案。

3）组织管理的可行性

开发企业人事管理系统受到企业内部领导层的高度重视，同时广大员工也反响强烈，有利于促进公司的业务发展和合理的人事管理。系统需求分析

2.1 需求分析的重要性 需求分析工作是系统生命周期重要的一步，也是决定性的一步。忽略需求分析往往会付出沉重的代价。大量实践表明，信息系统产生的许多错误都是由于需求定义不准确或错误导致的，而且，如果在需求定义阶段发生错误，则修改这些错误的代价是非常高的，并随着开发周期的进展，改正错误或在改正错误时引入的附加错误的代价是按指数增长的。因此，系统开发中的需求定义是系统成功的关键一步，必须引起足够的重视。企业人事管理系统中一项重要的工作就是录入和校对员工的基本信息和人事活动提醒，由于人数多，细节多，人工处理很容易丢失资料或出现不准确的情况，因此采用计算机进行企业人事管理，根据具体情况进行需求分析。

2.2 企业人事管理系统的功能结构

从业务角度来看，管理信息系统应该支持整个组织在不同层次上的各种功能。各种功能之间又有各种信息联系，构成一个有机的整体及系统的业务功能结构。根据以上对人事管理系统的任务和目标的分析可以看出，一个标准的人事管理系统应该包含如图1所示的一些功能。每个功能模块又都包含一系列的子模块。

图1 “企业人事管理系统”功能模块图

1）人事活动管理

“人事活动管理”模块主要用于提供快速的目录查询和人事活动提醒服务，并记录人事活动日志。

（1）“分类查询”模块：“分类查询”模块负责为用户提供目录查询功能。用户可以进行精确查询，也可以进行模糊查询，从而快速查找所需要的人事活动信息。不同群组权限的用户可以查询不同群组的联系人。

（2）“人事活动提醒”模块：“人事活动提醒”模块负责用户提供人事活动提醒功能。提醒信息主要包括提醒ID、提醒主题、提醒时间、提醒对象、联系人、联系方式、提醒内容、录入人员和是否完成等。提醒对象是指那些需要被提醒进行人事活动的公司员工，录入人员是登录的用户，联系方式主要有地址、办公电话、手机号码、邮箱、MSN和QQ号码等。

一般用户只能看到和自己相关的提醒信息，管理人员可以看到所有的提醒信息。当用户已经完成人事活动事，需要将提醒信息的“是否完成”属性标志为“完成”。

（3）“人事活动日志”模块：“人事活动日志”模块负责记录用户的人事活动日志。一般用户和管理人员只能看到和自己相关的日志信息。人事活动日志主要包括日志ID、人事活动主题、人事活动时间、人事活动人员、联系人、联系方式、人事活动内容和录入人员等。人事活动人员是那些进行人事活动活动的公司员工，录入人员是登录的用户，联系方式主要有地址、办公电话、手机号码、邮箱、MSN和QQ号码等。

2）联系人管理

“联系人管理”模块负责管理群组信息和联系人信息，设置优先级，并提供目录查询和打印功能。

（1）“群组设置”模块：“群组设置”模块负责管理联系人的群组信息。用户可以通过建立群组来管理联系人信息。群组信息主要包括群组ID、群组名称、优先级、建立日期、群组简介和录入人员等。（2）“联系人设置”模块：“联系人设置”模块负责设置联系人信息，并对其进行添加、修改、删除和查询等操作。联系人信息主要包括如下几项。

①基本信息：联系人ID、姓名、群组ID、优先级、性别、身份证号、出生日期、籍贯、民族；

②工作信息：工作单位、职务、职称、工作描述；

③教育背景：毕业院校、学历、专业；

④联系方式：地址、办公电话、住宅电话、手机号码、传真、邮箱、MSN、QQ；

⑤其他信息：个人爱好、特长。

（3）“优先级设置模块”：“优先级设置”模块负责设置群组和联系人的优先级。

（4）“查询打印”模块：“查询打印”模块负责提供目录查询和打印功能。

3）统计分析

“统计分析”模块主要负责对联系人的信息、人事活动提醒和人事活动日志进行统计分析。

（1）“联系人统计”模块：“联系人统计”模块负责对联系人进行统计分析，通过它，用户可以更加方便地了解目前各群组拥有的联系人数目。

（2）“提醒统计”模块：“提醒统计”模块负责对人事活动信息进行统计。可以按照人事活动提醒信息中的联系人，提醒时间和提醒对象分别进行统计分析。

（3）“日志分析”模块：“日志分析”模块负责分析人事活动日志。可以按照人事活动日志中的人事活动时间、人事活动人员和联系人分别进行统计分析。

4）系统管理

“系统管理”模块主要负责用户权限管理，包括用户管理、密码维护、重新登录和初始化。

（1）“用户管理”模块：“用户管理”模块负责管理用户信息。用户信息包括用户ID、用户名称、用户类别（普通员工、管理人员）、密码、模块权限、电话和邮箱等。权限主要包括对一级模块和二级模块的使用权限、以及对各群组内联系人的查询权限。管理人员具有所有模块和群组的使用权限，普通员工仅具有“人事活动管理”模块的使用权限。可以对群组查询权限进行配置。

（2）“密码维护”模块：“密码维护”模块负责维护用户密码信息，为用户提供更改密码的功能。

（3）“重新登录”模块：“重新登录”模块主要用于给用户提供重新登录功能。

（4）“初始化”模块：“初始化”模块主要负责提供初始化数据的功能。可以有选择地对数据表进行清空操作。数据库分析设计

表1 数据表及其用途 根据系统需求分析，系统需要建立5个表，其用途说明如表1所示。

3.1 数据字典

表2到表6给出了5个数据表（提醒信息表、人事活动日志表、群组信息表、联系人信息表、用户信息表）的具体描述，包括字段名称、数据类型、可否为空和说明。1）提醒信息表

表2 提醒信息表

2）人事活动日志表

表3 人事活动日志表

3）群组信息表

表4 群组信息表

4）联系人信息表

表5 联系人信息表

5）用户信息表

表6 用户信息表

3.2 创建数据库 在创建数据库之前，用户需要安装MS SQL Server 系列的数据库服务器。直接手工建立数据库。打开SQL Server企业管理器，新建一个数据库，数据库名为“企业人事管理”，然后按照数据字典建立表和表的关联。系统设计与实现

通过数据库分析设计，已经完成了所有的后台工作，现在需要通过Visual Basic来编写数据库系统应用程序。

4.1 创建工程项目

启动Visual Basic6.0后，单击【文件】→【新建工程】命令，在弹出的对话框中选择【标准EXE】选项，然后单击【确定】按钮。在项目的【属性】面板.中将项目的“Name”属性值改为“企业人事管理”。

4.2 创建系统主窗体4.3 创建公用模块

为了能够对数据库访问进行集中处理，需要创建一个专门访问数据库的公用模块。在项目资源管理器中为项目添加一个模块，并将其保存为OPeratDataBase.bas。

1）OPeratDataBase.bas OPeratDataBase.bas公用模块主要对数据库进行操作，包括以下5个函数：

① GetConnStr()As String 函数，返回链接字符串，用来设置数据库连接字符串；

②OpenConn(ByRefConn As ADODB.Connection)As Boolean函数，返回布尔值，用来打开数据库连接；

③ ExecuteSQL(ByVal SQL As String，ByRef msg As String)函数，用来执行SQL语句；

④ SelectSQL(ByVal SQL As String，ByRef msg As String)As ADODB.Recordset函数，返回Recordset，用来执行查询语句；

⑤ BatchSelectSQL（ByVal SQL As String，ByRef msg As String）As ADODB.Recordset函数，返回Recordset，用来执行批处理。

2）PubilicVar.bas 为了实现全局变量，另外创建一个全局变量模块PublicVar.bas，主要有3个全局变量，如下所示：

①LonginSucceeded全局变量，用来保存用户登录是否成功的标志；

②UserID全局变量，用来保存用户ID；

③ConnectionString全局变量，用来保存数据库链接字符串。

4.4 创建其它模块

创建“人事活动管理”模块、“联系人管理”模块、“统计分析”模块和“系统管理”模块 系统扩展

4.图书馆管理系统详细设计报告 篇四

第一节 系统分析的任务p91

 系统分析阶段的基本任务是：系统分析员与用户在一起，充分了解用户的要求，并把

双方的理解用系统说明书表达出来。

 分析本质上就是一个发现过程，分析期间推动活动的关键词就是理解和发现。 系统分析是研制信息系统最重要的阶段，也是最困难的阶段。

 系统分析要回答新系统“做什么”这个关键性的问题。



1.2.3.4.5.6. 需求分析： 需求分析的目标与客户和其他涉众在系统的工作内容方面达成一致定义系统的用户界面，重点是用户的需要和目标 使系统开发人员能够更清楚地了解系统需求 定义系统边界（限定）为计划迭代的技术内容提供基础 为估算开发系统所需成本和时间提供基础 需求分析的任务

