乡镇民主评议基层站所讲话稿

乡镇民主评议基层站所讲话稿（精选10篇）

1.乡镇民主评议基层站所讲话稿 篇一

在全镇民主评议基层站所动员会议上的讲话

同志们：

今天召开的基层站所民主评议动员会议，主要任务是统一思想，明确任务，就今年基层站所民主评议工作进行动员和部署。下面，根据党委、政府研究的意见，就抓好今年基层站所的评议工作，我再强调以下三个方面的意见。

一、统一思想认识，提高认识，进一步增强做好基层站所民主评议工作的责任感

开展民主评议基层站所活动，不断加强政风行风建设，是纠风部门依靠人民群众的有序参与，解决人民群众反映的突出问题，以纠风工作的实际成效取信于民的重要措施。按照省、市纪委的统一部署，今年是连续三年对基层站所进行民主评议，我镇共有43个单位纳入民主评议范围，各站所要深刻认识开展民主评议活动的重要意义，切实增强做好这项工作的责任感。

（一）开展基层站所民主评议工作，是维护人民群众切身利益，构建和谐社会的需要。近几年来，我镇的经济和社会发展水平不断提高，人民群众得到的实惠也越来越多，但随着改革发展的深入推进，一些影响社会稳定的不确定因素不断增多。产生这些问题的根源，除了社会转型时期人们思想观念发生的根本变化和体制机制等方面存在的一些问题

1外，很大程度上是一些部门在具体操作和落实过程中，由于考虑不周、作风不实、态度不好、方法不当等造成的。开展基层站所民主评议工作，有利于各站所自觉践行为民服务宗旨，增强干群之间的信任度和亲和力，及时发现并纠正损害群众利益的不正之风、不正之举，解决好与人民群众根本利益密切相关的问题，将各类社会矛盾化解在萌芽状态。

（二）开展基层站所民主评工作，是树立和弘扬良好作风，开展创先争优和加快推进幸福大坞建设的需要。基层站所与人民群众接触最直接、最密切，开展基层站所民主评议活动就是要进一步夯实基层站所的工作作风，增强为民服务的意识，提升服务的质量和水平，使基层站所认真倾听群众所盼，及时了解群众所思，准确把握群众利益诉求，主动回应群众现实关切，认真查找本部门本行业思想作风和工作作风上的不良倾向，使工作作风明显好转，服务意识明显增强，办事程序严格规范，办事效率显著提高，在推动科学发展、服务人本需求、建设幸福大坞的工作实践中，创先进、争优秀，进一步增强创先争优的内生动力，以良好的党风带政风、促行风，推动各项工作更加扎实地开展。

（三）开展基层站所民主评议工作，是加强党风廉政建设的需要。可以肯定地说，我们大坞镇各基层站所的广大干部职工，在农村基层一线，不辞辛苦，任劳任怨，为群众服务办事，帮助他们解决了很多实际困难和问题，为全镇的经济社会发展做出了很大的贡献。但是，在肯定成绩的同时，我们也要看到，有的基层站所在工作中还存在着一些差距，在思想作风、制度建设以及效能建设等方面，还有一些不适应建设社会主义新农村的问题，甚至还存在刁难群众，办事不公，效率低下，不给好处不办事的现象，人民群众对他们是不够满意的。开展民主评议基层站所工作，就是为了切实转变基层站所的工作作风，改进工作方法，密切党和政府与广大人民群众的联系，整治和改善发展环境，以党风廉政建设的新成效，提高号召力，增强凝聚力，不断加快全镇经济社会发展的步伐。

二、严格工作程序，抓住关键环节，扎实开展基层站所民主评议活动

今年的基层站所民主评议活动，时间紧，要求高，任务重，在这样的前提下，要组织好评议活动的有效开展，必须抓好以下几个关键环节。

（一）抓好宣传动员，营造良好氛围。各单位要把宣传发动、提高思想认识，作为搞好政风行风评议的基础性工作来抓，要根据单位实际，认真研究政风行风评议工作，提高干部职工对评议工作重要性的认识，动员广大干部职工积极参与评议工作。要注重运用广播、报纸、网络等媒体，向社会表达诚恳接受监督、听取意见的诚意，并宣传近年来的事业发展成果和部门政风行风建设成效，宣传评议活动中涌现的先进典型，增进社会各界和广大群众对部门工作的了解、理解、支持和信任。

（二）认真查摆问题，主动接受群众的监督和评判。评议工作的目的，就是通过查找问题、发现问题、解决问题，营造风清气正的社会环境，推动各项工作顺利进行。各单位要坚持开门纳谏，广泛发动群众，丰富活动载体，积极拓展群众反映诉求的新渠道，通过开展设立意见箱、公布举报电话、开展网上征求意见等方式，广泛听取人大代表、政协委员、管理服务对象等社会各界的意见和建议，虚心接受群众监督。要对查找出来的问题，通过一定形式在单位内或向社会公布，对评议代表提出的意见和建议，认真对待，逐条梳理，分析原因，边评边改。

（三）抓好问题整改，以实际行动取信于民。整改是民主评议政风行风工作的重点和落脚点，是政风行风评议工作取得成效的关键。各单位要把落实整改、解决问题贯穿评议工作的全过程，坚持边查边改、边评边改，立说立行，确保问题整改到位，让群众看到实实在在的变化，得到更多更大的实惠。要把整改工作的各项工作任务，落实到具体岗位和人员，加强整改工作的监督检查，对落实整改措施过程中碰到的问题，及时加以研究，想办法解决，确保整改工作顺利进行。

（四）抓好源头防范，建立健全长效机制。评议政风行风，关键是要体现在政风大改善、行风大转变上，各被评单位要以评议活动为契机，按照纠建并举、综合治理、注重预防的要求，着力在建章立制上下功夫，进一步创新体制、机

制、方法和制度，从源头上预防损害群众利益的不正之风，巩固民主评议的成果，实现民主评议从解决个别问题向建立预防机制转变，从突击性推动向靠制度规范转变，从靠外部压力推动向自我加压整改转变，从靠社会各界监督推动向日常性工作转变。要结合工作实际，针对重要岗位、重点人员和薄弱环节，切实加强监督，落实党务公开和政务公开，增强工作透明度，始终把工作和行为置于社会和群众的监督之下，进一步树立勤政、廉洁、高效、务实的形象。

