落实党风廉政责任责情况报告

2025-01-02

落实党风廉政责任责情况报告（精选4篇）

1.落实党风廉政责任责情况报告篇一

按照会议要求，现就抓基层党建工作和落实全面从严治党主体责任情况述职述责报告如下：

一、成绩清单

一是履实职，强化管党治党的政治担当。首先是年初因工作变动等原因组建了新的科技局领导班子，召开了党员大会，选举出新的党组织班子成员，全年召开局党员大会5次，支部委员会会议12次，召开6次局领导班子会议专题研究党建工作；

其次是坚持以身作则，认真履行第一责任人职责，为加强全局党建工作，经局领导班子研究决定设立科技局党建工作办公室，配备一名经验丰富的同志专职负责党务工作，亲自组织参加了全市党员志愿者日暨义务清理垃圾活动；

再次是对局党建工作制度进行了重新梳理和完善，修订了新的党员教育管理、积极分子培训、民主评议党员、党员联系群众、发展党员等各项规定制度。

二是鼓实劲，营造干事创业的政治生态。首先是以正式文件下发了《市科学技术局推进“两学一做”学习教育常态化制度化具体实施方案》等一系列文件，召开了全局党员“两学一做”学习教育常态化制度化推进大会；

其次是强化学习教育机制，年初即制定了学习计划，规定每周一上午为集中学习日。

三是求实效，彰显党建引领的政治优势。首先是开展了机关党建“灯下黑”问题整治活动，推动党建工作与业务工作“双优”，其次是强化党建工作基础保障，党建工作有专人负责、党建活动经费优先保障、党建计划部署要求落地有声；

再次是实现了“xxx”手机app客户端全覆盖，全局14名党员每周学习时间均超过2小时以上。

四是做实功，筑牢党在基层的政治堡垒。本人牢固树立“党建和发展并重”理念，坚定落实“习近平总书记关于进一步纠正‘四风’、加强作风建设重要批示”精神，促使党风廉政建设和反腐败工作制度化、常态化；

组织全局党员干部观看了“镜鉴”警示教育片。

五是办实事，突出意识形态的政治责任。明确了班子主体责任和第一责任人责任，将落实意识形态工作责任制纳入党建工作要点；

开展了“每人每月读一本好书”活动；

与市xx协会结成共建单位，开展了“文化扶贫奔小康”送戏曲下乡活动3次；

加强网络意识形态安全工作力度，强化“科技情况网站”等意识形态阵地管理，深入开展“扫黄打非”活动；

落实知识分子优惠政策，定期探望离退休老同志和组织知识分子体检等。

二、问题清单

总结一年的工作，尽管在诸多方面均取得了一定成绩，但仍存在一些不容忽视的问题：

一是基层组织建设和党员教育管理还需加强。部分党员干部党务知识不能熟练掌握、服务发展的意识不高、对党员思想教育缺乏针对性、部分党员满足于现状、工作缺乏足够的活力，造成一些党员宗旨意识淡化。

二是党内活动机制缺乏活力。虽然在每年年初的《党建工作计划》中突出了“组织生活”板块，但在丰富党员文化生活方面方式还不够多、组织生活基本以“民主生活会”、“庆七一党员大会”为主，党员的思想觉悟没有得到有效提高；

组织生活形式还停留在“听报告、念文件”层面，存在着程式化、形式化现象，内容枯燥、缺乏活力、方式方法单一，党员参与积极性不高，吸引力不够，甚至有的不愿参加。

三是重平衡轻示范。注重追求班子建设、工作开展、为民服务等方面均衡发展，典型示范的引领带动作用不突出，有时忙起来的时候，还存在以批示落实工作的现象，对党建工作督查指导的还不够多；

一些党员的宗旨意识不强、个别党员把自己等同于普通群众，缺乏服务群众的主动性，没有充分发挥先锋模范作用。

四是制度建设不严谨，相关考核的指标不够细。有的同志还存在党建工作考核的指标没有与职务和经济挂钩的侥幸心理，责任得不到强化、研究还不够深入、举措还不够得力，党建工作还没有形成科学化、常态化。

