乡党委述职报告

乡党委述职报告（精选9篇）

1.乡党委述职报告 篇一

××乡党委述职报告

××乡党委述职报告2007-02-08 08:04:1

4述职报告

——××县××乡党委

（年月日）

×乡党委按照县委、县委组织部关于开展党的建设“三级联创”活动方案，围绕建设“五个好党委”、“五个好党支部”和群众满意站所创建活动，结合全乡实际，卓有成效地开展了各项工作，使“三级联创”活动。在全乡收到了实效，具体表现在：

一、通过稳定，理顺关系，调整工作重心、工作方法，发展全乡经济。

年，××乡党委面对着历史遗留下的土地问题、群众负担问题而引发的干群关系紧张、社会矛盾激化、百姓越级

上访等诸多难题，开始一件一件地解决。从减员增效入手，通过取消各项用工，使广大群众的负担由年的亩均元，人均元，减少到年的人均元，亩均元。群众说，这次减负彻底到位了，我们服了。通过减负收回了党心，凝聚了民心，各项工作得到了群众的赞扬。正是基于广大群众对乡村两级党员干部的认可才出现了碱岗村大改垅到大上红干椒；引进高油大豆，到全乡大豆花生等经济作物面积的迅速扩大，使种植业结构调整发生了深刻的变化。主要作物不断地由粗质型向角质型、经济型转变水稻的品种达到了全市的先进水平挤入了东南沿海的大市场。在乡村两级领导的帮助、扶持、带动下，全乡的农区畜牧业发展优势开始逐步地凸显出来，继“四良四改”养猪之后，孙明星、孙明耀、庞国辉的秸秆转化养牛、养羊业迅速兴起，并呈规模发展之势。在典型的示范作用下，姜永更是抓住了瘦肉型生猪市场，很快形成相对周边地区的价格优势。养殖大

户已同科尔沁牛业、长春皓月集团建立了密切的企业联农户发展关系。到年全乡黄牛存栏达头，育肥出栏头，羊存栏只，白鹅向万只的发展目标发起冲击。已经赢得群众广泛拥护的党委一班人在这和谐稳定的发展环境下，冷静思考、积极探索，始谋划着更大的发展蓝图。面对十几年来基本处在停滞不前的林业和条条稀少的农防林，乡党委班子把建设的重点放在东大荒整体规划出来的农防林的恢复、更新、改造上，在不到年的时间里完成了万亩农防林的更新、改造任务。共采伐淘汰老龄树万棵，栽植新品种树万棵。用年的时间造出了年应造的林，平均每个村每年完成万株以上的造林任务，成活率和保存率都在以上。群众信服地说：“这一届党委、政府确实是真抓实干型的。”

在发展中乡党委时刻没有忘记“执政为民、加快发展”的深刻内涵。从年到年，充分利用乌兰煤矿的矿渣资源和山场屯采石矿的碎石料，集中全乡的人力、物力、运力和财力，先后完成了乡内原有油碴路向各村村部延伸的砂石路工程和各村主街的砂石硬化文明示范工程，以及乡内与外界相连的出口工程。几年来共建成砂石路华里，基本实现了油路与砂石路的对接，乡与各村、村与各村民小组的对接，以及同周边地区商贸流通的对接。彻底改变了乡内交通雨天泥泞，旱季巅簸，严重制约人们出行和生产生活的条件。

在年以前的几年时间里，接待管理比较混乱，仅年政府招待费支出就达万元，年以来，每年花销仅有——万元，减少了十几万元。乡里如此，村里自然也减了下来，乡村两级靠健全的规章制度有效地扼制了滋生腐败的大吃大喝现象，特别是村级集体经济开始得到复苏。几年下来，一半以上的村基本还清了债务，有的村已经开始存款，而且村村都建起了较为标准的村部，村村都实现了机关化的工作制度，达到大事有人抓，难事有人管，把工作做到基层，把矛盾

化解在基层。年以来，全乡没有出现上访和越级上访事件。经济的发展，促进了社会的稳定，各类案件的发案率明显下降，与年以前相比下降了。良好的社会安定环境，保障了各项事业的顺利发展。先后引进并相继建成了××粮库、七家子加油站、继斌浮桥以及子峰板厂、××钢窗厂、××洗浴中心等多家企业入驻。党委一班人想到的问题是如何发展，想要做的事是切实维护好广大人民群众的根本利益。在年初，乡党委为确保全乡人民的生命安全，精心组织了抗击“非典”这场没有硝烟的特殊战斗。通过采取关闭乡内市场和个体诊所、停止客运、禁止人员流动、全体乡干部驻村指导工作等措施，有效地防止了“非典”的流入。特别是从北京返乡的人、呼市返乡的人和广东返乡的人都做到了单独的安全隔离，抗击“非典”工作受到了县委、政府，市委、政府和自治区的表彰。

二、抓住“三级联创”这个载体，扎实有效地开展乡村两级党的建设工作

年以来，××乡所取得的每一份成就，所完成的每一项事业，最关键的因素，就是××乡党委切实把党的建设放在首位，很好的利用了三级联创这个基层组织建设载体，调动激活了一切有利因素，促进了党的事业向前发展。具体表现在：

一是狠抓班子建设，充分发挥领导班子的核心作用，乡党委从自身抓起，自身作起，从务实出发，从团结入手，通过按时的集中学习，对各项工作深入细致的广泛讨论和明确的责任分工，按照每个成员的自身素质和本职工作特点制定工作目标和阶段工作目标，以及采取的必要措施，极大地调动了每个成员的积极性和创造性，有力地推动了整体工作的紧张有序开展。同时乡政府不断完善各项工作制度，如签到制，我们从年到现在从未间断过，其它各项制度，定了就坚定不移地去执行，说了就办，办就要办好，没有这一点，工作是难以开展好的。几年来，乡党委一班人

不但达到空前的团结，而且通过经常性的理论学习，整体素质不断提高，驾驭市场经济的能力不断得到增强，党委班子的平均年龄由年的岁，下降到现在的岁，文化程度都达到了大专以上。我们在抓党委班子建设的同时，狠抓了村级以党支部为核心的两委班子建设，把建设的重点放在选准一个好的带头人支部书记上，几年来，通过组织程序和“两推一选”全乡个村党支部书记有人是通过组织考核和党员、村民两推一选产生的新人，支部班子的平均年龄由年的岁下降到现在的岁。个村中，个村的村民委员会主任（其中丰胜村书记主任一肩挑）的平均年龄只有岁，在村级两委班子中，具有中专以上文化程度的支部书记有名，村民委员会主任名，其它干部名，这些人都是经过市党校、市农牧学校、市畜牧学院学习后当选或任职的。同时全乡有村级后备干部名，其中书记主任后备干部名，村级一般干部后备干部名，为村级今后发展提供了大量的后备人才

资源。同时在全乡个村中普遍实行了机关化工作制度，日常工作正常开展，值班值宿制度健全，村民自治组织健全，村民代表参政议事的各项活动、民主监督的程度得到加强和提高。乡、村两级普遍完善了民主集中制，重大事情都按议事规则集体讨论决定。

二是狠抓党员、干部队伍建设，乡党委为乡干部制定目标工作责任和岗位责任制度，确定严格的考核办法和奖励机制。乡干部队伍不但文化程度较高，素质较好，而且，对农村基础工作的掌握较好，真正达到了招之能战，战之能胜的标准。乡党委对村级八项工作进行位次考核，与村干部工资挂钩。对乡、村两级无论是兵、青、妇等群团组织还是农、牧、林、水等各部门，都有责任人和联系对象，分别下发考核目标进行考核。乡党委结合实际，针对年老体衰的老党员和外出流动党员不能参加组织活动的特点，采取支委联系的办法，进行沟通，严格把握发展党员入口这一

关，做到了“七公开”、“四不发展”。村级入党积极分子达到了：。后备干部达到—人的标准。在几年来的工作实践中，我们特别注重了党员作用的发挥，乡党委要求同样的任务，党员要先完成，给群众带个好头。要求群众不做的，党员坚决不能去做。碱岗村党支部书记李朝恩，亲自外出考察引进致富项目，村委会主任杨广龙半年就次帮助农民到市场上去购牛，党员王国文，认准了红干椒，义务为群众当技术服务员。新建村党支部书记王超，不但自己带头发展致富企业。而且狠抓各项“三级联创”工作的落实，亲自了解外出党员的生产、生活等各方面情况；村委会主任带头联办现代企业，党员刘文发已发展成为集维修、配件、服务于一体的大型的农机商店。二道壕村党支部、朝阳村党支部为百姓修砂石路，大上林业的感人事迹。在全乡广为传颂。同时，其它村的两委成员，每年每人都要承担生态林的建设责任，包责任段、包整齐度、包成活率，使新造林 的成活率、保存率每年都在以上。

三是切实完善各种机制，无规矩不成方圆，乡党委深刻地认识到边一点，党委及所属各党支部的各项工作制度健全，能够严格地按照制度去办事，如：党委（支委）会议制度、民主生活会制度、学习制度、党委（支委）委员包点制度、议事制度，政务公开、兵、青、妇、工会组织制度等，乡党委从年以来坚持最到位的一项制度，就是每项工作一直坚持有部署，有检查、有说法，也正是这一点保证了各项工作有条不紊的开展。

四是积级开展小康村建设。乡党委在切实抓好市级和乡级小康村示范建设的基础上，逐村落实，小康规划建设的具体内容围绕各村的特点，明确主导产业，制定发展措施，同时，围绕小康建设标准在“三有、四化、五配套”上做文章，抓村屯规划，街路实施硬化。目前，二道壕村通往××、通往金宝屯、通往××中学实现了砂石路和去中学到二道壕以

