烟草客户经理年终总结(共10篇)
1.烟草客户经理年终总结 篇一
首先,感谢烟草公司领导给了我这次宝贵的培训学习机会。20**年11月23日,我怀着一颗紧张而又兴奋的心情迈入了烟草公司的大门。经过了一天的理论学习及电脑操作后,我又随公司的三名优秀客户经理一起去下边乡镇进行了访烟学习。十天的时间尽管很短暂,却使我受益匪浅。即通过了营销理论知识学习充实了自己的头脑。又通过了实践走访为以后的工作开展打下了坚实的基础。在学习中明确了“我是谁?我要干什么?如何干好?”的问题。
通过理论学习和实践走访,我认为客户经理的工作流程如下:
一、了解了公司近日的市场供烟情况,听取领导布置的工作重点和工作要求任务。
二、出访前准备,制定走访计划,察看线路图。充分估计可能出现的问题以及应对的措施。携带好拜访记录本以及客户经营指导书和必要的宣传材料,工作用品等。
三、实地走访:向客户询问卷烟营销情况,察看客户的卷烟库存,进行营销指导,推荐公司的卷烟重点品牌协助商户写好订单自提薄。帮助客户处理在自己权限之内的可以解决的问题。
四,每日信息总结:拜访客户结束后,进入系统完成今日的拜访计划记录。催促未电结成功的客户尽快交纳烟款。并完成各类烟的信息采集。察看当日的自己排位情况,制订下一步的工作计划。
十日中,印象最深的是。在早晨8点多与老客户经理骑着摩托车顶着刺骨的寒风去客户家访烟。走到客户家时,我们的脸,手,脚因寒冷而被冻的麻木了。只有不停的跺脚,搓手,搓脸才能慢慢的缓过劲来。尽管我们肢体上很寒冷,但内心却是火热的。在一丝不苟的访问二,三十个客户后,常常是中午一点多了。匆匆吃完了午饭后。又要抓紧时间回到公司完成当日的工作记录与系统信息维护。尽管都是在这样的忙碌中结束了一天的工作。但我们的内心是快乐而充实的。在这十日的学习和营销管理实习中。我深深体会到。干好客户经理,必须要做到五勤,即手勤,嘴勤,心勤,腿勤,脑勤。只有做好了这五勤,才能成为一名优秀的烟草客户经理。
我认为:客户经理不仅是销售管理人员,要把各种营销对路的香烟和公司重点品牌推荐给客户。提升结构和销量。维护卷烟销售市场。客户经理更重要的职责是服务客户,不仅要满足客户的销售要求,还要学会换位思考。站在客户的角度思考问题。“急客户之所急,忧客户之所忧。”时刻把客户经营当作自己在经营。把客户的事当作自己的事,当客户的经营出现困难时,我们要在第一时间为他们提供行之有效的建议和力所能及的帮助。努力达到使客户满意的目的。
总之,通过这次学习理论知识和实践走访。我对自己的岗位职责和工作要求有了深刻的认识。我目前离合格优秀的客户经理还相距甚远。但我会严格要求自己,在工作中多动脑筋,积极主动地向优秀地客户经理学习专业知识和工作经验。在工作中多动脑筋,因为只有方法对了头,才能提高工作效率,我要在工作中思考,在思考中进步。
最后,无论我是否被公司录取为客户经理。我都要谢谢公司领导给我的这次机会。再一次谢谢了。
2.烟草客户经理年终总结 篇二
一、烟草企业客户经理制研究综述
烟草企业的客户经理制是烟草企业在开拓业务经营中建立的以客户为中心, 集推销烟草产品、传递市场信息、拓展管理客户于一体, 为客户提供全方位服务的一种新型服务方式。综观现有研究成果, 主要集中在以下两个方面。
一方面是, 通过描述某些先进的个人工作者在客户经理的职位上忘我的工作, 从而得到烟草专卖商的信任和感激, 加强了与专卖商的感情交流, 进而开创了互信互利的双赢局面的宣传楷模励志教育的研究, 例如, 记广西中烟工业公司客户经理匡红梅不畏困苦、忠于事业的红梅品格;北海市烟草公司客户经理黄祖祥在客户经理的岗位上辛勤耕耘、敬业求实, 多次被评为北海市烟草专卖公司的先进工作者的事迹;崇左市公司龙州营销部客户经理梁秀兰不服输、执着向上的精神终创佳绩。
另一方面是, 对于在现行的客户经理制度下, 客户经理工作时应当注意的问题的研究, 例如, 通过多年的基层实践认为, 客户经理应着力结合“六个三”提高自身的综合能力;黄前锋 (2008) 指出客户经理在服务客户过程中应从两个方面指导零售户做好卷烟库存管理等。聂新、曹润林、杨其刚 (2011) 以孝感市烟草公司为例, 研究了客户经理营销潜能的影响因素, 为进一步加强客户经理的营销能力培养奠定了基础。
综上所述, 现行烟草企业客户经理制的研究有欠深度, 多数研究是为现行烟草企业客户经理制歌功颂德或是小修边幅, 笔者将在本文中透视现行烟草企业客户经理制度的部分缺陷, 从而提出基于客户经理制的烟草企业管理的方案。
二、基于客户经理制的烟草企业管理现状及存在的主要问题
目前, 我国烟草企业的管理也实行了客户经理制, 但是在笔者看来, 现行的烟草企业客户经理制仅仅是战术上的一种改进, 并没有从根本上提升到一种战略的高度。主要表现在以下两个方面。
一方面, 基于客户经理制的烟草企业管理模式的形成带有被动性。自2001年末加入W T O以来, 我国履行了取消进口许可证制度和高关税壁垒的入世承诺, 使美、英等国烟草企业的烟草产品得以以更低的成本顺利进入中国市场, 更有甚者利用税收优惠条件直接在中国境内寻求合作建立合资企业, 进而从市场占有的层面上形成了对我国烟草企业的合围之势, 更加不利的是, 一直以来, 烟草企业的垄断特征滋生了我国烟草企业的傲慢自大等不良习性, 使中国烟草在人们心目中的形象极为不佳, 此时, 我国烟草企业不得不考虑到早已在银行、电力等行业应用得如火如荼的客户经理制度, 因为根据帕累托定律的内容, 我们知道, 对于一般企业来讲, 20%的客户创造了企业80%的利润。当然, 有人根据统计把它修改为80/20/30, 就是说20%的客户创造了企业80%的利润, 但其中的一半被30%非盈利的客户抵消掉了, 所以, 各企业为了提高效益, 必须牢牢抓住20%最有价值的客户, 因而实施企业客户经理制度显得尤为重要和关键。显然, 我国烟草企业实施客户经理制度是在内外交困, 利益不保之时的被动应对之举, 并不是出于纯粹的改善烟草企业管理的考虑, 而且, 在实施了客户经理制度之后也没有主动进一步探寻客户经理制度存在的其他方面的意义, 仍然停留在增强同业竞争能力、追求利润最大化的层面上。
另一方面, 基于客户经理制的烟草企业管理模式的贯彻具有不彻底性。通过笔者了解, 我国现行的烟草企业客户经理制, 仅仅局限于烟草企业将自己所能辐射到的全国市场分为若干片区, 该烟草企业向各片区分别指派销售人员, 即所谓的客户经理, 换句话说就是将原来的访销员进行角色的180度大转弯, 变为客户经理, 作为负责烟草企业与烟草专卖的零售户之间的一个联系纽带, 他们的主要任务是以烟草专卖户为中心, 通过C R M, 即客户关系管理进行烟草产品营销, 帮助烟草专卖户解决市场分析、烟草品牌建议、订单处理等有技术含量和更加细节的问题, 提高烟草专卖户对客户经理所属烟草公司的忠诚度, 必要的时候帮助提供宣传策略等促进烟草专卖户的销售业绩提升, 进而带动烟草企业销售份额的提升, 并不是从最终消费烟草产品的消费者的利益出发, 综合考虑他们的需求, 销售给他们适合的产品的一个过程, 这和银行或者其他公司的客户经理制度有很大的差别。如图1所示, 我国现行的烟草企业客户管理制度仅以烟草专卖商为最终客户, 烟草公司的客户经理负责以客户 (烟草专卖商) 为中心, 展开烟草产品的营销。虽然电力公司的客户经理主要面向的也是企业客户, 但是这里的企业客户对于电力公司来说可以算作终端客户, 因为, 用电企业的输出产品已经不是电本身, 而是使用电力加工出来的其他产品, 那么, 电力公司服务的终极对象就是用电的企业客户和普通家庭等用户, 电力质量的好坏对于用电企业的影响是直接而且很大的, 但是, 对于烟草专卖的散户来讲, 烟草质量的好坏, 这里主要是指烟草中有害物质的含量高低, 对于烟草专卖的销售业绩影响不是直接的, 当然可能很少产生影响, 因为对于烟民来讲, 他们在购买烟草满足自身对于烟草的需求时, 可能有时连自己都不知道所买烟草质量的好坏, 然而糊涂的代价至少可以说为赌注却是自己的身体健康, 基于此, 笔者认为真正的客户经理的职责之一应当是想方设法卖给真正的终端客户适宜的产品。
三、基于客户经理制的烟草企业管理建议
笔者认为, 通过上面基于客户经理制的烟草企业管理现状和存在的主要问题的分析, 可以有针对性的提出以下三个方面的建议。