存在问题的主要原因

一是督导问责不严。对基层党建工作思想上虽重视，实际工作中对基层党组织的要求还不够高，而在如何抓好基层党组织的建设上精力投入不足，有时存在以会议落实会议、以批示落实工作的现象。

二是党内生活制度执行不严。自己对党内组织生活制度建设不够、研究不深、监督不严，导致一些党内活动和组织生活开展的不够经常、不够严肃，党内监督、民主集中制、批评与自我批评落实不到位。

三是没有形成有效的责任落实体系。没有建立有效的党建责任落实体系，考核运用不充分，一方面党建考核、激励约束等制度还不够健全，另一方面；

在已有的党建考核上，还存在强考核、弱问责的情况，奖励还主要停留在精神褒奖层面，问责还没有真正起到应有的警示和威慑作用。

三、任务清单

一是守岗履职，落实主体责任。20xx年从我做起，认真履行党建“第一责任人”职责，认真落实党建工作责任制，全面推进基层党建工作；

进一步完善党建考核制度、强化督查督办、严格激励问责机制，引导全局党员进一步强化党建责任意识，切实增强基层党组织的凝聚力和战斗力。

二是落实党员教育管理制度。牢牢抓住“两学一做”学习教育常态化制度化机遇，进一步加强对全局党员的管理教育，提高党员队伍整体素质；

强化党内组织生活，做好党员干部的思想政治工作，引领广大党员干部投身到科技创新和脱贫攻坚两大战略部署工作中，争标兵、当模范，更好地激发党员的参与热情和创造活力。

2.落实党风廉政建设责任制情况报告篇二

××年，我在分区党委和区委、区政府的正确领导下，始终以科学发展观为指导，坚持从严治党方针，自觉以高度的政治感和责任心，严格履行党风廉政建设责任制，认真抓好人武部的党风廉政建设的各项工作。现将一年来贯彻落实党风廉政建设责任制情况报告如下：

一、主动学习，不断筑牢反腐倡廉意识

一年来，我坚持以马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真执行中纪委和总部、两级军区关于实行党风廉政建设责任制的决定，积极按照纪检、监察部门的部署，履行岗位职责，切实做到“四个结合”，即是把落实责任制工作与学习贯彻党的十七大和十七届四中、五中、六中、七中全会、十八大精神结合起来，与贯彻落实《军队党员领导干部廉洁从政若干规定》结合起来，与抓好当前各项工作结合起来，与党委中心组带机关理论学习结合起来，自觉学习上级关于实行党风廉政建设责任制有关规定。一是坚持学习强素质。一方面用科学的理论武装头脑，进一步提高对落实党风廉政建设责任制重要性的认识，把加强党风廉政建设责任制作为事关科学发展全局的重大政治任务，作为坚持立党为公、执政为民的重要举措，作为开创海城区人武部党风廉政建设和反腐败工作新局面的重要保证，切实抓紧抓好。另一方面加强业务学习，有针对性的加强社会经济法律知识学习，积极参加科技管理等方面的知识培训，不断提高自身业务素质能力。二是转变作风作表率。作为一名党员领导干部，我时刻牢记政治意识、大局意识、创新意识、责任意识和艰苦奋斗意识，一切以改革发展稳定大局为重，从讲政治的高度认识所肩负的神圣职责。三是严格监管树形象。面对北海复杂环境和社会上腐蚀与反腐蚀的严峻考验，我自觉强化被监督意识，主动接受干部职工和全区人民群众监督，以良好的工作作风和道德品质树形象。