及到长征路的砂石路和街道绿化工程。碱岗村已完成到丰胜一组到五组的砂石路，朝阳村除完成从××到丰富的砂石路外，还把砂石路修到各组。而且，各组的主街也实现了砂石路。截止年初，全乡已完成砂石路华里。

随着全乡道路、交通、信息条件的不断改善，农民增收的亮点逐步闪耀出来，仅年，全乡牧业人均收入就达到元，劳务输出人均增收元。示范村的小康户达到；砖瓦化达到；农牧结合户达到。实现了“三通”。

年，乡党委已做出发展农区畜牧业的决定，下发了五年规划，成立专门的领导组织和专门办公室。支部协会的组织模式在全乡广泛开展，胜利村的养猪协会和七家子村养牛协会，组建正在进行中。

五是抓民心工程，构筑和谐××。乡党委几年来，通过抓党的基层组织建设，抓经济促发展，抓植树，抓道路，抓产业结构调整，这些民心工程，不断

赢得群众的支持与信任。在开展“三级联创”期间，各支部为农民办好事，办实事，在党员中表现得非常明显。继斌村党员干部组织群众参加吉林省农博会，修街道等在全乡产生较好的反响。各支部积极为群众排忧解难，党员干部包贫困户。新建村村里为贫困户解决木料，党员干部组织帮助维修房舍；朝阳村每年支付给贫困特困户的款项都在元以上；碱岗村党员干部组织群众到外地参观养殖业等等。各党支部结合普法教育和公民道德建设纲要的贯彻落实，深入开展文明向上的各类活动，通过评比“五好家庭”“十星级文明户”以及打击村痞路霸，邪教等行动，静化了社会空气，为经济社会各项事业的发展创造了条件。

年，乡党委针对完善二轮土地延包工作中引发的矛盾较多的现象，在乡村两级建立了领导成员接待日制度，将矛盾化解在基层，避免了一系列上访事件的发生。

三、扎扎实实地落实好年的各项工

作。

如果说从年到年是××乡发展的机遇期的话，那么年，就是××乡发展的提速期。年，乡党委突出了加快发展这个主题，确定了

一条主线，即：调整优化经济结构；一大重点，即：以招商引资为重点全力推进四项工作，即：大力发展农区畜牧业，加强生态建设，加大劳务输出力度，推动个体私营经济快速发展，并以此促进全乡经济社会全面进步。按照这个发展思路，乡党委、政府分关把口，党员干部积极参与各项工作的落实。党委书记亲自抓招商引资和农区畜牧业工作，通过南下沈阳，西行呼市，北上长春，跑遍了县、市、区各有关职能部门，争得了领导的信任与支持，招商引资工作有了突破性的进展。发展农区畜牧业已制定出台了五年发展规划和具体目标措施。政府乡长狠抓农区畜牧业、生态建设和个体私营经济的发展，亲临一线指导生产，各分管领导围绕各自的分管工

作重点切实抓出了成效。月全乡已实现劳务输出人次，完成全年任务的。春季造林完成亩，超额完成了任务。以发展黄牛为主的农区畜牧业发展势头强劲，农牧结合户已完成户，黄牛饲养量已达头。育肥猪、育肥牛、育肥羊、育肥鹅呈明显的上升势头，专业养殖村、专业育肥村项目已经立项，即将付诸实施。个体私营经济得到较快的发展，个体工商户新增户，其中家个体私营企业已入驻金宝屯工业园区。

以上是我们××乡党委，几年来通过深入开展“三级联创”活动所做的一些工作，虽然取得了一定的成效，但是与上级党组织的要求还有一定的差距和诸多不足之处。然而，我们有决心和信心在今后的工作中不断地进行自我完善，以饱满的热情，昴扬的斗志，扎实的工作，带领全乡人民早日步入小康生活。

2.乡党委述职报告 篇二

德才兼备的党委书记团结战斗的领导班子

张国强早先毕业于沧州农校, 后在中国人民大学脱产学习两年, 毕业于该大学的农经干部专修科。历任县政府秘书、副主任、组织部副部长、镇长、党委书记。他在工作中多次受到上级表彰和嘉奖, 与其工作或接触过的干部群众都说, 张国强这人不论是当一般干部和当领导之后, 始终保持了胡总书记重提的“两个务必”, 始终保持了艰苦奋斗的作风, 保持了谦虚谨慎、戒骄戒躁的作风。还说他工作雷厉风行, 扎扎实实, 比如在城建项目、朔黄北站项目、拆迁、征地等工作中, 他就刻不容缓, 日夜兼程, 深入现场, 事必亲躬。那些日子, 他起早贪黑, 废寝忘食, 常常是早六点就跟同志们下到基层, 走访到户, 深夜才回家。他一年四季, 春夏秋冬, 没有节假日, 没有双休日。同志们说, 他对大家是恩威并重, 谁家有什么大事小情, 干部或家属有灾枝病叶, 他都挂在心上, 亲自到医院或家中看望, 有时还由镇上派车送到石家庄、保定、北京等外地医院就诊。对机关同志如此, 对村上的群众亦如此, 为使失地户有生活保障, 免去后顾之忧, 他和班子成员研究, 提出对失地户的老人, 到一定年龄就可到政府领取生活补助。此意见他们向县领导汇报后, 很受县委赞誉, 县里很快采纳, 出台了文件, 向全县推广。据说此事在全国亦为数不多。对机关大院的干部也好, 对村干部也好, 他是政治上关怀, 生活上体贴, 但工作上却是严要求, 机关干部每天一上班都点名, 对迟到、旷工者, 都要做出适当处罚。有失职失误者, 他都及时批评和问责, 毫不手软;他自己事事以身作则, 处处率先垂范。同志们还说, 他民主作风好, 大事都是通过党政班子联席会讨论决定, 不搞一言堂。同时也说他思路清新, 意识超前, 办事果断。在许多困难面前, 他都能逢山开路, 遇水架桥, 打破坚冰, 开通航道, 平坎坷为坦途, 驱阴霾见晴天。多年来, 他就是一身正气, 两袖清风, 其勤政廉政的工作作风是众所周知的。

在这样的好书记影响和带动下, 该镇党委、政府班子也称得上是团结战斗的坚强堡垒。群众反映, 除张书记之外, 镇长张铁轮、人大主席和副书记、副镇长等党政班子的十多个成员, 都非常团结, 政治上互相关心, 工作中配合默契, 既有分工, 又有合作。他们也像“班长”一样, 严格要求自己, 事事将群众利益放在首位。在拆迁、征地等紧张的工作阶段, 他们也都像书记一样, 奋战在一线, 从来不喊一声苦, 不叫一声累。在外出考察、招商引资等工作中, 不论是书记、镇长、人大主席, 还是副书记、副镇长或其他班子成员, 都是起早贪黑, 日夜兼程, 披星戴月, 露宿餐风, 这其中度过多少不眠之夜, 历经了多少风风雨雨, 花费了多少心血, 泼洒了多少汗水, 谁能数得全, 谁能说得清!

致富领富的带头人奋发图强的新农民

看一个学校如何, 用不着见校长和主任, 只要看其教师和学生素质就行;看一个企业如何, 也用不着见董事长和总经理, 只看其中层管理和员工的水平即可;同样看一个乡镇如何, 不见得非要见书记和乡镇长, 其基层干部和村民精神便是反光镜。张国强及其班子深谙此理, 故2007年新班子上任后, 就在前任班子的基础上, 继续狠抓了基层组织建设和对农民的素质教育。

首先是不断加强村“两委”班子建设, 按照“双强”型要求选拔两委班子带头人。开展了村级班子“两先一带”创建活动。在教育培训机制、健全考核奖励机制、建立村干部档案管理机制、实行村干部任免组织备案四个方面加强村干部管理。把思想好、作风正、有文化、能力强、懂管理、群众公认的“双强”型人才选拔到村干部岗位。目前全镇80%以上的村支书和村委会主任都是致富、领富带头人。他们中许多人上任之后, 为村里办事常常自掏腰包。如王街村党支部书记王福祥、东泽城村党支部书记耿广京、大五里村党支部书记许文宗、东关村党支部书记韩征杰等, 每年为村里办事, 或跑项目, 或争取资金, 其路费、车费、油费和一些必要的招待费, 都是用自家的钱, 从未在村里报销。

其次, 领导班子在不断加强村级组织建设的同时, 对村民素质提高也非常重视, 他们首先加强了对党员的发展和培养, 把县委提出的“六类人”作为农村党员的发展重点, 围绕发展程序、发展对象、培养方式、党员管理四个方面进行创新探索, 使全镇党员队伍不断优化。截止到2008年底, 全镇共有农村党员1354人, 其中35岁以下的295人, 占22%;高中、中专以上文化程度的336人, 占25%;致富带头人375人, 占28%。同时建立健全了入党积极分子库, 共356人。这些党员和党员积极分子, 极大地带动了农民群众奋发向上的精神, 使村容村貌村风不断改善和提升。

