哈拉峻乡中心学校2011年---2012年德育工作计划

2024-09-22

哈拉峻乡中心学校2011年---2012年德育工作计划(10篇)

1.哈拉峻乡中心学校2011年---2012年德育工作计划 篇一

那能乡中心学校2012年春季学期德育工作计划

一、指导思想:

以党的“十七届六中”全会、科学发展观和我校本学期工作目标为指导,以学校常规管理建设为契机,以养成教育为基点,以培养学生良好的校园礼仪和社会道德风尚为重点。根据我校的实际情况,把教育学生和管理学生有机结合,提高德育工作的针对性和实效性,创设适合学生健康和谐发展的教育环境。

二、总体思路

1.细——管理细化,即制定各项评比检查有据可依,有过程,有激励,有总结,有提高。

2.严——严格管理,即严格执行学校德育工作各项管理规定,管理者认真履行职责,依章办事。

3.新——独特新颖,即抓好班(团队)集体和个人的典型培养与宣传工作,通过营造独特的文化氛围,开展有时代气息,符合学生身心发展规律的活动,推动班、团队建设的新发展。

4.活——思路开通,即学校班级德育管理者要认真学习新形势下的德育理论及德育管理方法,争取在较短的时间内找到德育新的切入点、突破口,会合各方的教育力量形成有实效的工作局面。

三、工作目标

1、加强德育队伍的建设,提高教师师德修养。

2、加强校园文化建设,通过开展丰富多彩的活动来丰富校园文化生活,提高学生的能力,营造良好的育人环境。

3、让德育回归生活,从细节入手,来培养学生良好的行为习惯。

4、构建家校社区网络机构,拓宽德育途径,促进教育的有效性。

四、工作重点:

1、加强德育队伍建设,提高班主任老师的理论水平和管理水平。

2、常规管理工作常抓不懈。

3、继续开展“文明礼仪”教育活动,寓教育于各项活动中。

4、通过形式不同的家访,促进老师、家长、学生之间的相互理解。

五、具体工作:

(一)加强德育队伍的建设,营造全员育人氛围。

1、加强校园德育环境建设。要花大力气建设好一支坚强有力的班主任队伍和全员抓德育的工作队伍,要求人人都是德育工作者。本学期将继续实行值班领导、值班教师的值班制度,做到随时对学生进行教育。

2、加强班主任队伍建设。树立责任意识。班主任是班级工作的第一责任人,本学期健全和完善班主任岗位职责、班主任工作考核评估激励机制,坚持从形式和内容两方面公正、客观地衡量班主任工作,鼓励班主任主动认真地开展工作。本学期将适时开展班级管理经验交流会,达到相互学习、相互促进的目的。

3.充分发挥团队工作的作用,扩大班干部的影响。团员、班干部在学生中的影响是不可低估的,他们应该是同学的榜样。要定期对团员、班干部进行培训充分发挥他们的积极性,使他们带动更多的同学一起进步。

(二)常规教育常抓不懈

开学初各班要利用班会组织学生认真学习贯彻《中学生日常行为规范》,通过对学生集中进行行为规范系列教育,强化训练,培养学

生自我约束、自我管理的能力。

通过具体的强化训练,充分发挥学生的主体作用,让学生自主组织活动、管理评价,逐步使学生从“要我这样做”转变为“我应该这样做”,使良好的行为习惯内化为自觉的行动,重视良好学习习惯的养成教育,让学生终身受益。加强值班领导、值班教师反馈、督促作用,使常规管理达到精细化。

(三)抓好文明礼仪教育、爱国主义教育、感恩教育。

1、以校园礼仪为重点,通过举行校园礼仪风采展示等主题教育,加强学生文明礼仪规范教育。从平时的一点一滴做起,培养学生文明礼貌的习惯,传承中华民族的美德。

2、进一步规范学校升降旗制度,并结合清明节、劳动节等重大节日对学生进行爱国主义、革命传统教育、中华传统美德教育。

3、本学期继续开展感恩教育活动,感恩就是要从爱父母,爱老师、爱同学、爱身边的人开始,对给予自己关怀和帮助过的人应抱有感激之心。通过主题班会等形式对学生进行教育,使学生学会关心、学会做人。

(四)根据学生年龄特点,抓好各年级学生管理。

学生在不同的年龄阶段,有不同的心理和生理的特点,根据学生的特点,抓好学生不同阶段的管理和教育,有利于学生的健康发展。因此,本学期要求各年级要根据学生的特点,合理安排活动,制定循序渐进的德育养成程序,以培养学生的竞争及诚信自立的意识。

(五)加强班级建设。

1、要求班主任老师根据年级、班级的具体情况,充分利用每一节班会课,认真设计班会内容,留有记录,多讲身边人、身边事。教导处要对班会进行评比,并把评比结果列入对班主任的考核中。

2、加强班级文化建设,营造良好的班级氛围,树立班级形象,争创班级特色。

3、以活动为载体,在班级、年级中开展丰富多彩的德育教育活动,在活动中培养学生的荣誉感、集体感。在班级中开展做文明事、说文明话、争当文明中学生的活动。活动中要给更多的学生参与的机会,培养学生的责任感和主人翁意识。

(六)提高学科德育渗透功能。

继续开展学科德育渗透教育活动,充分发挥各学科自身的特点,做到传授科学文化知识与加强学生思想修养相统一,灵活随机地对学生进行思想教育,引导学生树立崇尚科学,追求真理的科学态度,提高他们识别真善美的能力,逐步形成理想与信念,进而转化为发愤学习,积极向上的内在动力。

(七)抓好“三结合”教育,促进学生全面健康地发展

重视家庭、社会与学校教育的配合,利用校外德育教育基地,进一步形成德育教育的合力,举办家长学校讲座,定期召开形式多样的家长会。班主任要做好家访工作,和家长一道做好学生深入细致的思想工作。利用不同形式,了解学生在校和家庭情况,提出学生在家、在校的常规要求,使学生在教师、家长的指导下,能够沿着正确的轨迹前行。

(八)加强问题学生的教育与转化

问题学生转化工作做到有计划,有措施,勤总结,重在落实,班主任要填写好问题学生档案。要求教师耐心细致地做好后进生的思想教育工作,做到不讲过头话,少批评、多鼓励,少指责,多帮助。

(九)法制教育紧抓不放,重点做好教育防范工作。

充分利用法制教育报告会、思想品德课、班会课、校会、国旗下讲话等进行普法教育,增强法律意识和法制观念,使学生知法、懂法、守法。

(十)加强心理健康教育,使学生形成健全人格

心理健康教育是新形势下必须重视的重要内容,要开展好学生的心理健康教育、青春期教育。做好学生心理的疏导,教师要积极创设良好的课堂氛围和保证学生心理健康发展的人文环境。充分利用学校的心理健康教育咨询室,保证心理健康教育活动的正常化、规范化,促进学生身心全面健康地发展。

(十一)安全教育

通过学生自我教育、自我管理,使学生树立安全意识,教育和引导学生不参与有害身心健康的电子游戏、不到网吧上网,重视学生的交通安全教育,加强防范意识教育,创建安全文明的校园。

在新学期将按照计划认真执行,将德育工作落到实处,积极主动地、创新性地开展工作,开创学校德育工作的新局面。

2.哈拉峻乡中心学校2011年---2012年德育工作计划 篇二

一年来,木山乡团委始终坚持在上级团组织的直接领导下,在乡党委、政府的关心和支持下,紧紧围绕上级团委和乡党委、政府的中心工作,坚持服务大局、服务农村、服务青年的原则,以科学发展观为统领,团结带领全乡团员青年创造性地开展共青团工作,充分发挥共青团生力军和突击队作用,推进共青团组织的自身建设和团的各项事业不断向前发展。现将一年来工作情况总结如下:

一、圆满完成换届选举,选优配齐新班子

按照《团章》和团内有关选举工作的规定,认真履行团员的权力和义务,组织召开共青团木山乡第八次代表大会,选举新一届团委委员11名,聘任编制处副书记3名,圆满完成换届工作。通过换届,使团干部们进一步提高素质,使团支部组织结构更趋完善,增强活力,团支部成为竭诚服务青年,求真务实、开拓创新、团结协作、奋发有为的新集体。

二、切实加强和改进对团员青年的政治思想教育,提高团员青年的思想素质

坚持用邓小平理论和“三个代表”重要思想武装团员,教育团员树立正确的世界观、人生观、价值观。一是深入开展社会主义荣辱观教育,引导全乡团员青年坚定理想信念,倡树时代新风。我们以“八荣八耻”在心中为主题,通过广播、班会、橱窗、黑板报等载体宣传社会主义荣辱观的重要意义和深刻内涵,使团员青年对社会主义荣辱观入眼、入耳、入脑、入心;从身边的点滴小事做起,发动团员青年到敬老院、五保户为孤寡老人进行挑水、种菜、收割稻谷等志愿服务活动,做实践社会主义荣辱观的表率,在实践中真切体会真善美。广 1

