幼儿园教研组的工作自我鉴定(精选15篇)
1.幼儿园教研组的工作自我鉴定 篇一
下面好范文就为大家分享一篇关于生物考研组成员工作的自我总结,欢迎浏览。
我们高一生物教研组的全体老师在上级领导的正确指导下,在加强教研组建设、提高教师素质、强化教学管理、提高教学效益、全面推进新课程改革等方面取得了一定的成绩,现作自我总结如下:
一、全面贯彻教育方针,坚持教书育人,努力提高学生的思想素质。
生物科学作为自然科学的重要分支,不仅对物质文明的进步和人类对自然界认识的深化起了重要的推动作用,而且对人类的思维发展也产生了重要的影响,英语教研组工作总结从细胞学说的建立,到dna双螺旋结构的揭示,直至现代生物学中的基因组计划的研究等,都是生物学家科学素质、科学精神以及科学思维的有形体现。在生物教学中,我们渗透了对学生思想品质的教育,对学生科学素养的培养。
在教学过程中,教师已接收了新的教学理念,在教学过程中,做到了“一切为了学生,为了学生的一切”。新课程倡导的是一种“对话文化”。在这种“对话文化”里,教师与学生不是传统教育中的那种对象性的主客体关系,而是一种交往关系,一种意义语文教研组工作总结关系,是一种“我”与“你”的平等关系。学生在这种平等关系下,更加乐学,更加善学。因此,各班的教学成绩都有所提高。
二、抓好教研组的常规管理,教学质量提高显著。
本学期一开学,就制定好教研组活动计划,以及教学计划。新教师每学期听课在30节以上,老教师每学期听课在20节以上。为了督促每位教师搞好教学工作,教研组每个月检查一次备课和作业批改,并量化评分,列入对教师的教学工作考核。
首先,有计划地开展教研活动。每周星期一晚上数学教研组工作总结进行业务学习,有计划地学习新课程理念、先进学校教学改革的经验。学习市新课程改革的经验介绍等。并要求写读书笔记,每次业务学习都从理论到实际,按规定的学习内容,每次都叫一位老师上研讨课,然后集体讨论,有针对性地提出改进意见。每学年我们开设公开课、研讨课在10次以上。
其次,利用群体力量。集体备课,不但备教法,物理教研组工作总结还备学法;不但备教材,还备学生,并统一备课的形式:一是教学目标;二是课前准备;三是教学过程;四是本节课的重点和难点;五是课堂反馈;六是附板书设计;最后是教学反思。实践证明集体备课有利于提高教学质量。
三、校本教研工作:
1、根据学校的要求和我组的实际,本学期假期前把学情分析和第二册生物必修本各章节的知识点整理出来。
2、下学期开学前每个人整理出第三册相关章节的知识点。开学后每个人争取编辑、撰写出同步的练习题。
我们将进一步学习先进学校的教学经验,进一步更新教学方法,充分运用现代化的教学手段,将我校的生物教学工作搞得更有特色。
2.幼儿园教研组的工作自我鉴定 篇二
园本教研内容以幼儿园的需求和教学方针为中心, 目的是提高教师的业务水平和教育教学能力。
一、提供适度空间, 让老师在教学中多一点自由
自从同南京鼓楼幼儿园结对以来, 我园每学期都会派老师去鼓楼跟班学习, 鼓楼幼儿园的那种自主、开放以幼儿为本的教学理念深深地根植于我们老师心中, 每次学习归来, 我们的老师都会把看到的、听到的及时地给全园教师做二次培训。
1.作息调整民主化:现在幼儿园作息时间规定过于死板, 很多的时候老师觉得放不开手脚。为此, 我园组织了年级组长及教师代表对作息的调整进行了研讨, 小、中、大各年级应错时进行户外体育锻炼;集体活动如果碰到操作时间比较长的时候, 可适当延长时间, 不必为赶下个环节而中断孩子的作业, 只要在一天内把所安排的工作认真的完成即可。业务部门要做的就是加强监督和指导, 督促老师们实实在在有效地完成各项任务。调整后的作息, 经过一段时间的实施, 这种适度的自由支配, 让老师们觉得不再那么匆忙, 整个活动的有效性也得到了提高。
2.课程设置合理化:为了使一日活动更为科学合理, 我们除了认真地对蓝本上的内容进行了合理的安排和替换以外, 还对晨间来园、游戏、午餐、散步等环节也做出了相应的要求, 充分体现“一日活动皆课程”这一理念。
二、多种形式教研, 让老师在活动中勤一些思考
小教研是以年级组为单位, 每周三集中一次, 老师们可以把上周活动中好的经验同大家分享, 也可把自己活动中发现的问题提出来供大家讨论, 智慧共享, 在这和谐的人文论坛中, 老师畅所欲言, 把体会说出来、把观点亮出来、把问题和困难抖出来, 并提出各自的意见和看法。每个人都在阐述自己的意见或见解, 同时也不断思考和质疑他人的意见, 大家互相扩大和丰富着彼此的思想, 不断地提高自己和同事对问题的认识。促使教师们用开放的心态彼此发现、彼此欣赏、彼此接纳, 营造了和谐的教研氛围。
而大教研我们则采用了以下一些形式:
1.会诊式。在教学研究中, 开展群体合作式的教学研究, 让每一位教师都成为“医生”, 给活动中出现的问题会诊, 运用集体的力量诊断寻找策略, 最后反思提炼并进行再次试教。
2.场景模拟式。我们以班组为单位, 将如何接待幼儿的中的各个内容分成了几个场景, 由教师以角色扮演的形式给大家展示。让老师们在“培训”与“受训”中轻松转化角色、快速消化内容。
3.游戏互动式。我们在组织《3~6岁儿童学习与发展指南》及《教师专业标准》的解读这些枯燥乏味的内容时, 活动的策划者们采用了“击鼓传花、你说我猜”等游戏进行。
5.实践反思式。这一形式是教师教学能力提高最为直接和有效的方式, 活动以教师的实际课例为切入点, 让我们的教师在说课、上课中感受问题、提出问题、交流问题、分析问题、探讨问题、研究问题。
6.个别交流式。园部在每学期开学初, 便会逐个找新教师进行面对面的交流, 谈话的内容包括三方面:1上学期班级考核中, 各个细项的得分情况及得分原因;2对本期工作的想法;3园部的建议。这样一来, 我们的新教师感觉在制定班级工作各类计划时, 头脑更清晰、方向更明确了。
三、多种渠道培训, 让老师在学习中日益丰满
1.聘请专家, 传经送宝。为了帮助教师更新观念, 提高教师的教育教学水平, 我们每学期都会邀请相关专家来园讲座, 本学期就邀请了鼓楼幼儿园的崔利玲园长就“幼儿园园本课程的构建”进行了专门的讲座, 苏州市学科带头人吕燕园长也来园给我们的教师做了“如何说课”的相关讲座, 对教师进行专业的引领。
2.外派学习, 取经学宝。为了提升教师的教学理念, 增强她们的教学技能, 我园每学期都会选派有关教师参加省、市各级各类专题培训, 或到南京鼓楼幼儿园跟班学习。使赴外学习起到“派一个, 带一片”的效果, 为提高教师专业水平起到积极的推进作用。
3.网络学习, 齐学共进。自从2012年加入上海明师科技的网络培训以来, 我园坚持每周二看一个上海名师的活动, 分组研讨, 认真做好每一次的活动评价, 及时抛出对所看活动中存在的困惑, 让名师们来答疑解惑。
4.内部挖潜, 互学共勉。利用本园的骨干教师进行教研培训, 起到示范带头作用。在园本研训中, 我们充分发挥这些骨干教师的作用, 定期组织他们对教育教学常见的问题进行研究, 对教师进行专们的辅导。
四、搭建各种平台, 让老师在实践中不断提升
1.月月汇报课, 让新教师如花儿般绽放。每月月底, 我园5年以内的新教师必须在规定的领域内选择一个活动, 进行全园展示。她们在这一次次的说课、磨课中不断地蜕变成长。
2.园、外评优课, 让教师们视野开阔。每个学期举行的全体教师评优课, 让我们的老师在这样的活动中不断的磨砺, 让自己的技能一次次的得到提升。
3.基本功竞赛, 让教师们积淀深厚。“台上一分钟, 台下十年功”, 为了帮助老师们更好地掌握各种必需的教学技能, 幼儿园不定期举行各种基本功竞赛, 除了弹、唱、跳、画、说基本技能以外, 我们还结合课题, 进行了滚铁环、挑花线、挑花绳等民间游戏技能比赛, 让老师的基本功更为丰富和扎实, 更为课题的顺利开展夯实基础。
4.磨课, 让老师快速蜕变。结合每一次的比赛活动, 让参赛教师磨课, 精练细磨, 直到参赛教师能自如调控教学中的每一个环节, 从而有效提高了教师的课堂调控能力, 提高参赛教师自主备课能力。每位参加过大赛磨练的老师都有“蜕变”之感, 自身的教学素养、备课能力、课堂调控能力都因磨课有了质的提升。
3.幼儿园教研组的工作自我鉴定 篇三
关键词:农村幼儿园;园本教研;园本研修
对于农村幼儿园的一线教师来讲,园本研修是相对陌生的词汇,其和园本教研既有一定的联系,也存在着区别,要想更好地推动幼儿教学工作的有序开展,适应当前幼教改革的需要,必须弄清园本研修,本文主要围绕农村幼儿园园本教研到园本研修工作中的相关问题进行分析。
一、园本研修和园本教研的区别
从当前的情况来看,农村幼儿教师在教学中做得最多的是园本教研,最主要的形式是观摩课、听课和评课,更深入一点的则是观课和议课,这些形式的园本教研缺少深度和广度,不能够很好地满足课改的要求。
园本研修在园本性和实践性方面和园本教研有相似之处,但园本研修更强调发展性,注重通过这一活动提升教师的整体水平,并促进幼儿的发展,进而提升幼儿园的整体发展水平,这对于农村幼儿园来讲更为重要。
园本研修能够实现教研、科研和培训的有机结合,培训和教研相互联系不能分离,后续活动的设计要具有针对性,有深度、有广度且有温度,而这些都是园本教研中很少涉及的。因此,园本研修是农村幼儿园发展中更高层次的教育研究和学习活动,园本研修以园本教研为基础,又优于园本教研,因此能够更好地推动农村幼儿园的发展。
二、园本研修中各角色的定位
要想更好地推动园本研修工作的有序进行,在这个过程中必须把握好每个角色的定位。下面就对这一问题进行分析。
首先,要明确园长的职责。对幼儿园来讲,园长是规划者、引领者、管理者以及支持者,要具有前瞻性的眼光,能够深入思考问题,尤其是在农村幼儿园不断深化改革的过程中,更需要园长的引导。在园本研修中,园长的定位更需要明确和深入,才能够进一步实现农村幼儿园的良性发展。
在园本研修中,园长还需要发挥培训者的职能,要有较强的策划教研活动的技能、合作解决教学问题的技能、理性管理的技能以及丰富的教学经验,能够根据农村幼儿园发展的实际,在园本研修中精心地策划研修环节,并对活动所需要的材料进行科学处理,能够掌握研修的方向,驾驭整个研修的过程,这样才能够发挥该工作应有的效果。由此可见,在园本教研朝着园本研修工作发展的过程中,园长发挥了关键性的领导和指引作用,必须要进一步明确其职责,进行科学定位。
其次,园本研修要从教师的需求出发,明确教师的责任,调动不同层面教师的积极性。在园本研修的过程中,教师发挥了重要的作用,无论是在主题和目标的确定,还是在问题的设计与案例的预设,教师都发挥了关键性的作用,因此在这个过程中要明确教师的职责。具体来讲,需要充分挖掘教师的潜能,注重分析其自身的需求,设计出符合每个教师发展区的研修方案和研修计划,让每个幼儿教师能够深入到园本研修中,主动去研究,而不是被动地接受,要在这个过程中使教师成为研究的主体,这是园本研修中关键的环节。需要注意的是,在整个过程中,必须结合农村幼儿园的发展实际,针对农村幼儿的发展特点进行园本研修。例如,在问题设计的过程中,为确保问题的针对性,要深入了解农村幼儿的实际,由浅入深地进行设计,让幼儿能够在反思和实践中不断提升自身的水平。而在案例的预设中,教师需要联系自身的教学实际,相关的培训者要起到引导和教育的作用,使园本研修朝着正确的方向发展。
总之,随着幼教改革的逐步深入,对教师的专业素质提出了更高的要求,即希望教师能够成为研究性和专业型的教师,能够满足农村幼儿的发展需求。在此基础上,必须通过开展有效的研修活动提升农村幼儿园整体教师的素质水平。在之前幼儿园发展的过程中,教师主要通过园本教研工作推动幼儿园的发展,但随着教学要求的提升,园本教研逐步向园本研修的方向发展,本文就以此为中心,结合自身的工作教学经验,对农村幼儿园园本教研到园本研修工作中的相关问题进行了简要的分析论述,希望能够对今后的园本研修工作起到一定的帮助作用,更好地推动农村幼儿园的发展,提升农村幼儿的整体素质水平。
参考文献:
[1]周荣丽.从园本教研走向园本研修[A].2012年幼儿教师专业与发展论坛论文集[C],2013.