现在该镇38个行政村, 绝大部分村庄干部关系和谐, 村民团结, 精神焕发, 气势高昂, 农业年年增产, 农民年年增收, 呈现出一派欣欣向荣的可喜景象。

如火如荼的项目建设令人瞩目的辉煌战绩

以张国强为领导的新班子上任之后, 两年多来, 在前任班子的基础上, 一直把工业建设作为强镇富民的重中之重。为把工业区建成“项目建设的平台, 城市建设的亮点, 招商引资的窗口, 经济发展的增长点”。他们在工业区建设上再三谋划, 精益求精, 一是在原规划工业区的基础上, 向东延伸, 扩大为1.2万亩的工业园。并争取列入省级工业园区。二是在工业区的布局和项目建设上, 重点围绕纺织、食品加工、皮毛、电子电器等项目招商, 借助南资北移吸引外资项目落户该镇的工业园区。三是在“三横一纵”的路网框架基础上, 推纬北路向东延伸1000米至铁路桥, 现已完成一期路网建设。四是启动第二污水处理厂建设工程。同时建立党委、政府成员分包企业制度, 定期对企业走访, 及时帮助企业解决发展中的困难, 扫清前进中的障碍。

工业区基础建设力度的加大, 有力地带动了全镇项目建设。去年以来, 全镇投资500万元以上的新项目共24个, 总投资12.7亿元, 其中新建项目13个, 总投资4.9亿元, 续建项目11个, 总投资7.8亿元。

与此同时, 他们全体班子成员千方百计, 对内激活民间资本, 对外敞开大门诚信招商。一是建立起信息畅通、反馈及时的重点地区招商网络, 二是以专职队伍为主, 走出去、引进来进行招商。他们先后举办了肃宁———北京亦庄经济项目协作恳谈会、肃宁———台湾商会项目洽谈对接会, 与天津、昆山、东莞、太原、海南等地的18家企业取得了联系, 发送了电子邮件;先后与京、津自行车协会和自行车配件市场联系, 与台商洽谈自行车生产项目。三是积极包装项目, 争取省重点项目, 启动了肃宁镇工业区项目、天宁生物科技有限公司招商项目、肃宁镇印刷工业园区招商项目等招商工程, 在项目建设、项目规模、合作方式上全面招商。

此外他们每年都能认真完成县委、县政府交办的大事和重点城建项目。如在拆迁拆违, 推进城建“三年大变样”工作中, 他们也是跑细了腿, 磨破了嘴, 操碎了心, 做通群众思想工作, 顺利完成了路面征地、拆迁安置征地、迁坟、临建拆迁等一系列任务。至去年底各项工作都顺利完成, 受到县委县政府表彰。

如果说一个乡镇在非常被动的情况下, 通过努力跃出低谷不容易, 那么, 一个起点较高的乡镇, 要想更上一层楼, 要想继续向上攀登, 就更不容易。我们从2008年的一组数字便知, 2008年全镇财政收入达到5201万元, 同比增长33%, 其中国税完成3500万元, 地税完成1600万元, 同比分别增长30%、33%, 企业总产值完成60亿元, 增加值完成15亿元, 利润4.7亿元, 税金4500万元, 同比分别增长16%、16%、17%、15%。固定资产投入8.65亿元, 同比增长32%。

再从所获荣誉看, 他们连续三年荣获县委县政府综合实绩考核第一名, 项目建设第一名, 基层组织建设第一名, 计划生育工作第一名。连续三年被沧州市委评为红旗乡镇党委, 被沧州市政府授予“沧州市经济社会发展四十强乡镇”荣誉称号。在培训党员工作中, 被河北省委宣传部评为“农村党员双强培训基地”。被国家统计局列入“全国小城镇综合发展水平1000强”, 此次榜上有名的全沧州市只有四名。2007年, 在发展全民体育工作中, 被沧州市评为“基层老年体育工作先进单位”, 2008年被县委、县政府评为基层组织建设先进镇、人口和计划生育工作先进单位、2009年还被县委县政府评为“三位一体”先进单位。

没有尾声

3.乡党委书记述职报告 篇三

1、抓决策，开好三驾“马车”

xx是块红色的土地，是贺龙元帅刀两把菜刀闹革命的起始地，但这里同时也是一块边远贫穷的土地，山大人稀，交通闭塞。我深知，要想改变这种面貌，必须得从改善基调设施抓起。调来xx后，我组织党委政府一班人，深入村组，调查研究，提出了打造“魅力、实力、活力、和谐”xx的战略目标，为一方经济发展开好了三驾马车。

一是开好基础设施这驾“动力马车”。

5年来，我们多方筹资金，争取项目，把加大基础设施建设作为改善民生的重点来抓，共争取各方面的资金9000多万元。全乡10个村，村村通公路，村村通水泥路，全乡58个组有47个组通了公路，道路硬化里程位居全县第一;新建移动机站5个，全乡移动通信覆盖率达100%;成功改制乡电站并启动实施农网改造工程，实施了桑植坪低产田改造工程，解决了1000多亩的稻田灌溉问题;建畜水池13个、架水管12500多米、修水渠6800米，解决了3800多人的人畜饮水难问题;完成了集镇街道的亮化、绿化;修建了大桥5座、村部5个、卫生室3个、农家书屋5个、乡中心小学食堂和宿舍楼、敬老院、司法所、文化站，启动了乡卫生院的建设工程。

二是开好水电开发这驾“活力马车”。

xx是澧水的发源地，境内溪沟纵横，水利资源十分丰富。为了充分利用好这一优势，我组织党委政府一班人，大力招商引资，积极保护投资环境，搞好水电开发。5年共引资1.8亿修建了楠木坪、穿洞峡、辽竹湾、车湖湖、车湾5个水电站。目前，楠木坪、辽竹湾、车基湖电站已投产使用，车湾、车基湖电站正在修建之中。

三是开好民营经济这驾“实力马车”。

xx历来以便以纸厂、象棋厂、和电站而出名。随着社会的发展，这些企业已农渐被新陈代谢。几年来，我们充分利用本地资源，引导和鼓励农民投资兴业，为他们办厂创造良好的环境。如今，我乡新的民营经济已初具规模，全乡共有粽叶选厂5个，高尔夫球木丁厂1个，木材加工厂3个，无污染精炭厂2个，砖厂3个。解决了1500多人的就业问题。

2、调结构，管好三块地

一是管好黑山羊养殖这块基地。xx是一个林业之乡，有着丰富的草场资源，为农民发展养殖提供了大好条件。为了切实把养殖产业做大做强，我们提出了“万只羊黑山羊养殖基地”的目标。多次组织农民到鹤峰、宁乡等地实地考察，并聘请专了专家进行了养殖技术培训;制定了发展产业的优惠政策，每年拿出1万元用于奖励养殖大户;率先在全县成立了第一个养殖协会，全员达260多人，幅射到临近的五道水、四门岩、河口等周边乡镇。

二是管好粽叶生产这块基地。过去，xx山大地少，农民生活在贫穷的夹山沟里，没有任何经济来源。党委政府看在眼里，急在心里，经过多方考察，决定把粽叶这一天然资源变成农民发家致富的金叶子。鼓励并扶持袁启文等有一定带富能力的党员兴办粽叶选厂，并积极帮他们组织销路。在他们的带动下，如今乡内已有粽叶选厂5个，产品畅销海内外，解决了300多人的就业问题，而这满山粽叶也变为了村民取之不尽的摇钱树，成了农民发家致富的好途径。

三是管好娃娃鱼养殖这块基地。青山有好水，xx是澧水的源头，溪沟众多，是娃娃鱼生长繁殖的天然环境。党委政府根据这一优势，引资兴办了“穿洞峡、桑植坪、水田坝”三个娃娃鱼养殖场，养殖娃娃鱼近万条，产生了良好的经济效益。并带动了村民养殖的积极性，目前，全乡共有37个农户养殖了娃娃鱼。

3、破难题，打造三面旗

一是打造文化乡镇这面旗。xx历史悠久，民族底蕴丰富，是桑植县有名的文化之乡，为了将这块招牌做大做强，丰富群众的文化生活，乡党委连续三年举办了三届民民族文化节，并在全乡10个村形成了各具特色的文艺表演队伍，乡党委于投资40多万元修建了乡文化站，成立了老年协会，打造了以“背篓舞”为口牌的文化精品，并在首届桑植民歌节参赛获第一名。

二是打造生态乡镇这面旗。xx不仅是红色的土地，而且山川秀美，地产丰富，更是一个天然的绿色家园。在20，党委政府就提出了打造“生态xx”的目标，几年来，实施了退耕还林1万亩，天然林保护工程13万亩，栽植了光皮桦1000亩，投资20万元在澧水沿河两岸植篷竹26公里，投资15万元打造了红岩壁漂流游。创建了桑植坪国家级生态村，申报了国家级环境优美乡镇，被评为张家界十大魅力乡镇之一。

三是打造和谐乡镇这面旗。乡党委坚持围绕“和谐”二字，创先争优，大力做好综治和计划生育这两篇文章，努力构建和谐xx。计划生育工作连续六年获县年终考核前二名，连续五年获市一类乡镇。20被荣获张家界市“计划生育红旗乡镇”光荣称号。综合治理常抓不懈，始终把社会稳定工作放在党委政府的首要位置来抓，年综治工作被评为市县一类乡镇，21获全县第一名，并且涌现出了莫小林这样的见义勇为的平民英雄，真正做到为一方百姓的平安起到保驾护航作用。

二、严格管理，建设了一支团结和谐富有战斗力的工作队伍

作为一把手，我十分注重调动班子成员的积极性，注重整体战斗力的培养。从我到xx工作的第一天开始，就把“抓班子，树形象，创一流乡乡”作为我工作的奋斗目标，积极倡导班子成员及分管的工作都要争先创优。为了实现这一目标，我主持制定了一系列的办法措施。

一是管好“人”。落实县纪委关于领导干部廉洁自律“十个严禁”的规定。实行党政领导和村组干部重大事项报告制度、述职述廉、廉政档案管理制度等，使领导干部做到了不收送红包礼金，不公费旅游，不参与赌博，不入股办矿。几年无任何违法违纪事件发生。