首先, 深入认识客户经理制在烟草企业管理中的意义, 切实将“与客户共创价值”的理念落到实处。客户经理制可谓烟草企业的管理的核心, 因为烟草企业奉行“国家利益至上、消费者利益至上”两个至上的行业共同价值观, 其中, 消费者利益的保障是要通过客户经理直接或者间接的传递相关信息到烟草专卖局, 进而在烟草公司的共同努力下或者开发出更加合适的产品, 或者提供更加完善的服务等, 无论如何, 客户经理这一纽带都是至关重要的, 当然, 这里所讲的“与客户共创价值”中的价值不仅仅指企业所获得的利润, 还包括企业的商誉等无形的价值, 可以说, 实施客户经理制度除了为了在同业竞争中取得胜利之外, 还要站在增加烟民福祉的出发点, 才能更加实现烟草公司与其现阶段直接客户 (烟草专卖商) 和笔者认为的实质客户 (烟民) 之间的互利共赢关系。
其次, 将烟民的利益纳入客户经理制的考虑范围之内, 体现销售适当性的原则。如图2所示, 将烟民设置为客户经理服务的终端对象是基于客户经理制的烟草企业管理的必然要求, 因为“消费者利益至上”的烟草企业共同准则中的消费者很显然应当是指烟草的终端消费者, 即烟民, 如果说客户经理制是烟草企业管理的核心, 烟民是烟草企业的最终顾客, 然而, 客户经理制中几乎没有针对烟民设计的任何环节, 这样岂不是自相矛盾吗?所以, 我们应当将烟民的利益纳入客户经理制的考虑范围之内。所谓“销售适当性”是指在充分考虑到消费者的消费能力和实际需求之后, 销售给不同消费者与之匹配的真正适合他们的不同产品的过程, 当然, 由于烟民众多且每个烟民的消费量具有一定的不确定性, 对于客户经理来讲很难把握, 这样就可以将烟草专卖商作为中间人, 实质上就是直接面对烟民的“客户经理”, 通过他们, 我们可以知道什么样的人群消费什么样的卷烟, 这样根据我们的专业知识结合内部资料进行判断就可以了解烟民们所消费的卷烟品种对他们来说是不是“适当的产品”, 如果不是, 可以反馈给烟草专卖商, 让他在下一次烟民来买烟时推荐更加适合他们消费的产品。因此, 在这样的烟草企业管理过程中, 实际上是将客户经理的职责范围拓宽以后又赋予了他们一定的社会责任, 同时将烟草专卖商纳入了“二级客户经理”的管理范畴, 体现了烟草公司更进一步的对客户、对社会负责的形象。
最后, 建立健全基于客户经理制的烟草企业管理绩效评价体系和监督机制, 使烟草企业管理更加有序进行。良好的绩效评价体系可以客观的反映客户经理的工作成效, 对烟草公司奖励先进、鼓舞后进是会起到一定的积极作用的, 而一套有效的监督机制, 可以随时督促客户经理按时保质保量的完成应该完成的工作任务, 从而使烟草企业的目标能够尽可能的实现。
综上所述, 我国现行的基于客户经理制的烟草企业管理主要存在两个方面的问题, 分别是:基于客户经理制的烟草企业管理模式的形成带有被动性和基于客户经理制的烟草企业管理模式的贯彻具有不彻底性。有效解决这两个问题, 从而完善我国基于客户经理制的烟草企业管理的途径主要有三个, 分别是:深入认识客户经理制在烟草企业管理中的意义, 切实将“与客户共创价值”的理念落到实处;将烟民的利益纳入客户经理制的考虑范围之内, 体现销售适当性的原则;建立健全基于客户经理制的烟草企业管理绩效评价体系和监督机制, 使烟草企业管理更加有序进行。如果我国烟草企业管理能够在客户经理制度的基础上进一步完善, 我国的烟草企业必将得到长足而稳健的发展。
参考文献
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[6]、聂新、曹润林、杨其刚.客户经理营销潜能影响因素研究——以孝感市烟草公司为例[J].中国商贸, 2011 (02) :28—30
3.烟草客户经理工作总结五 篇三
我是****烟草的一名客户经理,从今年六月份以来,积极响应公司号召,紧紧围绕“对您负责、让您满意”的浙烟宗旨,并积极配合专卖管理员、送货员、电访员,顶高温战酷暑,任劳任怨,扎实做好辖区的业务访销工作,使卷烟销售实现合理定量前后的平稳过度,基本完成各项考核指标:6月份,我辖区共销售各类卷烟160.5箱,完成考核任务的107%,省外烟占总销量的33.8%;在城区新红“白沙”上柜率达95%以上,在城郊片达70%以上,城区片电子结算率达78%,各项指标与去年同期相比都有所提升。
一、主要成绩
1、紧抓卷烟结构调整,努力提高省外卷烟所占比重。根据**烟草公司省外烟销量所占比重不到30%的现状,我在平时走访中,有侧重点地对省外烟进行了上柜,对黄“芙蓉”、汉“双喜”,新红“白沙”,“黄果树”系列,一品“黄山”等,着重进行卷烟包装、口味、价格等方面的宣传,不但让零售户进一步认识这些省外烟的特点,同时还让消费者更多的了解省外的品牌卷烟,以提升省外烟的销量比重。
2、密切注视大户及一些销售异常户经营动态。对销量有异常的零售户,尽快找出原因,及时与零售户取得沟通;对发现有违规经营的零售户,则以净化单的形式,及时与专卖管理员取得联系,将出现的问题尽快得到解决。
3、客户投诉热线宣传到位。同时将我们自己的手机告知辖区内每一位零售户,以便和零售户沟通,及时发现问题,解决问题。
4、积极做好访销服务工作。坚持卷烟供应合理定量,在货源供应、服务上一视同仁,经常性地提醒零售户做好订货前的准备工作,以提高订单的准确率,并巩固卷烟明码标价。
5、与广大守法卷烟零售户经常联系、沟通,以取得他们的信任,从而更深入的了解市场行情,为公司业务开拓经营提供决策。
6、与电访员及时沟通。如遇天气不好或在订货时出现差错,我主动与电访员取得联系,对有困难的卷烟零售户,及时到零售户店中帮助订货。
二、存在的问题
1、零售户卷烟订单出现差错较多。卷烟品种多,电访员订货时速度太快,较多的零售户讲**方言而不会讲普通话,在订货时电访员没有及时核实零售户所订卷烟的数量和品种,电信线路出故障等等原因会导致订单出现一些差错。
2、假烟销售比较猖獗。“某某店里卖假烟”是我们在平时走访中听到较多的话。合理定量后,经烟大户的货源受到严重压缩,大户的货源短缺现象日趋明显,而经烟大户又不甘心将已占有的一部分市场份额拱手相让,于是就想方设法乱渠道购进非法卷烟,其中大部分为假烟,从而导致目前私假卷烟比较猖獗。近期假冒卷烟以“红双喜”、软“牡丹”、明珠“西湖”、软“新安江”、老“雄狮”、硬长嘴“利群”、“双叶”及“三五”等最为常见,对公司的业务开拓经营形成较大冲击。
3、大户到小户处购烟加剧。目前出现部分小户为大户代订货现象,也有较多大户到小户购买的现象,原因是有些小户某些品牌卖不了,看到有钱赚,就卖给大户,大户就以高于公司批发价每件5元、10元的价格购买。
4、紧俏烟的供需矛盾主要为薄荷类卷烟绿“双叶”。进入六月份,绿“双叶”需求量逐日上升,绿“双叶”的供需矛盾日趋明显。由于绿“双叶”的口味不比薄荷“五一”差,价格比薄荷“五一”价格低2元/包等原因,比较多的消费者选择了绿“双叶”。
三、下月的工作计划
1、密切注意合理定量后卷烟市场的动态,重点走访农贸市场与综合市场。
2、进一步做好电子结算工作,提醒卷烟零售户主动订货,使得电子结算率和订单成功率能够上一个新台阶。
3、做好零售户的卷烟标价签的更换工作。目前零售户的卷烟标价签破旧现象较严重,在下月的访销中,需要及时更新。4、100%做好投诉电话宣传单的宣传发放工作,将投诉电话不干胶粘贴在零售户营业场所明显位置。
4.公司客户经理年终总结 篇四
公司客户经理年终总结范文
1客户经理,一普通的职业,客户经理年终总结,客户经理年终总结。它是××××公司对外服务的一个重要窗口,直接面对的是客户,是巨大的市场。两年的工作,使我真正地了解了它的含义,我的工作就是从“心”开始的——用诚心赢得客户,用细心服务客户,用爱心关心客户。
××××公司是一家股份制企业,每月在通信费用上人均消费××*多元。但是初期我们的品牌在该厂使用的仅占少数,当时我就暗下决心,我一定要用我的真诚、热心、智慧和汗水塑造××××公司的强势品牌和优质服务,以赢得这个集团大客户。经过周密的策划、细致的服务,频繁和热情的交往,终于得到该单位的领导和职工对我和××××公司的认可。客户对我们的理解与支持,不只是口头上,而是行动上,记得今年盛夏的一天,街上的行人稀少,大地象一间密不透风的桑那房,等我赶到××*送卡品时,已是大汗淋淋,陈总急忙倒了一杯水递给我,并讲:“小李,天气这么热,你还送来,来个电话我安排人去取就行了。”这一席话让我很受鼓舞。因为我曾多少次顶着烈日酷署、冒着寒风雨雪,上门服务时,他们不理睬、不接待,由开始拒人于千里之外,到今天的真诚合作,饱偿了我多少千辛万苦啊!我的劳动终于结出了丰硕的果实,我的价值终于得到了彰显,我感到了无比的自豪!
