分院学生会宣传部工作计划

2024-09-05

分院学生会宣传部工作计划（精选10篇）

1.分院学生会宣传部工作计划篇一

计算分院2010-2011年宣传部个人工作总结

本学期的工作既将结束,也是宣传部工作的尾声了,在这一学期的时间里,我们每个人都收获到了很多东西,取得着各自的进步。我很幸运在计算分院宣传部为学生会的各项工作出一份力。可以这么说:这是忙的一学期,快乐的一学期,收获的一学期,难忘的一学期。

回想初进本校,大家都怀着对宣传部的一份热忱参加了宣传部干事的竞选，很荣幸得到了部长及其他评委的青睐进了宣传部。我知道进入宣传部工作是给我的大学生活增添更艳丽的色彩,我也很乐意能有这样一个学习Photoshop,电子相册的平台，所以我对宣传部的工作始终充满热情。

在学习方面，我们宣传部组织了多次的干训活动，让我学会了如何使用

photoshop制作简单的宣传海报，展板。使用iebook制作电子相册。以及写一份活动策划需要的各个方面，内容。其中，让我印象最深的是学会挂横幅，知道了挂一张横幅需要的各个审批环节，而不是随随便便的就可以挂，这也体现出大学的严谨的态度。

在工作方面,这个学期我们宣传部积极协助学校及其它的部门进行了相关的宣传工作 ,我们宣传部始终如一的用积极热情得态度对待每一张板报及相关宣传布置。在我进入宣传部之后，参加了如下活动：

（1）2010年10月—2010年12月：组织了一系列的干训活动。

（2）2010年12月：以地下通道树展板的方式对“定向运动”的活动进行宣传。

（3）2010年12月：以地下通道树展板的方式对“计算分院师生联谊—黄金六十秒”的活动进行宣传。

（4）2010年12月：参加了杭州大学生旅游节闭幕式，追光灯的控制。

（5）2011年1月：于理四楼下组织了关于“诚信应考，杜绝作弊”的大型签名活动。

虽说由于学校纳新的关系，我进入计算分院学生会宣传部才半个学期，但我任然清楚的看出了宣传部新生力量的逐渐强大，但在强大的同时，我也看出了其中的不足之处。由于内部成员并非都是专业的，在绘画，PS等技巧的处理上还有不足，自主设计较少，还不够独当一面；有时人员的分配不够恰当，造成人力的浪费；再如写策划时往往并非共同合作完成，而是基本由一个人完成，团队的力量没有充分的展现。

弹指一挥间,回顾过去、总结经验教训是为了更好的把握现在、展望未来,我们坚持努力的决心绝不会改变,我会和其他成员们一起加油!让整个部门更好地为学院服务!

计算分院宣传部：

2011-01-09

2.2011经管分院学生工作总结篇二

2011年，在钱江学院领导的指导帮助下，以安全稳定和基础文明建设为主导，围绕学院中心工作，将新时期大学生的新特点、新问题与学生思想政治工作相结合，积极探寻适合经济管理分院学生发展的新思路，我们开展的工作如下：

一、夯实常规，畅通师生沟通平台，确保安全稳定

建立畅通的信息通道，将思想政治工作落实在平时的常规工作中。每周了解学生的舆论信息，及时解决同学们的难题。为了更好掌握学生周末及节假日情况，认真实施‚离校登记‛的统计，确保安全稳定工作。每月都确定主题，由班主任下班级、下寝室，落实到每位学生。并且建立了班主任下班级下寝室书面反馈制度，使相关信息的传达更加通畅和规范化。

召开多层次的座谈会，设立书记信箱，建立与学生的沟通平台，为学生解决实际困难。在2010级、2009级、2008级学生中分年级、分主题召开学生座谈会，有针对性地解决问题。在2010级学生中召开了各班普通学生代表参加的座谈会，了解学生开展‚书弈人生‛读书活动的情况、学生的早晚自习情况、学生的下沙生活学习情况等等；在2009级学生中召开了各班学风建设负责人的座谈会，专题沟通讨论了学风考风的问题；在2008级学生中召开了有考研意向的学生座谈会，交流了考研准备工作情况以及考研同学的一些诉求问题。每个年级分重点解决问题，还是起到了较好的效果，学生对分院安排的工作比较理解，并且支持。

加强学生宿舍管理。学生寝室是学生管理的重要阵地，通过强化学生寝室熄灯、卫生检查制度，把学生寝室建设成为管理育人、服务育人的重要窗口。我们确立了9号楼作为试点，创新社区管理教育模式，加强寝室文化建设。将9号楼确立楼长、层长，建立管理教育体系，加强学生自我教育和自我管理。

2011年，经管分院没有出现任何打架事件，也没有出现学生出走等不稳定因素。

二、加强学风建设，重视考纪考风

经管分院一直以来严抓学风建设。我们加强学生责任心、感恩心、爱心的‚三心‛教育、学生成人、成才、成功的‚三成‛教育、学生学业、就业、创业的‚三业‛教育，开展‚书弈人生‛读书活动、‚财富人生‛创业活动等一系列活动促进学生良好的风气的形成，并且制定了《学风建设实施细则》，从多层面加强学风管理和督促。

第一，我们出台了两个制度，规范学生管理。一个是《经管分院学风建设奖惩细则》，对学生迟到、旷课、吸烟、对教师不尊重等提出了处理办法，这个文件已经下发到每个班级，传达到每位同学；另一个是针对学生请假频繁，请假条作假等情况制订了《经管分院请假制度》6条，发到每位学生手中，严格请假制度，规范请假流程。

第二，严抓课堂秩序，严查严惩。课堂秩序主要还是靠专业教师在课堂中开展组织教学，加强育人这个环节。学工一线协助教师做好这个工作。要求辅导员下班级、下寝室，开展学风建设。辅导员每周下班级不少于两次，下寝室不少于一次。同时，我们推出辅导员值班制度，每天1-2个辅导员值班，关注课堂教学秩序，尤其是早上第一堂课，辅导员必查。对于被查到的学生，按照学生手册和我们的学风建设细则严惩。

第三，班主任在学风建设中充分发挥‚导师‛导的作用。分院要求班主任下到班级开展‚导‛的工作，下到寝室落实导的工作，甚至要跟个别学生单独沟通，有针对性地引导。并且要专门召开关于学风建设的主题班会，引导学生自己维护学风，以主人翁精神创建优良学风。今年，经管分院出台了《班主任管理考核办法》，针对学风设置了一些规定，从责任角度促使班主任投入学风建设。

第四，学生干部在学风建设中发挥核心推动力的作用。学生干部是学生中的核心队伍，这支队伍在同学中有一定的号召力，我们要求学生干部首先就业做到不迟到、不旷课、不晚归，在优良学风的创建中起到主体作用、带头作用。学生会也专门组织了学风检查组，每天抽查学生早晚自修；每个班的考勤班干部每节课都点到、考勤；大一每个班的生活委员每晚关注学生的迟归、晚归现象。

第五，实行学风建设党员旗帜计划。党员在学风建设中发挥模范带头作用，学生党员如果出现迟到、旷课记录，实行一票否决制，列为不合格党员，在综合素质中要扣分。而且，党员还成立了学风劝导组，深入每个班级、每个寝室开展劝导活动。同时，针对在学风建设中出现的个别生，党员开展‚一对一‛帮扶活动，通过同伴的影响力，开展朋辈教育。

第六，实施‚特色学习法‛改进早晚自习传统模式。学生对早晚自习颇有怨言，而且许多学生因为对早晚自习存在不理解而拒绝学习，辅导员巡视早晚自习情况发现，差不多有70%的学生人在教室，但不在学习状态；有10%的学生根本就不带书，呆坐教室或者干脆睡觉、吃早餐，针对这样的情况，我们允许每个班级可以创新早晚自习的模式，每周可以选择一个早自习、一个晚自习的时间组织跟专业相关的活动，比如观看‚网易公开课‛、比如组织晨跑、比如开展读书心得专题交流会，等等，具体的模式不作规定，但必须提前审批，得到许可，认真开展。

第七，以《学生手册》考试为抓手，营造良好考风。《学生手册》考试按期末考试要求开展，并设立了80分以下重考、60分以下补考、作弊处分的制度。

在这些措施下，经管的学风有所好转，学生上课请假明显少了，节假日后晚归迟归的人数少了，上早晚自修的逃课也少了。

三、加强党建和思政工作，抓先进树榜样，带动广大同学

2011年，经管分院的党建思政工作创新思路，成效明显。我们抓住庆祝建党90周年的契机，制定了‚党员成长旗帜计划‛，从求知、实践、献礼三个篇章入手开展工作，通过‚学风建设党员在行动‛、‚上好学生这堂课‛、‚党员引领社区文化‛等活动，将党员的成长、培养抓起来，将教工党员、学生党员的先锋模范作用激发出来。