二是管好“权”。用制度规范干部权力行使，我乡进一步规范了用车制度，接待用餐制度、财务管理制度，救灾资金发放管理制度，从制度上预防腐败现象的发生。

三是管好“钱”。进一步强化财务管理，规范了计生、民政、综治等部门的财务审批程序，做到了帐务管理一支笔审批，防止多头审批，有效地控制、节约资金，防止高消费娱乐活动等的浪费行为的发生。通过一年的运行，取得了较好效果。调动了干部的积极性，切实转变了干部作风，营造了和谐的共事氛围。一年来，大家心往一处想，劲往一处使，乡村两级班子的战斗力、凝聚力明显增强。

三、率先垂范，较好地执行了廉政纪律。

一是敢讲敢当，一身正气。俗话说，“上梁不正下梁歪”，党委书记是基层群众的带路人，是党和政府的代言人，代表党和政府的形象。担任乡党委书后，我尽快进入角色，以一个党员的标准严格要求自己，解决矛盾实事求是，敢讲敢当，不偏不向。坚持做到行的正，走的直，表里如一，廉洁奉公。

三是心诚待人，一身和气，我深知，作为乡镇一把手，身处各种矛盾的焦点上，在工作中，我始终以诚诚相待，不打官腔，不摆架子，尽量做到有容人之雅量，容事之修养，广纳众人之言，广集众人之智，为下属创造一个心情舒畅的工作环境。

三是廉奉公，一身清气。我深明“公生明，廉生威”的道理。在廉政的问题上，我始终保持清醒的头脑，耐得往寂寞，守得住清贫，顶得住诱惑，经得住考验，做到了嘴不贪，手不伸。重大问题、敏感问题，坚持集体讨论，阳光决策，不搞权钱交易。个人从未向企业、部门伸过手。对全体班子成员和干部职工我也坚持严格要求、严格管理、严格监督，营造了很好的廉政氛围。

四、几点体会：

一是必须制定切实可行的工作思路。我认为，本届党委政府提出的魅力、活力、实力、和谐xx，以及后来的富裕、生态、和谐xx的工作思路是完全正确的，符合上级政策，抢抓了发展机遇，所以取得了很好的效果。

二是必须紧紧依靠广大干部群众。无论是发展经济，还是兴办公益事业，都必须得到群众的拥护，得到干部的支持，得到各部门的配合。本届党委政府的各项工作所取得的成绩，不是我个人的功劳，是广大干部群众共同努力的结果。

三是必须要有契而不舍的精神。市场经济竞争激烈，乡镇要活，关键要跑项目，争资金，发展经济。而跑项争资靠的就是契而不舍的精神，要腿勤、嘴勤，要放得下架子，受得了委屈。

四是必须以身作则，率先垂范。俗话说：“喊破嗓子，不如做出样子。”作为一把手，不可能事事亲力亲为，但必须做出榜样。一年来我时时提醒自己，要求大家做到的，自己必须首先做到。各项工作我也力争带头去做，带头完成。同时我也希望每一个班子成员在工作和生活中都以身作则，率先垂范，形成标杆。

5年来，我的工作也还存在许多不足，如经济增长不快，主导产业不突出;财源税源枯竭，发展后劲不足;社会矛盾增多，经济发展环境不优;个人忙于事务，深入部门企业村组的时间太少等。这些都需要在来年的工作中认真加以克服。

4.乡党委书记述职报告（精选） 篇四

市委组织部：

2011年即将过去，回顾一年来的工作，本人能够很好的按照市委、市政府的要求，团结领导班子成员，带领乡、村两级干部，紧紧依靠全乡人民，紧密结合我乡实际，扎实有效的开展工作，较好的完成了各项工作任务，取得了前所未有的好成绩，实现了稳定与发展的良好局面，下面按照市委组织部《关于2011年度乡局级领导班子和领导干部考核通知》的要求，将本人年初以来的各项工作完成情况简要述职如下：

一、坚持讲学习，思想素质有新提高。

一年来，始终坚持政治、文化、业务学习相结合，进一步加大了学习的密度、深度和广度，努力提高学习质量。首先，在学习的方法上，突出了每月一次的中心组学习，每周一次机关干部集中学习和随时随地的个人自学；其次，在学习的形式上，采取领导班子成员带头授课与远程教育、电化教育相结合，向上级会议学习，向新闻媒体学习，向书本报刊学习，向外地和身边典型学习，向实践特别是基层群众学习；第三，在学习内容上，学习政治，重点学习了十七届四中、五中全会精神，学习了市委、市政府有关会议精神，学习科学发展观有关书籍，学业务、学法律、学文化，积极参加省委党校进修班的学习，通过学习，自己的思想政治素质不断提高。同时有组织、有要 1

求、有目的的抓好班子成员、机关干部、村干部的学习，使班子以及乡村两级干部队伍的思想政治素质也有不同程度的提高。

二、坚持讲方法，领导能力有新增强。

一年来，个人不断总结、巩固和完善自身工作方法，经常为自身工作注入新鲜血液，努力要求自己必须在动态中做一名合格而优秀的党委书记，具体说就是发自真心的做到了以下几点：一是坚持以身作则，身教胜于言教。凡是要求大家做到的，自己首先做到，要求大家不做的自己首先不做。二是坚持感情管理。对待班子成员，对待乡、村干部以及企业界人士，以诚待人，以情感人，做到了领导般的关怀，建立了兄弟般的感情。三是坚持从严要求。在工作生活上尽力关心的同时，绝不姑息迁就缺点和问题，高标准、严要求每个人的成长和进步。四是坚持统筹兼顾。稳定工作关系着全乡工作的大局，我与班子成员一道，全身心的投入到了稳定工作之中，找出并肃清不稳定问题的根源，掌握苗头、动向，做到情况清、底细明，然后冷静分析，分类处理，理性解决，做到民有呼，我有应，最大限度减少社会矛盾，消除不稳定因素，达到了稳定、发展两不误、两促进、两提高的可喜成效。五是坚持践行诺言“言必行，行必果”。“说了算，算了办”是新时期领导干部的必备素质，对取信于民，取信于下层都具有重大意义。多年来我一直坚守这一信念，决策时努力趋于科学，实施时努力追求高效，兑现时

坚决不折不扣。此外，在日常工作中，还随机采取一些更加可行，更加人性化的工作方法，目的就让大家舒心工作，收到了事半功倍的效果。

三、坚持讲勤政，工作作风有新进步。

一年来，回顾自身乃至班子的工作，无论是发展，还是稳定，都取得了令人满意的成绩，归根结底主要突出一个“勤”字。首先，“勤”于基层。能够放下“架子”，沉下“身子”，想出“法子”，真心走进群众，了解群众所想、所需、所盼，引领科技，推进户有稳定收入项目建设。深入企业，研究生产经营，研究技改扩能，帮助解决发展中的困难和问题；深入各村，了解产业发展情况，检查督促保护地、畜牧业等产业基地建设。按照一村一品的要求，逐村敲定发展思路。第二，“勤”于谈心。与企业老板谈心，与老干部谈心，与农民谈心，交流思想，沟通情况，推动了工作顺利开展。第三，“勤”于稳定。敢于面对问题，敢于接触群众，定制度，常研究，创新方法，稳步解决，除了上级规定的一系列稳定办法外，还创造性的采取了“接访”、“下访”、“约访”、“领访”、“代访”等五访措施，化解了数起群体访案子，有条不紊的解决了一些热点案子，实现了向“逐步解决老案子，杜绝发生新案子”的目标迈进。第四，“勤”于发展。坚持“眼勤”、“手勤”、“腿勤”和“嘴勤”的四勤策略，抓项目引进，抓工业生产，技改扩能，抓产业发展，抓新农村建设，时刻绷紧发展这根弦不放松。

四、坚持讲优政，经济社会有新发展。

一年来，一直秉承“要干就干最好”的原则，大力优化自己的从政水平。在乡、村两级干部的共同努力下，狠抓了市委、市政府下达的各项工作任务的落实，均取得了比较好的效果。一是狠抓工业发展，财政收入完成良好。着重从创造环境、引进资金、强化管理等多方面开展工作，从政策、资金、人才、技术、信息等方面提供服务，千方百计发展非公有制经济。全力抓好服务协调，加快推进XXXX公司万吨XX冶炼项目建设进度，今年XXX公司投入资金5000万元，完成了XXXX冶炼项目一期工程，对XX辅机厂进行了技改扩能，全年预计完成招商引资6000万元，完成全年计划的107%；项目固定资产投入实现3200万元，超额完成任务指标10倍以上；工业总产值预计完成11亿元，财政两税收入完成720万元，力争完成1000万元。二是狠抓产业发展，农民收入稳中有升。新发展保护地小区2处，500亩。全乡共建设省级、市级标准化畜禽养殖小区11处，其中15万只肉鸡养殖小区1处，5万只肉鸡养殖小区2处，3万只肉鸡养殖小区4处。市级标准化生猪养殖小区4处。新发展规模饲养场5个、各类养殖大户60户，新增户有稳定收入项目300户；劳务输出1300人，其中有组织输出1011人，农民人均纯收入预计达到5703元。三是狠抓基础设施建设，各项事业健康发展。实际完成人工造林5000亩，超额完成全年任务。完成水保综合治理3000亩，完成农村饮水安全工程4处，完成治河2000延长米，新打大口井13眼，打小土井20眼，完成路改3公里。此外，计生、民政、文化、卫生、土地建设、武装、综治等工作也都长足发展。四是狠抓学习实践科学发展观活动和“创先争优” 活动，取得了较好的成效。按照科学发展观的总体要求，积极开展了机关党员创先争优活动，每名党员向社会实行承诺，“我是党员，我承诺”争创活动，按照五个好、五带头、五个强的要求，争创先进基层党组织和优秀共产党员，收到了非常好的效果。党建、宣传、机关建设等也取得了新的进展。