二、认真履职，扎实抓好党风廉政建设责任制的实施

一年来，我始终坚持把贯彻党风廉政责任制贯穿到全年各项工作的全过程，自己严格执行党风廉政责任制的有关规定，带头做到清正廉洁，坚持开展工作以法规制度为依托，指导工作以法规制度为准绳，检验成效以法规制度为标准。认真参加了去年××月份分区开展的廉政文化工作和××月份的反腐倡廉专题教育。阅读了《忠诚与背叛》书籍，写了××多字的《忠诚与背叛》读后感，对反腐倡廉五个方面问题进行了深刻的对照检查，通过系列活动，进一步强化了自己清正廉洁的政治意识和遵纪守法的观念。工作中，我严格执行述职述廉、民主评议、谈话诫勉、民主生活会、领导干部重大事项报告和经济责任审计等制度，三、严于律已，严格执行领导干部廉洁自律有关规定

一年来，我牢固树立权力观、地位观、利益观和全心全意为人民服务的宗旨观念，遵守上级关于党政干部廉洁自律的有关规定，认真履行党风廉政建设责任制，认真学习和坚决执行的《军队党员领导干部廉洁从政若干规定》。无论是在重大原则问题上，还是在一些生活小节问题上，我始终都保持清醒的头脑，严格遵守党风廉政法规和廉洁自律的有关规定，带头遵守政治纪律，保证军令、政令畅通。严格执行财产申报制度和个人重大事项报告制度等，带头落实廉洁自律的各项规定。一是认真落实党组织生活制度。积极参加部党委民主生活会和双层组织生活，并按要求参加区委常委民主生活会，自觉检查分析自身存在的执行党政治纪律、工作纪律、经济纪律和群众纪律情况，真正做到自查自纠。二是严格执行各项管理规定。坚持定期召开部党委会，研究分析形势，凡大项开支、重点工程和征兵工作，坚持集体研究决定。去年征兵工作圆满完成任务，无一举报告状现象，实现了连续××年无责任退兵。三是坚持了个人重要事项报告制度。无论是在工作上还是生活上，我都严格要求自己，自觉接受监督，牢固树立正确的世界观、人生观、价值观，不讲排场、比阔气。如使用通讯工具，严格按照有关规定报销费用；在用车和住房方面严格执行规定不超标。同时，我还坚持管好配偶、子女，对他们严格教育，严格要求，严格管理，严格监督，坚决不用自己手中的权力为他们谋取任何不正当的利益。四自觉把自己置于党和群众的监督之下。我始终把组织的监督、领导班子成员的监督和普通党员群众的监督，看成是对自己的关心和爱护。工作中，在监督中正确行使人民赋予的权力，履行自己的义务。在党内生活中，坚持民主集中制原则，积极主动地开展批评与自我批评。对待别人的批评，我虚心接受，有则改之，无则加勉。同时，定期不定期深入基层进行了调查研究，征求基层党组织和人民群众对人武部和个人意见和建议，针对问题及时研究改进措施。

3.落实党风廉政责任责情况报告篇三

今年以来，在市委的坚强领导下，**县委坚持党要管党、从严治党，以落实“两个责任”为抓手，扎实推进党风廉政建设和反腐败各项工作深入开展，各项工作取得了明显成效，现将有关情况报告如下。

一、党委主体责任落实情况

（一）狠抓责任落实。

一是全面推行“双签双述”和主体责任纪实制度。根据部门、行业特点，制定、签订了个性化“两个责任”清单***份，印发主体责任纪实手册***份，**名科级干部向县委全委扩大会述责述廉。二是加强政治建设，切实做到“两个维护”，增强“四个意识”。认真开展冯新柱案“以案促改”。召开县委中心组学习会议*次，组织全体县级领导扎实开展“以案促改”集中学习和警示教育。制定了具体整改方案，明确了**项整改任务，切实把学习教育成果转化为全面从严治党、精准脱贫攻坚的高度政治自觉和具体行动。三是强化督导检查。累计开展专项督导检查**次，发现存在问题**个，全部整改到位；**月下旬，由县委常委带队，分**个组，对**个镇办和**个部门单位“两个责任”落实情况进行了督查和研判，持续传导责任压力。四是抓班子带队伍作表率。县委常委会带头落实党风廉政建设主体责任，严格遵守党的政治纪律和政治规矩，坚决执行中省市和县委的决策部署，有效发挥了表率作用。县委主要领导率先垂范，带头履行党风廉政建设第一责任人职责，做到重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调、重要案件亲自督办，加强对班子成员和下级单位党政主要负责人的监督，对主体责任落实情况定期进行点评，对有苗头性问题的干部及时诫勉提醒，对责任落实不到位的及时约谈。县委领导班子成员认真落实主体责任清单，把党风廉政建设融入分管工作，督促指导分管部门、下属单位落实党风廉政建设各项任务要求，定期或不定期对其主要负责人履行职责和改进作风情况进行督促检查，及时纠正存在问题。带头执行中央八项规定精神和廉洁自律各项要求，既管好自己，又管好亲属和身边工作人员，自觉接受组织和群众监督。