三、加强组织领导，确保民主评议活动扎实有效推进

（一）加强领导，强化责任。基层站所民主评议工作涉及面广，任务重，要求高，能否顺利开展、取得实效，关键在领导。要按照谁主管谁负责、管行业必须管行风的原则，把基层站所民主评议活动，作为推进本部门和本系统政风行风建设一项重要举措，紧紧围绕政风行风建设这一主题，切实履行职责，精心组织实施。

（二）围绕中心，突出重点。开展民主评议活动，要紧紧围绕全镇工作的中心大局，突出优化经济发展环境、促进经济发展，要自觉跳出本部门狭隘利益的“小圈子”，站在优化经济环境的大局上去开展评议和创建活动，真正达到纠风治乱、优化环境的目的。要坚持把民主评议工作与日常工作紧密结合，做到评议工作与日常工作两不误、两促进，以良好的政风行风来保障和推进各项工作顺利开展，以业务工作的实绩来检验和深化评议的成效。要在广泛听取广大群众

和社会各界意见的基础上，找准问题，抓住重点，强化措施，做到评之有据，议之有理，真正以民主评议工作评出新面貌，评出新气象。

（三）加强督导，严明纪律，确保公正。督促检查是落实整改措施、确保政风行风评议工作取得实效的重要保证，镇民主评议工作领导小组要切实加强被评单位开展评议活动的督导检查，保证各基层站所的评议工作规范运作、有序进行。要结合作风建设和效能监察开展明查暗访，及时发现问题、纠正问题、解决问题，对政风行风评议中发现的违法违纪案件线索，及时组织调查。同时，民主评议活动各检查督导小组、被评议各单位以及参评代表，要严格遵守评议工作纪律，严禁利用评议向被评单位谋取利益，严禁被评单位利用不正当手段影响参评人员公正评议，对违反纪律规定的人员，一经查实，严肃处理。

同志们，开展基层站所民主评议的任务已经十分明确，各单位要统一思想，迅速行动，完成好各自承担的工作任务，为不断取得政风行风建设的新成效，不断推进全镇经济、社会又好又快发展，做出新的贡献。

2012年8月7日

2.基层站所民主评议办法 篇二

一、评议的指导思想和原则

以党的十七大精神和“三个代表”重要思想为指导，按照“条块结合、以块为主”、群众评议为主以及公开、公平、公正的原则，实行开门评议，确保评议结果实事求是、客观公正、群众公认，进一步促进基层站所干部职工增强服务意识，改进工作作风，提高办事效率。

二、评议对象

设在镇辖区的财政、公安、工商、司法、土管、邮政、电力、电信、计划生育、文化、广播电视、农业、林业、医疗、教育等基层站所（校、院）

三、评议内容

对基层站所民主评议的主要内容是：学习教育、依法行政、政务公开、履行职责、办事效率、工作作风、勤政廉洁、制度建设、团结协作、开拓创新、便民利民、工作实绩等情况，具体内容可结合各部门业务实际掌握。

四、评议方法步骤

民主评议工作分为宣传动员、民主评议、投诉受理与核查、征求意见、公示结果五个步骤。

（一）宣传动员

镇政府将评议的指导思想和原则，评议对象、内容、方法和步骤，以及评议的纪律要求进行公布，加大评议的宣传力度和群众参与、监督力度，营造开门评议的氛围，为评议

做好充分准备。

（二）民主评议

１、参加评议的人员。主要包括农民、城镇居民、企业职工、人大代表、政协委员、镇村干部代表，以及外来投资者代表等。此外，根据各站所的服务范围选择一定的服务对象和了解站所情况的人员参加，提高参加评议人员的广泛性、代表性。

２、民主评议的形式。以镇为单位组织，采取站所负责人述职、集中填表测评为主的形式进行。同时，结合不同站所的工作特点，采取会议座谈、走访群众、问卷调查和明察暗访等多种形式进行评议。

３、评议等次。评议设“满意”、“基本满意”、“不满意”三个等次。“满意”率达８０％以上的为“满意”等次；“不满意”率达４０％以上的为“不满意”等次；其余为“基本满意”等次。

（三）投诉受理与核查

镇政府设立投诉电话（号码：0916-8342309）、信箱，受理群众投诉，对群众反映的问题，及时指派人员认真进行核查，确保评议质量。

（四）征求意见

对基层站所进行民主评议后，应征求计划生育、社会治安综合治理、纪检监察等部门意见。

（五）公示

对基层站所的民主评议结果，由镇政府进行公示，接受

群众监督，公示时间为７天。

五、评议结果的运用

被评为“满意”等次的站所由镇政府在适当的时候进行表彰，并向站所的上级主管部门建议对其进行奖励、评优；基本满意格次的站所，要查摆存在的问题，认真进行整改。对问题较多、群众意见反映强烈、评为“不满意”等次的站所，镇政府将对群众反映的主要问题进行核实，结果属实的，要责令其进行认真检查，针对存在的问题制定整改措施，限期进行整改。限期整改一般为三个月。对于整改仍达不到要求的，镇政府将向站所的上级主管部门反映，建议对站所领导人员进行调整。

六、有关要求

民主评议工作在镇党委的领导下，由镇人大主席团组织实施。民主评议期间，聘请有关方面人员列席，对评议进行监督，以确保其公正性。

3.地税局民主评议基层站所方案 篇三

民主评议基层站所工作方案

为指导我局2010年民主评议基层站所工作顺利开展，提高依法治税能力，规范税收执法行为，改进纳税服务环境，优化纳税服务质量，提高纳税服务水平，更好地接受社会各界对我局政风行风工作的评议，按照《永宁县2010年关于加强民主评议基层站所工作实施方案》（永纠办发„2010‟3号）的通知精神，现结合工作实际，制定本方案。

一、指导思想

2010年民主评议基层站所工作，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，全面贯彻落实科学发展观和党的十七大、十七届三中、四中全会和中纪委五次全会、自治区纪委五次全会、全国税务系统、区、市局党风廉政建设工作会议精神，按照“标本兼治、纠建并举”的方针和“谁主管，谁负责”、“管行业必须管行风”的原则，以加强政风行风建设为核心，以公正评议促进有效整改为手段，以社会各界广泛参与为基础，以解决损害群众利益的突出问题为重点，以预防不正之风为目标，以社会和纳税人满意为标准，积极为纳税人办实事、办好事，努力建设法治型、服务型、责任型、效能型地税机关。