五、坚持讲廉政，廉洁自律有新要求。

一年来，坚持学习和贯彻《廉政准则》，坚定不移的贯彻执行上级纪委有关规定，坚守拒腐防变这道防线，从严要求自己，从严要求家属，从严要求亲戚朋友，从严要求下属，家里搬家，老人过生日等大事小情，从不声张；需要自己出资办理的事情，从不报销，凡是以权谋私的事项无论大小，坚决不办。自身努力做到一身正气，两袖清风。尤其在乡党风廉政建设过程中，从我做起，带头示范，自觉落实党风廉政建设责任制，自觉抵制腐朽思想侵蚀，逐步增强“自重、重省、自警、自律”的意识，不卡群众可办的事，不拿群众不该拿的东西，坚持干净干事。此外，还出台“八个严禁”的思想工作规定，严格要求乡、村干部坚定不移的执行，机关风气明显好转，廉政建设深入全乡上下，形成了廉政建设，人人有责的氛围。

回顾一年来的工作，虽然取得了一定的成绩，但也存在许多的问题和不足，主要表现在，政治理论学习还远远不够，思想政治素质无论是个人，还是班子和队伍都有待进一步提升；社会稳定工作的方式方法还不适合三宝营乡当前稳定的要求，还有待于进一步创新；工业发展速度很慢，产业发展不够快，距“民营经济强乡，畜牧产业富民”的要求还有相当大的距离；乡容、村貌还不够整洁，人民的生活环境以及生活质量还需要进一步优化等等。这些不足问题都有待于在今后的工作中认真加以克服和解决，以此推动三宝营乡的经济发展、社会进步，为农民增收，社会稳定做出新的贡献。

述职人：XXX

5.XX乡党委书记述职报告 篇五

按照组织安排，我于xx年6月调任付营子乡党委书记，主持党委全面工作。近半年来，在县委、县政府的正确领导下，在全乡党班子和乡村干部的通力协作和县级各部门的大力支持配合下，我充分发挥乡党委一班人的整体合力，调动各方面的积极性，恪尽职守，求真务实，认真实践科学发展观和县委、县政府提出的“想民、信民、为民、富民”思想，为付营子乡的社会和谐稳定和乡村经济建设做出了一定成绩,现述职

一、抓学习教育，激励奋发向上

作为一个从县直机关调任到基层的乡党委书记，我认为首先要做到的就是学习和实践，我认为要做到科学执政、民主执政、依法执政，就必须克服经验主义、官僚主义作风，从学习中强化素质，实践中锻炼本领，工作中体现水平。

半年来，我带头参加乡党委中心学习组每周一次的理论学习活动，学习了xx届四中、五中全会精神、“廉政准则”等重要文件精神，同时，在开展的创先争优活动中，我还不断强化学习的深度和广度，挤出时间学习，坚持读报、作笔记、上党课，写学习体会，不断丰富自己的政治理论，提高自己的政策水平，加强自身修养，为科学执政、依法执政奠定基础。

二、深入基层，调查研究，为乡发展提供决策依据。

为理清了工作思路，抓住今后工作中心，把握全乡发展方向，我来到付营子乡后，利用一个月时间跑遍了全乡14个村和53个村民小组，召开群众会、党员会，走访村组干部、致富能手、人大代表、困难群众等100多人，广泛听取群众心声，了解群众意愿，掌握了各村基层组织建设、产业发展、基础设施建设、群众生活等方面现状和存在问题。通过调研，尽快熟悉了村情、民情，摸清了基层存在的热点难点问题，理清了工作思路，找准了工作的切入点和突破口，确立了围绕“社会和谐稳定、乡村经济发展两大目标，狠抓招商引资、设施农业、新农村建设”为重点的“112”工作思路，为全乡的经济发展提供了决策依据。

三、抓管理，建章立制，鼓励争创一流。

主持党委全面工作以来，我坚持贯彻民主集中制原则，凡重大、重要工作决策坚持党委政府集体研究，集思广益，避免了工作的盲目性、片面性。

（一）加强管理，建全制度。大力加强机关干部管理，进一步建立和完善了党建例会制度、理论学习制度、公务接待，值班，财务管理，伙房管理及考核等各项制度，建立健全了乡村两级干部考核激励约束机制，做到用制度管人，约束人。

(二)狠抓基层组织建设，提供组织保障。到任半年里，我主持召开了农村基层党建专题工作会议，创先争优专题调度会议，农村《双责四规范管理办法》、农村财务委托代理服务制培训等会议，开展了“四比活动”、健全了“四项机制”为全乡经济社会发展奠定了坚实的组织基础。

(三)突出工作重点，营造工作亮点。今年，通过全乡干部群众的努力，我们的各项工作稳步发展，总体表现为：

6.简论高校机关党委工作的创新 篇六

一、高校机关党委工作的创新

高校机关党委的工作要适应新形势的要求, 跟上时代发展步伐, 就必须按照十七大精神, 与时俱进, 勇于开拓, 结合高校改革发展的实际和加强改进党的建设的新要求, 树立新观念, 开辟新途径、探索新方法, 切实增强机关党建工作的实效性, 建立与快速发展的高教事业相适应的党建工作新机制。

1.创新党建理念

创新机关党委工作, 首要的是解放思想, 更新思维方式, 创新党建理念。机关党委工作必须突破单纯就党建抓党建的思维定势, 突破因循守旧、形式主义的思维定势, 进一步牢固树立一切从高校的实际出发、具体问题具体分析、讲求实效的观念, 确立围绕高校改革与发展的中心任务开展党的活动、充分发挥党建工作的政治保证作用和服务职能的新观念;还要突破党建工作是软任务、难出政绩的思想, 确立党建工作出效益、增强凝聚力、战斗力的新观念。通过做好党建工作, 使大家真切地感受到党组织的政治核心、战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用, 最大限度地调动党员干部的积极性, 使大家一心一意谋划学校的发展。

2.创新工作手段与载体

机关党委工作采用的手段与载体直接关系到工作的成效。创新党建工作的手段与载体, 是搞好机关工作的重要保证。首先, 要结合机关党员综合素质较高、年龄结构较轻的特点, 做好党员教育管理方式的创新。在管理的方法上变“管住”为“管活”, 不用条条框框来约束党员, 通过实行“党员承诺制”、“党员目标管理制”等, 发挥党员的自我约束和自觉规范作用。其次, 要大力创新机关党建工作的手段。立足于建设保持共产党员先进性教育的长效机制, 着眼于创新基层组织建设, 不断增强机关党委工作的针对性。最后, 要把党务工作渗透到各部门的各项业务工作中去, 努力形成各部门齐抓党建的生动局面。党务工作有了具体的载体, 丰富了组织生活的内容, 各部门的各项工作就会呈现出团结向上的生机和活力, 从而防止和纠正党建工作与业务工作相脱节的现象, 取得机关党委工作的良好效果。

3.创新制度规范

建立适应现代大学发展的党的工作制度和运行机制, 是新时期机关党委工作改革创新的正确方向, 是党建工作科学发展, 建设和谐校园的必然要求。机关党委工作要打破陈旧的、与新形势不相适应的模式和机制, 将过去的好经验和当前工作中的成功做法加以制度化。从高校改革发展的实际和教职工的思想实际出发, 根据机关的特殊情况, 党组织应主动牵头, 从组织生活到行政工作、从领导到教职工, 都有针对性地在内容的具体化和针对性以及工作的可操作性上下功夫, 建立相应的规章制度和个人行为规范。 如机关党员的理论学习制度、组织生活制度、干部的廉洁自律制度、教职工的纪律制度等, 使各项工作有章可循。机关党建制度和工作规范既要具有党的工作的严肃性和丰富的思想性, 又要有与高校事业发展和个人成长密切相关的具体内容, 从而增加党组织工作的吸引力, 让教职工切身感受到参加党组织生活的价值和意义。

4.创新工作局面

高校机关党委的工作要贴近中心工作, 很重要的一条, 就是围绕中心, 服务大局。这应体现在“围绕中心抓工作, 抓好工作促发展”的整体思路上, 也就是围绕学校党委的中心工作确立工作的思路和重点, 找准为学校发展服务的结合点, 扎扎实实做好机关党的工作, 把党员干部的思想真正统一到党的基本理论、基本路线和基本方针上来, 把提高机关的战斗力统一到党委改革、发展、稳定的总体思路当中, 使机关党的工作紧跟学校党委的部署, 与学校发展合拍。只有这样, 才能够创造工作有方向、有地位、有作为、有权威的新局面。