1.确定待开发的系统的用户类，并获取他们的需求信息。

2.分析用户的需求信息，并按需求的类型分类这些需求信息，同时也区别出不是需求的信息。

3.根据需求信息建立系统的逻辑模型或需求模型，并确认非功能需求和约束条件及限

制。

4.根据收集的需求信息和逻辑模型编写需求规格说明及其文档。

5.评审需求规格说明。

6.当需求发生变更时，对需求规格说明及需求变更实施进行管理。

系统需求一般分为两类：

1.业务性需求/功能性需求

2.技术性需求

需求分析法概述：

需求获取

进行用户需求调查，获取需求、识别问题。

分析建模

软件系统本质上是信息处理系统，应通过分析系统信息流的构成和相互之间的关系，确定：数据，数据处理。

编写需求文档

主要工作是需求描述。结果为以文档形式表述的可交流、可复审的系统逻辑模型。需求评审

专家、分析人员、开发人员、用户共同对需求分析的正确性、合理性、有效性进行检查，确保需求分析的全面、准确和一致性。

系统分析的困难主要来自三个方面：

1.对问题空间的理解

2.人与人之间的沟通

3.环境的不断变化

  1.2.3.4.











 最使系统分析员困惑的是环境的变化。系统分析员的知识水平和工作能力决定了系统的成败。一个称职的系统分析员不但应具备坚实的信息系统知识，了解计算机技术的发展，而且还必须具备管理科学的知识。直观的图表可以帮助系统分析员理顺思路，也便于与用户交流。20世纪70年代以来，出现了多种这样的工具，如现场工作流程图、作业流程图、实体生命周期和数据流图等。数据流图是结构化系统分析的主要工具。结构化系统分析采用介于形式语言和自然语言之间的描述方式，通过一套分层次的数据流图，辅以数据字典、小说名等工具来描述系统。图：p93 结构化系统分析方法就是通过自顶向下、逐层分解的方法，利用分解和抽象这两个基本手段控制系统的复杂性，把大问题分成小问题，然后分别解决，这就是分解。分而治之，正是系统工程的思路。系统开发的风险 项目失败或严重超支的8个最重要原因中有5个都与需求相关： 1.不完整的需求； 4.需求和需求规格说明的变更； 2.缺乏用户的参与； 5.提供许多不必要的功能。3.不实际的客户期望； 获取需求的常用方法

1.访谈法 4.实地考察

2.问卷调查 5.构造原型

3.情景分析

系统模型:

 信息系统模型的作用：

1.建立模型的过程可以使得分析员更深入地了解和定义信息系统的需求，并发现问题

2.对复杂问题进行简化

3.为设计人员的工作提供依据

4.有助于同开发小组的其他成员和客户交流

5.为以后的维护升级提供了文档

 基于不同的开发技术，有三类最核心的图示化模型：

1.功能模型：利用数据流图和数据字典描述系统的功能和数据的处理流程

2.数据模型：利用实体关系图ERD描述系统中的数据实体及其关系

3.对象模型：利用类图描述对象、对象之间的联系。和数据实体不同，对象在数据之

外增加了行为特性

 从而衍生出三种建模方法：

1.面向功能的建模——用例图与业务流程图

2.面向数据的建模——ERD

3.面向对象的建模——类图与对象图

第七节 新系统逻辑模型的提出p120

 系统分析阶段的任务是明确系统功能。通过对现行系统的调查分析，抽象出现行系统的逻辑模型，分析其存在的问题。

 新系统来自原系统，比原系统更合理，效率更高。

 从形式上讲，新系统的逻辑模型与旧系统的逻辑模型相比变化不大，可能只是在一个或

几个处理中引进新技术，改变几处数据的流程，或者改变某些数据存储的组织方式。 应该考虑以下因素，提出新的系统模型

1.新技术的使用

2.流程的改进

3.数据存储的组织方式的改变等

第八节 系统说明书p121

 系统说明书是系统分析阶段的成果

1.是系统所应满足的全部需求（功能性需求和非功能性需求），并可以文档的方式完整

和精确陈述这些需求。

2.是项目相关人员对将要开发的系统所达成的共识，是进行系统设计、实现、测试和

验收的基本依据，也是整个系统开发过程中最重要的文档。

 该文档描述了系统的需求，也称《需求规格说明书》

 系统说明书的内容

１、引言

２、项目概述 ３、实施计划

(1)项目的主要工作内容(1)工作任务的分解

(2)现行系统的调查情况(2)进度

(3)新系统的逻辑模型(3)预算

 系统说明书的品质要求

1.正确性 5.可修改性

2.完整性 6.可跟踪性

3.一致性 7.可验证性

4.无二义性

 评审

• 评审分为用户评审和同行评审两类。

• 目的：是否满足用户需求；

发现那些潜在的缺陷或错误，避免这些错误和缺陷遗漏到项目的后续阶段。

• 评审遵从用户意见第一的原则

第七章 结构化系统设计

第一节 系统设计的任务要求

 系统设计要回答的中心问题是系统“怎么做”。即如何实现系统说明书规定的系统功能。

在这一阶段，要根据实际的技术条件、经济条件和社会条件，确定系统的实施方案，即系统的物理模型。

 设计保准：

设计系统之前，先看看评价信息系统的标准，这些标准对任何设计方法都适用：

1.信息系统的功能：是否满足用户的需求

2.系统的效率：响应时间、操作的方便性

3.系统的可靠性：抗干扰能力、故障恢复

4.系统的工作质量：准确性、使用效果

5.系统的可变更性：修改和维护的难易程度

6.系统的经济性：系统收益与支出比

 如何提高系统变更性

1.结构简单

a)系统各组成元素分工明确，易于理解

b)元素之间的关系清晰简洁

2.变动灵活

a)谨防软件维护中的“水波效应”

b)使系统各组成元素内部的改变容易实现，改动对其它部分的影响尽量减少

c)提前考虑将来最易出现的扩展和变更

 系统设计的内容：

1.总体设计

– 也称概要设计。

– 明确软件的体系结构（也称架构architecture）、组成元素及其关系（也称structure）。

– 架构表示抽象的框架模式，结构则是指具体元素及其关系。

2.详细设计

– 各项具体细节，设计硬件软件的各个方面

 系统设计的内容

系统设计阶段的任务是提出实施方案。该方案是这个阶段工作成果的体现，这个方案以书面的正式文件———系统设计说明书提出，批准后将成为系统实施阶段的工作依据。

1.把总任务分解成许多基本的、具体的任务

这些具体任务合理地组织起来构成总任务。这称为总体设计（architectural design），又称为概要设计（preliminary design），其基本任务是：

1)将系统划分成模块

2)决定每个模块的功能

3)决定模块的调用关系

4)决定模块界面，即模块间信息的传递

系统越大，总体设计的影响越大。

2.为各个具体任务选择适当的技术手段和处理方法

这便是详细设计，包括代码设计、数据库设计、输入设计、输出设计、人机对话设计、处理过程设计。

第六节 输出设计

信息系统只有通过输出才能为用户服务。输出决定输入，即输入信息只有根据输出要求才能确定。

 输出设计包括以下几方面的内容：

1)确定输出内容

2)选择输出设备与介质

3)确定输出格式

 报表时最常见的输出形式。组成：表头、表体、表尾。输出形式：打印输出、磁盘文件

输出。

第七节 输入设计

 输入设计的原则：

1)最小量原则 3)早检验原则

2)简单性原则 4)少转换原则

 输入设计的内容包括

1)确定输入数据的内容

2)确定数据的输入方式

3)确定输入数据的记录格式

4)输入数据的正确性校验

5)确定输入设备

设备的选用应考虑一下一些因素：

a)输入的数据量与频度

b)数据的来源、形式、收集环境

c)输入类型、格式的灵活程度

d)输入速度和准确性要求

e)输入数据的校验方法、纠正错误的难易程度

f)可用的设备与费用

 数据记录格式本质上分为两部分：预先印刷部分和插入数据的空格

 数据出错有三种情况

1)数据内容错

2)数据多余或不足

3)数据的延误

 数据校验方法

1)重复校验 7)逻辑校验

2)视觉校验 8)界限校验

3)分批汇总校验 9)记录计数校验

4)控制总数校验 10)平衡校验

5)数据类型校验 11)匹配校验

6)格式校验 12)代码自身校验

第八节 人机对话设计

 人与计算机进行信息交流就是人机对话

 人机对话设计的原则

1)对话要清楚、简单，用词要符合用户观点和习惯

2)对话要适应不同操作水平的用户，便于维护和修改

3)错误信息设计要有建议性

4)关键操作要有强调和警告

 人机对话的方法

a)选单式 c)回答法

b)填表法 d)提问法

 图形用户界面已成为一种流行的界面设计技术，并将成为信息系统用户界面的主流。

 图形用户界面优点：

1.容易学习使用，使用选单而不必记忆指令名称，大大减少键盘输入的数量与错误

2.具有高度的图形功能，直观生动，如采用直线图、趋势图、动画等。

3.多个视窗并用，同时显示多样信息，并可对同样信息提出多种不同角度的表达。 图形用户界面的缺点：

与文字指令相比，图形形式的指令不能表达复杂的符合指令。指令数目太大时，不容易在屏幕上安排选单。对于熟练的使用者而言，键盘输入的速度要快于鼠标选项的输入。 图形界面设计的原则：