大团员青年通过宣传与实践,知荣辱,明是非,促进了全乡社会和谐与稳定。二是开展经常性的爱国主义教育。充分利用每年清明节祭扫烈士墓的时机,特邀本地的老革命家现身说法,讲述木山老一辈无产阶级革命家的战斗史、奋斗史、爱国史、奉献史;在每年的建团纪念日、“五四”运动纪念日、抗日战争胜利周年纪念日等特殊日子,组织团员青年开展形式多样、生动活泼的纪念活动。通过这些活动让团员青年懂得了革命前辈“抛头颅,洒热血”才换来了今天的幸福生活,懂得去珍惜,认真学习,热爱祖国,报效祖国。三是大力加强理想信念教育。通过举办座谈会、知识竞赛活动、参加18岁成人宣誓仪式、入团宣誓仪式等,使团员青年牢固树立以实现中华民族伟大复兴为己任的远大理想和神圣使命,用实际行动为建设全面建设小康社会贡献青春和力量。

二、主动参与管理青年事务,服务和代表青少年利益

继续推进“优秀团干”、“优秀团员”等评选活动,今年,乡团委先后表彰了6名工作突出、成绩优秀的团干及团员骨干,及时树立、宣传了我乡团员青年中的先进典型,促进了广大团员青年崇尚先进、学习先进的良好风气。乡团委始终把学校的团支部工作摆上重要工作议程,加强全团带队工作,促进青少年学生健康成长,特别在开展“中国少年儿童平安成长行动”中,我们按照团县委的工作要求,从本乡实际出发,开展雏鹰三色平安行动,村、家、校平安行动和青少年心理健康咨询活动,培养少年儿童自护自救能力,积极推进我乡少年儿童平安成长行动的深入开展,保护少年儿童的生命安全和身心健康,保证少年儿童拥有良好的健康成长环境。通过邀请乡综治办及司法人员到中小学学校给青少年上法制课,认真开展禁毒宣教活动,宣传《未成年人保护法》、《预防未成年人犯罪法》及《广西实施〈预防未成年人犯罪保护法〉》。深入拓展希望工程的实施力度,做好我乡贫困学生的摸底工作。开展“希望之星”学生的培养和教育工作,为青少年的健康成长提供切实的服务和帮助,促进了我乡教育事业的发展。

三、在服务经济建设中创造了新业绩

发展是时代的主题,是党执政兴国的第一要务。乡团委在我乡经济建设中充分发挥排头雁的作用,积极带领广大团员青年投身建设社会主义新农村,发展农村经济,进一步激发青年学技术、学业务、练本领的热情,以振兴农村经济。围绕青年创业就业,大力加强农村青年人才培养。结合我乡实际和经济结构特点,乡团委以“科技进我村,小康到我家”为主题,开展一系列学科技、奔小康活动。针对我乡农业种养实际,与农技、糖业、畜牧、科协、扶贫等部门紧密配合,举办甘蔗种植新技术、黑山羊养殖技术、种桑养蚕技术等农村实用技术培训班3期,科技图片展1期,分发材料10多种200多份,农村青年种养能手参加培训200多人次。积极鼓励农村青年劳动力转移就业,与劳动就业、扶贫、社会保障部门联系通过各种渠道组织农村青年劳动力参加各种劳务输出现场招聘会,共输送210多名农村青年外出务工,今年共帮助100多名农村青年劳动力实现转移就业。围绕可持续发展战略,大力推进以“保护母亲河,建设绿色家园”为主题引导青少年植绿护绿,养成爱护环境、保护资源的良好习惯,今年3月12日植树节都组织团员青年开展植树活动,共参与建设各类工程林、生态林200多人次,广大团员青年义务植树100多亩。全力服务新农村建设,先后组织成立白境村东庄、那良村新良庄、南山庄等3个农村青年突击队,组织团员青年参与新农村的道路、水利、村庄规划、文明村建设,带头义务投工投劳,组织筹集建设资金,带头参加新型农村合作医疗和计生工作。

四、团的自身建设迈上了新台阶。

一是强化党建带团建作用。主动把团委的活动纳入党建工作的总体格局,做到“党有行动,团委有部署”,一同部署、一同落实、一同验收、一同表彰,为活动开展提供指导和保障,使“党建带团建”成为推动新时期共青团组织建设的重要手段;二是切实抓好流动青年的管理工作。认真抓好驻外团支部、两新组织团支部创建工作,先后在广东、南宁等地设立了6个驻外流动外出务工青年团支部;三是进一步加强“双推优”工作力度。始终把推荐优秀团员作为党员的发展对象和推荐优秀团支部书记进入村(社区)“两委”作为团工作的重头戏来抓,做到机制健全,注重培养,狠抓落实,推优工作得到更深入、更广泛的开展。在2011年村“两委”换届中,推荐3名优秀团支部书记进入村(社区)“两委”任职。注重发展壮大团员队伍,任职以为共发展团员200人,推优入党8人,青年党员占全乡党员比例不断提高;四是抓好学校团组织、少先队工作。积极抓好学校团组织的建设,完善相关制度和配强班子,切实加强少先队员、少先队辅导员队伍的建设。

五、存在问题和不足及下一步工作努力方向

存在问题:一是与上级领导汇报沟通不够,影响工作的深入广泛开展;二是信息上报较少,对团的工作宣传力度不够;三是团员队伍总体还不够强大,发展团员力度还不够。

下一步工作努力方向;一是加强工作汇报,争取各级各部门领导对团的工作的大力支持,把团的工作推向深入;二是加强信息报送工作,提高信息报送质量,扩大团的工作宣传面;三是继续狠抓团员发展工作,在保证团员质量的前提下不断壮大团的力量;四是加大力度,争取上级及社会各界对困难家庭团员学生给予更多资助。

六、2012年工作计划

2012年全团总体工作思路是:以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,按照县第十三次党代会第一次年会的重要指示精神,坚持“服务大局、服务青年、服务新农村建设”的原则,紧紧围绕全乡工作大局,切实加强青少年思想政治工作,大力加强团组织建设,团结带领全乡广大团员青年为我乡社会主义新农村建设作出新的贡献。以优异的成绩迎接党的十八大的召开。

一、坚持“党建带团建”全面加强团的自身建设,提高团组织的战斗力

深化创先争优活动,坚持党建带团建,在巩固现有团组织的基础上,进一步推进团的组织格局创新工作,大力加强“两新”组织团建工作,优化团建工作格局,重视团干部队伍建设,加大基层团干部培训工作,力争使团的基层组织网络覆盖全体青年。

二、坚持以服务青年为宗旨,着力提高服务青年的工作水平

一要突出品牌工作。青年志愿者行动要以学习、宣传、贯彻《广西青年志愿者服务条例》为主线,拓宽志愿服务领域,建立健全工作机制,不断加强志愿服务的组织建设和队伍建设。二要突出维权工作。维护青少年合法权益是青少年成长的内在需求,也是共青团服务青少年的重要环节。进一步推进“青少年零犯罪社区”创建活动,积极预防和减少青少年违法犯罪。进一步推动青少年自我保护教育工作规范化和社会化,充分发挥优秀“青少年维权岗”的优势和作用。三要突出服务工作。各团支部要时刻关心青年冷暖,特别要为困难青少年群体排忧解难,通过广泛动员社会力量,帮助他们克服生活上的暂时困难。深化希望工程和爱心助学行动,切实帮助农村贫困家庭子女、贫困学生解决就学中的实际困难。通过志愿服务等多种形式,做好残疾

青少年和失足青少年的帮扶工作。

三、在全面建设小康社会的伟大工程中引导青年在我乡经济建设中建功立业

3.哈拉峻乡中心学校2011年---2012年德育工作计划 篇三

2012年工作计划

今年,乡纪委工作在乡党委的正确领导下,在县纪委的指导下,坚持以“三个代表”重要思想为指导,紧紧围绕年初乡党代会制定的“民生优先、城镇化带动、枸杞强乡”三大战略,认真贯彻落实自治区、州、县纪检工作会议精神,坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针,狠抓党风廉政建设和反腐败工作,着力加强服务型机关建设工作,强化创新工作意识,突出工作重点,强调落实工作任务,进一步推进了我乡经济建设和各项工作的开展,现将一年来的工作总结如下:

