团委换届发言

团委换届发言（共9篇）

1.团委换届发言 篇一

各位领导，青年朋友们：

共青团河源职业技术学院第二次代表大会，经过充分酝酿和讨论，选举产生了河源职业技术学院第二届委员会。首先，我代表新当选的各位委员和副书记，衷心地感谢各位代表对我们的信任和支持!我们新一届委员会将精诚团结，务实高效，与时俱进，开拓创新;争做勤于学习的模范、善于创造的模范、甘于奉献的模范，始终保持积极向上的人生追求和奋发有为的精神状态。常怀感激之情，常葆进取之心，以自己的素质、形象、人格魅力做青年的表率，影响和带动青年。将坚持“服务社会、服务青年”的宗旨不动摇，在建设社会主义新农村的伟大实践中找准共青团自身的位置，把“党政所急、青年所需、共青团所能”作为我们全部工作的出发点和落脚点。围绕河源职业技术学院第二次团员代表大会确定的各项任务，刻苦学习，勤奋工作，自觉奉献，勇于创造，努力开创河源职业技术学院系统共青团工作的新局面，不辜负校党委、团委的重托和全系统青年的期望。

我自己也将在任期内，以自己最大的热情投入到工作中去，与时俱进，开拓创新，增强学习能力，提高服务意识，发展创新思维，切实增强事业心，不断提高自身综合素质，不断提高分析问题、解决问题的能力，踏踏实实为河源职业技术学院系统的团员青年服务，更好地推动全校共青团事业向前发展。

青年朋友们，同志们，时代在前进，社会在进步，国家在发展。未来取决于青年，青年创造未来。作为当代青年，我们生逢其时、肩负重任，使命崇高，大有可为。校党委、团委对我校的共青团事业和青年团员寄予了厚望。我们广大共青团员一定要认清形势，自觉担负起历史赋予的神圣使命，用“三个代表”重要思想构筑精神支柱，进一步坚定对马克思主义的信仰、对中国特色社会主义的信念、对实现中华民族伟大复兴的信心、对党和政府的信任，把远大的理想和脚踏实地的工作结合起来，把个人的奋斗融入到实现社会主义和谐社会的宏伟事业中去，不断创造无愧于时代、无愧于人民的崭新业绩。

2.院团委膳委换届表彰大会发言稿 篇二

尊敬的院团委老师，亲爱的同学们：

大家晚上好！我是来自09会电（6）班的王琳，很荣幸今天能够代表膳委部门在此发言。

院膳食管理委员会作为一个沟通食堂与师生之间的桥梁与纽带，在院团委的领导和后勤处的指导下，得以正常运作并发挥它应有的作用。一直以来，膳委会以促进广大师生与食堂的沟通和理解为宗旨，通过各种形式的活动来了解和收集同学们的意见，并及时反映给相关部门和上级领导。膳委会也会通过定期的卫生、服务态度、物价和其他方式，督促食堂提高质量水平。在维护安定团结的前提下，膳委会一直努力维护学生的正当利益，为广大师生创建良好的学习生活环境。

为了更好地发挥膳委会的作用，更有效地开展各项工作，本学期膳委会作出了一系列的工作计划。

第一，成员管理与培养。膳委会一直注重部门文化建设，在和其他院内组织及兄弟院校的交流与沟通中发现了自己种种的不足，在日后的工作中我们将努力改进。为了加强膳委会整体素质，提高成员的积极性与工作能力，膳委已在逐渐加强部门人事管理，从制度上加大对成员的管理与培养，让每位成员都勇于突破，能独立思考解决问题。同时，也会加强对后备干部资源的培养，让我们的工作向前推进，让膳委会能够在不断探索与追求中逐渐完善。

第二，活动的开展。膳委会为了弘扬健康饮食文化，让同学们树立健康饮食观念，将会结合事实开展一系列的活动，会以“青春校园，文明就餐”为主题，广泛开展形式多样、内容丰富的校园文化活动。我们将开展的活动有：针对食堂、超市卫生质量的调查及倡导“文明就餐，建设和谐校园”主题班会等。

第三，本学期的部门安排。膳委会为了创造更好的用餐环境，布置了一系列的常规工作，具体安排有：

一、为了广大师生的饮食卫生质量安全，我部门会对食堂、超市的卫生、价格、服务等方面进行检查。

二、同时膳委会内部为了加强成员之间的联系与感情，也会适当进行一些内部活动。

我坚信，膳委会在本学期以及以后的时间里，会更充分地发挥桥梁纽带作用，代表广大学生的利益，反映同学们的意愿，创造膳委更美好的明天。

我的发言完毕，谢谢大家！

3.团委换届的讲话 篇三

各位同事、团员青年们：

大家好！

今天，我们所召开第七次团员大会，这是我所青年政治生活中的一件重大的事情，是一次朝气蓬勃、团结有为、奋发向上的会议。在此，我谨代表所党委向大会的胜利召开表示热烈的祝贺，向全所青年、共青团员及团委干部表示诚挚的问候！

刚才，xxx同志代表上届团委会作了团委工作报告，报告具体、充实。在过去的几年中，所团委做了大量卓有成效的工作，取得了显著成绩，把贯彻落实科学发展观与构建和谐单位结合起来，围绕我们所的核心价值观，精心组织团员和青年职工开展丰富多彩的思想政治活动、文体活动、社会公益活动。除了作好党的助手工作之外，积极协助所工会、妇委组织做好所内活动，出色地完成了多次大型文体活动。组织安排每周一次的羽毛球活动，让职工在紧张的工作之余，还可以放松一下，煅炼身体。在这些活动中，使团员青年受到教育和煅炼、增长知识和才干，丰富团员青年业余文化精神生活，凝聚团员青年。这些成绩的取得，凝结了全所团员和青年职工，尤其是团干们的不懈努力和辛勤汗水，所党委对团委所取得的成绩表示肯定。

（一）对团委工作的指导

借此机会和大家谈谈我们所当前的形式和今后如何开展团委的工作的问题。

（1）重视青年工作

“青年兴则国家兴，青年强则国家强”，这是江泽民同志在共青团成立八十周年大会上发表重要讲话，青年素质的培养影响着单位社会乃至国家民族的发展方向。在我所今后的政治生活中，必然是更加重视青年工作。青年团员作为最积极、最具活力、最富激情、最有创造力的一个群体，为促进我所科研实力迅速提升做出重要的贡献。目前我所拥有35岁以下青年职工？余人，约占职工总数的？0%，35岁以下青年科研人员承担的科研项目达？项，项目资金超过？万元。发表学术论文？篇，其中SCI收录论文？篇，核心期刊论文？篇，提交会议论文？篇，申报专利？项，获授权专利？项，获得科研成果奖励数量和等级也较以往有大幅提升。从以上数据分析看来，青年职工已经成为我所科研业务的骨干力量，在科研领域里发挥了突出的作用，是我所科研成果创造者的主力军。