二、基本原则

（一）坚持条块结合、齐抓共管，在县委、县政府的统一领导下，充分发挥地税部门的作用；

（二）坚持依靠群众、服务群众，以群众评议为主要形式，1以群众满意为根本目的；

（三）坚持边评边改、评建结合，把解决实际问题、加强作风建设贯穿于评议工作全过程；

（四）坚持全面评议、综合评定，实行日常评价与集中测评相结合，建立体现整改情况和发展变化的科学评价体系；

（五）坚持公开透明、公正评议，自觉接受社会监督，合理运用评议结果，不断提高评议工作的公信度。

三、组织领导

为使此项工作顺利开展，抓出成效，县局决定成立2010年民主评议基层站所工作领导小组。

组长：蔡菁张维国

副组长：黄学峰张炳文梁颖涛

成员：张建宁柴学军白忠黄丽芳程耀国

马维宁范新蒋志凤

领导小组下设办公室，办公室设在行政与监察科，负责民主评议政风行风工作的具体事宜。

四、评议对象

民主评议政风行风的对象是：县局办税服务厅。

五、评议内容

（一）政务公开情况。围绕全面推行政务公开，增加权力运行透明度，评议县局机关及各基层税务所是否做到税收政策公开、税收执法公开，涉及群众切身利益，社会关注的热点、难点问题公开。

（二）履行职能情况。围绕地税工作职能，评议县局办税服

务厅依法行政，公正执法情况，是否存在政策不落实、执法行为不规范等问题。

（三）纳税服务情况。围绕端正服务态度，优化纳税服务，树立新的纳税服务理念，评议县局办税服务厅干部职工的服务态度、服务质量，是否存在门难进、脸难看、话难听、事难办，刁难群众、态度恶劣、办事马虎，推诿扯皮等现象。

（四）勤政廉政情况。围绕加强党风廉政建设，防止以权谋私，评议县局办税服务厅是否认真落实区、市局党组的各项工作部署，组织安排开展工作，干部职工是否自觉遵守党风廉政建设的各项规定和廉洁从政各项行为规范，是否存在利用税收执法权、行政管理权谋取私利和侵害纳税人利益的行为。

（五）行政效能情况。围绕加强机关效能建设，努力提高办事效率，评议县局办税服务厅是否有效落实了岗位责任制、服务承诺制、首问负责制、限时办结制和责任追究等制度。

六、评议的方法、时间、步骤及任务

民主评议政风行风工作按照动员部署、查找问题、公开评议、落实整改、民主测评、总结评估六个步骤，分阶段开展，自4月1日开始，至8月31日结束。

（一）动员部署（4月1日至4月20日）。制定实施方案，选聘评议代表，培训评议人员，公开评议对象、内容和方法，被评单位公开服务承诺和监督方式等，动员社会各界积极参与。

（二）查找问题（4月21日至5月31日）。开展自查自纠，重点是通过各种形式收集群众特别是服务对象的意见建议，了解在政风行风建设方面存在的问题和不足；根据纠风办反馈的群众

意见建议，有针对性地进行整改。

（三）公开评议（6月1日至6月30日）。参加县纠风办组织召开评议大会，接受各方面的监督与评议。

（四）落实整改（7月1日至7月30日）。对群众提出的问题认真进行整改，并及时上报整改情况。并主动邀请纠风办提出整改建议并对整改情况进行监督。

（五）民主测评（8月2日至8月13日）。参加由纠风办或委托第三方调查机构采取随机抽样方式，以乡镇（街道）党委政府、村（居）委会、评议代表、普遍群众等为对象发放测评问卷，进行民主测评。

（六）总结评估（8月16日至8月31日）。对整个民主评议政风行风工作进行全面总结，内容包括评议的做法、成效、评议阶段发现的问题，通过整改后已经纠正的问题以及下一步的工作打算，并向县纠风办汇报。

七、工作要求

（一）统一思想，提高认识。要把政风行风评议工作作为落实党风廉政建设和纠风工作责任制的重要举措，充分认识到加强政风行风评议工作的重要性和紧迫性，把思想统一到区、市地税局和县委、县政府关于政风行风评议工作的要求上来，增强政风行风评议工作的责任感和使命感。

（二）加强领导，明确责任。在区、市局政风行风民主评议领导小组及永宁县纠风办的指导下，坚持县局党支部统一领导、班子成员分工负责、各科所各负其责的领导体制和工作机制，主

要领导亲自抓，协调解决工作中出现的重大问题；分管领导具体抓，按照责任制要求，抓好分管单位政风行风建设和评议工作。按照“谁主管谁负责”的原则，建立民主评议政风行风工作责任制，以确保行评工作的顺利进行。

（三）把握重点，突出实效。要把群众和纳税人普遍关心的热点、难点问题作为民主评议政风行风工作的重点，对查出的问题认真梳理分类，深刻分析产生的原因，及时加以整改，做到知错即改，评改结合，边评边改，边整边改，务求实效。力争使民主评议工作给人民群众和社会各界以看得见、感受得到的实际效果。

4.乡镇民主评议基层站所讲话稿 篇四

为认真贯彻落实国务院纠风办《关于加强民主评议基层站所工作的指导意见》、省政府纠风办《关于开展民主评议基层站所工作五年规划》、市政府《六盘水市开展民主评议基层站所工作实施方案》、《关于印发<水城县2011年民主评议基层站所工作实施方案>的通知》（县纠风办[2011]6号）文件精神，结合我乡实际，在统一思想，提高认识，突出重点，注重实效，加强领导，精心组织的基础上，我县分阶段、按步骤，认真组织开展了此次民主评议行风工作，现将工作总结如下：

一、基本情况及主要做法

（一）基本情况

此次民主评议对象为乡水利水保站、计生办（站）、司法所、文化站（服务中心）、社会事务办等基层站所。

（二）、主要做法

一是健全机构，加强领导。为确保民主评议和跟踪检查工作的顺利开展，乡政府纠风办成立了民主评议基层站所领导小组，全乡民主评议基层站所工作在领导小组统一领导下开展工作。全乡各单位高度重视，把民主评议政风行风工作作为全面落实科学发展观，推动经济社会又好又快发展的重要手段，形成主要领导亲自抓，一级抓一级，层层抓落实的工作格局。-1-

