乡镇年度基层组织建设工作总结

乡镇年度基层组织建设工作总结（13篇）

1.乡镇年度基层组织建设工作总结 篇一

乡镇党委制度年度学习型党组织建设计划篇一

按照牡医学院(20XX)14号《牡丹江医学院推进学习型党组织建设实施方案》的文件精神，切实提高党支部的功能和作用，树立“全员学习、终身学习”等学习理念，加快推进教育改革的发展，促进教学质量的提高，结合工作实际，特制定如下实施方案。

一、总体要求

按照学院《学习型党组织建设实施方案》的总体要求，从20XX年开始，用3年左右时间集中开展学习型党组织建设活动。到年底学院将评比1/3左右的党组织率先达到学习型党组织建设目标;到20XX年60%以上党组织成为学习型党组织;20XX年90%以上党组织成为学习型党组织，以完成学习型党组织建设各项任务。

二、建设目标

从20XX年到20XX年，通过开展学习型党组织建设活动，各支部要确立学习主题，健全学习制度，改进学习方法，创新学习形式，提高学习效果。在党员及职工中营造和形成重视学习、崇尚学习、坚持学习的浓厚氛围，使党员及职工的学习能力不断提升，知识素养不断提高，党员先锋模范作用充分发挥，使党组织的创造力、凝聚力、战斗力不断增强，为学校教学、科研和管理服务，为培养高质量人才服务，以使党委达到“全员学习、终身学习”建设目标。

三、时间安排

按学院总体要求，20XX年学院学习型党组织建设工作分三个阶段

进行，即第一阶段(6—9月)动员启动阶段。第二阶段(9—11月)整体推进阶段。第三阶段(11—12月)经验交流阶段。

四、学习内容

1、学习中国特色社会主义理论体系和实践科学发展观。

2、学习践行社会主义核心价值体系。

3、学习党关于教育的法律法规、方针政策和全国教育工作会

议精神。

4、学习岗位知识。

5、学习总结实践中的成功经验。

五、学习方法

1、集中学习。按学院总体要求，党政班子利用中心组学习，每

月至少1次，并制定年度和学期学习计划，党委和各支部要做到有计划、有记录、有制度、有成果、有总结、有档案。

2、岗位培训。按学院总体要求，党委每季度至少组织1次专题

辅导报告会或交流研讨会，运用讲坛、读书会、知识竞赛、技能比赛、参观考察等手段，结合重大活动、重大节日、纪念日或者通过组织开展“一个党组织一个阵地”、“一名党员一面旗帜”、“争建学习型党组织，争创学习型领导班子、争当学习型党员教师”三争等主题实践活动为契机，广泛开展主题教育。

3、调研学习。按学院总体要求，每名党员要制定个人自学计划，自学要有读书笔记，每年至少撰写1篇学习体会;副处级以上党员干部每年至少撰写1篇理论或研究文章;处级以上领导干部每人每年要围绕师生关心的热点问题、制约学校发展的难点问题开展专题调研，至少撰写1篇调研报告。

4、培训制度。按学院总体要求，副处级以上党员干部每年参加培训时间不少于110学时，其他干部不少于80学时。党组织每年对党员至少进行1次集中教育培训，时间不少于16学时，新党员培训时间不少于24学时。

六、组织保障

1、加强领导，落实责任。各支部书记是学习型党组织建设第一责任人，要切实把学习摆在重要议事日程，抓好抓实。党委为加强对建设学习型党组织活动的领导，成立活动领导小组，下设办公室、宣传组、督查组，加强对学习活动的组织、检查和指导工作。

2、率先垂范，以创带建。班子成员要带头学习，充分发挥示范带动作用。`党员干部要做勤奋学习、终身学习的模范，把更多的时间和精力放在学习上，先学一步、多学一点、深学一层。要带头撰写心得体会、调研报告，带头宣讲辅导。

3、健全制度，确保实效。一是按照学院学习型党组织的标准，各支部要建立健全集体学习制度、干部培训制度、领导干部调研制度、党员轮训制度、党员个人自学制度、主题教育制度、检查考核和奖励制度、考勤和档案制度，二是按照学院要求建立长效学习机制，党委要制定实施方案和计划，各支部要有学习活动责任制度、有参学人员登记制度、有学习经验交流制度、有学习活动检查制度、有学习成果转化制度、有学习情况记录制度、有学习资料归档制度。确保学习时间、内容、人员、效果“四落实”，努力使建设学习型党组织的任务覆盖到每个党员和职工。

4、明确任务，强化考核。按照学院建设学习型党组织的要求，结合实际情况制订具体的学习计划，处理好工作与学习的关系，党委活动领导小组要对学习情况进行检查考核，不定期地抽查各支部及党员干部的学习进展和效果，把检查结果与学校党员干部年度考核、评先树优挂钩，切实解决“学与不学、学好学坏、学多学少”一个样的问题。

5、强化宣传，营造氛围。各支部要充分利用校园网、校园广播站、校报、橱窗等宣传阵地，大力宣传学习型党组织建设的意义、内容、方法、步骤和要求。及时将活动中涌现出来的好经验、好做法和先进典型进行报道推广，发挥学习典型的示范引领作用，努力营造推进学习型党组织建设的浓厚氛围。

2.乡镇年度基层组织建设工作总结 篇二

“民主”是农村基层民主建设的首要目标, 要实现这个目标, 乡镇政府的定位必须明确。怎样才能把握角色和定位, 确保乡镇政府的角色定位不错位、不越位、不缺位, 以此明确乡镇政府的职责和作用, 在农村基层民主建设之中发挥重要的作用。这篇论文将就这个问题展开讨论, 分析农村基层民主建设的定义和乡镇政府的功用职责和定位。

一、农村基层民主建设概念的提出

现今, 国民经济的主导产业, 已由非农产业逐渐替代农业产业, GDP增长的主要力量, 是非农产业, 根据国际上的经验, 现在我国已经跨入工业反哺农业的阶段。因此, 农村基层民主建设战略性举措的提出迫在眉睫。“生活宽裕、村容整洁、生产发展、管理民主、乡风文明”的20字方针, 是我国农村基层民主建设的长期目标, 同样是农村基层民主建设的必由之路。村民自治, 是党领导的众多人民群众, 在不断的实践探索中, 找到的适合推动农村基层民主政治建设的有效途径。时至今日, 我国的农村基层民主建设已经取得了令人瞩目的成绩, 但由于政治、文化、经济等各方面的因素, 导致现在, 我国农村的基层民主建设仍然存在着很多不足之处。

民主, 是我国广大人民群众能够在政府机构、企事业单位等依法直接使用的民主权利, 包含了政治、文化、经济等领域, 而且渗透到了社会的许多方面。基层民主是国家制度民主的具体化表现, 是社会主义、民主建设深刻并且广泛的实践。扩大、发展农村基层民主建设, 使农民真正成为自己的主人, 充分行使自己的民主权利, 成为了中国民主政治建设的重要问题。民主决策、民主选举和民主监督是村民自治的重要因素, 人民直接行使民主权利, 解决自己的事情, 自我监督和自我管理, 靠着村民自治组织, 维护村民的民主权利。

二、乡镇政府行政行为的重要作用

乡镇政府是基层的政权组织, 这种组织机构是民主国家构建的组织。就组织设置来说, 我国的乡镇政府实际上实行的是条状分割的组织机构。通过以上论述我们可以看出, 建设社会主义农村基层民主对于构建和谐社会、开展社会主义建设具有重要意义。乡镇政府作为国家政权最基层的代表, 既是下情上达、上情下达的枢纽, 又是农村基层民主建设的指挥中心, 乡镇政府发挥着主导作用。对于乡镇政府, 农村基层民主建设, 就像是一颗种子, 给它很合适的条件, 自己就能很好地生长发育。具体说来, 乡镇政府发挥如下的作用:

(一) 保证农村基层民主建设持续进行的正确导向

农村基层民主建设非常漫长, 不可能一蹴而就。我国的国情决定了这个状况, 因此, 乡镇政府有责任运用各种途径和方式, 积极引导社会, 对农村基层民主建设形成良好的认知, 切忌把基层民主建设变成口号, 流于形式。必须充分意识到农村基层民主建设的长期性、艰巨性、复杂性, 必须有长期的思想准备。

(二) 推进农村基层民主建设的财政支持

这个作用, 是乡镇政府在农村基层民主建设的作用中最重要的一项。农村基层民主建设需要巨大的投资, 在农村资金很缺乏的情况下, 没有乡镇政府的投资, 农村基层民主建设就会非常艰难。现今我国的农民收入虽然增加, 但是在整体上, 农民还不具备经济上的投资能力。农村基层民主需要社会财政和资源的大力支持, 乡镇政府首要的义务就是切实将财政分配、资源配置向重点支持农业、支持农村、让农民受益转变。

(三) 农村基层民主建设的规划设计

农村基层民主建设, 涉及文化、经济、政治和社会等方面, 十分复杂, 必须切实加强规划和设计, 做好规划的主导作用。乡镇政府更要加强组织引导, 做好农村基层民主建设总体的规划。通过制订规划, 农村基层民主建设才能正确的进行下去。

(四) 引导组织社会力量和资源支援农村基层民主建设

农村基层民主建设, 需要社会力量各方面共同努力, 作为乡镇政府, 有责任通过活动的开展和策划的制订, 对地方资源做好动员和整合, 来支援农村基层民主建设。例如:鼓励产业资本和社会资本进入农村, 积极发展农村, 鼓励社会力量进入农村发展, 充分运用当地资源, 加速发展。

三、总结

农民, 是农村基层民主建设的主体, 因此, 乡镇政府必须在如何发展农村合作经济组织、提高农民的组织化程度方面加大力量。唯有农民的组织化程度不断提高, 农民合作能力的逐渐加强, 才能够发挥农民在农村基层民主建设中的作用。

参考文献

[1]杜青林.加快发展现代农业扎实推进社会主义新农村建设[J].求是, 2006 (03) .

3.乡镇年度基层组织建设工作总结 篇三

【关键词】乡镇；服务型；基层党组织；问题；对策

一、乡镇基层服务型党组织建设的提出及其意义

（一）乡镇基层服务型党组织建设的提出

2012年，党的十八大报告首次明确强调，“以服务群众、做群众工作为主要任务，加强基层服务型党组织建设”①。这为我们在新时期加强基层党组织建设指明了方向；对新时期探索建立基层党组织联系服务群众机制，进一步增强基层党组织的创造力凝聚力具有重要意义。2014年5月中办印发了《关于加强基层服务型党组织建设的意见》，对新时期加强基层服务型党组织建设作出具体部署，强调基层服务型党组织建设要以“服务改革、服务发展、服务民生、服务群众、服务党员”为基本内涵或基本内容，以强化服务功能、健全组织体系、建设骨干队伍、创新服务载体、构建服务格局为主要任务，以“有坚强有力的领导班子、本领过硬的骨干队伍、功能实用的服务场所、形式多样的服务载体、健全完善的制度机制、群众满意的服务业绩”为建设方向②。

（二）乡镇基层服务型党组织建设的意义

乡镇基层党组织作为党基层工作的最前沿，是中国共产党联系、宣传、组织群众的基础，能最直接地接触到最广大的人民群众，最直观地了解乡镇人民群众的需求，在我国新农村建设工作中承担和发挥着重大作用。乡镇基层党组织的服务能力决定了人民群众对党的工作满意度，决定了党在乡镇开展工作时攻坚克难的能力，决定了党在乡镇的执政程度，决定了我国乡镇基层党建工作的成败和国家长远发展计划成败。因此，加强乡镇基层服务型党组织建设对党中央全面升级党的专业理论水平、巩固党的执政基础、提高服务群众和做群众工作的能力具有重要意义。

二、乡镇基层服务型党组织建设的问题及其原因分析

（一）乡镇基层党组织干部群众观念匮乏

部分乡镇基层党组织干部思想僵化、墨守成规，对人民群众的建议与意见不予理睬。部分乡镇基层党员干部与人民群众不能有效沟通，以权压人，致使官民关系紧张，群众怨声载道。部分基层党组织软弱涣散，不走访基层，不深入农村，对群众缺乏基本了解。部分乡镇基层党员干部“四风”问题突出，甚至道德败坏、违法乱纪、贪污腐败，不但不能为民服务，反而严重地败坏了党在民众中的形象。部分乡镇基层党组织领导干部工作中有投机主义思想，利益熏心，不在乎群众安危，只在乎上级机关和领导。部分基层党组织奉行“金钱路线”，乐于为富人服务，而对平民百姓服务懒散；损害了基本的公平正义，败坏了党在人民群众中的廉洁形象。