[2]夏历芳.浅论农村幼儿园开展有效园本教研的要素[J].早期教育:科教研版,2011(06).
[3]葛亚琴.园本教研,乐在田园:农村幼儿园挖掘乡土资源开展园本教研初探[J].科教导刊,2009(32).
[4]何放.示范性幼儿园园本教研的有效性研究[D].湖南师范大学,2012.
4.幼儿园大班教研组计划的工作计划 篇四
在这繁忙却也充满着纯真、快乐的工作即将展开之际,本学期,我们以园务工作计划、幼儿园业务计划为依据,围绕“让孩子健康快乐的成长”的服务宗旨,在不断地学习和教育实践中提高自身素质,提高各教师参与教研的积极性,提高教师的教科研水平;及保教质量等,努力实现以幼儿发展为本、以教师发展为本的教育宗旨。提高全组教师的教育教学水平。
二、教研现状分析:
今年中大班教研组一共有正式成员7名,其中机动成员1名。教研组都是在一起工作过的好伙伴、好同事。组内都是年轻的教师,朝气蓬勃、充满活力,同样,我们中大班组有一种积极向上、团结互助的风貌,渐渐我们学会了相互间经验的交流,在探讨和建议中,不断碰撞和提高。这两个学期以来,我们教研组在环境、主题布置方面都非常认真,有自己的创想,也在不断探索着区域活动的创设和开展。这个学期重点围绕《指南》中的五大领域开展的课前活动的准备、活动的组织、活动的反思等方面进行交流和分析,结合《指南》的反复研读,规范一日工作,提高保教质量。
三、教研目标:
1、开展形式多样的教研活动,不断提高教师的专业素质和教育实践能力。
2、加强教研组建设,为教师构筑团队学习、实践反思、同伴互助、交流展示的.平台,努力提高教师的课堂教学能力,促各层面教师的专业成长。
3、开展丰富多采的主题和根据主题创设的区域游戏活动,创造幼儿之间、教师之间的交流机会,满足幼儿发展的需要。
4、积极配合领导,开展各项争创活动,提升幼儿园的声誉的同时它提升教师的自身素质。
四、工作要点及措施:
(一)加强理论学习,提高教师理论水平
(1)及时完成每月的业务资料,认真思考教学活动中的各个环节,根据各班幼儿的年龄特点指定不同的活动目标,认真备课,熟悉教案,提前做好教具、课前的准备,来提高课堂效率。
(2)阅读幼教文章
每次教研活动前读一段或一篇幼教文章,一方面更新教师的教育理念和观点,另一方面学习一线教师的方式和方法。通过这样的方式学以致用,把所学理论与自己教学实践相结合,努力提高全体教师教育理论水平,并为自己写论文、写课题打下基础。
(3)开展技能培训,扎实教学基本功
教师积极参与园本培训,勤于基本功练习,教师之间取长补短。平时多练琴,多画画、多做区域材料。
(4)积极开展每周一次的年级组研训活动,激发每一位教师的参与意识,做到人到、心到,实现人人开口、开窍,形成热烈、浓厚的教研氛围。
(二)提高教师教育教学能力方面
(1)为了逐步完善教学常规制度,努力提高保教质量。进一步加强班级教育教学及一日生活组织的常规管理,做到活而不乱。以游戏为主要活动,确保幼儿每天户外及体育活动时间不少于两小时,室内自由活动时间不少于1小时,并创建好班级的区域,引领幼儿在区域中自主活动。教师要详实做好“班级交接班记录”、“班务月小结”等工作,以不断提升班级管理成效,力争班级管理创特色。
(2)创设班级环境,完善区域和主题墙饰;丰富区域、确保每周两次区域活动的有效开展。每个班创设区域不少于6个,可以是常规区域内容,也可以结合主题开设主题区域,教师要充分利用现有教、玩具丰富区域材料,也可适当自制耐用材料,以提高区域活动的有效性。区域活动时,教师要投入于幼儿的活动,切实关注幼儿活动情况,当发现问题时,要仔细观察并寻找对策解决,同时结合观察和指导情况填写区域活动表。
(3)积极开展活动。认真做好集体备课工作,活动前、活动后教研组成员积极参与,共同探讨,互相交流,对活动提出建设性意见,争取使每位老师都上好自己的集体公共课。
(三)注重教学反思
一个优秀的幼儿教师必定是一个研究型、反思性的实践者。为了切实提高教师的实际教学能力,我们在学习新理论、新观念的同时,要加强对自我教学实践的反思。认真完成课后反思记录,从中提高发现、分析、研究、解决问题的能力。平时,如有自己年级组老师参加外出听课的机会,在教研活动时,请外出听课的老师谈谈听课后感或反思课堂教学,并与组内人员共同分享。
(四)时刻牢记“安全第一”
各班老师利用晨间活动,每周对班里孩子进行晨间谈话,包括交通安全、班级安全、游戏中的安全等,从而进行安全教育。也可利用业余时间或午饭后时间,可观看一些有意义的片子,如好习惯的养成、孝敬教育、安全教育等。
(五) 保教结合,重视幼儿德、智、体全方面发展
本学期我组除了组织好幼儿的一日生活、学习活动外,各班要认真组织好丰富多彩的课外活动,如“庆国庆庆祝活动”“119消防活动”“秋天的收集活动” “庆祝元旦活动”,通过这些丰富多彩的活动提高幼儿综合能力。
(六)积极做好家园沟通,实现家园同乐
5.幼儿园教研组工作计划 篇五
一、工作思路:依据区学前科工作重点和园所自身的发展需求,以研究教学与研究幼儿一体化为基本思路;以片级联动、园级和各教研组的教研为依托;以解决教育实践问题的常态教研为重点;将教研与科研、培训相结合,平行班教研与特色组教研相结合,各领域教学策略研究与特色教师的培养相结合;提高教研活动实效性,提高教师专业意识和能力,提高我园保教质量。
二、现状分析:、在教研组建设方面,大家逐步形成了共同的价值观、责任感和团队意识,同伴互助效果明显。本学期将继续深化项目研究,在园本教研制度和文化建设方面总结经验成果。
2、在队伍建设方面,教研组长由召集人、组织者逐步向专业引领者转化,在教研活动中能在不同程度上发挥着组织作用和专业引领的作用,但教研组长的专业能力与水平还需进一步提高;骨干教师队伍初步形成,但各领域的首席教师还不成熟;青年教师进步较快,创新意识强,但还需加强日常教学的各项基本功。本学期将加强研修,以评选“领域首席教师”、“艺术专长教师”等活动来促进不同层面教师的的专业成长。
3、在教研组织形式上,将平行班与特色组教研相结合,既满足日常教学所需,又引领和支持教师进行专业研究。本学期将继续延续这一做法,合理安排活动时间,提高活动实效。
4、在教研内容上,从制定教研计划入手,以研究教学策略为抓手,将教研工作指向“真问题”,提高了教研的实效性。但在教学实践中教师还缺乏对幼儿学习特点的了解。本学期继续将教学策略的研究作为园本教研的落脚点。进一步加强理论学习和自我反思,将研究教学与研究幼儿一体化,从研究教材教法走向研究幼儿的学习,在对幼儿学习的研究中获得教育智慧。
5、在教研成果的总结与提升方面,各特色组都能结合自己的研究内容进行总结,意识到要将教师的教转化为幼儿的学。有的组思路清楚,从本领域不同年龄班幼儿的关键经验出发总结教育策略;有的组内容丰富,从幼儿发展特点出发,总结出不同年龄班提问设计的方法。但在总结中发现,有的组虽然作了很多工作,但由于不会总结、就事论事不会提升,影响了展示的效果和成果的推广。本学期加强理论学习和自我反思,引导大家进行理性分析和思考,做好经验的总结和推广。
三、本学期教研工作重点:
(一)继续深化“以园为本教研制度建设”的项目研究。
、参与联片教研。
在联片教研同课异构及同课同构中,共同研究幼儿的特点,探索教学活动组织的最佳策略,不断优化活动设计和教育行为。
2、结合项目研究加强园本研修。
在教育教学过程中,进行“研修”,通过研究来解决教育教学中的实际问题,通过研究来学习和提高。本学期将在教研活动前的准备环节下大功夫,加强各学科知识的学习与培训,引导大家从研究幼儿的学习特点出发,来研究教法,进一步提高教师们的研究水平和教研实效。强调教师的自我反思,鼓励其要有自己的观点和相应的理论依据。
3、总结教研组建设的成果。
采用自学、导读、汇报等方式,加强理论学习和自我反思,引导大家对每一环节的设计进行理性分析和思考。与此同时注重教研案例和活动案例的总结,为课题结题和课程建设提供有益的素材。
(二)继续做好我园《建构式课程》园本化的课程实施与阶段总结、完善我园课程园本化的目标体系。
在了解各年龄班幼儿五大领域教育目标的基础上,结合各领域关键经验要点,确定各年龄班幼儿在五大领域发展中的项目目标,力求实现教育目标的准确性、操作性、均衡性。
2、充实我园课程园本化的活动内容。
各平行班结合课程目标体系,找出与之相适宜的教育内容,合理分配课时,保证幼儿五大领域的均衡发展。
3、提升课程组织与实施方面的有益经验。
继续将特色组与平行班教研相结合,从研究教学策略入手,将自我建构、同伴互助、专业引领相结合,总结出重点研究的活动案例课例,充实完善课程内容。
(三)继续深化园本教研专题:《有效教学的策略研究》
有效教学需要教师掌握有关的策略性的知识。本专题研究在帮助教师了解有效教学和教学策略的同时,从目标制定、内容选择、教学方法、指导策略等几方面进行研究,支持幼儿的有效发展,进一步提高我园教学质量。
主要解决以下几个问题:、树立目标意识,促使教学的有效实施
2、提供有价值的学习操作材料,支持幼儿有效发展(环境材料的有效性)
3、精心设计提问,提高提问的有效性(师生互动的有效性)
4、关注幼儿的真正兴趣与需要,给予恰当的有效的引导(指导策略的有效性)
具体措施:、更新观念,理解研究内涵。
组织全园教师围绕“课程设计的原则方法”和“五大领域的学科知识要点”进行学习与讨论。
一方面教学园长结合《幼儿园课程》和《学前儿童发展心理学》在全园进行导读,帮助教师了解课程设计的原则、方法,把握各年龄幼儿的身心发展规律和特点。
另一方面每位教师根据自己的专题研究和需要选择书,在特色组内开展读书交流,并结合全园的读书交流会进行汇报和导读,以此加强专业理论的学习,扎实自己的理论根基,增强内功。
2、小组研讨,确定研究专题。
各领域特色研究小组结合研究的具体内容,组织小组讨论,确定本组的研究专题。
*每位教研组长负责一个特色小组的活动;
*在交流研讨的基础上,各组结合研究的具体内容确定专题,明确目标。
*平行班的横向研究与特色组的纵向研究相结合,加强实践中的交流与研讨;
3、积累经验,形成个人特色。
每位教师根据个人的专长及本组研究专题制定个人研究计划,并注重在日常研究与实践。
4、加强反思,提高教学质量。
每位教师不断反思自己的日常教学行为。从目标确定、内容选择、材料准备、教师指导、提问设计等方面进行思考,持续地追问自己“什么是幼儿必须掌握的或具有发展价值的内容?”“幼儿是如何学习的?”“什么样的教学才是有效的?”、“我的教学有效吗?”、“有没有比我更有效的教学?”以此提高日常教学的质量。
(四)以教研为载体,加强教师队伍的梯次建设。
、学习实践相结合,提升教学副园长的管理能力。
深入教学实践,与教研组长和老师们共同研究,不断提高教学活动的指导能力;
在联片教研活动中,进一步学习和明确园本教研的组织程序及有效策略,提高教研活动设计与组织能力。
2、搭建平台,提升教研组长的组织与管理能力。
平行班教研组的横向研究与特色组的纵向研究相结合,突出了教研组长的优势研究领域和专业知识技能,也对教研组长提出了新的任务,引导其加强自身的业务知识的学习与提高,并在教研活动的设计与组织方面积累经验。
3、挖掘潜能,打造领域特色教师。
引导教师发挥其领域优势,鼓励和挖潜特色教师,培养一批有领域专长的特色教师,为幼儿园队伍建设及教师未来的发展打基础。
各领域教学活动围绕《有效教学的策略研究》进行教研,关注常态化的教学活动的组织,探索有效的教学指导策略,学期末做好教研组展示。
采取自报加推荐的方式,确定“领域首席教师”、“平行班领衔教师”,培养一批有艺术特长的专业教师。
结合迎区督导检查,开展观摩互学和研讨活动,吸取有益经验。
四、各月工作重点:
我园的特色教育。(1)继续加强幼儿的常规管理,养成良好的行为习惯,在此基础上创建班级特色,如绘画、、舞蹈、珠算等活动,促进幼儿全面素质的发展。?(3)为继承和发扬中国优秀历史文化传统,在全园开展古诗背诵、礼仪教育等(每天早上7:40分由两名礼仪宝宝站在幼儿园门口用英语向来园幼儿及家长问好)古诗、儿歌:(每月)小班:3首大班:4首中班:4首学前班:4首(4特色班将继续开设幼儿美术、舞蹈、珠算、音乐等特色课程,开发幼儿多元智
6、重视家园共育,解决家长的后顾之忧。(1)有计划的组织幼儿参与各类活动,让每个孩子都有机会展示自己的才能。教师保留好每次活动时的幼儿作品,学期末在“家长开放日”活动中真实地展示幼儿的成果。
(2)通过园内的《家园共育》栏,以丰富而有针对性的内容,吸引家长关心幼儿园的教育任务,使家园达成共识。(3)通过半日活动的观摩和亲子活动来沟通幼儿园与家庭之间的联系。
三、各月工作安排
九月份:
1、做好迎新生工作。
2、小班“高高兴兴上幼儿园”主题活动,重点抓常规训练。?
