2月安全工作总结及近期工作安排

2月安全工作总结及近期工作安排（共11篇）（共11篇）

1.2月安全工作总结及近期工作安排 篇一

爱国卫生月活动工作总结及近期工作计划

爱国卫生月活动工作总结及近期工作计划

今年4月，是全国统一开展的第24个爱国卫生月，根据市爱卫会安排部署，围绕“健康湖北”、“和谐生活”为主题，以实施“健康湖北”全民行动计划和创建**市文明城市为目标;以治理脏乱差、规范秩序、美化环境为重点;在全辖区积极开展以环境综合整治为重点的爱国卫生月活动。活动取得了很好的成效，现将第24个爱国卫生月活动的开展情况总结如下：

一。加强组织，大力宣传

4月份以来，管理处先后4次召开专题会议，对我市打造“三宜”城市工作进行了全方位、多层次的广泛宣传动员，制定了《新港经济开发管理处二一二年爱国卫生月活动实施方案》、《新港经济开发管理处二一二年春季灭鼠工作方案》。明确了主要领导亲自抓，负总责，分管领导具体抓，分工明确，责任到位，实行分片包干和门前“三包”责任制。

二。突出重点，全面开展环境卫生整治行动

组织辖区干部群众、企事业单位或个体工商户、低保对象、公益岗人员和保洁人员对辖区卫生死角进行集中整治，彻底清除了沿江大道、新港大道、樊丹路、龙胥路、红花路等重点路段、背街小巷的污水污物和牛皮癣，清运了成堆渣土和生活垃圾，重点抓好樊丹路、(www.fwsir.Com)沿江大道周边卫生环境，使辖区环境卫生状况有了较大改善。

除明确村(居)的责任区外，对重点路段的重点部位，由党政办牵头，社会事务办主抓，处班子成员带队，实行划片包干，定片负责，同时发动处直、辖区单位积极参与。此次活动月，先后共有干部群众1100余人次参加，出动车辆30余台次，清运垃圾60余吨，清除卫生死角100余处，清理污水沟800余米，整治乱牵乱挂300余处，极大的改善了居民的.生活环境及市容市貌。

三。大力开展春季灭鼠和除“四害”活动

4月14日，管理处及时从市疾控中心领购鼠药5000袋，并组织辖区单位、村居组长进行培训，分发领购和布施，并在4月21日至23日全面完成了投饵任务。采取科学灭鼠投药程序，确保使用安全，4月25日管理处组织专班对灭鼠单位、村组进行抽查，发现问题及时纠正，使灭鼠工作在我辖区范围内取得了较好的实效。

四。做好近期工作计划

1.抓差补缺，再加措施，全力以赴做好环境整治月的刹尾，持之以恒的开展爱国卫生月和学习优秀乡镇卫生创建活动。坚持集中整治和全天候保洁;干部、职工周五集中参加劳动，以巩固爱卫月活动成果。

2.巩固除“四害”防治效果，突出整治乱贴乱画、乱牵乱挂、乱停乱放等行为。

3.加大督导检查工作力度，对行动迟缓、效果不佳的单位除限期改正外，予以曝光或给予必要的处罚。

**市新港经济开发管理处

2.2月安全工作总结及近期工作安排 篇二

1 资料与方法

1.1 一般资料

2014年3月—2015年1月该院关节外科收治的84例患者并拟择期行单侧THA。将84例患者随机分为依诺肝素组和利伐沙班组, 依诺肝素组男14例, 女28例, 年龄32~85岁, 中位年龄 (70.7±4.5) 岁, 体重指数 (28.6±3.9) , 患者吸烟占24.2%, 既往下肢手术史患者占4.2%, 术前Hb为 (127.56±12.66) g/L;利伐沙班组男12例, 女30例, 年龄34~80岁, 中位年龄 (69.3±3.7) 岁, 体重指数 (27.1±4.4) , 患者吸烟占20.8%, 既往下肢手术史患者占6.1%, 术前Hb为 (128.12±13.57) g/L。两组患者基线资料具有可比性。具有下列情况的患者因排除: (1) 手术前彩色多普勒检测双下肢深静脉血栓呈阳性; (2) 妊娠或哺乳期妇女; (3) 出现了活动性出血或明显的出血倾向; (4) 手术前凝血指标不正常, 无法进行抗凝治疗; (5) 精神病患者; (6) 患者以往有血栓及血管外科手术病史者; (7) 病患曾进行过膝关节翻修手术; (8) 病患本身的疾病能严重损伤肝肾正常的功能。

1.2 治疗方法

由同一组具有20年以上临床经验的高年资医师对所有患者进行手术。假体均采用含抗生素骨水泥固定, 留置引流管24~48 h。在THA术后, 对所有患者都进行一致的康复肢体训练规划。利伐沙班组给予口服利伐沙班 (H20130199) 病患剂量为10 mg, 1次/d, 在术后8 h首次给药, 持续用药14 d。依诺肝素组病患进行依诺肝素 (国药准字J20090095) 腹壁皮下注射给药, 根据不同的体重有不同的剂量:当体重<50 kg时依诺肝素的剂量为0.3 m L, 在50~70 kg之间的患者剂量为0.4 m L, 超过70 kg患者的剂量为0.6 m L, 1次/d, 在术后12 h首次给药, 持续用药至术后10 d。实验组及对照组分别每间隔2 d复查一次血常规和凝血功能, 如凝血功能异常 (INR延长>3.0或持续血小板计数<10×102) 则停止用药, 将出现凝血异常的患者归为不良事件。在抗凝治疗期间可使用选择性COX-2抑制剂, 该药对凝血效果的影响不大。

1.3 观察指标

1.3.1 任何部位的DVT非致死性PE及死亡事件

(1) DVT诊断:在手术后需要时刻查看病患的局部及全身状况, 假如病患突然觉察到肢体肿胀和疼痛, 一经发现明确还是疑似深静脉血栓的症状和体征, 立即采用双侧下肢静脉的彩色多普勒超声进行检查。假若病患没有出现典型深静脉血栓的症状, 则在术后第 (7±2) 天对其进行常规行双侧下肢静脉彩色多普勒超声的检查。由同一组经验丰富的超声科医生完成这项检查。

(2) PE诊断:如果患者疑似出现咳血、PE胸痛等症状, 马上采取胸部X线或螺旋CT检查并联合肺血管造影, 确诊后进行相关医治。并通知即将出院的病患, 如果出现类似DVT或PE的症状和体征, 需尽早回到医院行超声等检查。如果病患在疗程结束后没有出现相关症状和体征, 则研究者可术后3个月后门诊和电话随访。

1.3.2 围手术期的总失血量及输血量

(1) 假如患者术中及术后进行了输血, 200 m L的标准红细胞容量就是在输血中的一个单位的浓缩红细胞。红细胞容量是经围手术期平均Hct转换的, 需要测量术后伤口的引流液及回输的血液。如果患者进行了输血, Hct便出现了变化。所以输血后的Hct应包括在围手术期平均Hct。实际上的失血量等于输血量加上失血量计算理论值。

(2) 术中及术后失血量根据Gross[3]计算循环血量的方程计算:失血量=术前血容量×术前平均红细胞压积 (hematocrit, Hct) -术后 (Hct) 。

术前血容量可以通过Nadle:等[4]的方法计算:

