环保培训班小结

环保培训班小结（精选13篇）

1.环保培训班小结 篇一

小学环保活动小结

保护环境，维护生态平衡，为人类造福，是现代人必须具有的环境意识。今天的小学生是祖国未来的建设者和接班人，因此从小培养学生的环境保护意识十分必要。为了给孩子们灌输了节约资源，重复利用资源，不破坏环境的观念，从一点一滴入手，从身边的小事做起，增强环保意识。我也在66班开展了一系列的活动：

利用兴趣课向学生宣传环保的重要意义，并激励学生在家长的启发下想出了很多生活中环保的计策。如，在澡盆洗澡，要注意：放水不要满，1/3-1/4盆足够用了。用收集的家庭废水冲厕所，可以一水多用，节约清水。洗脸水用后可以洗脚，然后冲厕所。淘米水、煮过面条的水，用来洗碗筷，去油又节水。衣服太少不洗，等多了以后集中起来洗，也是省水的办法。在浴室里不和好朋友大打水仗。停水期间，不要忘记关水龙头。这些都是节水的好办法。还有尽量少用空调；不用餐巾纸，改用手帕；养成好的卫生习惯；不乱扔垃圾尽可能少的使用“一次性物品”；实行垃圾分类等等。而且通过活动，孩子们的确实增强了，大部分也能落实到行动上，但是，还需要不断地教育，才能使我们的活动真正起到作用。

利用每周午读时间，由一名同学做主持在全班评选出本周文明之星，首先在每个小组投票评选一名文明之星，然后再次投票评选出每周的中队文明之星。文明之星在“清洁卫生接力棒”上记录自己表现及今后的奋斗目标。

今后，我们将继续加强环境宣传教育工作和环境保护工作，大力开展

“绿色学校”、“清洁家园”等各种活动，把身边的环境建设得更加美好。

2.环保培训班小结 篇二

2013年年初, 由于公司组织机构调整, 在“三集五大”体系改革对培训中心的定位和方向不够明朗、要求不够清晰、任务不够饱满的情况下, 广大干部职工思想一度波动较大, 迷惘和担忧溢于言表。随着冀北公司的独立运作, 随着公司“三集五大”体系建设的深入推进, 管理培训中心孕育而生。新一届领导班子在广泛调研、深入思考、集体研究的基础上, 迅速明确方向, 找准定位, 从转变观念、统一思想入手, 强化责任和使命, 综合分析发展现状, 积极谋划未来发展。强调要以“三集五大”体系建设为首要任务, 提出了“三个下功夫”、“三个紧紧围绕”的工作思路和满足“三个要求”、做到“三个对接”、实现“质”的提升的指导思想。上半年, 在中心党委的坚强领导下, 在广大干部职工的共同努力下, 顺利完成了“三集五大”体系建设的方案制订、动员准备、新模式导入三个阶段性目标。举办各类培训班57期、3876人次, 16220人天。完成会议接待服务工作55项, 会议接待服务人数4176人次、9112人天。完成鉴定及考试15期, 7522人次、9769人天。“两手抓、两不误”, 广大干部职工精神饱满, 队伍和谐稳定, 各项工作有序开展, 管理培训中心呈现出良好的发展态势。

一、明确提出新的工作思路和指导思想

管理培训中心新一届领导班子成立后, 按照冀北公司党组“明确定位、创新理念、健全机制、突出合力、强化责任”的新要求, 通过深入调研、沟通、分析和思考, 科学决策, 迅速明确了“三个下功夫”和“三个紧紧围绕”的工作思路, 为探索中的管理培训中心指明了方向。“三个下功夫”:一是在培训研发上下功夫, 二是在师资队伍建设上下功夫, 三是在培训宣传上下功夫。“三个紧紧围绕”:一是紧紧围绕“三集五大”体系建设要求来思考问题, 围绕新体制、新机构、新定编、新定员来思考问题。二是紧紧围绕中心新的定位来思考问题, 要围绕管理培训中心新定位, 解放思想, 转变观念。三是紧紧围绕冀北公司党组的要求来思考问题, 要加强对公司领导讲话精神的学习, 深刻领会、坚决贯彻执行, 切实增强落实公司党组决策部署的积极性、自觉性和主动性。

随着“三集五大”体系建设的深入开展, 为统一思想, 进一步推动中心各项工作, 新一届领导班子及时提出要满足“三个要求”, 做到“三个对接”, 实现“质”的提升的指导思想, 作为广大干部员工的行动纲领, 也是检验下一步工作的标准。满足“三个要求”:一是满足“三集五大”体系建设的要求;二是满足公司党组的要求;三是满足自身发展的要求。做到“三个对接”:一是实现和公司职能部门对接;二是实现和公司业务对接;三是实现和中心自身的管理和岗位对接。其目的是实现中心内质的提升, 达到内质外形协调持续发展。

