医院实习岗前培训内容

2025-01-24

医院实习岗前培训内容(10篇)

1.医院实习岗前培训内容 篇一

呼吸、消化14B实习护生科室岗前教育内容

一、病房布局(病室、治疗室、处置室、护理室、服药室、仓库、开水间、医生办公室)。

二、各种仪器的使用(监护仪、血糖仪、血氧仪、微量泵、PDA、电子血压表)及生命体征、血糖和血氧饱和度的正常值。

三、物品的摆放(各种物品都有相应的固定位置不准乱放),并且用后及时归位。血压表使用完毕必须正确关闭及整理好。

四、垃圾必须正确按标识分类,操作后垃圾的分类。

五、本科室常见基础护理操作及相关专科护理操作及注意事项(氧气吸入、雾化、灌肠、测TPRBP、测指端血氧饱和度、测血糖、静脉输液、更换液体、肺部叩打、引流袋的更换、口护、鼻饲)。

六、本科室常用药物及注意事项(如:思密达、谷参肠安、莫沙必利片、吗丁啉、棕铵合剂、诺和龙、利福平及化疗药)。

七、本科室常见疾病及相关护理常规。

八、需要交的作业(实习鉴定表、出科小结、病理生理图或临床日志)。

九、各个班次的职责。

十、科室规章制度及仪表(不迟到、不早退、不准私自换班、不准空班、上班期间不准私自离岗,不允许在工作区接听、打手机和

上网聊天)。

十一、实习期间注意的问题

(1)、晨间护理:整理后的床铺要清洁、整洁;晨间护理后用过的手套及床刷套丢到医疗垃圾桶里;剩余物品放回仓库并且保持仓库整洁。

(2)、做各种操作时都必须严格执行查对制度(三查十对)及无菌技术原则(开包、开瓶日期)。

(3)、更换液体时必须端消毒盘使用PDA,并且核对床号姓名(两种核对方式:直问和反问),观察静滴情况(尤其瓶装液体一定保持通气孔通畅)及输液过程出现各种问题的处理(如:液面过低、液面过高、进入空气、不滴回血)

(4)、PDA的使用:一定到患者床前先刷腕带上的条码再刷液体上的条码,准确无误后再次核对姓名更换液体。

(5)静脉穿刺时:一针穿刺不成功不允许穿刺第二针,并且立即喊老师穿刺,不允许换同学穿刺。

(6)测量生命体征时发现有异常数值后,立即告知老师。3537.5;60

100;1624;60150;3.1<血糖>12

(7)、杜绝把口罩、手套带进更衣室。

(8)、对待患者态度要好。“不、情、忍、乐、全、换”六字服务艺术:“不”即不对病人及家属说一个不字,想方设法解决所提出的困难和疑问。“情”即真情,情义无价,以情动人,以诚感人。“忍”即对过分要求,挑剔的病人,忍让在先。“乐”即千方百计让病人得到满足快乐。“全”即提供全天候、全方位、全过程的服务。“换”以心换心、换位思考,以适应不同层次病人的特殊要求。

(9)、尊敬老师,团结同学。

2.医院实习岗前培训内容 篇二

1 修订教学计划, 调整教学大纲

我校在执行部颁教学计划过程中, 根据职业需求和教学中发现的问题对其及时进行调整, 对每个专业的教学计划进行滚动修改, 做到一届一修改。对设有部颁教学计划的专业, 重新制订实施性教学计划, 并在执行过程中不断对其修改与调整。同时根据专业培养目标及教学计划的变更、实习医院调查结果, 制定所有专业的教学大纲。在教学大纲执行过程中若发现问题, 便立即修改与调整。

2 调整课程结构, 改革教学内容

在基础课教学中, 针对生源的不同情况进行分层教学, 并缩减部分课程的学时数。将人际沟通、演讲与口才课程纳入教学计划, 利用7~8节课教学生识字, 以每周一定学时数的汉字学习, 培养学生语言、文字表达能力。针对学生存在较多心理问题的实际情况, 在所有专业开设心理学课程, 同时利用7~8节课进行心理咨询, 以解决学生心理问题, 培养其接受新信息、与人交往和社会适应能力。在英语教学中, 实施分层教学, 基础差的班级以英语基础知识训练为主;基础好的班级增加强化内容, 使学生主动学习英语, 提高综合素质。语文教学以训练学生语言、文字表达能力为主。以临床需要为重点, 缩减了数理等科目学时数。在人际沟通、职业指导课程中, 渗透思想品德、职业道德教育。

在专业课教学中, 增加主干专业课学时, 如护理专业的护理学基础由180学时增至234学时、内科护理学由126学时增至216学时、外科护理学由108学时增至198学时、护理专业技术实训由90学时增至108学时。影像专业的影像技术由216学时增至252学时、影像诊断学由216学时增至306学时、超声诊断学由72学时增至108学时。在不同专业、不同课程体系调整与改革中, 渗透职业指导内容, 使学生在掌握知识、技能的同时, 形成职业素质和职业能力。

3 专业课教学内容改革实例

护理专业:护理学基础教学重在感染的预防控制, 特别增加无菌技术的6项基本操作及隔离技术、药物疗法 (包括各种注射法) 、静脉输液、危重症患者的护理与抢救技术等理论教学内容的学时。通过增加实训时数、延长实验时间, 增加了学生动手机会, 要求每位学生达到初级要求。

在内科护理学教学中, 讲课重点放在常见病、多发病患者的护理上。由于现阶段疾病谱不断发生变化, 慢性阻塞性肺疾病 (COPD) 仍然是威胁人类健康的重大疾病, 而冠心病、脑血管疾病、糖尿病及恶性肿瘤等疾病由于发病率逐年提高, 患者年龄越来越小, 已成为威胁人类健康的全球性公共卫生问题。同时, 新的医疗设备不断应用于临床, 如呼吸支持技术、心电监护、心脏电复律、起搏器、各种腔镜已广泛应用于二级医院。作为临床护士必须熟练掌握呼吸支持技术、心电监护等护理操作, 并能配合医生完成起搏器的安装、心导管检查与介入治疗的护理, 使用各种腔镜、实施消毒保养与术后护理等。

外科护理与外科学的发展紧密联系, 近年来外科护理学随着外科学的发展有了突飞猛进的发展, 显微外科、微创外科、器官移植、体外循环等新理念、新方法大大提高了外科疾病的临床诊治质量, 同时也促进了外科护理学和护理理念的发展。现代医学以人的健康为中心的护理理念使护理对象从患者扩展到健康人群, 工作场所也从医院延伸至家庭, 整体护理的要求使护士职能变得丰富而全面, 护士不仅要掌握换药术、清创术、简单伤口缝合技术、包扎术等护理操作, 同时还要掌握手术区皮肤准备技术、常用手术器械使用方法及手术基本操作。

影像技术专业:通过征求实习医院意见, 我校对影像技术专业的专业课教学内容进行了调整。 (1) 在影像技术教学中, 增加数字X线摄影技术、电子计算机体位摄影、数字减影、血管造影检查技术学时, 并在理论教学中予以突出, 要求学生掌握暗室技术和常见体位摄影技术的相关理论知识, 了解特殊体位摄影技术和特殊暗室技术的相关理论知识;掌握暗室操作技术和常见体位的摄影、造影技术 (胃肠、胆囊、肾) , 并能通过操作得到优质X线照片。 (2) 在超声诊断学教学中, 增加心脏及血管超声检查、肝脏超声检查、脾脏超声检查、泌尿系统超声检查学时。要求学生掌握B超、A超、彩超的规格及使用方法, 具有初步超声影像诊断能力, 能正确使用超声机、X线机。 (3) 在影像诊断学教学中, 增加呼吸系统、循环系统、消化系统、骨及关节系统影像检查学时, 要求学生能对常见病、多发病进行正确诊断, 对疑难病提出正确诊断意见, 能正确进行透视操作 (胸透) 、正确读片和书写报告。 (4) 在影像设备学教学中, 对医用X线机概述、高压发生装置、机械辅助装置、超声成像设备方面的内容进行重点讲解, 让学生动手拆解相关设备, 以了解其结构。要求学生掌握X线机的规格、特性及使用方法, 能够分析中小型X线机全机电路图, 正确使用X线机, 检修常见故障。