术前血容量=kl×身高 (m) 3+k2×体质量 (kg) +k3。

男性患者:k1=0.3669, k2=0.03219, k3=0.6041。

女性患者:k1=0.3561, k2=0.03308, k3=0.1833。

1.3.3 安全性指标

涵盖所有出血事件及并发症。临床并发症 (皮肤坏死、注射部位血肿或药物过敏等) ;相应出血事件 (定义为切口内出现清晰的血肿或切口连续渗血、其他部位≥25 m2的皮下血肿, ≥50 m2的皮下瘀斑、便血或肉眼血尿、呕血或咯血等) ,

1.4 统计方法

由该研究者进行统计学处理, 数据采用SPSS 13.0统计学软件处理, 计量资料的观测指标以成组设计t检验进行分析, 用 (±s) 表示, 计数资料采用χ2检验用百分率表示, 以P<0.05为差异有统计学意义。

2 结果

2.1 DVT发生情况

利伐沙班组和LMWH组病患术后下肢DVT总发生率差异无统计学意义 (P>0.05) 。对比双侧和单侧THA病患的深静脉血栓的发生率差异无统计学意义 (P>0.05) 。所有组别病患均未出现PE及死亡事件。见表1。

2.2 围手术期的输血状况

利伐沙班组与LMWH组行单侧及双侧髋关节置换手术病患的输血率及总输血率差异无统计学意义。见表2。

2.3 围手术期失血量情况

两组间比较各层间总失血量差异无统计学意义 (P>0.05) 。见表3。利伐沙班组和LMWH病人术后除1例腘静脉血栓外, 病患肢体无显著肿胀。伤口没有形成血肿, 全都为一期愈合, 术后没有出现感染, 也无不良凝血事件。

2.4 THA患者预防性抗凝后不良事件发生率

比较两组THA患者预防性抗凝症不良事件发生率, 见表4。

3 讨论

据相关文献报道, 如果进行了关节置换手术的病患不在术后进行抗凝治疗, 国外THA术后深静脉血栓的发生率为45%~70%[3]。Parisi等[4]报道发现髋关节置换术后肢体近端发生DVT与PE有明显的联系, 远端DVT可能会引起患者发生近端DVT。关节置换术后3个月内发生深静脉血栓的概率很大, 并且术后保持激活凝血可达一个月[5]。抗凝药物的副作用是凝血功能的降低, 严重的甚至会发生出血。法华令引发术后大出血并发症较依诺肝素的几率要低[6]。同样, 磺达肝素的药理作用机制是间接X因子抑制剂, 比依诺肝素预防关节置换术后DVT方面的疗效要更好, 但是, 使用磺达肝素诱发大出血的风险较依诺肝素要高很多[7]。

该研究目的在于观察利伐沙班对THA术后VTE的临床疗效及安全性, 利伐沙班组术后共发生下肢DVT10例, 总发生率为23.8% (10/42) , LMWH组发生下肢DVT 9例, 总发生率为21.4% (9/36) , 差异无统计学意义。该研究一共有19例发生了深静脉血栓, 总发生率为22.6% (19/84) , LMWH组有1例患者腘静脉形成了深静脉血栓, 症状性PE及死亡事件在本临床研究中未发生。同时本临床研究比较了THA中行单侧和双侧置换的DVT发生率, 差异无统计学意义 (P>0.05) 。该研究术后发生皮下淤血或瘀斑几率较大, 小腿及股后侧是最常发生的部位, 同时在足背外侧也很容易发生, 患者术后常为平卧位是导致该不良反应发生的原因, 同时肢体屈侧位置较低及皮下组织疏松也对皮下淤血或瘀斑的形成有一定的关系, 术后定期复查凝血指标未见明显异常, 时间越长发生淤血或瘀斑可能性越大, 大约在关节置换术后2周淤血或瘀斑逐渐吸收, 然而在输血方面利伐沙班组单侧THA术后较LMWH组发生的几率要高很多, 两组患者术后均没有发生手术切口的血肿, 抗凝药物使用后发生不良反应的概率很低。在隐性失血研究上Pattison等[9]则认红细胞在机体内发生了溶血反应是其主要的原因。该临床实验在失血总量THA后患者的隐性失血量占36%, 隐性失血量越大THA术后恢复的时间约长, 同时失血量越多可能导致贫血, 然而贫血可引起功能恢复需要的时间越长, 精神状态和行走能力的恢复表现的月明星。

综上, 新型抗凝药物利伐沙班在THA患者围手术期预防深静脉血栓的临床疗效与依诺肝素相近, 同时利伐沙班是口服药物, 更加有利于院外的抗凝。同时利伐沙班减少出血的风险较依诺肝素要低。该药给药方便无须皮下注射并且不需要根据病人的体重调节给药剂量, 是THA患者中成人群接受抗凝治疗预防血栓形成的良好药物。

摘要：目的 研究全髋关节置换后预防静脉血栓使用的利伐沙班与依诺肝素的近期疗效及安全性。方法 整群选取2014年3月—2015年1月该院收治的84例初次全髋关节置换手术的病例, 随机对照分为利伐沙班组42例, 依诺肝素组42例。观察术后有无发生非致死性PE事件、深静脉血栓、死亡事件, 术中及术后输血率和出血量。结果 利伐沙班组的深静脉血栓 (deep venous thrombosis, DVT) 出现了10例, 依诺肝素组的DVT出现了9例, 在两组患者中都没有发生肺栓塞及PE事件, 两组患者的DVT发病率差异无统计学意义 (χ2=0.204, P=0.651) 。两组患者围手术期的隐性失血量、输血率及总失血量差异无统计学意义 (P>0.05) , 安全性类似。结论 利伐沙班预防THA术后VTE与依诺肝素无明显差异, 且利伐沙班较伊诺肝素安全性更高。

关键词：关节置换术,髋,静脉血栓形成,利伐沙班,依诺肝素

参考文献

[1]Kassim R A, Saleh K J, Badra M, et al.Thromboembolic complicatios after total hip arthroplasty[J].J South Orthop Assoc, 2013 (12) :103-105.

[2]White R H, Henderson M C.Risk factors for venous thromboem bolismafter total hip and knee replacement surgery[J].Curr Opin Pulm Med, 2012 (8) :365-371.

[3]Swayze OS, Nasser S, Roberson JR.Deep venous throm bosis in total hip arthroplasty[J].Orthop Clin North Am, 2012 (23) :359-364.

[4]Ansell J, Hirsh J, Poller L, et al.The pharmacology and management of the vitam K antagonists the Seventh ACCP Conference on Antithrom botic and Thrombolytic Therapy[J].CHEST Journal, 2014, 126 (3) :204-233.

[5]Fedi S, Gori A M, Falciani M, et al.Procedure-dependence and tissue factor-independence of hypercoagulability during orthopaedic surgery[J].Thromb Haemost, 2013, 81 (6) :874-878.

[6]Hoffman M.Mechanism of action of Novo Seven.using a cell-based model[J].Bloodline Reviews, 2012 (1) :5-6.

[7]Smith S A.The cell-based model emergency and critical care of coagulation[J].Journal of veterinary, 2009, 19 (1) :3-10.

[8]Piccini, JP, Maliaffey KU&apos;, et al.Kivaroxaban, an oral direct factor Xa inliibitor xpert[J].Opin lnvestig Drugs, 2012 (17) :925-937.