我在平时工作中,比较细心地体查各个不同类型集团客户的特点和需求,尽量用心为他们提供生活和工作上的方便。我分管的××*分局对天气预报有较大需求。因为在行业中,天气的变化对安全运输是非常重要的。在手机杂志业务推广期,我并没有急于向用户介绍此项业务,自己预先订制了天气预报及其他各项手机杂志,每天早上起床的第一件事,就是要向重要客户转发当天的天气预报,年终工作总结《客户经理年终总结》。曾有一位客户语重心长的这样对我说:“小李,你真是非常的善解人意呀!”到现在,这样的事情已经持续快半年了,期间也引起了客户的注意,有客户问我:“××××,你手机发送的信息,从哪里摘录的,我便顺之介绍了我们的手机杂志,很多客户非常乐意的接受了此项业务,目前,在分局客户中,订阅天气预报及其他手机杂志的人数达到4成以上。实践使我感受到:根据客户需求用心为他们提供方便,有效地增强了客户的粘性,还巧妙地拓展了××××业务,我决心更好地做下去。在银信通业务推广时,我成功地协商集团单位中××××户集体申请开通了此项业务。
我深深地感觉到,作为一名客户经理,对自身素质的要求是很重要的。不仅要具备基本的礼仪、良好的文化素养、公关技巧和高尚道德及人格魅力,还要有一定的行业技术知识。为提高自身的内涵,我从多方面入手给自己充电,闲余时间我到手机经销商处找到各个手机品牌的说明书进行研究。记得在走访一位客户时,了解到这位客户忙于公务,奔波于全国各地,手机从不离身,但只是简单的接打电话,手机其它功能都不了解,我就一遍一遍地、不厌其烦地、手把手地教他手机上网、阅读新闻、发送短信等等,使他掌握了不少××××新功能,也在小小的手机上领略了一个博大的世界。他竟亲切地称我为:“××××小专家。”
只有赢得了客户的心,客户对我们才会信任。
5月份,省公司要求对所分管的单位进行摸底调查。要求掌握各单位的内部资料,这对所有的客户单位都属于重要而保密的。几天下来,没有丝豪进展,所分管的单位中,提起要提供内部人员的资料时,都被婉言拒绝了。当时的我真想放弃。经过多次上门回方与沟通,也许因为客户单位对我的工作执着、真诚所认可,我在分公司客户经理中第一个拿到拥有××××多人一个重要单位的内部资料。该单位的领导对我说了这么一句话:“小李,我们相信你!”当时我的心情无以言表。对于客户的高度信赖,我感到无比的欣慰。
如今,我分管着大大小小××多个集团单位,仅××分局下属就有××个站段,××多个小单位,遍布××市各个角落。由于自己对工作全身心地投入,这些单位的基本情况均历历在目、了如指掌。
在这个充满竞争与挑战的行业里,我做为一名客户经理,不仅有坎坷、艰辛的付出,也有欢声笑语和满载而归的收获。我骄傲!我是一名××××人!我自豪!我是一名客户经理。
公司客户经理年终总结范文
220xx年,对于身处改革浪潮中心的银行员工来说有许多值得回味的东西,尤其是工作在客户经理岗位上的同志,感触就更大了。年初的竞聘上岗,用自己的话说“这是工作多年来,第一次这样正式的走上讲台,来争取一份工作”,而且,出乎预料差点落选。竞争让我一开始就感到了压力,也就是从那时候起,我在心里和自己较上了劲,一定要勤奋努力,不辱使命,他是这样想的,也是这样做的。一年来,我在工作中紧跟支行领导班子的步伐, 围绕支行工作重点, 出色的完成了各项工作任务,用智慧和汗水,用行动和效果体现出了爱岗敬业,无私奉献的精神。
截至现在,我完成新增存款任务2415万元,完成计划的 241.5%,办理承兑汇票贴现3笔,金额460万元,完成中间业务收入1万元,完成个人揽储61万元,同时也较好的完成了基金销售、信用卡、贷记卡营销等工作,完成供电公司建行网上银行系统推行上线工作,协助分行完成电费实时代收代扣系统的研发和推广。
客户在第一,存款是中心。
我在工作中始终树立客户第一思想,把客户的事情当成自己的事来办,急客户之所急,想客户之所想,在工作方法上,始终做到“三勤”,勤动腿、勤动手、勤动脑,以赢得客户对我行业务的支持。我在工作中能够做一个有心人,他从某公司本资料权属文秘资源网查看更多文秘资源网资料财务人员一句不太起眼的话语当中捕捉到了信息,及时反馈并跟踪,最终使近2700万元资金年初到帐,实现了“开门红”,为全行的增存工作打下了良好的基础。
在服务客户的过程中,我用心细致,把兄弟情、朋友意注入工作中,使简单枯燥的服务工作变得丰富而多采,真正体现了客户第一的观念。当客户在过生日时收到他送来的鲜花,一定会在惊喜中留下感动;如果客户在烦恼时收到他发来的短信趣言,也一定会暂时把不快抛到脑后,而抱以一丝谢意;而当客户不幸躺在病床,更会看到他忙前忙后,楼上楼下奔跑的身影……虽说事情都很平常、也很简单,但向陈刚那样细致的人却不多。
“客户的需求就是我的工作”
我在银行从事信贷、存款工作十几个春秋,具备了较全面的独立工作能力,随着银行改革的需要,我的工作能力和综合素质得到了较大程度的提高,业务水平和专业技能也随着建行各阶段的改革得到了更新和进步。为了不辱使命,完成上级下达的各项工作任务,我作为分管多个重点客户的客户经理,面对同业竞争不断加剧的困难局面,在支行领导和部门同事的帮助下,大胆开拓思想,树立客户第一的思想,征对不同客户,采取不同的工作方式,努力为客户提供最优质的金融服务,用他自己对工作的理解就是“客户的需求就是我的工作”。
开拓思路,勇于创新,创造性的开展工作。
随着我国经济体制改革和金融体制的改革,客户选择银行的趋势已经形成,同业竞争日激烈,在业务开展上,我中有你,你中有我,在竞争中求生存,求发展,如何服务好重点客户对我行的业务发展起着举足轻重的作用。
我认为作为一个好的客户经理,时时刻刻地注重研究市场,注意市场动态,研究市场就是分析营销环境,在把握客观环境的前提下,研究客户,通过对客户的研究从而达到了解客户资金运作规律,力争将客户的下游资金跟踪到我行,实现资金从源头开始的“垄断控制”,实现资金的体内循环,巩固我行资金实力。今年在他分管的某客户中,资金流量较大,为使其资金做到体内循环,他从点滴做起,以优质的服务赢得该单位的任信任,逐步摸清该单位的下游单位,通过多次上门联系,使得该单位下拨的基建款都在我行开立帐户。另外今年七月份在市政府要求国库集中收付预算单位账户和资金划转商业银行情况下,他积极的上门联系,成功留住某客户在我行的开户。
又如以开展有益健康的健身活动为线索,与客户开展乒乓球、羽毛球活动,既把与客户的交往推向深入,又打破了传统公关模式,在工作中收到了非常好的效果。今年9月份,在与一家房地产公司相关人员进行友好切磋球技的同时,获悉客户欲对其部分房产进行拍卖,他积极的工作,使其拍卖款500万元,成功转入我行。
我对待工作有强烈的事业心和责任感,任劳任怨、积极工作,从不挑三拣四,避重就轻,对待每一项工作都能尽心尽力,按时保质的完成。在日常工作中,他始终坚持对自己高标准、严要求、顾全大局、不计得失,为了完成各项工作任务,不惜牺牲业余时间,放弃双休和假期,利用一切时间和机会为客户服务,与客户交朋友,做客户愿意交往的朋友,我通过不懈的努力,在20xx年的工作中,为自己交了一份满意的答卷。
公司客户经理年终总结范文
3自20xx年8月加入联通公司,已有整整4个年头了,客户经理年终总结范文。在这四年中,我深爱这个集体,深爱这个岗位,与广大同仁共事的每一天都是我学习的时刻,在此感谢在座各位。在这四年中,从未满足,我不断努力,我知道我不是最优秀的,但是我强烈愿望我是最优秀的,在公司领导的指点下,我发现了自己的不足,不断向前辈请教,这才有我今天微薄的成绩。我的工作是渠道经营,我的工作目标是巩固既有客户,发展新客户。因此,常常我得去走访合作经营者,与他们协商,发展成为联通的新客户。我深知,我这个工作虽然是公司业务的一部分,但是关系到公司的“源头”,因此我决不能懈怠,失败了继续努力,成功了继续发展。渠道外勤工作,的确不是一件轻松的工作,虽然不敢说艰苦,但是在拜访的阶段还是会遇到预想不到的挫败感。对于自己本职的工作,即使再累再苦,当然都应该义无反顾前进,不能有半点抱怨。
我负责的区域,很多是市区的大卖场、合作厅、骨干专营店,这些重要的代理商时常给工作带来很大的压力,我知道只有代理商完全理解我们的政策,我们的工作才能顺利进行,因此我十分注重和代理商及时沟通公司政策,公司许多新政策,新规定,我都尽量第一时间传达到每一个代理商,如果哪个代理商对政策不明确,我可以上门进行讲解。我这个工作,沟通非常重要,尤其和代理商的沟通更要耐心和细心。
当然,和代理商沟通,光有耐心和细心是不够的,我们还得坚守自己的原则。有一次,我发现一家代理商在经营联通业务的同时还兼营其他通信运营商的产品。这种情况,公司规定是坚决不允许的。我知道这个问题不能马虎,在与代理商交涉时,他的态度非常不配合,咄咄逼人,百般刁难,还说:“我也不是光明正大的卖,你就假装没看见不就行了么?不都是为了多赚点钱么,都是好兄弟咱以后来日方长,多多关照嘛!”。我知道讲道理他肯定是听不进去的,对于他们来说,目标就是为了盈利,只要让他们感觉到利益所在,工作才能更好的做下去。因此向代理商讲解公司规定的同时,保证把他的合作厅纳入自己的重点维护用户中,在不违反公司规定得前提下尽可能多的为其提供便利条件。经过一下午的说服工作,最后这位代理商终于保证今后不再经营联通以外的业务了。在以后的走访中,我为其服务解决了一些问题,逐渐的建立起了良好的关系。