总之, 课程结构和教学内容的改革有利于提高教育质量和技能型人才培养水平;有利于全面培养学生的综合素质和职业能力, 提高其就业、创业能力;有利于推行工学结合、校企合作, 处理好“工”与“学”的关系;有利于突出“做中学、做中教”的职业教育教学特色。蒉

3.国际部实习岗位和培训内容 篇三

国际资讯部的实习业务岗位主要有以下四类:

一、环球资讯节目策划:综合分析当天发生的重大新闻,寻找策划新闻话题的选题和记者连线选题,研究报道切入点,其中包括采访专家和嘉宾。指导教师:史靖洪:现负责国际资讯部的策划工作 曾常驻津巴布韦;

二、环球资讯节目记者连线编辑:设计环球记者连线问题,并联系前方记者,编辑录制连线报道。史靖洪:现负责国际资讯部的策划工作、曾常驻津巴布韦;

三、环球资讯广播第一资讯节目编辑:包括文字、音响报道的编辑、制作和上传。指 导教师:赵新宇:新闻班带班人兼第一资讯节目监制、曾常驻过印度。

4.医院六五普法培训计划及内容 篇四

2015年是实施“六五”普法规划的最后一年,按照“六五”普法规划总体要求,全面认真、细致地组织开展好普法和依法治理工作任务,深入学习过程党的十八大、十八届四中全会精神,持续推进以宪法为核心的社会主义法律体系宣传教育。

今年我院普法工作,根据上级的统一布置,主要做以下几方面的培训及培训内容:

一、对院党委理论中心学习组全年不少于二次法制培训学习。培训内容为:《宪法》、《社会主义法治理念》、《法治政府建设》、《立法法》、《行政许可法》、《信访条例》和《六五普法规划》等法律法规。

二、对院领导干部和各科室负责人进行二次法制培训讲座。培训内容为:《公共场所卫生管理条例》、《医疗机构管理条例》、《护士管理条例》《药品管理法》、《传染病防治法》、《红十字会法》、《母婴保健法》、《献血法》、《执业医师法》、《职业病防治法》等。等法律法规。

三、对全院职工进行三次普法培训活动,要求普及率达到100%。培训内容为:《宪法》、《刑法》、《食品卫生法》、《传染病防治法》、《红十字会法》、《母婴保健法》、《献血法》、《执业医师法》、《职业病防治法》等法律法规。

四、对全院妇女进行一次法制培训讲座。培训内容为:《宪法》、《刑法》、《婚姻法》、《劳动法》、《治安处罚法》、《妇女权益保护法》、《民法通则》和《继承法》等法律法规。

Xxx中医医院

5.顶岗实习鉴定表实习内容 篇五

顶岗实习鉴定表实习内容篇一

一转眼实习生活过去了,回首最大的感受 : 收获 + 喜悦。这短短的实习给我留下的不仅仅是回忆,因为他们使我的自身价值得到了提高。

通过此次实习,让我学到了很多课堂上更本学不到的东西,仿佛自己一下子成熟了,懂得了做人做事的道理,也懂得了学习的意义,时间的宝贵,人生的真谛。明白人世间一生不可能都是一帆风顺的,只要勇敢去面对人生中的每个驿站!这让我清楚地感到了自己肩上的重任,看清了自己的人生方向,也让我认识到了文秘工作应支持仔细认真的工作态度。

要有一种平和的心态和不耻下问的精神,不管遇到什么事都要总代表地去思考,多听别人的建议,不要太过急燥,要对自己所做事去负责,不要轻易的去承诺,承诺了就要努力去兑现。单位也培养了我的实际动手能力,增加了实际的操作经验,对实际的文秘工作的有了一个新的开始,更好地为我们今后的工作积累经验。

我知道工作是一项热情的事业,并且要持之以恒的品质精神和吃苦耐劳的品质。我觉得重要的是在这段实习期间里,我第一次真正的融入了社会,在实践中了解社会掌握了一些与人交往的技能,并且在次期间,我注意观察了前辈是怎样与上级交往,怎样处理之间的关系。利用这次难得的机会,也打开了视野,增长了见识,为我们以后进一步走向社会打下坚实的基础。

以下就是我这几个月在公司心得体会:

1、在工作过程中我们必须要学会自主学习

工作后不再象在学校里学习那样,有老师,有作业,有考试,而是一切要自己主动去学去做。只要你想学习,学习的机会还是很多的,老员工们从不吝惜自己的经验来指导你工作,让你少走弯路,你所要作的只是区别哪些是你需要了解的,哪些你工作中所应该做的事。

2、我们必须拥有一颗能让自己积极进取工作心。

在工作中,你不只为公司创造了效益,同时也提高了自己,象我这样没有工作经验的新人,更需要通过多做事情来积累经验。在实习过程,我们实习生并不像工作很久了的老员工那样熟悉作为收派员的一切流程。在实际工作中,作为实习生的我,难免会遇上这样那样的工作麻烦。

比如说不清楚什么是航空违禁品、什么地方是不收送范围、什么是异地收送等等一切问题。在面临这些问题时,我必须主动的像老员工询问,这样才能解决工作的问题。避免自己给公司带来不必要是损失。

3、我们必须学会在社会上的为人处事

作为学生面对的无非是同学、老师、家长,而工作后就要面对更为复杂的关系。无论是领导、同事还是客户接触,都要做到妥善处理,要多沟通,并要设身处地从对方角度换位思考,而不是只是考虑自己的事。

在这次实践的日子里,有了很多在学校里根本不可能有的感受;如在学校我们每天都享受着老师对我们的谆谆教诲,老师会不厌其烦的告诉我们该怎么做。而我们因为读了这么多年的书也早已经习以为常。但是在实践中,将不会有人告诉你这些,你必须知道自己应该做什么,要学会自己主动的去做,而且尽量要求自己做到最好。学校,毕竟是学习的场所,没有在社会中这么多的尔虞我诈。

而在工作中,你就必须要努力学会更多的知识,同时更要学会怎样去做一个人。我坚信通过这一段时间的实习,从中获得的实践经验使我终身收益并会在我毕业后的实际工作中不断地得到印证,我会持续地理解和体会实习中所学到的知识,期望在未来的工作中,把学到的理论知识和实践经验不断的应用到实际工作中来,充分展示我的个人价值和人生价值,为实现自我的理想和光明的前程而努力。

顶岗实习鉴定表实习内容篇二

(一)思想政治表现

在思想上,我完成了由一个学生向老师的转变。第一次听课,第一次登上讲台,第一次作为监考老师出现在考场上,第一次主持召开班会,第一次……我不再是一个学生,而是一名光荣的人民教师。积极上进,为人师表,己所不欲,勿施于人,不再懒懒散散,而是确确实实地告诉自己不再是小孩子,你长大了,而且必须表现出你的成熟。我相信很大程度上我做到了。

在政治上,热爱祖国和人民,一点一滴地诠释自己的热忱。每一次冉冉升起的国旗下,都有一双我的眼睛在饱含深情;每一次国歌的咏唱,都有一份自己的声音在尽力抒情;积极参与党团活动,响应党的号召,认真学习党团的教育内容,一切为了人民,一切为了群众,提高自己的政治觉悟。作为21世纪的接班人,我一定勇敢前行,带着先进的政治思想,让祖国的教育事业,让祖国的明天飞黄腾达!

(二)教学工作

教学方面,是我感触最多也是最深的。太多的欢喜,太多的开怀,当然也囊括着些许愤怒,些许无奈与悲哀。而再多的太多,核心只有一个:槐阳中学,我没有白来!