1.用户界面的各个画面设计在整体上应保持相同或相似的外观。

2.用户界面使用的词汇、图示、颜色、选取方式、交流顺序，其意义与效果应前后一

致。

3.要正确使用图形的表达能力。

4.由于图形对象占用系统资源较多，处理速度慢，因此在时间影响要求高，而硬件资

源档次较低环境中，不宜采用图形界面。

第九节 计算机处理过程的设计

模块的外部特征：功能和界面

计算机处理过程的设计则要确定每个模块的内部特征，即内部的执行过程，包括局部的数据组织、控制流、每一步的具体加工要求及种种实施细节。

处理过程设计的关键是用一种合适的表达方法来描述每个模块的执行过程。

1.流程图

基本成分：

1)加工步骤，用方框表示 3)控制流，用箭头表示

2)逻辑条件，用菱形表示优点是直观、形象。

2.盒图(NS图)

与流程图相比,NS图的优点在于：

1)它强制设计人员按结构化程序设计方法进行思考并描述其方案。

2)图像直观，容易理解设计意图，为编程、复查、测试、维护带来方便。

3)简单易学

3.程序设计语言PDL

第十节 计算机系统的选择

 选择计算机系统的依据是：

1)功能要求 5)通信和网络要求

2)容量要求 6)市场和国情要求

3)性能要求 7)经济、技术条件等方面的限制

4)外部设备配置要求

第十一节 系统设计说明书

设计完成，提交系统设计书，两种形式：

单册报告，分章节介绍总体模块设计、代码设计、输入/输出、人机交互、数据库等各部分内容

5.开题报告的格式详细 篇五

××××××××××××××××××××××××××××××××

××××××××××××××××××××××××××××××××××

××××××××××××××××。(内容均为小四宋体，行距1.5倍。下同)

一、××××××××××(小四粗黑)

××××××××××××××××××××××××××××××××

××××××××××××××××××××××××。

(一)××××××××××(小四宋体加粗)

××××××××××××××××××××××××××××××××

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(以上是文章的第一部分，以后各部分格式及字体要求均同“一”)

附录：课题研究文献(小五宋体)

1 ××××××××××××××××××××(小五宋体)

2 ×××××××××××××××××××××××××

3 ×××××××××××××××××××××××××

4 ×××××××××××××××××××××××××

××省××市教育科学“十一五”规划××课题(五号宋体)

6.图书馆设计调研报告 篇六

一、基地及其周边物质环境的调查分析：

1、气候条件分析：

洛阳市属于北亚热带向暖温带过渡的气候带。其气候表现出显著的季节性、大陆性、多样性等特征。气候四季分明，冬季寒冷雨雪少，春季干旱大风多，夏季炎热多雨且集中，秋季晴和日照长。

1、降雨情况分析：四季降水分配是：冬寡、夏丰、春干、秋润。○年平均降水量579.7毫米，且多集中在7、8、9三个月，7～9月降水量占全年降水量的52.8％，而12月至翌年1月降水量仅占全年降水的3.1％。春季年平均降水量占年降水量的19.6％；夏季占50.6％，其中最热月7月，一个月的降水量占全年降水量的22.7％；秋季占24.2％；冬季占5.6％，最冷月1月仅占1.5％。即四季降水分配是：冬寡、夏丰、春干、秋润。

2、风向和风速分析：全年盛行东北风或西风，频率各占10%；以冬春风速较大，○多大于2米/秒，夏秋风速较小，小于2米/秒。

3、气温情况分析：四季温度状况是：冬冷、夏热、春暖、秋凉。○市区年平均气温为14.7℃；最热月为7月份，年平均气温为27.2℃；最冷月为1月，年平均气温为0.8℃；月平均气温年较差（最热月平均气温与最冷月平均气温的差值）为26.8℃；春季年平均气温为15.1℃，夏季为26.3℃，秋季为15.0℃，冬季为2.2℃。

二、相关资料的调查与分析：

《图书馆建筑设计规范》（GBJ 38—99）

1、选址和总平面布置：

3.1.1 馆址的选择应符合当地的总体规划及文化建筑的网点布局。

3.1.2 馆址应选择位置适中、交通方便、环境安静、工程地质及水文地质条件较有利的地段。

3.1.3 馆址与易燃易爆、噪声和散发有害气体、强电磁波干扰等污染源的距离，应符合有关安全卫生环境保护标准的规定。

3.1.4 图书馆宜独立建造。当与其它建筑合建时，必须满足图书馆的使用功能和环境要求，并自成一区，单独设置出人口。

3.2.1 总平面布置应功能分区明确、总体布局合理、各区联系方便、互不干扰，并留有发展用地。

3.2.2 交通组织应做到人、车分流，道路布置应便于人员进出、图书运送、装卸和消防疏散。并应符合现行行业标准《方便残疾人使用的城市道路和建筑物设计规范》 JGJ50的有关规定。

3.2.3 设有少年儿童阅览区的图书馆，该区应有单独的出人口，室外应有设施较完善的儿童活动场地。

3.2.4 图书馆的室外环境除当地规划部门有专门的规定外，新建公共图书馆的建筑物基地覆盖率不宜大于40％。

3.2.5 除当地有统筹建设的停车场或停车库外，基地内应设置供内部和外部使用的机动车停车场地和自行车停放设施。3.2.6 馆区内应根据馆的性质和所在地点做好绿化设计。绿化率不宜小于30％。栽种的树种应根据城市气候、土壤和能净化空气等条件确定。绿化与建筑物、构筑物、道路和管线之间的距离，应符合有关规定。

2、图书馆防噪要求：

4.1.7 各类用房在平面设计时，应按其噪声等级分区布置，其允许噪声级不应大于表4.1.7中的规定。

4.1.8 电梯井道及产生噪声的设备机房，不宜与阅览室毗邻。并应采取消声、隔声及减振措施，减少其对整个馆区的影响。

3、文献资料防护：

5.1.1 防护内容应包括围护结构保温、隔热、温度和湿度要求、防潮、防尘、防有害气体、防阳光直射和紫外线照射、防磁、防静电、防虫、防鼠、消毒和安全防范等。

5.2.1 基本书库的温度不宜低于5℃和高于 30℃；相对湿度不宜小于40％和大于65％。当不能满足时，应采取相应的建筑构造或设备处理。

5.2.3 与特藏库毗邻的特藏阅览室，温度差不宜超过±2℃，湿度不宜超过10％，为避免温、湿度的剧烈变化，两者之间应设缓冲间。

5.5.2 天然采光的书库、特藏库及其阅览室应选用防紫外线玻璃和采用遮阳措施，防止日光直射。

5.7.3 食堂、快餐室、食品小卖部应远离书库设置。

5.7.4 门下沿与楼地面之间的缝隙不得大于smm，鼠患严重地区宜采用金属门或下沿包铁皮的木门。墙身通风口应用耐腐蚀的金属网封罩。

5.7.6 白蚁危害严重地区，应对木制品及木结构等采取有效的防治措施。

4、消防和疏散：

6.1.5 建筑高度不超过24.00m，藏书量超过10万册但不超过100万册的图书馆、书库，耐火等级不应低于二级。

6.4.3书库、非书资料库的疏散楼梯，应设计为封闭楼梯间或防烟楼梯间，宜在库门外邻近设置。

6.4.4超过300座位的报告厅，应独立设置安全出口，并不得少于两个。

三、图书馆的概述：

图书馆是一个专门收集、整理、保存、传播文献并提供利用的场所，是公共建筑的一种重要类型。

四、经典实例分析：

A、武汉科技学院阳光校区图书馆

1、名称：武汉科技学院阳光校区图书馆 ○

2、图书馆概况： ○阳光校区图书馆共10层，建筑面积达33409平方米。设计馆藏容量200万册，读者坐席3000多个，整个大楼采用智能化综合布线系统（楼宇自控系统、计算机网络通信系统、电话通信系统、保监控系统、消防系统）。