一、加强教育管理,认真履行党风廉政建设职责

1、加强党风廉政宣传教育。以移动MAS短信平台、LED电子显示屏、机关干部QQ群等现代化的传播方式和悬挂廉政文化宣传图片、廉政格言警句、发放宣传单等传统宣传方式相结合,利用多种形式在全乡党员干部中大力宣传中央和上级党委反腐败工作的重大决策,大力宣传反腐败斗争形势,把党风廉政建设与各阶段中心工作同布置,同落实。组织实施和督促检查各农牧业村和机关干部学习和执行“三个代表”重要思想、党风廉政建设理论、党纪政纪条例法规等情况,在全乡营造保持共产党员先进性,弘扬正气,勤政廉政、创先争优的良好氛围。

2、加强班子成员廉洁自律。坚持“严格教育、严格要求、严格管理、严格监督”的原则,突出抓好对乡领导班子成员的监督管理。年初,根据上级党委、纪委部署要求,结合我乡

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实际,组织专题会议研究确定党风廉政建设工作计划,将党风廉政建设建设责任制具体任务细化分解到每个班子成员,并提出目标要求。

3、建章立制,从源头上预防治理腐败。一是认真贯彻落实“五个严禁、十七个不准、五个一律”精神,严肃换届纪律。同时严格按《党政干部选拔任用条例》等相关规定和程序任用干部,坚持民主集中制,坚持集体研究,防止了选人用人上的不正之风。二是制定完善了村级财务管理使用制度,全面实行村财乡管村用制,加强了对村级组织的日常经济审计,清理规范了村干部各项工资补贴,加强了村级财务管理。三是完善和规范了村集体土地发包等制度,实施阳光作业,杜绝暗箱操作,有效维护了村集体经济利益。

二、多措并举,深化机关作风和机关效能建设

加强党员干部作风建设,是党的建设的重要组成部分,今年我乡在县委的正确领导下,在效能建设方面采取了比较有效的措施:一是强化学习。认真学习了自治区、州、县关于机关行政效能建设的有关文件精神,把全体机关工作人员的认识统一在加强效能建设优化工作环境上来。二是认真执行机关干部管理制度、服务承诺制度、首问责任制度、限时办结制度、责任追究制度等工作制度,对违反工作制度的工作人员进行严肃的处理。三是在机关内认真开展服务明星评比等活动。四是全面推行全程代办服务,改变机关干部工作作风,进一步增强了党群干部关系。五是在重点部门开展机关作风监督工作:计生、劳保、林业、民政等部门是与老百姓接触最多的部门,他们的办事程序,工作人员的服务态度等直接关系到群众的切身利益,也是最能反映政府形象的部 —2—

门,所以,在这些部门开展行风监督,规范他们的言行,改变服务态度,提高办事效率。六是严格实行党政联席会议决策公示制度,对每次召开的党政联席会议确定的决策,进行公示,由机关干部、群众i进行监督。七是拓宽与群众的沟通渠道。在机关大楼内设立了民情投诉箱,并对外公布了政风行风监督电话和行政效能投诉邮箱,大大拓宽了沟通渠道,使得民情民意能够及时的发表。

三、转变观念,信访稳定工作扎实推进

一是深化信访稳定观念。努力形成党政领导干部大接访、大下访工作局面,牢固树立人人讲信访的工作理念。二是加大信访调处治理力度。深入开展领导干部接访活动,班子成员每月接访不少于一个工作日,截至目前,全乡党政领导办理来访案件25件次,其中已办结21件次,接待来访群众100余人次;深入开展困难群体帮扶解难工作。三是加大依法处理力度。对一些无理上访户采取“先处置行为、后立案解决问题”的办法,结合公安、信访等部门进行必要的处置工作。通过以上几项重点工作,今年以来我乡未发生进京赴区越级访、集体访,信访量较去年有所下降。同时,在全乡深入开展“访民情听民意解民忧”活动,加大矛盾纠纷排查力度。同时坚持乡村每周一排查;重要时期乡、村两级同步,一日一排查;充分发挥基层组织作用,对重大矛盾纠纷、重要信访隐患坚持跟踪排查。通过及早排查,确保矛盾隐患发现得早,问题化解在萌芽状态。为做到防患于未然,对于排查出来的信访问题,坚持做到“三定”、“三包”。即定人员、定措施、定期限,包解决问题、包思想转化、包长期稳控,并加强督导。

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四、深化工作,建立健全惩治和预防腐败体系

1、深入扎实开展反腐倡廉教育。

以领导干部为重点,以牢固树立马克思主义世界观、人生观、价值观和正确的权力观、地位观、利益观为根本,以艰苦奋斗、廉洁奉公为主题,以更好的做到立党为公、执政为民为目标,坚持进行党的基本理论、基本路线、基本纲领和基本经验教育,进行理想信念和从政道德、党的优良传统和作风教育、党纪条规和国家法律法规教育。

2大力推进反腐倡廉制度建设。

建立和完善从决策到执行全过程的科学决策及民主监督的程序和制度,进一步推进决策的科学化、民主化。完善反腐败领导体制和工作机制,完善党务公开、村务公开、财务公开等公开制度。

五、深入开展“廉政文化六进”活动,推进党风廉政建设。一是扎实推进廉政文化进机关活动。以完善机关廉政制度,张贴机关廉政警句,开展读书思廉活动,观看警示电教片,上廉政党课,积极参加七一大合唱比赛等形式,弘扬廉洁从政的主旋律,教育和引导党员干部做到“为民、务实、清廉”;二是扎实推进廉政文化进家庭活动。通过召开家庭助廉座谈会、制发家庭助廉承诺倡议书、总结宣传“廉洁家庭”先进典型等形式创建“廉洁家庭”;三是扎实推进廉政文化进学校活动。通过召开反腐倡廉主题班会、讲廉洁故事,办廉洁教育展览等,使廉政文化融入校园文化之中,引导青少年学生树立“尊廉崇洁”的观念;四是扎实推进廉政文化进企业活动。通过张贴廉洁警言警句、企业廉洁从业制度,开辟企业廉洁文化专栏,把廉政文化建设的有关内容纳入职工教育等 —4—

形式,营造“诚信廉洁、依法经营”的氛围;五是扎实推进廉政文化进农村活动,以开展送廉政文艺、图书资料下乡活动,建立廉政文化宣传栏等形式,使廉政文化宣传教育融入农民日常生活,倡导崇尚科学、抵制迷信、移风易俗、破除陋习、树立先进科学的思想观念和良好的道德风尚。虽然我乡党风廉政建设工作取得了一定的成绩,但离上级党委、纪委的要求还有很大的差距,下一步我们乡进一步解放思想、开拓创新,努力使我乡党风廉政建设工作再上新台阶;

下一步工作打算:

一、加强学习,提高认识,不断转变、更新观念

以学习实践科学发展观为主线,教育和引导党员干部深入学习领会党的十七大精神、中央新疆工作座谈会精神,自觉用新知识武装头脑,更新思想观念,把解放思想与做好当前工作有机结合起来,做到相互促进、整体推进。

二、健全制度,强化落实工作,积极推进村务监督委员 ㈠全面做好基层党组织党务公开工作,保证“三重一大”会的建立运行工作

议事制度的落实。1.加强制度建设。乡纪委会同乡党政办、组织办、农经站工作人员,结合我乡实际,进一步完善和细化《基层党组织党务公开意见》的内容。对公开时间、公开内容等进行详细的说明和规定2.注重实效,拓宽监督渠道。把群众满意不满意作为评判党务公开质量的重要标准,根据工作需要监督要求分层次、分范围、分时间地进行必要的分开。结合全国上下正在开展的创先争优活动,设置党务公开意见箱、对外公布监督举报电话,最大范围最大限度地接受

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群众的监督。健全完善党务公开监督员制度、意见建议收集处理反馈制度、党务公开责任制等制度,聘请有一定威信的老干部、老党员、人民代表参与到党务公开工作中,确保党务公开工作从始至终全程的公开、公正、客观、透明。

㈡加强村级财务管理监督工作,切实发挥好村务公开的有效监督作用。1.健全完善财务制度。依据托里乡农牧业村队站所现状,制定和完善各项财务核算、管理、监督制度,使全乡各单位的财务管理工作更加规范化、法制化,确保财务工作的“阳光”运作,保证干部群众对单位财务收支状况的知情权、监督权和参与权,进一步加快基层民主政治建设规范化进程。2.强化民主理财。各村财务人员定期公布集体财务收支情况,接受群众监督和咨询。将领导关注、群众关心,容易引发不稳定因素的事项列为公开的重点,健全完善两公开档案,对定期公开资料进行收集、整理、装订归档,做到资料齐全,有案可查。3.全面发挥村务监督委员会职能。4.建立健全党风廉政建设工作督察员下派制度,委派包村领导、干部任各单位党风廉政建设工作督察员,参与监督村级重大事项的讨论决策工作,发挥乡党委与村党支部党风廉政建设工作的桥梁与纽带作用,指导和协助村支部纪检员、村务监督委员会做好村党支部党风廉政建设工作、村务监督工作。扩大和延伸党风廉政建设督察员深入和参与村集体机动地、机井、林木资产的发包、管理和使用工作,讨论决策事务必须要形成完整的公开档案,做好讨论决策的会议记录。㈢做好村级财务人员的培训教育工作,进一步提高村级领导班子自觉维护财务核算管理制度的自觉性。由乡纪委和乡农经站牵头,邀请上级农经主管部门,加大村队财务人员 —6— 的培训力度,努力提高他们的业务工作水平,同时积极组织村级财务人员参加州、县举办的各类会计业务培训班。