二、“三集五大”体系建设取得阶段性成果

按照公司关于“三集五大”体系建设的总体部署, 借助良好的发展态势, 定方向、理思路、抓关键, “三集五大”体系建设工作扎实推进。

中心领导班子和改革小组成员发扬中心善打硬仗的优良传统, 加班加点, 不分白天黑夜, 不分工作日还是休息日, 连续作战, 全力以赴, 深度探究“三集五大”体系建设工作, 先后召开各类会议29次, 方案修改20稿, 形成实施方案并一次性通过审核。实施操作过程积极稳妥, 环环相扣, 衔接有序, 在短短10天时间就完成了最艰难的中层干部、管理岗位、培训业务岗位的人员配置工作, 中干空岗、主任培训师竞聘上岗工作, 完成新模式导入, 顺利进入磨合整改阶段, “三集五大”体系建设初战告捷, 取得了阶段性成果, 得到了公司领导的高度评价, 得到了中心广大干部职工的普遍赞誉。这项工作之所以按节点顺利完成并取得成功, 主要得益于指导思想明确, 得益于组织保障有力, 得益于方案严谨务实, 得益于班子求真务实。在“三集五大”体系建设整体工作推进中, 领导班子充分发挥整体合力, 攻坚克难、勇于担当、高度负责、不辱使命、率先垂范, 在改革过程中充分相信职工, 依靠职工, 广泛征求意见, 倾听职工诉求, 多形式、多渠道开展心与心的交流。这项工作的成功更得益于职工的理解和支持。管理培训中心的职工是一支识大体、顾大局的队伍, 绝大部分职工经历过多次改革和转型, 面对改革有很强的适应能力, 有充分的思想准备。特别是广大干部职工深深地爱着这片热土, 盼望中心一天比一天好的心情十分迫切, 都真诚希望改革能够顺利进行, 希望通过改革使中心再迈上一个新台阶。因此, 在这次改革中, 大家积极倡导改革、参与改革、支持改革, 确保了管理培训中心“三集五大”体系建设取得阶段性成功。

三、各项工作扎实推进

管理工作取得实效。在制度建设方面, 规范周碰头会、周工作例会和月度工作会制度, 通过让中层干部参加公司电视电话会议和碰头会, 及时传达会议精神, 通报中心管理、培训和服务情况, 准确将中心党委的决策部署贯彻到各部门, 执行力和管理穿透力不断增强。成立“三集五大”体系建设、规章制度等专项管理委员会, 深化研究有关中心发展的各项专题。制订管理培训中心制度梳理方案, 拟修改制度140条, 拟建立规章制度12条, 部分制度已修改完毕。在信息化建设方面, 中心根据机构调整对管理信息系统界面进行调整, 进一步明晰工作责任, 优化业务流程, 提高了数据分析能力;协同办公系统实现了公文处理全过程网上流转, 结合中心业务实际, 逐步扩展了协同办公系统应用范围。在财务管理方面, 中心完善预算管理体系, 细化分解指标, 清晰界定责任, 完善预算编制和审批, 严格预算执行与控制, 强化预算分析与评价;完善成本分析体系, 加强成本管理。在风险防范方面, 中心扎实开展清产理财效能监察、车辆清理整顿、集体企业清产核资等专项排查治理, 消除了薄弱环节。

品牌建设初见成效。在培训项目及课程体系建设方面, 根据公司“可靠、可信赖”的品牌形象要求, 确立了“培训质量可靠, 培训服务可信赖”的建设目标。组织召开6次培训项目及课程体系建设研讨会, 统一和规范了管理、运维等五部分的内容和格式, 完成资料的统一编码。结合能力维度和能力标签, 利用项目开发积累, 梳理完成10个管理培训项目、7个内部课程与课件, 为培训品牌手册的制定和培训品牌建设奠定了基础。在培训研究方面, 主动服务跟进公司改革发展, 学习研究“三集五大”体系建设, 深刻理解“两个价值最大化”的内涵, 开发形成相关讲座和课件2个、音像资料1套, 编写“三集五大”体系建设学习手册, 组织“三集五大”相关培训。在培训课程开发方面, 以《中国电力与能源》课程开发为标志, 拉开了管理培训中心课程开发的序幕, 完成方案的制订, 课程框架和提纲的编制, 形成4个标准课件, 组织2次专题试讲, 开展2次实践培训。在培训宣传上, 利用公司信息平台, 及时报送宣传稿件59篇, 被采纳44篇, 加大了核心业务宣传力度。

队伍建设稳中求进。在中层干部队伍建设方面, 为满足“三集五大”体系建设要求, 中层干部交流力度较大, 能够从中心发展大局出发, 服从组织安排, 迅速转变角色, 履职尽责, 以高昂的斗志投入新的工作, 是经得起改革考验的管理团队。在培训师队伍建设方面, 通过“三集五大”改革, 为培训师和年轻人搭建成长平台和发展空间;通过听、评课和导师辅导活动, 锻炼年轻培训师队伍;通过“三集五大”岗位适应性培训, 提高培训师的岗位履职能力;通过组织外出培训和学习, 提高培训师的业务水平。

党群工作卓有成效。深化创先争优活动, 开展基层组织建设年活动, 组织庆祝建党、建团活动, 开展职工思想动态调研, 召开座谈会、恳谈会, 通过多种形式的思想政治工作, 统一了思想, 提高了认识, 增强了凝聚力, 确保了改革期间工作不断、秩序不乱、思想不散, 营造了和谐稳定的良好氛围。

服务保障扎实有效。在培训服务方面, 高质量地完成了国网十大领军人才选拔, 审计部依法治企专项检查集中培训等高规格的考试和培训, 公司级各类会议、考试、培训和鉴定等工作, 以“真诚、热情、周到”的服务充分展示了培训服务的窗口风采, 赢得了公司领导和培训学员的一致好评。在校园建设方面, 完成校园地下管网建设改造三年规划, 水、电、暖安全运行无事故。绿化、保洁、维修工作持续改进创新管理, 完成春季校园绿化, 完善校园文化设施, 持续保持培训服务环境的优化。在提升服务质量方面, 强化重点工作落实, 建立维修、绿化及保洁计划完成情况反馈制度, 深化物业维修标准化管理。培训服务管理、物业管理、安全管理、车辆管理基础工作扎实, 为中心正常运转提供了优质的后勤保障。

