中层管理者述职述廉

中层管理者述职述廉（精选10篇）

1.中层管理者述职述廉 篇一

述职述廉报告

卡吉小学 王家富

尊敬的各位领导,老师们： 大家早上好！

在这一年来，审视和回顾我的年度工作和生活，反思我的思想和行为，无疑是身心的一次洗涤，是精神的一次提炼。本人于2016年9月任卡吉小学校长。我在各级领导的关心、培养和同志们的支持帮助下，较好的完成了各项工作任务。现将一年来本人的思想、政治、学习、工作、组织纪律和廉政建设等情况向组织汇报如下：

一、思想政治情况

本人思想纯洁、政治立场坚定，任何时期都同党中央保持高度一致。且本人能自觉和坚定贯彻执行党的路线、方针、政策，随时牢记党的宗旨，树立正确的世界观、人生观和价值观。始终保持清醒的头脑，不断提高自己的观察力及政治敏锐性。

二、组织纪律和廉洁自律情况

1、以身作则，带好班子。

将单位党风廉政建设责任制目标分解到人，建立和完善党风廉政建设责任报告制度、检查考核制度和责任追究制度以及领导干部廉洁从政的相关制度。

维护领导班子团结，按照“集体领导、民主集中、会议决定”的原则，凡重大事项皆经党小组研究且赞成者超过到会人数一半方才通

过，决定后立即贯彻执行。定期主持召开民主生活会，成员之间坦诚相见，认真开展批评与自我批评。工作中，本人既讲原则，也讲感情，尊重、信任同事，敢于承担责任，较好地维护了领导班子和同事的团结。

2、强化教育，管好队伍。

以集体学习、召开会议、集中听课等各种方式，对单位职工经常性地进行党风党纪、反腐败和职业道德教育。

3、慎独自律，防微杜渐。

严格自律，严格遵守廉政建设的有关规定要求，在牢固树立理想信念、保持共产党员先进性上还需继续努力。

三、学习情况

一年来，本人一是认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论，坚持贯彻落实科学发展观，并且认真学习党的十八大报告精神，全面准确的把握精神实质；二是认真学习学报工作的法律、法规和熟悉掌握本人分管业务的相关知识，提高自身的依法行政水平和业务素质；三是虚心向老领导、老同志请教，学习他们的领导方法，工作经验，不断提高自身的工作能力；四是在实际工作中边学边干，不断增强自己的观察、思维、决策、应变等方面的能力，随时保持清醒的头脑，认清形势，确保在政治上、思想上、行动上与上级领导保持一致，保证在人生道路上不偏离方向。

四、工作情况

首先,教好任教的课程，学校的一切工作都是为了学生的教育而

开展。作为一名负责任的教师，我切实抓好常规教学工作。备教辅改落实到位，做到了超前备课，作业全批全改。教学中一堂课也不落下，做到圆满完成教学任务。

再是尽其所能做好学校的管理工作：具体而言，在全年管理工作中我做到了以下几点：

1、强化师德师风建设，促进校园和谐发展

（1）、领导重视，抓住思想教育不放松。全体教师签订了班级目标责任书，要求教师在平时的教学工作中时时严格要求自己，时时自我反省，做学生的表率。

（2）、营造良好氛围，注重思想教育实效。一年来，我始终探索着一种和谐、以人为本的校园环境，让每一位老师处在一种心情愉悦，人际关系和谐，乐于奉献、互帮互助，积极向上的氛围，集体的事大家干，个人的事帮着干，自己的事自己干，但从一年的相处中，我们的每一位老师都是这样做的，以自己的最大能力去帮着干一些力所能及的事，每一次集体劳动，老师们都能自觉自愿的和学生积极参与，清理校园和学生同甘苦，学生擦地，老师拖地的干劲，洗刷围墙，张贴班级文化的巧劲，这种精神体现在日常工作的每一个点上，虽然我校老师的年龄偏大，但我们每一位教师不怕脏不怕累，真正践行了“两学一做”的精神。我为有这样一帮乐于奉献，任劳任怨、勇于担当、团结协作的老师而喝彩，同时我也谢谢大家对我工作的大力支持。

（3）、扎实开展了“两学一做”教育实践活动。通过开展师德师风自查活动，学校领导、教师进一步转变了工作作风，提高了办事

效率，文明执教，优质服务于学生。学生、学生家长对教师工作的满意度大幅度提高。这个工作重点重视教育教学安全，坚决杜绝体罚和变相体罚学生，重点治理教师教学行为。

2、加强队伍管理，关注教师专业成长，不断提升办学软实力

(1)、加强教育教学研究，提升整体科研水平。根据学校教师队伍专业发展现状，制定学校教研发展规划，以教导处为依托，通过公开课，集体备课等方式将教师专业发展工作项目化、课题化。一年来开展公开课每周一次。计30次。

(2)、搭建展能舞台，关注梯队培养。继续以学科组为主阵地，针对教师不同年龄和学科特点，响应中心学校号召，积极推选教师参加各种培训，实现了教师专业成长。一年来参加各类培训活动的教师人数达13人次。

3、整合德育资源，拓展育人空间，打造德育亮点

(1)、充分挖掘教育资源，弘扬民族精神教育，完善教育课程体系，推进未成年人思想道德建设。学校充分利用节日、每周一个主题班会，队会开展形式多样、行之有效的主题教育，丰富学生校园文化生活，提高学生思想道德水平。利用升降国旗集会，让教师和学生在国旗下讲话，对学生进行教育。一年来，开展法制教育讲座2次，安全教育讲座4次，主题班会36次。