二是突出主题，制定方案。各单位按照深入学习实践科学

发展观的总体要求，统筹安排，精心组织，制定了突出主题、科学合理的工作方案，对评议的办法和标准认真细化，力求评议结果客观公正、群众满意。各单位的民主评议按照统一组织，分级实施，条块结合，上下联动，突出重点，注重实效的原则，采取走访社会各界群众，组织问卷测评，召开座谈会等方法。

三是按照步骤，扎实推进。按照《实施方案》的统一安排和部署，从4月中旬开始，乡政府成立评议工作机构，制定了工作方案，安排评议工作，全乡共聘请行风代表及监督员名；5月中旬至6月中旬，全乡各被评基层站所开展自查自纠，采取走访群众、召开座谈会、问卷调查和明察暗访基层评议单位等形式，对被评议单位的政风行风情况开展深入调查，各被评基层站所根据自查自纠以及评议组提出的意见和建议认真制定整改措施，健全整改工作责任制，确保整改工作落到实处；6月中旬至7月中旬，全乡召开了民主评议基层站所大会，邀请了县乡领导和各行业主管部门相关领导、评议代表、社会各界代表和县新闻媒体参加了大会，大会对我乡被评议单位的政风行风建设情况进行了开门见山的面对面评议，各单位深入了解群众反映的突出问题，剖析问题的根源，制定整改措施，做到边查边改。据统计，全乡共走访群众800余人，召开座谈会3次，发放问卷调查表1200余份，提出建议意见13条，落实整

改问题10个。7月下旬至8月下旬，各被评基层站所根据工作进展情况，组织了以乡党委政府、村委会、评议代表和普通群众等为代表的评议测评大会，面对面的评议基层站所的政风行风建设，并进行了问卷测评和量化打分评价。8月下旬至10月上旬，各被评基层站所根据自查自纠以及评议组提出的意见和建议认真制定整改措施，健全整改工作责任制，确保整改工作落到实处。

四是认真整改，突出实效。为推进基层民主评议政风行风

工作深入开展，防止评议“走过场”、搞形式主义，各单位注重落实整改，做到边评边改、评后即改。乡纪委对群众反映强烈、问题比较多的单位，督促采取有效措施，限期整改。

二、取得的成效

通过开展民主评议和跟踪检查，取得了以下几方面的成效：

一是被评议单位的思想认识有了很大提高，抓政风行风建

设的自觉性进一步增强。首先，提高了各单位对政风行风工作重要性的认识，形成政风行风评议靠上级安排部署、靠社会和舆论监督由“要我抓”转变成“我要抓”。其次，提高了各单位抓评议工作必要性的认识，行风评议极大地调动了广大干部职工爱岗敬业的积极性，使政风行风评议活动成为无声的命令，增强了班子的凝聚力和战斗力，提高了干部职工的整体素质。

最后，提高了各单位开展政风行风评议紧迫性认识，通过认真自查自纠，确实发现了本单位不同程度地存在行业作风问题，如执法不公、办事效率不高、与民争利等，迫切需要纠正行业风气。

二是广大人民群众参政议政积极性进一步增强。今年所评议的部门都涉及到千家万户和广大人民群众的切身利益和生产生活。各单位高度重视，宣传动员工作深入人心，各项准备工作认真扎实，并深入到各基层站所采取明查暗访、个别走访、发放问卷调查表等形式，广泛深入社会调查了解被评行业的行风建设状况，同时也是对行评工作的再宣传，使这项社会参与、群众监督、从源头上预防和治理腐败，加强党风廉政建设的有效措施深入人心，增强了广大人民群众参与国家、社会事务管理、积极参政议政的积极性。

三是评议工作真实反映了社情民意，促进了被评单位的行风建设。评议代表深入社会广泛调查了解被评行业行风建设中存在的问题和不足，实事求是、原汁原味地向被评部门和行业反映群众的心声，为被评行业找准存在问题、发现薄弱环节提供了难得机会。被评行业也以此为契机，制定措施、加强管理、健全和完善制度，不仅促进部门和行业行风建设，同时也促进了部门各项工作的健康发展。

四是评议工作进一步改善了党群、干群关系，促进了工作

作风的好转。评议工作促进了部门的自身建设，进一步规范了管理，健全了制度，推动了服务承诺制和政务、财务公开制度，使部门行业的各项工作进一步贴近社会、贴近群众，自觉接受群众监督，改善了党群、干群关系。政风行风评议改进了机关作风，提高了服务质量，过去“门难进、脸难看、事难办”的现象少了，方便快捷、主动热情、改进服务的多了。

五是建立了行风评议的长效机制，巩固了评议成果。政风行风评议集中反映了广大群众、社会各界以及主管部门的意见、要求和期望，不同程度地解决了群众反映的热点、难点问题，使广大人民群众真正感受到了纠风工作的实效。但政风行风评议工作是阶段性的，政风行风建设是长期的，为把政风行风建设深入持久地开展下去，各单位健全完善各项管理制度，以制度管人、制度管事，建立教育、监督、制度管理并重的有效机制，把政府职能部门的行业作风臵于社会、网络、群众的监督之中，促进政府职能部门行业作风达到根本好转的目的，巩固了评议成果。

三、存在的不足和下步工作打算

虽然民主评议工作取得了阶段性成效，但仍然还有不足：一是少部分单位对政风行风建设重要性的认识方面有差距，主动抓部门、行业政风行风建设的自觉性不高，对评议工作存在搞形式主义、应付了事的形象；二是部分单位领导“好人主义

抬头”，对损害群众利益的事麻木不仁，对单位干部队伍中出现的损害群众利益的行为教育、监督力度不够；三是行风评议的载体、评议方式方法单一，评议工作不同程度的存在教条化、机械化的现象；四是评议结果运用方面有差距，导致少数单位在评议工作中发现的问题整改落实不到位。

在下一步的工作中，要针对存在问题加强监督检查，确保存在问题整改落实到位，进一步加大明察暗访的力度，把集中评议发现问题、处理问题和平时督促、解决问题有机结合起来，强化评议结果的运用，促进行风建设的整体推进；要不断创新评议载体和方式方法，克服教条化、机械化，杜绝评议工作走过场、搞形式主义，促进行风评议落到实处。