3、图书馆总体布局与环境分析：

○

图书馆构图分析图

区位图

武汉科技学院阳光校区位于武汉市江夏区，学校主校门前是西南走向的城市主干道，西北方向临汤逊湖，环境幽静，离老校区仅15分钟车程，两校区的联系沟通方便。

校区构图控制线主要由东南、正南、正北三条轴线构成。图书馆位于校区主轴线与南北向构图控制线的交汇处，东南向主入口面对校园中心广场与校区中轴线正交，西北向次入口与校区主环线平行宿舍区和教学楼围绕图书馆布置，使图书馆位于教学区和宿舍区的中间交接处，大大缩短了交通流线，方便师生使用。

4、图书馆功能组织与流线分析：

○

总平面图

二层平面图

功能分区明确，办公区与读者区相对分开，联系方便却又互不干扰，确保了主要阅览区良好的环境；大开间统一层高、统一柱网、统一荷载，为适应未来发展功能布局调整留下自由的余地。

将库房、借阅及相关的空间设于一层，将主要的阅览空间设于底层区，将人流量小的办公、研究室设于高层区，使得布局灵活性强，整体性好，交通组织好，富于秩序感。

五层平面图

六层平面图

开架阅览区4、5层休闲区

中庭交通组织

为解决主要人流的集散，中庭中设置了三部观光电梯和连通各层的弧形大楼梯，图书由西北角的拆包间进入，由一部消防电梯兼货梯运抵各层。设备管理入口设于东北角，二层的期刊阅览室独立对外，简化了管理模式，适应长时间开放的需要，考虑消防分区与人流疏散的要求，楼内设有四部防烟楼梯和两部消防电梯。

5、内部空间分析：

○

主入口大台阶，立体花池和灯座成为了二者之间的引伸，充足的自然采光和宽广优雅的室外景色不仅表达了图书馆开放性的理念，而且通过馆内雅致的环境和学习景象，激发师生进馆浏览的意愿，使馆内的读者透过玻璃欣赏广场上的各种景观和活动，调剂学习与工作的节奏。

主入口台阶花池

光影中的室内天桥

6、立面造型分析： ○

立体造型与功能和环境密切结合，建筑组合高低有序，错落有致，外墙采用石材与凹窗和玻璃幕墙的虚实对比，采用尽可能少得色彩和材料，突出建筑的体型和空间表达。

图书馆正面及广场

图书馆西北向立面

B、清华大学图书馆新馆

1、名称：清华大学图书馆新馆 ○

2、概述： ○清华大学图书馆新馆1991年建成，是清华大学建筑设计研究院设计的。新馆位于清华园的中心区，与1919年及1931年两次建成的老图书馆连成一体，成为校园中心最大的建筑。新馆建筑面积2万多平方米，为了与老馆和大礼堂协调，新馆把高大的中心部位后退，并置主入口于院内，丰富了环境系列，形成了一个典雅宁静有较浓厚文化学术气氛而富有生气的读书环境。

新馆以检索大厅为中心，各主要开架阅览室围绕大厅布置，有阅览座位2000个，藏书200万册，采取开架服务，计算机检索，除各类阅览室和书库外，馆内并设有学术报告厅、展览厅、会议室、研究室及计算机房、缩微复印设施等，使全馆成为学术获取和交流的中心。

3、图书馆总体布局与环境分析：

○

清华大学校园分为相连接的新旧二区，考虑在旧图书馆旁扩建, 新旧二馆联系方便, 利于管理, 节约人力。基地与旧馆相接, 北面有两幢三层的宿舍楼，西面为大操场, 南面有由礼堂区通往操场, 体育馆及学生宿舍区的主要道路。

一般高等学校校园规划中, 常将学生宿舍区设在校园后方, 而图书馆或其它主要教学建筑, 常向前方设主要入口, 这就形成了主要人流（学生）来馆时, 总是首先看到建筑的背面, 绕过大楼后, 才进入正门的状况。此设计中的入口及过街楼位置, 较好地解决了这一问题, 南北两方人流, 均有顺当的路线。同时也为学生宿舍区与礼堂教学区之间保持了一条习惯的便捷的步行通道。

4、图书馆功能组织与流线分析：

○

新馆总体上可划为六部分图主体,四、五层, 主要为门厅、目录及出纳大厅、阅

览室、基本库。南翼是带有小院的阅览室,二层。北翼为书库, 将来可扩建与南翼相同。东翼, 三层。底层为图书编目加工部分及复印缩微部分, 二三层为阅览室。与旧馆部分相接连接体, 二层, 首层为计算机房、空调机房, 二层为学术报告厅。“ 对应体” , 立层,首层为阅报室, 二层为接待及办公室。

平面布局以主体二层目录及出纳大厅为中心, 东面与主要入口相通, 西面与基本库相联,南北方可联系楼上下十几间大阅览室及数十间小研究室。主要阅览室均取南北朝向, 采取统一荷载, 有全部开架阅览的灵活性。朝西一线主要用为书库以隔绝西面运动场的噪音。“ 对应体” 楼下为阅报室, 有独立出入口, 便于节假日单独开放。二层平面图

一层平面图

5、内部空间分析： ○ 由门厅经过主要楼梯进入目录大厅时, 将可透过玻璃墙看到多层围绕的书架, 作为进馆后的第一个印象图, 使读者产生“ 进入知识宝库”的心理而激发其努力读书的热情。同时,门厅两侧和大厅上下布置有休息交流的空间、三个层次的室外学习阅读空间以及报告厅和过街楼处的空廊等的半室外空间, 为不同读者在不同时间不同心理状态下的各种需要提供了适当的环境。此外在室内外的栏杆、窗下,门头等部位设置了相当数量的花草盒, 用以种植垂吊植物、减少噪音混响, 并和旧的爬墙虎呼应, 美化环境。

○

6、立面造型分析：

筑物的主要入口面向东，这种把入口退入院内的处理, 避免了新旧二馆入口同处一个空间的矛盾, 形成一虚一实, 不分高下, 相得益彰。新馆设计中将大量的窗上用小弧形预制过梁, 作为半圆拱窗的呼应。而在几个主要入口处作重点处理。在大面玻璃堵面上用红色半圆砖拱, 以更加突出的形式再现旧馆的圆拱标志, 并恰当地表现了时代特征。

图书馆新馆鸟瞰图

主入口透视图 夜景

五、实地调研实例分析：

1、名称：洛阳师范学院图书馆新馆 ○

2、概述： ○图书馆建筑面积 29132平方米，拥有 书刊阅览座位 2200 席。截至2007年8月底，共有各类文献176万册（件），其中纸质型文献160万册，电子文献16万册，生均占有纸质图书104册。同时，学校图书馆共享“河南省高校数字化图书馆”超星电子图书14万册，购买“超星”电子图书7万册，“书生”电子图书8.5万册。

可满足读者阅览、外借、信息检索、文献利用培训、复制、装订等不同层

次需求。馆内 实行全开放式的布局，分为五大功能区；陈列展览与接待区，资源建设与办公区，普通文献借阅区（流通区）、特藏与参考文献区、阅览与辅助文献借阅区。

○

3、图书馆总体布局与环境分析：

洛阳师范学院分为西区、中区和东区三个部分，其中西区建造年代最为久远，也是其主要教学区以及行政办公区所在地。洛阳师范学院老图书馆也位于其西区，但随着扩招，西区面积不足以维持其正常教学生活需求，故其又扩建了中区以及东区。而洛阳师范学院新图书馆就位于新扩建的中区校园内。

从整体规划来看，洛阳师范学院主要教学区集中在其校区的东区和西区，而宿舍则集中在其西区以及中区。从整体上来看，该校图书馆的布置也位于其教学区以及宿舍区之间，比较方便学生，缩短了读者的流线。

但是再深入分析，其学校东区只有艺术等两个学院，学生数量相对而言较少，并且其宿舍区和教学区主要集中在图书馆的西侧，这样来看，其图书馆就设置的相对较偏了。并且其校区东西跨度过大，导致流线还是很长。再往细了分析，其图书馆主入口朝南，而学生主要流线方向则是东西向，这样就不是十分协调。入口广场大致为80mX100m，尺寸过大，显得过于空旷，并且隔开了图书馆与学校主干道，使学生流线更长。