(2)、以心理健康教育为载体，积极开展生命教育活动。坚持将心理健康教育作为德育主阵地，每学期每班至少开一次以心理健康教育为主题班会对学生进行心理健康教育，并对留守学生进行心理疏导

和关注教育，并让学生进得来留得住。

4、聚焦有效教学，实现减负增效。继续优化教学五环节，提高教学效益，将智慧教学落到实处。开学初在中心学校支持下顺利在每个教室安装电子白板，教师能很好利用信息技术辅助教学，及时反馈信息，落实措施，实现“减负增效”，使课堂教学的结构更加严谨。5,高度重视校园治安综合治理。

作为学校安全工作领导小组组长，我牢固树立了安全重于泰山、稳定压倒一切的政治意识，坚持做到安全工作年初有统一部署、年末有集中检查，在平时的工作布置会上，始终将安全稳定工作同步研究部署。全年中心学校投入3万万元安装视频监控系统，校园安全稳定工作全部达标。在一年里，把安全工作放在首要位置，做到集会必讲安全，人人讲安全，时时抓安全，做到每月一次的安全排查，每月一次安全演练，让安全意识深入教师学生心中，并每周什降旗，对学生进行安全知识宣传。坚决杜绝校园内外的不安全行为的发生。由于教师安全意识到位，措施有力，处理得当，我校安全责任事故为“0”，学生能高高兴兴上学，平平安安回家。

五、工作中存在的问题和不足

回顾本人一年来各方面的工作情况，虽然取得了一定的成绩，但也存在不少的缺点和问题，主要有：

1、应进一步转变观念，加强学习研究，提高对课程的学习。学校凡与学生相关的活动都属课程范畴。要真正实现学生全面发展，培养合格的学生，课程的落实与有效实施尤为关键。结合学校现状，将学

校教研与校园文化创建等相结合，形成教学与文化合力，提高质量。

2、应进一步增强开拓意识，加快学校特色创建步伐。卡吉小学基础硬件、软件已初步完善，学校文化逐步彰显，办学特色已经确立。站在学校发展的新起点，要进一步拓展思路，整合资源，全面规划具有卡吉特色创新教育之路，在创新实践驱动下提升办学质量，实现跨越发展。

3，为适应新时期的要求，工作方式和领导方式有待于改进。老师们，面对一年的工作，我的心情像今天一样“感恩”,感恩于与老师们一起奋斗的缘分和老师们对我的支持和理解。学校老师取得的成绩不能掩盖我的自我不足，作为校长，必须在教育和管理中做到“认识有高度，思想有深度，专业有厚度，视野有广度，落实有力度，对人有温度”。一心一意深入学校教育教学第一线与老师们一道不断提升自身实践能力和创新能力，共同攻坚克难，谱写卡吉小学美好明天。

我的述职结束了，希望领导和老师们对我工作批评指正！谢谢大家！

2.中层干部述职述廉年终总结 篇二

2011年，在学院党政领导的正确领导下，我能够始终按照学院党委要求，带领全系党员认真执行学院党委的各项决策，在系各项工作中发挥了党总支的政治核心作用、党支部的战斗堡垒作用和共产党员的先锋模范作用，完成了2011年目标任务，现将一年来的工作总结如下。

一、加强理论学习，不断提高党性修养

我把学习党的理论，掌握党的方针政策放在首位，在思想上高度重视党建知识理论的学习，了解和掌握党的方针政策，了解高校基层党建工作要求和内容。通过学习，提高了政治修养和政治理论水平，增强了贯彻执行党的路线、方针、政策的自觉性，从思想和行动上同党中央和院党委保持高度一致，同时，拓展了自己的知识视野，为搞好本职工作奠定了良好的基础。

我参加中心组学习，严格完成中心组布置的学习任务。认真参加每一次院党委中心组和系总支中心组的学习，完成中心组下达的学习要求，积极发言，认真做好学习笔记，用心撰写心得体会，提高了理论水平。积极参与党支部学习和活动，努力提高党性修养。积极参加每一次的党支部学习，主动和支部成员交流思想，探讨学习心得，提高了党性修养。

此外，我按时参加教研活动，认真研讨教学内容和教学方法，不断进行知识更新，还能不断学习研究党建工作、学生管理、就业工作等方面的相关知识提高了自身的素质。

二、狠抓三支队伍，不断提高业务水平

一年来，努力探索将党建工作和系行政教学、科研、学生管理、师生服务等有机地结合起来，不断增强业务能力，提高服务水平。

抓党员队伍建设，充分打造党员骨干教师。在教学示范、教改科研、技能训练、课外指导等工作中，积极支持和造就一批党员骨干教师，鼓励他们以刻苦钻研、勇于探索的精神、强烈的事业心和高度责任感，在省、市和学院的多项业务技能大赛中取得的优异成绩。

抓辅导员、班主任队伍建设，打造亲学生爱学生的学工队伍。完善了班主任管理制度，要求班主任常入班级、下宿舍，全面了解学生。从关爱学生、服务学生入手，围绕学生的生活、学习和成长，长期开展和打造教书育人、管理育人的行动。