3、早操的编排和训练。
4、教学常规和幼儿一日常规检查。
5、根据教师节、对幼儿进行尊师教育。6制定教科研工作计划,班组教师制定、交流班务计划。(中旬公开课开始)十月份
1、结合国庆节,对幼儿进行爱国教育。(进行“我爱祖国妈妈”主题绘画展示活动)?2?、幼儿体操比赛?(暂定)
3、区教师七项技能比赛
4、组织老师学习甲流及手足口病预防知
5、家长开放日(填写幼儿、家长反馈表)
6、建立两操、两栏评比表。(分发流动红旗)
十一月份:、继续开展公开课
2、做好卫生完全工作、加强甲流及手足口病的预防工作
3、抽查月计划、总结完成情况。
4、常规工作?抽查及考核
5、“亲子运动会”
十二月份:
1、庆元旦活动。
2、学期汇报课(家长开放日)
3、研讨:如何写好幼儿评语。
4、复习,做好学期考核准备
5、学期考核
?一月份:
?
1、拟订学期总结
?
2、学期总结座谈会
?
6.幼儿园教研组工作计划 篇六
根据园教研计划指导思想,教研组将围绕“园本小专题”组织教师进行连续研讨交流。开展“自主游戏”专题园本培训活动,提高教师对幼儿自主性游戏观察与评价的水平和能力。积极探索幼儿自主性区域游戏的解读,从理论学习交流——案例实践解读——转化设计提升,形成了为期一学期的自主性游戏解读与提升的专题研修。同时提高教师教育教学反思能力,不断更新教育观念,提升教师专业素质,促进教师专业化成长,打造有凝聚力的教研团队。
二、现状分析:
1.教师对自主性区域游戏专业理论解读不够深入。
2.在教研组织形式上,既满足日常教学所需,又引领和支持教师进行专业研究。
3.在教研组团队建设方面,未能形成了共同的价值观、责任感和团队意识,同伴互助效果不明显。
4.在教研内容上,进一步加强理论学习和自我反思,将研究教学与研究幼儿一体化,从研究教材教法走向研究幼儿的学习。
三、工作重点:
1.加强理论学习,提高教师研修能力。加强学习研讨制度,固定半月一次园级层面的教科研活动,内容有专题研讨、案例解读、推荐好文章读书交流会、PPT展示交流等;提供给教师学习理念,探索问题,寻求解决方法的交流平台。
2.教研活动形式多样化,提高教师积极性。注重学习与实践相结合,教师轮流记录、中心发言等形式,采用“参与式”、“开放式”的研讨模式,继续增强教师参与教研组活动的积极性,促进教研组的研讨氛围和团队合作精神的形成。
3.结合课题,加强教研团队建设。利用园本课题水墨画资源,组织教师学习水墨画,插花等艺术,来陶冶情操,增进组员情感。
三、具体安排
7.幼儿园教研组的工作自我鉴定 篇七
为了聚合幼儿园有限的人力、才力资源, 确保研究的实效, 我园采取科研式教研来开展园本教研工作, 将科研课题作为园本教研的研究主线, 把学习、实践、研究三者整合, 使课题研究融入到幼儿园工作的“血液”之中。几年来, 我们以本园独立承担的科研课题《幼儿活动材料的开发与运用》《以爱为核心的幼儿感恩教育》为抓手, 以活动为载体, 有效地丰富了教研内容和方式, 对教研管理网络的建立和教师综合素质及水平的提升, 发挥了积极作用。我们总结出以下亮点, 供参考:
一、调整管理结构框架
我园始终致力于“把最宝贵的东西给予儿童”的教育宗旨, 秉承“迎着阳光健康成长”的办园理念, 遵循幼儿发展规律, 以塑健康特色、育专业队伍、立知名品牌、彰教育公平的国际知名园所为目标, 经几代人辛勤耕耘, 硕果累累, 桃李满天下。在幼儿园不断发展的进程中, 幼儿园始终坚持以园本教研为主阵地, 以提升教师队伍素质为基础, 达到提升幼儿园教学质量, 促进幼儿园发展的目的。幼儿园的园本教研也是在不断的进行中优化结构, 达到科学、合理、有效。
几年来, 我园园本教研工作的最大特点是“分头推进, 有机结合”。三大块工作分头进行, 又有机结合, 既充分保证我园教研工作的有序开展, 又实现教研工作的实效性, 其结构如下图。
二、建立完善研究性学习制度
1. 制定合理的科研管理制度, 保障课题研究顺利开展
制度是一切工作顺利开展的保障。我们研究制定了一系列切实可行的科研制度, 如《班级科研工作制度》《教师参研奖励制度》《科研组长职责》《科研工作十每制度》等, 通过这些制度, 课题研究得以全方位渗透、全过程推进、全园性参与, 增强了教师的课题研究意识, 使研究成为每个人责无旁贷的事。在课题研究过程中, 我们还根据情况不断调整制度, 如以前科研经费教师之间差异不大, 不能很好调动教师们积极主动参研的内动力, 大多老师都有干好干坏一个样, 影响了课题的深入开展, 于是, 我们决定拉大差距, 培养骨干, 根据能力、工作量等因素将课题参研者分成协研教师、参研教师、主研人员、主持人员四个层面。激励机制的建立大大调动了很大一批教师的积极性主动性, 使课题研究纵向深入发展得到大幅度提升。
2. 制定专家外聘和教师学习制度, 提升队伍科研素质
课题研究的顺利开展, 需要朝着正确的方向、运用科学的研究方法、以多维的研究视角进行研究, 我们深知这些始终离不开高校专家教授, 市、区教研员的纵向引领。我园制定了《专家外聘制度》, 聘请市、区各级幼教专家和市内外知名高校专家教授来园指导工作、为我园教师做科研讲座等, 强大的专业支持使我们不断明晰课题研究的内容、目的、实施、方法。
俗话说“千兵易得, 一将难求”, 教师是搞好教育科研的核心力量, 要搞好教育科研, 就必须提高教师教育教学基本功和科研能力, 要提高教师研究能力, 就唯有学习, 在实践中、向同伴、向同行、向专家、向幼儿学习。我们制定了《教师学习制度》, 幼儿园不但组织形式多元的学习活动, 还派出大量踏实工作、成绩突出的教师到外省参观学习, 每年到外地学习人次达到20人次以上, 开阔了教师眼界, 学习了先进经验。同时还加强教师的专业培训, 我们采取了专家专题讲座式培训、一课三研、教研组长轮值制以及菜单式培训, 以此来提高教师的研究水平。
3. 建立健全科研组织网络, 确保任务落到实处
我园建立完善科研人员网络以促进教科研工作顺利开展。通过分层管理, 层层落实, 科研组发挥“小、实、活”的风格, 努力为教师搭建理论学习与经验交流的平台, 灵活多样地开展研讨交流活动, 及时分析并解决课题研究中出现的问题, 带来了很好的成效。
三、确立以园本教研为主的科研模式
以园本教研为主的“科研式教研”操作模式, 就是立足本园, 比较深入、系统地研究教育教学实践问题的一种教研活动形式。在研究过程中做到问题即课程、教学即研究。它将课题研究与教学研究有机融合, 是园本教研、园本培训的最佳载体。
具体做法是:以每学年一度的园本写、教、评比赛为载体, 组建三人一组的“一课三研”学习共同体;其次, 选定一个内容———三人分别书写计划———分别进行教学实践———共同反思———共同再次拟定教学计划———三人根据同一计划再次教学实践———分别推选一人参加园级教学、一人书写实录、一人书写叙事性研究的比赛———共同提高谈感受与收获。
教师在这种新型模式中, 与同伴交流对话、沟通协作、碰撞交融, 通过研究与教学, 提升认知、提高技能, 使教学不断升华, 同时教师的个性空间得以进一步挖掘和拓展, 教师风采得以彰显, 才能得以释放。
通过“科研式教研”活动, 教师逐渐从过去简单的、单一的思考方式, 转变为多维度、多层次的反思;教师逐步从外在的评定转变成了自我内省的教育实践与研究, 思考问题的角度和方式也发生了变化, 以前教师常会问:“这次活动怎么开展?”“活动要准备什么材料?”而现在教师会问“这次活动的内容适宜吗?”‘“幼儿的经验得到什么提升?”“活动材料是否有效?”“活动该怎样调整?”“活动的目标是否适宜?”等等。教师们在共同的交流中, 勇于亮出心中的疑惑和困难, 将内隐的经验和想法浮现出来, 将研究落实到通俗易懂的教学案例中。这种方式把教师间的差距转化为一种资源, 成为一种探索的驱动力, 使全体教师共享研究实践成果。研究不再是负担, 而是自我提升的宝贵机会, 课题的研究使我园教科研有了内涵。
四、坚持教学科研规范化和常态化
本着“从实际出发, 大处着眼, 小处着手, 讲究实效”的科研原则, 我园严格园本教研活动过程管理, 层层落实, 使研究工作常态化成为一种习惯。每学期初, 教师在专家引领下选择研究小点, 制定详实的研究计划, 并根据本班孩子情况和资源情况预设研究内容, 将科研活动整合到课程实施中, 使一学期教科研活动更具方向性和目的性, 活动过程中能根据研究情况做出生成与调整, 做到研究的实效性。
每月集体汇报制度, 定期开展小组内的观摩活动, 充分发挥骨干督促和引领作用, 提升教师整体研究水平, 坚持每月资料收集制度, 保证研究质量。每周每班定时抽两个半天开展科研活动, 教师每周制定两个详实的科研活动方案, 如科学组和游戏组的实施计划表, 有计划、实录、反思、调整, 充分保证教师在预设、实施的过程中去, 这样做既保证了日常教学, 又保证了研究时间, 老师们在这样的研究过程中有所提高。并坚持科研组长、课题负责人下班听科研活动的制度, 做好坚持每周小组活动观摩研讨。每次活动严格按科学的研究程序:确定目标→选择内容→第一次尝试、记录→反思、调整、→第二次实践、记录→开展各种延伸活动 (各个领域) →生活各环节中的运用→再次反思、小结。正是在这种一丝不苟、严抓细节的过程中, 使全体教师严谨、科学、规范地进行课题研究, 科研材料的收集、整理和管理科学合理, 为研究结论的分析、研究成果的分享推广提供了重要依据。
正因为我们的管理促进了教师思维方式的变化, 对教师的日常行为也产生了影响。下面是一个案例。这是一位教师“一次教学, 三次备课”的历程:第一次备课———摆进自我, 不看任何参考书与文献, 全按个人见解准备方案;第二次备课———广泛涉猎, 分类处理各种文献的不同见解 (我有他有, 我无他有, 我有他无) 进行综合、筛选、判断后修改方案;第三次备课———边教边改, 在设想与教学活动中的不同细节中, 区别顺利与困难之处, 教学后再“备课”。
五、园际联动示范辐射验证反思促研究
作为示范幼儿园, 有指导片区一二三级幼儿园的社会责任, 以前幼儿园的联动一般就是观摩环境或者看看现场教学活动, 参与联动的教师有走马观花之嫌, 对他们的帮助不大, 在能力的提升上没有达到应有的效果, 现在我园采取的办法是带领联动园教师参与课题研究, 并把联动分为几个层面:平行联动, 参与联动, 分享联动。让联动园的教师获得不同层次的发展, 教师在过程中不但学会了怎么做, 还知道了为什么要这样做, 真正“授人以鱼, 不如授人以渔”。在与联动园互动的过程中, 教师彼此之间的交流与碰撞, 会进一步发现研究中的一些问题, 并能很好地验证我们研究的结论是否有效, 从而促进我们进一步思考与再次实践, 这对我园的深入研究也起到助推作用, 整个片区在科研联动的带领下, 教育教学能力都得到大幅度提升, 幼儿园园市区也有了很好的声誉, 实现了双赢的目的。