我每天都总结、反思,再给自己提出新的目标和要求。我给自己设定的目标就是备好每一堂课,做好每一个细节,教会每一个学生。我始终相信只有不小看自己,才能做大事。无论犯什么错误,都不能用新手犯错理所当然来松懈自己,应严格要求自己,才能使自己不断地进步。

虽然,我的经验还无法与那些经验丰富的教师相比。但对于一个初出茅庐的新老师来说,我学到了很多在学校的课堂中学不到的经验。最重要的是形成了我的两大特色——灵活与启发性。好多问题,没有固定的答案。在我的地理课堂上,我倡导言论自由,只要言之有理,可以自圆其说便都是满分答案。

另一个特色,启发性的一路相随。由一点论及人生,由一条直线论及宇宙洪荒!思维地急剧跳转,从现实的形象到哲理世界的抽象,不求他们收获太多,只求些许。

(三)班主任工作

在这次实习期间,出于学校领导和老师的信任,我有幸担任了初二六班的实习班主任。这又一次让我认识到老师肩上的担子有多重。

一个老师,不仅仅是一个知识的传授者、一个简简单单的教书人,而且还是一个灵魂的雕塑师,一个会全面统筹的安排的工程师。

班主任是班级的组织者、管理者和策划者,也是学生活动的参与者,更是学校管理的中坚力量和骨干分子,对良好班风,学风,校风的形成起到了举足轻重的作用。应该说在这次实习班主任过程中收获很多,在工作过程中增强了自身的责任感、荣誉感和自信心,懂得如何以一个老师的身份与学生相处,向班主任老师学习了班级管理等,自身得到了很好的锻炼,水平有一定的提高,但也存在着一定的问题。比如没有很好的进入角色,工作经验不足等,这些是今后学习工作中要克服的。通过实习班主任工作,我的最大感悟就是:要付出极大的难以想象的心血才能打造出一个好班。

现在,实习结束了。通过这次实习,让我了解了教师的伟大,教师工作的神圣,他真的是人类灵魂的工程师,教师的工作不仅仅是“传道、授业、解惑”,而是要发自内心的关心爱护学生,帮助他们成长。在教授他们知识的同时,更重要的是教他们如何做人,这才是教师工作最伟大的意义所在!

作为一个班主任,必须要讲究一些原则,我感受最深的是:按时进班。威信的树立除了言必行之外,不在于你进班时间的长短,而看你什么时候进班;你必须比学生早进班,不是早一个小时,几分钟就可以,铃声响起的时候,你必须出现,也就是说在学生最容易掉链子的时候你必须出现。这就够了。

(四)教育调查与研究

在实习期间,我进行了小小的调查问卷,方向:李庄中学的现状。200多份问卷从学生手中游历了一圈之后又回到了我的手中。经调查,李庄中学的师资力量极为丰厚,450号学生,100多名教职工,但部分教职工工作热情不够高,偶尔会有放学生鸽子的情况,学生对此极为不满。经研究我认为,应精简教职工队伍,对教职工的教学成绩与工资待遇挂钩,增强他们的忧患意识,提高他们的工作热情,进而提高教学成绩,形成良性循环。

学生的情况存在一些问题,这里的学生学习的积极性不太高,玩的热情却如日中天,这里的学生坐不下来,异常活泼好动,而且思维敏捷.经研究,我认为应变满堂灌为自主学习,研究性教学,让学生成为学习的真正的主人。学校应多开展一些思维创新活动,开发学生的思维,让创新来带动知识的接纳。学校操场面积不小,杂草丛生。建议开发部分草地为瓜果蔬菜用地,既充分利用了土地资源,避免了时不时的除草任务的下达引起的学生的反感,又方便了学校伙食。小小建议,希望领导予以考虑,望李庄中学蒸蒸日上!

总之,短短的四个月,带给我的是绝对超出四个月的收获,在这里感谢师大给了我这次宝贵的锻炼机会,感谢李庄中学慷慨的接纳和亲情的培育!感谢您们!让我满载而归!

顶岗实习鉴定表实习内容篇三

时间飞逝,离校实习已经有半年的时间了,也算是初步踏入社会。静下心来回想这次实习真是感受颇深。我们知道实习是大学教育中一个极为重要的实践性环节,通过实习,可以使我们在实践中接触与本专业相关的一些实际工作,培养和锻炼我们综合运用所学的基础理论、基本技能和专业知识,去独立分析和解决实际问题的能力,把理论和实践结合起来,提高我们的实际动手能力,为将来我们毕业后走上工作岗位打下一定的基础。

通过这段时间的学习,从无知到认知,到深入了解,渐渐地我喜欢上这个专业,让我深刻的体会到学习的过程是最美的,在整个实习过程中,我每天都有很多的新的体会,新的想法。

回顾我的实习生活,感触是很深的,收获也是丰硕的。这次的实习,所在公司主要是机械制造,而我负责的是关于机械加工图纸的整改和绘制。这次的实习经历我对设计这个专业有了更加理性的认识和更深刻的体会。

通过这次的实习,我由第一天的拘谨,对什么事情都充满着好奇,转而逐渐适应了这样的生活,做事情按部就班,循序渐进。这次的实习,让我懂得了许多,知道了许多,大学文凭其实只是一块敲门砖。进入工作单位后,大家都是从头开始,凡事都要自己去摸索,没有人会手把手教你。

所以,我们有必要培养主动学习能力和创新能力,必须努力提高自身的综合素质,适应时代的需要。虽说大学文凭只是一块敲门砖,但是个人的综合素质却仍是你就业时的重要筹码。首先是学习成绩,用人单位认为成绩的好坏从一定程度上说明了你学习能力的强弱,所以,学习成绩是他们非常看重的一点。因此,我们首先要学好自己的专业知识。其次,他们看重的就是就是我们的社会实践能力。这一点就要看我们平时的实际动手及操作能力。

经过这段时间的实习,我主要有以下几点感想:

第一,要有坚持不懈的精神

作为在校生,我们不管到哪家公司,一开始都不会立刻给工作我们做,一般都是先让我们熟悉公司的工作环境,时间短的要几天,时间长的要几周,或更长的时间,在这段时间里很多人会觉得很无聊,没事可做,便会产生离开的念头,在这个时候我们一定要坚持,不能轻易放弃。

第二,要勤劳,任劳任怨

我们到公司去实习,由于我们不是正式职员,所以公司多数是把我们当学生看待。公司在这个期间一般不会给我们什么重要的工作去做,可又不想让我们闲着,因此,他们会交给我们一些比较简单的工作。与此同时,我们应该自己主动找一些事情来做,从小事做起,刚开始也只有这样。

第三,要虚心学习,在工作过程中,我们肯定会碰到很多的问题,有很多是我们所不懂的,不懂的东西我们就要虚心向同事请教,当别人教我们知识的时候,我们也应该虚心地接受。同时,我们也不要怕犯错。每一个人都有犯错的时候,工作中第一次做错了不要紧,重要的是知错能改。

第四,要确立明确的目标,并端正自己的态度

平时,我们不管做什么事,都要明确自己的目标,就像我们到公司工作以后,要知道自己能否胜任这份工作,关键是看你自己对待工作的态度,态度对了,即使自己以前没学过的知识

也可以在工作中逐渐的掌握。因此,要树立正确的目标,在实现目标的过程中一定要多看别人怎样做,多听别人怎样说,多想自己应该怎样做,然后自己亲自动手去多做。只有这样我们才能把事情做好。

通过本次的实习,我还发现自己以前学习中所出现的一些薄弱环节,并为今后的学习指明了方向,同时也会为将来的工作打下一个良好的基础。,但这次的实习为我们提供了一个很好的锻炼机会,使我们及早了解一些相关知识以便以后运用到以后的工作中去。

总体来说,这次实习不仅仅是锻炼了我在设计软件操作方面的一些技能,同时,经过这次实习,我还从中学到了很多课本上所没有提及的知识,还有就是在就业心态上我也有很大的改变,以前我总想找一份适合自己爱好,并且专业对口的工作。