5.乡镇民主评议基层站所讲话稿 篇五

奔牛学校

根据大武口区教体局党委关于印发《大武口区2011年民主评议基层站所工作实施方案》通知（石大教体党发[2011]24号）的精神和要求，为进一步加强我校行业作风建设，提高教育教学的管理水平，促进依法治校、依法治教，全面实施素质教育，全面提高教育教学质量。我校深入扎实地开展了创建人民群众满意学校的工作，现将情况总结：

一、成立领导机构

为了很好地部署和顺利地实施本次活动，学校成立工作机构。组长：田振文

成员：任军石瑞刘建明任莉媛唐玉兰吴学琴

二、做好三项宣传工作

（1）标语宣传。在学校悬挂醒目标语：“规范办学行为，创建人民满意学校”、“爱岗敬业、执教为民、诚信服务、廉洁奉公”、“ 深入开展行风评议、树立学校良好形象”。

（2）会议宣传。通过学校行政例会、每星期一的教职工例会、每周一的国旗下讲话、校园广播等形式向社会、家长广为宣传开展学校民主评议的重要意义、方法步骤和有关要求，形成良好的舆论氛围。

（3）专栏宣传。学校分别在橱窗、校务公示栏进行广泛宣传。

三、制定实施方案

根据大武口区教体局党委关于印发《大武口区2011年民主评议基层站所工作实施方案》通知的精神和要求，按照以“民主评议为手段，加强我校的思想建设、作风建设和制度建设，努力塑造我校良好的社会形象。”的创建工作要求，积极创造良好的教书育人环境，推进学校的持续、健康发展，我校制定了工作实施方案。使教职工端正态度，提高认识，积极参与到学校评议工作之中。

四、学习教育

通过多种形式，组织教职工认真学习大武口区开展民主评议基层站所活动方案，认真领会精神实质，进一步增强服务意识，加强行业自律，恪守职业道德，切实维护教育形象，进一步增强广大教职工依法治教、以德治教的意识。

五、广开言路、虚心纳谏，找准问题

（一）按照实施方案的布署，为切实找准问题，采取“走出去、请进来”的办法，围绕“信息公开、依法办事、服务质量、廉洁自律、学校制度”等学生、家长、教师、社会各界关心、关注的“热点、焦点”问题为重点，广泛发动，深入细致查找问题。一是深入学习召开民主生活会，对照岗位职责——自己找；二是深入群众，走访社区和居委会及个人——重点找；三是召开民主评议行风领导小组成员，行风评议代表座谈会，学生座谈会，学生家长会——帮助找；四是设置行风评议意见箱、公布行风举报电话（2174426），设举报信箱。发放行风问卷调查表——群众找。两个多月来，共召开座谈会五次，走访社区和居委会及个人15个（人），发放行风问卷调查表20份，回

收20份，回收率100%，满意率和基本满意率100%（其中满意率90%，基本满意率10%）。总计查找问题和建议9条，经认真分析、综合归类，主要存在以下五方面问题。

1、学校管理的规章制度还不够完善，制度执行落实有的还不够到位。

2、学校阅览室管理不到位，时常不开放。学校开展学生活动较少。

3、学额巩固不好，生源减少现象还比较严重。

4、学生管理有待加强。学生违纪现象时有发生，学生回家存在交通安全隐患。

5、教师师德水平还不够高，需加强师德师风建设。

（二）加强领导、落实责任

6.乡镇民主评议基层站所讲话稿 篇六

情况汇报

尊敬的各位领导、同志们：

今年从5月上旬以来，我镇严格按照惠纠办发„2010‟2号文件《惠水县2011年民主评议基层站所工作实施方案》的要求，相应制定本镇民主评议基层站所方案，在县行风评议领导小组的统一指导下，深入贯彻科学发展观，结合“三个建设年”、“四帮四促”活动的开展，扎实有效地推进基层站所第一、二、三阶段的民主评议工作，现将工作情况汇报如下：

第一阶段：建立民主评议工作机构，召开部署工作动员大会。成立以党委书记为民主评议工作领导小组组长，纪委书记为副组长，相关镇属部门负责人为成员。5月底及时召开部署民主评议工作动员大会，按照会议部署认真抓好第一阶段的各项工作，如设置意见箱，公布投诉电话，指导督促站所开展学习必读和选读文章文件，撰写以心得体会，办学习专栏等。

第二阶段：深化思想认识，认真开展自查自开展纠。各站所深入农村百姓家中通过座谈、走访等形式开展自查自纠。检查对照本单位本站所存在信息公开、依法行政、服务质量、廉洁自律、制度建设上的问题，认真梳理社会各方面意见，逐步形成整改工作的意见，特别是群众当前反映强烈的突出问题，深入调查，及时帮助办理解决，如反映今年旱情严重问题。党委政府积极采取措施组织各站所投入抗旱一线工作，安排抗旱抽水机 等物资到田间地头，发放救灾救济粮等物资到农户家中，切实帮助群众解决实际困难问题。

第三阶段：集思广益、公正评议、形成整改方案。各站所深入基层群众中征求到的意见和社会调查问卷中梳理的意见和建议，经过认真整理，现已基本形成整改工作方案，今天特邀我镇评议代表、人大代表、政协委员、部分群众参加评议大会，请大家认真听取各站所自查自纠后形成的整改情况报告，并给予公正的评议。

7.乡镇民主评议基层站所讲话稿 篇七

一、指导思想和目标要求

（一）指导思想

以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，以科学发展观为统领，以学习贯彻胡锦涛总书记在中纪委七次全会上重要讲话精神和市委、市政府关于开展“作风建设年”和民主评议基层站所活动以及市工业大会精神为切入点，充分发动和依靠社会各界对基层站所的行风建设情况进行评议，以评促改，以评促建，深入学习，深刻反思，着力整改，彻底解决当前干部职工队伍中存在的学习氛围不够浓，创新意识不够强，工作效率不够高，协调配合不够畅，制度落实不够硬，勤俭节约不够紧，遵章守纪不够严，服务基层不够实的问题。使广大干部职工的思想道德素质、业务水平、行政能力有明显提高，服务质量和办事效率有明显提高，政风行风建设长效机制进一步健全。