当前我所在意气风发实施“十二五”的关键时期，前路充满了机遇和挑战。国家政策与当前时势给我们创造很好机遇，我们能否借此良机，突围而出，把我所各项事业再上一个台阶，那就是要靠大家的努力了。今年6月，在中国共产党建党91年之际，我们开展xx所核心价值观大讨论活动并提炼出以“求真务实，创新强所，爱岗敬业，和谐幸福”作为我所核心价值观。其中“求真务实”，就是要客观分析xx所发展面临的新形势、新问题，进一步增强推动全所发展进步的使命感和紧迫感；“创新强所”，就是要抢抓机遇，通过改革创新，实现xx所跨越式发展；“爱岗敬业”，就是要求每位同志增强责任感，强化执行力，立足岗位，建功立业；“和谐幸福”，就是要和谐发展xx所，建设幸福xx所，实现人生价值和获得尊重。这条核心价值观很好告诉我们当前我所的工作中心所在，并为如何开展这些提供了指导思想，具有深远的指导意义。今天，我同样采用这条核心价值观来鼓励各位青年团员，在新的形势下，继续施展自己的聪明才智，充分发挥主观能动性，在各自岗位上再创佳绩，为所事业发展添砖加瓦，贡献出自己的一份力量，打开新局面、拓展新空间。

（二）发挥青年作用

今天接下来我们还要选举产生新一届团委员会。新的新一届团委员会从即日起就从上届团委手中接过棒子开启新的征程。在上届团委工作报告中提出了团委今后的工作展望，为团委今后工作指明了方向和重点，我希望大家能够认真的去学习领会。新的一届团委工作必将更加充实，更加精彩。你看，党的十八大即将召开，党的十八大是我们党在全面建设小康社会的关键时期和深化改革开放、加快转变经济发展方式的攻坚时期召开的一次十分重要的会议，必然会带来党在过去实践产生的理论结晶，全所上下必须开展的热烈的学习活动，团委需要开动脑筋去思考如何结合实际的组织团员开展相应的学习活动。另外，明年我们所将迎来建所60周年的大庆，我们要以迎接建所60周年为契机，组织引导团员掀起创先争优新高潮，以优异成绩向建所60周年献礼。同时，在各项庆典活动中，青年团员必定有更多的机会大展拳脚，让更多的有为青年人脱颖而出。等等这些，说明今后几年我们所的工作生活都是非常充实和精彩，按照当前的形势与

机遇，团员工作大有可为。我看到，此前，团委已经完成了所内团支部调整和组建工作，新选举团支部书记7名，2名副书记，团支部的工作同样很重要，特别是海南中心的、深圳基地、花都中心的团支部，离所总部较远，支部书记更是要负起责任来把团员工作做好。正如我在今年所里干部竞聘上岗总结时说过的，竞聘有上必有下，大家要正确看待竞选，今天来参加团委竞选的同事都是我们所里公认的精英人才，即使没被选上，团组织同样非常需要你，希望大家都能在今后工作中发挥团员的生力军作用和排头兵作用。

青年朋友们，感谢你们在过去岁月里与所同艰苦，共成长，为我所取得如今的成就挥出极其重要的作用。所领导及所党委将一如既往地对团委及青年职工工作给予大力支持，给予青年更广阔的舞台和空间，更多的展示和表现的机会。预祝大会取得圆满成功，向即将成立的新一届共青团委员会表示祝贺。

4.团委换届主持词 篇四

按照《团章》规定，分行团委已完成了届内三年的工作任务，需要进行换届选举工作。经报分行党委批准，今天我们在这里召开中国银行韶关分行团委2011年换届选举团员大会。

首先感谢出席的行领导------纪委书记X书记，感谢各位候选人、团员的积极参与。

下面进行本次会议的第一项议程，由上届团委书记XXX同志代表上届团委作团委工作报告。

感谢XXX同志的讲话。

下面进行会议的第二项议程，团委委员换届选举。经民主推荐和团员自荐，共产生了X名团委委员候选人，下面请各位候选人分别进行竞选演讲，由到场的各位团员进行投票，对选票中的候选人如同意，在其姓名上方空格内画“√”；如不同意，画“×”；不画任何符号为弃权；如另选他人，在选票后面的空格内写上另选人的姓名，并在其姓名上方的空格内画“√”，不划的无效；本次应选出委员7名。每张选票所选人数等于或少于应选人数有效，多于应选人数无效。

下面请请XXX同志发表竞选演讲。XXX同志请准备。

下面请XXX军同志发表竞选演讲。请XXX同志准备。

下面请XXX同志发表竞选演讲。请XXX同志准备。

下面请XXX同志发表竞选演讲。

感谢各位候选人的演讲，请大家将填好的选票放在桌面上，请工作人员收起选票后交由监票、计票人清点选票张数。

下面进行会议的第三项议程，团委干事换届选举。经民主推荐和团员自荐，共产生了6名团委干事候选人，同样的，下面请各位候选人分别进行竞选演讲，由到场的各位团员进行投票，对选票中的候选人如同意，在其姓名上方空格内画“√”；如不同意，画“×”；不画任何符号为弃权；如另选他人，在选票候选人后面的空格内写上另选人的姓名，并在其姓名上方的空格内画“√”，不划的无效；本次应选出委员5名，请注意是5名。每张选票所选人数等于或少于应选人数5名的为有效选票，多于应选人数无效。