8.幼儿园教研组的工作自我鉴定 篇八
一、成立中心教研组,建立教育教研管理系统
为了让城乡幼儿园共同进步、共同发展,我们成立全县幼教中心教研组,中心教研组组长由幼教教研员担任,成员由各幼儿园的园长或骨干教师组成。中心教研组制定活动方案、活动制度、明确目标任务。中心教研组的成立使全县教科研活动网络健全,信息沟通顺畅,教研活动行动迅速,达到资源共享。
二、筛选来自基层园的热点、难点问题
来自基层教师的声音不容忽视,只有解决教师工作中的困惑和问题,开展的教研活动才有实效,才能充分发挥教师的积极性。为了带动全县幼儿教师有效解决教育教学中问题,每学期开学初,教育局教研室发放幼教热点、难点问题征集表,征集全县各园工作的困惑及问题,中心教研组长在众多的确需要解决的问题中选择集中的、有代表性的问题作为中心组开展研讨活动的内容。这些内容直击教学关键问题,贴近教师的教学实际,可操作性强,容易研究并形成经验推广。
三、依托中心组,开展问题研究
每学期筛选好4个重点、难点问题,将这4个问题分配到4个活动小组,每一个活动小组承担一个问题研究。由一个能力强的幼儿园担任主要研究任务,组内其他幼儿园辅助研究。中心组成员每月集中交流一次,解决一个问题,承担主要任务的幼儿园作中心发言,展示教学研究成果、经验,交流活动方案,小组内其他成员单位一定要发言,中心组其他成员可以作补充发言。会后主要发言单位将共同研究形成的书面经验材料整理下发给其他中心组成员,达到资源共享。比如:《如何开展科学小实验》这一问题,由南片中心教研活动小组承担,灵璧县幼儿园主要研究,其他组内各园也进行研究。灵璧县幼儿园疏理了科学小实验经验的类型,总结了不同类型的实验如何做、如何准备材料、如何记录等,其他中心组成员补充,然后由灵璧县幼儿园把《如何开展科学小实验》经验材料发给大家或上传到网上,经验共享。这样每学期都有4个幼儿园来牵头研究、讨论,锻炼了幼儿园教师解决问题的能力,推动了全县各中心幼儿园教科研水平的提高。
四、发挥中心组成员作用,有效开展二级培训活动
一个骨干教师水平提高了,并不能说明全县教师业务水平相应提高。为此要求中心组成员带着经验和收获,到本乡镇对全乡幼儿教师开展二级培训活动。中心组成员将自己的经验和体会传授给本乡幼儿教师,以少带多,以点带面,共同提高。
五、问题即课题,行动即研究
中心教研组筛选出来的问题,有些不是一两个月的时间能解决的,需要一定的时间作保障,我们就以微型课题的形式进行。比如:《如何利用本地资源,丰富幼儿操作材料》这一问题,因涉及内容广,涵盖了五大领域,需要开展一系列的研究,才能出结果和成效。我们选择一个农村中心示范园,让其承担课题工作,其他中心组成员给予支持。承担课题研究单位写课题申报,课题研究方案,开展了《有趣的稻草》、《美丽的新汴河》课题研究公开课,全县中心组成员及其他园骨干教师前来观摩,观摩后研讨交流。从理论到实践,各园教师将看到的、学到的经验带回去,自己结合本园实际自主选择运用。通过这样的方式既提高了全县教师解决问题和整合课程资源的能力,也教会了一批幼儿园如何做微型课题,效果十分显著。
9.幼儿园数学教研组教研工作总结 篇九
在园内和中心教研组的指导下,本着“让教师真正成为教研的主人”这一宗旨,在本学期中,我们大班教研组开展了系列的学习、实践和研究活动。
一、主动学习,自我提高,在研讨中感悟学习的真谛
21世纪是知识与信息的时代已成为共识,教育信息的接受,决定着教师思维的灵活和教育观念的转变,而只有不断地、主动地学习才是接受信息的最佳途径。
在本学期的教研活动中,我们组新增了“向你推荐”的活动内容,旨在改变以往由组长一人来选择、决定学习的内容,而是由每一位组员通过自身的学习、理解,然后将有所感悟的文章推荐给同伴。这样不仅促使教师主动地去查找信息、自学理论,而且也大大减少了小教研中理论学习所占的比例,让老师们能有更多的时间去探讨、解决一些教学中存在的实际性的问题。一学期下来,我们共收集了《蒙氏教育有助于促进幼儿社会性的发展》、《如何恰当的组织小组讨论》、《大班幼儿社会性能力的界定和框架》等近十篇理论资料。大家在收集、推荐、交流、分享的过程中提高了学习的自主性,也体验到了学习所带来的快乐。
二、大胆尝试、自我挑战,在实践中落实教育的理念
正如前面所说的,学习决定着教师思维的灵活和教育观念的转变,而观念的更新、思想的解放必然会带来行为的创新,可一旦到了具体实施的时候又难免会“穿起新鞋走老路”。这就需要我们能够大胆地尝试,不断地通过实践来发现问题、分析问题,从而解决问题。
应该说我们的组员参与实践的`积极性还是很高的,本学期中有三人五次进行教研组和园内外的实践活动。其中,xx老师为了多给自己一些实践、锻炼的机会,还在期末主动请缨,对全园教师开放了教学活动。虽然给自己添了不少的“麻烦”,但她从活动后同伴们的评析中获得了许多宝贵的意见,对进一步提高自己教育实践的能力起到了很大的帮助。
此外,我们组结合“促进幼儿的社会性发展”这一重点,策划、组织了“重阳节知多少”、“小小送报员”、“‘迎新年·献爱心’小小拍卖会”等幼儿社会实践活动,带领着孩子们走出幼儿园,走向社会。这些实践
活动不仅促进了孩子们的健康发展,我们老师也从中开拓了视野,增长了知识,更把幼儿园、家庭、社会三位一体的大教育观落到的实处。
三、合作研究、相互质疑,在反思中提高评析的能力
教师间的合作研讨可以增进教师彼此间的了解,强化教师的合作意识,发展教师的反思能力。
每次教研活动的时间,我鼓励教师将自己在工作中遇到的问题或一些有价值的内容提出来,作为研究讨论和反思的议题。然后各自充分阐述自己的见解,听取其他教师的看法。当然,有时意见会有分歧,但就是在这种冲突与争论中,在沟通、互助、分享中,老师们有了更多的新的认识。
同时,“今天我来当组长”的活动形式为每一位教师提供了组织评析的机会,使大家能够运用已有的理论知识,从各自不同的角度来看待、分析教师在实践中的教育行为。然后通过研讨、质疑提高反思和评析的能力。在这样一个合作研讨的氛围中,有一位教师针对教研重点,制定了《大班幼儿任务意识及完成任务能力的调查研究计划》,希望自己能以科学的方式来促进教学质量的持续提升。
当然,回顾一学期的教研活动,有收获也有缺憾的地方:
1、教师对课改理念的理解深度不够,虽在设计活动时能注意运用新的观念和教法,但还没能很好的转化成自己的教育行为。
2、对探索型主题活动中如何寻找适宜的探索切入点、如何将教师的预设和幼儿的生成有机地结合存有一定的困惑。
3、通过学习、实践,对“社会性发展”有了初步的认识,但同时也发现了对“社会性发展”、“社会性适应能力”、“幼儿的社会化”、“亲社会行为”等几个概念的界定不是很清楚。
针对以上的问题,我们将在下学期制定相应的教研计划,共同探讨研究,解决困惑,切实提高教研、教学的质量。
幼儿园数学教研组教研工作总结2
20xx-20xx学第二学期是园内数学教研组开展的第一学期,本学期,加强幼儿园数学学科教研工作的管理,从数学认知领域的理论学习入手,深化数学教育教学,不断更新教育观念,提升组内教师专业素质,教师虽然都是工作5年以下的新教师,但老师们的态度很积极,在家学习时自觉性很强,小组活动中能积极发表自己的想法,获得了自己的专业成长。
一、本学期开展的具体工作:
1、加强理论学习,提高数学教学素养。老师们利用抄长假期“停课不停学”自主进行了线上学习,学习内容为江苏教师教育网讲座《江苏省学前儿童数学活动网络培训》,并做好相关的学习笔记,6月12日在交流活动中大家积极发言,共同探讨,大家对数学领域的核心经验“集合与模式”、“数概念运算”、“图形与空间”、“比较与测量”有了基本了解。同时,在已熟知《指南》科学领域的基础上,线下自学《3-6岁儿童学习与发展指南》案例式解读,读懂每条要求,读懂每个案例,能将案例结合要求一起理解,并在相互交流中提高数学教学素养。20xx年6月23日,数学组老师们交流分享了《指南》案例式解读中“数学认知”方面的内容,老师们先在家进行自学,再在一起展开讨论。书中各种真实的案例和详实的解读,让老师们对幼儿数学认知的学习与发展有了更多的认识。
2、学习区数学教研组先进经验,了解已有的研究成果,起到借鉴和启示的作用。6月12日组内成员一起学习区数学组关于《幼儿数学认知能力的发展与培养》讲座,做好学习笔记,进一步加深对《指南》科学领域——数学认知方向的理解。此讲座依托《指南》,从“幼儿数学认知能力发展与培养的研究背景”、“幼儿数学认知能力发展与培养标准与内容”、“幼儿数学认知能力发展与培养的教育建议”、“幼儿数学认知能力培养课程与区角活动的关系”四方面进行了深入学习。
3、开展沙龙分享,以案例为载体,深化理论学习效果。6月26日,数学组老师开展了数学案例解读沙龙,这是老师们在本学期3次有关“数学认知”理论学习中的实践,他们结合自己带班中的实例,对幼儿的行为和水平进行解读。胡老师从数学活动“住几楼”入手,带孩子延伸至了幼儿园各楼层、各教师门牌号的了解;唐老师从数学活动“数数有几片”,对自己在此活动中的教师行为进行了反思;嵇老师从种植园地种植物的测量方法发现了班级个别幼儿在数学领域方面的`闪光点。老师们都能结合自己的亲身经历做好反思、总结,践行《指南》的精神,并在大家在相互研讨中获得成长。
二、努力的方向继续加深《指南》中有关
“数学认知”的了解,一定要把握好各年龄段幼儿的特点开展游戏活动,结合《纲要》和《指南》的精神反复验证每一个活动是否适合本年龄段幼儿特点,是否适合本班级幼儿开展。进一步创设出开放性、自主性的班级数学区域游戏环境。
幼儿园数学教研组教研工作总结3
一、活动概况
数学教研组是本学期区刚刚成立的,考虑到各幼儿园的数学教材、教师的年龄层次、教学经验以及对数学教学的认知各异,所以本学期,数学组的研讨内容是“在了解幼儿园数学目标和内容的基础上,学习目标的制定和集体教学的开展。”重点是知道集体数学活动的基本结构,和操作材料的设计。在教学中关注幼儿的思维活动,及时更新教学策略,促进组员在数学教育教学领域的专业成长。
本学期共活动5次。头尾两次是在第五幼儿园,主要内容是交流计划、总结以及学习了“幼儿园数学活动的内容和目标”。期中,分别在五幼、春晖、沿河几家幼儿园开展了三次观摩研讨活动,感谢这三家幼儿园对我们教研活动给予的支持。
二、回顾
1、理论学习
沈瑜老师分三次进行了理论微型讲座。通过ppt为老师们展示了幼儿园各年龄段数学教学的目标和内容。针对每项内容列举了多种操作活动,图文并茂的形式,使老师们更易理解和掌握,大家都觉得受益匪浅。