三、加强监督,保障湖北援博牧民定居项目工程,即托

四、加大廉政文化六进主题活动力度,做好州级农村党里乡基布克村定居兴牧工程项目的顺利实施。

风廉政工作示范村建设工作。明年我乡将继续做好依吉林哈尔莫顿村州级“廉政文化进农村”示范村建设的巩固、续建和经验总结、宣传工作,并充分发挥试点村的模范带头效应。以示范村为契机,坚持“四个结合”,大力开展廉政文化进农村活动。一是坚持继承与创新相结合,丰富廉政文化载体。二是坚持正面引导与反面警示教育相结合,提高农民群众的廉政监督意识。三是坚持突出重点与面向社会相结合,体现廉政文化建设广泛性。四是坚持开展廉政文化建设与推动新农村建设工作相结合,发挥好廉政文化“助推器”作用。

五、畅通信访渠道,加大信访摸排查工作、案件查处工作力度。乡纪委将认真做好来信来访工作,扎实开展好信访摸排查工作,及时掌握了解苗头性问题,做好矛盾化解,引导和维护正常的信访秩序。加大信访案件的查处工作,发挥好案件查办工作的教育、保护、惩处职能,并做好相关案情上报工作及案件装订工作。

托里乡纪检办

2011年10月19日

4.哈拉峻乡中心学校2011年---2012年德育工作计划 篇四

教研工作总结

2011年,我校在教科局教研室和西片区中心教研组的指导下,结合我乡学校实际,围绕全面提高教育教学质量这一中心任务,进一步加强我乡教研队伍建设,改进教研工作现状,全力推进基础教育课程改革,努力完成全年教研工作任务。现总结如下:

一、工作措施及取得的成绩

(一)、加强队伍建设,改进工作现状

1、调整了教研网络机构,形成了自上而下的教研网络,覆盖中小学教育教学各个学科。中心学校成立了乡中心教研组,由分管教学业务的副校长担任组长,各学校骨干教师为成员,明确了中心教研组人员工作职责。各学校分设语文、数学、英语、政史地、理化生、综合科教研组,由学校教导处统一组织实施教研教改工作。

2、改进了教研工作方式。各学校教导处深入课堂,加强校本教研指导,督促各教研组建立科学、规范、有效的工作制度,全面落实以校为本、以教研组为龙头的校本教研机制建设。

(二)、强化校本教研,推进课程改革

1、中心教研组深入学校进行调查研究,积极开展学科教学调研,形成调研报告,提出研究内容,统筹开展全乡学科教研活动。本年度春季学期组织开展了1次乡级初中历史优质课评选;与县七中开展了1次物理、英语的教学研讨活动;秋季学期组织开展了1次乡级小学习作教学研讨活动。各项活动均取得了一定的效果,提高了教师的专业水平。

2、为实现省教育厅提出的“决战课堂”的战略目标,各学校根据学科特点制定了教师基本技能培训计划,开展了教师基本技能的培训学习,增强了教师决战课堂的能力,提高了课堂教学的有效性。

(三)、加强课题研讨,抓好常规教研

1、本年度我校继续围绕“三合一套餐”活动要求,组织各学校开展说课、上课、评课、反思等研讨活动,促进了语文、数学学科教学质量的提升和教学方法的改进。

2、积极抓好常规教研工作。各学校结合自身实际,每周规定一定时间组织各学科教育教学的研讨培训活动。开展听评课活动,把重点放在教学方法的探讨上。

3、认真组织了各级教育行政部门批准举行的各学科竞赛和各类教学论文评选活动。认真选拔学科教师参加西片区及全县教研活动,各学校在选拔教师参加上级组织的活动中,认真研究、认真准备、潜心打造、精心包装,在教师教学技能上下功夫。

4、各学校在开展常规教研活动中,高度重视差生辅导工作,对一些共性化问题进行了认真总结梳理,改进自己的方式方法,为整体提高教育教学质量奠定了基础。

5、学校领导、教研组长随时深入教学一线听课、评课,指导一线教师的教学工作。听课数均达到县教研室的要求。

6、各学校认真分析研究提高教育教学质量中存在的突出问题,深挖原因、找准差距,对教学投入不足、教学技能欠缺、教学成绩低下的教师采取了加担子、压任务的方法,明确其工作目标,使其自觉投入到常规教研工作中,不断提高教学水平,逐步提高教学质量。

7、各学校加强对各项教研活动的总结提炼,特别是对好的教学方法、优秀教学课例进行整理归纳,每月向中心学校上报经验文章,由中心学校筛选后报《西乡教育》和《遵义县教育与科技》编辑部刊载。

二、存在的问题及下步工作打算

存在的问题:一是学校领导对校本教研工作重视不够,自身不善于学习,指导开展校本教研的能力欠缺,没有起到示范引领的作用。二是学校没有树立“管理就是帮助教师发展”的理念,在教学方法上对新分教师缺乏必要的指导,导致新分教师没有很好的掌握有效的教学方法,教学成绩无法提高。三是教师缺乏教学研究意识,对校本教研的重要性认识不够,没有静下心来认真的研究教育教学方法。四是教师学习劲头不足,对学科理论知识的学习不深入,分析教材的能力弱,驾驭课堂的能力不强。五是教师反思和总结提炼的水平相对欠缺,撰写教育教学经验文章劲头不足,所写出的文章网络痕迹严重。下步工作打算:充分发挥各学校新建多功能教室的作用,利用网络优势,拓宽教师学习的渠道,提高多媒体教学水平;打破常规教研工作方式,多形式开展校本研讨活动,提高教师教育教学研究水平;发挥中心教研组的作用,根据已形成的学科教学调研报告,统筹开展全乡学科教研活动;抓好理论学习,让教师逐步掌握有用的理论知识,提高把握教材、分析教材的能力,提高课堂教学效率;结合各校实际,抓好小课题研究,提高校本教研的实效性,针对性,切实解决教育教学中的困惑。

5.哈拉峻乡中心学校2011年---2012年德育工作计划 篇五

2012年大沙坝乡人力资源中心将在乡党委政府的政务额领导下,在上级业务部门的具体指导下,以邓小平理论,“三个代表”重要思想和科学发展观为指导,认真贯彻落实党的十七届五中、六中全会和胡锦涛总书记“七一”重要讲话精神,坚持以科学发展为主题,以“加速发展,加快转型。推动跨越”为主基调,围绕县委、乡党委发展总体思路,把思想统一到发展上,把心思集中到发展上,把力量凝聚到发展上,全面提速,全面提升,维推动我乡经济社会发展历史性跨越作出应尽努力,为全面完成上级部门及乡党委政府安排的工作任务有以下几方面:

一、社会保险方面

1、严格按照中华人民共和国保险法及国发【2009】32号,黔底发【2009】37号等相关文

件要求,充分认识建立城镇居民社会养老保险制度的重大意义,是促进社会公平正义,是全面建设小康社会的重要内容,是维护社会稳定,促进社会和谐的迫切要求,在上级业务部门的具体指导下,再乡党委政府的正确领导下,前面完成我乡新农村社会保险的工作任务。

2、工资年报工作,根据相关文件精神,严格办事程序,按时保质完成任务,让领导职工放

心。

3、农民技能培训,按照上级业务局的要求,集合我乡实际情况,加大宣传,确保符合条件的群众能按时接受培训,使之掌握一技之长。

4、劳动监察工作,认真学习相关法律法规,及时与上级业务股室沟通,确保我乡范围内不

出现拖欠农民工工资事件发生。

二、合医工作

1筹资工作。在乡党委政府的正确领导下,在上及业务部门的具体指导下,加大政策宣传力 度,已全面完成我乡筹资工作97%的任务。

2补偿工作,及时收集参和农民就医资料,并进行严格审查,迅速上报,确保参合农民的权益得到保障。

3在全乡新农合定点医疗机构中开展自查自纠工作,规范新农合医疗服务行为,加强对新农合筹资的监管,真正解决老白姓就医难,让老百姓真正得到实惠。

三、其它工作,按时保质完成上级业务部门及乡党委、政府安排的其他中心工作、做到业务

与中心两不误。

大沙坝人力资源中心

6.哈拉峻乡中心学校2011年---2012年德育工作计划 篇六

一、2011年1—10月份国民经济和社会发展计划执行情况

2011年是“十二五”规划开局之年,我镇在县委、政府的正确领导下,坚持以“三个代表”重要思想为指导,认真贯彻落实党的十七届五中、六中全会精神,用科学发展观统领全镇经济社会发展全局,紧紧围绕镇八届人大四次会议确定的“实现工农业总产值2.8亿元,其中农村经济总收入1.77亿元,增长15%;实现固定资产投资1.08亿元,增长25%;农民人均纯收入达4110元,增长14%;人均生产粮食不低于364公斤,总产量达9850吨;人口自然增长率控制在7‰以内;金融机构存贷款余额增长12﹪,实现存款余额7300万元,贷款余额2900万元”的目标任务,以构建“富裕、民主、文明、开放、和谐新xx”为目标,全面推行“一线工作法”,全镇上下解放思想、形成合力、攻坚克难,较好地完成了2011年1—10月份的各项目标任务。