在20xx年中,在各位的同仁支持下,我发展了6家卖场,3家合作厅和12家专营店,其中移动密集的重点区域有青年路世界风手机卖场、中星合作厅、海港路合作厅、西大街光发专营店。我希望在20xx年通过我的努力,取得更大的成绩。
5.年终客户经理个人工作总结 篇五
年终客户经理个人工作总结精选(一)
对于身处改革浪潮中心的银行员工来说有许多值得回味的东西,尤其是工作在客户经理岗位上的同志,感触就更大了。年初的竞聘上岗,用自我的话说“这是工作多年来,第一次这样正式的走上讲台,来争取一份工作”,而且,出乎预料差点落选。竞争让我一开始就感到了压力,也就是从那时候起,我在心里和自我较上了劲,必须要勤奋努力,不辱使命,他是这样想的,也是这样做的。
一年来,我在工作中紧跟支行领导班子的步伐,围绕支行工作重点,出色的完成了各项工作任务,用智慧和汗水,用行动和效果体现出了爱岗敬业,无私奉献的精神。
一、客户在第一,存款是中心
我在工作中始终树立客户第一思想,把客户的事情当成自我的事来办,急客户之所急,想客户之所想,在工作方法上,始终做到“三勤”,勤动腿、勤动手、勤动脑,以赢得客户对我行业务的支持。
我在工作中能够做一个有心人,他从某公司财务人员一句不太起眼的话语当中捕捉到了信息,及时反馈并跟踪,最
终使近xx万元资金年初到帐,实现了“开门红”,为全行的增存工作打下了良好的基础。
在服务客户的过程中,我用心细致,把兄弟情、朋友意注入工作中,使简单枯燥的服务工作变得丰富而多采,真正体现了客户第一的观念。当客户在过生日时收到他送来的鲜花,必须会在惊喜中留下感动;如果客户在烦恼时收到他发来的信息趣言,也必须会暂时把不快抛到脑后,而抱以一丝谢意;而当客户不幸躺在病床,更会看到他忙前忙后,楼上楼下奔跑的身影……虽说事情都很平常、也很简单,但向xx那样细致的人却不多。
二、“客户的需求就是我的工作”
我在银行从事xx、xx工作xx个春秋,具备了较全面的独立工作潜力,随着银行改革的需要,我的工作潜力和综合素质得到了较大程度的提高,业务水平和专业技能也随着建行各阶段的改革得到了更新和进步。
为了不辱使命,完成上级下达的各项工作任务,我作为分管多个重点客户的客户经理,应对同业竞争不断加剧的困难局面,在支行领导和部门同事的帮忙下,大胆开拓思想,树立客户第一的思想,征对不一样客户,采取不一样的工作方式,努力为客户带给最优质的金融服务,用他自我对工作的理解就是“客户的需求就是我的工作”。
三、开拓思路,勇于创新,创造性的开展工作
随着我国经济体制改革和金融体制的改革,客户选取银行的趋势已经构成,同业竞争日激烈,在业务开展上,我中有你,你中有我,在竞争中求生存,求发展,如何服务好重点客户对我行的业务发展起着举足轻重的作用。
我认为作为一个好的客户经理,时时刻刻地注重研究市场,注意市场动态,研究市场就是分析营销环境,在把握客观环境的前提下,研究客户,透过对客户的研究从而到达了解客户资金运作规律,力争将客户的下游资金跟踪到我行,实现资金从源头开始的“垄断控制”,实现资金的体内循环,巩固我行资金实力。
我对待工作有强烈的事业心和职责感,任劳任怨、用心工作,从不挑三拣四,避重就轻,对待每一项工作都能尽心尽力,按时保质的完成。在日常工作中,他始终坚持对自我高标准、严要求、顾全大局、不计得失,为了完成各项工作任务,不惜牺牲业余时光,放下双休和假期,利用一切时光和机会为客户服务,与客户交朋友,做客户愿意交往的朋友,我透过不懈的努力,在_年的工作中,为自我交了一份满意的答卷。
年终客户经理个人工作总结精选(二)
间飞转,转眼间20xx年即将逝去,即将迎来20xx年。回顾这一年来的工作,在积极配合专卖管理员、送货员、电访员同时,也扎实做好辖区的业务访销工作,使卷烟销售实现合理定量前后的平稳过度,基本完成各项考核指标。在工作中我深深体会到作为一名合格的客户经理除了应具备最基本的素质和能力以外,还必须不断的学习,在工作中不断的充实自己。客户经理的工作不是简单的拜访、推销和产品宣传。重要的是在拜访的过程中指导客户卷烟经营,对新品牌进行培育本文。更重要的是要有对市场的敏感度,要逐渐加强对市场的研究和分析能力以及合理的处理销售过程中产生的问题和矛盾。除此之外,我也认识到作为一名合格的客户经理,做好以下方面对我的重要性:
一、敬业爱岗,视单位为我家
在抓紧一切时间学习业务知识,充实头脑,提高工作技能的同时,我更注重与同事们之间保持一种亲密的关系,而一个人的成绩也不仅是靠一个人就能取得的,每个人实际上就是所有的工作链条中的一环,哪一个环节出了问题都不可能把工作干好,所以与同事们之间的团结协作也是很重要的,不管是稽查员、送货员还是司机师傅,都与我的所谓成绩密不可分,而我作为集体的一员,单位效益的好坏直接影响到我的既得利益,对此我有切身体会,而单位要想有好的效益,又与每个员工的一点一滴的积累不无关系,所以我在单位就像在自己家里一样,就像为家里人做事一样,认真负责、殚精竭虑、不遗余力。这样我与同事们的关系非常融洽,为我在工作中能取得优异成绩奠定了良好的人际关系。
二、加强沟通,维护客户利益
作为烟草公司的客户经理,同我每天接触最多的就要算是卷烟零售客户了,没有他们的支持,我所做的一切全是无用功,通过两年多的磨合,我同他们之间建立了牢不可破的亲情关系。因此我必须把他们的利益放在第一位,设身处地为他们的利益着想,这样做的目的也正是为了使他们成为我公司忠实的客户,把我们作为商品的第一供应商,自觉地抵制假冒伪劣卷烟的冲击,更好地保护好消费者身体健康、维护好消费者利益的同时,无形中也为公司创造了效益,在客户能获得最大利益的时候他们也就真正成为了烟草公司的销售终端,为公司的可持续发展提供了充足的网络保障。
进入20xx年,我同卷烟经营户的关系也进入一个新阶段,我对他们可说是已经非常熟悉了,谁最爱卖什么样的卷烟,谁最爱老品牌,谁最爱新品牌,谁几天该补一次货等,我都了如指掌,对于他们提出的一些问题我也能够及时处理并提供帮助。对于个性化服务,我更是驾轻就熟,运用自如,我把自己的手机号给每个经销户都留了一份,他们谁有问题可以随时同我联系,对于该补仓而未补的情况,我也会打电话过去或亲自登门去提醒一下,他们对此都非常感谢,把我当成知心人,有什么事全对我说,而我在卷烟品牌的调剂方面尽量做到紧俏烟户户有,断档卷烟一定会告知他们一个合理的理由。现在广大农民的收入还较有限,消费水平也较城市低很多,加上外出务工人员较多,所以五类卷烟在农村这块市场的消费需求比较大,而由于烟厂在生产方面也在提档增效,因此,五类卷烟的生产量极小,根本无法满足消费需求。在访销过程中,就有很多经销户、普通消费者问到这个问题,问为什么没有五类卷烟,我对他们提出的问题一一答复,不论时间再晚都会解释清楚每个问题,真到他们满意为止,这些东西看来是微不足道的小事,实际上并不尽然,虽然多费些口舌,但对于他们来说却是一种信息的传达,使他们增加了对我、对烟草公司的信任度,不解释清楚的话,他会认为是烟草公司故意不给他烟,断他的财路,他就会转而向别的地方寻求货源,对于烟草公司以后的发展造成不稳定因素。
由于我与经销户的沟通,他们都非常理解和支持我的工作,这种融洽的关系也使我受益匪浅,他们向我反馈了很多有价值的需求信息,更有经销户直接拒绝那些来路不明的私烟,认为通过我给他订的卷烟才货真价实。
三、走访客户,积极和客户进行有效沟通
有效的沟通是建立在对客户充分了解的基础上,结合自己的工作目标,通过合理的方式和丰富的工作经验,达到自己所期望的目的。客户经理可以通过有效的沟通增进对客户的了解,同时也让客户更好的理解、支持自己的工作。通过我们的工作让客户最大程度的满意,进而增进与客户之间的客情关系。良好的客情关系的回报就是得到广大客户的衷心支持,最终获得良好的市场效益。
客户是企业的上帝,这是一条亘古不变的法则,如何更好的为客户服务,是摆在我们面前的一个课题。客户经理是烟草商业企业的一线人员,是最了解客户信息、也是最熟悉市场的一个平台。一个合格的客户经理应善于充分利用自身优势,为公司领导决策提供第一手资料,向客户传递行业信息,维护企业的利益的同时利用自身业务能力为客户谋取更大的利润空间。接受不能改变的,改变不能接受的。我们的客户形形色色、性格迥异,这是无法改变的事实。在对客户的工作过程中我们也许会遇到各种各样的困难,但我相信态度决定一切。我们只要秉承“至诚至信、全心全意”的行业服务理念,只要把企业的利益和客户的需求时刻牢记,我们将从成功走向辉煌!