抓学生干部队伍建设，注意学生干部的综合能力培养和服务水平的提高，开展了学生干部培训班。要求学生干部充分展示计算机系的形象和风采，建成计算机系“从容不迫，力争荣誉”学生工作文化，努力把自己培养成“脑子灵、懂管理、善经营、会动手、身心好、讨人喜”的高素质技能型专门人才。

三、强化廉政意识，不断营造廉洁氛围

认真学习中纪委、教育部、监察部《关于加强高等学校反腐倡廉建设的意见》，积极参与学院开展的“校园廉洁文化活动周”的活动，观看反腐倡廉教育录像片并写了观后感。参加系领导班子廉洁专题民主生活会。在执行国家奖助学金资助政策和招生就业等重大事项决策、人事任免、重要项目安排、较大额度资金的使用问题时，都能通过党政联席会议商讨决定，严格遵守党风廉政制度。

五、存在问题很和不足

3.中层领导干部述职述廉报告, 篇三

2.加强业务能力的学习，丌断提高科研管理水平。注重对国家、省、市关二国有资产、校资企业管理、工商管理等方面的政策及文件的研究和学习，吃透国家和省市等有关文件精神，更好地为学校及校资企业服务；注重对其他高校特别是同类高校企业管理政策及文件的研究和学习，为我校对校资企业的规范管理打下相应的基础。

二、校办产业稳中推进，圆满完成年初工作计划 1、XX 公司健康发展，国有股权持续增值。

围绕 XX 公司领导层的换届、公司的战略发展等多个重大亊项，挄照相关法律法规的要求，认真行使股东权利，履行股东义务，确保规范有序。一年来，XX 公司及其参股子公司发展形労良好，国有股权持续增值，现我校在 XX 公司的股权价值已经超过了13 亿元，深入推进校内产学研吅作，XX 机电研究院的建设取得显著成效。

2、顺利完成 XX 公司国有股转让工作，保证国有资产安全。

在学校国有股权转让过程中，XX 公司多次出现了银行断贷危机，给转让工作造成很大影响。经过深入细致、同心协力的工作，成功化解危机。国有股权转让挄照规范程序在江苏省产权交易所挂牌，二 2016 年 8 月以 310 万（30 万股权+280 万债权）完成转让，顺利进行股权交割。XX 公司现已返还学校代垫公司购置土地款 280 万元，返还学校代垫工资 30 万元，最大限度地保证国有资产安全。

3、完成鼎牌电器公司事次改制，实现企业管理创新。

为深化现代企业制度建设，推进鼎牌电器公司引进战略投资者，优化股权结构，加快鼎牌公司管理创新，化解公司资金紧张及企业发展后劲丌足的危机，经过多方劤力，完成了公司的事次改制工作，股权结构得到了进一步改善，为企业实现新的腾飞奠定坚实基础。

4、清理印刷厂历史遗留问题，逐步实施印刷厂的处置工作。

根据校长办公会精神，印刷厂的业务关停后梳理印刷厂历史遗留问题的清理，实现了亊业编制职工的总体稳体。逐步实施印刷厂后续处置，理清印刷厂历年来的财务数据往来明细，协同税务师亊务所对账务数据明细的分析及其税务风险评估，提出印刷厂后续处置方案供学校领导决策，全面完成印刷厂的关停工作。

5、完成资产经营公司三届董亊会换届，完善公司治理制度。

根据资产经营公司章程，资产经营公司事届董亊会囿满完成届期内工作，依据学校中层干部人员调整，顺利完成了公司三届董亊会换届工作，幵挄期召开董亊会，对学校投资企业的重大决策予以讨论表决。

三、产业工作在创新中求发展，积极建设学校产业发展创新平台 为加强科技产业公共技术服务平台及国家级众创空间建设，构建投融资体系和创新创业孵化体系，幵结吅学校竹山路校区建设规划，XX 工程学院资产经营公司拟出资 500万元成立 XX 工程学院大学科技园。联吅老校区资源综吅利用办公室，调研了金陵科技学院、XX 医科大学、XX 工业大学、XX 审计学院、XX 邮电大学、中国矿业大学大学科技园申报和建设工作，完成了科技园（筹）申报材料的收集、编写、成文工作，争取成功申报幵获得江苏省级大学科技园。

四、产业其他工作 积极不华东地勘局进行磋商，妥善解决华东南工的国有股退出问题。

主劢帮劣书源图书、高科厂等校资企业，解决企业发展难题。

协同财务、资产等部门一起，梳理学校对外投资的历史遗留问题，挄照吅法依规的工作思路，切实维护学校的吅法权益。

根据上级需要，及时做好各项统计和审计工作，妥善处理产业人员的劳资、保险、聘仸考核、职称晋升、退休、医疗等日常服务工作。

五、加强与行业协（学）会的联系，彰显我校办学特色 为了更好地加强我校不机械、电力行业的联系，彰显我校的办学历史和特艱，我处负责学校层面的不机械、电力行业协会的联系工作。XX 电机工程学会挂靠单位二 2009年由 XX 市供电公司转至 XX 工程学院，幵由科技不产业处负责学会运转的各项具体亊

务，学会组织了 XX 市科学大讲埻等多个大型活劢。在没有与职人员的情况下，完成了XX 电机工程学会的其他日常管理工作及为其他行业协会做了大量的工作。

六、教学、教研、科研工作 在较好地完成科研管理工作的同时，本人还完成了相应的教学和科研工作幵取得了一定的成绩。在教学方面，今年共完成了挃导硕士研究生 3 名，挃导能劢班锅炉课程设计。在科研方面，主持江苏省“XX 基金项目”1 项；主持企亊业单位委托项目 5 项、金额 20.98 万元；申报国家发明与利 1 项、实用新型与利 3 项；授权发明与利 1 项、实用新型与利 2 项；主编出版普通高等教育“十事五”国家级规划教材《电厂锅炉原理及设备》（第四版）。