党建工作一抓入党积极分子的培养；二抓党员队伍的建设。我们将党支部重新进行了划分，主要思路是按专业划分党支部，实施大一到大三阶梯式培养理念，加强高年级党员对低年级入党积极分子的引导、培养工作。在党员队伍中，要加强党员队伍的凝聚力，要加强党员工作为整个经管分院建设发展服务的理念引导。党员工作亮起来，党员形象树立起来，工作‚亮‛在哪里，‚形象‛树立在哪里。这是首先要引导，以前，党员开展活动，总是局限于学习一下时事政治。现在，我们要求党员积极参与学生课堂、早晚自修的管理，学生社区的文化建设，比如，学生党员参与学风建设，成立学风劝导组，巡视早晚自修，抓课堂纪律；学生党员巡视寝室，管理在寝室吸烟、使用大功率电器、学生晚归等方面的问题；党员寝室创造‚最‛小区，示范引导寝室文化等，在这些活动中表现优秀的党员，在综合素质测评中适当加分。如果学生党员出现使用大功率电器、旷课等违纪情况，一票否决，评为不合格党员。

我们大力培养党员，加强教育。

1.加强党员先进性教育，在教育中提高素质

在党员、入党积极分子的教育、培养上，做到课堂学习、实践活动、时事形势政策教育相结合，分院开展了‚以实践提高党性修养、以行动作出先锋表率‛为主题的庆祝建党90周年入党积极分子专题学习实践活动，分别是‚祭先烈、扬党性、感党恩——万松岭烈士陵园扫墓活动‛、‚踏青健体魄、登高唱红歌——积极分子小分队攀登宝石山‛、‚走进后勤、体验生活、共话和谐——志愿者走进后勤‛等活动，活动是培训班学习自己策划、组织的，积极分子们从实践活动中提高了党性修养，并增强了以实际行动作出先锋表率的意识。

在预备党员和党员的后续教育管理上，我分院积极提倡以实际行动和实践提升素质的方式。有些学生在入党后就放松了对自身的要求，不能很好的全心全意为同学服务，不能很好地开展学习，保持先进性，因此我分院不断加强党员学生党员的教育和管理，使之在思想、政治、组织、学习、作风等方面始终保持共产党员的先进性，为此，我们专门开辟一块党员学习区，在思政工作栏设立了‚党史上的今天‛这一专栏，每天把党史重要事件的学习资料粘贴在专栏上，让经管分院的全体师生能共同回顾党的历史上的重要时刻。于此同时，我们也积极宣传先进党员典型，把党员的‚闪光言行‛在党员风采栏进行宣传展示，督促其他党员能学习先进，寻找差距，不断提高。

为了能让广大积极要求入党的同学提高对党的理论的学习兴趣，加深对党的认识，本学期，我们开设了‚对话——我要入党‛这一访谈栏目，突破以往学生学习党的知识主要通过党课上老师讲授、学生听讲的形式，开展一次互动式的学习。通过访谈形式，在嘉宾与学员之间展开交流，以案例分析、视频引出要探讨的问题，在互动式交流中明晰党的性质、宗旨、如何坚定共产主义理想信念及如何端正入党动机从而党员的思想素质和理论水平。

2.加强党员服务意识，在服务中树立标杆

为全面促进我分院学风建设，形成良好学习氛围，充分发挥党员的先锋模范作用，提高党员服务意识，我分院成立了一个党员先锋岗——学风建设党员先锋岗，学风劝导组，以‚学风建设党员在行动‛为口号，对学生的不文明行为、早晚自习情况、寝室卫生和大功率电器等进行不定期的检查、监督、劝导，在发现问题后能以党员身份，开展思想教育，以党员魅力，引导其他同学，发挥出党员的先锋模范作用。同时，党员学风帮扶小组采取‚一对一‛结对子的形式，每个班级安排2-3名党员，通过党员与个别生（如学业困难、心理困难、违纪严重等学生）在平时‚一对一‛结对子关注，不定期开展谈话，并在党员学风帮扶记录本上进行跟踪记录。

2011级新生入学后，各党支部排除1-2名党员赴下沙对各班级展开了党的基础知识教育，从入党程序、如何申请入党、入党的各项要求等几个方面对新生进行了入党启蒙教育。

3.加强党建阵地建设，在行为规范中作好表率

为了更全面地考察党员，发挥党员在各个阵地上的先锋模范作用，通过党员在创建整洁卫生的寝室环境，提升精神面貌，养成良好的日常行为规范方面的带头作用，促进寝室环境和文化的整体提升，把寝室作为党建工作开展的一个重要阵地。本学期，在打造品牌‚小区‛方面，主要开展了‚美化寝室环境‛‚提升精神面貌‛‚养成良好习惯‛三部曲。9号公寓楼成立了党员先锋岗，开展了‚共创明亮清雅之室，齐享健康温馨家园‛美化寝室活动，活动以各楼层及寝室为单位，针对自己所在的楼层与寝室进行公寓环境美化。各楼层通过开设板块来展现自己楼层的独特风采与魅力，内容丰富精彩，包括求助栏、生活小常识、温馨提示语、提供就业兼职信息等。同时各寝室在打造健康整洁的寝室卫生基础上，也也纷纷对自己的寝室进行了美化设计。每个寝室都有独特的个性展示，营造出自己的温馨家园；开展了‚阳光寝室、阳光心境‛党员阳光晨跑活动，活动主要为了宣扬党的先进理念和精神，传承健康锻炼的思想，强健体魄，以饱满的热情和青春的活力迎接党的90华诞；开展了‚寝室‘最’小区‛、欢迎你学习‛的党员寝室文化建设评比活动。

至2011年底，经管分院有学生1783人，入党积极分子627人，党支部12个。学生党员241人，学生党员在学生中的比重是13.5%；教工党员是28人，占教工总人数的59.6%。

四、关爱学生第二课堂，实施团学亮点工程

团学工作是做好学生第二课堂的重要载体，今年，经管分院以‚书弈人生‛、‚财富人生‛、‚职场人生‛为主线开展团学活动，重视学生动手实践能力的培养，以创新创业为重点，点亮了校园文化工作。

我们隆重地举行了第六届‚启航〃财富人生‛创业计划大赛，大赛沿袭了以往的优点和做法，并结合经管的实际进行了创新，设计了案例分析大赛、ERP沙盘对抗赛等环节，还从校外邀请了10名导师指导学生开拓创业思路，制作创业计划书。比赛经过充分准备和造势宣传，有50多支团队申报，近300名学生报名参与。最后决出1个一等奖，2个二等奖，3个三等奖，3个优胜奖。涌现了不少的创业点子，参赛项目也有几支晋级学校‚希望杯‛创业比赛复赛。

组织同学们乐于参与的活动，营造积极进取、团结协作的校园氛围。我们组织了‚三行情书‛、‚无兄弟不篮球‛等活动，同学们参与激情很高，并且也取得了丰硕的成果。在钱江学院红歌合唱比赛中获得第一名，在钱江学院健美操比赛中获得一等奖，在钱江学院体育节女篮获冠军，男篮获亚军，在钱江学院运动会中，我们获得了广播操第一名，男子团体总分第一名，女子团体第一名，分院团体总分第一名的成绩，等等，丰富多彩的校园文化活动和累累的硕果，使整个经管的氛围激情飞扬。

鼓励专业社团，突出实践育人。发挥社团作用，开辟学生专业学习、实践的第二场所。行秀旅行协会结合浙江省高校导游大赛开展内部竞赛和培训；电子商务协会继续开展‚接网线大赛‛、‚ERP‛竞赛培训等；就业和职业发展协会开展了职业规划讲座、‚模拟招聘会‛等。同时，为了更好地开展专业活动，成立了会计学会和市场营销协会，在浓郁校园文化的同时，更是促进了学生对专业知识的实践。

五、重视就业指导，培养学生的就业能力

就业是一项系统工程，是检验我们学生这个产品质量的重要指标，也是考验我们营销能力的一个环节。以前大学生‚皇帝的女儿不愁嫁‛的时代已经过去了，‚酒香不怕巷子深‛的年代也一去不复返了，现在是‚酒香也要勤吆喝‛的时代。在这样的形势下，经管分院首先建立了一个就业团队。领导班子是就业的主要责任人，辅导员是就业政策的解释者和就业签约工作的落实者，班主任是就业工作的催促者和督促者，就业指导老师是就业方法、就业技巧的引导者。这样的队伍有利于营造一个层层推进、重视就业的氛围。