3.2月安全工作总结及近期工作安排 篇三

2月份，我矿安全生产形势总体平稳，未发生轻伤以上事故。但2.25地面洗选厂皮带纵撕事故给我们敲响了警钟，也反映了我矿在运输管理上存在很多问题，对此矿制定了多项防范措施并进行落实。二、二月份所做主要安全工作

（一）安全学习

设备办2月15日、2月22日对全矿工程技术人员进行了煤炭精益化管理、设备防失爆专项培训。

本安办对向阳煤矿2009年至2013年所有事故按八大类进行整理，并制作成事故汇编书籍下发，各单位并利用每周安全学习日组织全员进行学习。

（二）“三违”自查

综采队自查“三违”2人次，记录、培训资料齐全；机运队自查“三违”3人次，记录、培训资料齐全；通风队自查“三违”2人次，有记录，但培训资料不全；洗选厂自查“三违”2人次，记录、培训资料齐全；施工队“三违”人员自查0人次。

（三）安全检查情况及问题整改情况 1、2月7日公司安监局动态安全检查，共查出44条问题，现已全部整改。2、2月18日、19日、20日，本安办对采煤队、机运队、通风队、洗选厂、生产指挥中心、设备办、生产办、经营办本安体系内业资料进行了检查，共查出65条问题，并于22日将问题的整改方案下发。3、2月份标准化检查共检出685条问题，现已整改643条问题，整改率94%。4、2月份开展了3次危险源辨识抽查活动，共抽查60人次。其中，合格48人次，不合格12人次。本安办对不合格人员进行处罚，具体情况为综采队5人不合格；掘一队2人不合格。

（五）“一通三防”工作

通风队2月9日早班，完成春节后矿井通风系统的调整；2月23日完

3成管路敷设；2月份完成瓦斯抽放量2.5万m。

（六）机电运输工作

1、综采队完成了2804工作面设备的设备消缺、试运行和标准化完善工作，同时完善了所有保护系统，使工作面设备具备安全运行的条件。

2、机运队完成了一采区下山供电线路的整改工作。

3、采煤队完成了2804采面胶带运输机的更换工作。

三、公司安全工作落实情况

我矿对公司2月份安全办公会安排的8项工作现已全部落实。

四、新员工培训

2月份我矿培训新员工：掘一队14人次，采煤队2人次。五、三月份安全工作重点安排 1、2804采面支护力度整改。

2、通风队、设备办对地面瓦斯抽放系统进行运行前的消缺工作。

3、通风队建立井下消防材料库，备齐各类消防设施，提高矿井防灭火能力。

4、各单位做好矿一季度本安标准化验收存在问题的整改工作。同时，强化员工对本岗位风险源的记忆。

4.1月工作总结及2月目标规划 篇四

今天是新年结束后的第一个周一，也是走向新一轮紧张工作的开始，从1月6日至27日业绩的血拼，到1月28日至2月9日的新年长假，再到1月10日至20日的新年综合调整期，疯狂的做单，彻底的放松，突如其来的消息，每一段都让我走得惊心动魄。

在此，我要特别感谢几位朋友：

第一位就是小葛，在我印象中，小葛一直都是那种对工作、生活不懈追求的人，从我刚认识的热血青年，到现在的追梦达人，他完成了从青涩到成熟的蜕变。为人正直而热情的他，一直都是我合作伙伴的不二人选。

第二位是黄经理，一位话语不多的IT人，每次和他见面的时间一般不会超过15分钟，因为他太忙了，每次的见面也总夹带着他的业务电话而完成。在我所有的客户里面，算得上是一位有丰富金融理财实战经验的人。

第三位是杜小姐，一位刀子嘴豆腐心的美丽小女人，每次和她见面，其实心理多少都会有少许的压力，知道她不喜欢被人打扰。嘿嘿!结果，打扰她最多的人还是我。呵呵，要谢谢她的包容了。

第四、五位是梁小姐和陈总，一对务实的企业家。呵呵，我总想起那一段经历，梁小姐总是担心陈总越来越胖，会影响身体，所以建议他买重疾和医疗险，虽然每次问到陈总，他总是会说买这个没什么用，但最后还是在投保单上签了字。并不是因为我说服了他，而是他是一位有责任感的丈夫。

第六、七位是李经理和黎小姐，一对IT业的工作达人，生意做得非常棒，当然也相当的繁忙。呵呵，年前的签单经历让我有少许受宠若惊的感觉，小小的插曲，不一样的感受，都让我心怀感动。

这些20多天来给到我信任和支持的朋友，谢谢你们!正因为你们的存在，让一个平凡的保险人有了对工作、生活不懈追求的勇气。点点滴滴的故事，让我感恩身边的每一个人，谢谢你们!我亲爱的客户，朋友、认识我和我认识的人，衷心感谢你们!

随着新年的脚步迈进，忙碌的心情渐渐平缓下来，随之而来的便是一个盼望已久的快乐长假，今年的假期来得特别早，我想这还有赖于大家的配合和支持，该完成的工作已完成，虽然不知道能否顺利晋级，但我此刻怀着一份满足而惬意的心情，没有任何的遗憾，因为我已经尽了全力完成我的工作。

28号我带着全家来到顺德开始了我们快乐的“环球”旅行，其实，去顺德是临时安排的，也是特地为女儿“加餐”。让她这个假期可以吃得尽兴、玩得尽兴!说实在的，平时真的太忙了，连周六、日有时都顾不上好好的陪她，算是连本带利一块还上了。

30号坐广珠轻轨到了中山，提起轻轨，我想很多做过高铁的人都会比较清楚，感觉真的太棒了。又快，又舒服。呵呵，之前还为老妈做不了长途汽车而烦恼，现在一切搞定。大年三十在朋友家渡过，别有一番趣味，在此，谢谢，艳的盛情款待。

4号来到珠海，可惜广珠轻轨并没有直通到拱北口岸，我们坐到珠海北，又坐了一个多小时的公车才来到珠海市区，珠海比中山热闹很多，不过，这次在珠海的时间安排的较少，下次一定要在珠海好好待上一阵，因为这边玩得地方特别多。

5号一早过关去澳门，第一次去葡京酒店真的让我大开眼界，最值的一提的就是卫生间，那个大啊，单间足有5个方，有音乐，有电视，有鲜花，还有吹风筒，呵呵，这样的卫生间是不是有点奢侈。去赌场转了一，唉，发现自己真不是那块料，看都看不懂。去大三巴附近买手信，一路免费吃，呵呵，难怪网上的驴友说，去澳门玩可以不用花钱的。

6号乘船去香港，大家好像都不太适应，晕到连到酒店后都还感觉房子在转，哈哈!看来真的是老了噢!到香港的那几天，最深的感受就是坐公交车就像坐过山车，香港处处都可以看到海，真的很美，如果真要给香港提点建议的话，就是为何公车没有报站啊?我们迷路都迷了好几次!嘿嘿!下次一定要准备公交线路图，还要心算站数，否则，不迷路都难了。

9号终于结束“环球”之旅回到广州啦!那个累啊，三个大箱子，三个大背包，三个大手提袋，当然，手提袋是后来疯狂购物的结果，呵呵!香港的日用品、化妆品都很便宜，衣服嘛和广州差不多，吃的很贵，最便宜的应该算麦当劳之类了，交通费那是贵得惊人的。