(一)经济稳步增长,综合实力不断增强

我镇始终坚持以经济建设为中心,以市场为导向,做强烤烟、泡核桃产业,做大畜牧业、茶叶产业,培植新型产业和发展区域经济,支持劳动力输出,实现经济快速增长。截至10月份,全镇完成生产总值达2.75亿元,占年初计划2.8亿元的98.2%,其中:实现农村经济总收入1.83亿元,占年初计划1.77亿元的103.4%;农民人均纯收入4373元,占年初计划4110元的106.4%。金融机构存款余额7615万元,比上年末增1115万元,贷款余额3356万元,比上年末增756万元。全镇经济增长速度、结构、效益和规模都登上了新的台阶,综合经济实力显著增强。

(二)产业结构不断优化,农村工作稳步推进

1、稳定粮食生产。

我镇粮食生产以“稳定种植面积、强化科技推广、提高单产、增加总量、确保质量”为主线,提高农民种粮积极性,讲科学,重管理,不断优化品种结构和布局。全年共完成大小春粮食播种面积54396亩,实现产量9865吨,产值2170.3万元,其中大春产量7265吨,小春产量2600吨。人均产粮364.5公斤,人均占有粮食329公斤。

2、提升烤烟产业。

今年,县上下达我镇烤烟种植面积14800亩,较去年增6000亩,指令性收购任务37500担,较去年增1.4万担,是全县增量最大种烟乡镇。镇政府把烤烟生产作为产业建设的头等大事来抓,从去年12月开始分期分批派出工作队员,深入村、组、户广泛宣传发动,落实面积,协调就位烟用物资,帮助烟农解决烟路、烟水、烤房等问题。通过开发新烟区,发展新种植户,引进种植大户,动员老种植户增加面积等工作措施,完成了全镇17个村151个村民小组2055户农户14800亩的种植合同签订。全年共建成烤房群116间,水窖450口,烟水管道40公里,修复大沟22公里,完成烟路开挖近70公里。经过全镇干部群众的共同努力,我镇全面完成了今年的烤烟生产任务,实现收购产量39169担,占计划37500担的 104.5%,产值达3684.6万元,较去年增1727.4万元,平均亩产2684元,平均收购价18.81元/公斤。

3、做优泡核桃产业。

泡核桃是我镇实现经济持续增长的支柱产业,全镇17个村的大部分区域属泡核桃生长的适宜区或次适宜区,政府始终高度重视核桃产业的发展,早计划、早安排、重落实,结合全市核桃“三率”大会战的总体要求,进行了杂草铲除、松土、施肥、修剪、病虫害防治、开挖低洼坑塘排水沟,对密植的核桃林进行间苗移植管理。全镇核 场所4个,其中犀牛村活动场所已完工,金马村已具备和金马完小置换的条件,凤凰村、力马柯村活动场所已完成图纸设计,凤凰村即将开工。

(四)古镇保护与新家园行动计划进展顺利

新家园行动计划为xx古镇的保护与开发带来了前所未有的机遇,镇政府为充分把握好这次难得的机遇,多次向上级党委政府申报启动xx千户村建设,采取修旧如旧的方式加大民居保护,通过迁址集中新建解决古镇保护区一院多户问题。目前,我镇已基本完成了17个行政村村庄规划,新家园集中建房示范点已完成征地铲平、宅基地分配,9户农户已计划动工。工作中,我们坚持把古镇保护开发与集镇建设同谋划、同部署、同推进,一手抓古镇保护,一手抓新镇扩容。位于新镇开发区的xx烟站、xx完小、保障性住房的选址征地、”三通一平”已经完成并动工建设。250米长占地近4000平方米的街面水泥硬化即将完工。在加强古镇保护开发的同时,其他行政村的民居建设和改造也按照新家园行动计划对民居改造和建设的要求,按由近及远的思路稳步推进。

(五)社会事业取得新进展

1、教育事业协调发展。教师队伍不断加强,教育工作全面发展,农村义务教育“两免一补”政策进一步得到落实,义务教育阶段寄宿生营养早餐工程规范运行,学校基础设施建设力度逐步加大,教书育人环境不断改善,目前,xx中学、宝华完小、金鸡完小、羊头山完小、新塘完小等第一期校安工程建设已基本完工,总建筑面积达5000多平方米,16000多平方米的校安工程代建制项目已全面启动。xx中学高考上线率达100%,其中一本2名,二本22名。

7.哈拉峻乡中心学校2011年---2012年德育工作计划 篇七

一、指导思想:以科学发展观为指导,认真贯彻《义务教育法》,以全面贯彻党的教育方针、推进素质教育、提高教育教学质量为宗旨,以促进学生素质全面健康发展为目标,以安全稳定为前提、规范为基础、管理为手段、改革为动力,深化教育教学改革,努力提高教育教学水平,致力于建设农牧民满意的学校。

二、工作目标

师生共同奋斗目标: 勤思博学、文明守纪。

1、学生培养目标:重视学生的能力培养,弥补家庭教育的不足。发展学生的兴趣和爱好,具备较好的个性素质,并富有创新能力。

2、师资建设目标:建设一支师德师风师能不断提升,“以德为先、以生为重”的双语教师队伍。

3、学校管理目标:加强党政班子建设,形成“求实、求真、求新”的工作作风。做到分工不分家,互相补台;做好份内事,落实有序;能开拓创新,讲求效率。

4、校园建设目标:美化校容校貌。开展各种环境保护、安全维护系列活动。加强环境整洁、饮食卫生等管理工作,使校园更加有序、文明、洁净。

三、具体工作和措施

(一)深化教育规范管理,办好人民满意教育

1、加强领导班子作风建设,岗位明确,落实到位,切实遵 守《党风廉政建设责任制》。学校领导班子成员要加强思想政治建设和作风建设,树立大局意识、责任意识、发展意识,增强品牌意识、竞争意识、危机意识,提高领导能力、决策能力和工作凝聚力,理清发展思路,明确工作重点,按照教育局的总体要求,开展各项工作。要加强学习,掌握时事动态,通晓政策法规,提升个人素养,不断提高自己的决策水平和工作能力;要以对党的教育事业高度负责的精神,以求实务真、兢兢业业的工作作风,以饱满的精神状态,率先垂范,开拓进取,把每一项工作做好。做到“三个深入”:深入课堂,研究课堂,提升课堂教学效率;深入教师,了解教师,关心教师,提升教师整体素质;深入学生,尊重学生,关爱学生,促进学生全面健康发展,把全部精力投入到教育教学和学校管理工作中来,确保全年教育目标的完成。

2、加强教师队伍建设。中层干部、教研组长的工作能力有所提升,积极组织教研组长等参加各类培训,提升教师素养。加强教师思想政治素质和业务素质建设,加强教师专业化建设,积极开展校本研究,大力宣传校内名师,拉动全体教师的业务和素质的提升。

一是加强师德师风建设。安排好每周三教职工学习,丰富形式,关注实效。以新修订的《中小学教师职业道德规范》为指导,进一步完善《教职工学习制度》等制度,强调按章办事,提高效率。不断提高全校教师依法治教意识和敬业奉献精神,进一步深化师德师风教育专项活动,通过开展各种形式的师 德教育活动,营造健康向上的师德师风氛围。进一步加大师德考核奖惩力度,组织好学生评议、教职工评议、考核小组评议师德活动,将师德考核结果作为教师绩效、职务评聘、评奖评优任用的重要依据,要充分利用各种机制,激励并鼓励教职工在不同的岗位上,以饱满的精神状态发挥自己的最大潜能。让善于思考、开拓创新、主动工作的教职工得到特别关爱。二是坚持改革,以创新求突破。在课堂教学、学生德育等方面创造经验、推出典型。三要建立科学的考核评价体系,以制度推进工作。着重探索建立新形势下对师生发展的科学评价体系,改进考核内容、方法,真正发挥检查、督促、评价、改进教师的教和学生的学的作用,促进师生素质提高。使教师团队有一种艰苦奋斗的创业精神、团结拼搏的协作精神、严谨求实的科研精神、不断进步的进取精神、不求索取的奉献精神,增强读书学习的自觉性和主动性。