同时，经管分院制定了学生就业奖励制度和教职工就业奖励制度，奖励制度激励同学和老师一起，老师帮助同学就业，引导同学就业，大力促进了就业工作。

为了帮助学生提高就业能力，增加就业的砝码，我们注重对学生进行考证相关工作，积极推行‚三证‛制度，即毕业证书、等级证书和职业资格证书。在考证方面，采取广挖掘、多鼓励的方式，通过与相关机构的接触，了解各种证书的考试要求，熟悉各种证书对学生的作用，最大程度上获取各类证书的全面信息；多鼓励，多引导，让学生明白考证的意义、作用和个人的考证需求，鼓励考证，但不鼓励盲目考证。其中旅游管理专业学生的导游证拥有率超40%；三分之一以上的经济学专业学生拥有会计从业资格证，其余证书的各项工作也正在稳步开展中。我们尽量做到结合专业、结合学生的需要，为学生成才、就业起到很好的帮助。

3.分院学生会宣传部工作计划篇三

2011年是建党90周年，也是杭师大钱江学院“十二五”规划的第一年。面对新形势、新任务、新目标，材料与化学工程分院党总支在学院党委的指导下，继续深入学习党的“三个代表”重要思想，围绕学校中心工作，凝神聚力，开拓创新，以崭新的风貌部署落实各项工作，为我院各项事业平稳快速地发展贡献绵薄之力。在以往工作的基础上，秉承“坚持与创新并举”的原则，以人为本，关爱学生，突出特色，较好地完成了各项工作任务，现总结如下：

一、抓住重点、由点到面，扫清安全死角，切实做好安全稳定工作

作为所有工作的前提与基础，安全稳定工作，一直得到分院的重视。一年来，分院采取一系列措施，将安全稳定工作常规化、制度化，理顺信息渠道，建立了安全稳定工作的长效机制，确保了安全稳定。

1.做好周末、节假日安全稳定工作。建立周末、节假日学生离校登记与返校统计制度，掌握学生去向，及时召开安全教育班会，增强学生的安全意识。

2.做好公寓安全稳定工作。分院学生工作队伍定期走访学生公寓，把握学生的思想动态，加大对学生公寓使用违章电器等违纪行为的教育和查处力度，消除安全隐患。同时发挥党员、学生干部的作用，畅通信息渠道，建立有效的信息反馈机制，及时发现问题、解决问题，化解不稳定因素，保证了良好的教育教学秩序。

3.多管齐下，开展安全教育。通过班会、寝室走访及各种通讯方式、信息平台开展安全教育，随时随地教育学生、提醒学生，增强学生安全防范意识。

二、稳定党员发展，提升党员素质，开拓党建思路

围绕学校关于党建工作的主要指导方针，积极响应、深入开展“创先争优”活动，进一步做好党员的先进性教育工作的同时，不断思考党建工作的内容、形式、手段与机制方法，做好学生党建这一系统工程。

1、继续做好党务常规工作

坚持做好入党积极分子推荐工作，从学习成绩、生活作风、工作态度、公寓表现等多方面进行衡量和评价，同时公平、公正、公开的进行选拔和考核，做到入党积极分子有进有出，激烈他们不断向党组织靠拢，确保推优工作发挥出真正的作用。

继续围绕学校、学院关于党建工作的指导方针，努力创新党建工作的内容、形式、手段与机制方法，做好党员培养、发展工作，以早培养、早选苗、早发展为原则，成熟一个，发展一个，2011年共发展学生党员40名。截至2011年12月，分院共有教师党员9名，学生党员72名，学生党员比例为20.17%（其中四年级比例37.5%，三年级比例21.8%，二年级比例7.5%）。申请入党学生178名，入党积极分子80名。同时做好预备党员的教育、管理和培训工作，组织开展形势政策教育和政治学习，经常性开展批评与自我批评等，发挥党员的引领作用。

2、完善师生员工政治理论学习

以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入学习实践科学发展观，围绕“创先争优”、十七届六中全会、学院“管理年”等重大活动和中心工作，紧密结合学院教学、科研、管理等工作实际和师生员工关心的问题，每个月都有针对性地开展师生政治理论学习活动，努力提升师生员工的理论素养和思想道德素质，营造积极健康和谐的舆论环境，为加快推进学院的发展提供有力的思想政治保证。

3、努力打造科研型党总支

“科研型党总支的创建”是钱江学院材料与化学工程分院实践的针对全体师生党员、入党积极分子的一项学习与实践并重，教师与学生同行的的自我完善、提高的制度，是党员先进性作用充分发挥的要求。党员教师的“先锋模范”形象以言传身教的方式能够使学生得到更快更好的进步与发展；学生党员的积极向上也与党员先进性作用发挥、党员先进性教育有机结合，使师生党员同时受到教育与发展。

分院教师党员都担任起“导师”的职责和任务，而专业教师党员的“活动范

围”又在支部间进行穿插互助，形成立体多层次的交流和引导。在过去的一年，分院学生党员、入党积极分子获得学校、学院科研立项项目近20项，同时在各类专业竞赛、创新创业竞赛中也取得了一些成绩。

三、完善制度、形式多样，发挥党员先进性，打造良好学风

1.狠抓常规管理，严格考勤制度，规范考勤工作。建立学生干部考勤队伍，从课堂和早晚自修两个重要场所入手，做好《早晚自修记录表》和《材化分院到课率统计表》的统计，加强学生自我管理力度，并从严要求。对违纪学生加强教育和引导，情节严重的给予处分，并及时将学生情况反映给家长，实现学校、家长的无缝合作。

2.加强班级、宿舍等基层组织建设，在“争先创优”活动中推动学风建设的深入开展。通过开展寝室文化设计大赛以及“优良学风班”、“优秀团支部”的创建工作，充分发挥助理班主任、学生党员、学生干部的作用，强化班集体、寝室在育人中的重要作用。

3.认真做好学生综合素质测评和评奖评优工作，做到“公平、公正、公开”，并以此为契机，树立表彰典型，营造你追我赶的良好氛围。

4、以英语四六级为切入点，开展“英语嘉年华”特色活动，以趣味英语入手，组织学生集体练习英语，帮助训练听力，提高学生学习英语兴趣，开展学长沙龙，交流经验和解题技巧，形成良好的英语学习环境，英语4、6级通过率约30%。

5、鼓励学生考证、考研，并做好相关的服务、咨询工作，组织专业教师帮助有需要的学生，计算机通过率约53%。2011届毕业生有5名学生顺利考上了研究生。

四、理清思路、高度重视，提供多项平台，全面促进学生科研建设

1、如何结合专业特色，做好育人工作，一直是高校的重点课题。在去年的摸索和实践过程中，分院确定以发展学生科研活动为主要突破口。在本年度的工作中，打造专业实践平台，开展有针对性的学科竞赛活动，组织指导学生积极参加各级各类学科竞赛、创业竞赛、科研立项活动，提高了学生的参与度和积极性，也取得了一定的成果。2、2011年，分院共获校、院级学生科研基金项目近20项，其中09级谢承涵、徐旭等同学的《CKS柔顺洗涤剂》项目进入挑战杯杭州师范大学复赛阶段，截止2011年12月18日，比赛仍在进行中；应化081班张棣等同学的《新型苯丙-1,3唑磷化合物的合成研究》等8项完成学生科研基金结题。

3、同时，积极打造分院层面学科竞赛品牌项目“知行杯”专业科研素质竞赛，全面提升学生的专业综合能力。在第一届“知行杯”专业科研素质竞赛中，大

一、大二年级学生参赛率达65%以上，有效推进了学风建设，也对提高学生的专业基础、实际动手和科研创新能力起到了良好的推动作用。

4、通过分院两支专业性社团：CH协会和环境协会，开展第一届百科知识竞赛、皂化反应、参观自来水厂等社团活动，创造学习专业、了解专业、实践专业的平台，进一步浓郁学习氛围，强化专业素质。

五、重点关注、长期联系，深入特殊学生心理，做好学生心理工作

1、加强队伍建设。开展心理委员培训工作，实行心理委员例会制度，不断提高心理委员的工作能力；实施班级心理信息汇报制度，包括每月一次的书面汇报和口头报告，并根据汇报情况定期与心理委员谈话，了解掌握班级整体状态，特别是个别生情况，发现学生中存在的问题，并及时反馈给班主任，做好心理危机干预工作，化解不稳定因素。

2、积极开展心理健康教育活动。以“五个一”心灵工程（即读一本心理好书、看一部心理电影、参加一次心理测评、参与一次心理团辅、写一篇心灵告白）、“用心交往、构建和谐”班级心理健康系列活动等心理健康教育活动为载体，宣传心理健康知识，传播心理健康理念，为学生搭建自我展示、自我教育的平台，充分发挥学长的作用，全面提高学生心理健康素质。