四、乐观自信,养成良好的心态
自信是使看似不可为的事情取得成功的前提,有了自信才有取得成功的可能性,而乐观却是一种对于工作的态度,视工作为快乐、享受,必然会得到工作给你带来的最大回报。
自从进入烟草公司以来,我对于领导及单位交给的各项任务都持自信和乐观的心态:别人能完成的我也能完成,他们能做好的我也同样做得出色,我并不比他们差。对于每月的任务指标,由于我对于经销户的真情实感及他们的大力支持,我完全有把握很好地完成,事实也果真如此,这样的工作业绩也使我感受到了成功的快乐。正所谓知足者常乐,我的快乐正是来自于低起点的目标定位,这样的定位使我很快便实现了一个个的目标。
年终客户经理个人工作总结精选(三)
我来到烟草公司工作已有五年多的时间了,对很多工作上事情的理解尚处在探索的过程。但在对客户的走访中,让我接触到了很多以前在学校没有也不可能学习到的东西,在这里,就对客户经理的工作谈谈本人的看法。
作为一名合格的客户经理除了应具备最基本的素质和能力以外,还必须不断的学习,在工作中不断的充实自己。客户经理的工作不是-
简单的拜访、推销和产品宣传。重要的是在拜访的过程中指导客户卷烟经营,对新品牌进行培育更重要的是要有对市场的敏感度,要逐渐加强对市场的研究和分析能力以及合理的处理销售的过程中产生的问题和矛盾。
客户经理开展工作时,是通过走访客户,了解客户的实际情况,和客户的沟通交流来实现的。什么是有效的沟通?如何去进行有效的沟通?事实上这就是我们客户经理所要研究的问题了,有效的沟通是建立在对客户充分了解的基础上,结合自己的工作目标,通过合理的方式和丰富的工作经验,达到自己所期望的目的。客户经理可以通过有效的沟通增进对客户的了解,同时也让客户更好的理解、支持自己的工作。通过我们的工作让客户最大程度的满意,进而增进与客户之间的客情关系。良好的客情关系的回报就是得到广大客户的衷心支持,最终获得良好的市场效益。
客户是企业的上帝,这是一条亘古不变的法则,如何更好的为客户服务,是摆在我们面前的一个课题。客户经理是烟草商业企业的一线人员,是最了解客户信息、也是最熟悉市场的一个平台。一个合格的客户经理应善于充分利用自身优势,为公司领导决策提供第一手资料,向客户传递行业信息,维护企业的利益的同时利用自身业务能力为客户谋取更大的利润空间。接受不能改变的,改变不能接受的。我们的客户形形色色、性格迥异,这是无法改变的事实。在对客户的工作过程中我们也许会遇到各种各样的困难,但我相信态度决定一切。我们只要秉承“至诚至信、全心全意”的行业服务理念,只要把企业的利益和客户的需求时刻牢记,我们将从成功走向辉煌!
年终客户经理个人工作总结精选(四)
20xx年x月x日,我由处调往处担任客户经理一职,在分理处领导和各同事的关心指导下,用较短的时间熟悉了新的工作环境。在工作中,我能够认真学习各项金融法律法规,积极参加行里组织的各种学习活动,不断提高自己的理论素质和业务技能。通过这次全方位的培训和学习,使我深刻意识到自身岗位的重要性和业务发展的紧迫感。在工作中,我把所学到的理论知识和客户所遇到的实际问题相结合,勇于探索新理论、新问题,创造性的开展工作。
到了新的岗位,自己的工作经验、营销技能和其他的客户经理相比有一定的差距。且到了新的工作环境,对分理处业务往来频繁的对私对公客户都比较陌生,加之分理处的大部分存量客户已划分到其他客户经理名下。要开展工作,就必须先增加客户群体。到任新岗位后,我始终做到“勤动口、勤动手、勤动脑”以赢得客户对我分理处业务的支持,加大自身客户群体。在较短的时间内,我通过自身的优质服务和理财知识的专业性,成功营销了分理处的优质客户,提高了客户对银行的贡献度和忠诚度。
担任客户经理以来,我深刻体会和感触到了该岗位的使命和职责。客户经理是我们银行对公众服务的一张名片,是客户和银行联系的枢纽,在与客户交往中表现出的交际风度及言谈举止,代表着我行的形象。我深知客户经理的一言一行都会在第一时间受到客户的关注,因此要求其综合素质必须相当的高。从我第一天到任新岗位,从开始时的不适应到现在的能很好地融入到这个工作中,心态上也发生了很大的转变。刚开始时,我觉得客户经理工作很累、很烦锁,责任相对比较重大。但是,慢慢的,我变得成熟起来,我开始明白这就是工作。每天对不同的客户进行日常维护,热情、耐心地为客户答疑解惑就是我的工作,为客户快速地办理好贷款所有手续和让客户的资产得到保障就是我的工作范围,当我明确了目的,有了工作目标和重点以后,工作对于我来说,一切都变得清晰、明朗了起来。当客户坐在我的面前我不再心虚或紧张,我已经可以用非常轻松的姿态和亲切的微笑来从容面对。如今客户提出的问题和疑惑我都能够快速、清晰的向客户传达他们所想了解的信息,都能与大部分客户进行良好的沟通并取得很好的效果,从而赢得了客户对我工作的普遍认同。同时,在和不同客户的接触中,也使我自身的沟通能力和营销技巧得到了很大的提高。
我在开展工作的同时也发现自己仍然存在很多问题:
一、金融专业知识有待进一步加强。
面对如今市场经济的多样性,银行信贷业务成为越来越多客户的需求,如何能给我行优质客户提供专业贷款及理财服务,这就需要提高自身的学习能力和学习主动性,及时掌握最新的财经信息和准确分析未来的经济走势,以提高自身金融专业知识水平。二、针对不同的客户,还应朝细致精准化管理方面进行加强。
对现有的客户资源,深挖细刨,根据不同客户的需求和实际情况,做精准化营销,提高支行收入。三、进一步克服年轻气躁,做到脚踏实地,提高工作主动性,不怕多做事,不怕做小事,在点滴实践中完善提高自己,决不能因为取得一点小成绩而沾沾自喜,骄傲自大,而要保持清醒的头脑,与时俱进,创造出更大的辉煌。
由于银行业的特殊性和一定程度上的专业性,想成为银行业的优秀员工,必须经过系统的培训与丰富的实践。我期望在20xx年能争取到更多的培训机会,希望能参与AFP培训等金融专业培训,使自身的综合素质得到全面的提高。夯实自己的业务基础,朝着更高、更远的方向努力。
年终客户经理个人工作总结精选(五)
随着银行体系主体多元化竞争格局的构成和资本市场功能的完善,对优质客户的争夺成为同业竞争的焦点,同时客户需求的日益多元化、综合化和个性化,既为银行业创造了机遇又提出了挑战。要应对激烈的竞争,为客户带给更高层次的、全方位的服务,提升自身效益,就务必建立一支反应迅速、综合素质高、服务意识强的营销队伍——大客户经理队伍。但是否大客户经理队伍的成员具有较强的业务潜力和服务意识,是否真正认知大客户经理的岗位职责所在,我认为还需进一步探讨,在那里我仅从自我在学习中所学到的如何做一名合格大客户经理,谈谈个人的一点想法:
一、大客户经理务必具备应有的素质
大客户经理既是银行与客户关系的代表,又是银行对外业务的代表,不仅仅需要全面了解客户需求并向其营销产品与业务,还要协调和组织全行各有关部门及机构为客户带给全方位的金融服务,这就要求务必要有良好的职业道德与综合潜力。在工作中始终树立客户第一的思想,把客户的事情当成自我的事来办,想客户之所想,急客户之所急。
1、要有高度的职责感、良好的职业道德和较强的敬业精神。具有较强的职责心和事业心,在兼顾银行利益的同时,满足客户的服务或要求。严守银行与客户的秘密。
2、应具备较高的业务素质和政策水平。熟悉和了解金融政策、法律知识、金融产品,透过在职岗位培训、轮岗培训、内部培训等方式,不断增强业务素质,以适应业务发展的需要。
3、要机智灵敏,善于分析和发现问题。有必须的营销技能与分析、筹划潜力。
4、热情、开朗,有较强的攻关和协调潜力。善于表达自我的观点和看法,与银行管理层和业务层持续良好的工作关系,团队协作精神强。
5、承受力强,具有较强地克服困难的勇气。能够做到吃千辛万苦,走千家万户。
二、大客户经理要善于把握市场信息,及时满足客户需求
作为一名大客户经理,要有清醒的头脑,灵敏的嗅觉,及时捕捉各种经济信息,并不断分析、研究、及时发现问题,反馈信息,促进银行业务的健康发展。要注重研究与开发市场,透过网络、媒体等手段,了解国家产业、行业、产品政策、地方政府的经济发展动态,分析客户的营销环境,在把握客观环境的前提下,调查客户,了解客户的资金运作规律,及时确定营销计划,巩固银行的资金实力。及时了解各家商业银行与客户业务往来状况及在我行所占的比重;同时坚持以客户为中心,明确客户的现状及发展规划,客户在我行的业务数量、质量、收益、潜力、需求等状况,锁定目标客户,建立起良好的合作关系。
三、大客户经理应做好客户营销与客户维护工作
大客户经理作为全权代表银行与客户联系的“大使”,应用心主动并经常地与客户持续联系,发现客户的需求,引导客户的需求,并及时给予满足,为客户带给“一站式”服务。对现有的客户,大客户经理要与之持续经常的联系,而对潜在的客户,则要用心地去开发。开发的目的主要是营销产品,力争实现“双赢”。根据银行的经营原则、经营计划和对大客户经理的工作要求,透过对市场的深入研究,提出自我的营销方向、工作目标和作业计划。首先要本着“银企双赢”的原则,计算好本行的投入产出账,也替客户算好账,为客户设计最适宜的金融产品组合;其次是细分客户,确立目标市场和潜在客户,对客户进行各方面的分析与评价。时刻持续与客户的联系和调动客户的资源,利用有效的沟通手段和沟通策略持续与客户的关系,对客户进行富有成效的拜访与观察。