可现在我们都知道找工作很难,要专业对口更难,很多东西我们初到社会才接触、才学习。所以我现在要建立起先就业再择业的就业观。应尽快学会在社会上独立,敢于参加与社会竞争,敢于承受社会压力,使自己能够在社会上快速成长。总的来说,作为一个快要毕业的大学生,无论是在今后的工作或是生活中,实习都将成为我人生中一笔重要的资本。

6.会计专业实习报告实习内容 篇六

一、实习单位概况

(一)公司名称

本次实习单位是__会计师事务所有限公司,位于__号。

(二)公司简介

__会计师事务所有限公司是根据《中华人民共和国注册会计师法》,于11月25日经江苏省财政厅苏协〔〕75号文批准、江苏省徐州工商行政管理局登记注册,由原__会计师事务所脱钩改制设立的有限责任会计师事务所,注册资本伍拾万元,具有独立法人资格和社会公正地位,依法从事会计报表审计、验证注册资本、各类资产评估、工程预、决算审计及管理咨询、企业登记代理等法定业务的社会中介组织。__会计师事务所自19成立以来,通过不断的努力与进取取得了长足的进步和发展,在行业中脱颖而出。事务所成立十几年来,始终坚持“客户第一,质量第一,效率第一”的服务宗旨,恪守独立、客观、公正原则。严格按执业规范、执业标准和职业规范执业,竭诚为每位客户提供优质、高效、规范化的服务。事务所下设十几个部门、机构,现有从业人员40余人。公司管理层“以人为本”,积极选用人才、开发人才、重用人才,人才投资源结构合理,为提供优质高效服务奠定了坚实的基础。

二、经营管理概况

该事务所主要业务机构有:审计部、验资部、资产评估部、工程造价咨询部、投资策划咨询部、案件鉴定部。

(一)审计部

该部门负责企业会计报表及专项审计,审计中执行的主要程序有:

1、了解被审计单位及其环境:主要是通过询问、观察等方法,对贵公司的整体环境,包括内部环境及外部环境进行了解。并评估重大错报风险,包括舞弊风险;

2、了解被审计单位的。内部控制:主要是通过检查、观察、分析、询问及穿行测试等方法,对贵公司的整体层面的内部控制(如:控制环境、风险评估过程、信息系统与沟通及对控制的监督)及业务流程层面的内部控制是否存在、设计是否合理及是否执行等情况进行了解;

3、基于上述的了解,评估重大错报风险,包括舞弊风险;

4、基于上述风险的评价,制定审计计划;

5、根据审计计划,执行控制测试(如必要)。控制测试涉及的资料及相关岗位包括但不限于财务部人员;

6、根据控制测试的结果,制定/修订实质性测试的具体计划;

7、执行具体的实质性测试;

8、完成现场审计,并就初步审计情况与公司的管理层、治理层进行沟通;

9、完成审计报告草样;

10、内部3级审核程序;

11、向被审计单位发出审计报告征求意见稿。如被审计单位同意改征求意见稿,签字、盖章确认,并同时签署一系列声明书;

12、发出审计报告。

(二)验资部

验资,是指注册会计师依法接受委托,按照独立审计准则的要求,对被审验单位注册资本的实收或变更情况进行审验,包括被审验单位设立时的验资和被审验单位因合并、分立、发行新股、股权变更或注册资本增加、减少20%时等的变更验资。审验资本的步骤分为接受验资委托、验资实施和验资报告三个阶段。

1、接受验资委托阶段

(1)本所注册会计师和业务人员在接受验资业务委托时,首先应当与委托人、被审验单位管理沟通,实地察看被审验单位的住所、主要经营场所、了解被审验单位的基本情况,填写《业务登记表》说明验资的内容、范围、具体要求和洽谈情况。在充分考虑验资的风险后确定是否接受委托,如接受委托,即与委托人就委托目的、审验范围、双方的责任、时间要求、验资收费、验资报告用途及使用责任、业务约定书的有效期间、约定事项的变更及违约责任等事项协商一致,并签订《验资业务约定书》,一式二份,经主任室分管领导核签由法人代表盖章,一份交委托单位,一份待项目完成连同验资工作底稿一并归档。

(2)对于设立验资中的非首期验资或者变更验资,应当查阅被审验单位的前期验资报告,近期会计报表和审计报告以及与本次有关的验资资料,应当关注和了解被审验单位以前注册资本的实收和变更情况。如果发现其他会计师事务所对以前出具的验资报告存在问题,不要承接该项变更验资业务。

(3)在沟通、了解和实地察看被审验单位情况的基础上填写《被审验单位基本情况表》,按照要求编制《总体验资计划》,合理安排验资工作,具体执行可通过各审验项目的审验程序表实施完成,并根据情况的变化对验资计划进行修改和补充,并将情况记录于验资工作底稿。

2、验资实施阶段

验资取证和审验程序是验资实施阶段的重点工作,本所注册会计师和业务人员应当实施必要的审验程序,取得充分适当、有效、完整的验资证据是发表审验意见、出具验资报告的依据。同时将验资执行过程作好记录形成验资工作底稿。对于不同类型、性质的被审验单位,应当根据实际情况,获取相关的验资资料。

(三)资产评估部

该部门主要从事整体资产、专项资产及无形资产的评估业务,资产评估具体程序是:

1、明确资产评估基本事项

明确资产评估业务基本事项是资产评估程序的第一个基本环节,包括在签订资产评估业务约定书之前的一系列基础性工作,对资产评估项目风险评价、承接与否以及资产评估项目的实施有意义。

2、签订资产评估业务预订书

资产评估业务约定书是资产评估机构和委托人共同签订的,以确认资产评估业务的委托与受托关系,明确委托目的、被评估资产范围及双方权利义务等相关重要事项的合同。

3、编制资产评估计划

资产评估计划是资产评估机构和人员为执行资产评估业务拟订的资产评估工作思路和实施方案,对合理安排工作、工作进度、专业人员调配、按时完成资产评估业务具有重要意义。资产评估计划应当涵盖资产评估工作的全过程。

4、资产勘查

资产评估机构和人员执行资产评估业务,应当对评估对象进行必要的勘查,包括对不动产和其它实物资产应当进行必要的现场勘查。

5、收集资产评估资料

资产评估机构和人员所收集资料的全面、详实、深度、广度及来源的可靠性与否很大程度上体现资产评估机构和人员的执业能力。资料收集工作是资产评估业务质量的重要保障。是评定估算的基础。

6、评定估算

资产评估机构人员应当对所收集的资产评估资料进行充分分析,确定其可靠性、相关性、可比性。理论上在任何资产评估项目中,资产评估人员都应当考虑成本法、市场法和收益法三种方法的适用性,若不采用某种资产评估基本方法,资产评估人员应当予以必要说明。对宜采用两种以上资产评估方法的评估项目,应当采用两种以上的资产评估方法。

7、编制和提交资产评估报告书

资产评估机构人员在执行了必要的资产评估程序、形成资产评估结论后,按有关资产评估报告的规范编制资产评估报告书。资产评估报告书基本内容包括:(1)资产评估机构和委托方情况(2)资产评估目的(3)价值类型(4)资产评估基准日(5)评估方法及其说明(6)资产评估假设和相关条件

8、资产评估工作档案归档

资产评估机构和人员在向委托人提交资产评估报告书后,应当将资产评估工作档案归档。利于资产评估项目备查、资产评估机构和人员业务水平的提高,同时按国家有关规定对资产评估工作档案进行保存、使用和销毁。

(四)工程造价咨询部该部门业务范围包括:

1、建设项目建议书及可行性研究投资估算、项目经济评价报告的编制和审核;

2、建设项目概预算的编制与审核,并配合设计方案比选、优化设计、限额设计等工作进行工程造价分析与控制。

3、建设项目合同价款的确定(包括招标工程工程量清单和标底、投标报价的编制和审核);合同价款的签订与调整(包括工程变更、工程洽谈和索赔费用的计算)与工程款支付,工程结算及竣工结(决)算报告的编制与审核等;

4、工程造价经济纠纷的鉴定和仲裁的咨询;