3、做好个别生工作。在以往四困生绿色成长档案的基础上，做好成长档案的跟踪记录，更新、完善档案内容，真正发挥心理档案在心理健康教育工作中的重要作用。同时发挥辅导员、班主任、学长等的合力，关心、关注困难学生，根

据困难学生类别，及时做好相应的帮扶工作。六、四位一体全程化，量体裁衣个性化，有效实行就业工作

1、领导重视，全院上下共同努力，确保了就业工作的平稳、有序、高效。建立分院领导班子—班主任—辅导员—学生四位一体的工作模式，简化工作流程，进行严格把关，防止加重学生负担，增加就业的难度。使得各项工作逐步趋向于规范化、科学化、有序化，确保了毕业生安全、文明、有序、满意的离校。2011年，07级128名毕业生，126名顺利就业，就业率达98.44%，其中5名学生考取研究生，签约率达92.97%。

2、一切以“学生为本”，大力加强就业指导和思想教育。始终坚持以学生为本、力促学生成才为基本原则，努力把握考研与择业两个发展方向，积极搭建以“统一管理，分类指导，妥善筹划，务求落实”为特色的就业工作整体架构。加强对毕业生的择业观念、求职技巧、职业适应指导，把对毕业生的世界观、人生观、价值观的教育渗透到就业指导工作，力求诚信就业，将思想教育与职业道德教育、诚信教育、创业教育等相结合。

3、增强服务意识，积极拓宽就业渠道，保证了毕业生就业率。在贯彻高教法，转换工作职能，增强服务意识方面，有了明显的变化。为拓宽就业渠道，增强学生竞争性，提高毕业生的就业率，我们采取了走出去，请进来的办法，与社会用人单位建立着良好的关系。

七、加强专业教育、深化思想引领，多角度多平台丰富学生课余生活

1、明确各学生组织定位，加强学生干部培训，做大做强学生组织。召开学生组织负责人联席会议，明确分院团总支学生会、新闻中心、就业指导部、CH协会、环境保护协会五个学生组织的职责分工作，根据学院和分院工作安排进行统一布置。邀请学院老师、优秀学长开展思想意识教育，团队教育、活动开展指导、业务指导、经验交流五个方面的教育，让所有学生干部在思想上、理论上、业务上有较大的提高。

2、以特殊纪念日为契机，开展理想信念教育。建党90周年、五四运动92

周年等重大纪念日为契机，开展主题教育，诸如“12.9”活动纪念日期间，分院以“1个纪念主题，分院和班级2个层面，开展9个活动”为中心，从不同层面，开展拔河、爱国主题知识问答、征文、参观博物馆等活动，在寓教于乐中帮助广大团员青年树立正确的世界观、人生观和价值观，把青年团员的思想政治教育不断引向深入。

3、多层次、多类型开展校园文化活动，全面丰富学生课余生活。以“知行杯”专业科研素质竞赛、感受皂化反应等专业活动，营造专业学习氛围；篮球赛、足球赛、运动员选拔，全面激发学生运动热情；新生才艺大赛、十佳歌手、五四大合唱，用文艺陶冶情操；寝室文化设计大赛、DV大赛，由内而外的美化寝室，促进和谐寝室建设。全力搭建校园文化与人文素质教育相结合的新载体，全面提高学生身心素质与文化素养。

4、回报社会、积极实践，让学生走出校门，在实践中磨练自身。分院学生志愿者活动参与率达80%以上，并一直努力让每个学生都能有机会参与志愿者活动。学生青年志愿者的身影活跃在各类社会活动中，取得了丰硕的成果，扎根校园，辐射周边，开展“传家宝、递真情”爱心捐助活动、“

3、5”学雷锋日前后关爱社区孤寡老人及共建绿色校园系列活动、“优+计划”社区爱心家教活动，更是面对全程，如参加八残志愿者、生命之歌2011相约杭州、爱在后备箱、阳光基金会的募捐书记整理、爱心斑马线、募捐活动、热播音乐节等活动的志愿者，与滴水公益建立起长期的合作。

5、依托博客、微博等网络媒介，加强基层团组织建设。充分利用博客、微博、人人网等网络媒介快速、传播广等特点，使其成为集广大团员青年信息发布、资源共享、思想交流和互助互进的平台，成为高校基层共青团工作进网络的良好载体。

八、注重实效，加强沟通，协助角色转化，切实有效完成迎新工作

1、提前开展，高度重视，周全开展新生工作。在暑假期间就建立新生QQ群，帮助新生提前建立联系和感情，将近80%通过新生QQ群，和分院取得了联系，去老生进行了联系。开学伊始，分院领导班子高度重视，成立迎新领导小组。建立一分钟独立报到流程，给新生上了入学第一课，专业教师与家长开展面对面的交流，分发家校联系卡，建立学校、家庭一体化的学生教育体系。

2、分类引导，因材施教，开展“成材计化”工作。大一新生初入大学，充满迷惘，今年制定“成材计化”，让学生在专业、文体、社会工作、多媒体制作等方向自行选择，根据相关制定的目标进行发展，学年终进行考核。让学生能够有事可做，有前进方向，尽快的完成角色转换，同时在努力的过程进行对自身发展的思考。

3、多角度的开展励志修身工作。通过新老生的文体交流活动，活跃学生思维，提倡阳光生活的理念，以征文、读书等活动，让学生能够心平静气，去除浮躁。

九、其他工作

1、加强队伍建设。依据学院的相关会议精神，做好分院班子及教职工队伍建设，完善各项规章制度，提高分院党总支工作的规范化、科学化和制度化，充分发挥每位教职员工对分院发展的参谋作用，不断提高工作热情和工作效率。进一步加强辅导员、班主任及助理班主任、学长队伍建设，提高思想素质和业务水平，为全面实现学生工作目标提供坚实的组织保障。

2、做好舆情收集和宣传工作。继续做好一周一次的舆情收集和反馈工作，保证信息畅通。进一步做好宣传工作，充分利用宣传栏、网络等新闻媒介，营造积极向上的舆论导向，形成浓厚的思想政治教育工作氛围。

3、进一步加强分院工会小组的工作。关心每一位教职员工，做好“五必访”工作，开展出游的安排，为教职员工的教学、生活等营造和谐、温馨的氛围。

4.法政分院工作总结篇四

法政分院自今年6月正式组建，至今已达半年。为做好下一步工作，法政分院现作2010年工作总结及2011年工作思路如下。一．2010年工作总结

法政分院在2010年的工作分为分院的人员和内勤工作、学生工作、教师工作三部分。

1．分院的人员和内勤工作：全勤到岗，运转正常

（1）人员

分院现有教职工19人，今年8月底开学前全部到岗。9月2日，召开了分院第一次全体教职工会议，人员齐整，没有缺席。一学期以来，分院所有教职工正常上班，教师严格按照课表上课，总支、办公室和辅导员遵守作息制度，全勤到岗，认真工作，没有出现任何异常情况。目前，分院领导班子团结一致，通力合作，广大教师互相尊重，整个分院教职工和谐融洽，有良好轻松的人际关系。

（2）财务

分院严格遵守学院的财务拨款与使用、报销制度，合理规划和使用学校分配的行政办公经费和学生活动经费。目前，资金略有紧缺，经过分院的仔细统筹，大事肯定办不了，日常运转之类的小事基本可以满足。

（3）设备

分院办公软硬件设备基本到位，运行正常。尚缺少量教师办公桌椅、工会活动设施等。

2．分院的学生工作：按部就班，恢复提高

半年来，分院按照“按部就班，恢复提高”的原则，秉承在文华时期已经开创的成熟工作思路，始终保持平稳正常的工作心态，不虚浮，不急躁，不冒进，按部就班地组织进行分院学生工作，取得了一定成果。

（1）课内学习

本学期学生课堂内的学习保持稳定正常，学习秩序良好。全院学生都能按照教学计划准时上下课，迟到、早退、旷课情况不算严重。2010级新生坚持每天早、晚自习，特别是在11、12两个月，分院举行了“学风建设月”活动，同学们的学风更有明显改进。08、09、10的班长或学习委员都能坚持上课点名，课后请任课老师签字确认，为减少迟到、早退、旷课现象提供了保证。

（2）课外活动

本学期分院的学生课外活动分为思政党建工作和专业与学术建设两方面展开。两方面的工作又都尽可能围绕着法政分院的专业特色，互相支持与影响。

A．思政党建工作

本学期分院的思想政治建设和党建工作在学校党委的正确领导之下，以适应学校搬迁海宁长安的新形势和新任务为要求，认真贯彻落实党的十七届四中全会精神，把深入开展创先争优活动贯穿思政和党建工作始终。同时分院围绕专业特色的人才培养目标，秉承“继承和发扬”的态度，有特色地认真开展相关思政和党建工作。