2、观摩研讨活动
本学期共进行了三次观摩研讨。首先感谢承担研究课的几位老师,正是他们的勇敢和努力,才让我们有机会学习研讨,并从中有所收获。
第一次观摩的是五幼唐蓉老师的中班活动《7以内数目等量与不等量的分类》和香山路幼儿园郇敏老师的小班活动《小兔子的一家》。这两节活动虽然都是分类活动,但一节是数量的分类,一节是物体特征的分类。两节活动让我们分别感受到了数学活动分组操作和集中教学的优势。中班的活动中幼儿自由选择操作内容,既学习了新知识又满足了自主操作的愿望。小班的活动贯穿游戏情节,幼儿在老师的引导下学习了颜色的分类。整个活动过度自然,情趣盎然。孩子们的积极性很高。
第二次观摩的是五幼慎立莉老师的中班活动《小熊请客》和回民幼儿园王晓婷老师的小班活动《感知4以内数量》。这两节活动都是有关“数和量”的。其中,中班活动老师制作了白板课件,利用课件幼儿可以直接操作验证结果,既有趣又实用。小班的活动依旧以集中教学为主,孩子们在贴一贴、数一数、说一说的游戏过程中学习了手口一致点数4以内数量,并能说出总数。“糖果回家”的游戏巩固了幼儿按标记分类的能力。
第三次观摩的是双闸幼儿园迟雯倩老师的大班活动《理解正方体的空间组合(数积木)》和奥体艺术幼儿园徐谦老师的中班《谁藏起来了》。这两节活动都是有关“空间和形体”的。其中第一节大班活动,老师巧妙地利用了ppt课件,清晰地展示了被遮挡的正方体,帮助幼儿轻松的理解了重难点。第二节活动虽然在选材上有些欠妥,但教师的活动组织有条有理,教态亲切和蔼,幼儿参与度高,课堂教学效果较好。
每次观摩结束后,老师们分组对活动进行了评析。大家各抒己见,在思维的`碰撞中更清晰了数学活动设计和组织的本质,那就是关注孩子的发展。总之,观摩活动让大家收获颇多。
三、收获
1、提供了“逻辑关系”、“数和量”及“空间和形体”三部分的活动案例6节,为同区姐妹们提供了可供参考的数序教学资源。
2、通过执教老师的设计思想和活动反思及听课老师的观摩评析,老师们对幼儿园的数学教学更加自信了。知道了数学教学目标的制定、活动的结构形式以及操作活动的设计等。
3、通过观摩讨论,老师们对一些数学概念更加清晰,例如:分类、排序和排列、模式等。
四、展望
通过本学期的活动,组员也慢慢熟悉起来。本着“我参与我成长”的宗旨,下学期,我们征集了全体组员的建议,将在以下几个方面开展活动。
1、加强理论学习。通过微型讲座或推荐书籍的方式进行理论培训。推荐《幼儿园数学教育》和《给幼儿教师的101条建议——数学教育》两本书,帮助教师系统地学习幼儿数学教育的基本理论、目标内容、活动设计与组织及各部分的概念能,结合实际反思教学行为。
2、研讨数学集体教学之后的区域延伸如何开展(如:区域的内容设置、操作材料的设计制作、区域的指导等)。
10.幼儿园音乐教研组工作计划 篇十
时光在流逝,从不停歇,我们的工作又迈入新的阶段,此时此刻需要制定一个详细的计划了。可是到底什么样的计划才是适合自己的呢?以下是小编为大家整理的幼儿园音乐教研组工作计划,希望对大家有所帮助。
幼儿园音乐教研组工作计划1新的学期又开始了,在上学期的活动中,我们音乐教研组 通过学习新纲要、新课程,教师的观念与行为也在不断转化。确立 “以幼儿发展为本”的基本观念,尊重幼儿,关注每个孩子的寻常时刻,关注孩子的发展之窗,转变幼儿的学习方式……这些新理念都能熟记于我们老师的心中。“如何能授人以渔,而不是授人以鱼呢?”这是我们经常思考的问题。在实际操作中,我们老师的新旧观
念发生了碰撞,产生了许多困惑。
在本学期的教研活动中,我们将结合奥尔夫音乐理论,改变传统的音乐教育模式,统合幼儿音乐,舞蹈,选举,文学,图画等多元艺术。带领孩子进入音乐听,说,唱,跳,奏,演的欢乐世界,提供孩子一个多元,快乐,精致的艺术体验。
一 学期工作计划
1,继续加强组员的理论学习。
2,开展奥尔夫音乐与本园活动相结合的研讨。
3,开展“多多合唱团”的培训。
4,籍由律动舞蹈教学,灵活孩子的肢体和心灵。
二 措施
1,在每次教研活动中进行10—15分钟的理论交流。向大家介绍音乐教育方面的新理论,新动态,也可以是音乐教育的优秀论文,优秀活动设计的分享。
2,以奥尔夫音乐理论为依据,结合本园,本班的特点开展活动。唤醒孩子的创造力,丰富孩子的想象力。
3,由老师负责,组合“多多合唱团”,利用课余时间培训孩子。从一首首歌曲,儿谣中,挥洒孩子自由的创造力和鉴赏力。
4,舞蹈兴趣教育,是对幼儿进行美育的一种理想方式,舞蹈这一直观性、可感性强的艺术,又恰好符合孩子们的身心发展迅速、天真活泼、好动好奇、模仿性强等生理心理特点,舞蹈教 育适合幼儿的发育成长,使之更好地掌握身体,便于有表情地、创造性地使用动 作语言,以表达丰富的内心世界。由两位老师负责,组织幼儿开展舞蹈与律动的教学研讨。
幼儿园音乐教研组工作计划2一、指导思想:
“音乐是人能够获得全面发展机会的重要社会实践领域之一。”孩子在感受、表达音乐的过程中不仅能获得身心的愉悦,更重要的是还能与外界搭起一座心灵的桥梁。
美妙的声音在现实生活中是到处存在的:风儿吹过树枝的呼呼声,雨点落在窗台的滴答声,还有小朋友们踩在落叶之上的沙沙声,一切美妙的声音汇集在一起,形成了一首美妙的`乐曲,所以让孩子接触、感受音乐美,“大自然、生活”是最直观、丰富的场所。同时,《3—6岁儿童学习与发展指南》中也指出“艺术领域学习的关键在于充分创造条件和机会,在大自然和社会文化生活中萌发幼儿对美的感受和体验”。
因此,本学期我们音乐学科组将认真贯彻《幼儿园教育指导纲要(试行)》、《3—6岁儿童学习与发展指南》,并沿着相城区音乐学科组的前进步伐,围绕“打击乐器演奏活动”,确立以“感受自然、体验生活”为主的基本观念开展节奏乐活动。力求在尊重幼儿,崇尚自然的状态下,帮助幼儿享受音乐活动的快乐,并发展幼儿感受音乐的能力。同时提高教师对音乐的敏感度,丰富音乐内涵,提高教师组织打击乐器演奏活动的能力。
二、活动目标:
1.加强学科组成员的理论学习,提高教师对节奏乐活动的把握能力。
2.丰富幼儿对各种好听声音的认知和积累。
3.收集、整理出各种常见的自然物品,并根据音色特点进行归纳、分类。
4.对这些自然物的声音加以联想、利用,尝试设计演奏方案。
三、具体措施:
1.组织教师学习《幼儿园教育指导纲要(试行)》、《3—6岁儿童学习与发展指南》、徐卓娅的《打击乐器演奏活动》,利用网络、书籍增强教师对节奏乐基本理论的了解,奠定良好的音乐基础。
2.另一方面,利用专题研讨会,学科组成员对实践研究中的困惑、触动,进行分享活动,抛砖引玉地丰富自我教育内涵,提升教育实践能力。
3.树立“一日活动皆课程”的教育理念,重视一日生活各个环节的教育价值,如散步活动、户外体锻活动等,引导幼儿从自己的生活出发,走进大自然,感受生活中好听的声音。孩子对音乐的感受有着直观性,所以让孩子真实地去寻找、感受,加以老师的恰当引导,能让孩子在愉悦的心境中切实地感受到自然界中的声音美。
4.教师以文字、照片、视频、录音等形式对自然界的声音资料做好记录、收集工作。
5.音乐有开启智慧的作用,接触不同的生活环境,就将积累不同的感受经验,所以我们还将利用家长资源,发动家长带领孩子走进更广阔的自然,寻找更美好的声音,积累更丰富的感受。
6.注重优秀音乐作品、文学作品的倾听、赏析,逐步增强幼儿的音乐灵敏性。
7.结合区域游戏、教学活动的开展,为孩子音乐感受的表达开拓自由、广阔的空间。
幼儿园音乐教研组工作计划3一、歌唱活动。
1、愿意参加歌唱活动。学习用自然的声音歌唱,学习保持正确的唱歌姿势。
2、学习听前奏整齐地开始,音域一般在1—5。
3、尝试理解和表现歌曲的形象和情感。
4、愿意为熟悉、短小、工整的歌曲替换部分歌词。
二、韵律活动。
1、愿意参与音乐游戏和有简单舞蹈动作的活动,尝试随音乐做简单律动。
2、尝试感受音乐节奏、旋律的显著变化随之变换动作。学习用上肢、下肢等简单的身体动作表现音乐的情感和内容。
3、试用动作、表情、姿态与人沟通。
4、尝试自己想出简单的动作进行创造性的表现,体验韵律活动中表达、创造和交流的快乐。
三、节奏活动。
1、愿意玩弄打击乐器,感受手铃、串铃等容易演奏的打击乐器不同的音色,愿意参与集体的演奏活动。
2、了解并尝试遵守演奏打击乐的基本规则。
3、学习随熟悉的音乐有节奏地演奏,能参加两种乐器的齐奏,尝试看指挥开始和结束演奏。
4、学习用乐器演奏表达对音乐的感受。
四、欣赏活动。
1、努力关注周围环境中各种事物的形态、声音和运动状态。
2、尝试听辨音乐中差异明显的音区高低、力度强弱、速度快慢。
3、感受典型的摇篮曲、进行曲等不同类型音乐的特点。
4、愿意用自己的体态、嗓音和动作参与欣赏活动。
5、努力在短时间内集中注意地倾听或观看自己喜欢的音乐舞蹈表演。
幼儿园音乐教研组工作计划4一、基本情况分析
本学期,参加我组教研活动的有六个班,一个小班、三个中班、两个大班共八名教师。随着幼儿教育改革的纵深发展,随着《纲要》的颁布,音乐教研更进一步的深入开展。我们继续以情感入手,以情动人。以《在音乐活动中培养幼儿良好的情感》为主课题,采取多种音乐表现形式。小班以培养幼儿对音乐的兴趣为主,多采用音乐游戏;中班采用了唱歌和韵律活动的形式;大班则继续坚持唱歌,充分发挥幼儿的音乐表现力,同时还进行了欣赏与打击乐的尝试。
教师观念的转变直接影响到孩子的发展。在实践中,教师能体现幼儿的主体地位,关注到幼儿的差异,积极探索多种形式的教学活动,为幼儿提供欣赏多种音乐形式的机会,效果显著。孩子们更爱音乐了,他们积极要求表演,快乐大方的参与音乐活动,其中与生活贴近的内容更能引起幼儿的共鸣。我们发现孩子的交往能力增强了,个性得到了很好的发展,创造力也得到了提高。这正是体现了“在探索中学习,在学习中探索”,教师与幼儿共同成长的过程。
同时我们也发现了在教研中出现的问题,如:怎样将“环境育人”的思想进一步贯穿于教育之中,丰富和创设良好的音乐环境。如何面向全体、关注个体,使每个孩子都有体验成功的机会等。为我们下学期的教学研究提出了要求。将我们的研究课题进一步的深入。
二、课题
在音乐活动中培养幼儿良好的情感
三、指导思想
1、艺术是情感启迪、情感交流、情感表达的良好手段,是对幼儿进行情感教育的工具。《纲要》中指出:应充分发挥艺术教育的情感教育功能,促进幼儿健全人格的形成。要避免仅仅重视表现技能或艺术活动的结果,而视幼儿在活动过程中的情感体验与态度的倾向。
2、《纲要》中指出:提供自由表现的机会,鼓励幼儿用不同艺术形式大胆的表达自己的情感、理解和想象,尊重每个幼儿的想法和创造,肯定和接纳他们独特的审美感受和表现方式,分享他们创造的快乐。
四、目标