首先请XXX同志发表竞选演讲，XXX同志请准备。

下面请XXX同志发表竞选演讲，XXX同志准备。

下面请XXX同志发表竞选演讲，请XXX同志准备。

下面请XXX同志发表竞选演讲，XXX同志准备。

下面请XXX同志发表竞选演讲，XXX同志准备。

最后请XXX同志发表竞选演讲。

感谢各位候选人的演讲，请大家将填好的选票放在桌面上，请工作人员收起选票后交由监票、计票人清点选票张数。

看录像

各位团员，所有的选票已清点完毕，下面，我宣布计票结果是••••••

根据《选举办法》规定，XXX同志、XXX同志、XXX同志、XXX同志、XXX同志、XXX同志、XXX同志当选为XX银行XX分行新一届团委委员会委员

。。。。。。。。。。。。当选为XX银行XX分行新一届团员干事。

下面进行本次会议的第四项议程，请新当选的团委书记XXX同志带领新一届全体团委委员及干事上台宣誓。请团委委员及干事在主席台前面对全体团员排成一行进行宣誓。

现在进行本次会议的第五项议程，让我们欢迎纪委书记XX书记为我们讲话，掌声有请XX书记。

感谢XX书记的精彩讲话。

5.团委换届选举方案 篇五

为了更好选拔院团委新一届团员干部，为院团委注入新鲜的血液，从而更高效的开展工作；同时为广大团员干部提供施展思维、才智、能力的广阔舞台，锻炼团员干部的组织能力、管理能力和协调能力。本着公开公平竞争择优的原则，制定出2009年院团委职务竞聘方案。

一、时间

初试时间：9月28日（星期一）中午12：30。

复试时间：9月29日（星期二）晚上18：30

二、地点

初试地点：医学大楼302复试地点：成教大楼

三、竞聘职位

书记团副书记一名

组织部部长一名副部长一名

创业部部长一名副部长一名

社团联合会副会长一名

艺术团副团长一名

青年志愿者协会副会长一名

四、竞聘办法

1、本次换届选举采用公开演讲的选拔方式。

2、参加竞聘大会的同学在3至5分钟内做竞聘演讲，由评委统一打分，要求演讲内容，思想积极向上，对所竞聘的职位的工作有构思有规划。

3、竞聘结果经审核，择日通过海报公示。

五、竞聘条件

1、思想素质过硬，恪尽职守，热爱本职工作，做学生干部动机端正，具备全心全意为同学服务的思想。

2、组织纪律性强，具备独立开展工作能力，具有合作与创新的意识。

6.做好镇团委换届工作通知 篇六

各镇（街道）党(工)委、团委，开发区党委、团委，区直有关部门党委、团委，大企业党委、团委：

根据《中国共产主义青年团章程》和《中国共产主义青年团基层组织选举规则（暂行）》的有关规定，按照团省委《关于做好县乡团委换届工作的通知》（鲁青发〔2013〕17号）要求，我区各镇团委已到换

届时间，现就做好全区镇团委换届工作通知如下。

一、指导思想

以邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观为指导，认真贯彻落实党的十八大精神，以《中国共产主义青年团章程》为准则，坚持党建带团建，紧紧围绕团十七大和省第十三次团代会工作部署，牢牢把握提高共青团工作科学化水平的主线，力争通过集中换届，把一批政治素质好、文化水平高、工作能力强、热爱团的事业的优秀青年干部选配到基层团的领导岗位上来，优化镇团委班子结构，提升团干部队伍素质，激发团组织整体活力，带动提高基层团组织服务大局、服务青年、服务社会的能力，为开创全区基层共青团工作新局面提供坚强的组织保障。

二、严格把握镇团委换届的标准程序

（一）合理把握人选标准和结构。按照团内有关选举规则规定，镇团的委员会在组织格局创新基础上，由9-21人组成，成员必须是党员或团员，最高任职年龄一般不超过40周岁，其中行政编制外团委副书记一般为4-5人，原则上不超过7人。镇团委书记在职最高年龄原则上不超过33周岁，特别优秀的可放宽至38周岁，一般应具有大专以上文化程度。

（二）认真履行换届工作程序。按照《团章》和团内有关选举工作的规定，镇团委换届前向镇党委、团区委提出换届选举报告，由镇党委向区委组织部报告换届选举方案。按照团干部双重管理规定，团的委员会组成及正、副书记候选人需报团区委和区委组织部审核，换届选举产生的新一届团的委员会书记由区委组织部公布、选举结果报团区委备案。换届应召开团代表大会，代表大会代表名额一般为100人左右，可根据团员青年数量适当增减。代表中应有基层团干部、各类专业技术人员、各条战线先进模范人物、学生等方面的代表，团的专职工作者一般占20%左右，党员一般不超过30%，女代表一般不少于代表总额的25%。团代表大会代表实行差额选举的方式产生，代表候选人数应多于应选人数的20%，委员候选人名额应多于应选名额的20%。

（三）不断拓宽选人用人视野。着眼于把团的岗位建设成培养锻炼优秀年轻干部的平台，从有利于发挥委员会作用、优化委员会整体结构出发，拓宽选人用人视野，注重从基层一线选拔任用干部，切实将那些思想好、能力强、作风硬、青年拥护的优秀青年干部选拔到团的岗位上来，建立一个专兼职相结合，具有广泛代表性的镇团委班子。进一步加强团的委员会建设，切实提高委员会的履职能力。要大力加强团内民主建设，在镇党委的领导下，积极探索和完善组织任命、民主直选、公开选拔等团干部选拔任用方式，不断拓宽团干部选拔任用渠道。

三、抓住镇团委换届有利契机，全面活跃基层团的工作

（一）要把换届工作与加强团的基层组织建设同步推进。以镇团委集中换届为契机，完善组织设置，优化班子结构，着力解决班子不强、活力不足等问题，以加强镇团委班子建设，促进基层团组织内在活力的提升。注重将镇团委换届与乡镇实体化“大团委”建设、示范性基层团组织建设、“两新”组织团建等结合起来，统筹安排好团的各项工作与镇团委换届工作的关系，多措并举，形成合力，共同推动全区团的基层组织建设和基层工作。

（二）要把换届工作与贯彻落实团十七大和省第十三次团代会精神同步推进。各镇团委要充分利用集中换届的有利时机，深入贯彻落实团十七大报告提出的“八个始终坚持”和“四项部署”要求精神，按照省团代会提出的“一二三四五六”工作思路，以“五项行动”为抓手，对基层团组织面临的形势和任务进行再明确、再部署，集中广大团员青年的聪明才智，研究破解当前基层共青团发展难题的措施和对策，推动团的各项工作实现新发展。通过镇团委集中换届，进一步密切与团员青年的联系，扩大团的吸引力和凝聚力，推进团的各项工作实现新突破。

（三）要把换届工作与加强基层团干部队伍建设同步推进。要利用换届的有利时机，做好团干部转岗工作，加强对团干部培养、使用和输送工作的重视，对综合素质高、工作实绩突出的团委书记、副书记，可根据工作需要予以适当安排。各镇党委要从人员、经费、资源等方面帮助团委实现有序运转，增强基层团组织的工作力量。