3、加强班主任队伍建设。加强对班主任的业务培训和工作指导;引导和鼓励班主任勤于学习、善于积累、及时总结,把学习作为提高内在素质的需要和动力,逐步内化为一种自觉的行为。在班主任中,大力提倡研究教育方法,探究育人技巧,讲究工作艺术,积累成功经验。在工作中注重经验积累,积极努力实践,工作中做出较为突出的班主任学校将大力培养与扶持,给机会、压担子。

4、加强党风廉政建设。全面推行校务公开制度,进一步完善教代会制度,保障教职工参与学校民主决策,民主管理和民主监督的权利,把校务公开与学校管理有机结合,逐步完善学校党组织 统一领导、行政主体到位、工会大力协助的校务公开工作格局。严禁乱收费、乱办班、乱带生行为。

(二)进一步加强德育工作,促进德育工作有突破。

加强德育队伍建设,完善德育工作会议制度(班主任)。强化校风、校训建设。建立较完善德育管理的相关制度(学生日常规、课堂教学要求、文明班具体要求、班主任考核等)。把学校“学生一日常规”的内容渗透到德育工作中,要了解学生的实际,从学生的认知水平出发,立足生命教育,加强安全教育。从小事抓起,加强实践活动,坚持全面育人,创新“三好”学生评价内容和机制,促进学校、家庭、社会教育沟通整合。

1、切实做好学校德育工作。

一是开展形式多样的主题教育,重视学生思想道德建设,加强学生民族精神教育、法制教育以及行为规范的养成教育。突出以爱国主义教育为主旋律,以弘扬和培育民族精神为主线。要以活动为载体,结合活动月、法定节日、重要人物、重大事件纪念日,有针对性的组织思想道德教育活动,在活动中引导学生树立正确的世界观、人生观和价值观。二是深入开展好家长会、家长学校等活动,形成家校教育活力。通过家访、家长会、学生实践、家校联系平台等途径,宣传正确的教育观,争取社会与家长的支持,努力为青少年健康成长营造良好的发展环境。

2、重视学生心理健康教育。在教育学生方面,人人都是心理健康辅导员,努力做好对双困生的教育转化工作,对双困生从心理 障碍上进行分析,给予耐心的疏导,对个别有心理问题和进行咨询的学生做好资料记录,进行情况分析,并及时作好反馈。学校积极利用家长学校,指导家长树立正确的教育观,明确家长的监护职责和法律责任,与学校、社会配合,共同做好子女的教育保护与预防犯罪工作。

(三)深化课堂教学改革,努力提高教育教学质量。

教育教学质量是教育工作的生命线,也是办人民群众满意教育的关键所在,要深化课堂教学改革,创新“双语”课堂教学模式,不断提高课堂教学效率,把“双语”教育教学质量提高到一个新水平。同时要正确处理好提高教育教学质量与实施素质教育的关系,坚决贯彻落实素质教育,规范办学行为,严格落实国家课程,开齐课程开足课时,全面提高学生综合素质。

一是通过培训、案例评选、教学研究等活动,开展有效教学研究,不断“双语”提高课堂教学质量。二是深入实施素质教育,全面提升学生的素质。三是以“和谐校园”创建为抓手,以教育教学现场会、双语口语大赛、文艺汇演、运动会等丰富多彩的活动为载体,激发学生兴趣,提高学生综合素质,构建学校、教师、学生和谐稳定的环境和氛围,建设充满活力的校园。

(四)进一步规范办学行为,促进学生全面健康发展。

1、规范办学行为,是实施素质教育的前提和保障,新学期我们要重点抓好以下几个关键:一是以开全课程开足课时为重点,进一步规范地方课程设置,严格控制考试次数和难度,规范各类竞 赛活动。严格控制学生在校时间切实减轻学生课业负担。二是全面落实市、县教育局中考制度改革的有关规定,推动学生综合素质评价与招生的紧密结合,切实发挥好实施素质教育的导向作用。三是从制度上、管理上、源头上治理教育乱收费,坚决遏制乱订教辅资料、收费不规范不透明等现象,切实维护学校形象。

2、巩固提高义务教育水平,保证学校适龄儿童入学率和在校生的巩固率。深入了解本校学生的在学情况,健全贫困生档案,对个别家庭有特殊困难的学生,采取有效的救助措施。严格把好转学手续关。及时做好有关资料的收集工作,全面落实“两免一补”政策。

(五)强化体卫艺教学,促进学生全面发展

利用大课间和课外活动时间,组织学生参加阳光体育活动,保证学生每天一小时活动时间,开展丰富多彩的大课间活动。结合学生特点,组织课外兴趣小组,使学生得到全面发展。为继承和发扬哈萨克民族文化遗产,以民族体育、舞蹈、语言、服饰、手工制作为重点从学校教育抓起。让学生学习“黑走马”、“阿肯弹唱”、“民族手工制作”等民族传统文化的唱、跳、弹、制作等方法。卫生教育工作通过开设专题讲座,利用广播、黑板报、板报等宣传阵地,结合体育保健课开展教育,卫生保障工作通过后勤工作予以落实。

(六)深化课题研究,优化科研过程

1、加强教研组工作。结合教学实际,认真制订活动方案并 精心组织开展教研活动。活动要有过程记录、要有经典案例。各教研组根据我校的实际情况认真制定教研工作计划,整个学期的计划要有紧密的联系性。每一次教研要确保教师都有所收获,突出实效性。学校领导必须参加教研活动。

2、认真开展校本教研活动。要坚持开展每周的教研活动,要从学校实际出发,坚持经常化、制度化、形式多样化,重点进行备课、听课、评课和作业布置与批改、培优补差、“双语”教学方面的经验交流研讨活动,活动由副校长和教导主任负责,每次活动要做好较详细的记载。要把教研工作与学校的“双语”教育教学实际紧密联系,在课题研究中努力做到以校为本,以教师为本,关注学校发展,关注教师在教学工作中遇到的实际问题,增强课题研究的实效性、针对性;注重课题运作的规范性,重视过程性资料的积累;树立明确的课题研究意识,开展相关教研活动时注意围绕课题研究进行。要注重资料的积累,做好阶段总结,早出有个性的研究成果。

3、加强信息技术教育,积极开展信息技术创新实践活动。一是开全开足信息技术课程,建立信息技术课堂教学评价机制,不断提高信息技术课程建设质量。二是加强信息技术与学科整合步伐,搞好网络环境下的教师听课活动。

(七)加强安全工作,创建“平安校园”

一是要建立和健全工作责任制和责任追究制,明确职责范围,保证安全工作的落实实施。定期进行安全工作检查,加大校 舍安全检查力度,发现问题及时整改;二是要花大力气全面提高安全工作管理水平和能力,把安保维稳、食品安全、交通安全、活动安全放在突出位置;三是要把安全教育纳入学校的教育教学内容中,全面培养学生的安全意识和自我保护意识,提高学生的综合素质。四是加强各种逃生演练活动,提高应急避险能力。五是加强安全法制教育工作计划。特别对教学设施、消防、食品卫生等安全专项检查,排除各种安全隐患,健全学校安全预警机制和防险救灾应急预案,完善安全管理制度,措施有力、责任到人。

加强对学生的安全知识教育,落实定期检查制度,防止食物中毒事故发生和群体性传染病防控工作。继续聘请法制副校长,把法制教育纳入学校工作计划,开展各种教育活动,进一步巩固和深化“平安校园”创建成果。

四、具体安排 九月份:

1、庆祝27个教师节暨表彰大会.2、开展弘扬和培育民族精神系列活动

3、开展国防教育周教育活动

4、开展校舍安全检查 十月份:

1、组织“双语”教师、聘用教师及实验教师听、评课,检查实验室工作。

2、做好暖气检修及供暖工作

3、中小学生防火、防触电安全教育

4、“师德师风”主题教育 十一月份:

1、召开全校学生家长会议

2、检查教研组长的常规工作的到位情况

3、古尔邦节慰问离退休教师

4、中小学生行为规范养成教育知识竞赛 十二月份:

1、冬季长跑运动会

2、组织党员向贫困学生“送温暖 献爱心”活动

3、中小学生交通安全教育 一月份:

1、“庆元旦”歌咏比赛、民族团结专题“双语”大赛

2、完成中小学期末质量检测的评卷、分析、总结工作

3、完成学期末学校各项工作总结

4、做好年终教职工绩效考核的结算、核对工作

5、安排寒假期间校园值班安保工作 二月份:春节慰问教师、拜访离退休教师 三月份:

1、组织庆祝“三八”妇女节活动

2、开展公民道德建设月系列活动

3、进行中小学生安全教育

4、初中毕业班学生家长会 四月份:

1、组织中小学生清明节扫墓活动

2、开展法制宣传系列活动

3、组织女教职工、初中女生心理健康教育讲座

4、组织开展校级双语听、评课活动 五月份:

1、开展民族团结教育月系列活动

2、开展防火、防震演练 六月份:

1、庆祝“六一”儿童节活动

2、召开教职工大会

3、开展安全教育月系列活动 七月份:

1、完成中小学年末质量检测的评卷、分析、总结工作

2、安排暑假期间校园值班安保工作

3、开展党风廉政教育月系列活动 八月份:

1、完成学年末的工作总结、制定新学年工作计划

2、做好开学初各项准备工作

乌鲁木齐县小渠子中学

8.哈拉峻乡中心学校2011年---2012年德育工作计划 篇八

1苏木塔什乡中心小学2011年关心下一代工作计划

2苏木塔什乡中心小学班级文化大比拼

3苏木塔什乡中心小学关于举办“七彩阳光”广播操比赛的活动策划方案

4苏木塔什乡中心小学班级美化活动总结

5苏木塔什乡中心小学学雷锋活动信息

6苏木塔什乡中心小学关于开展制止非法宗教活动宣传教育活动计划 7苏木塔什乡中心小学关于开展制止非法宗教活动宣传教育活动总结 8苏木塔什乡中心小学防火应急预案

9苏木塔什乡中心小学地震演练安全预案

10“法律六进”活动方案

9.哈拉峻乡中心学校2011年---2012年德育工作计划 篇九

2011年,在市委市政府的正确领导下,在市农林局的帮助指导下,我中心积极围绕党的十七届三中全会及中央1号文件精神,深入学习实践科学发展观,认真执行市委市政府的工作部署意见,按照推进“社会主义新农村”建设的要求,结合自身的工作性质和特点,充分发挥专业技术优势,以增加农民收入为目标,加大农业新技术推广力度,不断创新农技推广服务手段,以实施项目为切入点,带动农技推广工作的全面发展,较好地完成了各项工作任务。

一、2011年工作情况:

2011,在伍书钦主任和王世禧副主任的统筹部署下,我中心的各项工作都紧锣密鼓并紧张有序的进行着。我中心各部门包括办公室、植保站、种子站和土肥站的各项业务都得到了较好的完成,下面就针对各部门的具体工作职能分开阐述: 种子站:

(一)水稻“良种良法”示范推广

为了大力推广水稻良种,推动品种更新和产业升级,适应农产品市场需求的变化,11年1月—5月底,种子站分别在龙江村山口洋进行了水稻Ⅱ优798新品种示范,面积200亩,收获平均亩产量485.6公斤/亩,最高亩产549.8公斤,比科13品种亩增产61.3公斤,增产率14.4%。在长坡玉田洋进行了水稻新品种特优863示范。面积150亩,收获平均亩产量464.5公斤/亩,比科13品种亩增产42.8公斤,增产率10.1%。

(二)农业综合开发项目

2010项目,11年1月份—5月份,我中心种子站在塔洋联先打犁洋示范黄皮尖椒新品种“傲霸”,平均亩产3512.8公斤。比我市主推品种“茂丰5号”的516.7公斤/亩,增产率17.2%。同时在龙江名望洋示范青皮冬瓜新品种“益农1号”,平均亩产5586.3公斤(低温阴雨天气影响)。比我市主推 的“三水青皮冬瓜” 品种增产631.5公斤/亩,增产率12.7%。

(三)水稻高产创建整镇推进试点

11年1月—5月底,水稻高产创建以博鳌镇为试点,整镇推进水稻高产创建活动。全镇建设六个高产示范田洋,即北山洋14500亩、珠塘洋1200亩、博鳌大洋1900亩、科界洋800亩、望岭洋1000亩、丹村洋3600亩等双季水稻高产示范田洋,面积23000亩。其中早造8500亩,目标产量600公斤;晚造14500亩,目标产量500公斤,(双造1100公斤),实现平均亩产比上年增产10%以上。整镇推进试点,涉及17个村委会,205个自然村,8215个农户。开展我市当家水稻品种的展示,即丰产性能高、稳定性好、抗逆性强、品质优、综合性状优良且耕作制度适宜的“科选13”、“桂农占”、“特籼占25”、“天优2168”等优良品种,良种覆盖率达100%。

示范点预期效果: 示范点选点合理,农田基础设施较好,相对集中成片,工作措施到位,集成应用了“一增二改”综合技术,取得了良好的示范效果。通过技术评估、镇级预测、市级抽测,示范点百亩展示区亩有效穗达22.8万穗,穗总粒数153.8粒,结实率86.8%,平均单产量620.7公斤,最高田块产量达701.5公斤/亩。比全镇水稻亩增产122.1公斤,增24.5%。全镇水稻平均亩产498.6公斤,比全市大面积水稻亩增产270.3公斤,示范 点亩增产显著,带动全市优质稻生产增收增益。

(四)引进新品种试验展示

为了进一步提高我市农作的产量和品质,筛选适宜我市气候环境的新品种,扩大农民的品种选择范围,11市农技中心种子站引进了水稻品种:特优716、德丰优869,瓜菜新品种:金茂密本、青八线椒、傲天等并于今年1月—5月底,分别在大路镇、博鳌镇、长坡镇和龙江镇等引种示范试验,取得显著效果。

(五)水稻提纯复壮

目前,我市水稻的主栽品种有科13和特籼占等,由于一个优良水稻品种经多年种植就会混杂、退化,其主要表现为生长高矮不整齐,容易倒伏,穗变小,抗病力减弱,易落粒,成熟不一致,米质变差,出米率减少和出现红米等,总的趋势是产量降低,品质变劣。为了保持纯度和种性,持续高产稳产。我中心种子站针对当前科13和特籼占25两个品种进行提纯复壮试验。试验地安排在了大路洋,各品种单株选育100株,试验筛选出1-2株作为下造选育对象,继续扩大种植面积8亩。

(六)做好下乡指导、技术培训工作

上半年,分别到大路镇、博鳌镇、长坡镇和龙江镇举办水稻、瓜菜和新技术等培训,进了6期次,科技下乡3期次。植保站:

(一)强化病虫害监测预警工作,降低病虫灾害水平

今年我站重点抓好突发性、迁飞性、灾害性病虫的监控预报,在重大病虫发生期间,及时召开病虫趋势分析会,采取结合灯下数据、田间系统 调查和面上普查相结合等监测方法,全面了解掌握病虫发生动态,适时准确发出病虫预报,全年我站共预测预报病虫鼠害情报9期次,印发情报资料300余份,将病虫预测、发生、防治信息及时快速地传递到相关部门和农民手中,有效地指导了农户适时防治,准确把握病虫应防、应治田块,使防治效果得到了大幅提高。

(二)强化植保信息进村入户,保障农民及时有效开展防治 病虫防治最终要落实到农民到自家田里实施,什么时候防和治,怎样防和治,一方面信息难以传递到不知晓,另一方面科技素质低不知怎样做,这就是所谓的“最后一公里”瓶颈问题,如何突破这个瓶颈,使植保信息真正进村入户,以确保农民及时有效开展防治,我们做了以下一些工作:

1、重大病虫实行可视化预报和防治。我站在重大病虫害发生关键时期,通过琼海电视台每次连播3-5天病虫情报和防治方法,群众反映一致较好。

2、办专题培训班。先后举办水稻、瓜菜、柑桔、石榴、香蕉等病虫防治培训班50余场次,受听农民4000余人次。

3、结合送科技下乡活动,送植保知识下乡。全市送植保知识下乡活动开展60余场次,参加农民近5500人次。

4、电话或现场咨询解答。所有乡镇都公布热线服务电话,都能不厌其烦接受电话咨询;同时还常常进村入户,下到田间地头咨询,受咨询农民10000余人次。

(三)加大植物检疫力度和重大植物疫情防控,保障农业生产安全 我市植物检疫站人员切实履行岗位职责,坚持依法行政,加大调运检疫、产地检疫和市场检疫检查的监督力度,共检疫槟榔果60吨,未发现任 何检疫性对象。同时为了保障全市农业生产安全,避免疫情蔓延造成农作物产量受损和社会不稳定的风险,全市在稳步推进产地检疫,重点做好调运检疫,努力拓展市场检疫的基础上,按照部、省要求,在关键时段组织力量,对香蕉穿孔线虫、水稻南方黑条矮缩病、桔小实蝇和番石榴实蝇进行了全面认真的普查,普查结果表明,除桔小实蝇在我市有发生外,其它检疫对象均未发现。