首先，搭建完整的组织架构是开展工作的基础。在完善分院党总支组织架构和相关制度的过程中，通过相关程序，确定了党总支委员，以及成立了一个教工党支部和一个学生党支部。常规工作也已按部就班地有序开展。

其次，制度先行是推进工作的保障。在制度的完善上，分院里分别就党员发展及学生评奖评优工作进行制度上的补充。在学生的评优评奖工作上，成立分院领导小组，领导小组有权利通过投票方式决定最终上报名单。正是制度的完善，让本学年的评优评奖工作非常公平公正，工作进展犹显顺利。在党员发展的工作上，成立了党员发展考察领导小组，吸纳了专业老师加入领导小组，以便更民主、更全面地了解发展对象的情况。同时为了鼓励学生积极参加国家统一司法考试，正式明确通过司法考试可以作为党员发展的加分项目，由此来促进学生做好个人成才计划。在学生党员发展问题上贯彻“坚持标准、保证质量、慎重发展”的方针，坚持“成熟一个发展一个”的原则，本学期在学生中已顺利发展了13名中共预备党员。

当然，创新形式是促进工作的动力。虽然分院的思政和党建工作一直有着优良的传统，但是工作不能固步自封，借着学校搬迁的新机遇，党建工作更应有开拓创新的动力。分院也认为在思想建设上说教式的传统教育是不可行的，能让学生们从实践中领会和提升自身的思想觉悟才是有效的方法。10月份，党总支与周边村落签订了“结对共建，创先争优”协议，以此为契机逐层展开各项合作，不断推动校地共建的全面化、系统化、长久化。12月4日，分院与长安镇信访办及长安司法所联合举办了“一二．四全国法制宣传日”全民普法活动。师生党员积极参与到法律咨询和宣传的工作中，为普法宣传出了一份力。这样紧密结合专业特色，从而提升学生各方面能力的活动深受师生好评。党建活动形式上的创新，不仅促进了工作的开展，更为今后的思政和党建工作提出了新的要求。

B．合作共建工作

法政分院在文华时期，已经与所属地的古荡街道、西湖区司法局、西湖区法院建立了社会实践基地和良好的合作共建关系。迁居长安后，分院决定在稳定秩序的基础上，首先与海宁地方相关部门沟通联系，尽快重新建起在海宁的社会实践和专业实习基地，为同学们在海宁的学习和发展创造条件。为此，法政分院领导首先在9月30日参加了海宁市法学会、海宁市司法局举办的第一届人民调解法司法与实务论坛。以此为契机，分院与海宁市法院、海宁市司法局、嘉兴市及海宁市法学会、长安镇人民法庭、长安镇司法所建立起了友谊关系。

11月29日，分院与长安镇人民政府及长安司法所签约成立了“行政管理教学实践基地”和“法律教学实践基地”。12月8日，分院又和海宁市人民法院联合承办了东方学院与海宁市人民法院的“法律教学实践基地”及“海宁市人民法院司法审判理论研究基地”签约揭牌仪式。目前，这两个教学实践基地的建设已经正式开展活动。长安镇司法所正和分院合作开展“大学生志愿者参与社区矫正工作”的尝试。12月14日下午，分院举办第四届模拟法庭。海宁法院高度重视，不辞劳苦地派出三名中层干部（专职法官）亲赴现场观摩指导，使模拟法庭的审判水平上升到了前所未有的高度。

除此之外，分院保持了和杭州禾泰律师事务所传统的合作关系，邀请到了嘉兴市律协副会长王维斌先生莅临学校，指导工作。

C．第二届法政文化月

为营造气势，增强效果，活跃学习气氛，促进学生学习，分院秉承在文华时期的优良传统，从11月中旬到12月底，集中在一个月内连续开展了第二届法政文化月。

文化月自11月18日开幕，至12月29日圆满闭幕。40余天里，共进行了12项包括法学与行政管理两个专业，涵盖校内理论与校外实践两个领域的学生活动，内容包括三场法学学术讲座（一场外请华中科技大学法学院副院长、博士生导师郑友德教授，两场自己老师主讲）、一场司法实务知识讲座、第四届模拟法庭、第三届全院法律知识竞赛、两场实践与理论研究基地揭牌仪式、司法考试表彰、普法宣传、与结对共建单位联谊、法政师生新春联欢会等。第二届法政文化月的圆满举办，使得法政分院不仅恢复了文华时代的活力与胆识，也振奋了同学们的精神与信心，而且还为分院“走进海宁、融入海宁、服务海宁”创造了条件，为分院进一步地发展积累了经验，提供了基础。

（3）司法考试

国家统一司法考试是对在校法学学生专业水平的大检验，也是法学专业生存与发展的生命线。自国家在2008年度允许在校生参加司法考试以来，分院成绩逐年提升。今年，在2007级参考的60余名学生中，共有22名同学一举通过考试。平均通过率达30%以上，远

远超出全国平均通过率，与省内其他兄弟院校不相上下。分院对这22位同学及时进行了表彰奖励，为明年2008级同学的参考开始秣马厉兵，早作准备。

总之，法政分院自迁入长安新校区以来，从容规划，稳扎稳打，使各项学生工作平稳有序地陆续展开，而所有的学生活动又紧紧围绕着学生培养、学术训练的中心，都与学生的专业学习密切结合，富有学术性书卷气，体现出了东方学院作为一所大学所应有的品味与特色。

3．分院的教师工作：爱岗敬业，忠于职守

分院教师从开学以来克服学校搬迁，路途变远的困难，兢兢业业地上好每一节课，从未出现过教学事故，充分体现了爱岗敬业，忠于职守的职业道德。分院在教师管理方面的主要工作是以下三点。

（1）机构建设

分院教职工19人（其中教师16人，院长、副院长由教师兼职、总支副书记、办公室主任、辅导员各1人），目前全勤在岗。大家团结友好，和睦相处，氛围良好。

开学初，经过领导班子商议和民主推选，分院分别组建起了法学教研室、行政管理教研室、思想政治课教研室。分别正式发文，任命了三位教研室主任。

开学初，分院还按照教研室主任的程序产生、任命了工会负责人。

分院每周由办公室进行考勤工作，本学期所有教师都是全勤上岗，无一病假事假。（2）思政课教学改革

根据学院的统一部署，分院及时多次地召集思想政治教研室教师会议，商议进行课程教学改革的方案。现在老师们已经基本达成了共识，积极完成了本学期初步教改的任务，并且为下学期的教学改革作好准备。

（3）法学及行政管理专业教学工作

本学期，法学和行政管理两个专业的教学工作在师资相对紧缺的情况下通过分院的精心组织和教师们的忘我投入，均已基本顺利完成，各项教学秩序平稳。

在稳定教学秩序的同时，法学和行政管理两个专业在分院的统一部署下积极开展各项教学改革和建设活动，通过多次研讨和积极实践，进一步明确了法学和行政管理专业的人才培养目标、完善了法学和行政管理专业的培养方案、启动了法学和行政管理专业的课程库建设、拓展了法学和行政管理专业的实践教学基地，为分院培养更优秀的应用型法学和行政管理人才明确了方向、理清了思路、奠定了基础。二．2011年工作思路

法政分院在2011年的总体工作原则是“正常教学，深化教改，顺利毕业，促进就业”。

围绕这个原则，分院工作初步设想沿迎接评估、制度建设、深化教改、法学论坛、论文答辩、思政党建、毕业就业、校友聚会的思路开展工作

1．迎接评估

接受国家教育部的合格评估，将是学院的头等大事。分院将毫无疑义地执行、配合学校的指令，做好各项工作，全面完成任务。

2．制度建设

随着分院的发展，各项工作都需要有制度的指导与制衡。分院在下学期将把各项制度的建设作为一项重要工作。

3．深化教改

分院当以提高教学质量为目标，以争取各类重点课程、精品课程为动力，不断研究深化教学改革。

4．法学论坛

每年5月份的东方法学论坛，是分院自2007起在文华校区就创造出的学术品牌。2011年5月，适值举办第5届本论坛。分院将花大力气，多请名家，多办讲座，用多种活泼踊跃的形式，办好本届论坛。

5．论文答辩

因为2007级分处下沙的原因，加之第一年与财院本部相分离的原因，明年2007级的毕业论文答辩将与以前三届不同，将是前所未有的困难。所以，分院务必要未雨绸缪，早作打算。

6．思政党建

思政党建工作，只要做得好，就是团结人，凝聚力量的重要武器。所以，分院在这方面将继续加强，不断探索新的更加行之有效，适应时代的思政党建工作方式方法。

7．毕业就业

学校工作的根本出路是学生建业。下学期，分院必须继续多做毕业生工作，主动从多方面寻找契机和突破口，努力促进学生就业，提高毕业生的一次就业率。我们基本的设想是“抓三促二”，抓三即抓好公务员考试、研究生考试和进律师事务所的三件工作，促二即努力促进出国留学和自主创业。但这两条出路在分院历届毕业生中的比例都很低，不能作为主流。