四、切实加强对镇团委换届工作的组织领导

（一）切实加强领导。镇团委换届选举工作要在镇党委和团区委的指导下进行。各镇党委要积极支持，严格按照《团章》和基层团组织建设的有关规定推进，严禁违规操作和走过场。要结合换届工作，建立把优秀镇团委书记纳入党政后备干部队伍的政策机制，落实团

干部政治和生活待遇，激发团干部的工作热情。各镇团委要抓紧做好各项筹备工作，成立换届工作组织领导机构，抽调精干力量，对换届工作进行专题研究，制定详细的工作方案，精心组织，周密部署，及时研究和解决换届工作中遇到的问题，确保集中换届的各项工作顺利进行。

（二）作风建设要求。镇团委换届工作要贯彻落实中央“八项规定”，严格按照简约、俭朴原则，合理安排会期，简化会场安排，精简文件材料，改进会议文风，做到勤俭办会，反对铺张浪费。要利用集中换届契机，进一步强化工作措施，大力加强团干部作风建设，形成开拓创新的思想作风、学以致用的优良学风、求真务实的工作作风、服务至上的领导作风、廉洁自律的生活作风，不断提高作风建设的整体水平，提高基层团组织的整体战斗力。

（三）把握工作节奏。结合我区实际，镇团委换届工作于2013年10月中旬全面启动，2013年11月底之前全部完成。具体时间由各镇结合自身实际，统一安排部署。

7.公司团委换届领导讲话 篇七

今天，我们又组织了团总支的换届，这是全公司团员青年政治生活中的一件大事，经过大家的共同努力，这次团总支换届选举大会圆满完成了各项议程，即将胜利闭幕。在此，我代表公司党总支、董事会，向新当选的团总支委员表示热烈的祝贺，向出席本次大会的全体团员青年，致以亲切的问候和诚挚的感谢!

刚刚过去的，是凌家塘市场稳定发展、取得巨大成就的关键一年，市场交易额突破180亿元，万吨冷库、商业街、办公楼相继投入运行，成功举行了新市场开业三周年庆典，市场功能更加完善，市场面貌焕然一新。这些成绩的取得，也离不开我们团员青年作出的努力。

当前，市场建设发展正进入一个新的阶段。以“一体两翼”发展战略为指导，以“企业管理规范化、市场流通信息化、商品经营标准化、客户服务人性化”为原则，加快推进仓储配送区、物流配载区建设，加强科学规范管理，提高文明服务水平，已成为全场上下的共同目标，也成为全体团员青年的共同任务。借此机会，向青年朋友们提四点要求和希望：

1、坚持发奋学习，练就过硬本领。知识就是力量，拒绝学习就是淘汰自己。广大团员青年要成就事业、成长成才，就必须以锲而不舍、只争朝夕的精神，把学习当作一种爱好、一种追求、一种境界，勤勉好学，不断充实和提高自己。一是要坚持学习。人贵有智，学贵有恒。广大团员青年一定要树立终身学习的理念，坚持不懈，持之以恒，始终保持高昂的学习热情和旺盛的求知欲望，循序渐进，打牢成长进步的根基。二是要全面学习。既要学习书本知识，又要学习社会知识;既要掌握与本职工作紧密相关的专业知识，又要广泛摄取提升自身文化修养的文化知识，通过全面广泛的学习，不断拓宽知识视野，优化知识结构，提高自身素质。三是要学以致用。学习的目的是为了应用，团员青年要善于把学到的知识用于实践，解决工作中存在的问题和困难，做到知与行的统一，争做知识型、复合型、实用型人才。

2、坚定理想信念，增强个人修养。理想信念是行动的指南，是人生的精神支柱和动力源泉。广大团员青年只有树立远大理想和崇高信念，才能经受住各种困难和风险的考验，始终保持正确的前进方向，才能拥有强大的精神支柱和不竭的拼搏动力。广大团员青年一要自觉地对企业负责，对家庭负责，对自己负责，把个人的责任和使命意识落实到本职工作中，把个人的远大理想落实到企业发展中，在服务企业中成长成才。二要按照建设社会主义核心价值体系的要求，主动站在开创社会文明新风的前列，分清荣辱、明辨善恶，自觉加强社会公德、职业道德、家庭美德、个人品德修养，自觉履行法定义务、社会责任、家庭责任，积极推进社会主义先进文化建设。三要切实加强思想道德修养，不断提升道德境界，陶冶高尚情操，塑造健全人格。要注意培养健康向上的生活情趣，保持高尚的精神追求，自励自省、克己慎行，着力弘扬新风正气。要正确对待他人、企业和社会，正确对待困难、挫折和荣誉，塑造自尊自信、理性平和、积极向上的健康心态，建立礼让宽容、和睦相处的人际关系，坚持科学、健康的生活方式。

3、积极推动发展，勇于建功立业。青年人朝气蓬勃，充满创造热情。广大团员青年要充分发挥聪明才智和创造活力，在公司改革发展中勇担重任，在经营管理中冲锋陷阵，发挥好生力军和突击队的作用。一是要在市场管理服务中发挥生力军和突击队作用。广大团员青年要发挥青春的优势，积极推动公司“管理服务上台阶”,努力在经营管理、安全生产、治安防范、文明服务等方面下功夫，立足岗位搞革新、着眼效益搞创新，有效解决生产难题，为企业发展提供强有力的管理支撑。二是要在重点工程建设中发挥生力军和突击队作用。在公司二次创业过程中，更要重视发挥青年的作用，团员青年既要富有激情又要坚守理性，既要主动积极又要遵守制度，努力建设丰碑工程。三是要在安全环保和增收节支中发挥生力军和突击队作用。广大团员青年要全面学习安全生产知识、严格遵守规章制度、牢固掌握操作技能，牢固树立“节约光荣、浪费可耻”的理念，从节约一滴水、一度电做起，结合岗位实际，多提增收节支合理化建议，大胆进行节能降耗技术革新，在增收节支中充分发挥带头作用。