（二）严格选人用人。

一是认真贯彻执行《党政领导干部选拔任用工作条例》，严格按照“二十字”好干部标准和干部选拔任用程序，注重发挥各级党组织把关作用，科学看待和运用民主推荐结果，不断提高选人用人公信力。二是健全完善目标责任考核机制，加强对干部德、能、勤、绩、廉等方面的研判，强化结果运用，有效调动干部工作积极性。三是落实干部上挂下派制度，选派干部驻镇、驻村开展脱贫攻坚工作，选派优秀青年干部到镇、部门挂职，鼓励他们在实践中锤炼作风、增长才干。四是认真落实“三项机制”，将“容错纠错”与“监督执纪问责”紧密结合，容纠并举、宽严相济，实施容错纠错**例**人，有效保护了干部干事创业的积极性。

（三）强化对权力运行的制约和监督。

加大“四公开”力度，对基层组织党务、政务、事务、村务全面公开，同时有效发挥村（社区）监委会工作职能，有效保障了群众的知情权和监督权。认真落实《关于推行**政府各工作部门权力清单制度的实施意见》，规范权力运行流程图，加强事中事后监管，切实把权力关进制度笼子；全面推行了村级小微权力清单制度，对村级组织权力进行了全面梳理规范，对利用手中权力侵害群众利益的不正之风和腐败问题“零容忍”，有效维护群众利益。

（四）领导和支持执纪执法机关查处违纪违法问题。

县委始终将反腐倡廉建设纳入重要工作内容，做到了与经济社会发展同部署、同落实、同检查、同考核。今年以来共召开县委常委会**次，其中**次研究党风廉政建设工作，重点对深化国家监察体制改革试点、作风建设、严格执行中央八项规定精神、严肃换届纪律、选人用人、从严治党等工作做了专题安排部署，并就纪委办案人员、经费、办公设施等方面给予有效保障。

（五）扎实开展巡察。

将巡察作为全面从严治党重要抓手，不断深化政治巡察，适时开展专项巡察，持续推动巡察工作向纵深发展。在具体工作中突出政治巡察，把巡察与督促整改、执纪审查无缝对接，达到开展一轮巡察、解决一批问题的效果。今年共开展*轮常规巡察和*轮扶贫领域专项巡察，涉及**个部门、*个镇，**个党组织，发现问题***个，移交问题线索***件，提出意见建议***条。

（六）持续深化作风建设。

按照深化主题作风建设活动的总体部署，以“***”“***”为抓手，扎实推进主题作风建设。各级党员干部通过点评、自评、互评等方式，积极开展“***”对照检查，共查找问题***个，制定整改措施***个。扎实开展干部作风问题大排查大整改，全县共排查出问题***条，制定了责任清单、任务清单和整改台账，实行销号管理，切实把问题整改到位。扎实开展“***”活动，重点整治违反中央八项规定精神问题、扶贫领域作风问题、优化营商环境问题、为民服务不畅问题，促进干部作风进一步好转。