10号一回公司就开始斗利是，呵呵，带着宝贝一块热闹，她收的利是比俺还多，加上去年的，正好可以盘算盘算给她存个定期。

接下来的好几天都是在拜年，走亲戚，走客户，呵呵，新年一直在外地，这些天可要好好的补偿一下了。一路忙着奔走，除了送保单、送手信、送祝福，就是在公司整理资料，年前还有好几张未核保通过的保单，有几张谈了并未签的`保险计划。

另外，还有一个新人入队需要辅导、陪考，就在她顺利通过考试的那天，突然传来了一个让我非常意外的消息：我体检出患有先天性心脏病-房间隔缺损。

说心里话，对于生病我并不感觉惊讶，这几年在保险公司听得太多了，也看得太多了，而真正让我意外的是居然是心脏有问题，因为我一点症状都没有，一向身体都很健康。

生病的消息并没有让我很难过，也没有对我的心情造成太大影响，因为我知道这个时候伤心是没有用的，是解决不了问题的，唯一的就是去面对。对于现在的医疗技术而言，这只是一个微创手术就可以治愈的，但是，让我感到遗憾的是我已经失去了再次购买保险的资格，虽然我已经购买了很多保险，而生病前的保险也会继续有效下去，虽然公司对我的加保只是延期，而治愈后仍可以再次尝试投保，但仍有那种“书到用时方恨少”的感觉，必竟我的理财计划才刚刚起步，而保险在其中承载着举足轻重的位置。

无独有偶，一月份未过核保的保单接二连三的需要对投保人进行身体的体检，而之前有些约定的保险计划也出现延期的现象。发生的这些意外，也让我的晋级之路变得沉重起来，不得不考虑重新考虑改变我年度计划的时间。

虽然上天给我一个又一个的考验，但并未让我失去信心，我依然会坚持我的梦想，坚定的一步步走向目标。既使我真的没有如期晋升，我也会继续努力，在下个季度，或下下个季度继续我未圆的梦。为我祝福!为我加油吧!

几天来的思考，几天来的沉闷，今天终于有一个让我兴奋的消息，经过去年一年的努力，我终于通过了注册财务策划师的全部考试，获得了RFP的牌照，很快我就可以拿到我期望已久的荣誉，我又一次实现了我的梦想。在这个时候我特别的开心，因为它来得正是时候!

在接下来的三月份，我会忙碌起来。5日的全国同考，我也相信自己一定可以通过证券代理资格考试，顺利的拿到我的第三块牌，11日的拓展训练，又是一个学习的好机会，我会加倍努力的提升自己。18日拿到RFP牌照后的第一件事就是寻找新的理财领域，希望无论从收入或专业上都能稳步提升、广泛涉猎。

当然在保险的业绩和人力方面，仍然是我全力前进的方向：

一、助理业务经理

二、业务经理

晋升时间：年3月份业绩结算时间：12月至2011年02月

晋升助理业务经理差距：

团队新单收入：5311

团队新单业绩：21244(按25%的佣金比例计算的新单首年保费)

晋升业务经理差距：

团队新单收入：10311

团队新单业绩：41244(按25%的佣金比例计算的新单首年保费)

团队有效人力：1人

注：有效人力的定义：保险营销员在晋升考核期内的月均收入大于300元/月;且在晋升考核期末仍然持有效之《保险营销员合同书》，方可被计为有效人力。

02月份目标：

目标团队新单收入：10311

目标团队新单业绩：41244(按25%的比例计算)

目标团队新增人力：1人

周文贞订立

2011年02月21日

5.2月安全工作总结及近期工作安排 篇五

12月1日工作总结及12月2日工作计划

12月1日工作总结： 1、09：10参加部门早操，09：30参加部门会议，会议内容：①统计销售经理昨日工作与今日工作安排，②详细统计应收账款的明细;③通知销售经理所有人员全部回市区拜访客户; 2、整理常林贸易账单事宜，填写申请发票书领取发票(未领取发票)，因为客人需要的是会务费项目; 3、在店会议“河南电视台”的一个，冯延冲在店值班，其他人员全部到市区拜访客户; 4、与餐饮部和房务部沟通“海信科龙”会议住房、用餐事宜; 5、中午带客人办理2万元的VIP卡; 6、下午14：00与财务部和餐厅经理一起到市区拿“海信科龙”定金。 12月2日工作计划： 1、早上正常参加部门早操和会议(统计发票事宜); 2、整理“海信科龙”会议需要的分房表、餐单等一些细节问题; 3、安排接待人员工作事宜，统计昨天签的.协议并进行回复; 4、与财务部联系，看是否能领取“会务费”的发票; 5、做好领导临时安排的工作。

6.2月安全工作总结及近期工作安排 篇六

2014年2月主要工作是开学工作、学校工作安排以及开学工作督查。

一、开学工作

2014年上学期，我校认真落实上级文件精神，积极筹备开学工作。

1、开学宣传工作有有声有色。学校与老师签订了保学控流责任书，安排了下乡劝学，学生分包到人。

2、3、学生入学率高。学生的入学率达到了近98% 规范收费。开学公开了收费标准，严格按上级的规定收费。

4、于第二周召开了开学典礼。

二、规范教学行为。

我校于2月17日正式上课。

1、2、严格按省教育厅规定开足开齐各科课程 开学之初，要求教师学习本学期的课本，写出教学计划，认真上好第一堂课。

3、4、严格按照教育局的要求进行开学教学工作的督查。正常开展教研教改工作，并用例会时间学习学本式高效课堂理论。

三、后勤保障有力

7.2月安全工作总结及近期工作安排 篇七

2015年2月今冬明春安全工作开展情况汇报

按照大邑县教育局大安委〔2015〕1号文件精神，对照省、市、县安全隐患排查整改要求，结合幼儿园实际，组织本园安全领导小组成员认真对幼儿园开展了安全隐患排查整改工作，现将有关情况汇报如下：

一、组织机构

幼儿园成立今冬明春安全工作活动领导小组： 组 长：王莹（园长）副组长：苏拉王（业务园长）

成 员：杨冬梅、岳佳、石改燕、苏拉康珠、李娟、陈代君、李晓玲

二、主要内容

1、高度重视，加强领导。幼儿园切实增强做好今冬明春工作的责任感和主动性，以班级为单位，全园教师积极参与，统筹部署，加强组织领导，着力事故防范，维护幼儿园、师生的生命财产安全。

2、安全教育及宣传。幼儿园每周定期开展安全教育，利用安全教育课、每天最后一节课安全温馨提示、告家长书等形式经常进行安全教育。做好师生安全教育宣传工作，做到安全教育警钟长鸣，防患于未然。

3、食品安全和传染病防控：幼儿园食堂严格按规范操作、食品原料的采购、加工、分售等关键环节规范；饮用水规范管理；认真开展晨检、午检和晚检工作，并认真落实因病缺课病因追踪等工作。