4、加强组织建设，打造优秀团队。新形势下，各级团组织要在深入研究青年基本特征的基础上，发扬“党有号召、团有行动”的优良传统，主动适应形势，着力推动“四个创新”：一是要推动工作思路创新。紧紧围绕公司改革发展大局，立足于党政所望、企业所需、青年所求、共青团所能，精心谋划共青团的工作思路，重点解决好“实际、实用和实效”的问题。要把工作的主要精力放在解决影响企业科学发展的关键问题上，放在青年关注的重点热点问题上，使共青团工作更好地体现公司党组织的要求，符合企业发展的需要，贴近团员青年的需求。二是要推动工作方式创新。根据青年队伍的现状和特点，坚持形式与内容相统一，活化工作载体，丰富活动内容，重点解决好“贴近、多样和下移”的问题。要主动研究团员青年的爱好和需求，把青年需求作为活动设计的出发点，切实增强工作针对性和有效性。三是要推动自身建设创新。按照有利于联系青年、增强活力的原则，坚持抓基层打基础，使团的基层组织覆盖全体青年，使团的各项工作和活动影响全体青年，切实增强团组织的创造力、凝聚力和战斗力。要按照“政治过硬、素质全面、精通业务、作风扎实”的要求，创新团干部培养模式，坚持满腔热忱与严格要求相结合，让共青团这所学校为公司培养更多想干事、能干事、干成事的优秀人才，使共青团干部成为一支党组织信得过、行政靠得住、企业离不开的优秀团队。

青年朋友们!在加快推进市场二期建设、实现加快发展的征程中，团员青年肩负着崇高使命，共青团组织的任务光荣而艰巨，希望大家解放思想，与时俱进，开拓创新，奋发有为，为凌家塘市场再创新辉煌再立新功!

8.市民政局团委换届的讲话[定稿] 篇八

换届选举工作会议上的讲话

（王丽仙）

二00四年十一月十八日

同志们：

刚才靳林德同志部署了基层团组织换届选举工作。这项工作很重要，启动的也很及时。他讲得很好，也很全面，我完全同意。

今年上半年，局系统基层党组织的换届选举已经全部完成。各级党组织在按照党代会确定的工作任务和工作目标开展工作，认真抓好落实。共青团组织作为党的助手和后备军，有义务、有责任在党组织的领导下做好各项工作，完成好各项任务，并在工作中发挥先锋队和生力军作用。

基层团组织进行换届选举，是贯彻落实共青团十五大报告中提出的“基层团组织换届选举时间尽量与党组织换届时间衔接”的工作要求，经局党委研究决定的，也是进一步加强共青团组织建设的一项重要工作。局团委对基层团组织换届选举工作这项工作非常重视，着手做了大量准备工作。

我看到这次会上下发了《关于做好基层团组织换届选举工作的通知》，重新印发了市民政局党委《关于进一步加强北京市民政局基层团组织建设的意见》，市委组织部、团市委联合下发的《关于进一步加强基层党建带团建工作的若干意见》三个文件，这三个文件是指导我们开展基层团组织建设、进行基层团组织换届选举的具有重要指导性的文

件，到会的各级党组织的负责同志和团干部都要认真学习，领会精神，按照文件要求做好换届工作。在这里我想强调三点意见：

一、各级党团组织要把切实做好基层团组织换届选举工作提升到加强党的执政能力建设的高度来认识。共青团是党的助手和后备军，在党的十六大修订的新《党章》第十章中专门论述了党和共产主义青年团的关系，由此可以看出，党对共青团工作的重视程度。在现实工作中，我们各级党组织担负着指导共青团组织开展工作的职责，这其中就包括共青团组织的换届选举工作。

各级党组织指导好共青团组织的换届选举工作，督促、帮助共青团组织认真贯彻落实《团章》的有关要求，对依法保障团员享有民主权利，履行团员义务，增强团员意识，提高团员青年民主素质等具有重要的意义。《团章》明确规定团的“支部委员会、总支部委员会每届任期两年到三年，基层委员会每届任期三年到五年。”而且团干部应通过团员大会或团的代表大会选举产生。局团委是2002年召开的团代会进行换届选举的，目前正在届中。我们二级单位、直属单位、基层单位的团组织都应该按《团章》要求进行换届选举，但是一些单位的团组织没有按期进行换届选举，一些团干部是组织任命而不是在换届选举中产生的。党的十六届四中全会后，党中央强调要加强社会主义民主化、规范化和程序化，保证人民当家作主。这里既有对社会事物民主管理的概念，也含有对党团组织进行民主管理的寓意，共青团组织作为党的助手和后备军，要在团内民主管理上起到模范作用。按照

《团章》要求做好换届工作。党组织要指导团组织按照《团章》要求认真搞好换届选举工作。

从党的事业发展的角度而言，党的十六届四中全会在提出加强党的执政能力建设，提高发展社会主义民主政治的能力中，明确指出要“加强和改进党对工会、共青团、妇联等人民团体及各类群众团体的领导，支持他们依照法律和章程独立自主地开展工作，充分发挥他们联系群众的桥梁和纽带作用。”共青团是青年的组织，是联系党和青年的纽带。共青团组织工作的好坏，作用的好坏、职能发挥的好坏在某种意义上直接影响着青年，共青团工作作为党的工作的一个重要组成部分，能否起到凝人聚气的作用，关键是团的班子配备的好坏，我希望大家能从党的事业发展的角度，从不断提高党的执政能力的角度出发，认真做好这次基层团组织换届选举工作。

二、要从党建带团建的工作要求出发，做好团组织的换届选举工

作。这里我强调四点：

1．加强领导。换届选举工作是共青团组织和团员青年

政治生活中的一件大事，不仅各级团组织要给予高度重视，各级党组织也要给予高度重视。市局专门成立了由局党委副书记赵津芳同志任组长，组织处处长郭旭升、机关党委副书记王淑敏、组织处副处长吴波、局团委书记靳林德任副组长的领导机构，并设立了办公室。各单位也要高度重视这项工作，成立由主管领导负责的换届选举领导机构，加强领导。尤其是二级单位，下面还有“腿儿”，因此，二级单位处做好本身的换届选举工作，还要做好所属基层单位团组织的换届选举工作，要会同基层党组织对团代会的筹备、召开、干

部人选等问题做出安排。在换届选举过程中，各级团组织要及时就基层团组织换届选举过程中出现的问题向党组织请示、汇报，党组织也要加强对团组织的领导和指导，确保基层团组织换届选举工作能够顺利有序进行。

2．精心组织。召开团代会进行换届选举是一项程序非

常严谨的工作，从筹备到召开，其间有许多的文件要出台，有一套非常规范的会议程序，包括会议主持词要准备，有一系列要考虑的事情要研究。团代会同党代会的程序、过程基本相同，这其中涉及文件、会场、代表名额分配、选举等多项工作，在座的各级党组织的领导，在本单位党组织开展的换届工作中，都有过亲身经历，也都积累了一定的选举经验，希望大家充分运用这些经验指导好团组织的换届选举工作，帮助他们做好决策，处理好出现的各种问题，同时，从人财物上给与必要的支持和保障。