5、提供工程造价信息服务等。

三、经营管理过程中存在的问题和对策分析

(一)事务所运行机制问题

1项目经理复核环节失控,三级复核制度流于形式。项目经理的复核是保证三级复核制度有效执行的关键环节。然而,在审计实务中,由于项目经理复核环节失控,三级复核制度并没有得到有效地贯彻执行。

2出资人之间不团结,会计师事务所内耗和执业行为短期化非常严重。大多数会计师事务所脱钩后,并未按《公司法》和《注册会计师法》的要求建立事务所内部管理体制,出资人之间存在程度不同的矛盾,内耗和经营行为短期化现象非常严重。

3执业队伍不稳定,人才流动过于频繁。这种状况造成非专业熟练人员“挑大梁”,严重地影响了会计师事务所的服务质量,也使执业人员的业务培训和后续教育工作难以真正有效地展开。

4不正当竞争现象盛行。审计市场的运行机制并没有因会计师事务所的脱钩而得到明显地改善,各会计师事务所通常是通过采取竞相压价、分成回扣等不正当的竞争手段来招揽客户和保住客户。

5人力资源配置不合理。目前,一些会计师事务所一方面人员过剩,有些人员的执业素质较差,不适合从事注册会计师工作,但是又很难将其辞退;另一方面高素质的执业人员又太少,无法按执业的实际需要合理设置工作岗位和配备执业人员。这种不合理的人力资源结构,也严重地挫伤了一些高素质的注册会计师的积极性。

(二)事务所内部治理对策

1建立一套规范的事务所内部治理结构。脱钩后的会计师事务所大都采取有限责任公司的形式,应该依照《公司法》的规定建立一套规范化的法人治理结构,建立和健全出资人大会、发起人会议和监事会等内部管理制度,真正落实主任会计师负责制。

2严格执行审计质量监控制度和三级复核制。必须将复核人的复核内容、要求及其应承担的责任具体化,尤其是应与其承担的风险和利益挂钩。

3加强业务培训,及时更新执业人员的业务知识,不断提高执业会计师的综合素质。注册会计师职业不仅风险高,而且专业知识更新速度快,这就要求执业人员必须不断“充电”。

4及时进行事务所人力资源的整合。人力资源的整合主要包括出资人的变更,主任会计师和部门经理的确定,对高素质注册会计师的使用和一般人员的安排等。

5大力发展咨询服务业务,拓展事务所的业务范围。我国会计师事务所要想在国际市场竞争中取得成功,除审计、会计咨询、资产评估等传统业务外,还应根据客户的需要拓展新业务领域,逐步开展投资咨询、管理咨询、IT咨询、税务咨询、清算等新的服务业务。

6通过同业联合与并购,实施规模经营战略。具有一定规模和实力的会计师事务所可实行跨地区的同业强强联合,也可加强与国外大会计公司合作,利用其庞大的业务网络、先进的管理经验、规范的管理体系和运行机制,迅速扩大自己的经营规模,全面提升其竞争力。

四、实习总结

一个多月的实习生活下来,我的收获确实很多,感触也不少。它使我们在实践中了解社会,让我们学到了很多在课堂上根本就学不到的知识,也打开了视野,长了见识,为我们以后进一步走向社会打下坚实的基础。同时实习更是我们把学到的理论知识应用在实践中的一次尝试。

首先,正所谓“纸上得来终觉浅,绝知此事要躬行”,在实习过程中,我深深的感觉到自己所学知识的肤浅和在实际运用中专业知识的匮乏,也深感到扎实的专业基本功的重要性,认识到对知识不断更新不断灵活加以运用的重要性,认识到工作中具体操作技巧的形成和积累的必要。也认识到走进了社会,妥善处理好人与人之间的关系,处理好与上级部门、领导,同事以及下级部门之间关系的重要。

其次,实习价值的高低取决于自身的积极性。在一个完全陌生的环境里,有太多太多的事情你没有能力把握了。比如是否可以碰到一个主动教导你并且放手让你做业务,再指出你的错误帮助你进步的带教同事。能遇到这样的带教同事实属难能可贵,一般情况下前辈们都只顾着自己的工作,交代你做些基本的业务,做好了他看到有错误的地方就自己改掉了,也不会特地的去向你指出。这时候解决的办法就只有碰到疑惑的问题时抓住时机去发问,把握自己可以把握到的尽量让实习更具价值。

再次,实习不但是一个提高动手能力的机会,更是一个锻炼交际能力的时机。与其他带教同事保持良好的关系,可以让你尽快的熟知公司的情况,在遇到困难的时候也能够及时的得到帮助。很高兴的是我们做到了和公司的前辈以及实习生相处融洽的这一点,让我们在实习期间心境愉快并得到意外的收获。

7.毕业实习内容 篇七

(一)医院药剂科

1.西药房

(1)熟悉处方格式、内容及正确书写方法;了解常用处方的拉丁文缩写及各种处方的保存制度。

(2)能按照工作程序完成审方、划价、配方、发药等工作。

(3)熟悉毒、麻药品的种类及管理办法。

(4)掌握常用药品的名称(化学名、拉丁名、别名及商品名)、药理作用、用途、剂型、规格、剂量、用法、不良反应,药物的相互作用及配伍禁忌等。

(5)了解处方调配过程及处理办法。

2.中药房

(1)熟悉中医处方格式、内容及正确书写方法,处方的保存制度。

(2)掌握审方、划价、配方、发药等工作程序以及各程序中特殊问题的处理方法。

(3)能正确、熟练地进行中药称量。

(4)熟悉常用中成药的剂型、组成、功效、主治及注意事项。

(5)了解中草药及其成品药的加工、贮存。

3.药库

(1)了解药库的工作任务、基本管理制度。

(2)熟悉各类药品的陈列、保管、应用方面的基本知识。

(3)了解药品预算、药品统计、日消月结、领取、报销及药品发放等工作程序及注意事项。

(4)熟悉药库的设施和设备使用要求。

4.普通制剂室

(1)了解普通制剂室的工作任务。

(2)了解普通制剂室的业务技术管理。

(3)熟悉普通制剂室常用机械的使用方法及注意事项。

(4)熟悉常用普通制剂(滴眼剂、软膏剂、合剂、滴耳鼻剂、糖浆剂、乳剂和片剂等)的制备方法及原理。

(二)社会药房

1. 社会药房实习基本要求

(1)了解零售药店与医院药房的差别。

(2)了解社会药房的工作性质、工作要求和工作任务。

(3)熟悉社会药房的类型及特点。

(4)熟悉社会药房的管理制度。

(5)掌握社会药房的基本工作方法及其药品质量管理。

2.药品经营企业实习基本要求

(1)了解药品经营企业人员职业道德。

(2)了解开办药品经营企业对人员和经营场所的要求。

(3)掌握药品采购、储存管理的基本原则。

(4)熟悉医药商品流通过程的特点及其配送注意事项。

(5)掌握流通领域中药品经营质量的监督管理制度。

(6)掌握药品经营中禁止的行为和与药品经营有关的不正当竞争行为。

(7)熟悉与药品管理有关的药品分类。

(8)了解对药品销售人员的监管。

(三)其它

1.药检所(室)

(1)药检所(室)基本知识

了解药检所(室)的工作任务;

了解药检所(室)的业务技术管理;

熟悉制剂质量检查的项目、程序及方法;

了解常用制剂快速检验的操作规程;

掌握药品检验报告书的书写方法。

(2)了解药检中常用操作方法。

(3)熟悉药检室常用检验仪器(旋光计、PH计、分光度计、片剂溶出仪和折光仪等)的用途及用法

2.药厂参观实习(实习内容由学校和药厂协商确定)