（二）目标要求

根据局党组提出的“一为主三结合”，即以查找主观原因为主，结合财税改革和经济发展趋势，结合每个人的思想和工作实际，结合财政、地税、国资和综合四条线存在的问题来开展“作风建设年”和民主评议基层站所活动的要求，认真查找存在的问题，分析梳理存在问题的原因和教训，认真加以整改，使广大干部职工强化八大意识，争做八种模范，即：强化学习意识，做勤奋好学的模范；强化服务意识，做执法为民的模范；强化奉献意识，做真抓实干的模范；强化节俭意识，做艰苦奋斗的模范；强化服从意识，做顾全大局的模范；强化团队意识，做团结合作的模范；强化职业意识，做廉洁从政的模范；强化崇德意识，做公道正派的模范。

二、实施步骤

我局“作风建设年”和民主评议基层站所活动坚持强化领导、促进工作、建章立制、强化督查的原则，从大局着眼，从小处入手，按照精心组织，统筹安排；广泛发动，提高认识；人人参与，学以促工；防止形式主义，决不走过场的要求，分三个阶段实施：

（一）学习动员宣传发动阶段（2007年3月－4月）

在召开动员会之前，局党组已经率先组织了学习，统一了思想，提高了认识。分析了当前的形势，查找了局党组自身建设上存在的不足，制定了相关措施。同时，局党组还召开了民主生活会，开展了批评与自我批评。

3月23日，市局召开局全体干部职工大会，就以“优化经济发展环境、提高工作效率和服务质量”为主题的“作风建设年”和民主评议基层站所活动进行动员部署。

动员会之后，将召开中层干部会议，组织学习和通报有关情况，进一步统一中层干部的思想认识，在动员会后，各处室和基层单位要迅速行动起来，每个人都要积极地参加此次活动。

这一阶段主要做好三个方面的工作：一是全方位广泛动员。通过召开动员部署大会，统一思想，提高认识，人人明确活动的指导思想、重点内容，个个清楚活动的方法步骤和工作目标，增强全员积极参加优化经济发展环境，提高工作效率和服务质量专题教育活动的自觉性，为整个活动的顺利开展奠定坚实的思想基础。二是要深入开展系列学习教育。要深入学习胡锦涛总书记在中纪委七次全会上讲话精神，学习习近平总书记在省委、省政府关于开展“作风建设年”活动会议上的讲话精神，学习徐止平书记在市开展“作风建设年”活动会议上的讲话精神。通过学习，深刻领会胡锦涛总书记倡导的八个方面良好风气的内涵。三是要组织好讨论。要深入开展以“如何提高工作效率？如何提高服务质量？”的大讨论。通过讨论，我们每个同志要做到“三清楚三明白”，即：讲究工作效率，清楚工作效率就是生命力，清楚工作效率就是财富，清楚工作效率就是形象；讲究服务质量，明白什么是服务，明白为谁服务，明白怎样开展服务。讨论后，每个人都要撰写心得体会，市局将组织展评。

各窗口单位应结合实际制定行之有效的措施，采取多种形式层层发动，使广大干部职工充分认识评议和创建工作的重要性和必要性，自觉认真地投入到评议和创建工作中去。

（二）对照检查和创建阶段（2007年5月－7月）

这一阶段主要针对工作效率和服务质量上存在的重点突出问题，进行对照检查。针对发现的问题，认真进行剖析，研究提出整改措施。我们还将开展以下几个方面的活动。

一是财政、国资线的处（室）要集中召开一次服务单位财务负责人座谈会，通过面对面的宣传政策，沟通思想，听取他们的意见和建议。二是地税线各处（室）、直属单位，要结合四月份税收宣传月活动，有重点的走访部分企业和乡（镇）、街道，加强思想沟通和政策宣传，听取他们对我们的意见和建议。三是市局将邀请市检察院领导就依法行政和预防失职、渎职犯罪等内容进行一次辅导报告。四是开展 “四查四看四比”活动，即：查思想，看谁的思想认识统一，比谁的道德观念强和政治素质高；查工作，看谁的工作责任心强，比谁的工作业务能力

强；查作风，看谁的工作作风扎实，比谁工作认真、标准高、效率高；查服务，看谁的服务意识强，比谁的服务质量和满意度高。

（三）整改提高和推荐评定阶段（2007年8月－9月）。

这一阶段主要是针对检查出来的问题，各单位要进行认真的反思，特别是纳税人、服务单位所提的意见和建议，要认真进行研究，结合本单位实际，制定出切实可行的整改方案，认真进行整改。对以往制定的首问责任制、一次性办结制、限时办结制等制度，要认真抓好落实，并向社会公众公布，接受服务单位及纳税人的检查与监督。

各接受评议和参加创建的部门要根据省纠风办制定的评选办法（待发）进行自评，符合条件的，向市局自荐。市局将根据民主评议的情况，对各自荐单位进行考核，好中选优，向市纠风办推荐“群众满意基层站所（办事窗口）”候选单位。

（四）建章立制总结表彰阶段（2007年10月-12月）

作风建设是一项长期任务，必须长抓不懈。要把继承党的优良传统和与时俱进地改进作风紧密结合起来，把解决问题与建章立制紧密结合起来，注重从制度上巩固整改成果。各被评议部门要对行风评议工作作出自我评估，并写出自评报告，在认真总结的基础上，提出下一阶段的整改和创建目标、措施。市纠风办将召开总结评议大会，组织行风监督员（行风评议代表）对被评议单位进行面对面评议。在全省总结大会上，省纪委、省监察厅、省纠风办将对“群众满意基层站所（办事窗口）”进行表彰。

三、重点内容

按照胡锦涛总书记在中纪委七次全会上提出的大力倡导八个方面良好风气的要求，从讲政治的高度出发，切实增强广大财税干部职工中心意识和服务意识，自觉摆正个人与单位、单位与社会、财政地税国资与党和政府以及人民群众的关系，把这次“作风建设年”和民主评议基层站所活动贯穿于财税部门自身建设之中，重点解决好四类问题，树立四种作风：

（一）、解决好精神状态不振的问题，树立爱岗敬业的作风。精神不振主要表现在上班思想懒散、不思进取，无所事事、工作应付。精神不振是工作的大敌，各单位要明确岗位责任和任务目标，按照“基础工作抓规范，重点工作抓特色，难点工作抓突破”的要求，高标准确定工作目标，要人人有担子，人人有目标，人人有压力，切实解决苦乐不均、轻重不分、干好干坏一个样的突出问题，真正让不想干事、不愿干事、不能干事的人无立足之地，让能干事的有舞台、想干事的有机会、干成事的有地位。