4.护士长中层干部述职述廉报告 篇四

大家早上好。

20xx年，是一个特殊的一年，我跨越了两个科室，在这两个科室的工作中，有成绩，也有不足，但我始终坚持在医院，护理部及科主任的领导下，认真执行各规章制度，努力营造风清气正，环境优美的就医条件。现将工作述职如下：

一、工作情况

1、认真执行院科两级管理制度，服从护理部及科主任的管理，严格执行医院的各项规章制定，做好上传下达的工作。

2、严格执行护理部的要求，扎实有序的做好优质病房的工作。转变观念，变被动为主动，使护理服务走在患者的需要之前，得到了病人及家属的肯定。

3、认真执行健康教育工作，将健康教育贯穿于病人住院及出院的全过程，责任护士经常与病人交谈，更详细地了解了病人的病情.生活.家庭及经济状况，对我们制定更周密，详细的护理计划提供了很大帮助，方便我们根据病人的具体情况告知病人疾病预防，治疗的关键环节，并减少病情反复的可能性，提高了工作效率，起到了事半功倍的良好效果。

4、每月召开的公休座谈会上，大家共同讨论科室近期出现的问题及护理部组织的问卷调查中出现的问题，找出不足，分析原因，不断改进。

5、增强安全防范意识，防护栏，警示牌，健康宣教，起抓共管，20xx年无一件安全不良事件发生。认真执行消毒隔离工作，根据科室病人及呼吸道交叉感染的特点，病房执行一周紫外线消毒两次，随时开窗通风，严格杜绝院内感染的发生。

6、加强业务学习，每周五列会学习一种疾病，逐渐积累知识量，会后提问，温习巩固，收到了良好效果。护士长经常提问低年资的护士，掌握科内常用药，治疗的注意事项。科内有计划的派出护理人员外出学习。

二、存在问题

1、老年患者陪住家属较多，探视制度不规范，病房零乱，基础护理不到位。

2、个别护士防范意识差，法律知识薄弱。

3、自身学习不够深入，理论功底还不扎实。

三、今后工作思路

1、加强自身业务素质，专业知识的学习，通过阅读书籍，查阅文献，随科主任查房，外出学习，提高自己的专业水平。多与兄弟科室交流，学习和借鉴好的管理模式，提升自己的管理水平。

2、结合护理部的计划，分层次对护理人员进行岗位培训。

3、夯实基础护理。

4、对于本科室而言，科研论文，小发明，小创造处于空白，明年有望突破这一空白。

5.中层管理者述职述廉 篇五

及协理实行季度工作述职的通知

为进一步加强对领导干部的日常监督管理，贯彻落实

集团公司干部管理的新要求，进一步健全监督管理机制，根据《**集团公司中高级管理人员业绩评价制度》，结合《**集团公司中层以上领导班子领导干部考核办法》，现就集团公司中层以上领导干部及协理季度工作述职提出如下意见：

一、述职时间

中层以上领导干部及协理季度工作述职为每个季度进行一次，工作述职报告于次季度的10日前上报至集团公司党群工作处。

二、述职的主要内容

1、工作任务目标、工作完成情况；

2、采取的主要措施及对工作的思考；

3、存在问题及努力方向；

4、下一步工作打算及工作目标。

三、工作述职要求

1、述职是干部管理与监督的一种方式，是集团公司党委对干部日常管理的重要方式，每季度述职都要按规定格式完成。

2、述职工作由集团公司党委组织领导,党群工作处具体负责实施。

3、述职应如实撰写本人的述职述廉报告，既要肯定已做的工作，又要找出存在的差距，要力求翔实具体，避免空洞泛论或等同于工作总结。

4、党群部门每年要对述职述廉的情况进行一次综合分析，述职的结果,要作为对干部考核、奖惩和选拔任用的重要依据。

5、领导干部的述职报告，按有关规定分别收入领导干部的考察工作档案、廉政档案。

6、述职报告必须本人撰写，不得代写和电脑打印。

党群工作处

二〇一一年二月二十一日

6.中层管理者述职述廉 篇六

2020年，本人担任科研处副处长（校企合作办副主任），主要协助处长做好学院科研管理与服务工作，负责协调、督查学院校企合作项目的实施等，现围绕一年来履职尽责情况总结如下：

一、加强学习，提高思想政治素质

严格按照各类学习培训计划，采取参加集中学习和自我提升学习的方式，认真学习了习近平新时代中国特色社会主义思想、党的十九届四中五中全会精神。党员“学习强国”在线学习累计xxxxx多积分。通过对党的理论学习，进一步增强了“四个意识”、坚定了“四个自信”、做到了“两个维护”，坚守教书育人初心，勇担立德树人使命。

研读《国家职业教育改革实施方案》《职业教育提质培优行动计划（2020—2023年）》《深化新时代教育评价改革总体方案》《交通强国xx方案》等国家职业教育方针政策和省交通运输发展纲领文件，掌握职业教育发展方向和行业发展动态。参加了首批国家级职业教育教师教学创新团队国际“双元制”职业教育专题培训班和汽车运用与维修专业研究培修班、xx省中华职业教育社第四期黄炎培职业教育思想专题培训班、xx省高校科技社科统计培训等业务学习。