(四)毕业实习的考核

学员在一个单位实习完毕后,要认真进行个人总结,填写毕业实习报告,交带教老师审查。带教老师按优秀、良好、及格、不及格四级评定成绩并签字。

优秀:实习期间遵守实习纪律,出满勤,工作认真踏实、无差错事故,理论联系实际,技术操作规范、熟练,服务态度好,有实习笔记。

良好:实习期间遵守实习纪律,无旷课、迟到早退现象,请假不超过三天,工作认真踏实、无差错事故,理论联系实际,技术操作规范但迟到早退不够熟练,服务态度好,有实习笔记。

及格:实习期间能遵守实习纪律,无旷课现象,请假不超过2周,能理论联系实际,技术操作基本规范,但学习不够虚心踏实,工作中有小差错,服务态度尚好,有实习笔记。

8.一 实习内容 篇八

实习计划:学习为人处事,掌握所需知识,锻炼自己能力、意志力、还有独立学习的能力。学习目的:为自己以后独立的工作和能力的提升奠定基础。磨练自己让自己更好的适应社会。

学习内容:第一份工作选择了服务行业来磨练自己的毅力,在链家地产的每一天都有无形的压力促进你努力的去学习相关的知识,为自己的目标去努力。作为一个刚刚步入社会的我每天都积极的去工作,去融入这个大集体。早上我每天都是第一个进店开店门打扫卫生,为同事营造良好的工作氛围,刚刚工作的手足无措,在经理和同事的帮助下我很快适应了整个工作环境,找客户,为客户匹配房子,对于刚刚工作的我毕竟不了解这个社会,觉得工作并不是那么简单,我失落过,放弃过,逃离过。渐渐地我开出了人生的第一单,我兴奋不已,得到了经理同事的认可以及自己的肯定。我用自己的勤奋与努力获得了属于自己的果实,我感激我的第一份工作,有失落,有兴奋,有成功。因此激励我更加奋进,加油!我能行!二 实习要求:

1、完成学校规定以及学校布置的实习作业

2、提升自己的能力,例如:独立分析的能力,独立思考的能力,为人处事的能力,独立完成的能力以及团结进取的能力。

3、为自己以后更好的去完成自己目标去学习社会生存的能力。

4、做好自己岗位上应该完成的工作,积极地去学习所需知识,更好的去配合同事和领导,完成自己每天的任务。三 实习条件:

1、做事认真负责

2、熟练掌握工作技能

3、熟练掌握专业基础知识

4、具备服务行业的专业精神

一 实习内容

1.跑盘:认真仔细,肯吃苦,有耐心,善于交流,学会画分布图。2.晨会、夕会:认真参与,较快的融入新团体,以便于更好地工作。3.参加集训:应具有团结合作精神,认真参与,有集体荣誉感

4.实际工作:在实习中掌握待人处事的技巧,能很好的与陌生客户交流,了解每一位客户的需1.跑盘:认真仔细,肯吃苦,有耐心,善于交流,学会画分布图。

2.晨会、夕会:认真参与,较快的融入新团体,以便于更好地工作。3.参加集训:应具有团结合作精神,认真参与,有集体荣誉感

4.实际工作:在实习中掌握待人处事的技巧,能很好的与陌生客户交流,了解每一位客户的需求,尽好自己的沟通交流职责,努力完成每一项工作任务;学会并掌握各种税费的计算,牢记合同所必需的附带文件,熟练掌握二手房交易流程,通过各种途径收集房源,做好客户的维护工作;努力安排自己的每日工作日程,合理安排时间,做到每天有房源录入,每天至少带看两次,实勘拍照两处房产。5.学会和锻炼自己的领导能力,助理能力,熟练计算机应用,掌握一切必用技能 二 实习要求

1.严格遵守企业纪律,不迟到不早退。2.严格遵守着装要求

3.要求谨守尽责,自律自爱,了解企业文化,承接企业精神 三 实习条件 1.着装整齐 2.肯吃苦,有耐心

3.了解周边地图,熟悉周围小区

实习总结

2014年七月我第一次真正的踏上社会,开始了六个月的工作实习体验生涯。时间不长,体会甚多。明白了那句读万里书,不如行万里路的深刻体会,也许在此时此刻的我,真实的将实习当做工作了吧。

本次实习的目的在于通过理论与实际的结合、个人与社会的沟通,进一步培养自己的业务水平、与人相处的技巧、团队协作精神、待人处事的能力等,尤其是观察、分析和解决问题的实际工作能力,以便提高自己的实践能力和综合素质,希望能帮助自己以后更加顺利地融入社会,投入到自己的工作中。

一般来说,学校的生活环境和社会的工作环境存在很大的差距,学校主要专注于培养学生的学习能力和专业技能,社会主要专注于员工的专业知识和业务能力。要适应社会的生存要求,除了要加强课堂上的理论知识外,还必须要亲自接触社会参加工作实践,通过对社会工作的了解指导课堂学习。实际体会一般公司职员的基本素质要求,以培养自己的适应能力、组织能力、协调能力和分析解决实际问题的工作能力。

实习在帮助应届毕业生从校园走向社会起到了非常重要的作用,因此要给予高度的重视。通过实习,让自己找出自身状况与社会实际需要的差距,并在以后的学习期间及时补充相关知识,为求职与正式工作做好充分的知识、能力准备,从而缩短从校园走向社会的心理适应期。

虽然已经是大三,但对于实际社会工作还是茫茫然的,毕竟书本上的只是一个概念,具体操作并没有教你。难得的实习机会,我想把它做好。在这段时间学会了一些比较琐碎的事情,但确实体会到了工作的辛酸,觉得自己在学校所学的专业知识严重不足,不能适应激烈的工作要求,像那些实际操作性极强的工作,我们这些刚出来没什么工作经验,而且本身就没好好学学校的专业课的人来说,根本无法和那些老手相竞争,有时候感觉确实无从下手。虽然说这只是个销售房地产的公司,但在这实习期间,我从培训到了解楼盘以及到产品的现场营销等,都全身心的投入到工作中去。

实习对我来说是个既熟悉又陌生的字眼,因为我十几年的学生生涯也经历过很多的实习,但这次却又是那么的与众不同。它将全面检验我各方面的能力:学习、生活、心理、身体、思想等等。就像是一块试金石,检验我能否将所学理论知识用到实践中去。关系到我将来能否顺利的立足于这个充满挑战的社会,也是我建立信心的关键所在,所以,我对它的投入也是百分之百的!

实习是学生大学学习完成全部课程后的最重要的实践环节。通过这次的实习,我对自己的专业有了更为详尽而深刻的了解,也是对这几年大学里所学知识的巩固与运用。从这次实习中,我体会到了实际的工作与书本上的知识是有一定距离的,并且需要进一步的再学习。在这次会计实习中,我可谓受益非浅。仅仅的六个月实习,我将受益终生。通过此次实习,不仅培养了我的实际动手能力,增加了实际的操作经验,缩短了抽象的课本知识与实际工作的距离,对实际的工作的有了一个新的开始。实习是每一个学生必须拥有的一段经历,它使我们在实践中了解社会,让我们学到了很多在课堂上根本就学不到的知识,打开了视野,增长了见识,为我们以后进一步走向社会打下坚实的基础。

一、实习岗位的基本业务流程与工作要求 ①房源开发:目的是获得用来出租或出售的可满足客户需要的有效房源,并获得委托; ②客户开发:目的是找到需要租赁或者购买房屋的客户; ③撮合服务:在业主和客户之间进行撮合以促成交易的达成,提供物业交接、贷款过户等服务要求:

1、具有良好的道德品质

2、房地产相关知识的了解

3、具有较强沟通能力、交际能力

二、岗位所需知识技能与自身适应情况 1.基本的房屋建筑知识.2.当地的地产市场情况,及大致走势.3.房地产的相关法律基础.4.对地产升值有一个独特的见解.自身还比较适应这个群体,锻炼了胆量和勇气