其具体原因主要在于：部分乡镇党员干部呈现高龄化，后继乏人，难以形成年富力强的骨干队伍，起不到模范带头作用。同时，思想意识不坚定，让部分乡镇基层党员的世界观和价值观发生了扭曲。此外，部分乡镇党组织干部纪律宗旨观念意识单薄，崇尚个人利益，唯利是图。最后，乡镇基层入党要求把控松懈，部分党员并不具备党员应有的思想政治抱负，不能按照党员标准严格要求自己，自控力差。

（二）乡镇基层党组织服务群众及执政水平低下

部分乡镇基层党员干部自身文化和素质较低，面对新形势新变化，茫然无措，跟不上中央精神和部署。部分乡镇基层党组织领导集体有涣散软弱的现象，在工作中服务意识淡薄，操作方法单一，过程简单粗暴。部分乡镇基层党组织干部在服务工作中因循守旧，满足于现状，缺乏创新进取精神。部分乡镇党组织领导人浮于事，缺乏专业视角，面对严重问题，只想一味的隐瞒不去解决。部分乡镇基层党员干部习惯使用简单粗暴的方式来处理人民内部矛盾，在人民群众中不可能起到积极向上的影响，只会给党的光辉形象抹黑，甚至加剧人民内部矛盾。

究其原因：部分基层党员文化水平和基本素质较低，其内在素质匮乏制约了其服务群众水平的提升。同时，部分乡镇基层党组织缺乏领导核心，拍板制定决策的主心骨，导致遇事组织内讨论混乱，人心不齐，难以提升执政水平。此外，缺乏一套科学完备、行之有效的体制机制作保障，赏罚机制不明确，部分乡镇基层干部缺乏动力。

三、乡镇基层服务型党组织建设的对策及建议

（一）强化群众观念，提高党员干部服务意识

建设乡镇基层服務型党组织，首先要着力确立基层党组织服务群众的观念。必须要在基层党组织、干部、党员服务群众的观念的强化上下功夫。要进一步强调我们党的根本宗旨是全心全意为人民服务，让党员干部认识到我们党最大的政治优势是善于联系群众，我们党执政后的最大政治危险是容易脱离群众。要教育基层干部、党员深刻认知人民群众之伟大性，明白服务群众之重要性。同时，教育乡镇党组织干部，自觉做到把人民放在心中最高位置，尊重人民主体地位，尊重人民首创精神，把政治智慧的增长、执政本领的增强深深扎根于人民的创造性实践之中，切实做好各项工作。

（二）加强党员干部服务群众的能力培养

建立健全学习教育机制，完善党员干部教育培训、考学评学等制度，全方位提高党员干部的理论素质、业务水平；不断丰富教育培训内容，既要加强业务培训，又要加强党性教育、理论培训。教育基层党组织和党员干部把服务群众作为基层党组织建设的根本价值取向，牢固树立“服务能力就是执政能力、服务水平就是执政水平”的理念。同时，基层党组织在涉及到服务群众的决策时，一定要坚持民本决策，在决策过程中自觉做到“深入了解民情、充分反映民意、广泛集中民智、切实珍惜民力”，充分听取群众的决策意愿，不断推进决策的科学化、民主化，切实防止决策的随意性对群众利益带来的损害。

（三）完善乡镇基层党组织监管机制

上级领导要监督选好配强乡镇基层党组织领导班子，从县乃至市级党组织的角度考虑全局，坚持优中选优，强中选强的选拔标准，为乡镇基层党组织搭配最合理的班子成员。同时，要把党内监督贯穿在各项活动中，坚持日常监督与重点督促检查相结合、组织谈话与群众评议相结合，把党内监督、纪律监督、群众监督、舆论监督相结合，形成严密的监督约束体系，促使党员认真履行职责，正确行使权力，严格依法行政，坚持廉洁从政。此外，建议明确的赏罚机制，激发党员保持先进性和纯洁性的内生动力，使党员干部在监督中得到加强和提升。

（四）建立稳定的资金支持制度

服务群众需要资金支持，没有资金支持谈服务是很可笑的。建立基层党组织服务群众的长效机制，稳定的资金支持最为关键。资金来源应大体包括：基层党组织的部分生产经营收益、党费列支、上级拨付、社会捐助等。

注释

①中国共产党第十八次全国代表大会文件汇编[G]. 北京：人民出版社，2012.

②中办印发《意见》要求加强基层服务型党组织建设[N]. 人民日报，2014-05-29.

参考文献

[1]孙黎海.基层服务型党组织建设的理论架构[J].理论学刊，2013，（8）.

[2]姬栋玲.基层服务型党组织建设研究综述[J].山西师大学报（社会科学版）研究生论文专刊，2014，（4）.

[3]沈小璇.加强基层服务型党组织建设的思考[J].求实，2013，（1）.

[4]刘红凛.基层服务型党组织建设的困境与进路[J].探索，2015，（3）.

4.乡镇年度团委组织工作总结 篇四

一、加强自身团建，延伸工作层面

一是组织建造。为了提高农村团组织的活力和服务能力，镇团委组织各村青少年学习十八大五中全会精神，并结合实际，按照xx镇党委政府和团县委的统一部署，完善了团员数据管理系统。县团委要求在我镇成立群团组织社会服务中心，并且在各社区、村成立群团服务中心办公室，为我市大群团格局添砖加瓦。

二是制度建造。建立志愿服务工作站，完善志愿服务制度、志愿服务活动制度,明确志愿服务工作站的职责，制度一一上墙。使志愿者服务团队在活动过程中有章可循。

三是团队建造。*年以来多次组织社区团支部、村团支部到镇团支部集中学习，定期向镇团支部书记述职。要求团支部书记多组织社区、村里的团员多学习国家的政策法规，积极发展团员成为我镇团队建设的后备力量。成立了xx镇志愿者协会，会员由辖区团员注册成为志愿者，目前志愿者人数达62人。

在村(社区)级团组织中认真开展农村团组织星级评定工作，xx镇滨湖社区获得四星级基层团组织，xx镇团委、xx镇市荣社区团支部、饮泉社区团支部获得三星级基层团组织，xx镇富塘村团支部获得二星级基层团组织。

二、举办技术培训，服务外出青年

为了改变 “就农民发展农业、就农业发展农村”的传统观念，树立“以工带农、以城带镇、城镇联动共同发展”的理念，引导青年“走出去就业，回家镇创业”，积极探索共青团劳务输出新模式，为农村青年创业提供有效的服务。我镇团支部整合资源，联合县总工会在我镇流沙河社区举办2期农民厨师培训班，服务人次达300余人。动员辖区青年积极参加就业局举办的青年创业培训班，参与人数10人。动员辖区20余人参加sye青年创业项目申报培训，初审通过2人。大力宣传《XX市社会工作人才培养初级培训班免费培训的公告》，我镇30余人参与培训并全部取得合格证书。加强留守学生关爱工作，严格监督市荣社区留守儿童之家运行情况。

三、抓好宣传教导，强化团员意识

镇团委充分发挥团组织的优势，认真抓好团员青年的思想教导工作，为进一步弘扬“学习雷锋、奉献他人、提升自己”的志愿者精神，倡导时代新风正气，不断激励和引导我镇青年极向上、乐于助人的精神境界和价值追求。切实开展“学雷锋”等志愿服务活动，配合做好少先队工作，为青少年志愿服务搭建良好平台。开展了“五四”、“六一”“12.9”等系列主题活动8次，服务人次5000人次，得到群众的高度评价。

一是成预防未成年人犯罪领导小组，加强青少年法制理念教导。联合镇司法所、社区、村进行法制宣传。加强12355青少年维权服务阵地建设，致力于解决青少年维权难的问题。扎实开展与人大代表、政协委员面对面活动，听取代表、委员对团委工作的意见建议。广泛宣传《防备青少年违法犯罪法》、《未成年人保护法》等法律、法规，促进法制和德治工作的共同开展，有效地防备和减少青少年违法犯罪，为青少年的成长创造良好的环境。

二是配合相关部门做好学校及周边治安隐患整治工作。主动加强与公安、教育等有关部门的协调配合, 协助排查青少年聚集区域特别是小学校等机构中存在的安全隐患, 配合制定安全应急预案和应对措施, 并推动落实到位。

三是加强青少年道德风尚教导。保持有所创新，务求实效原则，通过在广大青少年中开展学习《公民道德实施纲要》等活动，加强青少年社会公德、职业道德和家庭美德教导，引导青少年在社会做一个好公民，在学校做一个好学生，在家庭做一个好成员。

同时，我们按时完成了团县委核定的团费上缴任务和团刊征订任务，团组织领导班子和团干部均未发现违规、违纪现象。

四、下一步工作打算

5.乡镇年度基层大调解工作总结 篇五

2015年，我乡以“三个代表”重要思想和十八大精神为指导，认真贯彻中央、省、市、县政法工作部署，紧密结合我乡实际，始终坚持“打防并举，以防为主”的工作方针，着力发挥“大调解”在社会治安综合治理工作中的重要作用，全力精心构筑矛盾纠纷大调解机制，努力筑牢维护社会稳定的“第一道防线”。在“大调解”活动中，排查矛盾纠纷45起（其中村25起、乡20起），调处45起，调处率为100%,调处成功率100/%。有力地维护了社会的整体稳定，有效地保障了我乡经济的健康发展。我们的主要做法是：

一、健全网络，明确职责

今年，我乡着力巩固和整顿了10个人民调解委员会，每个调委会都选聘了1名专职调解员，在村（居）民小组建立维护稳定群众自治协会组织，发挥“五老”余热作用，深入排查基层群众中的各种不稳定信息，及时化解各类矛盾，从而形成“村（社区）—村（居）民小组—（党员）群众代表-调解员”上下联动，协调一致的工作网络。同时，明确了各级组织的工作职责和任务，严格实行矛盾纠纷调处工作管辖责任制，坚持分工负责和联合调处相结合，属地管理和集中调处相结合，做到了信息联通、纠纷联排、力量联动、矛盾联调。对本地区、本单位的重大矛盾纠纷，明确责任主体，实行定领导责任、定单位(部门)责任、定调处时限的工作制度，努力做到纠纷矛盾调处件件有回音，事事有反馈，重大案件有报告，从而有力地保证了“大调解”机制的正常运行。

二、完善工作机制，落实工作责任制

一是建立健全矛盾纠纷预警机制。每个村建立健全了预警机制，形成信息员、村（居）民小组、村（居）、乡乡四级预警网络。乡矛盾纠纷“大调解”协调中心指导村调处中心、村调委会每月进行一次纠纷排查，重大节日和敏感期必须及时排查，并将排查结果报乡调处中心。预警信息员、调解员发现重大纠纷和集访苗头，随时上报，并在第一时间赶到现场进行调处，并及时通过信息渠道向上级报告，切实防止民转刑案件和集访、越级上访事件发生。二是健全检查考评机制。乡矛盾纠纷“大调解”协调中心明确了主要考评考核标准，把大调解的各项指标进行细化分解，进行量化考评考核。三是落实社会矛盾纠纷调处责任制。各单位对属于本辖部门调处的矛盾纠纷，要切实负起责任，及时化解，不得把矛盾纠纷推向上级、推向社会，达到小纠纷不出组、一般纠纷、大纠纷不出村、疑难纠纷不出乡。四是实行首问责任制。对群众上门要求调处的矛盾纠纷，实行首问责任制，不管找到那个部门都应热情接待、主动受理，然后转交责任部门调处，切实防止矛盾激化。五是建立领导接待、包案制度。乡、村两级都确定了领导接待日。乡定期安排领导接待群众来访，村每月排出处理纠纷值班表，党政领导按照职责分工，对重要信访来访、重大纠纷和上访案件，特别是久拖未决的问题，实行包案处理，负责包案的领导要一包到底，亲自处理，直至息诉停访。

三、统一标准，确保质量 一是统一制度建设标准。乡矛盾纠纷“大调解”协调中心及人民调解委会统一建立了重大纠纷快报、重大纠纷(社情)汇总分析；重大纠纷协调调解、纠纷排查专项治理、重大纠纷管辖督办等制度；各调委会统一建立健全工作责任、例会、学习、考评、业务登记、培训、统计、档案管理等八项内部管理制度；完善和规范了大调解工作业务台帐。二是统一业务建设标准。在“大调解”工作整个过程中，从纠纷调处申请、受理、告知、调查、调解、制作协议书，到协议履行及回访等方面都建立了完善的制度，并严格运作程序，克服工作中随意性，坚决做到既重视实体上的合法规范，又重视程序上的合法规范。三是统一队伍建设标准。各调委会组成人员实行选举与聘用相结合，并报司法所审查、备案；司法所负责培训调委会主任，年初举办了全乡基层调解员培训班，参训人员10名；同时对基层调解员进行目标管理、量化考核、严格按标准落实奖惩。四是统一协调中心和调解室建设标准。协调中心具备了有办公室、调解室、档案室。调解室且要在20平方米以上，并有明显标志；全乡统一了上墙公示栏。从而使乡、村两级协调中心规范化建设得到了加强，使调处中心成为整合力量、联动各方的调处机构和工作平台。