4、全面排查，及时整改。幼儿园以分管副园长牵头，各班班主任负

责幼儿安全教育及常规管理，保育老师负责食品卫生安全管理及卫生消毒工作，保安负责幼儿园护园工作和门卫安全管理，各功能室责任人做好安全检查汇报。各班责任人负责每天对所负责安全区域进行大检查，对检查中发现的安全隐患，切实做到整改措施、责任、资金、时限和方案的“五到位”。对检查发现的重大安全隐患和突出问题，及时上报安全工作领导小组并及时整改。

5、严格职守，妥善处置。严格落实安全生产值班和领导干部带班制度，确保值班工作的正常运转和信息畅通。安全工作做到“三及时”：及时发现、及时上报、及时处置。

6、重点突出，杜绝安全事故发生。加强消防安全教育宣传工作，幼儿园食品及饮用水专项整治和传染病防治工作。

7、落实责任，严格问责，做好各种应急准备工作。

沙渠镇中心幼儿园

8.2月安全工作总结及近期工作安排 篇八

李金柱副省长在全省安全生产工作会议上的讲话 来源：省安全监管局

日期：2012-2-10 15:47:37

同志们：

这次全省安全生产工作会议，是在全省上下认真贯彻落实中央经济工作会议和我省“两会”胜利闭幕之际召开的一次十分重要的会议。主要任务是贯彻落实全国安全生产工作会议精神,分析形势、明确任务和要求，坚决预防和遏制重特大事故，努力推进全省安全生产形势的进一步稳定好转。

2011年，我省顺利实现了“十二五”开局之年，稳健起步、首战告捷的预期目标，安全生产工作功不可没。在此我代表省政府和正永省长对全省安监系统广大干部职工辛勤工作表示衷心感谢和亲切慰问！

省委、省政府历来高度重视安全生产工作，乐际书记对2011年全省安全生产工作给予充分肯定；正永省长在政府工作报告中指出：“加强生产安全和交通安全工作，严格公共场所的安全监管，提高应对公共突发事件能力，确保安全生产、平安生活”。把“安全生产、平安生活”作为当前最大的民生工程和民心工程，对安全生产工作的重要性进行了新的诠释。这次会前，正永省长就做好当前安全生产工作专门作出重要批示，对2012年全省安全生产工作提出了更加明确的要求。1月13日下午，国务院召开了全国安全生产电视电话会议，张德江副总理出席会议并作了重要讲话，会议进一步明确了全国安全生产工作的主要任务、目标和要求，具有很强的针对性和指导性，大家一定要认真学习、深刻领会，结合这次会议精神一并抓好贯彻落实。

下面，我再讲三点意见：

一、切实认清全省安全生产面临的形势和任务

当前，全省面临的安全生产形势总体稳定向好，我们讲总体稳定向好是自2001年以来，全省安全生产工作在省委、省政府的正确领导下，全省上下坚持“安全第一、预防为主、综合治理”方针，安全生产形势持续稳定好转，事故起数和死亡人数不断下降。归纳起来，2001年至2005年“十五”期间，事故高发、频发，重特大事故时有发生，这一期间全省的事故总量平均在2万起左右，死亡人数3200至3900人，安全生产工作主要是应对事故发生，整治安全生产秩序。2006年至2010年“十一五”期间，我们把安全生产工作的重心放在以预防为主，着重抓法律法规和规章制度建设，开展了重点行业领域专项整治，注重联合执法，加强隐患排查治理，打击非法违法生产行为，重特大事故得到了一定的遏制，事故起数和死亡人数开始逐年下降，2010年与2005年相比，生产安全事故起数和死亡人数分别下降46%和35%；较大事故起数和死亡人数分别下降61%和53%，2007年死亡人数首次下降到3000人以下，全省亿元GDP死亡率、煤矿百万吨死亡率、工矿商贸从业人员10万人死亡率和道路交通万车死亡率等安全生产相对控制指标均下降了50%以上。第三阶段是“十二五”期间，也是我们现在正在全面开展和不断探索实施的阶段，就是以科学发展、安全发展为总要求，不断建立健全安全生产责任体系，以安全生产过程控制为主要内容，把企业安全生产精细化管理作为实现安全标准化的核心，以全方位、全员额、全过程管理，推动企业实现“要我安全”向“我要安全”的转变。围绕这一目标，2011年我们按照《陕西省安全生产十二五发展规划》确定的目标任务，多措并举、标本兼治，注重超前预防，突出过程控制，大力倡导企业精细化管理，针对重点行业领域存在的薄弱环节和突出问题，先后制定出台了道路交通30条、煤矿安全“十必须、十禁止”、安全生产情况通报和警示预报制度、百项隐患专人专事专项治理等一系列规章制度和措施，有力地促进了安全生产形势的总体稳定。全省生产安全事故死亡人数进一步下降，较大事故起数和死亡人数也有了大幅下降，未发生特别重大事故，进一步保持了安全生产形势稳定向好。

但我们更要看到，全省安全生产形势依然十分严峻。首先，从全国范围来看，据初步掌握2011年我省生产安全事故死亡人数在全国31个省份中排名第十六位，安全生产控制指标完成情况排名第十二位，亿元GDP死亡率、煤矿百万吨死亡率、工矿商贸从业人员10万人死亡率和道路交通万车死亡率等安全生产相对控制考核指标在全国平均水平上下波动。2010年相对控制指标统计数字中，我省亿元GDP死亡率0.23，全国0.201；工矿商贸10万人死亡率2.05，全国2.13；道路交通万车死亡率3.88，全国3.2；煤矿百万吨死亡率0.262，全国0.749，好于西部欠发达省区，与东部发达省区相比，还有一定的差距。这与我省安全生产基础薄弱等有着直接的关系。

其次，从全省经济社会发展的现状来看，安全安全生产工作的压力越来越大。随着全省工业化、城镇化步伐不断加快，大批工程项目开工建设，建筑、能源与原材料市场需求持续旺盛，劳动密集型产业和危险性较高产业在我省的经济中仍占有比例，给安全生产工作带来很大压力。目前全省高速公路建成通车3800公里，在建规模还有1400公里，每年都以近400公里的通车速度增长，而且车辆逐年大幅度增长；全省危险化学品企业众多，仅取得安全生产许可证的危险化学品生产企业就达515家、经营企业3450家，且每年都有不同程度的增长；非煤矿山经过不间断的资源整合，数量虽逐年减少，但截至目前全省仍有3360余户、尾矿库283座；煤矿领域通过几轮关闭整合和兼并重组，企业户数控制在120家以内，但矿井仍有621处，其中年产30万吨以下的矿井331处，占矿井总数的53.3%，资源整合在建矿井271处。小型煤矿、非煤矿山的从业人员素质低、技术水平差、管理能力弱，已经成为安全隐患的重灾之地。

第三，从当前安全生产特点来看，生产安全事故出现反弹和多样性。一是生产安全事故总量始终处在1万起以上，并连续两年出现反弹，2010年同比增加了379起，2011同比再次增加919起；二是重大事故有所上升，呈现多样性，2010年发生1起煤矿电缆着火重大事故造成28人死亡，2011年发生了3起重大事故造成32人死亡，分别发生在煤矿、建筑施工和工矿商贸领域；三是非法违法和违规违章造成的事故比重较大，2011年发生的22起较大事故和3起重大事故，其主要原因就是非法违法生产和违规违章操作造成的；四是引发重特大事故诱因没有从根本上得到治理，突出体现在隐患排查治理，特别是重大隐患治理不彻底，百项隐患仍有23项还在治理中。