二、高校机关党委工作的创新途径

1.全面加强机关党的建设

应着重抓好四个环节:一是做到一岗双责。政工和行政部门对党的建设都应高度重视, 特别是部门“一把手”, 要切实发挥第一负责人的作用, 做到一岗双责, 坚持“两手抓, 两手都要硬”。二是加强理论武装。要用马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观武装全体党员干部, 经过坚持不懈的理论教育, 使广大党员干部能够从高校机关的职责和任务出发, 紧密联系实际, 把握党的基本理论的深刻内涵和鲜明的实践要求, 用以指导思想和行动。三是打好党建基础。要以机关党支部建设为重点, 切实加强党的基层组织建设。要坚持民主生活会制度, 着力提高民主生活会的质量, 积极正确地开展批评和自我批评。要把先进性和党的十七大精神的要求, 落实到党支部的战斗堡垒作用上, 落实到党员的先进模范作用上。四是创新工作方式。在党建的领导方式上, 要由随意型转化为科学型, 增强稳定性和规范性, 达到“两手抓, 两手都要硬”的要求;在党建机构设置上, 要由单一型转化为多样型, 不求大, 不求全, 本着精干、高效和有利于加强党的工作的原则, 灵活多样地设置党的工作机构;在活动方式上, 要由封闭型转化为开放型, 上下多沟通、横向勤联系, 重在机关、全校联动, 相互学习、共同提高。

2.创新思想政治工作

开拓创新是思想政治工作的生命源泉。高校机关党的思想政治工作, 要针对机关党员干部新的生活方式和心理状态, 力求用富有时代特色、融深刻的理性与高雅情趣于一体的方式, 提高干部的境界。要进行思想政治工作的主题创新和形式创新。在主题上, 根据不断出现的新情况、新问题, 党员干部关注的新焦点、新时尚, 及时进行有针对性的指导。在形式上, 应力求做到生动活泼, 让群众喜闻乐见, 让群众乐于接受教育。机关思想政治工作者要敢于突破现有模式, 跟上和适应党员干部的思维, 要具有奉献和探索精神, 有超前意识, 有新点子、新创意。

3.创新机关文明建设

充分发挥机关在学校两个文明建设中的表率作用, 是高校机关党的工作的一个重要组成部分。要围绕机关文明建设的目标、主题和基本内容, 抓学习以提高认识, 抓制度以规范行为, 抓文化建设以净化心灵, 抓评选以争先奋进。通过开展机关文明创建活动, 使党员干部牢固树立公仆意识, 坚持服务宗旨, 增强使命感和责任感, 坚持不断提升机关党的工作的凝聚力和战斗力。

总之, 只有创新机关党委工作, 不断提高机关工作水平, 才能在党的十七大精神指引下, 为高校的改革、发展、稳定做出更大的贡献。

摘要：作为学校党委在机关部门的基层党组织, 高校机关党委的工作开展如何, 对学校工作具有全局性的影响。高校机关党委工作的创新途径应当从全面加强机关党的建设、创新思想政治工作、创新机关文明建设方面抓起。

关键词：高校,机关党委,创新,途径

参考文献

[1]陈经义.高校机关党建工作的新途径[J].泉州师范学院学报:社会科学版, 2003 (3) .

7.新开地乡党委班子述职报告 篇七

（2011年4月17日）

各位考核组领导，同志们：

下面，我代表新开地乡党委班子进行述职，请提出宝贵意见。

一、过去五年工作回顾

过去的五年，是全乡经济快速发展、社会全面进步、乡村面貌深刻变化、群众得到实惠最多的五年。五年来，在旗委、政府的正确领导下，乡党委团结带领全乡各族人民，深入贯彻落实科学发展观，克难攻坚，奋力拼搏，圆满完成了“十一五”规划目标。

（一）全乡经济稳步发展

产业结构调整不断深化。始终把发展马铃薯种植与深加工做为农业产业结构调整的主攻方向，实施专项推进，做大做强马铃薯产业化文章。一是做好产业规划及政策引导工作。组织制订了《新开地乡马铃薯产业2010—2020年发展规划》，确定了今后一个时期马铃薯产业的发展思路。二是搞好区域化种植。积极引导农户在高寒曼甸区种植淀粉含量高的克新、台湾红皮品种，在河谷平川地带种植菜用商品薯，改变了品种单一的局面，增加了农民收入。三是进一步稳定种植面积。通过政策引导和项目补贴的形式充分调动农户的种植积极性，全乡马铃薯种植面积年均稳定在5万亩左右，占全乡农作物播种面积的50%以上，马铃薯总产量达到6000万公斤。四是全力推进马铃薯良种引进工作。五年间共争取项目资金450万元，从河北围场、芝瑞莲花山等地引进一级种薯430万斤，全面改善了我乡种薯的品质，全乡马铃薯良种率达80%以上。五是注重加大科技投入力度。投资12万元，聘请农业专家纪铁男、王俊斗进行科技培训，培训农民23000余人次，通过培训使较大多数群众掌握了高产栽培技术，马铃薯单产提高近15%，每亩马铃薯平均纯收入在1000元以上，切实走出了一条科技兴农之路。六是搞好马铃薯贮藏和深加工。新打薯窖11个，可贮藏马铃薯1000万斤，解决了马铃薯贮藏难的问题。淀粉生产企业年可加工鲜薯2500吨，生产淀粉1700吨，粉条50万斤。七是积极做好合作社建设。组建了新开地乡马铃薯专业合作社，为合作社提供了办公场所，划拨了专项工作经费，发展社员35人。八是加大外宣力度，提升马铃薯产业知名度。全方位、多角度、深层次地宣传我乡马铃薯产业，在全市乃至全区进一步提高了新开地马铃薯产品的公众认知度和美誉度。

畜牧业发展水平稳步提高。针对我乡实际，本着生态优先、强化基础、以草定畜的发展思路，大力发展舍饲育肥模式的优质畜牧业。一是扩大草料作物种植面积，种植优质牧草2万亩，为舍饲畜牧业的发展奠定了基础。二是抓好畜牧业基础设施建设。新建高标准棚圈428处，1.7万平方米。三 是引进牲畜优良品种，推进牲畜改良工作。完成黄牛冷配5000头，引进优质种公羊180只，基础母羊9000只，提升了全乡良种畜的比例，改善了牲畜的品质。四是加大防疫工作力度，严格疫情报告制度和责任追究制度，防疫密度达100%。

（二）基础设施日益完善

农田水利基本建设成效显著。大力发展节水农业，新打机电井12眼，小管井104眼，小土井12眼，铺设管灌2000延长米，坡改梯200亩，完成小流域治理4600亩，修防洪坝2000米，实施人畜安全饮水工程19处，完成了水利项目五年和十年规划工作、玉米膜下滴灌一级地埋管路9000米，覆盖3620亩。

交通建设实现跨越式发展。配合交通部门完成永新线在我乡境内的通乡水泥路、土城子至广华通乡油路、偏坡营子—苇塘河、戴家窝铺—新开地村沟门组四级砂石路、高地村贯穿南北通道7.1公里砂石路建设，公路项目的实施，彻底结束了我乡长期地处交通末端，没有柏油路的历史，为全乡经济社会发展提供了强有力的保障。

农业综合生产能力全面提高。先后完成了广华村5000亩农业综合开发、新道梁村2009年巩固退耕还林成果后续项目、苇塘河村扶贫开发整村推进等项目工作，启动了苇塘河村3085亩土地整理工程，全面提高了项目区农业综合生产能力，为下一步产业结构调优、调强创造了积极条件。群众生活条件得到较好改善。先后实施了红石砬村砂岭沟组、苇塘河村白音卜组生态移民工程，新建房屋576间，打联户井72眼，架设高低压线路11公里，配套棚圈144处，使578名群众告别茅草房，住上了宽敞明亮的新居。依托危房改造项目，争取资金515.2万元，对全乡350户草苫房和危旧房屋进行了改造，项目新建房屋237间，维修加固房屋263间，使1700余名贫困群众结束了蜗居的历史。

小城镇建设迈出新步伐。坚持规划先行，建管并举，聘请沈阳大学设计学院高标准编制了我乡《2011—2030年总体规划》，确保了乡村建设有规可循。争取资金25万元，安装路灯20盏，争取交通部门扶持，将镇区道路由8米拓宽改造到12米。

招商引资工作取得重大突破。总投资1000万元的赤峰艾农薯业发展有限公司落户我乡并投产，企业采用仿欧洲生产线，年可加工鲜薯6万吨，生产精淀粉5000吨，安置当地富余劳动力75人，结束了我乡缺乏龙头企业的历史，加速了产业发展的进程。

（三）林业和生态工作取得实效

加快生态建设步伐。五年间完成封育2.1万亩，人工造林9900亩，义务植树和“四旁”植树1200亩。全力推进林业产权制度改革工作，完成林地确权23万亩，共为群众新办理林权证1300个。认真执行生态保护责任制。稳步推进草畜平衡和禁牧休牧制度，加强水源涵养区、项目工程区的保护与管理，实行责任到人、目标到人，共处罚各类生态违法案件420起，处罚人员470人次，严厉打击了破坏生态环境的违法行为。投入资金9万元，配备生态工作车一辆，公开招聘护林员7名，充实了生态管护队伍。

（四）各项社会事业同步发展

民政工作扎实有效。认真做好低保评定，五年内共发放农村低保资金408万元，覆盖全乡2015人；发放城镇低保资金68万元，覆盖全乡580人；发放优抚款82万元，覆盖297人；争取医疗救助资金28万元，做到了应保尽保，使困难群体的生产生活得到基本保证。