3．依法选举。开展好基层团组织的换届选举工作，首

先要调动起团员青年的积极性，让团员青年认识到自己在团组织内享有的权利和义务，要组织团员青年认真学习《团章》和《中国共产主义青年团基层团组织选举规则（暂行）》，在团员青年中营造基层团组织选举的氛围，保证团组织候选人或出席上一级团代会代表得到充分的酝酿；第二，要严格依据市委组织部、团市委联合下发的《关于进一步加强基层党建带团建工作的若干意见》、局党委《关于进一步加强北京市民政局基层团组织建设的意见》以及局团委下发的《关于做好基层团组织换届选举工作的通知》中规定的有关团干

部年龄、学历、待遇、政治面貌等方面的要求，认真做好团干部的选拔工作，对于个别单位团组织主要负责人超龄需要留任的，要向上一级团组织汇报，征得同意后，应本着以资熟手、保留骨干、推动工作的原则，形成团组织领导班子的梯次配备。另外，有些单位原来没有建团，现在条件具备的，要着手开展建团工作。局团委要利用开展基层团组织换届选举的有利时机，多下去摸摸情况，对于符合建团条件的，要及时向各单位党组织提出建议，研究建团工作。各级党组织要充分支持共青团工作，从时间上给予保证，基层单位团干部基本上是兼职，建议各单位要每周或半个月给予团干部不少于一天时间来处理团的工作。对于二级单位团员青年在百人以上的，团干部还兼任其他工作的，一定要以团的工作为主，保证共青团工作的正常进行。第三，要严格按照《中国共产主义青年团基层团组织选举规则（暂行）》组织选举，对于换届选举过程中出现的违规违纪行为，上级团组织有权做出批评教育直至做出选举无效的决定。

4．按期完成。根据这次基层团组织换届选举工作的安

排，在时间上是跨进行的。希望各单位认真研究，做好计划，积极稳妥地把这项工作做好。换届工作分为两个阶段，第一个阶段是二级单位所管辖的基层单位团组织进行换届选举以及选举参加二级单位团代会的代表，这个时间段应是在2005年2月底前完成；第二个阶段是在2005年6月底前完成二级和直属单位的换届选举任务。有些单位经过筹备，时机成熟的，报局团委批准后，可以提前召开团代会。我再

强调一下，2005年6月底前，全局各级团组织换届选举工作必须完成。建议局团委把基层团组织开展换届选举完成情况纳入团组织开展的“达标创优”红旗团组织评选以及评选优秀团干部考核中去，没有在规定时间内完成的，特殊原因除外，不能参加当年的团内评比。这也是希望大家重视这项工作，尽全力搞好它。

三、要把开展基层团组织换届选举工作同培养选拔优秀青年人才

结合起来。这里强调两个方面：

1．要通过开展基层团组织换届选举工作，培养团干部

树立科学的发展观、政绩观、人才观和群众观。当前我们正在学习贯彻党的十六届四中全会精神，引导团员树立正确的发展观、政绩观、人才观和群众观，是各级党团组织提高执政能力建设的一次重要内容。做好基层团组织的换届选举工作，培养选拔一批优秀的团干部，某种意义上说也是对这“四观”的一个集中反映。团干部队伍的强弱关系到一个单位今后团的工作的开展与发展，希望各级党团组织能够围绕这“四观”做好团干部的选拔、推荐工作，这直接关系到各单位和全局共青团事业的发展。

2．要通过开展基层团组织换届选举工作，营造优秀青

年脱颖而出的环境。团干部的选拔和培养是党的干部队伍发展壮大的重要来源之一，团组织肩负着为党组织源源不断地输送青年人才的重任。这次换届选举工作使一批优秀的青年走向团的干部岗位，为青年干部的培养和使用搭建了一个

“平台”，使青年干部有了一个展示自己，锻炼自己的舞台，共青团工作是一个锻炼人的岗位，希望各级党组织要认真考虑这个意见，利用好这个阵地，锻炼青年干部，加大培养力度。

9.团委换届工作报告 篇九

现在，我受共青团**县第十四届委员会的委托，向大会作工作报告，请各位代表审议。

（一）对过去七年工作的回顾

从我县上次团代会到现在的七年，是我县共青团工作取得 巨大成就的七年。七年来，全县各级团组织在县委和上级团组织的正确领导下，坚持以 “三个代表”重要思想和科学发展观为指导，坚持“服务大局、服务青年”的工作方针，全力实施“**青年文明工程”、“**青年创业工程”和“青春建功新农村行动”等系列活动，全面加强团的自身建设，在推进**经济发展和社会进步的进程中，展示了风采，做出了成绩，发挥了应有作用，开创了我县共青团工作的新局面，为全县经济建设和社会进步做出了突出的贡献。

1、七年来，以学习邓小平理论和“三个代表”重要思想为重点，青年思想教育工作进一步加强。全县各级团组织把邓小平理论和“三个代表”重要思想作为青年思想教育工作的有力武器，通过开展各种形式的读书活动和主题教育，帮助青年构筑起强大的精神支柱。首先是狠抓了团干部的理论学习，采取“抓培训”、“搞竞赛”等多种形式，深化邓小平理论和“三个代表”重要思想的学习，注重学习的针对性和实际效果，提高了团干部运用邓小平理论和“三个代表”重要思想指导实际工作的能力。其次，围绕建设中国特色社会主义的共同理想，深化对团员青年的思想教育。以重要纪念日、重大活动为契机，以开展十八岁成人仪式、升国旗仪式等活动为载体，深入开展社会主义荣辱观教育，使广大青年把远大理想落实到艰苦创业、开拓创新、无私奉献的实际行动中去，激发了广大青年建设家乡与报效家乡的热情。

七年来，全县各级团组织以实施“**青年文明工程”为载体，弘扬社会主义文明新风，有力地推进了青少年的精神文明建设。开展了“青年志愿者”、“青年文明号”和“希望工程”等活动和行动，在全县精神文明建设中发挥了积极作用。