8．校友聚会

为了促进毕业生就业，也为了分院长远的发展，还为了给历届毕业校友和在读同学们创造交流沟通的平台，分院决定明年着手建设各地校友会。

三．目前的困难和期望

目前，分院在工作中也存在一些困难，制约着分院工作的开展，从长远看，还将影响和妨碍分院的发展提升。其中，最突出的困难就是人手不足，师资不够。无论是法学专业，还是行政管理专业，目前师资的困难都表现在两方面。一是师资与学科门类的设置不配套。有一些大的二级学科，分院仍然没有相应的师资，只能由其他专业课教师兼任；二是师资数量不能满足课堂教学的需要，特别是如经济法这样的全校性基础课。目前，各专业老师对自己的专业课教学课时已经应接不暇，很难再腾出手来，兼挑全校性的基础课。行政管理专业目前总共只有3位教师，其中一位还是博士在读，另一位还兼学校其他分院的领导职务，真正能够独立教学的只有一位老师。缺乏足够的师资，不仅会影响到课堂教学，而且也将直接影响到对学生课外活动的指导和支持，影响到对外的合作共建和许多工作。这种问题不能长期依赖于从下沙本部外聘教师（因为这样毕竟使分院丧失了对该任课教师的许多指导领导权能，而且下沙法学师资也不宽裕，可供聘师资数量很少）。因此，期望学院能够尽快启动引进新教师，补充师资队伍的工作。

浙江财经学院东方学院法政分院

5.分院学生会宣传部工作计划篇五

摘要:

电子商务网站建设》由三大部分组成。第一部分是电子商务网站的基础理论，包括电子商务网站概述、电子商务网站的规划设计，重点奠定学生规划设计网站的能力；第二部分为网站建设的实现工具，包括最新的Dreamweaver网页实现工

具的使用、最新的XHTML的用法；第三部分是网站的功能实现的相关知识，包括

电子商务网站系统设计、ASP.NET编程语言的使用、动易后台的使用；第四部分

为网站的管理与网站实例，包括电子商务网站运营与推广、电子商务网站管理、电子商务网站案例分析。四大部分、十章内容形成了一个完整的电子商务网站建

设体系。

关键词：电子商务网站建设建设方案

（—）我国电子商务的发展概况

电子商务作为现代服务业中的重要产业，有“朝阳产业、绿色产业”之称，具有“三高”、“三新”的特点。“三高”即高人力资本含量、高技术含量和高

附加价值；“三新”是指新技术、新业态、新方式。人流、物流、资金流、信息

流“四流合一”是对电子商务核心价值链的概括。电子商务产业具有市场全球化、交易连续化、成本低廉化、资源集约化等优势。

我国电子商务发展呈现典型的块状经济特征，东南沿海属于较为发达地区，北部

和中部属于快速发展地区，西部则相对落后。

自2005年以来，我国电子商务市场交易额稳定增长，2007 年我国电子商务市场

规模突破17000亿元。未来3年，仍是我国电子商务投资规模持续增长和爆发的时期，我国电子商务投资市场将迎来新一轮的发展高潮。一方面，2007年国家

“十一五”电子商务发展规划的颁布标志着政府推动电子商务的总体布局已经形

成；另一方面，电子商务在企业的应用成效以及对经济、社会发展的推动作用日

益明显。

2007年我国B2B 电子商务交易额约为12500亿元，比2006年增长25.5%。目前

B2B 市场的集中度较高，在综合类网站中，阿里巴巴已占近乎7成份额。2007

年我国B2C网站总收入约为52.2亿元，同比增长33.5%。B2C是传统企业开展电

子商务的主要形式，随着网络购物环境的好转以及企业（特别是大中型企业）电

子商务化程度的提升，在总体规模上B2C 将会有一个长足的发展，并成为未来

网购的主流。2007年我国C2C交易额约为410.4亿元，同比增长90%；C2C是目

前我国网购的主要形式，但普及率还较低，不到网民总数的3成。

（二）电子商务与网站建设概述

自20世纪90年代以来信息技术至今已经近20年了，但是就在这短短的时间里，对于信息技术来说却有着极不寻常的意义。因为这段时间，信息技术革命蓬勃发展，计算机技术发生了日新月异的变化，计算机网络及通信技术更是一日千里，气势磅礴。特别是Internet的大规模普及和应用，对人们传统的生活方式和观念造成了前所未有的冲击。精明的商家们已经敏锐地观察到了Internet将会给传统的商业带来革命性的影响。Internet是现代高科技的结晶，是一种方便快捷的工具，吸引大家的眼球不能成为其最终的目的，赢利才是网络的真正价值所在。电子商务作为一种崭新的商务运作方式，将会带来新的产业革命，而这场革命的最终结果，就是把人类真正带入到信息社会。人们足不出户，就能了解到窗外的世界，就能选购到自己满意的商品，就能满足自己几乎一切的需要。本章将讨论的是电子商务的概念、电子商务网站系统以及网站建设的编程语言介绍。虽然本书是介绍电子商务技术方面的书籍，但是电子商务基础知识是电子商务网站建设的本源，只有搞清楚了电子商务的基础知识才能做到有的放矢。

6.经济管理分院选举工作总结篇六

根据学院《关于推荐党的十八大代表侯选人初步人选和选举省第十一次党代会代表工作的通知》要求，经济管理分院党总支于12月1日下午召开了党总支会议，认真研读了相关文件和传达了组织人事部会议精神，定于12月2日召开全体党员大会。现已经按学院党委要求，各项工作全部完成，现总结如下：

一、经济管理分院党员的基本情况

经济管理分院党总支现有教工党员26名，学生党员12名，其中教工预备党员3名，学生预备党员9名。共有三个党支部，其中第一党支部党员9名，第二党支部党员8名，直属党支部党员21名。按相关规定，享有选举权和被选举权的党员共26名。

二、高度重视，精心准备，大力宣传

一是分院党总支高度重视，召开了党总支会议，专门研究了《党的十八大代表选举工作宣传提纲》、《关于在出席党的十八大和省第十一次党代会代表选举工作中开展“七个一”活动的指导意见》、《关于选举工作有关问题的说明》、学院《关于推荐党的十八大代表侯选人初步人选和选举省第十一次党代会代表工作的通知》等文件要求。从而确定了本次选举推荐工作的具体方法、时间进度，落实了相关责任人，审查了全党总支党员的选举权和被选举权的党员名单。二是加强了对此次选举工作对各党支部的业务指导。针对分院刚刚成立的党支部，部分党支部支委对选举工作不熟悉的特点，分院党总支组织了相关材料的学习。使各支部充分了解代表选举程序，熟悉选举工作的政策和具体操作过程中的每个环节、步骤。

三是加强了舆论宣传。为营造选举工作的良好氛围，经济管理分院党总支把宣传工作同“创先争优”教育活动融合起来，教育引导党员干部增强政治意

识、大局意识和责任意识，自觉服从组织安排，自觉维护学院党委的决定，以实际行动体现创先争活动的成效，为选举工作奠定坚实的思想基础。

四是加强了选举工作管理督查。为严肃党代表选举工作纪律，经济管理分院党总支在全体党员大会上，教育党员充分的体现党内民主，尊重和保障党员、代表的权利，教育党员，不允许出现拉票贿选等不正之风，严格遵守党的纪律，为选举工作营造了风清气正的环境。

三、扎实做好在出席选举工作中党员“七个一”活动

一是充分认识开展“七个一”活动的重要性。教育党员充分认识党的十八大和省十一次党代会召开的重要意义。统一思想，凝聚力量，让全体党员认识到开展七个一活动是提高宣传、教育发动工作针对性和实效性的必然要求。同时要求全体党员都积极投入到此项工作中。

二是精心做好七个一活动的工作安排

在全党总支党员大会上，党总支副书记韩景成带领大家共同学习了党章的主要内容，同时结合党章内容以及28日参加省委宣讲团的内容，展开的讲解了民主集中制度、党员的权利义务、十七届六中全会的决定和黑龙江省十届十八次会议、及黑龙江省“八大经济区”“十大工程”等内容，给全体党员上了一堂时事很强的党课。