4、图书馆功能组织与流线分析： ○

一层平面图

二层平面图 三层平面图

四层平面图 五层平面图

从其图书馆各层平面图我们可以清晰地看出，该图书馆在功能组织以及流线方面做的比较恰当。书流、读者流线以及行政办公人员流线清晰而不混杂，无交叉，并且书流、读者流线以及办公人员流线都设有独立的出入口，使得流线更为清晰，简洁。从一层平面图我们可以看出，该图书馆共设置了10个出入口，除了主入口，还设有供美术馆以及石刻馆展览时使用的北面次入口。以及供图书采购等使用的次入口。此外，为了方便贵宾来访，还设置有专供贵宾使用的出入口。为了防火安全等，还设置有其他出入口。

该图书馆功能分区明确，其采用了“工”字型的平面构图方式，从平面形式我们就可以看出，其最好的位置就是“工”字型的四个角。所以，在进行平面组织时，设计师把图书馆主要功能区放在了四个角，如阅览室，自习室，书库以及采编、办公等功能区都位于四个角。而中间的大空间则主要用作中庭以及各种辅助空间和交通空间等。

我们可以看出，从图书馆主入口进入之后，就是一个大门厅，自习室以及采编办公区则放在了门厅的两边；穿过门厅就是美术馆；美术馆东边则为机房，也就是信息检索区；机房北侧为河洛古代时刻馆美术馆西侧则为主要的行政办公贵宾接待室以及会议室。二三四五层则主要用作各种阅览空间。在布置阅览空间时，遵循人流量大得放于低层而人流量相对少的放于较高层、使用率高的放于低层而使用率低的放于高层的原则。

5、内部空间分析： ○

主入口门厅

交流阅览区

主入口门厅采取两层通高的处理手法，并且门口采用大玻璃门窗。宽敞明亮，给人一种很通透很开阔的感觉。交流阅览区充分利用了空间，并且形成一个很舒适的空间，供学生在此交流。

舒适的计算机房 靠窗阅览区

通透宽敞的计算机房给人一种很舒适的感觉，让人有一种心旷神怡的感觉。靠窗的阅览区在冬季则成为了大多数学生的最爱。充足的光线，舒适的温度，让学生充分的享受读书学习这一段时间。○

6、立面造型分析：

图书馆南立面及入口广场

北立面细节 北立面整体

该图书馆在立面造型上使用了大理石原材料的材质，给人一种气派的感觉。现代化的玻璃样式加以典雅的窗框，以及大面积的玻璃幕墙，集合现代与典雅与一体给人一种很舒适的感觉。立面造型别致，并且各立面协调统一。顶部大挑檐使得图书馆更显得大气。

总体来说，就是外墙采用石材与凹窗和玻璃幕墙的虚实对比，采用尽可能少得色彩和材料，突出建筑的体型和空间表达。

7.认证机构审核详细情况报告 篇七

2014年6月27至28日，NQA认证机构对我们深圳公司执行了第二次监督审核，明年将执行换证审核，会比监督审核更为严格。

此次监督审核以第X事业部作为主要审核对象，现将审核的详细情况汇报如下：

一、NQA认证机构对我司体系运行总体情况评价

通过审核，NQA审核员认为我司体系总体运行情况不乐观，相比往年有较大下跛，已经接近不能通过审核的边沿，若审核员稍微再认真坚持一下原则，则完全可以把我司审核结论判定为不能通过或必须通过重大整改后再验证通过。

二、审核员开出的不符合项

1、文件规定仓库的贮存条件为温度-10~42℃，湿度小于85%，而实际上铁料是路边露天堆放，无温度湿度控制。

此问题点是在第X事业部铁板仓发现，同样问题在第一次审核时也曾开出过《不符合项报告》，此次重复再犯，所以审核员判定为严重不符合。

2、市场部有提供订单评审的相关资料，但我们公司实际生产制造和交货经常是按比亚迪VMI交货，而市场部不能提供对VMI进行评审的证据。

此问题点被审核员判定为严重不符合项，据审核员反映，此问题点在前几次审核市场部时都曾提出过，所以本次重复再犯，被审核员判为严重不符合。以上两个严重不符合项，审核员原是咬住不放，非要开出来并还提出要第二次返回公司现场验证我们是否已经改正，这样的话势必需要我司再补交5、6千元的验证费用，从成本上考虑，我坚决不同意，及时向副总请示后，塞了1000元红包后了事。

审核员答应第2个严重不符合项不开出来，第1个严重不符合项也同意我们把厂区的照片照下来，以书面的方式向他们提交验证。

3、在品保部实验室提供的MSA报告中，当GRR%为24%时，未按相关规定做条件说明而直接判定测量系统可接受。

该问题点被审核员判定为一般不符合项。

4、查齿轮轴TA3-3741102的新供应商：晋江TD齿轮轴制造有限公司的开发，样件提交时，没有含图纸规定的硬度测试结果。供应商也没有实施生产件批准流程，如：针对图纸中识别的特殊特性进行工序能力研究。

该问题点是NQA审核员在审核采购部如何开发新供应商时发现的，所以，被开出书面不符合项。

由于基于TS16949认证审核的要求，在审核结果上不允许开出太多问题点，否则该企业将不通维持认证证书有效。所以认证审核发现的问题点远远超过以上开出的书面不符合项的数量。

三、审核员在审核中提出的其它问题点

1、五大工具运用太差，品保部实验室提供的MSA报告结论判定错误，第X事业部品管课不能提供应用SPC技术进行有效使用和控制的记录。

2、采购部和品保部SQE的工作接口存在很大出入，从实际审核抽取资料看，采购部从开发新供应商到承认供应商为合格供应商，这整个过程均看不到SQE的参与，且采购部提供的《合格供应商清单》和SQE提供的《合格供应商清单》不一样。

从这点问题可以看出，自我司SQE成立以来，采购和SQE如何协同开展工作，如何走流程，目前还没有形成一个完善的资源开发机制，导致采购和SQE无法协同作战，各干各的，该参与时不能参与，各种供应商管理表格也急需修改，比如，现有采购执行的合格供应商承认表中根本就没有SQE参与评价和签名确认的步骤。

3、自从项目部解散下放到各事业部以后，导致各事业部项目组力量非常单薄，能把本身产品项目跟出来就不错了，所以造成现在根本没有哪个项目执行APQP程序，目前TS16949标准规定需要开展的APQP工作在我司可以说是基本瘫痪。

上次龙岗工厂被BYD审核曾经临时做过一套冲压产品的APQP，本次审核也是临时叫范工他们各做了一套注塑和压铸产品的APQP。从某种意义上讲，这些临时补做的APQP资料不真实成份太高，很难很好的应对客户和外部审核，更不用说起到产品质量先期策划的实际效果了。

4、产品审核和过程审核以前由品保X部李XX他们负责主导，现由于组织架构的调整，后也曾提醒过现今的品保部接替负责做，但由于各种原因没做。另外，品保现实施的内部审核计划和覆盖的范围不符合TS16949标准要求。

5、按TS16949标准要求，公司应每年至少一次对所有的汽车产品进行一次全尺寸检验，不管是新产品还是老产品，每年都必须选样做一次，目前我司没做。

6、质量目标统计较乱，第X事业部有些重要的质量目标项目没有定，有些质量目标没有统计资料，及超标时的纠正预防措施。

7、公司质量体系文件与现有事业部体制不相符合，已失去了适应性，必须尽快对公司的整套体系文件进行重新编写和修改。

8、……

四、审核员表达的其它一些不满意的地方

1、审核员总体认为，感觉我司对体系不重视，且口头提出说，来我司做了三次审核，身兼管理者代表职务的副总只露过一次脸，公司总经理则面都没见过，长什么样都不知道。若按正规的审核，高层的受审项目是需要公司高层出来面谈的。

2、审核员对我们带他们到公司餐厅就餐一事有些看法，我们也多次提到过，公司老板和客户都是到干部餐厅就餐，但审核员内心还是有些不快，当然这个我也有责任，我高估了审核员应用的素质和随和的做人态度，以及低估了他们的生活需求。

3、审核员个人性格缺陷表达的不满，如对我司接受审核的部门和人员有时不是太尊重，有时还发点无名之火，脾气古怪，这些现象除了审核员职务的优势外，也和审核员的个人修为有关系。

4、审核员除了正当情况下的寻找问题点外，有时故意的找些问题和表达一些不满，也不排除他们有其它非正当的目的。

五、我们自己给自己下的结论

1、公司的体系管理水平相比之下出现了下滑的现象，这是个不争的事实，当然这也是早已预料之中的事。原因是我司实行事业部模式后，体系管理组织和各项资源没有及时采取配套措施，加上事业部总经理基本上都是技术型的人员，事业部重技术、轻管理，然后造成事业部体系管理混乱的现象就自然而然的出现了。