1、将研究继续深入,有更多理论的思考与探讨。并加强理论的研究与学习,更好的指导实践工作。
2、将音乐艺术教育与各领域的内容相互渗透,充分发挥其中介作用,促进教育整体化、综合化的要求。
3、培养幼儿对音乐情感的表现力与创造力。能接纳和肯定幼儿的表现,更多的关注平凡、能力差的孩子,提供展示的平台和体验成功的机会
4、参加集体生活环境中的共同音乐活动,继续发展幼儿在演唱、演奏、舞蹈以及伴随音乐的游戏和动作表演活动中的人际沟通、协调、合作能力。
5、树立“环境育人”的教育理念,为幼儿创设良好的精神环境与物质环境。同时关注活动中良好“师幼互动”的形成。
五、措施
1、坚持《纲要》的学习与探讨,积累形式丰富的音乐教研材料,并借鉴新的教育模式、充分利用现代化的教育资源。
2、为幼儿提供适宜多样的音乐,接触音乐的不同表现形式,带幼儿领略多彩的音乐世界。营造音乐氛围,创设幼儿感兴趣的音乐表演环境。提供丰富的材料,引导幼儿亲自操作体验,大方自信地表现音乐。
3、将音乐渗透到一日生活中去,发挥音乐教育的中介作用,使其与教育各领域的内容相互
渗透共同促进幼儿良好个性的形成。
4、进一步提高教师的音乐素质,增强创新意识。开拓思路,从适宜幼儿年龄特点的教法入手,更广泛的采用多样的形式开展教学。
幼儿园音乐教研组工作计划5本学期,我们音乐教研组延续上学期的音乐目标,以及已有基础,继续培养幼儿对音乐的感受能力,用音乐贯穿于各方面的教学,促进幼儿的多方面发展。
一、教研目标
1、音乐游戏。
小小、小班:
(1)了解音乐结构、音乐内容。
(2)按规则、节拍进行音乐游戏。
(3)主动参与游戏。
中班:在小小班的基础上增加让幼儿在游戏中创造游戏角色。
2、歌词、舞蹈创编。
小班:
(1)能大胆地对歌词进行改编。
(2)在理解歌词后,能大胆地根据歌词创编舞蹈。
利用每次学习新歌的机会,让幼儿创编舞蹈动作,根据幼儿创编的动作串连为舞蹈,从而激发幼儿创编动作的愿望。
中班:
(1)在理解歌词的基础上创编舞蹈动作,并能运用上中班所学的舞蹈基本动作。
(2)能大胆地在众人面前表演。
(3)能大胆地与人合作进行舞蹈。
二、教研时间安排
三月:
小小、小班:学习玩音乐游戏。
中班:能遵守音乐游戏规则进行游戏,并了解音乐的内容。
四月:
小小、小班:能遵守音乐游戏规则进行音乐游戏。
中班:学习了解音乐的结构。
五月:
小小、小班:能遵守音乐游戏规则进行游戏,并了解音乐的内容。
中班:能根据音乐游戏的内容创造角色进行游戏。
六月:
小班:能大胆地为歌词进行改编、创编舞蹈动作。
中班:能创编歌词、舞蹈动作并主动找同伴进行表演。
七月:
小班:对歌词改编、创编舞蹈动作后,能大胆在同伴面前进行表演。
中班:能大胆在同伴面前进行音乐表演。
三、成果预计
11.幼儿园教研组的工作自我鉴定 篇十一
【关键词】幼儿园 教研主任 教师 反思实践
【中图分类号】G615 【文献标识码】A 【文章编号】1006-9682(2012)03-0131-02
美国学者波斯纳曾提出一个教师成长的简要公式:经验+反思=成长,并指出没有经过反思的经验是狭隘的经验,至多只能形成肤浅的知识。如果教师仅仅满足于获得经验而不对经验进行深入的思考,那么他的专业成长将会受到极大的限制。
反思不仅仅是教师个人的事情,教育专家、其他教师、管理人员等都应对教师的反思给予支持,没有这种支持,教师的反思水平很难提高。这其中,尤其要提出的是教研主任的重要作用。
幼儿园原有的教学管理是自上而下的管理,教研主任主要的工作是布置任务、检查和监督执行情况、评定教师、评课、组织教研活动等。但在教研活动中,教师基本处于被动状态,是在为完成上级布置的任务而工作,不易发挥自己的主动性与创造性,也很难达成反思实践能力提高的效果,而且还会出现教研主任帮助是否有效及时的问题。因此,为解决上述问题,充分发挥教研主任在教师反思实践中的引领作用,教研主任应重新审视和反思自身的角色定位,具体如下:
一、积极的思想引导者
幼儿园的教研活动是用集体的智慧来解决个人的困惑,只有教师们主动参与,相互启发,相互促进,才能达到预期目的。然而在教育教学管理过程中,有时会感到教师缺乏参与教研活动的积极性,自身任务多了,就会认为是幼儿园在给自己增加负担,教研主任在给自己找麻烦。针对这样的情况,教研主任应认真做好教师思想工作,使教师以积极的态度参与活动,投入到教学研究中,使他们坐得住、听得进。
二、客观的换位思考者
提高教研活动的质量是促进教师成长的关键,教研主任在设计、组织教研活动时,站在教师的立场上,审视自己的教研活动会有一种怎样的感受。真正体现教研活动的价值应该在于能够体会到教师的真正需求,真正解决教学一线的实际困惑和问题,经常思考这样一句话:“如果我是教师,……。”通过调查,了解到教师最需要解决的问题是如何将理念有效运用于实践中,解决具体问题。针对此问题,只有站在教师的角度进行思考,才会使教研活动的组织更具针对性和实效性,为教师的反思实践把握正确方向。
三、公平的机会创造者
教研活动给许多教师的感受是机会总是几个人的,大多数人都是看客,是没有机会得到展示与锻炼的,因此自身发展的积极性和研究教学的劲头就不足,为了鼓励教师、锻炼教师,教研主任应给教师搭建不同的平台促进教师的发展。而且,还需要做好专题研究,让处于不同层面的教师都能得到发展。只有教师亲自参与其中,才会在自觉自愿的前提下完成活动。同时,教师准备的过程就是研究和提高的过程,一些教师的成长也带动了其他教师,从而形成了一种积极努力的态势。应该说,这既源于教育的改革和发展,同时也给教师提供了努力的空间,使他们看到了只要努力就有机会。
四、良好的氛围营造者
教研主任常常习惯以指导者的身份在活动中侃侃而谈,以命令式的语调告诉教师应该做什么、不应该做什么。这样做往往会使部分教师产生逆反心理,而另外一部分教师产生依赖心理,造成一种不和谐的教研氛围,阻碍教师正确反思自己的实践。因此,教研主任应努力营造一种教研文化,使教师参与其中发表自己的见解,尊重教师的想法,在不断地磨合中达成一致的意见,在平等的气氛中,使教师感到有话想说、有话敢说。在相互的争论中,教师的思考会变得更加开放,会更容易接受不同的观点和声音,对自己的实践也会持一种批判反思的态度。
五、及时的问题解决者
当反思真正成为教师的一种习惯时,教师就能发现自己教学活动中的问题,并分析出一些问题的原因。但是继续深入就会遇到困难——“问题怎么解决”。这是教师在将教育理念转化为教育实践的过程中遇到的最大困难,也是教师最需要帮助的时候。此时,教研主任应加强实践的指导与交流,帮助教师寻找解决问题的办法。比如,在日常进班时,重点关注出现问题的方面,及时处理随时出现的新问题,使教师的反思实践能力达到质的飞跃。
六、睿智的专业提升者
在支持教师反思自己的教学、提升教师的专业水平的过程中,教研主任应深刻认识到“教师的头脑不是等待填充的容器,而是等待点燃的火把。”教研主任应是“授人以渔”,而不是“授人以鱼”。教研主任应在教师达到某一水平之后,为教师向更高水平迈进提出深层次思考;在教师出现困惑时,能够“指点迷津”。使自己和教师共同走上研究的道路,共同成为反思型、研究型教师。
七、大胆的活动创新者
传统的教研活动无论从研究内容、形式,还是方法上往往因陈旧、固守而不能满足教师成长的需求,使教师失去兴趣,产生厌恶情绪,不仅难以解决实际问题,反而会造成时间、精力的浪费。作为教研主任,应客观分析现有状况,坚决树立创新意识,大胆尝试创新方式。由单纯指导转变为合作研讨;由统一模式转变为鼓励个性创新;由模仿学习转变为探索体验与深化研讨。只有这样,才能随时注入“新鲜血液”,给教师带来新的感受,才能活跃教师的思维,带动全园教研工作富有创造性地深入开展,促进教研活动迈上新台阶。
由此可见,在反思实践中,教研主任只有认真当好以上角色,才能真正处理好与教师之间的关系,使教师在适当的自主空间中,充分发挥个人才智,达到深刻意义上的反思实践。
参考文献
1 庞丽娟.教师与儿童发展[M].北京:北京师范大学出版社,2001
2 张燕.幼儿教师专业发展[M].北京:北京师范大学出版社,2006
3 闵钟.“关于教师成为研究者”的理性思考[J].教学与管理,2001(12)
4 张立昌.试论教师的反思及其策略[J].教育研究,2001(12)
12.幼儿园教研组的工作自我鉴定 篇十二
一、组建乡镇片区教研群, 构建“园本教研”共同体
针对乡镇幼儿园 (班) 规模小、生员少、师资力量单薄, 教研活动难以开展等现状, 通常各区县教研员会组织成立幼教教研中心组, 由各公办、民办幼儿园业务副园长与乡镇幼教辅导员组成, 每学期定期召开期初教研工作计划会与期末总结汇报会。其间, 各中心组成员以及各园骨干教师会受邀轮流参加教师进修学校组织的各种教研活动。尽管如此, 农村教师参加观摩的机会仍然不多, 经常是关起门来各干各的。为了加大教研力度, 扩大教研面, 增加教师参与教研频率, 教研员可将各乡镇划分成若干片, 每片以一所规模较大的中心园为首, 园长担任片长, 组建教研群, 各片区教研活动同时开花, 打破片区内各幼儿园之间的壁垒, 构建教研共同体, 自行组织、安排形式多样的教研活动, 使得农村教师人人都有多次机会参加活动。同时教研员融入到各片区幼儿园的教研群体中, 成为交流者、合作者, 自然地演绎为一名“平等中的首席”, 来带动片区教研活动的开展。
1. 鼓动教研热情, 制造研讨氛围。
乡镇幼儿园间各方面条件不相上下, 因而大家聚在一起有许多共同的话题, 容易找到知音, 不怕“献丑”, 情感交流十分融洽;活动后的集体反思, 也不会因为顾忌说出“没水平的话”被人耻笑, 而变得畏畏缩缩。因此, 片长在收集教研中的困惑问题时, 可乘势鼓动教研热情, 针对教学小现象与现实真问题, 拟定园本教研方案, 引起群体共鸣, 为以后更好地开展片区教研活动奠好基石。
2. 常来常往, 互听互评。
片区教研群的建立, 农村各园 (班) 教师之间的往来将会十分频繁, 片区内各乡镇是邻居, 交通也便利, 你来我往串门听课会成为家常便饭, 许多一日活动中的细枝末节问题都能在短时间内得到组内成员的回应、帮助。长此以往, 教师们便会有了自己的智囊团, 教学中那种无力、无助的神情将一去不复返。
3. 教师换岗, 取长补短。
农村大部分幼儿园规模都比较小, 通常没有平行班, 开放活动的试教或为了多次研讨一个教学问题存在一定困难。因此, 教师们采取换岗执教的方法, 到邻近幼儿园 (班) 做教学试验, 也可将自己的先进做法以带教的形式直接传送到其他幼儿园, 做到资源共享, 取长补短, 共同发展。
二、变换指导形式, 提高“园本教研”实效性, 促进教师专业成长