在随后的讨论中，全体党员结合我院的实际情况及自身工作实际，进行了发展，为下一步的工作提供了很多合理化的建议。

最后，全体党员就如何开辟新的宣传阵地进行了讨论，对全总支表现优秀的党员进行了提名，全体党员表示每个人一定结合自身工作做出一份承诺。

7.安义工程分院党支部工作总结篇七

党支部工作总结

一年来，安义工程分院党支部在学院党委的领导下，在全体教工党员和学生党员的共同努力下，我支部坚持以马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和江泽民“三个代表”及“十八大”重要思想为指导，紧紧围绕学院党委的各项工作要求，以组织建设、制度建设、队伍建设为重点，以学习建设、活动建设为载体，充分发挥我院党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，不断夯实党建工作的基础，创新党建工作的形式，丰富党建工作的内涵，拓展党建工作的外延，努力推动支部党建工作向更高的目标迈进，争创学院优秀基层党组织。

现将我支部一年来的工作汇报如下：

一、抓组织建设，努力提升支部党建工作水平

安义工程分院党支部现共有正式党员15名，预备党员4名。随着队伍的逐渐壮大，如何做好支部建设工作及学生党员的管理工作是我支部面临的一个重要问题，对此结合我系实际情况要求支部在组织建设上做到以下几点：

1.按照“党要管党”的要求，坚持要把学生党建工作摆在重要位置，把党建工作列为支部工作考核的重要指标，认真落实好每一名党员的基本信息，做好学生党员的教育培养工作，精心组织、周密安排，做到有计划、有措施、有检查、有总结的开展党组织生活。要求党员严格要求自己，佩戴党徽，在同学中起到模范带头作用，时刻以一名党员的身份要求自己。

2.进一步理顺学校党、团关系，熟悉党员发展程序集所需材料要求。为更好的服务同学，明确党员发展程序，做到分工明确，责任到人，目标一致，互相协调，确保党建工作的有序开展。认真学习党员发展程序、熟悉党员发展材料，积极深入到学生群体之中，了解学生党员平时表现，做好党员组织生活及配合好团总支对党员发展考核的相关工作。

3.健全支部党建工作的协调组织机构，实行责任到班级，充分发挥支部党员在党的思想政治教育工作中的作用，充分发挥“一个支部一座堡垒，一名党员一面旗帜”的模范带头作用。

4.按照“坚持标准，保证质量，改善结构，慎重发展”的要求，培养入党积极

分子，发展优秀学生入党，2012级新生已经有男398人、女40人递交了入党申请，在这些人中，我们经过考察，已经推荐了86人为入党积极分子考察对象。并做到思想上教育、政治上关怀、工作上培养、组织上关心、有专人培养联系。为做好学生党员的发展工作，支部要求各班级辅导员老师一定要严格把关，推选班级优秀学生发展成为学生党员，杜绝有违纪处分、生活作风较差、班级负面影响较大的学生被推选。我支部党员发展特别重视学生的思想素质及学习成绩，平时表现及关健时候表现，群众民主评议等意见，以严谨、积极的态度把好入党培养关、考察关、审批关、严格履行入党手续，增加党员工作发展的透明度。为确保党员发展质量，支部重视对入党积极分子的培养，形成了相应的培养制度。支部根据学院党委要求积极组织学生参加党知识学习，并针对每一个入党积极分子讨论小组指派培养联系人。要求培养联系人必须参加入党积极分子讨论小组会议，定期了解入党积极分子各方面发展情况，做出肯定并指出不足，使得培养工作得到规范和程序化。

二、加强党员学习，切实提高党员素质

我支部始终把学生党员素质的提高作为支部工作重点，并努力探索如何在高职院校保持党员的先进性特点。通过开展一系列的党组织活动，以讨论及自主学习的形式教育党员保持中国共产党的坚定信念，在思想上、行动上和组织保持一致。为抓好党员的理论学习，支部在重视学习结果的基础上，努力将提高理论水平与工作学习实践相联系，注重常规教育与专题教育相结合，提高党员学习的积极性。

为有效做好学生的培养、发展基础工作，我支部针对学生学习的特点及兴趣，组织开展了各种新式多样的党员活动。达到让“学生主动参与、实践活动带动理论学习”的指导思想，以理论讲座、社会实践、特色活动为主要形式。如组织学生党员观看教育片《爱祖国，爱父母，爱老师，爱自己》，通过荧屏激发与提高学生的党员意识和爱国主义精神。

三、工作体会

我支部在这一年中工作取得一定进展，但仍存在诸多不足。首先，政治思想工作有待提高。不仅对于学生党员，对于积极向党组织靠拢的学生，支部尚待组织积极的方式、切实的内容进行思想政治教育，争做政治思想工作核心，为系学 2

生管理工作发挥应有作用；其次，没有充分发挥毕业生党员作用，而他们恰恰能起到模范带头的榜样作用；再次，党员发展过程中相关组织、培养人职责有待进一步明确，确保学生党员发展的质量。因此，党支部工作有待进一步改进。

我认为，在明年的升本工作中我支部工作主要做到以下几点：

1.坚定不移的贯彻党的路线方针，坚持以邓小平理论、“三个代表”及党的十八大精神为指导，严格执行党的方针决议，在思想上、行动上与党组织保持高度一致，才能确保党支部的先锋队作用。

2.加强党员政治思想学习。

党员的模范作用来自于党员自身政治思想的不断提高。加强党员政治思想学习，不仅要关心国家大事时事政治，提高自身素质水平党性修养，还应将党员的优秀性带入平时学习生活之中，让学生党员作用到我系各项工作之中。

3.进一步规范组织发展工作。

党支部应鼓励思想上进、努力学习的学生向党组织靠拢。但同时应进一步规范发展工作，不仅在程序上做到严谨、公正，还应重视对党外积极分子的平时教育，将培养与发展相联系。

相信我支部通过本次的自我总结，充分发挥主观能动性，对支部所存在的缺点及不足认真加以改正，争取让我支部工作更上一层楼，争创学院“优秀基层党组织”称号。

中共南昌职业学院工程分院安义校区支部委员会

8.分院学生会宣传部工作计划篇八

2011年是全国第十个安全生产月，从集团公司到古交矿区总院各级领导都给予高度重视，我院在接到总院安全生产月活动方案的同时，立即组织全院人员进行学习，全员参与，积极投身于安全生产月的各项工作中，在此期间我院做了如下工作：

一、下发马兰分院安全生产月活动方案

根据古交矿区总院【2011】24号文件精神，结合我院实际下发了“马兰分院安全生产月”活动方案，成立了马兰分院安全生产月领导组，由院长亲自挂帅，担任领导组组长，并同时成立了“监督组、考核组、宣传组”等，各组都制定了相应的职责和活动计划，在安全生产月期间严格按照计划执行，保障了安全生产月的顺利开展。

二、加大宣传力度

积极实施“三好一满意”

在安全生产月期间，医院制作了安全生产月活动条幅，悬挂于医院主楼前，时刻向上班人员提示“安全责任、重在落实”。并制作安全生产牌匾3块，分别悬挂于门诊大厅、急诊大厅、三楼大厅，向医务人员展示安全生产的各种理念及安全生产的意义。我院通讯员顾卫红在总院简报发表安全生产文章10余篇；向全院各科室征集安全警句、安全标语、安全措施等50余条；充分调动了全院各级各类人员的安全责任心。

为落实安全生产的各项工作，医院根据太原市卫生局文件以及古交总院“三好一满意活动方案”，认真制定了我院“三好一满意”活动方案，结合医院实际，细化目标任务，突出工作重点，同时落实科主任护士长周六、周日查房签到制度，在落实安全工作的同时，努力实现“医德好、质量好、服务好和群众满意”医疗优质服务。

三、积极开展岗位练兵、急救演练

做到保障有力

安全生产月期间，医院举办了“医疗、护理三基考试”，达到了全院参加的目标，考试合格率达100%，这不仅提高了医务人员的知识水平，同时保障了医院的安全。医院根据今年5月工作安排，于6月28日举办了“马兰分院病历展评”，评出优秀病历6分，予以重奖，并在医院展示一周，同时对在病历评比中发现的问题及时反馈到相关科室，要求各科室认真学习病历书写规范，提高病历书写质量。

为提高我院人员的急救技术，保障矿区工伤急救的实施，于2011年6月21日开展了以“腹部闭合性损伤”为科目的急救演练，检验了马兰分院医疗、护理及各辅助科室的急救能力，同时为我院应急预案的修订提供了有力的数据。

四、加强督导检查

认真开展隐患排查

在安全生产月期间，为保障各种制度的落实，达到“安全责任、重在落实”的目的，从院领导到各职能科室都积极行动起来，按照“安全生产月活动方案”，院长、书记、副院长，每周一参加各临床科室晨会，听取工作中存在的问题，对反映上的问题能立即整改的就地解决，不能立即整改的，上报院务会商议后，提出合理的解决方案；各职能科室根据方案要求，按照“对标管理”的理念，结合医院“2011年各项考核方案”，检查15项核心制度的落实情况、抗生素合理使用情况、优质护理服务执行情况、门诊手册书写情况等，全面进行检查，对发现的问题，都以书面的形式进行反馈，并提出合理的整改措施，确保了各项制度的全面落实，做到了有章可循、有制可守，奖惩到位，职责分明。