四、存在的问题和困难

一是个别村对大调解机制建设工作重视程度不够，差距比较明显；二是村调处中心基础设施建设还需进一步加强，资金的投入与上级的要求还有很大差距，影响了大调解工作向更高层次拓展；三是部分社区调解室没有达标，基层调解员的培训工作尚需进一步规范，四是我乡矛盾纠纷面宽量大，“大调解”协调中心配备人员太少，无法全面负担起我乡全面协调工作。

五、明年工作打算

一是进一步健全大调解体系。调处服务中心机构健全，制度完善，人员到位，切实保障大调解各级组织网络管理规范，运行有效。加强组织协调，继续加大对大调解工作的指导、督促和考核。根据制定的大调解量化考核标准，对大调解工作开展情况实施检查考核，确保大调解工作各项措施落到实处。二是进一步建立完善大调解信息预警机制。按照县局关于加强信息预警机制建设意见的要求，建立和完善大调解信息预警机制，加强信息员队伍建设，完善信息网络体系，加强纠纷排查工作，提高矛盾纠纷预警能力。三是严格落实矛盾纠纷调处责任制。坚持“属地管理”和“谁主管，谁负责”的原则，把矛盾纠纷调处的责任落实到各部门、单位，实行分级负责，归口调处。在当地发生命案时，司法所要及时了解情况，对属于因民事纠纷引发的命案，要实行责任倒查。四是进一步加强街道居委会社会矛盾纠纷调处服务中心规范化建设和基础建设。规范公示内容，健全基础台帐，完善工作制度，严格考核奖惩。五是大力加强调解员队伍建设。按照为人公正、办事公道、有群众威望、懂政策法律的要求，选好配强调解队伍。加强调解员教育培训和管理，着力建设一支政治强、业务精、威信高的高素质调处队伍。积极推行首席调解员制度，坚持调解员持证上岗，努力提高调解质量。

6.乡镇年度平安建设工作总结 篇六

为有效维护人民群众切身利益，深化社会矛盾纠纷排查化解工作，我镇根据县综治委发《XX县“社会矛盾化解年”工作意见》的相关文件要求，围绕社会矛盾化解重点工作，深入开展“社会矛盾化解年”活动，取得了阶段性成果。现将我镇2015年度“社会矛盾化解年”活动工作总结如下。

一、领导重视，精心组织。

为了搞好“社会矛盾化解年”活动，镇党委、政府将“社会矛盾化解“摆上重要议事，召开专题工作会议，认真传达文件内容，全面部署当前工作。成立以党委书记邹汉明任组长，镇长谭卫财、党委副书记曾凡军任副组长及相关成员组成的镇“社会矛盾化解年”活动领导小组。下设领导小组办公室在镇综治办公室，负责开展日常综合协调工作。

二、制定方案，分步实施。

为了加大工作力度，确保“社会矛盾化解年”活动能取得扎扎实实的成效，建立经常性工作机制，及时化解事关关人民群众切身利益的各类矛盾纠纷，把问题解决在当地、解决在萌芽状态。我镇综治办结合工作实际，组织动员全镇各相关单位及各村(居)委会，本着“谁主管、谁负责”和“属地、属人、属事”的原则，以“事要解决”为核心，以“息诉罢访”为目标，深入排查，精心组织，明确指导思想和目标任务，落实责任，确保了每项任务、每个环节都有人抓、有人管、有人负责，为“社会矛盾化解年”活动的顺利开展提供政策依据。自今年“社会矛盾纠纷化解年”活动开展以来，镇共排查重大矛盾纠纷19宗，已化解的17宗，正在努力跟进化解的2宗。

三、部门联动，稳步推进。

镇综治办本着“因案施策、因人施策”的原则，合理地运用各种措施，全面做好矛盾纠纷排查化解工作。一是开展领导接访、干部下访工作。班子领导、五大办主任亲自接待群众来访，对群众上访的问题第一时间进行协调解决；定期组织干部下到基层，对各村（居）委会进行矛盾纠纷排查，及时了解群众诉求，帮助群众反映问题，取得了较好的效果，推动了各类矛盾的有效解决。二是开展矛盾排查调处工作。建立健全调处机制，及时发现各种矛盾和问题，把矛盾化解在初始阶段，做到不升级，不蔓延。三是有效落实《人民调解法》。完善“三调联动”的运行机制，发挥自身优势，配合人民调解组织及时发现、主动调解群众日常生活中的矛盾纠纷，切实承担起社会责任。

四、加强指导，督促检查。镇“社会矛盾化解年”活动领导小组成员组成督查小组，不定期深入基层，全面跟踪掌握“社会矛盾化解年”活动开展情况，及时发现问题，促进各类问题的有效解决。同时，加强对各相关单位、基层综治工作站的指导培训，指导基层工作人员了解和掌握矛盾纠纷排查调处工作的要点和程序、特点、及规律。对活动排查不力造成严重后果，实行“一票否决”，将追究有关责任人责任。

四、下一步工作计划

（一）加大矛盾调解能力建设力度。要进一步完善调解组织网络，健全纠纷排查、信息分析、快速反应机制，确保发现在早、处置在小。要着力把握社会矛盾纠纷发生、发展、变化规律，抓住要害化解矛盾，不仅形成化解婚姻、家庭、邻里、赔偿等常见性、多发性纠纷的方式方法，而且要积极探索成立征地拆迁、医患纠纷等专业调解组织，调处征地拆迁、环境污染、劳动争议、行政争议和医患纠纷等新型矛盾纠纷，形成化解专业化矛盾纠纷的方法体系。要加大督查考核力度，建立完善社会矛盾纠纷调处成功率的科学评估体系。要重视加强村调解组织建设，发挥好“第一道防线”作用。

（二）加大部门协调配合力度，形成化解社会矛盾纠纷的整体合力。注重和加强部门之间的协调配合，积极推动信息联通、工作联动和矛盾纠纷的联排、联防、联调，形成推进社会矛盾纠纷化解工作的强大合力。同时，积极整合各方面调解资源，搞好“诉调对接”、“访调对接”，实现人民调解、司法调解和行政调解的有机结合，提升化解矛盾纠纷的整体合力。

7.乡镇年度基层组织建设工作总结 篇七

关键词：乡镇文化站,基层群众文化,文化体系

随着我国经济体制的不断完善, 国民经济水平得到了明显提高。当前的乡镇文化站在管理与建设中依然存在一些问题。因此, 国家为了保障物质条件的同时, 加大对基层群众的精神文明建设。乡镇文化站是百姓身边的文化建设基地, 可以为群众带来更加丰富的精神食粮。为了促进乡镇文化站的发展, 本文对其如何更好的在基层群众文化中的建设展开了深入研究。

一、乡镇文化站在基层群众文化建设中的作用

(一) 精神文明建设的阵地

乡镇文化站是党联系群众的主要场所, 肩负着构建社会主义精神文明建设的重大责任和使命。在党中央的正确指引下不断努力创新, 认真落实方针政策, 乡镇文化站建设有了更好的发展。乡镇文化站丰富了基础群众的生活, 从而解决农村存在的长期文化匮乏现象。乡镇文化站在发展中要结合当地的文化特点, 例如弘扬东北二人转文化、陕西省皮影戏文化, 从而传承我国文化。

(二) 保障性作用

由于乡镇的综合条件实力与城市相比还是有一定差距的, 乡镇文化站对于提高基层群众文化建设起到保障性作用。乡镇文化站既要做到对群众的服务还要做到管理, 从而确保文化井然有序的开展。当今社会, 国家越来越重视对文化体制的建设, 原有的文化内容已经不足以满足群众的文化活动, 构建完善的乡镇文化站能够为群众提供赏心悦目的文化活动, 丰富业余生活, 尤其是一些民间舞蹈、文学等内容, 以具有乡土气息的文化盛宴向群众呈现。因此, 这是对国家政策的号召, 也是群众文化建设的保障。

(三) 弘扬文化

我国是具有五千年悠久历史的国家, 值得后人去传承悠久文化。自从改革开放以来, 国家加大了对民间文化的传承力度, 通过不断努力, 大力发展民间文化团体, 目前, 据有关资料显示, 我国已经拥有7000余家民间文化团体, 这些文化团体与乡镇文化站建立良好的合作关系。乡镇文化站开展的“文化下乡”活动, 全体员工积极参与到基层群众的文化建设中来, 带给群众丰富的文化资源, 同时, 也是为了全国范围内充分挖掘文化作品极其内涵, 进而弘扬文化精神。

二、乡镇文化站存在的问题

(一) 文化体系不健全

我国的基层文化建设受到诸多因素影响, 使得基层群众文化建设难以实现长远的计划。目前, 虽然我国的乡镇文化站在政策的指引下有了飞快的进步。但是, 还存在文化体系不健全的现象。首先, 多数乡镇文化站制度不健全, 欠缺群众监督机制, 而且管理与文化活动协调机制不完整, 一些活动设备管理不善, 造成了一定经济损失;其次, 基层文化活动形式单一, 多数以陈旧的内容展现, 所以, 整体文化体系有待健全。

(二) 乡镇文化站人才队伍综合素质有待提高

虽然我国的乡镇文化站通过不断发展取得很大进步, 做到基本的文化服务工作。但是, 对于人才队伍的建设力度欠缺, 尤其尚未健全乡镇文化站全体人员的奖惩制度, 所以, 导致内部队伍人才结构不完整, 据不完全统计, 我国乡镇文化站人才学历在大专及以下者占85%1。因此, 乡镇文化站人才队伍综合素质有待提高。

(三) 文化站设施陈旧

乡镇文化站活动设施陈旧, 多数为老式电视机、民间乐器、传统电影播放器等, 难以满足基层群众的需要。现代多媒体设备则很少出现在乡镇文化站中, 造成问题出现的原因有一部分是财政在文化站的拨款不足。例如, 乡镇文化站中的计算机数量少, 而且都十分陈旧, 未能为全体群众提供学习条件。文化广场内的篮球与其它器材有些受损, 影响活动整体效果。

三、加强乡镇文化站在基层群众文化建设中作用的策略

(一) 健全乡镇文化站活动体系

加强乡镇文化站在基层群众文化建设中作用, 必须要健全文化体系丰富活动内容。合肥市长丰县杨庙镇综合文化站通过不断创新, 成为安徽省管辖范围内的一个一级文化站。首先, 合肥市长丰县杨庙镇综合文化站全体成员在站长的带领下, 调整站内活动体系, 构建多元化的文化需求。2在新的活动体系中, 不断整合文化资源, 努力为群众呈现全新的活动;其次, 综合文化站每周六全天对外开放, 群众在这里科学利用网络查阅资料, 比如查阅如何养生、预防疾病等, 同时, 还为群众搭建平台, 定期举办拔河、乒乓球比赛等活动。另外, 站内还经常组织群众学习文化知识, 丰富头脑;最后, 建立监督机制, 站内监督部门及群众有权利监督开展工作, 从而促进乡镇文化站活动的良好进行。

(二) 提高人才队伍综合素质

提高人才队伍综合素质有利于乡镇文化站的发展, 并且为基础群众文化建设做好铺垫。提高人才队伍综合素质, 必须要广泛吸引众多优秀人才加入到乡镇文化站队伍建设中来。首先, 招揽乐于在乡镇文化站奉献的人士, 尤其是大学生, 此时他们满怀热血、一心投奔在事业的建设中, 而且当代大学生思想观念前卫, 知识结构更加完整, 容易接受和学习新鲜事物, 整体学历水平在大专及本科以上。3当然, 在选择人才过程中, 一定要以良好的道德素质为前提, 优良的队伍要德才兼备;其次, 对于现有的乡镇文化站工作人员, 站长要严格按照制定的相关管理制度对人员予以管理, 定期举办培训活动, 学习先进的文化与管理知识, 提高综合素质。另外, 按照奖惩制度对表现优异的工作人员予以奖励和晋升, 激发潜能, 从而做好乡镇文化站工作, 为基础群众服务。

(三) 提高基础设施建设

提高基础设施建设对加强乡镇文化站在基层群众文化建设中起到了关键性作用。有关政府部门要加大对乡镇文化站的拨款力度, 这样乡镇文化站才能够具备充足的资金用于建设当中。乡镇文化站是基础群众的重要文化场所, 一些体育设施及文化设备是必须具备的。乡镇文化站可以构建电子阅览室, 供群众使用, 同时, 技术人员帮助群众使用现代化设备, 乡镇文化站还应该建设图书馆, 馆内包含杂志、漫画等书刊。此外, 宽阔的广场建设也是至关重要的, 由于文化站经常开展“文化下乡”活动, 宽阔的场地便于活动的开展, 并且广场内要设置全新的篮球、网球等体育设施, 确保群众的安全。4总之, 良好的基础设施有利于乡镇文化站工作的开展。

总之, 乡镇文化站是基层群众文化建设的核心力量, 对发挥基础群众文化建设职能起到重要作用。自从乡镇文化站开展诸多文体活动以来, 极大丰富了基础群众的精神和文化世界。乡镇文化站对推动社会主义精神文明建设起到了举足轻重的作用。

注释

11 .王毅.论乡镇文化站在基层群众文化建设中的作用[J].华章, 2014 (23) :357-357.