未来几年内，陕西“能化当家、投资拉动、工业强省”的格局不会改变，能源化工、小微型企业数量大量增加，加强煤矿、城市建设、道路交通等重点行业领域的安全保障以及城市公共经营场所的安全监管日显迫切。2012年，我省经济发展将稳中求进，实现经济、民生、生产“三个上台阶”，安全生产工作要早总结、早部署、早安排，继续牢牢抓住煤矿、道路交通、建筑施工、危险化学品、非煤矿山、消防等重点行业领域，把企业安全生产“零伤亡”作为最高目标，建立健全安全生产目标责任体系，不断加强安全生产监管监察能力建设、安全生产法律法规体系建设，安全文化建设，全省生产安全事故起数要力争控制在1万起以内，死亡人数控制在2200人以内，各项安全生产相对控制指标好于到全国平均水平，努力打造本质安全型产品、本质安全型企业和本质安全型社会，以实际行动贯彻落实“安全生产、平安生活”的总要求。

二、全面推进能力建设，夯实安全生产基础

实现企业安全生产、群众平安生活，就必须加大安全生产基层基础建设力度，加快能力建设步伐，以能力建设不断推进基层基础工作。重点抓好以下四个方面的工作：

（一）着力抓好安全生产法律法规体系建设。一方面，要继续抓好去年已出台的道路交通安全30条、煤矿安全“十必须、十禁止”、“红、橙、黄”三色预警及通报排名等制度的落实，充分调动政府、部门、企业加强安全生产工作的积极性和主动性，进一步提高全民安全法制意识，增强依法生产经营的自觉性，以法律法规和规章制度，强制、约束、指导安全生产各项工作措施的落实和任务的完成。另一方面，要积极适应我省经济社会快速发展和技术进步、产业升级的新要求，以建立完善安全生产法律法规、标准体系、制度、规范及政策措施为着力点，积极创新安全生产监管机制、方式和手段。坚持监管与服务相结合，深化安全生产法制体制机制建设。2012年我们要认真做好《陕西省安全生产过程管理条例》、《陕西省安全生产监督管理责任规定》的起草工作，加快立法进度；要做好安全生产执法案卷评查标准，生产经营单位安全生产分类办法、分级评定标准和企业隐患自查标准等研究制定工作；进一步建立完善安全生产激励约束、督促检查、行政问责、联合执法等制度，形成规范的制度保障体系，为安全生产提供有力的制度保障。

（二）着力加强安全生产监管监察能力建设。一是要以健全监管监察体系为着力点，加快建设专业化的安全监管监察队伍，重点加强安全监管人员的专业知识培训，创新安全监管监察机制，充实基层监管力量，改善监管监察装备和条件，进一步加强安全生产监察执法力量，提高监管监察执法能力和水平。二是要加强以企业为主体、以市场为导向、产学研用相结合的安全生产科技支撑体系建设。整合安全科技优势资源，开展煤层气抽取利用、煤矿瓦斯灾害防治、煤矿奥灰水预防和治理、尾砂综合利用、危险化学品阻隔防爆技术、烟花爆竹机械化生产等技术的研究与应用；加快职业危害因素检测与鉴定、劳动防护用品检测、危险化学品检测、烟花爆竹安全检测、矿山机电设备节能研究等实验室的建设，为企业安全生产和政府监管提供技术服务。三是要加强与高校、职业技术学校之间的横向联合，加快培养高危行业专业人才和生产一线急需技能型人才；强化企业生产经营单位主要负责人、安全管理人员的安全资格和特种作业操作人员上岗培训，重点开展高危行业和中小企业一线操作人员，尤其是农民工的安全培训，不断提高广大从业人员的安全意识和素质。四是要做好全省安全生产应急救援体系建设、能力建设、物资储备和救援队伍建设工作。加快省、市两级安全生产应急平台和应急救援培训演练基地建设；加快省级煤矿、金属非金属矿山、危险化学品专业应急救援队伍和应急管理专家队伍建设；依托国有大中型企业，分区域、分行业建立5个应急物资储备库，并确保物资常态更新、升级。五是要强化隐患排查治理工作。启动陕西省安全生产隐患排查治理体系建设工作，强化企业自查自报、监测监控、预报预警、风险评估，及时发现和消除安全隐患。建立重大危险源管理档案，实时动态全程监控。对重大隐患实行挂牌督办，确保监控、整改、防范等措施落实到位。

（三）着力加强企业安全生产标准化建设。安全生产标准化建设是落实企业安全生产主体责任，实现企业本质安全的重要途径。2011年我们在煤矿、非煤矿山、危险化学品等重点行业领域中积极推进企业安全标准化达标工作，并取得了一些成效。今年我们要进一步加大标准化工作力度，把精细化管理作为企业达标的一项重要内容常抓不懈。各级政府及有关部门、企业要将加强企业安全生产标准化建设作为落实安全生产主体责任的重要举措，继续推动煤矿、非煤矿山、建筑施工、交通运输、危化品、烟花爆竹、冶金、机械等行业（领域）的安全标准化建设，按照“保证质量、循序渐进、全面开展”的要求，稳步推进，做到成熟一批、考评一批、公告一批、授牌一批。对未按期实现达标的企业要依法暂扣其安全生产许可证，责令停产整顿；对整改逾期未达标的，当地政府要依法予以关闭。

（四）着力加强安全文化建设。以安全城市、安全生产文化示范企业和示范社区建设为载体，大力推进安全文化建设。在全省范围内启动3个安全生产示范县、100个示范企业、100个示范社区建设工作。要以开展“安全生产月”为契机，大力宣传“安全生产、平安生活”，广泛开展形式多样的安全宣传活动，依靠主流媒体营造正面舆论，动员社会各界广泛参与，提高全社会的安全意识，形成全社会人人讲安全、家家要平安的社会氛围。要以典型引路，推动全省安全文化建设。榆林市、宝鸡市陈仓区在安全文化建设方面就探索出了很好的路子，取得了良好效果，其它地区要向这些典型学习，创新思路，切实推动本地区的安全文化建设。

三、实施精细化管理和过程控制，确保2012年安全生产工作上新台阶

陕煤集团黄陵矿业公司和王村煤矿通过大力实施以人为本的精细化管理，采取自上而下、自下而上、全方位、全覆盖、全闭合的管理体系，在关键岗位和多人配合作业岗位推行“手指口述”等举措，全力推行安全生产过程控制和精细化管理，有力推动了企业安全管理的全面升级，实现了经济效益和社会效益的双丰收。这些都给我们起到了典型示范作用。2012年，各级政府、有关部门和企业要把安全生产过程控制作为一项重要任务，加强精细化管理，进一步推动全省安全生产工作上新台阶。