第三,在与客户的交往中,大客户经理要用心推销银行产品。善于发现客户的业务需求,有针对性地向客户主动推荐和推荐适用的产品。如有需求及时向有关部门报告,用心探索为其开发专用产品的可能性。
第四,加强风险管理,有效监测和控制客户风险。密切注意客户生产、经营、管理各个环节的变化状况和大额资金流动状况,无论出现什么问题都要与资产安全联系起来思考,及时采取措施。按照规定建立健全客户档案和监测台账,及时搜集整理、分析资料,实时监测客户信用状况;并认真做好贷后检查和日常检查,及时催收贷款利息和本金;必要时用心参与企业管理,协助企业搞好生产经营管理和财务管理,尽最大限度减少资金损失。
四、大客户经理应不断地注重金融创新,加大优质服务,力争实现“双赢”
思维决定行动,行动决定结果。大客户经理务必具有较强的开拓创新意识,主要体此刻客户市场的开拓及金融产品营销的开拓。优质服务体此刻全新的客户服务理念、全方位的客户服务资料以及现代化的服务手段上。为使简单枯燥的服务工作变得丰富而多采,真正体现客户第一的观念。大客户经理在接触客户的过程中,要牢记“客户的需求就是大客户经理的工作”这一发展思路,勇于创新,创造性的开展工作,用真诚的心,把兄弟情、朋友义注入工作中,要为客户所想、知客户所愁,排客户所忧、做客户所需、情系客户心。用情去包容客户,用心去体谅客户,用爱去感动客户,用优质服务去发展客户。
针对不一样客户,采取不一样的工作方式,努力为客户带给最优质的金融服务。当客户过生日时收到我们送来的鲜花,必须会在惊喜中留下感动;如果客户烦恼时收到我们发来的信息趣言,也必须会把不快暂时抛到脑后,而抱以一丝谢意;而当客户不幸躺在病床,更因看到我们忙前忙后,楼上楼下奔跑的身影而感动……虽说事情都很平常、也很简单,但必须会赢得客户的支持与理解,促进彼此之间的感情。
6.客户经理年终个人工作总结 篇六
一:作为一位对公客户经理,不但要加强学习好的信贷政策,重点把握招行“整体信贷策落,客户与业务信贷政策,行业聚焦”等信贷政策部份,更要在此基础之上,做好我行政策传达与企业选择分类营销等工作,充分发挥客户经理应尽的职责。
1、努力提升业务技能水平,强化本身风险管理意识。从支行成立至今,遇见如国内保理、开发贷款等之前没有实际操纵过的业务,为了能够更好的拓展客户,在分行收信部分领导的支持帮助下,自己很快了解并熟悉了该业务的操纵模式,风险的掌控也进一步得到了提升;另外,为了加强学习业务技能,半年内前后4次参加了分行举行的技能培训。
2、加强客户营销,做好客户考察、授信上报、维护等工作。由于整体从紧的银行政策,在实现市场营销与风险管理的基础支行,深进研究行业发展趋势,有针对性的做好目标客户营销。
二:加强客户营销,增加客户群体。自己的担子很重,而自己的技能、营销能力和经历与其客户经理业绩都有一定的间隔,所以总不敢掉以轻心,总在学习总结,怎样才可以更好的做好银行工作,不断学习、不断积累,能够比较从容地处理平常工作中出现的各类题目,在组织管理能力、综合分析能力、调和办事能力等方面,经过半年的锻炼有了一定的进步,保证了本岗位各项工作的正常运行,能够以正确的态度对待各项工作任务,酷爱本职工作,认真努力贯彻到实际工作中往。积极进步本身各项业务素质,争取工作的主动性,具有较强的专业心,责任心,努力进步工作效力和工作质量。
三:存在的题目和今后努力方向。我固然能敬业爱岗、积极地展开工作,获得了一些成绩,但也存在一些题目和不足,主要表现在:
第一,业绩技能水平还不够熟练,有些很好的客户资源,本来能够很好的合作,但自己却不能很好的有针对性的为客户制定业务方案。
第二,现有的客户资源,没有能够很好的深挖细刨,针对客户贸易链各环节展开营销工作;对自己有目标的客户群体也一直没有找到适合的参与机会。
第三,有些工作做的不够过细,一些工作调和不是十分到位。
20xx年已步进,针对以上突出的题目,我将争取最大努力做到以下几点:
第一,加强学习,提升技能,只有具有完善的业务技能水平,展开业务才可以得心应手,游刃有余。
第二,在在做好本职工作的同时,积极营销,更新观念,争取以良好的心态和责任心,做出较好的业绩回报招行。
7.银行客户经理个人年终工作总结 篇七
开拓思路,勇于创新,创造性的开展工作。随着我国经济体制改革和金融体制的改革,客户选择银行的趋势已经形成,同业竞争日激烈,在业务开展上,我中有你,你中有我,在竞争中求生存,求发展,如何服务好重点客户对我行的业务发展起着举足轻重的作用。
我认为作为一个好的客户经理,时时刻刻地注重研究市场,注意市场动态,研究市场就是分析营销环境,在把握客观环境的前提下,研究客户,通过对客户的研究从而达到了解客户资金运作规律,力争将客户的下游资金跟踪到我行,实现资金从源头开始的“垄断控制”,实现资金的体内循环,巩固我行资金实力。今年在他分管的某客户中,资金流量较大,为使其资金做到体内循环,他从点滴做起,以优质的服务赢得该单位的任信任,逐步摸清该单位的下游单位,通过多次上门联系,使得该单位下拨的基建款都在我行开立帐户。另外今年七月份在市政府要求国库集中收付预算单位账户和资金划转商业银行情况下,他积极的上门联系,成功留住某客户在我行的开户。
又如以开展有益健康的健身活动为线索,与客户开展乒乓球、羽毛球活动,既把与客户的交往推向深入,又打破了传统公关模式,在工作中收到了非常好的效果。今年9月份,在与一家房地产公司相关人员进行友好切磋球技的同时,获悉客户欲对其部分房产进行拍卖,他积极的工作,使其拍卖款500万元,成功转入我行。
8.烟草客户经理问答 篇八
答: 一要加强对重点卷烟品牌的宣传。重点宣传新卷烟品牌的吸位、包装、价位、生产厂家,宣传新卷烟品牌与其它卷烟品牌的不同之处,来提高重点卷烟品牌的知名度。
二要努力提高重点卷烟品牌的上柜率。一个卷烟品牌在市场上的销量跟其上柜率有极大的关系。事实证明,上柜率高则销量大,上柜率低则销量小。因此,客户经理做卷烟品牌培育必须狠抓卷烟品牌的上柜率。卷烟品牌的上柜率提高了,其销量自然会增加。
三要帮零售户做好重点卷烟品牌出样及摆放。重点卷烟品牌除要摆在显要位置外还要考虑其它综合因素,使消费者一进店就能发现该品牌,从而产生购买欲望。
四要及时掌握动态。随时了解重点卷烟品牌的销售情况,加强市场信息反馈,加强工商企业联手,保证重点卷烟品牌的货源不脱销,共同做好卷烟品牌。
五要和零售户要达成良好的合作关系。在卷烟品牌的培育中,不能忽视卷烟零售户的作用。卷烟零售户一般都有固定的消费群体,零售户对重点卷烟品牌的介绍尤为重要
02问:客户经理要把握节日市场商机加强客户指导? 答:国庆、中秋节期间是卷烟销售的黄金期。婚、嫁喜事比平时增多,人们利用长假探亲访友,各种喜庆娱乐活动也多了起来,卷烟需求量明显上升,而且增加的都是中高档卷烟。在这个时候,对于经营卷烟的人来说,这就是一个难得的好机会。把握好节日市场商机,合理指导零售户经营,切实提高赢利水平,取得较好的经营成果,是客户经理的工作重点,也是提高客户满意度和忠诚度的关键问题。节日期间,卷烟的消费档次普遍提高,但有些零售客户往往因为资金有限,或者对品牌走势看不准,畏手畏脚不敢大胆订货,这就需要客户经理帮助其分析节日市场需求,合理地组织货源,达到品牌及数量配置最优化。节日期间消费者流动性较大,卷烟需求量波动比较大,客户经理要有充分的思想和货源准备,并要勤跑市场,与零售户保持密切联系,防止客户在销售环节中出现断货。节日期间,各种高档名优烟需求量较大,许多人对喜宴上如何用烟不是很了解,希望得到零售户的“参谋”,此时是培育名优品牌的最好时机,客户经理可以通过零售客户,做好名优品牌宣传工作,合理引导消费。节日期间,也是不法分子活动的高峰期,售假、贩假行为均会有所抬头,客户经理要密切留意市场卷烟经营动向,配合专卖人员净化卷烟市场,推动节日市场消费。
03问:客户经理如何做好亲情服务?
答:作为一名客户经理,对于如何做好服务工作,有以下几点看法:
一、服务工作无大小。本着一切从客户出发、一切为客户着想、一切对客户负责、一切让客户满意的原则,对客户实行亲情化管理,帮助客户做好市场分析和解决经营上碰到的困难,向他们传授先进的营销理念和好的营销方法,以提高客户的满意度、信任度和忠诚度。对零售户提出的问题和要求,尽可能在第一时间给出答复。
二、延伸服务内容。对零售户要求的服务,即使在工作时间以外也要认真对待,尽自己的最大努力帮助他们,力争和他们建立起亲朋好友般的关系。
三、优质服务要持之以恒。向零售户提供几天的优质服务并不难,难就难在持之以恒,常年如一日地做到想客户之所想,急客户之所急。当然,替零售户利益着想并不意味着对其一味迁就,对他们的违法违规经营行为熟视无睹,而是要帮助他们学会算经济帐,算违法成本帐。
四、服务工作无止境。我们千万不要认为自己的服务工作做得是最好的,要明白服务工作没有最好的,只有更好的。只有这样,才能在服务工作中严格要求自己,提升自身的服务质量。
04问:客户经理从那方面来指导商户经营?