2、从事业部组织模式实行后，我原来的看法是，我公司的体系管理短期内（2年内）会比以前更乱，但长期（2年后）会更好，但要让它更好必须有一些前提条件，除了公司进行一个合理的体系规划外，还需要事业部领导班子本身管理水平的提高。现在看来，已经到了需要对体系进一步重视的地步，否则由于事业部改制造的乱象还会延续下去，将来对内审和外审都会更麻烦。

3、第六事业部引进的冠智达管理咨询项目进展太慢，从目前来看，并没有突现出管理咨询的效用，当然，出现这些情况的具体原因可能很多，可能有顾问公司的原因，可能也有我们自己的原因。

4、目前公司选用事业部领导层采取以“技术型”人才为主打的方式，我认为，对公司长期发展不利，因为要让一个技术型领导重视管理是很难的，况且这些领导一直从事技术型工作，对管理的门路以及先进的管理理念知道的太少，这也是我们事业部管理体系很难维护，越来越乱的重要原因，如果不采取有效的措施，我估计事业部还会乱很长一段时间。

5、我个人认为，对事业部领导层的选拔必须配置好三个人才，一个人才是事业部总经理，另一个人才是事业部技术经理，还有一个人才是事业部生管，事业部总经理必须是以管理为主，有先进的管理理念，尽可能是管理出身，当然技术出身也行，但必须是已经成功转型成为了一个优秀的管理方面的领导的人，事业部技术经理则以技术为主，是个地地道道的技术型人才，生管则是事业部的管家，负责事业部的生产全面调配。我认为，只有按照“管理+技术”、“以管理为一把手，技术为二把手”的模式选拔事业部领导层才对公司长期发展有利。

6、昨天第X事业部接受客户审核，客户怀疑做样品的材料与客户图纸的要求的材料都不一致，还提供不出材料一致的证明，领料没有入ERP系统，刚开始手工单的领料单也找不出来，后来找出来的领料单只有领料员一人签名，连领料批准人和仓库人员都没签名。这些问题也充分暴露事业部当前管理流程的混乱。

六、尽快重新构建体系的建议

1、公司对体系管理工作确实应该更加重视起来，希望公司老板也花点时间重新对公司的总体架构再思考一下，从长期的角度考虑，把组织架构的大方向重新再确定下来，方便对公司体系进行重新规划。

2、根据公司确定的架构和长期的发展方向，结合公司现状，尽快重新构建一套适应公司现状的文件化的管理体系。目前，原先的一整套体系文化已不适用，除去实际的管理效果不说，就连客户审核和外部审核都很难再应对了。

3、第X事业部的体系文件，原先确定以“从上到下”的方式进行，我目前给出的提议让他们按“从下到上”的方式开展，先巩固最基层的体系，最基层的体系也是最实用的体系，也是最不容易受架构调整发生变化的体系，因为我担心如果不“从下到上“的话，公司的架构变化会让X部的体系规划“胎死腹中”。若打算事业部合并的话，以现在第X事业部为单位构建整套体系将变得没有意义。

8.图书馆管理系统详细设计报告 篇八

GDP预期增长目标八年来首次低于8%

国务院总理温家宝5日向十一届全国人大五次会议作政府工作报告时提出，2012年国内生产总值增长7.5%。这是我国国内生产总值(GDP)预期增长目标八年来首次低于8%。

回顾以往，2004年我国曾将GDP预期增长目标定为7%，自2005年开始，这一预期目标连续七年被确定为8%。

对于这一预期目标的调整，温家宝解释说，主要是要与“十二五”规划目标逐步衔接，引导各方面把工作着力点放到加快转变经济发展方式、切实提高经济发展质量和效益上来，以利于实现更长时期、更高水平、更好质量发展。

十一届全国人大四次会议批准的“十二五”规划纲要确定，今后五年国内生产总值年均增长7%。而在“十一五”规划纲要中，这一预期增长目标被定为7.5%。而“十一五”期间我国GDP年均实际增速为11.2%。

切实保障和改善民生

国务院总理温家宝3月5日在十一届全国人大五次会议上作政府工作报告时说，去年我国切实保障和改善民生，解决关系群众切身利益的问题。

温家宝说，我国实施更加积极的就业政策。多渠道开发就业岗位，全力推动以创业带动就业，加强职业技能培训和公共就业服务体系建设。着力促进高校毕业生、农民工等重点人群就业。高校毕业生初次就业率77.8%，同比提高1.2个百分点。农民工总量2.53亿人，比上年增长4.4%，其中，外出农民工1.59亿人，增长3.4%。

积极调整收入分配关系。着力提高低收入群众收入。农村居民人均纯收入实际增速为1985年以来最高，连续两年快于城镇居民；各地普遍较大幅度调高最低工资标准；连续第7年提高企业退休人员基本养老金，全年人均增加1680元，5700多万人受益；进一步提高城乡低保补助水平以及部分优抚对象抚恤和生活补助标准，对全国城乡低保对象、农村五保供养对象等8600多万名困难群众发放一次性生活补贴；建立社会救助和保障标准与物价上涨挂钩的联动机制。个人所得税起征点从2000元提高到3500元。降低900多万个体工商户税负。中央决定将农民人均纯收入2300元(2010年不变价)作为新的国家扶贫标准，比2009年提高92%，把更多农村低收入人口纳入扶贫范围。

温家宝说，我国加强社会保障体系建设。2147个县(市、区)实施城镇居民社会养老保险试点，1334万人参保，641万人领取养老金。2343个县(市、区)开展新型农村社会养老保险试点，3.58亿人参保，9880万人领取养老金，覆盖面扩大到60%以上。解决了500多万名集体企业退休人员养老保障的历史遗留问题。将312万名企业“老工伤”人员和工亡职工供养亲属纳入工伤保险统筹管理。养老保险跨地区转移接续工作有序推进。社会保障体系不断健全，向制度全覆盖迈出重大步伐，这是推进基本公共服务均等化取得的重要成就。

大力推进保障性安居工程建设。出台关于保障性安居工程建设和管理的指导意见，完善财政投入、土地供应、信贷支持、税费减免等政策，着力提高规划建设和工程质量水平，制定保障性住房分配、管理、退出等制度和办法。中央财政安排资金1713亿元，是2010年的2.2倍，全年城镇保障性住房基本建成432万套，新开工建设1043万套。

温家宝说，我国努力维护社会公共安全。加强安全生产监管。完善食品安全监管体制机制，集中打击、整治非法添加和违法生产加工行为。加强和创新社会管理，着力排查化解各类社会矛盾，依法打击违法犯罪活动，保持社会和谐稳定。

加快全国统一社会保障卡发放

温家宝总理5日在十一届全国人大五次会议上作政府工作报告时表示，2012年要加快完善社会保障体系。今年年底前实现新型农村社会养老保险和城镇居民社会养老保险制度全覆盖。扩 1

大各项社会保险覆盖面。增加企业退休人员基本养老金。加强城乡低保和社会救助工作，加快发展社会福利事业和慈善事业。加强各项社会保障制度衔接。多渠道增加社会保障基金，加强社会保险基金、社会保障基金投资监管，实现保值增值。加强社保服务能力建设，有条件的地方可对各类社保经办机构进行整合归并，有些服务可委托银行、商业保险机构代办。加快全国统一的社会保障卡发放。

努力提高对外开放的质量和水平

温家宝3月5日在十一届全国人大五次会议上作政府工作报告时提出，要努力提高对外开放的质量和水平，形成开放型经济新格局。

要保持对外贸易稳定发展。稳定出口退税政策，扩大贸易融资和信用保险，改进海关、质检、外汇等方面的监管和服务，帮助企业克服订单不足、成本升高、摩擦增多等多重困难和压力。深入实施科技兴贸、以质取胜和市场多元化战略，支持企业培育自主品牌、营销网络和研发中心，引导加工贸易向产业链高端延伸、向中西部转移。巩固美日欧传统市场，开拓新兴市场。稳定劳动密集型产品出口，扩大高技术、高附加值产品出口，控制高耗能、高污染产品出口。大力发展服务贸易，承接服务外包。制定加强进口、促进贸易平衡的指导意见，完善进口政策，搭建更多的进口促进平台，推动进出口平衡发展。