（一）构建安全生产过程监管体系，落实政府安全监管责任。政府要在现有安全监管制度的基础上，积极构建以安全生产监督执法体系为支撑、以安全生产过程控制体系为核心、以安全生产目标责任考核体系为抓手、以安全生产基础保障体系为基础的“安全生产过程监管体系”。一是要把安全生产过程控制作为立法的重要任务，积极取得省人大等单位的支持，争取年内出台相关法规。二是建立安全生产过程控制体系，督促企业严格落实建设项目安全设施“三同时”制度、隐患自查自报机制、安全隐患闭环管理和安全生产警示预报机制，实现安全监管工作从事后处置向事前预防管理转变，从注重结果向注重过程管理转变。三是建立安全生产目标责任考核体系，各级政府要建立政府行政首长安全生产第一责任人和政府领导班子成员“一岗双责”的安全生产目标责任考核、奖惩以及责任追究和安全生产状况通报机制，全面推动安全生产各级责任的落实。四是建立安全生产基础保障体系。通过开展安全生产多元文化建设、安全生产教育培训、构建安全生产过程管理诚信体系活动，深化安全生产科技支撑作用，严格执行安全生产长期投入制度，继续完善应急救援体系，为安全生产过程管理提供强有力的保障。

（二）加强安全生产重点行业（领域）过程控制，落实行业部门安全管理职能。负有安全监管职责的行业管理部门，要积极采取有效措施和对策，督促企业运用严格的制度、精细的管理、科学的流程、严谨的态度、规范的操作，全力推动企业实现安全生产。道路交通方面，要加强对驾驶员的教育和监督管理，强化治理超员、超限、超载、超速等违法现象；要加强道路交通安全辅助设施建设，建立和完善企业、公安、交通三级GPS监控平台，对运输车辆实行动态安全监控和管理。煤矿方面，要大力推进煤炭资源整合工作，严格执行煤矿安全“十必须、十禁止”等规定，积极推广黄陵矿业公司和王村煤矿管理经验，争取全省煤矿信息化和标准化建设上一个新台阶。建筑施工方面，要加强对农民工的教育培训，加速农民工向产业工人的过渡；加强项目竣工验收审批工作，加大对项目分包的监管监察力度，切实落实劳务分包企业安全责任。危险化学品方面，要严格许可证的颁发，提高从业单位准入门槛，建立危险化学品安全生产信息体系，对其生产、运输、存储和使用过程实行全过程控制。非煤矿山方面，要全面实施行业安全标准化，规范生产经营单位生产过程的各个环节；建立企业安全生产信用评估体系，按照不同等级实施分类监管；开展安全生产专项整治行动，坚决查处超层越界非法违法开采生产行为；大力推进安全避险“六大系统”建设工作，推广示范矿井先进经验。消防方面，要充分利用媒体广泛宣传消防知识，增强全民安全意识。制定有效实用的消防安全应急预案，督促生产企业开展应急演练，切实提高从业人员自救能力；通过开展对人员密集场所消防安全专项整治，进一步保障公共场所的消防安全。

（三）构建安全生产过程管理体系，落实企业安全生产主体责任。企业要从人员、设备、工作环境、规章制度等方面，进行全员额、全过程、全方位的控制和管理，及时有效地消除安全隐患。一是要完善安全管理制度和标准。建立健全安全生产管理机构，配备专门安全管理人员，完善各项规章制度，细化安全管理人员责任，进一步夯实企业主要负责人、实际控制人安全生产第一责任人的责任，切实打牢安全生产过程管理的基础。二是加强生产过程的安全控制。严格执行安全生产建设项目“三同时”制度；加强对重大危险源的管理，根据风险等级对其实施动态监控；建立以主管安全的负责人为首的安全监督检查系统，落实安全检查制度；制定安全监控预警制度，对系统发现的事故征兆进行相应的管理；加强对承包商的管理，严格安全资质审查。三是强化企业安全保障能力。要进一步提高企业技术装备水平，加强安全培训教育，加大安全生产投入，完善应急救援体系，建立企业安全文化氛围，切实提高企业本质安全水平。四是实施科学有效的安全管理方法。严格按照省“十二五”规划的要求，积极开展安全生产标准化达标，形成作业流程、标准及安全措施三位一体的安全作业规程；认真开展隐患排查治理，对隐患治理全过程进行闭环管理；实施企业目标责任考核，建立奖惩体系，全力推动企业安全生产各项制度得到有效落实。

最后，再强调一点。春节将至，节日安全必须引起高度重视。冬季是事故多发季节，加上节日人员流动大，运力紧张，安全生产的压力陡增。各级领导干部务必凝神静气，扑下身子，把心思和精力都用在工作上，切实加强对重点行业、重大危险源、公共聚集场所的安全监控和管理。公安、交通、建设、安监、质监、旅游、煤监、气象等行业部门，要加强协调配合，适时开展安全生产检查督查，对查出的重大隐患，要有专人负责，跟踪问效，切实整改；对节日期间停产的企业，特别是煤矿企业要认真落实检修制度，严把复产验收关。要强化对人员密集场所、文化娱乐场所、大型集会活动以及烟花爆竹经营、燃放等安全管理，切实加强“春运”各项安全保障工作，确保人员出行安全。要严格执行安全生产24小时值班制度和领导干部带班制度，积极应对突发事件，为全省人民欢度节日提供良好的安全保障。

同志们，新的一年，全省安全生产工作任重而道远，我们一定要有充分的认识，进一步坚定信心、齐抓共管、多措并举、努力工作，严防重特大生产安全事故发生，为全面完成今年安全生产各项目标任务，推动全省经济平稳较快发展作出新的贡献，以优异的成绩迎接党的十八大和省第十二次党代会的胜利召开！

9.2月安全工作总结及近期工作安排 篇九

一、6月份存在问题：

1、机运队发生一起主皮带机尾堆煤磨带事故，给机运队安全工作造成负面影响，主要原因是区队领导对思想认识不够，对主皮带前几次事故的教训已经淡忘，好了伤疤忘了疼，犯了只安排不落实的大忌，从干部到工人没有养成良好的工作作风，态度不端正，没有认识到最大的风险源已经降临在我们面前，安全第一的思想只是喊在嘴上，没有落实到行动上，对待安全工作没有保持如坐针毡、如临深渊、如履薄冰的警惕性。

2、井下880组合开关定检不到位造成控制变压器烧坏，主要原因是对880电器设备的危险源辨识不到位，危险评估只停留在纸上没有落实到行动上，没有吸取上次880移变烧坏事故的教训，每天安全隐患排查不细，不够认真，对电器设备内部存在的隐患排查不到位，存在麻痹大意思想。

3、在人员不安全行为方面存在安全帽带不挤牢，处理问题不用专用工具等现象，对人员不安全行为存在看惯了、听惯了的麻木思想，没有抓好班前危险源辨识、班中危险源管控、班后危险源评估工作。

4、在环境管理方面没有认识到，好的工作环境是保证安全的基础，对死角死面存在的安全隐患排查的不到位，存在着得过且过不负责任的工作作风，本安体系的推进和实施在实现环境本质安全方面差距还很大。