答:作为客户经理从推销卷烟转向帮助零售客户经营,做零售客户参谋者角色上来说,应做好以下几方面:
1、熟悉本片区零售客户的基本信息。作为客户经理,要想当好客户参谋,指导客户经营,首先必须先要了解客户。例如客户的性格、客户店面所在的位置、周围的消费水平以及购买力等,在充分了解客户信息的基础上才能更有针对性地帮助客户经营,并根据不同的客户做到有的放矢。同时要对零售客户的销售态势、货源安排在不同的时节做好指导和服务工作。
2、做好卷烟销售前的服务工作。客户经理要想当好客户参谋,则应该根据客户自身特点,对零售客户进行指导。例如开展技术交流,让客户更好的了解卷烟特点等。同时更好的展示形象,按照档次和产地摆放卷烟,给人焕然一新的感觉。营销实践充分证明,一个清洁整齐、出样有序的零售门店,有利于卷烟销售。所以,客户经理应当动员帮助客户做到整洁有序。
3、指导客户提高销售技巧和服务技能。不是所有的零售客户都懂得如何正确的对待消费者。因此,当好零售客户的参谋还必须通过客户经理的拜访或专门的培训,指导客户不断提高销售技巧和服务技能。如让零售客户针对不同消费者的口味、产地、品牌爱好推销适合、满足消费者的卷烟。还有,就是帮助零售客户建立诚信经营,树立自己品牌来扩大销售等技巧。通过交流、沟通以及合理化建议,真正当好客户参谋,提高客户经营水平
4、引导客户做好合理化库存工作。客户经理要想当好客户参谋,指导零售客户经营,还应该引导客户合理控制库存。这有利于客户资金周转,也有利于避免因库存积压而引起客户低价销售。作为客户经理要及时了解客户的经营能力和库存周转速度,利用1.5倍安全库存法等各种方法和措施,及时加以引导和调整客户的库存并使之合理化,避免零售客户在经济上受到损失。
5、帮助客户拓宽经营思路。客户经理指导客户经营的重要内容之一就是帮助客户拓宽经营思路。逢年过节、婚丧嫁娶等各种社会活动都会引起消费群体、行为、结构的变化。客户经理要及时提醒客户注意这些变化,主动适应这种变化,挖掘潜力客户,拓宽经营思路,提高销售能力。
6、建立预测系统,为客户提供有价值的信息。客户经理要时时关注市场动态,对由于人口变动、购买水平、消费习惯等各个方面的变化引起的市场销售变化信息,客户经理要及时反馈给零售客户,使零售客户能及时调整自己的经营策略,维护好零售客户的经济利益。
05问:客户经理下步的工作重点是什么
答: 主要是管理市场,对于文书类没必要的工作要适当减少,培育好重点品牌,提高客户满意度。
06问:实施计算机分配货源后,如何给商户公开货源。
答:
一、网上订货户在网上能清楚看到当天供应的货源。
二、针对电话订货户,应提前一天真人告知商户货源,让商户明白和了解公司都有什么样的卷烟。
07问:如何提高网上订货率。
答:走访商户中给商户讲解计算机货源分配网上订烟的好处,尽可能让商户接受网上订货。
08问:计算机分配货源客户经理怎样细分客户等级
答:根据四维(业态、星级、类别、业务级别)和五度(贡献度、诚信度、守法度、配合度、重要度)等,将商户业务级别分成十级和五个星级。
09问:客户经理怎样编制销售计划
答:按照辖区客户的历史销售情况及预期销售目标将任务指导分解到户,做到合理准确。
10问:客户经理怎样指导客户经营
答:指导客户设计店里布局,合理安排库存,调整品牌结构,提供各项经营指导,实现商户利益最大化。
11问:客户经理如何做需求预测工作
答:分析客户历史销售数据,收集抽样客户原始需求信息,分析其他影响客户需求的因素,把数据输入系统,用统一的预测模型进行预测,得出预测基准值,结合各种市场影响因素,用定性的方法对预测基值进行判断和修正,得出预测数据。
12问:客户经理如何制定营销方案
答:制定有针对性的零售客户拜访计划,制定具体的零售客户营销目标计划。
13问:客户经理如何针对新入网客户应做好哪些工作
答:了解相关的自然信息状况,及时在系统中进行维护,为客户提供商品目录,批发价格,零售价格等信息,与客户沟通初步确定购货频次及周期,指导完成第一次购货,对商户进行库存指导,商品陈列,商品知识培训。
14问:客户经理如何做到规范经营
答:严禁参与工业企业不正的促销活动,严禁所要和接受工业企业的财物馈赠,要严禁私自变价销售,严禁向商户吃拿卡要,严禁工作期间夹带私货。
15问:如何提高客户满意度,客户经理应做几个方面的工作 答:努力提升零售客户和烟草公司的关系,尽力为零售客户提供便利,全力追求客户零投诉。
16问:客户经理如何做好品牌宣传工作
答:客户经理要运用对产品知识的充分了解,向零售客户介绍产品特点,卖点,进一步宣传相关品牌知识,提高零售商户对所销售的产品的了解,同时根据卷烟品牌的定位,重点向客户宣传推荐重点品牌。
17问:客户经理如何执行品牌培育方案
答:品牌培育方案的实施过程中,要随时跟踪方案落实情况,及时分析方案的可操作性,适时改进方案不足之处,对投放户数、投放量、上柜情况、下柜情况、品牌走势,市场反应等进行跟踪分析,同时要积极开展面向消费者的品牌宣传推广工作,灵活运用营销法则和品牌推广法则,不断扩大重点品牌的市场份额。
18问:客户经理如何指导客户经营
答:主要是在全面分析客户的基础上,为零售客户提供与卷烟经营相关的指示和技巧指导,帮助零售客户提高经营能力和赢利水平,帮助零售客户分析存货数量、销售结构、资金占用、销售进度等情况,指导零售客户进货,帮助零售客户分析卷烟品牌特点、消费群体特点,指导商户销售,帮助零售客户建立销售台帐,指导零售客户了解卷烟经营赢利水平。
19问:客户经理如何做好市场信息收集
答:了解卷烟市场相关信息,准确把握片区市场,品牌及客户情况。片区经济实力、消费水平、人口情况、人均收入水平及其变化、大众消费特征、零售终端的业务构成、卷烟销售水平、乱渠道及假私烟情况、近期销售异常情况等。对市场信息有敏感性,随时收集,准确分析,及时反馈。
20问:客户经理进行市场分析流程有哪些
9.烟草客户经理演讲稿 篇九
实际上,称我为“小官儿”实在是恭维了,就职务上讲,客户经理根本就算不上官,统共只有自己单兵一个,名副其实的光杆儿“经理”。虽说是小官儿,咱也肩负着重要的职责。天天和零售户、消费者打交道,一言一行代表着烟草行业的形象,国家利益要靠我们的工作来实现,消费者需求要靠我们的汗水来满足。
今年4月起,根据国家局的统一部署,深圳作为第一批三个试点城市之一,开展按客户订单组织货源的试点工作。通过这五个多月的工作实践,我深深体会到了自身工作和两个维护的紧密联系,更加意识到作为一名客户经理,职责和意义的重大:
官儿小责任重。客户经理,顾名思义,就是帮助客户经手办理各项事务的人。分析市场,预测订单,为满足消费者需求尽心;宣传品牌,引导消费,为国有资产保值增值尽力。
上个月何泽华副局长来深圳市场调研,在和客户经理座谈时,他形象地把我们比作战场上的侦察兵——上级的决策要靠我们来实现,市场的情况要靠我们来了解,而一旦我们的工作有所松懈,收集的情况有所偏差,就会直接影响到公司的决策,影响到消费者需求的满足,最终影响到国家利益的实现。
官儿小要求高。《国家局关于“按客户订单组织货源”试点工作的意见》中明确要求,订单识别和需求预测要突出以客户经理为中心。试点工作开展之初,我曾认为,订单预测好办,按客户要的订就是了。可实际上远不是这么简单。作为经营主体,客户具有趋利性的一面,如果我们一味满足,而不加以引导,那消费者对低价低档和批零差价小的卷烟需求就无法得到满足,久而久之,形成消费空档,市场就会遭到假烟、走私烟的侵蚀,最终损害国家利益和消费者利益。
因此,如何更加准确、及时地帮助客户预测出下个月的需求,就成了摆在我们面前的重要科题。为此,我们深入片区,走访调研,帮助客户摸清周遭消费者的需求层次和消费能力,再结合去年同期及前几个月的历史订单,一家家、一户户、一步步、一个品牌一个品牌地帮助客户进行分析。通过不断的总结、提高,预测的准确率有了明显提升。赚到了该赚的钱,零售户笑了,买到了想要的烟,消费者笑了,我们的工作也就取得了成果,得到了最好的肯定。
事儿小意义大。说起我们客户经理,平时做的都是些小事,从事的也都是些具体工作。其实啊,维护国家利益和消费者利益这样的大道理往往是通过一件件小事体现的,并不一定都是轰轰烈烈的壮举。更多的烟草人像我们客户经理一样都是平凡人,做的都是简单事。我想,只要持之以恒,把平凡人做好了就不平凡,把简单事做好了就不简单。
10.烟草客户经理如何做好职能转型 篇十
客户经理,作为基层一线的营销人员,肩上不仅负着品牌培育和客户服务的双重职能,更对烟草公司的经营形象和社会形象的提升,起到了至关重要的作用。随着电话订货向网上订货、网上配货、网上营销的转变,客户经理的职能从原来单纯拿订单、走访市场,向培育卷烟品牌、分析卷烟市场、服务零售客户等多重职能转变。那么,面对日趋复杂的市场形势和零售客户多样化的服务需求,我们客户经理如何做好转型工作呢?让我们来听听他们的声音---
客户经理:郭可洲
观点:从管理型向服务型转变
从管销员、访销员到现在的客户经理。客户经理的职能随着时间的推移,在不停地变换着,从开始的“以我为主,归我管理,由我调控”口号中提出的以卖方行为作为主导的管理型,也就是零售客户你要听我的,要服从我管理,我想给多少烟给你,你就得拿多少烟。那时,是以卖方市场为中心的一种管理行为。但是,现在烟草公司提出“与客户共创成功”的理念,和刚开始建网时提出的截然相反。与客户共创成功,是一种服务型的理念,就是在烟草公司或客户经理的帮助下,零售客户的生意从小到大,信誉从低到高,是一种以客户的成功,促进烟草行业成功的双赢举措。也使客户经理从简单的访销卷烟,管理客户,变成为今天的服务客户,以“一切从客户出发,一切为客户着想,一切对客户负责,一切让客户满意”的服务态度,而不是当客户的指挥员。