二、勤奋工作，推动学院事业发展

（一）协助做好科研和高职教育研究工作

以科研管理服务平台建设为抓手，以制度修订和项目申报为突破口，着力提升科研信息化管理和服务水平，建立有利于科研能力提升和高水平项目培育的激励机制，在科研平台建设、制度建设、项目培育等方面取得了新的突破。

1.平台建设再上新台阶

学校自主开发的科研管理服务平台，2020年正式投入使用，大大简化教师科研课题申报、中期检查、结项汇报等流程，提升项目跟进、科研积分核算、成果奖励等科研信息化管理和服务水平。

新增校企协同创新中心x个：与xx中路xx有限公司共建“智慧交通工程技术研发中心”；

与xx有限公司共建“xx交院-xx校园大数据协同创新中心”。

主动对接xx区科技局，积极推进成立“xx学院技术转移中心”，加强知识产权成果转化，进一步提升学院师生社会服务能力。

2.制度建设取得新突破

调研兄弟高职院校的经验做法，结合学院实际，充分发挥绩效工资的激励导向作用，修订《绩效工资实施办法》中《科教研工作量核算办法》，建立有利于科研能力提升和高水平成果培育的管理制度，推行“业绩积分值+业绩等次”的专任教师岗位教科研业绩考核模式，切实激发创新活力。

完成《xx学院学术道德与学术仲裁专门委员会工作细则》（讨论稿）、《xx学院学术规范条例》（讨论稿）、《xx学院预防与处理学术不端行为办法》（讨论稿）等文件的起草工作，并提交党委会审定。

贯彻落实好中共中央、国务院《深化新时代教育评价改革总体方案》、省教育厅《关于深化高等学校科研评价改革的指导意见》等文件精神，梳理学院现行科研制度改革任务，找准学校科研评价改革的着力点、平衡点，划定最底线，明确时间表、线路图，建立科学合理的科研评价机制。

启动第x届学术委员会换届工作，完成委员候选人推荐工作。完成2020-2023专利代理公司招投标工作，中标单位为xx专利商标事务所和xx代理公司。

3.项目培育取得新成绩

全年重点组织国家自然科学基金项目、教育部国家首届教师教学创新团队研究项目、xx省自然科学基金项目、xx省社会科学基金、xx省教育厅哲学社会科学基金、xx省教育科学“十三五”规划课题等xx个批次的项目申报，xx个项目获准立项。

新增横向课题x项，到账金额达xxx.xx万元；

新增发明专利转移x项，成交金额x.x万元；

新增技术合同xx项，成交金额xxxx.xx万元。新增中国商业联合会科技进步奖二等奖、xx省哲学社会科学界学术论文二等奖等科研成果x项。

同时，完成了2019全校教师科研工作量的统计和核实工作，完成了2019省教育厅布置的科技年报、科技成果转化报告。完成2020省教育厅布置的人才培养工作状态数据采集、高基报表、教育质量报告、xx省地方普通高校综合考核中涉及科技、校企合作工作数据核算。

（二）扎实推进校企合作工作

以产教融合平台升级为抓手，以项目申报为突破口，奋力提升校企合作治理能力和辐射引领，在平台建设、制度建设、项目培育、校地融合等方面取得了新的突破。

1.产教融合平台建设取得新进展

牵头高质量完成“xx交通运输职业教育集团”示范性职业教育集团（联盟）申报表撰写、xxx多页支撑材料整理、xxxx条集团网站信息（含图片）更新，获得全国交通职业教育教学指导委员会的推荐上报。

在全国职业教育集团化办学统计系统上，基于20xx年上报的数据，认真填报了2019年“xx交通运输职业教育集团”相关数据。

同时，以示范性职业教育集团（联盟）申报为契机，明确集团组织架构，完善内部治理结构和决策机制，促进集团成员的深度合作、紧密运行和协同发展，进一步提升人才培养质量、社会服务能力和集团辐射引领。

2.产教融合制度建设取得新突破

启动校企合作发展理事会筹建工作。起草了《xx学院理事会章程（草案）》和《xx学院产教融合发展理事会组织机构及成员管理办法（讨论稿）》《xx学院产教融合发展理事会基金管理办法（讨论稿）》，并根据《章程（草案）》，初步拟定了理事会组织框架。并上报至省交通运输厅审定。

起草并提交院长办公会通过《xx学院校企合作项目管理办法》，构建“学校-院系-项目”的三级校企合作工作机制，细化立项、审核、监控、考核、验收、评价的项目管理流程，开展校企合作项目考核和奖励机制，促进项目管理规范、可持续发展。

3.产教融合质量督查步入新常态

面向二级学院（系、部），开展产教融合质量督导，考查各校企合作项目在现代学徒制或订单人才培养、共建校内实训基地（校外实习基地）、联合科技服务差异，为下一步推进产教融合工作奠定基础。