5、机运队干部、班组长对岗位工的现场管理有所放松，班评估只停留在纸上没有落实到现场，安全管理说的多做的少，对检查的安全隐患整改滞后，把关不严存在老好人思想。

二、7月份安全工作安排：

（一）七月份安全重点工作

1、从人、机、环、管四个方面抓好日常管理工作，做好公司开现场会的准备工作。

2、利用班前会对“百日安全生产无事故”活动中存在的不足，找差距、制定整改方案。

3、为1154工作面安装，做好1045绞车的安装及1045车场、小上山的轨道调整工作。

4、总结上半年供电方面存在的安全隐患，特别是移变的安全管理方面作为重点分析对象，通过危险源辨识找出本质问题对症下药做到精细化管理。

5、选煤车间冬季保暖问题、基础下沉问题矿尽快解决。

6、下运带做好更换胶带的准备工作。

7、880皮带机头到850给煤机安装扩播电话，解决仓满、空仓能直接联系防止砸坏给煤机。

8、行人上山猴车报过载问题需要厂家来人解决。

9、井下水泵房3#吸水井井榜跨落需要矿解决。

10、对底盘挂地辊的矿车进行处理。

（二）本质安全管理体系建设实施工作

1、做好班组岗位风险班评估和重大安全隐患的整改和管控工作，对人员不安全行为及三违作为重点工作来抓。

2、对新来员工进行岗位危险源辨识培训，做好新员工传、帮、带工作，使新上岗员工真正掌握本岗位的危险源辨识和操作技术规范，让每位员工明白煤矿是高危行业，安全生产对每位员工的重要性。

3、通过本安学习使干部员工牢固树立“安全责任，重在落实”的思想，通过不断的提升自身能力，养成良好的工作作风。

机运队

10.近期安全工作汇报 篇十

从3月23日发生在福建南平的血案，到4月30日发生在山东潍坊校园血案，不到40天的时间内发生了5起校园血案，数十名无辜儿童不幸伤亡。稚嫩的花朵惨遭毒手，鲜活的生命瞬间陨落。我们还在痛心疾首的时候，前天（5月12日）陕西省南郑县一幼儿园又发生血案。连连发生的校园惨案，引起社会，告别是我们幼儿园的高度重视，我们迅速行动，严谨的制定和实施幼儿园安全工作，现汇报如下：

一、召开紧急会议，加强领导

看到血案的新闻，我园就立刻召开全园的教工安全会，加强防范意识，教育中心几次安全会议后，我们立刻传达，领导班子研究方案措施，并制定详细的值班、带班、检查制度，明确分工、责任，由园长负责，后勤主任分管，年级部组长具体落实。实行了“层层把关，防范第一，定人定岗”的安全工作管理模式；明确了各自责任范围和工作要求，使得全园人人都有安全防范意识，人人都有监督岗，人人都知晓安全防范措施，人人都是安全卫士,每个教工都明确自己是双重身份即是教育者也是安全责任者，形成一岗双责。

二、制定应对突发事件的应急预案

依据上级及教育中心的要求，结合幼儿园工作实际，我园修定完善了突发事件的应急预案，我们对幼儿园和幼儿安全的各个环节仔细认真地进行了排查和复查，对幼儿园建筑物及其附属设施进行仔细检查，包括围墙、门窗、桌椅、床铺、防护设施、消防设施、盥洗设施、玩教具等必须符合安全要求；厨房设备、餐具和食品、水源及其设备必须符合卫生标准；报警求助、应急处理设备、安全通道必须齐全，并配有相关图表。结合防疫部门，我们还专门设置了幼儿传染病通报体系，为在最短时间内上报行政部门提供保障。

三、结合幼儿园实际立刻实施各项工作

1、加强门卫管理，严格要求门卫校警和门卫值班教师认真看守幼儿园第一道入口关，外来人一律不可进入，有一把手同意后仅可在门卫接待不得进入幼儿园内。

2、幼儿园为幼儿、家长佩带胸卡，门卫见卡让幼儿入园，教师见卡可让幼儿离园。

3、加强领导带班制度，每天有一名校领导、中层主任、1名教师、门卫2人、校医1人在早晚家长接送幼儿时守候大门第一道入口关。按排每日值班表。

4、为确保幼儿园安全管理更加周密，我园及时与教育派出所和属地派出所取得联系，他们每天派2名警察来园帮助维护安全，现在教育中心的领导下，派出所派4人和山下派出所派1人，每天早晚在家长接送幼儿时守候在幼儿园大门口，严防各种意外的发生。

11.2月安全工作总结及近期工作安排 篇十一

（一）完成对2005年度各镇乡农村经营管理工作目标考核，评出农经工作综合考核获奖单位30个、农村劳动力资源信息系统数据更新工作获奖单位19个、农经统计工作获奖单位18个，先进个人50名，完成农民专业合作组织建设、农村劳动力转移两项纳入2005年度区政府对乡镇综合考核工作的考核计分。

（二）制定了全区2006年农经工作要点，调整了2006年重点工作指导的`业务人员，新增充实了农村劳动力进城务工人员管理服务工作专职人员。

（三）加强农民专业合作组织工作建设指导。一是强化发展指导，再次争取到区政府将农民专业合作组织建设工作纳入2006年度 “五个一批”工作内容，指导完成新建立农民专业合作组织2个；二是指导30余个农民专业合作组织召开了成员大会，总结上年度工作，通过盈余返还方案，落实利润返还兑现，制定各合作组织2006年工作计划；三是指导合作组织利用农闲开展技术培训，茅谷贡桃协会、分水梨子协会、石碾李子协会等已经完成对会员开展了果树花前管理技术培训；四是指导万州区首个农民专业合作组织――分水镇石碾李子协会进行了换届选举；五是指导茅谷贡桃协会完成农业部农民专业合作组织示范项目的申报工作，指导白羊柠檬协会、白土茯苓协会、渡果品协会参加2006西部农产品交易会。

（四）完成2005年度农经统计年报表的分析上报，完成2005度统计档案的立卷归档。

（五）指导太安镇、白羊镇、龙都街道等乡镇农经人员使用电算化财务管理系统完成农村集体帐务的“结旧建新”；完成选择龙都街道作为2006年重庆市村社财务委托代理及电算化试点单位，帮助制定试点工作实施方案。

（六）抓好农村土地承包管理工作。一是指导乡镇利用外出务工人员春节回家之机，继续落实农村土地承包证书补、换发工作，完成合同签订、底卡填写、证书发放；二是积极参与“科技三下乡”活动，到熊家、天城等镇乡开展农村土地承包政策和农民负担政策宣传；三是接待涉及土地承包纠纷群众来人来访8起，已经处理完结5起。

（七）加强农村劳动力转移培训和进城务工人员管理。一是完成2005年末农村劳动力转移就业培训情况调查统计；二是对2005年度农村劳动力转移培训工作进行了考核评比，评选出了转移培训先进集体37个、先进个人41名及外出务工人员回乡创业先进个人10名；三是积极争取到区委、区府领导重视，财政已经落实专门资金用于农民工进城务工的服务管理试点工作；四是开展农村劳动力转移相关课题调研，形成调查报告、调研材料、汇报材料6篇，送区委、区政府领导及有关部门参考；五是组织部分基层干部参加市农民工管理服务工作座谈会。

（八）组织并启动了农村经纪人摸底调查工作。

二、3－4月工作计划

1.结合重庆市农经工作会议精神，起草并印发《2006年农经管理工作意见》及相关考核办法；召开2006年农村经营管理工作会议，总结表彰2005年度工作先进集体和先进个人，安排部署全区2006年度农经工作。

2.开展农经干部业务知识培训和农民专业合作组织负责人培训各一期。

3.继续抓好农民专业合作组织建设工作。下达农民专业合作组织建设工作“五个一批”分乡任务，全面指导新建农民专业合作组织3个；完成《万州区农民专业合作组织建设工作手册》编印；完成对2005年度市级农民专业合作组织示范建设项目的总结验收。