3.环保彩色免烧水泥瓦技术培训 篇三

环保彩色免烧瓦是以水泥、沙子、化学助剂等原料经模具气压、振动一次成型。不需涂层、抛光，即可生产光亮如镜、色彩鲜艳、坚固耐用、永不褪色的环保彩瓦。因其仅用水泥、沙子等主要原料，不仅环保，而且有效地保护了土地资源。生产工艺简单，投资小，在房屋使用中，产品平整严密、保温、隔热、防水、美观。

环保彩色免烧瓦在国外已广泛应用，在我国已在大城市推广，现在国家禁止黏土砖、黏土瓦的生产，并推广乡镇开发、新农村的建设，水泥彩瓦已经向中小城市、乡镇农村发展，市场极其广阔。全新的组合配比技术，独特的生产工艺，为中小投资者提供了难得的商机。

1.产品性能及特点：

（1）节能环保：无须建窑焙烧，节约能源，无毒无放射性，无三废排放。

（2）工艺简单：采用创新工艺，模具压合一次成型，不需打磨、抛光等加工处理。生产工艺易掌握，普通工人均可操作。质量稳定，不受温度限制，四季均可生产。

（3）原料广泛：以水泥、沙子为主料，就地取材，各地易购，造价低，利润高。

（4）品质优异：耐酸碱、耐老化、硬度高、耐冻融、抗风雨、不变形不褪色，寿命长达50年以上。

（5）品种齐全：根据市场需求，可生产各种规格、各种形状、各种颜色的环保彩色免烧瓦。

（6）效果超群：具有瓷釉质感，优于陶瓷，平滑细腻，色彩明快，永不褪色，豪华典雅，被誉为屋面上的工艺品。

（7）成本低廉：普通型波形瓦420毫米×330毫米×12毫米综合成本0.8元/块。参考售价1.8元/块。

2.投资预算及效益分析：

（1）小型规模（日产1000块）：

①厂房：50~80平方米；工人：3~5名；电源：220伏或380伏。

②设备投资:搅拌机:1500元；振动气压成型机:7500元；模具1000个（每个10元）。

③效益分析：4人操作日产1000块，年利润（以10个月计）是日利润1000元/天×300天=300000元。

（2）中型规模（日产2400块）：

①厂房：120平方米，工人6人；电源：380伏。

②设备投资：搅拌机:1500元；水泥彩瓦生产流水线:19800元；模具2400个（每个10元）。

③效益分析：6人操作日产2400块，每块利润1元，年利润为（以10个月计）2400×300=720000元。

二、技术转让及服务方式

技术转让及收费标准：面授3800元，函授880元。

1.提供全套技术资料：包括配方、工艺流程、生产规范、VCD生产操作光碟等。

2.提供长期技术支持和免费技术更新，提供各种设备、模具。假如函授不能完全掌握生产技术，请补齐面授培训费上门培训，函授资料款到即快递寄出。

三、销售方法

1.厂址最好选择在交通方便的公路边、街道、集市附近，生产的彩瓦码放在交通方便、车流和人流量大的地方本身就是一种无形的广告宣传方式，需要的客户会直接上门购买。

2.上门联系业务，与当地的商品房开发商、工程承包商联系，直接将产品推销给他们。我们的设备投资少，生产成本低，质优价廉是我们产品进入市场的优势；

3.与建筑公司业务员、负责人、建委、工程监理公司、各种建材的供应商搞好关系，由他们给你推荐销售，会有事半功倍的效果。

4.环保知识竞赛活动小结 篇四

一、加大宣传力度，对学生进行了环保意识教育

1、利用周一升旗仪式和周五降旗仪式的时间，对全体学生进行了“宣传低碳减排，倡导绿色生活”的主题国旗下讲话，教师热情洋溢的讲话，提高了学生的环保意识。

2、充分发挥各班级黑板报的宣传优势，每班出了一期有关环保知识的黑板报,学校对此进行了检查。

二、开展丰富的队会活动，在活动中对学生进行环保意识的教育

1、全村十一个班级在各位班主任老师的精心组织与策划下，开展了形式多样的班队活动。有的以“环保故事会”的形式，通过讲述环保故事，提高环保意识；有的以“环保我能行”为主题，人人发言，说出自己想法和做法；有的以“环保图片展”的形式，为学生提供环保相关知识图片，扩大学生的视野。

2、2011年6月10日在各校点进行预赛。一至三年级为低段组，进行绘画竞赛，四至六年级为高段组，进行征文竞赛。各校点各选拔出前五名。

3、2011年6月11日在村完小学校进行决赛。将各校点选送的前五名作品进行现场展品，选拔出全村的两项各前三名。

三、在环保活动中成效显著

1、活动虽然小，但意义深远，反响良好，充分体现了学生积极参加活动，锻炼自身能力和构建美好校园的心愿。在校内开展的这一有实效性的活动，进展顺利，影响广泛，取得了圆满的成功，也达到