要提高利用外资质量。实施新修订的外商投资产业指导目录，引导外资更多投向先进制造业、高新技术产业、节能环保产业、现代服务业和中西部地区。

要实施“走出去”战略。引导各类所有制企业有序开展境外能源、原材料、农业、制造业、服务业、基础设施等领域投资合作和跨国并购。创新境外经贸合作区发展模式，支持“走出去”的企业相互协同、集群发展。放宽居民境外投资限制。加强对外投资风险管理，维护我境外企业人员和资产安全。

要参与全球经济治理和区域合作。努力保持与发达国家经贸关系稳定发展，全面深化与发展中国家的互利合作。继续推进自贸区建设和区域经济一体化进程。积极参与二十国集团等全球经济治理机制建设，加强与主要经济体宏观经济政策协调，反对各种形式的保护主义，继续在多哈回合谈判、国际金融体系改革中发挥建设性作用。

加快转变经济发展方式

国务院总理温家宝3月5日在十一届全国人大五次会议上作政府工作报告时提出，要加快转变经济发展方式，推进经济结构战略性调整。

要促进产业结构优化升级。推动战略性新兴产业健康发展。建立促进新能源利用的机制，加强统筹规划、项目配套、政策引导，扩大国内需求，制止太阳能、风电等产业盲目扩张。发展新一代信息技术，加强网络基础设施建设，推动三网融合取得实质性进展。大力发展高端装备制造、节能环保、生物医药、新能源汽车、新材料等产业。扩大技改专项资金规模，促进传统产业改造升级。以汽车、钢铁、造船、水泥等行业为重点，控制增量，优化存量，推动企业兼并重组，提高产业集中度和规模效益。落实并完善促进小型微型企业发展的政策，进一步减轻企业负担，激发科技型小型微型企业发展活力。实施有利于服务业发展的财税、金融政策，支持社会资本进入服务业，促进服务业发展提速、比重提高、水平提升。

要推进节能减排和生态环境保护。抓紧制定出台合理控制能源消费总量工作方案，加快理顺能源价格体系。突出抓好工业、交通、建筑、公共机构、居民生活等重点领域和千家重点耗能企业节能减排，进一步淘汰落后产能。加强用能管理，发展智能电网和分布式能源，实施节能发电调度、合同能源管理、政府节能采购等行之有效的管理方式。优化能源结构，推动传统能源清洁高效利用，安全高效发展核电，积极发展水电，加快页岩气勘查、开发攻关，提高新能源和可再生能源比重。加强能源通道建设。开展节能认证和能效标识监督检查，鼓励节能、节水、节地、节材和资源综合利用，大力发展循环经济。加强环境保护，着力解决重金属、饮用水源、大气、土壤、海洋污染等关系民生的突出环境问题。努力减少农业面源污染。严格监管危险化学品。今年在京津冀、长三角、珠三角等重点区域以及直辖市和省会城市开展细颗粒物(PM2.5)等项目监

测，2015年覆盖所有地级以上城市。推进生态建设，促进生态保护和修复，巩固天然林保护、退耕还林还草、退牧还草成果，加强草原生态建设，大力开展植树造林，推进荒漠化、石漠化、坡耕地治理，严格保护江河源、湿地、湖泊等重要生态功能区。加强适应气候变化特别是应对极端气候事件能力建设，提高防灾减灾能力。坚持共同但有区别的责任原则和公平原则，建设性推动应对气候变化国际谈判进程。

要促进区域经济协调发展。认真落实西部大开发新10年的政策措施，加大实施中部地区崛起战略的力度，加快推进东北地区等老工业基地振兴，积极支持东部地区转型发展、在更高层次上参与国际竞争与合作。要加大对革命老区、民族地区、边疆地区和贫困地区的扶持力度。更好地发挥经济特区、上海浦东新区、天津滨海新区在改革开放中先行先试的重要作用。制定和实施海洋发展战略，促进海洋经济发展。加强和完善跨区域合作机制，消除市场壁垒，促进要素流动，引导产业有序转移，推动区域经济良性互动、协调发展。

要积极稳妥推进城镇化。根据资源环境和人口承载能力，优化全国生产力布局，形成合理的城镇体系和与国土规模、资源分布、发展潜力相适应的人口布局。各类城市都要夯实经济基础，创造就业机会，完善基础设施，改善人居环境，加强管理服务，提升城镇化质量和水平。更加注重把在城镇稳定就业和居住的农民工有序转变为城镇居民；放宽中小城市落户条件，合理引导人口流向，让更多农村富余劳动力就近转移就业。加强对农民工的人文关怀和服务，着力解决农民工在就业服务、社会保障、子女入园上学、住房租购等方面的实际问题，逐步将城镇基本公共服务覆盖到农民工。关爱留守儿童、留守妇女和留守老人。让农民无论进城还是留乡，都能安居乐业、幸福生活。

深入推进重点领域改革

国务院总理温家宝3月5日在十一届全国人大五次会议上作政府工作报告时提出，要深入推进重点领域改革。以更大决心和勇气继续全面推进经济体制、政治体制等各项改革，破解发展难题。

他指出，当前和今后一段时期，改革的重点领域和关键环节是：进一步转变政府职能，完善宏观调控体系，理顺政府与市场的关系，更好地发挥市场配置资源的基础性作用；推进财税体制改革，理顺中央与地方及地方各级政府间财政分配关系，更好地调动中央和地方两个积极性；深化土地、户籍、公共服务改革，理顺城市与农村的关系，推动工业化、城镇化和农业现代化协调发展；推进社会事业、收入分配等改革，理顺经济与社会发展的关系，有效保障社会公平正义；推进依法行政和社会管理创新，理顺政府与公民和社会组织的关系，建设服务、责任、法治、廉洁政府。

他指出，今年改革的重点任务是：

一是深化财税金融体制改革。完善分税制，健全转移支付制度，提高一般性转移支付规模和比例。完善县级基本财力保障机制。稳步推进地方财政预算、决算公开。深化国库集中收付、政府采购及国债管理制度改革。健全消费税制度。全面深化资源税改革，扩大从价计征范围。深入推进国有控股大型金融机构改革，规范发展小型金融机构，健全服务小型微型企业和“三农”的体制机制。推动实施银行业新监管标准。推进建立存款保险制度。深化政策性金融机构改革。健全完善新股发行制度和退市制度，强化投资者回报和权益保护。积极发展债券市场。推进保险业改革发展。深化利率市场化改革。稳步推进人民币资本项目可兑换，扩大人民币在跨境贸易和投资中的使用。

二是推动多种所有制经济共同发展。毫不动摇地巩固和发展公有制经济，毫不动摇地鼓励、支持、引导非公有制经济发展。深入推进国有经济战略性调整，完善国有资本有进有退、合理流动机制。研究推进铁路、电力等行业改革。完善和落实促进非公有制经济发展的各项政策措施，打破垄断，放宽准入，鼓励民间资本进入铁路、市政、金融、能源、电信、教育、医疗等领域，营造各类所有制经济公平竞争、共同发展的环境。

三是深化价格改革。稳妥推进电价改革，实施居民阶梯电价改革方案，完善水电、核电及可

再生能源定价机制。逐步理顺煤电价格关系。完善成品油价格改革，推进天然气价格改革。实行最严格的水资源管理制度，合理制定和调整各地水资源费征收标准，推进农业水价综合改革。开展碳排放和排污权交易试点。加快建立完善生态补偿机制。

四是深化收入分配制度改革。抓紧制定收入分配体制改革总体方案。努力提高居民收入在国民收入分配中的比重，提高劳动报酬在初次分配中的比重。完善工资制度，建立工资正常增长机制，稳步提高最低工资标准。创造条件增加居民财产性收入。建立公共资源出让收益的全民共享机制。加大对高收入者的税收调节力度，严格规范国有企业、金融机构高管人员薪酬管理，扩大中等收入者比重，提高低收入者的收入，促进机会公平。规范收入分配秩序，有效保护合法收入，坚决取缔非法收入，尽快扭转收入差距扩大的趋势。

五是积极稳妥推进事业单位分类改革。科学划分事业单位类别，分类指导、分业推进、分级组织、分步实施，深化事业单位管理体制和人事、收入分配、社会保障制度改革。

六是加快推进政府改革。扩大社会主义民主，依法实行民主选举、民主决策、民主管理、民主监督，保障人民的知情权、参与权、表达权和监督权。全面贯彻依法治国基本方略，尊重和维护宪法和法律的权威，严格依法行政，坚决纠正有法不依、执法不严、违法不究、粗暴执法、渎职失职和执法腐败等行为。加强廉政建设，深入开展反腐败斗争，扎实推进惩治和预防腐败体系建设的各项长期性、基础性工作，着力解决人民群众反映强烈的突出问题。严格依法设定、实施、清理、规范行政审批事项。严禁领导干部插手政府采购、工程招标、土地矿业权拍卖等经济活动。严格执行领导干部廉洁从政各项规定。加强行政监督、民主监督、舆论监督。坚决查处各类违纪违法案件，严厉惩治腐败分子。