——扎实开展了青年志愿者行动。以促进社会公德建设为目标，以公益服务为手段，启动了“**县青年志愿者行动”,在全县城乡深入开展了教育、医疗、科技服务。全县累计有8000人（次）的团员青年参与志愿服务，义务承担各种公益劳动48项，受到了社会各界普遍好评。实施了“三支一扶”和晋西北计划，开展了大学生志愿支教、支医和服务青年的工作，取得了较好的社会效果。开展了“小天使环保公益行动”，引导小学生从小树立保护环境的观念。

——扎实开展了青年文明号创建活动。先后选树出县质检站、县农行经营管理部、电业局城内供电所等6个市级青年文明号示范点，推出县中医院等10个县级文明号样板，有效地带动了全县青年立足岗位、诚实劳动、优质奉献，推进了窗口行业的文明服务，展示了**青年高尚的精神风貌。

——青年文化建设得到进一步加强。以读好书、唱好歌、看好片为主题，通过举办“边城杯”青年交谊舞大赛、“我在国旗下成长”中学生演讲赛、知识竞赛等活动，极大地活跃了基层青年的文化生活。特别是成立了“**县青少年社会阅读中心——**书城”，为丰富青年学生的业余文化生活提供了阵地。

——大力推进“希望工程”。努力拓宽筹资渠道，不断扩大社会影响。七年中，全县共接受社会各界捐款335万元，兴建希望学校18所，房屋390间，援建希望书库28个，救助因贫困而濒临失学的中小学生2160名，资助126名贫困大学生圆了大学梦，为推进全县“科教兴县”战略的实施做出了积极的贡献。

3、七年来，全县各级团组织全力组织实施**才工程，大力培养青年岗位能手、农村青年星火带头人，认真开展青年技能教育培训，促进了青年素质的全面提高，为加快全县的经济建设做出了贡献。

——青工战线团组织围绕深化企业改革，积极开展了青年岗位能手练兵活动。通过大力推广先进操作法，深入开展岗位培训，提高了青工的职业技能，创出了企业的最佳效益。**汽车配件有限公司团支部带领团员青年攻关小组研究的QC成果，受到省、市的表彰；开展和推广了安全示范岗活动，促进了全县工矿企业的安全生产。

——青农战线的团组织围绕社会主义新农村建设，积极发挥优势，成功培养和扶持了一批青年科技带头人，加强了农业科技服务、信息传递和农产品的流通，服务“三农”有了新进展。七年来，全县累计培养青年科技带头人150多名，扩散培训农村青年7000人次。南河堡村的青年团员吴晓东，学习温室大棚无土栽培技术获得成功，目前技术已在部分乡村示范推广。

——教育战线团组织围绕“青少年素质教育计划”，重点抓了社会主义荣辱观为主要内容的思想教育工作，加强社会体验活动，通过学生社会实践，使二者有机地融为一体，促进了中学生素质的全面提高。

——全县少先队组织积极开展了新世纪 “雏鹰行动”，通过“手拉手、一助一”等形式，以开展“五小”、“五自”活动为重点，全面提高少年儿童的整体素质。目前，全县已有1000多名少年儿童与县内外儿童结成互助伙伴联谊关系，有72名儿童获得省、市、县三级雏鹰奖章127枚。——积极开展青年创业行动。团县委依托鸿雁家电城“青年家电维修培训基地”、世纪电脑青年培训中心和省市青年创业中心，对下岗和待业青年进行技能培训和输出劳务。取得了较好的社会效应；七年来，全县各级团组织依托各类实体，共培训、输出、安置待业和下岗青年1320余名，成为真正的“青年之家”。

——广泛开展了青年“荐才”活动。举荐优秀才是共青团发挥党的助手和后备军作用的直接体现。全县各级团组织十分注重青年典型的培养、表彰和推荐工作，为才展现才华和脱颖而出提供了广阔舞台。七年来，全县累计受到省、市、县各级团组织表彰的先进集体有68个，先进个人（标兵）183名。累计向党组织推优210名，现已有155名成为中共党员（含预备党员），有37名团干部经过推优被党组织提拔任用到了重要的工作岗位上。

4、七年来，全县各级团组织始终以团的建设和推进团的事业发展为重点，不断强化共青团的组织功能和服务功能，团的凝聚力、战斗力和社会影响力得到进一步提高。

——团的工作制度化得到了进一步加强。按照“依靠党建带团建，围绕经济抓团建，服务青年促团建”的工作方针，团县委与县组织部门联合出台了《关于进一步加强我县基层团组织建设的意见》，对团建的工作目标规划、农村团干部“三位一体”的配置和规范学校团的工作，制定了相关政策和措施，有力地加强了全县团组织的自身建设。

——团员队伍建设得到了进一步加强。发展团员工作面向生产第一线和品学皆优的青年学生，使团员队伍得到了进一步壮大，全县团员总数突破了一万人。全县团青比例有了明显提高。全县还实行团员的建档管理工作，使团员管理更加科学规范。

——团的农村基层组织建设进一步加强。农村团支部松、散、瘫、弱是基层团建工作的一个难点。去年以来，根据全县农村团的工作实际情况，团县委在农村团支部的设置上大胆创新，进行了多个村设立一个联合团支部的试点工作，由青年大学生村干部担任团支部书记，收到了良好的效果。今年我们抓住乡镇团委换届的契机，在县委组织部的大力支持下，与全县各乡镇党委联合开展了大学生村官任农村联村团支部书记的工作，使农村的团基层组织建设呈现出良好的发展势头，团组织的凝聚力和战斗力有了显著提高。

——团干部的成长得到了县委前所未有的重视。二00六年，新的一届县委领导上任以来，非常重视团的工作和团干部的成长。去年乡镇党委换届时，有五位德才兼备的乡镇团委书记被提拨到乡镇党委班子里；今年四月份，乡镇政府换届时，又有六位群众认可、工作实绩突出的乡镇团委书记被提拔到了副乡镇长岗位上。今年县委又出台了《关于加强人民群众团体工作的意见》的文件，更加调动了团干部的工作激情，形成了爱岗敬业和创新奉献的工作氛围。

各位代表、同志们！七年来，团县委自觉服从和维护县委的领导，团结带领全县团员青年与时俱进、开拓创新、奋力拚搏，取得了较好的工作成绩，这是全县各级团组织和广大团员青年共同努力的结果，更是县委、县政府、上级团组织及社会各界人士大力支持的结果。在此，我代表共青团天镇县第十四届委员会，向所有重视团的工作和关心青年进步成长的各级党政领导、各界人士表示衷心的感谢！向辛勤工作在各条战线上，为团旗增辉添彩的各级团干部和广大青年团员致以崇高的敬礼！