了预期的目的。

2、这次活动紧扣着提高学生环保意识的主要任务，坚持理论联系实际，提高社会实践的针对性、时效性、吸引力和感染力，充分调动了各方面的积极性，努力形成支持学生踊跃实践的良好局面，且使我们学生通过参加校园活动，了解环保认清环保，增长才干，锻炼能力，培养品格，这一实践成为学生环保知识教育的有效途径。

3、在这次环保竞赛活动中，各班准备充分，参与积极，提高了学生的环保意识，达到了活动的目的。

5.环保局六.五活动工作小结 篇五

根据哈市局的要求，我局围绕今年“6.5”环境日主题“生态安全与环境友好型社会，开展了以下活动。现将活动情况做如下汇报。[好范文-,找范文请到]

一、对我市污染源进行排查及治理

为了进一步改善我市居民的居住的环境，我局对居民区内养殖业、修理业、餐饮业进行检查并逐一登记，对影响居民的业户集中组织要求他们按照环保规章制度进行治理并到居民满意。

二、组织我市中小学校环保小卫士参加少儿回归大自然活动。

在6月3日我局组织我市100余名环保小卫士参加了少儿回归大自然活动，此次活动得到了市团委、妇联、教育局的支持和认可，100余名小卫士表演了有关环保主题的小品、歌舞、诗朗诵等节目。此外孩子们还至身于大自然中为小树浇水、除虫，以自己的实际行动为保护环境出一分力。

三、利用多种形式做好宣传

在“6.5”世界环境日期间，我局利用新闻媒体在电视台播放环保宣传片，在电台播放了多期影视同期声。在我市步行街设立中心宣传点，采取散发宣传单、宣传画、警示教育展览等方式进行宣传，并举行了别开生面的“百米长卷签名绘画活动”组织我市100余名中小学生参加绘画，全市机关干部、学生500余人参加签名活动，此项活动收到了很好的宣传效果。

四、开展环保周活动

在我市第三中学开展了环保周活动，我局领导以及团委妇联、教育局领导参加了环保周启动仪式，并观看了环保录像，主题班会等活动，在环保周期间第三中学校领导还组织学生到街头清理小广告，捡收垃圾，并参与了少儿回归大自然活动。

6.环保培训班小结 篇六

党的群众路线教育实践活动第一阶段

工作总结

全县党的群众路线教育实践活动开展以来，我们严格按

照上级安排部署，紧密结合当前工作实际，精心组织，狠抓落实，取得了一定成效。现将具体情况汇报如下。

一、高度重视，超前谋划教育实践活动准备工作

3月6日，全县党的群众路线教育实践活动动员会议召

开后，县环保局党组高度重视，立即行动起来，连续3次召开党组会议和党组扩大会议，认真学习《中共xx委关于深入开展党的群众路线教育实践活动实施意见》和xx书记重要讲话，传达会议精神，研究部署贯彻落实工作。成立了局长任组长，两名党组领导任副组长的环保局党的群众路线教育实践活动领导小组，并下设办公室，抽调6名精干工作人员集中办公，保障活动有序开展。3月13日，召开了环保局党的群众路线教育实践活动动员会，印发了《县环保局关于深入开展党的群众路线教育实践活动的实施方案》，要求全局以党支部为单位进行集中学习，学懂吃透活动精神，掌握基本环节内容，并将此项工作作为廉政建设的重要内容来抓，为保障活动顺利开展打下了坚实基础。

二、稳扎稳打，确保学习教育入脑入心

一是营造浓厚的活动氛围。严格按照督导组的要求，在成立领导小组和下设办公室的基础上，我们在办公用房紧张的条件下，专门腾出一间办公室，作为活动场所，一并配齐了打印机、办公桌椅等基础设施。精心制作了活动图板，将制度上墙，努力营造浓厚的活动氛围。二是着力抓好学习教育。基础不牢，地动山摇。学习教育环节是基础。为将学习教育环节抓实抓好抓出成效，我们采取集中学习与自学相结合的方式。由党组成员轮流逐字逐句领学党章、党的十八大精神、十八届三中全会精神、习总书记十八大以来的讲话精神规等规定内容，保证学习入脑入心;个人自学采取摘抄学习笔记和撰写心得体会的方式。每次集中学习后，都布置好自学内容，由局群众路线教育活动领导小组对自学情况进行检查督导，保证学习效果。对于局里行动不便的1名老党员，开展“送学”活动，保证学习教育全员覆盖。按照县里安排，集中全体党员收看收听了“时代楷模”朱彦夫、《力量》、《永恒》等专题教育片和市委书记xx的党课教育片。邀请县政府副县长xx、县纪委副书记xx分别上了党课，作了廉政教育专题报告。同时，从繁忙的工作中抽出整块的时间，组织全体党员去文亭山缅怀先烈、重温入党誓词，参观看守所和听报告，切实增强全局党员的廉政意识和责任意识，切实提高了党性修养。三是不放松督查指导。由局群众路线教育实践活动领导小组实行定期与不定期抽查的方式，跟进

党员的学习情况。每次集中学习后，都由群众路线教育实践活动领导小组办公室，集中抽查一次学习笔记，并对书写笔记的多少、摘抄重点、心得体会等方面存在不足进行一一整改；不定期对部分学习态度不够端正、学习笔记质量不够高的党员进行重点督导，保障整体学习进度。同时为了检验学习效果，4月11日，对全局党员进行了基本内容测试。从测试结果看，相关内容都能掌握牢固。通过学习教育，全局党员的思想境界和理论水平明显提高。