22 .相继琴.探析乡镇基层群众文化建设的发展之路[J].金山, 2012 (11) :35.

33 .姚舜.新形势下基层群众文化建设和反思[J].文艺生活·文海艺苑, 2014 (7) :253-253.

8.乡镇年度基层组织建设工作总结 篇八

【关键词】基层乡镇；动物防疫；队伍建设；建议

1 乡镇村动物防疫员的聘用

1.1 医、防一体

笔者在乡镇工作多年，经常跟兽医和防疫员打交道，了解他们的聘用过程和使用情况。有一种情况是，由于报酬低等原因，有的防疫员积极性不高，甚至辞职不干。没有办法，所在村的兽医只有自己肩负起防疫员的责任，因此既是兽医，又是防疫员，也就是医、防一体。虽然医、防一体有其工作优势，但我们不提倡这种体制，因为在工作量较大的情况下，兽医自己忙不过来，会延误最佳防疫时机。

1.2 双向选择

当防疫员应聘的时候，不仅你的业务素质得到乡镇业务部门的肯定，更要得到所在村委会的肯定，只有所在村委会同意聘用，你才能上岗履职，开展工作。这种双向选择，避免了因防疫员不称职、个别人为之说情等不公正用人情况的出现。

1.3 村民决定

乡镇村在行政上肯定了、决定了，但是最终要看你的工作态度、工作成绩、工作效果。当试用一段时间之后，各种表现都符合要求，村民集体表决通过了，才能签订聘用合同。上岗之后，如果干一段时间防疫员松懈了，马虎了，工作标准降低了，村民可以重新对你表决解除聘用。所以村民对防疫员是否任用有最终的决定权。

2 乡镇畜牧站的监督

2.1 专业培训

防疫员上岗之前，要对其进行专业技能培训。在方法上，采取理论讲解和实地演练相结合，充分利用春夏秋三个季度集中防疫前的有利时机，通过以会代训、专题讲座、网络学习、编印发放培训材料等形式，有计划、分层次地开展动物疫病防控理论知识和实际操作技能培训。针对村级防疫员文化素质偏低的实际，重点突出演示培训，对消毒保定、免疫注射、疫苗保管、信息上传等知识进行细致讲解，强化实际操作，培养动手能力，切实提高综合素质，使其成为 为畜牧业保驾护航的重要力量。

2.2 技术指导

乡镇畜牧站要对防疫员进行业务指导，对在实际工作中遇到的问题做到及时解答并正确处理和解决。正常情况下，防疫员上岗之后，要有一段实习期，这个阶段正是畜牧站加强指导的关键阶段。通过科学指导，让防疫员对有关规程能够熟练掌握并运用到防疫工作中。

2.3 龙头监督

乡镇畜牧站是业务工作的龙头，履行着专业技术职能，对镇村聘用的防疫员有监督、检查并指导的权利。所以，当防疫员上岗之后，通过一个时期的业务监督，如果防疫员不称职，畜牧站也可向镇村建议解除聘用。所以乡镇的防疫员队伍始终处于动态的形态，这个岗位不是终身制，要坚持能者上、庸者下的考核方针，谁能行谁就上，形成一个科学的用人机制。

3 动物防疫员报酬多元化

3.1 村屯出工资

防疫员劳务报酬和待遇的提高是稳定队伍的重要保障。通常情况下，聘用防疫员是为所在村发展畜牧业服务，所以防疫员的报酬要由所在村来出。但由于财政状况和聘用机制不同，各地区有不同的工资发放来源和具体标准。有的地方是按照乡镇农民人均收入的比例给的，有的地方是按照所在村農民人均收入比例给的。但无论什么机制，防疫员工资标准不能低，要保证一个基数，否则会挫伤防疫员工作积极性。

3.2 财政给补贴

出了工资之外给予的财政补贴，是对防疫员的一种激励。补贴来自三个方面。 县区级财政补贴，要根据乡镇大小有所区别。大的乡镇建议每人每年补贴1500元，小的乡镇每人每年补贴1000元。乡镇级财政补贴，要根据区县财政补贴的30%比例进行筹集。区县畜牧局补贴，每人每年一般不能低于500元。

3.3 做好意外保险

村级防疫员经常面临被大牲畜和犬类踢咬的危险，受伤、伤残时有发生。为了给防疫员解除后顾之忧，建议各县区财政列支专项资金，给村级防疫员进行人身意外伤害保险。做到这一点，也算是对基层防疫员队伍的一个政策鼓励，旨在提高其工作积极性和主动性，为畜牧业健康发展提供保障。

参考文献

[1]《科学种养》2013年10期

[2]《农村经济学现代农业科技》2011年 12期

[3]《农业部关于加强村级动物防疫员队伍建设的意见》农医发【2008】16号

[4]《畜牧人》2011年3月

9.乡镇年度重点发展建设工作总结 篇九

2015年，我镇在市委、市政府的正确领导下，紧紧围绕“五个倍增”的工作主题，凝心聚力、顽强拼搏，全年共完成财政总收入1270万元，完成进度全市排名第九。实现工业总产值8.9亿元，规模以上工业产值8亿元，累计完成固定资产投资6.03亿元，全面完成了年度工作任务。镇域发展迎来了区位优势大提升、综合实力大增长、社会格局大稳定的良好局面。

一、构建党建领航新格局，着力锻造发展新核心

一是夯实基层基础。全面实施“党小组建设精品化”工程，通过在党小组开展“三学、三比、三送、三创”活动，组织100名党员到农户家中、田间地头开展“农村实用技术流动课堂”、创建“党建网格”22个，党群“结对认亲”400户，构建了“组织+技术+服务”的基层党建新模式。组织全镇11名党组织书记就履行党建责任开展集中述职评议，得到了广大党员群众的高度评价。严格执行党员百分制分类考核，认真落实党员发展规章制度，全年共发展党员18名，转正党员15名，评选优秀党员83名，处置不合格党员5名。实施“一周一总结、一月一督查、一季一排名”的党建工作立体考核模式，通过组织开展书记讲党课、广场文艺晚会、“丰收”杯全民运动会、千名党员重温入党誓词、韶山革命宗旨主题教育、“微党课”竞赛等活动有效促进了党建工作与党员群众的实际需求深度融合。二是狠抓作风建设。不断强化基层纪检工作，全力配合市纪委做好了对新元村的党风廉政建设专项巡查工作。大力加强廉政文化建设，深入推进《廉政准则》和八项规定的学习和贯彻。坚持从重从快查办案件，全年共受理群众信访件18件，查处3名违纪党员。加强镇村财务和重点工程的监督管理，建立镇村干部个人作风建设档案，将干部作风建设纳入绩效考核和评优评先。严格遵守“八个禁止”，大幅缩减四项费用，树立干部清正、政府清廉、政治清明的良好形象。紧紧围绕“领导沉下去、干部动起来、群众得实惠”的工作要求，启动“百千万”群众大走访主题活动，解决落实涉及民生民利、作风建设等方面的建议诉求1798条，力促党风政风进一步改善，服务群众进一步顺畅。三是严格队伍管理。着力加强领导班子的德政勤廉建设，严格履行相关规定，建立健全考核体系，推行党政领导绩效考核制度，强调班子成员的大局意识，做到相互尊重理解、相互信任支持、相互配合补台，打造团结务实、高效廉洁、勤勉图强的领导团队。大力加强干部队伍建设，推行网格化管理，实施分线周工作计划制度，落实一周一安排、一督查、一讲评的考评机制，干部队伍敬业奉献意识显著增强；加强青年干部培养力度，全年共有周亮等3位优秀青年干部走上新的工作岗位。强化对村级班子特别是村级“一把手”的考核管理，与各村（社区）签订2015年工作目标责任书，形成了齐抓共管、协调联动的责任体系。

二、提升镇域发展加速度，全力抢占发展新高地

一是工业经济持续壮大。通过积极对接外地工业园区外迁企业，组织招商会，成功引进8个项目，其中石材加工项目5个，毛巾厂1个，门窗类企业2个，招商引资到位资金8510万元。积极引导万美烟花进行技术改造升级，年产值突破2000万元。促成鑫利粉末与中南大学签订合作协议，推进清洁低碳技术研发运用。协助湘宏饲料与湖南农业大学开展技术交流，提高企业研发创新能力。新区建设不断增速，全年共有6家企业成功落户。帮助企业与融资中心对接，解决企业资金运转困难。

二是农业产业提质增效。全镇早稻种植面积12000亩，油菜种植面积8305亩，培育国家级青年家庭农场主1个，创建了德慎、一江、九龙共计1000亩冬种油菜示范片，粮食亩产量、种粮大户数量与规模均在全市排名前列。全年共种植烤烟1135亩，完成烟叶税收92.3万元，烤烟生产被评为全市先进单位。扎实推进农村惠民工程，发放农业补贴类资金322.38万元，新建沼气池50个，完成54家农业合作社分类管理。发放10万余株树苗，推进集镇社区、八角亭村150亩荒山造林。启动3座水库除险加固工程，清淤修缮山塘、河坝、沟渠等49处，畅通田间渠道110千米，完善保华、苏故管网灌溉设施，生产条件更加完善，农业基础更加夯实。

三是项目建设强力推进。投入资金170多万元，完成裕昆路、金鑫路、府前路的提质改造和设施升级；完成群众呼吁多年的岐峰公路硬化拓宽6公里，完成环线—保华段路面改造、新元段路基拓宽；岸山路实现全线绿化；中学、小学生活服务大楼正在进行招投标，即将启动建设，小学教学楼已完成征地工作，正在办理相关手续。卫生院整体搬迁项目列入省2016年计划，已启动征地等前期准备工作。中心幼儿园顺利竣工，进入验收阶段。集镇下水道管网完成规划，预计2016年上半年全面铺设。

三、繁荣社会事业促和谐，努力描绘民生新蓝图

一是镇容村貌全面改善。依法有序推进拆违控违，全年共拆除违法建筑面积8564.5平方米。开展治超专项整治，有效维护道路交通安全。积极推进垃圾分类试点，集镇社区垃圾分类示范点顺利通过上级验收。加强生猪养殖污染治理，完成浏阳河流域500米内20多户养猪户的关停和8户500米以外养猪户的治理工作。精心打造九龙村何家幸福屋场，铸就屋场建设新名片，创建16个整洁屋场均验收达标，其中5个屋场被评为市级优秀整洁屋场，人居环境更加优美。

二是民生保障日趋健全。大力推进殡葬改革，通过实施宣传引导、说服劝导、违规查处等措施，火化率达到100%。建立老年人日间照料中心，全面改善孤寡老人生活环境。新型农村养老保险和新型农村合作医疗覆盖面不断扩大，参保率分别达到90%和98.8%。计划生育工作常抓不懈，不断提高服务质量，形成长效工作机制。

三是综合治理不断深入。深化“平安创建”，大力开展“边界联防联治”，与株洲、醴陵等毗邻的乡镇通力合作，有效管控交通、治安。社会大局和谐稳定，实现特护期进京赴省“零上访”目标。安全生产形势平稳良好，开展4次食品安全整治行动，关停黑作坊1处，查获三无产品、过期食品30余起，被评为XX市食品安全先进单位。全面加强对全镇中小学校园及周边环境整治，每月开展校车安全隐患排查。

四是其他工作齐头并进。群众工作不断深入，认真抓好3个重点村、7个常态村的工作开展。围绕工作中心，加强新闻报导、舆情引导，共有20余篇稿件被湖南日报、浏阳日报等媒体采用。强化民间庙宇管理，规范宗教行为，引导钟馗庙等宗教庙宇发挥公益作用，弘扬社会正能量。加强统计分析和报送，统计工作被评为XX市示范乡镇及XX市一类统计站。处理办结12345市民服务热线40余单，有效回应和解决100余人次诉求及困难。编制、人事、老龄、老干、工青妇、档案、应急、政务公开、公共机构节能等工作均取得了新的成绩。