(四)大力推进绿色植保,保障农产品和生态环境安全

实施绿色植保,既能减少面源污染,保护生态环境,更能降低农药残留,保障农产品优质安全,有利人们身体健康,因此绿色植保是新形势下赋予我们植保工作的新任务,今年来我们做了以下几项工作:

1、加大绿色植保宣传效应

全市共树电子显示屏1块,宣传牌4块,印发技术宣传单500余份,举办不同形式的培训班20余场次,受训农民2000余人,通过这些宣传培训,从思想上提高了人们绿色或无公害农产品安全生产与消费意识,加深了绿色植保技术的了解。

2、大力示范绿色植保技术

继续在博鳌镇北山洋水稻种植基地、博鳌镇珠联洋瓜菜种植基地示范,示范面积3000亩,采取太阳能灭虫灯、黄板、性诱剂、高效、低毒、低残留农药使用技术、科学用药等主要技术综合防治,使示范区减少化学农药使用量30%以上,提高作物品质、节约成本、降低残留,减轻水田面源污染。土肥站:

(一)开展测土配方施肥技术推广工作。

推广测土配方施肥技术面积15万亩,向农民发放配方肥470,1100吨,发放测土配方施肥建议卡57000份,创建示范片5000亩,培训技术骨干300人,培训农民近7000人次,发放技术资料30000份,通过推广该技术,估计全市节省肥料约1125吨,增产粮食总量1750吨,总节本增效900万元。

(二)开展秸秆还田技术推广工作。

推广秸秆还田技术技术面积15万亩,向农民免费发放腐秆剂200吨,创建示范片7000亩,培训技术骨干200人,培训农民近5000人次,发放技术资料15000多份。通过推广该技术,全市节省肥料约340吨,增产粮食总量400吨,总节本增效220万元。

(三)开展田间试验示范工作

在万泉镇、潭门镇布置辣椒肥料配方试验示范2个,在长坡镇、加积镇布置冬瓜肥效试验示范2个,在中原镇、博螯镇、石壁镇、塔洋镇、大路镇布置水稻肥料配方试验示范5个。

(四)开展国家肥力监测点、土壤墒情监测点工作。

市农技中心技术人员在省土壤肥料站的指导下,严格按照有关规程和要求,在我市大路镇大路洋设有1个国家级土壤肥力监测点,开展土壤肥力监测工作;在加积镇下寨洋设有1个国家级土壤墒情开展监测点,开展土壤墒情监测工作,为我市农业主管部门及国家决策提供依据。

二、存在的问题

2011年,在上级行政和业务部门的领导与支持下,我中心各项工作中虽然有了一些进展,取得了初步成效,但也存在一些问题:

(一)技术力量严重不足。一是农业技术人员编制紧缺,当前市农技中心技术人员的编制只有13名,而业务涵盖的范围包括植保、栽培、土肥、能源等众多领域,人员严重紧缺。二是镇级农业技术人员少,兼职工作多,给农业技术推广工作带来很大的阻力;三是基层技术人员业务素质参差不齐,个别人员将重点放在了发展副业上,技术队伍整顿迫在眉睫。

(二)农业技术信息传播手段落后。当前省、市二级已全面实现网络传递农业技术信息,但市、乡(镇)、村之间还是依靠传统的邮件传送、电话通知等,严重地影响了农作物植保防控的时效性。

(三)农业技术推广面存在不足。因经费、人员和认识等多种问题,我市农业技术推广存在不足。如病虫害预测预报作物主要集中在水稻方面开展,而蔬菜、水果等我市大宗经济作物的病虫害测报工作未能进行。09年实施的测土配方施肥项目所针对的大多是水稻田,而橡胶园、槟榔园、荔枝园和菠萝地等地块并没有列为重点。

(四)技术和经验学习交流还需加强。农业技术也讲究创新,新技术和新方法的使用能够引起农业革命。在提高农产品附加值的同时自然也能增加农民的收入,为此我们农业技术服务人员应当不断地学习。这一年来我单位与省内外科研院所以及兄弟单位的联系较上一年多,但是还不够,缺乏经常性的经验和技术交流能让我们技术人员不能够知己知彼,在良种良法引进示范推广工作中视野打不开,脚步迈不大。

三、下一年工作计划

(一)继续引进新的技术力量。技术力量是我单位存在的基础。2011年我单位继续引进了2名技术人员,其中包括农作物栽培和土壤肥料,大大充实了我单位的技术实力。目前我单位还剩技术人员编制1名,为此我单位将请示在2012年继续本着公平公正公开的招聘原则引进技术力量,藉此扩充我市农业技术推广服务人员队伍,更好的为我市农业增产农民增收服务。

(二)用信息技术武装技术队伍。当前省、市二级已全面实现网络传递农业技术信息,但市、乡(镇)、村之间的信息传播手段比较落后。为此,我们中心年轻的技术人员将学习信息技术,将农业技术结合计算机技术和网络技术等高新技术来搭建技术人员和农民之间的桥梁,突破“最后一公里”的障碍,实现农民与我们之间农机信息传播的实时、高效。

(三)拓宽技术推广应用面。因经费、人员和认识等多种问题,我市农业技术推广面存在不足。为此,下一年我单位将积极改变思路,创新实施方法,将其他大宗作物以外的经济作物列入项目实施的范畴。通过在不同作物上进行工作开展,将为我市农村农业产业结构调整铺路,从而实现我市农业经济平衡发展,农民收入来源多元转变。

(四)加强技术学习和经验交流。农业技术也讲究创新,新技术和新方法的使用能够引起农业革命,为此我们农业技术服务人员应当不断地学习。下一年,我们将通过多种途径、多种方式开展技术培训,提高专业技术人员的业务素质和为广大农民群众服务的本领。

10.哈拉峻乡中心学校2011年---2012年德育工作计划 篇十

1、日常工作:

(1)在对一年工作总结的基础上,加强和各部门之间的联系。争取在宣传品制作过程中让其他部门更多的参与其中,做到让活动的宣传品精益求精。宣传工作需要更多的交流与合作,因此这方面将成为日常工作的重点。

(2)日常工作的总结非常重要,对于宣传品的及时展示,有助于让干事增长自信以及交流学习。

2、培训工作:

(1)新闻组:新闻组一度是校宣的软肋,因此需要更专业的指导来面对各种重大活动的记录工作和前期文字策划工作。第一学期初步决定由副主席、部长以及副部联合起来进行培训。进行培训的人员包括但不限于校报记者团和校新闻网成员或前成员。尽量寻找文字功底深厚的人,并且进行长时间定期培训。坚持连续的培训对于个人能力的培养十分有效,并且会让干事更为直接的增加对部门的感情以及归属感。(2)海报组:海报组作为校宣的主力组织,干事的技术能力在招新的时候即有所保障。在绘画技术方面已经足够的时候,应该在创意培养方面多下功夫。具体会在开学的时候与副主席和副部商量,初步想法是找校内比较有名的技术设计人员来进行培训。同样需要定期并坚持长期。

(3)技术组:技术组作为新兴的部门,在面对当前技术工作日益重要的时刻,对于干事的审美要求偏高。因此,在人员不够的情况下,技术组可以从海报组挑选审美有天赋的人进行加强培训,并提供更多的日常工作和锻炼机会。

(4)杂志组:主要工作由部长和副部邱博健负责。因为是新组,对综合能力要求很高,因此人数更追求精炼而不是多。培训由邱博健在每期杂志制作时和部长在杂志制作完总结时进行。杂志组人可流动。

3、重大活动:

(1)国际文化节:紧密与团委以及其他校级组织合作,积极联系院会,调动干事积极性。做好本职的宣传工作。在设计方面精益求精,争取给出新鲜的创意。

(2)校庆:主要工作为60米长卷献礼。在时间安排、人员组织等都要详细规划。(3)后校庆时期:在一定的机遇和时间允许的情况下,争取能够推出宣传中心的特色活动。可以延续往期反响不错的活动,比如国际大学生节或者海报大比拼等。也可以起用好的有新意的活动进行策划。

4、内部建设:

(1)海报栏及围网管理规章的总结改进,必要时公布违章使用的组织;并更大范围内宣传海报栏借用制度,及保护海报措施,防止海报被撕现象,防止被某些单位未经借用无端占用的行为。

(2)打乱不同组别的分组,让干事多学习不同的技术;同组内重新排列,便于干事之间增进了解。

(3)及时向干事了解信息,组织部门内部活动,加强大家之间的联系,增进感情。

5、走访交流:(1)继续本学期未完成的北京高校宣传走访交流活动,收集我校宣传资料整理成套,作为交流物品,与各高校交流宣传工作经验,并加强进一步的合作,宣传我校学生会的工作。将学生会的工作突破“校内”的局限,实现更加广泛的合作;进一步加强与各宣传单位的合作,做好服务及统筹工作,以达到提升校会形象的目的,将全校宣传活动整合凝聚;

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