惠农政策深入落实。农作物投保面积年均达7.2万亩，其中马铃薯5万亩，最大限度地保护了农民的经济利益。争取大型农机具购置补贴款112万元,补贴农机具228台套，农机具办证入户率达95%以上。完成了惠农“一卡通”信息录入和发放工作，通过“一卡通”发放直补款131万元，综合补贴款699万元，农业保险补贴款68万元，汽车及家电下乡补贴款31.5万元，发放扶贫贷款贴息40万元。争取资金16万元，完成财政“一事一议”奖补项目4个，建村级文化室一处、维修村路11.5公里、猪舍24处。争取团委、妇联等部门助学金6万元，救助贫困大学生30名。社会事业全面推进。争取校安工程3处，完成中学6000平米教学楼和餐厅主体建设；完成了文化计生综合服务中心建设，使服务中心面积达到300平米，为计生办争取服务车一辆，深入开展了“整治出生人口性别比”、“吉祥草原惠民行动”等专项活动；全面开展全国第六次人口普查工作，对全乡人口进行了摸底调查；文化广播电视事业不断发展，更新镇区主干线路2200米，争取村村通工程接收器材169套，全部发放到户。新型农村合作医疗扎实推进，每年都免费为参合农民体检一次，建立了健康档案，参合率逐年上升，累计为群众报销医疗费用293万元,卫生事业快速发展，新建村级标准化卫生室1处，争取新型环保户厕400套；劳务输出工作成效显著，通过荣邦矿业、文杉淀粉厂等企业使430余人了实现“本地就业”，依托旗乡两级劳动输出网络，年均输出剩余劳动力6000人次，劳务输出已成为群众增收的主要途径之一。“五五”普法工作取得新进展，广大群众的法律意识显著增强，在全乡公开招聘村治安协管员7名，充实了管护队伍。安全生产形势平稳，信访工作得到加强，社会保持和谐稳定。此外，人民武装、“双关”、青年、妇联等工作都取得了新成效。

（五）党的建设全面加强和改进

加强党委自身建设。一是抓乡领导班子学习，促班子思想政治水平提高。坚持和完善乡党委中心组学习制度，组织 班子成员学习领导讲话、政策法规、市场经济等知识，带头转变工作作风，带头破解难题，起到了很好的表率作用。二是抓民主集中制，促团结协作。认真贯彻执行“三重一大”集体议事制度，重大问题坚持集体研究，集体决策，会议决定。真心实意支持班子成员和机关干部每一位同志开展工作，注重调动班子成员的积极性和创造性。

加强村级组织建设。一是以村“两委”班子换届为契机，配齐配强了村“两委”班子，建立并推广了以目标责任制、议事恳谈制等为内容的村组干部“六制”工作模式；严格执行发展党员票决制，五年来共新发展党员42名。二是积极推行“五位一体”治村模式。在村务决策上实行“四会议事把关”工作法，在执行上，重点推进村级事务契约化管理模式，在监督上发挥村监事会作用，党务、村务、财务公开透明，还了干部清白，给了群众明白，密切了和群众的关系。据统计，全乡7个村共采取“五位一体”治村模式决策的事项达84件，通过加强村级组织规范化管理，调动了群众参与公共事务积极性，使决策的每一件事情都得到顺利落实。三是狠抓后进村转化工作。深入查找后进根源，制定详细的转化方案，集中人力、财力、物力，使后进村班子建设、基础设施建设等各项工作都发生了根本改观，圆满完成了后进村整顿转化任务。

深入开展好各项活动。扎实有效地开展了“学习实践科学发展观”、创先争优等活动。通过学习实践科学发展观进一步理清了全乡今后一个时期经济社会发展思路和目标，为下一步工作奠定了很好的基础。在开展创先争优活动中，紧紧把握公开承诺和培树先进典型两项内容，在公开承诺中，全乡九个党支部共有310名党员参加，先后征集到群众意见830条，全乡党组织共承诺事项114件，党员共承诺事项358 件，期间共为群众办好事实事106件，群众比较满意，达到了创先争优活动“推动科学发展、促进社会和谐、服务人民群众、加强基层组织”的目标。

二、今后五年工作思路

今后五年是我乡经济社会发展的关键时期，我们必须统一思想认识，突出工作重点，牢牢把握关键，以科学发展观为统领，扎实推进社会主义新农村建设。

（一）努力实现特色农业增效

按照“基地化建设，科学化管理，规模化经营，产业化发展”的思路，大力发展马铃薯产品精深加工和综合利用，进一步拉长产业链条，努力形成“龙头企业+专业合作社+基地+农户”的经营格局。我们要注重抓好“三动”：首先是典型户带动。要着力发展一批特色农业大户，使其在种植规模、效益上都有一个新的突破，充分发挥他们的辐射带动作用，引导广大农民加快特色农业发展步伐；其次是专业组织联 动。建立专业协会、专业合作经济组织，完善其运作机制，把散户小生产变为社会化大生产；再次是服务驱动。着力搞好农业技术服务，要大力帮助各村制定农业产业发展规划，帮助农户理清农业发展思路，通过深化驻村指导、农技人员联基地联大户等活动，进一步完善农业服务功能，提升服务质量，驱动特色农业发展。

（二）切实加强基础设施建设

加大项目争取和建设力度，大力实施“五改五通”工程，即改水、改厕、改厨、改圈、改环境，通路、通电、通水、通沼气、通信息。积极争取抓好农业综合开发、土地整治、“一池三改”生态家园、农村人畜安全饮水等项目建设，大力培养农民卫生习惯，提高农民生活质量。继续改善农村交通、广播、通讯等基础设施条件。加快推进通村公路硬化工程，通村公路硬化率达到100%。加强集镇基础设施建设,完善配套功能, 营造优美的集镇环境。加快光纤通讯建设，进一步提高调频广播的管理和使用效率，努力实现100%的村通广播，电视电话入户率达到100%。

（三）围绕争创党建先进乡镇，加强党的自身建设 要认真贯彻落实党的十七届五中全会精神，巩固学习实践科学发展观和创先争优活动成果，不断加强党的思想、组织、作风建设，以争创全旗党建先进乡镇为目标，深化“五个好”基层党组织建设，进一步夯实党建工作基础，为全乡 经济社会发展提供强有力的组织保证。

1、加强党的思想建设，保持先进性。紧密联系我乡改革发展稳定大局和党员队伍建设现状，认真解决好党员和党组织在思想、组织、作风以及工作等方面存在的突出问题，认真解决好改革发展稳定和关系群众切身利益的实际问题，充分发挥党员的先锋模范作用、党组织的战斗堡垒作用和党员领导干部的示范导向作用，着重加强党性教育、宗旨教育、道德法制教育、创新意识教育和岗位奉献意识教育，切实加强对党员队伍的先进性教育，增强党员使命感、荣誉感和责任感，树立党员在群众心目中的良好形象。

2、加强干部队伍建设，提高战斗力。通过强化党委中心组学习，推行党务公开，坚持民主集中制原则，建立科学决策、议事恳谈、走访联系和重大事项票决等制度，实行集体领导、个人分工负责制，进一步提高党委统揽全局、协调各方的能力，提高分析问题、解决问题的能力，提高依法行政、实践操作的能力，做到思路有创新、发展有举措、改革有突破、工作有实绩。

3、加强党风廉政建设，树立良好形象。要把党风廉政建设摆在党建工作的重要位置，全面落实党风廉政建设责任制，坚持不懈地抓好党风廉政建设。紧紧围绕经济建设这个中心，联系实际，努力探索新形势下加强党风廉政建设的新路子、新办法。加强机关内部制度建设，严肃财经纪律，形 成靠制度管人、管事的有效机制，促进干部廉洁从政。切实把心思用到谋发展上，把精力和劲头用到抓工作、办实事、求实效上。

各位领导，同志们，五年来，在全乡上下的共同努力下，我乡经济社会呈现出了持续发展的良好势头，取得了一定的成绩，但是我们也清醒地认识到我乡现在的发展基础还比较薄弱，人民的生活还不算富裕，这些问题我们在今后工作中将采取切实有效的措施认真加以解决。我们将继续发扬成绩，弥补不足，全力做好各项工作，推动全乡经济社会持续快速健康发展。

8.乡党委书记抓党建工作述职报告 篇八

大家好！今年以来，根据区委关于开展基层组织建设的安排部署，我认真履行党委书记抓党建工作第一责任人职责，以服务发展、服务基层、服务群众为主线，以创建服务型党组织为目标，团结乡党委一班人，立足乡情，认真落实各项党建工作任务，不断改进党建工作方法，创新工作思路，取得了一定成效。党的自身建设得到了改善，党建工作保障机制进一步健全，乡村两级党组织的领导能力得到了提升，全乡经济社会发展实现了新的跨越。具体情况述职如下：

一、履职工作的特色和亮点

（一）真抓实干，落实党建工作方针政策

我乡以“两学一做”教育活动为契机，以学习弘扬治沙连精神为载体，认真贯彻落实党的十九大精神和省、市、区有关规定，组织全体党员干部学习了党建工作的有关文件和会议内容，并结合我乡实际情况，组织全体党员干部认真学习了治沙连：自力更生、艰苦创业、乐观向上、无私奉献、团结协作、创新进取的精神。

（二）恪尽职守，认真履行第一责任人职责

今年，我严格按照“书记抓、抓书记”的工作思路，认真履行了党建工作第一责任人职责。一是，自身严格遵守党纪国法，以身作则。二是，及时召开党建工作专题会议，研究部署工作。三是，组织党建工作教育活动，结合“两学一做”专题教育活动，我向全乡党政干部和各村书记讲授专题党课2次。四是，对党建的重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调、重要案件亲自督办。五是，对领导班子成员廉政勤政和履行党风廉政建设责任清单进行明确，并对实施情况进行监督，发现问题及时提醒。

（三）强化职责，落实党委主体责任

乡党委牢固树立了抓好党建是最大政绩的意识，抓好党建工作就是抓好全乡通盘工作，把落实主体责任作为重大政治任务。明确了副书记、各片长、驻村干部、支部书记的党建责任清单，并对照清单按时按点进行了督查考核。