（二）、解决好执行纪律不严的问题，树立起风正纪明的作风。纪律即规则，现代社会是讲规则的文明社会，无规则不成方圆。纪律不严导致法制观念淡薄，近年我局发生的一些事件，其根源就在于此。我们要通过这次教育活动，就是要克服这种松懈散漫思想，牢记规则意识，增强纪律观念，自觉遵守政治纪律、工作纪律、生活纪律、廉政纪律。树立起风正纪明的作风。

（三）、解决好大局意识不强的问题，树立起团结和谐的作风。在现代社会，与人合作是人的基本能力。各单位尤其是主要负责人一定要强化大局意识、协作意识，想问题、办事情，必须从全局出发，工作中不仅强调个人效率、部门效率，更要强调整体效率。我们要充分发挥财政地税国资三个部门合暑办公的优势，做到信息共享、优势互补。处室虽然有分工，但工作目标是相同的，任何一个处室都离不开其他处室的协助和支持，处室之间要多一份理解、少一份误会，多一份信任、少一份猜忌，多一份尊重、少一份自大，多一份包容、少一份狭隘，树立起分工明确、协作有序、团结紧张、严肃活泼的工作作风，构建和谐机关、和谐团队，提高整体工作效率。

（四）、解决好服务缺位、效率低下的问题，树立起主动高效的作风。我们有的同志能力素质不高，办事效率低；有的思想敷衍了事，工作不精细；有的老爷作风浓厚，服务热情缺。有利的事情抢着干，为难的工作到处推，导致纳税人和财政服务单位来办事是脸难看、事难办。我们要借助这次专题教育活动的契机，克服这些不良风气，使大家真正把心思用在事业上，把精力花在学习上，把功夫下在落实上，把本领使在工作上。营造深入基层、深入实际，扎实工作的氛围。尤其是我们的窗口单位，要充分认识省委省政府开展民主评议基层站所活动的重要性，思想上重视，措施上落实，要想企业所想，知企业所忧，济企业所困，解企业所难，真正做支“真心诚意为纳税人服务，竭尽全力让纳税人满意”，真正树立起主动高效的工作作风。

四、组织领导

为切实加强对“作风建设年”活动的领导，抓好教育活动的每个阶段、每个环节，市局成立“作风建设年”活动领导小组，负责对活动的组织、协调和指导，具体组成人员附后。活动领导小组设办公室，办公室下设综合督查组、主题教育组、宣传报道组、经济服务组，各组成人员按照各自职责分工，各司其职，各负其责，通力协作，密切配合，共同推进作风建设年活动各项工作的顺利开展。

各单位要通过此次教育活动进一步建立健全经常性教育、管理、监督机制，既要解决当前存在的突出问题，又要着眼长远；既要领导重视抓，又要广泛发动群众，实行群防群治；既要治表，更要治本。切实改善我局干部职工思想作风、工作作风、生活作风，提高我局的工作效率和服务质量。

附件：关于成立市局“作风建设年”活动领导小组的通知。

8.乡镇民主评议基层站所讲话稿 篇八

活动总结报告

市纠风办：

为落实市委市政府关于进一步加强风民主评议基层站所政风行活动的工作安排，我乡党委政府高度重视此次活动，召开党委扩大会议专题进行研究部署，通过民意走访、调查问卷、会议座谈等形式，对我乡所有市直基层站所和乡直基层站所进行了综合民主评议，现将活动总结报告如下：

一、加强组织领导，高度重视。

按照市委市政府的安排部署，结合我乡实际，经乡党委召开会议研究，成立了以乡纪委书记尹志强同志为组长，乡纪委牵头，政府办、组织等部门为成员的活动领导小组，严格按照市纠风办的工作要求，在全乡范围内宣传民主评议活动，向群众公示参评对象，提高了群众参与评议活动的积极性，安排工作区对全乡24个行政村120评议代表进行走访调查，听取群众的意见，确定参评代表的公平性和公开性，使这次活动深入人心，得到群众的支持。

二、评议活动实行公开公平公正原则。

由活动领导小组负责安排，乡纪委牵头，对辖区内所有市直基层站所、乡直各部门采取调查问卷、走访座谈等方式进行民主评议政风行风活动，2010年11月20日上午在乡党委政府大会议室组织召开方岗乡民主评议基层站所政风行

风大会，参加人员为方岗乡乡人大代表、政协委员、机关干部、群众代表、企业代表等120名，发放民主评议调查表120份，回收有效表120份，在市纠风办领导同志和乡纪委的共同监督下，当场对评议活动进行汇总，评议内容分为两组，市直基层站所和乡直基层站所，结合各站所日常工作，进行了综合评议：市直基层站所第一名为财政所和电管站，满意率为99.2%。最后一名为煤管站，满意率为84.2%；乡直基层站所第一名为计生办，满意率为99.2%。最后一名为安监站，满意率为94.2%。评议结果当场予以公布，并向群众进行公示。

三、奖罚并举，完善机制。

此次评议活动结束后，乡纪委第一时间把评议结果报告给市纠风办，乡党委政府对乡直基层站所排名靠后的单位进行通报批评，告诫其在今后的工作中要注意工作方法，提高工作效率，以更好地为群众、企业服务，力争在明年的政风行风评议活动中得到群众的支持。同时对群众满意率较高，民主评议名次比较靠前的单位进行全乡范围内通报表扬。

9.在基层站所行风评议会议的讲话 篇九

今天，我们在这里组织召开xxx镇～年基层站所面对面行风评议大会，市、县领导高度重视，亲临会场，在此，我代表xxx镇党委、政府对各位领导的到来表示热烈的欢迎！同时，也向与会的评议代表、各部门负责人表示衷心的感谢！

开展民主评议行风工作，是积极开展保持共产党员先进性教育活动、认真践行“三个代表”重要思想的具体体现，是党风廉政建设工作的一项重要内容，是政府职能部门各项工作接受人民群众监督的一种重要形式。通过民主评议，促进各部门的作风建设，完善职业道德规范，认真纠正人民群众反映强烈的不正之风，着力解决严重损害群众切身利益的问题，切实提高各部门的办事效率和依法行政水平。近年来，我们积极参加县纪委组织的行风评议，每次活动都取得了良好的效果，我镇各职能部门坚持“以人为本”的服务理念都有了明显提高，行风建设得到切实加强，服务质量有了明显的提高，依法行政的社会环境有了明显改善，为xxx经济的发展做出了积极的、应有的贡献。但是，目前仍有部分站所在行风建设方面还存在一些问题，影响着政府形象，损害着群众利益。为了进一步转变作风，密切党群、干群关系，不断实现好、维护好、发展好最广大人民群众的根本利益，在市、县纪委的领导下，在各有关部门的大力支持下，镇党委专题研究部署此项工作，组织了这次面对面评议基层站所行风活动。在这次活动中，各位评议代表认真履行职责，积极走访群众，广泛征求意见，短短一个月时间，就收集汇总意见和建议60条。