教研活动内容丰富, 形式多样。每次活动, 教师们都会有所收获, 同时也暴露出新的问题、困惑。因此, 教研员应针对不同现状, 采取相应的帮扶、指导形式, 因地制宜, 才能有的放矢, 提高园本教研实效性。
1. 以课例研究为载体的教研。
教研例会时, 教研员可为老师们准备不同的案例, 有录象的、期刊的、网上下载的、省市级活动观摩的、常规听课的等, 与教师们共同观看、阅读这些课例, 分析每一环节的成败, 解析执教教师的指导过程, 重难点的把握情况等。以课例为载体的教研, 教研教师如何看课、听课、评课, 长此以往, 细水长流, 日积月累, 每次活动, 教师们都能得到一点新信息, 学会一点教学方法, 获取一点教研经验。
2. 以现场教学为平台的评点。
每学期, 各片区幼儿园都有组织公开教学活动。课后, 教研员可及时组织参加观摩教师进行现场点评, 引导教师围绕一个中心议题展开讨论, 如“本次活动, 教师的有效与无效指导策略有哪些?”“师幼互动体现在哪里?”“环境创设或投放的材料对幼儿的活动有何帮助?”等。如:一位教师组织了一节散文诗欣赏——树真好。教师在教学中重难点定位偏移, 将欣赏变成了学习、掌握诗歌内容。由于诗歌较长, 内容较为复杂, 教师反复教念、带读, 显得精疲力尽。幼儿不仅没能学会这首诗歌, 而且对诗句的理解也吃不透, 学习效果很不理想。这时, 教研员在组织评点活动时, 可引导教师们针对诗歌学习与诗歌欣赏两种类型进行比较, 分别制定出同一内容不同类型诗歌活动的目标要求, 再作比较。以现场教学为例, 很好地解决了教师们在诗歌教学中常见的问题, 教师们讨论的主题十分明确, 在思考、发言过程中能抓住重点, 学会寻找、发现问题症结, 提高教研活动实效性。
3. 以身示教为范例的指导。
教研活动的过程是教师专业成长的过程, 寻找教学中存在的问题是为了更好地解决问题, 即“揪错”是为了“纠错”。因此, 解决问题尤为重要。虽然教师们在教学中学会了寻找、发现问题, 但从“揪错”到“纠错”, 跨越相当大。对现场教学的评点, 教师们能各抒己见, 踊跃献策, 尽管不乏一些好的点子, 但毕竟是口头说说而已, 有些幼儿园同一年段因为没有平行班, 对策无法在实际教学中看到、听到、做到, “纠错”仍然显得十分困难。因此, 有时教研员对一节课或某一活动环节的以身示教, 比起绘声绘色地评点更有说服力、更具魅力。一来, 用自身的教学实力征服参研教师;二来, 可避免评点时教师们因对教研员语言的不同理解而产生的错误观点。如:中班学习儿歌——老鼠娶亲。儿歌内容幽默、诙谐、琅琅上口, 但由于执教教师的教态较为呆板, 不吸引幼儿, 幼儿学习时积极性不高, 掌握较慢。虽然课后评点时, 许多老师都意识到这一点, 但如何改进, 各说纷纭, 无法达成共识。此时, 就儿歌内容, 教研员可在班级进行现场表演, 教参研教师在示范朗诵时, 配上快板, 掌握好诗句的韵律节奏, 声情并茂, 以形象、夸张的动作来吸引幼儿的注意力, 激发幼儿的学习热情, 充分发挥幼儿肢体语言的作用, 勿需太多的说教, 就能达到事半功倍的效果。教研员以身示教更直白, 可模仿性更强。
三、挖掘本土教育资源, 凸显乡土教研特色
本土教育资源主要指幼儿园所在社区的自然生态和文化生态方面的资源, 包括乡土地理、民间习俗、传统文化、生产和生活经验。《幼儿园教育指导纲要》指出:“充分利用自然资源, 扩展幼儿学习和生活的空间。”本人所在县三面靠山, 一面临海, 既有山珍, 又有海味。虽然在同一个县城, 但由于各乡镇所处的地理位置不同, 决定了它们有各自不同的物产资源。有的乡镇有丰富的海产品, 海带、紫菜、贝壳随处可见;有的乡镇几乎家家户户都在开采石板材;有的乡镇食用菌销往全国各地。教研员可引导各乡镇幼儿园根据自身所处位置, 挖掘当地土特产作为教育资源, 开展富有乡土特色的教研活动, 让幼儿感受家乡的变化和发展, 激发幼儿爱家乡的情感。
1. 本土教育资源的取舍。
不同地域都有各自丰富的本土资源, 但不是每一种资源都适用于幼儿教育。通常, 本土教育资源的选取来源于幼儿日常生活中经常接触到的事物;其次, 是幼儿感兴趣的事物;再次, 是为了提升幼儿已有知识经验的事物。这就需要教师有一双慧眼, 从幼儿实际出发, 在众多的本土资源中进行取舍, 取之“精华”, 去之“糟粕”, 发挥其应有的教育价值。
2. 本土教育资源的合理利用。
本土资源是当地幼儿司空见惯的、垂手可得的东西, 如果只满足于幼儿对本土资源的认识、加工、制作等, 将无法激起幼儿的活动兴趣。孩子是活动的主体, 本土材料的利用是为了充分开发幼儿的潜能, 发展幼儿的心智。因此, 教师要注重本土教育资源的合理利用, 方能凸显本土资源的教育价值。如:有的乡镇漫山遍野是竹林, 幼儿在一年四季可看到、尝到品种不同的竹笋。教师们可利用这一资源, 教幼儿将各种竹笋按不同特征分类与统计, 开展实地种植、挖笋、烹调等活动, 让幼儿体验劳动的乐趣, 分享劳动成果, 而不是停留在对竹笋、竹子看看、摸摸、闻闻等活动层面上。
农村幼儿园园本教研活动的开展任重而道远, 教研人员的正确引领, 可为农村幼儿教师的专业提升开辟捷径。
摘要:“园本教研”指的是以本幼儿园发展过程中所遇到的实际问题为研究对象, 以本园教师为研究主体, 运用一定的研究方法所开展的研究活动的总称。它扎根于本园的实践, 以解决问题为出发点, 着眼于提高教育教学质量, 提高办园层次, 提高教师专业化水平。
13.幼儿园大班教研组工作计划 篇十三
本学期,我们大班组教师将继续遵循《纲要》中的要求,并以《指南》的精神为指导,结合本园园务工作重点,以“一切为了孩子的发展”为宗旨,在吸取中班积累的诸多有益经验的基础上,进行专题的教研及相关理论的学习,以更新教师的教育观念,在不断地学习和教育实践中提高自身素质,提高各教师参与教研的积极性,以教研促进教师和幼儿的共同成长和进步。
二、本学期教研重点
(一)定期开展小组集体备课、试课、说课,让每位老师在课堂教学实践中得到提升,发挥小组研讨的功效,以抓实教育教学活动研讨为核心,优化教学活动的组织,合理安排一日活动,优化区域游戏活动,继续尝试新课程改革。
(二)加强教科研工作,积极搞好园本研究。
1、对课题“亲子情境体能游戏”方案展开研究。进一步分解落实,明确研究目标和任务,带领组员学习和探索开展教科研工作的方法与途径。调动教师的积极性,主动地参与课题研究的过程,制定措施、按方案计划进行有效的工作,做好各种资料收集,保质保量进行课题实施。
2、继续构建园本特色“创意美术”和“绘本阅读”课程,促进幼儿、教师的不断发展。活动中结合园本特色课程,提高教师的专业基础知识、基础技能、教学设计能力和执教能力。让教师在研究中比较不同的教学策略、教学方法、组织形式、价值取向等对幼儿发展的影响,让我们的教师在“教学实践——研讨——反思——再实践——再研讨——再反思”的过程中不断提高自己的教育教学能力,从而是自身专业得到成长。
14.幼儿园中班教研组工作总结范文 篇十四
中班教研组工作总结
2014.09——2015.02 本学期我们中班班教研组全体教师在园领导的关心、指导下,继续坚持理论学习和教学实践相结合的工作模式,认真贯彻《幼儿园教育指导纲要》的精神,针对中班幼儿的年龄特点和发展情况,有目的有选择地开展教研活动,努力提高教学质量,进行了不断的学习、实践、反思、再实践、积累的过程,获得了教育理念和教学实践能力的双重提高。
教师们发现,原先在教学活动中,常常会习惯地要求幼儿来适应老师定的目标,用各种办法给孩子施加压力。老师也很辛苦,效果往往难以令人满意。现在通过学习、实践,大家认识到从幼儿的发展需要出发,顺应他们的发展规律,调动他们的积极性主动性,一步一步给予引导和指导,并随着他们的发展水平调整课程目标和内容、活动等等。在学习中我们也懂得了目标要重点突出,简要、明白、确切,富有针对性、关联性、综合性和有机性。主题目标还应包括:教幼儿一些基本的学习方法,如引导幼儿体验学习、操作学习、探索学习、发现学习等等,即变幼儿被动学习为积极主动、创造性地学习,使之真正成为学习的主体。
教研活动中,每位教师都是活动的主人,为了让教师发挥好他们的积极性与主动性,首先,我在制定教研工作重点时,认真听取组员教师们在工作中的困惑及必须解决的教学问题,加以归纳、整理,并组织大家积极寻找与教研重点相关的理论资料,再由我将这些资料整理、复制、编排,分发到组员手里,使大家对一学期的教研工作有了初步的了解。
其次,发挥各组员教师的优势,以点带面,分享教育工作中的成果。中一班的陈老师在进行家长工作中积累了丰富的经验,这使他们班在开展各项教育工作中都能得到家长们的大力支持。特别是在课改后的今天,能和家长们互动共同开展教育教学,这是我们每一位教师都期盼的效果。
学习是为了更好地实践。为了让实践活动促进教师的成长,本学期中,我们开展了好课研讨活动。我们从目标的确定,到活动的组织形式,共同商讨、共同备课,每一轮的实践,都是在大家认真观摩后,不断发思,不断碰撞中加以修改、设计,再实践,再反思而最终定下的符合我园中班幼儿年龄特点的园本课程。
篇二:中班教研工作总结
中班教研工作总结
转眼一学期又将接近尾声了,这学期我们中班组在幼儿园领导的关心、帮助、指导下,认真学习各种教育教学理论知识和经验文章,以新教材实施为契机,以专题研究为抓手,以社会实践活动为载体,运用多种多样的活动形式和丰富多彩的活动内容,深入开展教育教学研究,不断提升教师的专业发展,进而促进了幼儿健康、活泼、和谐的发展
一、注重课程改革,将新观念转化为教师的教育行为。当前,全国范围内对课程改革上展开了热烈的讨论。我园在园本课程开发时,利用业务学习进行时间,我园还注重通过分析《纲要》,学习讨论其观点,务求让每一位教师了解教学的指导精神,并有自己的见解,使正确观念内化成一种教育理念,时刻支持着教师的教育行为,并在各班进行主题探究活动教学的实验研究,探索一条更有利于幼儿全面发展的新道路。
二、加强教研组建设,提高教研质量
“质量就是生命”,对幼儿园来说又何尝不是如此,随着幼教改革的不断深入,教师们都已掌握了一些正确的教育观念,为了使研究更为深入、精确,教研组制定出相应的学习制度,形成“我要学”的学习氛围。
环境的好坏直接影响到幼儿的身心发展。
五、开展的活动和取得效果
1、每周二进行教研活动,学习一些理论知识,讨论在日常教学活动出现的问题,并提出解决问题的方案。
2、开展了园内公开课活动,课后并进行了自评,互评。
1、从本园实际出发,加强新课题研究,提高全体教师科研意识,今后我们还会一如既往地坚持这种良好的工作作风,更投入地开展各项工作,特别是在教学研究方面还要不断地研讨、学习,总结经验,努力提高教学质量,开创更多的教学成果,积极为幼儿园出力、争光!