回顾七年来所取得的工作成绩的同时，我们也清醒地认识到，我县团的工作还有与新形势不相适应的地方，比如团组织服务青年的手段还需进一步强化，服务经济建设和社会发展的措施需进一步增强，青少年的思想教育方法需进一步改进等等的新情况和新问题，都需要我们在今后工作中高度重视，着力解决。

（二）今后的主要工作任务

各位代表、同志们，今年年初，县委召开了十二届三次全体（扩大）会议，明确提出了“加速发展、奋力崛起”的发展战略。振兴**的奋斗目标已经明确，兴县富民的宏伟蓝图已经绘就。时代在呼唤青年，党和人民寄希望于青年。全县各级团组织和广大团员青年必须提高思想认识，树立大局观念，自觉服从县委的工作部署，勇敢地肩负起新的历史使命，为建设**奉献自己的青春和力量，做出新的更大的贡献。

今后三年，我县团的主要工作任务是：以“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，全面贯彻即将召开的党的十七大会议精神和今年年初召开的县委十二届三次全体（扩大）会议精神，认真落实共青团**县第十五次代表大会的工作部署，以大力实施“天镇共青团创业建功行动”为核心，以“两大工程、一个行动”为载体，团结带领全县广大团员青年在实施“四大战略”、推进“五项建设”、打造“四大强区”这一兴县富民的伟大实践中成长成才，建功立业。

一、进一步加强青年思想政治教育工作，继续用邓小平理论和“三个代表”重要思想构筑青年一代的精神支柱。

青年是祖国的未来、民族的希望、社会的栋梁。加强青年思想政治教育，构筑新一代青年崇高的精神支柱，始终是共青团工作的首要任务。各级团组织要帮助青年深刻领会邓小平理论和“三个代表”重要思想的历史地位和指导意义，增强坚定性和自觉性。要教育和帮助青年树立正确的世界观、人生观和价值观，把青年培养成为新时代“四有”新人。要在广大青年中深入开展以为人民服务为核心、集体主义为原则的社会主义道德教育，大力弘扬艰苦创业精神，持之以恒地开展社会主义荣辱观教育，切实将全县青少年的思想道德和政治素质提高到一个新的水平。

二、要充分发挥团员青年的突击队和生力军作用，在实现兴县富民的伟大战略中创业建功勋。

实现兴县富民的宏伟目标，是全县人民的共同愿望。各级团组织必须积极响应县委的号召，立足团的自身特点，依靠自身的组织优势、资源优势、人才优势，带领团员青年投身建设家乡和发展家乡的主战场，为全县三个文明建设做出新的贡献。

（1）要发挥青年最少保守思想、敢想敢干的优势，做推进经济发展的排头兵。要引导青年进一步转变观念，树立与社会主义市场经济体制和现代企业管理方式相适应的择业观、成才观和发展观。要大力实施青年创业行动，拓宽服务范围，帮助青年提高职业技能，促进他们自主择业、自立自强，实现就业和创业。企业团组织还要继续深化青年岗位能手竞赛活动，通过“五小”活动、技能培训等形式，提高青工队伍的整体素质，为增强我县企业的市场竞争力做出贡献。

（2）要发挥青年体能和智能充沛的优势，做加快农村脱贫致富的突击队。农村团组织要教育引导农村青年自力更生、艰苦奋斗，依靠诚实劳动脱贫致富奔小康。要引导青年农民学习和掌握先进实用技术，鼓励和扶持他们领办科技推广项目，带动青年农民走在科技兴农的前列，使农村青年成为驾驭市场和推动农村产业发展的带头人。

（3）要发挥青年勇开风气之先的优势，做群众性精神文明创建活动的生力军。各级团组织要把开展“讲文明、树新风”活动作为工作的着力点和切入点，要把“青年志愿者”、“手拉手”互助、“青年文明号”等重点活动进一步纳入全县群众性精神文明创建活动中，动员青年广泛开展各种公益活动，努力开创文明新风，推动我县精神文明建设再上新台阶。

三、切实强化团的服务功能，增强团组织的吸引力和影响力。

要加大服务青年的工作力度，维护青年合法权益，优化青年健康成长的社会环境，不断增强团的吸引力和影响力。首先，要全力做好青少年维权工作。组织实施好“保护明天行动”和“青年维权岗”行动，增强青少年的法律意识和自我保护意识，动员全社会力量关心和支持青少年权益保护工作；坚决同毒害青少年身心健康的各种社会丑恶现象作斗争，为青少年健康成长创造良好的社会环境。其次，要进一步拓宽服务青年的领域，建立好服务青年的社会机制。各级团组织和团干要牢固树立全心全意为青年服务的思想，把培养、举荐和输送才作为自己的一项重要任务，为人尽其才、才尽其用铺路搭桥，促使各方面的才脱颖而出。三是要继续加大“希望工程”助学助教实施力度，为推进“科教兴县”战略作出新的成绩。

四、进一步加强团的自身建设，构建新的时代条件下团的工作新机制，为共青团工作全面创新和发展提供保障。

加强团的自身建设，关键在于要以基层为重点，把团的建设同新形势紧密结合起来，努力构建团的工作新机制，把我县共青团组织建设成为思想政治坚定、作风扎实顽强、社会作用明显、青年信任向往的先进青年群众团体。

要认真贯彻落实《共青团基层组织建设纲要》。紧紧抓住基层团委和团支部这两级组织，按照整瘫治散、双合格建设、创先争优三个层次，做好班子建设、队伍建设、阵地建设、活动建设、制度建设五个重点工作。要适应新形势，进一步加强新经济组织的建团工作，做到哪里有青年，那里就有团的工作，使基层团组织建设呈现出一个新的局面。

要认真做好发展团员的工作，在坚持标准的前提下，注意培养吸收生产第一线、业务骨干加入团组织，为团组织增添新鲜血液，力争使农村团员占青年的比例达到30%；要加强对外来团员、下岗团员、待业团员的教育和管理工作；要继续加强学校团的建设，加强少先队组织开展“推优入团”的工作，使我县团青比例达到35%以上；要认真做好“推优入党”工作，为党输送才。

要 按照“高进、严管、优出”的原则，协助组织部门真正把那些讲真情实感、有真才实学、会真抓实干的优秀团员青年选拔到团的干部队伍中来，树立起良好的用人导向。要加强团干部的岗位培训工作，培养“复合型”人才，不断提高团干部的思想政治水平和科技文化素质，增强服务大局和服务青年的能力。