三、实习过程 第一个星期,作为一个实习生,我要做的也是最基本的,所以开始做的是销售顾问。第一个月,浑浑噩噩的在重复看资料,背资料的度过了一个月。经过星期天的调整,心情好多了。毕竟很多老师都有告诫我们开始工作的时候就是要不怕吃亏,不能斤斤计较。“老一辈”的都喜欢 勤勤恳恳的员工。而且能者多劳,在这些看似无用的打杂中,也能学到相当多的知识。最简单的帮忙打印材料,复制,跑腿,让我很快熟悉了各个部门,和他们的职位。在帮助别人的过程中我也结交到许多有能力的前辈。第二个月,我工作愉快,心情放松。虽然我还是一直在看些往年的销售记录和客户记录等资料,但是我也清楚这些对我以后上手的基础,所以也就有了动力。斗志高傲的做了一个月的工作。这一个月的工作很顺利,第三个月,转眼在这里工作的第三个月,和公司的职员也混得比较熟了,大家教会我很多道理,以后工作我都会借鉴的,新人最主要的就是虚心学习。这个月参加会议我已经可以提出些许建议,不像开始总是听着别人讲,虽然他们说的都很有道理,但是只听别人的我总是有些不甘心。我学会了与团队合作。配合同事成交,促进小组、案场业绩提升,在工作中不断自我学习、不断 提高相关业务水平。

四、实习任务完成情况 在工作中不要给自己太大的压力,只要认真准时的完成工作任务,认真处理好自己份内的事,认真听从公司领导安排,把自己手头上的工作做到“今日事,今日毕”,在空闲时间多学习专业知识,近一步加深和巩固。多学习别人怎么做,多请教同事,放松心情才能使自己在这一年中工作能力有更大更快的提高。我相信在新的一年,新的工作状态,新的事物放在我面前,我一定会做得更好,更细心,更完美。

五、所在岗位问题分析与建议 ① 要有观察力,懂得如何发现问题要有洞察力,懂得如何分析问题;要有执行力,懂得如何解决问题;② 要有敏锐的商业头脑,对商业情报高度敏感,善于获取商业情报并善于捕捉其中的商业机会;③ 要有悟性,要有强大的学习能力,要有积极主动的学习态度和高效的学习方法;④ 要有良好的沟通能力,善于倾听和表达 ⑤ 要有强大的交际能力,能快速有效地建立人脉关系网络; ⑥ 要有良好的心理素质,具备在困难、挫折、艰苦的逆境中生存的能力;

六、实习岗位和收获 在房产中介这个行业,我无时无刻都处在一个学习、打基础的过程。对于每个经纪人来说这份工作休息时间很少,一开始大家都还不大适应,但很快就习惯了,毕竟我们都在为自己的目标努力奋斗。作为一名经纪人,在别人眼里是值得羡慕的,因为年薪10万对于这一行业来说不是梦,看着每个人光彩的一面,可又有谁知道我们要承受的压力,大家都是在风风雨雨中挺过来的。有过欢乐也有泪水。但是,有付出就一定有回报。我相信只有从事了这份职业的人才能体会到它的艰难和辛酸。我曾经派单派到手软,挨家挨户上门寻找房源,被小区保安拒之大门外,打电话被业主骂,这些我都一一坚持下来。告诉我:坚持做正确的事、先做人后做事的道理,始终保持“最信赖经纪人形象”。同时让我明白自己的价值,“中介”仅仅是房地产经纪人最基本的工作内容之一。我们工作的重心是:运用我们专业的知识,丰富的从业经验以及相关事物的数据分析,通过优质的服务帮助客户解决困难,节约客户相应的投入成本,包括时间和精力成本,实现利润的最大化。因此,每次接电话或接待客户时候我都告诉自己微笑面对每一个客户,拿出我的专业知识,替他们解答问题,尽可能帮助我的客户,每每成交一单业务看到客户挑选到满意的房子,露出欣喜的表情时,自己就会有很强的满足感。

七、本人在职业素质和岗位综合能力等方面需要提高的内容

(一)创造能力、理解能力、判断能力、(二)处理房地产经纪业务的能力

9.实习报告内容 篇九

南阳木兰花家纺有限公司实习报告

实习要求:通过本次实习增强专业实力,培养分析问题和解决问题的能力,提高自身实践和执行能力,增强自觉学习的意识和动力,为毕业后上岗工作打下良好的实践基础,以更优秀的自己转入职场,实现学生到职员的成功转型。实习时间:2015年2月10日—2015年2月17日 实习地点:南阳木兰花家纺股份有限公司

实习公司简介:南阳木兰花家纺有限公司的前身是南阳市色织厂,始建于1953年,现在员工1400人,剑杆织机288台,总资产1亿元。主要产品厨房巾、桌布、家居制品三大系列近千个花色品种,年出口额1200万美元。2004年被评为“中国家纺出口百强企业”。公司服务客户能力、产品研发能力及批量生产能力具有明显优势,直接面向国际市场,产品畅销美洲、欧洲、大洋州和中东等几十个国家和地区,深受客户欢迎和好评。同时公司位于中国的中部,河南省西南,其铁路、公路、空运交通便捷。这里地势低平,气候温和,是著名的优质棉基地,纱线供应充足,也非常适合海外贸易投资等项目,发展前景广阔。实习内容以及遇到的问题分析和解决方法

2.1 实习概况

刚刚开始我的实习工作时,公司没有太在意我的专业能力有多强,或许现在的大学生通病都在这,空有理论知识,实践能力不足。后来随着领导对于我的熟悉和了解,我开始渐渐地忙起来。我在实习期间工作内容包括看一些公司产品杂志,销售导购以及店内陈列。我对领导的这样的安排非常感谢,这样让我对接下来的工作有一定的认知和期许。期间我也学习了很多专业知识,包括面料、工艺、款式、市场方面的内容,也有幸看到2015年德国法兰克福家纺展的实景照片,听取了专业人士对于2015年流行趋势的解读。存在的问题:

1.人员尚存不足之处

员工对顾客的热情度不够高,迎宾工程也没有及时到位,长处于被动介绍商品。个人销售目标业绩没有明确性,所呈现的员工对工作的态度不积极,员工的工作流程服务没有标准性,团队意识不强。

2.品牌知名度对销售的影响

中原工学院2015届毕业设计(论文)实习报告

通过这段时间的实习工作,我发现品牌的知名度对服装销售有着很大的影响。这段时间我们的销售额不错,但和其它同类的大品牌相比较还是有很大的差距的。娜贝斯家用纺织品质量好,信誉高,同类纺织品中批发价格便宜,因而受到广大批发商的青睐,但我认为在专卖店的销售情况并不可观,专卖店面对的消费群体主要是顾客本人,而顾客在专卖店购买纺织品主要靠自己对品牌的认知程度。

品牌知名度越高表明了消费者对其越熟悉,而熟悉的品牌总是令人感到安全、可靠,使人产生好感(心理倾向),也有助于赋予品牌更多的联想。所以品牌知名度越高,消费者对其喜欢程度也就越高,选购的可能性也就越大。在品牌喜欢程度相同的情况下,品牌知名度越高,其市场占有率(市场份额)就越大。营销实践表明:在同类产品中,知名度最高的品牌往往是市场上的领先品牌,即市场占有率最高的品牌。可以说,名牌的一个特性就是具有极高的品牌知名度。

3.货品不足之处

(1)货品的补货上货的速度慢。(2)商品的维护及次品处理不完善。(3)滞销商品的主推力度不够。4.卖场尚存不足之处

陈列、更进的速度不够导致滞销。商品摆放的整洁度有待提高,经常在客户看完几套商品后整理时间较长。解决方法:

1.作为店长,只是保证销售的商品质量良好是不够的。必须能够帮助顾客找他所想要找到商品,得体家纺的销售人员,他们需具备丰富的专业知识,并提供专业知识性服务;在加强员工对本月目标的奖惩制度,的提高初进员工的积极性。当然,必须让导购通过每期的培训;确定培训目标。如,a.服务技能培训。b.商品知识与管理培训。c.店务作业技能培训。d.思想观念培训。这样,导购综合素质才有提高,销售业绩或服务水平才有更大的提升,更能利于培养各店团队精神。