三、拓宽渠道，全面征求群众意见建议

一是多渠道征求群众意见建议。每个班子成员通过召开小型企业座谈会、走访调研基层群众、上门征求“十联”、“十进”群众意见、听取环保厅挂职“第一书记”意见、走访看望退休老干部等方式征求环保局班子和党员干部“四风”方面的意见建议。同时，虚心听取来访群众的意见建议。目前，已发放征求意见表300多份，全部回收，经过梳理，获得有效意见建议12条。多形式广泛征求群众意见，为查摆自身问题、破解群众难题、满足群众需求打下了基础。二是边学边改，确保第一阶段实效。在全面征集群众意见建议基础上，对照查摆出局班子、中层和普通党员“四风”问题20个，目前，有9个问题已经整改到位，11个问题已经拉出了整改进度。以学习提升思想境界，转变工作作风，提高为民服务本领，做到了把整改贯穿于整个活动中，实现了自我净

化、自我完善、自我革新、自我提高，为第二阶段教育实践活动打下了基础。

7.环保培训班小结 篇七

中美合作项目---摩托车和小型点燃式发动机进出口产品环保达标管理培训于2012年10月29日在北京成功举办。本次培训会议由美国国家环境保护署交通与空气质量司和中国国家环境保护部机动车排污监控中心联合主办, 中国内燃机工业协会和天津摩托车技术中心协办。来自美国环保署交通与空气质量司交通与气候处处长Karl Simon、中国环保部污防司大气处副处长王锷一、中国内燃机工业协会常务副理事长兼秘书长邢敏、天津内燃机研究所所长刘欣以及国内摩托车、通机及零部件企业共计近200名代表参加了本次培训。

中国环保部污防司大气处副处长王锷一和美国环保署交通与空气质量司交通与气候处处长Karl Simon分别致辞, 其中Karl Simon对交通与空气质量司 (OTAQ) 规定的达标管理办法做了介绍。中国内燃机工业协会常务副理事长兼秘书长邢敏介绍了中国小型汽油机行业的发展情况, 并表示协会将进一步加强服务政府、服务企业的职能, 使会员企业充分履行节能减排的社会责任。来自美国环境保护署汽油机达标管理中心主任Cleophas Jackson、汽油机达标管理中心工程师Emily Chen和Julia Giuliano分别对摩托车和通机的EPA排放控制要求、认证流程、认证过程、生产企业的责任以及注意事项等做了详细介绍。在培训提问环节, 由天津内燃机研究所所长刘欣和中国内燃机工业协会副秘书长魏安力分别主持, 参会代表踊跃提问, 美国EPA技术官员对每位代表的提问都进行了细致且专业的解答, 参会代表纷纷表示受益匪浅, 美国EPA技术官员也为中国企业能有这样的热情而高兴。

最后, 分别由美国环境保护署汽油机达标管理中心主任Cleophas Jackson和中国环境保护部机动车排污监控中心新车申报办公室主任倪红做了总结, 共同表示本次培训非常成功, 希望今后能更进一步加强两国的合作与交流。

8.培训班学习小结 篇八

我想以米兰·昆德拉的一段话做为今天个人感想的开场白“最沉重的负担压迫着我们，让我们屈服于它，把我们压到地上。负担越重，我们的生命越贴近大地，它就越真切实在。相反，当负担完全缺失，人就会变得比空气还轻，就会飘起来，就会远离大地和地上的生命，人也就只有一个半真的存在，其运动也会变得自由而没有意义。那么，到底选择什么？是重还是轻？”

从9月29日参加培训以来，我感受最深的就是对于自己肩上责任感的日益清晰。对于幼儿教师这一角色定位我只是日复一日的机械的重复的进行每日的教学保育工作还是增加自己的使命感负重感让自己努力用力的往前进步那？答案是肯定的，我要以不断钻研不断进步的态势来填满我的生命。教师对于我而言不仅是一份工作，更是一份要终身从事的事业。

教师的快乐，来自学生。当我们刚踏上教师这个神圣的工作岗位时，每个人的心中都充满着期待，充满着对于未来的幻想和希望„„直至做了教师，才发现教师之苦之累，远出乎经验的认识，加上经济大潮席卷而下，对教育工作久而久之出现了倦怠感。但是这次的培训班让我对于自己的这份劳累有了新的认识，我们要学会自我肯定，自我发掘，要主动积极的把我们的这份工作当事业来做。让自己的生命增加负担，让自己的生命更加生动真实。那么如何把一份工作转化为一份事业那？下面浅谈几点我的认识：

首先，我们要肯定自我价值。肯定自我价值，挖掘个人潜力，从人类历史发展的过程来看，社会的进步是以人的充分发展为前提，人的个体价值的提高和社会进步是同步的。“君子之道，始于自强不息”、“ 锲而舍之，朽木不折；锲而不舍，金石可镂。”正确认识自己，让自身价值发挥到无限大，这样你的人生才会更加充实，生活才会更加美好。我们只有充分肯定“教师”这一角色地位的个人价值、社会价值之后，才能有持久的毅力让自己在这个原点上不断的扩充、丰满。