在肯定成绩的同时，我们也清醒地看到发展中还存在不少问题和困难，如工业经济规模不大，基础设施落后、发展后劲不足等问题均有待我们在下一步的工作中认真加以解决。

10.乡镇精神文明建设年度工作总结 篇十

一、加强干部队伍建设，为环卫发展提供强有力的组织保障

深入开展邓小平理论、“三个代表”重要思想和xx大、xx届三中、四中全会精神的教育，全面开展“创先争优”活动和廉政风险防范管理工作，为不断提高我局领导干部的理论素养，促进思想和工作作风转变，提高工作能力和工作效率奠定了坚实的基础。今年，我们主要学习了邓小平理论、“三个代表”重要思想、xx届三中和四中全会精神、反腐倡廉警示教育、《中国共产党纪律处分条例》、《中国共产党党内监督条例》、区委党风廉政建设工作会议精神等，扎实开展 “六种意识”，“十个一”系列廉政活动。通过以多样化的载体增加教育的深度、力度，帮助广大党员干部树立风险理念和廉政意识，使全体领导干部通过理论学习得到了全面提高，切实做到解放思想与推动工作、为民服务的有机统一。

二、加强党的组织建设，充分发挥党组织的积极性和创造性

党的基层组织是党充分体现战斗力的基础，是党联系群众的桥梁和纽带，担负着联系群众、宣传群众、组织群众、团结群众，把党的路线、方针、政策落到实处的重要责任。

一是加强领导班子建设20xx年精神文明建设工作总结20xx年精神文明建设工作总结。我局按照区委要求,落实各项措施，使局党委和局属各支部建设达到班子团结、队伍过硬、基础扎实、保障有力的目标。中心学习组安排了24个课时集中学习，认真领会“三个代表”、xx大、xx届三中、四中全会精神的科学内涵和精神实质，营造干事创业、加快发展的浓厚氛围。完善了议事制度、议事规则、议事纪律，实行党委会议、行政办公会议制度和领导班子工作情况通报制度，领导班子成员分工明确、密切协作、顾全大局

二是加强政治思想道德建设。全面加强干部职工的政治理论、科学知识和思想道德学习和教育，始终坚持用正确的理论和丰富的科学文化知识武装党员干部的头脑，是统一思想、凝聚力量的有效途径，更是引导广大职工树立正确的世界观、人生观、价值观的具体措施。通过组织集中学习、电教、座谈等多种教育形式，使广大干部职工树立正确的世界观、人生观、价值观，树立崇高的理想信念，不断提升自己，立足现实，直面人生，以积极的人生态度和满腔热情投入到党和国家的建设事业中来

三是完善党员发展制度。进一步健全发展党员工作程序，为党的事业培育人才，加强对申请入党人员的培养、教育，严格执行《发展党员制度》，规范填写《支部入党积极分子考察登记表》、《预备党员考察登记表》，保证了发展程序环环相扣、紧密连接;在“七一”举行了老党员重温誓词，新党员入党宣誓仪式，并按照组织程序，对今年2名发展对象转为预备党员情况进行了集体讨论和公示20xx年精神文明建设工作总结工作总结。

三、坚持制度建设，不断增强党组织的凝聚力和战斗力

我局注重发挥制度建设的重要作用，力求把工作中形成和积累的好经验、好做法、好作风固定下来，坚持下去。在实践中不断完善《党委工作细则》、《行政管理工作细则》，内容囊括了《民主生活会制度》、《党员教育培训制度》、《会议制度》、《内部管理制度》等制度，明确了党委各成员的职责，保证了我局各项工作有计划、有部署的实施和落实，达到了班子成员相互沟通、增进团结，化解矛盾、促进工作的目的。同时，在各级党组织中，建立了三会一课、民主生活会、民主评议党员干部等一系列党内建设制度，较好地贯彻了集体领导、民主集中、个别酝酿，会议决定的原则，建立健全了各级党组织的工作规则，议事规则和表决制度等。

四、广泛宣传动员，深入开展创先争优活动

(一)制定方案、明确主题。制定《深入开展创先争优活动的实施方案》，确立了“立足本职做贡献，管理服务上水平”的活动主题，明确了“业务工作有新进展、重点工作有新突破、党建工作有新举措，全力打造整洁优美的市容环境”的目标。

(二)广泛宣传，营造良好活动氛围。一是张贴车身宣传标语，有力的扩展了我局开展创先争优活动的宣传面。二是开辟了宣传专栏6个，设置宣传横幅6条、标语12条，在日报上刊登了创先争优新闻稿件。三是编发简报23期，方便广大党员和群众及时了解活动的最新动态。

★ 乡镇宣传思想工作计划

★ 乡镇史志办年度精神文明建设工作总结

★ 宣传思想工作总结参考

★ 宣传思想工作总结

★ 精神文明建设工作总结

★ 宣传思想的工作总结

★ 公司上半年宣传思想工作总结

★ 旅游区思想宣传的工作总结

★ 乡镇宣传委员工作总结1000字

11.乡镇年度基层组织建设工作总结 篇十一

关键词:乡镇档案新农村建设

党的十六届五中全会明确提出了“建设社会主义新农村”的战略目标,这是党中央总揽全局、高瞻远瞩,顺应潮流、深得民心的历史选择,是符合国情、利国强农的重要部署,是加强农业、繁荣农村、富裕农民的重大举措。档案部门围绕党和国家中心工作、服务大局,按照建设社会主义新农村的总体要求,自觉地将档案工作纳入到社会主义新农村建设之中。国家档案局、民政部、农业部于2007年12月11日以档发〔2007〕10号下发了《关于加强社会主义新农村建设档案工作的意见》,强调要“进一步引导档案工作切实有效地服务于社会主义新农村建设,促进社会主义新农村建设档案工作的全面深入发展”。

一、乡镇档案工作与社会主义新农村建设各项事业的快速发展还存在着一些不适应

1.原有管理体制与现行的工作要求不相适应。《档案法》赋予乡镇人民政府全方位的档案工作职责,而原有管理体制却不太健全。一是管理机构不落实,档案室并非是一个工作机构,没有列入政府机构序列,没有专门的人员编制,实质只是一个档案库房;二是管理体制不顺,各镇档案人员兼职过多,面对工作任务大量增加、上级业务部门对工作的要求和群众对档案的需求越来越高,事实上光靠一名兼职人员来完成各项工作已不太现实。

2.现行机构编制与工作任务不相适应。政府机构改革以后,镇兼职档案人员仍为1名,而乡镇机关档案工作任务日趋繁重,镇级经济和社会各项事业的快速发展使档案的案卷数量和门类增加,室藏内容丰富,已成为集中管理多种门类和多种载体档案的综合档案室。与日益繁重的工作任务不相适应的是目前镇一级机关仍都不设专职档案人员,人员队伍也很不稳定。每年有四分之一到三分之一的镇档案人员变动工作。

3.传统档案工作要求与社会主义新农村建设要求不相适应。社会主义新农村建设对档案工作提出了新的要求,范围越来越宽,镇档案人员除了整理好本单位每个年度的档案和对所属单位进行监督指导外,还要做好在社会主义新农村建设中不断出现的新的工作内容的档案业务指导工作,如农村宅基地置换、村容村貌整治、农业合作社、农业园区、民营企业档案等。这些在新形势下产生的档案,镇档案人员还需要有一个了解熟悉的过程。

(三)各地对乡镇档案工作的体制和管理模式已经或正在进行着尝试

面对建设社会主义新农村实践中产生的众多变化,各地档案部门清醒地认识到新的形势对乡镇档案工作已经提出了新的更高的要求,于是各地对乡镇档案工作的体制和管理模式已经或正在进行着尝试,据笔者了解主要有以下几种:

一是湖南省双峰模式。湖南省双峰县在乡镇设立档案馆,乡镇档案馆是经乡党委、乡政府批准由县编委认可设立,具有对内对外两种职能的机构,与其他站所同级,享受同等待遇,并将档案管理人员列入公务员序列编制,做到专职专责。一般明确乡镇党委委员、办公室主任兼任馆长,配有一名素质较好的专职档案人员为副馆长,均有国家公务员身份。工作经费列入乡级财政预算。①

二是山东省胶州模式。山东省胶州市营海镇建立镇“档案信息中心”,该中心为正股级事业单位,编制4人,作为鎮档案管理的职能部门集档案收集与整理、档案信息查阅、已公开现行文件利用、镇政务信息公开、镇情村情教育、档案业务监督指导等多种功能为一体。②

三是广东省东莞市大朗镇模式。2007年1月25日,东莞市人民政府办公室发文同意大朗镇建立档案馆。文中指出:市政府同意大朗镇建立档案馆,实行一套人员两块牌子,即在挂东莞市大朗镇档案馆牌子的同时,挂东莞市档案馆大朗分馆的牌子,业务上接受市档案局指导。③

四是村档乡管(村档乡管村用)模式。湖南省怀化市从村级档案工作的实际情况出发,采取村档乡管村用的模式。2006年,怀化市档案局将开展“村档乡管村用”工作列入了各县(市、区)档案局目标管理责任制,要求各地选择一至两个乡(镇)进行试点。④

二、乡镇档案工作的发展对策

(一)转变理念——把社会主义新农村建设档案工作当作一项专门事业

1.强化乡镇档案工作是适应我国国情的需要。从我国实际情况出发,乡镇是形成档案的基础,农业农村人员在档案利用者队伍中占有很大比例,尤其是随着民主的进一步深化,我国对民生问题的进一步关注,如果社会主义新农村建设档案工作基础不扎实将会留下巨大的遗憾。

2.把社会主义新农村建设档案工作当作一项专门事业来规划和发展。我国乡镇档案工作经过近60年的努力,取得了较为全面的发展,已经突破了管理本机关档案的范畴。根据《档案法》、《乡镇档案工作试行办法》、《政府信息公开条例》等法律、法规的规定,乡镇政府档案工作的职责归纳起来有五大任务,即管理好本机关档案;监督指导本乡镇所属单位和其他组织的档案工作;开展政府信息公开工作;为基层单位和人民群众提供档案利用服务;提供政府公开信息的公共服务等。为此,我们必须因势利导,在思想认识上提倡和逐步普及一种观念,即改变传统的乡镇档案“工作”观念,树立乡镇档案“事业”的意识。要推进这样一项专门事业的健康发展,必须要切实加强领导,要把档案工作列入国民经济和社会发展计划,给予机构、人员和经费上的保证。做到确保四个到位,即思想到位、组织到位、措施到位、工作到位。形成管理有序、工作有效的档案工作网络,把乡镇档案工作建设成为一项专门事业。

(二)创新体制——探索出适应社会主义新农村建设需要的乡镇档案管理模式

1.探索并施行适应社会主义新农村建设需要的乡镇档案管理模式的意义。“乡镇档案工作的模式” 既包括机构设置、人员配备等乡镇档案工作的体制问题,又包括乡镇机关与所属单位之间的监督、指导和互动等乡镇档案工作的运作机制问题,还包括整个乡镇档案信息和实体的流向等实体管理问题。

建立科学的乡镇档案管理模式具有十分重要的意义,一种好的模式可以产生长效机制,起到决定性、改革性作用。原来传统的乡镇机关档案工作模式是在计划经济时代形成的,在当时具有一定的合理性,但同时也明显地体现出阶段性。现在随着我国经济体制的深刻变化以及社会主义新农村建设的深入,原有的模式在体制、机制和档案管理方式等诸多方面都显现出了不相适应之处,我们只有通过对乡镇档案管理模式的积极变革才能实现新的适应。

2.探索适应时代要求的档案工作管理模式。根据各地探索的经验,我们需从中总结出一种相对科学可行的组织形式在我区进行试点,并在取得成功后加以推广,使乡镇档案工作的机构和人员得以真正落实。2008年,我区档案局研究完成了由上海市档案局立项的《社会主义新农村建设中的乡镇档案管理模式研究》的科研项目,并已在庄行镇建立了档案工作的实体机构——“庄行镇档案信息服务中心”,由办公室主任兼任主任,原镇机关档案人员为专职副主任、另配一名档案协管员,形成由镇党委、政府领导全镇档案事业,党政办是档案工作的负责机构,镇档案信息服务中心是乡镇档案工作的事业服务机构的管理模式。镇档案信息服务中心作为全镇从事档案工作的实体机构,负责对乡镇机关及辖区所属单位档案工作进行规划、监督、指导,并对档案实体进行管理、提供利用服务。从而确保《档案法》规定的乡镇政府在档案工作中对档案实体的保管利用和对基层档案工作的监督指导两大职能全面履行。

(三)经费保障——把社会主义新农村建设档案事业发展资金列入公共财政预算

在区、县档案事业经费年度预算中,把社会主义新农村建设中发展乡镇档案事业的经费列入预算,用于乡镇机关和基层单位合格档案室建设,解决必须的档案装具,为基层档案工作的正常开展创造必要条件。同时按照《档案法》要求,对在发展乡镇农村档案事业中贡献突出的集体和个人给予适当奖励,推动乡镇档案事业的不断向前发展。