2.正因为品牌知名度重要,提升品牌知名度已成为品牌资产管理的一项基本任务。而在提升品牌知名度的过程中,企业面临的问题是,随着大众媒体广告费用越来越高,市场进一步细分,利用大众媒体提高知名度的做法逐渐受到了挑战。

越来越多的营销实践证明,只有针对目标消费者开展能凸现品牌特性的一系列活动,才能使消费者在活动中亲身感受并体验到品牌特性,从而产生对该品牌的顾客忠诚,这是提升品牌知名度的有效途径。

中原工学院2015届毕业设计(论文)实习报告

3.货品补充,商品部对接店铺商品及时补充。商品的维护,如店铺可以解决因及时解决,不可拖延。次品处理,应该及时反厂修护。滞销商品的主推,应加强激励方案奖励和活动商品反馈信息,查看活动是否到的所要结果。

4.因定期做出滞销商品主推陈列,让店铺不留死角,对店铺管理人员定期检查。在商品整理方面,应在每次客户看完商品后及时进行整理,做到一套一整理,不能存在多套商品未整理的情况。实习感想

首先,在实习过程中,我扮演的更多的时候是导购这样一个角色。通过做导购的亲身体验,我总结出了如下的销售技巧:

1、推荐时要有信心。当向顾客推荐商品时,销售员本身要有信心,才能让顾客对商品有信任感。

2、适合于顾客的推荐。对顾客进行商品说明时,应根据顾客的实际情况,真心为他们所需要的床上用品,琢磨他的个人品味所在,所喜爱的颜色纹样和面料。

3、准确地说出各类纺织品的优点。对顾客进行纺织品的说明与推荐时,要比较各类纺织品的不同,准确地说出各类纺织品的优点。可以适时适度的做一些隐瞒。

4、配合手势向顾客推荐,适当的夸奖,不可过度夸奖,避免产生逆反。

5、配合商品的特征。每类纺织品有不同的特征,如面料、功能、设计、品质等方面,向顾客推荐纺织品时,要着重强调纺织品的不同面料特征。

6、把话题集中在商品上。向顾客推荐纺织品时,要想方设法把话题引到纺织品上,同时注意观察顾客对商品的反映,以便适时地促成销售。

这些经历告诉我,空有系统全面的理论也是行不通的,在社会中行走,需要的更多的是实践与理论的合理利用和完美结合。当我勇敢地踏入社会,去进行实践的时候,我不再是困于一隅的浅薄的学生,我的知识架构在发生本质的变化,我开始理性地思考社会的需求,这才是我们大学生成为社会人才所必须具备的才能。

在这段时间的实习中,我学到了许多在学校课堂上所学不到的知识和宝贵经验。一些在学校里可以赢得夸奖的设计,当把它运用于实际时,发现根本行不通。

当我作为卖家,面对消费者时,只有了解到哪些因素会影响顾客的购买可能,努力地去做好这些方面的工作,这样就能实现产品的良好的销售。在实习的几周里,我近距离地接触到家纺用品的消费者们。我了解到了,在消费者购买的过程中会有很多我们以前想不到的因素去影响他的购买行为。

比如:专卖店内的陈设格调、家具的摆放和与其他床品的搭配、产品的质地和

中原工学院2015届毕业设计(论文)实习报告

色彩、店员的服务态度等等,都会在一定的程度上影响消费者的判断。在经历过辛苦的实习之后,我深刻地体会到实习的必要性。

10.医院实习岗前培训内容 篇十

1.监理员岗位实习内容

1.1认真学习领会施工图纸,参加设计交底及施工图的审核,参加监理工作会议.熟悉施工及验收规范、规程,督促施工单位执行监理程序,工艺操作规定及质量标准。

1.2 协助工程师审查分包单位资质,并提出审查意见。1.3 协助工程师制定该项目土建工程监理实施细则。

1.4协助工程师审查承包单位提交的各类计划、方案、申请、变更,并向总监理工程师提出审核报告。

1.5 对施工现场进行巡视、检查、量测和验收,对重要的分项工程或施工部位进行旁站监理。对施工现场不安全、不文明事项及时提出警告。

1.6负责本专业检验批、分项工程验收及隐蔽工程验收。检查进场材料、设备、构配件的原始凭证、检测报告等质量证明文件及质量情况,根据实际情况认为有必要时对进场材料、设备、构配件进行平行检验,合格时予以签认。不合格者坚决不得用于工程。

1.7 检查施工单位是否按设计图纸施工、按工艺标准施工、按进度计划施工,及时发现、反映施工中发现的问题,并提出合理化建议。

1.8随时整理土建工程的监理资料,随时交付总监,以备工程竣工时归档。参与编写监理月报;并根据实际情况做好监理日记;监理日记应做到详尽、准确。

1.9 参与处理施工中出现的一般质量事故、争议、纠纷及索赔的处理。、1.10 编写本专业监理工作总结。2.施工员岗位实习内容

2.1 认真阅读图纸,找出存在问题,在图纸会审时,提出问题并洽商达成一致。

2.2 协助施工员编制《施工组织设计》,并报总工程师审批后执行。2.3 协助施工员向项目经理提出机具使用计划。

2.4 协助施工员,根据合同约定的进度计划、安排每日各工种的工作任务,并进行操作前的技术交底。作好施工日志。

2.5协助施工员检查操作人员自检、互检、交接检工作的落实。2.6 协助施工员负责操作前的定位放线工作。2.7 协助施工员及时向材料员布置材料采购内容。2.8 协助施工员批准劳务分包方的领料单。3.技术员岗位实习内容

3.1 协助技术员编制《项目质量计划》,并报总工程师审核。3.2 协助技术员指导项目实施过程中的技术工作。

3.3 协助技术员对项目实施过程中的各类文件、资料、规范、标准按照项目部的规定进行管理。

3.4 协助技术员与设计、建设、监理单位洽商变更,整理成技术核定单,并请有关单位签字。

3.5 协助技术员施工前提出计量器具使用计划、效验计划。

3.6 协助技术员负责项目部计量器具的管理(建立台账、购置、送检、效验、维护、保养、存放)。

3.7 协助技术员负责收集、保管计量器具的鉴定证书,并对计量器具的使用状态进行标识。

3.8 协助技术员核实施工员的放线结果是否正确。4.质检员岗位实习内容

4.1 在项目实施前制定项目《检验计划》,并按项目检验计划的具体内容对工程进行检验评定。

4.2 对需要复检的材料取样、制作、送试、检验。4.3 制作混凝土、砂浆试块,并合理养护,按期送试。

4.4 在各分项工程完成后,及时、准确地填写检验和试验记录,并保存完好。4.5 对现场所用施工物资和已完分项工程(行业管理部门有要求的)的检验状态进行正确标识。

4.6 对不合格品进行明显标识,并协助调查严重不合格产生的原因。4.7 验证建设单位提供材料的质量是否符合设计或合同规定的质量要求,并在入库单上签字确认。

4.8 巡检操作工人是否按照施工规范、作业指导书、技术交底的要求作业,产品是否满足合同要求的质量等级。

4.9 隐蔽资料完成并自检后,通知质检科验收,经验收合格后,方可转入下道工序。

4.10 验证用于项目的材料是否满足设计或合同要求的质量等级。5.安全员岗位实习内容 5.1 对现场堆放物资进行标识。

5.2 对新进场的工人做安全教育,并作好记录。

5.3 向公司劳动人事管理部门提供特殊工种作业人员的上岗培训计划。5.4 负责编制分项作业安全技术措施,并在每一分项工程实施前,向操作人员做安全技术交底,并作好记录。

5.5 巡检操作工人是否按照安全生产、文明施工管理办法及安全技术交底的要求作业,并对操作人员的违规行为做出处罚。

5.6 及时向安保科汇报工伤事故,并协助调查事故原因。5.7 在各类机具使用前,对操作人员进行交底,并巡检操作人员是否按交底要求操作,并对违规行为做出处罚。勤劳的蜜蜂有糖吃

5.8 制定建筑产品在交付使用前的成品保护措施并具体落实。

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