第二，要善于挖掘自己，展示自己。我看到过这样一段话，觉得挺有意思的，想和大家分享一下：“如果你是一块金子，放在金堆里面，人们仍然不容易把你与其他金子区别开来！但，如果你是铜里面的金，人们一眼就能识别你！如果你是一块铜，放在铜堆里面，人们仍然不容易发现你；但是若在鉄里面，人们一眼就可以发现！如果你是一块铁，那就到石头推上面站着吧，只有这样你才能更容易被人发现。”在肯定自我价值的基础之上，我们就要给自己输入原动力让自己立体起来。人生有许多机会是靠自己去争取的，如果你有能力，就要让别人看得到，我们不能做铁堆里的铁，要做铁堆里的铜；我们不能做铜堆里的铜，要做铜堆里的金。因为在挖掘、展示自己的同时你能得到更多的信息，不管是褒义的还是贬义的都会让我们更为清晰的看到自己的优势与劣势，才能避免出现闭门造车，固步自封的局面。

第三，要适当的自我加压。生命不能承受之轻，我们要让我们的生命有重量感。有责任、有使命、有压力才能促使我们产生前进的需求。特别是“教师”这两个字包含了更多的责任感与重量感。有多少力就使多少劲，有所保留不仅永远不能达到成功的顶峰，而且还会滋生盲目、懒散的习惯。如果你对自己的期望比领导对你的期望更高，那么你在工作上的成就也会越大的。保持主动率先的精神，纵使面对缺乏挑战或毫无乐趣的工作，最终也能获得回报，而当你养成这种自动自发的习惯时，你就会体会到教师这份事业中的成功感。

最后，就是充分享受这份事业带来的积极正面的效益，从而产生动力保持对这份事业的持久热爱和追求。孩子的点滴进步，家长的真心感谢，领导的点头认可都是我们获得快乐与满足感的源泉，也是我们对于这份事业能持之以恒走下去的体能剂。当我们已经把教师当成一份事业在经营了并已经成为自己的一个习惯了，自然我们也能体会到其中越来越多的甘甜了。

9.学生干部培训班小结 篇九

对我来说，2011年3月5日和3月6日是一段难忘的人生经历。这为期一天半的学生干部培训班已经结束，这短暂、紧张、充实而又愉快的一天半中，在培训班的学习与交流中，不但增强了服务意识，知道了有效的工作方法和工作艺术，而且全面地提高了综合素质。在这里，我学到许多，深有感触。这一天半也一定会对我今后的人生态度、工作方法及能力的提高产生巨大的影响。

在校领导的发言后，东南大学心理学教授郭晋林老师向我们做了学生干部心理上的指导，听了她了讲述，我感到心里的仿佛一扇门打开了，郭老师讲到作为学生干部，首先要锻炼自己的沟通技巧，郭晋林教授讲到，沟通有五到，事到，口到，手到，眼到，心到。我认为这是这是非常正确的。沟通时人与人之间的交流，是需要全身心的投入，这样才能使对方感觉到你的真诚和热情。郭老师还着重和我们讲了很多在人际交往方面的很多技巧和心态，让我深有感触，她在会上讲到了她的一位同学和那位同学的爱人之间的一些猜疑，从中谈到了我们在生活工作中与他人相处的心态问题，其实我在工作中和与人交往方面也有不和谐的经历，在部门合并的时候，也曾有些反感，并且对新的大家庭有过一段的磨合期，听了郭老师的一番讲解，我再回过头看那段时间，觉得自己完全可以以另一种心态来看待这件事情，很快得融合进去。

郭老师还提到了那个经典的小故事：一群被告知脸上被涂上“疤”，而实际上什么也没有的年轻人各自到闹市中，他们都觉得在面对别人的时候，对方都以他们脸上的“疤”而对自己存在偏见。经典的故事自然是意义非凡，我们的生活中的很多心情的难过其实并不都不是因为我们真得遇到了非常不幸的困难，而是自己的意识无意中夸大了不好的方面，所以自己会因此觉得难过，觉得不安。细想，我们的生活有压力，但是也没有什么特别让人不无助的事情呀，作为学生干部，我们要让心灵充满阳光，关注生活中的问题，用积极的心态看待一切，这样对自己，对他人，都有好处。

我们还有幸听到了几位优秀的学长学姐们介绍自己的干部经验，我看到他们的成长历程都不是平坦的，但是凭着一份热情和对学生会这个大家庭的爱一直走下去，服务了大家也充实了自己。

所以我想在以后的工作生活中，我要注重以下几点：

首先是提高自己的学习能力，要更加合理的分配好自己工作和学习的时间，善于抓紧一切时间搞好各门功课的学习。善于摸索并找出一套适合自己特点的学习方法。作为学生干部，工作多了，学习时间就会少些，但反过来也会促进你提高学习效率。我认为学习效率与紧迫感有很大关系，效率高了，一切都会解决。

我们还要提高自己的道德修养，正确使用自己掌握的权力。为人正直、谦逊、善于学习别人的优点。工作作风民主，善于听取和采纳同学中的正确意见。勇于接受同学的批评，勇于改正自己的缺点和错误。对其他学生干部的工作评价公正，让大家感受到我们的真诚。

10.基层妇女干部培训班小结 篇十

我街道于11月25-27日组织五个社区的妇联主席参加江海区基层妇女干部培训班。培训班采取室内授课和出外参观学习相结合的培训方式，让广大的基层妇女干部获益匪浅。

25日上午，区妇联邀请江门市妇联副主任苏慧芬同志就如何创新思路，切实做好基层妇女工作的问题，给培训学员上了生动的一课，让广大妇女干部更加深入明白妇女工作的内涵以及该如何开展妇女工作。