完成省交通运输厅“厅属院校与省第一批产教融合型试点企业深入开展校企合作计划”的编制上报工作。

4.合作项目拓展取得新成绩

全年新增14个合作企业，其中3个为重点校企合作项目。与xx中路交通发展有限公司签订共建“智慧交通工程技术研发中心”协议；

与xxxx科技集团股份有限公司签约，联合开办“xxxx路桥班”、合作共建“xxxx智慧交通工作室”和“智慧工地职业教育产教融合实训基地”，协同开展科教研；

与上海尚强信息科技有限公司共建“xx交院-尚强科技智能校园大数据协同创新中心”。

积极推进与省高管中心共建产教融合实训基地建设。联合召开专题研讨会x次、专题调研x次。

完成xx集团来校x次考查和洽谈，双方在协同育人、产教融合实训基地、科技协同创新中心、师资培养基地等合作事项上达成初步共识，为下一步推进共建智能制造产业学院奠定基础。

实地走访xx中路交通发展有限公司、xx有限公司、xx无国界航空发展有限公司等企业，进行科技创新、产教融合的专题调研。

5.合作项目终止谈判积累新经验

协助相关院系与xx有限公司沟通、协商解决合作事宜。认真梳理合作以来的双方协议、会议纪要、往来公函、财务凭证，坚决维护学校学生利益，在合情合理合法原则下积极推进谈判进程。

6.校地融合取得新成绩

组织教师参加第五届中国创新挑战赛（xxxx），转发了xx区高新园区xxx项企业技术创新需求。组织参加xx市、xx区2020创新名城建设推进系列活动，促成学院x项横向课题在xx区创新发展大会上现场签约。

（三）认真履行专任教师职责

在完成本职工作的同时，做好教育教学管理、教研科研等工作。

1.教育教学管理工作

担任汽车运用与维修技术专业xxxxxxx班主任、汽车车身维修技术xxxxxxx班第二班主任，对学生管教管导，xxxxxxx班学生顺利完成在校学习和考试，奔赴实习岗位或留校复习接本，xxxxxxx班学生遵守校规校纪，日常管理考核位列同年级前列。上半年疫情防控期间完成了xxxxxxx/xxx班《汽车传动系统维修》xx课时线上教学，下半年完成《xx文化与品牌知识》《xx机电维修技术》等课程xx余课时教学，完成x期xx销商员工基础技师机工技术培训。开通国家精品在线开放课程《xx》x次，服务xxxx多人线上学习。完成2020届x名毕业生论文指导，获学院优秀毕业论文二等奖x项、优秀毕业设计团队奖x项。同时，作为学院兼职教学督导员，完成听课x次及相关项目评审x次。

2.教研科研工作

作为“汽车运用与维修技术”教学团队核心成员，主要参与申报并立项教育部国家首届教师教学创新团队研究项目x项。主持立项xx省高校重点教材《汽车传动系统维修》建设、xx高校哲学社会科学研究一般项目x项，主持完成了xx省高等教育教学改革课题x项、横向课题x项。第一作者发表xx核心期刊论文x篇、省级期刊论文x篇。以“优秀”等次通过xx高校“xx工程”优秀青年骨干教师培养期满考核；

作为“新能源汽车运用与维修”教学团队核心成员（x/x），以“优秀”等次通过xx高校“青蓝工程”优秀教学团队培养期满考核。

三、廉洁自律，筑牢拒腐防变底线

严格执行学院的有关纪律和规定，在专利代理招标采购、校企合作洽谈等方面从未谋取过任何私利。工作中，要求同志们做到的，自己首先带头做到，不摆花架子，不弄虚作假，不搞形式主义。能够坚持用党章和党风廉政建设的规定严格要求自己，自觉接受监督，从来没有利用职务之便用公款报销个人物品、招待亲朋好友。能够坚持做到自重、自省、自警、自励。在与同事相处中能做到坦诚相待、开诚布公，清白坦荡做人，正派公道干事。

7.中层管理者述职述廉 篇七

××××××××××××××××公司××××部××××

××××

在公司党、政的正确领导下，在公司各部门的大力支持与配合下，我继续贯彻落实以价值思维、效益导向的理念，以科学发展观为指导，以求真务实和谐发展为载体，围绕××××工作会议精神，锁定与公司签订目标责任状为目标，顾全大局、扎实开展各项工作，全面完成了××××年工作目标。

一、继续发挥月度计划会议优势，为公司经营发展提供依 据当好参谋助手

上半年，在公司领导的指导下，发挥月度计划会优势，通过对月度的各类生产、经营数据分析整理，为公司经营决策提供参考依据，收到了一定的效果，并于上半年顺利移交。

几年来对公司计划会以形式的修改完善最终形成了会议模式，为今后计划会议的召开奠定了基础和起到了引领作用，也并得到了公司各部门的大力支持与配合，在此表示感谢。

二、××××管理上新台阶

1、公司成立三年来，随着各项基础工作的不断完善与规范，先后补充完善制定了《××××××××××××××××有限公司××××网上采购管理实施细则》、《××××××××××××××××有限公司备品配件管理办法》、《××××××××

××××××××有限公司工程建设××××管理办法》等。其次根据××××风电场一、二期、三期风机质保期的到期，设备故障率将越来越增加，设备改造工作也越来越频繁，备品备件的采购量也越来越多，为此，借××××年小型基建之机，结合××××风场××××库房、××××储备条件已显不足以及无资料室等的实际状况，改造与扩建，已正式启用，并积极配合明确了库房管理职责，同时极大缓解××××库房的压力，方便了现场生产技术工作的开展。进而也使××××管理上了一个台阶，为规范××××管理打下了良好的基础，同时为应县项目的××××库房建设起到了标杆作用。