“隐患险于明火、防范胜于救灾、责任重于泰山”，医院领导深知隐患排查的重要性，因此不仅仅在医疗工作中积极开展隐患排查工作，查处不安全人员、不安全思想、不安全行为、不安全环境，切实保障了医疗工作的安全；而且为彻底解决医院后勤、防火、防汛工作的薄弱环节，于6月份对全院供电线路、易燃易爆物品进行全面检查，更新了集中供氧系统，更换了部分供电线路，对排洪沟、排洪管道进行全面清理，确保雨季医院防汛工作的安全。

“安全为天大比天大、安全第一大于一”，我院在安全生产月期间，认真落实各项规章制度，严格执行各项操作规程，确保了安全生产月期间未发生一起差错及纠纷，为实现全年安全事故为“零”的目标打下了坚实的基础。

“幸福是棵树、安全是沃土”，为让幸福之树常青，幸福之花常开，为此安全警钟就需常鸣，安全工作就需常抓不懈。

马兰医院

9.学生会宣传部工作计划篇九

工作计划实际上有许多不同种类，它们不仅有时间长短之分，而且有范围大小之别。以下是“学生会宣传部工作计划”，希望给大家带来帮助！

【范文一：学生会宣传部工作计划】

从我我被调到宣传部，我就一直在想，我该如何做好这份工作，我看以前部长的工作总结，我回忆一年时间宣传部给我的感觉，我查阅资料„„综合这些天的分析，我制定如下初步的工作计划：

一年的学生会工作经历，我没有发现宣传部自己举办过什么活动，所以我想，如果可以的话，我很想通过团组织生活，让每个班的宣传板展现给每一位同学，也好让每个班交流，这个还需要好好想想，出一份具体的计划书。

第二，我们部门还会一如既往的配合好其他部门的工作，例如爱心拍卖、读书工程、校运动会、各类体育活动、趣味运动会、女生节、团校培训、五四大合唱、文明寝室、寝室风采设计大赛等，做好先前的宣传工作，同时只要各部门需要帮助，我们都会尽自己最大的努力帮忙。

第三，我很想开辟更多途径来宣传，而不仅仅是板子，可以是寝室外面的宣传栏，可以和院里的通讯社多多合作，也可以是校园网发帖、校园内部发传单以及拥有自己的博客，集思广益，让宣传工作做好。

第四，每学期一次的各系宣传部部长和宣传委员开会仍然照常进行，几乎都在重大活动的时候召集他们，主要是希望通过各个系、班的努力把活动做得更好，也好让大家互相认识，交流沟通。

最后，可以发现其实宣传部的工作是非常辛苦的，但是这些工作又是很多人无法发现和得到外界很重视的表扬，所以我想尽管自己是部长，但是我的干事可以说来到这里是希望得到更多的锻炼，我想适当时候我会放手让他们去干。

部门内部：无组织、无纪律，遇事请假，做事随意，凝聚力不强，没有和其他部门、其他同样的组织进行很好的交流。所以，最开始我和陈峰应该好好想想制度的问题，定出比较固定的时间开例会，交流思想；同样，我也会经常找干事聊天，给他们发节日祝福短信，了解他们；很多时候听说，一些有艺术细胞的人，是非常有才华的，但是也是和常人有一点区别的，所以我们也应该随时改变自己的做事方法。同时，也要和别的部门多多交流，不要让干事感觉只是在宣传部，而脱离整个学生会这个大的团体。

另外针对宣传部这个特殊的部门，如果希望宣传能做得越来越好的话，就很有必要进行多次专业性的培训，例如学习排版、处理照片等等。

宣传材料要进行有效管理；宣传室打扫定出明确的规定，谁用谁打扫；宣传板的调配要做到负责制，写好宣传板使用单，同时也要认真保护好板子。

不管在学生会身份如何改变，自己仍然是学生，和干事一样的，自己也要努力学习，认真负责，以实际行动证明他们的选择是对的，不会让自己后悔，同样一年后的今天，我的干事会怎么样，我无法预测，但是这和这即将来临的一年肯定是有密切联系的，所以，我期待我即将到来的干事，我相信他们，一年后他们会比我做得更好。

【范文二：学生会宣传部工作计划】

宣传部是学生会的喉舌，也是学生会的一个门面，它负责全院各种活动的宣传，通过各种宣传渠道，传递系团委、学生会工作信息，并根据形式需要，对学生进行有效的思想教育。其主要工作就是及时有效地把系团委和学生会的信息传达出去，让广大同学尽快知晓，并且定期制作主题鲜明、形式多样的宣传板报、反映全院师生的精神面貌和学生学习生活情况；同时作为学生会的一个部门，它还负有组织各项校园文化活动，增进校园文化交流，丰富校园文化生活的职责。并且要求协助其他部处作好各项活动的宣传，充当鼓号手和开路先锋的角色。为更好地开展XX学生会宣传部的各项工作，真正做到有计划、有步骤的进行各项工作，同时使我们的工作做出特色和成效。我们对新学期的工作主要划分为两个大部分：加强部门自身建设和加强本部门与其他部门的交往，作出了学生会宣传部新学期的工作计划。内容如下：

1、加强宣传部的纽带作用，积极配合个方面的工作。加强各部门的联系，积极主动的行使宣传职能，为我校学生会的宣传工作再添亮点。

2、积极挖掘和培养宣传人才，为我院宣传工作注入更多新鲜血液。

3、充分利用好展板和橱窗栏，做好院会活动总结和宣传工作。

4、改革宣传部内部的运行机制。让每个人的能力都得以发挥，得以提高，拥有锻炼的空间。

5、把宣传部建设成一个人性化的温暖大家庭。

1、用人原则：有创意、技术水平过硬、踏实肯干、有责任心，有志于服务宣传部的同学。

2、做好相关的宣传，培养有才有德的新干事，为学生会更新新鲜的血液。

3、协助其他部门，抓好各项宣传活动。

1、内部管理：每星期开一次例会，布置与跟进任务，对上周工作做一次总结。对表现突出的干事进行表扬，当然不合理之处我们会及时予以指出改进。希望干事能保持优点，不断进取。

2、内部分工：将干事分按照特长为3组，分别为ps海报word和网络宣传，任务由部长和副部长具体分配后，布置给不同的小组，由小组内部协调，培养各组的团队精神。

3、学联共享：当其他部门有需要时，本部将进行调配干事，去其他部门进行协助工作。

4、内部交流：每周例会结束后对一些干事进行个别沟通|，切实走入他们生活工作中，了解他们内心想法及感受，同时在工作期间增加干事间的交流机会，真正做到宣传部上下一心。

1、海报、喷绘的宣传是我们宣传部的主要阵地，也是同学们获得信息的重要渠道，其宣传的力量和效果不言而喻，我部会发挥好学院的喉舌作用，为学院的各项活动做好宣传工作，可在原有工作习惯上，锐意创新，时刻保持宣传形式的多样化新颖化。校园内单一的常规宣传模式已经在某些程度上给大家造成了视觉疲劳，如何在宣传方式上创新，将成为决定宣传效果好坏的重要因素。因此，宣传部将开拓更多的宣传途径，或是改良传单、海报的版面来吸引同学们对于活动信息的关注。此外，往日的宣传工作，每每将重点放在前期宣传上，因而也就忽略了在活动举办后的后续报道。后期宣传不仅是面向大众的重要一笔，更是组织对于活动的一次总结。

2、达到海报，喷绘、网络宣传的结合。使宣传的效果最大化。宣传不仅是一个部门的工作，做好宣传需要每个部门的协调配合。活动前，我部会积极与主管部门做好相关的沟通，包括横幅、海报，制作要求，活动现场的摄影需求等。

3、加强新进成员的培训，以老带新，注意新老交替的适应过程，努力使各部员在工作中积极主动，充分发挥自己的主观能动性，讲求创新。宣传部的工作任务在学生会各部中是相对比较繁忙的。我们将会在指定时间内完成学生会及各部委托的任务，做好各项活动的宣传工作。完善宣传部自身的建设，把宣传部建设成一个团结积极向上的整体。宣传部各个成员将在工作中努力提高自身素质，并积极主动的工作，丰富宣传形式，在工作中推陈出新，不断提高自己。

1、在3月底再对干事进行一次技能培训，具体的培训内容为PS、以及视频编辑软件的培训。

2、在4月中旬与办公室一起举办一次活动，具体事宜再商量中。