回想以往,虽然我们行业提出“服务客户”这个词儿已经好多年,但是,旧体制的影响在行业服务人员,特别是身处一线的客户经理的影响还存在,官商的习气依然还能看到踪影。
我们许多客户经理到客户的店里时,有时会对客户这么讲,和你说过多少次了,要把卷烟摆好,上下对齐,标签对位,你怎么老是做不好的,你要再这样,可是要影响你家星级的。那么,与其是这样,还不如自己动手整理一下。一次做好他翻乱子,再来第二次,几次帮他做过以后,一是形象上去了,对卷烟销售有一定的促进,二是老是让你烦神,他也会受到感动,当然维护起来也会上心,这样,不管是对你,对零售客户同样是件好事情。
客户经理职能转型,首先在思想观念上要转变好。也就是要从管理型向服务型转变好,让自己从客户的指挥员转变到客户服务员的角色上来。这也是许多客户经理所做不到的事情,关键是放不下架子,弯不下身子,是一种高高在上的思想在作祟。但是,要想获得客户的尊重与配合,要想提升行业的经营与服务形象,你要是处处打官腔,做指挥员,是难以得到客户的肯定的。
从管理型向服务型的客户经理职能转变,不仅我们在思想上要转变好,更要在行动上转变好,不然就成了光说不练的口头理论家了。行动上不力,你思想上转变的再好、再到位,也很难得引起客户共鸣,因为他们并没有从你的职能转变中得到实实在在的好处,给他们经营上没有带来实实在在的变化。所以说,职能转型工作不仅要挂在嘴上,更要落实到行动上,做到知行合一,才能更好地融洽批零关系,取得很好的效果,把“与客户共创成功”的理念落到实处。
客户经理:郑枫
观点:从简单化向精细化转变
提起客户经理,许多人都会这么讲,客户经理的工作最舒服,摩托车一骑,自己就是老大,谁都管不着,到市场转转,到客户家走走,签个字就走人,是个很清闲的岗位。其实,造成别人这么误解,也是我们客户经理思想没有到位,客户服务没有深入,工作简单化,所造成的结果。我们有许多客户经理,敷衍、应差式的、浮于表面的工作做的很多,但却经不起检查,吃不住推敲,不管是品牌培育还是客户服务,不管是市场走访还是总结分析,都是格式化、简单化和程式化的东西,一点都没有生机和活力,精细化管理工作做的远远不够。因此,也使客户经理转型这种工作做得不深、不透、不到位的现象。
在平时与客户打交道时,我们有许多客户因为政策、品牌投放等吃不准,就会询问客户经理,某经理,你们现在专卖上又出了个政策,上次发了宣传资料,但我横看、竖看,就是看不懂,你能不能解释一下呢?专卖上的事情,又不是客户服务方面的工作,和我们客户经理关系不大,这时,你就会说,这不是我服务范围之内的事情,你还是问问专卖上吧。把球又踢回到零售客户那里。其实,在日常工作中,许多时候,专卖和经营两项工作都在交叉进行的,你不能因为有的事情不是你的重点工作,就简单地一推了之。
在遇到这类情况时,我都能向客户做好解释工作,如果遇到自己实在不了解的,我就会现场打电话向有关人员请教,然后把政策向零售客户转述。遇到一时解决不了的,我都会把客户的疑义带回来,在经过其他部门和人员的解释,弄懂事情的来龙去脉后,再电话告知客户。你说,客户经理职能转变,转变在哪些地方?其实态度的转变是最重要的。我们有许多客户经理,怕麻烦、怕费事,遇事能推则推、能让则让、能敷衍就敷衍过去,没有从细处入手搞客户关系管理,做市场分析。因此,你这个岗位对于客户来讲,并不是至关重要的,并不是缺你就不行的,他们有这种误解,也是你没有把客户经理职能发挥好所造成的。
其实,客户经理要想做好精细化管理工作,仅在服务方面就大有文章可做。例如,有一次有位零售客户向我抱怨说,20元一包的地产烟真紧张,还没有其他的替代品牌,生意不好做。我说向他推荐黄鹤楼(软蓝),我说,这款烟批发价每包15元,零售价18元,不仅利润比20元档的要高,而且这款烟市场的反映特别好,有许多政府机关的人都抽这个。这时,有位顾客听后说,别人散给我抽过一次,这款烟还真不错,深蓝色的烟盒,也很大气。我说,这可不是我“自卖自夸”,没骗你吧?后来,在我的建议下,该客户订了两条,回家试销,效果还真不错。从那以后,再也没向我抱怨过20元档地产烟紧张的事情。
客户经理:徐强生
观点:从单一型向复合型转变
以往,客户经理的工作很单一,每个月只要完成既定的销售计划,一切就都OK了,其他什么客户关系管理,客户服务什么的,被人为地淡化了。但随着网建工作的不断深入,客户对需求服务欲望的增强,也带来了客户经理服务工作的多样化。特别是随着“135工作法”的运用,客户经理的主要工作从拿订单向品牌、市场、客户的多样化格局转变,对客户经理的工作也提出了更高的要求,简单化的工作方法没有了落脚点,对客户经理的素质要求也相对提高。因此,随着职能的转变,客户经理要做营销工作上的多面手,要尽可以地拓展自己的知识面,对自己要求更高、更严、工作更到位,只有这样,在不断学习、提升的基础上,才能适应网建飞速发展的需要,才能不被市场日益前进的步伐所抛弃。
我认为,要做好客户经理职能转型工作,首先要培育好品牌。随着后“
532、461”时代的到来,重点品牌的强势地位形成,对培育品牌也提出了更高的要求。因为卷烟的品牌在减少,而卷烟的品类却在不断增加,有的品牌从50元一条到上千元一条,基本上覆盖了每个档次,老品牌、新面孔的现象层出不穷,一旦宣传工作不到位,不仅培育品牌的难度增加,而且,还会让客户误解这是假冒烟或非正常渠道卷烟,对品牌的成长非常不利。有零售客户认为,为什么现在品牌少了,而烟柜却感觉到越来越小了?这就需要我们客户经理加大品牌的宣传工作,从大环境、大气候及未来的发展形势做好分析。特别是自国家局提高“降焦减害”工程之后,低焦卷烟市场风起云涌,低焦卷烟更成为一种潮流和趋势,在这种情况下,我们客户经理就要正确引导零售客户,把他们的思维引导到国家局的全局部署上来,引导到卷烟发展的大趋势上来。
二是要做好市场。市场不是一成不变的,而是随着时间和季节的变化而不断变化的,如果不能够正确把握市场,不仅会流失商机,而且容易使市场失控,失去控制市场的主动权。因此,要分析市场、总结市场、预测市场、做好市场。分析市场变化和流行趋势,对同期市场做好总结,做好未来市场的预测工作,在分析中把握方向,在总结中提升经验,在预测中把握脉搏,做好市场、运作市场,做市场的弄潮儿。
三是要做好客户服务。服务好片区的每一位零售客户,让他们对我们的工作满意,是我们客户经理永远的追求。但是,随着时间的不断变化,客户对服务的需求也会随之发生很大的改变,这就要求我们客户经理以变应变,要多吸收新知识、新营养,不断地提升自己,让自己的能力随着形势的发展变化而不断提升。客户的素质也是越来越高,这就要求我们亦要随之提高,在不断地提升中充实自己、提高自己,才能把客户经理这个服务客户的职能发挥到极致,让客户满意,让行业形象得到有效提升。
客户经理:薛鹏飞
观点:从同质化向专业化转变
提起服务,我们许多客户经理会这样说,无非是帮助客户做好陈列,打扫好烟柜。许多客户经理在日志与分析中都提到这个问题,服务的同质化现象比较严重,无新意、无突破,更没有创造性地开展工作。而许多工作,我们有许多客户经理只是做在表面,效果也不太明显,对客户来讲,也没有很深的引导和教育意义及素质提升的空间。因此,这一类客户经理也会给零售客户一种专业性不强、业务素质不高的印象。
我的片区有一位零售客户叫钱华,钱大爷年龄大,经营思想比较保守,观念比较落后,但一般都很配合我们的工作。比如,上次黄鹤楼(为了谁)卷烟布点时,他也很配合地拿了一条出样,但卖了一个多星期,一包都没卖出去。我就对他说,大爷,这款卷烟还是有很大卖点的,别人家卖的都不错,顾客来了,你要知道向他们介绍呀!他说,都是熟人熟事的,还要介绍个啥,人家来买烟心里都明白要买个啥牌子。
前几天,我到他家走访时,正好有两个穿军装模样的年轻人,指定要买硬中华烟。大爷说,这款卷烟我家都断货十几天了,家里暂时没有货。听他这么说,两位正准备走。这时,我接过嘴说,两位在哪个地方当兵的呀?他们说,齐齐哈尔。我说,还真巧了,咱们还是战友呢,我98年的兵,2002年回来的。那两位说,算是接老兵的班了,你退伍,咱们正好去。今年准备复原,准备在这儿买几包好烟到老战友那里疏通疏通。
我说,你就买黄鹤楼(为了谁),和咱们的身份相符合嘛,并且,这个品牌也很强势的,华、溪、楼、王,全国四大名牌之一,牌子硬,又不失身份。于是,我就唱起了“你是谁,为了谁„„”刚唱了两句,他俩就和我一起唱了起来„„
一段唱完,他们俩紧紧抓住我的手说,咱当兵的人,就要抽黄鹤楼(为了谁)卷烟,这款卷烟的这身迷彩,不就是对我们军人最好的诠释吗,听老兵的,老板,拿四包给我们!
和那两位战友互留下联系方式,告别之后,钱大爷还傻傻地望着我说,你卖烟还真有一手,我十几天没卖一包,你一笔就卖了四包,还真佩服你的忽悠劲儿。我说,大爷,这不是忽悠,卖烟就要这样,按照不同群体的不同身份,不同消费水准,进行有针对性地推介,这样,不仅顾客满意,而且自己也得利,是件两全其美的事情哟!
大爷说,我怎么没想起来的呢,就是让我卖,我也不会说出这么多的道道来。我说,大爷,做到老,学到老呀,别看卖烟,里面可大有学问喽,要想卖好卷烟,你就要学专业一点,平时,我发给你的宣传资料、画册什么的,你没事要多看看,保准你的水平比我还高。
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