“城市反哺农村”的理论和实践告诉我们,我国经济的不断发展为各级政府在社会主义新农村建设中加大政府的财政投入提供了可能。党和国家把努力解决“三农”问题摆到了十分重要的位置,在社会主义新农村建设实践中,各级政府、各行业主管部门的财力不断向农村倾斜。档案行政管理部门要在建设社会主义新农村伟大事业中有所作为,就必须在发展乡镇农村档案事业中争取主动,加大投入,以确保乡镇农村档案事业的发展与整个社会主义新农村建设大目标的实现相适应、相协调、相配套。

(四)法律保障——通过法律、法规的修改和业务规范的制订加以保障

社会主义新农村建设档案工作的问题要得以根本解决,还需要从法律、法规上加以保障。为此,我们要充分利用本次国家对现行《档案法》进行修改的机会对此有所突破。

1.在《档案法》修改中,首先应明确规定乡镇人民政府对档案工作的领导职责。现行《档案法》第四条规定:“各级人民政府应当加强对档案工作的领导,把档案事业的建设列入国民经济和社会发展计划”。但《档案法实施办法》第五条却将其限定为“县级以上各级人民政府……”。由于没有明确的法律规定,乡镇人民政府即使不重视档案工作也无法追究其任何法律责任,因此,法律、法规应明确规定“乡镇人民政府应当加强对档案工作的领导,把档案事业的建设列入本级国民经济和社会发展计划”。

其次,应明确提出乡镇设置档案机构和配备专职档案工作人员的要求。从档案工作机构来看,在乡镇建立档案工作的实体机构是很有必要的。回顾新中国建立以来近60年的历史,乡镇档案工作几经反复,各级档案行政管理部门为此付出了很大的努力,但由于编制等问题而始终没有得到很好的解决。因此需要对档案法律、法规进行适当的修改,用法律的手段来保证乡镇档案机构的设置和专职人员的配备,

2.制定业务规范。通过对各种不同类型单位的调研,结合各单位的工作职能和以往年度的归档情况,以新建立的镇属事业服务中心为重点,研究制定在社会主义新农村建设中乡镇各类单位的“文件材料归档范围和保管期限表”,如XX镇机关文件材料归档范围和保管期限表、XX鎮各个事业服务中心文件材料归档范围和保管期限表、XX行政村文件材料归档范围和保管期限表、XX居民委员会文件材料归档范围和保管期限表等,为乡镇档案工作提供一套标准的业务规范。

12.乡镇年度基层组织建设工作总结 篇十二

关键词：乡镇综合文化站,基层文化,作用

一、引言

作为农村仅有的文化事业单位和基层文化建设的核心单位, 引导农村基层文化活动规范化是乡镇综合文化站主要职责, 乡镇综合文化站通过相关主题活动, 让人们参与活动中来, 能有效地消除人们日常生活、工作中的压力。如今, 社会经济水平得以提升, 人们的生活水平得以改善, 其精神文化需求也得提高。因此, 乡镇综合文化站要发挥其作用, 积极配合文化活动中心的建设工作, 使诸如广场、公园等文化基础建设项目得以健全;积极组织并开展相关主题文化活动, 激起全民参与文化活动的活力, 将相关思想文化渗入群众日程生活中;配合上次文化管理部门, 做好文化遗产拾掇工作, 贯彻落实文物普查工作, 积极创建文化先进镇。乡镇综合文化站是文化活动的载体与场所, 它决定基层文化建设的进程。对此, 本文将浅析基层文化现状, 并提出如何发挥乡镇综合文化站作用, 使基层文化得以发展和传承。

二、基层文化现状

三个代表明确指出“始终代表中国先进文化的前进方向”, 由此可知先进文化的重要性。而基层文化是先进文化的前要, 若没有良好的基层文化做铺垫, 建设有中国特色的先进文化无疑于空口说白话。目前, 我国基层文化所存在的弊端包括有:

其一, 乡镇综合文化站内活动器材较为老旧, 不能满足活动开展的需求, 基层文化站除却拥有诸如电视机、民乐器材等以外, 很少拥有现代化设施;其二, 多数乡镇没有公共娱乐休闲场所, 相关领导、专家仅注重文化建设理论, 没有投入文化队伍建设中, 没有制定相应的政策与制度, 从而很难解决基层文化建设中遇到的问题;其三, 受于现实社会的挤压, 部分乡镇综合文化站专职人员综合素质较低, 从而在基层文化建设过程中难以发挥其权威, 没有良好的号召力, 难以形成长远的规划;其四, 基层文化大多具有公益性质, 没有较好的经济收入, 微薄的财政拨款仅能维持相关单位基本运营, 没有更多的财政支出使得乡镇综合文化站不愿投入基层文化建设中。总而言之, 我国基层文化良莠不齐, 部分农村缺乏文化活动的开展, 其文化市场以健康, 使得群众的责任感逐渐淡化, 道德素质下降, 加之传统封建迷信的影响, 基层文化形势不容乐观, 殷切地需求加快基层文化建设, 使乡镇得以良好发展。

三、基层文化建设中发挥文化站作用途径

(一) 健全基础设施设备

宣传思想教育是乡镇综合文化站的根本职责, 对此通过开展相关主题文化活动, 能使人们学习到科学文化知识, 思想道德情操得以熏陶, 养成乐观向上的生活方式, 因此乡镇综合文化站是具有公益性、服务于基层群众的文化事业单位和文化场所, 必然应当兼备健全的文化设施设备, 须跟上时代潮流。如为满足群众共享文化信息资源, 就必须要有足够的电脑, 建设电子阅览室, 并组织技术人员定期的维护与升级, 使群众在使用更加方便、快捷;图书室能使群众的文化知识得以提升, 能拓展群众视野, 提升相关技能, 因此, 图书馆要有满足不同受众人群的需求, 就必须拥有更多的新书和报刊等, 老年人偏爱健康杂志, 儿童则偏爱故事漫画, 家庭主妇更偏向于女性杂志等;还须完好无损的体育设施, 以满足群众运动与健身的需求。

(二) 高度重视思想文化

作为有中国特色社会主义文化的重要构成部分, 基层群众文化能有效地提升社会主义先进文化。因此, 相关部门要加强群众文化工作的领导与管理力度, 深刻认识到基层群众文化的重要性, 对群众文化工作状况要时常进行调查研究, 以使实际的工作问题得以消除。在文化建设目标管理工作中纳入文化工作, 使乡镇综合文化站的工作“有事做, 有人管, 有所为, 有所不为”的态势。比如说, 乡镇党委要切实加大文化建设重视力度, 建立相关领导机构, 拟定先进文化建设实施方案, 将基层文化建设事业所耗经费纳入乡镇年度财政预算中, 并制定有效地未来发展规划。

(三) 积极招揽优秀人才

乡镇综合文化站能够科学有效、井然有序的发挥服务作用, 很大程度上受相关工作人员的影响, 优秀人才能推动基层文化建设。然后, 目前乡镇综合文化站人才队伍大多以上世纪七八十年代处从事文化工作的, 文化站人才匮乏, 乡镇综合文化站队伍整体文化素质偏低、专业知识相对缺乏、思想观念相对传统。换言之, 乡镇综合文化站学历普遍偏低, 知识层面较低;专业文化工作人员少, 难以形成有效的专业技术评定职称。所以, 乡镇综合文化站切实完善其内部队伍的管理、评定、利用以及奖惩制度, 形成相对规范的文化队伍和编制以向全社会发出公开招聘信息, 以招揽优秀人才。面对乡镇文化主题活动形式单一、内容陈旧等问题, 拟定相应的人员奖惩制度, 加强日常活动评定工作, 奖优罚劣鼓励乡镇综合文化站积极参与工作方式与活动形式的创新工作中来, 同时为认真贯彻落实文化活动提供依据。基于此积极招揽优秀人才, 制定相关人才管理制度, 能使基层文化于群众的吸引力和影响力都得以有效的提升, 从而开发出更多的行之有效的文化产品与服务项目。

与此同时, 切实提升乡镇综合文化站站长的责任心和业务能力, 能使文化站作用得以最大化发挥;积极开展乡镇文体活动, 使群众的精神文化生活得以改善。

四、结语

基层文化活动能使群众文化生活得以丰富和改善, 从而推动社会精神文明建设, 乡镇综合文化站在基层文化建设中肩负组织协调、统筹安排, 促进社会齐抓共建的重要价值。在当前的社会形势下, 有效发挥乡镇综合文化站的主观作用, 能为基层文化建设提供有力的物质前提, 从而使基层文化得以完善健全。

参考文献

[1]孙彦琴.如何发挥乡镇 (街道) 文化站在基层文化建设中的作用[J].大众文艺, 2012 (19) .

[2]吕玲芝.浅谈乡镇综合文化站在农村文化建设中的重要性[J].大众文艺, 2013 (01) .

13.乡镇年度基层组织建设工作总结 篇十三

今年以来，在县委、县政府的坚强领导和大力支持下，县文明办的精心指导下，紧紧围绕全县中心工作，以“三严三实”活动为契机，认真落实制定下发的精神文明建设工作任务，不断提升我办文明素质XX县城文明程度，为进一步推进省级文明县城创建工作和建设“两富两美”新武功提供强大精神动力。

一、认真学习，提高思想认识

2015年我办坚持周一、周四的学习时间不变，认真学习了习近平同志的各种讲话精神，结合开展的“三严三实”活动和省、市、县主要领导在“三严三实”工作会上的讲话及中央“八项规定”等，以地方志文化建设为纽带，以弘扬“存史、资政、育人”的修志行业精神为重点，以群众性精神文明创建活动和学习宣传先进典型为载体，努力提高机关干部文明素质、文化素质为地方志事业的科学发展、和谐发展提供思想保证、精神动力、智力支持和文化氛围。

二、狠抓落实，把虚事作实

政治路线确定后，干部就是主要因素，党政一把手亲自抓，以为人民服务为宗旨，创造一个良好的政治环境、生活环境和宜居环境。

1、始终贯穿一条主线。坚持用与时俱进的科学理论武装 头脑贯穿一条主线，围绕深入学习宣传科学发展观、构建社会 主义和谐社会等重大战略思想，扎实有效的指导实践、在推动工作上下功夫。一是建立了精神文明网站，定期发布创建动态，及时上传本单位创建任务完成情况；二是成立志愿者服务队，定期为贫困户五保老人检查身体，帮助家里干活；三是“4411”工程出成果。特别是长宁镇甲北村王联会，帮扶前家里几间烂瓦房，一下雨房子也下雨，生活秩序乱七八糟，我们县志办带着感情去帮扶，一是和长宁镇城建局联系，争取了危房改造项目1万元补贴；二是争取临时救助，多次和民政局联系给予救助资金2000元，冬寒则送了新家具、电器等救济600元，一年三次的慰问活动等各项补助共计2万余元。现在家里进行了改造，家里达到了小康户。

2、紧紧围绕一个目标。深入开展精神文明创建活动围绕

“一个目标”，就是围绕二轮修志及地方志事业发展这个目标，通过精神文明创建活动，不断提高修志队伍素质，提高修志管理水平，把创建工作予于工作之中，相互促进共同提高。提升地方志行业形象。

三、细化任务，责任到人

1、坚持用与时俱进的科学发展观武装党员干部的思想，提高贯彻落实科学发展观的素质和能力。认真学习中国特色社会主

义理论体系。紧紧围绕党的十八大和十八届二中、三中全会精神，关注民生，落实发展。

2、大力推进社会主义核心价值体系建设，打牢团结奋进 的思想道德基础。要通过学习宣传和教育实践等多种途径，把 社会主义核心价值体系贯穿到党员、干部职工教育之中，转化 为党员干部同志的自觉行动，在机关形成共同的理想信念和强 大的精神支柱。

3、大力加强文化建设，不断丰富党员干部精神文化生活。加强和谐文化建设。要积极引导全体干部职工树立和谐理念，培育和谐精神，培养和谐心理，充分发挥和谐文化的思想引导作用，价值引领怍用和道德规范作用，以和谐精神启迪思想、陶冶情操、传授知识、鼓舞人心，为地方志发展和改革营造良好的和谐环境，使和谐文化渗透到方志精神文明建设的各个方面，成为全体干部职工奋发向上、团结和睦的精神纽带。

4、弘扬“献身、负责、求实”的行业精神，大力加强党员干部队伍建设。一是继续深化先进典型示范教育活动。“献身、负责、求实”的修志行业精神，是广大方志干部同志在长期的编修实践中逐步形成并培育起来的，既具有鲜明的修志特色，又富有强烈的时代精神。我办以马冬梅同志荣获全省十佳修志能手为抓手先进典型的示范作用带动和引导全体干部职工勇挑重担、开拓创新、埋头苦干、无私奉献的精神、求真务实、廉洁自律、创造一流业绩。二是着力提高干部职工的科学文化素质。要充分发挥精神文明建设的自身优势，进一步推动学习型机关、学习型单位建设，调动干部职工提高自身科学素质的积极性和主动性，增强终身学习、技术创新和工作创新的能力。守住清贫，耐住寂寞。三是鼓励同志参加各种培训班，实现一人一技的战略目标，培养同志们的爱好，力求每人掌握一个修志业务，包括电脑、多媒体、修志、年鉴等，你爱好什么，我们就培训你的爱好，对爱学习、肯钻研，存成果的同志给予奖励。并制定政策，凡取得毕业证的报销上学期间学费，在媒体、报纸等刊登文章县志办奖励媒体稿费的二倍。