26日下午，区妇联组织全体培训学员到韶关市武江区学习妇女维权及基层妇女工作经验。韶关市武江区龙归镇社主村的妇女儿童维权服务队的副队长向学员们介绍该村妇女维权工作的情况，据悉在开展创先争优活动中，为进一步做好妇女儿童维权工作，减轻基层维稳信访工作压力，促进社会和谐稳定，武江区妇联结合本区实际，积极创新载体，构建矛盾纠纷调解工作网络，选取了马渡、社主2个村作为试点村成立了妇女儿童维权服务队，积极开展妇女儿童维权服务活动。社主村自7月下旬成立了“妇女儿童维权服务队”以来，积极开展妇女儿童维权工作。服务队共有14名队员，她们利用空余时间，走家串户，收集村民家庭矛盾信息，开

展法制宣传和纠纷调解，对家庭不稳定因素及时排查调处，把矛盾消除在萌芽状态，尽量做到“小事不出村、大事不出镇”。接着学员们又来到武江区新华街道惠民西社区进行学习交流。惠民西社区屡获国家级的殊荣，是广东省先进社区的代表，在社区工作中不断创新，开创出一条有特色的社区管理之路。为增进社区居民的沟通与交流，惠民西社区连续两年举办以“街坊邻里和睦相处，携手共建美好家园”为主题的“街坊节”，开展了大型文艺演出、才艺大比拼、美食品尝、少儿书法展、社区摄影展、乒乓球赛、中国象棋比赛等一系列活动，展示了社区居民互动互助的温情，营造出社区如家的温馨。近年来，惠民西社区居委会扎实推进学习型家庭创建活动的深入，引导社区家庭学知识、用知识，树立终身学习的理念，不断完善社区学习活动场所建设，积极组织开展各种丰富多彩的活动，社区居民学习意识浓厚，形成“家家爱学习、人人都学习”的氛围，家庭成员的思想道德素质、科学文化素质、身心素质均得到明显提高，整个社区呈现“文明、健康、和谐”的良好风气，社区创建活动在全市起到了示范带头作用。

11.学生骨干培训班学习小结 篇十一

滨江学院会计系财务管理一班班长：李运逸

2011年3月23号，南京信息工程大学滨江学院会计系举办了学生骨干培训班，我作为财管一班的班长有幸参加了这一期培训班的学习。经过这次学习我更加深刻的认识到，作为一名学生会骨干或者是班干都是不容易的，要付出许多的努力和汗水才能做好。

一、培训情况

费心昕老师给我讲演了做一名班干最基础的事情。第一是做事的动机，不论做什么事情总是有动机的，做班干也一样，当初为什么要做班干，做班干的目的是什么。第二费老师向我们介绍了三心、三意识。三心是指责任心、统领心和同学心。责任心是每个同学都应具有的，做任何事都要有责任心；统领心是班干要能起到统领全班同学的作用；同学心就是班干要能给同学们带来好处，要处处为同学们着想。三意识是指组织意识、奉献意识和创新意识。组织意识简单的来说就是管理意识，要与同学心相结合；奉献意识是指要懂得奉献自己，不能只为一己私利考虑；创新意识是最重要的，现在的大部分学生就是缺少这种创新意识，创新意识一是要重视内涵，二是要重视续性主题的创新，这样才能更好的培养创新意识。

郑晓坤老师讲演了怎样做一个具有人格魅力的班干。郑老师以一个题为“责任与奉献”的新闻报道开始，内容为采访某一大学的学生骨干。从报道中总结出这几点：一是选择学生干部的标准是责任和奉献；二是学生干部要学会处理好学习、生活和工作三者之间的关系；三是要锻炼自己、展示自己。郑老师还总结了优秀班干应具有的素质：：

1、发自内心的热爱祖国

2、具有较高的道德素质

3、学习要过得去

4、工作能力要强

5、要能喝酒

6、为人正直

7、为人谦虚

8、懂礼貌

9、要有宽广的胸怀。郑老师向我们推荐了《要做具有人格魅力的学生干部》和《大学何为》这两本书。

任柏橦学姐向我们介绍了自己作为学生干部的心得体会。她告诉我们如何做一名好的学生干部，学生干部要有责任心，做任何事都要严格地要求自己，还要有凝聚力，这样才能调动每个人的积极性，要知道如何分配每一个人的任务，对同学进行适度的批评和指正，要注意鼓励和批评并重，要设身处地的为同学们着想，要学会换位思考。学姐还向我们介绍了她搞活动的一些经验，举办这些活动要是同学们的需要的，要举办的有意义，举办的目的要明确，更重要的是要有团队的配合和合理的分工，各司其职，互相帮助，才有可能搞一次成功的活动。在活动前要相互交流，要有新颖的想法，活动结束后要学会总结。

二、心得体会

第一，学生干部在工作中要有团队精神和协作意识。团队精神是一个集体是否有吸引力的标志，而个人主义是这个时代年轻人需要克服的障碍。在工作中，团队精神和协作意识将能充分发挥出全部人的潜在能力，更加高效的完成任务。

第二，学习是学生的天职，但学习不一定是学书本。学习成绩好不一定是学习好，而学习好则学习成绩一定好。学生会干部在工作之余仍不能放松学习，要用投资观念配置时间，学会学习、工作和休息，学会协调自身的时间和精力，调整状态，以促进自身综合素质的全面提高。

第三，学生干部是具有学生身份的特殊的领导者、教育者、管理者；是具有领导者、教育者、管理者特殊身份的学生。这让我认识到了学生干部的非权力性、服务性的特征，所以我要正确认识自己的角色，将处于老师和学生之间传递作用的期望值达到最高。