班 教 研 工
中 班
2009.7 作 总结 中 篇三:幼儿园中班教研组工作总结
幼儿园中班教研组工作总结 幼儿园中班计划总结 更新:2007-1-24 阅读:
幼儿园中班教研组工作总结
一、教研课题的完成
本期我组对晨间接待活动进行了研讨。晨间接待是幼儿园第一个活动环节,也是与家长沟通,家长了解幼儿园的一个窗口。怎样使孩子一天有一个良好的开端,怎样让家长放心的离开孩子,这是我们的目的。我们认真学习,积极研讨,开展微笑服务,提高服务意识,与家长亲切交谈活动。在晨间内容上,打破以往活动只是单一的桌面游戏,开展了丰富多彩的活动。如:智力游戏、体育游戏、折纸剪纸活动、开放区域游戏,让幼儿自主地选择自己喜欢的活动。我们还注重材料的提供,注重活动中的个别指导,利用音乐产生愉快的活动气氛。我组教师就如何开展好晨间接待进行了说、看、评活动。
二、进一步改变教育观念,让幼儿真正体验自主游戏的快乐
教师们在游戏中怕乱,限制过多,过死,幼儿玩什么游戏,怎样玩都由教师指导,分配。通过学习研讨,教师们改变了旧的教育观念,在游戏中以幼儿为主体,让他们自己提出主题,自定角色,自选材料与伙伴。
三、早操活动的研讨
幼儿能不能在早操活动中得到锻炼和发展,教师的教育观和早操的活动设计、编排、组
织是非常重要的。为了加强幼儿体育锻炼,我们针对早操活动进行了改革、交流与研讨。中一班:“从早操活动所想到的”、中二班:“新《纲要》新早操”、中三班:“我班早操创编”中四班:“新早操的新《纲要》”。
四、对青年教师的培养
青年教师是我园的主力军,接班人。为了更好地使他们成长起来,我组为他们提供了早操的研究与观摩活动。
五、组织开展丰富的课外活动
在春暖花开的日子里,组织幼儿到公园进行春游。配合园务工作开展庆“六一”文艺表演活动。为使家长更进一步了解幼儿的生活学习情况,进行家长开放日活动。
以上是我组教师在本期的教研工作情况,但还需继续努力,下期我组将加大教研力度,对幼儿的交往能力和语言发展能力进行研讨,开展说、看、评活动。篇四:幼儿园中班教研组工作总结
幼儿园中班教研组工作总结
一、让理论学习更具实效
本学期我组对理论学习活动进行了新的改革,以往都是定好教研组计划,让教师都参与到主持会议中,发现有些教研活动中的理论学习有些空泛,本学期我们让老师提出自己需要的业务学习,制定出对老师有帮助的、切实的理论学习,尤其对于我组的新教师有很多的理论学习对其非常有帮助。例如开学初我们开展的《如何书写教案》的教研活动,让各位教师认识到:教案写得好,目标明确、条理清晰、层次分明会让教师在上课时就能得心应手。
本学期幼儿园也组织了多次培训学习,《3--6岁幼儿发展指南》的学习也是最多的,这可以帮助教师树立正确的教育观念,帮助教师形成与正确教育观念相吻合的教育策略,为更好的带领一日活动提供基础与保障。
更多了,教师们端正了思想,提高了认识,树立了正确的儿童观和教育观。在此基础上,我们还改变了以往的活动模式,在教研活动中采用了“多问、多议、多讲”的形式,经常开展专题讨论,如:“如何进行评课”、“如何写有质量的反思”、“新教师的疑惑,老教师的解答”等等,让老师们提出自己的困惑、质疑,以及在实践中比较突出的问题和难点,大家一起讨论问题,交流情况,总结经验。
为了让实践活动促进教师的成长,本学期我们由大家共同设计了《小商店》的活动,最后确定方案,然后由教师进行实践,大家观摩后提出不足和修改意见,大家再反思。
在教学业务上,我们教研组的老师通过一系列的教研活动确实有不同的收获,同时我们也进行了多次反思活动,9月我们进行了推门课活动,并进行反思此次活动中需要加强的基本功和业务学习,10月份结合创意研读月反思了此次活动中的优缺点并且将自己对研读后的体会进行了交流,11月份的严肃工作纪律,整顿工作作风活动中我们在本组也开展了自查自纠活动,中班教师对照《中小学教师职业道德》找出自己存在的不足,制定出具体的措施,并落实整改。
三、看成绩,找不足,展望未来
篇五:幼儿园中班教研组小结
幼儿园中班教研组小结
1、幼儿园中班上学期教研组小结 随着时代的进步、社会的变革,同时呼唤着学前教育的优质化和均衡化方向发展。本学期是我园二期课改尝试和发展的阶段。对于二期课改还刚接触,对其中的内涵还不甚了解,于是我带领我教研组老师不断学习、探索。
(一)学习和领会二期课改精神
孩子们是一群具有丰富情感、生动的人,他们虽然生活经验不丰富,但也有自己对生活的看法,有自己的交往态度,有自己的情绪情感。所以老师要将目光更多地投向对孩子与众不同的特质(包括认知风格、情感表达方式、个性心理)的研究。注重激发孩子的内在情感,培养健康的人文精神。二期课改正体现了这样的精神和目的。刚开始面对二期课改我们还不能很好地了解,于是我带领我教研组的老师认真学习了《课程指南》、通读了新教材,对二期课改有了基本的认识。
(二)互相学习、探讨,进一步学习二期课改
作为新时代的教师一定要改变以往对教材的按部就班,要以整体的联系的眼光来看新教
材,把教材融会贯通地内化。在实施的过程中,也出现了不少问题,针对大家提出的问题,我教研组运用集体研讨方式进行逐一分析和讨论,人人亮观点、说原因、讲对策。在互动问答与争辩中,逐步理顺了自己的想法,进一步领会和理会二期课改的精神。
(三)不断创新,善于利用周围的资源进行课改
在认识动物过冬方法和了解冬天的特征是,也运用互动找资料等方法,使幼儿兴趣和浓,同时对所发现的也记得很牢。在一次认识冰雪的教学中,当知道明天最低温度是零下二度,于是我们就在阳台上放置了水,第二天带领幼儿观察。幼儿从中对冰有了更深的了解,回去也纷纷尝试。
从几个月的实践中,我教研组老师对新课程有了基本的了解,但还远远不够。
2、幼儿园中班教研组工作小结
一、教研课题的完成
本期我组对晨间接待活动进行了研讨。晨间接待是幼儿园第一个活动环节,也是与家长沟通,家长了解幼儿园的一个窗口。怎样使孩子一天有一个良好的开端,怎样让家长放心的离开孩子,这是我们的目的。我们认真学习,积极研讨,开展微笑服务,提高服务意识,与家长亲切交谈活动。在晨间内容上,打破以往活动只是单一的桌面游戏,开展了丰富多彩的活动。如:智力游戏、体育游戏、折纸剪纸活动、开放区域游戏,让幼儿自主地选择自己喜欢的活动。我们还注重材料的提供,注重活动中的个别指导,利用音乐产生愉快的活动气氛。我组教师就如何开展好晨间接待进行了说、看、评活动。
二、进一步改变教育观念,让幼儿真正体验自主游戏的快乐
幼儿喜欢自主游戏,是因为它的形式适合幼儿的心理特征。过去教师们在游戏中怕乱,限制过多,过死,幼儿玩什么游戏,怎样玩都由教师指导,分配。通过学习研讨,教师们改变了旧的教育观念,在游戏中以幼儿为主体,让他们自己提出主题,自定角色,自选材料与伙伴。
三、早操活动的研讨
幼儿能不能在早操活动中得到锻炼和发展,教师的教育观和早操的活动设计、编排、组织是非常重要的。为了加强幼儿体育锻炼,我们针对早操活动进行了改革、交流与研讨。中一班:“从早操活动所想到的”、中二班:“新《纲要》新早操”、中三班:“我班早操创编”中四班:“新早操的新《纲要》”。
四、对青年教师的培养
青年教师是我园的主力军,接班人。为了更好地使他们成长起来,我组为他们提供了早操的研究与观摩活动。
五、组织开展丰富的课外活动
在春暖花开的日子里,组织幼儿到公园进行春游。配合园务工作开展庆“六一”文艺表演活动。为使家长更进一步了解幼儿的生活学习情况,进行家长开放日活动。
以上是我组教师在本期的教研工作情况,但还需继续努力,下期我组将加大教研力度,对幼儿的交往能力和语言发展能力进行研讨,开展说、看、评活动。让教研工作更好地服务教学,更好地帮助教师提高自身素质。
3、中班教研组工作小结
15.幼儿园教研组的工作自我鉴定 篇十五
一、幼儿园的“同课异构”教研活动及其开展流程
(一) 对“同课异构”的理解
“同课异构”这种教研活动一般在中小学校阶段出现得较多, 近年来幼儿园也开始采用, 可见它的效用性。幼儿园的“同课异构”就是指针对同一教学内容, 由不同教师根据自己和幼儿的实际情况, 构思不同的教学活动方案并实施的过程, 同伴参与课堂观察, 并在比较中相互学习、共同提高的一种教研活动。这里的“同课”是指相同的教学活动内容, “异构”是指不同的教学活动方案和实施过程。由于教师的经验背景不同, 即使是同一教学内容, 也会出现不同的教学风格、教学方法和策略, 取得不同的教学效果。“同课异构”能够充分反映出教师不同的教学个性、教学理念、思考角度和挖掘深度等, 能够体现教师的教学能力、语言功底、课堂组织和管理能力等方面水平的高低。
(二) 幼儿园“同课异构”教研活动开展的流程
幼儿园“同课异构”的教研活动开展流程主要有七个步骤:确定主题→课程设计→课程实施→课后反思→集体研讨→修改教案→再次实施。
在开展活动前, 应该先由幼儿园主要负责人确定好主题, 明确活动时间、执教教师、备课要求等, 为教研活动能够顺利而有实效开展提供先决保障。接着进行该主题的课程设计和实施。教师在这一过程中应充分发挥自己的聪明才智, 结合自己的个性特色设计和实施活动。不同的教师, 因其文化背景、生活经历、个性特征、教学经验、教育理念、教育风格等, 会产生不同的灵感、不同的教学和学习的方法, 这些不同使得同课异构教研活动精彩纷呈。该主题活动结束后, 执教教师应该进行自我反思, 包括对教学设计思路的说明和对实际教学过程的反思。接着教研员及新老教师一起开展集体研讨, 从活动目标的制定、活动材料的投放、活动环节的设置、教学方法的选择、师幼关系、教学效果等方面进行比较分析, 找出异同点、优势与不足, 提出改进对策, 归纳可操作性的基本教学方法等, 提供可共享的教学资源, 教研员在关键点发挥专业引领作用。然后执教教师在原有基础上修改教学活动设计方案, 并再次实施教学活动。
二、同课异构对幼儿教师专业成长的意义
(一) 有利于幼儿教师形成个性风格
萧伯纳有句名言:“你有一个苹果, 我有一个苹果, 交换后每人还是一个苹果;你有一种思想, 我有一种思想, 交换后每人有两种思想。”“同课异构”为教师提供了展现优势的平台, 让每个教师在活动中发挥自己的长处, 彰显了自己的个性和风格。不一样的教学活动方案、不一样的教学组织方式、不一样的处理突发事件的方法、不一样的教学语言……都饱含幼儿教师个人的智慧, 有利于教师形成个人风格。
(二) 有利于幼儿教师获得实践知识
幼儿教师在“同课异构”教研活动中不仅能够形成个人风格, 还能获得关于“如何教”的教育教学实践知识, 包含具体的教学方法、手段、模式、策略等, 这些实践知识客观、实用, 具有直接可借鉴的操作性价值, 对幼儿教师的专业成长大有裨益。
(三) 有利于幼儿教师提高教学能力
“同课异构”为幼儿教师开辟了一个对话交流的平台, 教师在与自己、其他教师和专家之间开展深层次的对话, 在对话交流中碰撞出思想的火花。从不同的思考角度、教学理念、教学个性和风格、教学策略的交流中优势互补, 内化教学内容与形式。同时在相互对比中总结自己在教育教学中的优点和不足, 反思自己的教学过程, 促进自我的专业成长, 提升教学能力。
三、幼儿园同课异构需要注意的问题
(一) 把握最终目标是师幼共同成长
我们常常会看到这样的“同课异构”活动:有的教师按照自己的特长设计教学, 在活动中一展自己的风采, 幼儿跟着教师从一个活动跳到另一个活动, 忙得不亦乐乎, 俨然成了教师的“应声虫”和“玩具”;有的教师标新立异, “一定要让我的活动跟别人的不一样, 这样才能有特色”, 却离主题和幼儿的生活愈来愈远……
那么我们要问:“同课异构”的最终目标是什么?是让幼儿教师大展风采?是为幼儿教师专业发展?这只是一个目标而已, 如果把教师的发展作为最终目标就犯了严重的观念错误。在同课异构中我们一定要把握“同课异构”的精髓:“同课”是基础, “异构”是发展, 不管怎样“异构”, 最后还是“殊途同归”, 最终目标就是师幼共同发展。所以, 我们要判断活动是否成功, 不仅仅是看教师收获了多少, 而是看教师是否本着以幼儿发展为主的理念, 为幼儿营造良好的学习氛围, 根据幼儿的兴趣和需要开展教学, 在促进幼儿身心全面和谐发展的同时提升专业水平。
不管是幼儿园领导还是幼儿教师, 都应该领悟和理解“同中构异, 异中见同”的意义, 正确把握“同课异构”的目标, 促进师幼共同成长。
(二) 注重提高专业引领的有效性
“同课异构”作为一种教研活动, 仅凭幼儿教师自己实践领悟, 没有指导人员的专业引领是很难提高其有效性的。要想提高专业引领的有效性, 指导人员起着关键作用。组织参与人员、确立主题、策划活动过程等都离不开指导人员的精心考虑和安排, 特别是在第五个环节“集体研讨”中, 指导人员起着画龙点睛的点拨作用。集体研讨的这些实践性的问题需要专业理论的指导。如何用理论指导实践, 让理论得到提升, 需要专业人士的引领和点拨。
在幼儿园“同课异构”教研活动中, 指导人员往往是本园的教研员, 每个教研员的专业素养不一样, 专业素养高的能发挥专业引领作用, 反之则不能。因此, 幼儿园应该努力为教研员提供外出学习提升的机会, 还应力求建立园际交流, 以开阔教师的教育视野, 提高教师的专业素养。
参考文献
[1]王佑.同课异构——教研活动的实践研究[D].湖南师范大学, 2011:4-69.
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