二、纪委监督责任落实情况

（一）加大纪律审查力度。

始终保持惩治腐败的高压态势，完善工作机制，建立了纪委监委领导包抓“三个一”、“三会一督导”等制度，召开点评通报会*次，工作推进会*次，追赶超越点评会*次，开展专项督导*次，确保审查调查工作始终不松劲、不歇脚。高度重视审查调查安全，严格执行监督执纪工作规则，规范工作程序，将审查安全责任落实到岗、到人。截止目前，全县纪检监察机关共处置问题线索***件，立案***件，结案***件，纪律处分***人，组织处理**人，其中科级干部**人，移送司法**人。

（二）持之以恒纠治“四风”。

密切关注“四风”问题新动向，严防隐形变异问题。一是扎实开展“一桌餐”专项整治。制定下发了关于开展在高档小区或写字楼“一桌餐”接受吃请问题专项整治方案，联合相关职能部门，对“一桌餐”问题进行拉网式摸底排查、认真核查。二是认真落实廉洁过节长效机制。凡重要节点均组织开展了“四风”问题专项监督检查，传导了越往后执纪越严的压力。三是进一步严明纪律规定。加强对公务接待、“廉政灶”、“三公经费”管理等制度执行情况的监督检查和抽查，及时发现和纠正存在问题，严防“四风”问题反弹回潮。

（三）强化监督执纪问责力度。

一是扎实推进“五项重点工作”。将五项重点工作作为纪检监察机关围绕中心、服务大局的切入点和着力点，深化扶贫领域腐败和作风问题专项治理,立案查处***件，给予党纪政务处分***人，警示提醒及戒免谈话***件。巩固拓展落实中央八项规定精神成果，查处违反中央八项规定精神案件**件，给予纪律处分**人，通报曝光典型案例**起。强化扫黑除恶监督执纪问责，共处置涉黑涉恶腐败问题线索**件，给予党纪政务处分**件**人。强化生态环保监督执纪问责，处置环保领域违规违纪问题线索**件，给予党纪政务处分**人，组织处理**人。优化营商环境监督执纪问责，核查破坏营商环境问题线索**件，给予党纪政务处分**人，组织处理**人。加大问责力度，实施党内问责**人，领导干部问责**人，警示教育了干部，增强了责任担当意识。

（四）深化党风廉政宣传教育。

坚持把党风廉政教育作为基础性工作来抓，进一步强化对党员干部的纪律教育、廉政教育、警示教育，增强“不想腐”的思想自觉。一是将“一报两刊”作为党员干部开展经常性纪律教育的重要载体，扎实开展纪律教育学习宣传月活动，组队参加了党纪法规知识竞赛。二是加强宣传报道力度，在各级媒体上稿***篇，营造了浓厚舆论氛围。三是加大警示教育力度，持续曝光违反中央八项规定精神、扶贫领域侵害群众利益的不正之风和腐败问题等方面的典型案例**起**人，形成有效震慑。

回顾今年以来落实党风廉政建设“两个责任”情况，虽然取得了一些成绩，但与中省市的要求和广大人民群众的期望相比仍存在一定的差距。主要表现在：有的党组织管党治党责任意识不够强，履行党风廉政建设主体责任措施不到位，抓工作不严不实，从严治党压力逐级递减问题依然存在；部分党组织主要负责人

表率作用发挥不到位；一些干部不作为、慢作为、乱作为以及形式主义、官僚主义问题不同程度存在；“四风”问题树倒根在、隐形变异问题时有发生。

****年，我们将进一步深入贯彻落实党的十九大关于全面从严治党要求，着力解决贯彻执行党的路线方针政策不力、管党治党主体责任缺失、监督责任缺位、压力传导层层递减、“四风”和腐败问题多发频发、巡视巡察整改不落实、工作推动不力、群众反映问题长期得不到解决等问题，持续保持惩治腐败的高压态势，以实际行动确保新时期党的路线、方针、政策在全县得到全面贯彻落实，为建设“六个**”提供坚强保障。

抄送：汉中市党风廉政建设责任制暨惩治和预防腐败体系建设工作领导小组办公室，市纪委，档。

中共**县委办公室