5、反腐倡廉，把活动引向深入。结合党的群众路线教育实践活动，加强党性党风党纪教育，引导党员干部认真学习并严格遵守党章，加强理想信念、党风党纪、廉政勤政和艰苦奋斗教育，树立正确政绩观和利益观，做到讲党性、重品行、作表率。充分发挥廉政勤政先进典型的示范作用，进一步树立党员干部的良好形象。

今年来，我们申报了“市级文明标兵”单位。年初下达的任务在一项一项的落实，尽管作的一些工作，但离上级的要求还有一定的差距。精神文明标兵是干出来的，不是等出来的，我们一定要对照2015年创建目标落实任务，落实责任，落实奖罚“的三落实”活动。紧紧围绕2015年县志办工作目标任务，坚持以人为本，扎实工作，务求实效，为全面推进各项工作打牢思想基础，提供强大的精神动力，营造和谐的舆论氛围，培育文明的道德风尚。为实现“两富两美”而奋斗。

2015年，我局在县委、县政府的正确领导下，在县委宣传部XX县文明办的精心指导下，围绕县委、县政府中心工作、服务建设中国生态食品城大局，坚持内鼓干劲、外塑形象，弘扬主旋律、传播正能量，稳步推进我县广播电视事业向前发展。2015年先后有7件作品获省、市新闻一、二等奖，先后评为全市广播电视新闻协作二等奖，市级精神文明单位。现将我局精神文明建设工作开展情况汇报如下：

一、创建工作抓落实 我局始终把文明创建工作贯穿到全局工作中，通过抓好文明创建促广电事业发展，在发展中注重抓文明创建工作，使文明创建与推动广电发展有机结合起来，根据具体情况及时调整充实文明单位创建工作领导小组成员，局长倪标亲自任组长，负总责；副局长房闽任副组长具体抓；各台、站、室负责人为成员，为文明单位创建工作的骨干力量。领导小组下设办公室，具体负责创建活动的日常工作，从而形成了人人参与，事事有人管，层层抓落实的创建工作格局。年初，专门召开创建工作动员大会，部署安排全年创建工作，制定创建工作方案，明确创建工作考核的重要内容。此外，我局还把创建工作列入每次干部职工大会的议题，做到逢会必讲，使文明创建工作深入人心，人人参与，常抓不懈。创建工作领导小组定期召开会议，专门研究创建工作，落实创建经费，分析和解决创建工作中存在的问题，使创建工作经常化、制度化、规范化。

二、加强职业道德建设

道德建设是精神文明建设的核心问题。我局购买《公民道德建设实施纲要》、《党员干部读本》和《社会主义核心价值体系学习读本》、《中国特色社会主义理论体系学习读本》下发干部职工人手一册学习，结合我局工作实际，组织干部职工进行职业道德教育。广播电视媒体是宣传精神文明的窗口，我们要求全体干部职工都要严格要求自己，做精神文明建设的带头人。首先，加强对新闻队伍的经常性政治学习和思想工作，帮助他们摆正自己的位置，树立责任感、使命感和光荣感，严格遵守《中国新闻工作者职业道德准则》，自觉维护新闻工作者的良好形像。其次是严格行业内部管理。电台、电视台根据《中国新闻工作者职业道德准则》和中宣部、广电总局、新闻出版署、中国记协《关于禁止有偿新闻的若干规定》，结合本部门实际，制订了相应的制度，以约束记者和工作人员的言行。

为使思想道德建设在全局形成风尚，我们还注重抓好以下工作。一是在局党支部的带动下，各部门认真组织开展了“深入贯彻落实科学发展观”、“三增强”主题教育，把学习贯彻省委“个人形象一面旗、工作热情一团火、谋事布局一盘棋”的要求作为年度工作的重要内容；二是开展了廉洁自律清理工作和警示教育。在全局5名中层以上领导干部中进行自重、自省、自警、自励教育，并自我对照检查；三是制订了《光泽广电局党风廉政建设制度》、《光泽广电局服务承诺制、首问责任制、限时办结制实施办法》、《光泽广播电视台新闻工作者守则》等规章制度；四是加强培训，提高队伍素质。我局各级领导在抓好本单位精神文明建设的同时，自觉做到廉洁勤政，对中央《关于党政机关厉行节约、制止奢侈浪费的若干规定》、《党风廉政建设准则》和省委、省纪委提出的“五不准”和省政府关于公务员的“八条禁令”坚决贯彻落实，为全局干部职工做出了表率。坚持局党支部领导干部每年过两次民主生活会，并按照县委有关要求进行对照检查。多年来，全局没有发生贪污、受贿、行贿等违法犯罪案件。目前，我局呈现出一派作风正、风气好、人心齐的良好气氛。

三、开展群众性创建活动

我局是宣传单位，局党支部明确要求：宣传精神文明建设的人必须自己首先做文明人。为了把精神文明建设落到实处，使我局的创建工作深入人心，在局党组、支部和局精神文明建设领导小组的领导下，开展了“文明家庭”评比活动，通过每个公民的具体行动展示我局的文明风貌。此外，一年来我局干部职工发扬中华民族一方有难八方支援的传统，在开展慈善捐款活动中，共向XX县慈善总会款1万多元

四、社会效益显成绩

（一）、坚持正确舆论导向，新闻宣传普受好评。

1、舆论宣传导向有力。

截止2015年11月我县电视台共播出《光泽新闻》、《一周新闻综述》等新闻栏目合计144期，播出新闻1218条，上送上级台并被中央台采用1条，省台采用91条，市台采用287条。广播用稿1613条，分别在《光泽新闻》等栏目播出，被省市广播电台采用218篇(次)。其中，《光泽泡粉》、《龚氏大夫第》、《光泽三角戏》、《光泽古民居建造技艺》等广播节目，先后在省台2015年“留住乡愁”特别节目中播出。

2、宣传主题紧贴中心。

为了配合XX县委县政府的中心工作，弘扬主旋律，打好主动仗，XX县广播电视台先后开辟了《宣传学习党的十八届五中全会精神》、《2014年回眸》、《记者走基层》、《美丽乡村》、《共建美丽光泽、营造宜居环境》、《环境整治在行动》、《牢记宗旨、服务群众》、《中国梦、青年志》、《食品安全之窗》等10多个专栏、专题节目，共播出稿件764条次。

3、创优创先工作明显。

2015年度本台有7件广播电视作品获省、市优秀广播电视节目奖。电视新闻《练好内功激流勇进》、广播长消息《为困境未成年人撑起爱的“保护伞”》分获市级广播电视作品一等奖，广播短消息《闽北首起生态环境公益诉讼案审结》获市广播新闻奖二等奖、广播长消息《习总书记回信提振圣农人发展信心》获市广播新闻奖三等奖，广播剧《爱，一直都在》获市广播剧一等奖，广播文艺作品《自由在歌唱——听“红高梁”之歌》获市广播文艺作品三等奖，电视播音作品《光泽新闻》获市广播播音作品三等奖，广播播音作品《为困境未成年人撑起爱的“保护伞”》获市广播播音作品三等奖，取得历年来最好成绩。

4、节目改版有声有色。

为了让节目更贴近生活、贴近群众，同时增强与观众的沟通与互动，我们加强《光泽新闻》栏目的策划，增强新闻敏感和主动出击意识。一是与县委办、政府办等上级部门加强衔接，掌握宣传动态，改被动宣传为主动宣传，实现从被动等新闻到主动找新闻的转变。针对全年和阶段宣传重点，策划好大型采访系列报道。二是加强与教育、卫生、住建、农业、林业及各乡镇的联系，通过与部门联办节目的形式，策划推出《食品安全之窗》、《环境整治在行动》《美丽乡村》等栏目，及时宣传报道各级各部门贯彻落实打造国家级生态食品城、建设美丽光泽的新举措，充分展示各条战线取得的新进展、新成效，使《光泽新闻》成为提升光泽广电媒体收视率的新的增长点。

5、民生报道丰富多彩。

今年以来，广播电视台加大了民生新闻的报道力度，力争把主题报道做得既平民化又有正面导向。新年伊始，就在新闻节目中开设了“新春走基层”“记者走基层”等栏目。积极落实“走、转、改”精神，要求采编播人员深入乡镇，主动参与新闻报道。在《光泽新闻》中开辟“记者走基层”专栏，重点关注了民生民计，充分展现基层群众幸福生活和光泽经济社会发展成就。据统计，《光泽新闻》累计播出“记者走基层”报道130余条次，累计节目时长300多分钟。

6、宣传管理可圈可点。

通过每周新闻例会和每月一次的新闻业务会点评新闻节目得失，指导记者工作，研究下一步工作。充分利用新媒体载体，通过“广播电视制作中心”qq群、微信群等形式向记者、通讯员发布业务培训资料，加强沟通交流，促进业务水平整体提升。采取送出去和传帮带方法，提高新闻从业人员的素质；通过召开通联会，鼓励乡镇通讯员来台跟班学习的方式，加强通讯员队伍建设。

（二）、坚持广电公共服务，事业产业稳步发展。

1、扎实推进数字影院建设工作。

截止2015年11月光泽数字影院土建工程已接近尾声，装修装饰工程已完成小会议室装修上顶，外墙顶挂、钢挂及a、b、c区外墙二层涂料、大厅吊顶分布等；声光电舞台吊挂架及防火幕墙正在安装，已完成吊杆及升降舞台设备2号网架吊、马道、葡萄架等工程。完成年初至报告期总量为4953万元，占年完成计划投资的99.06%。

2、完成九里峰基础设施改造建设。

2015年我局投入资金150多万元完成对九里峰电视台的饮用水、机房扩建、高压电力线改造和下山道路的硬化改造工程等基础设施建设项目。同时，配合省、市局完成对九里峰地面数字电视广播覆盖网建设的基础数据及机房模改数的改造方案申报。

3、继续建设和维护广播应急预警系统。

我局在2015年年初重新制定了农村有线广播管理、系统维护、播放等制度，规范了广播室的每天播放登记记录。同时，加强了我局工程技术人员与乡镇、行政村广播室管理人员的联系与沟通，实行每周电话询问、联系制度，对各行政村广播室当日值班、播出、记录、维护、管理等情况进行跟踪管理。每月定期组织局事业股技术人员对全县85个村“村村响”设备进行全面维护维修，强化了汛期期间的农村应急广播系统的维护管理和使用，促进了农村有线广播长期通。

4、强化安全播出与传输。

调整和完善了九里峰电视转播台、硬盘播出机房的安全播出应急预案和各项规章制度；定期对制作、播出、供电等系统进行安全检查，排除事故隐患；定期对机器设备进行维护检修，全力保障安全播出和宣传报道效果，实现春节、两会等重要节日、重大活动的安全播出。

5、认真开展农村电影放映工作。截止2015年11月农村公益数字电影“一村一场”电影放映已放映1036场，超额完成全年任务。同时，2015年完成了2个行政村农村数字电影室内放映的改造工作。

综上所述，我局在精神文明建设中虽取得了一定成绩，但离上级的要求还有差距。我们有决心、有信心更加深入扎实地开展工作，使我局的精神文明建设工作再上一个新台阶。

xx年，我县坚持贴近实际、贴近生活、贴近未成年人，以立德树人为根本任务，大力培育和践行社会主义核心价值观，广泛深入实施未成年人思想道德建设“金种子”工程，学校、家庭、社会“三位一体”教育网络不断完善，社会文化环境不断净化，全县未成年人思想道德建设工作扎实推进，取得了明显成效，现将一年来的工作总结如下。

一、健全工作机制，确保未成年人思想道德建设工作顺利开展 县委、政府高度重视未成年人思想道德建设，制定下发了《关于培育和践行社会主义核心价值观加强和改进中小学德育工作的意见》。县文明委定期召开会议，研究讨论未成年人思想道德建设工作，总结命名示范点、制定全年工作计划、讨论解决工作中的困难和问题、探讨未成年人思想道德建设工作新思路、新举措，保证了全县未成年人思想道德建设工作的规范有序开展。县文明委制定下发了《关于xx年实施“XX县未成年人健康成长行动计划”的安排意见》、《关于组织实施未成年人思想道德建设”金种子“工程的通知》。县委宣传部和团县委联合下发了《关于在未成年人中开展“双报到三反馈”工作的实施方案》。3月份，召开全县教育暨未成年人思想道德建设工作会议，对未成年人思想道德建设工作进行了安排部署，并将未成年人思想道德建设工作纳入全县精神文明责任书中进行量化考核。今年，建成乡村学校少年宫2个，培育和践行社会主义核心价值观示范点2个，示范家长学校2所，“学会感恩、尊敬师长”示范学校2个，心理健康咨询示范点2个。具体工作中，县文明办、未成办加强与文明委各成员单位的联系沟通，积极发挥联络、协调、督促、服务的作用，推动学校教育、家庭教育、社会教育的有效衔接，保证了各项工作任务的落实。