第四，作为一名学生干部，要身先士卒，以身作则。不作将才，只作帅才。做事时要干净利索不拖泥带水，组织要严密细致。同时要有处理突发事件的能力，在工作过程中要“学、问、想、做”，要多借鉴其他学生干部的有点，讲究方法，提高途径。

三、努力方向

作为一个班长我做到以下几点：

1、团结全班同学，协助辅导员工作，发挥联系学校、老师和同学之间的桥梁纽带作用，及时传达学校、学院、班级信息并努力完成他们交给的各项任务；

2、对外积极配合学校、老师的教学和管理工作，及时反映同学的意见和要求，做到上传下达，信息畅通。对内与团支书密切配合，协助团支书的工作，负责班级的全面工作；

3、负责召开班委会和召开班会，总结班级工作。及时传达上级有关决议、决定和会议精神，结合本班的具体情况，与班委协商，研究安排本班工作。并将会议情况及时向辅导员汇报；

4、对班级工作负有全面责任。督促、检查并协助其它班委负责班级日常的组织和管理工作。带领全班同学遵守学校各项守则；

5、对班内出现的问题能够及时向辅导员汇报，并召集班委共同处理；

6、与学习委员一同记录好考勤，每周五下午向辅导员汇报考勤情况；

7、负责班级公共财产安全，教室没人时检查电脑、灯是否关闭，门是否锁好；

8、对突发事件应及时处理，对班级发生的一切事故负有领导责任；

12.司务长培训班小结 篇十二

让大家在短暂的时间内学到更多的业务知识。二是注重实用。就业务而言，不但要讲管理方法步骤和总体要求，而且还要讲操作要领和注重事项；从形式上看，台上台下相互交流，以老带新，能者为师，相互观摩凭证、账目、会计报表，互相学习，取长补短，共同提高。这次集训班，还对凭证的编制、装订、原始凭证的初审、审核，帐薄的启用，档案资料的保管，财务交接的方法、要求，以及差旅费的审核报销作了统一要求。学习了生活费决算的编报，票据资金的管理，学习了粮秣，被装的核算，业务的处理以及营产营具保管和水电的使用。并进行了考试，主任总结讲评了2006年基层财务检查情况。整个集训过程，做到了“四个结合”：即集中授课与分别讲解相结合，理论辅导与实际操作相结合，现场观摩与平时检查相结合，经验交流与安全剖析相结合，确保了集训班的实际效果。

（三）组织周密，管理严格

这次集训，时间短，内容多，所以讲什么内容、讲多长时间、都能从计划表中找到，做到定人、定项、定时按计划完成。教员们认真备课、授课，副处长每天亲临课堂检查督促，确保了人员的到课率。学员们能认真听、仔细记，表现出了扎实的学风和良好的学习态度。同时大家根据自身业务基础的不同，开展互帮互学，始终以工作中的重点难点问题为主要目标，分析形式，交流经验，达到了共同学习，整体提高的目的。

二、存在的不足

一是司务长对自己工作的重要地位认识不够，工作能动性不强，工作职责不清，这直接影响到基层连队建设的质量。

13.环保培训班小结 篇十三

完成了“十二五”环保规划评审工作并报送区管委会审批，对生态文明建设规划技术报告初稿审核并提出修改意见。继续结合风险源检查加强区内污染源监管，开展沿江沿河化工企业环境污染隐患排查整治工作。针对邓尉路餐饮业重点信访，组织相关部门进行多次专项检查行动，继续落实2010年挂牌督办与环保示范街工作。完成了苏州高新区放射源单位风险等级评价工作。例行进行水环境和大气质量的监测工作，对苏州市交通噪声新区23个点位进行了环境监测。8月21日至9月20日共审批各类项目86个。完成对2009循环经济指标数据的核算，向国家发改委填报了我区循环经济发展案例修改稿。继续督促推进企业清洁生产审核验收工作，收集汇总通过清洁生产审核验收企业的清洁生产审核信息汇总表，掌握清洁生产企业的项目实施情况和取得的成效，制定了苏州高新区再生资源回收利用网络建设实施方案。完成了区内持久性有机污染物二噁英调查和非电力行业含多氯联苯电力设备及其废物的调查。启动区内危险废物处置单位转移网上申请工作。完成了环境监控及预警系统二期项目的招标工作并开始建设前期工作，着手准备项目监理事宜，科技城空气自动站站房投入试运行。协助市环保局开展爱太湖、爱骑行活动和生物多样性之旅项目。

二、十一月份工作计划

1、对照年初制定的目标任务查找存在的问题、未完成工作并分析原因制定措施，及时进行总结，确保全年工作目标完成。

2、配合中国环科院完成生态文明建设规划技术报告初稿。完成循环经济标准化课题成果总结、验收资料准备和财务审计工作。开展ISO14000环境管理体系内审和外审工作。

3、继续开展废气专项执法检查，开展2010年秋季秸秆焚烧巡查专项行动，落实相关风险源企业整改措施。完成国控污染设备社会化运营情况调查，继续推进污染源在线监控系统管理规范工作。

4、继续做好太湖蓝藻预警监测工作。完成科技城空气自动站、上山村水质自动站竣工验收工作。

5、开展环境监控及预警系统二期建设工作并引入项目监理。

7、做好省级绿色社区、绿色学校及省级环境教育基地验收准备工作。

苏州高新区环保局