2、按照××××××××要求同时为了规范我公司××××管理，为此，我们与××××信息科技股份有限公司沟通建设我公司××××网。规划建设分两步走。第一步：三季度实施完成，四季度网上采购运行。第二步：预计明年EAM（生产管理系统）、fims（财务管理系统）上线后××××网采购管理系统与其实施对接，形成一个闭环系统管理。上述第一步目前已正式投运，运行基本良好。为了规范××××网采购管理，我们出台了《××××××××××××××××有限公司××××网上采购管理实施细则》（暂行）。目前网采流程一逐步规范、网采工作顺利。

三、信息化建设工作平稳过渡

信息化工作在去年设备运行的基础上。规范了管理，平稳

运行、平稳过渡。截止上半年，我们公司计算机办公系统运行良好，为公司高效管理开创了良好的工作局面，经过两年来运行考验，网络系统运行，公司没有发生任何不良的网络事件。

四、加强学习、快乐工作

多年来我本着“求真务实、和谐发展”、“价值思维、效益为导向”的思想理念，××××年继续贯彻公司各级工作会议精神开创快乐工作环境，积极努力不断学习，查找自身不足，完善自我发扬团结协作的精神，互相配合、互相帮助取长补短。工作中克服习惯性违规行为，努力按标准、按规定、按要求办事，以克己复礼，廉洁守正为出发点，以务实的工作态度，实事求是的工作作风，顾全大局、全力配合部内、部外工作，与公司党、政保持一致，逐步使工作科学化、制度化、规范化，追求高效益、高效率，努力为公司发展创造良好的工作氛围。

五、积极贯彻落实群众路线教育实践活动

公司党的群众路线教育实践活动开展以来，我带领部门按照公司党委活动部署，参加学习了习总书记的系列讲话、以及十八大有关精神、观看了有关视频教育片，我们深深体会到国家长治久安、群众路线是根本，其重要性之大，为此，我高度重视业务学习、党性修养锻炼与提高，认真落实××××集团、××××××××和公司管理规范要求，本着“求真务实、和谐发展”的思想理念，积极对照“四风”查找自身不足，发扬团结协作的精神，互相学习、互相帮助、取长补短。工作中坚决克服习惯性违

章行为，努力按标准、按规定、按要求办事，以正在做的事为中心，以务实的工作态度，实事求是的工作作风，顾全大局、全力配合部内、部外工作，与公司党、政保持一致，逐步使工作科学化、制度化、规范化，追求高效益、高效率，努力为公司发展创造良好的工作氛围。

六、不足

1、制度流程、规范管理上不科学，表现在理解与沟通上还有差距。

2、××××管理还没有建立起计算机管理信息系统平台，××××验收、仓储、发放、领用等管理环节上还不够清晰化，目前还有脱节现象，有待进一步完善和提高、规范。

3、工作中积极性有所下滑，认真程度不高，思想觉悟不高，有待加强理论学习。

4、个人胸怀不够宽泛，需时时加强修养的学习与提高。

七、××××年工作思路

积极响应××××集团与××××××××的号召，紧紧团结在公司周围。围绕“安全生产、经济效益、务实和谐、科学管理”的工作思路开展各项工作。进一步规范已有的××××管理管理并建立长效工作机制；开拓新建项目××××催交、催运、验收、保管、领用等管理流程；顾全大局、加强合作，提高工作效率，为实现公司发展壮大尽自己微薄之力。

思路：

1、按照××××××××××××网要求以及公司备品配件管理实际，完善其制度建设，进一步理顺工作程序；建立良好的工作秩序和良好的工作环境。

2、按照××××××××审计要求，严格按照公司经营活动中相关规定来规范公司招投标、合同签订、审批流程管理，确保无差错。

3、保证××××与采购及时供给，进一步降低采购成本。

4、筹建公司智能仓库管理信息系统。

5、加大培训力度，强化部门人员业务能力的学习。鼓励个人自学、组织推荐相结合的学习方式，提高部门人员思想认识水平。增强人员业务素质、工作能力，建立和谐工作氛围，为公司安全生产、经济运行、做强做大不懈努力！

××××年已过去，我将不断总结经验、加强学习、恪尽职守、完善自我，来面对××××年。我继续同全体同仁一道，一如既往团结在公司党、政周围，劲往一处使、汗往一处流，为我公司完成各项经营指标而不谢努力。

8.中层管理者述职述廉 篇八

报

青海银行海东市分行办公室

编辑：刘华春 干部述职，民主考核

—海东市分行召开2015中层管理人员述职大会

为深入贯彻落实总行党委2015年党建暨经营工作会议精神，全面反映分行领导班子工作业绩和综合素质，进一步提高班子成员履职能力，落实工作主体责任。2016年1月12日，分行组织全体员工召开2015中层管理人员述职大会，会议由分行行长吴洪奎同志主持，总行党委委员、监事长吴春庆、总行人力资源部总经理袁玉龙和行政办公室尹俊同志莅会指导。

会议首先听取了分行党支部书记、行长吴洪奎同志的个人述职报告，报告主要围绕分行2015经营指标完成情况、业务发展、内部管控、网点建设、党建工作，以及个人德、能、勤、绩、廉等方面进行全面述职，并就2016年重点工作进行了安排部署。随后，分行副行长白德良和行长助理马文振两位同志相继作了个人述职，为民主考核测评工作提供了依据。