我们希望，被评议站所对评议代表提出的问题能虚心接受，做到知错必改、有错必纠，面对面评议，树行业新风，牢记全心全意为人民服务的宗旨，建群众满意的服务窗口。

各位领导，同志们，xxx镇党委、政府将以深入开展保持共产党员先进性教育活动为契机，以这次行风评议活动为突破口，转变工作作风，促进依法行政，切实加强行风建设，外树形象、内强素质，真正做到立党为公、执政为民，构建和谐xxx，为xxx镇经济的持续、健康、快速发展及实现xxx全面小康做出更大的努力！

10.乡镇民主评议基层站所讲话稿 篇十

中共XXX镇纪委

为全面贯彻落实全市民主评议基层站所活动会议精神，切实增强做好全镇基层站所政风行风建设工作的责任感和紧迫感，按照纪监发„2012‟23号文件《关于印发<2012年全市民主评议基层站所活动实施方案>的通知》精神，我镇在今年七月底迅速启动了民主评议基层站所活动。现将活动开展情况报告如下：

一、加强领导，精心组织，确保了民主评议基层站所活动的顺利开展

为确保将民主评议基层站所作风工作落到实处，取得实效，我镇从三个几方面加强了对评议活动的组织领导。

一是镇党委、政府高度重视，把这项工作纳入党政会议的重要议事议程，迅速动员，8月7日召开了动员大会，在宣传动员阶段及时召集相关人员，召开专题会议，专题讨论，研究部署民主评议基层站所作风工作，做到提前谋划、提前布置，扎实开展民主评议基层站所作风工作。

二是成立了民主评议基层站所作风工作领导小组，切实加强了对本次活动的领导，坚持“谁主管，谁负责”、“管行业必须管行风”的原则，形成了以党委书记为组长、党委副书记、镇长为副组长、纪委办、组织科、督查科、宣传科负责人为成员的民主评议基层站所活动领导小组。

三是结合我镇实际情况，研究制定了民主评议基层站所作风工作实施方案，印发了《XXX镇2012年度民主评议基层站所作风活动实施意见》，确定本次评议活动的评议对象、内容、方法步骤和工作要求、评议结果运用等，确保了民主评议基层站所工作领导到位，责任到位，措施到位。

二、积极宣传，营造了民主评议基层站所活动的良好氛围

为把我镇民主评议基层站所工作抓紧抓好，我们积极营造民主评议的工作氛围，在组织各站所认真开展评议活动的基础上，为发动更多的干部、群众积极参与到到民主评议基层站所活动中来，镇党委、政府要求个站所要紧扣活动主题，加强对本单位工作职能、服务事项、便民举措的宣传，召开全体基层站所工作人员会议，学习相关文件、会议精神，在党务、政务公开栏张贴《XXX镇2012年度民主评议基层站所作风活动实施方案》，并通过党政办公大厅的LED显示屏展示纪监发„2012‟23号文件和我镇具体的实施方案，大力宣传民主评议工作的重要意义，提高了广大干部、群众参与评议活动的积极性。

三、严肃评议纪律，切实保证民主评议基层站所活动评出实效

（一）我镇本村参评的基层站所共有36个，包括：财政所、审计所、环保所、司法所、公安派出所、劳动保障所、国土所、计生办、教委办、安监办、农业办、规划所、招商分局、经委办、民政科、统计站、科委、水利站、经管站、兽医站、林果站、农机站、农技站、地材站、文化体育站、工农关系办、道路管理办、土地整理科、国税分局、地税分局、供电站、城管分局（城管办）、交警中队、交管所、工商所、广播站、供销社、医院、邮政支局、农商银行、农行、联通公司、粮所共36个单位。

（二）考核小组和评议代表的确定。党委政府考核部分，分成了4个小组，分别由副科级领导带队，由纪委办、组织科、宣传科、督查科等部门同志参与考核打分。现场评议的部分，评议代表是经过慎重选择，严格按照上级文件要求进行，整体素质高，参政意识强，识大局，有正义感，客观性强，确保代表们打出的每一个成绩都能客观公正。本次参加评议的代表总共120人，其中人大及政协代表15人，企业代表30人，机关干部代表37人，村居干部代表38人，村民代表30人。

四、评议活动取得的主要成效。

通过开展民主评议活动，取得了以下几个方面的成效 一是被评议单位的思想认识有了很大提高，抓行风建设的自觉性进一步增强。首先，提高了各站所对站所行风重要性的认识，形成作风评议靠上级安排部署、靠社会和舆论监督由“要我抓”转变成“我要抓”。其次，提高了各站所抓作风建设工作必要性的认识，作风评议极大地调动了广大干部职工爱岗敬业的积极性，增强了班子的凝聚力和战斗力，提高了干部职工的整体素质。第三是提高了各站所开展作风评议紧迫性认识，通过认真自查自纠，确实发现了本站所不

同程度地存在的问题。

二是评议工作真实反映了社情民意，促进了被评单位的作风建设。评议代表深入社会广泛调查了解被评基层站所作风建设中存在的问题和不足，为被评站所找准存在问题、发现薄弱环节提供了机会。

三是评议工作进一步改善了党群、干群关系，促进了工作作风的好转，提高了服务质量。

五、存在的问题与不足

总结民主评议活动开展以来的情况，我们发现，在评议工作中还存在一些不足。一是有的单位自查问题不深刻、不彻底，问题暴露不够充分；二是参评代表的评议水平有待提高，少数评议代表有懈怠情绪、评议责任心不强，不能客观公正的打分。

在下一步工作中，我镇要针对存在问题加强监督检查，确保存在问题整改落实到位，把集中评议发现问题、处理问题和平时督促检查问题有机结合起来，强化对评议结果的运用，促进政风行风建设的整体推进，促进民主评议活动的各项整改举措落到实处。