促进经济平稳较快发展

国务院总理温家宝3月5日在十一届全国人大五次会议上作政府工作报告时提出，要促进经济平稳较快发展。扩大内需特别是消费需求，不断优化投资结构。

着力扩大消费需求。大力调整收入分配格局，增加中低收入者收入，提高居民消费能力。完善鼓励居民消费政策。大力发展社会化养老、家政、物业、医疗保健等服务业。鼓励文化、旅游、健身等消费，落实好带薪休假制度。积极发展网络购物等新型消费业态。支持引导环保建材、节水洁具、节能汽车等绿色消费。扩大消费信贷。加强城乡流通体系和道路、停车场等基础设施建设。加强产品质量安全监管。改善消费环境，维护消费者合法权益。

不断优化投资结构。认真落实国务院关于鼓励引导民间投资新36条，出台具有可操作性的实施细则。加强政府投资对结构调整的引领作用，优先保证重点在建、续建项目，有序推进国家重大项目开工建设。把好土地、信贷、节能、环保、安全、质量等准入和审核关，加强对重大项目特别是政府和国有投资项目的监管、督查，提高投资质量和效益。

把控制食品价格过快上涨作稳定物价重点

温家宝总理在2012年主要任务中指出，保持物价总水平基本稳定。这是关系群众利益和经济社会发展全局的重点工作。要在有效实施宏观经济政策、管好货币信贷总量、促进社会总供求基本平衡的基础上，搞好价格调控，防止物价反弹。

增加生产、保障供给。继续把控制食品价格过快上涨作为稳定物价的重点。落实好“米袋子”省长负责制和“菜篮子”市长负责制，保障主要农产品供给。大中城市要有合理的菜地保有量，稳定和提高本地应季蔬菜自给水平，同周边地区和优势产区协作建设“菜篮子”产品基地。加强重要商品产运销衔接，完善政府储备和商业储备体系，做好主要农产品收储和投放，增强市场调控能力。

搞活流通、降低成本。严格执行蔬菜等鲜活农产品运输绿色通道政策。认真落实对农产品批发市场、集贸市场、社区平价菜店等的扶持政策，鼓励城市连锁超市、高校、大型企业、社区与农产品流通企业、专业合作社、种养大户对接，减少流通环节，增加零售网点，充分发挥流通主渠道作用。

深化流通体制改革。扩大物流企业营业税差额纳税试点范围，完善大宗商品仓储设施用地税

收政策。调整完善部分农产品批发、零售增值税政策，推动流通标准化、信息化建设。要多管齐下，切实把流通效率提上去、中间成本降下来，真正让生产者和消费者都得到好处。

加强监管、规范秩序。重点加强对食品、药品价格和医疗、通信、教育等服务收费的监督检查，坚决治理交通运输领域乱收费乱罚款，纠正大型零售商业企业违规收费行为，严厉查处发布虚假信息、囤积居奇、操纵价格、恶意炒作等违法行为。把握好舆论导向，正确引导社会预期。促进文化大发展大繁荣

国务院总理温家宝3月5日在十一届全国人大五次会议上作政府工作报告时提出，要促进文化大发展大繁荣。

要提供优质丰富的文化产品，不断满足人民群众的精神文化需求。深入推进社会主义核心价值体系建设。加强社会公德、职业道德、家庭美德和个人品德教育，做好青少年思想道德教育工作。大力发展公益性文化事业。以农村和中西部地区为重点，加强基层文化设施建设。推动哲学社会科学繁荣发展，积极发展新闻出版、广播影视、文学艺术和档案事业。加强文化遗产保护，繁荣发展少数民族文化事业。深化文化体制改革，继续推动经营性文化单位转企改制。提高文化产业规模化、集约化、专业化水平，推动文化产业成为国民经济支柱性产业。深入开展对外人文交流，促进中外文化相互借鉴。广泛开展全民健身活动，增强人民体质，促进体育事业和体育产业协调发展。

促进农业稳定发展和农民持续增收

国务院总理温家宝3月5日在十一届全国人大五次会议上作政府工作报告时提出，要促进农业稳定发展和农民持续增收。坚持把解决好“三农”问题作为各项工作的重中之重。

要稳定发展农业生产，多渠道增加农民收入。稳定粮食种植面积，着力提高单产。引导农民调整结构，扩大紧缺、优质农产品生产，支持蔬菜、肉蛋奶、水产品等生产。农业补贴要继续增加总量，提高标准，扩大范围，完善机制，新增补贴重点向种养大户、农民专业合作社及各种生产服务组织倾斜。继续提高粮食最低收购价，今年小麦、稻谷最低收购价平均每50公斤分别提高7.4元和16元。健全主产区利益补偿机制，增加粮油、生猪等重要农产品生产大县奖励补助资金。实施新10年农村扶贫开发纲要，按照新的国家扶贫标准，全面做好扶贫开发工作，加大集中连片特殊困难地区扶贫开发力度。

要加快农业科技进步。大力推动农业科技创新，加大对良种繁育、疫病防控、农产品质量安全等关键技术研发和应用的支持力度。加快推进基层农技推广服务体系改革和建设，健全乡镇或区域性农业公共服务机构。完善农业技术补贴制度，促进先进适用农业技术到田到户。建好现代农业示范区，推进高产创建和标准化创建。加快农业机械化步伐。

要加强农业农村基础设施建设。今年中央财政用于“三农”的投入拟安排12287亿元，比上年增加1868亿元。要搞好灌区配套改造和小型农田水利建设，大力发展节水农业，加大土地开发整理复垦力度，大规模建设旱涝保收高标准基本农田。加快中小河流治理、小型水库除险加固和山洪地质灾害综合防治。加强农村水电路气以及文化体育等基础设施建设，推进农村环境治理，加快农村危房改造，继续改善农村生产生活条件。

要深化农村改革。坚持农村基本经营制度不动摇。要认真搞好土地确权登记颁证。加强土地承包经营权流转管理和服务，发展适度规模经营。严格保护耕地。制定出台农村集体土地征收补偿条例。扶持发展农民专业合作社、产业化龙头企业，开展多种形式的农业社会化服务，发展农业保险，提高农业产业化、组织化程度。深化农村综合改革。推进国有农场、林场体制改革。大多数城市房价环比下降 调控效果显现

国务院总理温家宝作政府工作报告指出，一年来，中国政府坚定不移地加强房地产市场调控，确保调控政策落到实处、见到实效。投机、投资性需求得到明显抑制，多数城市房价环比下降，调控效果正在显现。

温家宝说，2011年，中国国内生产总值47.2万亿元，比上年增长9.2%；公共财政收入10.37万亿元，增长24.8%；粮食产量1.14万亿斤，再创历史新高；城镇新增就业1221万人，城镇居

民人均可支配收入和农村居民人均纯收入实际增长8.4%和11.4%。我们巩固和扩大了应对国际金融危机冲击成果，实现了“十二五”时期良好开局。

温家宝说，一年来，中国政府加强和改善宏观调控，遏制物价过快上涨，实现经济平稳较快发展。我们实施积极的财政政策和稳健的货币政策，坚持正确处理保持经济平稳较快发展、调整经济结构和管理通胀预期的关系，更加注重把握好政策实施的重点、力度和节奏，努力做到调控审慎灵活、适时适度，不断提高政策的针对性、灵活性和前瞻性。

温家宝说，在全球通胀预期不断增强，国际市场大宗商品价格高位波动，国内要素成本明显上升，部分农产品供给偏紧的严峻形势下，我们把稳定物价总水平作为宏观调控的首要任务，坚持综合施策，合理运用货币政策工具，调节货币信贷增速，大力发展生产，保障供给，搞活流通，加强监管，居民消费价格指数、工业生产者出厂价格指数涨幅从8月份起逐月回落，扭转了一度过快上涨势头。

下半年，世界经济不稳定性不确定性上升，国内经济运行出现一些新情况新问题，“我们一方面坚持宏观调控的基本取向不变，保持宏观经济政策基本稳定，继续控制通货膨胀；一方面适时适度预调微调，加强信贷政策与产业政策的协调配合，加大结构性减税力度，重点支持实体经济特别是小型微型企业，重点支持民生工程特别是保障性安居工程，重点保证国家重大在建、续建项目的资金需要，有针对性地解决经济运行中的突出矛盾。”温家宝说。