二、完善“三位一体”教育网络，营造未成年人健康成长良好氛围 在推进未成年人思想道德建设中，注重以家庭教育为基础，以学校教育为主阵地，以社会教育为重要补充的“三位一体”教育网络建设。一是强化家庭教育。充分发挥家长学校功能，通过专家讲座、家长会、家访等形式，加强学校与家庭的联系与沟通，引导家长更新家教理念，夯实未成年思想道德建设基础，今年确定创建示范家长学校2所。广泛开展传承文明家风活动，举办了全市传承文明家风深化和谐家庭创建启动仪式暨XX县“秀才艺·谈家风·晒幸福·促六和”和特困流动儿童结对帮扶活动。县妇联依托“妇女之家”和“妇女阳光家园”，在乡镇、村（社区）组织开展了“寻找最美家庭·传承文明家风·孝道我先行”主题活动、“珍爱生命·远离毒品·反对邪教”专题讲座、“弘扬家庭美德·争做最美家庭”主题承诺签字仪式、“和谐家庭·亲子联盟”知识竞赛、“成长路上爱相随”留守儿童关爱活动等系列活动；开展寻找“最美家庭”“最美家庭成员”活动，评选“最美家庭”12户，“最美家庭成员”7名，家庭教育水平不断提高。

二是突出学校教育主阵地。县教体局制定下发了《XX县教育系统培育和践行社会主义核心价值观意见》，将社会主义核心价值观与校园文化建设、道德实践活动、行为习惯培养结合起来，组织开展了社会主义核心价值观专题辅导、征文比赛、手抄报展示、国旗下演讲等活动，通过活动向学生渗透核心价值观的内涵。切实抓实各学科的渗透，使课堂成为未成年人思想道德建设的主渠道。注重环境育人、实践育人功能，营造积极向上的校园文化氛围，举办丰富多彩、形式多样、寓教于乐的德育教育活动，提高了未成年人综合素质。今年，申报创建省级德育示范学校2所。

三是营造社会育人的良好环境。加大社区(乡村)未成年人思想道德建设工作力度，全面落实“双报到、三反馈”制度，依托道德讲堂、道德银行、留守儿童之家、农家书屋、图书银行和四点半学校等教育平台，开设爱心课堂，举办青少年道德讲堂，组织开展“爱心妈妈”结对帮扶、中小学生志愿服务、“最美孝心青少年”评选、社会主义核心价值观和法制宣传教育等系列活动，促进了社区（乡村）未成年人课余假日的管理教育。相关部门齐抓共管，大力开展社会文化环境整治活动，协同公安、工商、文化、卫生、城建、消防、交通等部门，切实抓好学校及其周边治安环境的综合治理。集中开展网吧、娱乐场所、图书音像、营业性演出市场的整治工作，全年共开展检查56次，检查文化经营单位420家（次），出动稽查人员1500多人（次），查处各类违法经营户7家（次），立案处罚经营盗版教辅教材的书店1家，没收盗版教辅图书500多册，下发整改通知书4家（次）。11月份，协同县文广新局深入城区中小学校开展“远离网吧远离娱乐场所”专题宣讲活动6场（次），参与学生6000多人，从思想上教育引导未成年人自觉远离网吧，拒绝沉迷，文明上网，健康成长。县关工委定期不定期组织“五老”志愿者服务队成员，对城区网吧进行义务监督，营造了良好的社会文化环境。

三、深入开展思想道德教育，提升未成年人思想道德素质

大力实施未成年人思想道德建设“金种子”工程，引导未成年人在寓教于乐中，牢固树立中国特色社会主义的理想信念和正确的世界观、人生观、价值观，养成高尚的思想品质和良好的道德情操。

一是深入开展社会主义核心价值观和中国梦宣传教育。县文明办设计印制社会主义核心价值观宣传挂图1万份，定制含有核心价值观和公民“四德”教育的鼠标垫12000个，免费发放至党政机关、乡村、社区和中小学校，并确保宣传挂图进入每个教室。为引导教育中小学生牢记背熟核心价值观“24”字，按照社会主义核心价值观进校园、进课堂、进教材、进头脑的要求，各校（园）运用宣传版面、横幅、宣传栏、校园广播、书报栏、文化墙等方式进行了广泛宣传，同时，组织广大中小学生学唱传唱《中国力量》，营造了良好舆论宣传氛围。各校（园）利用班会、团队活动，组织开展了培育和践行社会主义核心价值观专题辅导、征文比赛、手抄报展示、国旗下演讲等主题实践活动，通过活动向学生渗透核心价值观的内涵。组织开展了“我的梦·中国梦”主题征文、演讲比赛、诗歌朗诵、绘画作品展等活动，引导广大未成年人树立远大理想，指引自己健康快乐成长。至目前，共开展各类教育活动76场（次），参与青少年达3.3万人（次）。

二是深入开展道德实践活动。广泛开展“做一个有道德的人”主题活动，依托学校道德教堂，开展了“校园文明之星”、“文明礼仪标兵”、“优秀共青团员”、“优秀少先队员”、“文明班级”、“文明宿舍”等评选命名活动，引导未成年人向道德模范、最美人物、身边好人学习。广泛开展“学会感恩、尊敬师长”、“中华经典诵读”、“文明餐桌”行动等主题教育，引导未成年人积极争做有道德的人。继续组织开展“三项经常活动”和“四项集中活动”，清明节期间，组织中小学生到中国工农红军西路军纪念馆开展“缅怀革命先烈，弘扬民族精神，率先转型跨越，建设美好家园”革命传统教育活动。六一前，举办了全县庆祝国际儿童节暨第五届“十佳少年”表彰文艺演出，表彰奖励了全县“十佳少年”10名、优秀少先队辅导员10名、优秀少先队集体2个。推荐上报全国、陇原美德少年3名，12月份启动了XX县首届“美德少年”评选表彰活动。三是深入开展经典诵读活动。各中小学校以班级或年级组织开展了形式多样的中华经典诵读活动，引导未成年人传承弘扬中华优秀道德文化。组织开展了“书香高台”全民阅读活动，各学校通过开设开放式书吧和在班级设立图书角等形式，引导未成年人“读一本好书、诵一段经典、作一番感悟、写一篇心得”，积极开展读书活动。七一前，举办了全县少年儿童中华经典诵读大赛，参与学生达3000多人。5月份启动了全县“我的梦·中国梦”青少年走进图书馆阅读活动，接待学生读者2800人次，引导学生利用课外活动和节假日到图书馆、农家书屋阅读。组织开展优秀童谣作品创作评选活动，县文明办对20首优秀作品作者进行了表彰奖励，并推荐上报18首作品参加全省的征集评选活动。举办了第十届“青春中国—甘肃省青少年才艺大赛（张掖赛区）”活动和xx中国高台高雅艺术音乐节，共开展活动13场次，参与学生、家长2万多人次。

四是深入开展民族团结进步教育。利用第11个民族团结进步宣传月的有利时机，围绕“民族团结一家亲，同心共筑中国梦”主题，在全县中小学校广泛开展了民族政策法规学习讲座，同唱民族团结一首歌活动、民族团结主题班会，演讲比赛、主题征文等教育实践活动，进一步增强了广大青少年学生的民族团结意识。

五是深入开展爱心关爱活动。关心关爱留守儿童，县妇联积极动员巾帼志愿者为留守流动儿童捐赠衣物376件，学习用具和文体用品473套，现金300元。关心关爱特殊儿童，在金果果幼儿园举办了关爱留守流动儿童“庆六一”集体生日会，为12名自闭症儿童捐赠玩具12套。县关工委在世界自闭症日组织开展了全县“蓝丝带”自闭症儿童关爱活动，县妇联举办了“幸福公益园”揭牌仪式暨关爱弱势儿童“和星星的孩子植希望·画春天”公益活动。关心关爱困难青少年群体，争取“青和春蕾女童爱心基金”项目10万元，救助春蕾特困女童20名。组织访贫问苦送温暖情驻春蕾女童现场结对救助活动，集中为11名特困春蕾女童捐助助学金2200元、暖冬衣物55件。县妇联与县工商联共同动员全县19名爱心企业家与21名贫困孤儿结成助养帮扶对子，并为每名贫困孤儿赠送了书包及1000元的现金。团县委组织开展了圆梦公益活动和“立国爱心基金”发放暨第二期圆梦公益行动，共救助、资助生活困难学生62名，发放资助金3.83万元，并筹措资金0.8万元为100名学生发放了书包、课外书等学习用品。民政局认真落实孤儿、弃婴、流浪儿童救助保障政策，健全完善救助制度，规范操作程序，切实做好未成年人救助保障工作。各乡镇、机关单位干部职工结合双联行动，积极开展留守儿童、孤残儿童和生活困难学生爱心帮扶活动，帮助解决了他们学习生活中的困难和问题。

六是深入开展志愿服务活动。全县各级团组织和青年志愿者组织以青年志愿者旅游宣传推介、环境卫生整治、文明劝导、“送温暖·献爱心”慰问、法律宣传、科技咨询、业务知识宣传普及等为主要内容，集中组织开展了“3·5”青年志愿服务日活动。城区中小学校广泛开展了“弘扬雷锋精神·争做文明学生”志愿者服务活动，同时，举行了“学习雷锋，从我做起”国旗下演讲、“学雷锋，做美德少年”主题班队会等实践活动。七是深入开展法制宣传教育。切实加强未成年人的法制宣传教育，把预防和减少未成年人违法犯罪作为法制教育重点，通过组织观看警示教育片、举办法制讲座、模拟法庭等形式，增强了未成年人的知法守法意识。加强学校兼职法制副校长聘任管理，xx年，重新选聘中小学法制副校长21名，配备率达100%，上法制课361次，举办各类法律知识讲座324场（次）。在全县中小学生中开展了“春季法制教育第一课”宣传教育活动，重点开展了以举办一次法制讲座，观看一次警示教育片，印发一本《预防青少年违法犯罪案例选编》，开展一次以“与法同行·健康成长”为主题的班会，签订一份承诺书，开展一次问题学生大排查为主要内容的“六个一”活动，提高了法制教育的针对性和实效性。积极开展交通安全示范校创建活动，公安交警部门在校园内举办交通安全知识讲座和“文明出行、保护生命”交通安全图片巡回展览，进一步增强了中小学生的法制意识和交通安全意识。

八是积极开展心理健康教育。积极开展中小学心理健康教育工作，督促中小学校开设心理健康教育课，普及心理健康知识。各中小学校、社区建成了一批标准较高的心理健康资询室，通过个别谈心、电话咨询、专题讲座等形式，积极为家庭和未成年人提供心理健康疏导、咨询服务，帮助未成年人掌握调节心理的有效方法，养成乐观向上阳光心态。同时，加强未成年人体育工作，以快乐大课间、特色星期

三、课外体育活动、课余体育竞赛、艺术节、运动会为载体，深入推进阳光体育活动开展，促进未成年人身心健康、体魄强健。今年，我县3所学校被省教育厅命名为首批“快乐校园”示范校。

四、加强校外活动场所建设，拓展未成年人社会教育渠道

大力实施乡村少年宫建设项目，建成新坝中心小学乡村学校少年宫，骆驼城中心小学申报创建乡村学校少年宫。同时，县教体局积极筹措资金，自建南华初中、南华中心小学、巷道中心小学、合黎中心小学、新坝霞光小学、罗城中心小学乡村少年宫6个，为农村未成年人开展活动搭建了平台。加强校外活动场所建设，以红西路军纪念馆、少年军校、青少年活动中心、县文化“三馆”、乡（镇）综合文化站、乡村学校少年宫等基地为抓手，组织在校学生开展各类校外实践活动，加强国防教育、养成教育、实践锻炼，提升了未成年人综合素质。青少年活动中心开设了图书阅览、科技制作、兴趣社团等公益活动项目，与县委政法委共同举办了青少年“走进军营“实践活动，举办了第三届汇报演出文艺晚会。今年，XX县青少年学生校外活动中心被省教育厅、省财政厅命名为甘肃省优秀青少年学生校外活动中心。少年军校积极组织开展军事训练和国防知识教育，开展培训15期，培训学生3000人次。

五、加大宣传报道力度，营造浓厚舆论氛围