会议认为，分行2015经营工作在面临复杂形势和严峻挑战下实现了止跌回稳新局面。但因受市场大环境和自身主观因素影响，完成全年经营目标任务差距仍较大。其他常规性工作和行务工作仍需做实、做细，持续深入，以切实增强分行班子成员的担当意识和责任意识。

会上，总行人力资源部总经理袁玉龙同志认真传达学习了总行《关于组织开展2015中层管理人员考核工作的通知》精神，并通报了此次考核测评工作的相关要求。随后，总行行政办公室尹俊同志向与会的全体员工下发了中层管理员人2015民主评价表，分行员工对吴洪奎行长、白德良副行长和马文振行长助理三位班子成员分别作出了民主评价和量化考核。

9.个人述职述廉报告(物业管理) 篇九

一、以往的思想、工作回顾

我做为一名普通的领导干部，经常把学习作为修身、做人、为官的头等大事，加强政治理论学习，用邓小平理论和江总书记“三个代表”重要思想武装自己的头脑，提高思想素养，坚定政治方向，牢固树立科学的人生观、价值观。在实际工作中，发挥好表率作用，对上，自觉接受和服从，把堂堂正正做人，规规矩矩用权，清清白白为政作为自己的行为准则，摆正个人与集体的关系，从大局出发，凡事的大局为重。从不自以为是，坚持做到按原则、按程序办事，不以权谋私。工作中奉行人人平等的原则，不拉帮结派，不搞亲亲疏疏，做到心口合一，秉公办事，切实通过自己的一言一行、一举一动，为党工作、为群众服务。

二、存在的问题

（一）强调业务学习多，坚持政治理论学习少。我过去认为现在发展社会主义市场经济，政府部门的领导干部重要应把精力放到学习市场经济和政策法规知识方面，而政治学习对工作影响不大。因而出现了注重业务学习多，注重市场经济知识和政策、法律、条规学习多，对政治理论学习减少现象。

（二）理论学习缺乏自觉性。我作为股室负责人，平时，理论学习缺乏自觉性，总认为工作忙，没时间，不是千方百计挤时间进行学习、武装自己，客观理由多，主观不努力。

（三）运用理论指导工作实践不够。具体表现在：一是 对邓小平理论缺乏全面理解；二是有时理论的动用采取实用主义的态度，对符合自己主观愿望的，就断章取义，大讲特讲，用足用活，与自己想法不符的，就避而不谈，或只是谈而不落实，更不去思考，也不去探讨研究。

三、产生问题的原因

综合以上思想作风、工作作风和生活作风中存在的问题，究其原因，重要存在于两个方面：

（一）就自身主观因素而言，重要是理论学习自觉意识不强，对上级的指示精神以致于落实不够雷劢风行。

（二）就客观因素而言。重要是一些制度还不够健全，已经形成的制度落实不够，有的形同虚设。

四、今后的努力方向

（一）加强学习，努力提高自身素质

深入学习邓小平理论，深刻领会“三个代表”的精神实质，重新审视自己的思想，树立改革观念创新观念和服务观念。把学习当作作人、修身、为官的头等大事。学习政治，增强政治敏锐性；学习上级政策，把握好正确发展方向；学习业务知识，提高决策水平；学习外地经验，促进开展工作。

（二）要讲政治，始终保持政治头脑的清醒和坚定

首先，要始终与党中央保持高度一致，更加自觉、严格、认真地贯彻执行党的路线、方针和政策，决不上有政策，下有对策。

其二，要善于从讲政治的高度上看问题，增强政治敏锐性和政治鉴别力，始终保持正确的政治方向。要正确处理改革、发展、稳定三者之间的关系。其三，要不断增强大局意识和整体观念。自觉做到局部服从整体，下级服从上级，做决策、办事情要从大局着眼，服从大局，服务大局。

（三）牢记宗旨意识，加强物业管理

要认真落实江总书记关于“三个代表”的重要论述。作决策、办事情，要坚持人民的利益高于一切，要把对上负责和对下负责有机的结合起来，全心全意为人民服务。其次，要深入实际，深入基层，到群众中去，倾听群众呼声，切实维护广大群众的正当利益。其三，要脚踏实地，干事创业。要把对人民的感情，对社会的责任凝聚到工作中，扎实的为社会、为群众办一些实事。

（四）加强廉政意识、防微杜渐

要按照党风廉政建设责任制的要求，树立自身良好形象。更要加强自律意识，防微杜渐，坚持原则，做到一身正气。

（五）转变工作作风，把不断改进工作作风作为推动工作落实的重要手段。

以上自查，从主观上说，我是重视的，查摆问题是认真的，但毕竟我觉悟程度有限，可能会有疏漏和不妥之处，恳请批评指正。

物业管理股：

10.在中层干部述职述廉会上的讲话 篇十

各位中层干部：

今天下午我们召开中层干部述职述廉会议。开展领导干部述职述廉活动，是党对领导干部提出的明确要求，也是规范选人用人制度、加强干部考核管理的必然要求。希望通过这样一种形式，为大家提供一个沟通和交流的平台，让我们的中层干部对自己一年的工作有一个回顾总结，接受全体中层干部的监督评议，同时增进科室与科室、中层与中层之间的了解，促进明年工作的提升。述职评议的结果也将成为今后干部选拔、评优评先的依据之一，希望各位职能科室负责人本着对自己负责，对科室负责的态度，认真进行述职。也希望全院的中层干部能给与他们客观、公正的评议。

述职的顺序：