（四）制度先行，推进党建工作有序开展

年初，经乡党委班子会议研究讨论，明确了“一述二评三考四联一诺”的工作思路；

制定了《xxx乡党建目标责任书》、《xxx乡党员考核办法》、《xxx乡村干部考核办法》等规章制度；

规范了村级财务制度，村级较大项目严格按照“四议两公开”程序办理。严格落实xxx乡抓党建工作“三考一评”的干部管理考核办法、“四位一体”的党员队伍建设办法、创新载体“五宣传”以及村支部党建“三五”工作法等基本制度。

（五）多措并举、保持和发展党的先进性

一是严格执行民主集中制，“三重一大”事项由班子成员共同商议决定，充分调动了班子成员的能动性和积极性；

二是完善了两个例会制度，即每月召开一次基层党建例会、每季度召开一次基层党建协调会；

三是乡党委与包村领导、各支部书记层层签订目标责任书，逐级明确职责，上下联动，层层抓落实。

（六）优化服务，加强服务型党组织建设

在“两学一做”学习教育活动中，我乡结合学习贯彻治沙连精神开展了专题研讨会四次，查明了问题并及时改正。进一步完善了村级代办制，确保群众办理业务在一周内解决或解答。同时，乡上成立了综治维稳工作小组，主动上门走访，把矛盾扼杀在萌芽状态。

（七）督查监督，成立党建工作督查组

我乡成立了由人大主席为组长、纪检书记为副组长、业务干部为组员的党建工作督查组。督查组每周分两路采取不定时、不定点、随机抽查的方式对本周安排的工作进行督促检查，并将督查结果在下周例会上进行通报，确保每周所安排的各项工作得到核实。

（八）动态监督，确保无越级上访事件发生

“两会”、“十九大”等中省市重要会议期间，我乡组织了民办教师等可疑上访群体集中大排查活动，对该群体人员进行了信息登记和情感疏导工作，并结合精准扶贫的“多对一”的工作经验，对可疑上访人员实施多对一动态监督，即一名乡干部和一名村干部监督一名可疑人员，对有过上访经历的人员实施乡领导重点监督，确保了全乡无一例越级上访事件发生。

（九）党建统领，带动各项事业蓬勃发展

抓党建促发展，抓好发展促党建。今年，我乡按照“党建统领、产业先行，强化基础、培育特色，建镇活贸、重连强旅”的工作思路，以“抓党建促脱贫”为主线，力争将我乡建设成全区现代农牧业发展典型乡镇的目标开展了各项工作，取得了一定的成绩，具体如下：

1、完成了纳林全村、xxx村、蒿老兔村、云滩村、点石村四个村部分小组的改革，共涉及17个小组，685户，改革耕地11300亩。全乡13个行政村已全部完成清产核资工作；

纳林村率先成立了村集体股份经济合作社，股权证颁发工作正在进行之中；

xxx村正在办理合作社相关手续，预计年底完成改革。2、完成了巴石壕、那泥滩、xxx、省不扣4个村20000亩高标准农田建设项目。3、三大园区种植马铃薯27100亩，种植高产玉米3500亩，人工种草2900亩；

曹家峁村试点种植山药500亩，经济效益显著；

大力引进自动滴灌技术，全乡节水灌溉农田面积达到2万余亩。4、全乡羊子饲养量21.8万只，存栏量达14.3万只，出栏7.5万只；

猪存栏8.2万头，出栏6.8万头，牛存栏1100头，出栏800头。5、从甘肃引进37头西门塔尔牛，从宁夏引进种植紫花苜蓿120亩，从吉林引进种植轻储饲料玉米金岭三号80亩，投资130万元购置农业机械21台（套），先后成立了三个农民畜牧专业合作社。6、完成了xxx集镇规划设计和工程造价；

改造硬化了8500平米新牲畜交易市场；

完成了旧榆补路约1000米道路硬化工程；

续建了xxx村三组商铺30间，目前已建成120间，4500平米；

实施了美丽集镇亮化工程，新设路灯12盏。7、完成了巴什壕等村33.6公里道路硬化；

8、建成美丽宜居示范户56户、美丽农居17户，旧居改造92户，危房改造7户。9、全乡疏通开挖水路30.8公里；

修复了曹家峁村灌溉引水坝一座、灌溉渡槽两处、跨河大桥一座；

新开了魏家峁村水渠2.5公里；

加固了魏家峁水库排洪渠两侧砌护4.5公里、排洪渠1.2公里。10、在重点道路两侧危旧废弃房屋拆除及农村人居环境整治行动中，拆除榆补路两侧19间废弃房屋、2间废弃井房，改造猪舍、羊舍4处，清理路旁居民房前屋后废弃物4处、野广告110余处，整治人居环境19户。在全乡环境卫生大整治活动中，乡上拿出10万元作为奖励资金，鼓励各村对重点路段及村两委阵地环境卫生进行整治，共清理垃圾46处，整治效果显著。11、实施产业扶贫59户，人居环境改善33户，发放到户扶贫资金30.3万元，实现脱贫5户12人，圆满完成了年初的脱贫攻坚任务。12、新建了环治沙连防火道路、民兵训练室内射击靶场一处、飞碟训练靶场一处；

完成了治沙连老林区实施树种升级改造工程；

积极配合完成了公益电影《大漠巾帼情》的拍摄。

（十）加大投入，加强党组织和党员队伍建设

我乡共有16个党支部，党员594名、其中女党员111名、今年转正6人，培养入党积极分子5名。续建了曹家峁村两委阵地及幸福院，建成了那泥滩村和蒿老兔村幸福院，并投入使用；

扩建了xxx村幸福院。通过树立xxx、魏家峁2个党建示范村，集中开展党建攻坚工作，各村制定完成“一图一表一卡一册”等工作，全面升级了全乡16个党支部的党建软硬件系统，使得各支部党建活动场所实现标准化建设、党建软件资料更加健全完善。

（十一）清正廉洁，落实党风廉政建设

年初，按照区委、区纪委的要求，认真研究并分解落实了党风廉政建设各项目标任务，明确了党委的主体责任和纪委的监督责任，安排部署了全年和阶段性党风廉政工作，制定了党委及领导成员的权力清单和责任清单，并与各村、各单位签订了目标责任书，健全完善了公务接待、公务用车、公务财务管理、干部考勤、村级勤廉绩效等长效管理机制，确保党风廉政落到实处。

二、党建工作中存在的主要问题及原因

今年，我乡虽然在抓党建方面做了大量工作，但仍存在不足之处。一是村级党组织负责人，党建立业意识不强，有松劲厌战情绪，应付了事，重实干，轻学习；

二是党员队伍整体责任下滑，党员年龄老化严重，责任意识淡化，党员干部党性意识不强，缺乏先公后私、大公无私的奉献精神；

三是村级党组织战斗力不强，村干部、党员的责任担当和不怕事的精神不强；

四是村级带头人群众公认度不高，带领群众致富的能力不足。

产生上述问题的原因主要有：一是自身工作创新不够，党员教育管理方法不够灵活；

二是党组织带头人培训方面经费投入不足，方式单一，针对性和实效性还需加强;三是跟踪问效抓落实的力度还不够，责任意识还需加强；

四是乡干部督促、自身感化村干部、党员能力有待提高，走访了解村情民情还需细化，沉下身、静下心进村工作态度还需进一步提高。

三、今后工作的思路和主要措施

今后，我将继续按照中省市区的部署要求，不断创新思路，强化措施，狠抓落实，确保责任明确到位、措施落实到位、问题解决到位，力争开创全乡党建工作新的局面。具体措施：一是强化党建工作机制，认真履行抓党建第一责任人的职责，做到用制度管人、按制度办事，抓好班子、带好队伍、管好干部；

二是不断加大经费投入，夯实基层组织基础，续建曹家峁村两委阵地和幸福院、那泥滩村幸福院；

三是严格党员教育管理，优化党员队伍结构，加大党员培训力度和培训质量；

四是加强对乡村两级干部的管理、教育、考核，提高全乡党员干部的整体素质能力；

9.乡党委述职报告 篇九

一是开展“扶贫日”公募活动。为落实省国资委开展2014年“扶贫日”活动的通知精神, 四川电信直属党委发出公募捐款倡议, 广大干部员工积极捐款, 奉献爱心, 远在外地执行任务的机动局员工, 也通过易信群、电话表达意愿, 确认捐款金额。截至11月5日, 四川电信直属党委共收到捐赠资金99420元, 将帮助省公司两个定点帮扶点的贫困农户解决生产和生活中的实际困难。

二是组织情系彝族学生过暖冬捐赠活动。盐源县盐塘中国电信小学由中国电信集团投资援建, 其中彝族学生占99.5%。学校所在区域平均海拔2350米, 大部分学生家庭经济较为困难。在严冬到来之际, 直属党委号召广大志愿者和员工捐赠闲置衣物, 让孩子们度过一个温暧的冬天。帮贫扶困, 爱心涌流。通知发出短短三个工作日, 就收集到各式衣物千余件, 即日运抵学校。此间, 还募得捐款11420元, 专款用于帮助该校修建电教室, 受到学校师生的欢迎和好评。

三是开展募集爱心书籍传深情活动。为了丰富对口扶贫点村民的业余文化生活, 四川电信直属党委发出捐赠爱心书籍, 为扶贫点建立阅览室贡献力量的倡议, 得到各支部和广大党员的积极响应, 大家快速行动, 目前已收到党建类书籍100余册, 学生读物和休闲书籍近400余册。